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株式会社ジェイテクトギヤシステム

【愛知県瀬戸市】社内SE※年休121日/トヨタG向け自動車歯車総合メーカー/国内唯一技術/残業20h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社・瀬戸工場 住所:愛知県瀬戸市暁町…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜ジェイテクトGの「歯車専門メーカー」/自動車・工作機械・ロボット業界など販路拡大中/無借金経営・黒字経営/年齢問わず頑張りに報いる評価制度でやりがい◎〜 ■業務内容 業務システムの改善・維持を中心に下記業務をお任せします。※お任せする内容はご本人の特性を考慮し調整します ・マイクロソフト365(SharePoint、PowerPlatform)を使った社内アプリ開発 ・エクセルマクロによる事務作業改善 ・RPA(WinActer)を使った業務の自動化 ・スマホアプリ開発(Android、iOS) ・SQLサーバー維持/管理、データベース全般 ・社内ネットワーク維持/管理 ・VB開発 ■組織構成 マネジメント・実務リーダー各1名、インフラ/アプリ/NW4名、PC/スマホ/タブレット等端末導入維持管理1名、DX/IT推進者1名の計8名が在籍。 ■働く環境 保険・貯蓄・融資、借上社宅・家賃補助制度、退職金制度、育児・介護休業などのフォロー有。社内の働く環境の見える化を実施しグループ内でも高い利益率を実現しています。 ■事業戦略 2020年当社株式はトヨタ自動車からジェイテクトに譲渡され、ジェイテクト100%子会社に。今後はジェイテクトと協働し「新規ドライブイン製品分野への挑戦」「工作機械販路拡大」「自動車業界以外への挑戦」を目指し事業展開を行います。また、今後のモビリティ社会の到来に向けHV・PHV系駆動ユニットへの開発、量産へ提案型参画を進めていきます。 ■当社の特徴 当社は車のエンジンで発生した回転エネルギーを効率良く駆動輪に伝えるための装置である「歯車」の総合メーカー。当社の強みは、歯車工作機をを自社で開発・製造しそれを使って自動車部品を製造する事業形態にあります。この形態は他には見られないもので、部品・工作機械共に開発、品質・生産能力・コスト競争力を高める礎となっています。 ■商材の特徴 「ハイポイドギヤ(自動車の内輪差を調整する駆動系の中でも重要な部分)」は自動車用歯車の中でも特に製造が難しいとされており、その歯切り盤(歯車切削用の工作機械)を作れるのは国内で当社のみ、世界でも3社。高効率・軽量化といった点で更なる燃費の向上にも貢献できる製品だけに、各自動車メーカーからも高い注目を集めています。

マツダ株式会社

【広島本社】プレス金型製作工場のDX開発推進(データ活用/可視化)※U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:広島県安芸郡府中町新地3-…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 金型製作工場でのデジタル化や自動化を推進するための技術開発やプロセス改革を遂行いただきます。 ■具体的には: 以下のいずれかの業務をお任せします。 ◇情報をデジタル化するためのセンシング技術開発・運用 ◇工場の状態可視化のためのDB設計/Webアプリ開発・運用 ◇工場の情報を使った分析・モデル化によるAI開発・運用 ◇工場の自動化に向けた設備設計・開発の工事管理 ■部門ミッション: 自動車会社の工機部門として 革新的な金型製作プロセスを創造し、要求される品質を保証する金型を的確かつ迅速に製作提供することにより、円滑かつ効率的な量産準備活動に資すること。 ■当領域のミッション: IoT/IT技術を用いて現状のプロセスを改革を遂行し、金型製作のねらいのQCDを最高の効率で達成すること。 ■採用背景: CN、CASE、国内労働人口減少など社会を取り巻く環境が大きく変化している中で、自動車会社の工機部門でも提供価値や従業員の働き甲斐など質的向上と生産性向上の両立を推進していく必要があります。これらの課題対応の手段のひとつとして、デジタル技術を活用した圧倒的な業務効率化を推進することが早急な課題であり、効率化によって電駆化や魅力あるデザインへの対応など新たな価値を創造する業務へシフトできる働き方改革につなげていく必要があると考えています。今回ご入社いただく方には、IoT・IT技術を使い情報収集し、活用・連携等の仕組作りの業務サポートをしていただくことを期待しています。 ■本ポジションの特徴: ◇IoT・ITで変革したい業務適応範囲が金型製作工場全般で、労務管理から発注納品管理、現場作業工数、金型品質、機械稼働取得など幅広いフィールドで実装することができます。 ◇業務遂行していくなかで、システム面だけでなく、車の量産準備領域や金型製作領域などの知識習得や実務が経験できます。 ◇未開発の部分では自分の構想した仕組みを実装でき、また現場現物でそのシステムの効果や反響度を確認、実感することができます。 ◇金型製作はクルマづくりの初工程で外観品質を決める重要なプロセスを担っており、マツダの魂動くデザイン実現という点に直に携わることができます。

株式会社デンソー

【愛知県刈谷市】最先端の設備づくりを変革するITシステム開発※国内最大規模のサプライヤー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:愛知県刈谷市昭和町1-1 …

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集背景: VUCA時代に日本のモノづくりの復権が求められており、製造現場の核となる設備づくりの重要性が高まっています。 また、世の中のDX/AIの進化は早くモノづくり現場にもDXの波が押し寄せています。 そんな中、設備づくりのプロ集団である工機部では、競争力ある設備づくりを加速するためにはITシステム刷新による、 デジタル技術と設備づくり技術の融合が重要だと考えております。是非とも我々と世界初・世界一の設備づくり工場を築いていきましょう。 ■職務内容: 世界初世界一設備づくりを支えるITシステム開発、設備の受注・手配、設計・製作のデジタル業務基盤の構築 ・モノづくり/設備づくりのDX動向調査 ・ITシステム動向調査、最新デジタル技術調査と導入 ・社内業務部門のITコンサルティング(業務要件定義支援) ・社外ベンダーとの共同開発 ・開発システムの導入、運用保守サービス ■当社の特徴: 世界35ヶ国の国と地域で事業展開を行う日本を代表するグローバルカンパニー。自動車部品メーカーとしてはワールドワイドでもトップクラスの実績を誇ります。既存6コア事業[サーマルシステム(空調冷熱)、パワートレインシステム(エンジン制御)、エレクトリフィケーションシステム(電動化)、モビリティシステム(AD/ADAS)、電子システム(センサやEUC等の電子デバイス)、非車載事業(FA/農業支援)]をベースに、持続的成長を続けるため「電動化」「先進安全・自動運転」「コネクティッド」「FA(ファクトリー・オートメーション)・農業」の4つの重点技術分野に注力。これまで培ってきた技術と経験をモビリティの新領域でさらに発展させるとともにモノづくり産業の発展に貢献するFA事業やデンソーの技術を取り入れた農業事業などを通じ新たな価値をカタチにしていきます。

SMK株式会社

【東京・品川/リモート可】社内SE※要件定義から関われる/プライム上場電子部品メーカー/年休126日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都品川区戸越6-5-5…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■求人のポイント: ・Javaによる基幹システム開発に要件定義段階から携われる求人です! ・売上高548億円・自己資本比率57%のプライム上場大手電子部品メーカー ・独創的なアイデアとモノづくりで、カーエレクトロニクス・IoT・エネルギーなど様々なマーケットの課題を解決 ・残業10H/リモート・フレックス可/年休126日でホワイトな就業環境がかないます。 ■採用背景: ・当社では、営業から生産、販売まで一貫体制を組むため、国内外含めた基幹システムの開発プロジェクトを進めており、社内SEとして当プロジェクトを推進していただける方を募集します。 ・当社では、要件定義・仕様作成から開発・運用保守に至るまで、全て内製で一貫した基幹システム開発を手掛けております。 ■業務内容: ・入社後は、当社の社内SE担当として、2〜3人のチームのリーダーとして、基幹システムの機能追加に取り組んでいただきます。 ・当社のシステム開発工程をご理解いただき、要件定義から基本設計、コーディング、実装・テスト、運用保守に至るまで、一貫して関わっていただきます。 ■開発環境: ・OS:IBM SYSTEM i(AS400)、Windows、Linux ・言語:Java、COBOL 他 ・ツール:楽々Framework ※国内外含めて、使用しているサーバーは同じサーバー(オンプレミス)で管理しております。 ■組織構成: ・システム開発課は、管理職含めて計10名で構成されております。 ・年齢構成は、20代4名、40代2名、50代以上4名の構成になっております。 ■働き方: ・配属部門ではリモートワーク可能、フレックス制度有等、柔軟な働き方がかないます。 ・残業時間は多くても月10時間以内で、働きやすい環境が整っています。 ■当社の特徴: ・当社は、世界トップシェアを誇る電子部品メーカーです。現在、新規技術開発や研究開発に力を入れており、時代のニーズに合った開発を目指しています。 ・グローバルな開発拠点、生産拠点に合わせた営業/開発/生産体制を展開しており、多国籍社員も多数活躍しております。 ・社員の約半数が中途入社であるため、中途入社者も非常に馴染みやすく、前向きな提案を積極的に取り入れられ、チャレンジできる環境も整っています。

ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ

【ヤマト運輸】社内SE(アーキテクト)◆宅急便を支えるシステムの技術検討/在宅可/フレックス【エージェントサービス求人】

アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

ヤマト運輸株式会社(晴海オフィス) 住…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〇ヤマト運輸の宅急便DXを実現する社内SEとして、社内で用いる各種システムについての技術検討を担当いただきます 〇LINEと連携した送り状番号検索の仕組みや、駅などに設置の宅配ロッカー、5万人のドライバーが携帯する端末と約3700拠点ある営業所で用いるシステムなど、身近なモノの流れを中核で支えるインパクトの大きな業務です ※ヤマトシステム開発で採用後、輸配送事業を行うヤマト運輸株式会社へ出向し、ヤマト運輸の社内SEとして勤務いただきます ※ヤマトシステム開発独自のデジタル人材向けの人事制度が適用されます ※志向性に応じて、スペシャリストや上流工程を目指せるなど幅広いキャリアを目指せます ■業務内容 202x年のヤマトの目指すべき姿を検討し、それを実現させるための様々な技術要素の検証と運送ビジネスを支える基幹システムのアーキテクチャについて検討・設計・実装を繰り返し行っていただきます。検討対象はレガシーな店舗や基幹システムから、AWS/Azure/GCPといったマルチクラウドシステムとの連携、及びユーザーとのインターフェイスとなるスマートデバイスや新たに店舗に設置するIoTデバイスまで多岐にわたります。主事業であるベースやセンターといった現場やエンジニアおよび社外の協力会社と協業し、ヤマト運輸全体の将来像を見据えながらプロダクトの成長をはじめプロジェクトやPoCを推進していただきます。 ■ポジション情報 ・異業界からの転職者も多く、優秀な人材と切磋琢磨できる環境です。 ・ベースとなる業務システム知識を早く習得できる環境ですので、早い段階から上流工程に携わっていただくことも可能です。 ・年間23億個の荷物や5万台以上の車両等を管理する基幹システムの改善及び刷新や、会員数5000万人を超えるクロネコメンバーズをはじめとしたサービスのシステム内製化に向けて始動するプロジェクトの立ち上げ等、ゼロベースで経験できる貴重なポジションでの募集です。 ■評価制度 当社では、役職ではなく実力に基づいた格付を実施するために、職務ごとに設けられた5段階のスキルポジション・14段階のスキルレベルを基準としております。

イビデン株式会社

【岐阜・大垣】社内SE/DX推進※年間休日123日/土日祝休/電子・セラミック事業/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

本社 住所:岐阜県大垣市神田町2-1 …

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場/創立100年以上/業績好調・売上高右肩上がり/高待遇/シェアNo.1サービスあり/「健康経営優良法人2022」認定(17年より6年連続)〜 ■業務概要: 主に社内全体の事業拡大・業務拡大に向けたソフトウェア全般に関わるシステム企画・提案業務を担っていただきます。(一部、各事業部単体の案件も有り) ■詳細: ・ソフトウェア開発に伴う企画から維持管理までの全体の流れを理解し事業、業務のプロセスにおける問題点抽出からあるべき姿を描き、システム化に向けた企画、提案 ・既存システムの問題点抽出、課題出し、改善に向けた企画、提案。 プロジェクト案件ごとでのチーム制を組んで対応(チーム規模2名〜4名ほど/子会社の方との協働機会も多い) ■業務の特徴: インフラ/セキュリティ周りの細かな部分はグループ子会社に案件依頼するケースも多いため、プログラミングなどの実作業は外注先への委託が主となります。 ■グループミッション: ・事業課題、業務課題を解決するための、システム企画、提案、導入、教育、定着、改善、更新、維持管理 ・現場が価値業務に集中できる環境整備への旗振り役になりたい組織です。 (部署から降りてくる<DX推進本部から課題設定したり企画・起案していきたいと考えています) ■配属部門: 経営企画部 DX推進統括部 14名(部長および兼務者含む)※20代:1名、30代:1名、40代〜50代:12名 ■就業環境: G平均で残業時間は20〜30時間ほど。リモート勤務に関しては基本的には出社を想定(現時点/コロナ下など制度として実施は可能)。 ■数字で見るイビデンの働き方:平均勤続年数18.3年、平均有給休暇取得日数15.3日、育休取得者「女性9名、男性32名」、育休取得率「女性100%、男性26.4%」。 ■今後の展望:今後は成長分野であるAI/IoT向けのデータセンター・サーバーや、自動車の電動化、携帯基地局設備の更新ニーズ等、新市場へのニーズが見込まれています。特に、5G向けのデータセンターにおいては、ICパッケージ基盤の受注が拡大、イビデン社史上で最大規模の設備投資進行中。

株式会社アルプス技研

【長野県安曇野市】社内システムのDX推進業務※東証プライム/自社エンジニアから愛される企業/離職率低【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

お客様先(長野県安曇野市) 住所:長野…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

【地元で長く活躍したい方向け/東証プライム上場/年休120日以上/月残業15.5時間/有給取得率74%/男性の育児・看護休暇実績あり/育児休暇取得率100%/創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける】 ■仕事内容: お客様先にて、社内システムのDX推進業務をお任せします。 ■特徴: メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■当社で働くメリット: 【経営の安定】 自己資本比率65.8%で経営安定(※通常40%以上あれば健全)。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。 【エンジニアとしてのキャリアアップ】 取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。 【幅広いキャリアプラン】 エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 【長期就業のための手厚いサポート】 年休120日以上/月残業15.5時間/有給取得率74%/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/子ども手当(18歳まで月1万円)/育児休暇取得率100%/育児休暇からの復帰率92% ■魅力キーワード: 第二新卒歓迎/U・Iターン歓迎/離職率5.5%以下(業界平均は10%超)/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%(男性含む)/プライム市場上場企業/年休120日以上/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける企業

株式会社ティーガイア

社内SE(ビジネス戦略に基づくシステム化の企画立案)※東証プライム/住友商事グループ/在宅勤務相談可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-1-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/住友商事グループで抜群の安定基盤/モバイル事業・ソリューション事業・決済サービス事業を展開/スーパーフレックス/年間休日122日】 ■業務内容: (1)ビジネス戦略に基づいたシステム化企画の立案、ドキュメント化、提案 (2)RFI/RFPの作成、及びシステム化上申資料(目的、スコープ、見積、スケジュール、ROI算出支援等)の作成、上申 (3)ビジネスラインと情報システム子会社のメンバー、および外部ベンダーとの交渉とコミュニケーション (4)システムの要件定義、設計、開発、テスト、導入、及び保守、運用の推進(PM、PMO) (5)BPR推進チームと連携し、業務改革、業務改善に沿ったシステム化の推進 ■働く環境: ・通常出社と在宅勤務を組み合わせた勤務です。 ・「こころ」と「身体」の両面から社員の健康の維持・増進を積極的に図る取り組みが評価され、健康経営優良法人2020(ホワイト500)を2019年に続き、2年連続の認定となりました(経済産業省、令和2年3月2日発表)。ワーク・ライフ・バランス実現と健康のための施策として様々な制度や仕組みで社員を支えています。 ■当社の特徴: 国内で事業展開する通信事業者の国内大手一次代理店として、モバイル事業を展開しております。スマートフォンを始めとする携帯電話、タブレット、非音声系通信機器を国内外の店舗網を通じて販売し、高品質のサービスでサポートしています。通信事業者の一次代理店として、全ての主要通信事業者とのパートナーシップ、市場に対応した多様な商品の提案、日本全国での営業展開の3つを強みに、通信環境をクリエイティブに提案するソリューション事業も展開しています。

ニスコム株式会社

社内SE(シニアマネージャー候補)※社内システムの提案〜企画構築運用/リモート可/設立50年以上【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-15-…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

当社の情報システム担当として、全社の作業効率向上を目的とした社内システムのリプレース提案〜企画構築運用まで、上級管理職候補として他メンバーと協力しながら推進いただきます。 ■業務内容: ・業務効率化に向けた経営層への社内システムの提案 ・社内システム開発、メンテナンス ・ネットワーク、サーバー構築と運用保守 ・セキュリティ対策の立案、監視等の実施 ・サービスデスク、ヘルプデスク業務 ・PC設定などのキッティング業務、IT資産管理 ・総務業務(総務部に所属するため) ※近々社内システムの大規模リプレース予定 ■当ポジションの魅力: 当社の情報システム担当者として、経営層に直接社内のシステム改善策等を提案することが出来ます。社内外、部署内外に関わらず様々な人との関わり合いを持ち、会社全体を巻き込んだシステムの企画、計画立案、その後の開発、導入、保守まで一貫してご経験いただけます。 ■配属先情報: 総務部13名(その内情報システム担当者は3名) ■職場環境: 【平均残業時間】全社平均18.4時間ですが、ポジションの特徴上、時間外の勤務や休日の対応もございます。※安心して働いていただけるよう、徹底した労務管理と健康診断などの環境をご用意しております。 【在宅勤務・リモートワーク】現在は基本在宅ですが、週に1〜2回は総務業務の為に出社していただきます(メンバーでシフトを組んでおります)。 【平均勤続年数14.5年】事業の安定基盤の中で、腰を据えて働ける環境となっております。 ■当社について: 1972年にデータエントリー事業からスタートした当社。現在はITインフラ運用のサービスを軸に今年で50周年を迎えました。顧客の業務の円滑化を図るサービス・システム提案の実績と信頼はもちろん、長年培ってきたノウハウによって高品質なプロジェクト運営を実現しています。数々の大手企業から継続受注を受けていおります。

株式会社リロケーション・ジャパン

【新宿】社内SE(インフラ担当)◆上流工程中心/残業20時間程度/東証プライム上場リロG【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都新宿区新宿4-2-1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場リログループの100%子会社/上流工程中心/インフラ領域/残業20時間程度/年間休日120日〜 ■業務内容: 社宅管理代行サービスを運営する当社の社内SEとして、インフラ領域を中心に基幹業務システム再構築や、主軸サービス「リロネット」システムのプロジェクトリードをお任せします。ベンダーコントロールが重要なポジションとなります。 法人顧客の社宅管理代行業務を通じて、従業員の方の転居後の住環境サポート、社宅管理環境のコンサルティング等も手掛けており、幅広いサポートを行っています。管理にあたってWebシステムを通じてサービス提供を行っており、その主軸である「リロネット」「リライアンス」を新しく構築する為の増員となります。サービスの幅広さもあって多くの反響を得ており、従来のシステムのモダナイゼーションが必要な段階にあるため、大規模な再構築プロジェクトを企画、利便性向上・コスト削減を実現し、競争優位性を確固たるものとする狙いがあります。 ■業務詳細: ・「リロネット」「リライアンス」を始めとする基幹業務システム再構築プロジェクトへの参画 ・システム構想検討、要件定義、アプリケーションに合わせたインフラアーキテクチャ、プロジェクトリード ・その他基幹業務システム、新規サービスに対応したシステム追加開発、保守サポート、業務部門支援 上流工程中心に担当していただくため、基本的にベンダーコントロールがメインとなり、運用・ヘルプデスクは別会社の担当となります。再構築プロジェクト完了以降は、物件紹介システムや社宅管理システムなどの国内リロケーション事業のシステム(不動産関連)をご担当いただきます。 ■組織構成 情報システム部門は20代~40代まで9名で構成されています。仕事に対して前向きに取り組む方が多く、事業会社の活気がある雰囲気の中、新しいことに積極的にチャレンジしていくベンチャースピリットのある風土です。 ■当社の特徴: 働く人のための住宅、転勤、余暇・休日などに関わる画期的な新しいサービスを提供しています。これまでの取引は1,000社以上にものぼり、社宅管理戸数は24万戸以上。同業他社と比較した社宅管理戸数伸び率は8年連続No.1、転貸方式による社宅管理サービスにおいて国内マーケットシェア最大級です。

株式会社電通総研

【監査法人出身者歓迎】業務改善コンサル(連結会計領域)〜STRAVIS/在宅勤務中心/定着率高【E】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、経営コンサルタント

本社 住所:東京都港区港南2-17-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【日本を代表する大企業に導入されている連結会計自社ソリューション/在宅勤務中心×所定労働7h×残業少と非常に働きやすい環境/離職率わずか2.1%】 ●社風:他SIerとは違い、電通が親会社であるからこその新しいもの好きな環境があり、現場からのボトムアップも強いので裁量持って働けます。 ●働き方:在宅勤務推奨です。また平均残業は10時間ですが所定労働が7時間のため、8時間勤務と換算した場合残業平均は5時間となります。非常に働きやすい環境であり定着率は高く、離職率はわずか2.1%です。 ●待遇:平均年収1,047万円と業界最高水準の年収レンジであり、超大手企業である電通の子会社ということもあり、福利厚生も充実しています。 ■キャリアチェンジで経験できること: ★主体的にクライアントへ関われる 監査の中立的な立場ではなく、主体的にクライアントへコミットすることができます。また、会計、監査経験を活かして連結経理体制の構築〜運用まで一気通貫してサービスを提供することができます。 ★身につくスキル 連結会計×IT×コンサルティング×BPOのスキルを伸ばしていただけます。 ゆくゆくは業務で得た知見を活かしてクライアントの経営課題に提言できる人材を目指していただきたいと考えております。 ■導入事例: 三菱商事株式会社様やシャープ株式会社様等日本を代表する超大手企業の多数に導入されております。 https://www.isid.co.jp/stravis/case/ ■業務概要: 連結会計ソリューション「STRAVIS」を活用してクライアントの連結決算支援(BPO)や業務コンサルティングをしていただきます。 ■詳細: 「STRAVIS」を導入している900社以上の顧客に対して、「STRAVIS」関連の業務改善コンサルを行います。 1人あたり2~5社を担当いただいており、業務コンサルティング、連結決算支援と顧客と二人三脚で連結決算の仕組みを構築いただきます。進め方として、KPIなどは設けずメンバー皆さんの思うように業務してます。 ただ、任せきりというわけではなく、週1回に定例会があるなど情報交換をする場あるので、部内で助け合って業務しています。

東海カーボン株式会社

【青山一丁目駅】社内SE(IT統括)課長候補◇フレックス/在宅可/年間休日123日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都港区北青山1-2-3…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/世界22拠点、国内外で製鉄・化学・自動車関連等、幅広い産業分野に貢献/創業100年超のカーボン素材の総合パイオニアメーカー】 ■業務概要: 黒鉛電極をはじめ産業に欠かせない製品で世界トップクラスのシェアを誇る当社で、社内SE(IT統括)を募集します。 ■ミッション: グローバルに展開する当社において、ITガバナンス整備とITを活用したマネジメント強化が課題となっています。IT環境整備やリスク管理をグループ会社と協力して進め、世界各地でITガバナンスを高め、ITによるビジネス拡大を目指します。 ■業務詳細: グローバルに展開する当社のICT推進部では、IT中期戦略テーマのもとIT環境の整備、ITガバナンスの整備(グループ会社のIT整備等)、ITセキュリティの強化を目指します。 ICTインフラ・ネットワーク・ICTセキュリティ全般の高度化推進と実行管理 ならびに 現行基盤の維持管理業務をお任せします。ICT化推進リーダーとして牽引していただくことを期待しております。 ■職場環境: ・ICT推進部は全メンバーで15名となります。配属先の在籍メンバーの半数以上が、中途入社社員となります。中途入社からでもなじみやすい雰囲気です。 ・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 ・在宅勤務可能です。 ・年間休日123日、完全週休二日制(土日祝休)です。 ・各種福利厚生も充実しております。 ■当社の特徴: 当社は1918年の設立以来、常に業界のパイオニアとして様々な産業分野に欠かせないカーボン材料の開発を行ってきた炭素製品の総合メーカーです。世界最高水準の性能を持つ製品やトップクラスシェアを誇る分野を数々持ち、最先端分野の材料研究を積極的に手がけるなど、時代のニーズを先取りした製品開発を行っています。また、国際化の動きを視野に入れ、現地法人の設立や技術輸出なども進めており、多様化する市場のニーズにグローバルな展開でグループ企業一丸となって対応しています。

日本ガイシ株式会社

【名古屋】製造DXを推進するITエンジニア ◇デジタルを活用した業務変革に貢献【2023-069】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:愛知県名古屋市瑞穂区須田町…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ◇各種(主に製造にまつわる)DXプロジェクト推進を行います。自社内の(国内外)製造工場向けシステムの企画・設計・開発・導入、および最新IT技術の調査・社内適用性評価・導入推進となります。 ◇対象システムは、生産実績/進捗管理・品質管理・生産計画・SCM・MES・IoT・AI・PLM・LIMS・EAM・各種クラウドプラットフォーム・データレイク など。なお、海外拠点へのシステム導入時に数週間〜数ヶ月程度の海外出張があります。 ■具体的には: 事業部門(工場)の課題に対して、デジタルを活用した業務変革を推進します。システム企画段階から入ってシステム構想を立案し、その構想に基づいて基本設計・見積し、投資として上申します。投資開始後は事業部門との詳細実施内容調整、ベンダー作成の詳細設計レビュー・承認、プロジェクト管理を行い、ベンダーから納品されたプログラムの受け入れテスト・検収を行います。最終的にシステム間結合テストを実施し、ユーザー部門へ引渡し、ユーザーテスト・ユーザー教育を支援し、システム稼働に至ります。稼働後の保守・問い合わせ・改善要望対応まで一貫して実施します。 ※内製:外注=3:7 ※要件定義〜基本設計まで内製、以降は外注 ■仕事の特徴: システム開発プロジェクトのリーダーとして年間数件の案件を遂行するとともに、事業部・拠点担当として担当先からの相談事・トラブル対応を通じて関係を構築し、今後の改善点の提案・アドバイスなども行います。また、技術カットで社内の第1人者たる領域を各自が持ち、専門性を深めるとともに専門領域においては部門横断的にサポート・アドバイスを行います。 ■部署について: 当部では事業部門の課題に応じたDXを推進し、システム導入のみならず企画・設計・開発・導入・業務変革まで一貫して取り組んでいます。 (取組例) ◇製造・購買・販売・物流など自社のサプライチェーンにおけるDXを推進し、生産性向上・在庫削減・LT短縮などを実現 ◇製品企画・設計・生産技術などエンジニアリングチェーンにおけるDXを推進し、新製品投入までのLTを短縮 また、社内外のデータを集約・整理し、データ活用を促進する「データ連携プラットフォーム」を構築しています。

SOMPOひまわり生命保険株式会社

社内SE(IT戦略/IT企画)※システム戦略〜人材育成計画策定等幅広いミッションに挑戦できます【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-13…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容:「保険」と「健康」を統合した、従来なかった新たな価値「Insurhealth(インシュアヘルス)」をお客さまに最適なタイミングで提供していくことを目指している当社の情報システム部に所属いただき、システム戦略の企画立案〜人材育成計画策定等のミッションをお任せします。 ■業務詳細: ・中期的なシステム戦略の企画立案 ・実行計画としてのシステム化計画 ・IT人材育成計画の策定 ・IT予算の執行管理 その他、上記計画達成に向け、IT投資の適正化に向けたスキームの構築を行うとともに、ユーザー部門や情報システム部内の開発部隊と連携し、各種IT投資案件に対する適正化を推進して頂きます。 ■入社後イメージ:ご経験やスキル、ご志向性に応じて業務内容を決定しますが、現状IT企画グループ内では企画系と案件推進系で分業しており、ご経験やスキル、ご志向性に応じて業務内容を決定します。業務内容としては大きく2種類あります。 ・年間計画に基づく各種システム化案件の管理業務(スケジュール管理・ユーザー調整・部内調整・投資効果のモニタリング等) ・年間計画の策定や中期システム戦略の企画立案、IT人材育成計画やIT投資プロセス管理の策定 ■キャリアパス:IT企画グループの中では将来的に管理職としてご活躍いただく道があります。また、情報システム部内での異動なども積極的に行っているので、新ビジネス開発やシステムリスク管理等、ご自身の経験やスキルの幅を広げていただくことも可能です。また、IT領域で培った経験を活かし新たなミッションを担っていただくという意図で情報システム部以外の事業部へのキャリアパスもあります。 ■配属組織:情報システム部は100名程度の社員で組織されており、約700名のパートナー会社の方の協力も得ています。IT企画、新ビジネス開発、システムリスク管理、IT開発、IT基盤、次期インフラ推進の計6つのグループに分かれていますが、本ポジションはIT企画グループへの所属となります。IT企画グループには17名が所属しており今回募集する業務に従事しているメンバーは10名おります。 ■働き方:人にもよりますが、月残業平均10〜40時間程度です。リモートワークも推奨しており、週3〜4日程度は在宅勤務で就業いただけます。

三菱電機ディフェンス&スペーステクノロジーズ株式会社

【三田】社内SE(情報インフラの企画・設計)◆上流工程をお任せ/三菱電機100%出資/残業20h程度【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

西部事業部(三田地区) 住所:兵庫県三…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【上流工程をお任せ!/三菱電機100%出資/国防・宇宙事業に特化で将来性◎/残業月20時間程度】 ■業務概要 防衛事業に注力している当社にて、情報インフラの企画・設計業務をお任せします。 ■業務詳細 【メイン業務】 ・社内で扱う情報インフラ(PC・サーバ・周辺機器、ソフトウェアなど)における企画・設計 【その他業務】 ・情報インフラ(業務用PC・サーバやネットワーク機器等のハードウェアと業務で使用するソフトウェア)の管理業務 ・業務の効率化を図るための施策(インフラの要件を満たすための計画)の検討、展開、運用、維持整備、ユーザー対応等 【開発環境】 ・OS種類:Windows ・DB:Oracle ■ポジションの魅力 情報インフラの最新の技術やトレンドについて学び、新しい技術の導入や既存のシステムのアップグレードなどを通じて、自身の技術力を向上させることができます。 ■組織構成 ・人員構成:全5名(企画・設計:2名/ヘルプデスク対応:3名) ■就業環境 ・残業:月平均20時間程度 ■教育体制 ・入社後は業務に慣れていただくために、当社の運用方法などの基礎を学んでいただきます。その後OJTを実施しながらスキルに応じて業務範囲を広げていただきます。 ■事業概要 当社では、防衛/宇宙・通信衛星/電子応用機器/海洋関連機器の4つの事業を展開しております。 西部事業部は防衛事業に注力しており、航空機の火器管制システムや各種レーダーシステムなどの維持整備、防衛機器に搭載される製品やその試験を行うための試験システムなどの製造・修理などを通じて国の防衛基盤の維持・強化に貢献しています。 ■当社について 【安定性】 ・三菱電機100%出資の企業です。 ・国の防衛体制強化により今後はさらに事業拡大が見込まれます。安定した事業基盤のもと長期的に就業していただくことが可能です。 【製品について】 ・当社の製品は品質、性能が高く評価されています。 現在は人工衛星搭載の電子機器(監視制御するシステムの維持整備)にも着手しており、宇宙産業における衛星の試験など、他分野への展開も進んでおります。

メタウォーター株式会社

【東証プライム/秋葉原】DX推進担当※水処理最大手/残業月20h程度/年間休日120日【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都千代田区神田須田町1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17.8年・残業月平均20h程度と就労環境良好/福利厚生充実/在宅勤務有/公共インフラ事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群〜 ■担当業務: 当社において、DX推進関連の業務をお任せ致します。具体的な業務内容は以下の通りとなります。 ・社内業務改革に対する、データ分析に必要なWebサービス開発の要件定義 ※既存Saas等の活用してWebサービスを素早く提供する業務となります ・同サービスのPoCの実施と指導 ・同アーキテクチャの設計 ■同社の魅力: ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、プラントの建設〜サービス、運営までの一貫して遂行できる体制となっています。 ◇有休休暇初年度20日(2年目からも20日)、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17.8年と就労環境良好です。公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。

株式会社イースト

【東京/リモート可能】PMO/自社サービス「MallPro」の開発 ◆フレックス勤務/土日祝休み【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-4…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【商業施設の運営管理者用自社サービス/月残業時間会社平均:3.1時間/副業可/年休125日】 システムの導入や販促企画、オペレーションサポートなどあらゆる面から商業施設の運営を支えている当社にて、自社サービスであるテナント統合管理システム『MallPro』のプロジェクトマネジメントオフィス業務を担います。 ■業務詳細: ・システム開発チームやシステム導入チームと連携し、QCD向上実現に向けたプロセスの構築やドキュメント標準化業務 ・品質管理チームと連携し、システムリリースに向けての「指標・基準」の策定および運用監視業務 ・PMと連携し、プロジェクト進行におけるアドバイスとサポート業務 ■入社後のイメージ ・入社後:業務知識や開発プロセスの現状を把握していただきながら、関係者との各種調整やプロジェクト進行管理をサポートいただきます。 ・入社1年後:担当プロジェクトに関して、PMOおよびプロフェッショナルとして独り立ちしていただきたいと考えております。 ・入社2年後:社内システム部門全体をPMOとして牽引いただきたいと考えております。 ■開発環境: 環境:オンプレ(Linux) 言語:Java DB:PostgreSQL ※ウォーターフォールでの開発ですが、アジャイル的な開発へ移行を検討中です。 ■「MallPro(モールプロ)」とは: 商業施設の運営管理者(不動産会社)が利用するグループウェアです。当社ではSC向けに各種オペレーションサポート業務のアウトソーシングサービスも提供しており、そこで得られた実業務を熟知したノウハウと、業務目線で考えられた機能をシステムへ反映しています。 売上管理・GW・分析の3つの機能をワンパッケージ、且つASPで提供しており、クレジットや電子マネーに代表される各種決済手段のデータと汎用的な連携が可能となっています。 ■当社の強み: 当社は、「SC(ショッピングセンター)の総合商社」を標榜し、商業施設運営会社(デベロッパー・PM会社等)向けの施設運営、システム、プロモーションなどの各種ソリューションを提供している会社です。

萩原電気ホールディングス株式会社

【名古屋】IT企画/DX推進◆東証プライム◆5年で約2倍の増収!連続二桁成長◆DX/人材投資【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内情報化推進・導入

本社 住所:愛知県名古屋市東区東桜2-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜年休123日(土日祝)/賞与6.9カ月/柔軟な働き方(在宅勤務/コアタイム無のフルフレックス制度)/東証プライム上場〜 ■採用背景: 重点戦略の一つであるコア事業の拡大(車載SoC事業拡大/ソフトウェア・エンジニアリング確立/DXファクトリー統合サービス市場での価値提供/グローバルビジネス拡大)が進捗し、中期経営計画のKPIは1年前倒しで達成。 2014年の東証プライム上場後、毎年二桁%の成長を誇り、売上高/営業利益/純利益は過去最高を更新し続けております。 今後も成長のための事業ドメインの多角化、積極的なM&A、DX/人材投資を続ける当社にて、一緒に萩原電気グループをグロースさせるための熱い想いを持った仲間を募集します。 ■MISSION: 当社グループの各種業務において、ITを活用した業務改善の企画、DXによる業務変革を推進していただきます。DX推進はプロジェクトとして全社的に動いており、他部署社員も参画のうえで進めていきます。 ■仕事内容: ・各部へのヒアリングや、要求・相談を通じで、業務上の課題を顕在化しITによるソリューションを企画提案 ・導入するソリューションの調達、要件定義、導入支援、運用設計等の実施 ・要件に応じてマクロを開発するなど自動化や省力化の実施 ・社内の業務要件を把握した上で、IT技術やクラウドサービス等を活用して業務プロセスやオペレーションの変革を企画推進 ■組織構成: 配属予定のIT戦略企画部は管理職含め6名が在籍しております。(30代3名、20代1名)管理職以外は中途採用で入社している社員のため、それぞれの強みを生かし協力しながら業務を進めています。 ■魅力ポイント: <企業の安定性> 1948年創業以来、自動車産業の拡大や工場のIoT化と伴に成長してきた技術商社。安定した顧客基盤があり、連続増収増益の安定性が魅力です。住宅援助制度などの福利厚生、休日休暇、働き方整備など、しっかりと社員へ還元する姿勢もあります。 <取り巻く環境> ホールディングス全体として今後IT投資、そのための体制強化を図る方針となっています。改革フェーズに進む段階においてスキルアップできる環境です。

株式会社ワイエムシィ

【石川県小松市】システム管理/社内SE/管理職候補<国内トップクラスの分析機器メーカー>【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

小松事業所 住所:石川県小松市国府台5…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:京都府・石川県にある全ての事業所 【ニッチトップ企業/グローバルな技術力で急成長/福利厚生充実/幅広い人事スキルを身に着ける/外国人雇用実績あり/UIJターン歓迎】】 ■業務内容: 新システムの導入や既存システムのカスタマイズなど、課題解決やプロジェクトを取りまとめ、主体的に活動できる管理職候補者を募集します。 ■具体的な業務内容: ・新規システム導入および既存システムのカスタマイズ案件における要件定義やベンダーコントロール ・情報セキュリティや社内インフラに関する運用ルールの策定 ・社内情報システム関連の資源と予算管理 ■組織: システム管理部(6名):部長(50代1名)、課長(50代1名)、主任(40代1名)、一般社員(30代3名) ※中途入社者が多いため、大変なじみやすい環境です。 ■会社の特徴: 医薬品の開発や製造に欠かせない製品とサービスを全世界に提供しています。 小松事業所に新工場を増設し事業拡大中の活気あふれる企業です。 直近5年で売り上げが2倍になるなど、年々成長を続ける企業ですので安心して就業いただけます。

JFEエンジニアリング株式会社

【横浜】プラント設計プロセスの効率化・DX推進 ※プラント設計のバックグラウンドをお持ちの方歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、プラント設計

横浜本社 住所:神奈川県横浜市鶴見区末…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜ワークライフバランスと好待遇の両立/フレックスや企業内保育施設を活用した柔軟な働き方が可能です/全社平均残業時間26.1時間/月(2021年度実績)/平均有給休暇取得日数17.9日(2021年度)〜 ■業務内容: 自動化など設計プロセスを変革させるための業務に取り組んで頂きます。具体的には以下の業務を想定しています。 ・3DCADの活用促進、高度化 ・P&IDなど他システムやデータと3DCADの連携強化 ■手当や制度も充実: 超過勤務手当(残業時間に連動して支給)、帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし)、独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円)、住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象)、産休・育休制度など ■同社の魅力: 同社は、国内での有数の大手プラントエンジニアリング会社です。業界大手と比較しても、同社は石油プラント依存しないポートフォリオであり、安定した需要が見込まれる市場の環境・水道分野(ごみ焼却プラント・上下水道)に強みがあります。プラントエンジニアリング業界の市場規模は約16.7兆円と試算され、人々のインフラ提供に携わり、フィールドが非常に幅広いことが特徴です。

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