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グローバルセキュリティエキスパート株式会社

【東京/兵庫】PM/PMO(セキュリティ領域)◆グロース上場/セキュリティ専業ベンダー◆年休128日【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、プロジェクトマネージャー

1> CyberSTAR株式会社(本社…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

※グローバルセキュリティエキスパート株式会社が雇用元でCyberSTAR株式会社へ在籍出向となります。 ■業務内容: セキュリティ領域におけるプロジェクト計画や管理を実行頂きます。 当社は中堅・中小企業のセキュリティ教育、脆弱性診断、組織体制づくり、セキュリティ製品導入、緊急対応などをフルラインナップで提供する業界唯一の存在です。ご入社頂いた際には、ご自身のこれまでの経験を活かして、クライアントのセキュリティ支援要請、課題解決に向けてのご支援をお任せ致します。 クライアント先に常駐してプロジェクトに従事することが多いため、多種多様な企業の中で働くことができ、様々なスキルを身に着けることもできます。また、定期的に事業部内でのジョブローテーション、事業部を越えたジョブローテーションなどを行っているため、豊富なキャリアパスを歩むことができます。 ■業務詳細: 事業会社、コンサルティングファーム、SIer/NIer等を中心にお客様のサイバーセキュリティに関する以下の業務をご担当頂く見込みです。 ・セキュリティ課題のヒアリング〜対策案の企画検討 ・上記に関連したプロジェクト計画〜推進業務(計画〜提案、及びプロジェクト管理) ・ステークホルダーとの各種調整 ※担当プロジェクトにより業務内容は様々です。 ■CyberSTAR株式会社について: 日本初のサイバーセキュリティ領域に特化した専門人材会社です。サイバーセキュリティ領域のスターを育成・創出する事で経営課題解決を実現いたします。最大の特徴は当社プロパー/ビジネスパートナー人材を含め、多くのセキュリティ人材を育成・創出するリスキリング・エコシステムです。 ■当社の魅力: <官公庁や大手企業と取引で安定した業績> お客様の情報セキュリティに係わる全ての課題について、ワンストップでソリューションを提供することが可能となった当社では、GEOホールディングスや横浜銀行などに導入頂いている実績がございます。 <情報セキュリティまわりをワンストップでご提供> 情報セキュリティ・サイバーセキュリティに特化した専門会社であり、セキュリティコンサルティング・脆弱性診断・サイバーセキュリティソリューションをはじめ、日本初のセキュリティ全体像を網羅した教育メニューをご提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ヤマハ株式会社

SAP導入プログラムマネジメント&グローバルガバナンス強化.

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

静岡県浜松市中央区中沢 静岡県浜松市中…

1000万円〜1199万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 グローバルでの販社基盤業務領域を対象としたSAP S/4 HANA Cloudをイネーブラーとした業務改革支援を情報システム担当のプログラムリーダーと、並行してグローバルでのITガバナンス強化を推進頂きます。 1.グロ-バル販社業務改革プログラムマネジメント・ 情報システム担当のプログラムリーダーとして、プログラム全体のIT面でのQCDに関するモニタリングとコントロール・マルチベンダ管理、社内リソース調整・グローバル各販社との施策合意形成支援、プロジェクト推進支援 2.グローバルITガバナンス強化・グローバルヤマハ全体を対象にIT/デジタル領域軸でのヒト/カネ/モノのガバナンス強化構想策定

ユニアデックス株式会社

【リモート中心】品質保証部〜ISO9001認証、現場品質向上、案件審査、プロセス推進など〜【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都江東区豊洲1-1-1…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【東証プライムBIPROGYグループ/テレワーク中心/平均勤続年数18.2年/有休消化85%以上】 ■業務内容: 【品質管理室】 ・ISO9001認証維持に関する取り組み ・現場の品質向上活動の事務局 ・社内の障害管理 ・障害に関する根本原因分析支援、教育の企画/実施 【プロジェクト管理室】 ・案件審査、プロジェクト実行管理プロセス、運用サービス実行管理プロセスなどの推進 └案件審査の事務局対応 └プロジェクト実行管理プロセス、運用サービス実行管理プロセスのレビューア ・社内のプロジェクトマネージャ、上位マネジメント向けの教育の企画/実施 ■ポジション魅力: ・全社横断で仕事の品質を向上させるための取り組みに従事することができる。 ・品質向上のための施策について企画から実施までの全行程に従事することができる。 ■働き方: テレワーク中心です。 週次の部会/室会などの会議はハイブリッドで実施しています。 ■当社について: ICT環境最適化の良き相談相手として、お客さまの期待を超えるエクセレントなサービスをめざす会社です。それは、まさに誕生の時からDNAとして社名に組み込まれた想いです。デジタルトランスフォーメーション(DX)を実現する高度な技術力と、お客さまに寄り添い誠実にやり遂げる人間力が融合したデジタルエクセレントサービスカンパニーへ。私たちの遺伝子は進化を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

財務会計システム導入プロジェクトマネージャー/リーダー候補

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1400万円

雇用形態

正社員

プライムコントラクターとして、大手企業の財務会計システムの導入およびコンサルティングをご担当いただきます。 日本を代表する優良企業に対して、自社ソリューションを提供するプロジェクトに関わることで、やりがいと使命感を実感しながらキャリアを積んでいただくことが可能です。 <具体的には> 自社ソリューションCi*Xの導入プロジェクトにご参画いただきます。 Ci*Xの導入を通じて、大企業グループの業務効率化、経理業務のシェアードサービス化を実現します。また、導入で得られた知見を活かして製品企画にもご参画いただきます。製品開発チームとは月1程度でディスカッションの機会を設けており、導入プロジェクトで把握した顧客要望を製品企画・開発に取り入れています。顧客に最適化された会計ソリューションを提供することはもちろん、Ci*Xソリューションの拡大・発展にも主体的に関わっていただけるポジションです。 ■Ci*Xシリーズについて:https://gms.dentsusoken.com/cix/ <魅力ポイント> 他社製品の導入をされてきた方は、「もっとこういう機能があれば…こんな提案ができれば…」と感じる経験をされたことがあるのではないかと思います。本ポジションではそのような今までもどかしく感じていた経験を、製品開発に活かすことができます。 自社ソリューションに携わりたい方はもちろん、同社は連結会計や経営管理などでもソリューションを提供しているため、会計領域全般での幅広いキャリア形成も可能です。 ■社員インタビュー https://www.career.dentsusoken.com/archive/feature_pm/index.html Ci*X誕生までの秘話や思いが載っています! <方針・ミッション> 今後の目標としては『Ci*X Expense』 で経費精算領域でのトップを目指すこと、メーカーとしてのプライドを持ち、『Ci*Xシリーズ』の次の製品も高い品質で提供することです。そのためには、より多くのお客様に『Ci*Xシリーズ』を提供する必要があるのですが、現在お客様の問い合わせが同社の人員を上回っており、本当に心苦しいのですが、お客様をお待たせしている状態です。これまでの経験を活かしながら、我々と一緒にチャレンジしていただける方を歓迎し…

NECソリューションイノベータ株式会社

金融PM【メガバンク決済領域/上流企画開発PM】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 品川区東五反田1-22-1五反…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「金融PM【メガバンク決済領域/上流企画~開発PM】」のポジションの求人です 【採用背景】 事業拡大および大規模システムのリニューアルに備えた増員となります。 当該チームでは当社の中でも大型な10億円以上・100人~200人以上のプロジェクトも遂行しています。 社会インフラを支えるメガバンクの中の更に重要な決済業務でメガバンクの中期経営計画においても投資が見込まれる領域となります。 【業務内容】 メガバンクの決済業務におけるアプリケーション開発におけるリーダーとして、お客様との要件調整や開発チームの管理にいたるまで大規模プロジェクトのQCDのマネジメントをご対応頂きます。 【想定プロジェクト】 ・決済領域のアプリ開発業務がメイン ・次世代外為プロジェクトの超上流の検討参画からサービスインまでの3カ年計画の中心として対応頂く想定。 プロジェクト人数:30~50名 ※開発工程は協力会社様と協力しながら推進しますので、プロジェクト管理・リードが特に重点ポイントとなります。 【配属予定部署】エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第1グループ 【配属先事業部の紹介】 金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。 また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。 また、配属先チームの年齢構成としては20代~50代までバランスよく配属されています。 【プロジェクト人数】30~50名 【開発環境】 ・OS(RHEL) ・Java/C ・DB(Oracle) ・Web(SPA/Angular) ・その他一般的な通信プロトコル 【コード品質のための取り組み】ペア作業 【開発手法】ウォーターフォール 【情報共有のツール】メール、Teams、Redmine、Zoom 【本ポジションの魅力】 ・大手顧客との取引実績も長く、ノウハウ蓄積や信頼関係ができている状況の中で、超上流の要件調整や大規模プロジェクトのQCDのマネジメントを現場作業を通して学んで頂くことが可能です。 ・数億~数十億の大規模案件をリードする機会がございま…

株式会社エージェント・スミス

プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー候補

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 23区内、神奈川県、千葉県、埼…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー候補」のポジションの求人です 大規模案件の要件定義~システムテスト、お客様IT部門における業務支援(システム企画、設計、開発、運用(エンハンス等)、PM、PL、ベンダーコントロール等)。 スキルや経験に応じてお任せする業務を決定します。 【プロジェクト例】 ●レンタル会社様/IT部門支援 お客様組織において、対等の立場または組織リーダーとして活動をし、お客様のビジネスに対して、ITをどのように活用し、お客様利益を追求するかをビジネス部門と共に考え、IT活用を推進する業務です。 ●受託開発サービス 製薬会社様、税理士法人様、アウトソーシング系企業様等、様々なお客様の個別のご要望に対して開発支援を行います。 業務系システム、モバイルアプリ等のシステム開発等の、要件定義、設計、開発、テストの工程等。利用する技術は多岐にわたります。 ●プロジェクト推進支援 お客様組織において、大規模プロジェクトの推進支援を行う業務です。PM/PMO・アーキテクト・テスト・移行・運用支援など、ポジションは多岐にわたります。ベンダーサイドでのプロジェクト工程のご経験があり、お客様と近い立ち位置で活躍されたい方にとって大変マッチするポジションです。 ●プロフェッショナルサービス支援 未経験者・若手社員の能力向上を目的とし、インテグレーションを主体としたPJ工程業務中心の活動を行います。スキル・能力に応じて上流工程~作業レベルまで、広い範囲で適切な業務をアサインします。チームでの業務が主体ですので、活動するポジションはPM・PLなど工程管理能力に応じた役割になります。 【配属プロジェクト】 スキルにあわせてアサイン先やお任せする業務を決定。現場配属後はOJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは複数体制で、人数は2~3名、10~15名、数十人規模まで複数あります。 ※若手社員が1人だけでアサインされることは基本的にはありません。 【配属部門】 エンタープライズビジネス事業部、ソリューションビジネス事業部・デジタルサービスビジネス事業部のいずれか。 ※社員の約9割が中途入社。中途入社の方でも溶け込みやすフラットな組織です。 【残業時間】 全社的に残業時間は月20-30h。お…

非公開

PLM・SCP・MOM/シニアエキスパート(部長相当)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜

雇用形態

正社員

2024年10月より編成された新組織となります。 製造バリューチェーン(エンジニアリングチェーン、サプライチェーン)のデジタル化の推進を行っています。 現在、京セラグループ向けにPLM、SCP、MOMソリューションの導入展開を行っており、今後は外販展開を行っていく計画です。 配属先:事業部全体では約50名が在籍しています。PLM、SCP、MOMチームはそれぞれ6~10名程度で組織されています。 PLMソリューション「Siemens Teamcenter」 SCPソリューション「Kinaxis Maestro」 MOMソリューション「Siemens Opcenter」 いずれかのコンサルタント/エンジニアとして、提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などをご担当いただきます。 ご経験・スキルに応じて担当領域はご相談させていただきます。 シニアエキスパート(部長相当)以上の立場からプロジェクトにご参加いただき、各ソリューションの導入をリードいただけることを期待しております。

株式会社日立製作所

大規模保険者・健康保険組合に係る業務システムPM【社会保障】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 品川区日立大森ビル

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「大規模保険者・健康保険組合に係る業務システムPM【社会保障】」のポジションの求人です 【職務概要】 以下のような業務に従事いただきます。 ▼提案 ・お客様の事業化・制度検討の支援(フロント対応・コンサルティング業務)、組合員の健康増進に係る実証実験(PoC)等の超上流工程案件の受託 ・お客様IT環境のグランドデザイン ▼開発・構築 ・大規模プロジェクトのマネジメントチームに参画し、プロジェクトの計画・立ち上げ等のPM/PL業務 ・上流設計として、開発方式、生産技術、アーキテクチャ設計等の選定及び適用業務 ・構築作業におけるベンダコントロール等の工程・品質マネジメント業務 ・社内外のステークホルダーを含む仕様調整、テスト、稼働に向けた各種取り纏め業務 【職務詳細】 将来的には大規模プロジェクトのPMを目指していただくことを念頭に、(1)~(5)に記載の内容でPM/PLとしてプロジェクトに従事していただきます。 (1)受注前活動(フロント対応)  ・お客様の事業検討支援活動  ・システム導入時の効果試算、導入費用の資産 (2)プロジェクトの立ち上げ~要件定義、概要設計  ・システム開発に必要なリソースの見積、確保  ・顧客要件に対するインフラ/アプリケーション双方での具体化  ・開発手法、アーキテクチャ、前提となるプラットフォーム等の検討、提案 (3)設計・プログラミング・テスト  ・品質、コスト、スケジュール等の各種マネジメントを担当し、成果物の評価 (4)総合テスト、フィールドテスト  ・社内外の連携先機関とのステークホルダー間での調整、課題解決 (5)システム移行・運用  ・顧客のシステム移行、運用支援に係る作業管理、インシデント対応 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・M Step級の大規模システム開発を通じたマネジメントスキルを身に着けることが出来ます! ・国民生活に直接寄与するサービスの実現を通じて、社会の変化を肌身に感じることが出来ます! (ex.健康保険証のマイナンバーカード化など) ・社内外の多種多様なステークホルダーと係る事ができ、広い視野を身につけることが出来ます! 【働く環境】 (1)配属組織/チーム  ・組織規模は社員約50名(外注先含めると、…

株式会社大和総研

金融系プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 江東区永代1-14-5 永代ビル

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「金融系プロジェクトマネージャー」のポジションの求人です ※システム構築の最上流から参画できるポジションです※ 【所属】大和総研 金融システム開発部門 【具体的には】 ・金融系PMとして、金融系顧客企業(証券/投信/銀行/生損保/資産運用会社)向けに、システムの企画からユーザ折衝、要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。 ・開発工程は国内協力会社、オフショア(中国、ベトナム等)を率いて推進していただきます。オフショアには短期出張や駐在となる場合もあります。 ・証券会社向けにバックオフィスシステム、フロントシステム、データ統合管理ツールなどをASPサービスで提供しています。証券市場のダイナミズムを肌で感じることができるやりがいのあるポジションです。。 ・投信委託会社や投資顧問会社向けにミドル・バックオフィスシステム、銀行向け投信窓販バックオフィスシステム、フロント・ミドルシステム、インターネット取引システム、生損保向け資産管理システム、資産運用会社向け統合データベースなどをASPサービスで提供しています。 金融系SIerとして、金融市場を事業基盤とするアドバンテージを生かし、先見性に富む金融機関向けシステムを担当できます。 【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★ ■平均勤続年数:17.7年 ■平均年間有給休暇取得日数:18.2日 1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。 ■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間 ■育休取得率・育休からの復職率共に100% ■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円) ■テレワークについて: 生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。 またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋) メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。 ■その他充実の福利厚生はこちらから: https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html

非公開

自社プロダクト開発組織の部長(フルリモート)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

私たちのミッションは「ムダをなくし、世界を変える」です。 大手が自動化ソフトウエア開発を行う中、唯一自動化専業のテクノロジーベンチャーとしてサービスをリリースしています。 導入企業は大手企業を中心に100社以上の実績があり、2021年、2023年に複数社と資本業務提携契約の締結も完了し、上場に向けて更なる成長フェーズに入っていきます。会社の成長にダイレクトに携わりながら自らも成長していける環境があります。 自社開発の運用自動化プロダクトのコンセプトは、「運用の仕組みを変える」です。 今までの運用業務は人の手で最適化してきましたが、そのまま自動化しても効果は限定的でした。より大きな効果を得られる為に、自動化に合わせた運用の仕組みに変えることがこのプロダクトのコンセプトです。 #コンセプト ・人ではなく、環境を変える ・自動化される側からする側へ ・オペレーションセンター出社ゼロ構想 DX、IoT、AI、5Gなど技術革新によりシステム化が進み管理対象のシステムは爆発的に増加しており、人の手による運用は限界が来ています。 次の運用を担う人材として自動化を前提にした運用設計・自動化を推進する人材のニーズが急速に高まっています。 それに伴い、システム運用の自動化により業務負荷を減らすプロジェクトを推進できる人材が求められています。また、ベンチャーカルチャーだからこそ幅広い裁量を持ってご活躍けるポジションです。 今までのご経験やスキルを活かし、クライアントの運用業務自動化を推進するプロダクト開発のマネージャーにというキャリアに挑戦してみませんか? 【開発するプロダクト】 システム運用自動化ツール 某シリーズ 【具体的な業務内容】 ・某シリーズ開発のプロジェクトマネジメント ・プロダクト開発業務 ・サービスの企画・設計 ・エンジニアのチーム運営 ・組織課題の解決 【配属先・ポジション】 ・プロダクトデベロップメント部のマネージャー候補(副部長) ・PD部は14名の部署になります お客様の反応や声をダイレクトに感じ、製品開発に反映することのできる非常にやりがいのあるポジションです。 プレイングマネージャーとして裁量権を持ってご活躍していただきたいと考えております。 【役員紹介】 ■代表…

株式会社日立製作所

【広島】大規模開発PM・PL(Uターン歓迎)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

広島県 広島県広島市鯉城ビル

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【広島】大規模開発PM・PL(Uターン歓迎)」のポジションの求人です 【配属組織名】 社会ビジネスユニット 社会システム事業部 エネルギーシステム第二本部 エネルギーシステム第三部 【配属組織について(概要・ミッション)】 【社会システム事業部のミッションとは】 ▼日立の中で、私たち社会システム事業部は、エネルギー・通信・交通の3分野を担っています。 ▼それぞれの分野において、お客様のビジネスを密接に支えるとともに、これまで培った経験と技術にITとOT、プロダクトを組み合わせることで、お客様との協創により、新たなデジタルソリューションを創出し、未来へつなぐ社会を作ろうとしています。 【募集組織について】 ▼これからの社会を支える高度なエネルギーインフラを構築する大規模かつ様々なプロジェクトが国内外で走っていますが、それらを実現しているのが、経験者採用者を多数含む、日立のエンジニアです。 一人ひとりがその職責の中で意思決定を行い、プロジェクトの舵取りを任されています。 ▼配属組織は、エネルギー事業におけるIT/OT分野を管轄するフロント本部です。 地区毎のアカウントに切り分けた部組織の内、関西・中国・四国地区を管掌している90名規模のシステムエンジニアの部隊です。 協力会社も含めると、1000人規模で各PJを推進しています。 電力・エネルギー会社やそのグループ会社の経営など、顧客価値起点でソリューション及びシステム提案、開発を行っています。 ▼エネルギーに関する新分野に対するプレ活動、システムの提案、開発、納品、保守、運用まで、スキルや経験に応じて幅広い職務に携わって頂きます。 特に、提案活動については、お客様からのご依頼に対応したシステム開発だけでなく、お客様が抱える課題や社会背景などを踏まえ、要求を深堀して、サービスの企画や提案活動を推進頂きます。 受注したプロジェクトにおいては、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとして要件定義から開発・テストまで責任を担い完遂へ導いて頂きます。 【職務概要】 エネルギーに関する新分野に対するシステムの提案、開発、納品、保守、運用まで、幅広い職務に携わって頂きます。 また、プレ活動や、デジタルソリューションに関する市場調査、他業種への横展開を担当頂きます。 具…

非公開

組込みソフトウェアの営業企画【部長or担当部長】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

デバイス事業の部長として、以下の実務、マネジメントに従事していただきます。 デバイス事業では、主に世界トップクラスの自動車メーカー様、自動車部品メーカー様向けに半導体・電子部品を中心とした電子デバイスの提供を行っています。 大手デバイスメーカーの特約代理店とし、電子デバイス(主に半導体)の仕入れを行い、お取引先である自動車関連メーカーからの要求仕様に基づき、組み込みソフトウエアの機能搭載をして付加価値を付けた製品を自動車関連メーカー様に販売している点が大きな特長です。 【職務内容】 ・営業戦略の立案 ・既存顧客に対する新サービスの立案 ・事業部の育成方針の策定 ・事業部のKPI設定、管理 ・他事業部との製造工程、技術ロードマップの設定 ・チームのマネジメント&エンゲージメント、効率の改善 【配属先】 萩原テクノソリューションズ株式会社(デバイス事業を担う持株会社) ※萩原電気ホールディングス株式会社より在籍出向

株式会社日立製作所

【仙台】大規模開発PM・PL・PG

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

宮城県 仙台市

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【仙台】大規模開発PM・PL・PG」のポジションの求人です ■概要 顧客提案を行うとともに、開発計画を立案し実際のシステム開発を実施して頂きます。開発プロジェクトにおいては、要件定義工程から総合テストまでの工程に関して、顧客及び日立内他チームとのコミュニケーションを図りながら工程を推進するとともに、課題・問題点の抽出~解決を図ります。 チーム内については、パートナー側リーダーと共に、品質・進捗・作業の管理・評価・対策を実施頂きます。 【職務詳細】 具体的な業務内容は、個々人のスキルやご要望に合わせてアサインします。 ▼プロジェクトマネジメント ・プロジェクトの各フェーズにおいて作業進捗管理、品質管理等マネジメント作業の実施、取り纏め。 ▼提案、要件定義等の上流工程 ・社会や市場の変化を捉え、お客様課題を解決するためのシステムやサービスをソリューションとして提案。 ・お客様からのご依頼に対応したシステム開発だけでなく、お客様が抱える課題や社会背景などを踏まえ、要求を深堀して、サービスの企画や提案活動を推進。 ▼設計・プログラム製造・テスト ・アプリケーション方式設計、アプリケーション詳細設計の実施、取り纏め。 ・プログラミング/単体テストの取り纏め、結合テスト、総合テスト等の実施、取り纏め。 ▼システム運用・保守 ・稼働後システム運用の実施、取り纏め。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 【魅力】 1.社会を支える大きな仕事ができる!   エネルギー分野において、社会インフラに欠かせないシステムの構築にリーダ/サブリーダとして携われます。   自分にも、他人にも誇れる仕事をしてみませんか? 2.様々な経験を積むことができる!   仙台地区においては、上流工程からシステム開発まで一連の業務を経験することができ、スクラッチ開発とパッケージ開発の両方を経験することにより今後必要とされる横展開ビジネスのリーダーとして成長できると考えます。 3.高いレベル、豊富な経験を持つ先輩・同僚と切磋琢磨する!   様々なキャリアを積んだ同僚と一緒に切磋琢磨し、 共に成長し続けます! 【働く環境】 部署は50名規模、平均年齢38歳のチームであり、中途採用者も活! 【募集背景】 ▼エネルギー分野において…

NECソリューションイノベータ株式会社

【大阪】警察向けシステム企画・開発(オープン/PM)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府 大阪市中央区城見1-4-24N…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【大阪】警察向けシステム企画・開発(オープン/PM)」のポジションの求人です 【採用背景】 ・増員募集 NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。昨今では警察DX推進が加速しており、2021年度から始まったレガシーシステムのDX化を新技術を駆使しながら再開発を進めている状況です。プロジェクト全体の中長期的な強化に向けた採用を行っております。 【業務内容】 運転免許証は、国民生活に密接に関係するものとして広く普及しており、より一層国民の利便性向上や負担軽減を図っていくことが求められています。国民生活における重要な基盤である運転免許に関係する新規ソリューションなどの企画、提案、開発、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担って頂く想定です。 【配属事業部の紹介】 警察庁、警視庁、道府県警察本部、警備会社向けのSI事業を担当しており、安全、安心な社会の実現に貢献している事業部となります。 事業部員数は約300名であり、日本全国に拠点(札幌、仙台、青森、大宮、東京、新潟、長野、名古屋、金沢、大阪、岡山、広島、松山、福岡、那覇)があり、ロケーションフリーにてプロジェクトを遂行しています。 【本ポジションの魅力】 NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。警察庁及び47都道府県の全警察に当社のシステムが導入されており、国民の安全安心を支えている業務です。NECの営業部隊と案件獲得に向けて、一緒に協働することもあるほど技術分野での当社の立ち位置は高く、裁量をもって業務できる環境です。 【入社後のキャリアパスイメージ】 即戦力として3~5年程度はプロジェクトで経験を積んでいただきながら、専門職を目指していただきます。

非公開

【プライム上場/定年70歳】部門マネージャー候補(インフラ)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

同社は毎年高い売上高を維持しており、2019年10月には東証一部に鞍替えを果たし、2022年にはプライム市場へ移行。2024年に売上高1,000億円を達成いたしました。(2024年8月期売上高:110,627百万円) これまでインダストリー・サービス拡大など常に事業変革を続け、DXの総合商社へと成長し、現在はグループ連結で約13,600名(2024年8月末時点)と、企業規模としても大きくなったSHIFTですが、創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。 経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みを次々に提供しています。 【募集背景】 今回募集しているITソリューション部では高度専門技術人材が多く在籍しており、SHIFTのさらなる技術力向上、サービス展開の強化を担っております。 一方で、新しい技術やサービスの提案、既存顧客とのリレーションによる顧客拡大、ラインマネジメントの強化がこの部の重要課題と考えており、組織強化の一翼を担っていただけるマネージャー候補を募集いたします。 【魅力】 これまでの常識の枠にとらわれない戦略立案~ソリューション提案、アカウントプランを裁量をもって推進いただけます。 リレーションを通じた顧客拡大によりダイレクトに顧客事業への貢献を実感できます。 顧客拡大のみならずラインマネジメントを通じて、組織拡大・成長への貢献を肌で感じることができます。 【組織構成】 ソリューション事業部 ITソリューション部 インフラサービスG 【具体的な仕事内容】 ITソリューション部のサービスを中心としたソリューション提案~プロジェクト完遂に向けた全体マネジメント、ラインマネジメントおよび、売り上げ拡大のための戦略策定まで幅広くお任せいたします。 ■お客様対応  -お客様対応統括窓口  -ソリューション提案  <提案例>  ・オンプレ環境からのクラウドリフトやクラウドネイティブによる再構築  ・アジャイルを用いたセキュアクラウドインフラの方式策定~設計・構築  ・大規模システムのレガシーアーキテクチャからモダンアーキテクチャへのモダナイゼーション  ・将来的なサービス展開、今後の追加開発を見据え…

非公開

IT人材育成コンサルタント 組織長候補【定年70歳】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同サービスは、ソフトウェアの品質保証を専門とする同社が運営する教育専門機関です。 同社がこれまで蓄積したナレッジを、体系化されたテスト技術/管理ノウハウとしてセミナー形式でお客様へ提供しております。 多くの企業が「働き方改革」を推し進め、より従業員の生産性を向上すべくさまざまな取り組みを行っており、そのなかで、当社は同サービスというソリューションをお客様に提供し、「品質担保/向上を見越した開発ができる人材の育成」に貢献しております。 当募集ポジションでは、「IT人材育成コンサルタント」として企業研修の提案書作成とお客様折衝をお任せいたします。 ゆくゆくは組織長へのステップとなる、同サービスグループ長候補としてご活躍いただきたいと考えております。 ■配属部署について ソリューション本部 デリバリ改革統括部 能力開発部 ■具体的な仕事内容  ・新サービスの企画推進 ・企業研修の提案書作成とお客様折衝(プリセールス) ・同サービスの数値管理、売上報告 ・提案における社内調整など ■採用背景 お客様数増加と、ご依頼いただく研修の規模拡大による売り上げ増加に伴う増員です。 ■グループミッション 同サービスは、同社の全サービスを世界に伝播することが使命です。 同社は、テスト事業からスタートし、M&Aで事業範囲をIT全域に広げています。 ヒンシツ大学のお客様は、同社事業規模拡大に伴い、事業会社、大手SI、コンサル、情報子会社などの企業様をはじめとし、学校・自治体様向けに急拡大しています。 ぜひ、一緒に教育事業から高品質を実現しましょう。 ■やりがい ・すべてのお客様は、従業員、職員、学生に対する教育に課題をもっています。  受講くださった方たちがレベルアップした結果、  プロダクト・プロジェクト品質の改善まで実現でき、何重にも喜びを実感できます。 ・教育に課題をもつお客様は、さまざまです。  CTO、人事部門、品質管理、事業部統括組織、現場マネージャー、県市町村職員、学校長、先生など、IT業界に限った話ではありません。  そういった教育に携わる人たちは本当に熱心で、その思いに応えることができます。 ・教育は当社が提供するすべてのサービスに通じるため、  全部門の従業員、すべてのお客様のお困りごとを…

株式会社ブレーンナレッジシステムズ

【シニア積極採用中】各PJの開発PM・PL(役職定年無)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 千代田区※基本的にプロジェクト…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【シニア積極採用中】各PJの開発PM・PL(役職定年無)」のポジションの求人です ※60代の方も積極採用しております※ ※60歳以降は契約社員採用となります。再雇用70歳まで。1年更新。 【ミッション】 同社のPL・PM候補としてご活躍いただきます。20代~60代まで幅広くご活躍をいただいております。ご入社いただく方には、管理職候補として案件の管理をはじめとし、関東のさらなるビジネス拡大に向けた案件拡大や組織構築、若手社員に向けた技術支援、育成を期待しております。 【業務詳細】 これまでのご経験やスキルより、WEBアプリ案件や公共案件など幅広い案件の中から業務をご担当頂きます。定期的に営業担当との面談をすることでご自身の目指すキャリアやスキルアップを実現していけます。 【ポジション】PM、PMO、プレイングマネージャー/課長職・部長職 【案件例】 ・公共系インフラ企業のシステム開発/進行中 ・官公庁のDX化案件/進行中 ・大手家具メーカーのシステム開発/進行中 ・グローバルアパレルメーカーのシステム開発/進行中 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト推進(計画策定、課題管理、進捗管理、リスク抽出、顧客折衝) ・業務調査、運用設計/構築、BPRの計画/実行、報告書/提案書作成 ・デジタル技術を活用した新規案件のプロジェクト推進 ・業務品質向上および改善策の企画・実行・モニタリング ※管理職入社の場合は社内メンバー評価、育成等を含む 【本ポジションの魅力】 ・元請け案件でのPMとしてご活躍いただく為、社会に対するインパクトを感じていただきやすい ・コンサルから開発、保守運用まで一気通貫で取り組んでいるグループにおいて、 開発を強みにする当社にて、グループの更なる拡大への貢献できる点 ・自社のエンジニアを中心に、納品まで取り組める完結できる点 【評価基準を全従業員に公開】 同社には、役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、 全従業員に公開しているエンジニア専用の目標評価制度があります。 さらに管理職になる為のマネジメント研修の実施も含めた公正・透明な組織と運用実績があります。 ※60歳以降は契約社員採用となります。  再雇用70歳まで。1年更新で給与を落ちることなく正社員と同等

日鉄ソリューションズ株式会社

リードアジャイルエンジニア【産業】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区虎ノ門ヒルズビジネスタワー

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「リードアジャイルエンジニア【産業】」のポジションの求人です 【担当業務】 ■リードアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームの責任者としてアーキテクチャ(プロダクトのTechnology構成&チーム構成)を描き、プロダクト自身の提供価値品質について責任を持つ立場を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoB/BtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送等) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Tech等) ■アジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) ■若手向けアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) 【職場について】 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 【歓迎要件】 ※以下、いず…

非公開

【急成長中企業/裁量有】テックリード(SI事業部)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■概要 イグニション・ポイントグループが創発する新規事業の製品開発の中でも、難易度の高い開発におけるリード業務を担っていただきます。 ■具体的には ・自社発新規事業の製品開発における高難易度開発を担います。例として、トランシーバー機能の音声コントロール機構、ナビゲーション機能のジオコーディング機構などがあります。 ・開発プロジェクトのテックリードとして5名~20名程度のシステムエンジニアをサポートし、開発品質の平準化を担います。 ・システムエンジニアの育成計画を立案すると共に、よきコーチとしてフルスタックエンジニアに育つプロセスを担います。 【ミッション】 イグニション・ポイントの強みであるDXと新規事業を支えられるよう、DX/BXソリューションの開発ナレッジを高める役割を担っています。 【魅力】 ・先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることが出来る ・クライアント企業における開発だけではなく、自社開発にも携わることが出来るので、ご自身の意思や想いを反映できます ・「ゆたかな人生のきっかけを」を理念に掲げており、それぞれの人を大切にし、コンサルタント・エンジニア・デザイナー等多様な職種のメンバーとコラボレーションする文化がある。 ・グループ全体として急成長フェーズであり、主体となって組織成長を感じることができる。 ・資格取得支援制度や書籍購入の補助制度、勉強会があり、成長を後押しする土台がある。 ・年功序列ではなく、しっかりと成果を出した方には還元される環境がある。 【イグニション・ポイントグループとは】 事業創出や戦略、デジタルテクノロジーを中心としたコンサルティング事業に加え、ワークデザイン、エクスペリエンスデザインといった他に例の無いサービスを展開している企業です。 さらに毎年、複数の自社発スタートアップを創業し、成長軌道に乗せています。 2014年6月からの6年間で安定的に事業成長を続け、現在ではグループ全体で200名程度の組織となっています。 スピンオフ・カンパニーは複数のビジネスコンテストでの優勝、大手企業との業務資本提携などの実績を持ち、非常に注目を集めるサービスに成長しています。 また、国内外問わず事業会社を立て続けに設立し、着実に成長しております。 …

非公開

IS08【名古屋】某企業G向けサービス導入・展開プロジェクトリーダー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜

雇用形態

正社員

【業務内容】 《想定業務》 ・某社グループ海外事業体向けサービスの事業運営、顧客への運用設計・構築、導入支援 ・海外関連会社と協業し、某社グループ向けのサービス事業を運営 ・プロジェクトマネージャーとして新規ユーザへの導入プロジェクト推進 《期待役割》 ・顧客の課題、問題に対し、サービスとしての仕組みや運用方法をチームとして考え、解決に導く ・新規ユーザ向けのサービス導入にあたり、技術・業務知識を活用して、協業会社を連携し主体的にプロジェクトを推進する 【魅力】 国内では某社グループ向けに、海外では海外関連会社と協業して、サービスデスクの構築、運用を推進している部署のため、サービスの企画・立上げから運用構築まで携わっていただけます。 海外関連会社とのコミュニケーションは主に日本語ですが、語学スキルに応じて活躍の幅を広げていただくことが可能です。 【配属部署】 ITサービス本部 サービスデスク部 サービス企画支援G

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