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株式会社Otaks

\オタク採用/【ITエンジニア】リモート/年休128日/案件選択制

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

\ 勤務地もご自身で100%選択可能!…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

【案件選択は100%意思尊重!オーダーメイドのキャリア支援あり!】開発、インフラいずれにも配属可能!上流、実装、保守運用などフェーズも多彩 \案件選択は本人の意思を100%尊重/ 希望の条件・仕事内容をエンジニアに確認した上で、条件と合う案件を会社が探してきます。 その中から希望の案件を本人が100%選べます。 配属先との面談後でも不安があれば断ってOK! エンジニアの参画意思を最大限尊重します。 ▼共通の趣味の仲間にフランクに相談できる! \遊びの延長感覚で質問OK/ 質問していいと言われていても 「わざわざチャットで質問することかな…」と 迷った経験はありませんか? 当社はヲタ友とも言えるメンバーや取締役に、 共通の趣味の雑談、自由参加でのゲームなどを 楽しみながらついでに質問OK。 少し気になっていたことも、すぐ解決できます! ▼オタ活をしっかり応援する独自制度が充実! \ 社員の声でうまれた制度 / ★有給休暇とは別に「年3日のオタ活支援休暇」を  入社時に付与! ★給与に「毎月5,000円のオタ活手当」をプラス! こうした制度は、「推しの誕生日」「ゲームのリリース日」「イベント遠征」など もちろん自由に使えます。 先輩も推しゲームのリリース日はお休みです!

株式会社AURUM Technologies

【ITエンジニア】還元率80%~100%|体制参画7割|案件選択自由

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

◎全国どこでも、あなたらしい働き方を実…

500万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【プロの営業×人事×技術リーダーが連携し最適な提案→21,000件以上の案件から自由に選択】リモート9割以上/チーム参画7割超/フレックス案件もあり \キャリア×収入×働き方、すべて自分で選べる/ 0からの上場を経験&面談実績5000名超の代表が創業。営業は全員案件獲得のプロ。 月2万件超の案件から希望に合った案件を自由に選択可能! ★AI・クラウド・上流など成長領域多数 ★直請・準直請9割/単価交渉に妥協なし ★チーム参画7割/リモート率90%超 先輩社員のリアルな成長&年収アップ実例を紹介! ・チーム参画で未経験分野に挑戦 Java2年l詳細設計→先輩社員と体制で未経験のReact.js案件に参画/年収350万円→507万円に(+157万円) ・オンプレ→クラウド、PMO/コンサルタントへのキャリアアップ Linux運用4年l運用設計→クラウド関連のPMO・コンサルに/年収490万円→入社後2年で910万円に(+420万円) 仲間と学び合い、支え合いながら成長できる環境 ・360度フォロー体制 営業・人事・技術者が連携し、キャリアや技術、悩みをSlackや1on1でサポート ・AI駆動開発ラボ AI分野の第一人者による基礎講座+エキスパート講座 ・Qiitaの活用 月20本以上の技術投稿と相互レビューで知見を共有 ・スキルアップ支援 Udemy・書籍・資格・外部研修費を全額支給

株式会社竹中工務店

設備設計(全国型)【江戸時代より続くスーパーゼネコン/東日本エリア】

空調・電気設備・配管設計

東京都江東区、北海道札幌市、宮城県仙台市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社の設計部門に所属し、設備設計の業務全般を担っていただきます。 ◇設備計画の検討立案 ◇諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整 等 ◇上記に伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成 等 【同社の特徴】 ★スーパーゼネコンの一角として、建物を「作品」と称し品質重視を貫き、  東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛けてきました。 ★技術重視経営を貫き、「品質の竹中」として、そして建設業のリーディングカンパニーとして  業界で先駆けた技術力を有し、施工管理技術者の皆さんが大いに成長する環境風土があります。 ★中途入社者も多数在籍しており、中途入社者でもキャッチアップがしやすい環境にあります。

株式会社JFE設計

電気設備設計/管理職クラス【従業員4万人超のJFEグループ/フレックス+リモート/東京】

空調・電気設備・配管設計

東京都台東区

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】 同社の東京本社(台東区蔵前)にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定 ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成 ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理 ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。 ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。 ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。 ■同社の特徴 ◎平均残業20h! 平均残業時間は20h程度。 残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。 有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。 ◎定着率90%以上 直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ! 社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。 ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ 連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。 安定した経営基盤がございます。

いであ株式会社

土壌汚染技術者/年間休日120日/福利厚生充実/東証1部上場/東京都

空調・電気設備・配管設計

東京都世田谷区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

《東京本社(世田谷区)》にて【土壌汚染技術者】として業務をご担当いただきます。 〈担当する案件としては〉 ・各種調査 ・コンサルタント業務 をご担当いただきます。 〈調査内容としては〉 ・土壌汚染 ・微量PCB ・アスベスト 等が中心となります。 【同社の魅力】 ・東証一部上場企業の安定性 ・環境分野、国内最大手の建設コンサルタントです。 ・総合売上高で国内トップ10に入る大手総合建設コンサルタント としての技術力。 ・河川分野でも国内トップ10に入る売り上げ実績をほこります。

いすゞ自動車株式会社

【藤沢工場】複数のEVの車両制御開発の実務担当者 ISZL041

空調・電気設備・配管設計

神奈川県

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 【募集の背景】 2030環境ロードマップに則し、電動化プロジェクト推進が急務であることから、CN戦略部門が新設されています。 各機能の要員充当に関し、社内リソースで充当できない要員に関して、外部からの知見にて充当します。 【職務のミッション】 担当するxEV制御開発の実務担当 【配属予定部署】 xEVシステム開発第二部xEV電子制御開発第1G 【業務内容】 ・複数の電気自動車の制御開発プロジェクトのPM・遂行/実務担当 (関連技術・法規動向の調査等、プロジェクト業務進捗報告などの付帯業務含む) ・技術戦略策定業務へのサポート ・上記プロジェクト遂行に必要な部下の職務遂行に向けたサポート(指導・育成等々) ・実務担当者 ・属するチームにおけるxEV制御開発の各種実務を担当 属するチームが担当する制御開発の技術仕様と属性(仕組みの性能)を...

株式会社リバイバル

【ITエンジニア】★前給保証★居心地の良さ◎★フルリモート8割

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【転勤なし】【リモートワーク実施中です…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

【年休125日/残業月平均5h】あなたの希望の案件・働き方を選べます ★会社が勝手に決めたりはしません ★代表の人脈で多彩な案件を獲得! まずは、あなたの「やりたいこと」「希望の働き方」を聞かせてください。条件に合ったプロジェクトで活躍できるよう、業界歴40年以上の代表の人脈を駆使して案件を獲得します! システム開発、インフラ設計・構築・運用、テクニカルサポートなど、あなたの経験・スキルに合ったプロジェクトをお任せします。 【プロジェクト例】 ◆開発(Webアプリ、スマホアプリ、ゲームソフト、Webコンテンツ、AIシステムなど) ◆サーバ・ネットワークの障害対応や解析業務 ◆インフラやネットワークシステムの構築、運用、保守、サポート ◆PMO(システム開発の支援)、PM(プロジェクトマネジメント) ◆テクニカルサポート、QA(品質保証)、技術サービス 教育・イベント自由。好きなことだけに夢中になれる♪ 無駄な社内イベントや会議を開催することはありません。嫌なことを強制することは致しません。自主性を尊重して、やる気のある部分を伸ばす様に心がけています。「嫌なこと」より、「やる気のあること」の方が、生産性が高いという認識です。好きなことに集中できる自由な環境で、ストレスなく伸び伸び働けます!

株式会社東京設計事務所

上下水道施設における機械設計【フレックス制/所定労働時間7.5h/】東京都

空調・電気設備・配管設計

東京都千代田区

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行う同社において、上下水道施設の機械設計業務をお任せします。同社の次代を担う上下水道の専門技術者としてご活躍いただける方を募集します。 ■職務内容: 多くの技術を収集して、吟味し、選び、設計に反映します。そして土木、建築、電気担当と仕様の整合や調整を図ります。 その結果をクライアントに提案します。 1つのプロジェクトを完成させるためには、現地調査、検討、図面作成、積算、部門間調整、協議と多くの作業が有るため、協力スタッフと共に作業を進めます。 内容が固まった後は工事に移行しますが、「後はお任せ」ではなく施工管理などのフォローをコンサルタントが担当することもございます。 ■業務の魅力: 同社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です。 まだ具現化してない事業の計画段階の提案を行いお客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献することができます。 ■仕事の取組みの安心感 各種研修制度が充実しており、OJTにおいて、業務に取り組む上で不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます。 ■キャリアイメージ 技術者としての知識だけでなくプロジェクトマネージャーとしての統括力も身につきます。 ◎新卒入社~3年目:基礎知識を習得 ◎4~7年目:技術士の資格習得、専門知識を身に付ける ◎8年目~:計画設計部門のプロジェクトマネージャーとしての部門統括を担当 ※これまでのご経験に応じて上記年数は変動します。 ■働きやすい環境: 「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」、「早朝勤務制度」、「産児休業・時短時間勤務制度」等 他にも多数制度があり、利用率も非常に高いため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。 また、介護や育児との両立可能な「在宅勤務」も制度化され、活用する社員もいます。働きがい溢れる企業であり続けるために、社員の公私の充実と向上を常に目指し、環境や制度をどう改善していけば良いのか、全社一丸となって対応してまいります。 ■雇用形態: 希望により有期社員の選択も可能です。5年間の実務経験後は希望があれば無期社員に雇用形態を変更することが出来ます。 ■勤務エリア:東京都 ■定年:70歳 ■同社の特徴: 水環境分野(上下水道)・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタントです。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。「調査~計画~設計~施工監理」までトータルで行えることが強みの一つ。それを支えるのが技術士や建築士等の有資格者をはじめとする技術スタッフです。手掛ける施設や設備を「作品」と位置づけ、一人ひとりの技術力の育成に力をいれ続けてきました。その高い技術力と、専門性により多くの信頼を獲得し国内建設コンサルタントの中でも「上水道及び工業用水道」部門、「下水道」部門では常にトップクラスのシェアを誇っています。

フクシマガリレイ株式会社

【愛知】レイアウト設計担当(配管設計等) 年間休日120日以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

愛知県名古屋市中区金山5-13-24 …

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 主要顧客(スーパー・コンビニ等)に納める「冷凍冷蔵設備および付帯設備(電気/配管/空調等)」の新設・増設・改修等にともなう施工図面の設計全般をご担当いただきます。受注前の相談段階や、受注後のフォローまで幅広く対応いただく顧客とやり取りの多いポジションです。 【職務詳細】 主に、容量表の作成、配管設計、ランニングコストや消費電力の計算を行います。複数名で業務分担をして行っております。 電気や配管の知識がなくとも、業務の一部からお任せしていきますので安心して業務にあたれます。 ■やりがい:自分の設計したものが、しっかりと納品されていることを確認できる。 ■業務の魅力: ・顧客と直接やり取りするケースが多く、実際のユーザーの生の声を聞き、設計に還元できる環境です。 ・営業部門や、実際に施工を行う施工管理部門、外部協力会社など多く部門や人と連携して作り上げていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

エネサーブ株式会社

【神奈川】管工事設計 ※転勤なし

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

神奈川県横浜市港北区新羽町877番地 …

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて以下業務を担当していただきます。 【職務詳細】 管工事(太陽光・発電機・一般電気)の設計をご担当いただきます。 <具体的には> ・工事前については営業同行~顧客折衝~現地調査等、幅広くご担当いただきます。 ・工事開始後は同社施工部隊とのやり取りや現地確認等行っていただきます。 ・引き渡し後の各種申請や補助金等のアフターフォローについてもご担当いただきます。 ・原則月内振替休日を取得いただくよう調整しており、働きやすい環境になっております。 ・出張で対応いただく場合がございます。 【おすすめポイント☆】 ・大和ハウスのグループのため安定性◎ ・年間休日125日、完全週休2日制(土日祝日) ワークライフバランスを整えながら働けます! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日揮株式会社

空調設計エンジニア(原子力)【日揮グループ/定年65歳/神奈川県横浜市】

空調・電気設備・配管設計

神奈川県横浜市

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

■主に下記業務をご担当頂きます。 (1)原子力施設の換気設備に関する設計 (2)原子力施設の換気設備に関する見積 (3)原子力施設の換気設備に関する各種コーディネーション業務(客先との設計打合せ、協力会社との設計打合せ、社内設計調整打合せなど) 【配属組織のミッションと役割】 建築設計部:空調設計エンジニアは、ライフサイエンス分野、原子力分野を中心に全領域の建築物の空調のみならず給排水衛生、消火設備等のユーティリティを企画提案から設計、監理業務を含めて全ステージで高度な産業施設のプロジェクトに関与して空調スペシャリストとてリードしていきます。 【仕事のやりがい・魅力】 我々が担う全てのプロジェクトは、社会意義があり、多くのカテゴリーからのプロジェクト全体最適解を判断して意思決定されます。建築系プロジェクトでは空調が占める全体比率も高く、空調スペシャリストの行動がプロジェクト成功の鍵にもなり得ます。 多くの関係者とスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら最適空調、脱炭素社会を実現させることが、仕事の醍醐味だといえます。 【国内駐在の有無】 当面、可能性なし。 【国内出張の可能性】 月に3回程度、可能性あり。(日帰りもしくは1泊) 【再雇用制度】 定年は65歳ですが、会社が求める人財であれば70歳まで働いていただける再雇用制度があります。 【退職金】 グレード(等級)に応じて金額が決定されており、在職中に積み立て退職後に受け取るポイント制(確定給付(DB)及び退職一時金)か在職中に受け取る前払制かを選択できます。 また、選択制確定拠出年金制度(選択制DC)を導入しており、ご自身の選択に応じた掛け金を拠出することができます。

非公開

【東京】設備設計統括(建設統括本部)/年収850~1000万円/大手電機メーカーグループ

空調・電気設備・配管設計

本社 東京都港区芝 受動喫煙対策:屋…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■設備設計統括(建設統括本部) 建設事業における設備設計業務全般の技術支援を担当します。 【業務内容】 1.建設事業、リノベーション事業の大型案件の設備設計分野に関わる審査業務 ・物件推進会議(デザインレビュー、着工会議、アフターレビュー)への出席と審査 ・同上案件の基本設計図、実施設計図の図面チェック及び審査 ・同上案件の第三者検査現場立会い 2.設備設計分野に関わる個別案件対応、教育 ・個別案件、特命案件の技術支援 ・個別案件、特命案件の受注活動、提案活動支援 ・若手技術者への技術指導、教育 【同社の特徴】 同社では、不動産・建設・施設管理・環境および保険といった事業領域を網羅した フルラインでの「トータル・プロパティ・ソリューション」を、 企業、個人のお客様にワンストップでご提供し、 お客様のファシリティの最適化を図っています。 管理番号:29283

株式会社NJS

【福岡】プラント計画設計(機械)~東証プライム/上下水道事業トップクラス/在宅勤務・フレ(以下略)

空調・電気設備・配管設計

福岡県

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/最上流工程を担う、水環境コンサルタント/平均勤続年数:15.1年/在宅勤務積極導入中/インフラを支える社会貢献性の高い事業】 ■業務内容:上下水道施設の計画策定から施設及び設備の計画検討、そして計画検討に沿った設計業務までをお任せします。具体的には処理場・ポンプ場、浄水場で使用される水処理機器をはじめとする機械設備の選定、仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等を行います。機能(水質)/施設計画(仕組み・構造)/コスト/実務(行政・住民)の視点を掛け合わせ課題解決を図ります。PJTには土木、機械、電気、建築設備の各専門家が集まり、詳細な打合わせの上設計を行います。(その他詳細は面談でお伝えします)

JFEシビル株式会社

【東京・兵庫】機械設備設計※JFEスチール100%出資/年休122日/福利厚生&安定性 

空調・電気設備・配管設計

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 大型物流倉庫を中心に元請工事の設備設計をご担当いただきます。 案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事が多く、工事規模(設備)は数億~数十億程度、S造やSRC造の案件に携わっていただきます。 ■業務の特徴: ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社竹中工務店

設備設計(地域型)/関東

空調・電気設備・配管設計

東京都江東区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社の設計部門に所属し、設備設計の業務全般を担っていただきます。 【具体的には】 ◇設備計画の検討立案 ◇諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整 等 ◇上記に伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成 等 【同社の特徴】 ★スーパーゼネコンの一角として、建物を「作品」と称し品質重視を貫き、東京ミッドタウン・あべのハルカス・渋谷パルコ等、数多くの代表的建築物を手掛けてきました。 ★技術重視経営を貫き、「品質の竹中」として、そして建設業のリーディングカンパニーとして業界で先駆けた技術力を有し、施工管理技術者の皆さんが大いに成長する環境風土があります。 ★中途入社者も多数在籍しており、中途入社者でもキャッチアップがしやすい環境にあります。

株式会社長谷工コーポレーション

電気設備設計(マンション)※未経験可【大阪での勤務&高年収希望の方へおすすめ】大阪

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

■入社後は電気設計業務全般(基本~実施設計、確認申請、消防法規チェック)に従事していただきます。意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等行う専門部署があるので、設計に集中できる環境です。 【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■フローストック事業の両面から、より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■各種福利厚生や制度面も充実しており長期的な就業を後押しする環境が整っております。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率 長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。

株式会社竹中工務店

設備設計(地域型)【建築専業にて品質を追求するスーパーゼネコン/北海道】

空調・電気設備・配管設計

北海道札幌市

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社の設計部門に所属し、設備設計の業務全般を担っていただきます。 【具体的には】 ◇設備計画の検討立案 ◇諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整 等 ◇上記に伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成 等 ●地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 ●時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 ●新築のみならず安全安心環境を追求した耐震、制振、免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 【同社の特徴】 ■ひとつひとつの建物を「作品」と捉え、社会性、公共性や環境に配慮したクオリティーの高いものづくりにこだわり続けています。 ■技術重視経営を貫き、「品質の竹中」として、そして建設業のリーディングカンパニーとして業界で先駆けた技術力を有し、施工管理技術者の皆さんが大いに成長する環境風土があります。 【主な施工実績】 東京タワー、日本武道館、東京ミッドタウン、新丸の内ビルディング、丸の内パークビル、三菱一号館、ミッドランドスクエア、中之島フェスティバルタワー、あべのハルカス、札幌、東京、名古屋、大阪、福岡のドーム型スタジアム 等

非公開

【ゼネコン設計/設備設計】JFEグループ/福利厚生も充実・安定した経営基盤/充実な手当制度充実

空調・電気設備・配管設計

東京都台東区(本社) 全国各地の現場配…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 商業施設や物流施設の設備において 設計・積算・施工管理まで 1つのプロジェクトに対して 幅広く関わります。案件はほぼ 元請で民間各社からの新築工事が中心です。設計からお客様と一緒になって 設計方針を立て、協力会社を 取りまとめて設計業務を推進します。 また客先に営業と同行するケースもあり お客様の要望をふまえて様々な提案を 行って受注に結び付けることも 設計部の大きな役割です。 工事規模(設備)は数億~数十億程度となりS造の案件に携わっていただきます。 ■業務の特徴 ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した  案件受注が可能です。 ・資材をJFEスチールと共同開発しており、  顧客要望を実現しやすい資材を使用することができます。 ・若手から大型物件や管理職を担当可能、総合建設会社の強みで  商業施設から大型物流倉庫まで幅広く経験をつめる環境です。  定期的にキャリア面談も実施しているため将来の希望も相談可能です。 ■当社の特徴 ・JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばし、東南アジアでの海外事業も展開しております。 ・盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 ■特徴 ・JFEグループ唯一の総合建設会社で、 グループの製鉄所の保全事業だけでなく、 大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が 大幅に増加し業績を伸ばしております。 東南アジアでの海外事業を展開しております。 ・世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。

日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

CM(電気設備)【リモート8割+残業20h/高年収/大阪】

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】 同社大阪事務所(大阪府大阪市)にて、プロジェクトの電気設備担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。 【具体的には】 建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの電気設備設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。 【ポイント】 これまでのご経験を活かして頂き、各地のランドマークとなるような大規模建築物のプロジェクトに関わる機会がございます。 CM業務はあくまで発注者側として中立的な立場でプロジェクトを円滑に進めていくことが重要です。 【担当案件について】 近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。 入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。 【同社の特徴】 ◎75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です(75歳まで賞与支給もございます)。65歳まで年齢を理由とした減給はありません。 ◎テレワーク率70~80% 出社率 30%未満。CM 業務に携わる方だと 20%程度です。 ◎圧倒的な技術力 日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ◎離職率2%以下 働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。 ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務 コアタイムがなく、AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 月の総労働時間が基準の労働時間(稼働日×8h)を満たしていれば、1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOKです)自由に設定できるため、ライフスタイルやお客様のご都合に合わせて柔軟な働き方が可能です。 ◎残業時間の実態は・・・ 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。 ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。

非公開

住宅設備設計

空調・電気設備・配管設計

東京都新宿区西新宿

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

■業務概要 【空間設計担当】オフィスや商業施設などのパブリックトイレ改修における空間設計全般を担当頂きます。 【施工図担当】オフィスやホテルなどのパブリックトイレ新築における水まわりに向けて自社商品を施工する為の施工図を担当頂きます。 ■取扱商材 【空間設計】パブリックトイレ空間における全般(内装一式、水まわり商品、設備関連) 【施工図作成】主に自社水まわり商材(ユニットバス、カウンター類・手すり・アクセサリー等)  ■業務詳細 【空間設計】 ・パブリックトイレ改修における空間設計全般(現場調査・顧客ヒアリング・プランニング・デザイン・プレゼンテーション・実施設計・設計監理等) ・今後に向けてBIMをはじめとした建設DXにも設計部門として積極的に取り組んでいきます 【施工図作成】 ・建物用件に合わせた水まわり商材の取付方法検討、施工図の作成(外部作図委託先への指示、検図が中心) ・建物用件に合わせたユニットバスの図面作成(外部作図委託先への作図指示、検図が中心) ■業務の魅力 ・水まわり空間の設計と通して、著名建築や規模が大きな建物の企画、建設プロセスに携わることが出来ます。 ・各種制度が充実しており、安定して働きやすい職場環境です。

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