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検索結果: 17,552件(301〜320件を表示)
非公開
【ソリューションサービス(受託)部門】セキュリティエバンジェリストソリューション開発でお客様の~
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【募集部門】 ソリューション統括ソリューション事業本部CoE推進部 【部門概要】 最先端のIT技術を用いて、お客様課題を解決するソリューションサービスの開発を実施します。 【業務内容】(雇入れ時) セキュリティに関する知識、経験をベースに、お客様の課題を解決するためのソリューション開発を実施頂きます。また、開発したソリューションのプリセールス活動や導入支援、デリバリプロセスの整備にも携わって頂きます。また、エバンジェリストとして、社内のみならず、社外に対して同社のソリューションを伝える伝道師としての活動を行って頂きます。 【求める人物像】 ・最新のセキュリティ動向にアンテナが高い方 ・最新の技術やナレッジを組み合わせて、魅力的なセキュリティ・ソリューション開発が可能な方 【歓迎要件続き】 ■スキル ・セキュリティ全般におけるサービス知識とスキルの保有 ・優れたコミュニケーションスキルと顧客折衝の能力 ・高いビジネスニーズの把握と要件定義のスキル ・CISSPの基本的な理解
非公開
セキュリティエンジニア【SOC担当】
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
情報セキュリティーのプロフェッショナルとして、ご自身の強みに合わせて以下のような業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・セキュリティ対策製品の検討から運用まで ・自社構築ログ基盤の運用(2TB/day以上のログ流入) ・ログ解析による潜在的な脅威の分析 ・SIEM、セキュリティー製品からのアラートに対するトリアージ ・EDR,UEBA、WAFなどのセキュリティー製品の導入・運用 ・自社プロダクトに対するWebアプリケーション診断の実施 ・外部ベンダーを活用した脆弱性診断の計画・実施と検出した脆弱性の修正 ・SOARなどによる業務の効率化と自動化 ・ペンテストや自社で発生したインシデントなどの分析と、技術的な戦略の立案と実行 【本ポジションの魅力】 ■セキュリティーへの理解と積極投資 会社として「Sansanのカタチ」という企業理念を大切にしています。その中で「セキュリティと利便性を両立させる」ことをPremise(前提)として掲げているため、全社でセキュリティー意識が高く、協力的です。また、ミッションの実現に向けて新たなことにトライしていける風土です。
非公開
【技術DevOps】マネージャー候補(定年70歳)
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
近年、ソフトウェア開発を取り巻くビジネス環境の変化や、開発プロセスの変化などにともない、CI/CD・自動テストのニーズはますます高まっています。 コスト削減、効率化、人為的ミスの防止、問題の早期発見、プロジェクト全体の品質向上などの観点からも重要視されていますが、需要の拡大に対し、この分野の技術者は業界でも不足しています。 そんななか、DevOps推進グループにはこの分野に強みをもつ技術者が多く在籍しております。 DevOps推進グループでは、DevOpsの土台となるCI/CDや自動テストの構築・開発を中心に、さらにはCI/CD・テスト自動化などの技術を活用した、イテレーティブ・インクリメンタルな開発を行っています。 そんな当組織において、さらなる技術向上、サービス拡大および創造、組織強化の一翼を担っていただきます。 お客様からメンバーの評価を受けたり、メンバーの成長を近くで感じることができるポジションです。 【業務内容】 プロジェクト完遂に向けた全体マネジメントおよび、売り上げ拡大のための戦略策定など幅広くお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 ・複数プロジェクトの進捗、サービス品質、生産性、人員、予算管理など ・既存顧客へのサービス/ソリューション提案 ・お客様とのリレーション強化 ・顧客折衝 ・担当顧客への戦略立案 -お客様の課題、ニーズのヒアリング -戦略立案、提案 ※プロジェクト立ち上げ時やリスク発現時には、ハンズオンでの活動を求められるケースもございます。 ・メンバーフォロー、育成 ■入社後イメージ 入社後3ヶ月~半年程度はアーキテクトもしくはPMとしてプロジェクトに参画いただき、手法を学んでいただきます。 ■配属部署について サービス&テクノロジー本部 ITソリューション部 DevOps推進グループ ・モダンな開発環境 DevOpsを推進している部署のため、CI/CDパイプラインが整備されGitなどでバージョン管理を行っているようなモダンな環境での開発を経験することができます。 ・想定できるキャリアパス <グループ長(補佐)> グループにおける全体組織設計やグループ収支管理、改善(売上、粗利、コスト)、配下メンバーのマネジメント・育成・評価などを行い、組織をけん引…
AKKODiSコンサルティング株式会社
【受託】プロジェクトマネージャー(インフラ/ITコンサル)
ネットワーク系SE
東京都 港区芝浦3丁目4番1号 グラン…
600万円〜1100万円
正社員
「【受託】プロジェクトマネージャー(インフラ/ITコンサル)」のポジションの求人です 【具体的な職務内容】 既に取引のある大手企業様の案件が中心となります。 既に常駐しているエンジニア部隊・営業との連携、ソリューションサービスを既に提供しているお客様や過去取引企業様への直接アプローチによりお客様の課題やニーズを把握し、プリセールス~見積・提案書作成~PJ立ち上げ体制検討~PJ管理(コスト管理含む)などプロジェクトマネジメント全般をご担当いただきます。 また新たなプロジェクトマネージャーの育成もご担当いただきます。 【プロジェクト事例】 ■電気通信事業者のCMS環境構築(AWS、Adobe Experience Manager等) ■金融系企業様仮想基盤環境構築(Vmware) ■官公庁様向けサーバリプレース支援(VMWare、Linux、Windows、JP1、OSSなど) ■印刷業界様向けネットワーク設計構築支援(Ciscoファイアウォール・ルータ・スイッチ等) 【配属部署】 ソリューション統括ソリューション事業本部クラウドソリューション第1部/第2部 業務委託案件を中心として業界(ドメイン)に関わらずコンサルティング部門と常駐エンジニア、フロント営業と連携しながら案件受注活動~終結までをAKKODiSブランドとしてEtoEのサービスを提供している部門です。 働き方改革などで、サービス志向型やジョブ型という提供方法を望むお客様に対し、AKKODiSにおける提供可能なサービスを一気通貫で行う部門です。 これまでのキャリアを広くお客様に提供していく とともに、社内へのナレッジの共有を行い後進の育成を行います。クラウドソリューション第1部は関東、クラウドソリューション第2部は中部・関西のお客様を担当しております。 【同社で働く魅力】 ■グローバルをリードするモノづくりメーカーのDX支援実績 業務提携したグローバルIT企業のAKKA Technologies社の欧州自動車メーカー・航空産業のDX支援ノウハウと、 世界10あるオフショア拠点+優秀な海外エンジニアアセットの活用ができる技術優位性がございます。 直近では日本国内でもこのノウハウを生かし、デンソー社への支援実績が生れてます。 ■コア業務に集中できる環…
非公開
【高槻】ソフトウェア検証エンジニア(PLポジション)
品質管理
大阪府
600万円〜800万円
正社員
【業務内容】 ・IoT家電(黒物・白物)のアプリケーションソフトのシステム検証 ・業務用AV機器のアプリケーションソフトのシステム検証 ・車載機器のアプリケーションソフトのシステム検証 ・要求分析、計画、仕様設計、実行、報告、結果分析、進捗管理など ・見積書作成、各種調整業務 ・プロジェクトマネジメント ・システムテスト手法の改善提案 【案件事例】 ・IoT家電のスマホ連携アプリの検証 ー商品仕様をもとにテスト設計と評価を実施 ・農機自動運転モニタの検証 ー「スマート農業」へ貢献 ・航空機搭乗員向けシステムの検証 ・テレビ、ブルーレイレコーダー、ブルーレイプレイヤーなどのAV機器の検証 ・自動化検証(テスト工程の効率化) ・サーボアンプ、ガスメータ、蓄電池、燃料電池の検証 ・車載商品開発支援 【魅力】 ・AI/クラウドの検証技術を伸ばしていく予定 ・検証実績多数 ー数多くの商品開発を支援しているので、幅広い技術領域に携わることが可能 ・高品位な検証サービスを提供 ー検証業務として標準(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
【管理職候補】インフラPM(金融事業Gオープンポジ)
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1500万円
正社員
本ポジションは同社金融事業グループの管理職・管理職候補のオープンポジションとなります。ご応募いただいた際はご経験を鑑み選考ポジションが決定されます。 【募集背景】 増員。 【職務内容】 ・大手金融機関を中心とした顧客の案件にて、ITインフラの設計・構築のPL/PM ・課長/課長候補としてメンバーマネジメントやチームリード 【同社金融事業グループの概要】 ■顧客例: 銀行、証券、保険、カード、政府系金融機関 の業界における大手企業様 ■案件規模感: ・金額 数百万円~数十億円 ・体制 数人~数百人 ■強み ・市場系・リスク系・情報系・クレジット系の知見と実績 ・高品質なSI力(クラウド・仮想化・データマネジメント・決済・コンタクトセンター) ・欧米・ASEANとのグローバルネットワーク ★魅力★ ■商社由来のネットワーク力 多岐にわたる海外展開を行う同社グループ企業であるため、海外の最新技術に対するアンテナはSIerの中でも随一。設立当初からCisco Systems、EMC、HP、NetApp、Oracleといったグローバルスタンダードな製品をいち早く取り扱い、より多くのお客様に最適なソリューションを提供することが可能です。商社由来のネットワーク力を生かし、ポテンシャルが見込まれる技術に対して投資、協業を行っています。 ■同社に新卒文化はありません 現在キャリア採用と新卒採用の割合は45:55。中途採用であっても新卒採用であっても同じスピードで昇進する事ができます。同社はこれまでの歴史の中でも多くのキャリア入社者を採用しております。一人ひとりの方に対して前職で培った経験やスキルを活かせるフィールドを提供し、望む未来に応じたキャリア形成をサポートしてきた実績と充実した研修制度・風土が整っております。 ■高待遇×働きやすさを叶える超優良企業 同社は競合他社と比べても働きやすい環境が整っており、平均残業時間13時間、離職率は2.6%と高い数字をマークしており、テレワーク自由化制度など同社独自のWLBを整える制度もございます。また、待遇面に関しても、2022年に平均年収1000万円を突破し現在の平均年収は1076万円。高待遇×WLBを叶える事ができる超優良企業でございます。
株式会社ベリサーブ
【愛知】セキュリティエンジニア【SCSKグループの安定基盤】
ネットワーク系SE
愛知県 名古屋市東区泉2-27-14関…
600万円〜900万円
正社員
「【愛知】セキュリティエンジニア【SCSKグループの安定基盤】」のポジションの求人です 【仕事内容】 お客様のシステムのセキュリティ対策を支援する業務です。ただし、セキュリティ製品の導入や運用という一般的なセキュリティベンダー的なものではなく、お客様がセキュアなシステムを開発するための開発プロセスを強化する業務支援が主な業務となります。 <主な業務内容> ・国際基準やISO等の規程・ガイドライン等の各種ドキュメント作成支援 ・顧客へのセキュリティ教育、セキュア開発プロセス実装支援 ・脅威分析、設計レビュー、コードレビュー、セキュリティ検査/脆弱性検査 これまでのご経験と希望を考慮し、関わる業務を決定いたします 【募集背景】 セキュリティ関連事業の需要の大幅な拡大に伴う人員募集。 同社(同事業部)では、自社の得意分野である品質向上の技術を応用したセキュリティソリューションおよびサービスを提供しています。提供先は当社の主要顧客となる大手の製造業です。これまで、お客様の開発する製品品質向上プロセスの支援が当社の得意分野でしたが、製品自体のIT化が本格的となり、品質にセキュリティ要件が追加されています。当初は付加的なものでしたが、サイバー攻撃の脅威の拡大を続けることにより、セキュリティ分野への需要が急拡大しています。 セキュリティ分野での知見向上、技術力向上、先はコンサルティング業務の経験を 積む機会もあり、スキルアップにも最適な職場です。 【配属予定の組織】 サイバーセキュリティ事業部:約80名(中途採用メンバー比率:70%程度)
西日本電信電話株式会社
【滋賀】自治体・大手企業向けセールスエンジニア
ネットワーク系SE
滋賀県 大津市浜大津 1-1-26大津…
600万円〜900万円
正社員
「【滋賀】自治体・大手企業向けセールスエンジニア」のポジションの求人です 【期待する役割】 ■滋賀県全域における自治体および大規模民需ユーザに対するシステムインテグレーションやクラウド、セキュリティサービスを活用したLAN/WANコネクティビティの提供等。 【業務概要】 ■自治体NW等の更改をトリガとしたNW、サーバ、クラウドリフト、セキュリティ対策等の案件形成に向けた提案および構築プロジェクトのリーダー(コンサル/プロジェクトマネジメント) 【職務詳細】 ■自治体NW等の更改をトリガとしたNW、サーバ、クラウドリフト、セキュリティ対策等の案件形成に向けた提案および構築プロジェクトのリーダー(プロジェクトリーダー) 【魅力】 NTT西日本における自治体・民間企業に向けたNW構築等による課題解決支援を通じ、滋賀県内外の社会への貢献が可能です。 【募集背景】 NTT西日本がこれまで得意としていたNW・サーバなどインフラSIを通じた顧客のIT課題解決にとどまらず、新たな市場の開拓に向けクラウドやセキュリティへの変革や、生成AI等によるDXなどによる課題解決戦略の立案、サービス検討、販売支援等の担い手として活躍できる人材の補強が急務であり、NTTグループが有するアセットを活用し、地域社会の課題解決に繋がるソリューション提供の拡大を行うための戦力強化採用となります。 【組織構成】 NTTビジネスソリューションズ 滋賀ビジネス営業部 エンタープライズビジネス営業部門 ソリューション担当 ・担当課長 1名 ・主査 3名 ・社員 4名 【具体案件】 https://www.ntt-west.co.jp/business/industry/public/ 【伸ばすことができるスキル】 公共分野のICTソリューション提案、地域創生・活性化スキル 【歓迎要件続き】 ■能力 ・自治体業務、ICTやコンサルに関する知識 ・自治体向けICTソリューションに関する提案、商材・市場に関する知識 ・プレゼンテーション能力を始めとする説明説得力、公共営業プロセスに関する知識 ・望ましい資格 プロジェクトマネージャー(PM) ネットワークスペシャリスト(NW) 情報処理安全確保支援士(SC) …
非公開
【本社】セキュリティ及び情報系システム企画・開発・運用担当
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ・セキュリティ及び情報系システムの企画・運用・管理 <具体的業務内容> 1.セキュリティ系システムの企画・運用・管理 ・ビジネスインフラのセキュリティに関するシステムの企画・開発・運用 2.情報系システムの企画・運用・管理 ・M365等の既存情報系システムの運用並びに新規の情報系システムの企画・開発・運用 【募集背景】 セキュリティ及び情報系システムの企画・運用・管理要員の1名減少に伴い、他メンバーの業務逼迫解消のための要員補充。 【配属部署】 IT企画推進部 第2グループ IT企画推進部員の勤務地は、過去の経緯で本社と九州(戸畑)に分かれておりますが、現在は基本的に本社が勤務地となります。担当業務領域は全社及びグループ会社のビジネスコンピュータ領域のみで、OT系は対象外です。 企画・運用管理業務が中心で、実際の開発や保守・運用業務は基本的にはシステムベンダーに外部委託しております。業務システムの企画・運用管理主体のグループと、デジタル化推進・システム基盤企画・管理主体のグループの2グループ体制です。 【組織構成】 IT企画推進部 部長以下グループリーダー含め31名(内派遣社員 3名) 社員構成:男性:女性=23:5(年齢構成:30代3名、40代5名、50代~20名) <職場の雰囲気> キャリア採用のメンバーも多く、ざっくばらんに話の出来る落ち着いた雰囲気です。自分のペースで仕事を進めやすい環境です。 【働き方】 ・残業:通常月はほぼ過勤務無し。プロジェクトのピーク時は20~30時間/月程度。 ・休日出勤:障害対応やプロジェクトの本番対応等により、夜間の連絡、休日出勤の可能性あり。 ・出張:ほとんどありませんが、地方拠点に出張することはあります。 ・研修:初日は本社にて終日導入研修を実施、その後は配属先にて1週間程度業務内容説明等を実施予定です。 【キャリア】 ご本人のご志向、希望に鑑みてにはなりますが、将来的には管理職資格へ昇格し、グループリーダーとして活躍することを期待しています。 【身につくスキル・やりがい】 ・利用者3000人規模の会社の情報システム部門の業務が把握できます。 ・希望すれば情報システム戦略の検討に参画も可能です。 ・業務…
株式会社大和総研
ネットワークエンジニア(グループ内外のお客様向け)
ネットワーク系SE
東京都 江東区江東区冬木15-6
600万円〜900万円
正社員
「ネットワークエンジニア(グループ内外のお客様向け)」のポジションの求人です 【業務内容】 ■お客様向けシステムのネットワーク企画、提案、設計、開発、導入を行います。 ■ネットワーク企画、提案 お客様の要望・要件をお聞きし、インターネット、お客様拠点との接続、プライベート/パブリッククラウドとの接続などの様々なネットワークサービスを組み合わせて、お客様にとって最適なネットワークの提案を行います。 お客様と直接お話する機会も多くあります。 ■ネットワーク設計、開発、導入 データセンターのケーブル配線設計から、仮想化などの技術を用いた先端機器の構築まで、幅広いレイヤーで活躍できます。 プロフェッショナル技術者を目指す方、大規模ネットワーク構築のプロジェクトマネージャを担当したい方など、ネットワーク関係者ならどなたでもお待ちしています。 <取引先例> ・グループ会社だけでなく、公共機関・グループ外の大手事業会社など幅広い案件 ※全ての部門・取引先に横ぐしで案件に携わる組織です。 【所属組織の構成】 ・本部長1名 ・部長1名(50代) ・課長4名 ・メンバー約60名(20代半ば~40代) 【本ポジションの魅力】 ・仮想化技術など、新技術を積極的に取り入れたプロジェクト進行をしています。 ・お取引先は基本、国内の大手企業様となり、プロジェクト規模やビジネスインパクトの大きさは面白さの1つです。 ・AWS等クラウド関連資格の取得を推進しており、会社として受験料の補助等も一部ございます。 【募集背景】 近年ではDXの名のもと、IoT/DoT、クラウド/エッジコンピューティングなど大容量・高速のネットワークが不可欠なサービスが次々と生まれています。 常に最新の技術をキャッチアップし、お客様に必要とされるネットワークプラットフォームを構築・提供すべく、新戦力を募集します。 【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★ ■平均勤続年数:17.7年 ■平均年間有給休暇取得日数:18.2日 1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。 ■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間 ■育休取得率・育休からの復職率共に100% ■住宅手当:…
株式会社アウトソーシングテクノロジー
ネットワークエンジニア(PM/PL)
ネットワーク系SE
東京都 千代田区丸の内1−8−3 丸の…
600万円〜1000万円
正社員
「ネットワークエンジニア(PM/PL)」のポジションの求人です 【職務内容】 ■各顧客ネットワークの提案 - 要件定義 - 設計 - 構築をご担当頂きます。 ■お持ちのスキルに合わせて、ネットワークの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。工程やプロジェクトにより、導入作業等を顧客先やデータセンターにて作業を実施することもあります。 ■各社ネットワーク製品やセキュリティ製品についても、提案・要件定義・設計・構築に至るまでワンストップで対応をしております。 【取扱う製品例】 ■Cisco製品 ■Juniper製品 ■SonicWall製品 ■A10製品 ■Alaxala製品 ■Citrix製品 ■Huawei製品 ■Digital Shadows 等 【プロジェクト事例】 ■金融系情報基盤のリプレース NW基本設計~構築(Cisco L2-L7) ■公共系センターリプレース NW要件定義~移行終了まで(Cisco,富士通 L2-L7) ■公共系事務所のNWリプレース NW要件定義~移行終了まで(Cisco L2-L7) ■メディア基盤運用・保守 他 ※下記URL参照下さい。 https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct ■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。 ※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。 【同社定年について】 ■定年:65歳 ■定年後:フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。 ※今後変更の可能性あり 【同社の働き方】 ■有給休暇取得率は社内平均80%! ■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。 ■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。 ■平均残業時間は15~20時間程度。 ■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、 部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。 【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】 社内報アワードでブロンズ賞を受賞! https://www.os…
非公開
【課長候補】サイバーセキュリティ/PSIRT活動
ネットワーク系SE
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
1000万円〜1200万円
正社員
【配属組織について(概要・ミッション)】 日立における事業のデジタルシフトによって、すべての製品・サービスでセキュリティ確保の重要性が増しています。 日立の中核事業である日立のデジタルシステム&サービスセクタに位置するセキュリティ技術部門となります。デジタルシステム&サービス部門の製品・サービスをサイバー攻撃から護るPSIRT(Product Security Incident Response)活動を始めとし、日立グループ全体の製品・サービスをサイバー攻撃から護るための技術支援活動もおこなうセキュリティ専門家集団です。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立グループの製品・サービスのセキュリティを確保するための活動に従事いただきます。 日立グループ全体のセキュリティ活動は、情報セキュリティ報告書として発行しています。 https://www.hitachi.co.jp/sustainability/download/pdf/securityreport.pdf 今回募集する方は、HIRT活動などに従事いただく予定です。 https://www.hitachi.co.jp/hirt/publications/brochure/hirt_brochure2016.pdf 【募集背景】 製品やサービスのセキュリティを確保して、お客様に安心・安全を提供することは、日立における最優先課題の一つです。そのために日立はセキュリティ体制の強化を実施しています。社内でのセキュリティ人財育成に加えて、社外からも人財を募集します。日立の製品・サービスのセキュリティを牽引していく方の応募をお待ちします。 【職務概要】 製品・サービスのセキュリティを確保するための活動 1.日立製品・サービスのセキュリティ・インシデント・レスポンス(PSIRT活動) 2.日立グループ全体の事業部門のセキュリティに関するアセスメント 3.日立の事業におけるプライバシーデータ取り扱い時のアセスメント 4.脆弱性の早期検知のためのプラットフォームの構築・運用 【職務詳細】 ■セキュリティインシデントレスポンス業務 ・セキュリティ技術支援[サイバーセキュリティの高度な知見と経験をもとした、脆弱性対策(セキュリティ設計レビュー等)やインシデント対…
さくらインターネット株式会社
セキュリティエンジニア<フルリモート可>
ネットワーク系SE
東京都 新宿区西新宿7-20-1住友不…
600万円〜800万円
正社員
「セキュリティエンジニア<フルリモート可>」のポジションの求人です 同社の情報セキュリティに関して技術面全般を担って頂く方を募集します。 平時には情報セキュリティに関する様々な施策を推進するとともに、情報セキュリティインシデント発生時には技術面から解決にあたって頂きます。 【具体的には】 ・セキュリティに関する情報や脆弱性情報を収集 (外部組織との情報交換等含む)・ニュースレターの作成 ・社内システムにおける脆弱性の調査やセキュリティの改善 ・セキュリティに関する他部署の支援 (システムの新規導入時の支援等) ・セキュリティインシデントの解決(CSIRT/PSIRT) 【採用目的・背景】 SIRT (コーポレートITのCSIRTとサービスのPSIRT) は情報セキュリティインシデントへの対応、情報セキュリティに関する課題解決や支援を行うための組織です。さくらインターネットが抱えるセキュリティ上の諸課題に立ち向かっており、より速度を上げて対応する必要があるため、技術面で活動を支えるセキュリティエンジニアを募集いたします。 【求める人物像】 ・専門性を持つとともに、業務の執行や課題解決にあたっては完遂までを推進力をもって実行できる方 ・現状に満足せず、常に改善志向で業務を行える方 ・他のメンバや部署に対しての協力を惜しまない方 ・セキュリティを含む技術全般に興味関心が高く、知識やスキルの習得に積極的な方 【期待する将来像】 情報セキュリティに関わり続けることにより専門職として一層のスキルアップを達成し、当社及びグループ会社のセキュリティを技術的にリード頂くことを期待しています。 【こんなところが魅力です!】 当部署は比較的新しい部署ですので、自らのアイデア・やり方を多く反映させることができます。 さくらが抱える数多くのサービスを担うエンジニアとコミュニケーションをとることができるので、多くの視座を得ることができ、サービスの成長過程に深く関わることができます。
AKKODiSコンサルティング株式会社
クラウドエンジニア(PM・PL候補)
ネットワーク系SE
東京都 港区芝浦3丁目4番1号 グラン…
600万円〜1100万円
正社員
「クラウドエンジニア(PM・PL候補)」のポジションの求人です 信頼と実績のAdecco Groupの一社である同社にて、クラウドエンジニア_AWS/Azure(PL・PM)職を担っていただきます。 【業務内容】 ・官公庁/製造/自動車/通信/メディカル/航空宇宙/医療機器/鉄道業界等、様々な業界のインフラ設計構築プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーおよびプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、QCD管理、メンバーマネジメントなどをお任せします。 ・既存案件のプロジェクトマネジメントだけでなく、案件獲得以前のプリセールスの段階から参画頂き、セールスと共に新規案件の獲得に向けた提案活動にもご参画頂く予定です。 【具体的な業務内容】 プロジェクトリーダーおよびプロジェクトマネージャーとして、クライアントの要望を実現するためのプロジェクト体制の構築からお任せします。案件によってはプリセールス段階から参画頂き、案件獲得に向けた取り組みにも携わっていただきます。 具体的なプロジェクト事例については、「プロジェクト事例」をご参照ください。 【プロジェクト事例】 ・大学/公共系の顧客に対しての顧客要望の要件整理から、プロジェクトマネジメント、プロジェクト推進業務 ・全国規模の公衆Wifiサービスにおけるインフラ全般の要件定義~設計・構築業務(Azure含む) ・金融機関向け基盤更改に伴う、NW構築フェーズにおけるプロジェクトマネジメント業務 【本ポジションの魅力】 ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度 ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。 ・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。 ・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度 ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能です。 ・次世代で活躍でき…
株式会社ブレーンナレッジシステムズ
【シニア積極採用中】インフラ構築PM・PL(役職定年無)
ネットワーク系SE
東京都 千代田区※基本的にプロジェクト…
600万円〜900万円
正社員
「【シニア積極採用中】インフラ構築PM・PL(役職定年無)」のポジションの求人です 【ミッション】 同社のPL・PM候補としてご活躍いただきます。20代~60代まで幅広くご活躍をいただいております。ご入社いただく方には、管理職候補として案件の管理をはじめとし、関東のさらなるビジネス拡大に向けた案件拡大や組織構築、若手社員に向けた技術支援、育成を期待しております。 【業務詳細】 これまでのご経験やスキルより、WEBアプリ案件や公共案件など幅広い案件の中から業務をご担当頂きます。定期的に営業担当との面談をすることでご自身の目指すキャリアやスキルアップを実現していけます。 【ポジション】PM、PMO、プレイングマネージャー/課長職・部長職 【案件例】 ・公共系インフラ企業のシステム開発/進行中 ・官公庁のDX化案件/進行中 ・大手家具メーカーのシステム開発/進行中 ・グローバルアパレルメーカーのシステム開発/進行中 ・インフラ(NW・サーバー)構築PM 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト推進(計画策定、課題管理、進捗管理、リスク抽出、顧客折衝) ・業務調査、運用設計/構築、BPRの計画/実行、報告書/提案書作成 ・デジタル技術を活用した新規案件のプロジェクト推進 ・業務品質向上および改善策の企画・実行・モニタリング ※管理職入社の場合は社内メンバー評価、育成等を含む 【本ポジションの魅力】 ・元請け案件でのPMとしてご活躍いただく為、社会に対するインパクトを感じていただきやすい ・コンサルから開発、保守運用まで一気通貫で取り組んでいるグループにおいて、 開発を強みにする当社にて、グループの更なる拡大への貢献できる点 ・自社のエンジニアを中心に、納品まで取り組める完結できる点 【評価基準を全従業員に公開】 同社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、 全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。 さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と運用実績があります。
株式会社日立製作所
製造業向けSAPプロジェクトリード・チームリーダー
ネットワーク系SE
東京都 千代田区住友不動産秋葉原ファー…
600万円〜1000万円
正社員
「製造業向けSAPプロジェクトリード・チームリーダー」のポジションの求人です 【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット(IT領域) エンタープライズソリューション事業部 産業システム本部 第2システム部 【配属組織について(概要・ミッション)】 ■組織の概要・ミッション 主に関東圏の製造業のお客様に向けて、SAP基幹システム案件の提案・導入を推進しています。 近年は販売/購買/会計におけるERPの導入のみならず、ERPのデータを更に活用した営業改革、経営改革、物流改革、サプライチェーン改革の対応を進めております。 ■主な担当業界 製造業(電機・精密・機械など) ■参考: エンタープライズソリューション事業部について 「挑もう、あなたらしく」製造業・流通業向けソリューション SE採用特設サイト https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/recruit/career/index.html#message 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・SAP S/4(ロジスティクス:販売・購買・生産・物流)、BW、SAC、C/4、Commerce Cloud、BTP。 ・PJ規模の大きい(数十億規模)SAP案件にも注力しています。 ・S/4 HANAに加え、C/4 HANA、SAC、物流WMSも組み合わせてソリューション提供をしています。 【募集背景】 SAP事業拡大のためにSAPにおける技術的なスキルのみならず、プロジェクトマネージャーとともにプロジェクト全体をリーダーシップを発揮して推進していける人財の存在が非常に重要になっており、プロジェクト・チームを牽引できるリーダーを必要としています。 お客様の経営・業務課題に対して最前線でチームリーダやエンジニアとともに解決案を纏めていき、プロジェクトの推進上のリスクをお客様と共有しながら柔軟かつ積極的に推進していくことができる方を必要としています。 【職務概要】 ・SAPシステム導入案件における提案段階からの上流工程の推進 ・要件定義から本番稼働までのSAPプロジェクトの推進 【職務詳細】 ・SAP事業戦略に基づき、SAPの導入を推進するために、SAPの技術習得と、ITプロセス…
非公開
AWSエンジニア(シニアエンジニア)
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
同社は、世界178ヶ国に1100万人超の会員を擁するソーシャルショッピングサイトを運営しています。某サービスは世界中に在住する22万人のパーソナルショッパー(出品者)から、世界中のあらゆるアイテムを購入できる、CtoC×越境ECという今までにない新しいマーケットプレイスです。 某サービスは国内最大級の海外ファッションECサイトへと成長してきました。現在はファッション領域にとどまらず、インテリア・家具、アウトドア・スポーツ、ビューティー等の新カテゴリーを強化し、個人・法人問わず、世界中から非日常の特別な商品が手に入るマーケットプレイス〈Specialty Marketplace〉の拡大を図っております。さらに、某サービスのグローバル展開を担うサービスは、北米を中心に順調に拡大しており、同社成長戦略の重要な柱となっております。 今後さらなるサービス成長に向けて、大規模トラフィックの安定的なインフラ環境を構築・運用するため インフラグループの強化を行っています。 新しいシステムの設計や技術選定、検証に関わり、幅広い知識や経験を得られる環境の中で、サービスを大きくするインフラ構築、基盤づくりに携わりたいという、AWS経験の豊富なインフラエンジニアを募集いたします。サービス向上を視野に入れた構築運用や開発環境をより良く改善いただくことがミッションです。 【仕事内容】 某サービスを中心にした同社の自社サービスのインフラ設計・構築・運用や開発プロセスの改善をお任せいたします。 直近ですと、某サービスの環境をオンプレミスからAWSへの移行するプロジェクトが進んでいますので、移行とその後の運用・改善を行うプロジェクトをリードいただきます。その他、新規プロジェクトについてもご志向・ご経験スキルに応じて携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社サービスのインフラ設計/構築/運用 ‐コード化(IaC)、運用の改善・自動化 ‐クラウド最適化 ‐セキュリティ向上 ・OS、各種ミドルウェア、データベースの設定・パフォーマンスチューニング ・新規技術検証/導入 ※使用するミドルウェアやハードウェア等はメンバーでディスカッションをして決定します。 【同社のインフラ環境の補足】 BUYMA以外のサービス: AWS BUYMA: オンプ…
株式会社日立製作所
インフラSE/PL【クラウド・セキュリティ先端技術/公共】
ネットワーク系SE
東京都 品川区日立大森ビル
600万円〜800万円
正社員
「インフラSE/PL【クラウド・セキュリティ先端技術/公共】」のポジションの求人です 【募集背景】 クラウド、DXなどが推進される中、そのプラットフォームとなるシステムのエンジニアがより必要とされている状況です。この分野は技術の変化も激しく、新しい技術を有している技術者を積極的に活用する方針です。 【職務概要】 ITアーキテクトとして、最新技術をいち早く検証し、顧客にとって最適な技術の組合せを検討・提案し、ソリューション構築を担当していただきます。 そのため、顧客にとって価値の高い業務/システムの企画から構築までを担うために、常に最新技術を貪欲に追い求めることを期待します。 【職務詳細】 企画・プレ段階~構築、稼働、保守までトータルで活動をしていただきます。 どのような技術を用いたアーキテクチャとするかは、お客様の要求をベースに最適な形を検討していただきます。 具体的な職務の概要(流れ)は以下になります。 (1)企画・プレ段階 顧客要求に応じた最新アーキテクチャの検討・提案を行います。 ・自社/他社の製品、サービスを活用検討。 ・AWS/AzureのPaaSや他社サービス(SaaS)の適用検討 ・セキュリティ等顧客の心配事項に応じた説明 ・社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議 (2)構築段階~本番稼働以降 実証段階の評価を踏まえ環境等の構築を行い、ノウハウ蓄積を行います。 ・オンプレ、クラウド環境の設計・構築 ・効率的な保守を実現するための設計・実施 ・最新技術の適用事例化(社内発表) 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・国家レベルの大規模プロジェクトや、新しい社会の仕組みを担う先進的な社会システムの基盤となる情報システムに係るため挑戦しがいのある仕事であり、やりがい・充実感を感じることができる。 ・自分が持っているスキルを活かしたサービスを自分で企画・構築できる。 ・最新技術に日立の開発ノウハウ等を組み合わせた高信頼の技術を習得できる。 ・最新クラウド技術と長年日立が蓄積した業務ノウハウのシナジーを起こし、新たに創造したサービスで社会に貢献できる。 ・エキスパート集団の中で仕事に取り組み、自身もエキスパートとして成長し…
非公開
インフラ領域マネージャー(メガバンク勘定系システム)
ネットワーク系SE
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1100万円〜1300万円
正社員
【募集範囲と具体的業務内容】 メガバンク勘定系システムの基盤更改プロジェクトにおいて、インフラ領域の設計・構築・試験をマネジメントする。 対象は、外部接続系と呼ばれる、銀行間や顧客との決済情報を中継するオンラインシステム。 停止が許されない高い品質が求められるシステムのインフラを構築するためのプロジェクトリーダー。 【個人に期待する役割やミッション】 大規模、かつ、ミッションクリティカルな基幹系システムのインフラ構築について、高い品質意識を以ってチームを指導できること。 堅確なプロジェクト推進、品質意識と管理を推進すること。 ・主なカウンターは、お客様インフラ担当部門の部次長レベル。コミュニケーションスキル(お客様との応酬、お客様への説明責任)を有すること。 【仕事の魅力・やりがい】 ・先進技術を活用した大規模・勘定系ミッションクリティカルシステム導入のビジネスリード経験。 ・メガバンクの役員・幹部、グローバルソリューションベンダとの人脈作りが可能。 【同社について】 19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革/人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。 役員級(元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表)の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。 ■業績: ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.7の売上高です。 ■多様な人材活躍に向けた制度施策: ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。 特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。 ■働き方: 「Work Life Shift 2.0」として、新しい働き方の推進を行っております。 全従業員をフルフレックス勤務対象、テレワークと出張で従来業務に対応できる単身赴任の解除、ハイブリッドワークの実践、男…
トヨタ自動車株式会社
自動運転モビリティ向け 運行管理センタシステム インフラ構築
ネットワーク系SE
東京都 文京区
600万円〜1000万円
正社員
「自動運転モビリティ向け 運行管理センタシステム インフラ構築」のポジションの求人です 自動運転モビリティ「Autonomous Vehicle」と MaaSを融合させたAutono-MaaSの社会実装に向け、サービス事業者と連携したお客様視点でのサービス開発をリードして頂く業務となります。 とても広いスコープでチャレンジできる領域となります。 【ポジション例】 ■国内Autono-MaaS向けソフトウェア基盤開発のリーダ/担当者 【募集背景】 ■自動運転モビリティの社会実装に向けたシステム開発および運用の準備 ■キャリア入社者には、チームリーダーとして、小集団をまとめ、同社の知見との融合を進めていただきたい 【特色】 自動運転、MaaS時代における、これまでにない産業や新たなライフスタイル創出に向け、ソフトウェアファーストで要求定義、開発、運用をリードできる、即戦力人材を求めています。 【魅力】 ■やりがいトヨタにとって新しい取組領域であるMaaSの最前線において、自ら考えて行動し、技術開発とビジネスを切り拓いていく躍動感、社内外のパートナーシップを通じて広がる人間関係から日々刺激を受けております。様々なバックグラウンドをもつメンバーが意見と知恵を出し合い、パートナーと協力関係を築きながらサービスを実現していく過程は大変やりがいを感じます。■PR自動車業界が大変革の時代を迎え、異業種からも様々な企業がMaaSへ参入している中、当社は引続き世界中の人々に安心・安全・快適なモビリティライフを提供し、マーケットをけん引するべく注力しております。新しいMaaSビジネスを実現していく上で、多くの企業・自治体様とのサービスの共創を進めています。