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株式会社ブレーンナレッジシステムズ

ブレーンナレッジシステムズ【名古屋】インフラエンジニア

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

愛知県名古屋市中区錦 変更の範囲:会社…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

当社が最も大切にする「人財」を育て,評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え,一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき,質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると昇給・昇格のスピードもUP。 半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。 変更範囲:会社の定める業務

株式会社エル・ティー・エス

【静岡】トランスフォーメーションコンサルタント(シニアコンサ ※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、システムアナリスト

静岡県(配属先により異なる) 静岡県(…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 戦略、業務、IT、人財の面で多くの課題を抱えるお客様がいます。そのお客様に対して同ポジションは「戦略の実行にコミットする」をモットーに、変革のデザイン、変革の具体化・実行、変革のマネジメントを価値として提供しています。 【職務詳細】 ■戦略立案/構想策定 ・DX戦略/構想策定支援(IT/デジタル技術を活用した経営課題の解決) ・デジタル技術を活用した新規事業創出・事業/サービス開発支援 ・経営戦略・事業戦略策定 ・中期経営計画策定 ■ビジネストランスフォーメーション推進 ・経営管理高度化 ・大規模システム導入支援 ・業務改革における業務分析(ビジネスプロセスマネジメント) ・業務改革における施策の実行支援(業務・IT・人の変革を伴走) ・顧客とのパートナーシップの推進 ■人財開発 ・DX人材育成方針策定支援・育成プログラム提供

非公開

社内SE

社内システム開発・運用

本社事務所/北海道岩見沢市 …

300万円〜

雇用形態

正社員

農業機械の製造・販売等を行う当社の社内SEとして、社内の基幹となるシステム管理~運用、保守業務等をご担当いただきます。 他部署と連携を図ったり、パッケージの新規システム導入を行う等、社内のシステム管理者をめざしていただきます。 また、将来的には管理部の幹部候補として活躍していただきたいと考えております。OJTによるサポートがあるため、安心して就業いただけます。 【具体的業務】 ●社内業務システムの管理(販売管理システム、営業支援  システム/使用言語Java、データベースOracle) ●サーバー、PC、ネットワーク機器等の運用、保守、監理 ●社内ユーザーのヘルプデスク業務 ●PCのセットアップ ●外部ベンダーとの折衝業務 等

非公開

大阪北浜駅近隣での社内SE職

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

大阪府大阪市(北浜駅(Osaka Me…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

社内SE・社内インフラエンジニア(ハード、ソフトの管理およびトラブル対応/ホームページ、SNSの更新など)

日本ディクス株式会社

【埼玉】インフラエンジニア ※年間休日120日以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

客先により異なる(埼玉県想定) 客先に…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サーバーやクラウド、要件定義・設計構築~運用保守業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 常時複数の案件が動いていますので、構築業務に特化したり、チームリーダーや部署のマネージメント業務を担当して成長していくことも可能です。顧客は大手Sier様のほか金融系、官公庁系等特に業種に特化せず、様々な案件にアサインすることが可能です。近年クラウドの需要が増えており、クラウド・オンプレミスの案件割合としては約5:5の割合となります!現状24時間365日稼働の監視案件はないため、定常的な夜間シフトはございません。 ※インフラエンジニアという仕事柄、トラブル発生時等 SPOTでの夜間作業は発生する可能性がございます 【案件例】 ・システムの維持管理(クラウド・オンプレミス) ・クラウド(Azure、M365)設計・導入・構築 ・仮想基盤設計・構築   など ※マイクロソフト社の認定パートナーのためAzure・Windows案件は割合として多いです ※AWSは、今期から力を入れております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ニューフレアテクノロジー

社内システム管理

ネットワーク系SE

本社:神奈川県横浜市磯子区新杉田町 最…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■情報システムの構築・運用 当社装置の受注、製造、出荷、保守などで社内従業員が使用する 一連の情報システムの企画・構築・運用・サポートを担います。 ・システムの計画立案とユーザ部門(約12部門)との業務要件定義、システム要件定義 ・ERPパッケージソフトの導入 ・ベンダーを活用した個社システムの開発(設計・管理・受入テスト) ・システムの運用/保守(ユーザ問い合わせ対応、調査、機能改善) ※情報システム └販売・設計・生産・製造・調達・品質・サービス・経理(会計)・会社HPなど └SAP、Salesforce、Aras InnovatorなどをベースにしたERPシステムを導入予定 ■インフラの構築・運用 ・社内ネットワーク、サーバ ・コミュニケーションツール(メール、Teams、WEBEX、電話など)、 ・ファイルサーバ、ドキュメント管理 ■情報セキュリティ対応 ・遠隔サーバ操作の監視 ・ウイルス、スパムメール監視 ・情報漏洩、情報セキュリティインシデントの対応 ・セキュリティ対策の企画、運用 【募集背景】 従業員数増加、及び新システム導入に向けた組織の体制強化を図るため

株式会社NTTデータMSE

【大阪】クラウドエンジニア(製造業向けクラウドシステム/リー ※年収600万円以上

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

大阪府大阪市淀川区宮原一丁目2番33号…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の強みである組み込み・クラウド双方の開発技術を活かし、顧客と二人三脚で基盤構築・運用を実施いただきます。 サービス開発実現に向けて、サーバ・インフラ基盤技術(WEBアプリ、AWS等)を用いて、サービス提案をしながら最適なシステムを実現していきます。 【案件事例】 ・大手医療機器メーカー(検査機器など)に関わるクラウドシステムの構築 ・大手空調機メーカー向け空調管理に関わるクラウドシステムの構築 【業務の魅力】 開発するシステムのアーキテクチャの検討からシステムのサービスイン・運用まで一貫して開発を経験することが出来るため、幅広い開発プロセスの技術スキルが修得できます。 また、開発するシステム・サービスはエッジ側の組込み開発とサーバ側のクラウド開発を一体で開発することが多く、クラウドのみならず幅広い技術領域でのスキルアップも可能です。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員から40代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては2~15名のプロジェクトがあり、少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発に携わっていただきます。

株式会社ほくつう

SE◆賞与実績5.2ヶ月分☆残業平均21h◇充実の福利厚生で働きやすさを実現!

社内システム開発・運用

【勤務地詳細】 1>本社/石川支社 住…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

電気通信設備全般のコンサルティングから施工・メンテナンスまでワンストップで提供・自社パッケージ開発を展開している同社において、社内SE業務をお任せします。 自社・各ベンダーとの協働での開発、営業部門との技術支援などを担当していただきます。自社開発のため、お客様先の常駐はございません。1案件についてチームで動いていただくことになり、3か月~半年ほどののプロジェクトが多い状態です。 ◆具体的には… ・システムの構築、設計、プロジェクト管理 ・顧客との打ち合わせ、要望確認、仕様書作成 ・開発委託先との打合わせ、基本設計、品質管理 ・営業支援(要望確認、提案書作成等) ・関連システム接続のための他ベンダーとの連携仕様確認 ・サーバ、ネットワーク、IoT機器の仕様確認、設定作業 ◇取引先:国・県・自治体の案件が多く長い歴史の中で培ってきた独自のネットワークを構築しています ◇ソリューション例: ~社会インフラ事業~ 総合防災情報プラットフォーム「X-sysクロシス」(同社登録商標)・道路管理ソリューション(冠水監視システム、消雪監視システム、道の駅情報提供、トンネル非常用システム)・河川管理ソリューション(河川監視カメラ、気象観測システム)・防災・減災ソリューション(防災情報システム、災害対策室システム) ~ソリューションビジネス事業~ ICTソリューション(電話交換機システム、コンピュータネットワークシステム、防犯セキュリティシステム)・公共ソリューション(ホール音響システム、大型映像システム、防災行政無線システム)・電設ソリューション(自動火災報知設備、放送設備、ナースコールシステム) 【勤務地詳細】 <詳細1>本社/石川支社 住所:石川県金沢市問屋町1-65/最寄駅:JR北陸本線 金沢駅 <詳細2>福井支社    住所:福井県福井市問屋町2丁目43番地/最寄駅:JR北陸本線 福井駅 【職場環境】事業所人数:00名/部署人数/男性00名・女性00名/同業務者:男性00名・女性00名(平均年齢:00歳) 【募集背景】増員・欠員補充(退職予定・退職済み) 【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修等 内容や期間について 入社直後の研修期間中は福井支社での勤務可能性あり(目安1~2年) ≪業務内容変更の範囲≫ 無

SBプレイヤーズ株式会社

【オッズ・パーク】次世代システムインフラエンジニア(上流工程) クラウド経験者歓迎!

ネットワーク系SE

東京都中央区

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

「オッズパーク」の新システムにおける、以下の業務を行っていただきます。 新規案件に伴うインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・ベンダーコントロール・社内調整 既存インフラに関する定常業務や障害対応、キャパシティ管理、チューニングなどインフラ全般 品質・障害管理(予防措置やQA対応、障害分析などシステムを安定稼働させるための施策) その他、再構築計画策定・ベンダー選定・プロジェクトマネジメント等に係る各種業務 ※会員数数百万人の大規模システムに携わり、ユーザーにとってより良いサービス・システム作りを手掛けていただきながら、次期システムの移行までを手掛けていただける、やりがいの大きい業務となります。 ※現状の働き方については出社・在宅いずれも実施しております。 本番環境作業時は原則出社となります。 リリース対応のため月1回程度夜勤が発生する可能性がございます。

非公開

【情報セキュリティマネージャー候補(語学)・年休125日・年収~800万円】■浜松町

ネットワーク系SE

浜松町サイト(東京都港区芝浦1-1-1…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

■サイバーセキュリティ対策・運用(CSIRT,ISMS)チームにて下記業務です ! ■【具体的内容】 ・情報セキュリティ・インシデント対策 ・情報システムへの攻撃手法の分析 ・サイバー攻撃対策の立案と実行管理 ・ネットワークやソフトウエアのセキュリティ基準の策定・セキュリティ強化施策の立案 ★ミッション★ ・国内外グループ会社150社のセキュリティインシデント対応業務も含まれ  各リージョンの担当者とメールでのやり取りが発生します ・外部のセキュリティ専門企業や、情報子会社と連携し、インシデント対策や  原因究明を行います ・少数の組織のため、数年経験を積んだ後、マネージャーとして  組織マネジメントにも関わっていただくことを期待します

株式会社KOMPEITO

【第二新卒/未経験可】食の福利厚生サービス”オフィスでやさい”の法人営業職! ◎リモートワーク/フレックス制導入中

社内システム開発・運用

東京本社:東京都品川区西五反田2-28…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

■所属:セールス・マーケティングGr ■ポジション:セールス(オンライン営業がメイン、地方出張の可能性も稀にあり) ■仕事概要 サービスへの新規のお問い合わせが増加する中で、更に顧客基盤を広げていくために欠かせないポジション! 会社もビジネスも拡大・成長していく実感を持ちながら、新たな顧客が生まれる最前線で一緒に働いていただく仲間を探しています。 ?基本的には、インバウンドに対するセールス活動(アポ?商談?顧客獲得まで一連のセールス活動) ?セールスメンバーは前職・年齢も様々で、色んなメンバーがおります ?働き方は、リモート・出社の組み合わせでOK

株式会社データX

【バックエンジニア】 マーケティングSaaSプロダクト「b→dash」の開発エンジニアを募集!

ネットワーク系SE

東京都新宿区西新宿7丁目20−1 住友…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【仕事概要】 SaaSプロダクト「b→dash」のバックエンドエンジニアを担当頂きます。  【仕事内容】 ・大規模な新規機能追加 ・パフォーマンスチューニング ・データベース移行 ・言語のバージョン移行 などの難易度の高い開発業務 ・基盤:AWS、GCP ・言語:Ruby on Rails、Golang、Java ・主要データベース:MySQL、Snowflake

株式会社ケアネット

【東京】バックエンドエンジニア※IT×医療の最先端事業/残業20h以下/フレックス※在宅可

ネットワーク系SE

東京都千代田区富士見1丁目8番19号 …

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【新規サービス開発/医療の質向上に貢献できる/コロナウイルス下でも業績好調/育休取得・復帰率100%/有給取得率70%】 ■業務内容: 日本の半数以上の医師が活用している『CareNet.com』を展開している当社の技術開発本部にて、公表前の新規サービス開発に取り組んで頂きます。新規事業に関わる、機械学習手法を導入した大規模DB/BIに属するサービスとなります。 【職務詳細】 100テーブルを超えるDBからの情報連携用APIの設計、開発、およびDBやクラウドインフラそのものの最適化を担っていただきます。 ◎新規サービスのため、導入されている技術はモダンなものばかりで、ご希望の新技術があれば導入を検討することも可能です。また、新規事業であるため、エンジニアという立場でゼロから事業を立ち上げていくご経験を積むことが可能です。 ■配属先情報 ・技術開発本部 エンジニア3名 ■開発環境 ・開発言語:TypeScript(Node.js、Vue.js、GraphQL)、JavaScript、Python ・データベース:MySQL(Aurora) ・クラウド:AWS  ・開発・業務環境:GitHub、Slack、Clickup、LucidChart ■働きやすい環境: 残業月20時間以下、フレックス制度、在宅勤務(一部利用可能)と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、産休・育休率取得率が非常に高く、その後の復職者も多いのが特徴で、男女問わず家庭と仕事を両立して働くことをサポートしています。 ■キャリアパス: 能力や適性に応じて、サービスのシステム責任者/システム企画/テックリードなどを目指していただけます。 《例》 ・サーバーサイド以外の幅広い技術も身につけ、「フルスタックエンジニア」を目指す ・サービスの立ち上げプロセスや事業化プロセスを学び、企画立案や事業立ち上げに参画 等 ■当社の特徴: 【40万人を超える医療従事者が利用する医療情報専門サイト】 当社は「情報技術と映像の力で明日の医療をもっとよくする」ことをミッションとし、インターネットを通じて医師・医療者の日常臨床に役立つ記事や動画等の情報をお届けするとともに、製薬企業に対し、医薬情報提供活

株式会社ウェブライフ

【フルリモート / バックエンドエンジニア(リーダー候補)】自社サービスの新機能・新規プロダクト開発|Node.js,

ネットワーク系SE

【フルリモート勤務可】 本社> 東京…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

開発部署にて、バックエンド開発(自社サービスの新機能開発・新規プロダクト開発)をご担当いただきます。 多種多様な業種・商材に関連する個性的なプロダクトをつくることができますので、業務知識を含めた幅広いスキルを磨きたい方に最適です。 ▼具体的な業務 ・自社サービス向け新機能の設計・開発 ・新プロダクトの設計・開発 ・自社サービスの保守・運用 ・クライアント案件の新規開発・保守・運用 ※ お客様対応はありません。 ・リーダーとしてメンバーのサポート ▼開発環境 ・開発言語:Node.js, Java ・フレームワーク: Express, Koa ・インフラ:AWS ・その他ツール: Git, Github, Slack, Asana, GoogleDrive, Box ・開発環境:Mac, Windows ▼働く環境 ・フルリモートの仕事環境となっています。 ・残業時間は平均15時間程度となっています。フレックス制度(コアタイムあり)を活用し、  各メンバーがパフォーマンスを出しやすい時間に業務に取り組む、Asanaを活用し業務管理を行うなど、  残業時間が増えないような働き方を取り入れております。 ・毎週全体でトーク会を実施するなど、スキルアップに向けたインプットの場も豊富。 ・技術を極めたい方にはテックリーダーとしてのキャリアパス、 PL/PMなど  マネジメント方面を目指したい方にはマネジメント用のキャリアパスを整備してあります。

東京海上日動システムズ株式会社

【東京:リモート】インフラ(ネットワーク) ※土日祝休み

ネットワーク系SE

東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社のインフラエンジニアを担当いただきます。 【職務詳細】 東京海上日動火災保険(株)及び東京海上グループ向け基幹業務システムの各種プロジェクトにおけるインフラの設計・構築・運用を行っていただきます。 業務システムが稼働するサーバを、パブリッククラウドやオンプレミスの仮想サーバ上に構築し、運用機能やセキュリティ機能等を実装・運用する業務が中心ですが、東京海上グループ社員が利用するPCやネットワークの構築・運用も業務範囲に入っているため、幅広い分野での活躍機会があります。 【魅力ポイント】 ★大手企業様の基盤のもと、安定した環境で働けます ★実働7時間&残業月平均30時間程度と少なめ ★勤続年数に応じた、最大15日間の連続休暇取得可能 ★取得率ほぼ100%の特別連続休暇あり!年に連続10日間の休暇が取得可能。 ★月2万6000円~の住宅補助あり ★研修体制や資格の補助金も充実。 ★プライベートに合わせて勤務時間帯を選択可能 ★TPOに応じて、適切な服装を着用できる制度あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

ブレーンナレッジシステムズ【東北・面接確約】インフラエンジニア

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

大阪府大阪市淀川区 変更の範囲:会社の…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

当社が最も大切にする「人財」を育て,評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え,一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき,質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると昇給・昇格のスピードもUP。 半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。 変更範囲:会社の定める業務

非公開

210_【9月入社】【セキュリティ統括部】_3つのサービスを軸に事業を展開/<インフラ・セキュリティ

ネットワーク系SE

東京都港区赤坂

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

・オンプレからAWS、Azure 等クラウド環境への移行における、詳細設計フェーズ以降の構築業務 ・情報システムの運用自動化支援 ・セキュリティ製品(Splunk、CyberArk、Okta、CrowdStrike等)導入エンジニア ・ゼロトラストネットワークアクセス実現におけるシステム導入 ・企業内CSIRT/SOCの運営・運用改善プロジェクトにおけるセキュリティログ解析

オリックス銀行株式会社

【東京:リモート】デジタル戦略推進担当 ※フレックスタイム制あり

社内システム開発・運用

東京都港区芝3-22-8 オリックス乾…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 デジタルの力でお客さま体験価値(CX)の向上や従業員エクスペリエンス(EX)の向上に資するシステムの構築を内製開発で実現する業務を担っています。 【職務詳細】※ご経験に応じてご活躍いただきます。 (1)ローコード/ノーコード開発プラットフォームを活用したシステム開発業務 ・事業オーナー部署と協働してプロジェクトの企画(アーキテクチャ検討/投資効果算/予算獲得等) ・DX施策の検討と提案(業務プロセス改善提案等) ・プロジェクトの管理Outsystems/Salesforce等を活用したアジャイル開発の推進 ・稼働中システムの保守/運用 (2)製開発体制の整備業務 ・アジャイル開発推進・内製開発の工数分析と開発フロー改善の企画/推進 ・ITガバナンス対応(開発標準の改善、要領等規則の改善、品質評価基準の作成等) ・開発業務の生産性や安全性向上を目的とした開発ツール導入の企画/推進 (3)新技術/新サービスの検討業務 ・新技術/新サービスに関する情報収集・新技術/新サービスの導入提案/企画 (4)内製開発領域のアーキテクチャ標準化業務及び関連業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

社内SE◆福利厚生充実/完全週休2日制/月残業平均10~20時間程度◆

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

神奈川県川崎市幸区

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

基幹システムの導入・開発・運用において自社SEとして従事頂きます。 プログラミングは常駐している協力会社が担当している為、プロジェクトの取り纏め、コントロール、ベンダーとの折衝等の上流工程に携わる事が可能です。 ■配属先: SE部門は10名の社員、7名の常駐社員(協力会社)で構成されています。 そのうち、アプリケーションを担当する自社社員は7名在籍しています。 また、中途入社、女性比率も高く、在籍社員の7割は中途社員、女性社員は3名在籍している等、非常に風通しの良い環境です。

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

ブレーンナレッジシステムズ【東京】インフラエンジニア

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都千代田区霞が関 変更の範囲:会社…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

当社が最も大切にする「人財」を育て,評価する仕組みが整っています。 ■当社を支えるエンジニアの成長を第一に考え,一人一人のレベルに合わせたカリキュラムを用意。 専任講師がつき,質問には丸一日以内に回答。 eラーニング形式なので場所を選ばず、毎日数分の研修も可能です。 ■教育制度は評価制度とも連動しており、カリキュラム修了試験に合格すると昇給・昇格のスピードもUP。 半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。 ■グループシナジーにより最上流から最終工程まで一貫して行う為、幅広い分野・規模の案件にフレキシブルにアサインすることが可能です。 変更範囲:会社の定める業務

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