検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

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検索結果: 12,464件(41〜60件を表示)

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社内SE（DX開発）※フルリモート可

社内情報化推進・導入

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600万円〜800万円

正社員

【期待する役割】 IT領域専門特化の人材紹介事業を行っている当社では、現在事業成長につき拡大フェーズを迎えています。社員数増加にあたり、社内のIT関連の問い合わせが増えていることに加え、また経営におけるセキュリティリスクの軽減に向け、より体制を強化したく増員の募集となります。【職務内容】マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム（求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム）の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発などもあります。開発業務の実装化（仕様調査から試験実施）までのスピードは、1～3日と開発に専念できる環境であるためスムーズに作業を進めることができます【開発環境】社内基幹システム：VBScript、Oracle　／　お客様向けシステム：Java、Vue.js、MySQL ※VBScriptは今後VB.NETに移行していきます。【ポジションの魅力】個人開発や小規模開発の経験があり、それを楽しめる方ですとなじむのが早い職場環境です。要件定義～保守運用、インフラ～フロントエンドまで、広い範囲の知識と、ソースコードを頼りに仕様を読み解く調査能力が求められる環境ですが、個人の裁量が大きいため、「自分はこうしたい」という考えを持って開発を行うことができます。また、届いた要望から自分で仕様を考え、影響範囲を調査し、改修・試験まで行うのは大変ではあるものの、その過程には開発の楽しみが詰まっていますし、この仕事は私が担当したと胸を張れるのも、やりがいの1つだと思います。常に最適解を探して、やり方をブラッシュアップしていくことも可能ですので、裁量のある仕事に楽しみを見いだせる方には、刺激の得られる職場です。そして、フルリモート（自分好みの職場環境を整えられる、周囲に気を配り続けなくてよい、調整作業や説明資料の作成などに煩わされることなく開発作業に専念できる）で開発全体に携われて、そこに自分の考えも取り込める、手も動かせる、という点が最大の魅力です。

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【伊丹】デジタル推進（社内ITコンサル、システム導入・運用）

社内情報化推進・導入

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650万円〜900万円

正社員

同社グループ会社にて、ブレーキに用いる部品の、社内ITコンサル、システム導入・運用業務でご活躍いただきます。【具体的には】・事務局としてリーダーの元、各部と調整しながら要件定義を進め、また開発ベンダーとは設計・テストを確定させ、本番稼働までの推進を行う。・現担当者から業務引継ぎし、サイバーセキュリティの主担当者として推進する。・現担当者から業務引継ぎし、IT-BCPの主担当者として推進する。・現担当者から業務引継ぎし、社内レビューの主担当者として推進する。・デジタル人財育成の企画～提供までを主担当者として推進する。＜採用背景＞・DX推進に伴う既存システム維持、新たなDX取組みを推進する為増員。【某社について】・同グループの一翼を担うブレーキ専門メーカーです。製造する製品は「電動パーキングブレーキ」「自動車用ディスクブレーキ」「２輪車用ディスクブレーキ」です。伊丹製作所では、ブレーキパッド以外の製品を製造しています。【魅力】・「電動パーキングブレーキ」は、近年の自動運転の流れで標準装備として搭載されるておりで、EVシフトにおいても拡大傾向です。

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PS4/PS5システムソフトウェア開発エンジニア（動画配信向

社内情報化推進・導入

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650万円〜1200万円

正社員

■職務内容/ Job Description（Roles & Responsibilities） SIE（Sony Interactive Entertainment）の研究開発部門において、グローバルな技術開発プロジェクトを支援するポジションです。プロジェクトマネジメントおよびパートナーアライアンスの両側面から、組織内外の連携をリードし、革新的な技術開発を推進します。主な業務内容 1. プロジェクトマネジメントグローバルな研究開発プロジェクトの計画立案および進行管理マイルストーンやタスクの整理、課題・リスクの抽出と解決支援ステークホルダーへの報告およびプロジェクト関連資料の作成グローバルを含む各チーム間の円滑なコミュニケーションサポート 2. パートナーアライアンスソニーグループ外部の技術パートナーとの連携およびアライアンス活動の推進社内の技術部門、知財、法務チームと連携し、契約プロセスにおけるブリッジ役を担当新たな技術パートナーとの関係構築のサポート ■組織・職場紹介 / About team and organization SIEにおけるR&D部隊の技術開発プロジェクトを、PMO及びパートナーアライアンスとして全方位的に支援する職場です。場所は品川になります。現在、PMO/アライアンス総勢6名の少数精鋭チームで活動しており、他のリージョンのPMOチームをはじめとする各技術チームとも密接に連携しながら、グローバルな視点でプロジェクトの成功に貢献しています。当チームでは、チームメンバーが互いに助け合い、フラットに意見交換をしながら明るく前向きに業務を進めることを大切にしています。少数ならでは風通しの良さと、グローバル規模のやりがいを両立できる職場で、一緒に成長しませんか？

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【DX統括部】リスクマネージャー/テレワーク可

社内情報化推進・導入

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600万円〜1200万円

正社員

【業務内容】 ■ＢＣＰ/ＥＲＭの高度化に向けた戦略立案と調達、導入、推進 ■ＢＣＰ/ＥＲＭ基盤を構成する既存資産・サービスの契約、管理、運用保守の継続的な効率改善活動 ■ＢＣＰ/ＥＲＭ等のＩＴリスク観点で各PJ推進に貢献するアドバイザリ機能とプロセスの確立、推進 ■国内グループ会社全従業員向けのリテラシー向上に向けた教育プランの策定並びに推進 ■上記業務プロセスを遂行する具体的担当範囲は以下の通り・ＥＲＭに関する業務・ＥＲＰに関する業務・ＢＣＰに関する業務・同社-CSIRTに関する業務・取引先・クラウド・IoT等各種チェックに運営に関する業務・セキュリティMGRで導入・管理する技術的対策の運営的見地での整備支援・ＤＸ統括部主管、「同グループ情報セキュリティ規程」全般管理業務【募集背景】大規模災害、サイバー攻撃や内部犯行による情報漏洩・データ破壊など、ＩＴ環境へのリスクが増大しています。リスクの予防・発生時の緊急対応、並びに恒久対策を策定・推進する必要があり、また重要システムにおける事業継続計画（IT-BCP）の策定も急務であり、それによりシステム長期停止による企業活動停止のリスクを回避し、安定的・継続的な企業活動を支えることが求められているため、外部からの人材募集をし、体制強化を目指します。

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決済代行ビジネスに関するシステム化企画・開発管理担当

社内情報化推進・導入

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600万円〜1300万円

正社員

日本のキャッシュレス化推進をけん引する同社において、クレジットカードシステム以外の決済代行サービス（口座振替/コンビニ払込/クレジットカード決済/銀行振込等）のシステム化施策における企画構想～プロジェクト管理といった、システム開発に関する業務を担っていただきます。【主な業務内容】・事業戦略と照らし合わせたシステム化構想の策定・BtoB、BtoBtoCビジネス（保険、教育、公共料金etc）における決済領域のシステムDX化【具体的な業務】・決済代行サービスに関する各部署からの商品・サービス・業務のシステム化要請に対し、上流から各部署と協業で要件を定義し、システム開発会社への発注および開発管理・顧客企業やシステム部門、開発SIerやアライアンス先との調整・デジタルを活用した顧客企業とのエンゲージメント強化、UI・UX改善【企業・ポジションの魅力】 ■キャッシュレス決済市場は大きく成長中であり、特に法人向け決済サービスは、顧客ビジネスのＤＸ進展を支える新商品・サービスの開発により、更なる事業拡大が見込まれる分野です。 ■同社グループの中でも将来性を期待されるマーケットにおいて、弊社の決済代行事業は約７万契約の取引先を擁し、口座振替は競合他社を圧倒する突出したシェアを誇ります。 ■同社グループの知見・リソースを存分に活用してシステム化企画・開発、セキュリティ戦略に携わることができます。【配属想定部署】システム開発二部システム開発部には、総勢約250名在籍しております。業務システム単位でグループは分かれており、1グループあたり約6～15名程度で構成されています。 20代の若手社員も数多く在籍しているため、後輩育成等にも携わっていただけます。キャリア入社社員も多数在籍しており、転職者も働きやすい環境が整っております。【募集背景】国内キャッシュレス化の潮流に伴い、当社は業界のリーディングカンパニーとして先進的な事業・商品・サービスのリリースに尽力しております。法人向け決済代行サービスについては、インターネット関連企業などによる新規参入や多様化する決済手段、また、高まる早期資金化ニーズ等により、急速に環境変化している状況です。これまでトップランナーとして業界をけん引してきた弊社ですが…

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IT戦略本部戦略・セキュリティ/部長候補

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

正社員

■業務概要ホールディングスとして国内および海外事業の持続的成長を支えるため、IT戦略の策定と情報セキュリティの強化を実現するリーダーを募集しています。具体的には、経営戦略に基づきIT戦略を策定し、人材ビジネスを主軸としたグループ会社と連携しながら、企業全体の競争力を向上させ、セキュリティレベルを高め、IT部門として価値を提供していきます。 ■募集背景現在は上記業務を本部長が兼務中であり、第一人者を迎え入れ部署として独立させ立ち上げたいと考えています。 ■業務詳細 1.IT戦略の策定・推進中長期にわたるIT戦略を計画し、全社のデジタル化のロードマップを描く重要な責任を担い、ITガバナンスの強化、プロジェクトの進捗管理、IT予算の策定と実行を行います。また、経営課題を分析し、デジタル技術を活用した解決策を提案することで、企業の成長をサポートします。 2.情報セキュリティ施策の推進ホールディング全体のセキュリティレベル向上に向けた企画・戦略を立案し実行、情報セキュリティ対策を効果的に実施します。セキュリティ教育コンテンツの作成や、現場部門へのガイドライン提供を通じて、全社員のセキュリティ意識を高めていただきます。【本ポストの魅力・やりがい】・影響力 IT戦略や情報セキュリティの強化を通じて、企業全体に影響を与えることができるポジションです。・プロジェクト推進本部長と二人三脚での推進となるため、広い裁量をもって取り組めます。・経営層との距離が近い経営戦略に直結した役割であるため、経営層とのコミュニケーションが頻繁で、意見が反映される機会が多いです。・グローバルな視野現在は国内グループ会社を対象にしていますが、今後は海外グループ会社への展開も予定しています。グローバルな視点を身につけることができます。（英語力は問いません）・フレキシブルな働き方リモートワークやフレックスタイム制度、副業制度が整っており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。（同社グループは健康経営優良法人に認定されており、従業員の健康を重視しています。メンタルヘルスサポート、フィットネスプログラムを提供し、安心して働ける環境を整えています。） ■会社情報同社は、2006年に会社を設立。そ…

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営業社員向け保険販売用システムアナリスト/プロジェクトMgr

社内情報化推進・導入

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600万円〜1100万円

正社員

・ビジネス部門と協働し、ビジネスプロセスを定義、顧客体験を最適化していく・システム開発やメンテナンスの調整を行いSquad内のオペレーションが円滑に行われることを確実にする【ビジネス部門と協働し、ビジネスプロセスを定義、最適化していく】・担当するプロダクトに関して、ビジネスプロセスやワークフロー、ユースケースについての知識を維持する・担当するプロダクトについて、コアとなるケイパビリティや機能、また制限事項について理解する・プロセスの自動化や標準化をサポートする・新しいニーズを引き出し、業務及びシステム要件定義をおこなう・新たなテクノロジーや機能を探求し、会社の戦略にアラインすることを評価し提案する【システム開発やメンテナンスの調整を行い、Squad 内のオペレーションが円滑に行われること確実にする】・リリース準備（例：Release Managementへの承認を得たドキュメントの提出、レビュー実施等）と夜間もしくは早朝リリース作業・（ビジネスに対する窓口；Single Point of Contactとして）インシデント（障害）の優先順位付けを行い対応し、根本原因の特定および問題解決のためにデベロッパー（開発者）をサポートす

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【システム戦略・企画、ガバナンス担当者】不動産×DXを牽引

社内情報化推進・導入

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600万円〜1300万円

正社員

【募集背景】同グループの不動産セグメントでは、押し寄せるDXの波を受け止めるだけではなく、デジタルを活用した新しいビジネスモデル確立と、変化に迅速に対応できるシステム開発・運用体制構築を目指しています。成長中の組織を更にレベルアップさせるため、事業の多様性を考慮したガバナンス企画・実行や、基幹システム刷新企画、DX具体施策の立案など、不動産事業の課題解決に一緒に取り組んでいただける方を歓迎します。【ポジション・配属】同社（同Gの不動産セグメントの中核会社）のIT企画室に所属、もしくはグループ会社の情報システム部に出向。【組織構成】同社/IT企画室：18名、某社/情報システム部：46名【職務内容】不動産セグメントにおける業務・システム戦略立案とガバナンスプロセス構築・運営。一連の活動を通じて、不動産ビジネスへ貢献する。主なスコープとなるガバナンス領域は、ファイナンスマネジメント、投資稟議審査、プロジェクトガバナンス・効果モニタリング、調達・契約管理。【取り組み例】・事業横断視点・個別事業視点でビジネス・情報システムの問題を発見し、有効な解決策の企画検討。・短期、中長期（3-5ヶ年）のアクションテーマや実行計画をチームで検討・ドキュメント化し、経営トップの承認を得る。・生成AI等、新技術の事業活用検討。・基幹システムの刷新検討。・ガバナンスプロセスを通じた事業戦略の進捗を管理と、システム戦略の年次ローリング。・現ガバナンスプロセスの高度化、あるいは不足するガバナンスプロセスの検討・策定とその実行。【プロジェクト例】・顧客接点のデジタル化：次世代型マンション管理事業サービス（MiDDプロジェクト）、ホテル・旅館施設の新規開業、新築分譲マンションの契約手続き電子化・社内業務のデジタル化：決裁・請求・契約などバックヤード業務の電子化、BIM、宿泊事業のCRM推進・システムグランドデザインに基づくスタンダード整備・各事業における基幹系システム更改・ファイナンスマネジメントの高度化、システム部門の創出価値可視化のための仕組み作り

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テクノロジーパートナーシップリード（非臨床ドメイン）

社内情報化推進・導入

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700万円〜1200万円

正社員

【業務内容】・最新の技術トレンドや革新的なソリューション/サービスを調査・深掘りする（アンテナ）・調査した技術/ソリューションを評価し、同社ビジネスへの適用可能性を考察、提案・技術を保有するスタートアップや研究機関など外部パートナーと連携を図り、コラボレーションや技術導入を推進・上記内容基にした社内連携の促進【職種の魅力】社会を変えるヘルスケアソリューションを提供するというチャレンジングな課題に取り組み、ゼロからイチを生み出すことに関わることができる【募集背景】同社はDX推進にあたって「デジタル技術によって同社のビジネスを革新し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供するトップイノベーターになる」というビジョンを掲げている。その推進にあたっては日進月歩で進化を続けるデジタルテクノロジーのトレンドをキャッチアップするとともに、同社ビジネスへの適用可能性を検討・評価し、必要な技術を導入していくことが重要となる。またそのためには、最先端技術をもった外部ビジネスパートナーや様々なステークホルダーとの協働・エコシステム形成等が重要となる。今回、テクノロジーを調査・評価するとともに適切なテクノロジーを当社に導入・展開できる人財、外部パートナーの積極的な巻き込みができる人財を募集している。【必須要件】求めるスキル・知識・能力 ■テクノロジーに対して幅広い見識を持つと共に、テクノロジーを幅広く調査し、深掘りできる能力 ■テクノロジーの創薬・ビジネスへの適用可能性を考察し、ビジネス構想を描ける能力 ■デジタル領域における幅広い人脈、柔軟なコミュニケーション能力求める行動特性 ■社内外の関係者と適切なコミュニケーションを行い、達成したいゴールへの共感を促し、協力関係を構築する ■外部・内部環境を踏まえた上で、ビジョンを実現するための具体的かつチャレンジングな戦略を立案し、適切なマイルストーンを置きながら目標達成を目指す ■先が見えない・困難な課題であっても、「どこまでならできるか」をクイックに仮説を立てて検討し、解決に向けて物事を前に進める必須資格（TOEIC含） ■海外のデジタル関連企業と英語で交渉できるレベル

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プロジェクトマネージャー/コーポレートIT統括本部

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

正社員

同社グループを支える社内ITシステム構築・運用のプロジェクトマネージャーを担当海外を含む同社グループの社内IT構築および運用に関するプロジェクトマネジメント全般（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど）を担当していただきます。配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。【ミッション・展望】 ■ミッション・ITを通じて、「WOW」なライフプラットフォームの創出に貢献する ■ビジョン・事業部門の生産性向上と意思決定力向上にフォーカスし、プロダクトの成長に貢献する・ボーダレスなコミュニケーションインフラを提供し、グローバル&グループ全体のOne teamを加速させる【このポジションの魅力】 ■会社の重要課題に対し主担当として改善施策に携われること・会社が抱える重要課題について、経営などと直接コミュニケーションを取りつつ、解決に向けた施策の立案や推進に対して主担当としてプロジェクトをリードできるやり甲斐があります。 ■同社全体の社内ITを支える重要な役割に携われること・海外法人（韓国、台湾、タイ、ベトナムなど）を含めたLINEヤフー全体の社内IT改善施策に携わることができます。（プロジェクトによる） ■同社の各社社内IT担当と関わりつつ、グループ全体の社内ITシナジー効果醸成に向けて改善施策を協業できること・海外を含む各社IT担当者とコミュニケーションを取りつつ、グループ全体としての最適な社内IT環境の構築に向けて施策の立案や推進に携わることができます。（プロジェクトによる）【主な業務内容】・社内システム統合戦略の立案・推進・人事、財務、総務、法務など各バックオフィスドメインのシステム統合・認証認可基盤の開発・運用・社内データ連携基盤の開発・運用・グループウェア等のコミュニケーションツールの運用・強化・日本・海外子会社/関連会社とのコラボレーション・各CxO組織と連携し、会社の重要課題の対応【歓迎要件】 ■SAPの導入経験 ■人事/購買/総務等のバックオフィスシステムの構築・運用経験 ■認証認可基盤の構築・運用経験 ■大規模シス…

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Squad Analyst （P2/P3） - P&C

社内情報化推進・導入

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700万円〜1100万円

正社員

Squad Analyst（P2,P3）,P&C,Insurance Solutions - チームと協働し、ビジネスプロセスを定義、最適化していく - Product Owner と密接に働き、 Squad で実施されるべき責務を完了する - システム開発やメンテナンスのコーディネーションを行うことで、 Squad 内の Operation がスムーズに行われること確実にする - チームと協働し、ビジネスプロセスを定義、最適化していく -サポートするProduct の、ビジネスプロセスやワークフロー、ユースケースについての知識を定義・維持する -サポートするProductのケイパビリティや機能、また制限事項について理解する -プロセスの自動化や標準化をサポートする -ビジネスにソフトウェア機能のケイパビリティについてアドバイスする -ビジネスプロセスの最適化について、ビジネスユーザへアドバイスする -ビジネスユーザとのコミュニケーションから新しいニーズを引出す -新機能の価値や、それがビジネスのニーズを満たすことを評価する -Productのデモンストレーションを行い、ビジネスのフィードバックを得て、最適化を行っていく -Epic、User Story を作成し、ユースケースについて期待される結果を定義する -Product Ownerと密接に働き、Squad で実施されるべき責務を完了する -Product のRoadmap の作成、維持に関わる -バックログの項目のビジネス価値を評価する -提案されるソリューションやデザインの検証 -Squad のアクティビティについて、ビジネスステークホルダーとコミュニケーションをとり、従事する。 -プロダクトやその他の成果物の品質の担保に貢献する -Squad の予算と実績の管理、モニター -AXAのガバナンスプロセスに従う -必要に応じて、ベンダー管理 -システム開発やメンテナンスのコーディネーションを行うことで、Squad 内の Operation がスムーズに行われること確実にする - リリース準備（例：リリースマネージメントにドキュメント提出、レビュー実施等） -Silva でチケット作成、レビューミーティングで承認を得る -インシデントの…

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SCMに関するグローバルシステム（ERP）導入PJ推進

社内情報化推進・導入

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600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】同社がグローバルを含めた全社プロジェクトの中で取り組んでいるのは、モノからコトへ、サービス化へのビジネスモデル変革を目指した社会課題解決です。全社プロジェクトの一環であるERPプロジェクトにおいて、業務部門からの要求を元にSAP ERPに要件を落としプロジェクトの推進を行っていただきます。 ERPはSAP S/4HANAをベースとし、基本モジュールとしてFICO、SD、MM、PPがメインの対象となります。【募集背景】業種・業態別にお客様の生産性向上につながる商品ラインアップやソリューションを提供し、世界中に拠点がある同社。同社製品群の中でも市場が成熟期を迎えた分野や成長領域である分野、また地域別に需要が拡大するなど、グローバル全体で市場が複雑化しています。こうした変化に柔軟に対応しグローバル市場を勝ち抜く変動対応力と統制力を獲得するため、システム基盤を統一し効率的に販売・生産・製造を管理するべく、グローバルに全社DXプロジェクトを推進しています。私達と共にプロジェクトを推進し、より良い社会の実現をともに目指していただける方を募集しております。【本ポジションの魅力】・同社がグローバル企業として大きく飛躍する基盤を作る、大変やりがいのある仕事です。・プロジェクトのオーナーとして裁量を持ちながら、グローバルな仕事に挑戦することが可能です。英語力やコミュニケーション能力を発揮しながら、経験を積みたい方にはぴったりの環境です。・全世界の事業、製造、販売拠点で、一貫性のあるERPをグローバルで統一することがミッションです。【グループのビジョン】『省・小・精の技術」とデジタル技術で、人・モノ・情報がつながる、持続可能でこころ豊かな社会を共創する』ことをビジョンに掲げており、実現のための基盤づくりの一つとして、グローバルを含めた全社プロジェクトを推進しています。強固なデジタルプラットフォームを構築し、人・モノ・情報をつなげ、お客様のニーズに寄り添い続けるソリューションを共創し、カスタマーサクセスに貢献する。グローバル規模での業務オペレーションシステムの全体最適化を促進するこのプロジェクトに、共にチャレンジいただける方を求めています。【配属予定組織】 DX推進本部

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アーキテクト（プロダクトマネジャー）

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700万円〜1200万円

正社員

【職務内容】・本社のIT部門に所属・臨床開発や申請など医薬品の開発における業務領域を支えるビジネスシステムの導入計画立案、開発、保守・運用・R&D領域の社内ビジネス部門、国内・海外の関係会社およびベンダーとのプロジェクトのコーディネーションやリーディング【魅力】 Research&Development領域部門と共にプロジェクトを推進し、DXにむけた製薬ITの経験を積むことができる。また、某社というグローバルメガファーマとの連携機会もあり、グローバルな環境で働く機会もある。【募集背景】国内外のシステム統廃合、グローバル対応システムの導入機会増大、またデジタルトランスフォーメーションが進む中、最適なソリューションの提言・ITプロジェクトの推進が出来るIT人財の増強が必要となった。【歓迎要件】・製薬業界の業務アプリケーション（特にCSV対象システム）の開発および運用経験・SaaS, パッケージソフトウェアなどのソリューション選定・提案・導入経験・プログラミングによるシステム開発経験、運用保守経験・データベースを活用したシステム開発経験、運用保守経験・AWSやAzureなどパブリッククラウドを活用した開発経験、運用保守経験・アジャイルマネジメント、DevOpsの実践経験

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新規サービス開発プロジェクト推進/システム企画課　主任～課長

社内情報化推進・導入

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700万円〜1100万円

正社員

【仕事内容】システム企画課は、同社内に関するシステムの企画や開発を行う部署のため、Web開発経験がある方を募集しています。アプリケーション開発リーダー～管理職（主任～課長）として、下記1）-5）のいずれか1つの業務トピックをリードいただく想定です。 ■業務トピック ‐‐‐ 1）CBTシステム群の開発・保守 2）IBA、能力向上事業 3）生涯学習アカウント開発・保守・運用 4）デジタル証明書開発・保守・運用 5）外部機関のDXサポート（生涯学習アカウント、デジタル証明導入） ‐‐‐ ■開発リーダーとしての業務詳細開発リーダー～管理職（主任～課長）として、1）-3）のいずれか1つトピック推進を担っていただきます。 --- 1）新規サービスにおけるアプリケーションの企画／開発のリード　　…PMもしくはPLとして新規アプリケーション開発のリード　　…協力会社を含む5名以上のマネジメント　　…要員、品質、進捗管理　　…ベンダーへのシステム発注（提案依頼～比較～契約）　…エンドユーザとの折衝　　…PowerPointによる資料作成と、報告 2）既存サービスに関するアプリケーションの改修／運用／保守のリード　　…既存アプリケーションを調査し、機能改善をリード　　…既存アプリケーションへの機能追加／運用／保守 3）アプリケーションの監視／対応のリード　　…アプリケーション障害に向き合い、調査／解決をリード【採用背景】体制強化のための新規募集です。同社内業務のデジタル化及び新規試験・検定サービスの開発に向けて複数のプロジェクトが進行しています。また、自動採点AIや制作PFに関するシステム開発、運行業務についても体制の整備を進めていく必要がございます。システム開発に強みを持ち、その強みを活かし同社内の課題の解決、受験者への新たなサービスの提供を行っていただきたいと考えます。今後更なる新規サービス開発を担うICT推進部において、プロジェクトの着実な進行と加速化を達成していきたく新規募集を行います。【配属組織】システム企画課【働く環境】・残業：月20～30時間まで・リモートワーク：週2回程度 ■具体的には、以下のような言語やDBを使用します。・言語…

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金融業界向けソリューション営業

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650万円〜900万円

正社員

【募集背景】当部門では、　某社の基幹システムの導入・運用・保守をプライムで対応しており、某社のIT部門とワンチームとなって日々業務を進めております。この度、某社本社の基幹システム刷新PJ始動に伴い、主要メンバーとして、計画（グランドデザイン）段階からご対応頂ける方を募集します。【業務内容】某社本社の海外基幹システムの運用保守をメインで対応しています。現在、国内の基幹システムを刷新する計画が進行しており、その運用保守も当課で巻き取る予定です。ご入社時期によりますが、基幹システム刷新企画、その後の運用保守巻き取りについて計画段階から入っていただく想定のため、下記業務をご対応頂きたいと考えております。【基幹システム刷新プロジェクトフェーズ】 ■計画（グランドデザイン）・現状分析・要求定義・要件定義対応 ■各フェーズでの技術的な知見提供、実現可否判断【運用保守巻き取りフェーズ】 ■運用設計フェーズ以降でのプロジェクトリード ■運用保守体制の構築 ※補足：開発フェーズの対応部門は、導入ERPにより決定予定です。そのため、場合によっては開発フェーズもご対応いただく可能性がございます。ご入社後、まずは現在の基幹システムの内容（アーキテクチャ、プログラム構造含む）を把握していただきながら、某社本社のIT部門と連携してプロジェクトを進めて頂きます。刷新PJでの要件定義完了後は、運用保守体制の構築に向けて取り組んで頂く予定です。【組織構成】親会社某社向けの開発保守をプライムで行っている部隊となります。第一SGサービス部一課:基幹システム導入および開発保守（社員18名、パートナー24名） ※30代～50代まで幅広いメンバーがいます。意見や提案などがしやすく、フラットかつ穏やかな環境です。今回の刷新PJでは某社本体のITチームと連携し、立ち上げメンバーとしてPJに参画頂きます。【ポジションの魅力】 ■大規模な期間システムの刷新プロジェクトへの参画世界中にグループ会社を持つ大手商社向けの案件となるため、規模感もやりがいも大きなポジションです。＜某社について＞　2024年3月31日時点総資産：2.9兆円グループ会社：433社（うち海外304社）従業員数：25,33…

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社内SE/IT企画推進【フルリモート勤務可/柔軟な働き方】

社内情報化推進・導入

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700万円〜1000万円

正社員

中古・新品を含む様々な商材、商流をコントロールする新たな基幹業務の仕組みを構築すべく、業務およびシステムを一緒に企画・構築して頂きます。SCM領域において、プロジェクトマネージャー・リーダーとして関連部門と協業しながら業務構築及びシステム導入に関わるプロジェクトを推進していきます。【具体的には】プロジェクト管理・推進／ベンダーマネジメント／ステークホルダーマネジメント／RFPの作成／業務設計／要件定義等を実施いただきます。 ■買取システム買い取りチャネル（自宅での事前査定、資産運用、グローバル展開）の拡大による商品調達能力の向上を狙う ■販売在庫計画システム（需要予測領域含む） SNSや地域のトレンド情報を踏まえ、半年先の販売在庫計画を更新し続ける。 ■在庫管理システム、倉庫管理システムの企画～開発在庫の最適配置や売価変更指示によりセールスに頼ることのない、シーズン内の在庫売り切りと粗利率の安定化を実現する。【組織】IT企画部　IT企画課（ゼネラルマネージャー1名、マネージャー1名、メンバー：12名）【ポジションの魅力】 ◎同グループ約2,000店舗、3万人が利用するシステムを超上流工程から携わる事ができます。 ◎リユース業界で、新品・中古の様々な商流を支える、まだ国内では誰も取り組んでいないであろう「リアルタイムな全体最適モデル」の構築に関わることができます。【働き方】 ■定年：65歳 ■コアタイム無のフルフレックス残業時間は月20～30時間です。通院など業務時間中抜けも柔軟に可能です。 ■フルリモート可（まれに出張可能性あり）月に1回程度で出社推奨日（交通費支給）を設けておりますが、原則フルリモート勤務となります。ミスコミュニケーションが発生しないよう、チャットや会議ツール等を使用しておりまた朝会夕会等の定期接点も取りながら業務を進めていきます。 ■2年連続で「健康経営優良法人」に認定 ■服装自由【企業の魅力】 ◎同社はリユース・レンタル事業を通じて廃棄物の発生を削減しSDGｓの目標12「つくる責任・つかう責任」に貢献しています。 ◎リユース事業の市場規模は年々拡大しており、は物価上昇やSDGｓを意識したライフスタイルへの変化などを背景に国内市場はさらなる成長が期待で…

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＜金融×IT＞次世代OA・スマートワーク企画

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600万円〜1100万円

正社員

【ポジション概要】先進ICTを活用し、当行の業務効率化・高度化を導くOA環境を構築することで、ビジネス競争力向上を実現いただきます。【業務内容・役割】 ■次世代OAアーキテクチャの企画・導入 ■先進ICT活用によるスマートワーク推進 ■業務部門と協業での先進ICTを活用したビジネス施策の推進＜案件例＞（３）VDIからFAT端末へのOAアーキテクチャ刷新企画の推進（１）次世代ネットワーク（Wi-Fi 6、5G、SD-LAN等）導入の企画・推進（２）Power Platform等を活用した全社BPRの企画・推進【配属予定部署】システム企画部 DX推進グループ【配属予定部署_詳細】当行および当行全体を対象に、AI・機械学習、データサイエンス、ローコードプラットフォーム、先進ICTツールなどを用いて、業務環境とビジネス双方のデジタルトランスフォーメーション（DX）実現の導き手を担います。【魅力・やりがい】 DX化推進による業務プロセス・ビジネス戦略の高度化は当行の最重要経営課題の一つです。日本最大・世界有数の金融機関において、多岐にわたるステークホルダーと協働し、時代に即した業務の在り方への変革を導く中核的役割を担うことは、DX人材としてまたとないチャレンジ・成長の機会です。【想定キャリアパス】 DX企画・推進のプロフェッショナルとしてキャリアを重ね、将来的には管理職として同業務をリードいただくことを期待しています。一方、同業務での経験を活かし、他のIT業務領域や、業務部門側のDX企画・推進担当としてよりビジネスサイドに近い立場でご活躍いただくことも展望可能です。

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ビジネスシステム室/社内システムアーキテクト Mgr

社内情報化推進・導入

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

＜採用背景＞当社は創業10年を迎え、主にクレジットカード事業、決済代行事業を通じて、900万人を超えるお客様に金融サービスをお届けすることで事業基盤を確立いたしました。次の10年は成長期・変革期ととらえ、「つぎの信用を、創造しよう。」をスローガンに、様々な情報を活用し、今までにない価値を生み出すことであたらしい未来を切り拓くことを目指します。同社は事業開始以来、同事業の顧客基盤を活用し、また生活に深く浸透したスマートフォンをお客さまとの第一の接点と捉え、利便性と安全性を両立させた質の高いサービスで急成長しております。また同社を含めたグループ各社とともに、あらゆる金融サービスがスマートフォンで完結した「スマホ・セントリックな金融サービス」を推進しており、同社システム部門はこれら事業成長とフィンテック技術の導入やDX推進による新しい価値の提供を支えております。新たなお客様価値の創造を続ける当社の事業システムの企画および開発、DX化の推進やAI・ビッグデータ等の活用基盤の構築による更なる発展を担う中核人材の増強を中途採用を中心に積極的に行っています。【具体的にお任せしたいこと】・事業戦略をふまえて企画部門とともに実現性の検討を行い、パートナーによるシステム化、リリース後の安定運用を実現するための上流工程を担っていただきます。対象システムは参画時期をふまえて決定いたします。＜やりがい＞・社員数に対する会員数規模が同業他社に比べて大きいため、責任が大きくなる分、より大きな達成感を感じられます。・経営層まで距離感が近いため、開発として実現したいことや思いを伝えやすく、より大きなチャレンジができます。・カード業界を中心に様々な経歴のメンバがおり、幅広い多様性、受態性の高い職場の中で、自身の知見を広げることができます。＜得られるスキルや経験＞・現在、次の変革に向けた全社プロジェクトが進行しており、カード業界の中でもなかなか味わえない開発経験を積むことができます。・大規模なユーザー基盤をシステム面で支えている実感をダイレクトに得ることができる他、某社やグループ各社と情報をAPI連携していることから他社では経験できなデータドリブンな事業推進を経験いただけます。

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【東証プライム上場/創業以来15％成長】社内情報システム担当

社内情報化推進・導入

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜900万円

正社員

■組織のミッション・役割同社では、情報システムユニットでシステム設計・運用・保守を担当する中途採用のエンジニアを募集しています。社員やビジネスパートナーを支える情報インフラの信頼性と効率性を高めるために、経験とスキルを発揮していただける方を求めています。このポジションは、企業全体のIT戦略を支える重要な役割です。 ■部門の魅力現在さまざまなシステムのリニューアルを計画しており、多岐にわたる最新技術の導入プロジェクトに携わることで、実務経験を積む絶好の機会が提供されます。さらに、社員の意見を尊重し、自主性を重んじる文化が根付いているため、自由度の高い環境で働くことができます。 ※社員が語る業務の魅力※ 当社の情報システムユニットでは、常に新しい技術に触れることができるので、自己成長を実感できます。プロジェクトの幅も広く、多様な経験を積むことができる点が魅力です。また、チームワークが強く、困った時にはすぐに助け合える仲間がいるので、安心して仕事に取り組むことができます！（30代社員　新卒入社）これまで同業IT企業でインフラ構築業務を担当してましたが、情報システムユニットでの業務を経験した今なら過去に導入したお客様の気持ちが良く分かります、、、！将来的に同知見を活かして外販部門への異動も可能と聞いてますので、その際にはこの経験が活きてくると思っています。当社の情報システムユニットでは、社長、副社長とも定期的に意見交換する場が設けられており、経営者の視点、考え方、物事の捉え方など知り得えながら業務が行えます。 ■業務内容情報システムの設計・運用・保守全般を担当し、社員が円滑に業務を行えるような環境を整備・維持することが主な任務となります。・社内システムインフラの構築・運用・セキュリティ対策の企画・実施・システムトラブルの迅速な対応と問題解決既存システムの改善プロジェクトや新規システムの導入プロジェクトのリーダーとして活躍いただきます。部門間の調整やベンダーとの連携を図り、プロジェクトをスムーズに進行させることを期待しています。 ※使用ツール※ 既存システム環境は以下のような製品群です。移行先は基本的にIaaS/SaaSなどクラウドが主となります。 …

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【千葉/市原】社内SE（工場DX担当）

社内情報化推進・導入

千葉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

650万円〜1200万円

正社員

【期待する役割】各工場における各種IT機器展開に関わる企画運用、及び工場のサプライチェーンのうち、特に各工場特有のシステム導入運用の主担当かつ国内複数工場の横並びシステムの導入運用に携わって頂きます。【募集背景】各工場におけるシステム要員は次世代、次々世代の継承者が中長期的に必要となっており、採用を検討しています。【魅力】 ◆売上高1.8兆円を誇る東証プライム上場総合化学メーカー: 残業時間平均22.0時間、年次有給休暇取得率75%、平均勤続年数男性18.9年、女性20.3年、平均年収864万円と働きやすい環境が整っております。 ◆世界トップクラス製品多数保有: 地球規模での課題や暮らしの中の身近なニーズまで、革新的な技術や製品でソリューションを提供しており、産業の発展や豊かな暮らしを支える大きな役割を担っております。製品例）メガネレンズ材料世界No.1シェア、バンパー材料アジアNo.1シェア、ドアシール材料アジアNo.2シェア、燃料タンク材料世界No.1シェア

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