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株式会社STIフードホールディングス

【東京】社内SE(インフラ担当) ※残業月20時間程度／スキルアップ出来る環境【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区南青山1-15-…

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550万円〜799万円

正社員

水産食品に強い食品メーカーである同社にて、社内SE(インフラ担当)としてご活躍いただける方を募集致します。コロナ禍により巣ごもり需要や健康志向の強まりで成長中の企業です。 ■業務内容：子会社管理・サポートを含む社内SE業務（主にインフラ関係）全般をお任せ致します。情報システムグループの仕事内容としては、他にシステム開発等もありますが、下記の仕事内容をメインで担当頂きます。・ネットワーク・サーバの設計・構築・運用・障害対応業務・WindowsServer（ドメインコントローラー、ファイルサーバ、WSUS）の設計・構築・運用・障害対応業務・RFP作成、ベンダー選定、ベンダーコンロールといった上流工程業務・PC、スマートフォンのキッティング、配布業務・ヘルプデスク業務（遠隔地対応あり）・MS-Officeを使用したネットワーク図、システム構成資料、手順書の作成業務変更の範囲：会社の定める業務 ■組織構成：部長1名、グループ長1名、メンバー4名の合計6名にて構成されております。 ■就業環境：残業時間は20時間程度を想定しております。 ■同社の特徴：・大手コンビニチェーンとの取引実績多数…セブンイレブンとは1998年から長年取引があり、出資関係にもあります。現在も全国2万店舗のセブンイレブンに携わった製品が並んでおります。商品ラインナップ変更が早いコンビニ商材は高い対応力が求められる中で、長年当社は高いシェアを保ち続けるだけの製造技術を有しています（商品例：サバの塩焼き、紅鮭おにぎりの中具、たことブロッコリーバジルサラダ等）。・巣ごもり需要で事業拡大中…ヘルシー志向の強まりと女性顧客の開拓にも成功し、事業拡大を続けていますが、昨今のコロナを受けて、コンビニでの中食事業がさらに拡大をしている状況です。食品メーカーとしてグローバルに水産原料を調達し、開発、製造まで一貫して行える体制を構築することで、マーケットのニーズに幅広く対応しています

三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社

【名古屋】三菱電機向けインフラエンジニア◆在宅週2／賞与5.9ヶ月／残業20h／離職率2％〈C04〉【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

三菱電機株式会社名古屋製作所内住所…

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400万円〜999万円

正社員

◆◆内販案件100％／三菱電機グループにて社内情報システム及び通信インフラを支えるICT中核企業／育児休職取得率74%／残業平均20Ｈ程度／離職率2%◆◆ ■募集背景：三菱電機では愛知県にFA制御システム製品の新たな生産拠点を設立します。第一生産棟は2025年4月から、第二生産棟は2027年4月から順次稼働を予定しています。この大きな案件に対応するため新しいメンバーを募集します。 ■業務内容：配属先の中部基盤システム課（インフラ担当の組織）が担当しているシステムはサーバ運用構築/LANネットワークの大きく分けて2つです。入社後はLANネットワークのシステムを担当していただきます。入社〜１年程度は、名古屋製作所での構成変更や機器更新を担当して頂き、当社システムのイメージを掴んでいただきます。ここでの１年は他のリーダの元で指導を受けながら開発を進めるイメージで、徐々に独り立ちできるようサポートします。・生産工場内専用構内LAN ・生産工場内無線LAN ・生産工場セキュリティ（生産現場ＬＡＮのセキュリティ対策） ※変更の範囲：企業の定める業務 ■キャリアパス：入社2〜3年後からお客様（親会社の情報システム部）との窓口となり、要件ヒアリングなどをお任せします。小規模案件の場合は自分での開発、中規模以上の案件ではリーダかサブリーダを担っていただき、開発メンバーのコントロールやスケジュール管理などのプロジェクト管理をお任せします。 ■業務の魅力：・ユーザとの距離が近く、自身の仕事の成果についてユーザから生の声を聞くことができます。・新規開発の案件については、新しい技術を用いることもあり、技術的にも幅広く経験を積むことができます。（21年度の新規開発では、Microsoft Blazorを使用） ■組織構成：配属先には13名（社員6名、パートナー企業社員の方7名）が在籍しております。20代〜50代まで20代〜50代までバランスよく所属している組織です。社員の60％は中途入社で、中途の方も馴染みやすい環境です。 ■就業環境・平均月残業時間：20〜30時間程度・平均在宅勤務頻度：週2日程度在宅

NCD株式会社

【リモート可】インフラ運用・保守エンジニア※平均残業月20h／教育制度充実／離職率4.9％【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞お台場オフィス住所：東京都江東…

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400万円〜699万円

正社員

■□創立以来(51年間)「黒字経営」の安定性◆プライム案件8割◆家族やプライベートを大切にできる環境□■ パナソニックグループなど様々な業界と取引（売上の約8割がエンドユーザーと直取引）がある当社にて、インフラエンジニアとして運用保守業務をお任せ致します。 ■職務詳細：インフラ（OS:Linux/Windows MW:Apache/Tomcat/Oracle/JP1/ZBX 仮想化基盤: VMware等）運用業務・NW運用業務（ユーザーからの変更申請に関する要件定義、経路設定、ルーティング設定等）・NW監視業務（監視サーバを用いた死活、性能、syslog監視等）・NW管理業務（資源管理、構成管理等、定常[週次/月次]報告）・NW機器の障害対応（調査、問合せ、復旧対処、報告書作成、改善計画策定) ・NW設計／構築及び関連業務対応（要件定義、設計、パラメータシート作成、設計担当との連携含む等） ■企業魅力ポイント：国内屈指の歴史ある、独立系SIerとして大手企業様と長年の信頼を頂いております大手企業と55年以上の長期的なお取引を継続しております。売上の8割が直請け案件となっており、安定した黒字経営が強みです ※取引先例高砂熱学工業様メットライフ生命様東京ガスグループ様など【働きやすさが魅力】・離職率4.9%…働き方改革に力を入れ、業界平均が10％と言われる中低い数字となっております。・平均有給取得率は73.7%…オンオフメリハリのある働き方が実現できます。・キャリアアップ支援…資格取得時の報奨金や毎月の資格手当など、主体的なキャリアアップを目指せる環境です。・育児休業取得率女性100％・男性50％育休・産休実績については希望する社員は支障なく取得しており、第二子出産して復帰した社員もいます。育児休業は最長で2年まで取得可能。復帰後も勤務時間を6時間まで短縮できる制度が有り子が小学校3年修了まで短縮勤務が可能保育園等への送迎に配慮した時差勤務制度もあります。※ベビーシッター費用補助などもございます。その他休暇について：介護休業（6ヶ月間）や介護時短・時差勤務等もご利用頂けます。

三菱自動車工業株式会社

【田町】社内SE/主任級（インフラ:ITセキュリティ）◆面接1回｜リモート｜社宅完備◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区芝浦3-1-21…

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600万円〜899万円

正社員

【フレックス・リモート勤務有／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の社内SEとして、横断的なITセキュリティ施策やサイバー攻撃への対応など、セキュリティに関する業務をご担当いただきます。 ※関わるフェーズ※ ご経験に応じて下記のようなフェーズに関わっていただく可能性があります。・ITプロジェクト企画（課題解決策を立案し発生費用と効果をまとめ、社内決裁を得る）・ITプロジェクトマネジメント（関係部門やパートナーと連携しプロジェクトを推進する）・パートナー管理（外部パートナーに業務を委託する際の品質管理やリスク管理）・担当領域システムの維持管理（安定稼働のための運用体制構築や課題管理、変更管理） ■配属部署：グローバルIT本部システム基盤部自動車製造販売における多数のITシステムを安定稼働しているシステム基盤や通信基盤、ITセキュリティおよび社員が使うパソコンや電話などのITデバイスや全社ソフトウェア等の企画・導入・運用を所管しています。 ■魅力ポイント：・リモート勤務が可能です。※実施時間・日数の上限無（但し週 2 日以上出社することが条件）・本社だけでなく製作所にも多くのメンバーが在籍し、女性の採用強化や管理職への昇進にも積極的に取り組んでおり、育児と仕事を両立させ、継続的に経験や実績を積み重ねることができます。・システム基盤部独自の活動として、海外関係会社とITインフラ調整会議をオンライン/オフラインで定期的に実施しています。海外の同僚ともコミュニケーションを取り仲良くなれます。 ■仕事のやりがい/面白さ：自分が企画したソリューションをシステム開発の上流工程から実装・運用まで一気通貫で携わることができるため、幅広い知識や経験を積むことができます。特にAIやIoTなどのデジタル技術やDX推進などの開発と活用を積極的に取り組んでいることから先端IT技術を習得できる機会があります。また海外関係会社との協業などグローバルな業務を担当できます。

三菱電機株式会社

【兵庫/神戸】社内SE（インフラ/セキュリティ企画）※在宅ワーク有/年休124日/電力システム製作所【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

電力システム製作所住所：兵庫県神戸市…

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350万円〜1000万円

正社員

■業務内容：自社内のネットワーク、端末（PC、スマートフォン）、業務システムなど、広い範囲のセキュリティ施策に対して、広域拠点）神戸、横浜、長崎他）への展開・運用定着させる業務を想定しています。 ■入社後の流れ: ・入社後は、当年度に計画されている、セキュリティ施策のエンドユーザへの展開に関わる案件を担当していただく予定です。・実際の案件推進にあたり、上流SEの立場で業務にあたっていただきます。展開にまつわる移行作業や運営作業は、関係会社へ作業委託して進めていきます。・各関係会社のアウトプット（詳細設計書、工事計画書、パラメータシート、運用設計書等）に関しては、担当案件の他要員(社員)と一緒にレビューいただく必要があります。 ※基本的な情報インフラストラクチャやセキュリティに関する知識が求められます。 ■キャリアステップ：配属を想定しているグループでは、情報システムセキュリティに関する業務の他に「ネットワーク関連業務」、「スマートデバイス(携帯電話など)関連業務」もあり、3、4年後には、他領域の業務についても、経験を積んでいただき、グループ内のキーマンで活躍いただくことを期待しています。 ※従事する業務の変更の範囲：業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ■働く環境：残業時間月平均20〜30時間（繁忙期45時間）／出張有 (2月に1回程度)／リモートワーク有 (週2〜3日程度利用可能) ■募集背景：業務DXの推進や働き方改革に関する社内での期待が高まっており、新たな取組を下支えする情報インフラストラクチャーの整備・拡張の重要性が高まってきています。一方で、社内業務システムのクラウド化やOAツールのSaaS利用に伴い、サイバーセキュリティを担保する社内施策への取り組みが増えている中で、これらの施策を企画、展開、運用定着できる人材を募集します。 ■配属グループの役割：電力・産業システム事業本部の各拠点の情報セキュリティ・ネットワーク・OA基盤などの情報インフラの企画・開発・保守運用を担当。安全・安定・効率的な情報インフラを構築し、ビジネスユニットの効率的運用を推進。

株式会社メイテックフィルダーズ

【関東】インフラエンジニア（運用・監視担当） ※面接1回/運用監視⇒上流の経験が積める【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

各拠点住所：東京都その他関東圏（…

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350万円〜649万円

正社員

【休日面接可能／働き方改善をしながら、トップクラスの年収・福利厚生で働きませんか？】〜東証一部上場。業界最大手のメイテックG。「生涯エンジニア」としてあなたの成長を支援します。業界一の講座・研修数を誇る研修プログラムと教育と育成に注力。設計開発・生産技術・フィールドエンジニア等幅広くキャリアアップができます！〜 ■担当業務：入社後は、ご本人のご経歴に合わせて、サーバー、ネットワークにおける運用保守やシステム導入保守の業務をお任せします。選：働く機会（選択肢）が多い／安：長期契約先が多く、安定した環境で安心して頑張れる／専：開発系エンジニアと処遇は同じ！だから安心してFEとしての専門性を伸ばすための努力ができる／挑：FEセンターという専門部隊がバッアップ。だからマネジメント業務など、より高いフェーズへの挑戦ができる。繋：会社が繋がり作りを積極的に推進。刺激を受ける環境・機会がたくさんある ■研修体制：技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約7％（製造業平均約12％）」という実績に表れています。研修センターは厚木、名古屋をはじめとして全国14か所にあり、研修センターから遠い地域にいる場合でも、通信教育補助制度（資格取得後半額返金）や、PCにカメラをつけての研修を受講することができます。 ■仕事の決定方法：メイテックの受注（仕事）情報とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報はすべてベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理されています。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新します。このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて仕事を決定します。

Ｓｋｙ株式会社

【新大阪】インフラエンジニア＜自社パッケージクラウド化＞◇定着率95％◇残業月平均18.2時間【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-…

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400万円〜899万円

正社員

自ら商品を創り出すソフトウェアメーカーであり、お客様の要望に応じて開発を請け負うソフトウェアハウスでもある当社において、自社パッケージクラウド化を担う、インフラエンジニアを募集します。 ■職務内容：自社プロダクトのクラウド型サービスインフラ構築および運用、また運用品質の向上に貢献していただきます。・Microsoft AzureやAWSを用いた自社サービス環境構築および運用（インフラ設計／構築／テスト／運用および運用改善・障害対応）・サービス障害発生時の対応（自社内での保守・運用）・サービス信頼性向上のための各種施策の企画立案および実施 ■就業時間補足： 2ヶ月に1度、下記（1）（2）どちらかの就業時間にて1週間勤務いただきます。（1）7：00〜15：30（昼休憩：11：00〜11：45／所定労働時間：7時間45分） ※昼休憩：11：00〜11：45 （2）12：30〜21：00（昼休憩：16：45〜17：30／所定労働時間：7時間45分） ■当社の特徴： ◇社員間のコミュニケーションが活発社内ブログや社内ツイッター等を通しての情報共有や、毎日全国の拠点が揃っての朝礼・終礼する等、社内の情報発信、情報共有は密な環境です。また一人ひとりの社員のスキルやモチベーションが高くお互い刺激を与え合いながら成長していけることも特徴です。福利厚生も充実しており、休暇制度はもちろん各種手当も豊富にございます。 ◇実績・努力を称える「実力主義」の風土入社年次にとらわれない「実力主義」の風土があります。具体的には、優秀社員はたとえ一年目でも表彰されますし、抜擢昇格もあります。「ALL Ｓｋｙ」としてチームで切磋琢磨しながら、若いうちから裁量権をもって成長できるのが当社の特徴です。 ◇経営基盤の安定性当社は業界平均に比べて利益率が非常に高いことが特徴です（他社比較2〜3倍）。毎年120％以上の成長率を誇り、社員還元も積極的に行っています。

株式会社トヨタシステムズ

【名古屋】インフラエンジニア（トヨタの金融関連会社向け）〜トヨタGのIT中枢企業/1回面接〜【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

名駅オフィス住所：愛知県名古屋市西区…

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600万円〜899万円

正社員

〜トヨタファイナンスの情報システム部門の位置付／大規模・上流工程・企画から携わる〜 ■業務内容：トヨタグループのファイナンス事業をITで支えるFS本部にて、トヨタファイナンスの情報システム部門の位置付けでシステム企画から運用・保守までを担います。 ■業務詳細：大規模なITインフラを安全かつ確実に稼動させるために、サーバ・ホスト・ネットワーク・クライアントのインフラ基盤の企画・構築・維持・運用管理をしています。また、H/W、OS、M/W、運用ツールなど特定のベンダーに偏らず幅広く活用しています。（変更の範囲：会社の定める業務）・インフラアーキテクト・システム構築にあたりインフラ・運用面での企画、提案、プロジェクト管理・推進・サーバの設計、導入構築、維持管理・ホストの設計、導入構築、維持管理・ネットワークの設計、導入構築、維持管理・クライアントの設計、導入構築、維持管理・ＩＴＩＬに準拠した運用管理のプロセス設計、維持管理 ◎トヨタファイナンスの情報システム部門の位置付で業務推進している為、企画段階からプロジェクト参画が出来、非常に大きな案件に携われます ◎特定のＩＴベンダーにこだわらず、最適な製品の組み合わせで企画・提案〜構築・維持までの全工程に携われます【対象システム】クレジットカード・ローン・リース系基幹システム（与信管理、顧客・会員管理、債権管理、回収管理、会計）／販売店フロントシステム／顧客接点システム／コールセンター／対外接続　等システム規模：数千万〜数億程度の案件（顧客の投資方針によりまちまち）【主な環境】・サーバ系（Windows、Linux、Vmware、ORACLE、DB2、WebSphere Application Server、WEBLOGIC、ansible、セキュリティSW等）・ホスト系（IBM　Z/OS、ＩＭＳ、ＤＢ２等）・ネットワーク系（CISCO等）・インフラの維持保守およびインフラ設計・構築を経て、上流工程に従事。場合により、顧客企業に常駐し、顧客企業側の立場でＩＴ企画、開発を担当 ■キャリアパス：システム運用オペレーション管理を経て、上流工程に従事。 ※場合により、顧客企業に常駐し、顧客企業側の立場でＩＴ企画、開発を担当

三菱自動車工業株式会社

【岡山/倉敷市】社内SE（インフラ:クラウド・サーバー）◆面接1回｜リモート｜社宅完備◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

水島製作所住所：岡山県倉敷市水島海岸…

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450万円〜799万円

正社員

【フレックス・リモート勤務有／世界160以上の国と地域で事業を展開し、海外売上比率9割超の世界で選ばれる完成車メーカー】 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の社内SEとして、社内ITインフラに関する業務（特にITシステムを稼働するためのデータセンターやクラウドなどサーバー稼働環境）に携わっていただきます。 ※関わるフェーズ※ ご経験に応じて下記のようなフェーズに関わっていただく可能性があります。・ITプロジェクト企画（課題解決策を立案し発生費用と効果をまとめ、社内決裁を得る）・ITプロジェクトマネジメント（関係部門やパートナーと連携しプロジェクトを推進する）・パートナー管理（外部パートナーに業務を委託する際の品質管理やリスク管理）・担当領域システムの維持管理（安定稼働のための運用体制構築や課題管理、変更管理） ■配属部署：グローバルIT本部システム基盤部自動車製造販売における多数のITシステムを安定稼働しているシステム基盤や通信基盤、ITセキュリティおよび社員が使うパソコンや電話などのITデバイスや全社ソフトウェア等の企画・導入・運用を所管しています。 ■魅力ポイント：・リモート勤務が可能です。※実施時間・日数の上限無（但し週 2 日以上出社することが条件）・本社だけでなく製作所にも多くのメンバーが在籍し、女性の採用強化や管理職への昇進にも積極的に取り組んでおり、育児と仕事を両立させ、継続的に経験や実績を積み重ねることができます。・システム基盤部独自の活動として、海外関係会社とITインフラ調整会議をオンライン/オフラインで定期的に実施しています。海外の同僚ともコミュニケーションを取り仲良くなれます。 ■仕事のやりがい/面白さ：自分が企画したソリューションをシステム開発の上流工程から実装・運用まで一気通貫で携わることができるため、幅広い知識や経験を積むことができます。特にAIやIoTなどのデジタル技術やDX推進などの開発と活用を積極的に取り組んでいることから先端IT技術を習得できる機会があります。また海外関係会社との協業などグローバルな業務を担当できます。

サイボウズ株式会社

【フルリモート/全国勤務可】社内SE(M365を活用したセキュリティ領域)◆自由度高い働き方【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

日本国内を前提に全国の各オフィスや在宅…

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600万円〜1000万円

正社員

★Microsoft365 Security・Compliance等を活用した社内ITセキュリティ対策の設計構築等／社内ITは完全内製化で一気通貫で推進／国内グループウェア市場では欧米の強豪を抑え、10年連続トップシェアを維持／リモート多め／残業10h以下★ ■本ポジションについて：グローバル含め1,000名以上の従業員数を誇るグループウェアSaaS企業である同社の社内IT部門に配属となります。内製化された社内ITのセキュリティ領域を支えるエンジニアとして、会社の成長・サイボウズの"100人100通りの働き方”を支えるため、新しい技術を取り入れながら企画から設計、実装までを一気通貫でご対応いただきます。 ■業務内容： Microsoft365 Security・Complianceを中心とした社内ITセキュリティの企画・設計・実装までを担当し、様々なプロジェクトをチームで協力しながら進めていきます。 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません ▼業務例：・ゼロトラストアーキテクチャーの設計、構築、運用保守・セキュリティ監視ツールの設計、構築、運用保守・社内 IT システムのセキュリティリスクマネジメント・社内 IT システムのセキュリティインシデント対応 ■組織体制：配属予定チームには9名のメンバーが所属しており、新卒／中途、年齢もバランス良いメンバーが揃っています。 ■本ポジションの魅力：（1）社内ITを完全内製化他ベンダーを活用せず、企画フェーズから実装まで一気通貫で社内メンバーで対応しており、社内SEとして幅広い業務領域で技術力向上が図れます。（2）最新技術の取り入れ業界をリードする立場として、そして"100人100通りの働き方”を支えるため、最新の技術／プロダクトを取り入れ続けているため、最先端の技術に触れ続けたい方にもマッチします。 ■働き方：自身のライフスタイルの変化に合わせて自由度高く、働き方を選択できる『働き方宣言制度』を導入しています。本ポジションは、出社の機会もありますが、リモートワーク中心の働き方も可能です。平均残業は10h/月以下です。 ※夜間の対応等は発生しません。

株式会社インフォマティクス

【川崎／オリックスG】社内SE（インフラ）◆在宅週2~4／月残業20h／住宅手当・家族手当有／転勤無【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1…

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400万円〜699万円

正社員

〜国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア・空間情報イノベーションカンパニー／オリックス100％出資／フレックス＆リモート週2~4で働きやすい環境／中途入社多数／残業月20H／住宅手当・家族手当・退職金有〜 ■概要・国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、全社ITインフラを支える社内インフラエンジニア（リーダー候補）を求めております。 ※社内システムの企画および運用管理エンジニアとして、ご活躍いただきます。 ■業務内容以下のような業務を他メンバーと協力して実施いただきます。・社内向けヘルプデスク・PCやサーバーの設定・インフラ環境の構築や運用保守・社内向けシステムの導入や運用業務・SIベンダとの契約や折衝・社内における業務効率化や自動化【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織の特徴・情報システムGはまだ組織として立ち上がってまだ数年の新しい組織です。現在、基幹システム、インフラ基盤を刷新の真っ只中で新しい事にチャレンジしたり自分の考えを通しやすい環境です。また、ユーザや経営層までの距離が近く、フラットなコミュニケーションが可能です。 ■キャリアパス・教育体制得られるスキルは多岐に渡り、本人の希望に応じて以下のような様々なキャリアパスが想定されます。・将来はマネージャとしてチームをリードしていく・ITインフラのスペシャリストとして様々な案件に携わり経験を積んでいく・他の職種(DX推進、システム PM、ITサービス企画、セキュリティPM 、データアナリストなど）へ活躍の場を広げる ※資格取得についても奨励しており、試験代の補助や報奨金などもあります。外部セミナー等も受ける事ができますので、体系的な知識を得ることが可能です。 ■当社の魅力・オリックスグループであり、官公庁や自治体をコア・クライアントとしているため安定した経営基盤を持っています。・GISは、地理情報システムのことで、「地理情報および付加情報をコンピュータ上で作成・保存・利用・管理・表示・検索」等社会インフラに貢献できます。・実働7.5時間、月の平均残業時間20H程度、在宅勤務可、フリーアドレス・フレックス等働き方制度も充実しております。

アルテリア・ネットワークス株式会社

ネットワークエンジニア（運用・保守）【丸紅グループ／IPバックボーンに直接携われる環境／技術力向上】【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区新橋6-9-8 …

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350万円〜649万円

正社員

■□丸紅グループの通信キャリア/大容量光ファイバーやクローズドIPネットワーク網保有/ネットワークに関する多くの知識を習得することが可能/女性育児休暇取得率100％/有給休暇平均取得日数10.6日/時間外労働月平均13.01時間□■ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： IPネットワークに関する以下業務からお任せします。 ■職務詳細：・ネットワーク機器のアラート監視・障害の切り分け及び復旧対応・メンテナンス対応・ベンダーへの調査依頼対応・お客様からの申告に対する当社アクセスネットワーク網内の調査対応 ■仕事の特色・魅力：・今回はIPネットワークに関する運用業務を中心に業務をお任せしますが、将来的には設計・構築やサービス企画などに携わり、IPネットワークエンジニアとしてのキャリアを極めることが可能です。・様々なメーカーのネットワーク機器を扱っています。メンテナンスや障害対応の経験を積むことで、ネットワークに関する多くの知識を習得することが可能です。・通信キャリアとISP、二つの顔を持ち合わせており、L1〜L4のネットワークを自社で保有しているため、対外接続帯域4Tbps超の基幹ネットワークエンジニアとしてもキャリアを広げられる環境です。・常にトラフィックを監視し、止まることのないネットワークを提供し続けるため、世の中の動向に広くアンテナを広げる必要がありますが、ネットワークのニーズを予測し、突発的なトラフィック増に耐え抜いた際は達成感ややりがいを感じることができます。 ■就業環境：・年齢層は20代から40代と幅広いですが、年齢に関係なくお互いにフォローできる環境です。・IPバックボーンに直接携われる環境であり、様々な技術や機器を取り扱うことによって技術力の向上が図りやすい環境です。・1チーム3人程度、4チームでシフト体制を構成しています。【勤務形態補足】所定労働時間：7時間30分（休憩60分） ※1ヵ月単位の変形労働制（月内標準時間内での変形労働制）有残業：有 ※シフトにより別途固定残業時間有勤務形態：夜勤を含む、変則シフト交替勤務有 ※カレンダーは事前に提示有、休日希望日も相談可

イーソル株式会社

【運用経験から上流へ】インフラエンジニア（クラウドサーバ領域）◎フレックス／リモート【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都中野区本町1-32-…

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400万円〜699万円

正社員

【スタンダード市場上場／ホワイト企業アワード3回連続受賞／月平均残業8.6時間／平均勤続年数10.4年】進化著しい車載ソフトウェア開発のプロジェクトを支えるインフラ・サーバエンジニアを募集します。 Windows, Linuxサーバの企画・構築・運用を基本業務としますが、ご自身の能力と意欲次第で、さらに成長や活躍の場を広げることができるポジションです。 ■詳細サーバの構築やツールの導入・開発の企画や、サーバ・ツールと連携した社内の開発プロセス改善案の策定など、上流工程にあなたの知見や意志を注入し、自動車エレクトロニクスの進化に負けないトータルな開発環境の企画・構築・運用に携わります。新しいことにチャレンジしながら、どんどん成長していくことができます。 ■当ポジションの魅力・進化著しい車載ソフトウェア開発の会社…自動運転などを支える安全性・信頼性の高い基盤ソフトを開発しています。・チーム力で戦う集団…チームとしてのフレームワークであるスクラム開発に取り組んでいます。・自分で活躍の場を広げられる現場…提案や企画を受け入れてくれる風土があります。 ■キャリアイメージ 20代エンジニア開発環境を企画・構築するチームのエンジニアとして、要求分析〜設計〜テストまでの全工程にかかわっていただきます。主力エンジニアを目指してご活躍いただきます。 30代チームリーダ/主力エンジニアチームリーダ: チームをまとめ上げるとともに、社内ユーザーとの要求に関するディスカッション、中期的な開発環境の整備計画策定にも関わっていただきます。 40代管理職/リードエンジニアご本人の希望や適性により、管理職の道とリードエンジニア(エキスパート)の道を選択できます。どちらの場合も、社内やあるいはグループ会社、さらには業界で一目置かれる知見と技術を持ったビジネスパーソンを目指していただきます。 ■働く環境リモートと出社のハイブリッド型の働き方を採用しており、フレックス制も導入。個々人の働きやすさに合わせた働き方ができる環境づくりをしています。育児休暇（取得率男性：83％、女性100％）、有給休暇（取得率72％）、残業平均8.6時間/月などライフステージの変化に合わせた働き方が出来るように会社として休暇の取得を推奨しています。

データスタジアム株式会社

【東京】開発エンジニア◆「一球速報サービス」等のプラットフォームの保守や機能拡張/リモート可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区三番町8-1…

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400万円〜799万円

正社員

【スポーツ×データ×ITを駆使してスポーツチームの課題のソリューションを提供※大手メディアやプロ野球団、Jリーグなど様々なクライアントを持ち、国内では圧倒的なナレッジを保有】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】「一球速報サービス」や「テキスト速報サービス」等を提供するためのプラットフォームの保守や機能拡張を主に担当いただきます。システムの安定稼働を行いつつ、事業拡大や新しい価値を付与するためにプロジェクトメンバーや外部パートナーと協力して機能追加にも取り組みます。設計者やプロジェクトリーダータイプではなく実際に手を動かせる実装者を優先します。バックエンド、制御系ロジックが中心。画面系開発もありますが、ボリュームは多く無く、デザインスキルも問いません（シンプルな社内運用用画面中心）。自社サービスの基幹システムの為、社内関係者やパートナーベンダとコミュニケーションを沢山取りながら進めます。 ■開発環境　※未経験可・フレームワーククSpring Boot/SpringFramework ・言語語Java/SQL/PHP等・DBBAWSAurora(MySQL)/SQLServer ・構成管理・開発環境境Git/Docker/Eclipse/Ansible/Jenkins ・ミドルウェアアTomcat/Nginx ・PJT管理理Backlog/Redmine ・インフラ管理理AWSCloudFormation/AWS EC2/AWS CloudWatch/Zabbix ■就業環境大手メディアやプロ野球団、Jリーグなど様々なクライアントを持ち、国内では圧倒的なナレッジを持っています。そのナレッジを使い、様々な事業展開をし、何よりもその事業に携わることができるので、スポーツが好きな方にとっては非常に良い環境です。また今後の当社の方針としても、自社のナレッジを使い、新規で事業を展開していくステージの為、会社としての魅力はもちろんのこと、仕事内容としても主体的に携わることができる方にとっては非常に良い環境です。 ■社風案件は全てスポーツに関係するものであるため、社内での会話もスポーツのことばかりです。スポーツを観ること、することが大好きな社員が多く集まり、社員全員がスポーツ界に貢献できるよう頑張っております。

パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社

保守・開発チームリーダー◆パーソルグループ／ビジネス創出を担う／上流工程可能（169）【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-2…

￥

500万円〜799万円

正社員

■業務概要：パーソルグループ内個社の利用する基幹システムの開発（要件定義、設計、製造、テスト）を担当しています。当ポジションでは開発チームのPM、およびその候補として、中心となってメンバーを引っ張る役割を担っていただきます。 ■業務詳細：対象となる基幹システムは外部公開のWebシステム、外部非公開のWebシステム、クライアントサーバーシステムなど、システムごとに特徴があります。顧客の業務を理解し、整理した要求を仕様に落とし込み、設計・製造・テストを実施いただき、リリースまでの一連のPJT運営も担当していただけます。 ■ポジションの魅力：グループ内個社のビジネスの中心となる基幹システムの維持・向上を通じて、グループ全体の発展に貢献することができます。通常の顧客と比較して、近い立場、かつフラットな関係の中で仕事が進められるため、自身の考えや意見を反映したシステム開発を実現できます。 ■組織魅力： 1）上流から企画・コンサルティングに関われるパーソルグループの主要個社ではIT企画力をより一層向上させるために、当社が業務・企画部門と連携しプロジェクト立上げのための最上流の企画・コンサルティングの領域を推進しています。また、個人のキャリア次第でパーソルグループ個社のチームに参画することが可能です。プロジェクトはスクラム運営になっており、一体運営の混成チームを作りサービスの企画・開発〜運用・保守までを一気通貫で関わることができる環境です。顧客との距離も近くグループ内チャットを活用してコミュニケーションや相談も寄せられるため、頼られるパートナーとして遣り甲斐をもって仕事に取り組むことができる環境です。 2）充実の研修当社では横断的な技術・PM品質向上組織による内部講習があること、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があります。約80の認定資格については取得時に受験料を会社が支給します。更に難易度に応じてインセンティブを支給しています。また、グループソリューション統括部では、独自に「月5時間」の教育研修時間の確保ルールを推進しています。顧客、システム環境、業務に即した外部の有償講習を積極活用中です。外部講習の事例としては、ビジネス講習／スクラムマスター研修／AWS研修／Oracle研修／Udemy・グロービスなどがあります。

auコマース＆ライフ株式会社

【リモート可】社内SE／セキュリティ／フレックス／残業月20H程度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-12-…

￥

500万円〜899万円

正社員

＜「au PAY マーケット」運営企業／KDDIグループならではの手厚い福利厚生・休暇制度あり／社内環境整備の企画段階から運用改善まで全サイクルに携わることが可能／月平均残業時間15〜20時間程度＞ ■業務概要 KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のために、社内情報セキュリティ委員会のメンバーとして各種セキュリティ対策の推進や社内システム・インフラ環境の整備に携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には【情報セキュリティ委員活動】・社内セキュリティ対策PDCA ・従業員向けセキュリティ教育・セキュリティ対策システムの構築運用管理【社内インフラ環境の構築運用管理】・社内各種システムの構築・運用管理（GoogleWorkspace、Slack、ワークフローシステム等）・社内インフラ環境の構築・運用管理（ネットワーク・サーバ）社内ネットワークの構築、運用管理（トラブル対策等） ■入社後の流れ：入社後は主に社内インフラ環境の運用管理およびリモートワーク環境の向上に携わっていただき、ゆくゆくは社内インフラ整備のみならずセキュリティ対策・業務効率化などの施策を推進するチームを率いていただくことを想定しています。 ■業務の特徴： KDDIグループ全体のセキュリティを意識しつつ、より良い社内環境整備のためにネットワーク整備やインフラ整備を企画段階から運用改善まで、全サイクルに携わることが可能です。 ■部署構成：コーポレート本部情報システム部に配属となります。 ◎正社員4名（部長1名、メンバー3名／平均年齢40歳）…社内情報システム担当／社内セキュリティ担当 ◎派遣社員2名、業務委託10名…社内インフラ（ネットワーク）担当／社内インフラ（サーバー）担当／社内システム、セキュリティ担当／ヘルプデスク ■当社について： ◎当社は、KDDIの事業ビジョンである「通信とライフデザインの融合」実現のための中核事業として、日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電などの「モノ」から、レストラン、ビューティー、宿泊などの「コト」まで、総合的に提供するショッピングサイト「au PAY マーケット」を展開しています。

株式会社グッドフィールドアンドカンパニー

【サーバーエンジニアIT環境構築】常駐0／離職率5.5％・平均勤続10年／残業20h／40代活躍【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都中央区八丁堀3-27…

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500万円〜649万円

正社員

〜常駐なし！／プロジェクトの全体を設計・提案／真のエンジニアとしてのスキルが身に着く／充実した研修制度／社員が気持ちよく働く環境作りに注力〜 ITサポート部署を持たない中小企業様向けに、社内SEのような立場としてITインフラ・ネットワーク環境の構築から運用サポートまで一貫して支援している当社にて、サーバーエンジニア業務をお任せします。 ■具体的には：顧客先のIT環境構築について、プロジェクトの一部ではなくプロジェクト全体を自身で設計し、提案いただきます。新しく会社を作る時にサーバーを0から構築するため、一連の構築作業をお任せします。経験に合わせて下記業務をお任せします。・サーバー構築・WindowsサーバーのAD構築・移行作業・ヘルプデスク業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境：社員が気持ちよく働けるよう、福利厚生や社内制度の確立に注力しています。残業は月20h程度のため仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っております。また、離職率が5.5%、平均勤続年数が10年と働きやすい環境です。 ■キャリアについて：・幅広い経験やノウハウを身につけ、マニュアルに従うだけではなく自身でイチからITインフラを構築できる真のエンジニアスキルが身につく仕事です。今後のキャリアや市場価値を高めることができます。・年2回の上司面談、年1回のキャリアヒアリングにて、今後のキャリアプランを考える機会がございます。 ■スキルアップ：社員の成長をバックアップする制度が整っており、必要な資格や知識の取得のための費用は会社負担などスキルアップを目指すためのサポートが充実しています。 ■当社の強み：様々な課題に対して、ソリューションを提供できることが強みです。・ITインフラの導入から運用までワンストップで提供・IT環境構築や運用サポート、ITセキュリティに加え、研修のサポートなど幅広いサービスの提案力 ■当社について：当社は1998年の設立以来、お客様と同じ目線でプロジェクトを進めていく姿勢を重視して、総合的なITインフラにまつわるサービスコンテンツを提案・提供しております。

株式会社アルテニカ

選考２回◆未経験歓迎◆ネットワークエンジニア/充実したサポート体制/研修制度充実/1都3県勤務【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都品川区西五反田…

￥

〜349万円

正社員

未経験入社が全体の95％以上と実績多数/未経験からでも上流工程にキャリアアップ可能/手厚い資格取得支援/1都3県勤務（全国転勤無し）/完全週休2日制/残業平均10時間程度 ■ 業務内容 ITサービスの基盤となる環境（インフラ）の設計・構築や稼働中の基盤環境を運用・保守する一連の業務に携わっていただきます。 <入社後のキャリアイメージ> 入社後〜3年目：ネットワークの運用・保守業務→入社4年目~6年目　ネットワークの構築業務→入社6年目~　ネットワークの設計業務+PM経験やPL経験※この頃にはPMやPLにも挑戦することが可能です。 ■ 働き方や就業環境・就業先は1都3県（東京・千葉・埼玉・神奈川）エリアでの勤務となります。※都内23区がメインです。・完全週休2日制※ / 残業平均時間10時間程度 / 有給取得率は90％以上　※曜日は担当PJにより異なる場合があります。 ■ 未経験の方も安心できる手厚いサポート体制・エンジニアのサポート専門チームを社内に配備しており、手厚いサポートを受けていただくことが可能です。　-　月1回の就業アンケートの実施し、日々、面談や電話連絡など手厚いサポートをすることで従業員満足度向上に尽力しています。・従業員限定で利用できる福利厚生施設「Artenica Base」を設置し、社員同士の交流を促進しています。・手厚い資格取得支援　-　本社のスペースを教育環境に特化させ、土日祝も含め自由に利用できる教育スペースを開放しています。　-　技術取得に発生した教材費、研修費、機材購入費を全額支給します（要申請）。資格取得時の受験費用も全額補助します。・入社前インターンシップ制度　-　内定承諾後に簡単な事前研修制度を設けており、ITに関するスキルや知識などを事前に学ぶことができます。　-　この制度を通して入社後のイメージギャップが少なくなり、しっかりと定着することが可能です。　-　制度を通じて同期を未経験中途の方でも作ることができ、入社後に切磋琢磨できる環境に身を置くことができます。　・入社後に多様なキャリア形成が可能　-　年功序列な評価ではなく、頑張る人にはどんどんチャンス（成長機会）を掴んでもらえます。※入社5年目でプロジェクトマネージャーとなっている社員もいます。

ＤＣＭアドバンスド・テクノロジーズ株式会社

【ポテンシャル歓迎】社内SE（インフラ・AWS基盤）※AWS未経験OK！／リモート可／残業10H程【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都品川区南大井6-22…

￥

500万円〜899万円

正社員

【EC・リアル店舗×DXの推進／東証プライム市場上場グループ／残業平均10時間・福利厚生充実◎／ホームセンター業界トップクラスの実績】 ■業務内容：当社では内製化が進んでおり、サーバー・ネットワークなどのインフラに関する要件定義〜設計構築まで、一連の経験を積むことが可能です。ご経験に応じて業務をお任せしますので、設計・構築のみのご経験の方でも、今後更に上流経験を積みたいご意欲があれば歓迎いたします。また、当社ではオンプレからクラウドへの移行が進んでおりますが、クラウド未経験の方でも、学んで経験を積める環境が整っているため、クラウドにチャレンジしたい方にもマッチします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属組織：デジタル推進部システム基盤課部長1名、課長1名、メンバー20名が所属しております。30〜40代が中心で、中途採用者や他業界出身者も多く在籍しております。 ■魅力点：・システム基盤課には店長経験方(非IT経験者)も所属しております。会社全体の方針として、現場ユーザーの視点・意見をシステムに反映させ、現場を助けるためのシステム構築(ユーザー重視のシステム構築)を目指しているため、エンジニア側としても貢献実感が得られる環境です。・積極的に内製化を進めており、新しい技術領域にも取り組んでいます。ご年齢に関わらず、スキルアップや新たな分野に挑戦したい方が活躍できる環境、雰囲気があります。 ■就業環境：残業平均10ｈ、週3回程度のリモートワークが可能、年休122日とワークライフバランスが整う環境です。入社後研修・部署ごとの業務研修・OJTが用意されており、育成・フォロー体制も整っています。最新技術の習得に向けた外部研修などへの参加も可能です。 ■当社について： DCMグループの各企業が利用する業務系システム、情報系システムの企画・構築・保守運用を行います。利用部門とともに、業務分析から始め、システム導入後の運用定着、次の改善活動まで、システム導入・利活用サイクルのすべてを担当します。 DCMグループが掲げるDX戦略に基づき、DCM株式会社内の業務主管部署と一緒になって基幹部分を支えると同時にデジタルでイノベーションを起こしていく、その一翼を担っていくのが私たちDCMアドバンスド・テクノロジーズです。

フューチャー・アンティークス株式会社

【大阪／第二新卒歓迎】インフラエンジニア（設計〜構築〜運用）／UIターン歓迎／希望のPJTにアサイン【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

大阪支社住所：大阪府大阪市北区梅田2…

￥

350万円〜899万円

正社員

【設計構築未経験者も活躍中／希望に配慮したアサイン／6000以上の講座が受講／キャリア形成を支援する専門の組織設立／チャレンジしやすい環境！】 IT戦略立案・コンサルティング〜開発・運用・保守まで一貫して対応する当社にて、サーバの設計・構築・運用・保守をお任せします。 ■案件の詳細：当社では5割程度が設計・構築のプロジェクトになりますので、設計構築の経験を積みたいという方も大歓迎です。参画PJTは、スキル・経験はもちろん、働き方や通勤のしやすさなども考慮して決定いたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ≪プロジェクト例≫ ・官公庁向けシステムの仮想化基盤設計構築プロジェクト・社会基盤システムプロジェクト対応・保険システムのサーバ構築案件・流通業向けサーバ維持管理業務・大手証券会社向け音声基盤の更改案件・官公庁HW保守作業 ■教育体制プログラミング講座からビジネス系の講座等、6000以上の講座が受講できるオンラインシステムを導入しております。現在立ち上げ期のため、1人もしくはリーダーと同じプロジェクトにご参画いただきますが、1人常駐の場合でも現場で学べるように会社全体で技術的フォローを行います。実際、上流未経験者が3か月で、詳細設計までできるようになった事例もあります。将来的に、組織規模が大きくなったタイミングでチームでの配属が可能です。 ■キャリアプラン将来的なキャリア形成については、当社独自のエンジニアをフォローする専門部隊「組織デザイン部」があり、担当と一緒に定期的にキャリアの見直しを行います。 ※組織デザイン部とはエンジニアの声を吸い上げ、会社や営業本位ではなくエンジニアの希望のキャリアを叶えるための組織。「エンジニアが不安なく業務に向き合い、最短距離で成長できるよう支援する」を目的に、スキルアップに専念できる環境を整備しております。 ■企業の特色エンジニア出身の代表のため、エンジニアの成長に特化した教育体制や、希望をできる限り考慮したプロジェクトのアサインを行っております。20〜30代が9割を占めるため、先輩後輩の垣根も低く、チャレンジしやすい社風です。5年以内に100名規模の組織を目指し、Sierとしても大手企業に負けない事業運営・組織作りを実現してまいります。

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