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株式会社Filot(ファイロット)

【福岡|PL・PM】 【自社内受託開発】100%プライム案件/在宅勤務◎/転勤なし/年間休日127日【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:福岡県福岡市中央区舞鶴1-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【概要】 スマホアプリやWEBアプリ、社内基幹システム、クラウドシステム等の開発現場においてPL・PM業務をお任せ致します。 ご意向によってプレイングマネージャーとして活躍いただくことも、 クライアントとエンジニアの橋渡しとなるディレクション業務を中心でお任せすることも可能です。 グループ会社と連携しながら多岐にわたる案件の上流工程から携わることができます。 【具体的な業務内容】 ■開発関連業務 ●プロジェクト管理 ・WBS作成、進捗管理 ・課題管理、リスク管理 ・メンバー管理(メンタルケア、モチベーション管理) ●開発業務 ※プレイングマネージャーとして業務を行うか等、ご意向に沿って一緒に考えて決めていきましょう。 ■プロジェクト推進業務 ●要件定義 ・要件定義、仕様詳細化、基本設計 ・QCD管理、開発スコープ調整 (プロジェクトのQCDを明確にし、開発スコープとマッチしているか見極めを行う) ・開発工数見積もり (要件に対してロジカルに開発工数の見積もりと提案を行う) ●プロジェクト支援 ・課題解決(当事者意識を持ち検討した解決策を顧客と合意し推進する) ・ファシリテーション(社内外MTG等) ・顧客折衝(プロジェクトの阻害要因など顧客折衝・調整を行い、プロジェクトを成功に導く) 【開発環境例】 ■言語 Java、Python、Go、Ruby、React、Node.js、Flutter、Swift ■フレームワーク Spring、Ruby on Rails、Express、Vue.js ■OS macOS、Linux、Windows ■DB MySQL、Oracle、PostgreSQL、RDS、Aurora(AWS)、DynamoDB(AWS) ■クラウドサービス AWS、GCP、Microsoft Azure 【案件例】 ■大手飲料メーカー EC通販システム  構成:全体90名, 社内メンバー16名  概要:EC通販サービスのWEBシステム開発 【案件メンバー構成例】 (1)PM:1名(30代後半) (2)PL:1名(30代前半) (3)WEBアプリエンジニア:4〜15名(20代前半〜30代前半) ※時期によって人数変動あり 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノクリエイティブ

【福岡】WEBシステムエンジニア(請負)※柔軟なキャリアアップ制度/UIJターン希望歓迎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

福岡営業所・開発センター 住所:福岡県…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■採用背景 当社は、熊本本社・東京支社・大阪支社など全国に8拠点を有し、「IT領域」と「モノづくり領域」の両軸で事業展開しています。 近年は自社開発センター(IT領域)および自社工場(モノづくり領域)の新設・拡充を続けており、またIT産業の成長に加えて、機械の自動化やIoT技術など「モノづくりのIT化」が進展していること、 どちらの領域にも事業展開している当社の事業優位性は年々高まりつつあります。その中で、設備投資や会社の信用力・ブランド力の向上、はもちろん技術者採用・育成、に積極的に取り組んでおります。多様なプロジェクトが進んでいるなか、当社のエンジニアとして、活躍していただける方を募集いたします。 ■業務内容:ご経験やスキルに合わせて以下から業務をお任せします。 各種 Webシステムおよび Webアプリケーションの開発 iOS・Androidアプリ開発 など 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。 ■当社の魅力: (1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 (2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。また、U/Iターン等の希望も叶えられます。 (3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 (4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

株式会社LegalOn Technologies

【シニアプロダクトマネージャー(新製品開発)】新規事業の立ち上げを牽引するPdM【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

新規事業プロジェクトチームにおいて、プロダクトマネージャーとして参画いただける方を募集しております。 サービスの成長にむけ、プロダクトマネージャーは担当領域において、お客様の課題解決だけでなく驚きを与えるべく、プロダクトチームを牽引する役割を担います。 ■業務内容: <どういう使命や課題に取り組むのか> 「少子高齢化が世界で一番早く進み、労働人口が減り、働き方の多様化・生産性向上が求められる中、法令違反なく、安心して働ける社会を創る。」をテーマにプロダクトマネージャーとして、以下のミッションに取り組んでいただきます。 ・市場動向および顧客の本質的課題を理解し、言語化すること ・製品ビジョンやロードマップを策定 <どういう業務に取り組むのか> ビジネス要求やユーザー体験、実現性を踏まえた仕様策定から、開発の進捗管理・分析、リリースと運用まで、デザイナー、エンジニアとのチームで推進します。 ・プロダクトビジョンおよびロードマップの策定 ・市場調査やユーザーインタビューを通じた、市場動向および顧客の本質的課題の理解とソリューションの仮説立案および検証の実施 ・定性及び定量的分析に基づいた開発項目の検討および優先順位付け ・製品要求(PRD:Product Requirements Document)の作成 ・製品メトリクスの策定および分析 ■この仕事で得られる経験: ・ゼロイチで大型かつ新しいコンセプトでの事業開発に携わる経験 ・新規事業におけるすべての意思決定(製品の企画はもちろん、組織・チームづくりなど)に、イニシアチブを持って参画する経験 ・多くのユーザーに満足度高く使ってもらえるサービスを企画・開発し、成長させる経験 ・デザイナー、エンジニア、プロダクトマネジャーの3者による継続的な製品発見・製品開発のプロセスを運用する経験 ・今後さらなる成長が見込まれるスタートアップかつSaaSリーディングカンパ二—において、イニシアチブを持って参画する経験 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト

【品川】WEBシステム開発◇大手求人サービスシステム/キャリアアップ/日立G/在宅可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都品川区東品川4-12…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 求人情報サービスのWebシステム(主に求人企業が使用する管理システム)の要件定義〜開発・導入、保守の取りまとめを担当いただきます。入社後、お客様の業務知識を身につけた上で、対話をしながらニーズに合わせた柔軟なシステムを構築し、プロジェクトを推進していただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的には】 ・要件定義(顧客要望をまとめ、要件定義書を作成) ・Webシステム基本設計 ・Webシステムの開発経験を活かし、オフショアからの成果物受け入れ ・リーダ/サブリーダとしてプロジェクト推進 担当いただくシステムは就職に関わるものであるため、学生や求職者の人生を左右する責任の大きなプロジェクトとなります。お客様が考えるコンセプト、想い、利便性について議論を重ねて開発を進めていくため、自ずと一体感が醸成され雰囲気のいい中で業務を進めることが可能です。学生向けサービス(就職情報)は毎年グランドオープンを迎えるため、無事サービスローンチができた際の達成感は言葉にならないものがあります。 【研修制度】 日立グループ内の研修機関にて、1,300種類以上の研修メニューを受講可能です。プログラミング等の技術的な教育から業務知識、マネジメントスキル等の多種多様なカリキュラムがあるため、スキル&キャリアアップが目指せます。また資格取得を推進するため、資格褒章制度を導入しています。情報関連の資格だけではなく、業務知識向上に繋がるものまで幅広く対象としています。 【配属部門について】 産業・流通システム事業部 第3ソリューション本部 第1部への所属となります。29名が所属しています。求人情報サービスの大手企業向けのWebシステムを提供しています。要件定義〜開発・導入、保守と一貫して取込みを行っています(上流設計を当社で実施し、開発はオフショア:中国/東南アジアにて対応しています)。テレワーク中心に業務を進めていますが、情報共有とチームビルディングのためにも週1回はオフィスに出社しています。 求人情報サービス業界の大手企業に対するWebシステム開発プロジェクトを担当する部門にて採用を行ないます。2018年より要件定義から参画し、新規開発構築から本番稼働後も、定期的にエンハンスを実施しております。 変更の範囲:本文参照

日本電気株式会社(NEC)

【港区】アプリ開発PL(道路交通事業)■在宅リモート可/残業10H程度/大規模PJT#PB3571【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都港区芝5-7-1 本…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 当部門では、国土交通省やNEXCO向けにプロフェッショナルなシステム開発を行い、社会インフラの老朽化による点検・補修の効率化を支援しています。社会インフラの老朽化対策が急務となっており、ITを活用した業務の効率化が求められています。NECとしての市場も急拡大しているため、プロジェクトマネジメントを担当できるメンバーを募集しています。 ■業務詳細: ・国土交通省・NEXCO向け各種ソリューションのプロジェクトマネジメント ・高速道路に関わる幅広い業務システム(RIMS)の開発 ・道路構造物の維持管理を行うアセットマネジメントシステムの開発 ・道路構造物の点検結果を現場で記録するiOSアプリケーションの開発 ・顧客の要求事項整理(システム化構想)、顧客やBPに対する調整・交渉 システム企画、システム提案、一連のSI活動 (要件定義、設計、製造、構築全般、運用) ・点検業務の高度化・効率化を実現するアプリの開発 ・3Dモデルに画像をマッチングする技術を開発し、橋のデジタルツインを構築 ■開発環境 言語:C#.NET、ASP.NET、Python、JavaScript、Swift、Storyboard DB:SQL Server、SQLLite、Amazon DynamoDB 基盤:AWS ■働く環境 テレワーク可能、フルフレックス(コアタイムなし)、ドレスコードフリーなど、働きやすい職場です。残業時間は繁忙期で10時間、平常時で8時間程度です。 ■組織構成 マネージャー2人、リーダー4人、メンバー2人、協力会社100人で構成されています。リーダーはプロジェクトマネジメントや顧客調整、協力会社管理を担当し、メンバーはプロジェクトリーダーや設計、製造・テスト、マニュアル作成などを担当します。組織全体は20〜30代が主であり、大企業ながらベンチャー気質がある雰囲気です。 ■キャリアパス 入社後は新規システム開発のプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダー、大規模データベース構築のプロジェクトマネージャー、アジャイル開発のスクラムマスターなど、キャリアパスや経歴、適性に応じた業務を担当していただきます。

株式会社第一コンピュータリソース

【福岡】システムエンジニア◇受託案件中心/リモート案件あり/50年以上の老舗SIer/年休125日◇【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

福岡営業所 住所:福岡県福岡市中央区天…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【自社商材あり/日本オラクルと日本最初の代理店契約/”システムの見える化支援”に強みを持つ創業50年以上の老舗SI/在宅・自社勤務あり】 ■概要 創業(1969年)以来、半世紀にわたってお客様の開発を手掛けてきた同社。システムに対する度重なる改修・機能追加要望によってブラックボックス化した設計書のソースコードをトレース、システムの見える化やマイグレーション要望に対応し成長してきました。福岡拠点では九州のエンドユーザーを中心とした直接受託開発が主となっており、業界は製造、物流、公共、エネルギー(石油・ガス)が多く、それ以外も多種多様です。提案から要件定義、設計、開発、保守まで全てのフェーズを実施しています。(言語:Java,.NET,RPG,COBOL)。 ■同社で働くメリット オープン系言語経験がない方でも現行システムのソース解析など活躍の場を用意し、プロジェクトメンバーと一緒にオープン系言語の知見を深められる環境をご用意します。また日本オラクルの日本初の代理店として培ってきた長年のDB構築・設計の知見を学ぶことが可能です。 ■就業環境 自社勤務は7割、常駐案件は3割で、リモート対応もあります。現在福岡エリアには25名ほどのメンバーが活動。うちエンジニア20名規模所属しているエンジニア集団です。またスキルアップや資格取得のための研修や勉強会、資格受験の費用負担、3年間の育児休業、復職後の時短制度、介護休業など働きやすい環境が充実しており、社員の平均年齢は40歳弱と、この業界では異例とも言えるベテラン揃い。また、離職率が4%台と低い事も働きやすさを裏付けていると思います。 ■同社の強み 日本オラクルの日本発の代理店としての実績。加えて一般的に顧客向け開発においてコード構成や仕様書の理解から入る必要がある中で、自社パッケージ化できるほど、高いソースコード解析力に強みを持つ同社は、このエンジニアの工数を低減。エンジニアにとってストレスフルな開発の入り口を削減し、且つ顧客にとってはブラックボックス化したシステムを紐解き、機能改修時、スクラッチ開発時にも同社の構成を理解しているパートナーとして継続的に案件をいただいております。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【九州エリア全対象】オープンポジション〜OSTグループの受託部門/年間休日120日以/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

九州エリア顧客先(福岡、宮崎、熊本、大…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

◎最大5万円の資格取得制度(お祝い金制度)や豊富な研修制度をご用意しております。 ◎OSTグループの受託部門で上流工程〜開発〜テストまで幅広い案件を保有しております。 ◎20〜50代と幅広く在籍しており65歳定年制となっております。また、キャリアステップもマネジメントやエンジニアのスペシャリスト等豊富にご用意しております。 ■ポジション概要: システム開発の設計・実装業務をお任せいたします。 ■業務内容: システムエンジニアとしてお客様先にて、システム開発業務の設計・実装業務にご参画いただきます。ご経験やキャリアに合わせて、上流フェーズに挑戦できる環境です。 ■案件事例: ・計測機器や医用機器メーカー様社内の基幹システムリプレイス ・半導体などの製造メーカー様向け、生産管理システム、業務シス テム開発 ・PLC を用いたアナログデータ収集、各種制御システムの開発 ・大手小売り業様社内のインフラ設計・構築・保守 等 ※メーカー社員との協働もありますが、PJT管理は独立した権限でマネジメントしております。 ■業務工程及び環境など: VB.NET、SQL、JavaScript ■当課の魅力: 各エリアの大手製造メーカー様と直取引を実現しております。各お客様、社内DX化が急務と言われている中、様々な視点・角度から、しっかりとしたITシステム推進及びDX推進に携われます。生産管理システムを中心とした基幹システムの開発やBIやRPAツールを用いた業務改善、SV、NWの手配に至るまで幅広く対応しておりますので、お持ちのスキルに合わせて参画案件を決定できます。また、直接のお取引のため、ソリューション提案から実装、導入、サポートの上流〜下流まで任せられることも多く、しっかりと経験を積め、キャリアアップもできる環境です。 ■当社の特徴: (1)「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度 OSTechグループに在籍するエンジニア数は2万名を突破。日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇っております。 (2)腰を据えて安心して働ける環境 安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。

ブライザ株式会社

【未経験歓迎/大阪市東淀川区】制御システム製品の設計開発業務◆研修充実◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、その他IT・ソフトウェア系その他

顧客先 住所:大阪府大阪市東淀川区 受…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験でも安心の研修制度/大手顧客との取引多数/豊富なキャリアパス/働きやすい社風/年休120日・完全土日祝休み】 ■業務内容: 制御システム製品の設計開発業務をお任せします。 具体的には、 Webフロントアプリケーションのテックリード業務となります。 ◇使用ツール: 開発言語とフレームワークはTypeScript/React ■キャリアパス: 当面は地域密着にてプロフェッショナルを目指していただきます。その後、ご本人の希望やキャリアアップを目的に他案件・他職種へ挑戦していただくことも、特定分野のスペシャリストとしてご活躍いただくことも可能です。 当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。 ■当社のキャリア形成支援: 当社では、上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 <教育研修制度> ・研修センター…横浜研修センターでは、機械設計、情報処理、施工管理分野を中心に様々な技術取得プログラムを実施 ・eラーニング…豊富なメニューを揃えたeラーニングシステムを導入 ・技術者育成プログラム…様々な育成プログラムにより技術者のスキル向上とキャリア形成を支援 ・資格取得支援制度…資格取得受験料補助、技術図書購入補助、技術研修補助等の充実した支援制度 <サポート体制> ・キャリアコンサルタント…的確にアドバイスができる専門性の高いキャリアコーディネーター(国家資格)が在籍 ・評価制度…「業績」「組織貢献度」「能力開発」の指標から公正な評価を行い、報酬への反映とキャリアアップを実施 ■当社について: 日本のモノづくりを技術力で支える技術系特化のアウトソーシング企業。社員の9割以上がエンジニアという技術者集団です。 創業から20年黒字経営の安定基盤。様々な業界の開発プロジェクトに参加して習得したノウハウが強みです。自社エンジニアのみで開発を行う【匠プロジェクト】は他社にはない強みです。 変更の範囲:会社が定める全技術職務、職種、業務

東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)

【IoTエンジニア】最先端IoT技術を活用した地域社会貢献へのDX推進(PM)<G2015>【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-19…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【通信業界のリーディングカンパニー/所定労働7.5h×フルフレックス】 ■業務概要: IoT導入案件のプロジェクトマネージャをお任せします。 IoTと当社が得意とするNWをセットにして、これまでDXに手を出すことができなかったお客様に提案、構築を行います。全国の営業部隊と連携し、お客様対応、設計、活用する技術、支柱製品の選定、POCシステムの構築を行います。プロジェクトの管理からお客様対応、開発設計、幅広い業務があります。 ■募集背景: IoT構築はスキルとしてセンサ等のハードウェア、ネットワーク、クラウドと幅広い分野にまたがります、また製造業の省人化、スマート農業等適用する業界の知見も様々です。当チームもスキルアップを急いでおりますが、あらゆる案件に対応するためにはまだ十分ではありません。そこでIoTの導入知見のある方に協力いただきたく、募集させていただきます。 ■当ポジションの魅力: ・当社のミッションは簡単なものではありませんが、それを成し遂げた際の社会インパクトは大きなものです。社会には子供の見守り、人手での見回り監視の自働化、防災対応、農場の後継者不足、数えきれない課題があります。当社はそうした課題にネットワークとICT技術で取り組んでいます。いわば社会起業家の集まった組織になるべく奮闘しています。 ・当ポストは分類でいうとサービス開発になり、サービスを形作る取り組みのコアとなるチームです。一緒に真にお客様にとってメリットのあるサービスを展開して、社会に貢献する実感を得ていただきたいと思います。 ■IoT分野での取り組みのニュースリリース(製造業の設備監視を自動化した例): ・「置くだけIoT」…各種センサーとクラウドサービスを組み合わせて、工場における製造機器の状態を簡易に見える化するサービスです。お客さまの保有する工場環境に合わせたセンサーを選んでいただくだけで、簡単に現場のデータを確認することができます。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・センサーネットワーク構築、運用経験(センサ‐GW間の疎通、データ表示) ・サーバ構築、運用 経験 (目安資格…LPIC Level2以上) ・ネットワーク構築、運用 経験 (目安資格…CCNP以上) ・通信インフラ設備の工事、保守 経験

株式会社リンクステーション

【Web面接可】【青森】自社パッケージシステムGettiiの開発エンジニア(チケット管理システム)【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 青森本社 住所:青森県青森市浜館…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容:自社パッケージシステム及び受託システムのアプリケーション開発を行っていただきます。アプリケーション開発は一部外注しているため、ベンダーコントロールなど、各種部門や外注先との調整・管理業務をお任せしたいと思います。 ■業務詳細: ・新サービスに関する検討、計画 ・業務改善の検討 ・その他、社内外の様々な要望に対するソリューション検討 ・以上のシステム化に伴なう要件定義、設計、開発、外部ベンダーコントロール ・リリース判定試験の策定、実施 自社開発がメインであるため、活躍の幅が広い、幅広いステージがあります。大規模PJはもちろん、日常業務のなかで、システムエンジニアとしての キャリアアップ・スキルアップが可能です(PM業務等を間近に見れます)。 また、自社開発自身、会社の裁量で業務コントロールが可能です。加えて在宅勤務と出社勤務を自身で選択できる環境となっております(部内打合せ等で出社いただくときがあります)。 ■就業環境: 月間の残業時間は平均20時間程度と安定した環境で働く事が出来ます。自社サービスを主とした開発を行っている為、自社内でスケジュール等を調整しやすい点が特徴になります。 ■当社について: ・会社前年度売上比125%!コロナ禍においても、売上、利益が成長しております。 ・社内は安定性がありつつ、ベンチャー気質も兼ね備えているため、日々新しい制度等が導入されております。 ・実力主義であるため在籍年数、年齢に関係なくキャリアアップが可能です。

株式会社NTTデータ・ニューソン

【在宅勤務8割/PHP経験者優遇】システム開発エンジニア◆NTTデータG◆大規模プロジェクト多数【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都港区赤坂2-2…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

★NTTデータグループの安定&福利厚生/スーパーフレックス/8割在宅勤務/親会社からの大規模プロジェクトも多数★ ■業務概要: 様々な業界の大手企業様からのプライム案件、NTTデータグループの企業を含む大手SI企業からの案件においてシステム開発を行う部門にて、SEとしてご活躍いただきます。 ご経験やご希望に合わせて、PL・PMまたはスペシャリストなど幅広いキャリアを形成していくことが可能です。 ■業務の特徴: ・様々な業界のプロジェクト、大規模なプロジェクトなど幅広く経験することが可能です。 ・スキルに自信がない場合でも、PL・PMからのサポート、NTTデータグループ独自のサポートもございますので、安心して案件に合流できます。 ・全体の6割がエンドユーザーとのプロジェクト、かつ受託開発案件でも上流工程からの参画の割合が多く、顧客折衝経験を積んでいきやすい環境です。 ■参画案件例: ・クレジットカード会社様向けのクレジット契約システム開発  ∟プライムベンダーとして、初期開発〜運用・追加開発までを担当 ・顔認証入退場ゲートシステム開発  ∟顔認証で自動化するシステムの制御アプリケーションの開発を担当 ■開発環境 OS:Linux/Windows 言語:Java/JavaScript/PHP ■NTTデータグループの強み×元独立系SIerの強み NTTデータグループのシステム設計・開発を請け負うNTTデータ先端技術の子会社として、グループの様々な案件を安定して受託。もともとは独立系SIerとして金融系・Web系・組み込み系に強みを持っており、長期的なクライアントとの関係値も活かして事業を展開。 ■案件の幅広さ×技術力の高さ 金融・製造のクライアントを筆頭に様々なプロジェクトを受託。ビッグデータ・iOS・アジャイル開発案件・インフラ系・組み込み系など提供ソリューションも幅広く、技術力の高い様々なメンバーが在籍しており、グループの研修制度やナレッジ共有など研修・教育面も充実。

SCSK株式会社

名古屋【製造業向けサービスマネージャー・PM候補】『ホワイト500』」◆リモート可<0002産業G>【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

中部オフィス 住所:愛知県名古屋市中区…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■組織について: ・アカウントビジネスの推進→当部、3課体制をとっており、それぞれの課で大手企業をアカウントにもっている。グループ、部の方針に則りながらアカウントビジネスの拡大を図る。 ■組織の業務・事例紹介: ・大手住宅設備会社:2社のアカウントビジネス推進 ・大手二輪メーカー:1社のアカウントビジネス推進 ■職務内容・担当業務: ・大手住宅設備会社:2社→見積システムの開発保守を要件定義から開発まで担当。将来的には、チームリーダー、PMとしての活躍を期待。 ・大手二輪メーカー:1社→本体、補修部品のSCMシステムの開発保守を要件定義から開発まで担当。将来的には、チームリーダー、PMとしての活躍を期待。→コネクテッド案件、データ利活用の開発保守を要件定義から開発まで担当。将来的には、技術リーダー、チームリーダー、PMとしての活躍を期待。 ■開発環境/商材の説明: ・大手住宅設備会社:2社→従来のJavaの開発や、OutSystemsを活用したローコード開発をAWS、GCP上で実施。 ・大手二輪メーカー:1社のアカウントビジネス推進→従来のJavaの開発や、SAPの開発保守。→アプリ開発(iOS、Android)をAWSやGCP上で実施。 ■役割・ポジション: ・メンバー、リーダー、PM、BASM ■このポジションの魅力・将来のキャリアパス: ・お客様と直接的にかかわりを持ち、情報システムを通じて顧客との共創を図り、ITをトータルで支援するビジネスに携われます。将来的には組織のラインマネージャー層へのチャレンジも可能です。 ■研修: ・配属先ごとの固有教育:配属先によって、業務に必要な固有スキルを習得するための教育コンテンツをご用意いたします。 ・全社研修:各種技術研修、リーダーシップ/マネジメントスキル/ビジネススキル/語学教育/キャリア研修等200コース以上が毎年提供されており、スキルや役割/今後目指すキャリアに応じてご受講いただけます。 ・社内スキル認定制度:ITSSをベースとした社内の専門性認定制度を運用しており、専門性の分野やレベルについて認定基準を明示し、社員自らのステップアップの指標として頂くと共に、社内有識者による認定も行っています(一定のレベル以上では一時金や手当等の制度あり) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社西日本シティ銀行

【博多】デジタル企画 PJTマネジメント◆お客様向け・自社向けのデジタル化/完全土日祝休み◆【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本部 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜デジタル企画/PJTマネジメント◆@年収上限〜800万◆2020年4月の新設部署!異業種含め中途入社者多数◆残業月20h程度◆「デジタル」×「地銀」〜 ■業務概要: デジタル企画・推進部門におけるプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。 当行の基本戦略である「お客さま起点の”One to Oneソリューション”」の展開に向けて、デジタルと地銀ならではのヒューマンタッチを融合させた新規サービスの開発やUXの向上に取り組んでいます。 地銀第2位のダウンロード数を誇る西日本シティ銀行アプリをはじめ、法人向けのプラットフォームサービス等の機能の充実を図るとともに、今後非金融の新規サービスにも取り組んでいく予定としており、大手ベンダーや地元スタートアップとも連携しつつ、サービスの企画立案およびプロジェクト管理・推進を行い、DX推進に取り組んでいただきます。 現在も複数のプロジェクトが進行中で、こうしたプロジェクトのマネジメントを担って頂きます。 ※現在の取り組み事例(参考) ・toC:西日本シティ銀行アプリの機能向上(マーケティングオートメーションよりお客さまへOneto Oneの情報を配信/ビッグデータの利活用など) ・toB:企業の生産性向上に向けた支援(デジタル化支援、決済・キャッシュレス支援など) ・to自社:お客さま利益に貢献する支援(システム連携によるペーパーレス化・業務効率化の推進、データ分析・活用の効率化など) ■配属先情報:2020年4月の新設部署 配属予定のデジタル戦略部は2020年4月に創設された新しい部署で、対個人向け/法人向け/自社向けに様々なデジタル企画を推進しています。 現在は約60名前後が在籍しており、20代から50代までまんべんなく在籍していますが、異業界含めた中途入社の方も続々と増えており、直近では約3割まで増加しています。それに伴いこれまでの働き方も変えつつあり、私服勤務もOKとしています。

株式会社テクノ・カルチャー・システム

【福岡市】システムエンジニア※自社開発8割以上/1次請け・上流工程案件多数/転勤無/地域密着【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

福岡事業所 住所:福岡県福岡市中央区高…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務概要 様々な業界のクライアントに向けた各種システム開発・導入を行うシステムエンジニアとして従事いただきます。 ■業務詳細 取引顧客の属性としては直ユーザが中心であり、携わる開発案件は小売・マンション管理などのシステム開発案件がメインとなっております。 Webシステムのスクラッチ開発からパッケージ導入・カスタマイズ等、各クライアントの課題に対する提案・要件定義等の上流工程から開発までスキル・ご経験に応じて一貫して携わっていただくことが可能です。 ■企業・案件の特徴 ・保有案件の8割程度は請負での自社持ち帰り案件となっており安定した環境で働くことが可能です ・また案件のほとんどは1次請けの立場での請負であり、その他の案件に関しても担当工程は要件定義などから携わる案件がほとんどとなっているため、顧客への提案や要件定義などのフェーズから開発まで一貫して携わることが可能です。 ・プロジェクト規模としては300〜1000万円、期間としては3ヶ月〜半年程度の案件がメインとなります。 ・残業時間は月平均10〜20時間程度とワークライフバランスも実現できます。 ・社員が長期的に・快適に働ける環境の実現のため、子育て世代を応援する諸制度の整備や、リモートワークの推進など働きやすさにこだわっています。育休からの復帰率100%。 ■組織構成 今回配属となるテクノロジーソリューション部は13名在籍しており、20〜50代のメンバーが活躍しています。3〜4名程度のチームに分かれて業務を行っている為、1人に業務負荷がかからないような仕組みを作っています。

株式会社 集英社アーツ&デジタル

フロントエンジニア/集英社デジタルコミックス関連【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都千代田区神田神…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

★フレックス・在宅勤務可 ★株式会社集英社の100%子会社/安定基盤×ベンチャー気質のチャレンジ精神あふれる社風 ■業務内容: 集英社の電子コミックスを集英社社内や著者、関係者が閲覧するための、Webシステムの開発に携わっていただきます。 既に開発チームが編成されていますので、そちらに一人のメンバーとして参画していただきます。 ■具体的な業務内容: ◎開発リーダーから開発案件の説明を受け、システムに実装〜テスト〜コミットまでを担当していただきます。 実装にあたって内部処理の具体的なロジックは実装者の裁量に委ねますので、どのように実装するのが効率的であるか、メンテナンス性が良いのかという部分を勘案しつつ進めていただきます。 ◎不具合報告や調査依頼が届いた場合、既存プログラムの解析を行い不具合の原因調査、再現テスト、プログラム修正といった一連の作業に対応していただきます。 調査にあたって情報が不足している場合は、どのような情報が必要であるか開発リーダーに伝達して情報収集を依頼します。 ■開発環境: <技術スタック> TypeScript、React、HTML、CSS、MySQL <使用ツール> ・ソースコード管理…Git ・プロジェクト管理…Redmine ・コミュニケーションツール…Slack、Teams ※プロジェクト毎に遵守すべき開発ルールが策定されていますが、より良い提案があれば新しいツールの導入、開発フローのカスタマイズなど柔軟に対応していくことができるチーム体制です。 ※PHPによるサーバーサイドの実装にも携わっていただくことがあります。 <チームのミッション> 急速に拡大・変化する電子コミックス市場に対応しながら、電子コミックス配信業務および周辺業務を円滑に進めるためのシステムの維持/開発を行っていきます。 ■テレワークについて: 弊社におけるテレワークとは在宅勤務を指し、 業務習得、各部署と関係構築に在宅勤務可能です。 在宅による勤務日数は、月ごとの所定労働日数の半分までが上限となります。 在宅勤務の目安:週2〜3日程度 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ジェイマックシステム

【札幌】医療用ソフトウエア(医用画像システム)開発プログラマ 〜放射線画像IT部門のパイオニア〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所:北海道札幌市中央区北四条東…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務内容: (1)自社開発の医療用画像表示システムの設計・開発を担当します。 (2)フィールドエンジニアおよび開発グループメンバーと会話をしながら、既存アプリケーションに対する要望からの要件定義、仕様作成、設計、レビュー、開発、テスト工程、ドキュメント作成を行っていきます。 ■使用する言語: C/C++、JAVA言語 ■同社の特徴: メディカルスタッフを中心に将来の理想的な医療システムを目指して創設した会社です。「医療現場で患者と向かい合い、様々な臨床経験を積んだスタッフ」と「最先端のITスキルを持つ有能なスタッフ」の両者がより密接に協力し、共同で理想のシステムを作り上げようと数々のハードルへ向かい歩み続けています。同社は、この「メディカルとITとの融合」が、医療を取り巻く他の優秀な企業や研究者とコラボレーションを推し進めていくことで、新しい医療世界の扉を開けてくれるものと確信しています。 ■同社の強み: 同社には医療現場で患者と向き合い、様々な経験を積んだ人材が多数在籍しています。医療系の業務システムに関して海外メーカーのものを扱う企業が大多数の中で同社は完全自社開発です。国産の品質性とサポート体制の充実さを武器にしています。日本全国の医療機関では、院内の中枢となる業務システムを600施設で導入。またパッケージ製品としては、5,000台以上を納入しました。更に、医療用システムに特化する企業は国内に数社のみです。今後も引き合いは増えていくと見込んでいます。

日本システム技術株式会社

総合試験エンジニア(PL〜PM)◆テスト工程における工程管理および品質保証◆13期連続増収増益◆59【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、品質管理

1> 東京本社 住所:東京都港区港南2…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

□■プライム比率8割の独立系SIer/売上高13期連続、経常利益9期連続で増収増益!/新しい技術修得や勉強会も積極的/50年の実績と信頼から得た事業の幅広さ/月平均残業17.2時間以内/福利厚生充実/ワークライフバランス◎■□ ■業務内容: 大手通信会社の次世代請求管理の総合試験をリードしていただくプロジェクトリーダーをご担当頂きます。 プロジェクトマネージャや業務メンバと連携しながら、チームメンバを率いて開発からテスト、リリースまでの一連をご担当いただき、プロジェクトを成功に導くことがミッションとなります。 国内有数の通信事業会社が持つ請求管理システムを統合するビッグプロジェクトとなり、様々なステークホルダとの連携の機会も多くあります。チーム体制は10名程度を想定しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■仕事のやりがい: プロジェクトリーダーとして色々なチームと協力し合い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 マネジメント、顧客折衝など幅広い業務を行っていただくため、将来プロジェクトマネージャや管理職として組織運営に携わりたい方にとっても、やりがいのある環境です。 ■長期就業への取り組み: 各個人のレベルや役割に合わせた「階層別研修」、外部技術研修の受講奨励や、資格取得時の報奨金支給、通信教育受講料の補助など、社員の自己啓発に対する援助も行っています。他に、社員の心の健康を守る「メンタルヘルス研修」など、技術面以外の取り組みにも力を入れています。キャリア採用入社者の定着支援のために、個別面談や「キャリア入社者座談会」を年1回開催しています。 ■当社について: 1973年創業(東京証券取引所プライム市場上場)プライム比率8割の独立系のSIerです。売上高は13期連続、経常利益は9期連続で増収増益を記録、売上高は11期連続、経常利益は5期連続で創業以来最高値を更新していることから安定した経営をしていることがわかります。 変わらぬ原理と変わる経営を理念に、「人づくり」を経営の最終目標とし、Missionとして企業人、社会人、家庭人のいずれにおいても一流であれ。を掲げており、この理念を体現するための制度が整っております。特に働き方の部分は、時短勤務、フレックス勤務、在宅勤務等の制度が完備されております。 変更の範囲:本文参照

株式会社Speee

【六本木】情報システム部門マネージャー/インフラ設計・構築・運用◆東証スタンダード/17期連続成長【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社(35F・39F) 住所:東京都港…

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

【急成長企業での情報システム部門マネージャー/東証スタンダード上場/17期連続成長中/高品質なオフィス環境/福利厚生・手当充実】 ■業務内容: ・当社オフィスインフラの設計・構築・運用 ・IT機器・社内サービス・各種アカウントに関する資産管理・運用方針の策定 ・社内ヘルプデスクのマネジメント(Zendeskを使用) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ミッション: 当社の情報システムは全社社内ITをマネージするチームです。 この職種では、当社の社内ITの責任者となって、急拡大する組織の中での社内ITインフラのマネジメント、および社内ITを支えるチーム自体を組成していく役割が期待されます。 さらに、当社における既存の社内ITとの適切な統合または必要に応じた分離、ミッションクリティカルな業務システムの管理を行うために、事業部のエンジニアチーム等との連携を図ることや、構築した社内ITの継続的な改善、社内ITチームの拡張といった発展的な業務も将来的に担います。 <大胆なチャレンジ> ・急成長をつづける企業の社内ITをマネージする ・変化の激しい組織での社内IT戦略の策定 ・多様性を尊重するチームの組成 ■担当社員のコメント: 当社の社内ITは、全社員が常に利用する極めて重要なインフラです。 そのためこの職種の業務は、社内メンバから大きな信頼を預かり、またその活躍が常に認知される、影響力の大きなものとなります。 新規事業のために必要な要件の特定、導入するインフラの構成など、多くの局面において自らの判断が要求され尊重されます。 また、ビジネスの大きな発展のために多様性に富んだチームの組成が要求されており、この職種にはあらゆるメンバ・状況への包摂力を持つことも要求されます。 ■働く環境: ・高品質なオフィス環境(六本木グランドタワー35階・39階、六本木一丁目駅直結) ・Speee Lounge(活発なコミュニケーションを誘発しSpeeeの「知の集積」を増やすことを目的とした共用スペース) ・高品質なビジネスチェア、ビジネスデスク ・仮眠室(オフィス内) ・マッサージルーム(国家資格取得の常駐スタッフによる本格的施術・予約制) ・フィットネスルーム(オフィス内・予約制)

カコムス株式会社

【福岡】SE※新拠点拡大に向け増員募集/年休127日/テレワーク/フレックス/表彰制度/資格手当【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

<はたらきやすさ抜群の老舗独立系SIer/大手直接取引/80以上の資格手当/独自の福利厚生/ワークライフバランスを大切にするエンジニア多数在籍> ■募集背景: 直近10年間で売上約3倍と業績右肩上がりの当社。近年では新たな分野への投資を惜しむ事なく躍進を続けております。更に、新たな中心拠点の1つとして福岡で事業所を2023年に立ち上げました。福岡拠点を更に拡大するべく積極的にメンバー増員を行っております。 ■業務内容: 大手家電メーカーの生産ラインシステムや在庫管理システム等を中心に展開を行ってきた当社ですが、案件拡大 やエンジニア採用拡大のため福岡に新拠点を立ち上げました。東名阪の既存の案件を他拠点メンバーとともに開発することもあれば、地場の案件へ参画していただくこともあります。立ち上げたばかりのため、拠点長とともに拠点ルールを作っていったり、後続で入社してくるメンバーの支援をして頂いたり、期待は大きいですがやりがいのあるポジションです!案件は様々ですが、最初はニアショアのブリッジSEで参画していただきます。オープン系、web系、クラウド系と様々な案件でご活躍いただくことが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: (1)モチベーションを保つための仕組み:月額資格手当があります。自己啓発関連の資格で80種類、会社が取得を推奨しているIT関連の資格手当対象が30種類あります。受験料支援の他に難易度に応じて5000円〜3万円の月額の資格手当があり、重複で最大月5万円×ひとつの資格につき5年間支給されます。また、MVS賞(Most Valuable SE)受賞者には賞金30万円を支給。 (2)長期就業が可能な仕組み:労働組合・労使協定があります。過重な労働が続かないよう、残業が多いPJTは現場判断でなく経営会議にかけ原因追及を行い、顧客にも改善要求を実施するなど、環境整備に注力しています。また社員のメンタル・モチベーションを考えた制度があります。心の知能指数と呼ばれるEQ(Emotional Intelligence Quotient)を用いた自己認識とコーチングにより能力開発を行っています。またカウンセラーによるメンタルヘルスケアを実施しています。

LINEヤフー株式会社

【リモート可】プロダクトマネージャー(LINE NEWS・LINE Portal Tab)【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都千代田区紀尾井町1-…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 「LINE NEWS」及び「LINE Portal Tab(仮称)」のプロダクトマネージャーを担当いたします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■本ポジションが担うこと: 「LINE NEWS」は2013年にサービスを開始、「LINE公式アカウント」でのニュース配信で急成長し、2017年からはLINE内に「ニュースタブ」を設置、現在はLINEユーザーの約8割に利用されています。昨年にはLINEとヤフーが合併、「Yahoo! JAPAN」トップページや「Yahoo!ニュース」とも各種連携を進め、合わせて国内最大のメディアプラットフォームとして、日々のコンテンツ配信から、災害時や大規模イベント等の情報発信まで、より盤石な体制を築きつつあります。一方で「LINE」アプリは過去最大のリニューアルを進めており、私たちは新しい「LINE」アプリの玄関口となる「LINE Portal Tab(仮称)」の立ち上げに注力しています。記事・動画・商品・店舗・音楽・マンガ等、あらゆるコンテンツ・データを集約、大規模なユーザー利用に基づく高精度なレコメンデーション、「LINE」アプリならではのユーザーアクティビティもかけ合わせ、「行動につながるメディア」として、「LINE」アプリを"スマートポータル"へと進化させる役割を担っていきます。 ■業務詳細: 以下業務を、チームメンバーとなるサービス企画職の同僚や上長だけでなく、エンジニアやデザイナーなどの各種専門職、意思決定者、社外パートナーなどのステークホルダーを巻き込みつつリードします。 ・ログ、インタビュー、競合や市場の調査など、様々なデータの収集と分析、議論を通じたニーズの発見 ・ニーズを満たす、あるいは新たなニーズを創出するソリューションの企画検討、ディスカッション ・企画を表現するためのモック作成、ユーザーテスト、期待効果の試算やリスクの洗い出しなど ・合意形成に向けたコミュニケーションや内外の調整、必要に応じて社外パートナーの選定や契約 ・企画を実現するための要件定義やUI・インタラクションなどの仕様策定 ・スケジュールやスコープの定義、進捗管理等のプロジェクトマネジメント ・リリース後のモニタリング、効果検証、レポーティング、改善検討など 変更の範囲:本文参照

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