検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 38,323件(35341〜35360件を表示)

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【在宅勤務可】Salesforceエンジニア（金融業界向け）〜MUFGグループ/中途入社多数〜【O】【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

1＞本社住所：東京都品川区東品川4…

￥

500万円〜999万円

正社員

Salesforceの導入・開発・運用、Salesforceのアプリケーション開発、他システム（Web他）とSalesforceの連携など、幅広き業務をご経験に合わせてお任せいたします。 ■業務内容・Salesforceに関わる提案、アプリケーション/他システム間連携機能開発等をお任せします・役割としては、エンドユーザーとの基礎検討・要件定義・設計・製造・テスト・運用・PJ管理まで幅広くあります。・案件によっては経営・事業戦略に必要なシステム化構想・企画検討及び提案〜実現まで伴走が可能です。 ■魅力： MUFGグループ・地域金融機関向けに、Salesforce導入済みのお客様への開発や新規導入先への提案、上流工程の遂行など業務改善に関与できるポジションです。顧客の業務分析やシステム化構想などのコンサルティングから開発・運用業務まで、ご経験や志向に応じて業務を決定いたします。在宅勤務や残業時間調整など、個人の希望にあわせた働き方ができる環境です。（実際の社員例）コンサル出身でWLBを整えたく当社へ入社。週の半分程度は在宅勤務を実施し、残業時間も20H以内で調整する等、フレキシブルな働き方をしている。 ■同社の特徴：（1）同社は、1970年7月に三菱銀行のコンピュータ受託計算部門から分離・独立して設立されました。現在では、三菱総合研究所と三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの4社連携で、上流（経営コンサル）から顧客に提案し、顧客の経営戦略を担う情報システムの一貫したサポートに取り組んでいます。（2）技術力の向上に力を入れており、社内には直接お客様にインテグレーションを行うマーケット部門と、それを支える技術集団であるテクノロジー部門の2つの部門が存在しています。品質の高い技術支援体制を実現し、さらに最新技術の研究も行っています。また、業界最高水準の開発プロセス体制構築により、国内で数少ないCMMI「レベル5」を取得しています。

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

Salesforce Marketing Cloud導入／PM◆在宅勤務中心◆残業10〜20H◆渋谷【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都渋谷区東1-2-20…

￥

500万円〜799万円

正社員

本ポジションではプロジェクトマネジャーとして、主に下記の業務に携わっていただきます。（1）お客様企業へのSalesforce Marketing Cloudの導入支援におけるプロジェクト管理（進行管理、品質管理、予算管理）（2）お客様のマーケティング課題のヒアリング、施策提案（3）マーケティングシナリオの構築（要件定義、設計）（4）マーケティング施策の効果検証、改善提案【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件事例：（1）化粧品メーカー：SalesforceとLINEを連携したO2O施策でECサイトと実店舗間の送客を実現（SMCを導入しECサイトと店舗の購買データ、ポイントデータ、クーポン利用データなどのデータを活用しメール・LINEを配信）（2）金融：銀行口座保有のユーザデータをSMCに蓄積し、メール、ネイティブアプリ、SMSから口座利用状況や契約商品状況に応じ顧客に必要な情報を素早く自動発信することを実現 ■ポジション魅力：・開発スキルだけでなく、マーケティングに関わる専門性も身につけられる・データを活用し、成果に繋げるための施策立案から、実際の結果を見て、さらにその改善提案まで、一貫して携わることができる・大手企業を中心に幅広い業界との取引実績があり、大きな案件に挑戦することができる・チームで案件に携わるので、メンバー同士がフォローしあう風土が根付いている ■求人のポイント：当社はセールスフォース・ジャパン社の認定コンサルティングパートナーであり、数多くの大手お客様企業と直接契約してお仕事を行っております。 Salesforceのスペシャリストとして、直接導入先のお客様とコミュニケーションを取りながら課題の解決に向けたマーケティングやDX施策の提案・支援に携わることができます。担当するプロジェクトに関しては切り出された一部の対応をするのではなく、課題解決に向けた一連の業務に携わることができ、かつ広くSalesforceの製品に触れることができますので、広く経験を積み、ご自身のスキルアップにつなげていただくことが可能です。また、勉強会の実施や資格取得にあたっての受験料を会社にて負担するなどSalesforce認定資格の取得をサポートしており、既に100名以上の資格保有者が在籍しております。変更の範囲：本文参照

株式会社ベリサーブ

【中部／リーダー候補】業務システム品質コンサルタント◆SCSKグループ／住宅手当あり／1023【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

1＞中部支社住所：愛知県名古屋市東…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容開発／保守ベンダーと利用部門との紐付け役となり、業務システム開発プロジェクトを推進するポジションです。ユーザー企業側の立場で上流フェーズ〜受入テストに参画し、利用者目線でシステム全体の品質向上に向けた取り組みを行います。・変更の範囲：会社の定める業務・変更の範囲：会社の定める事業所 ■中部事業部の特徴中部事業部では車関連の案件が8割以上を占めています。車関連のソフトウェアと言っても直近は組み込みではない、車とインターネットを繋ぐようなITシステムも増えています。保持案件の5割程度は客先常駐型ではなく、持ち帰りの案件です。単なるテスト実行の案件ではなく、要求仕様レビュー、モデルの検証、モデルからのテスト自動生成、など開発における企画・設計の上流から支援するような案件を増やしていくことを目指しており、コンサルとして上流から製品の開発に携われます。 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。市場規模も大きく、これから伸びていく業界の中で当社はリーディングカンパニーとして業界トップ企業です。製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行するため、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化へのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 ■研修制度同社では一流の品質保証エンジニアへの道を歩めるよう全社員への研修受講を積極的に推奨しています。同社が規定する「品質保証エンジニアの三要素」に沿って用意された独自のカリキュラム以外にも、SCSKグループ共通の教育基盤システムなど外部の研修も利用して100種類以上の研修を選択受講できます。 ■働き方同社では住宅手当や独身寮があり、フレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワールドインテック

【千葉/50代活躍中】ITエンジニア※開発言語不問/定着率98％/上流案件多数◎/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大阪エリア住所：大阪府（ご希望をお伺…

￥

400万円〜899万円

正社員

◇◆安定した経営基盤と充実の福利厚生／案件数豊富／定年65歳・70歳までの再雇用制度あり／114種類の手当と手厚い研修体制でエンジニアとしてのキャリア形成をサポート／残業13h程度（全プロジェクト平均）◇◆ 【職務内容】当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。アサイン先はご本人様の希望や志向性、スキルを鑑み総合的に判断します。 ※下記はこれまでのプロジェクトの一例です。【受託PJ例】大手自動車メーカー向け自動運転、コネクティカー開発／メガバンクシステム構築／大学向けシステム開発／医療向けパッケージソフト開発／倉庫管理システム開発／官公庁向けサーバの仮想化設計・構築など【ワールドインテックでエンジニアとして働く魅力】 ■頑張るエンジニアを全力で応援！（合格時受講料半額会社負担・資格手当114種類以上あり）エンジニアとしての技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、それ以外にもe-ラーニング講座が5000以上、資格取得支援（合格時受講料半額会社負担）、書籍購入補助などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 ■エンジニアを孤独にさせない！多角的なサポート体制一人のエンジニアに対して、社内のチームリーダー、技術課マネージャー、営業担当の3名でフォローアップを行います。どんな些細な事もすぐに相談できる体制があり、安心して働けます。また、月に一度帰社日がありエンジニア同士で顔を合わせる機会もあるため別のPJに参画しているメンバーとも交流があり、社員の仲が非常に良いです。 ■クリアな評価制度で正当に評価します職種専門分野ごとにスキルレベルを定めた評価制度を用いています。また、スキル面だけでなく、自身の頑張りも正当に評価されるよう、クライアント側だけでなく社内の上長や同僚、自己PRシートなど様々な側面から定性面の評価を行います。 ■3年以内の退職率5%・ワークライフバランス◎ プロジェクトによって差はあるものの、全プロジェクト平均で残業が13hとなっており非常に働きやすい環境です。会社都合での転勤実績割合も2.4%（2021年度実績）と極めて低く、プライベートと両立しながら働けます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【名古屋】SE／クレジットカードに関するWEBアプリシステム開発◆フルリモート可、残業月12H程度【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞名古屋営業所　顧客先住所：愛知…

￥

450万円〜699万円

正社員

■業務内容：クレジットカードを使用しているユーザー管理システム（今月いくら使用したのか・どこで使用したのか等把握出来るアプリ）の開発をお任せします。新規機能を追加したり、要件決め、仕様変更、実装、テスト作業を行います。 ■業務詳細：・開発／改修作業（Java、AWSを使用）・客先と打ち合わせを行い、仕様の決定／設計書作成・過去データの抽出作業 ■開発環境：言語：Java・AWS OS：Windows10 DB：SQL フレームワーク：Spring Boot ■アサインされるチームについて： 20代〜30代の計3名が当社より参加しています。上流工程も当社のメンバーが対応していますので、自分のペースでスキル向上が可能な環境です。 ◇常駐先：クライアント先（名古屋市中区）もしくはご自宅or当社オフィス ◇リモートワーク：現在はフルリモート（今後変更となる可能性あり） ■業務の魅力：商流が浅いクライアント先での業務で、エンドユーザーに対し、企画立案や改善提案等にも関われるので、上流の知見や経験を身につけられます。また、製造・テストと一連の業務も担当するので、下流のスキルもしっかり伸ばすことができ、スキルの幅が広がります。 ■働く環境：・プロジェクトはチームで担当するため安心できる環境です。また、名古屋独自の取り組みとして就業時間内に勉強会も月に1度開催しており、サークル活動も活発なので、チームを超えてのコミュニケーションも可能です。・エンジニア専用の評価制度を確立しています。役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しています。入社歴や年齢に関わらず、「行動主義」「絶対評価」という点にこだわり、頑張りに応じた評価を行う為、昇格や昇給が早いのが特徴です。・月の平均残業は12時間程度、年休125日、有休も取りやすい環境です。残業時間の管理は経営の最優先事項なので、皆さんに負担がかかるプロジェクトはお断りした実績もあります。・従業員持株会や社員紹介制度、ストックオプション制度などを取り入れており、会社と皆さんが一緒になって成長していけます。変更の範囲：会社の定める業務

全保連株式会社

【ITアーキテクト】リモート可◆新規事業◆東証スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

★東京本社住所：東京都新宿区西新宿1…

￥

500万円〜799万円

正社員

当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。【職務内容】 Prop tech/Fin tech領域における新規事業創出において 1）〜3）の工程に携わっていただきます。１）ユーザー目線のインタビュー、インタビュー内容を基にしたソリューション仮説の構築２）ソリューション仮説を基に、プロトタイプを開発し検証３）インタビュー、仮説構築、プロトタイプ開発、検証を繰り返し、MVP開発 ITアーキテクトとして、プロトタイプ開発を進めるにあたり、インフラ（クラウド環境）含むアーキテクチャの設計を担当していただきます。＜具体的には＞・システムの要件定義・アプリケーション及びインフラ（クラウド環境）アーキテクチャ設計・技術スタックの選定・ユーザーコミュニケーションなど＜このポジションの魅力＞・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。・「走りながら創る」のスタンスで、スピード感を意識し、失敗を恐れず、市場での試行錯誤を繰り返しながら、日々サービスを磨き上げています。・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カナミックネットワーク

【Java学習経験歓迎】開発エンジニア／医療・福祉系自社サービス◆研修充実◎◆在宅可◆東証プライム【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都渋谷区恵比寿4-20…

￥

400万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場企業/自社開発のため、自社勤務可/在宅勤務可・月平均残業12時間程度/医療・介護分野に特化しており、特許を取得した独自のクラウドサービスを展開しています】 ■採用背景：【変更の範囲：会社の定める業務】当社は「超高齢社会における地域包括ケアシステムをクラウドで支える」ことをMissionに掲げて、医療・介護・子育て分野におけるクラウドサービス提供事業およびプラットフォームサービス事業を主軸に事業展開しております。全国の自治体の35％のシェア、導入事業所数42,000事業所（2023年9月末時点）を超え、成長拡大中でございます。システムエンジニアとして既存システムの改修・仕様修正をメインミッションにご活躍頂きます。 ■主な業務内容： PMの要件定義書をベースにクライアントの目的に応じ、クラウドサービスのカスタマイズ・バージョンアップ対応などメインに開発業務から徐々に上流工程をお任せします。・開発環境：Python/Java/Linux/Oracle ・開発手法：アジャイル型開発 ■導入事例：クラウド型介護ソフト・医療介護連携支援システム個人の望む医療・介護を叶えるため「情報共有システム」と「介護ソフト」をクラウドサービスを提供しております。例えば訪問介護事業の領域では在宅で治療を望む患者様は病院・在宅医・ケアマネジャー等多職種の方のサポートを受けております。システムを活用し、関係者同士の連携・リアルタイムに情報共有をすることで確認作業の効率化・患者様の安全に繋がってます。 ■当社の働き方：エンジニアの月平均残業は12時間程度と長期的に働くメンバーが多い環境です。残業時間が少ない背景としては、既存システムのアップデートが中心のため、突発的な業務が発生しづらく、開発スケジュールを確保しやすい環境になっております。 ■研修制度：医療・介護業界の専門知識を研修期間を設けております。介護保険法などの様々な制度について1から学習ができる環境のため、介護・医療業界の知識を身に着け、経験豊富なメンバーや業界未経験から活躍しているメンバーも在籍してます。

エイトビット株式会社

【福岡】QA・テスター◆希望に寄り添ったスキルアップ・プロジェクトアサイン可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

1＞福岡オフィス住所：福岡県福岡市…

￥

300万円〜499万円

正社員

■□様々な案件から希望や適性に合わせて業務をお任せ／研修や資格取得支援などスキルアップ環境◎リモート可□■ ■概要: 「開発生産性」と「製品品質」の向上のために、テスト環境の構築・運用や、テスト自動化などのテスタビリティ向上をお願いします。機械学習技術を用いたオートテストプレイの実現や、IoT技術による効率的な多機種検証など、先端技術を活用したソフトウェア及びソリューションの実用化によって、開発プロセス全体の最適化を進めてください！ツールの改善や、ユニットテストのコーディングもお任せします。ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・Webアプリ、WebAPI、モバイルアプリのテスト自動化の設計・開発・運用・開発環境に合わせた効率的なテスト技術の開発（自動化手法、開発やシナリオテストの並列実行など）・WEBサイト開発におけるテスト設計・実行 ■魅力：＜経験者向けの研修が充実＞エンジニア経験がある方向けの「リスキル研修」があるのが最大の特徴です。 1ヶ月~3ヶ月の一定期間、専任講師の下で給与が変わらず”自社スクールの研修だけ”を受けることができます。生活水準を変えることなく、勉強だけに集中でも、習得したスキルを活かしたプロジェクトに入ることで、市場価値アップ、スキルアップに繋がります。エンジニアベースにある研修環境はすべて使い放題です。実機を使いながら学ぶことができます。 ■代表の想い：エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます〇希望案件／勤務地／リモート率など要望を伝えやすい〇少数精鋭だからこその風通しの良さ／社風に共感している社員が多い〇社員の声から会社の新しい制度が生まれることも日常茶飯事 ◆働き方◆ 〇リモート：希望に合わせて面接時から相談可能です。〇残業：月平均20時間〇入社後はできるだけ希望に合わせた案件を複数提示します。〇プロジェクトの状況に合わせて有給取得を推奨しています。

株式会社ギークリー

【渋谷】RPAエンジニア◆ソフトウェアロボットの開発業務／IT特化人材サービス展開／年休125日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

渋谷第1オフィス住所：東京都渋谷区渋…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜知名度上昇中「Geekly」／PowerAutomateを用いたソフトウェアロボットの開発業務／年休125日〜 ■職務内容： DX化のスピードアップをするために業務改善案が多数あります。 RPAの構築を行い、社内のDX化の実装スピードを上げていくために増員募集です。RPAの構築をしていただくことで、社内業務のRPA化を進めていただきたいです。PowerAutomateを用いたソフトウェアロボットの開発業務に携わって頂きます。 ■具体的には：・PowerAutomateを使用した、ソフトウェアロボットの開発業務・設計書に基づくロボット作成・作成済みロボットの検証・修正 ■ポジションのやりがいや魅力：・社員の「こうしたい」というニーズに対し、「それはなぜ？」「どういう目的なのか？」ということを深掘りした上で最適な実装に組み込むことがミッションです。それにより全社のDX化を進め、社員の生産性を高めていく重要な役割です。・自分の仕事の成果が見えやすく、エンジニアとしても大きな成長を重ねられます。また、RPAエンジニアとして経験を積み重ねていく中で、全体のプロジェクト管理やマネジメントなどの業務にチャレンジすることも可能です。 ■当社について：・製造業や商社、金融機関などDX投資に積極的なIT人材を求めている非IT企業の求人も多数ご紹介できるため、競合人材会社よりも強い求人提案力があります。難しい希望条件でもマッチした求人提案ができるため、面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。・競合他社よりも高い生産性、収益性を保てています。システム投資や人材投資を積極的に行っており、社内のDX化を進めて全て自社システム、マーケティングのインハウス化、整備されたマニュアルは1000本以上と仕組みを整えています。変更の範囲：会社の定める業務

ハマゴムエイコム株式会社

【神奈川県平塚市】PL・PM（生産システム）◆ユーザ系企業／プライム上場横浜ゴムG【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

平塚事業所住所：神奈川県平塚市追分2…

￥

450万円〜899万円

正社員

【グローバルな大規模案件に携わりたい方歓迎／生産管理システムの企画開発／グローバルタイヤメーカー横浜ゴムのIT中核企業◇働き方抜群／平均勤続年数17年／平均有給取得日数14.1日／平均有給取得率73.9%】 ■業務内容：・横浜ゴムの国内工場、海外工場の生産システムの企画、設計、構築、導入をお任せします。・横浜ゴムの生産システム系部署と協働して、インターフェースの統合や設備のグローバル化等をお任せします。入社当初は上位者作成の要件への開発業務担当から始め、経験を通して上流工程に向かうキャリアパスを想定しております。・タイヤ設計・開発業務支援システムや、横浜ゴムグループの生産拠点で使われる、生産管理システムの企画開発をお任せします。 ■魅力：・実際の現場の声や課題を拾い上げ、絶えずシステムをアップデートするため、自身の企画や構想が形になるやりがいを感じられます。・インド・メキシコ・中国などグローバルな拠点で数年単位のシステム導入PJTに関われるため、横浜ゴムにも大きな影響となる業務です。・国内だけではなく海外拠点とのコミュニケーションの機会があり、グローバルに業務経験を積むチャンスがあります。 ※国内及び海外への出張がございます。海外の場合は数週間に渡る長期出張となる場合もございます。 ■開発／構築環境：主な使用言語：C言語、.NET、SQL、PL/SQL 主な環境：Unix、OracleDB その他言語：Java、Python、AWS、PostgreSQL ■配属先情報：生産IT推進室 ※親会社である横浜ゴムへの常駐となります。 ■服装：ビジネスカジュアル ■当社の安定基盤：・タイヤメーカーで有名な東証プライム上場のグローバル企業「横浜ゴム」が親会社です。横浜ゴム社の国内・海外の企業活動（原料購買／製造／物流販売／会計）をシステム面で全面サポートしており、システム化計画〜開発〜グローバル運用までトータルで手がけています。・社内研修・外部研修をはじめ、資格取得支援等も充実しており、中長期的なスパンでキャリア・スキル研鑽を行う事が可能です。変更の範囲：当社業務全般

フラー株式会社

【新潟／原則在宅】シニアプロジェクトマネージャー◆開発PJ推進・企画提案・DX推進支援／フレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

新潟本社住所：新潟県新潟市中央区笹口…

￥

550万円〜799万円

正社員

〜大手取引実績多数！多用な経歴を持つメンバーが活躍中／リモート・フレックスタイム導入／ライフイベントに合わせた働き方が可能〜 ■業務概要：デジタルの活用は、今般すべての企業に求められる課題です。しかし、これまでデジタルを主戦場としてこなかった企業にとっては、デジタル戦略の推進のハードルは高く、成長の大きな壁となっている現状があります。当社は、デジタル戦略の推進を通じて日本企業がデジタルの力で生まれ変わり、次の数十年も躍進していくための支援をしています。ディレクターは、当社事業の中核となるポジションです。 ■業務内容日本を牽引する顧客企業のパートナーとして、スマホアプリやウェブサービス（以下、プロダクト）の開発プロジェクトの推進を行っていただきます。担当するプロジェクトは、売上規模が数百万のものから数億円のものまで様々です。プロジェクト推進にあたって、進行管理だけでなく、プロダクトへの企画提案を行うことが当ポジションの特徴で、顧客企業の本当の意味でのパートナーとして共にプロダクトを創っていきます。また、プロジェクトを成功させ、顧客企業の期待に応えられるよう、エンジニア・デザイナーを含めたプロジェクトチームのパフォーマンスを最大化させることも当ポジションには求められます。こうした活動を通じ、顧客企業のデジタル戦略推進を支援し、価値貢献できることが当ポジションの魅力です。 ■業務詳細：・プロダクトの機能提案・プロダクトの要件定義・プロダクトのロードマップ作成・クライアントとの認識合わせ・クライアントのニーズヒアリング・プロジェクトの推進・プロジェクトメンバーへの指示出し・その他プロジェクト進行に必要な業務 ■当社について：「世界一、ヒトを惹きつける会社を創る」という夢を掲げ、アプリ周辺もやり続けてきた会社です。新規・既存事業の戦略構築からプロダクト開発・グロースまで“ワンチーム”で伴走。「デジタル領域全般で頼られる存在」として顧客に寄り添い、課題解決や事業成長に貢献します。＜事業内容＞・デジタルパートナーシップ事業・国内最大級のアプリ分析サービス『App Ape』

株式会社メドレー

【在宅相談可/転勤無】開発SE(自社医療IT)◆継続率99%の電子カルテ等/プライム上場/SES歓迎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

株式会社パシフィックメディカル住所：…

￥

400万円〜549万円

正社員

◆自社医療プロダクト/プライム上場G/週2リモート/転勤なし/AI活用など最先端のプロジェクト/ITの力で地域医療を変革/土日祝休み◇ メドレーのグループ中核企業であり電子カルテの開発及び販売をおこなっている株式会社パシフィックメディカルにて、電磁カルテ「MALL」の開発業務を行っていただきます。 ■こんな方におすすめ <SES出身>自社プロダクトに携わりたい方も歓迎です。常駐ならではの経験豊富さを活かして入社し、自社SEとしてのキャリアをスタートした方が多数です。 <医療への関心>自身やご家族の体験を通じて医療に関心を持ち、異業界からの入社も多いです。社会貢献性が高く、やりがい持って就業できます。 ■担当プロダクト継続率99%の電子カルテ「MALL」またはクラウド型地域包括ケアシステム「MINET」に適性に応じ配属します。地域医療の人手不足を電子カルテで支え、病院を超えた情報共有で繋がりのある地域医療を支えるクラウドを通じ、医療施設のDXに挑戦しています。 ■業務内容　【変更の範囲：会社の定める業務】 <開発業務>上流から下流まで内製しています。法改正や対象施設の拡大、AI活用に応じ今後も機能開発が必要になるため、企画業務から挑戦可能です。 <開発環境>開発言語はJava,C#,http://vb.net/となり、OSはWindows/LINUX、クラウドはMicrosoft Azure/AWS等になります。 ■キャリアパス <医療SEの専門家>オンプレミスのMALL、SaaSクラウドのMINET。あらゆる医療ITサービスに挑戦でき、成長業界の最先端SEを目指せます。 <PL/PM候補>マネジメント候補としての活躍を期待しています。プロジェクトを牽引するだけでなく、メンバ育成等もお任せしていきます。 ■魅力ポイント <充実の育成>Slack等の活用でラフに相談できる環境です。OJTとオンライン研修を並行し、製品理解や技術習得をフォローしていきます。 <組織体制>10名前後のチームで2,30代が主体、ほとんどが医療未経験の入社です。アジャイル開発でスピード感を持った開発が特徴です。変更の範囲：本文参照

日鉄ソリューションズ東日本株式会社

【SE／リーダー】大手流通・通信業界向けシステム開発／東証プライム市場上場G／売上右肩上りの安定企業【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞顧客先住所：東京都23区・他 …

￥

600万円〜899万円

正社員

◆◇平均勤続年数17.2年(2022年実績)／世界に先駆け不休の鉄鋼生産管理システムを構築した日本製鉄・日鉄ソリューションズグループの中核を担う企業◇◆ ■業務内容：流通系、通信系の案件でウォーターフォール又はアジャイルによる開発及び既存システムの保守・エンハンスの対応を実施します。（1）流通系…人材サービス系、マスコミ／情報提供、旅行系のビジネス ※今後、小売系 EC／MD、ネット系、データ利活用／R&Dのビジネス領域への拡大を考えてます。（2）通信系…D社：アジャイル開発系／L社：アジャイル開発系 ※今後、D社を中心にアジャイル開発部隊を増員する予定です。 ■評価制度・キャリアパス：半期ごとに目標を立て、その目標の達成に向け業務や自己啓発を進めていきます。また、半期に一度直属の上長との面談を実施、できたところ・できなかったところの振り返りや、現在の自身の役割や担当ミッション・レベルと次に目指す目標と強化ポイントを設定します。面談を行いながら管理系もしくはスペシャリストなど自身のキャリアパスを決めていきます。 ■就業環境：全社残業時間は21.1時間程度、所定労働時間は7時間30分、有給休暇平均取得日数は16.4日（過去実績）、フレックスタイム制度もあり、長期的に働ける環境がございます。また会社内やグループ会社間では、運動会・ボーリング大会・ソフトバレー大会など様々な行事があり、人間関係もとても良好です。 ■当社の特徴： 1500社を超えるクライアントを持つ、東証プライム上場の日鉄ソリューションズ（NSSOL）グループの一員です。世界に先駆けて構築した24時間×365日ノンストップの生産管理システムをはじめ、ITを重装備した日本製鉄のさまざまな業務プロセスのシステム化に取り組んできた経験から高度な専門知識・ノウハウを蓄積してきました。日本製鉄の本社システムならびに製鉄所システムの業務アプリケーションとシステムインフラの開発・運用保守を担う「鉄鋼ビジネス」、電機、機械、運輸からサービス業、銀行や証券、保険業など企業経営を支える基幹系システムから情報系システムの企画・開発・保守運用を通して、クライアントのビジネスを成功に導く「一般ビジネス」の2本柱で事業を展開しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【兵庫】モバイルアプリ開発※研修制度に自信/明確な評価制度/産休育休取得率100%【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

各クライアント先（兵庫県）住所：兵庫…

￥

400万円〜1000万円

正社員

同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込）業務をご担当いただきます。AI、IoTなど最先端技術領域の案件も多くあります。【業務内容事例】・AR Webアプリケーション開発、UI/UX設計・iPhone/Android用 IoTアプリケーション開発・Windows Mobile/iPad用工場向け製造工程分析・制御システム ◆PJによってはシステム構想から：クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。【働く環境】ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。同社エンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。３．様々な技術を試せる／各々の技術力の成長ができる環境です。４．ライフワークバランスが取りやすいです。（年休123日、平均残業20H） ■入社者のお声：・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。変更の範囲：会社の定める業務

ＫＤＤＩアジャイル開発センター株式会社

【全国フルリモート】テスト設計者◆アジャイル開発特化／クラウド・AWS案件多数／KDDIグループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区虎ノ門1-17-…

￥

500万円〜1000万円

正社員

◎居住地不問のフルリモート勤務×フルフレックス ◎KDDIからスピンオフしたアジャイル特化のエンジニア会社／アジャイル開発のプロ集団の中で専門性を磨く ■職務詳細テスト設計者として、アジャイルやウォーターフォールで開発するWebアプリケーションやスマートフォン/タブレットのネイティブアプリのテストにおける計画〜実行部分をご担当いただきます。【詳細】各プロジェクト（アジャイル開発あるいはウォーターフォール）のテスト計画から実行テスト設計に必要なドキュメント作成や関連部門との調整テスト実行者へのテスト手順説明や実行環境準備、実行状況の管理【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力（1）アジャイル開発案件のみを受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。アジャイル系カンファレンスのリード役として活躍している社員も在籍。（2）KDDIグループからの依頼がほとんどのため受注案件に困ることもございません。その専門性から、グループ外からの新規問い合わせも増加中。（3）アジャイルやスクラムに関する学びが深められる環境。お互いの専門性を共有する社内トーク会や勉強会も随時開催しております。 ■キャリアステップアソシエイトエンジニア、エンジニア、シニアエンジニアと能力に応じて、カテゴライズされており、成長に応じ上位レベルでステップアップしていただきます。この次のレベルとして、専門職／管理職／経営の3つのキャリアが準備されており、能力・適正に応じてアサインされます。 ■当社の強みこれまで変革を通じて積み重ねて得た実践知を元に、お客様のニーズに合わせて様々な支援メニューをワンストップで提供し、アジャイル開発を全面支援しています。・アジャイル開発（内製開発、DevOps）・サービスデザイン（デザイン思考）・クラウドネイティブ（CCoE） ※自社サービスや共創事業など、自社プロダクトの開発に関わることができます。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機デジタルイノベーション株式会社

【ソフトウエア開発管理技術者】開発プロセス構築・改善・推進等の品質管理など／リモート可※H03【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理

本社住所：東京都港区芝浦4-6-8 …

￥

400万円〜999万円

正社員

〜三菱電機G向け内販100％／安定した環境で上流中心のキャリア形成／福利厚生充実／在宅勤務やフルフレックス制度など働きやすい環境〜 ◎住宅手当や家族手当、昼食補助、退職金など福利厚生充実！ ◎離職率2％で腰を据えて働きたい方におススメ ◎内販案件が多く、社内SEと同等の立場で参画可能！ ■業務内容：三菱電機グループとしての高品質を担保するべく活動する、当社の技術統括部門の一員としてICTシステムやサービスに関連したソフトウエア開発管理の技術的な支援を担当いただきます｡当社の経営の根幹を支える品質・コスト・納期の着実な実行のためのプロジェクト管理強化を統括し、管理プロセス構築や各事業と連携したプロセス実践を推進しています。 ■具体的な業務：・ソフトウエア開発プロセスの構築・改善対応・ICTシステムやサービス開発へのソフトウエア開発プロセスの実践と推進・マネージメント・システムのアセスメント（ISO9001･ISO20000） ■ポジションの魅力：高度化するICTシステムやサービス開発における品質・コスト・納期の事業成果の達成に意欲的に取組むメンバーと共に､ソフトウェア開発プロジェクトの管理技術のみならず､システム・サービス開発を深く習熟いただき、成長を実感できる職場です。 ■配属部署について：技術統括部　プロジェクトマネジメント・品質保証部　品質推進課または品質企画課品質推進課：6名　年齢構成（40代1名、60代5名）品質企画課：11名　年齢構成（50代6名、60代5名） ※社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。 ■キャリアパス：当部門での業務を背景に、下記のスキルを身に着けることが可能です。・ソフトウェア開発プロセスのシステム・サービスへの導入手法・システム・サービス開発における品質管理と品質保証技術・システム・サービスの開発部門メンバとのコミュニケーション力とファシリテーション力当社では、毎年上長と面談をおこない、その年の業績目標や行動目標（育成目標）を決める制度があり、入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NTTデータフィナンシャルテクノロジー

【府中】日銀情報系システム開発エンジニア◆NTTデータG（日銀（4））【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

府中住所：東京都府中市受動喫煙対策…

￥

450万円〜999万円

正社員

〜チームリーダーとしてレビュー〜問題管理、顧客折衝まで／NTTデータグループ最大手企業〜 ■業務内容：複数ある情報系システムの維持管理対応を実施頂きます。問題管理、懸案管理の他、各システムの次期更改に向けたお客様提案など、対応頂きます。＜業務詳細＞・日銀情報系システムの維持管理業務における業務チームリーダを担当・プロパー、委託先（3〜4名程度）を指揮、指導。レビューアーとして、成果物のRVを実施する他、進捗、品質、問題管理を対応・お客様折衝も対応 ■開発環境：【言語】Java、C、VB.net、SQL 【OS】RedHatLinux 【DB】OracleDB ■教育制度：技術や業務等のスキルアップを図る技術研修、開発業務を通じてレベルアップを行うOJT等、体系的に能力向上を図る仕組みにより、スキルアップのサポートを実施しております。特に若手社員の場合は、モノづくり経験を積むことを事業部施策として推進しております。 ■キャリアパス事例：技術スキルを極めスペシャリストを目指し、マネジメント経験を積みマネージャーを目指すキャリアがあります。・メンバー：技術スキルを身に付ける・リーダー：プロジェクト経験を積み、応用力・技術力を高める・スペシャリスト：プロジェクトマネジメントを担う・マネージャー候補：更新の育成チームを統括、及びプロジェクトマネジメントに加え、組織マネジメントを担う変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【岡山/勤務地確約】IT・情報系エンジニア/充実の研修制度/転職軸に合わせたキャリア提案【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先（岡山県）住所：岡山県受動喫…

￥

400万円〜599万円

正社員

【日本一教育・人材育成に投資する企業／高年収が目指せる／定着率92％／さらなるスキルアップを身につけたい方に／自社研修制度充実／転居費用負担あり】 IT・情報系のエンジニアを募集しております。業界・職種・工程は様々で、あなたがこれまで歩まれてきたキャリアや転職軸に応じて、ベストなキャリアをご提案します。面談の中で率直にお話ください。【変更の範囲：会社の定める業務】転職軸や実現したいキャリアに合わせた業務に従事いただきます。具体的には、 ●車載ECUの組込み制御・詳細設計、PG、テスト仕様書作成、単体・結合テスト ●半導体部品生産管理システムのSE ・詳細設計、PG、テスト仕様書の作成、単体・結合テスト ●プラントメーカー向け社内インフラ整備・ネットワーク設計構築、サーバー構築、保守・運用、セキュリティ対策上記のように業界・業種・工程共に様々であり、これまでの経験や今回の転職で実現したいことが叶う企業となっております。あなたが実現したいことに沿って、面接を進めていきますので、素直な気持ちで話してくださると幸いです。各採用担当が親身になってヒアリングいたします。 ★難易度の高い業務や、マネジメントの立場に立っていただくなど、長期的に就業いただく中で希望に沿ったキャリア選択が可能です。キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資は最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています（各種勉強会も毎回80％以上の社員が参加） ■当社の魅力：（1）クライアント先への移籍ができる移籍制度や、取引先大手メーカーからのヘッドハンティングなど、実績は多数です。（2）売上規模590億／22,000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）…自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続しています。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。変更の範囲：本文参照

株式会社ＫＳＫ

【浜松／未経験歓迎】アプリエンジニア（住宅メーカー向け）◇転勤ナシ◇自社研修施設アリ◇【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

お客様先住所：静岡県浜松市受動喫煙…

￥

400万円〜699万円

正社員

〜エンジニアになりたい方歓迎〜／毎年多くの未経験者を採用／充実した研修制度がございます〜【職務内容】浜松市に本社を置く、木造建築業界トップシェアの住宅メーカーの社内基幹システム及び業者、お施主様向けのスマートフォンアプリケーションの開発を実施しています。 AIなど最先端技術に携わり、顧客ビジネスのDXを支援するお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】【業務上使用するスキル・開発環境】 Windows、C#、Java 【ご入社後の研修について】未経験者向けにKSK専用教育機関（KSKカレッジ）にて、1か月の研修がございます。具体的にはITと開発の基礎、KSKの風土を学ぶ場となります。現場配属後は、KSKのチームに入りチームとOJT担当と共に業務を学んでいただきます。　【当社の魅力】 ◆経験の方もサポートする研修制度◆ 〇同社独自の研修機関アリ〇200以上の研修プログラム〇研修受講料は企業負担〇教育投資額は4億円（売り上げの2.0%）〇社員の資格取得率は300%越 ◆チームKSKの精神◆ 〇複数名のチーム制〇1人アサイン無〇悩みや不安を毎日上司に直接伝えられる仕組みを導入【ホワイト500選定企業】〇9年連続選出〇喫煙者0人〇長時間勤務撲滅(残業時間約16.3時間/2023年実績) 〇「健康経営銘柄」にも7年連続選出 (2024年) ※コロナ対策ではテレワーク、時差出勤の推奨、マスク・携帯消毒ジェルを全社員に配布、会社負担によるＰＣＲ検査実施など感染防止に取り組んでいます。【他社との差別ポイント】〇手厚い研修制度〇チーム制から生まれる効率的な企業経営〇はたらきやすい社風/制度〇創業年数が長いため大手企業と強固な関係構築。経営基盤がしっかりしているため待機はありません。〇全国転勤ナシ

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【山形／酒田市】ITエンジニア◆月残業20時間程度／完全週休2日制◆【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

顧客先住所：山形県酒田市受動喫煙対…

￥

300万円〜399万円

正社員

山形県にてICT事業を基盤として事業活動を行っている企業様にてITエンジニアとして業務に従事するポジションとなります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・自治体向けシステムの対応・製造業、サービス業など業務システム対応・パッケージソフトに対するアドオン開発・企業内ネットワーク、大規模ネットワークの保守対応・クライアントとの打ち合わせ等の実施 ■魅力ポイント：・地域貢献度の高い業務に挑戦できます・日勤のみ、土日休み、月20時間の残業 ■社宅設置制度：入社時に転居を伴う場合、または入社後に転居を伴う異動が発生の場合、当社の“社宅設置制度”をご利用いた抱くことが可能です。（※会社規定による）・法人契約物件入居／家賃半額補助（負担上限3万円まで）・引っ越し業者費用全額会社負担 ■スキルアップ支援体制：・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある：＜お取引社数3,900社＞同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。＜キャリアドック制度＞同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。＜FA制度＞エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。変更の範囲：本文参照

1 176717681769 1917