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明豊ファシリティワークス株式会社

脱炭素化支援コンサル【東証スタンダード上場/出社率1割/リモートメイン/東京】

空調・電気設備・配管設計

東京都千代田区

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【テレワークメイン/出社比率1割/ノルマ無/脱炭素化支援の技術営業】 「脱炭素を実現するために温室効果ガスの排出量を減らす計画が必要」 「CO2排出量削減の数値目標を掲げたものの具体的な実行計画にはまだ至っていない」 というような脱炭素に向けた課題をお持ちの企業に対して、コンサルティングを行います。 受注前は現状のヒアリング、提案 受注後は「省エネルギー化」「再生可能エネルギーを自社で創る」「再生可能エネルギーを購入する」 等の選択肢から企業に合った戦略の提案、実行をしていきます。 【具体的には】 <受注前> 〇現状のヒアリング 〇技術的に支援できる内容の提案 ※技術営業的な立ち位置です。 営業担当は別にいますので、受注に関する数値目標はありません。 営業先は既に脱炭素に関する課題をお持ちの企業、建築PJを立上げ予定の企業等で新規のテレアポや飛び込み等はありません。 <受注後> 〇フィットする戦略(分析、評価、計画コストシミュレーション、ロードマップの作成支援)の立案 〇施策の実行支援(基本構想・計画の立案、事業者選定、設計・施工マネジメント)等 〇PowerPointで提案書作成、プレゼン 【魅力ポイント】 ◎出社比率1割/リモートメイン リモートメインの働き方で、現在は1日1割程度の出社率です。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ◎デジタル推進で生産高1.4倍に PMに関する情報や生産性、社員の働き方等の全ての情報をデジタル化しています。 DX推進体制を構築したことで、 2017年から社員数が大幅に変化はしていないものの売上は1.5倍。生産性向上に寄与しています。 ◎充実した資格取得支援 建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ◎入社5年後からのリフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ◎健康支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

東証一部上場専業プラント・エンジニアリング会社

【総合エンジニアリング会社】海外海水淡水化設備プロジェクトエンジニア

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

神奈川県横浜市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

海外向け海水淡水化設備EPC案件の案件開拓・計画・遂行・管理などのプロジェクトマネジメント業務全般

創業は運送業、不動産業や建設業なども展開中。

60代の建築設計の経験者の募集です。

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都港区

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

マンション、老人ホーム、アパート、個別住宅、ホテル、なども手がける。 主に、設計、設計監理業務。

日本を代表するプラント・エンジニアリング専業大手

プラントエンジニアリング企業 建築建屋構造設計技術者の求人

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

横浜

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

海外プロジェクトに対するプラント付随建築建屋設計に関わる下記業務 *建築建屋構造計画を含む基本計画 *詳細設計図書の工程・品質管理 *積算作業(引合い業務、ベンダー見積もり査定)

株式会社NJS

【名古屋】プラント計画設計(機械)~東証プライム/上下水道事業トップクラス/在宅勤務・フ(以下略)

空調・電気設備・配管設計

愛知県

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 上下水道施設の計画策定から施設及び設備の計画検討、そして計画検討に沿った設計業務までをお任せします。具体的には処理場・ポンプ場、浄水場で使用される水処理機器をはじめとする機械設備の選定、仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等を行います。機能(水質)/施設計画(仕組み・構造)/コスト/実務(行政・住民)の視点を掛け合わせ課題解決を図ります。PJTには土木、機械、電気、建築設備の各専門家が集まり、詳細な打合わせの上設計を行います。(その他詳細は面談でお伝えします)

外資系設備メーカー

ビルオートメーションシステムの保守及び新規提案◆週休2日制・福岡勤務◆

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、建築・施工・設備工事系その他

福岡

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

ビル・オートメションシステムの保守及び提案業務   保守工程計画の作成と工務管理、保守契約管理、原価管理、   安全管理、協力会社管理、システムトラブル対応、 クレームスポット対応、設備改修、省エネなどの提案

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

CM(電気設備)【リモート8割+残業20h/年収~1200万円/大阪】

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】 同社大阪事務所(大阪府大阪市)にて、プロジェクトの電気設備担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 【具体的には】 建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの電気設備設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。 【ポイント】 これまでのご経験を活かして頂き、各地のランドマークとなるような大規模建築物のプロジェクトに関わる機会がございます。 CM業務はあくまで発注者側として中立的な立場でプロジェクトを円滑に進めていくことが重要です。 【担当案件について】 近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。 入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。 【同社の特徴】 ■75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です(75歳まで賞与支給もございます)。 65歳まで年齢を理由とした減給はありません。 ■離職率2%以下 働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。 ■コアタイムなしのフルフレックス勤務 コアタイムがなく、AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 月の総労働時間が基準の労働時間(稼働日×8h)を満たしていれば、1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOKです)自由に設定可能。 ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ■残業時間の実態は・・・ 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。 ■在宅率80% 出社率 30%未満。CM 業務に携わる方だと20%程度です。 ■圧倒的な技術力 日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ■「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。

非公開

建築設計(設備)

空調・電気設備・配管設計

〒103-0027 東京都中央区日本橋…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 設備設計(電気・機械設備)業務全般を担当していただきます。 建築の川上から計画・設計・設計監理を一貫してお任せいたします。 ■業務詳細: 各々の実績や適性に応じて設備設計を行っていただきます。RC・SRCのマンション(店舗併用型、オーナールーム併用型含む)の集合住宅から戸建住宅、さらに免震構造・大型プロジェクトまで、ご経験にあわせて担当していただきます。 ■対象物件: 中高層・高層のSRC・RC・S構造の免震賃貸マンション、商業施設、高齢者介護施設、ホテル、幼稚園 ※再開発のコンストラクションマネジメント等を行う場合はあります。

株式会社NJS

【東京】海外プラント計画設計(電気)~東証プライム/在宅勤務・フレックス可

空調・電気設備・配管設計

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/最上流工程を担う、水環境コンサルタント/平均勤続年数:15.1年/在宅勤務積極導入中/インフラを支える社会貢献性の高い事業】 ■業務内容:土木設計コンサルタントとして、アジア、中東、アフリカなどの新興国・開発途上国における、上下水道インフラの調査、計画、設計、施工管理、運営を一貫して支援します。具体的には処理場・ポンプ場、浄水場で使用される電気設備の選定、電気仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等を行います。海外で水に困っている人々を助ける非常にやりがいのある仕事です。現地の政府や協力会社、スタッフと英語でコミュニケーションをとり、協力しながら業務を進めていきます。 ■事業について: https://www.njs.co.jp/consulting/pdf/overseas%20consulting.pdf ■出張頻度について: 基本東京勤務とし、年2~5回程度長期出張が発生します。出張期間は1回につき1~6ヶ月程度です。(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【東京・調布】電気技術者~医療用トランスでトップクラス・企画から量産まで一貫して対応~

空調・電気設備・配管設計

東京都調布市 京王線 京王多摩川駅から…

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

トランスの設計・評価~電気設計 ◎大手電機メーカーを中心に200社と取引しています!     <具体的な業務> *トランス、リアクトルの電気・磁気設計、構造設計       *試作品の製作、電気的性能評価、構造評価           *国内外の安全企画適合性評価                 *過負荷試験、短絡試験等の性能限界評価            *評価環境の検討、評価用治具の製作              *評価結果の技術レポート作成                 *顧客との技術的ミーティング、立会試験

各種プラント・環境設備及び各種単体機械等の設計、製作、据付、販売

東証上場 大手機械製造メーカー 環境設備設計者

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

大阪市

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

・主に官公庁向け下水道処理場向けの機械設備・プラントの設計業務

鉄道関連を得意とする建築設計会社

【東京・鉄道系設計事務所】建築設備(電気)設計者を求む◆年間休日120日以上◆

構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京中央区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

・建築設備(電気)設計 ・鉄道関係の案件として、駅舎、駅ビル内の商業施設、保育園などの建築設備(電気)設計

プラント建設や設備管理、メンテナンス事業などを手がける企業

【茨城勤務/大手エンジニアリング会社】プラントの新規建設や既存設備の能力増強などの設計・工事管理

設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計

茨城県神栖市

750万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 クライアント企業のプラント、工場の新規建設および既存設備の能力増強や設備の更新を担当する機械エンジニアの仕事です。 当社では建設プロジェクトの上流から関わるため、設備計画から始め、基本設計、実施設計、官庁申請、施工、試運転まで全てに携わることが可能です。 【具体的には】 ・プラントの新規建設や既存設備の能力増強、設備更新などの設計・工事管理業務。 ・担当するプラントの種類  基礎化学品、石油化学、炭素、機能化学(食品・電子・電池・半導体材料等)、化成品、合成樹脂、  合成繊維など。 ・携わる設備  蒸留塔など塔槽類、反応器、タンク、粉粒体製造・ハンドリング設備、繊維製造設備、  環境関連設備、動力設備など。 ・プロジェクトの設備計画段階では、クライアント企業の要望に基づき、構想・基本設計の実施、  P&ID作成、各種設備費用、工事費用の予算書を作成し、投資計画の一役を担います。 ・実施段階では、設備ベンダー、工事ベンダーと詳細部分について協議し、設計に反映。  また、プロジェクト管理として、予算管理・工程管理・品質管理・工事管理の他、  クライアント企業の官庁申請や設備立ち上げのフォローも実施して頂きます。 ・更に、上記業務の計画段階では、省エネや省力化、コスト削減などをクライアント企業に提案し、  顧客満足度を高める工夫をしていきます。 ・これまでのご経験や希望を踏まえ、担当いただく業務をアサインします。また、スムーズに業務に順応できるよう、入社後は上司や指導員がサポートします。 【プロジェクトの一例】 機能性樹脂工場建設プロジェクト、半導体関連材料建設プロジェクト、食品工場建設プロジェクト、 樹脂ケミカルリサイクル工場建設プロジェクト、海外フィルム製造工場建設プロジェクトなど。

大正15年創業の総合建設会社

老舗総合建設企業 空調衛生設備設計業務(東京)◆土日祝休み◆

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

本社(東京港区芝) 転勤なし

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

民間工事及び官公庁工事問わず、 大規模案件から地域密着の幅広い案件(例:工場建屋、倉庫、店舗、学校、集合住宅、体育館など)に対する空調衛生設備設計一式

株式会社長谷工コーポレーション

電気設備設計(マンション)※未経験可【東京都内勤務希望&高年収希望の方へおすすめ】東京

空調・電気設備・配管設計

東京都港区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

■入社後は電気設計業務全般(基本~実施設計、確認申請、消防法規チェック)に従事していただきます。意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等行う専門部署があるので、設計に集中できる環境です。 【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。 【働きやすい環境が整っております!】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。 例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。 【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。 ■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。 【中途入社の社員の声】 ■営業、施工の社員をはじめ組織で仕事をしていく点は設計事務所時代との違いです。 ■隔週水曜日に勉強会(法改正、設計ルール変更、案件共有、アフタークレーム確認、外部による講演等)があって、成長機会に恵まれてます。 ■繁忙期はありますが、設計の本業に集中できる環境なので、業務に追われるというより、業務を作っている感覚です。

非公開

設備設計・積算【東証プライム/設備業界大手/山形市】設備設計又は積算業務経験者

空調・電気設備・配管設計

山形営業所 住所:山形県山形市十日町 …

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

・営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討して設計計算を行います。 ・その後、具体的に空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し、積算をします。 お客様のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。 ・現地調査や打ち合わせで外出することもあります(遠方もあり)。 (外出は公共交通機関と、タクシーやレンタカーで乗り合いすることもあります) ※使用CAD(CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど)

株式会社NJS

建築電気設計(経験者)【東証一部上場の水コンサルタント/札幌・東京・名古屋・大阪・福岡】

空調・電気設備・配管設計

北海道札幌市、東京都港区、愛知県名古屋…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社事務所(札幌、東京、名古屋、大阪、福岡のいずれか)にて、  上水道、工業用水道、下水道施設等の建築電気設計をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇人が立ち入る場所(事務所等)の電気設計をお任せします。 ◇様々な制約の中、案件毎に最適な設計を実現するため、  土木、機械、電気、建築設備の各専門家が総力を挙げてひとつのものをつくりあげます。 【同社の特徴、み】 ★中途入社でも活躍できるフィールドあり★ 部所長としてプロジェクトリーダーのマネジメントを行う、 もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、 ご自身の希望や適性に応じて様々なキャリアステップが用意されています。 ★フレックスタイム制で働きやすい環境★ 社員一人一人がいきいきと働けるような職場環境を目指し、 働き方改革や各種制度の見直し、健康経営の推進等に積極的に取り組んでおり、 新型コロナウィルスの影響により更に取り組みの速度は加速しています。 例) ○フレックスタイム制の導入 ○テレワーク(在宅勤務)の導入 ○70歳定年制の導入 ○短時間勤務制度あり ○残業時間削減への取り組み ○有給休暇の取得推奨 ○住宅補助金制度 ○奨学金返済補助制度 ○資格取得時の報奨金の支給など

いすゞ自動車株式会社

【藤沢工場】次世代変速機の制御システム設計 ISZL009-010

空調・電気設備・配管設計

神奈川県

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 【募集の背景】 2050年カーボンニュートラルを達成する為の手段は、BEV 100%が唯一のパスではなく、HEV・PHEVを含む多様な電動化と、CN燃料の組み合わせにも可能性があることが見えてきています。従い、各国・地域の事情にあわせたカーボンニュートラルの道筋検討が肝要であり、トランスミッションも更に進化させマルチパスに備える必要があります。また、次世代変速機ではSDVに備えた制御/ハード対応も必須であり、これを司る制御システムの開発が急務です。 【職務のミッション】 中小型自動変速機用油圧制御システムの開発 【配属予定部署】 駆動商品企画・設計部 【業務内容】 ・自動変速機の制御システム開発(油圧制御機器類の開発を含む) ・複数部署をまたがる開発業務のマネージメント 【業務のやりがい】 第74回自動車技術会 技術開発賞を受賞した最新のトラ...

株式会社類設計室

機械設備設計(即戦力)【教育施設特化/BIM・Revit活用/住宅手当付与/産休復帰93%/大阪】

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【高いBIM導入率&グッドデザイン賞受賞の実績!教育・文化施設に強みを持つ組織設計事務所】 ●高いBIM導入率! 同社では基本的にBIMを使用した設計を行っており、ご経験のない方でもBIMを使用をした業務を行うことが可能です。(Revit、Rebro) また定期的に講習会も開かれており、BIMのスキルアップが可能です。 ●高いデザイン性を誇る設計事務所! 同社の設計する教育・文化施設は非常にデザイン性が高いものとなっております。 2023年には「本の森ちゅうおう(東京都中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)」が、公益財団法人日本デザイン振興会が主催する2023年度グッドデザイン賞を受賞しております。 【職務内容】 大阪設計室(大阪府大阪市)にて、機械設備設計業務をお任せいたします。 これまでのご経験や適性を考慮し、最適なプロジェクトをご担当いただきます。 (詳細) 1件あたり1~2年程度の期間をかけて、じっくりと設計業務に取り組みます。 同時並行で2~3件のプロジェクトを担当いただきます。 【設計実績】 <教育・研究施設>追手門学院中・高等学校新校舎 <事務所・生産施設>AGC横浜テクニカルセンター SE1、酉島製作所 新本社工場ビル <文化施設>本の森ちゅうおう(中央区立京橋図書館・中央区立郷土資料館)、荒川区立 尾久図書館 <都市開発>Suita SSTなど、数多くの建築物を設計しております。 【入社後の業務の流れ】 まずは簡単な業務から担当し、先輩などからOJTを含めて学んでいただきます。 (将来的な業務) 全体を統合するディレクター、各設計部のマネージャーなど多岐に渡ります。 【組織構成】 チームで構成されており、1チーム10名前後で構成されております。(平均年齢30代前半) 【同社の特徴】 ●設計にとどまらない事業展開! 同社は建築設計事業だけではなく、教育、農園事業など設計事務所の枠を超えて事業展開を行っております。 また教育事業を展開しているからこそ、生の意見を教育施設の空間づくりに生かしています。 ●社員全員参画の全社経営会議 大阪・東京・奈良・三重をつなぎ社員一同が世論から具体的な組織・経営課題までさまざまなテーマを追求。 「自分たちの生きる場を自分たちでつくる」の理念のもと、年齢性別を問わず、意見ができる環境となっており、経営者としての人材育成の場となっています。

大手電機系サブコン

【大阪勤務】電気設備工事の設計 ※即戦力

空調・電気設備・配管設計

大阪府

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

業務内容: 屋内線(ビル・商業施設などの電気設備)事業部門における設計エンジニアとして、電気設備(受変電設備を中心とする電気設備全般)の企画・提案、計画・設計、コンサルティングを行っていただきます。 担当物件: オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心。 顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます。 キャリアプラン: 入社後1~2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。 中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

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