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さくら情報システム 株式会社

<三井住友銀行グループ>会計パッケージ(SAP)導入コンサルタント ◆長期就業が叶う環境【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社 住所:東京都港区白金1-17-3…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜三井住友銀行グループの安定基盤/職種別、階層別の研修プログラムでスキルアップ・キャリアアップを支援/平均継続勤務年数16.6年、長期就業が叶う環境〜 ■仕事内容 ・SAPシステムのフロントエンド開発、BTPを使ったソリューション開発を担当いただきます。 ・領域によっては、セールスの前段でそのソリューションの調査を行っていただきます。 ・最新技術のSideBySide開発を調査し、提案やプロジェクトに活用する役割を担っていただきます。 ■具体的な内容 ・SideBySide開発技術の調査および導入提案 ・新技術の調査・導入と、それを活用したシステム提案および実装 ・SAPシステムのフロントエンド開発、BTPを使ったソリューション開発 ■入社後の流れ ・元請の自社案件で当社メンバーとともに案件に参画できます。 ・SAPビジネスおける最新のスキルをいち早く調査し身につけていただけます。 ・プロジェクトチームとしてはあまり大きくはならないので、幅広いタスクにかかわることができ、経験を得られます。 ■組織構成 ・部長相当:2名(50代、40代) ・グループ長:2名(ともに40代) ・メンバー:38名(20〜50代) ■リモートワーク 案件におけるお客様ルールに従います。 現在大半の案件がリモートワークとなっています。上流フェーズやPM/PLは、コミュニケーションの機会確保の観点から週1〜2回オンサイトでの作業もございます。 ■当社の魅力 (1)一人一人に合わせた社員の成長を推進 部門単位、個人単位で教育計画を立案し、一人ひとりが「キャリアプラン」を作成。キャリアプランに沿って、職種別・階層別の研修プログラムを受講し、スキルアップ・キャリアアップを目指します。 (2)多様な人材の活躍を支援 全員が安心して力を発揮し、多様な人財が能力を最大限に発揮し意欲的に仕事に取り組める職場風土を目指し、中高年キャリア研修、LGBTセミナー、中途採用者の定着促進イベントなどを行っています。 (3)リモートワークなど柔軟な働き方 育児や介護、病気やケガなどで通勤困難な社員がキャリアを諦めることなく活躍 また、フレックスタイム制の「コアタイム」を廃止し、個々の働き方や事情に合わせた柔軟な働き方が可能となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Legalscape

【リモート可】バックエンドエンジニア/自社製品「Legalscape」の開発運用/大手企業導入多数【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都文京区向丘2-3-1…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業界リーディングスタートアップ/大手企業導入多数/技術力を持ったメンバー/週3在宅勤務/借り上げ社宅制度あり/書籍、ガジェット補助あり】 当社はひとことで言えば、法情報検索ツールとなるプロダクト「Legalscape」を提供しているテックカンパニーです。 ■Legalscapeについて: 「Legalscape」は法令や判例など法律情報をスムーズにリサーチ・収集することができ、業務効率化ツールとして高い評価を受けております。5大法律事務所の内、4事務所に導入されており、多くの大手企業にも導入されています。 ■業務内容: 今回は「Legalscape」の更なる改善とユーザー数増加を見据え、また新たなプロジェクトに伴う開発業務拡大のため、経験豊富なエンジニアを募集します。バックエンドエンジニアとしての活躍を期待しています。 ■具体的な業務例: ・新機能の開発: 仕様検討、技術選定、設計、実装、テスト、コードレビューなど ・プロダクト改善: 利便性を妨げる機能や性能の改善、新技術の導入など ・システム運用: インフラ運用、インシデント対応、オペレーションドキュメント作成など ■配属部門: 開発を担当するプロダクトチームはCTO(元Microsoft Development)、プロダクトオーナーが1名、エンジニアが5名、総計7名で構成されています。 ■企業の特徴/魅力: <法情報のDX> 私たちは、難解で膨大な法律情報のリーガルリサーチを、誰でもスムーズに行える「Legalscape」というプロダクトを提供しています。個々の法律情報を構造化することで、全ての法情報を瞬時にアクセス可能なものにしています。 <法情報 x LLM> AI領域でも開発を進めております。例えば、大規模言語モデル(LLM)を法情報に適用する研究開発を進めており、法情報が有効に活用される世界を作るために日々挑戦を続けています。 ・東京大学大学院出身のCTOをはじめとした優秀なメンバーとともに、次世代の法情報インフラを創り上げるチャンスがあります。 ・特に法律業界へのテクノロジー導入はこれからで、大きな可能性とチャレンジが待っています。 ・当社では情報系大学院修了者が多く、新たなスキルや知識を吸収する絶好の環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アシロ

【自社サービス】フロントエンドエンジニア◆SES等からの転向歓迎!/グロース上場/週3リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-3-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ユーザー×弁護士を繋ぐサイト運営/自社サービスのフロントエンドエンジニアとして活躍/年休123日/完全土日祝休み〜 ■業務概要: 当社では法律問題を抱えたユーザーと弁護士を繋ぐポータルサイト「ベンナビシリーズ」を10年以上に渡り運営しており、顧客である法律事務所から様々なご相談を頂いて参りました。その中でも多く寄せられたのが、事務所を拡大したいが弁護士の採用に苦戦しているというお話が多く、集客面だけでなく採用面からも貢献できると考えて、HR事業を2020年に立ち上げました。現在では弁護士様に限らず、各種士業のプロフェッショナル人材全般、事業会社の経理、総務、人事等管理部門人材を取り扱っております。 ■業務詳細: ・HR事業部(人材紹介の事業部)にて運用している社内システムの改善・機能追加 ・新規プロダクトの開発 ■技術スタック、社内ツール: ・React, Next.js ・Ruby on Rails ・MySQL ・PostgreSQL ・AWS ・Visual Studio Code ・docker ・GitHub ・BugSnag ・Chatwork ・Slack ・Google Workspace ・Backlog ・kintone ■募集背景: 当社ではこれまでRuby on Railsを扱えるエンジニアを中心に採用してきたため、フロントエンドフレームワーク、特にReactに対する知見を持つエンジニアが社内におらず、長期的にそこを補うための募集希望となります。 変更の範囲:ご本人の業務適正により、当社業務全般に変更の可能性あり

株式会社ウィナス

【札幌】SESエンジニア※チーフ(Java)◆ベストベンチャー100選出/9割以上が直取引【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 札幌支社 住所:北海道札幌市中央…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【クライアントの9割以上が直取引/ベストベンチャー100連続受賞/住宅手当・社宅制度有/年休126日以上/上流工程や自社サービスへの挑戦可】 SESエンジニアとして常駐先での開発業務に携わっていただきます。3年後には事業部を約5倍に拡大していくフェーズとなり、組織づくりという面でも携わることができる環境となります。 ■業務内容:スキルに合わせてどの開発フェーズをお任せするか決定します。 ・プログラミング・コーディング ・詳細設計 ・要件定義 ■業務のポイント: ・下流〜上流まで、メンバーのスキルに合わせて案件をアサインします。3か月ごとに責任者との面談があり、要望を伝えることもできます。 ・アサインするチーム人数はスキルを考慮します。チーフエンジニアの下で新しい言語やフェーズでの開発に挑戦できる環境があります。 ■キャリア: ・SES事業以外にコンサルティング・受託開発、自社サービスがあり、キャリアパスを柔軟に考えていくことができます。SESとしてマルチ言語、PM、PMO等の上流スキルのアップや、後輩育成、受託開発チームや自社サービスチームへの転属も可能です。 ・入社後は、候補者様のスキルとやりたい業務内容、働き方等に応じて、参画現場を協議して常駐先現場を決定いたします。 ■案件事例:大手不動産システムの受託開発、大手銀行系アプリの受託開発 等 ■自社プロダクト: 『itsmon』会員40万人のポイントメディア/『Runway』吉本興業との共同事業サッカーメディア/レシート特化型AIOCRキャンペーンサービス/フードロス問題を解決インターネット通販サイト『SUKUERU』 ■当社の特徴: ・自社案件やクライアントの90%が直取引で、金融・不動産からメーカー、流通、アーティスト、スポーツ等のエンタメ業界の案件まで幅広く取り扱います。世に普及している様々なサービスにダイレクトに関わることができ、自社サービス、自社メディア、新規事業も多数展開しておりますので、キャリアの幅が広がります。 ・創業20年を迎えた当社ではスタートアップと上場企業の中間のような働き方が可能です。ベンチャーのようなパワープレイでもなく、ルール・マニュアルが多い型にはまっているわけでもなく、各個人の自主性を尊重しながら事業拡大を進めています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社シーイーシー

【名古屋】工場IoTシステム開発※ほぼ自社内開発◆低離職率/キャリアパス・研修◎/先端技術に関わる【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 名古屋第二事業所 住所:愛知県名…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜先端IoTシステムの開発を経験/ほぼ自社内開発/低離職率/教育研修・キャリアパスもしっかり/高い市場価値を身につくプロジェクト〜 ■業務内容: ◇愛知県名古屋市・伏見駅の自社開発拠点にて、工場IoTに関連するソフトウェアを開発しています。プロジェクトは数名〜十数名規模が多く、対象となるお客様は、工作機械メーカーのソフトウェア開発部門のほか、工場のIoT化に取り組む全国各地の製造業のIT部門、製造部門、生産技術部門になります。現地導入調整の際には、全国各地のお客様工場への出張などもあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ◇IoT技術を利用した生産現場の可視化ソフト、分析ソフトの開発 ・機械制御、ロボット制御、NC装置制御による生産現場の自動化ソフトの開発(FA) ・自社製品「Virfit」「RaLC」「RaAP」を利用した生産現場の3Dシミュレーションサービスの実施 ・自社製品のカスタマイズ、周辺開発、製品導入組み込みソフトウェア開発 ◇プロジェクト事例 <大手工作機械業向け 工作機械制御システムプログラム作成> 開発体制:3〜10名体制(参入いただくプロジェクト規模により変動があります) 使用言語:C、C++ 使用OS: Windows、組み込み用リアルタイムOS(RTOS) 担当フェーズ:要求設計〜総合試験 <大手工作機械業向け 生産現場可視化ソフトの開発> 開発体制:5〜20名体制(参入いただくプロジェクト規模により変動があります) 使用言語:C#、Java、JavaScript 使用OS: Windows、Linux 担当フェーズ:要求設計〜総合試験 ■当ポジションの魅力: ◇数名から十数名程度の小〜中規模のプロジェクトが中心で、どのチームも発言しやすい環境 ◇コミュニケーション能力や、将来的なチームリーディング能力を伸ばせる ◇1、2カ月の短期開発から数年にわたる開発まで、さまざまなお客様へ多様なソフトウェア開発に携われる ◇世に出る前の先端的な研究開発やデモ用プロトタイプ開発、お客様の生産現場へのシステム導入なども経験できる 変更の範囲:本文参照

株式会社ヒューマンシステム

プロジェクトリーダー候補(積極採用枠)◆大手企業取引多数◆残業月平均14h程度・原則在宅勤務【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京本社 住所:港区芝4-1-23 三…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◎SHIFTグループ・5年連続増収増益の安定成長企業 ◎社員を大切に育てる風土/選べるキャリアパス ◎残業月平均14時間程度・原則在宅勤務 ◎大手企業取引多数/基本設計〜運用保守まで一気通貫 ■業務内容: ◎システムインテグレーション ・エンドユーザ向けの中・小規模のWebシステムのSIを得意とします。 ・上流工程から開発・導入までの全工程を一貫して対応。 また、画面デザインやインフラ構築といった業務も柔軟に対応できます。 ◎技術支援 最新技術に精通したフルスタックエンジニアが、システムの要件定義から開発、運用までをトータルに支援します。 ■得意分野・特徴: Webシステム開発(フロントエンド、バックエンド、インフラ)、CMS構築、アジャイル型開発 ■提供技術: Java、Spring、Thymeleaf、MyBatis、Python、PHP、JavaScript、Angular、Vue.js、PostgreSQL、MySQL、ElasticSearch、MovableType、Wordpress、Linux ■部門ミッション: お客様の目線・立場を理解し市場の変化に合わせた最適なシステムを提案し、システムを通してお客様の発展に継続的に貢献します。 ■キャリア支援: 人を大切に育てる風土があり、仕事を通じて成長できる環境です。SIプロジェクトリーダへのキャリアを、ベテランPMからサポートを受けながら身に着けることができます。他にも、ITアーキテクチャ、コンサルタント、フルスタックエンジニア、営業、品質管理など、多様なキャリアパスを実現していただける環境です。 ■働き方: 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 ■仕事の魅力: 開発プロジェクトの一部だけではなく、受注から納品、その後の運用保守まですべての工程に携わることができ、幅広い経験を積むことができます。また、自分が選定した技術を用いた開発を行うことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

AQソリューションズ株式会社

【湯島】システム開発(リーダー候補)◆在宅勤務中心/残業月20Hもなし【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 東京事業所 住所:東京都文京区湯…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【グローバルに人材が活躍/リモート案件多数/土日祝日休み】 メーカー系のERP(BOM、CIMの生産管理、MES、SCM等システム開発、生命保険・損保などのデータ分析・クラウド化などの案件を得意とする当社にて開発(リーダー候補)業務をお任せします。 ■職務内容 ・開発本部に所属し、システム開発などの案件において要件定義〜設計〜開発〜テスト〜運用までを行います。 案件によりますが、基本的には数名のチームで動くため、ご経験や能力に応じて工程の中で得意な部分を担当いただくことになります。エンジニアはシステム開発の依頼を受けた先に常駐します。現在、依頼業務の9割がリモートワーク可能なため、在宅勤務がほとんどです。 将来的にはリーダーの役割をご担当いただく可能性もあります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務のポイント: ・1つの案件の期間は6ヶ月前後です。1つの開発が終わると同じ会社から続けて新規の依頼を受けることが多く、常駐先は同じ会社が続くケースが多いです。7年間同じ会社で継続している方も多数おります。 ■主な開発環境 言語:Java、JavaScript、C、C++、PHP、.NET、Python等 DB:Oracle、PostgreSQL、SQL Server、DB2、MySQL等 ■当社の特徴: ・現在、受注する業務の9割がリモートワークが可能なため、ほとんどが在宅勤務です。東京事務所が開発本部の所属先になりますが、出社することはほぼありません。現段階は月1のWEB会議または社内にて交流会を実施しております。 ・定時で業務を終える方がほとんどです。月の残業時間が20時間を超えることはありません。 ・中国、モンゴル、台湾、韓国など海外の優秀な人材も積極的に採用しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社 豆蔵

開発エンジニア<自社AI製品開発>/フルリモート/残業月10h以下/グロース上場/技術集団【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都新宿区西新宿2-1-…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

<自社AI製品開発に携われる>〜リモート可・残業10h以下・子育て、介護中の社員も在籍/製品・サービス企画・要求定義やアーキテクチャ構築案件に携われる/AWS資格フル取得で70万円以上の奨励金/独立系Sierでロボット本体の開発ができる数少ない企業/豊富なキャリアパスでコンサルタント等への異動も可能〜 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 自社製品である対話型AIエンジン「MZbot」(弊社製品)の開発をお願いいたします。 ・対話型AIエンジン「MZbot」(弊社製品)の機能開発 ・対話型AIエンジン「MZbot」(弊社製品)の導入支援 ・先端技術の調査支援及びアーキテクチャ検討支援 ・先端技術向けアジャイルプロセスの導入支援(PO/SM支援) ■「MZbot」について: 当社にて対話型AIエンジン『MZbot』を開発しています。 豆蔵のMZbotは、問い合わせ対応を効率化するだけのチャットボットではありません。 ノーコードで「RPA」「Web API」「ロボット」と連携して「人」と「デジタル」をシームレスにつなぎ、企業における情報資産の活用を促進するために開発された対話型AIエンジンです。 また、オンプレミス環境に対応しており、機密情報も安心してMZbot(AI)に学習させることができます。 ■「MZbot」に強み: ・対話のシナリオをつくる必要がなく、運用がしやすいと評価をいただいております。 ・SaaS型ではなく、買い切り型のため、好評を得ております。 ■組織構成: 事業部全体では、75名が在籍。20〜30代4割、40〜50代が6割です。 本製品には、30代〜の社員数名が携わっております。穏やかな社員が多いです。 ■当社の魅力: ・日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しております。 ・社員のほとんど(95%以上)がリモートワークを実施しており、将来的には居住地に関係なく就業が可能です子育て、介護している社員も在籍しており、仕事がしやすい環境です。 ・質の高いエンジニアリング講座を自由に参照可能で、自己研鑽が出来ます。また、外部共有勉強会『豆寄席』、中途社員向け研修、ハッカソン、アジャイル勉強会など、スキルアップを支援する環境が整っています。 変更の範囲:本文参照

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社

【在宅勤務】システムエンジニア/リーダー候補・通信キャリア向けコロケーション業務アセット管理システム【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

品川シーサイドパークタワー 住所:東京…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

□■新ドコモグループで売上高約2,000億円規模の大企業/有給取得率ほぼ100%、夏季・年末年始・創立記念休暇あり/長期就業◎■□ ■業務概要: NTT東西に限らず、他事業者がNTT東西の設備と接続するためにコロケーションサービスを推進し通信業界の発展に寄与するシステムです。 他事業者の要望や制度変更にタイムリーに対応するとともに、新技術を使って効率的な開発や維持運用を推進していきます。 ■業務内容詳細: ・要件定義、実現方法の提案  ・他事業者の要望や制度変更を受けて、システムへの要件の整理や実現方向の提案を行い、NTT東西を通して他事業者等への提案を行っていただきます。  ・上記要件に沿って、見積を行い開発費用の妥当性も併せて他事業者への提案を行っていただきます。 ・開発業務  ・要件定義の具体化、設計、試験、移行  ・パートナ会社のマネジメント調整  ・開発スタイルはウォーターフォール型で、各工程ごとに品質をしっかり確認しながら次の工程に進めていくスタイルです。  ・更改開発を進めており、基盤にazureを採用し、ブラウザもedge化を進めていくので、リスク面を踏まえたマネジメントを牽引いただきます。  ・AIを含め、新しい技術を取り入れて、開発の効率化、維持運用の効率化を検討しながら適用を推進していきます。  ・インターネット公開システムのため、セキュリティについて、定期的な検査を受けて対応するとともに、開発においてもセキュリティ観点に十分留意して進めていきます。 ・担当業務  ・これまでの経験を踏まえて、チームマネジメントを含め、開発業務やSE,維持の効率化、品質確保について、推進しつつ、チーム内担当者の育成も図っていただきます。  ・要件定義や開発期間、維持において、顧客との円滑コミュニケーションを図り、システム全般の運営の効率化を図っていきます。 ・当面、当該システムのSE開発維持を牽引していただきますが、その後は他の相互接続システムにも入っていただき、幅広く東西の相互接続業務に貢献していっていただきます。

ディスカバリーズ株式会社

【開発エンジニア│生成AI×自社プロダクト開発】デジタルによる従業員体験を高めるプロダクト開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:港区北青山2丁目14−4 …

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 自社プロダクト/サービスの新機能を世に送り出すことが主な業務です。まずはこれまでの経験を活かし、企画や要件定義といった上流工程から関わり、自社プロダクトの開発を推進いただきます。 営業やカスタマーサクセスマネージャーから顧客要望を確認し、マネージャーと共に開発要望の優先順位付けやロードマップ作成を行い、リリースまで関与します。 チーム内では、プログラマーやUI/UXデザイナー、開発パートナー企業などの関係者とも連携し、プロダクトを成長させていきます。 【具体的な業務内容】 - 自社プロダクトの企画、要件定義 - プロジェクトマネジメント(一部開発や実装などにも入っていただくことがあります) - ロードマップの作成 - 社内関係者との打ち合わせ 複数の自社プロダクトがありますが、まずは担当製品を1つ持ち、徐々に全ての製品に携わる機会があります。開発の一部は、オフショア(ベトナム)に業務委託しています。 ■配属部署:クラウド事業(プロダクト開発) ■チーム構成:マネージャー1名、メンバー4名、パートナー企業メンバー数名(2024年3月時点) ■開発環境等: 【データベース】 SQL Server 【開発環境】 Visual Studio, 【使用言語】 C#、JavaScript(ionic) 【開発手法】 アジャイル 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リアルテック

【IT事業本部】ITエンジニア◆東証プライム上場インフロニアG/年休122日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都千代田区外神田1-1…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【通信事業部】ITエンジニアのオープンポジション◆年休122日/東証プライム上場G】 当社建設事業部においてアプリ開発やインフラ構築のシステムエンジニアをご経験に応じてお任せします。 ■業務詳細: ・チームメンバーのマネジメント/育成/査定評価 ・予算/業績管理 ・自部門の営業 ・自部門の方針/戦略立案 ■ポジションの魅力: ご自身の経験を活かして、部門の戦略立案〜実施まで裁量権を持って担えるポジションです。 ■キャリアステップについて: ご経験・適性に応じて、管理職候補として、チームリーダー以上のアサインを想定しております。 業務に慣れていただいた後は、成果・状況に応じて、裁量を持ってご活躍いただける部長職でのご活躍を期待しております。 ■組織構成: 社内システム開発部門への配属を予定しております。 ・部長 1名 ・マネージャー 2名 ・正社員メンバー 20名 ・パートナー社員 20-30名 ■働く環境: テレワークも可能であり、ご自身のご状況に応じてフレキシブルな働き方を選択できる環境です。 ■同社について: 同社は日本を代表する大手メーカーで技術を磨いたエンジニアたちが立ち上げたソフトウェア会社です。現在は東証プライム上場インフロニア・ホールディングスのグループ会社となり、グループ内のIT関連業務にも貢献。安定した経営基盤を誇っています。創業時から大手メーカーやSierなどから直に仕事を受け、システム設計・製造・運用まで一貫したサービスにこだわってきました。 開発プロジェクトは、技術者のオリジナリティが発揮できる受託開発を主軸とし、また技術者がおもしろいと感じられる案件を中心にしています。2020年には大手総合建設会社と資本提携をし、グループが目指す総合インフラサービス事業を実現するための、AI・IoT開発をはじめとしたITサービス全般を担っています。今後は、さらなる飛躍を目指して、ICTを核に官公庁と通信とインフラの3つの分野で3本柱として事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【第二新卒】【東京】鉄道用地向け地図アプリケーションの設計・開発〜充実の福利厚生・研修制度〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先(東京) 住所:東京都 受動喫煙…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/リーマンショック時リストラ一切なし/上流工程に携われる/エンジニアのキャリアを全力支援】 【業務内容】 製造業のお客様に派遣型・受託型エンジニアリングソリューションサービスを提供している当社にて、鉄道用地向け地図アプリケーションの設計・開発およびそれに付随する業務をお任せいたします。 ・鉄道用地を管理する際、土地の所有者や土地の区域などを地図上で把握するアプリケーションです。 ・お客様社員が対エンドユーザーと仕様検討を行い、その内容を元に既存製品の機能追加、システム改善を行っていただきます。 ・新規パッケージの基本設計業務からその後単体結合テストから導入まで一連の開発業務を想定しております。 ※必ずしも当案件に配属になる訳ではないため、あらかじめご了承ください。入社時の受注状況や、本人のキャリアアップを第一に考え、希望を考慮し決定いたします。 ■業務の魅力: Reactのエキスパート人材の募集案件です。現在Reactを使用してUIの設計を行う会社が多くなっている中で、Reactを扱える技術者が少ない現状にあります。募集の客先でもReactを扱える社員が少ない現状です。 成長面:即戦力としての活躍が期待されており、責任感とスキルが必要な業務となります。また、サーバーサイドでの設計経験を積むことで、アプリケーション開発を一通り対応できる技術者として、幅広い開発案件に携われる可能性があります。

株式会社ピーエスシー

【UI・UXエンジニア/リーダー候補】40万ユーザー以上の自社サービス◆残業7.3h◆ホワイト500【エージェントサービス求人】

WEBデザイナー、オープン系SE、アプリケーション系SE

芝公園オフィス 住所:東京都港区芝公園…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

■概要 Microsoft 365・Google Workspaceといった企業向けのクラウドグループウェアは、急成長して市場を広げています。しかし、日本企業の業務には様々なニーズがあり、Microsoft 365・Google Workspaceだけでは要件を満たせないケースも存在します。 当社では、そういった企業の不便・不満を解消すべく、Microsoft 365・Google Workspaceと連携する「Coo Kai」というサービスを自社で開発し、40万ユーザー以上のお客様に提供しております。今回、サービス開発における重要なポジションとなるUI/UX担当メンバーを募集いたします。 ■主な業務 複数の開発チームからの依頼をもとにサービスのUI/UX・デザインに関連する業務を幅広くご担当いただきます。 ・新規機能開発/既存機能改修に関連する画面設計、プロトタイプ作成 ・各サービスに対してUX観点での機能改善提案 ・サービスの共通デザインガイドライン策定 ・マニュアル等のレギュレーションの検討/追加更新箇所のレビュー ・営業資料などドキュメントの構成検討/デザイン/ライティング ・サービスサイトの運用業務 ・競合分析よる不足機能の洗い出し、新機能の検討に参加 ■担当商材/開発製品(業務で取り扱うもの) ・Figma、Illustrator、PhotoShop ・Microsoft Teams、Slack、backlog ・Power Point/スライド、Excel/スプレッドシート ■会社・事業部概要 PSCの魅力は、経営から現場までの距離感が近いこと。年齢や役職に関係なくお互いにコミュニケーションを取り合いながら、みんなで熱い想いを持って仕事をしています。 さらに、多様性のある働き方を支援しそれぞれの頑張りを認め合うことで、PSCで働くことが幸せだと思えるような会社にしていきたいと考えています。 ■組織構成: 事業部在籍人数 33名(男性18名、女性15名) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社システナ

【名古屋】Webシステムエンジニア・クラウドエンジニア◆自社サービスの企画など/プライム上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

★名古屋事業所(新) 住所:愛知県名古…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜独立系SIer/子育て理解のある会社/研修充実◎/納得の評価制度〜 ■業務内容: 自社サービスの企画・提案、SI 案件の要件定義・提案から、クラウドインフラ環境やアプリケーションの設計・構築/開発・テスト・リリース・保守・運用・お客様サポート対応まで、上流から一貫して適材適所で役割分担して担当していただきます。 ■業務詳細: ◇新規クラウドサービスの企画・検討 ◇既存クラウドサービスの機能開発・不具合対応 ◇既存サービスや新サービスのプリセールス ◇既存クラウドサービスの保守・運用・お客様サポート ◇ベンダーコントロール ◇SI 案件のプロジェクトマネジメント ◇SI 案件の要件定義・設計・開発・テスト・リリース・保守対応 ◇マーケティング・調査など ■教育制度: ◇入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。 ◇専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。 ◇プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。 ◇資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。 ■評価制度: ◇当社は社員4,440名中、開発系技術者が2,300名、サービス系技術者が1,500名。圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ◇公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ◇期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ◇納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 ■特徴: 携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話の爆発的な普及期に国内外の端末メーカーへ製品提供を行いました。また、スマートフォンへの転換期には研究開発段階から参画し、日本国内の全メーカーの初号機にAndroidOSのポーティングを実現しました。その後、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった分野への拡大も進めています。 変更の範囲:ご本人の適性や希望に応じ当社内別部門への異動の可能性もございます

Astemo株式会社

【茨城・神奈川・群馬】車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発 求人No.629【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 佐和工場 住所:茨城県ひたちなか…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年〜 ■本求人のポイント: ・売上1.6兆円/EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップ級  ・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術に貢献 ■職務内容: ・車載コントローラーの開発環境(クラウド環境、自動化、CI/CD)の開発 ・セキュリティ、ソフトウェア更新(OTA)、ソフトウェア部品管理(SBOM)および新SoC/MPU向けプラットフォーム・プロセスの構築 ・機能安全規格ISO26262、車載セキュリティ規格ISO21434、SOTIF ISO21448に対応した開発プロセス・ツールの整備 ・次世代AD/ADAS ECU および OTA/Securityが搭載される制御系ECUに必要な開発技術 ■ミッション・期待される役割: ソフトウェア言語、開発環境、開発・テスト手法の知見を活用し、先進技術の開発および高品質・高効率なソフトウェア開発を行い、開発したソフトウェアを製品に展開するとこに責任を持つ。 ■配属組織について: ソフトウェア事業部では、日立Astemoの多種多様な製品のソフトウエア開発を担っています。 ソフトウェア事業部では、大きく3つのチームがあります。 (1)製品ソフトウェア開発、テスト、開発プロジェクトの管理を行うチーム (2)ソフトウェアの先進化・共通化・効率化を支えるプラットフォーム、開発環境や開発プロセス等の共通技術を担う部隊 (3)ソフトウェア開発プロジェクト・プロセスに関するソフトウェアの品質管理を行うチーム ソフトウェアの開発は、日立Astemoの将来を担う分野です。また、ソフトウエア人財の育成にも力を入れており、最新の技術を取り入れたソフトウェア開発による技術スキル向上だけでなく、グローバルにソフトウェアエンジニアとして成長したいという方には、海外自動車メーカー、海外開発拠点、海外ベンダーとの開発もあり、チャレンジしやすい風土です。その中で、ソフトウェア技術部では、日立Astemoのあらゆる製品が利用する社内共通のソフトウェアの開発環境、開発プロセスの構築を行っております。

株式会社テラスカイ

【新潟/上越】1day選考会:7月5日(土)◆Salesforceエンジニア/設立以来19期連続増収【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

上越サテライトオフィス 住所:新潟県上…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜Salesforce未経験歓迎/上流工程から一貫して関与/Salesforceの国内導入トップクラスの実績/設立以来19期連続増収/直近4期平均成長率134%/在宅勤務可/残業平均25h〜 ■選考会実施日:7月5日(土) ■エントリー期限:7月2日(水) ■適性検査案内期間:6月30日(月)〜7月4日(金) ■当日スケジュール(予定): 当日は面接を1回50分間で行い、1日で内定をお出しいたします。 ・一次面接 9:45〜15:15スタート(仮) ・最終面接 11:15〜16:40スタート(仮) ※各面接結果は必ず当日中にご連絡いたします。 ※面接時間は応募人数に応じて変動します。 ※予定は1日空けておいていただけますようお願いいたします。 ■職務概要: システム選定前のITコンサルティングから、Salesforceの様々なプロダクトの導入を検討しているお客様に対してソリューション、アーキテクチャーの設計・提案を行い、要件定義・設計・開発・テスト・リリースに至る一連をご担当いただきます。また、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトのマネジメント、顧客の期待値コントロールなど全体をリードし目的達成に導いていただきます。 ■業務詳細: ・プロジェクトの一員として、要件定義、設計、開発、テスト、リリースの一連を担当 ・Salesforceを活用したプロトタイプの作成から、各種設計、テストドキュメントの作成 ・Apex、Visualforce、JavaScript、LightningWebComponentsを用いたプログラミング ・DataSpiderCloudを用いた外部システムとのインテグレーション開発 ■ポジションの魅力: 当社はエンドユーザーとの直取引と自社内開発を行い、システムエンジニアとして最上流工程から効果分析まで幅広く関わることができます。年平均20%成長を続けるクラウド市場において、当社は19期連続増収を達成し、2018年に東証一部上場。社員の大半がSalesforceの認定技術者で、国内トップクラスの資格保有者数を誇ります。充実した研修制度があり、知識ゼロからクラウドスペシャリストへ成長できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ

【公共】アプリエンジニア/PL候補◆モバイル業界向け◆フォロー体制充実◆在宅勤務可<187>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-3…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇在宅勤務可/社員の成長を後押しする風土/モバイル通信の基幹システムを支える大規模システム開発のメンバー募集!◆◇ ■概要 当組織では、モバイル業界の大規模システム開発に携わるメンバーを募集しています。 モバイルサービスの根幹を支えるシステムを30年以上にわたり開発・運用しています。急速に進化するモバイル業界の一翼を担い、次世代のライフスタイル創出を実現しませんか? ■業務内容 ・アプリケーション開発(新規/追加) ・既存システムの維持管理 ・システムアーキテクチャの実装 ■プロジェクト例 <モバイル通信料金システム開発> 料金システムの開発・維持。複数の開発チーム(20-100名規模)で機能分担し、設計・開発から運用まで一貫して担当。 <新規モバイルサービス向けシステム開発> キャッシュレス決済やポイントサービスを支えるシステムの設計・実装。新機能やサービス提案からリリースまで。 ■魅力 ◇約1億ユーザーを誇るモバイル通信サービスの根幹を支える大規模ミッションクリティカルシステムの機能追加・維持管理を実施し、サービスの安定提供を担う ◇新機能のアプリケーションをクライアントと共に設計・開発・維持管理まで一貫して携われる ◇通信業界の次世代システムのあるべき姿をデザインし、日本全体で利用される付加価値の高いシステムの具現化を経験可能 ■身につくスキル ◇モバイルの各種サービス(キャリア決済、ポイント業務、料金請求等)に関わる専門知識やシステム技術 ◇多くのステークホルダーとの折衝や調整に関わることで得られるコミュニケーション力やリーダーシップ力 ■フォロー体制 「バディ制度」を採用し、先輩社員が業務の進め方や職場環境への適応をサポートします。未経験分野も、技術研修・OJTを用意しています。 定期チームミーティングを通じて課題を共有、チーム全体で解決に取り組む文化が根付いています。 ■働き方 テレワーク(週1日程の出社)やフレックス等、柔軟な働き方を推奨 ■キャリアパス プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー、または、開発プロセスやIT技術のスペシャリストとしてキャリアを描くことができます。また、適性に応じ、モバイル領域以外の会社全体でのキャリア支援も行っています。 変更の範囲:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

トーテックアメニティ株式会社

【東京:オープンポジション】アプリ開発(社内請負・セキュリティ・ECシステム)◇経験により業務決定【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

東京本社 住所:東京都新宿区西新宿2-…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ホワイト500認定企業/売上14期連続増収増益中/年5万の教育補助あり/転勤なし/安定した顧客基盤が強み〜 ■業務概要:ITソリューション事業、エンジニアリングソリューション事業の2つを基軸として展開している当社において、システムエンジニアとして、ご経験やスキルに応じて業務をお任せする予定です。具体的には自社製品(セキュリティ、福祉、介護、EC)の開発、電子カルテ、RIS、PACS等に関するシステムの開発や自社請負チームでの開発など多岐に渡ります。 ■教育体制:経験が少ない方でも年齢に応じて適切な力を身に付けていっていただきたいと考えているため、ステップを踏みながらスキルアップしていけるような教育体制を整えております。 ■働き方/安定性:年間休日123日、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。当社は公共案件や財団法人などからの受注が半分弱を占めており、非常に安定した基盤を持っています。 ■当社について:IT分野/ものづくり分野の2軸において、アプリケーションや製品の設計・開発・運用を手掛けています。SIreとして、自治体/医療機関および民間企業に対して最適なシステムの提供やアプリケーションソフトウェアの受託開発、情報資産を守るセキュリティ、それらをつなぐネットワークの設計構築を行っています。一方、別事業にて日本を代表する製造業である自動車、航空機、輸送機全般をはじめとする業種のお客様向けに、機械設計、電気・電子設計、組込みソフトウェア開発の分野にて技術開発業務を支援しております。 変更の範囲:会社の定める業務

AIQ株式会社

リードエンジニア(フロントエンド)◇特許技術AI×産業DX/累計調達額30億円/リモート/フレックス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都文京区後楽1-4-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◎独自の特許技術AIで産業DXを支援/IPO準備中の成長企業 ◎TypeScript・Next.jsによるマーケティングプラットフォーム開発をお任せ ◎フレックス/リモート可/土日祝休み ■業務概要: 当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ(実証実験中)の開発をお任せします。 フロントエンドチームのリーダーとして若手メンバーを牽引し、プロダクトの進化を加速していただくことを期待します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・Storybookを活用したデザイナーやレビュアーとの確認プロセスの改善、ツールのメンテを持続的にする仕組み作り ・ReactのStoreやComponentなどフロントエンドの構成要素の最適な設計、最適なライブラリ選定 ・ドメイン駆動での開発のための仕組み作り ・コンポーネントのレンダリングを最適化できるような設計とそれに伴った表示速度の改善 ・フロントエンド側からのバックエンドに対するリクエスト時のFetch処理の最適化(並列/非同期処理など、ネットワーク処理)を考慮したFetch実装と表示速度の改善 ■技術スタック: ・バックエンド:Node.js/Python/Next.js ・フロントエンド:TypeScript/Next.js ・フレームワーク、ライブラリ:React.js/Express/TailwindCSS ・プラットフォーム:Docker ・インフラ:AWS ・DB:MySQL/PostgreSQL ・その他:GitHub/Auth0/prisma/Kubernetes ■魅力: ・通常のシステム開発ノウハウだけではなく、AIシステムとの連携(インターフェース、パフォーマンスなど)を考慮した設計に携われます。 ・「リアルのデジタルコピー」にこだわるが故の難しさがあります。(LLMへのガードレールの適用等) ■働く環境: ・開発組織として発展途上のため、変化を許容しやすく裁量が大きい環境 ・アーキテクチャやライブラリ選定の自由度が高い ・新規開発、AI機械学習など適性ごとに選べるアサイン先が存在するため、得たい力を伸ばしやすい 変更の範囲:本文参照

株式会社関電システムズ

【大阪/リモート可】システムエンジニア(託送)◆第二新卒/定着性◎/関西電力のDXを担う【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 中之島センタービル 住所:大阪府…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎◎】関西電力のDXを担う当社にて大規模×上流プロジェクトの中でエンジニア経験を積んでいただけます! 【福利厚生/働き方◎】新卒定着率90%超!有休消化平均17日/5営業日連続休暇取得率81.3%(2023年度部門実績)/リモート・フレックス制度などなど長く活躍できる環境に自信があります。 ◆業務概要 関西電力のDXプロジェクトを担う当社にてシステムエンジニアをお任せします。当社はグループのDXをはじめとしたITプロジェクトにおいて上流工程から担っています。 配属となる託送システム部では、新電力等の事業者向けの電気使用量計算〜請求のためのシステムの開発・保守・運用をミッションとしています。電気事業にかかる法令改正等プロジェクト数が多くなってきていることから体制強化に取り組んでいます。 ◆プロジェクト例: 下記を中心に数千万〜数億円規模のプロジェクトに携わります。当社は関西一円の送配電業務を管轄する関西送配電株式会社の情報技術部等とやり取りしながら、要件定義を担当するとともに、外部パートナーへも委託しておりベンダーコントロールやレビューも当社にて担当しています。 ・工事受付/検針の管理に関わるシステムの設計・開発・保守 ・料金調定/収入管理に関わる設計・開発・保守 ・管轄分野の関連システム再構築プロジェクト ◆組織体制: 現在組織には20〜50代の社員83名で構成されています。互いに助け合う風土が強いことやリモート・中抜け制度も柔軟に活用できることから、子育て中の社員も時短からフルタイムに切り替えて活躍される事例もあります。 育成環境は基本的にOJTメインとなりますが、若手もベテランも多く所属していることからお互いに助け合って業務を進める文化があり業務知識のキャッチアップをいただきやすい環境が特徴です。 ◆当社の特徴: ワークライフバランス◎…関電グループならではの福利厚生が充実していることが特徴です。「在宅勤務制度」、「フレックスタイム勤務制度(コアタイムなし)」、「中抜け制度」などを設けるほかにも、会社全体の取り組みとして、5営業日連続休暇の取得を経営方針として掲げ、まとまった休暇を取りやすい社風です。

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