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コムウェア株式会社

【東京】SAPプロジェクトマネージャ候補◆導入案件上流からチャレンジ／平均残業16h／在宅5割【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿7-5-…

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900万円〜1000万円

正社員

【面接１回／資格取得支援充実／中小・成長企業向けSAPプロフェッショナルベンダー／平均残業16h、出社率約50%、産休明け復帰率100%の働きやすい環境】 ■製造/製薬/金融機関など大手クライアントに対する、SAP導入案件における上流フェーズからのプロジェクトマネージャー候補を募集します。当社のコアメンバーとして、皆様のご経験に合わせ上流フェーズを一緒にご担当いただきます。 ■具体的な職務内容・PMとして、見積、提案書の作成、提案活動・ユーザとの折衝(ステークホルダーマネジメント) ・推進業務(進捗/課題/コスト/要員/品質管理など) ■就業環境の魅力：・全社で50%程の出社率です。社内連絡ツールを使用しオンライン会議やチャットなどで頻繁にコミュニケーションをとっているため、リモートワークでも社内コミュニケーションは円滑に行える環境です。（配属のポジションによっては出社勤務となる可能性もあります。）・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、業務ではなかなか関われないメンバーとも関わることもできます。 ■当社の強み：独立系企業としての当社のSAPビジネスにおけるスタンスは、当社と取引のあるSAPプライムベンダーのSAPプロジェクトにおいて必要とするコンサルタントリソースに対し、スピーディーに提案し、的確にアサインする事で、SAPプロジェクト成功のサポートをする事です。設立当初よりSAPプロジェクトにおける主要モジュール（ERP・BI・Basis・ABAP等）において、分析フェーズからアドオン開発・保守までをサポートするべく自社内外の約150名のSAPコンサルタントを擁し、これまでSAP主要プライムベンダーとの関係強化を図ってきました。特にBI系及びABAP系導入案件においては、これまで力を入れてきた分野であり、それによる安定した導入成果により、関係各社との継続的かつ発展的な取引を実現しています。また近年ではSalesforceビジネスも展開し、SAPソリューション、Salesforceソリューション単体での提供だけでなく、両ソリューションの特徴を組み合わせたソリューションも提供し拡大しています。

株式会社アスカプランニング

システム開発SE（リーダー）＜残業月10h・直請案件でスキルアップしながら長期就業◎＞【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区神田錦町3-…

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400万円〜649万円

正社員

お客様の運営体制に合った様々なサービスを融合させ、安定したシステム運営をお届けしている当社にて、システム開発系SEとしてご活躍いただきます。常駐SEとして客先社内での請負リーダー役を担っていただきます。 ■業務内容：・受注段階において顧客要件定義〜設計、その後の保守対応（輪番で携帯待機あり）・方式設計書、詳細設計書、テスト仕様書結果報告書・単体テスト、結合テスト、総合テスト・運用マニュアル作成、顧客への引き渡し ※主に通信キャリア関係のプロジェクトをお任せします ■業務詳細：・プロジェクト管理ツールによるスケジュール管理、課題管理表の運用・ドキュメントおよび作業品質管理・キックオフミーティング参加（顧客含む）・週1回程度の定例会実施に向け、報告書作成、会議参加（顧客含む）・個別会議開催・客先内プロジェクト状況の把握と当社内への共有・メンバーの人材選定（面接）、業務品質管理と勤怠管理、教育（OJT、OFF-JTのハイブリッド型）＜スキルアップに最適な環境！最先端技術にも触れられます＞社内システムの開発も行っており、試験的に新しい技術を取り入れているため、最新技術に携われる機会もございます。例：かねてから仮想基盤取り入れており、仮想デスクトップの環境を社内に導入していました。実際に緊急事態宣言の発令もあり、クライアント内部でもリモートワークが急務となった際、社内での仮想デスクトップ導入実例があったことから、スムーズに導入プロジェクトを受注することができています。 ■今後の展望：これまでも大手金融案件や、官公庁をはじめクライアントのプロジェクトを受注しておりますが、今後より受託案件の割合を増やし、社内にナレッジを蓄積していく考えです。社内システムでも最先端の技術を取り入れており、技術研鑽に前向きな環境です。 ■社風：「会社自体を大きくしていく」という考え方ではなく、社員個人の才能を伸ばし、専門性に特化し、結果として、社員個人が会社を太く、大きくしていくという考えを持つ社風です。それでいて、社員全員が、仕事を通して同じ目標に向かっている一体感があります。変更の範囲：会社の定める業務

情報技術開発株式会社

【在宅可】アプリエンジニア(PL/PM候補)※平均残業15h／有休初年度から20日付与／離職率5%【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿6-5-…

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450万円〜899万円

正社員

【賞与過去実績6か月/平均残業時間15時間/既存割合８~９割】 ●パナソニックなど大手企業を中心に案件受注しており、経営基盤安定 ●マネジメント業務を目指していただける環境。経験者はリーダーとしての採用もしております。 ●年休取得率73％、有休初年度から20日付与、平均残業時間15時間、副業可と働きやすい環境づくりをしています。 ■□23年連続黒字・日本を代表する大手企業からの直請け案件を中心に、企画提案から設計、開発までスキルやご希望に合わせてお任せ致します□■ ■プロジェクト例：（1）大手証券会社のオンライントレーディングシステムの設計・開発（2）大手化粧品会社美容部員向け社内業務支援アプリ（iPad用アプリ）の開発保守アプリの機能追加やNode.jsなどを用いた仕組みの改善、AWSのサービス、AIやRPAツール等を組み合わせたサービスやLINE WORKSのサービス・APIを活用した提案工程：提案、要件定義、設計、開発、保守運用／アカウントリーダー言語：JavaScript、Java （3）生命保険会社向けフロント開発（提案書・新契約・販売支援）工程：要件定義、開発、保守運用言語／フレームワーク：Java、jQuery、Spring、MyBatis、TypeScript OS：AIX DB：DB2 ■リース関連システム（申込、資産管理、営業支援）：役割：PM／PL 言語／フレームワーク：Java、C#、PL／SQL、Shell OS：RHEL、Windows Sever DB：Oracle、PostgreSQL ■客先でも働きやすい：大手企業との取引実績豊富な当社は、直請け案件が全体の8割を占めています。複数の部署と取引があることが多いため、自社社員と連携しやすいことが強みです。 ■キャリアについて： 3ヶ月に一度、上司との面談で話し合います。将来に向けていま何をやるべきかを明確にし、ステップアップしてもらいます。 ■募集背景：創業56期目を迎える情報技術開発株式会社のメインの柱となる開発職の募集です。上流から携わる、また、ローコード開発など先端の開発の案件もございます。現在案件が多く、チーム規模を拡大したく中途採用を実施します。変更の範囲：会社の定める業務

日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジー株式会社

【プロジェクトマネージャ】(自社インフラ構築維持））iDeCo/確定拠出年金【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：神奈川県横浜市西区み…

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800万円〜1000万円

正社員

■業務概要：国策である確定拠出型年金の記録管理業にてトップシェアを誇る当社で、お客様向けシステムを支える基盤システム構築のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。 ■業務詳細：・主な業務：開発パートナー管理／委託契約等の稟申発注／品質管理（成果物レビュー）／経営への報告・主な担当領域：ISMS及びFISC安全対策基準に沿った基盤構築／各種診断等によるリスク評価と対策推進等 ※確定拠出年金関連の知識は、入社後に習得いただけます。 ■配属先情報：・システム開発第二部　開発第３グループ（在籍1９名） ※総合職採用のため、適性をみて他部署への異動も可能です。 ■社風・環境について当社は中途社員が大部分を占め、穏やかな社員が多いことが特徴です。部署間の風通しがよく、チームで協力して行う業務が大半になります。社会インフラである記録管理業務に誇りを持ち、一人一人が専門性・多能化を高め、真のプロフェッショナルを目指しています。 ■当社について：当社は、確定拠出年金という新しい年金制度を日本に普及させるミッションを掲げて誕生しました。私たちは、確定拠出年金制度がスタートして以来、一貫してお客さまの個人情報を正確に記録・管理し、制度の運営を支える重要な役割を担ってきた確かな実績を持っており、社会インフラを支えるという非常に意義のある社会的使命を全うする自負があります。 ■レコードキーピング業務のリーディングカンパニー：当社は、業界トップ級シェアのリーディングカンパニーであり、従業員数500名程度の組織です。創業から20年が経過し、「第二の創業期」の時期において、一人一人が担える社会的役割は大きいと思います。是非、当社へのご応募をお待ちしております！

日本システム技術株式会社

【大阪/リモート可】システムエンジニア◆大手×長期プライム案件でスキルアップ/福利厚生・働き方◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

大阪本社住所：大阪府大阪市北区中之島…

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450万円〜899万円

正社員

【スキルアップ◎】大手との20年来に及ぶ直接取引を強みに上流工程から担当しています。大規模×プライム案件の環境の中でスキルアップが叶うポジションです。【企業安定性◎】創業50年のプライム上場独立SIerです。国内大手顧客との長期的なSI事業での取引知見を活かし自社プロダクトも開発。安定的に成長しています。 ◆業務概要：創業50年のSI及び自社プロダクト開発の実績を持つ当社にてシステムエンジニアをお任せいたします。関西圏にある大手顧客との20年来に渡る直接取引を強みに顧客基盤を拡大しております。今後のさらなる取引拡大に向けて中長期的な体制強化のため採用いたします。 ◆プロジェクト例業務システム、ECサイト、モバイル、AI、クラウドサービスなどプロジェクトは多岐に渡りますが、いずれも対応フェーズは要件定義〜製造〜テストを担い、人数規模は当社員のみで30〜60名であることが多いです。・大手通信会社の基幹系、通信系業務システム開発・大手飲食・サービス企業の販売管理システム開発その他、車載や空港関連システムなど制御組込系プロジェクトもあるためキャリアチェンジも歓迎しております！ https://www.jast.jp/service/software/ ※変更の範囲：会社の定める業務 ◆組織構成 SI事業部は現在関西のみで200名程度の組織となっております。20〜40代と幅広い層が所属し、ご家庭と両立している社員も多いため互いにフォローしあいながら業務に取り組む風土の強い組織です。 ◆当社の特徴：・定着率の高さが自慢：社員が長く働くことができる環境づくりに努めております。リモート／フレックスも制度として設け家庭環境に合わせて柔軟に勤務しており、残業時間も役員陣も把握する形で管理され月の平均残業時間は20時間に抑えられています。・着実なスキルアップを目指せる環境：SI事業においては大手顧客との長期に渡る直接取引により上流工程までお任せいただいております。自社パッケージ事業のみならず、SI事業も含め開発〜上流工まで着実にステップアップいただくことができる環境があります。社内の資格取得制度も豊富でeラーニング授業や最大20万円まで支給される各種補助も魅力です。（通信教育受講料補助、情報処理資格・ベンダー資格の資格取得奨励金制度）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＡＧＥＳＴ

【在宅勤務可】プロジェクトマネージャー＜残業10h未満/上場グループの安定基盤＞【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿3-20…

￥

600万円〜1000万円

正社員

プロジェクトマネージャーとして、システム開発またはソフトウェアテストのプロジェクト等に携わっていただきます。 ※ご経験に応じて、システム開発・ソフトウェアテストプロジェクトのどちらかをお任せいたします。システムの構造や機能に応じ、予算やスケジュール、プロジェクトに必要なメンバーのアサイン、チームを結成してプロジェクトを遂行していただきます。スケジュールや予算を管理し、プロジェクトを円滑に進行させるためのマネジメント業務をお任せいたします。プロジェクトの状況によっては実装にも携わってきただき、期日までに成果物を完成いただくのがミッションです。 ■職務詳細：・顧客折衝・システム開発計画の策定・プロジェクトチームの編成・プロジェクトの推進・管理・実装・チーム内の対人関係を円滑にするサポート・評価およびレビュー ■当社の特徴： ”SAVE the DIGITAL WORLD”を掲げる当社では、不具合の検出（デバッグ）やシステムテストなどのサービスを通じてクライアントの皆さまによる日本品質のデジタルサービスの提供をサポートしています。当社は「アジアNo.1の総合テスト・ソリューションカンパニー」となることを目指し、連結売上高500憶を掲げております。従来のデバッグ事業に加え、次なる成長の柱として、BtoB向けシステム開発における上流工程からテスト工程まで一貫したエンタープライズ事業も展開しております。 ■以下の様なご経験がある方はご活躍いただける環境です：・SIerや事業会社でのプロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーの経験・クライアントと直接折衝し、プロジェクトを推進した経験・SE経験者(PMに挑戦したいものの、役職制限等で現職での挑戦が難しい方等)

旭情報サービス株式会社

【刈谷】　PL候補　〜業務管理、顧客折衝、各種改善提案業務が主／同社エンジニアが100名以上勤務〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

刈谷住所：愛知県刈谷市内の顧客先受…

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400万円〜649万円

正社員

■業務内容：10年以上前からお取引のある長いお付き合いの企業様にてＰＬとしてご就業いただきます。エンジニアとしてのご経験をもとに、ＱＣＤ管理や顧客との諸調整業務を行っていただくことを想定しております。 ■具体業務：ご経験に応じ検討しますが、ゆくゆくは以下のような業務に携わっていただくこともご想定しております。・お客様の要望を整理し、優先順位の確認・技術的な対応プランの相談を行う・プロジェクト全体感を把握したうえで組織メンバーに展開・プロジェクトの遂行状況の把握、進捗の管理・メンバーの業務状況の確認・顧客への状況エスカレーション ■クライアントについて：当該クライアントには当社から100人以上の社員がアサインされており、社内外に過去資料や技術的なノウハウ・相談相手が多数いる環境です。長い付き合い背景から顧客からの信頼も高く、「元受け・請負」という形ではなく、対等なパートナーとして、クライアント企業様のシステムのあるべきを目指し、提案業務を行うことが可能です。 ■同社の強み：（1）東証二部上場独立系SI：独立系SIであるため、系列や親会社などの影響を受けず、素早い経営判断や対応が可能です。（2）多岐にわたる取引先：取引先は、官公庁、金融、メーカー、外資系優良企業など多岐にわたります。それゆえ業績が安定しており不況に強く、創業以来赤字決算はなく、現在も安定した成長を続けています。（3）多彩な業務内容：多岐にわたる取引先ゆえに同社が携わる仕事の内容も多種多様です。例えば開発業務でいえば、社内のシステム、Web、パッケージ、組み込みソフト、メインフレームがあります。そのほかにもネットワークの構築・運用・管理など、業務内容は様々です。幅広い業務知識と経験を積める場が用意されており、キャリアの選択肢も豊富にあります。（4）充実した社員教育体制：e-ラーニングの研修環境を利用し、自己のキャリア開発に取り組んでおり、ご本人の希望に合わせたキャリア形成が可能です。まずはメンバーとしてスタートし、ご本人の希望を考慮して、PM・PLへのキャリアアップや、プログラマーのスペシャリストとして極めることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【茨城／５月６月入社／1回面接】システムエンジニア ※上流案件あり／研修充実／社宅あり【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

各クライアント先（茨城）住所：茨城県…

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400万円〜899万円

正社員

【再雇用制度あり！社宅あり/転勤なしで長く安定して就業できる環境／40代以上も多数活躍中／東証プライム上場の安定基盤／着実に年収が上がる環境／ご希望に応じたキャリアパス】 ●テクノプロ・グループは2万人を超える技術者・研究者を擁し、約2,000のお客様と取引しています。そのうち、IT領域を担う技術者集団がテクノプロ・IT社です。IT社だけで全国30拠点、4,000人以上のエンジニアが活躍 ■支店情報 ■在籍人数：176名（2024/8現在）UIJターン採用実績多数！ ■取引先数：42社（土浦市、つくば市、水戸市、日立市、鹿嶋市、東京23区など） ■職務内容：土浦支店は、現在160名を超えるエンジニアが在籍し、茨城県を中心にの大手優良企業へ派遣・請負にて業務を行なっています。当支店のエンジニアは、主体性を持ち、業務に対して積極的に取り組んでいます。エンジニアがキャリアアップできるように、私もキャリア相談を通して、応援しています。今後も茨城県のIT領域で当社が躍進しつづけるため、ともに働く仲間を募集しておりますので、少しでも興味がある方は、ぜひお話できればと思っています。ご応募お待ちしています。 ■就業環境：・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ■評価制度／キャリアパスについて：・キャリアプランシートをもとに、次のステップに進むにはどういったスキルが必要なのかを営業担当者や社内のアドバイザーと面談し、計画的にキャリアアップ、スキルアップを目指すことが可能です。・評価面談を半年に1度実施しており、目標に対する進捗度合いを自己評価と面談で確認し、その評価をもとに昇給額などが決定します。・構築や設計以上の案件も複数あるため、ご経験を積んでいくことで上流工程に挑戦できたり、チームリーダーなどのマネジメント、プロジェクト管理などにも挑戦することができる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ベース株式会社

【外国籍SE多数活躍中！】開発エンジニア(オープンポジション)※プライム上場／社員の約半数が外国籍【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都千代田区外神田…

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400万円〜649万円

正社員

★日本人と中国人の互いの長所を生かした経営と高い技術力／外国籍エンジニアと日本国籍のエンジニアの比率5:5／フラットな社風とダイバーシティ構成／平均残業時間18h程度で年々減少傾向！／年率130％成長のプライム上場IT企業★ ■業務概要：金融・製造・流通小売りなどを中心に様々な業界の業務系システムの開発・保守案件を担う同社にて、業務系システムの開発エンジニアとして活躍いただきます。同社は上流から下流までを一貫して請け負っているため、”上流工程に挑戦したい”という強い気持ちを持った方には積極的に上流工程からお任せする想定です。 ■アサインについて：社員の『こんなことにチャレンジしたい！』『こんな風にキャリアを築いていきたい！』という声を大切に、下記のような様々な案件で活躍いただく想定です。 ▼案件例：・某大手証券企業向け業務系システム維持保守プロジェクト・国内自動車メーカー向け部品調達システムの新規構築プロジェクト・大手衣料品販売会社向け注文管理システム開発プロジェクト・国内有数の大手専門商社：SAPアップグレード（S/4HANA）【同社の特徴】 ★日中融合経営とダイバーシティ構成★ 中国出身で同社を立ち上げた代表による”日中融合経営”が特徴で、高い技術力と実力を正当に評価するフラットな社風が魅力です。同社には外国籍エンジニアが多く、誰もが働きやすい環境です。 ▼誰もが働きやすい理由：・エンジニア同士の交流の機会が多い・バックグラウンドに関係なく評価する社風と制度・実力や意欲に応じたアサイン検討、昇進・昇給・海外在住者の入社時の支援 ★上流工程から下流まで一気通貫★ 同社が請け負うシステム開発案件は、国内有数の大手SIerまたは大手事業会社からの直接取引での案件。要件定義・基本設計フェーズから案件に入り込んでおり、パートナー企業に協力いただきながら、上流から下流まで一気通貫で携われることが魅力です。 ★早期キャリアアップしやすい★ 同社は事業拡大のスピードが速いため、新しいチームがどんどん生まれており、管理職やリーダーのポストもそれに伴って増えています。入社後2年でPM、中途入社４年で部長を任せられた社員もおり、実績に対してきちんと目に見える形で評価しています。

東日本電信電話株式会社（NTT東日本）

エンジニア◆遠隔型自動運転モビリティ商用化（企画・開発・実装）◆公共交通課題を解決（G3047）【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都新宿区西新宿3-19…

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550万円〜1000万円

正社員

100年に一度の自動車業界の大変革期において、自動車と通信の最新技術を組み合わせ国内の地域公共交通課題を解き、地域のイノベーションパートナとして暮らしを支えるソリューションを提供します。【変更の範囲：その他会社が定める業務に従事する可能性があります】 ■業務内容 ◎交通事業者や自治体等の課題を分析し、無線環境や運行監視システムも含めた自動運転ソリューション全体像を企画、立案、実現 …お客様ニーズや当社アセットを踏まえた提供商材の開発（自動運転車両ラインナップの拡充等も含） ◎基礎自治体と連携し、実装プロジェクト（国プロ等）推進を行う …お客様ニーズから自動運転実装に向けた要件・課題を具体化し、実証等のPJTを立ち上げる …自動運転ベンダや交通事業者の専門的な領域を理解し、技術的な知見からPMを補佐 ◎複数の国内外自動運転ベンダや自動車会社とのパートナリングを通じ、公道にてレベル4自動運転実装を行い、遠隔型自動運転バス・タクシーとして地域実装を推進していくためのコネクテッドカー・自動運転車両の実装開発 ◎高精度地図の作成およびメンテナンスを行い、地域のデジタル基盤形成を自動運転導入を推進 ◎社内外の検討会やコミュニティに参画し、最新情報の収集とコネクション形成、ルールメイキング等の観点から自動運転市場の早期形成を推進 ■魅力当社の無線事業においては、DX化のうち特にロボット化と遠隔化に力を入れ、地域特有の課題解決を推進しています。特に、交通分野において自動運転は、2025年目途に自動運転の全国50箇所へ普及拡大の目標を掲げる等、非常に盛り上がりを見せています。当社は遠隔型自動運転実現において安定運行の要となるローカル5Gを全国で提供出来る強みに加え、R3年度から自動運転実証事業（総務省実証）の代表機関を毎年1件以上担い、自社の実証環境では120以上のユーザに対し内製で自動運転試乗会を実施し、今年度からは複数ベンダで公道走行実証を展開するなど、通信と自動運転をかけ合わせた分野で、地域のお客様との実証ノウハウを蓄積しています。自動運転の社会実装は世の中的にもまだ明確な正解が無く、当社グループがパーパスとして掲げる地域課題解決、地域循環型社会の共創等にも通じるやりがいあるPJTです。ぜひ一緒に新しい価値の創出にチャレンジしましょう。変更の範囲：本文参照

株式会社エヌ・ジ−・アイ・エフ

【大阪】システムエンジニア ※身近なシステムに携われる/優良企業の1次請け案件/社長との距離が近い【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：大阪府大阪市中央区道修町1…

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350万円〜549万円

正社員

【1次請けのみ/頑張り次第でお客様と会話する上流工程も任される/球団や演劇のチケット予約、駅の忘れ物システム等身近なシステムに携われる】 ■担当業務：開発リーダーと一緒に同社の顧客先に常駐し、製造業/流通業向けを中心としたプログラミング業務をお任せします。 ■詳細：・同社の主要取引先である、アイテック阪急阪神株式会社様、株式会社クボタ様等の顧客先にて、同社のリーダーの下で開発業務に従事いただきます。・携わるシステムは運輸/流通業（予約、忘れ物システム等）、製造業（工場の生産管理システム等）、保険業の大きく３つです。・将来的には要件定義、基本設計等の上流行程へのステップアップはもちろん、要件管理、お客様との金額折衝等も担うような将来の幹部候補としてお迎えしたいと考えています。 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社の定める業務】 ■就業環境：客先常駐ではありますが、現在最少でも2名以上での配属です。1人で配属されることはありません。常駐先の変更はないため、安定して就業いただけます。また、評価はクライアントからしていただくため、不透明に感じることもありません。 ■配属部署について：配属はシステム部を予定しています。現在18名が所属し、関西に5名、関東に13名在籍しています。勤務地については希望、適性、社内状況を踏まえて決定します（当ポジションの大阪勤務も別で募集しています）。 ■特徴/魅力：・まだまだ歴史が浅い組織ではありますが、各クライアントから同社社員への厚い信頼を得て、顧客紹介で受注を伸ばしています。・同社では「気持ちのよいコミュニケーション」「主体的に取り組む姿勢」「目標に向けて全力で取り組む姿勢」が必要不可欠だと考えており、同社のエンジニアはその全てを兼ね備えています。・このような環境で業務に打ち込むことで、エンジニアとしてだけではなく、人としての成長も実感できる組織です。変更の範囲：本文参照

株式会社ブライセン

【東京】プロジェクトマネージャー◇自社開発システム◇海外グループ会社との連携で上流工程に専念◇在宅可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都中央区明石町8-1 …

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600万円〜999万円

正社員

【自社開発の基幹システムの開発マネージャー（PM）】〜流通特化システム/残業20時間以下/フレックス/リモートワークあり〜＊当社について＊物流・流通、オフショア開発に大きな強みをもつソフトウェア開発会社です。国内携帯電話でトップクラスのシェアを誇る組込み向けサービスや、小売チェーン向けの需要予測サービスなど自社の製品・サービスも持っています。今回はすでに当社システム（B−Luck）をご導入頂いているお客様からのご要望があり、基幹システムを開発・販売することとなりました。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】自社サービスの新規事業として立ち上げ中の流通系基幹システムの開発・導入プロジェクトをけん引していただきます。 ※現在、導入ユーザーとして引き合いのあるユーザー（企業）に向け【メインミッション】開発は基本的にパートナー企業か海外の子会社が行うため、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体の管理をお願いすることとなります。・お客様ごとにカスタマイズがあるためPJTが多数・基本的には上流工程（要件定義、基本設計、システムテスト、本番移行）担当 ※一部開発や保守を担当する場合もございます。【案件について】・開発システム：業務系基幹システムどちらも有・対象顧客：ドラッグストアチェーン店展開企業など ■組織構成：現在は合計２名＋海外子会社が携わっております。 ∟１名執行役員（50代）、１名契約社員（60代）ベテランからのOJT＋引継ぎを行っていきます。 ■職場環境・リモート：リモート制度はございますが、当ポジションでは基本的に出社となっております。（ご事情に合わせてご利用いただくことはもちろん可能です。）・フレックスタイム制度：秋頃にしっかりとした制度へ整備予定です。・そのほか：産育休制度は多くの方にご利用頂いております。また、有給制度もしっかりご利用いただける環境で、３日間連続有給消化で１万円支給なども行っております。 ■当社システムについて「流通ソリューションB-Luck（ビーラック）」という流通システムを販売しておりますが、今回開発する基幹システムはB‐Luck以外とも接続可能なものを開発予定です。現在コア機能は完成しております。変更の範囲：本文参照

株式会社アーネット

【大分／リモート制度有】プログラマー※製造業務・WEB・スマホアプリ◆年休122日・残業月8ｈ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：大分県大分市中島西2-1-…

￥

300万円〜499万円

正社員

転勤なし◆年間休日122日・残業月8h／福利厚生充実◆生産管理システムや旅館・レンタカー予約システム、半導体装置ログ分析ツールなど多種多様な開発実績あり◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 Web系、業務系、スマフォアプリなど幅広い領域において、下流工程の開発（製造／試験）を中心に、経験分野・適性を考慮して最適なプロジェクトに参画して頂きます。【身につくスキル】・お客様の業種や開発分野が多岐に亘るため、Web系、スマフォアプリ系組み込み系ほか　幅広い開発コーディングスキルが身につきます。【開発環境】 Web系　○PHP（Laravel、Symfony、javaScript）　○AWS（Python、Node.js）スマートフォンアプリ系　○Kotolin(Android) 　○Swift（iOS）業務系　〇Java、C#、VB ■特徴・案件のバリエーション：自治体から民間まで業種・業態を問わず幅広い案件を取り扱っているため、幅広い業務経験を積むことが可能であり、企業の安定性もあります。・社風：やりたい事はなんでもやってみようという社風のため、様々な分野に挑戦する事が可能です。・評価制度：職務に応じた目標管理制度により、確実なキャリア形成を図ります。　○月収例１）基本給205,000円／職務手当（固定残業）16,413円／住宅手当8,000円／通勤手当10,000円／　資格手当5,000円／合計244,413円　○月収例２）基本給230,700円／職務手当（固定残業）18,813円／住宅手当8,000円／通勤手当18,000円　資格手当10,000円／家族手当15,000円（社保扶養対象配偶者・子1人）／合計300,513円変更の範囲：本文参照

株式会社クリエーション・ビュー

【第二新卒/リモート9割】WEBエンジニア◆研修3か月◎◆平均残業10h／年休125日◆4月入社【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：東京都新宿区新宿4-…

￥

300万円〜399万円

正社員

〜4月1日入社/未経験・第二新卒歓迎/toC向け案件/プライム案件多数/3か月の研修制度/平均残業10h/定着率95％/充実した手当あり/チーム制でのアサイン〜 ■仕事内容：当社はWeb系のシステム開発が中心で、特にWebサイトやECサイトの開発、設計、開発、テスト、運用までを仕事内容としています。今回はそのシステム開発のエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■研修体制： 3か月は社内での研修をご用意しております。専任の研修担当者のもとでJavaを学んでいただきます。その後は現場に入ってご活躍いただきますが、必ず先輩社員が在籍する案件に入っていただくため、経験豊かな先輩にOJTとして丁寧に技術を教えていただけます。別業種（公務員や病院関係等）でお勤めだった方など完全未経験の方でもしっかりと現場に配属できるような研修が整っております。 ■研修内容・研修1ヶ月目：ITとは、コンピューターとはなどの基本的な知識を座学にて学ぶ期間となっております。・研修2ヶ月目：研修で実際にプログラミングを行い学びを深めます。・研修3ヶ月目：より実際の業務で使用する言語を学びます。 ■キャリアイメージエンジニアとして現場でご経験を積んでいただいた後は、ご志向やご経験によって若手育成やマネジメントとしてご活躍いただくことも、現場でプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。 WebサイトやECサイトの設計開発から業務システムの設計開発まで案件は非常に幅広く、ご自身の経験を活かしていただくことも、新たな技術にチャレンジいただくことも可能です。 ■環境・手を挙げれば、携わりたい案件にアサインできる環境です。大型案件や直案件に取り組みたい方や、ゆくゆくはチームを引っ張っていきたい方にはマッチした業務です。・働きやすい環境を追求しており、離職率も低く、腰を据えてキャリアアップしていけます。直接取引の案件が80％と多いため、各々が裁量を持ってスケジュール管理をすることができます。 ■同社で稼動しているプロジェクトの一例 ECサイトの開発・保守、図書館システムの開発〜保守、大手生命保険企業のシステム開発・保守、大手TV局デジタルコンテンツの作成、複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守

株式会社ヘイセイインテリジェンス

【滋賀/在宅相談可】システムエンジニア　※売上の8割を給与に還元／アサイン先選択可能【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

1＞本社住所：大阪府大阪市西区北堀…

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400万円〜699万円

正社員

■仕事の内容：多数の案件からご自身の希望に合う案件を選定し、自主的に将来キャリアを形成していく事が可能です。弊社は、社員の成長と満足を第一に考え、「70歳でもエンジニアとして働ける会社」を目指しております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：下記案件の上流〜下流まで様々なフェーズに携われます。・AWSを使用した個人情報管理Webアプリケーションの構築・ECサイトのフロントエンドWebアプリケーション開発・製造業のライン装置を制御するユーザインターフェイスの開発 …など ■開発環境：・言語：Java／Python／JavaScript／PHP／C#／C／C++／VBA など・DB：MySQL／Oracle ／PostgreSQL など ■配属先情報：・9割の社員が顧客先に常駐しています。本求人は滋賀県のお客様へ希望に応じてアサインを想定しております。 ■キャリアプランに応じたアサイン調整：案件の選択権がエンジニアにあるほか『NGボタン』は当社独自の試みです。営業がリストアップした中で「これはちょっと…」という案件をボタン1つで断れる制度です。もちろんアサイン後の変更もOKです。また、会社全体がエンジニアが主業務に集中できる環境を提供します。そのため日報や月次報告などエンジニアにとって煩わしい雑務はカットしております。 ■フォロー体制：入社後はお客様先へ常駐いただきます。1人常駐の案件もございますがそこは希望に応じてアサイン先を選定いたします。組織としては3つのチーム体制を敷いており、上司、チームメンバー、営業担当者にすぐに相談できる環境がございます。 ■働き方：ご自身のライフプランに合わせて、柔軟に働き方を変えられます！人生100歳時代と言われている中、社員一人一人がご自身のライフプランに合わせ、安心して長く働き続けられる環境づくりを大切にしております。特に、結婚・出産・育児・介護等のライフイベントに合わせて柔軟に働き方を変えられるのは、安心して長く働く上で非常に重要なポイント。「何かを諦めるのではなく、両立できる環境」で、一緒に働きませんか？

エムスリー株式会社

【東京／在宅】プロダクトマネージャー◆日本最大級の医療従事者向けサイト「m3.com」／プライム上場【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区赤坂1-11-4…

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500万円〜1000万円

正社員

【事業計画や戦略策定などの上流工程から携われる／裁量大／汎用的な問題解決・グロースハックスキルが身に付く】日本最大級の医療従事者向けサイト「m3.com」を運営する当社において、企画系組織付のプロダクトマネージャーをお任せします。 ■業務内容：プロダクトマネージャーとして、主に医療従事者向けポータルサイト「m3.com」で展開されている様々な事業やプロダクト開発をリードいただきます。毎年120％以上の成長を続けるエムスリーを、さらに中長期的な視点で向上させるため、事業計画や戦略策定などの上流工程から、新規プロダクトの企画、サービスやサイト機能の改善まで、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。＜具体的に＞・中長期でのビジョン〜戦略作成、新規事業の立ち上げ・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉・目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード・ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証・プロジェクトマネジメント・業務プロセスの設計、ルール化・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計・プロモーションの計画と実施、サービス運用 ■得られる経験、スキル：・事業・サービスに対する裁量が大きく、主体的に関わり自ら推進することができます。・新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能です。また、その提案機会が多いです。・周囲に優秀なメンバーが多く、仕事の進め方や判断が合理的なのでストレスなく働けます。・汎用的な「問題解決」「グロースハック」スキルが身に付きます。 ■歓迎条件補足：・ログ解析、データ分析による課題抽出と企画・実行の経験がある方・プロジェクトマネージャーとして10人以上の開発チームをまとめた経験が豊富な方・事業開発、プロダクト開発、またはサイト立上げのプロジェクトで、リーダーまたはそれに準ずる役割を担い、成果を上げた経験のある方。（担当したプロダクトの数字責任を持ち、PDCAを回したご経験のある方） ■勤務地の変更の範囲：【変更の範囲：会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所、在宅勤務対象者として許可を受けた場合は在宅勤務規程第5条に規定する場所】変更の範囲：会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務

ＳＣＳＫ　Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社

D200【システムエンジニア】銀行系、Java技術者※要件定義〜運用保守◆在宅可／キャリアアップ◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

顧客先住所：東京都受動喫煙対策：屋…

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450万円〜899万円

正社員

【SCSKグループ／平均残業20h以内／福利厚生・研修制度充実／有給取得率76.8%／育休後の復職率100%／フレックスやリモート、フリーアドレスで働きやすさ◎】 ■業務内容：・大手金融機関（主に銀行）の業務系システム／情報系システムの要件定義〜設計〜コーディング〜テスト〜運用保守の業務を担当いただきます。・開発領域は銀行（メガバンク）向け業務システム（市場系、情報系、決済系等のシステム）であり、Webアプリケーション（Java、C++）を中心として対応いただきます。・将来的にはPM、PLとして活躍いただくことを期待しています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力：・銀行系の案件で、品質要求も高いですが、皆で協力しながらプロジェクトを完遂する大きな経験と達成感を得ることができます。・どのような体制を構築し、どのように業務推進を行うかを考えながらコントロールして行くため、やりがいも感じることができます。・リモートワークも推進されていますが、コミュニケーション不足にならないよう取り組んでいます。・若手から中堅、ベテランまで各案件に所属しており、バランスも取れている組織構成となっています。 ■入社後のキャリアパス：・まずは開発メンバーとして既存顧客の開発・保守を担当いただきます。経験を積んだ後、プロパー社員およびパートナー要員合わせて10名程のチームのリーダーとして、要件や仕様についてお客様と直接調整の業務もご担当いただきます。・リーダー経験を積んだ後は顧客担当のプロジェクトマネジャーとして、品質管理、納期・進捗管理、コスト管理、リスク管理などプロジェクト管理全般を担当いただきます。 ※毎年上司と実施するキャリア面談では将来のなりたい姿を共有しながら一緒にキャリアパスを描いていけます。変更の範囲：本文参照

エイチ・シー・ネットワークス株式会社

【名古屋／自社勤務】ネットワークエンジニア◇日立のDNAを持つNIer／年休126日／充実の福利厚生【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

中部営業所住所：愛知県名古屋市中区錦…

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450万円〜899万円

正社員

【日立製作所より受け継いだ充実の福利厚生／運用保守経験のみで設計構築にチャレンジ可能／日立製作所のDNAを持つ、ノウハウ豊富なインテグレータ／フルフレックス・リモート可能】 ■職務内容当社はセキュリティ、仮想化サーバー、ネットワーク構築などITインフラを整えるネットワークインテグレーション企業です。本ポジションでは、民間企業、大学、公共機関、医療機関などに対して、ネットワークの提案・設計・構築をお任せします。 ■実績と身につくスキル長年NIerとしての知見・実績から国立・私立大学、全国展開する某超大型ショッピングモールのネットワーク環境構築を同社が一手に担っています。結果、顧客と直接折衝業務を行うことができるので、顧客の声を直接聞くことができます。お客様のご要望や悩み、ご満足頂けた声をお聞きすることで、エンジニアとしての醍醐味を感じられる環境です。 ■身につくスキルネットワークインテグレータとして長年活躍してきた実績からインフラの知識・知見がノウハウとして蓄積されています。また知識レベルに合わせて、研修を受けることが可能。未経験や構築経験のない方はCP/IP、ルーティングなどインフラの基礎を2か月ほどの研修でインストールすることが可能です。また今回募集対象となる設計構築経験者の方にとっても、階層別研修、マネジメント強化研修、オンライン学習（スキルアップ等（講座数6,400以上））、資格取得奨励制度（対象資格数106※諸経費および会社が定めた難易度に応じた報奨金（最高100,000円）を支給）などスキルアップを全力サポートする体制をご用意。 ■働き方リモート勤務比率は50％程度となっております。年間休日126日/フレックス制度活用可能など柔軟な働き方が可能です。 ■同社について旧日立電線グループのインテグレーション事業のリソースを当社に集約し、2007年7月1日スタートしました。さらなる成長をめざし、2016年12月1日に日立グループから独立し「エイチ・シー・ネットワークス株式会社」として再スタート。「日立DNA」を継承しつつ、一段階上の満足を提供できるよう、精進しています。また、2020年10月30日からはオリックス100％出資の会社となり、同社が拡大しようと推進しているDX事業の中核的存在となるべく取組んでいます。

日本電気株式会社（ＮＥＣ）

【川崎】データセンター業務用システム開発・運用設計◇リモート中心※主任クラス＃DP3841【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

玉川事業場住所：神奈川県川崎市中原区…

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650万円〜999万円

正社員

【事業・組織構成の概要】 NECのデータセンターのハウジングサービス、ネットワークサービスを提供する事業を担う部門です。その中でも当グループとしてはデータセンター事業における、営業支援、導入支援業務に従事しております。【職務内容】昨今の生成AIなどの先端技術の進化により、それを処理できる大型コンピューターのニーズが高まっており、データセンター事業も共に拡大しております。これまでのデータセンターのファシリティ、管理技術も進化（空調管理を水冷サーバーに置き換える等）しており、それに伴うお客様の対応、サービス企画にアクセルをかけるため、募集いたします。具体的には、当社データセンター事業に於ける以下業務を、関係グループ会社と連携して担っていただきます。・社内関係者・グループ会社・協力会社と連携しながら、自社データセンターに関する以下プロジェクトを進めていただきます。・業務設計：上流工程部分の体制検討・SOW定義・業務運用フロー設計・業務運用ドキュメント整備及びその標準化等・業務システム開発：要件定義、業務システムの新規開発、機能アップデート、共通基盤整備、等・当社全国データセンターに於いてISO20000ベースでのファシリティ運用設計・運用標準化の業務等【具体的なプロジェクトの例】・営業向け手配システムの開発、システム導入に伴う業務運用体制/設計の見直し・データセンター業務用システムの機能追加開発、維持メンテンナンス、問い合わせ／インシデント対応・グリーンデータセンターの新規商材である再エネ価値販売、手配・計量・課金等業務運用設計・データセンター業務用システム共通基盤/監視基盤整備・維持、データセンター業務用システムのオンプレ共通基盤の整備・維持【NECデータセンターの魅力】・100%再生可能エネルギーを活用した「グリーンデータセンター」を新設しており、温室効果ガス排出量削減、お客様のESG経営、持続可能な社会へ貢献します。・生成AIを始めとする次世代テクノロジーへの対応を強化することで、より機能・技術面で先進的なデータセンターを実現させています。

株式会社ワールドインテック【東証プライムグループ／ワールドホールディングス】

【広島】ITエンジニア＜モダン技術,上流工程,大手メーカー案件も多数／定着率約97%＞【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

広島エリア住所：広島県 / ご希望を…

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400万円〜899万円

正社員

【エンジニアの働きやすい環境を徹底的に整備／東証プライム上場グループ・安定した経営基盤と充実の福利厚生】当社の正社員として、クライアントから受注した様々なプロジェクトに参画していただきます。アサイン先はご本人様の希望や志向性、スキルを鑑みて入社後の面談を通じて決定します。下記はこれまでのプロジェクトの一例です。 ■受託PJ例：＜医療系システム設計開発＞【開発言語】 Java／VB.Net／C言語／C++／C#／ASP.NET／PL/SQL 【DB】 ORACLE／DB2／SQL Server 【OS・ツール等】 Windows／Linux／汎用機OS ＜官公庁向けサーバの仮想化設計・構築＞＜照明機器メーカー向け調光・調色制御システム開発＞【開発言語】 C言語、C++、C#、アセンブラ【OS】 iTORON、RTOS、T-Kernel、Linux 【ツール】 Matlab、Hils、Simulink、UML 変更の範囲：会社の定める業務【ワールドインテックでエンジニアとして働く魅力】 ■頑張るエンジニアを全力で応援！（合格時受講料半額会社負担・資格手当132種類以上あり）エンジニアとしての技術的な研修以外にもビジネスパーソンとして必要なスキルを向上させる様々な研修をご用意しております。また、それ以外にもe-ラーニング講座が5000以上、資格取得支援（合格時受講料半額会社負担）、書籍購入補助などを設けエンジニアが自己研鑽できる環境を整備しています。 ■エンジニアを孤独にさせない！多角的なサポート体制一人のエンジニアに対して、社内のチームリーダー、技術課マネージャー、営業担当の3名でフォローアップを行います。どんな些細な事もすぐに相談できる体制があり、安心して働けます。また、月に一度帰社日がありエンジニア同士で顔を合わせる機会もあるため別のPJに参画しているメンバーとも交流があり、社員の仲が非常に良いです。 ■クリアな評価制度で正当に評価します職種専門分野ごとにスキルレベルを定めた評価制度を用いています。また、スキル面だけでなく、自身の頑張りも正当に評価されるよう、クライアント側だけでなく社内の上長や同僚、自己PRシートなど様々な側面から定性面の評価を行います。変更の範囲：会社の定める業務

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