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検索結果: 10,606件(2021〜2040件を表示)
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業務系システム企画・開発ディレクション（社内SE）
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜1300万円
正社員
業務系システムの戦略立案、企画・構築・運用を行います。 【具体的には】 各事業領域が展開しているWebサービス/紙媒体に掲載する求人/販促原稿の入稿システムやSFA/CRMなど、システムによるBPR推進、またクライアント向け業務サポートシステムなどの領域で、IT戦略立案・IT企画・設計・開発をお願いします
非公開
プロダクト開発エンジニア（東京）（スペシャリスト）
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【役割】 配属先の組織によって詳細な職務内容は異なりますが、基本的には新機能開発や既存機能の改修を中心としています。 企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 また、個人の主体性を歓迎する文化のため、業務領域のみならず、組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、本質的な課題を解決していくことを重要視しています。 【主な職務内容】 自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・設計・開発・運用業務 基本的にはサブシステムの単位で企画～運用まですべてのフェーズをチームで担当していただきます。 ・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発 ・既存プロダクトの機能強化/改善案件 ・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント いずれかの開発チームに所属していただきます。 具体的には、5~10名程度のチームで、1ヶ月単位で設計～テストのサイクルを繰り返します。 ・サービス企画の立案 ・要件定義、詳細設計、レビュー等 ・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）、レビュー等 ・実装、レビュー等 ・テスト設計、テスト実施（自動化）、レビュー等 ・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応 ・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含）※必要や役職に応じて 【配属組織】2025年5月現在 製品開発部門 約600名 └各製品/開発領域で組織が分かれ、それぞれ数？名程度在籍 └モジュール単位でそれぞれ数名程度グループ在籍 平均年齢 33歳（マネジャークラス平均38歳） 【チームについて】 配属先によってチーム構成は異なりますが、ひとつのプロダクト開発チームはだいたい5~10名程度で構成されています。 テレワークが前提となるため事業所の垣根を越えてチームが形成されています。 そこにエンジニアマネージャー、シニアエンジニア、若手エンジニアなど様々なエンジニアメンバーで構成されています。 各チームは一つないし複数のサブシステムを担当する形で構成されており、お互いにフォローできる関係性にあります。 ひとつのチーム…
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社内SE＜業務システム＞
社内システム開発・運用
千葉県
600万円〜700万円
正社員
■業務システムの企画・提案、要件定義、設計、開発、運用、保守を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務システム構築・改修プロジェクトの企画・提案 ・プロジェクトの主導（要件定義、設計、プログラミング、テスト、リリース） ・共通開発基盤（intra-mart）を活用したシステム内製化推進 ・既存システムの運用・保守 ・インフラチームとの連携 ・ITベンダーの適切な活用による上記活動の推進およびITベンダーの管理
非公開
ITインフラストラクチャ／プロジェクト推進
社内システム開発・運用
京都府
800万円〜1000万円
正社員
■同社グループのITインフラストラクチャ (ネットワーク、サーバー、データセンター、ストレージ、セキュリティシステムなど) について、企画並びに情報システム子会社やその他グループ会社と連携しての構築を担当いただきます。 【具体的には】 ■ITインフラストラクチャに関わるITシステムの企画、推進 ・グリーバルネットワーク環境（LAN・WAN）モダナイズ ・ セキュリティ戦略に基づいた各セキュリティ対策の企画、推進 ■海外案件のプロジェクト推進 ■情報システム子会社、その他グループ会社と連携したITインフラストラクチャ管理手法の展開、改善活動 【仕事の魅力】 ・社員ひとりひとりが自律的に考え行動し、社内外と協働しながら挑戦することが推奨されており、本人の意識次第で、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができます。 ・転換期にある同社のグローバル ネットワーク インフラストラクチャに対し上流工程から関与することができます。
株式会社シークス
システムエンジニア
社内システム開発・運用
大阪府
600万円〜800万円
正社員
■同社グループ内企業における情報システム業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・プロジェクトマネージャ ・運用現場ヒヤリングによる要件定義 ・システム企画／設計／開発／テスト／データ移行 ・導入展開／教育／ヘルプデスク／運用改善／保守 ＜システム環境＞ ・SAP S/4 HANA （モジュール MM/SD/EWM/PP/FI） ※2020年1月より国内外約30拠点へSAP導入展開中。 ・Oracle（データベース） ・VB.NET ・BIツール（現在選定中） ・クラウド（AWS） ・その他開発ツール
東証プライム､独自性のある製品を多数提供する鉄鋼メーカー
IT戦略企画・PM（基幹システム刷新の企画・推進）
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜1100万円
正社員
■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・鋼材製品やアルミ板製品の営業部、原料部、各管理部門の業務システムの改善や構築を行います。 ・働き方の変革やDXの推進に向けた企画を利用部門と共に進めます。 ・予算の計画からシステムの導入までのプロジェクト管理が含まれます。 ・スタッフの生産性を向上させるために、RPAやローコード開発を活用して業務の効率化を支援し、その取りまとめを行います。 ・従業員のITリテラシーを向上させるための企画も立案していただきます。 ・管轄するITインフラの更新計画や、新しい技術への移行についても検討していただきます。 ＜キャリアパス＞ 本社地区での業務システムの開発、DX推進の経験ともとに、神戸製鋼各事業所の基幹システム刷新や、本社IT部門でのDX推進企画、ITアーキテクチャ構想に携わっていただくことを想定しています。また適正に応じて、グループ内のIT部門責任者またはIT部門の高度専門職として幅広く活躍いただきたいと考えています。 ＜魅力・やりがい＞ 業務の理想的な姿を検討し、システム企画やアーキテクチャの検討など、最上流の工程か...
東証プライム､国内シェア首位級の機械・輸送機器メーカー
社内SE（Microsoft）
社内システム開発・運用
京都府、大阪府
600万円〜900万円
正社員
■Microsoft 365を中心としたワークスタイル改革や業務改善の部門要望に応えるべく、SharePointサイト構築やワークフローの構築、運用、移行などを担当していただきます。 【具体的には】 ・SharePointの設計・構築・運用 ・Microsoft製品(Azure、Intune、セキュリティ)の導入検討・展開 ・Intuneを活用するための要件定義(デバイス登録、ポリシー設定、コンプライアンス) ・PowerAutomateの管理設定（PowerAutomateの構築ではなく管理） ・MicrosoftセキュリティE5関連の活用推進 ※ニーズ分析・企画、ソリューション選定・実装、運用、インシデント対応、レポートなど ＜やりがい・魅力＞ ・インフラ、ネットワーク、セキュリティなど幅広く携わり、スキル形成できる環境があります。 ・各プロジェクトにおいて、上流から下流まで携わり、一貫した経験を積むことも可能です。
東証プライム､非鉄金属メーカーの持株会社
インフラ基盤の運用担当
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜900万円
正社員
■インフラ基盤の運用担当として以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・同社グループが利用する共通インフラ基盤の運用・維持保守 ・Windowsやoffice365の定期アップデート計画を担当 ・システム利用者からの申請に基づいたシステムへの登録や利用者への問い合わせ対応
株式会社ケイアイ
初級エンジニア/完全未経験OK/残り1枠/フレックス/リモート可/賞与年約4ヶ月分/自社内開発が中心/府中勤務
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
★リモートワーク導入 ★府中本社勤務／…
300万円〜650万円
正社員
★自社内開発がメイン ★9割がエンジニアデビューを実現！ ～ITエンジニアへの道～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実際に手を動かし、基礎から学べる研修を作りました。 ケイアイ独自の教材を使います！ ▼1ヶ月目【習得スキル：C++】 まずは他言語の基礎にもなっている「C言語／C++」からスタート！ 当社の案件でも多くがC++を使っています。 ▼2ヶ月目【習得スキル：Java】 多くの会社で利用されるメジャーな言語。WEBシステム・ゲームなどが簡単に作れるので、作ったプログラムが動くのを見ながら楽しく学べます！ ▼3ヶ月目（現場配属）【習得スキル：現場知識】 これまで習得したC++、Javaを使う現場へ！ 案件の進め方などを先輩に1ヶ月じっくり教わります。 ▼研修終了！本配属へ ＼配属後のフォローも充実！／ 配属後は、ドキュメント作成スキルや取引先とのコミュニケーションスキルなど、プログラミング以外のノウハウもレクチャー。将来的には、上流工程や客先へのソフトウェア導入作業も経験可能です！ また、配属先は受薬開発、自社開発している企業様からの業務委託がメイン。主に自社内で作業を行うので安心です！ ※リモート研修 準備中！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ▼希望面談＋本配属の案件決定 まずはこの道20年のベテランエンジニアである人事と、あなたの希望や適性について面談を実施。本配属後は、下記いずれかのシステム開発をお任せします。 ＜案件／仕事内容＞ ◇電力事業関連システム開発（Java、C++、C、VBA） ◇道路事業関連システム（Java、C++） ◇半導体精機技術関連システム開発（C++、C#） ※必ず自社メンバー2名以上のチームで配属するので1人になることはありません！ 【開発環境・業務範囲】 ＜チームメンバー＞ 経験豊富なリーダー(30代、40代、50代)と未経験入社の2～3年目（20～30代）のメンバー、合計2～5名と一緒に働きます。全員自社メンバーかつ同じ未経験入社の若手社員が側にいるため、相談もしやすい環境です。また、先輩社員が未経験入社であることで「未経験で躓くところ」「不安に感じること」などをしっかり共感し、丁寧にサポートしてくれるので、心強いと思います。 ＜お客様先＞ 東芝グループはじめ多くの企業から、30年近くシステム開発を任されています。常に安定した依頼が寄せられているので、仕事がなくなる心配はありませんし、勤務地も原則変わりません。じっくり腰を据えて働けます。 ＜作業環境＞ ・完全未経験でも安心して作業ができるよう自社内での作業がメイン！ ・１人１台PC貸与（Windows）。 ・作業効率を上げるため、広めのデスクでPCモニターも1人につき２枚用意します！ ・適宜、在宅勤務制度を利用可能！ 【注目】未経験の方も、イチからじっくり育成します！ 当社はエンジニア未経験入社の社員がほとんどですが、充実の研修と現場でのサポート体制によって、みるみる成長していける環境があります。例えば1～2年目で、サポートなしでも要求や仕様通りにシステムを作れるようになっていたり、在宅勤務でも1人で仕事をこなせるようになったりします。そのあたりから徐々に全体のメインとなる開発を担い、入社3年目でサブリーダーに上がることも。また、お客様とは直接取引をしているので、さらにレベルアップすればシステムの仕様を提案できるようになります！数年後、「いつの間にか色々出来てる」そんな感覚を味わえること間違いなしです。 ※対面でのコミュニケーションが作業効率の向上とＩＴ人材の成長に必要と考えるため、完全在宅は推奨しておりません。 【注目】大企業にも負けない働きやすい環境です！ ◆残業は月平均12時間以内 ◆年間休日124日 ◆リモートワーク相談OK ◆フレックスタイム制(社員の大多数が活用中) ◆子育て中の社員も多数在籍 ◆転勤なし／単身住宅補助制度あり ◆資格取得支援制度あり 当社は「長期プロジェクト中心」「チームでのフォロー体制」「上司自身の定時退社」「残業理由の報告制度」という4つの取り組みで、月平均残業12時間以内に抑えています。さらに年間休日124日とたっぷりお休みがあるので、オフの時間を存分に楽しめます！フレックスタイム制度は社員のほとんどが活用中。また、常駐メインのSESとは異なり自社が主な作業場所となるため、「子どもの送り迎えに合わせて出社時間を調整」など、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 長期的にスキルアップできるよう制度を整えています！ ◆職能向上推進制度について ・資格試験の受験費用の全額又は一部の負担 ・就業時間中の資格試験受験の許可 ・講習並びにセミナー等の受講費用の全額又は一部の負担 ・就業時間中の講習並びにセミナー等の受講の許可 ※会社規定の資格合格時には報奨金あり（最大10万円）
非公開
フルスタックエンジニア（自社サービス/AWS基盤）＜公共事業本部＞【39】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
650万円〜900万円
正社員
トップシェアを獲得している自治体DXソリューションのガバメントクラウドへのシフトを視野にいれたシステム刷新の企画開発や、自治体窓口業務に関わる新しいソリューションの企画開発、ローンチした既存ソリューションの開発などに携わっていただきます。 AWSをはじめとしたクラウド基盤に住民の手続き申請や自治体職員・事業者の受付業務を効率化するためのソリューションを開発していただきます。ご入社後は以下のいずれかのプロジェクトにて、プロダクト開発における上流から下流まで一気通貫でご担当いただくことを想定しております。 【プロジェクト例】 以下のいずれかのソリューションに携わっていただく予定です ＜郵送DXソリューション（１）＞ ＜デジタル窓口ソリューション（２）＞ 【想定される業務内容】 ＜リーダークラス＞ AWS開発基盤・アプリケーションの関係性を考慮し、要件定義・設計・開発を担当する新規開発リーダー ＜メンバークラス＞ （１）AWS開発基盤要件定義・設計・開発（新規開発・保守運用開発） （２）AWS開発基盤上のアプリケーションの要件・設計・開発を担当する開発担当者（新規開発・保守運用開発） 【開発環境】 以下の開発環境の一部を利用しているため、全ての知識が必要ではありません。 ■アプリ開発：TypeScript / React / Next.js / Node.js / JavaScript / Kotlin ■データベース：PostgresSQL などのAWSサービス ■開発環境：AWS Cloud9 / VSCode / AzureDevOps ■仮想環境：Docker / Azure VM を含むAWSサービス ■インフラ：AWS ■OS：Linux / Windows ■タスク管理：Azure DevOps / Redmine ■バージョン管理：Git ■コミュケーションツール：teams ■ネットワーク：ガバメントクラウド、LGWAN-ASP、VPN 【ポジションの魅力とやりがい】 事業会社として、サービス企画/システム設計/開発/導入/運用を事業部内で完結しており、エンドユーザーや社内の各部門と関わりを持ちながら、新規事業立ち上げの一連のプロセスに携わることができます。 自治体だけではなく、…
Sansan株式会社
インフラエンジニア＜データ戦略＞
社内システム開発・運用
大阪府
700万円〜1500万円
正社員
■同社のデータ戦略の策定と実行を担う「データ戦略部」のインフラを担当します。 データ戦略とは、ユーザーによって登録される名刺や請求書などのデータの価値を高めるためのデータ（※）を集め、ユーザー登録データとかけ合わせて活用できるようにすることです。 【具体的には】 ・どのような理由で（why）どのようなデータを（what）どのような方法で（how）収集するのかを定め、そのためのシステムのインフラ担当としてAWS,GCPを活用した基盤構築を行う ＜※集めるデータの一例（企業情報関連）＞ - 概要情報（会社名、業種・業態、売上高、従業員数など） - 従業員情報 - 人事異動・機構改革情報 - ニュース - 財務・業績情報 - 関連会社情報 ＜データ活用のための取り組みの一例＞ ・名寄せ：上記のような多種多様なデータ同士、あるいはユーザー登録データとの間で名寄せすることで、一元化されたデータベースが構築可能となります。これにより、それぞれのデータが単独で存在する場合に比べ、ユーザーにとってのデータの価値が大幅に増すと考えています。 ・ コード化された属性付...
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【金融】PL・PM・PMO
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1400万円
正社員
【仕事内容】 ・プロジェクトリーダー プロジェクトマネージャーの補佐として10名程のチームマネジメント、お客様への提案や課題ヒアリング、プロジェクト全体の管理、推進などをご担当いただきます。 ・プロジェクトマネージャー 単体、もしくは複数プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネジメントをお任せします。 裁量をもって予算合計約1億円～3億円規模の案件をマネジメントしていただきます。 お客様からの信頼を獲得し、さらなる案件拡大・事業拡大を目指していただきます。 ・PMO 当事者として直接お客様のプロジェクトに向き合い、質の高いプロジェクト運営の支援を行っていただきます。 プロジェクト品質、プロダクト品質を担保し、システムリリースをお客様とやりきることで、より質の高いサービスを世の中に届けることができます。 ※お客様のインフラ基盤更改などインフラ主導のプロジェクトにかかる、プロジェクトマネージメント支援や、金融機関向けのIT基盤更改関連プロジェクトのコンサルおよびプロジェクトマネージャーとしての業務にかかわることも可能です。 最上流工程から世の中のプロジェクト運営を変革 お客様のプロジェクトの課題点・問題点を最上流工程から支援し、プロジェクト運営を抜本的に変革しています。 《プロジェクト例》 ・大手信託銀行／大手銀行のDX推進プロジェクト ・決済系企業の海外送金アプリ開発プロジェクト ・大手保険会社の営業支援システムの開発／マイグレーションプロジェクト ・大手証券会社のスマホアプリ開発プロジェクト ※お客様のインフラ基盤更改などインフラ主導のプロジェクトもございます 《やりがい》 金融知識を豊富にもつプロフェッショナルな人材が集まっており、 品質保証の枠組みを超えてお客様のIT課題、あるいは経営課題を解決できるやりがいがあります。 同社のPMOはただの進捗管理、会議調整をするメンバーではなく、プロジェクト成功のために お客様と並走しながら関係を構築していける楽しみがあります。 金融サービス部ではプライム案件、上流工程からの参画かつ大規模システムを中心に、たくさんの人の手に触れるシステムに携わるため、 社会的な影響力の大きさを実感いただけます。 また、評価は職級定義制…
非公開
【クラウドアプリ開発エンジニア】週4リモート可
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【配属先】 同社 第一本部 代理店システムグループ 同社グループの委託を受けた保険代理店が代理店業務（保険募集、顧客・契約管理、代理店経営 等）に使用しているシステム、お客様が同社グループホームページや自動車メーカーホームページにて保険料計算を行うシステムについて、様々なサービスの新規開発・機能向上・保守開発を担う部署です。 現在、社員34名とパートナー会社で構成しており、メンバーの年齢層は20～50代です。（平均年齢は35歳前後） 立川への出社とテレワークのハイブリッド業務を行っており、出社は週に1～2回の社員が多いです。同じ業務を行う人とは出社日を合わせたり、日々のWEBミーティングで相談・連絡を行う場を設けて、コミュニケーションを取りやすくしています。 メンバー間のコミュニケーションも活発で、とても風通しのよい雰囲気です。 【具体的な仕事内容】 入社後は、クラウド（GCP、AWS）を利用したアプリケーション開発を担当いただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・要求分析・業務分析から要件定義に至るまでの上流工程 ・開発パートナーと共に開発工程の遂行（設計、製造、テスト、本番化） ・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント 【この仕事の魅力】 ・GCP、AWSなどプラットフォームを活用し各種クラウドサービス上でWebアプリケーションの開発を経験することで、自身の知識やスキルを向上できます。またまだ発展段階にあるため自分の考えを盛り込みながら一緒にアプリケーションを作り上げていくことができます。 ・IT人材としての技術力の向上だけでなくビジネス部門の考えに触れる機会も多く保険業界における業務知識の向上に繋げることができます。 ・顧客満足度に直結する重要なシステムを担い、ビジネスオーナーと一緒に新しいシステムを構築するため、高いやりがいを感じることができます。 ＜こんな人と働きたい！＞ ・様々なことにチャレンジする前向きなマインドをお持ちの方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームワークを大切にできる方 ・ビジネス上の課題に気づき、解決プロセスを描いて実行に移せる力をお持ちの方
東証プライム､マテハン業界で売上高トップ級の物流メーカー
システム導入＜海外現法への基幹業務システム推進・運用＞
社内システム開発・運用
大阪府
600万円〜900万円
正社員
■海外現法への基幹業務システム推進・運用を担当していただきます。 【具体的には】 ・グローバルで案件管理を一元管理するための企画・推進 ・海外グループ会社へのERPシステムにおける要件定義・導入・運用サポート ・海外現地法人でシステム導入が出来ていない部分へのサポート
非公開
DX推進エンジニア＜社内CADシステム＞
社内システム開発・運用
栃木県
600万円〜900万円
正社員
■設計に付随する帳票作成業務または、CADに関連する業務効率化に向けた「システム提案・企画立案・プロジェクト推進」をご担当いただきます。 【具体的には】 ・CADシステムに関する保守・運用、利用者に対する技術サポート・教育を実施 ・CADベンダーと要求仕様を整合し、サーバー構築、機能カスタマイズ、端末導入を実施 【将来的に担当していただく業務】 ・関連部門と課題を抽出し、改善案を取りまとめ企画・提案・対策を推進 ・プロジェクトリーダーを担当し施策推進
東証プライム､シャフトやギアを扱う日系自動車部品メーカー
グローバル社内SE＜Microsoft365運用＞
社内システム開発・運用
愛知県
600万円〜700万円
正社員
同ポジションではMicrosoft 365を活用した社内コミュニケーションプラットフォームの運用管理を担当していただきます。国内外のアカウント管理者としての役割を担い、アジア・中国を含む各拠点のユーザー管理を行う中で、グローバルな運用経験を積むことが可能です。 また、本人の意思と志向に応じて、海外システムの運用管理にも積極的に関与していただける環境が整っており、ITインフラ運用におけるさらなるスキルアップが図れます。 プロジェクトによっては、国内外への出張の機会もあります。 【具体的には】 1. Microsoft 365 / Entra / Azure の運用管理 ・国内外のユーザー・アカウント管理（AD連携あり） ・アジア・中国のアカウントについては個別管理 ・定型スクリプト（PowerShell）によるアカウント処理 2. 社内向けデジタル・セキュリティ啓蒙活動 ・従業員に向けた情報セキュリティやデジタル活用の教育・促進 3. ITサポート業務（社内サポートデスク） ・従業員からのIT関連問い合わせ対応・技術支援 4. 出張対応 ・国内外両方あり 【ポジションの魅力】...
積水化学工業株式会社
次世代通信インフラ／電波制御機器の企画開発
社内システム開発・運用
京都府
700万円〜1200万円
正社員
■同社にて、電波制御機器の設計・開発実務を担当いただきます。 【具体的には】 ・電波制御製品の設計・開発（評価を含む） ・製品企画に基づく出願、他社権利調査 ・社内関係者との連携 同グループの中で新規事業創出を担う、新事業開発部に属し、次世代通信インフラプロジェクトに属していただきます。 同プロジェクトは、電波制御製品（反射板など）の企画・開発並びに、電波制御製品を用いた電波環境設計サービス事業化といった、製品とサービス事業の2軸で事業化を目指しています。 ＜やりがい＞ 同社にとって新分野への挑戦になりますのでこれまでの経験、専門性を活かし主導的な役割で挑戦をすることで成長を実感いただける業務と考えています。 未開拓の分野を切り拓く事は多くの困難もありますが、多様な経験を得られる機会になると思います。
株式会社ニューフレアテクノロジー
社内SE＜基幹システム導入＞
社内システム開発・運用
神奈川県
650万円〜1000万円
正社員
■経験やスキルを考慮して下記1、2のいずれかをご担当いただきます。 （1）情報システムの構築・運用 同社装置の受注、製造、出荷、保守などで社内従業員が使用する一連の情報システムの企画・構築・運用・サポートを担っていただきます。 ・システムの計画立案とユーザ部門（約12部門）との業務要件定義、システム要件定義 ・ERPパッケージソフトの導入 ・ベンダーを活用した個社システムの開発（設計・管理・受入テスト） ・システムの運用／保守（ユーザ問い合わせ対応、調査、機能改善） ※情報システム：販売・設計・生産・製造・調達・品質・サービス・経理（会計）・同社HPなど。SAP、Salesforce、Aras InnovatorなどをベースにしたERPシステムを導入予定 （2）情報インフラの企画、導入、運用 ・従業員用PCのセットアップ・運用保守 ・社内サーバ（Windows／Linux）の構築・運用保守 ・社内ネットワークの構築・運用保守 ・社内システムやOSに関する問合せのヘルプデスク業務 ・PC等のIT資産管理・情報メンテナンス ■情報セキュリティの企画、導入、運用 ・情報セキュリティ対策...
非公開
社内IT企画
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜1000万円
正社員
■同社にて、社内IT企画をご担当いただきます。 社内の業務オペレーション改革を中心に、同社のESGを社内から実現していただきます。 【具体的には】 ・同社のIT企画、社内システムの保守・運用 ・社内統制の企画立案、推進活動 ・コンプライアンス面での事業部フォロー ・上記業務の次世代育成
非公開
Webアプリケーション開発リーダー
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
1,000社以上の顧客企業が利用する同社のクラウド型サービスの開発リーダー業務。 リーダーとしてプロダクトの価値向上、開発効率向上やエンジニアのスキル向上に貢献頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 1.新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行う ■新機能の開発、既存機能の拡張 ■ 性能向上のための改善開発 ■ コード品質の担保 2.開発リーダー業務 開発チームのリーダーとして、開発を円滑に進めるための業務 ■コードレビュー ■チームメンバーへの技術的なサポート、教育 ■関係者との適切なコミュニケーションおよび情報連携 同社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアNo.1を誇ります。 我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っています。 探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。 【キャリアパス】 全社共通となりますが、同社の人事制度上、「マネジメント系」or「スペシャリスト系」でのキャリアアップを本人の希望に沿って決めていくことができます。 【求める人物像】 ★顧客の期待と自社商品の特徴を理解して、開発業務に取り組める方 ★他部署とのコミュニケーションを積極的に行える方 ★新しい技術の導入や開発プロセスの変更など、積極的に取り組める方
