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検索結果: 5,138件(4601〜4620件を表示)
株式会社 NTTデータNJK
組み込みエンジニア（コンシューマー向け家電／管理職） ※年収600万円以上
制御系SE、プロジェクトマネージャー
東京都中央区新富2-3-4 NJKビル…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社にて、多岐にわたるコンシューマ向け家電製品（カメラ・ゲーム機・AV機器）のソフトウェア開発をお任せ致します。 【魅力】 日常の生活を思い返すと、家電製品は無くてはならない存在となっています。 今の時代、あらゆるところで使われ浸透しており、益々拡大していくフィールドです。自分で発想し自分で考え自分で物づくりをしたい方は是非チャレンジして下さい！ 新技術を取り入れながら高い技術力を保ち、設立からずっとお客様のニーズに応え続けている同社。組込スキルを磨くには最適な環境です！ ■平均勤続年：15.8年 ■離職率：3.4％ ＜ダイバーシティ＞ くるみんマーク（2022年認定）、ぷらちなくるみんマーク（2025年認定）、 ＜健康経営＞ 金の認定、健康経営優良法人2025 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ギブリー
SaaSフィールドセールス（採用ソリューション：HRTech ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント
〒150-0036東京都渋谷区南平台町…
550万円〜750万円
正社員
【職務詳細】 ■誰に：IT人材の育成にて課題を抱えている法人企業 ■何を：HR Tech事業領域のプロダクト（Track）の提供を通じた課題解決の支援 ▼商談、ソリューション企画提案▼ ・獲得した商談に対しての新規提案営業 ・効果的な施策やイメージづけをするための提案企画＆二次提案資料作成 ・提案先への契約調整、クロージング ▼リード管理、育成▼ ・マーケ施策で獲得したリードへの電話／メール提案で検討フェーズをあげる ・Salesforceを活用した商談管理 ・セミナーなど中間CVになる施策の企画 ただ商品の販売促進をするのではなく、エンジニア組織構築におけるコンサルタントとして、顧客の課題を発見し、新卒／中途採用支援や、組織コンサルティング、研修などエンジニア組織が抱える全ての課題に柔軟に企画提案が可能なのが同社の強みです。 HR Tech部門はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス、開発のスモールチームで構成されています。そのため顧客と向き合うことに集中できる環境があるとともに、自社内開発だからこそ、エンジニアとの距離も近く顧客の声をダイレクトにプロダクトに反映しながら、提供価値を広げることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ポールトゥウィン株式会社
【大阪】IoTエンジニア（立ち上げフェーズ／PM・PL候補） ※年収600万円以上
プロジェクトマネージャー、品質管理
大阪府大阪市中央区瓦町2-3-10 瓦…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 大阪府内における組み込み案件の新規立ち上げを複数プロジェクト横断でお任せします。 初期は顧客現場にて関係構築をはかりつつ品質課題の抽出・整理を行い、クライアントのニーズを実現していくための体制構築をして頂きます。 加えて、案件拡大をしていくための基盤作りとして、メンバー採用や後進育成などの体制面強化にも携わって頂く想定です。 顧客サイドから組織作りまで幅広く関わっていただき、最終的には組込み領域のスケールを実現することがミッションとなります。 【職務詳細】 （１）新規案件の立ち上げ推進 ・クライアント要件の技術的ヒアリングと課題抽出 ・クライアントへの提案営業やプレゼンテーション ・ステークホルダーマネジメント ・品質課題の分析と戦略立案 （２）プロジェクトマネジメント ・テスト業務全体のタスク設計、リソース最適化、スケジュール管理 ・複数プロジェクトの統括・進捗および予実管理 （３）組織体制の構築 ・組込み事業戦略の策定と関西拠点での体制構築 ・メンバーの採用や外部ベンダー／パートナーの選定 ・組込み領域における社内での後進育成の推進 ※ご経験に応じて上記よりお任せできる部分からご担当頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
Astemo株式会社
【栃木】組み込みソフトウェア（電動パワートレイン用） ※フレックスタイム制あり
制御系SE、プロジェクトマネージャー
栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 電動パワートレイン用のソフトウェアの設計開発、テスト実装の業務に従事いただきます。 【職務詳細】 ・ソフトウェア開発Projectのマネジメント ・ソフトウェアのアーキテクチャ設計 ・各機能の詳細設計 ・ソフトウェアのテスト ・サプライヤーの管理など ■魅力 ・独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の先端技術開発に携わることができます。 ・国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。 ・グループ各社との研究・技術交流もあり、グループの総合力を活かして、先端技術の開発に取り組むことができます。 ・「能力開発プロセス」を導入しており、各個人のキャリア実現に向けた環境や施策が整っております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社Sherpa consulting Parties
組織・業務コンサルタント（マネージャー候補） ※年収600万円以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
【関東】東京都港区(東新橋2-18-2…
650万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社の業務・組織構築コンサルタントとして、単体で売上創出できる力だけでなく、マネジメントや事業立案まで、将来起業を希望する方が身に着けるべきスキル・経験を得ることができます。 【職務詳細】 ・組織設計(体制構築) ・業務分析 ・業務フロー設計 ・デジタル施策立案、実行、分析 ・上記に伴うドキュメンテーション ・(対クライアントへの)人材育成 ※クライアントの社員に向けて、業務遂行に必要なスキルの装着 【実績】人事評価制度の構築 現場の社員たちが何を考えているか分からない、という社長から相談を受け、 業務内容、社長のビジョン、社員の方々のスキルセットや会社への想いのヒアリングをしました。 「管理」を目的とした制度ではなく、 事業グロースを目的とした制度設計を行うためにも、 改めて会社や業務内容と、 人事評価制度を横断的に考慮する必要性を感じ、同社が支援する意味を実感することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
マブチモーター株式会社
【千葉】ポジションサーチ ※フレックスタイム制あり
制御系SE、プロジェクトマネージャー
千葉県松戸市松飛台430番地 北総線「…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 これまでのご経験を参考に、あなたに合ったポジション（求人）をご提案させていただきます。 【職務詳細】 ■製品：モーター等 【具体的には】 ■設計・開発： ソフトウェア／制御開発／回路設計／メカ・メカトロニクス等 ■その他：品質／電気設計（PLC・CAN通信）生産技術／生産／調達／プロジェクト管理等 【今後の展開について】 現在同社は緩やかな伸びを見せるモーター市場で、 直近5年での年間平均売上高成長率が～10%と「第二創業期」と言える 成長期にあり、より意欲的かつ計画的な成長を図るための採用活動を 行っており、キャリア採用入社の方も大いにご活躍頂けます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
【静岡】【受託開発】モビリティ向けハード×ソフト開発推進者 ※年間休日120日以上
制御系SE、プロジェクトマネージャー
配属先により異なる。 配属先により異な…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社の受託開発案件をお任せいたします！PM、PLとしてご活躍いただける方を募集します。 ※確約ではありません。ご経験に応じてのアサインになります。 【業務内容】 同社のモビリティ統括部では5年後の姿として、市場をリードする設計開発領域における自動車エンジニアリングサービスプロバイダーを目指しています。 この部署では自動車やエアモビリティを含む様々なモビリティキーコンポーネントの開発を担っておりますが、電駆動、AD／ADASなど注力領域を拡大するため、モビリティ向け機器開発（ハード×ソフト）の推進者として同社のプロジェクトに参画いただきます。 具体的には、ハードに求められる仕様を基に、ハードの制御システムに関してはOEMと発注元との間に立ち、開発をハンドリングするとともに、ハード自体は試作段階から量産対応するまで、一連の開発業務に参画をお願いしたいと考えております。 いずれも、回路設計、PWBレイアウト検討、ソフト部隊との連携、検査手順の構築、量産に向けた生産技術部隊との調整、流動後の評価まで開発における一連の業務をご担当いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社D4cテクノロジー
【神奈川】組込ソフトウエアの設計開発 ※年間休日120日以上
制御系SE、プロジェクトマネージャー
プロジェクト先によって異なる プロジェ…
450万円〜500万円
正社員
【職務概要】 設備機器メーカーにて、詳細仕様書・設計書をもとに、組込ソフトのコーディング、試験、不具合解析、データ収集、解析、動作検証の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・ツール：動作検証用PCツールの作成 ・担当工程：市場品解析、試験およびコーディング ＊就業先の社員の方とペアで業務をご担当いただきます。 【キャリアパス】 将来的には、リーダーとして活躍を見据えることも可能です。 ご自身のキャリア志向に寄り添い、スキルに応じたキャリアパスを構築することができます。 【評価制度】 同社では、公平性を確保するため、自己評価、クライアントの評価、上司の評価と多面的な評価制度を取り入れています。 また定期的な面談やウィークリーレポートを通し、評価だけではなく、今後希望する業務や勤務地、役割等をヒアリングしています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ダイハツ工業株式会社
【大阪】次世代電子プラットフォームの開発業務 ※フレックスタイム制あり
制御系SE、プロジェクトマネージャー
大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 未来のクルマの姿を予測し、必要なアーキテクチャを企画・設計する役割である当部署で以下業務をお任せします。 ・電子プラットフォーム企画 及び 開発 ・クロスドメインサービス開発 ・アプリ開発プロセス策定 【職務詳細】 ・SDV 電気電子車両アーキテクチャ設計 ・ソフトウェアアーキテクチャ設計 ・ハードウェアアーキテクチャ設計 ・アプリケーションの機能配置設計 ・開発プロセス定義 【組織のミッション】 ダイハツブランド車およびトヨタブランド小型車の開発を行っており、ソフトウェア開発部はその中で電子電装部品およびシステムを担当します。その中で当部署は未来のクルマの姿を予測し、必要なアーキテクチャを企画・設計する役割を担います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スタートパートナーズ税理士法人
【大阪】労務コンサル ※転勤なし
人事、組織・人事コンサルタント
大阪府 大阪市北区 梅田1-11-4 …
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 創業支援から関わる機会が多い同事務所にて、顧客の労務管理支援をご依頼。将来、社労士としてのキャリアを進みたい方や仕事を通し担当顧客様とパートナーシップや信頼関係を築いていくことをお任せします。 【職務詳細】 ご経験を考慮しながら下記に当てはまるお仕事をお任せします！ ・社会保険や労働保険の加入／脱退手続き ・給与計算 ・就業規則の作成支援・各種助成金の申請支援 ・人事労務コンサルティングなど。 ※税務に関する依頼が入った際は、同事務所内の税務担当と連携してお客様とお打ち合わせをいただきます （組織構成） ■労務担当（20代1名・30代1名） ■税務担当（20代4名・30代4名・40代2名） ■アシスタント（20代3名・30代4名）■経理（20代1名・30代1名） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ダイハツ工業株式会社
【大阪：リモート】アッパーボデーハード制御システムの仕様検討 ※フレックスタイム制あり
制御系SE、プロジェクトマネージャー
大阪府池田市桃園2丁目1-1 阪急宝塚…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 ご経歴やご経験に基づき、車両の『屋台骨』であるアッパーボデーの先行開発や量産車開発のいずれかのハード制御システムの要件定義～基本設計～詳細設計をご担当いただきます。 【職務詳細】 ▼先行開発 ・市場調査、将来の動向予測と技術シナリオの構築 ・技術シナリオに基づく新商品／新構造の先行開発と技術の棚入れ ▼量産車開発 ・機種プロジェクトにおける車体構想の立案から、求められるハード制御システムの要件定義～基本設計、詳細設計 ・生産、販売後の品質確認も一貫して担当し、関係部署との折衝、品質・コスト等の達成状況管理 ※システムのコーディング業務は関係部署に連携するため、本ポジションでは行いません ●担当システム例 ・パワースライドドア ・ドアロック ・ワイパーウォッシャー など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社プリバテック
【埼玉】デジタルカメラプロジェクト管理
制御系SE、プロジェクトマネージャー
取引先（案件先）の勤務地により異なる …
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 デジタルカメラおよびレンズの組込みソフトウェア開発におけるプロジェクト管理業務を担当します。BtoB・BtoC両製品に関わり、製品開発を円滑に推進していただきます。 【職務詳細】 ・要件定義および顧客・社内関連部門との渉外対応 ・委託先管理、進捗管理、課題解決の推進 ・開発補佐業務、技術連携、開発スケジュール策定 ・プロジェクトの品質管理、リスクマネジメント ・関係部署（設計・開発・品質保証・製造）との調整業務 ・仕様変更や追加機能への対応調整 ・開発環境、バージョン管理ツールの使用（詳細は案件に応じて） 【その他・魅力】 グローバル展開する製品開発に携わり、リーダーとしてのマネジメントスキルや技術理解を高められる環境です。経験に応じてリーダーまたはサブリーダーのポジションが用意されており、キャリアアップを目指せます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社千葉銀行
【千葉：リモート】経営コンサルタント ※ポテンシャル ※年間休日120日以上
経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目10番地2…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 総合シンクタンクである「ちばぎん総合研究所」に出向し、中堅／中小企業を 対象に経営コンサルティングを提供します。 コンサルティングは、数か月～1年程度の経営診断、経営計画策定、人事制度構築、 プロジェクト実行支援、経営顧問など多岐にわたります。 【職務詳細】 1.同行の営業店・本部からお客様の紹介を受け経営者と面談し、 経営課題をヒアリングします。 2.ヒアリングをもとに、経営計画の策定や人事・財務・IT・ESG・SDGsなどの コンサルティングを提案します。 3.具体的には、顧客・競合・市場の分析、役員・社員とのディスカッション、 ワークショップの開催などを通じて、課題の解決策を提示します。 4.解決策の提示にとどまらず、中長期的に伴走支援を行うこともあります。 ☆コンサルタントスキルの習得が可能です！！☆ ・業務から完全に離れ、OFF-JTとして日本生産性本部主催の 「経営コンサルタント養成講座（3か月コース）」を受講し、 認定経営コンサルタントの資格を取得します （費用は同社負担）。 ・資格取得支援制度が充実しており、中小企業診断士や社会保険労務士の資格試験に 挑戦しやすい環境です （過去3年に入社した人の中で、中小企業診断士を取得した人の割合は60%） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ビジネスブレイン太田昭和
【熊本】BPOコンサルタント※経験者※ ※転勤なし
会計コンサルタント、組織・人事コンサルタント
〒860-0844 熊本県熊本市中央区…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 同社にてビジネスコンサルタントとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・業務設計（ヒアリング／マニュアル作成） ・業務遂行（特に決算等の難易度高業務） ・プロジェクトマネジメントサポート ・コンサルティング案件での各種作業 ■想定PJ ・経理BPOプロジェクト ・人事BPOプロジェクト シェアード／BPOに関するコンサルティングプロジェクト ■キャッチアップ期間とキャリアパス 業務現場においては即戦力であることを期待します。 1年程度の助走期間を経て、プロジェクトリーダー／コンサルタントに挑戦して頂きます。 ■おススメポイント 様々な業界の経理業務を体験できる プロジェクトマネジメントの技術を習得できる 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【北海道】業務プロセスコンサルタント ※年収600万円以上
組織・人事コンサルタント
北海道札幌市中央区北1条西3-3札幌M…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 国内の中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、 幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、 バックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善コンサルティング支援を プロジェクトリーダーとして携わっていただきます。 プロジェクト全体を俯瞰し、明確なビジョンを描きながら実行計画の策定と 実行のバランスを取り、プロジェクトの推進をお任せします。 【職務詳細】 ・プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計 ・業務プロセスの調査・インタビュー対応 ・課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案 ・改善策の実現支援、チームマネジメント ・フェーズごとの効果的な意思決定サポート 上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【富山】人事コンサルタント（富山市）
組織・人事コンサルタント
富山県富山市桜橋通り3-1 富山電気ビ…
350万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人材マネジメント戦略の提案 ・人事制度改革コンサル ・組織風土改革コンサル ■HRソリューションズ：人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革・意識改革コンサルティング、企業再生・事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提示し、企業の真の成長をサポートしています。 ■業務の特徴：定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実行するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部門単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【山梨】人事制度コンサルタント（甲府市） ※年間休日120日以上
組織・人事コンサルタント
〒400-0031 山梨県甲府市丸の内…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 【職務詳細】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス ■ココが魅力・やりがい ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社NTTデータMSE
組込エンジニア（車載系）※リーダー候補 ※年収600万円以上
制御系SE、プロジェクトマネージャー
東京都中央区日本橋室町2-3-1 コレ…
600万円〜800万円
正社員
＜ 職務概要 ＞ 完成車メーカー、自動車機器メーカーに向けたセントラルECUの組み込みソフトウェアの開発をお任せいたします。 ★開発領域だけなく、完成車メーカーなどの顧客折衝や他ベンダーとのやり取りはもちろん、他本部などとも連携を取りながら開発を行って、社内外問わず多くの関係者と開発を進めていただきます。 ＜ 配属予定部署（モビリティシステム開発二部）の特徴 ＞ ■ADAS及びセントラルECU向けのソフトウェア開発 OEMやTier１とタッグを組み、ソフトのプロとしてサービスの企画段階から参画し、大きい案件だと全体規模で1000名にものぼる開発案件になり、同社からも100名規模のチームで開発を進めることもございます。 ＜ 魅力POINT ＞ 完成車メーカー、自動車部品メーカーと一体となって、ソフトのプロの立場でサービスや機能の実現性を提案しながら開発を進めることができます。CASE等最新の動向・技術をキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献しているという実感も得ることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
自然電力株式会社
【東京：リモート】エンジニア（組み込み系／電力系） ※年収600万円以上
制御系SE、プロジェクトマネージャー
東京都中央区日本橋本町二丁目4番7号 …
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 ●AI／IoT技術を活用し、エネルギー制御に関わるエッジデバイスの 開発を担当します。 ●VPP（仮想発電所）やEV（電気自動車）、大型蓄電池など多様な 電力リソースを統合制御するためのファームウェア設計・実装を お任せします。 【職務詳細】 ・VPP（仮想発電所）対応、EV（電気自動車）充電設備、 大型蓄電池などの制御要件の整理 ・IoTデバイスやエネルギー設備と連携する ファームウェアの設計・実装 ・エッジ側でのデータ処理・通信制御・センサ管理などの ロジック開発 ・複数の電力リソースを統合管理するための機能開発・最適化 ・テストおよび不具合対応、継続的な機能改善 【開発の特徴】 ・メーカーやハードウェアに依存しない「ベンダーフリー」な環境 ・日本の電力システムの進化に先行して携われる先端技術分野 ・研究開発チームと協働しながら、新たな社会インフラ構築に貢献 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
みらいコンサルティング株式会社
【岡山】採用・組織開発コンサルタント ※第二新卒可
組織・人事コンサルタント
岡山県岡山市北区幸町8-20 AQUA…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にて採用・組織開発コンサルタントをお任せします。 会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。 【職務詳細】 ●採用コンサルティング ●採用HP制作ご支援 ●採用ピッチ資料作成 ●面接官トレーニング ●組織の「関係性構築」プログラム ●次世代幹部向けマネジメント研修 ●バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ●SDGsマテリアリティ策定ワークショップ 【企業の本当の価値・ありたい姿の明確化】 コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。 【経営課題解決に向けた実行支援】 コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
