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株式会社日立製作所

【品川】公共系ITプラットフォームのプロジェクトリーダ・PM ◆在宅勤務可/年休127日/主任クラス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

日立大森ビル 住所:東京都品川区南大井…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

【配属組織について(概要・ミッション)】 ■公共システム事業部では、官公庁、自治体、研究・教育機関など、公共分野におけるお客様を中心に、ITの側面から支える事業を展開しています。 ■その中で、プラットフォームソリューション第一部では、従来のオンプレミスやクラウドといったITプラットフォームの専門集団として、公共システム事業部における中〜大規模の各種プロジェクトにおいて、最新かつ最適なITプラットフォームの提案、導入、運用を担い、様々なお客様の事業を支えています。 【職務概要】 ■より多くのニーズに応えていくことができる体制を構築するため、ITプラットフォームのプロジェクトリーダ、及びプロジェクトマネジメントを担う人財を募集します。 ■ITプラットフォームの専門集団として、公共システム事業部における中〜大規模の各種プロジェクトにおいて、最新かつ最適なITプラットフォームの提案、導入、運用を推進していただきます。 【職務詳細】 ■中規模〜大規模のチームを率いて、プロジェクト全体またはプロジェクト内チームメンバを推進 ■プロジェクト全体の状況を管理、報告するとともに、期待される納期、予算、および対象スコープを守る 【働く環境】 ■配属組織/チームについて ・組織の人数規模:約50名 ・配属チームの人数規模:協力会社メンバ含め総勢数名〜数十名規模のプロジェクト ※当組織では複数のプロジェクトを対応しているため、その状況により変動 ・年齢層:20代〜50代(30〜40代が中心) ■働き方について ・基本的に在宅勤務可能(プロジェクト状況に応じて週に数回の出社あり) ・様々な顧客に対応するため、短期出張(数日〜数ヶ月)もプロジェクト状況に応じてあり 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 公共分野のお客様向けITシステムにおけるプラットフォーム全般の提案、導入、運用 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■公共分野における社会的な重要度、影響度の高いシステムに携わることができます。 ■プロジェクトにおける一連のプロセス(提案〜運用まで)を経験することができます。 ■日立の自社の製品、他社の製品問わず、最新のプラットフォーム技術の動向を把握し具体的な技術を身に着けることができます。

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社

【リモート可】認証基盤システム開発・運用エンジニア◆離職率2%・賞与月数5.9ヶ月【H32】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区芝浦4-6-8 …

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜三菱電機G/最新技術・16万人が利用する超大規模システムに携われる〜  ●安定感抜群の三菱電機Gのユーザー系SI  ●離職率2%で働き方◎  ●AzureAD等最新技術に携われる 当課では、三菱電機グループ(約300社、16万人)共通の認証基盤システムの開発・保守・運用ならびにセキュリティ強化施策に関する業務を担当して頂きます。 ■業務内容: AzureADの運用/保守改善(設計、カスタマイズ)をご担当いただきます。 ・AzureADの多要素認証に関する運用/保守改善  └運用:利用者の問い合わせ対応(特に認証NGの場合の初期化作業)  └保守改善:クラウドサービス利用のため、その仕様変更への追随対応 ・システム運用/保守改善業務における顧客および社内関係部門との調整 ・保有スキルに応じて、メンバー負荷管理、協力会社管理、ベンダーとの交渉もお任せします。 ■具体的な活動例 ・クラウド/SaaSの仕様変更に対応して、事前に技術調査/影響調査を実施。  適正な対策を検討/協議および検証の上で、処置対応を実施します。 ・障害発生時は、障害事象と影響範囲を把握から障害箇所の一次切り分けを実施します。その後社内外のステークホルダーへレポート/エスカレーションをおこない、上位管理者/顧客の判断に基づき、障害影響回避の暫定処置を実施またはアナウンスします。 ■入社後のキャリアパス 大多数アカウントを有する認証基盤システム開発・運用の実務担当からスタート、クラウドサービス利用における課題解決とノウハウを蓄積いただき、 数年後には技術キーマン・とりまとめリーダーへステップアップいただく予定です。またご希望により管理職等への登用も想定しています。 当社では各部門に教育予算があり、スキルアップや技術習得のために 研修参加や資格取得補助・お祝い金などのご用意がございます。 ■配属部署: 経営システム事業部 共通基盤システム部 第二課 部:約60名、課:12名、50代 3名、40代 1名、30代 6名、20代 2名 ■従事すべき業務内容 (雇い入れ直後)求人票記載の業務内容 (変更の範囲)会社の定める業務

セコム株式会社

【大阪/オープンポジション】インフラエンジニア◆在宅可/大手セコムG/平均残業20h以内【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

セコムトラストシステムズ株式会社 関西…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜上場大手グループのユーザー系IT企業/福利厚生◎/リモート可/【インフラエンジニア】〜 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ご自身の経験・志向に合わせて業務をお任せします。プロジェクトマネジメントや組織作り、新サービスの企画/開発などに携わることも可能です。 【業務例】 ・各種サーバー、仮想環境、クラウド環境の設計、構築 ・各種ネットワーク環境(WAN、LAN、リモートアクセス等)の設計、構築 ・自社クラウドサービス「セコム安否確認サービス」におけるネットワーク、サーバー、データベースの設計、構築、運用、保守 ※ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ、データベース等のご経験によって様々なポジションに差配させていただきます。 ■主な開発環境 〔OS〕UNIX/Linux/Windows/AIX/zOS 〔NW〕Cisco、Fotigate、HPEAruba、A10、F5 〔クラウド〕AWS、Azure 〔ミドルウェア〕IIS、Apache、JBOSS、OracleDB、MS SQL 等 ■セコムトラストシステムズについて 同社は約54,000名の社員数を有するセコムグループの戦略的IT中核会社です。日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、情報セキュリティ、企業のBCP支援サービス、セコムクラウドサービスなどトータルな情報サービスをセコムグループだけでなく一般企業や公共団体の顧客に向けても提供しております。 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。当社単体1000名以上の社員が従事する中で月の平均残業時間は20時間以内、また現在ではリモートワークも柔軟に取り入れており、週4回の在宅比率が基本となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。

株式会社コプロシステム

【リモート可】社内SE(インフラ)※年休123日/残業20時間程度/拠点立ち上げにも携われる◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都品川区東五反田1-6…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【顧客は川崎フロンターレ様をはじめとしたプロスポーツチームなど】在宅勤務可(在宅比率約50%)、年休123日、残業20時間程度で働き方◎/企画・上流からお任せ/幅広いスキルが身につく〜 ■業務内容 当社の社内SEとしてサーバー・ネットワーク周辺をご担当頂きます。将来的には拠点立ち上げや上流フェーズもお任せいたします。AWSやoracleなどのクラウド環境にも携わることが可能です。 <業務詳細> ・サーバ管理(Windows Server、Linux) ・サービス管理(ActiveDirectory、Hyper-V等) ・仮想サーバ構築、運用、保守 等 ・データベース管理(バックアップ、リストア等) ・PCや周辺機器の設定、管理、各種トラブル対応 ・ネットワーク構築、管理(ルータ設定、LANケーブルの引き回し等) ・プリンター、電話機PBXを含む通信機器全般の管理 ※基本は社内での業務となりますが、出張で埼玉県八潮市(年数回程度)、島根県松江市等の弊社拠点に数年に1回程度出向くことがあります。 ■入社後の流れ 入社後は社内サーバのリプレイスやネットワーク・サーバの運用、社内環境のメンテナンスをお任せ予定です。将来的にはAWS等のクラウド移行や、新規拠点の立ち上げにも携わって頂くことが可能です。企画や機器選定フェーズから携わることができるため、非常に幅広いスキルを身に着けることができる環境です。 ■組織について 社員が1名、業務委託が1名、他部署の3名のサポーターが兼任で業務を担っています。ご入社後は既存社員のフォローのもと、業務をキャッチアップ頂きます。ヘルプデスクは他部署にて対応しているため、上流工程に集中しやすい環境です。 ■就業環境 在宅勤務可(在宅比率約50%)、年休125日、残業20時間程度とワークライフバランスを整えて頂きやすい環境です。 ■当社について 「お客様の視点に立って常に新しい価値を共に創る」という経営理念を基に「クライアントと消費者をHappyにするNo.1企業になる」ビジョンを叶えるべく、20年以上に渡り企業のマーケティング活動の支援を行ってきました。 コプロシステムの社名は、「ともに」を意味する「Co」と「Producer」を掛け合わせた造語「Co-Producer」が由来です。

株式会社エイチーム

【東京/大阪】社内SE(インフラエンジニア)〜リモート可能/SIer出身歓迎/平均残業20h〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜ライフスタイルサポート・エンターテインメント・EC等幅広く事業展開/リモートでの就業可能〜 全社で利用されるオンプレ、クラウド様々な社内インフラの構築から運用管理とインフラを用いた業務課題解決の提案推進まで、エイチームグループを支えるインフラエンジニアとして様々な業務をお任せします。 同社はハイブリッド勤務等を推進しておりますのでより強固なインフラ環境の整備を目指しメンバーを募集しております。 ■業務内容詳細: ・オンプレ、クラウドで稼働するサーバインフラの管理・運用および継続的な改善業務:オンプレからクラウドへのマイグレーション/ミドルウェアの管理運用 ・ネットワークインフラの管理・運用および継続的な改善業務:オフィスネットワークの管理運用/拠点間ネットワークの管理運用/無線LAN環境の管理運用および改善 ・全社のIaaS、PaaS環境の管理・運用:利用サービス全体に関わる設定、セキュリティの改善/マネージドサービス、CDNなどの管理運用/クラウドサービス全般のコスト最適化、サービス提供者との調整 ・社内インフラを活用した業務課題解決の提案と推進:長期的なインフラ導入・運用のロードマップや投資計画の作成および提案/社内スタッフと協業し、既存業務のBPRおよびインフラ企画を立案 ・社内インフラ導入プロジェクトへの参画:プロジェクトマネジメント、もしくはプロジェクトリーダーとして導入プロジェクトを推進/社内外スタッフと協力し、導入・開発工程のディレクションを実施 ■仕事のやりがい:1,000名を超えるエイチームグループを支えるチームメンバーとして、ITシステムの導入・開発〜運用改善など幅広く携わることができます。技術的な対応だけでなく、企画段階から参加して社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整も行っていただきます。 会社の規模成長に伴い挑戦できる領域は広がっていきます。是非あなたも当社サービスと一緒に成長していきませんか? ■組織構成:IT統括部‐ITシスプロチーム  リーダー1名/メンバー5名の組織です。  20代/40代のメンバーが中心となって活躍されております。 ■働き方:名古屋本社への出張も発生しますが大阪/東京での就業が可能です。出張頻度としては多くて週1回程度、通常月に1回程度で御座います。

株式会社東京スター銀行

システム運用管理業務【IT基盤運用部(IT運用)AVP〜VP】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

聖蹟桜ヶ丘事務センター 住所:東京都多…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容:システム運用管理担当者として、以下の業務をご担当いただきます。 ・システム運用管理業務の取りまとめ、推進 ・システムイベント管理、アクセス管理等のシステム運用業務全般 ・システム運用業務の効率化/生産性向上の推進 ■業務の特徴:銀行内すべてのOA環境を管理し、各部門の個別ニーズにも、費用対効果、全体IT統制を踏まえ、高い専門性を発揮したソリューションを提供します。そのため、問題の本質を見極める能力、解決能力、粘り強さが必要となるポジションです。 ■配属組織について:IT基盤部は21名で構成されています(部長1名、運用担当11名、基盤担当8名、他パートナー複数)。高い信頼性と安全性、可用性を備えた情報システム基盤の整備サービスを進めるとともに、ITサービスの提供を通じた当行内外の顧客満足度の向上に寄与することがミッションです。現在はAI、IoTなど成長と革新を支える技術の習得と活用に取り組んでいますが、PC、ネットワーク担当の工数が不足しており、新技術の修得などで要員の不足が顕著となっています。まずは組織の増員をはかり、今後は多様なシステムに加え、親会社との海外回線を持ち、広範なシステム基盤の構築、運用なども担っていく予定です。 ■当社の魅力:当社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。また、中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。また全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10時間程度、平均有給取得率も78.9%とワークライフバランスを保つことができます。育児休業取得率は女性100%、男性53.8%と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。 変更の範囲:無し

株式会社ストラテジーテック・コンサルティング

【東京】【社内SE(セキュリティ推進担当)】リモート可/人柄重視/スピード昇進/裁量◎/自社勤務【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

新本社 住所:東京都中央区区重洲洲丁丁…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

弊社は、大手企業の「戦略・DX案件」のコンサルティング事業に注力していることが最大の特徴です。 創業当時から様々なクライアントから戦略・DXコンサルティング支援のご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。3期目は34億(前年度比220%)の売上を達成し、4期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが大きく拡大している状況です。 クライアントからも多くのDX上流案件の依頼を頂くようになり社員数も140名を超えてまいりました。そのような状況の中、急成長する弊社の業務を支える情報システム部の中核メンバーを募集させていただくことになりました。 将来のIPOを見据え、現在取得を進めているPマークの取得プロジェクトの推進、各種社内セキュリティルールの策定、セキュリティ教育等の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・Pマーク及びISMSの取得とその後の運用 ・社内DXの推進 ・各種セキュリティルールの企画検討運用 ・情報セキュリティ教育の実施 ・各種社内システムの導入、改善、運用管理 ・各種アカウント管理 ・IT資産管理、サーバー及びネットワーク管理 ・社内ヘルプデスク対応 ・上記に付随する規程、マニュアル等の作成 上記は業務の一例です。ご経験やスキルによっては、さらに高度な業務に挑戦いただくことも可能です。

DCMアドバンスド・テクノロジーズ株式会社

【ポテンシャル歓迎】社内SE(インフラ・AWS基盤)※リモート可/残業平均10H/離職率3%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都品川区南大井6-22…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【EC・リアル店舗×DXの推進/東証プライム市場上場グループ/残業平均10時間・福利厚生充実◎/ホームセンター業界トップクラスの実績】 ※SES・SIer出身者歓迎です※ ■業務内容: 当社・グループ会社を含む基幹システムの刷新に向け、ITインフラ面の要件定義・開発・導入・運用を一貫して担当頂きます。 これまでのDCMグループ企業で個々の機能やサービスを持っていた部分の一元化等も行っていきます。 新規の基盤はAWSを中心にしたクラウド基盤が中心となるため、オンプレミス環境のご経験からクラウドへスキルを移行したい方も歓迎です。 <業務詳細> ・基幹システム刷新に伴う要件定義、設計、実装、運用 ・グループ各社のシステム連携 ・ベンダーコントロール ■組織構成: 基幹システムを扱う当部署は全40名程度の組織となっています。地方拠点にも在籍メンバーがおりますが、東京のチームは部長・課長3名、エキスパートメンバー2名、メンバー・管理者候補27名で構成されています。4〜6人編成でチームを構成し、プロジェクトを推進頂きます。 ■就業環境: 残業平均10時間、リモート勤務可(週3回程度)、年休122日とワークライフバランスを整えやすい環境です。 入社後も入社後研修・部署ごとの業務研修・OJTが用意されており、育成・フォロー体制も整っています。現在社内研修も新たに構築を進めておりますが、最新技術の習得に向けた外部研修などへの参加も可能です。 ■当社について: DCMグループの各企業が利用する業務系システム、情報系システムの企画・構築・保守運用を行います。利用部門とともに、業務分析から始め、システム導入後の運用定着、次の改善活動まで、システム導入・利活用サイクルのすべてを担当します。 DCMグループが掲げるDX戦略に基づき、DCM株式会社内の業務主管部署と一緒になって基幹部分を支えると同時にデジタルでイノベーションを起こしていく、その一翼を担っていくのが私たちDCMアドバンスド・テクノロジーズです。

株式会社KMD

インフラエンジニア※一次請け案件多数で上流に携われる/案件は相談のうえ決定/市場価値高まる環境【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都港区東新橋2-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【何かしらの開発経験がある方、自身のスキルをより高めていきたい方歓迎/定着率95%/30年以上の歴史ある安定企業でありながらベンチャー風土があり年次に関わらず意見が反映されやすい文化】 ■業務内容: SI企業のインフラエンジニアとして、設計構築に携わっていただきます。 一次請けで案件を受注していることから上流工程の案件が多くなっています。 ■強み: 長年の取引実績、高い技術力を誇る同社では「一次請けの案件」が多くなっています。 経験豊富な先輩社員のサポート業務を通して理解を深めていき、下流からのスタートではなく、上流に携わりながらキャッチアップができるため、成長スピードもより速いのが特徴です。 ■ご入社後の教育体制について: 先輩メンバーが活躍する案件に随時アサインしていく想定です。(チーム構成は3〜5人規模が主) アサインされる案件規模にもよりますが、およそ1年程度で独り立ちができるようフォローしていきます。 ■今後の戦略: SI事業の中でも「クラウド」「セキュリティ」領域にこれから注力していきます。既存のお客様のオンプレミス領域ももちろんございますが、 これから事業領域の拡大とあわせてエンドユーザーを増やしていく戦略です。 ■異業種からの活躍実績: 前職がIT業界ではない方も、皆さん活躍いただいています。 実務未経験でも、エンジニアとしてなりたい姿があり、そこに向けて自己研鑽や努力ができる方は、活躍がしております。 ■スキルアップ: 経験年数以上にスキルを伸ばす若手メンバーが育つ環境です。2,3年目のメンバーがリーダーポジションとなる事例も多くあります。 プライム案件にこだわって受注し、社員が稼働する9割が直受け。働き方の安定といったメリットだけでなく、ベンダーコントロールのスキルも高めていただけます。 ■雰囲気: 風通しがとてもよく各々の意見も反映がされやすい為、役職者に対してもコミュニケーションがとりやすい環境です。 ■プロジェクト例: ・大手小売業企業様における基幹系システムならびに周辺系システムの大規模リプレース ・大手通信企業様におけるプライベートクラウド基盤運用に伴う業務自動化対応とハードウェア移行プロジェクト など多数

アルファテクノロジー株式会社

【東京】インフラエンジニア(ネットワーク) ※リモートワークあり/エリア限定転勤/年間休日125日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京(顧客先) 住所:東京都の顧客先 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開/未経験分野への挑戦もできる環境/多様なキャリアアップの選択肢/エンジニア在籍率9割/ご希望に合わせたエリア転勤が可能です/年間休日125日/ワークライフバランスとスキルアップが叶う企業】 ■概要: 大手経済新聞社情報技術本部が管理するシステム、インフラ・ネットワーク関連業務の開発保守、及び子会社が管理するZOOM、BOXクラウドサービスの技術サポート業務をご担当頂きます。 ■業務内容: ・ネットワーク管理業務。大手企業の社内ネットワークシステム・社内掲示板の構築、管理、保守(運用はなし) ・ソフトウェア…Linux ※配属後は長期での就業が可能なポジションです。 ■ポジションの魅力: ■魅力: 自社製品×チーム制の働きやすくキャリアアップも可能な環境 自動車・医療業界に強みのある会社です。メーカーとの共同開発のみならずそこで培ったノウハウをもとに自社製品の開発にも積極的に取り組んでおります。現在、共同開発・自社製品の割合は全体の4割ですが、今後力を入れていく事業となり、将来的に自社製品の開発に携わることも可能です。実際、製品開発課は全員派遣業務からの異動者であり、3年目で異動して活躍している社員もいます。自社製品の中にはNTTデータと自治体向け防災関連装置等の開発を行っているものがあります。モノづくりを通して、安心で便利な世の中へ貢献しています。 未経験分野にも挑戦することができます。その背景には、チーム単位での配属を行っているという当社の特徴があります。身近に先輩社員がいるため、スキルアップが可能であり、帰属意識も高まります。FA装置から医療機器、民生品から自動車、メカからソフトなど開発分野を超えた挑戦も実績があります。 「エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社」という理念の元、働きやすい環境づくりを推進しています。年間休日125日、長期休暇も取得しやすいなどワークライフバランスが実現できる環境で、65歳の定年まで安心して長く働ける会社を目指し、エンジニアの声を多数取り入れて制度改革を行っています。その他にもエンジニア同士の交流やキャリアプランの面談等を実施しています。男性の育児休業取得実績もあり、子育て支援企業として2018年6月には「くるみん」も取得済です。

山下ゴム株式会社

【埼玉本社】社内SE(インフラ領域) /創業70年以上の歴史ある独立系自動車部品メーカー【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:埼玉県ふじみ野市亀久保12…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【平均勤続年数約17年/残業10時間以内/グローバル展開する独立系自動車部品メーカー/自動車の機能性や安全性、走行の快適性や居住性などに直結するゴムパーツを提供〜】 ■業務内容: 情報管理部門(IT部署)における、IT担当、社内SEとして業務にあたって頂きたいと考えています。インフラ・ネットワーク・サーバー等の管理の主担当として従事して頂きたい。 ・国内拠点・海外拠点のグローバルネットワーク管理 ・基幹システム・サーバーの管理 ・国内拠点ネットワーク(社内LAN)の管理 ・ITセキュリティ対策の推進 ・ITガバナンスの推進 ・PCなどの機器のセットアップ ・各種IT機器の更新計画 など 勤務地は当面、本社の情報管理部情報管理課にて勤務して頂きます。 業務の内容によっては、外出や出張ベースで国内各拠点等に出向き、業務を行う事があります。海外拠点のIT業務の支援において、海外拠点への出張の可能性がございます。 ■組織構成: 今回は情報管理課への配属を想定しております。 課長(1名)、主任(3名)、メンバー(4名)の8名体制となっております。 落ち着いた雰囲気の静かな職場で、開発に集中できる環境です。 ■同社の特徴: ・自動車部品を主力に扱う専門メーカーとして業界で確かな地位を確立し、ホンダを始めとした国内大手自動車メーカーと数多くの取引の実績を持ち、厚く信頼されています(ホンダ車の約9割に当社製品が搭載される程の技術力の高さと売上トップクラスのシェアを誇ります)。 ・素材の研究開発から製品の設計、試作、評価、生産までのすべてを自社で手掛けています。またクライアントである自動車メーカーに対して求められた部品だけを供給するのではなく、完成車が製品化されるまでを視野に入れた製品開発に取り組んでいます。実際に、当社では完成車を用いた試験設備を完備しています。

デロイトトーマツグループ合同会社

【社内SE/リーダー候補】開発・運用メンバー〜Cloud/VDI/リモートワーク可/実働7h〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【デロイトトーマツG/リモートワーク可/所定労働7h/WLB◎/英語力活かしたい方歓迎/女性活躍】 ●最新の技術・サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等) ●グループ全体のIT戦略〜設計構築〜運用保守まで一気通貫で自社対応 ●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる! ●自社員数万人規模のユーザー向けであることからユーザーからの生の声も聴け、かつ影響範囲が広く貢献度をリアルに感じられます ■業務内容 ・システム運用(監視、障害対応、メンテナンス、バージョンアップ) ・ユーザー・ステークホルダー対応 ・運用企画・設計・マニュアル整備 ・Globalチーム対応・交渉 ・プロジェクト対応(運用テスト、運用システム改修調整、テスト) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■英語使用場面 不定期(20%程度) Global CloudチームやVDIチームとトラブルシュートやテストについて協議 ■働き方 「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP(フレキシブル・ワーキング・プログラム)」等の諸制度の導入と取り組み。 ■社内環境 ・チームMTGの実施 基本的には、社員間のオンライン(メール/Teams/Zoom)のみだが、誰とも連絡を取らずに一日終わることはほぼない。 チームによって頻度は異なるが、少なくても月に1回、もしくは毎週でメンバーとのコミュニケーションを取るMTGなども設定されている。 ・OJT制度 入社後はOJT(受け入れ/相談担当)が就くのでいつでも質問・相談できる環境 ・入社同期会 自由参加であるが、入社同期のコミュニケーションの場としてオンラインランチ会なども企画されている。

UBE株式会社

【山口/宇部】社内SE(情報セキュリティ)◇在宅勤務可/年休125日/残業月10〜20h程度◇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:山口県宇部市大字小串197…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場・総合化学メーカー/ナイロン原料大手/家電・自動車・医薬品・建設等幅広い業界と取引で景気変動に強い/テレワーク活用/退職金制度有/住宅手当有/U・I ターン歓迎】 ■職務内容: 当社のサイバーセキィリティ対策強化、対策の機能維持・継続をご担当いただきます。 ご経験や習熟により、以下のような業務をご担当いただきます。 ・ネットワーク、サーバ、デバイスのセキュリティ運用 ・セキュリティ対策の評価、構築、運用・管理 ・セキュリティ対策の計画立案、実施、プロジェクト管理 ■働き方: ・コアタイムなしのフレックスタイム制で、保育園のお迎えなど、フレックスタイムを活用する社員が多数おります。 ・平均残業月10〜20時間程度 ・テレワーク可 ※当社では、働き方改革に取り組んでいます。 ■当社の魅力: ・ナイロンはエンジニアリングプラスチックの中でも信頼性の高い材料として幅広い用途に使用されており、今後も継続的な市場拡大が見込まれています。 ・2021年4月に「UBEグループ 2050年カーボンニュートラルへの挑戦」として、2050年までに当社グループの事業活動におけるカーボンニュートラルを達成することに挑戦し、あわせて社会全体のカーボンニュートラルの実現に貢献していくことを表明しました。 新たな中長期目標の達成に向けて、環境負荷低減への取り組みの一層の充実に努めてまいります。

株式会社東京スター銀行

IT基盤運用部/IT基盤/AVP〜VP(ネットワーク担当)【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

聖蹟桜ヶ丘事務センター 住所:東京都多…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ネットワークを中心とするシステム基盤の導入・維持・保守に関する以下業務を担当いただきます。 ・費用対効果を踏まえた信頼性の高いネットワークの設計、構築(開発業務はベンダーに委託) ・その他ネットワーク関連の付随業務(ユーザービジネス把握、システムリスク管理等) ■配属組織について: IT基盤部は21名で構成されています(部長1名、運用担当11名、基盤担当8名、他パートナー複数)。高い信頼性と安全性、可用性を備えた情報システム基盤の整備サービスを進めるとともに、ITサービスの提供を通じた当行内外の顧客満足度の向上に寄与することがミッションです。現在はAI、IoTなど成長と革新を支える技術の習得と活用に取り組んでいますが、PC、ネットワーク担当の工数が不足しており、新技術の修得などで要員の不足が顕著となっています。まずは組織の増員をはかり、今後は多様なシステムに加え、親会社との海外回線を持ち、広範なシステム基盤の構築、運用なども担っていく予定です。 ■当社の魅力: 当社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。また、中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。また全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10時間程度、平均有給取得率も78.9%とワークライフバランスを保つことができます。育児休業取得率は女性100%、男性53.8%と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。 変更の範囲:無し

株式会社大都技研

【京橋】社内SE(インフラ)※残業平均20H・所定労働7.5H/年休125日/離職率7%【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京本社 住所:中央区京橋3-1-1 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜SI・SES出身者歓迎/リモート可・残業平均20時間程度/働き方を整えて長期就業したい方へ〜 ■業務内容: 当社の社内SEとして、インフラ周りを全般的にお任せいたします。ご入社後はスキルに合わせて業務をお任せいたしますが、現在動いているネットワークやメールサーバーのリプレイス案件にも参画頂く事も可能です。 <業務詳細> ・サーバ構築、運用管理(仮想環境含む) ・ストレージ運用管理 ・ネットワーク環境運用管理 ・問合せ対応、トラブルシューティング(一部) ・IT関連購買 ・ベンダーコントロール ※大規模な構築についてはベンダーに依頼しているため、上流や運用などの業務がメインとなります ■組織構成 インフラ周りの専任担当は現在2名(マネジメント、メンバー各1名)で対応しております。アプリ・ITサポート(ヘルプデスク)は別でチームを構成しています。入社後はNW・サーバーのスキルはもちろん、社内SEとして幅広いスキルを身に着けて頂くことも可能です。 ■就業環境: 残業平均20時間程度(繁忙期でも30時間程度)、リモート可(リモート週1〜2回程度)、年休125日とワークライフバランスを整えやすい環境です。中途社員比率も高く馴染みやすい環境で、年次や部署の垣根はなく自由に意見だしができるのが特徴です。離職率も7%程度と低水準となっています。 ■当社について: 遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、2020年時点でも約20兆円規模の産業となっており、余暇産業の30%を占めています。この市場が日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。

株式会社リクルート

ITサービスマネジメント※リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-9…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

リクルートが展開するプロダクト価値を高めていくことを目的に、プロダクトの安定運用を実現する (1)プロダクトリスクの低減施策を積み上げたガバナンス推進 (2)プロダクト関係者を巻き込んだディレクション業務 【具体的には】 <ITガバナンス施策推進> リスクコントロール施策の装着と運用継続性の担保を行う。 コスト・デリバリーのバランスを見据えて最大のクオリティを定義し、 固定されたクオリティ・コストの厳守を行うことで創出価値(リスク低減)の最大化を実現する。 ITの維持保守及び継続的運用改善を主導する(EOSL方針などの戦略機能も含む) <リスクコントロール施策の推進・実行> 社内で規定されたレベルでのセキュリティ対策が適切に行わるよう、 日々現場に伴走し不明点の解消と運用サポートを実施する 情報漏洩対策が抜け漏れなく行われていることを確認する(システムセキュリティレビュー) 装着した対策の実効性が担保されていることを確認し、必要に応じて是正指示を行う 上記を各専門組織、開発組織と連携し全体のディレクションを行って頂きます。

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ(東証プライム)

【一部在宅可】事業基盤システムエンジニア(サーバー・ネットワーク・クラウド)/プライム上場/235【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都千代田区富士見2-1…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【BU】■□東証プライム上場/自社勤務/日本初の商用ISP企業として誕生/日本のインターネットの歴史を牽引してきた企業様です!/大企業×ベンチャーの風通しの良い社風/日本初・世界初の技術力を保有し、SI事業の他に自社サービスも手掛ける会社/超優良企業□■ ■業務概要: 社内情報システム、基幹業務システム、サービス共通システムのインフラ企画・構築・保守・運用に携わる仕事です。当該インフラは、オンプレミス、自社サービス(IIJがお客様向けに提供しているサービスの自社利用)、Microsoft365やBOX等の他社クラウドサービスを組み合わせています。内部・外部の勉強会や研修参加の機会も豊富にあり、スキルアップが望める環境です。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)サーバエンジニア(上流工程・品質管理・プロセス改善) プロジェクトリーダとして各プロジェクトの要件定義・設計・構築・品質管理をこなしつつチームを牽引して頂きます。 (2)サーバエンジニア(構築・運用) プロジェクトメンバとしてWindows、Linuxを利用した設計・構築・運用、及びVMwareを利用した仮想基盤構築・運用を担当して頂きます。 (3)ネットワークエンジニア★ 社内ネットワーク、グループ会社との共有ネットワーク、基幹業務システムネットワーク、海外拠点とのネットワーク等の設計・構築・運用を担当して頂きます。 (4)クラウドエンジニア Microsoft365やBOX等のクラウドサービスに関して、自社・グループ会社・海外拠点への導入・展開・運用を担当して頂きます。 ■別枠の必須条件の他、下記に該当する方: (2)サーバーエンジニア(構築・運用) ・Windows、Linux、VMwareいずれかの構築・運用経験(2〜5年程度) ・ネットワークの基礎知識(TCP/IP) (3)ネットワークエンジニア ・ネットワーク設計・構築経験(2年以上〜) ・Cisco、Juniper等の機器で構成されたネットワークの設計・構築・運用 ・ネットワークサーバ(DNS/DHCP等)の運用 (4)クラウドエンジニア ・クラウドサービスの設計・導入・運用経験(2年以上〜)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

【福岡】社内SE(インフラ/セキュリティ)※世界トップCMOSセンサー生産一大拠点【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

博多オフィス 住所:福岡県福岡市博多区…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 当社情報システム部門にてネットワーク/サーバー/セキュリティエンジニアとして活躍頂きます。 「工場を止めない、止まらないインフラを作り上げる」をミッションに、工場の安定稼働を支える為のインフラ環境構築から新規技術の獲得、工場への実装を行うことで高効率な安定稼働を支えており、これまでのご経験も踏まえ、下記のような業務内容です。 〇ネットワークエンジニア:ネットワークの設計、構築、運用や保守管理、監視等 〇サーバーエンジニア:サーバーの設計、構築、運用、保守管理等 〇セキュリティエンジニア:情報システムや生産システム、サーバーに関連する情報セキュリティの企画、設計、実装、テスト、運用等 ※ソニーグループやSSS(ソニーセミコンダクタソリューションズ)グループ各社の情報セキュリティ関係組織と連携し、グループ共通の施策を推進。 ファクトリー領域においては、固有の事情を鑑みた情報セキュリティ施策の企画・実行・展開も対応しています。 ※工場の安定稼働を支えるITインフラ環境の構築や、サイバー攻撃に対応するセキュリティ管理が必要不可欠です。 「会社を守る」「ユーザを守る」重要な役割を担う私たちの部署にて、ネットワーク・サーバー・セキュリティのスキル・経験を活かし、一緒に働いて頂ける方の募集です。 ■キャリアイメージ: インフラやセキュリティ等、専門技術を磨ていくことができる一方、プロジェクト単位で業務を行うことが多い為、チームを率いるスキルや、プロジェクトマネジメント等のスキルも身につけられる環境です。ユーザ部署からセキュリティ対策についての相談を受け、現場と協働してセキュリティ対策を立案することも多く、セキュリティコンサルタントに近しいスキルも得ることができます。 ■博多オフィスの特徴:モバイル向けCMOSイメージセンサーの商品化を担う拠点です。半導体の製品化業務におけるプロフェッショナル拠点として、各テクノロジーセンターから寄せられるさまざまな課題解決やプロジェクト運営を担う存在をめざしています。 ※業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

株式会社TRAILBLAZER(JR西日本グループ)

【大阪・JR西日本G】ネットワーク・インフラエンジニア◆フルリモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:大阪府大阪市北区芝田2-4…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ベンチャー×安定基盤/大企業における社内ITの根幹を担うポジション/フルリモート可能・コアタイムなし・フレックス制と働き方◎】 ■業務内容: DX部門の社内ITインフラ企画担当の一員として、自社およびグループ会社と共用するITインフラ基盤刷新プロジェクトのネットワーク構築管理に携わっていただきます。 グループ全体で従業員40,000名以上、グループ会社150社を超える規模で、鉄道事業等のオペレーション変革や、社員の働き方・生産性の向上に大きく影響を与える社内ITの方針策定や実行を担えるポジションです。 ■業務詳細: 担当リーダークラスまたは実務メンバーとして、以下の業務を分担してお任せします。 ・社内のネットワークや共通基盤、端末の導入・更改などのロードマップ策定 ・実際に利用する社員を対象にした、ITインフラ導入・更改時の利用ポリシー策定  ・実際に工事や運用を実行するグループ会社へのディレクション ・社内イントラシステムの構築・管理 ▼業務環境(利用しているツール・サーバーなど) 各種WindowsServer、Office365、TrendMicro、AWS、Azure、iOS、WorkSpaceOne ▼今期以降の取り組み ・リモートワークやクラウドサービスによるアクセス増加に対応した社内ネットワークの刷新 ・タブレットやスマートフォンなどの一元管理化の推進 ・社内ネットワークとクラウドシステムの連携計画の策定  ※現状当社でのクラウド連携は進行していますが、グループ会社にも展開を進めていく予定です。 ・認証基盤であるActive Directory(AD)サーバの更改 ■業務の特徴: ・管理する端末の台数だけで約2万台、大企業における社内ITの根幹を担うITインフラ基盤の見直しや方針策定など、実際に現状に変化を起こすことができ、非常にインパクトが大きい業務です。 ・社内ITインフラやグループITインフラの理解を深めていただいた上で、これらをベースにクラウド構築や情報セキュリティなどの業務にステップアップも可能です。 ・リモートワーク、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。ただし、物理的なものの扱いなどが生じる場合があるので週2,3日は出社をいただくことを希望します。

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社

【大船/在宅可】インフラエンジニア◆内販案件100%◆福利厚生◎【H23】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

湘南 住所:神奈川県鎌倉市上町屋325…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜三菱電機グループ・年間休日126日以上・賞与月数5.9ヶ月・月平均残業25時間・退職金有・在宅週1〜4日・育児休職取得率74%・離職率2%〜 ■業務内容: 当部門では、ビル設備の保守サービス業を行う三菱電機グループ会社向けに 基幹システムやコールセンターシステムの、導入から保守運用支援まで一貫したサービス提供を行っております。 当求人課では主に上記システムのインフラ領域を担当しており、プロジェクトごとにチームで対応しています。応募者様には、経験や保有スキルに応じていずれかのチームメンバーもしくはチームリーダーとして、他メンバーと協力しながらインフラ基盤導入や導入後の保守運用支援を実施いただきます。 対象のインフラ基盤は、Webシステム(Web/APP/DB構成)のサーバとシステム運用関連のサーバとなります。具体的な業務として、OSやミドルウェアの設計・構築〜試験・システム移行を実施いただきます。 OSはWindows、Linux、ミドルウェアはOracle、PostgreSQL、WebSphere等、担当システムにより様々な製品を扱います。 ■組織構成: 経営システム事業部・アプリケーションサービス部・第三課 部:61名(4課で構成)、該当課:9名 インフラが三課で、それ以外の一課、二課、四課のアプリメンバーとも協力して部全体で同じお客様へのサービス提供をしています。 30代:3名、40代:5名、50代:0名、60代:1名と、当社の平均年齢46歳に対し、若手中心の構成となっています ■ポジション魅力: エレベーターやエスカレーター等の昇降機メンテナンスにおいて業界No.1、国内の1/3にあたる24万台、海外70万台もの昇降機を支えるお客様の業務そのものを左右するシステムを取り扱っており、人々の生活を支えることに大きく貢献できるお仕事です。 基幹システムだけでも、物理サーバ10台の上に仮想サーバ200台弱が稼働する、大規模な仮想基盤を支えています。 一次請けのため、顧客近い領域で利用者と直接対話でき、ユーザーの生の声を聞きながら業務を進めることができます。 ■就業環境: ・残業平均:月25時間 ・在宅勤務:週4日まで可能 ■従事すべき業務内容 (雇い入れ直後)求人票記載の業務内容 (変更の範囲)会社の定める業務

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