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株式会社システムアンドデータリサーチ
地震警報システムの【ソフトウェア開発エンジニア】
制御系プログラマ、制御系SE、メカトロ・制御設計・開発
【転勤なし】\JR南武線「矢川駅」から…
500万円〜650万円
正社員
【ベテラン&温和な人が集まっている社風】自社開発の地震検知・警報システム等のソフトウェア開発、カスタマイズなど◆子育てと両立しやすい働き方 【主な業務】 ・自社製品の改修・カスタマイズ ・表示装置の開発 ・バージョンアップ など ソフトウェア開発チームは 現在4名体制(男性2名・女性2名)。 40~50代の経験豊富な ベテランエンジニアが中心に活躍中! 落ち着いた雰囲気で、相談もしやすく、 お互いを尊重し合う温和な社風です◎ 裁量が高い!< 自由度の高い働き方 >が叶う◎ 当社はスタッフが各々の ライフスタイルに合わせた 働き方が出来る体制を整えています。 フレックスタイム制を導入し、 コアタイム(10:00~15:00) も設けています! 例えば病院の通院や、子ども関係の行事などで 勤務時間をずらすこともOK! 有給取得もしやすいので、 連休を取って旅行に行くなんてことも◎
非公開
【横浜研究所】コネクテッドモビリティ、自動運転分野における次世代アーキテクチャに関する研究開発
研究
神奈川県
800万円〜1000万円
正社員
【配属組織名】 研究開発グループ デジタルサービス研究統括本部 サービスシステムイノベーションセンタ DXエンジニアリング研究部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ミッション:社会イノベーション事業をDXエンジニアリング技術でリードし、次世代のアーキテクチャ・プラットフォームを確立する 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 オートモティブシステム事業分野を中心に、幅広い社会インフラ事業における新サービス・システムを実現するための研究開発に携わることができます。 https://www.hitachi.co.jp/rd/research/systems/index.html https://www.hitachi.co.jp/rd/careers/lab/system/03.html <関連URL> ■オートモーティブシステム:ライフ(2.一般道の自動運転機能に貢献するリスク予測マップ技術) https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2020/01/13/index.html ■クルマの未来像に向けた新たな価値の創出:サステナブルモビリティ実現のための日立の技術戦略 https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2021/05/activities/index.html?WT.mc_id=ksearch ■モビリティオペレータのEVシフトを支えるコネクテッドカープラットフォーム https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2021/05/05c02/index.html ■安全性と快適性を両立する自動運転向け車載ユニット https://www.hitachihyoron.com/jp/archive/2020s/2021/05/05c01/index.html 【募集背景】 車交通社会において、交通事故およびその死傷者数の低減は重要な課題の1つです。 日立では、自車の走行環境を認識するセンシング技術や認識した環境下で安全に車両の走行を制御する認知・判断技術など、自動運転に関する技術開発を進めています。 モビリティ分野のドメイン知識と、組込みソフトウェア開発技術、クラウド上のIT技術を組み合わせ、交通事故ゼロ社会の実現に向けて次世代のコネクテッドモビリティシステムを設計する人材を募集します。 【職務概要】 コネクテッドモビリティ分野(特に自動運転システム分野)を対象に、社会課題や業界・顧客課題をとらえた新サービス/機能の提案から、それを実現するシステムアーキテクチャ設計、車載システム・クラウド上でのプロトタイピング、評価まで、一連の研究開発活動を担当いただきます。 上記活動を推進するうえで、関連する事業部門とのコミュニケーション、特許や研究報告書、論文の執筆、学会活動を通じた技術交流や社会への還元についても担当いただきます。 【職務詳細】 ・コネクテッドモビリティ分野(特に自動運転システム分野)における新サービス/機能の企画、立案 ・上記新サービス/機能を実現するシステムアーキテクチャ設計、車載システム・クラウド上でのプロトタイピング、評価、特許・研究報告書・論文執筆 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立の幅広い事業分野を対象として、顧客課題や社会課題を解決する社会インパクトの大きなサービス開発に貢献できます。 また、特筆すべき研究開発成果をあげた研究者は、関連学会からの表彰受賞や学会役員就任、大学での非常勤講師職や客員研究員、などの機会もあります。 【働く環境】 ・配属組織/チーム:コネクテッドモビリティ向けソリューションの研究開発を担当するユニット(8名程度)の中で、3~4名程度のチームを構成して研究開発を行います。 ・働き方:コロナ下では在宅勤務をベースに、必要に応じて出社、出張などを行います。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社エム・ソフト【キヤノン出資会社】
初級開発エンジニア*未経験OK*リモートOK*直案件8割*年休126日*賞与年3.4カ月*定着率91%
制御系プログラマ、制御系SE
★出社・リモートのハイブリッド★ 小杉…
400万円〜600万円
正社員
★キヤノングループ、レーザーテックなど大手メーカーとの取引多数 ★プロジェクトの約80%がプライム案件のため、上流も目指しやすい ★数年単位の長期プロジェクトがメイン カメラやプリンター、複合機、産業用ロボット、 車載システム、半導体装置などの組み込み・制御開発プロジェクトをお任せします。 製品が形になるところまで関われるため、 「この機能、自分が作ったんだ!」という達成感を味わえます! 大学時代に写真部に所属していた社員がカメラ関連のチームへ配属され、 「好き」や「得意」を活かしながら活躍している例もあります。 ≪具体的な業務内容≫ ■システムの要件定義・基本設計 ■ソフトウェアの詳細設計・実装 ■画像処理技術を活用したシステム開発 <入社後の流れ> ・入社後、原則、当社社員が参画しているプロジェクトにアサインされます ・チームメンバーが立てた研修計画に沿って基礎知識を(開発環境やシステム概要など)習得していきます ※プロジェクトにより教育プログラムは異なります ・チームメンバーまたは外部社員がトレーナーとなりOJTを実施します ・プロジェクト振り返りを定期的に実施し、PDCAサイクルを回すことで課題を整理、見直します (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【開発環境・業務範囲】 <プロジェクト例> ■車載ソフトウェア開発 ・ECUソフトウェア開発 ・車載カメラ制御 【担当工程】基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト 【言語】C、C++、VBA 【OS】LinuxやQNX、車載OS 【ツール/フレームワーク/ライブラリ】MATLAB/Simulink、TargetLink、PolySpace 【統合開発環境】VSCode 【バージョン(ソースコード)管理】Git、Gitlab 【プロジェクト管理】Redmine他 【使用PC】Linux、Windows 【開発スタイル】工程・業務状況に合わせた出社 【コミュニケーション】MicrosoftTeams他 ■カメラソフトウェア開発 ・一眼レフカメラ搭載ソフトウェア開発 ・ソフト基盤部 【担当工程】基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト 【言語】C言語、Python、C++、シェルスクリプト 【OS】Windows、Linux 【統合開発環境】VSCode 【バージョン(ソースコード)管理】Git、Perforce 【プロジェクト管理】Redmine、JIRA 【使用PC】Windows 【開発スタイル】出社頻度多め 【コミュニケーション】MicrosoftTeams他 ■半導体製造装置ソフトウェア開発 ・装置の機械制御 ・画像処理での欠陥検査 ・製造工場内の通信処理 ・ソフト安全性検証 ・現地ソフトウェアメンテナンス 【担当工程】 基本設計、詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト、保守運用 【言語】C++、Python 【OS】Windows、Linux 【ツール/フレームワーク/ライブラリ】Qt、HALCON 【統合開発環境】VisualStudio、VSCode 【バージョン(ソースコード)管理】Git 【プロジェクト管理】Redmine 【使用PC】Windows 【開発スタイル】基本出社、顧客先への出張あり 【コミュニケーション・情報共有】MicrosoftTeams他 【注目】定着率91%!働きやすい環境が高い定着率につながっています。 創業以来40年近く、あらゆる実績を積み重ねてきた当社では、 大手メーカーとの直接取引による安定した案件基盤があります。 数年単位の長期的な受託プロジェクトが中心でスケジュールの調整もしやすいです。 ★残業月平均13時間程度 ★年間休日126日 ★有給休暇取得率約70%(時間休もOK) ┗通院や役所対応、業務時間中の中抜けなど柔軟に対応できます! ★産前産後・育児休暇取得率・復帰率100%(育休は男性も取得率100%です) ★誕生日休暇(誕生月から翌月の2ヶ月間で取得できる特別有給休暇を付与) ★企業年金・退職金制度 など 一人ひとりの生活を大切にする、やさしい職場づくりを心がけています。 長年活躍しているメンバーも多く、社員定着率は【91%】を誇ります! 【注目】未経験からでも市場価値の高いエンジニアへ! <専門性が身につく> 当社では短期案件を転々とするのではなく、長期的に同じ製品開発に携わります。 一つの分野を深く掘り下げることで、他では得られない専門知識とノウハウが自然と身につきます。 <お客様から頼られる存在に> 腰を据えて働けるからこそ、お客様との信頼関係も深まります。 「この人がいないと困る」と言われる、なくてはならない存在へと成長できます。 <お客様と直接関われる> お客様と直接やりとりする機会が豊富なため、技術力だけでなく折衝力も自然と身につきます。 身についたスキルは将来上流工程を担当する際にも大きな武器になるはず。 エンジニアとしての市場価値を着実に高められる環境です! 先輩によるサポートや教育支援制度も充実しているので、安心して飛び込んできてください。 【身につくスキル・キャリアパス】 <希望や意欲、適性などに応じて2つのキャリアパスを選択できます> ・開発者として技術を極める「スペシャリスト」 ・組織の根幹を支える「管理職」 まずはSEとして経験を積んでいただきますが、ゆくゆくは上記どちらかのキャリアを歩めます。 ★キャリアの押しつけはありません 年1~2回の面談でキャリア希望をしっかりとヒアリング。 本人の意欲や希望を加味したうえでキャリアプランを調整していきます。 一度管理職キャリアを歩んだ後、「スペシャリスト」へキャリアを変更したという事例もあります。 途中で気が変わっても安心!あなたらしいキャリアを歩みましょう! 試用期間3ヶ月中の雇用形態に差異はありません。
非公開
プロダクトマネージャー(ヘルスケア事業)
研究
東京都
800万円〜
正社員
【仕事内容】 会社の中核となる事業の一つであるSaaSプロダクトを扱う部署に所属していただき、ヘルスケア・Fintech・ITをはじめとした新規領域でのSaaSの事業開発を行って頂きます。 その中でもまずはヘルスケア領域での事業開発をご担当頂きます。 ■具体的な業務内容: ・新規領域でのBtoBのSaaSプロダクトの企画 ・マーケット調査、事業計画立案、サービス企画立案 ・SaaSプロダクトのリリース後の計数管理、数値分析をもとにしたサービスのグロースのための新規企画立案 ・SaaSプロダクトを利用する企業を獲得するためのマーケティング・PR施策立案などの関連業務(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
開発マネージャー候補
研究
東京都
650万円〜1200万円
正社員
管掌サービスの安定稼働、IT戦略、開発ラインのマネジメント、リリース後のサービス改善PDCAまで一貫したディレクションを行います。プロダクト戦略とのバランスをとりながら、機能改善を計画、サービスの価値を最大化し、顧客満足度を追求します。 ▽具体的には以下タスクを実施していただきます。 ■プロダクト開発チームの組織運営 ■要望に対しての機能実現案や技術選定 ■メンバー育成、支援 ■採用活動、人事考課 ■チーム単位の予実管理 【仕事のやりがい/魅力】 ■よりプロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革をともにすることができる ■飲食/小売/理美容業界における、レジからHRまでの経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境 ■エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができる ■レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます 【仕事の進め方】 ■管掌サービスの販売拡大/機能改善に必要な対応を自ら考え、その推進に尽力する。 ■開発GM/PMと協調して、開発ロードマップの実現を推進する。 ■各開発Teamの管理を通してエンジニアの育成を行い。次世代のMGRを見出す ※マネージャーやPMが未経験のPLには、マネージャー/PMフォローがあります 【開発関連情報】 ■言語:PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C ■フレームワーク:Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel ■DB:RDS、Aurora(PostgreSQL) ■OS:iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux ■コンテナ:Fargate(ECS) ■ソース管理:Git ■タスク管理:Redmine、backlog ■コミュニケーション:slack、Teams(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
プロダクト責任者候補
研究
東京都
1000万円〜
正社員
【期待する役割】 プロダクトマネジメント組織の責任者候補として「Money Advisory Platform(MAP)」を中心とする複数プロダクト展開に向けた全社プロダクト戦略策定及び体制構築を推進していただきます。組織マネジメントに留まらず、自らハンズオンでのプロダクトマネジメントもご担当いただく想定です。 ウェルスナビのプロダクトマネージャーは、短期的な売上・事業KPIの達成のみならず、視野を広く持って社会課題や顧客の課題と向き合いながら「本当に顧客にとって価値がある、良いサービスとは何か?」を問い続け、実現に向けたさまざまな制約を一つずつ乗り越えていく粘り強さが求められます。検討過程で発生する様々なトレードオフと地道に向き合い、事業価値と顧客価値のバランスを取りながら社内外の関係者と適切に合意形成・意思決定し、顧客満足度と成果を最大化させる重要な役割を担います。 同社のプロダクトは、特定の世代の/特定の環境下の顧客を対象としたものではなく、広く働く世代全体に向けた社会インフラとなることを目指しています。すべての働く世代をフォーカスとした社会に必要不可欠なサービスを、自身も1人の顧客として自分自身や家族を想いながらつくることができる環境と、上場企業でありながらも、新しい事業や組織づくりに主体的に関わっていける環境は非常に希少な機会です。すべての働く世代が安心して生活できる社会を共に実現しましょう。 【業務内容】 ■プロダクト戦略の策定 ■複数プロダクト展開に向けた体制構築・マネジメント ■KPI設定・管理 ■定量定性調査・分析 ■ユーザシナリオ・ユースケース作成 ■要求定義・プロトタイプ設計 ■業務オペレーション検討 ■ステークホルダー調整、会議進行 ■リスク・コンプライアンス評価(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
開発本部-事業部責任者候補
研究
東京都
600万円〜1100万円
正社員
開発本部責任者候補|開発・ビジネス・ユーザーに向き合いissueの特定と解決を牽引!自社プロダクトのグロースのカギを握るポジジョン! 【募集背景】 osinaがスピード感を持って成長をしている一方で、現在は組織とプロダクトをどのように進化させれば目指す世界までたどり着けるのか、マイルストーンをどのように置くのか、ユーザー価値を高めるための探索プロセスをより高速化するにはどうすればいいのか、粒度を問わない様々な課題に手探りで向き合っている最中です。 複雑な業務ドメインへのキャッチアップやビジネス・エンジニアリング・デザイン組織の拡大スピードも踏まえ、ユーザーに向き合いイシューの特定と解決を推進できるプロダクトオーナーを必要としています。 ビジョンの実現に必要な視野の広さと強い意志を持ち、プロダクトを率いることができる方をお待ちしています。 【仕事内容】 ユーザー、メーカー、パートナー企業それぞれへの価値を創り、スケールするプロダクト開発を担っていただける方を募集します。同ポジションは、プロダクト価値の最大化と開発組織の構築をミッションに、短期的にはサービス開始して間もないMVP的プロダクトを、品質の備わったプロダクトにアップデートしていただくこと、中長期的には、1から開発組織・文化を形成し、非連続で継続的に成長できるプロダクトと開発体制を構築していただきます。 【主な業務例】 ■全社横断のシステム開発 ■各事業プロダクトの設計からデータ活用、リソース管理 ■SFAや社内システムの開発、人員効率化、開発効率化を進める統括 ■機能要件定義・開発実装、ニーズ設計 ■QA観点作成・QA対応 ■各種ドキュメントのフォーマット改善 ■エンジニア採用 上記は一例であり、「どこに解決すべき課題があり、それをどのような手段で解決していくか」を考える部分も一緒に行っていただきます。領域が多岐に渡るため、お一人ではなくメンバーや業務委託など、様々なチームを巻き込みながら推進いただくことを想定しています。(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社キャストリコ
組込系開発エンジニア*フレックス・リモートあり*家族手当あり*40代活躍*年休124日*賞与5ヵ月
制御系プログラマ、制御系SE
◎リモートワークあり 東京都23区、日…
450万円〜700万円
正社員
◎フレックスタイム制で時間を有効活用 ◎原則チーム配属 ◎リモートワーク案件あり ◎ワークライフバランスを重視した環境 経験やスキルなどを考慮した上で 組込系ソフトウェアの開発をお任せします。 できる範囲から担当するので 経験が浅い方やブランクのある方もご安心ください! ≪フレックスタイム制の活用例≫ ・朝:子どもの保育園送りをしてから9:30に出社 ・夕方:16:30に退社して習い事の送迎に間に合わせる ・夜:19:00まで働いて、その分朝はゆっくり出社 ≪具体的な開発内容≫ お客様、社内メンバー、他社メンバー等で構成されたチームに配属。 設計・開発・テストなどの開発業務に従事いただきます。 ◆主な開発分野: ・半導体検査装置ミドルウェア・アプリケーションソフト ・車載系ソフト開発 ・プリンター・タッチパネルソフト開発 ・モバイル端末アプリ開発 など ◆使用言語:C/C++、組込みLinux、RTOS(μITRON)、Java など ≪クライアント≫ 世界規模の大手半導体検査装置メーカーや大手電機メーカーなど多数 ※フレックスタイム制は自社内開発時に最大限活用できます ※客先常駐の場合は先方の就業時間に準じます ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ◆CPU ドライバー開発 OS:Ubuntu 言語:C インターフェイスのドライバ開発 ◆マイコン、センサ制御 OS:FreeRTOS 言語:C、C#、C++、Java、PHP など OS:Windows、Linux、Android、Ubuntu、FreeRTOSなど 各種センサ制御、無線通信 【注目】フレックスタイム制で実現する新しい働き方 ■新制度:フレックスタイム制導入で時間を有効活用 標準労働時間8時間を基本に、コアタイム(10:00~16:00)以外は 自分のペースで勤務時間を調整できます。 ・朝の通勤ラッシュを避けられる ・家族の都合に合わせて勤務時間を調整できる ・午前中に集中して働いて早めに退社も可能 ■リモートワークとの組み合わせ 案件によってはリモートワークも可能です。 フレックスタイム制とリモートワークを組み合わせれば さらに柔軟な働き方が実現できます。 ■チーム制による安心感 当社では基本的にチームで案件に参画しています。 経験や知識による差はありませんので 入社後はどなたでも安心してスタートすることが可能です。 【注目】充実した休暇制度と福利厚生 ■休暇の取りやすさを重視する文化 当社では社員の休暇取得を積極的に推奨しています。 夏季休暇、年末年始休暇はもちろん 有給も取りやすい環境なので公休と合わせて連休の取得も可能です。 年間休日124日に加え、有給取得率も高く 実質的に多くの休暇を確保できます。 ■充実の福利厚生 ・家族手当(配偶者月1万円、子1人~2人月5000円) ・住宅手当(39歳まで最大月3万円) ・住宅取得祝金10万円 ・育児/介護休暇制度(2024年に男性1名の育児休暇実績あり) ■65歳定年、70歳まで継続雇用可能 長く技術を活かしていただけるよう定年は65歳に設定。 再雇用制度を利用すれば70歳まで働ける仕組みがあります。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆社内JOBチェンジ制度を活用し、キャリアの幅を広げることができます。 例:ソフトウェア→ハードウェア、ハードウェア→メカトロニクス ◆グローバル採用を積極的に進めており、日本語レッスンや資格取得支援を実施。当社規定の技術・言語等の資格を取得された際には、支援金を支給いたします(最大5万円)。外国籍のエンジニアが「日本語検定2級」を取得した事例もあります。 ◆タイの大学との技術者育成プログラムを展開中。ゆくゆくは様々な国の技術知見が集まる仕組みを構築する予定です。また、一度現場を離れた女性や定年後のエンジニア、障がいのある方にも楽しく働いていただける環境づくりを推進していきます。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
非公開
【茨城】ロボティクスの知能化に関する研究開発
研究
茨城県
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 様々な事業で、オートメーションの導入や運用を効率化するために、ロボットとITに関する先端技術を応用して、ソリューションを創生する研究開発を担当いただきます。 また、研究テーマの製品化、現場への適用まで担当していただく場合があります。 【職務詳細】 ・社会インフラの運用状態や顧客業務の分析に基づいたオートメーションのシステム設計、開発 ・ロボットの認識、動作計画、制御において深層学習等を用いた知能化とアルゴリズム実装・実機検証 ・ロボット導入環境に関する情報や業務タスクをもとに、ロボットの運用効率化に関する研究 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ロボットを人の代替作業に留めることなく、社会課題からあるべき姿を描き、人のワークやライフをより豊かにし、価値の創出まで手掛けることにやりがいを感じます。 また、開発仕様、システム設計、出口探索などすべてに関わり、実用化に拘ることで、企業研究者の醍醐味を味わうことができます。 最後は、自分が提案したシステムを実際に顧客先で運用まで経験する機会もあり、やりがいを感じていただけると思います。 【働く環境】 開発するシステムは、規模にもよりますが、2~4名程度で、シミュレーションや実験など研究開発のステージによって優先順位をつけながら、2~3年程度の期間で推進します。 機械系、電気系、情報系など様々なバックグラウンドをもつ技術者集団です。 デスクワークやシミュレーションの際には1~2日/週程度の在宅も可能ですが、チームでのディスカッションや実験は、基本的に出社して行います。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【東京】meviy プロダクトマネージャー(リーダークラス) リモート可 出社頻度:週一程度
研究
東京都
650万円〜900万円
正社員
〈meviy プロダクトマネージャー(リーダークラス)#TR-0763-35-L〉 ※株式会社DTダイナミクス出向となります※ ■チームミッション: meviyのグローバル展開・開発スピードの加速を図るべく、自社内で開発組織を拡大し、自律的で進化しやすい開発チームを作り、プロダクトを進化させることをミッションとしています。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 フラットでオープンな文化のため、コミュニケーションが活発で意見が言いやすい雰囲気があります。 トップダウン型ではなく、自ら企画・提案・実行がしやすい環境です。ともに製造業のDXを加速できる人材を募集しています。 ■担当業務内容 (1)商品企画担当/開発担当とのワンチームでmeviyの新機能開発案件の進行管理 (2)プロダクト全体最適の視点での改善点を提案・推進 (3)プロジェクト進行における改善の実施 ※(1)(2)(3)の比率は候補者の適性を鑑みて決定 ■仕事のやりがい ・GDPの2割を支える製造業を活性化させるプロダクトを通じ、キャリア成長と社会貢献を同時に実感することができます。 ・事業と一体になってスピード感をもってプロダクト改善を追及できます ・新規プロダクトの企画に挑戦することも可能です ■3~5年後の想定されるキャリアパス プロダクトや組織への貢献を大切にしていますので、専門スキルの追求、マネジメントスキルの追求、どちらも重要なキャリアパスだと考えています。あなたの志向性に合わせて、キャリアパスを柔軟に相談できる環境があります。 ■業務上の課題 meviyを、日本発グローバルNo.1に成長させるためには、DTダイナミクスの組織強化・拡大が必須です。更には、製造業をしっかりと支えていくために、新しい領域への挑戦も行っていきます。そのためには、まだまだ仲間が必要です。 ■使用アプリケーション 【開発言語】 Web開発:Scala, TypeScript,Python, JavaScript, CSS, HTML 形状処理開発:C++,Rust 【フレームワーク】 Web開発:PlayFramework, React 形状処理開発:Boost C++ 【リポジトリ】 Github ■開発環境・その他 【開発環境】 IntelliJ IDEA Visual Studio Code,Visual studio Docker Desktop 【インフラ】 AWS:CloudFormation, EC2, RDS, Elasticsearch, ECS, Fargate, Lambda, CloudWatch, CodePipeline サードパーティ: Datadog そのほか、Azure も適材適所で採用 【コミュニケーション】 Slack, Microsoft teams 【タスク管理】 JIRA ●働き方 リモート可 出社頻度:週一程度 土祝日出勤:無し(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【茨城】AIエンジニア(Visual SLAM) 最先端ロボティクス案件です/転勤無/駅近徒歩1分
研究
茨城県
600万円〜1100万円
正社員
<募集背景> CYBERDYNE社は、社会が直面する様々な課題を解決するため、「人」+「サイバー・フィジカル空間」(HCPS: Human-Cyber-Physical Space)を融合する「サイバニクス(人・AIロボット・情報系の融合複合)技術」を駆使して、人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う「テクノ・ピアサポート社会」の実現、ロボット産業・IT産業につづく新産業「サイバニクス産業」の創出による未来開拓を推進しています。 このたび、HCPS融合人協調システムの構築と当該領域の強化のための人材育成に向けて、下記分野の能力を有する人材を募集します。 ■ロボットモビリティ向けのVisual SLAM(VSLAM)、ROS/ROS2 <業務詳細> ビジョン系センサーからの情報を駆使して、3次元空間内の物体認識(人を含む)・環境認識、地図生成・更新、自己位置推定等のVSLAM技術を開発する。ロボットモビリティはROS/ROS2で開発を行う。HCPS融合人協調システム領域の強化のため、人材育成活動も実施する。 <開発環境> ・当該領域の開発に必要な開発環境(モデル学習等にも活用可能なスパコン(GPGPU)を含む) ・新たに必要となる場合には相談の上、導入も可能 上記システム面での開発環境に加えて、各分野のスペシャリストが集まっている環境であり、日常的に相談をして業務を進めることが多いため仕事中でも相談しやすい環境です。 【CYBERDYNEってどんな会社?】 同社は、装着型サイボーグ「HAL(*1)」や除菌・清掃ロボット、搬送ロボットの研究開発・生産を行っています。 HALの医療分野での活用をはじめとした、サイバ二クス産業(*2)の拡大を行っています。 *1: HAL(Hybrid Assistive Limb)とは、体に装着することによって、身体機能を補助、拡張したり、増幅したりすることができる世界初のサイボーグ型ロボットです。 HALの応用分野は幅広く、医療、福祉・介護分野における身体機能に障害がある方への運動訓練支援、自立動作支援、介護支援をはじめ、工場などでの重作業支援、災害現場でのレスキュー活動支援、エンタテイメントなど、幅広い分野での適用が期待されています。特に政府は医療分野を成長戦略の柱に掲げており、事業の将来性に期待が持たれています。 *2: 人・ロボット・AI/情報系を中心として、脳・神経科学、人工知能、ロ ボット工学、情報技術(IT)、などの異分野を融合複合した新領域 ■魅力: ・エンジニアとしてスキルを伸ばすことができる(深く、広いスキル) 形のないアイデアを現実のロボットにすることをミッションとし、ロボット開発におけるメカ、電気、ソフトのスペシャリスト達と一緒に働いてスキルを広く深く伸ばすことができます。 ・社会に対する貢献度の高さ CYBERDYNEは、誰ひとり取り残さないイノベーションによって人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う「テクノピア・サポート社会」の実現を目指す未来開拓型企業です。超少子高齢社会の諸課題を解決するため、医療、福祉、生活、職場、生産の領域で、革新的テクノロジーを駆使した製品開発に携わり、より良い社会作りに貢献できます。サイバニクス産業を生み出すという気持ちを持ったエンジニア達と働くことができる環境です。(その他詳細は面談でお伝えします)
株式会社デンソー
【愛知県刈谷市】熱マネージメントシステム開発/国内大手の自動車部品メーカー/フレックス【エージェントサービス求人】
研究、基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)
本社 住所:愛知県刈谷市昭和町1-1 …
600万円〜1000万円
正社員
〜理工系学部のご出身の方へ/世界トップクラスの自動車部品メーカー/世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜 ■採用背景 脱化石燃料の観点からBEV車普及が急務となっており、航続距離延伸や電池温度管理を目的とした車両全体の熱マネージメントのニーズが高まっています。デンソーサーマルグループでは悦マネージメント事業を注力分野と捉えております。熱マネージメントシステム構築には広い分野の知識が必要となり、様々な専門知識の集結と親和が必要だと考えており、一緒にチームで開発/設計に従事できる仲間を募集しています。 ■業務内容 自分たちでシーズを作り出し、次期BEV向け熱マネージメント面とシステムにおけるシステム/ソフト開発/設計をお任せいたします。 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・事業/商品企画 ・冷凍サイクルシステム/制御の開発/設計/評価 ・水系回路制御開発/設計/評価 ・各種構成部品への要求仕様明確化 ■業務のやりがい・魅力 ・車両全般の知識を身に着けるとともに、システム開発を通じて、熱マネージメント全領域メカ・エレ・ソフトの知識、スキルが身に付きます ・多様な顧客との接点が多く、幅広い知見や折衝・プレゼンなどの能力が磨かれます ・国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます ■開発ツール/環境 ・MATLAB ・Simulink ■組織構成/在宅勤務比率 業務内容が広範囲にわたるため、多彩な専門分野・スキル(メカ/エレ/ソフト×設計/評価×システム構築)をもった人材が在籍しています。出身もコアであるサーマル分野出身、社内他分野出身、キャリア入社がバランスよく分布しており、自由で活発な雰囲気の職場です。 ■当社について 当社は、自動車部品業界のリーディングカンパニーとして、技術革新とグローバル展開に力を入れています。売上収益7兆3,500億円、特許保有数約41,000件を誇り、社員エンゲージメントも高いです。環境・安心の価値を最大化し、持続可能な社会の実現に向けて取り組んでいます。25ヵ国127工場を持ち、世界中で信頼される製品を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
プロダクトマネージャー Wallet Station
研究
東京都
600万円〜1300万円
正社員
同社プロダクトであるWallet Stationの各機能開発や新規プロダクトに関するプロダクトマネジメントをお任せします。 Wallet Stationは、企業の「オリジナルPay」をスピーディに構築するためのスマホ決済プラットフォームです。コード決済、取引処理、残高管理やユーザ認証など、決済システムのコア機能に加え、ポイント発行、バリューチャージなどの周辺機能までをAPIで提供しています。 プロダクトマネージャーはプロダクトの価値を最大化することをミッションに、業務要件やユーザーフィードバックに対応する機能企画・開発の仕様決定、リリースまでのプロジェクトマネジメントを担当いただきます。 プロダクトのあるべき姿を実現するためプロダクト企画・開発プロジェクトをリードする立場で、デザイナー・エンジニア・事業責任者など様々なメンバーと連携しながらプロダクトマネジメント活動を行っていただきます。 まだまだ発展途上のプロダクトであり、複数の機能開発や性能改善が並行しています。スピーディにプロダクトの方向性や要件を決め、開発を推進する力が求められます。 【具体的な業務内容】 ■Wallet Stationやその他自社プロダクトの新機能/機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定、見積作成 ■業務の改善提案や推進 ■開発プロジェクト全体の進捗管理とファシリテーション ■導入企業やパートナー企業との折衝業務 ■サービスに関わる提案書や仕様書などのドキュメント作成 ■システム開発における基本設計~詳細設計のレビュー、受け入れテスト ■プロジェクトの予実管理、リスクマネジメント、メンバーモチベート 【働き方】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。 1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【横浜研究所】組込みシステムのDXを支えるソフトウェア開発・運用技術の研究開発
研究
神奈川県
700万円〜1000万円
正社員
【配属組織名】 デジタルサービス研究統括本部 サービスシステムイノベーションセンタ DXエンジニアリング研究部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ミッション:社会イノベーション事業をソフトウェアエンジニアリング技術でリードし、組込みシステムのDXを加速する 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 医用機器、半導体検査装置など日立グループのソリューション・サービスを支える組込みシステムを対象に、その高機能化、高品質化などの研究開発に携わることができます。 https://www.hitachi.co.jp/rd/careers/lab/system/03.html https://hitachi-dx-engineering-research.github.io/ 【募集背景】 組込みシステム分野でのAI活用やDXを促進するためには、運用現場から機器データをリアルタイムに収集・蓄積し、それらデータの活用アイディアを迅速に実装、評価、改善可能な統合開発・運用環境が必要になります。 組込みシステムのドメイン知識と、情報システム分野で先行しているMLOpsやアジャイル開発、CI/CDなどの技術を組み合わせることで、DX時代における組込みシステムの新しいライフサイクルを設計し、統合開発・運用環境として社会実装する人材を募集します。 【職務概要】 社会課題や業界・顧客課題に基づく要求分析から、組込みシステムのDXを可能にする新しいシステムライフサイクルの考案、およびその実現のためのアーキテクチャや統合開発・運用環境の設計・実装まで一連の研究開発活動を担当いただきます。 また、これらの技術に関する特許創生や、学会活動を通じた技術交流や社会還元も担当いただきます。 【職務詳細】 ・医用分野の組込みシステムソフトウェアの研究開発 ・上記システム向けの迅速なサービス開発、評価、改善を可能にする開発・運用環境の研究開発 ・上記システムの開発自動化、および高品質化技術の研究開発 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 今後加速が期待される組込みシステムのコネクテッド化やDXをリードするとともに、その実現に向けてクリアすべき現場の生の課題解決に貢献できます。 また、特筆すべき研究開発成果をあげた研究者は、関連学会からの表彰受賞や学会役員就任、大学での非常勤講師職や客員研究員などの機会もあります。 【働く環境】 ・配属組織/チーム:ソフトウェア開発自動化や品質向上をコア技術とする10人程度の研究ユニットの中で、2~3人程度のチームを構成して各テーマについて研究開発を行います。 ・働き方:コロナ下では在宅勤務をベースに、必要に応じて出社、出張などを行います。 【配属組織名】 デジタルサービス研究統括本部 サービスシステムイノベーションセンタ DXエンジニアリング研究部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ミッション:社会イノベーション事業をソフトウェアエンジニアリング技術でリードし、組込みシステムのDXを加速する 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 医用機器、半導体検査装置など日立グループのソリューション・サービスを支える組込みシステムを対象に、その高機能化、高品質化などの研究開発に携わることができます。 https://www.hitachi.co.jp/rd/careers/lab/system/03.html https://hitachi-dx-engineering-research.github.io/ 【募集背景】 組込みシステム分野でのAI活用やDXを促進するためには、運用現場から機器データをリアルタイムに収集・蓄積し、それらデータの活用アイディアを迅速に実装、評価、改善可能な統合開発・運用環境が必要になります。 組込みシステムのドメイン知識と、情報システム分野で先行しているMLOpsやアジャイル開発、CI/CDなどの技術を組み合わせることで、DX時代における組込みシステムの新しいライフサイクルを設計し、統合開発・運用環境として社会実装する人材を募集します。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
(転勤なし)【広島】社会学に基づくモデル構築・実証システム構築 ~大手自動車メーカー/面接1回~
研究
広島県
600万円〜1000万円
正社員
<TR2304>研究開発(社会学に基づくモデル構築・実証システム構築) 【業務内容】 社会学などに基づき、人の行動や生体反応などを分析、およびモデル化し、社会と車のつながりを実現できるような将来のサービス化・商品化に向けた研究・先行開発をご担当頂きます。 【詳細】 ご経験に応じて以下いずれかの業務をお任せ致します。 ■社会心理学、行動経済など社会学の知見を駆使した社会心理メカニズムの解明 ■上記活動に基づいたモデル構築/社会や人に働きかけるシステム構築 ■実際のフィールドにおける人や社会を対象とした調査・検証 ■上記活動を基にした将来サービス/商品のコンセプト構築 【ポジションの特長】 ■当部門では社内の車の開発部門や、MaaSに関わる部門に加え、大学との共同研究、他企業などとの協力連携を進めながら、研究開発を進めています。 ■ご入社後はご経験やスキルなどに応じて、企画構想~実証実験など幅広い範囲で、未来のマツダにおけるものづくり、繋がりづくり、ひとづくりに取り組んで頂きます。 【部門ミッション】 ■配属予定の技術研究所では、人間中心開発によるものづくり研究だけでなく、走る歓びを中心としたことづくりの領域において、人−社会とのつながりにスコープを広げた研究開発を始めています。その具現化のため,人と社会の中での人の人間性や社会性に関する専門性が必要となり、新たな商品やサービス提供を目指しています。 ■配属予定の次世代人間中心システム研究部においては、社会学に基づき人の価値観やコミュニケーションなどを研究し、カーライフにおいて社会システムが円滑に回るように働きかけるシステムを構築することで、新たな価値提供や仮想サービスを創造しております。 【配属先組織】 技術研究所 次世代人間中心システム研究部門 電子情報システムグループ ー技術研究所全体:250名程度 ー次世代人間中心システム研究部門:80名程度 ー社会システムグループ:20名程度 ー社会学領域のチーム:5名程度(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
エンジニアリングマネージャー / EM [ プロダクト推進 ]
研究
東京都
700万円〜1500万円
正社員
【仕事内容】 自身が影響を及ぼせる範囲において生み出す価値を最大化するために必要なことを自身で見出し、取り組んでいただきたいと考えています。 状況に応じてプレイングやプロジェクトマネジメント中心になったり、ピープルマネジメント中心となったりとやることが変化するため、プロダクトに対するエンジニアリング全般が職務の範囲となります。 大まかに整理すると以下のような取り組みをしていただく想定です。 ■開発組織やチームの長期目線での戦略を作る ■戦略に沿った組織設計と採用 ■目標とチームや人のアラインメント ■開発プロセスの設計と分析・評価 ■エンジニアのキャリアづくりのサポート ■オンボーディングの強化 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 (その他詳細は面談でお伝えします)
有限会社ムーブオン
PG|研修&スキルUPサポート充実/フルリモートOK*未経験OK*月25万円~*年休130日*20代活躍中
Web・オープン系プログラマ、制御系プログラマ
★100%在宅もOK! 大阪市淀川区西…
350万円〜450万円
正社員
プログラマーとして、バーコード、RFIDタグなどの自動認識関連システムの設計・開発に携わっていただきます。 基本的には1人1案件、設計から納品まで担当。(ボリュームによっては2名体制)発注元とコミュニケーションをとりながら、ニーズに合わせて開発します。 案件規模は1週間~半年程度のものまでありますが、はじめは2~3日で完了する小規模な案件からスタートします。 過去の実績から仕様や要件が近いものをベースにカスタマイズするなど、作業の効率化を進めています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■百貨店の値札発行システム ■物流会社の荷物追跡システム ■自動車メーカーの工程管理システム 【手がける商品・サービス】 ■スーパーのレジ ■衣料量販店での自動精算 ■レンタルDVDショップでの商品管理 ■医療機関での患者情報の管理 ■テーマパークでの入退園登録 など、自動認識システムは身近な場所でたくさん用いられています。 導入企業がさらに利用用途を広げたり、ドローンやスマートグラスといったデバイスと連携したりと、まだまだ事業拡大の可能性を秘めています。 【開発環境・業務範囲】 基本的にはVB(Visual Basic)を使用します。 データベースにはMySQL、access、Oracleも使用します。 【注目】外部スクールにてITの基礎から学べる! IT業界や開発の仕事が未経験という場合、ITの基礎を学んでから業務をお任せします。カリキュラムのそろった外部のスクールで学べるのでご安心ください。 ▼1~2カ月 外部スクールにて基礎研修(費用は会社負担) ▼3カ月目~ 社内にて自動認識・VBについて研修 ▼研修終了後 小規模な案件からスタート その他、業務に必要な勉強や資格取得、書籍購入などの費用は会社で負担するのでご相談ください! 【注目】フルリモートOK!一番集中できる環境を用意します 一通りの業務を覚えた後は、フルリモートでの勤務が可能です。もちろん、毎日オフィスに出社してもOK。業務に使用するPCとオフィスのイスは、希望のものを会社負担で購入します。あなたが一番働きやすく、集中できるスタイルで勤務してください。 【身につくスキル・キャリアパス】 未経験の方でもITの基礎知識から自動認識システムの開発まで順を追って学べます。少数精鋭の会社のため、代表や上長が直接、総合的に評価します。
非公開
プロダクトマネージャー Xard
研究
東京都
650万円〜1100万円
正社員
プロダクトマネージャーとして「Xard」の各機能開発をはじめとしたプロダクトマネジメントをお任せします。 Xardは、企業が自社ブランドの「Visa・JCB」カードをスピーディかつローコストでバーチャル・リアルカード発行それぞれを可能にするプラットフォームサービスです。 カード発行、利用可否判定、利用履歴照会など、すべての取引をAPI化し、1つの仕組みでシームレスなサービス連携を実現しています。 プロダクトの価値を最大化することをミッションに、技術的バックグラウンドをベースに関係者との合意形成をリードし、サービスの成功にむけて牽引していただく役割を担っていただきます。 【Xardが実現したいこと】 現在、プロダクトが拡大する中で、不正検知などセキュリティに考慮したプロダクト開発が必要になっています。その中で開発の効率化も重要になるため、開発体制の改善も行っています。 また将来的には、XardではGMV(流通取引金額)を高めるだけでなく、各カードブランドのネットワークを活用したサービス開発やユーザーデータを基にした機能改善などを検討しています。 【具体的な業務内容】 ■プロダクト戦略・開発ロードマップの策定・遂行 ■プロダクト戦略に基づいたユースケースの作成 ■Xardの新機能/機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定 ■新規プロダクトに関する要件整理、仕様策定、技術選定、開発スコープの策定 ■関係システム(Xard、WalletStation、他決済システムなど)の仕様理解および業務要件の策定 ■エンジニア、デザイナー、ディレクター等、開発プロジェクトに必要な体制の確保 ■プロダクト全体の進捗/品質管理、リスク管理の実施、問題に対する改善施策の検討~実行 ■国際カードブランドなど各ステークホルダーとの折衝/コミュニケーション 【働き方】 フルフレックス・ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。 基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。 1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、さまざまな生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
RDC R044 【研究開発エンジニア】プライバシー保護技術開発エンジニア- リーダー又は担当者
研究
東京都
800万円〜900万円
正社員
プライバシーを保護しながらパーソナルデータの利活用を可能にするプライバシー保護技術開発、たとえばゼロ知識証明技術、Federated Learning技術、Differential Privacy技術のいずれかを担当していただきます。 【業務内容】 ■組織としての担当業務 ソニーグループ全体に向けて、プライバシー保護技術およびシステムソフトウェアを提供します。特にソニー銀行など金融グループ向けにプライバシー保護技術が組み込まれたクラウドシステムの開発や、ヘルスケア向けにプライバシー保護技術が組み込まれたブロックチェーンシステムの開発を進めています。 ■職場雰囲気 20代のメンバーが多く非常に活気のある職場です。ソニーグループ各社と活発に議論しながら技術開発を進めています。また、積極的に海外のR&D拠点や海外の大学とも協業して、最先端の技術開発に取り組んでいます。 ■担当予定の業務内容 プライバシーを保護しながらパーソナルデータの利活用を可能にするプライバシー保護技術開発、たとえばゼロ知識証明技術、Federated Learning技術、Differential Privacy技術のいずれかを担当していただくことを想定しています。 開発言語: C、C++、Python ■想定ポジション 海外R&D拠点メンバーも合わせて総勢10名程度のチームです。役割としては、プライバシー保護技術開発の担当者、リーダークラスを想定しています。 ■描けるキャリアパス AI時代に必須となるセキュリティ技術・プライバシー保護技術を習得できるだけでなく、ディープラーニング技術も習得することができます。また、海外のR&D拠点や事業部だけでなく、海外の大学との協業も積極的に進めており、グローバルに活躍することが可能です。キャリアパスとして最初は開発担当からスタートし、さらにビジネスや技術開発のリードやマネージメントに発展する可能性があります。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 ■ソニーからのメッセージ プライバシーを保護しながらパーソナルデータの利活用を可能にすることによって、多様なソニーグループの製品・サービスの進化を加速させます。セキュリティ/プライバシー技術は守りの技術と評されることもありますが、我々と共にプライバシーを保護しつつパーソナルデータの積極的な利活用を可能にする、攻めのセキュリティ/プライバシー技術を実現して、ソニーの製品・サービスを進化させていきませんか?特に、新しいチャレンジが好き、チームワークで大きな成果を出すことにモチベーションがある人は是非応募ください。セキュリティ技術・プライバシー保護技術だけでなく、ディープラーニングやパブリッククラウド(AWSなど) 等々常に新しいものを試すチャンスがあります。(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
PMO(生成AI向けクラウドサービス) <フルリモート可>EN0060
研究
大阪府
700万円〜1300万円
正社員
▽対象プロダクト:生成AI向けクラウドサービス(GPU基盤事業) ▽業務内容 プロジェクトマネジメント全般 ■予算管理 ■スケジュール管理 ■開発/実装について方向性の決断 ■顧客との折衝業務(官公庁向け対応など) 【同ポジションの魅力・やりがい】 ■大規模投資実行による事業拡大期 今後も高まるAI需要にデジタルインフラ企業として応えるべく、大規模投資を実行して事業が加速する現状のフェーズに主担当として参画が可能 ■社会的意義の高いAIインフラ事業 加速度的な成長が見込まれる国内AIインフラ市場のフロントランナーとして、日本におけるAIの発展に寄与できる社会的重要度の高いミッションに携わることが可能(その他詳細は面談でお伝えします)