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ソニー損害保険株式会社
社内SE(インフラエンジニア)※SIer出身者歓迎/在宅制度有/ソニーGのダイレクト損保【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都大田区蒲田5-37-…
500万円〜999万円
正社員
【上流〜下流まで幅広い業務を担当/ITインフラ領域のプロフェッショナル/ダイレクト損保トップシェア×将来性◎】 ■業務内容:IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築 サーバー、ネットワークの構築と運用保守を担当いただきます。AWS、Azure、OracleCloudなどのクラウドサービスを活用してマルチクラウド環境を構築し、安定したシステム運用を実現することがミッションとなります。また、自動化ツールやスクリプトを用いて、効率的なシステム管理を行い、 さらにDXに向けて、最新の技術やトレンドをキャッチアップし、システムの改善を行うことでイノベーションに貢献します。 ■ご入社後の育成体制: ご入社後はしばらく以下の業務を担当いただき、習熟後に大規模プロジェクトについてもお任せします。 ・基盤システムの小〜中規模保守開発の企画・プロジェクト管理(ベンダーマネジメント含む) ・ソニーのIT部門に展開されている研修が当社IT部門にも一部展開されており、それらについて受講可能。またサイバーセキュリティに関する外部研修受講を経て国際資格へもチャレンジ可能。 ■業務の魅力 ・ビジネス部門の新規デジタル施策や業務アプリケーションの新規開発等の初期構想段階にインフラ担当として従事でき、特に新技術導入検討等では情報収集から自身の裁量で推進可能。 ・上流から下流までのトータルの工程を担っていただくため、幅広い業務を経験でき、かつ多様な部署のメンバーと協業してシステム開発を担当できる環境です。 ・現組織は中堅世代が少なく、将来の管理職候補となる可能性が十分にあります。また、ITインフラのプロフェッショナルとして、管理職相当の専門職を目指すキャリアプランもあります。 ・ネット型ビジネスを展開する弊社に於いて、システム基盤の構築・保守は会社の基幹業務であり、経営に近いポジションで業務に関わることができます。 ■ご配属組織について: ・IT部門全体で約80名、うちインフラ部門は22名。前職経歴は様々ですがSIer出身者が比較的多く、落ち着いた雰囲気です。 ・配属予定部署:基盤更改課 IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築 変更の範囲:会社の定める業務
日本電気通信システム株式会社◆NECグループ◆
【名古屋】ネットワークエンジニア(主任)◆NECグループ/スキルアップ支援あり/年休126日【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
NEC中部ビル 住所:愛知県名古屋市中…
650万円〜999万円
正社員
■仕事内容: 現代社会における重要なライフラインであるネットワークインフラを様々なお客様へ提供いただきます。 社会インフラ基盤(電力、自治体、鉄道、道路、金融、医療、製造、文教など)をNECグループ一丸となって構築できるため大きなやりがいとスキルアップが可能です。また、あなた自身が考える未来のネットワークインフラや新しいビジネス領域を模索した新事業の創出にも従事することができます。次世代の社会インフラを創造する仕事がしたい方におすすめのポジションです。 ■具体的なプロジェクト: ・ネットワーク・セキュリティ基盤の要件定義、設計、構築、試験、導入、運用保守までを一気通貫で対応 ・プロジェクト管理、チーム管理 ・顧客提案活動(フロントSEとして顧客にマッチしたソリューション提案、折衝、調整) ・クラウド、DXをはじめとする次世代インフラソリューションの検討、立案、実現 ・中部・東海エリアを中心に、幅広く活動 ■ポジションの魅力: ・ネットワーク、セキュリティを主体とした様々なお客様やプロジェクトに横断的に携わることができます。 ・リアルなお客様の課題を解決する提案など自身が考え発案した企画を実行することができます。 ・特に、中部・東海エリアのお客様との信頼を獲得・構築し、今後拡大予定の体制の中核としてこれまでの経験も含めて活躍することかできます。 ・自身のレベルや目的にあったスキルアップ計画に応じて幅広く教育や研修をサポートしています。 ・様々なサポートと連携した業務遂行により、最新技術や各種ノウハウを取得できます。 ・社員主導型の働き方改革にも力を入れており、業務効率化を推進しています。 ■所属組織について: 所属組織:関西システムグループ 社員38名 (平均年齢:45.7歳、20代:5名、30代:6名、40代:9名、50代:18名) 大阪事業所とNEC中部ビルに社員が在籍し、現在中部ビルには2名の社員が常駐(今後中部ビルの人員増強を計画中)しています。中部・東海エリアでのSI業務においては、中部ビル常駐の社員を中心に、大阪事業所の社員を含めたプロジェクトチームを構築し対応しています。技術的な業務ノウハウの共有だけでなく、風通しのよい職場環境を大切にした職場風土があります。
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【未経験歓迎/IT基礎~CCNA研修有】インフラエンジニア※在宅勤務可/残業20h以下/定着率92%【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…
300万円〜649万円
正社員
~手に職をつける!安定基盤のある当社で完全未経験からITインフラエンジニアへ~ ●毎年15%成長を継続する、15万人以上の安定ITエンジニアリング企業 ●入社同期と一緒に1〜2か月間の研修を受けてから実務へ ●現場配属後も定期的な面談や研修、資格支援などでキャリアアップを応援 ●「有給取得率約80%、残業平均15H程度」とWLB実現 ■業務詳細: ITインフラエンジニアとして、クライアントのネットワーク・サーバー・システムの構築・保守運用、ヘルプデスクなどから業務からスタートいたします。 ▼案件事例 ・大手通信キャリアのシステム維持・運用支援サービス ・大手証券、銀行、クレジット会社向けサービス ・大手通信キャリアネットワーク案件に関わるプリセールスおよびポストセールス、アウトソーシングに関わるネットワーク設計構築支援サービス、ネットワーク機器製品の発売前の検査 等。 ※基本的には大手企業での就業になるので、安心した環境での就業になります。 ■未経験からのチャレンジ: インフラエンジニアとは世の中のシステム基盤をITで作る仕事内容です。社会における影響力も大きく、ITの確実なスキルを身につけていただくことが可能です。就業後も利用いただける研修制度や、一緒にキャリア設定をするアドバイザー制度も利用し、未経験から多くの方がご活躍されています。文理を問わず、接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた先輩エンジニアが多数在籍。未経験の方でも安心して飛び込んできてください! ■キャリアアップ: 入社後は 「提案〜要件定義〜設計〜構築」など責任のある業務(上流工程)やプロジェクトマネージャーへキャリアアップを目指していただけます。金融、流通、医療、教育、携帯キャリア他、様々な業界へ関われる環境もあり、業界だけでなく開発やデジタル領域、自社開発などキャリアビジョンは幅広く選択いただくことができます。 ■研修サポート資格例: ・CCNA:インフラエンジニアを目指す方のネットワーク入門資格 ・LPIC&陸上無線技士:今話題の5Gに関わる基礎知識を習得可能 ・ITIL3&ITパスポート:IT業界の運用管理に関する基礎知識 ※世の中の需要に合わせてプログラミングやクラウドの研修も追加予定です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ
【札幌近郊】インフラエンジニア(ネットワーク)◇カリキュラム数は500講座/プライム案件多数#22【エージェントサービス求人】
データベース系SE、ネットワーク系SE
1> 【テクノプロ・エンジニアリング社…
400万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場グループ/残業月平均20時間/豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う/将来的なキャリアチェンジも可能】 ■業務概要: 主に公共分野(官公庁、自治体、研究・教育機関、道路や消防、医療など)や製造業系クライアント向けにネットワーク基盤の設計構築から運用設計、デリバリー後の稼働維持、保守運用などに参画いただきます。 ■具体的な業務: ・公共サービス向けのネットワーク設計及び構築 ・データ基盤のパフォーマンス監視、運用改善 ・ルーターおよびスイッチ、CWDM/DWDMなどを用いた統合作業 ・ハイブリッドクラウドネットワークの構築企画、設計など ※保有されているご経験やスキル、今後で培いたいキャリアパスを考慮して、最適なプロジェクトにアサインさせていただきます。 ■案件事例: ・鉄道事業社向けIT基盤高速化(サーバ、ネットワーク) ・放送局向け無線LANアクセスポイントのリプレイス ・信託銀行向けのネットワーク環境刷新および保守など ■ポジションの魅力: ・情報セキュリティ上の対策スキルや配慮事項などのケースやインサイトが蓄積できます。 ・クライアントのIT環境を最適化に貢献することで、SREとして市場価値の向上が可能です。 ・業務改善系のITコンサルタントやシステムコンサルの領域へのステップアップができます。 ・SoR領域のエンプラ企業よりプライムで受注している案件が多数。上流工程からリリース後のグロース面まで幅広く対応するチャンスがあります。 ・専門特化型のスペシャリストや幅広い知見を活かしたジェネラリストのキャリアのいずれも目指せます。 ・研修制度(e-learningや対面講座など)も充実。年代を問わずキャリアアップが図れる環境や制度が整っております。 ■働き方: 専門部署が社員の労働時間を厳しく管理しており、法令を遵守し、社員の健康を守る活動を推進しています。 ■案件の配属方法について: エンジニアファーストの社風で、入社後は今後のキャリアプランについて面談を実施します。 案件のアサイン前には改めて面談の場を設け、プロジェクトに参画する意義、得られるキャリアについて当社からお伝えし、合意を得た上で配属をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社NEXCOシステムソリューションズ
【名古屋・伏見駅】システム運用・保守(リーダー候補)◇全国の高速道路を支える/福利厚生充実/退職金有【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区錦…
500万円〜899万円
正社員
◇NEXCOグループ唯一のIT企業/ユーザー系SI/100%プライム案件/全国を繋ぐ国内最大の公共事業「高速道路」にITから携わる/リーダーやマネジメントを目指せる◇ ◇平均的な休暇取得日数は143日/平均勤続年数は17.8年◇ ■職務内容 NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)およびグループ会社向けに、システム運用管理・運用保守を担当いただきます。※スキルに応じて配属先を決定します。開発から運用まで一貫して担う当社だからこそ、得意な領域を生かしつつ長期でキャリア形成をはかり、マネジメント職へのステップアップを目指していただけます。 <運用管理> ネットワーク、セキュリティシステムを始めとする様々なシステムの運用管理業務を担当。問合せ対応、障害復旧、変更管理、構成管理といったITILの考え方にもとづく業務を基本とし、その他改善提案や開発支援に至るまで、幅広い役割を担います。 <運用保守> 財務会計、人事給与、資産管理システム等の基幹系システムの運用保守業務を担当。プログラム修正や改善提案、親会社の月次・年次決算に伴う支援や開発支援に至るまで、幅広い役割を担います。重要な交通インフラである高速道路会社の運営を支える、高度な技術スキルと顧客対応力が身につきます。 ■完全週休二日、100%自社勤務、働きやすい環境です 出社時にはスライドワーク制度を活用して通勤ラッシュ帯を避けたり、個人の業務スタイルに合わせた就業が可能です。一部在宅勤務も実施しており、多様な働き方をサポートしています。 ◇福利厚生一部抜粋 ・借上げ社宅制度(単身、世帯用) 会社負担(住宅手当)額 賃貸の場合 最大27,000円/月〜 自己所有の場合 15,000円/月(購入から10年)約90万円〜140万円/年 ※初期費用、引越代、更新手数料は全額会社負担 ・時短勤務:お子様が小学校3年生まで1日最大2.15時間短縮可 ■全国を繋ぐ国内最大の公共事業「高速道路」にITから携わる 日常生活だけでなく、急病人を県外の病院へいち早く搬送したり、災害時には全国の消防・自衛隊が集結するための経路となったり。 高速道路は、いまや地域活性化、医療、物流、災害対応など都市間の連携・交流に欠かせない存在となりました。人々を支える一大事業にITから携わります。 変更の範囲:会社の定める業務
ブライザ株式会社
【未経験歓迎/福岡市】ネットワーク系の運用保守業務◆研修充実◎大手顧客と取引多数/土日祝休【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
1> 顧客先(福岡県福岡市) 住所:福…
350万円〜549万円
正社員
【未経験でも安心の研修制度/大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/働きやすい社風/年休120日】 ■業務内容: ・ネットワーク系ITインフラの運用保守をお任せします。 ■使用ツール: ・ALAXALA ・Cisco ・Juniper ・HPE ARUBA ・CiscoMeraki ・A10ネットワーク ・F5 ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。 その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種への挑戦していただくことも、 特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援: 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 <教育研修制度> ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 <サポート体制> ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター(国家資格)が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務
名東技研株式会社
【伏見駅】インフラエンジニア ※定着率100%/土日祝休み/年間休日121日/手当◎/残業20h程【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
1> プロジェクト先(愛知県) 住所:…
350万円〜499万円
正社員
〜定着率100%/土日祝休み/年間休日121日/手当と非常に整った環境で働くことができます〜 ■仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 大手クライアントのシステムインフラを構築するため、サーバの設計や構築を中心に、ネットワークや仮想環境など、自分の得意な仕事から携われます。 チーム内の連携が重要になるので、経験者にアドバイスを求めたり、別の分野の担当者と情報交換など、経験値を補いながら自分のノウハウも増やしていける環境です。 ■配属されるプロジェクトについて 情報サービス事業の分野で業界トップクラスのSIerに常駐します。プロジェクト先の営業が案件を受注したら、各チームに割り振り。要件定義からサーバやネットワークの構築をお願いします。運用や保守の仕事もありますが、全体の1割くらいです。 ■携わる案件について ・サーバ環境の設計、構築(8割) ・ネットワークの設計、構築、運用設計、運用保守・監視(1割) ・仮想環境構築(1割) 具体的には、Tomcatを動かすための環境構築など。常駐先は10〜20名くらいのインフラエンジニアがおり、プロジェクトごとに3〜10名のチームで進めます。当社の社員である先輩が1名いるので、基本的には一緒のプロジェクトに割り振られる予定です。 ネットワーク図やサーバ仕様書、運用マニュアルといったドキュメント作成にも携わります。 ■システム環境 ・サーバ台数:10〜50台 ・サーバ性能:ミドルレンジ機器、ハイエンド機器 ■担当システム: ・サーバOS:Windows系OS、Linux系OS ・ソフトウェア:仮想化ソフトウェア(VMware) ・ネットワーク:ルーター、スイッチ、ファイヤーウォール 変更の範囲:本文参照
エーバイスリーセキュアシステム株式会社
【23卒歓迎】インフラエンジニア◇最新技術・AIに携わる◇リモート相談可・年休120日・残業月20h【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
1> 本社 住所:東京都新宿区新宿1-…
400万円〜649万円
正社員
【国内トップレベルのサイバーセキュリティの知見有するエンジニア集団/数年後上場目標/在宅勤務相談可/最新セキュリティ、最新自動化技術を活かしたシステムのインフラ構築をお任せ】 ◎創業約10年黒字経営・売上高右肩上がりの安定性 ◎当社のトップエンジニアが社員の状況を見ながら案件獲得・アサイン ◎インフラからセキュリティ関連へのスキルアップ環境があります! ■業務概要: 業界トップクラスの大手企業(商社・証券・通信会社など)にて、最新技術や製品などを駆使しつつ、次世代システムのインフラ整備をお任せいたします。 ■業務詳細: 顧客の要望を実現するためのインフラ構築をお任せします。 <プロジェクト事例> ・ITインフラのインテグレーション(AWS、AD、負荷分散、認証基盤、メール基盤等の設計構築運用) ・サイバーセキュリティのデリバリー及びインテグレーション(Splunk、Tenable、CyberArk、DeepSecurity等の設計構築運用) <携われる工程> 最終的には上流から下流まで全て携わっていただきます。クラウド案件など横への移動も可能です。 <案件獲得方法> 当社には営業はおらず、フルスタックエンジニア(部長)が直接獲得します。社員とは1on1もするため、各社員の希望や状況に合わせて案件の受諾可否を判断しております。 ■当社の職場環境: ・中途入社が9割なので馴染みやすい環境です。 ・チームアサインを徹底しております。(5〜11名) ・1人1台サーバー環境を整備 ・社内勉強会や外部研修にも力を入れております(最先端技術をキャッチアップできる環境です)。 ■明確なキャリアビジョン設計とキャリア支援制度: ・エンジニア出身の代表が作成したキャリアプランを基に、キャリアの方向性や価値観を1on1で1か月ごとに上長と会話します。 ・専門スキル習得だけでなく、部下の育成や業務に関する幅広い悩み、自身の適性や今後のキャリアに関することなど、カウンセリングを通して、キャリア形成が可能です。(マネジメントをしない道もあります。) ・2〜4週間に1回程度の頻度で、勉強会を行っています。業務後にはなりますが、当社のフルスタックエンジニアから最新の技術やSplunkについて講習を行います。
エーバイスリーセキュアシステム株式会社
【新宿】セキュリティシステム開発エンジニア◆セキュリティ未経験OK/最新自動化技術・AIなどに携わる【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE
本社 住所:東京都新宿区新宿1-26-…
550万円〜699万円
正社員
【国内トップレベルのサイバーセキュリティの知見有するエンジニア集団/最新セキュリティ、最新自動化技術を活かしたシステム開発をお任せ】 ■募集背景: 当社注力の次世代システムの開発業務ににて人材不足のため、優秀なPythonエンジニアかつ、インフラやセキュリティ、自動化などの技術を将来に身に着けて頂き、フルスタックエンジニアまで成長可能なポテンシャルの高い人材を積極的に採用しております。当社は右肩上がりで成長しております。将来会社の幹部候補となる人材も合わせて探しており、意欲または野心のある人材も歓迎しております。ご興味お持ちいただけましたら、是非ご応募下さい。 ■業務概要: 業界トップクラスの大手企業にて、最新技術や製品などを駆使しつつ、次世代システムの開発業務・コンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細: メンバーもしくはリーダーとして、顧客の要望を実現するためのプロジェクト管理からシステム開発の実行までお任せします。 <プロジェクト事例> ・サイバーセキュリティサービスの自動化システムの開発 ・サイバーセキュリティサービスの分析システム開発 ・システム監視のフルオートメーション化の開発 ・ITインフラの次世代自動化システムの開発 ■明確なキャリアビジョン設計とキャリア支援制度: ・エンジニア出身の代表が作成したキャリアプランを基に、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先を決定します。 ・専門スキル習得だけでなく、部下の育成や業務に関する幅広い悩み、自身の適性や今後のキャリアに関することなど、カウンセリングを通して、キャリア形成が可能です。 ・多くの社員が元は大企業に所属し、そこで感じた疑問や問題を解決させようと参画してきた人や、開発だけでなくインフラやネットワーク、セキュリティ、データサイエンティストなど、幅広い活躍を目指してスキルアップしている社員が多く在籍しています。 ■当社について: 国内トップレベルのサイバーセキュリティの知見有するエンジニア集団が、セキュリティ事業を主力にしながら、数年後には株式上場目標にしている企業です。
株式会社メドレー
【高知】ネットワークエンジニア◆病院向け電子カルテMALL/東証プライム上場/社会意義の大きい仕事【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
株式会社パシフィックメディカル(高知オ…
400万円〜649万円
正社員
■□自社サービス/東証プライム上場/導入数約200件、利用継続率99%の病院向け電子カルテのネットワークエンジニア■□ 株式会社パシフィックメディカルへ在籍出向し、自社サービスである電子カルテ MALL(モール)導入時のネットワークエンジニアとしてご活躍をいただきます。 ■株式会社パシフィックメディカルについて: メドレーのグループ中核企業として病院向け電子カルテMALL(モール)や地域医療を推進するカルテ統合システムMINETの開発、販売を行っております。 ■具体的な業務内容: 電子カルテを導入頂くお客様の、ネットワークの運用などをお任せします。ご意向や適性・経験を踏まえて、担当業務をお任せしていきたいと思っております。 ※問い合わせなどの電話サポートは別部隊が対応します ※業務によっては社用車を使用する可能性があります ■サービスについて: 電子カルテ MALLは、入院施設を保有する中小病院・診療所のDX化によって、業務効率化を推進するサービスです。 顧客情報の管理を未だ紙のカルテで運用している病院も多く残っており、それらのIT化を進めております。 ■本ポジションの魅力: ・医療機関へのITシステム導入に貢献し、地域社会の医療サービス向上につながる社会意義の大きい仕事です。 ・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。 ・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージできます。 ・マネジメント以外に、技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。 ■シフトについて: ・シフトは、あらかじめ決められたシフトパターンの中から決定します ・夜勤は週に1〜2回程度を見込んでいます ・1週間の労働時間は原則40時間となります ・土日祝の勤務は発生しますが、週の休日は2日以上確保されます 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テレビ朝日サービス
セキュリティエンジニア◆テレビ朝日G/SIer経験者歓迎/フレックス・リモート可【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都港区六本木7-18-…
600万円〜899万円
正社員
【テレビ朝日グループの中核企業の一つ/転勤無し/在宅勤務制度あり/フレックス/ワークライフバランス◎】 テレビ朝日とグループ各社、系列局をITシステムでサポートする当社事業部のセキュリティエンジニアとして、以下の業務に取り組んでいただきます。グループ各社の事業成長に貢献できるポジションです。 ■業務詳細 ・情報セキュリティ対策の設計、実装、運用 ・セキュリティインシデントの検知、分析、対応 ・セキュリティポリシー、プロセス、ガイドラインの策定および更新 ・システムやネットワークの脆弱性評価と改善策の提案 ・社内外のセキュリティトレーニングと教育の実施 ・セキュリティツールや技術の導入と管理 ■案件例 ・テレビ朝日グループの社内SOC ・テレビ朝日グループの情報セキュリティポリシー策定/導入/運用支援 ・テレビ朝日グループ会社 各社のセキュリティ監査、アセスメント ■就業環境: 平均残業時間は30〜40時間程度(所定労働時間: 7時間)。在宅勤務制度あり。 また、時短勤務制度や看護休暇、育児休暇から復帰した方も手厚くサポートを行っており、他にも、テレビ朝日食堂の利用など魅力のある制度が多数あり、ワークライフバランスを保ちながら長期就業が可能な環境が整っています。 ■当社の特徴: テレビ朝日グループの中核企業として、放送・映像業界を支える幅広い事業を展開しています。 (1) ソリューション事業…取材・スタジオ・主調整室で使用される大規模放送機材、ニュース速報や放送を支える様々な業務システムの開発や運用及び管理、番組・音楽イベントを彩る LEDディスプレイのレンタル・オペレ ーション等多彩なサービスを提供しています (2) メディアコンテンツ事業…テレビ朝日の番組を系列局・ BS・ CS・系列局外への販売、人気ドラマ、そしてクールジャパンの象徴とも言えるアニメの海外への販売、幅広い業種のクライアントに対応する広告代理業務、な らびにCMの送出業務を行っています 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ
【京都】未経験ITエンジニア※研修充実/残業11.4h/東証プライム上場G/大企業案件多数【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE
【テクノプロ・IT】京都支店 住所:京…
300万円〜599万円
正社員
【未経験からITエンジニアに挑戦できる!安定した基盤で自分に合ったキャリア形成可能/東証プライム上場G/残業時間11.4h】 ■職務内容: 未経験から、ITエンジニア(開発エンジニアもしくはインフラエンジニア)に挑戦頂けます。ご入社後、まずは2-3週間社内研修を受けて頂き、その後、ITスクールの講座を現在のスキルやアサイン案件のレベルに合わせて受講しながら、案件アサインに向けてご準備を頂きます。 ■実際のキャリアパス例: ・22歳新卒入社 テスト工程から参画⇒約5年でリーダーまで昇格 ・28歳未経験入社 テスト工程から参画⇒半年でWINスクールでSQLを受講し、改修・追加までステップアップ ・26歳未経験入社 ヘルプデスクから参画⇒約3年で現在はJAVAの開発案件に参加。 ■配属先について: 配属先は京都支店⇒京都・滋賀。大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。京都支店では約150〜200名のエンジニアが所属しており、顧客先は自治体・製造業系・SIerなどが多くを占めています。どの支店も待機率は5%以下と安定した配属が叶っている状況です。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっております。 ■就業環境の魅力点: <働き方> ◎ワークライフバランスが良好:全社エンジニア平均残業時間11.4時間/月。全エンジニアの残業時間、就業環境を担当者がチェックします。一定条件を超えていると顧客に改善を要求し、エンジニアをフォローします。 ◎複数名でのチーム常駐が基本:1名での常駐は原則無く、3名以上でのチーム常駐を原則としております。 <成長面> ◎案件数、取引社数が豊富:案件が豊富であり、様々な案件に携われる可能性がございます。基本設計以上の上流工程に携わる案件も多く下流〜上流工程まで幅広く経験できる環境です。 ◎評価制度について:評価はご自身での目標設定内容を基に、直属の上司・顧客・営業担当との面談、ご自身での振り返りと多角的な評価方法で評価を行っております。またエンジニアとしての成果物だけでなく、常駐先での顧客深耕や、営業連携、後輩育成など幅広い評価基準を設けただ技術者としてだけでなくいちビジネスパーソンとしての成長を応援する環境です。
株式会社テクノプロ
【年収100万アップで市場価値を上げる!】ソフトウェアエンジニアPL/PL候補◆東証プライム上場G【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE
1> ★東海(愛知県/岐阜県/三重県/…
600万円〜1000万円
正社員
■業務内容: 当社の持つソフトウェア開発プロジェクトにてリーダーもしくはリーダー候補として活躍いただく方を募集します。 多様な業界向けのWebシステム開発に従事いただく中で、将来の請負化/準委任化に向けてチームと開発をコントロールしていきます。 ※経験や希望に応じて決定いたします ■プロジェクト例: ・カード決済基盤の企画/設計 ・AIデバイスと連動したサービスのUX/UIデザインおよびAWS開発 ・顔認証鍵管理クラウドサービスの事業企画/プロジェクトマネジメント、折衝 ・AIによる個人認識/状態認識などのシステム開発 ・国際系金融システム更改における要件定義、開発及び付帯業務 ■主な使用言語: ・Java、C#、Python、SQL ■当社でのやりがい: ・話題性の高いモノづくりに携わることができます。 ・PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 ・様々な技術を試せる環境で働くことができます。 ・各々の技術力の成長ができる環境です。 ・ライフワークバランスが取りやすいです。 ■豊富な研修制度: 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 ・技術研修数:1,092研修 ・ヒューマン&ビジネス系研修:155研修 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国50校以上の当社グループが運営するスクールも活用可能です。多様なニーズに対応しています。 その他にもさまざまなプログラムを用意しております。 ■当社について: 当社は製造業を主要顧客とし、開発や製造における様々な課題を解決するため、8,000名を超える自社エンジニアの持つAI/データ・IT・機電領域の技術を組み合わせたサービスの提供にフォーカスしております。 昨年度は研究開発やコンサルティング、アドバイザリー領域が97%、運用保守領域は3%となっています。 また下記記載の通り取引先は自社製品やサービスを持つ企業が中心となっており、上流工程従事率は75%を超えております。 変更の範囲:会社の定める業務
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジー株式会社
【横浜】情報セキュリティ・ISMS担当◆業界シェアTOPクラス/WLB◎/安定性◎【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント
本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
600万円〜899万円
正社員
■業務概要: 「情報セキュリティ、法務、コンプライアンス、内部監査」を担当する業務監理部にて、サイバーセキュリティ・情報セキュリティの企画推進・運営業務をご担当いただきます。開発・システム企画のご経験が活かせます。 ■具体的な業務内容: ・各部署からのIT関連の情報セキュリティ相談対応 ・ISMS・PMS規格に係る外部審査対応 など ※入社後は上記業務をご担当いただきますが、総合職採用のためゆくゆくは他部署への異動の可能性がございます。 【こんな方にお勧め】 SIer等でアプリ開発に従事され、マネジメントスキルを獲得されてきたが、ユーザー側の情報システムに従事してみたい志向性の方など。 ■魅力ポイント: セキュリティ分野未経験のSE経験者の方も在籍しており、セキュリティ分野未経験でもご活躍頂ける環境が整っております。 自社勤務のためWLBを保ちつつ、これまでの知見・経験を活かしながら国策である確定拠出年金業界を代表する当社で勤務可能です。 ■組織構成: 業務監理部は10名で構成されており、部長1名と社員8名、スタッフ1名が在籍しております。 ■社風: 服装はカジュアルワーキングスタイルを推奨しメリハリをつけて働くことができます。ご自身のライフイベントに応じ、産休育休制度や時短勤務制度を活用しながら、長期的なキャリアを構築することが可能です。 ■同社について: 同社は確定拠出年金制度がスタートして以来、一貫してお客さまの個人情報を正確に記録・管理し、制度の運営を支えるという重要な役割を担ってきました。単に機械的に情報を管理することではなく、情報の向こう側にあるお客さまの資産を守り、日々の暮らしを支えるということを通して社会のインフラを支えるという非常に社会貢献度の高い事業を展開しています。
株式会社システムサポート
◎【リモート可】クラウドエンジニア(AWS・Azure)プライム99%/上流から参画/大規模案件【エージェントサービス求人】
データベース系SE、ネットワーク系SE
東京支社 住所:東京都新宿区西新宿2-…
500万円〜1000万円
正社員
【独立系Sler/案件の99%がエンド直接取引/資格取得支援制度充実(約500種類が対象)/AWS・Azureのマイグレーション、ITモダイナイゼーション(マイクロサービス化等)、データ分析基盤等の大規模案件を推進】 ■業務内容: AWS・Azureを前提とし、クラウドの特性を生かしたアーキテクチャの提案やコンサルティング、インフラ設計・構築、運用保守(最適化)等、幅広くお任せします。当社はインフラのみならず、アプリケーションレイヤーまでを一気通貫で行うことが多く、弊社のアプリケーションチームと連携し、サービス全体を鑑みた最適な設計を行います。サービス全体の品質を上げるための可用性・耐障害性の検討や、自動化・省力化に向けてIaC(Terraform等)やCI/CDの活用、運用・監視設計までを包括的に携わっていただきます。 【導入実績】 ・森永乳業(株):DC、AWS全面移行 ・(株)アダストリア:大規模DBアプライアンス製品のAWS完全移行 ・(株)リンガーハット:Azureでの発注管理システム開発 ・大手地方銀行様:データ分析基盤+開発 【自社サービス】 ChatGPTを活用したAIアシスタントチャットシステム等、多数 【利用技術】 ・クラウド:AWS、Azure ・IaC:Terraform、AWS CloudFormation ・CI/CD:GitHub Actions、AWS Code Pipeline、Azure Piplines ・ITガバナンス:AWS Control Tower、AWS Security Hub、Azure Security Center ・監視:Amazon CloudWatch、AWS X-Ray、Azure Monitor Application Insight、New Relic ■当社の特徴: ・明確で公平な人事制度…昇進・昇格は、職能考課(コンピテンシ評価)と業績考課(目標達成度評価)の結果で決定されます。職能考課は約30項目の行動評価、業績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価します。評価の結果はFBし、本人の課題を明確にしています。 変更の範囲:無
第一生命テクノクロス株式会社
【千代田区/リモート可】インフラエンジニア/PMO〜各種支援業務〜◆第一生命グループ【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
お客様先(千代田区) 住所:東京都千代…
450万円〜899万円
正社員
■□第一生命グループのシステムソリューション提供企業/「くるみん」「えるぼし」取得/リモートワーク可/服装自由□■ ●1000万人のお客さまの「安心」をITの力で支える会社 ●システム開発の上流工程に参画・着実にステップアップ出来る環境 ●大手生命保険グループならではの福利厚生が充実しておりワークライフバランスも良好 【業務内容】 第一生命グループの資産運用会社のIT部門において、、インフラ領域の開発プロジェクトにおけるPMOなど各種支援業務をお任せします。 現在当社が一定の規模で参画している現場に、まずはメンバーとして参画いただいて、適性を見ながら主たる業務を割り振らせていただきます。 ■魅力 お客様に近い立ち位置でのプロジェクト参画など、開発ベンダーでは経験できない役割を経験することができます。 ■働き方 フレックスタイム制とリモートワークを併用したフレキシブルな働き方が可能です。現在のリモート比率は全社平均で5〜6割程度です。連続休暇や育児支援など各種制度が充実しておりワークライフバランスが良好です。 〜当社の特徴〜 第一生命グループの唯一のIT戦略会社として、約1,000万人のお客様のご契約1件1件を管理し保険金・給付金を確実にお支払いする為の保険システムをはじめ、日本国内の約1,300箇所の営業拠点を結んで約41,000名の生涯設計デザイナーのコンサルティング活動等をサポートする営業支援システム、資産運用システムや会計システムを開発する等、お客様と第一生命グループのあらゆる事業を繋ぎ支えています。内販9割・外販1割ですが、現在外販も拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社コーエーテクモホールディングス
【横浜】社内SE(社内ネットワーク設計構築)※信長の野望等のゲームを開発する国内大手ゲーム会社【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
KTビル(株式会社コーエーテクモゲーム…
450万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場、信長の野望・三国志・無双シリーズ等のヒットタイトルを手掛けるコーエーテクモグループの社内SE(社内ネットワーク設計構築等)】 ■業務内容: 社内SEとしてネットワーク・セキュリティ基盤の設計・構築・運用保守をお任せいたします。 ・社内ネットワーク、拠点間WAN等のネットワーク設計、構築設計 ・ネットワークセキュリティ基盤の設計、運用 ・ネットワーク障害時の原因調査 ・ネットワーク監視システムの運用 等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社特徴: 2009年4月1日にコーエーとテクモが経営統合し、コーエーテクモグループが発足。「無双シリーズ」「信長の野望シリーズ」等のゲーム・モバイルコンテンツの開発を中心にエンタテインメント・コンテンツを創発する企業グループです。「創造と貢献」の精神のもと、人々の心を豊かにする「世界No.1のデジタルエンタテインメントカンパニー」を目指しています。当社はグループ管理・システム統括を担い、人事、総務、財務経理、法務、秘書など、グループ全体を統括する管理部門が集結しています。グループ経営方針の「グローバルIPの創造と展開」「グローバルビジネスの飛躍」のもと、魅力溢れるエンタテインメントコンテンツを創造し、5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げ、事業を推進。歴史、日本のタイトルが多いことから、海外での人気も高く、当社が手掛けたゲーム・モバイルコンテンツは世界中で支持されています。2023年3月期の連結決算は過去最高益を達成しました。 ■就業環境: 新卒の離職率は5%以下となっており、非常に高い定着率が魅力です。社員一人ひとりが満足して働ける環境を重んじており、業務分担、評価制度などをしっかりと整えています。また、定期的に給与改定や引き上げを実施するなど、企業の利益を確実に還元しています。 変更の範囲:本文参照
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
【東京】データエンジニア◇遠隔監視データの解析・立案/オリックスG/太陽光発電所事業を展開【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、ネットワーク系SE
本社 住所:東京都江東区木場1-4-1…
500万円〜649万円
正社員
【プライム上場・オリックスグループ/Excelスキル歓迎/土日祝休み/全国235カ所、合計760MW相当の発電所を運営・計画/デジタル化によりコストダウン・効率上昇・働き方改善推進中】 ■業務概要: オリックスグループである当社において、太陽光発電所に関する、遠隔監視データの解析/予防保全計画の立案と予実管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・遠隔監視データの解析による不良個所の特定、重点点検箇所の特定、劣化率の分析等、発電量を改善する施策提案 ・太陽光発電所におけるドローンを活用したO&M業務の推進、全国展開施策の企画と実行 ・太陽光プラントの資金計画と事業収支を鑑みた運用計画の立案と作業工数の分析 ・オペレーション関連業務全般へのICT導入による生産性向上施策の調査と実行 ・顧客側管理コストの削減も含めた全事業運営の効率化に直結する改善業務 ・Issue 発見〜修繕メンテナンスまでのダウンタイム最小化に資するリソース整備計画の策定 ■当社について: オリックス株式会社の100%子会社で、強固な財務基盤により、長期間の安定した事業体制を構築、サービスを展開しています。メガソーラーを中心に日本全国でO&M業務を受託、24時間365日体制で遠隔監視しています。 ■社風: ・裁量権が大きくチャレンジできる環境 高い志とポテンシャルを持った社員には、大きな裁量権を与えるのが弊社のカルチャー。 ・安心して働ける環境でワークライフバランスを実現のカルチャー 週休2日制、月平均残業時間10時間程度と、ゆとりある働き方を実現できる環境です。 ・オープン&フラットな環境で多様なスキル、個性を発揮 多様なバックグラウンドの人財がのびのびと働ける社風が特徴的です。オープン&フラットな、風通しの良い職場環境で、個々のスキルや個性を生かして活躍しています。 ・自分らしく自由に働ける 外国籍の社員も在籍しており、国籍や年齢などの垣根を超えたインクルーシブな職場環境です。
株式会社ボールド
【大阪】インフラエンジニア(ハイスキル・ミドルスキル)◆昇給97%/絶対評価制度/働きやすい環境【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
1> プロジェクト先 住所:京都府、大…
500万円〜899万円
正社員
ネットワーク/サーバーエンジニアとしてこれまで培ってきた業界知識や技術スキル、ご経験に合わせ、当社の様々な業界、フェーズの案件にアサインしていただきます。 ■プロジェクト例: ・保険会社向けインフラ基盤再構築(Linux、VMware、OpenStack) ・金融系ネットワークインフラ基盤の設計・構築(Catalyt、Cisco、Juniper、BIG-IP) ・流通系システムリプレースに伴うサーバー構築(AWS、WindowsServer) ・通信キャリア向けネットワークセキュリティ構築(Firewall、FortiGate) ・官公庁向けサーバのリプレースサポート、運用設計(Windows、Cisco) ・証券系インフラ基盤設計(Linux、AWS) ※従事すべき業務【変更の範囲:会社の定める業務】 ■プロジェクト参画までの流れ: (1)各営業が参画するプロジェクト候補を獲得 (2)営業マネージャー指揮のもと、案件選抜会議を実施 ※案件を持ち寄り、エンジニアが一番自分のキャリアに近づけて、会社が定める条件に近いプロジェクトはどれかを選抜する (3)エンジニアと営業が面談 ※今までの経歴や今後の方向性を確認する (4)お客様やプロジェクトメンバーと顔合わせを実施し、参画するプロジェクトが決定 ■配属先について: 通信・金融・不動産・医療・物流・製造・建設・公共など、 多岐にわたる業界のプロジェクトへ参画 ■研修について: (1)毎日開催!プロから学ぶ感動大学 外部講師を招き、毎日『人間力』『技術力』に関する研修を開催しています。業務後に自社で開催しているため、当日飛び込み参加も可能であり、直近3ヶ月間の社員の受講率(3ヶ月間で何かしらの研修を受講している社員の割合)は80%以上です。テクニカルはもちろん、英語やマネジメント等、幅広く学べます。 (2)技術勉強会 実機環境(Cisco、AWS)を利用しての技術勉強会を開催しています。現在では10勉強会/研究会が毎月開催されており、人気の会には、40名以上の社員が参加しています。 (3)e-learning SchooWEB-campusを導入し、4800種類の講座がWeb上で受講可能です。
株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジー
【インフラエンジニア】リモート可/上流工程〜下流工程までお任せします/残業平均10h/キャリアパス◎【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
顧客先 住所:東京都内 受動喫煙対策:…
400万円〜799万円
正社員
〜リモート案件約7割/上流工程から下流工程まで携われます/平均残業10時間/多彩なキャリアパス/IPO目指してます〜 ■概要 ・パートナー企業である大手通信企業からベンチャー企業までの基盤系システムの設計・構築・運用・保守を担当して頂きます。 ■業務詳細 ・お客様先に常駐して、インフラ関連の技術支援をしていただきます。 ・案件に合わせて要件分析、基本設計、詳細設計といった上流工程から、 構築、運用、保守といった下流工程まで幅広くお任せします。 ■開発環境 ・Windows,UNIX,LINUX,HP-UX,MSP,MVS,ACOSなどの環境において、ORACLE,SQLserver,ACCESS,SYBASE,DBⅡ等を活用して頂き、 システムの設計・構築・運用・保守に携わって頂きます。 ■案件内容 ・サーバー運用・構築 ・クライアントPC運用 ・ネットワーク運用・構築 ・クラウド ■環境 ・1課20名ほどで構成されており、同じ顧客先にて3チームに分かれていただきます。4、5名で1チームとなり顧客先に常駐してのお仕事となります。 ・プロジェクト期間:1つの現場に長くて15年ほど常駐している方もいます。配属前に現場の希望をヒアリングします。 ■キャリアパス 「現場で開発のスペシャリストとして活躍し続けたい」「客先に立って上流工程から関わりたい」など、さまざまなキャリアを実現できる環境があり、年齢にかかわらず責任ある仕事にチャレンジできます。 ■自社について ・開発からインフラ全般、エンジニアの派遣+自社サービスの運営と幅広い事業を展開しています。 ・お客様の満足を追求し、技術と情熱をもって解決していくという姿勢を大切にしています。 ・お客様の満足だけでなく、社員の満足も追及しています。社員1人1人の人柄や考えを尊重した社内イベント(部活動・懇親会・キャリア相談)の中で年代や部署関係なく交流ができ、風通しの良い社風です。 ・多事業により仕事量が豊富であるため、会社運営に安定性があり 定年まで安心して働き続けることができます。また、育成体制も整っているため将来を見据えてキャリアを伸ばせる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務