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株式会社三菱UFJ銀行

・【東京】デジタル戦略立案/システム企画<システム企画部/三菱御三家一角>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【ポジション概要(募集の背景・目的)】 三菱UFJ銀行では、社内のデジタル戦略立案・システム企画推進を重要な経営戦略に位置付けています。 当ポジションでは、全従業員の業務生産性を高めるためのデジタル戦略を立案し、システム化の企画・推進を担い、社内DXを牽引することを目的として、Microsoft365サービスおよびOpenAI(ChatGPT)などの先端技術を駆使し、DX・スマートワークのアーキテクチャ戦略を立案・推進いただきます。また、ゼロトラストの概念とインターネットブレイクアウト方式を採用した端末アーキテクチャを策定し、最先端の次世代PCデバイスと次世代ネットワークを企画・推進いただきます。さらに、新しいMUFG本社の建築に向けて、スマートビル企画に参画する機会もあり、メタバース空間を提供し、リアルとリモートを繋ぐ「場」の概念の具現化を検討いただきます。 【業務内容/役割】 社内のデジタル戦略立案・システム企画をミッションとし、主に下記施策を主たる推進者としてステークホルダーと協働して企画をリードいただきます。 ・Microsoft365活用によるコラボレーション...

非公開

【東京】社内SE(音声基盤領域)※積極的なIT投資/在宅・フレックス有/福利厚生◎/がん保険No1

社内システム開発・運用

調布スクエアビル(東京):「京王線調布…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■組織のミッション 安全で、高品質かつ安定したシステム基盤と運用サービスを、最適なコストと最適なスピードで顧客の目線にあった価値をユーザーに提供する。 当課では、上記ミッションを達成するため社内で利用するデバイスの活用方針の検討、企画、構築、運用管理を実施しています。 ■業務内容 主にPCやモバイル端末の活用の方針・企画・運用管理に従事していただきます。当社はハイブリッド型のワークスタイルを実現するために数多くのデバイスを社内に提供しています。Windows11端末へのリプレースやゼロトラスト技術の活用、現行運用の高度化・自動化推進など解決すべき課題が多くあります。事業会社のIT・デジタル部門社員としてこれら課題に取り組み、企画をして実行推進していくことに関心がある方のご応募をお待ちしています。 以下に、業務の具体例を記載します。 <音声基盤の運用管理業務> -コンタクトセンター基盤(音声基盤)の構築・運用・保守 (Avaya製品に関する知識があると尚可) -社内向け音声基盤の構築・運用・保守(Teams Phoneに関する経験があると尚可) <デバイスの運用管理業務> -社内に提供するPC、VDI環境、スマートフォン、タブレットの導入・運用・保守管理 -コミュニケーションツール(Webex、Teams等)の提供 -社内に提供するPC・スマートフォン等のセキュリティ対策 -エグゼクティブに対するITサポート ■課の雰囲気 課内には2つのチームがあり、チームごとや課全体で各個人の業務をフォローする体制が整備されています。ベテランやリーダーからの声掛けや、メンバー同士でも密にコミュニケーションがあり、相談しやすいフランクな雰囲気です。ほとんどのメンバーが中途入社者のため、安心して就業いただけます。 ■勤務環境 フレックスを活用しており、自陣の都合に合わせて柔軟に働くことができます。有給休暇については取得率8割以上となっています。 事業会社のIT・デジタル部門社員としてご担当いただくことで、大規模なプロジェクトを担当する機会やIT・デジタル部門の中核として活躍する機会も多くあり、戦略立案などの上流工程への関りなど幅広く業務を経験いただける機会と環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

マブチモーター株式会社

【千葉】ERP等の業務パッケージの保守・運用 ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用

【本社】〒270-2280 千葉県松戸…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 IoT及びERPやPLMなどの業務パッケージ運用のIT側のメンバーとして、システム利用部門のメンバーと協働で運用管理や改善業務及びデータ活用に係る業務や、利用者の業務効率化などに貢献できるアプリケーション及び安定して利用できるIT環境の運用管理を担当していただきます。 【職務詳細】 ・IoTの推進 ・ERP、PLMなどを活用した業務改善支援 ・業務システムの安定稼働 ・ユーザサポート ・インフラ構築・運用・監視 ・PC・モバイル機器管理業務全般等 ・ユーザID管理 ・各種マニュアルの整備 ※リモート勤務(テレワーク)も可能であり、県外の方も転居不要で勤務できます。(応相談) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社出前館

DX ITガバナンス・統制構築担当

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆「デリバリーの日常化」を目指し、アクティブユーザー数約800万人、No.1デリバリーサービス企業へと成長した『出前館』を運営する株式会社出前館の情報セキュリティ業務を担当いただきます。 <主要業務> ?ローコード、ノンコード開発ツールの開発や運用等のルール作成・態勢構築の支援 ?ローコード、ノンコード開発ツールの開発案件に対する業務・運用フロー等のレビュー ?IT統制に関する全社相談窓口 ?スクラッチシステムも含めたJ-SOX対象システムの統制構築支援 ※ご経験によってマネジメント業務をご相談する場合がございます ※業務の変更の範囲:会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む)

株式会社ラクス

【社内SE】基幹システム/マネージャー(東京)

社内情報化推進・導入

東京都渋谷区

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

社内情報システム部門にて、以下の業務にマネージャーとして幅広く携わって頂きます。 担当業務 ・販売管理を中心とした、業務システム担当グループの組織マネジメント  - 各プロジェクトの進捗管理、リソース管理、予算管理  - 人事考課(1on1ミーティングを実施)  - チームメンバーの指導、技術面および行動面のフォロー、育成カリキュラムの策定  - 中途採用 

株式会社ウフル

・【東京】IT戦略策定/コーポレートIT<新しい価値創造を実現/スマートシティ参画>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

ウフルは「テクノロジーと自由な発想で、持続可能な社会を創る」を理念として、企業や社会のDX(デジタルトランスフォーメーション)とデータ活用を支援・推進しています。 クラウドサービスの導入と運用をはじめ、コンサルティングやシステム開発等を自社製品やソリューションとともに、エッジからクラウドまでワンストップで提供しています。 また、企業活動の枠を超えて、地域や産業のDXを実現するために、スマートシティやスマートサプライチェーンに必要とされる、信頼できるデータ流通のための仕組みの導入と標準化に向けた提言を行いながら、IoT×ブロックチェーン領域における研究開発にも取り組んでいます。 ウフルが掲げる「無理・無駄」がなくスムーズに動く持続可能な社会ーSMOOTHWORLDーの実現に向けウフル社内のコーポレート ITチームを強化し、牽引いただける方を募集します。 企業成長のスピードをさらに加速させるべく、IT戦略策定をメインにシステム運用管理、ヘルプデスク、セキュリティ対応などを担うコーポレートITを募集します。 ウフルでは既に多様なSaaSを導入していますので、それらを活用しな...

三井デザインテック株式会社

社内SE(インフラ)◆東京

社内情報化推進・導入

東京都中央区銀座

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

ご経験値をもとに、インフラエンジニアとして活躍いただきます。 三井不動産グループの成長企業です。 ICTを活用した業務改善や働き方改革を実現するため、 システム部門の拡大を推進しています。  ・社内システムの企画/要件定義/設計/構築/運用  ・システム導入に必要なハード・ソフトウェア開発/選定/導入  ・グループウェア導入や社内ネットワークの企画/構築/導入  ・IT資産やライセンス管理  ・情報セキュリティ対策と内部監査  ・システムに関する事業継続計画の方針策定と実行  ・クラウド導入・運用 【体制】 経営企画部 システムグループ システム部門は約10名が在籍。

キヤノンメディカルシステムズ株式会社

【神奈川/栃木】社内情報システム: 情報システム企画に関わる業務(事業移管や大型PJの計画立案)

社内システム開発・運用

神奈川県

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

情報システムの企画業務(中計・予算策定)。事業移管、大型PJの計画立案。主体的に市場や関係部門と調整してとりまとめを行う。

ウルシステムズ株式会社

CONS本部/DX1&2部/ITコンサルタント(PMコンサルタント)/マネジャー

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都中央区

900万円〜1400万円

雇用形態

正社員

業務システムの導入や新規サービスの立ち上げといった各種プロジェクトにおいて、クライアント企業のプロジェクト責任者を参謀としてサポートします。 クライアント企業のプロジェクト責任者はビジネスのプロですが、プロジェクトマネジメントについては必ずしも十分な知見を持っていません。 どのようなスケジュールでどんなマイルストーンを置くべきか、どんな要素を検討するか、注意すべき落とし穴はどこか。 責任者が的確に行動できるようサポートします。 お客様の企業規模や組織構造、社風、プロジェクトの種類や規模によりマネジメントへのニーズが異なります。 ウルシステムズはお客様の状況に合わせて必要な支援をフルカスタマイズで提供します。 ①大規模基幹システムのリプレースの支援 ②内製化に注力しているサービス事業者の支援 ③新規サービスの立ち上げ・PoC(小規模×プレイングマネジメント)

株式会社MonotaRO

【尼崎本社・大阪オフィス】社内システムマネージャー(オフィスインフラ)

社内システム開発・運用

兵庫県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

従業員の生産性向上は、とても重要な経営課題です。毎年前年比20%超の成長を続ける当社組織に対して、従業員が生産性高く、安心して働ける環境の維持運営をテクノロジーで支えます。会社の状況に応じて少し先を見据えた新しいシステムやツールの選定導入から、運用指針、ルール策定に至るまでを行い、さらに社内外のステークホルダーを巻き込みディレクションも行う、広範な役割を担うオフィスインフラグループのマネジメントをお任せします。 【役割】 ・10名規模のチームマネージメント ・MonotaROを支える社内業務システム/ツール全般の企画、導入、運用 ・業務改善の提案、要求定義 ・オフィスネットワークの設計、構築 ・新オフィス立上などの企画、システム選定、導入、保守 ・セキュリティ施策の実行と保守、運用【職種の変更の範囲】当社業務の全般

非公開

【大阪】社内SE(リーダー)/年収600~700万/グループ会社5社の管理/東証上場・葬祭会社

社内システム開発・運用

大阪本社 大阪府大阪市北区 受動喫煙…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■情報システム部(リーダー) 同社の社内SE(リーダー)として、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■情報システム運用及び開発の管理(内部統制業務有)、デバイスの管理グループ会社5社のシステム(オープン系システム)があり、それらの管理をお任せします。 ■情報システム関連のプロジェクトマネジメント業務 (新規システム導入の企画から本番稼働までの業務)ベンダーと折衝を行っていただきながらプロジェクトの企画・推進、プロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。 ※システム種別はオープン系(ホスト系は対象外) ■今後はクラウドへの移行業務に携わっていただけるチャンスもございます。 【部門の人員構成】 情報システム部:6名 【同社の特徴】 全国に多数ある葬儀社の中で、数少ない東証プライム上場企業です。 年間1万件超の葬儀を施行しています。 基軸である葬儀事業に葬儀以外の新たな事業を加え、株主はじめ ステークホルダーとの関係を大切にしながら、継続的かつ安定的な 成長を目指しています。 管理番号:24401

株式会社クラレ

IT企画(販売領域のシステム担当)

社内システム開発・運用

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【本社IT部門:販売領域のシステム担当】 1.販売領域担当の一員として各種システム導入・保守の実施  ・国内外の協力会社や関係ユーザーとのコミュニケーション  ・基幹システム(SAP HANA)においては標準維持を見据えた領域運営 2.IT活用プロジェクトの企画、実行  ・販売領域担当の一員として、クラレグループ内IT活用における各種プロジェクトの企画、実行 当面は販売領域での担当を受け持ちつつ、将来的には販売領域の第一人者、領域担当管理職としての活躍を期待しています。

非公開

【東京】システムエンジニア(上流工程)/テレワーク対応可(5割程度)/大手通信グループ

社内システム開発・運用

虎ノ門拠点 東京都港区虎ノ門 受動喫煙…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■システムエンジニア(上流工程) グループのビジネスを支える社内システムの企画・要件定義~基本設計を行います。 【具体的には】 ・事業案件や関係部門からヒアリングした要望に基づき、 開発対象のシステムを特定し、システム担当と開発要件をまとめ、 要件定義書を作成します。 その後は開発パートナーとの調整や、ベンダーコントロールも行います。 PM・PLの立場でプロジェクトに関わって頂くことも可能です。 ※システム例: フロント系(コンタクトセンターやショップの業務用システム)、 基幹系(顧客管理、契約管理、請求管理等の社内向けシステム) 【募集背景】 ・グループとしての技術力の維持・向上を目的として 業務の様々な領域についてグループで内製化をしていくプロジェクトが 2009年から始まりました。 現在、エンジニアの数は900名を超え、今後も新たなトレンドを 次々と発信するグループ会社をシステム開発のコアパートナーとして 支えるべく、大規模なシステムにチャレンジしたい方、 より上流工程に携わりたい方を募集します。 【同社の特徴/キャリアパス】 ・大手企業を中心に、AIやクラウド、Webサービスなどの先端技術を 組み合わせたソリューション提供を行っています。 通信キャリア、官公庁、金融機関、商社、自動車メーカーなど、 大手クライアントから信頼され業績を伸ばしています。 まずは、知識や経験を活かせるポジションからスタートし、 長期的なキャリアを形成可能です。 設計から要件定義、要件定義からサービス企画…といったように、 より上流へステップアップしている前例も豊富です。 管理番号:17427

非公開

【大阪】社内SE職(ITインフラ運用領域担当)/世界・業界に先駆ける新製品/年収1000万円~

社内システム開発・運用

本社 大阪府大阪市東淀川区 受動喫煙…

1000万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■社内SE職(ITインフラ運用領域担当) グローバル全体でのITインフラ運用を担っていただきます。 ITインフラの運用が中心ですが、課題抽出からの改善企画、 設計、構築も幅広く担当いただきます。 またご経験によっては海外現地法人などのITインフラ支援業務に 従事いただく可能性もあります。 【扱う領域】 ・データセンタ、サーバ(ハードウェア、OS、仮想基盤、ミドルウェア、各種運用ツール) ・グローバルネットワーク(WAN、拠点LAN) ・IaaS(AWS、GCP) ・コミュニケーション基盤(メール、TV会議、WEB会議他) ・セキュリティ(各種ツール) 【業務のやりがい】 ・自らの企画・提案において、インフラ構築を手掛けることができ、達成感を得ることができます。 ・業務を通じて、自らのスキルを向上させることができます。 ◎グローバルに事業が拡大する中、ICT推進部の果たす役割は ますます大きくなっており、攻めと守りの両立を推進するための 体制強化に取り組んでいます。 【同社の社風】 知財実務のスペシャリストとなるために不断の努力を惜しまない方、 高付加価値商品の支援に執念をもって取り組む方、 世界に挑戦する知財部員を目指している方、そんな方たちが、 のびのびと活躍できる場があります。 「最少の資本と人で最大の付加価値をあげる」という 健全かつ極めて合理的な理念をもつ同社だからこそ、 時間に対する意識も高く、プライベートも大切にしながら メリハリをつけて、主体的にチャレンジできる環境です。 【会社の特徴】 役職・キャリア・年齢の区別なく、「~さん」と呼び合う 「オープンでフラットな社風」が魅力です。 上下関係を意識することなく、“社員一人ひとりが活躍できる環境づくり”を 推進しています。社員の平均年齢は35.6歳と若く、エネルギーに溢れた会社です。 管理番号:25065

株式会社アイ・エス・ビー

・【品川】社内SE:マネージャー候補<東証プライム上場/WLB充実/残業月5H程度>

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

ご経験に応じて下記の業務をお任せいたします。 ・社内およびグループ会社のネットワーク保守・運用マネジメント ・社内およびグループ会社のシステム保守・運用マネジメント  将来的には、企画・提案もお任せいたします。  ※現在はWindowsサーバー、Salesforce等の対応がメインです。 ・組織マネジメント <組織構成/職場の雰囲気> 管理本部 情報システム管理部 13名 ・部長 ・シニアマネージャー ・課長 ・セクションマネージャー ・正社員 9名(主任:2名、リーダー:3名、一般職:4名) フレックス勤務やテレワーク勤務も可能なため、柔軟な働き方の実現が可能です。 ※ご入社後、業務に慣れるまでは出社を想定しております。 ※部署の平均残業時間は5時間程度です。 <募集背景> 組織体制強化のため、増員募集です。

株式会社貴瞬

社内SE DX推進・上流工程担当/9期連続売上増・前年比170%/SDGs寄与

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・社内業務デジタル化プロジェクトの立ち上げ推進 ーデジタル対象業務の調査 ープロジェクト企画・計画・提案・実施、保守運用体制整備 ・RPA環境の構築、管理、運用 ー各事業部から上がってくる要件の取りまとめ ー業務システム刷新や新規導導に伴う業務課題の抽出~分析 ・外部パートナー選定 ・ベンダーコントロール、ユーザーからの問い合わせ対応 ・マニュアル/FAQ等の企画、作成 ※まずは事業部発信の課題解決からとなりますが、中長期的にはDX推進課主体の企画立案にてDXを推進して頂くことを期待します。 ■組織構成: 現在は情報システムチームの方1名が担当 入社後は代表や各事業部長の方と密に連携をとりつつ、オーナーシップを持って業務を担当頂きます。 ■就業環境:年間休日120日、月平均残業15時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業頂けます。社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げており、家族手当や住宅手当などの各種手当も充実しております。(その他詳細は面談でお伝えします)

日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社

【東京】プロジェクト管理(PMO)

社内システム開発・運用

東京都

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 ■配属先部署の役割・ミッション: 「ビジネス戦略に沿ったプロセスの改革と高度化、E2Eでプロセス管理する設計推進、より合理性が高いプロセスをアップデートなど、ビジネスプロセス全体の高度化とガバナンスが両立できる仕組みを構築する。」の部門ミッションの下、事業戦略に沿った業務プロセスの改革に於ける戦略的な支援、ERPプロジェクトのプロジェクトマネジメント、戦略的な原価計算ロジックの設計とERPを使用した管理会計の基盤構築、及び、プロセス文化の定着と維持の4つの領域がメインの業務になります。 特に、本年度より本格的にスタートした次世代基幹システム刷新・業務改革プロジェクトにおいては、経営層、事業部門そして、我々プロセス設計部門とIT部門が一体になって推進しており、2024年度は全体構想を策定し、2025年度からはモデル事業会社への導入を予定しています。 日本セグメントの全グループ会社のオペレーション標準化を行うことによって、データドリブン経営を加速させ、株主価値の最大化を実現します。 ■具体的な業務内容: 基幹システム(SAP)刷新プロジェクトのP(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社MARUWA

【土岐】IT・システム関連 運用・保守業務

社内システム開発・運用

岐阜県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務】情報システム担当としてシステム導入・運用管理業務 【詳細】 ・ネットワーク全般の運用・保守 ・ネットワーク異常時の業者との窓口担当 ・電話回線など通信インフラの運用・保守 ・業務に関わるシステムの運用と保守 ・社内システムの導入支援 【魅力】 新規システム化による業務効率改善を目指しており、一連の業務を業者や他工場と連携を取りながら遂行していただきます。急成長する環境で日々業務課題の解決に向かわせる業務に従事できますので経験値を積みながら社内から感謝される遣り甲斐があります【職種の変更の範囲】当社業務の全般

株式会社マンダム

【東京】社内SE(データ活用基盤システム運用・開発)・プライム上場/GATSBY等メーカー/裁量大

社内システム開発・運用

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

◎東証プライム上場/GATSBYやLUCIDO等/女性事業~男性事業まで◎ ・採用背景: マンダムグループにおけるデータ活用基盤の運用・開発を円滑に推進できる組織力強化のため募集します。 ・業務内容: データ活用基盤を構成するシステム全体の運用・保守・開発をお任せします。 ・システムの安定性と可用性の確保 ・パフォーマンスの最適化 ・セキュリティの強化 ・新機能の開発と既存機能の改善 ・ユーザーサポート ※マンダムグループ全体のデータ利活用の戦略立案からシステム運用・保守までを一貫して担当しており、社内外のチームが連携して全社のデータ利活用を推進しています。 ※就業場所の変更の範囲:会社の拠点がある国内外全ての定められた場所(テレワークを行う場所を含む) 業務内容の変更の範囲:会社の定める全ての業務への変更の可能性あり ・求める役割と今後の展望: ・全社の業務へのAzureSynapseを中心としたデータ活用基盤を用いてのデータ分析基盤構築。 ・生活者の購買行動の分析、出荷予測、計画管理等において、幅広いデータ活用だけでなく、グロ...

非公開

【システム企画・運用】基幹システム導入

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京都港区

600万円〜750万円

雇用形態

正社員

双日グループの中核企業で食品商社である弊社で、基幹システム改修に伴う、プロジェクトマネージャー補佐として業務推進していただきます。 ◆具体的には ■受発注、物流システム等に導入する基幹システム導入から導入後の安定稼働に向けた社内各部署との調整等、推進業務をお任せします。 ■システム導入後は、基幹システム運用と合わせて情報システム関連業務を担当いただき、時期管理職候補として活躍いただきたいです。

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