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プライマル株式会社

【福岡】機械学習・自然言語処理エンジニア/新規事業立ち上げるデータエンジニア募集【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

福岡オフィス 住所:福岡県福岡市中央区…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■大企業の新規事業への支援x自社新規事業立ち上げ プライマルは、大企業の新規事業の立ち上げ支援を通じて、クライアントの事業とシナジーのある”自社事業”のアイデアを見つけ、 クライアントに協力してもらいながら”自社事業”を立ち上げることを実践しています。 この過程で社員は自分のチームおよび事業会社を設立し、会社設立後はCxOとして経営にも参画できます。 具体的には業務は以下の業務内容を想定しています。 ■自然言語処理スキルを活用してクライアントへ支援 自然言語処理のプロフェッショナルとして、大企業の新規事業の現場で各種支援を行います。 支援内容としては、各種テキスト分析業務、自然言語処理技術を活用した分析方法の提案、分析画面の設計と開発、自然言語処理に関する技術調査などあります。 ■自然言語処理スキルを活用した自社新規事業の企画、開発 既存の発展中の社内新規事業に参加しながら、自分の新規事業を立案することもできます。 新規事業例(一部) ・GPTによる方式と辞書による方式を融合したテキスト分類の新たな仕組みおよびその分類ツールの開発 ・PDF文書の検索エンジンとレコメンドシステム化による営業リード獲得手法の提案および営業ツールの開発 ・テキストマイニングおよびウェブスクレイピングを活用して検索クエリを分類分析するツールの開発 【魅力】 ・クライアントワークを通じて、自然言語処理スキルを成長させることができ、新規事業立ち上げを経験できる。 ・新会社設立・新規事業・新サービスの初期から携われ、中心メンバーとなって業務を進められる。 ◇プライマルでの成長 プライマルでは、エンジニアが新規事業の立ち上げに関わりながら成長できる機会があり、例えば、サービスの企画段階から参画し、技術選定やアイデアの提案を行うことでコーディング以上の役割を担う場合もあります。開発においては、ユーザーのフィードバックを基に試行錯誤を繰り返しながらプロダクトを改良し、エンジニアとしての技術力や視野を広げる経験を積むことが可能です。こうしたステップを経て、「企画もできるエンジニア」へと成長するチャンスがあり、プライマルではこのような成長を支える環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ニューフレアテクノロジー

【中国駐在】フィールドサービスエンジニア◇計算機システムの保守・点検◆最先端半導体装置メーカー/主任【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

中国 住所:中国(上海)他 受動喫煙対…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

電子ビームマスク描画装置を制御するソフトウェアを実行する計算機システムの保守・点検などをお任せします。 ■役割: 能力や適性、ご希望に応じて主任をお任せする可能性がございます。 実務に加えて上位職の実質的な補佐、チームメンバーの統率、後進の育成、グループ目標に基づいた戦略策定を担っていただきます。 ■業務内容: 〇中国に駐在し、主に下記のIT関連業務を担当していただきます。 ・計算機システム(電子ビームマスク描画装置)の客先納入後の保守・管理業務。 ・計算機システム据付、リファイン(EOL)版改造、移設等の業務。 ・客先計算機システムの日常点検、定期点検、システム調整、トラブルシューティング(本社と連携)及び部品交換など。 ・サービスレポート作成から現場および、社内への報告。 ・客先計算機システム安定稼働と計算機システムトラブルにおける対応において責任を負い、客先との日々密なコミュニケーションを取りながら顧客満足度向上を図る。 ・客先計算機システムの運用管理に対し、本社と連携を取りながら新たな運用管理体制の構築など。 ・現地採用人材のIT技術エンジニア育成。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務内容: ・始業時に弊社事務所に集合し、ウィークリー点検、マンスリー点検、トラブル対応などその日の作業の流れについて確認するためミーティングを実施。点検の中には1〜2年に1回、4、5日間程度かけて実施するものもございます。 ・ミーティング終了後、顧客工場へ赴き、各計算機システムの稼働状況やコンディションを確認するために、デイリーで20〜30台ほど計算機のログを見て確認(1台あたり15〜20分)。 ・確認完了後に弊社事務所に戻り、装置のレポート作成、部品関係の整理や発注、過去のトラブルレポート作成、日報の作成など ・上記各業務の効率化・自動化を検討・実践、これらを応用した計算機システムの新規運用管理体制の構築など ※駐在先顧客工場は24時間稼働

日鉄ソリューションズ東日本株式会社

<未経験・第二新卒歓迎/君津>日本製鉄向け 世界最大級コンピュータシステムの運用・保守担当【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

日本製鉄株式会社 東日本製鉄所 君津地…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜<未経験・第二新卒歓迎!>東証プライム上場 日鉄ソリューションズGrの中核企業/右肩上がりに業績拡大中/平均勤続年数17.2年の働きやすい環境/先輩が手厚くフォローします!〜 ■当社について ・当社は、世界的鉄鋼メーカーである日本製鉄を祖とするSIerである日鉄ソリューションズのグループ企業として、幅広いシステムの開発を手掛けている企業です。 ・当社のシステム開発技術は、「製鉄」という巨大な産業を支えるための高度なシステム開発が源流となっています。24時間・365日、火を落とすことのない高炉を稼働し続け、膨大な量の原材料と製品を管理し続けるためには、生産管理システムや製鉄所内の安全管理システムなど、数限りない最先端のテクノロジーが必要とされ、そのたびに技術を発展させてきました! ■業務内容:日本製鉄 東日本製鉄所(君津地区)において、24時間×365日ノンストップで稼働する製鉄の現場をシステムの立場で支える仕事です! <具体的には> ・生産管理システムをはじめとした様々なシステムの監視・システム障害があった際の一時対応等、各システムに対する運用・保守業務をお任せいたします。 ・三交代制でチームを作り、役割分担しながら業務を行っています。 ・製鉄所の大規模なシステムを操作することができるので、技術と経験を身につけることができます! ◇◆未経験・第二新卒大歓迎!先輩が丁寧にフォローします!◆◇ ・綿密なカリキュラムに基づき先輩がしっかりサポートしますので、業務知識や製鉄所に関する知識も習得することができます! ・グループ全体で行うe-ラーニング等も活用し、業務の知識やITスキルはもちろん、ヒューマンスキルについてもしっかり学ぶことが可能です! ・将来的には、ITスキルを身につけSEへ職種変換する等、様々なキャリア形成を行うことも可能な環境です! ◇◆長期的に柔軟に働くことのできる環境です!◆◇ ・所定労働7時間15分 ・有給休暇平均取得日数:16.4日(過去実績) ・平均勤続年数:17.2年(2023年度実績) ・半日有給取得可 ・30歳まで月15000円で借上社宅に入居することも可能です! 変更の範囲:会社の定める業務

タチバナテクノス株式会社

【東大阪】社内SE◆パナソニック直取引/ニッチトップ/マイカー◎/転勤なし/不況に強い【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:大阪府大阪府東大阪市高井田…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜車や家電製品に使用されるヒーター線のニッチトップメーカー/パナソニック製冷蔵庫に100%使用される高い技術力/転勤なし/充実した福利厚生〜 ■当社について:【変更の範囲:無】 自動車、家電製品などに使用されるヒーター、プレスを開発・製造しております。取引先は国内大手家電メーカー/国内自動車メーカー、パナソニックと直取引があります。 冷蔵庫の霜取りに使われるアルミ箔ヒーターの分野ではトップシェアで、パナソニックの冷蔵庫には100%採用されています◎ ■業務内容: 電装事業・プレス事業を展開する当社のシステム管理担当として下記業務をお任せします。 <詳細業務> (1)社内システム改善企画立案〜導入〜検証まで  具体的に:  紙やエクセルでそれぞれの部署がそれぞれに管理していものを一元化したシステムの企画  (注文状況・生産能力・納期・在庫管理など) ※実際に手は動かさず外部委託のため社内外との連携や管理が中心です ※状況応じて下記業務もお任せ (2)グループ全体のシステム管理業務 ・本社/工場のサーバー/インフラ管理 ・グループ会社のシステム改善企画立案 ・パソコンを含む各機器/システムのメンテナンス (3)情報セキュリティの管理業務全般 (4)ヘルプデスク対応  ■組織構成: 本社機構総務は30代1名、40代1名、50代3名で構成されています。 ■企業の魅力: ◎無借金経営で安定した実績: 1962年創業以来、半世紀に渡り、お客様のお困りごとに技術的なアプローチで応えてきました。数十年に及ぶ技術的な取り組みは、「電装事業」「プレス事業」という大きな二つの柱となり、それぞれの事業で多くのお客様からご指示をいただいております。 当社は「モノ作りの進化」を常に追求し、お客様にご満足いただける高品質の技術力を形やサービスに変え、これからもお客様本位の提案型企業を目指していきます。 ◎景気に左右されない: 冷蔵庫は景気にあまり影響を受けないため、その部品を製造している同社も堅調な業績推移を辿ることができています。また、ニッチな部品の生産も手がけることで、高いシェア率を維持することに繋げています。

株式会社グリフィン

【実務未経験歓迎】インフラエンジニアとして上流工程をお任せ/残業月10h×フレックスで定着率95%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区神田司町2-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【チームで構築案件アサイン/働きやすい環境でキャリアアップ】 ◆幅広い案件でサーバー構築に取り組める・未経験からの入社実績多数 ◆家族手当や住宅手当・フレックス×残業10hで働きやすい案件 ◆給与20%アップの五年計画実行中/利益を従業員の給与に還元させる社風 ◆官公庁との取引多数・売上30億円弱の安定経営 当社のシステム開発本部インフラチームにて、官公庁、金融系を中心としたお客様のインフラ構築・運用を担当していただきます。 ■入社後の動き 入社後、最初はスキルレベルに応じた業務を担当して頂きます。配属案件はエンジニア本人の希望を優先します。その後、社内での教育を通じてスキルアップして頂き、ゆくゆくは上流工程に携わるSEに成長して頂くことを期待しております。 入社後に希望開発領域を確認し、希望を満たせる開発案件へと配属します。 ■キャリアパス マネジメント職とテクニカル職の2つキャリアパスを準備しています。 個人の希望や経験に基づき選択可能です。加えて個人面談も実施しており5年後、10年後を見据えて長期的なキャリア形成の相談なども受けているため、エンジニアとして将来を確立することに徹底して寄り添っていきます。 ■働き方 ・完全週休2日制 ・年休125日 ・残業月10h程度 └受託案件含め顧客と調整を入念に行う為、残業が発生しづらい仕組を実現 ・在宅勤務可 └在宅希望の方にはしっかりと配慮して案件アサインをいたします。 ■当社の魅力 ・働き方改善、残業抑制の仕組みづくり └受託開発案件を主体とする為、顧客状況に左右されにくい就業状況を実現 └産業医を交えた安全性委員会などを実施し、残業時間の長期化を未然防止しております。 ・福利厚生面の充実 └住宅手当や入社時転居補助金、資格取得一時金、育児介護に関する制度がございます。 ・チーム体制で安心してプロジェクト遂行できる環境 └3,4名の少数チームから10名規模のチームまで様々となります。 ■構築実績 VDI環境構築 災対環境構築 仮想環境構築/移行 監視システム構築/移行 Azure AD移行 Windows FU/QU対応 通信会社インフラ運用/保守 物流会社ネットワーク運用/保守 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メドレー

【高知】サーバーエンジニア◆病院向け電子カルテMALL/東証プライム上場/社会意義の大きい仕事【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

株式会社パシフィックメディカル(高知オ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■□自社サービス/東証プライム上場/導入数約200件、利用継続率99%の病院向け電子カルテのサーバーエンジニア■□ 株式会社パシフィックメディカルへ在籍出向し、自社サービスである電子カルテMALL(モール)導入時のサーバーエンジニアとしてご活躍をいただきます。 ■株式会社パシフィックメディカルについて: メドレーのグループ中核企業として病院向け電子カルテMALL(モール)や地域医療を推進するカルテ統合システムMINETの開発、販売を行っております。 ■具体的な業務内容: 電子カルテを導入頂くお客様の、サーバーの運用などをお任せします。ご意向や適性・経験を踏まえて、担当業務をお任せしていきたいと思っております。 ※問い合わせなどの電話サポートは別部隊が対応します ※業務によっては社用車を使用する可能性があります ■サービスについて: 電子カルテ MALLは、入院施設を保有する中小病院・診療所のDX化によって、業務効率化を推進するサービスです。 顧客情報の管理を未だ紙のカルテで運用している病院も多く残っており、それらのIT化を進めております。 ■本ポジションの魅力: ・医療機関へのITシステム導入に貢献し、地域社会の医療サービス向上につながる社会意義の大きい仕事です。 ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージできます。 ・マネジメント以外に、技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。 ■シフトについて: ・シフトは、あらかじめ決められたシフトパターンの中から決定します ・夜勤は週に1〜2回程度を見込んでいます ・1週間の労働時間は原則40時間となります ・土日祝の勤務は発生しますが、週の休日は2日以上確保されます 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータSMS

【東京】システム管理者◆テレコム・モバイル事業者向けサービス運用基盤及び開発環境(E2-19)【エージェントサービス求人】

サーバー運用・保守、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

1> 品川 住所:東京都品川区 受動喫…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【有給取得率83%と働きやすさ◎/3,000種類以上の研修保有/スキルアップを図れる環境】 ■仕事内容: テレコム、モバイル系事業者が提供する通信、金融等サービスの運用基盤システム、開発グループメンバが使用するOA環境対応 ■具体的な業務内容: 下記いずれかの業務 1)運用統制チームメンバーとして参画し、運用メンバーの管理・指導、運用作業支援(ログ収集等)、お客様支援(問い合わせ対応、報告書作成等)、業務改善などを実施 2)開発グループメンバが使用するOA環境の維持管理メンバーとして、OA環境(サーバー、PC、NW環境等)の維持管理、業務改善等を実施 ■働きやすさ: ・離職率4%(IT業界平均15%) ・リモートワーク可 ・有給休暇取得率83%(平成28年度厚生労働省調べ平均48%) ・産休、育休取得者数…月平均9名 ・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ■当社の特徴: NTTデータグループ80社のなかで唯一、システム運用管理(システムを安定的に動かし、さらに磨きをかけること)に特化しています。NTTデータグループで扱うシステムの運用管理業務を一手に担っているため、官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度が高い仕事です。 ■スキルアップ支援制度: ・当社では、年次研修など全員参加型の研修のほかに、専門資格を取得したいという希望者には、グループ内外の研修や試験を会社負担で受講することができます。必要な経験、知識、スキルを得るために、多彩な研修制度を選択できます。 ・ITSM職種をベースとした人材の「プロフェッショナル化」と「基礎力向上」に向けた教育研修体系と、若手の育成にも積極的に取り組んだ教育研修体系を整備しています。この体系によって、将来的には運用企画・提案や運用設計や体制構築、全体マネジメントなど、システム運用管理のエキスパートを育てます。 ■ジョブローテーション制度: 希望や適性によってそれぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長できます。 もちろん一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能です。 さらに、将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

日鉄ソリューションズ株式会社

【在宅可】PM(基幹系業務/プロジェクト管理領域)◆最新のITサービス導入に主体的に関われる【TC】【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■□社内DXを推進するトランスフォーメーション推進本部への配属/日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム企業/離職率3.3%/平均残業月10.9h□■ 【当該領域における取り組みテーマ】 グループ全体の基幹系システム群の刷新(SAP導入) 【業務内容】 S/4HANA導入のプロジェクト管理の推進リーダーをお任せいたします。 【ポジションの魅力】 <様々な成長フィールドとキャリアアップの機会が存在!> (1)新設から3年目を迎える社内変革のための組織 2023年にコーポレートトランスフォーメーション(社内変革)を狙って新設された柔軟性のある組織で業務&ITの両面での変革を推進する機会がある (2)経営と近い距離での対話機会 DX推進や報告の場において経営や管理部門役員層との対話の機会が多く、経営目線での考え方を身に着けることが出来る (3)全体最適目線での企画/推進を経験できる 立場的に全社最適目線で考えることが強制されるため、一段高い目線で物事を考える習慣を身に着けることが出来る (4)全てのテーマがこれから本格スタートするため、企画〜構想〜計画〜構築まで一貫して関わることができる(自らが企画・構想したDXテーマについてPMとして導入を推進することが出来る) (5)クラウドファースト方針のもとで最新のITサービスの導入に主体的に関われる(意思決定含め主体的に関わりリードすることが出来る) 【キャリア支援】 「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。 専門スキル習得・部下の育成や業務に関する悩み・自身の適性・今後のキャリアに関すること等、専任のキャリアカウンセラーによるカウンセリングを受けることができます。 【ワークライフバランス充実】 ・月平均残業10.9時間(同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値) ・平均有給取得日数15日/年 ・有給以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9制度など 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ダイヤアクセス

【大阪】オフィスの通信ネットワークの環境整備◆働きやすい環境◆手当充実◆年休121日◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:大阪府大阪市北区梅田3-4…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

◆正社員採用◆お客様への対応品質が魅力◆働きやすい環境◆手当充実◆年休121日◆直行直帰可◆ ■職務概要: 法人企業に向けた通信やネットワークにまつわるサービス展開をしている当社にて、オフィス移転などで発生するインフラ整備の設計をお任せします。 ■職務詳細: 当社では、お客様の業種、業態やワークスタイルをヒアリングし、お客様の状況に合わせたICT環境の導入をご提案しています。 ICT環境を構築する過程で、設計や施工、施工後の運用までをワンストップで全面サポートしています。今回のポジションは、全体の過程の中の設計をメインにお任せする予定です。 ■組織配属: 今回配属想定している第二営業部は9名(40〜60代)在籍しております。業界経験をお持ちの方が多く、皆様優しくサポートいただけます。また残業時間は20時間以内に ・案件の流入経路: └NTTコミュニケーションズ様から案件をもらう、弊社1名が出向しており、小ロット案件が回ってくる、それをたくさんもらってくることが重要 └創業時から取引があったこと、 └今後は案件の流入経路を作りたい └今はHPからの問合せ、他部署からのトスアップなど ・対応件数:通信営業は1〜2日で施工が終わる └期間:2週間〜1か月 └基本的には1名※入社後は先輩も同席の上 ■本ポジションの魅力: コロナ禍を経て、各企業のDX化の波が大きくなったことを背景に、オフィス内でのICT環境の整備ニーズが多くなっています。当社は大手企業とのパートナシップがある為、案件紹介を頂ける環境です。 ■働き方について: 年間休日は121日、休日出勤の際は振休を取得、残業時間も平均で月20時間程と、ワークライフバランスを重視した働きが可能です。同社の働きやすさは、国のお墨付き。厚生労働省から子育てサポート企業の認定や健康経営優良法人にも6年連続で選ばれています。 ■明確な評価基準があります! 弊社では、ご自身で上司と共に目標を立てて頂き、それに応じた評価をする仕組みがあります。評価は、定量面と定性面の二軸での評価です。評価基準も明確なので、理不尽に給与があがらない、というお悩みとは一切無縁です! 変更の範囲:会社の定める業務

富士ソフト株式会社

22_079【錦糸町】インフラ運用設計技術者 ◆一部在宅勤務可/年休125日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

錦糸町オフィス 住所:東京都墨田区江東…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

【国内最大級の独立系Sier/離職率5%/働き方改革推進で「健康経営優良法人2023 大規模法人部門 ホワイト500」に2年連続で認定】 ■業務内容: インフラ運用設計技術者およびマネージャーとして、以下をご担当いただきます。 ・製造系/サービス業のお客様を中心に当社が構築対応した仮想化サーバー環境および仮想デスクトップ環境の運用設計(当社内からリモート) ・各社向けに開設しているユーザヘルプデスクの管理 <具体的な業務例> ・新規案件のインフラ運用設計〜運用導入 ・運用改善・課題対応 ・上記業務内容の全体管理 ※ご経験に不安がある方も、当社の教育制度を利用し資格取得などスキルアップが可能な現場です。 ■当社の魅力: <支援体制> ・当社では人材育成や個人の成長を重んじており、当社の有する豊富な実績とノウハウに基づき、スキル研鑽を行うことができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境です。 <安定した事業基盤> ・従業員数10,000名以上(グループ全体では約19,000人)を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。 国内最大級のシステムインテグレ—タとして多角的な事業展開を推進しています。各種システム開発を主軸に、先端技術や自社製品(ロボットやクラウド等)、市場/顧客ニーズに応じて柔軟な事業姿勢となります。 <就業環境> ・在宅勤務やコアタイムなしフレックス制など、多様な働き方が可能です。 ・「健康経営優良法人2023 大規模法人部門 ホワイト500」に2年連続で認定されています。(2023年3月8日(水)/経済産業省)

日本トムソン株式会社

【岐阜/美濃】社内SE(アプリ開発)/東証プライム上場/安定性◎/高い技術力を誇るベアリングメーカー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

岐阜製作所 住所:岐阜県美濃市極楽寺9…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場のベアリングメーカー/平均勤続年数16年/最新のNASA火星探査機に同社の直動案内機器が使われています/自動車、パソコン、スマートフォンやビルにまで幅広く使用されるベアリング】 【業務概要】 ニードルベアリングや直動案内機器の設計を行う部門にて、Webアプリを活用した社内用システムの開発をお願いいたします。 【業務詳細】 ・技術ノウハウの共有や見積依頼の効率化などを行うためのシステム開発 ・図面情報統合システムの維持、管理 将来的には社外のお客様にも活用いただけるようなシステム開発を検討しております。 【配属予定部署】 計8名(平均年齢33歳) 【同社の魅力・特長】 あらゆる機械に当社製品は採用されており、世界70ヶ国以上の国に輸出され、産業の支えとなっています。平均勤続年数16年と社員の定着性が高く、非常にやりがいのある就業環境です。

インフォニック株式会社

【淀屋橋】ネットワークエンジニア◆小〜中規模案件を提案から実装まで一気通貫で実施/残業10h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

大阪支社 住所:大阪府 大阪市北区梅田…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【リモート勤務可(在宅勤務)/提案〜実装まで一気通貫/クラウドプロキシやSD-WANなど幅広い技術を学べる】 ■業務内容: 顧客のWANを主としてネットワークに関連するソリューション(L2・L3スイッチ、ファイアウォール、セキュリティ、プロキシ、DNSなど)の設計、構築、導入を主に担当していただきます。現在は4名チームでお客様の案件に入り込んでおります。案件によっては提案の支援、要件定義、設計、構築、導入、運用と多岐にわたって対応することができ、幅広い知識の習得が可能です。アサイン先は大手NIer様の予定で、クラウドプロキシやSD-WANなどのトレンドな技術を学べる環境も用意しております。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の特長: 【精鋭独立系SIerとしての強み】メーカーから学校、医療法人まで、さまざまな業種のクライアントに対し、システム開発・インフラ構築を提供しています。プライム比率も高く、また、大手SIerと協業の場合も下請けでは無く同列でPMを担当するなど、高い技術力を誇ります。その強さの源泉は一人ひとりの人材と、仲間でつくりだすチーム力。社長が目立つのではなく、社員が中心の会社です。社員の多様性を尊重する、仲間や後輩思いの社員であふれている、ひとりでやり遂げるのではなくみんなで達成することに喜びを感じる…創業以来守り続けてきた価値観が独自の社風・文化を育み、より大きな創造力へ、より強い組織へとつながっています。 【評価制度】自身にとって最良なキャリアを選択できるよう、人事制度を整えています。・毎月1回、上長と目標設定の振返り・1年に1度、人事部門とのキャリア面談 【ビジネスモデル・残業時間 等】プロジェクトの業務設計に早期介入することで、高水準の顧客折衝の機会や残業時間コントロール(平均10時間)、現場OJTでの教育体制強化を行っています。その他、新規事業としてクラウドやビジネスインテリジェンスなど、技術特異性の高いサービスを持ち合わせており、新規事業の開発企画なども行っています。 【研修制度】Udemy使い放題、実機研修など安心してスタートを切れる環境を準備しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社イズム

【週2在宅】運用保守エンジニア※エネルギー関連システム/月平均残業20h以下/中途社員定着率87%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1> プロジェクトルーム(東陽町) 住…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【週2日リモート可/エネルギー関連のシステム/中途社員定着率87%(過去5年)/有給取得率79.5%】 ■業務内容:エネルギー関連会社の業務支援システムの運用保守 <具体的な業務内容> ・エンドユーザ様の検証試験用の環境整備と問い合わせ対応 ・業務処理エラー時のリカバリ対応 ・バッチ処理の監視 ・顧客への定期的な作業報告や定例会出席 ・ドキュメント作成(月次の報告資料) 【変更の範囲:会社の定める業務】 自社メンバーとのやり取りだけでなく、顧客調整やパートナー企業人材の調整など営業的な視点や経営視点が必要な責任のあるポジションです ■ポジションの特徴: ・エンドユーザとのコミュニケーションが多いため、必然的に顧客調整力が身につきます。 ・全国の人が利用しているエネルギー業務を担っているというやりがいがあります。 ■当社の魅力: 【取引先は大手からの1次請けが中心】 当社は100名規模の企業でありながら、取引先は大手からの1次請けが中心となっております。(割合は6〜7割)大手クライアントからの信頼により引き合いが増え、PM/PLのポジションが増えています。20年以上にわたる信頼関係を築き上げ安定成長継続、黒字経営となっており、2023年には19億3,000万円という300名規模の売上を達成し、3つの事業で成長継続中です。 【エンジニア外での活躍の場】 会社基盤に関わる部分(インフラ、教育、採用、セキュリティなど)を委員会化しており、各社員が任意で携わっております。 例:採用担当として求人媒体の選定や説明会、選考などを担当、教育講師として社内研修を実施しています。会社全体に関わる活動を通して、リーダー的な視点や思考力、コミュニケーション力などを養うことができます。 ※もちろんご自身が希望する委員会に参加することが可能です。 【充実の福利厚生】 ・有給休暇を入社後即時10日付与 ・退職金制度あり ・自社保養施設あり ・e-ラーニング受け放題 ・資格取得支援制度あり 【数字でみる当社のポイント】 ・月平均残業20h以下 ※クライアント側の残業削減方針もあり年々削減に向けて動いております 各プロジェクトにおける余裕のある人員配置 ・有給取得率79.5% ・中途社員定着率87% ※過去5年 変更の範囲:本文参照

株式会社スカイウイル

サーバエンジニア◆顧客提案〜要件定義・インフラ基盤設計構築や運用保守/リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都品川区北品川5-9-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

高品質なITサービス、ソリューションを提供する当社にて、業種は問わず、顧客提案から要件定義、インフラ基盤設計構築や運用保守まで様々なフェーズをご担当いただきます。 ■案件内容: 【某通信キャリアにおけるサーバリプレイスに関する構成検討、設計】 ・担当フェーズ:基盤システム構成検討、設計、部署間調整 ・技術要素:OpenStack、CentOS、Windows、Oracle、PostgreSQL、NetApp、MapR 【某石油販売会社における在庫管理、伝票発行システム更改】 ・担当フェーズ:要件定義から本稼働 ・技術要素:Vmware、Windows、HULFT、Interstage 【世界大会システム基盤構築】 ・担当フェーズ:要件定義から運用 ・技術要素:Vmware、Linux、NetApp、IIS、Office365 ■業務の魅力: ・要件定義などの上流工程やプロジェクトリーダーへのチャレンジができる環境です。 ・オンプレから仮想環境、ハイブリッドクラウドまで幅広く携わることができます。 ・ご自身のスキルによっては、アプリケーションレイヤまで関わり、フルスタックエンジニアを目指すこともできます。 ■当社の特徴: 当社は、AI、開発、データサイエンスの技術力で社会に貢献し続けるICTソリューション・カンパニーです。スカイウイルは先端技術領域に注力することで、新規顧客との取引を拡大し、コロナ渦においても成長を実現しています。また、最新技術の研究開発案件などに多数参画し、エンジニアの成長環境や、キャリアの選択肢を拡げています。

株式会社オープンアップITエンジニア

【山梨/インフラエンジニア】未経験から挑戦可能!※未経験者入社8割/面接1回/研修制度充実〇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各プロジェクト先(山梨県) 住所:山梨…

〜499万円

雇用形態

正社員

【完全未経験から3年で上流工程を担うITエンジニアへ/IT資格取得を目指す研修体制(オンライン講座実施)/目指すキャリアに応じた転籍制度有/月残業7h・年休122日でWLB充実】 ■業務内容: ・入社から約1〜2か月の研修後、誰もが耳にしたことがあるような大手IT企業様のプロジェクトにアサインされます。 スキルや成長スピードに応じて、ITシステムの運用業務から構築・設計業務へと活躍の領域を無理なく広げていただくことができます。 ■担当案件例 ・テーマパーク内のサーバー、ネットワークの運用管理 ・クライアントの要望をもとにした提案、資料作成、プレゼンテーション ・障害発生時の専門部署やメーカーへのエスカレーション ・社内情報システム部にてキッティング、テクニカルサポート ・ネットワーク関連機器について顧客からの問い合わせ対応 など ■入社後研修内容: ・入社後1〜2カ月は研修期間となっており、IT基礎研修は4種類の研修が用意されております。ご希望に応じて、よりエンジニアとして市場価値を高められるハイエンド研修もございます。(配属後でも受講可能) 【CCNA研修】 ネットワークの基礎を理解し、ネットワーク機器の導入・設定、トラブルシューティングのスキルを身に着けます。CCNA資格取得を目指します。 【クラウド・サーバ(Linux)研修】 Linuxおよびネットワークの基礎を理解し、Linuxサーバの運用・保守のスキルを身に着けます。Linux技術者認定資格の取得を目指します。 【社内SE研修】 事業会社の情報システム部が行う業務スキルを幅広く身に着けます。 【Salesforce研修】 プログラミングの基礎となるC#と.Netについて学習したのち、Salesforceの認定資格取得を目指します。 ※当社選考・入社前面談の中で、ご希望を確認し受講いただく研修が決まります。 ■当社について: ・当社は、IT業界・メーカー向け中心にエンジニアアウトソーシング事業を展開しております。研修体制の充実度に魅力を感じてご入社を決める「未経験×ITエンジニア」志望の方も多く、社員数・顧客数ともに拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【40.50代活躍中/再雇用有】セキュリティエンジニア◆自社勤務/受託100%/残業12.5h※IT【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

【テクノプロ・IT】横浜開発センター …

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【インフラエンジニアのご経験を活かしてセキュリティエンジニアに!SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等、幅広い案件あり/研修制度充実でご希望の方向にステップアップ可能/40代・50代も活躍中!長期就業可能】 ■業務概要:東証プライム上場・業界売上トップクラスのテクノプロ・グループの中核企業として、ITソリューションを提供するエンジニア集団である当社は、全国各地の拠点で活躍してきた優秀なエンジニアを集結させ、2019年7月に「セキュリティ事業部」を新設しました。 ■職務の詳細:コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い工程はもちろん、SIEM構築やログ分析、Web脆弱性診断、PKG導入などの様々な案件がございます。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援/早期解決/レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■キャリアパス:経験豊富な先輩エンジニアから学べる環境です。一歩ずつ経験を積み上げ、SE→コンサルタント→マネージャーとステップアップしていけます。顧客に対するコンサルタントの他、技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。また、インフラエンジニアとして経験を積んだベテラン社員が入社し、セキュリティエンジニアへキャリアチェンジして活躍している事例もございます。 ■就業環境: ・100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。資格手当取得者には毎月上限3万円まで手当を支給。また、セキュリティ事業部独自の研修環境があり、社内で技術を磨けます。具体的には、AWSソリューションアーキテクトやSplunk Fundamentals、脆弱性診断士等の資格/技術研修がございます。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.5hとなっており、短縮傾向です。 ・全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。

株式会社日本カードネットワーク

【社内SE・第二新卒歓迎】決済システム開発◆在宅勤務有/実働7.25h/ノー残業デー有/JCB Gr【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都新宿区大久保3-8-…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

~アプリ開発の経験を生かしJCBグループの中核事業会社で活躍したい方~ ●キャッシュレス業界最大手で要件定義やベンダー管理等の上流経験が可能 ●ベテランメンバーによる1年間のOJTで安心して知識・スキルの習得が可能 ●業界シェアトップかつ社会に必須の決済サービスを保有、事業の安定性◎ └日本のキャッシュレス決済は今後数年で80%まで成長予定(現在約40%) ●「実働7.25h×ノー残業デー有×在宅勤務」長期就業しやすい環境 ■業務概要 クレジットカード、QR、電子マネー等のキャッシュレス決済のインフラを持つ当社にて基幹システム(キャッシュレス決済)の企画・要件定義をお任せ致します。 キャッシュレス市場の伸びと比例し当社売上も拡大しており、企業拡大に伴う社内人員の増員となります。 ■職務詳細 ・ベンダーコントロール └当社に常駐するBPとコミュニケーションを取りながら案件を推進 ・スケジュールマネジメント └PJTを成功させるためのスケジュール管理や生産性を向上させるための時間の使い方を管理 ・品質マネジメント └担当するPJTのプロセスや作成物における品質の管理 ・リスクマネジメント └PJTを進める中で発生する可能性のあるリスクの管理 ■組織構成 当部は社員約20名とビジネスパートナー約60名(大手コンサル、大手ベンダー、プライムSIer等)の合計約80名で構成されており、 事業会社として自社サービスを展開しているため年次関係なく「企画」「要件定義」といった上流工程からプロジェクトに参画頂きます。 ■当社の強み ・高いマーケットシェア キャッシュレス決済市場におけるシステムシェアをほぼ独占しており付随して安定した事業運営を実現 ・インフラとしての役割 国内100社以上のクレジットカード会社や、金融機関等とのシステム接続が必須インフラとなるビジネスであり公共性の高いビジネスです ・高い成長産業 キャッシュレス決済市場は毎年約5%程拡大し続けており今後も拡大は続く見通しです。また経済産業省が2018年4月に策定した「キャッシュレス・ビジョンでは」、日本のキャッシュレス決済比率40%から将来的には世界準の80%を目指しております 変更の範囲:会社の定める業務

本田技研工業株式会社

社内SE/DX企画・推進◆クラウドサービス活用・Microsoft365導入等※リモート有【825】【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用

1> 和光ビル 住所:埼玉県和光市本町…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇業界知見不問/大規模PJTの経験を積みたい方・グローバルで活躍できる機会を求めている方にオススメ/リモートワーク制度有◇◆ ■概要 業務効率化に向けて、各種クラウドサービス・Microsoft365ツール・iOSデバイス等のデジタルサービス・ツールを活用した基幹業務改革・新価値創造へのリーディングをお任せします。 ■業務内容 社内のデジタル変革を担うプロジェクトリーダーとして、各種ビジネスニーズに対応した目下25種程のDXソリューション(Microsoft 365、Power Platform(Power Apps、Power Automate)、ローコード/ノーコードツール、生成AI(Copilot等)、チャットボット、RPA、その他クラウドサービス等)の企画、構築、展開を国内外のHondaにて行っていただきます。 生産・R&D(研究開発)・販売等、各ビジネス領域のユーザに対し、現場のデジタル変革の相談に乗り、実行支援いただきます。 ■募集背景 海外売上高比率が8割を超えるHonda。グローバルのお客様に喜びを提供するため、重要テーマに取り組み始めています。それは、新たなグローバルオペレーションへの転換です。 その中で「デジタル統括部」の使命は、Hondaを変えること。 グローバル全体でのコミュニケーションインフラを進化させ、Hondaの変革を推進するためには、安定的&スピーディなシステム基盤を構築することが重要です。共に挑戦いただく仲間を募集します。 ■組織ビジョン 先進デジタル技術を駆使し業務価値を創出すると共に、電動化時代のグローバルシステム基盤へ円滑・迅速に移行する事でHondaのビジネス変革に貢献する。 ■やりがい・魅力 ◇グローバルや国内の事業所と協業し、働き方を変革・改善する施策・プロジェクトに従事できます。 ◇国内外の最新ICT技術導入により、イノベーション創出や業務効率化を図るため、積極的に自己を向上する機会を提供します。 ◇ボトムアップの社風のため、裁量幅が大きく、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができ、新しいことにもチャレンジができる環境です。 ◇全世界20万人の業務を効率化させることで、コア業務へのシフトを行いより生産性を高められる環境を目指せるインパクトの大きな業務です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社杉孝

【横浜駅/第二新卒歓迎】社内SE◆アプリ/ベンダーコントロールなど ※残業16H程度/転居伴う異動無【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サポートエンジニア

本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区金港…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜業界シェアトップクラス/足場レンタル利用率90%の高需要ビジネスモデル〜/IT導入ニーズの急増に伴う増員/業績右肩上がり〜 ■担当業務: 社内システム(主に業務系基幹システム、Web発注システム)の改修・開発における要件定義等でユーザーニーズとベンダーとの調整を行っていただきます。また、社内のシステム運用におけるトラブル解決(ユーザー対応、原因調査を含む)も担当します。 ■業務の詳細: ・社内システムのシステム改修のユーザー希望とベンダー間の調整 ・社内の問合せ対応(ヘルプデスク) ・ユーザーに対するデータ分析・データ作成支援(データベースからのデータ抽出等) ・システム運用(棚卸等のシステムイベントの対応) 【変更の範囲:会社の定める業務】 入社時、正社員(全国型)または(地域限定型)を選択して頂きます。ご自身のご希望に合わせて入社後のコース変更も可能です。 ※全国型:全ての事業所、全ての職種へ変更の可能性がございます。 ※地域限定型:居住地から片道1.5時間以内の通勤距離にある事業所、全ての職種へ変更の可能性がございます ■配属組織: 配属先は13名(男女比5:8、新卒6:中途7、平均年齢42歳) ※(株)杉孝グループホールディングス システム課へ出向となります。 ・所在地:〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 横浜ダイヤビルディング 14F ・事業内容:持株会社、グループ会社の経営管理およびこれに付帯する業務。 ■当社の特徴: ・足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。 ・当社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。 ・ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は当社が担当しております。 ・建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ゲオホールディングス

【フルリモート】社内SE(ECシステム)/要件定義から携われる◆プライム上場◆積極的なIT投資【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1> ゲオグループ東京本部 住所:東京…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

★VB.NETもしくはC#経験 《売上高は前期比12.7%増の3,773億円と4期連続の大幅な増収!「レンタルのゲオ」だけじゃない!!セカンドストリート、OKURA、オフプライスストアなど複数ビジネスで売上好調の優良企業◎》 〜実店舗とオンラインの境目をなくす事業戦略で業界を牽引〜 ■採用背景: 社内システムを内製しており、全社としてEC、POS、流通システム等の刷新や新システムの開発に数年単位で取り組んでいるので、新旧両方のシステム稼働のため人員が必要となります。 ※ご経験・適性・希望に応じて配属チームを決定予定。本求人は「ECシステム開発課」を記載してますが、社内SE各課と合同募集のため、他求人票もぜひご覧下さい。 ■業務内容: ECシステム開発課は3チーム構成で成り立っており、以下業務分担をしてます。特に現場から案件ニーズを検知した際に、全体最適を考え要件定義できる方からのご応募をお待ちしております。 (1)案件対応チーム 事業部等の依頼部署からの要求に基づいてシステム改修を実施 (2)テクサポチーム 社内問い合わせ(サポートセンターや事業部から)の対応、小さい改修案件の対応、運用保守を実施 (3)テックリードチーム 現状は既存システムで進めているものの、新しい技術を取り入れる改善対応をするための部隊、課内メンバーへの技術指導やシステム刷新等 ※発足段階のため発展途上の状況 ■開発環境: OS: Windows / Linux 開発言語: VB.Net/ASP.Net/C#/VB6/ACCESS/PHP、他 DB: Oracle / SQLServer / Redshift / Postgres /MySQL ソース管理:VSS,GIT クラウド:AWS ※ユーザー数:10〜5000名弱規模 ※対象ユーザー:当ホールディングス、各事業会社、グループ1800店舗 (エンドユーザは全国の店舗のお客様、ゲオグループ社員) ■配属組織: ・マネージャー:1名 ・実務担当:9名+協力会社メンバー14名 ■魅力ポイント: ・最新の開発環境やPC、検証機材購入、AWSやサーバレスPG、最新のハードウェア・ソフトウェア、各種研修と、ITに積極的に投資。 変更の範囲:会社の定める業務

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