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非公開

【ITコンサルティング部】プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

ITを活用し、大手総合不動産グループの業務改革、コンサルティングをお任せいたします。 具体的には、以下のような業務を行っていただきます。 ・大手総合不動産グループ各社における業務全般の課題抽出~改善提案 ・大手総合不動産の新事業や大規模プロジェクトにおけるシステム化企画・構想検討 ・大手総合不動産グループが実施する実証実験の計画策定~実施・検証 ※上記を中心に、状況に応じて幅広い業務を行っていただくことを想定しています。 ※アウトプットはPowerPointを利用する割合が圧倒的に多いです。 ※大手総合不動産グループ全般が顧客であり、外販は行っていません。 日本をリードする大手グループの強力なバックアップのもと、自由に起案出来る環境があり、実証実験を含めた予算希望の大きい案件をリード出来る環境は本ポジションならではの魅力です。 【プロジェクト事例】 ・住宅事業のスマートホームサービスであるホームタクトの開発運用PJT。三菱地所の住宅セグメントのオーナーと協業して進めています。 https://www.mec.co.jp/j/news/archives/mec211104_HOMETACT.pdf ・三菱地所を支援する形で丸の内のスマートシティ化に関わっているPJT ・マンション管理会社の顧客管理システム刷新PJT ・住宅事業グループITガバナンス検討・構築PJT。IT化に取り組んだことがないので、そもそもどうしたら良いのかという相談ベースから始まりました。 ・経営指標可視化PJT ・家事手伝い支援サイトの構築支援PJT ・RPAの他グループ企業への展開支援PJT ・商業施設やホテル向けの支援PJT ・グループ内案件に対してのアーキテクト業務PJT ・グループ全体のインフラ基盤の構築構想PJT

株式会社うるる

【EM(エンジニアマネージャー)】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 当社は事業拡大を加速しており、その一環として新規事業開発を本格化させます。それに伴い、これまでOurPhotoチームのマネジメントを担ってきた現エンジニアリングマネージャーが、新規事業開発のコアメンバーへ異動することになりました。 そこで今回、彼からバトンを受け取り、10→100フェーズに入ったOurPhotoチームを率いてくださる後任のエンジニアリングマネージャーを募集します。これまで培われた開発プロセスやチーム文化を尊重しつつ、あなたの経験を活かしてチームをさらに進化させ、事業の成長を技術面からリードしていただくことを期待しています。 【お任せしたいミッション】 今回のポジションでお任せしたいのは、エンジニアリングとプロダクト、そして経営の「つなぎ役」となり、組織全体のパフォーマンスを最大化することです。 特に、業務委託パートナーに依存しているインフラ領域の最適化や、若手メンバーの育成は重要な課題です。技術的なリスク管理とメンバーのポテンシャルを最大限に引き出すピープルマネジメントの両輪で、チームが「自分ごと」として事業価値の向上に貢献できる、自律的な組織へと変革をリードしていただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 プロダクトにおける開発チーム全体のマネジメントをお任せしたいと考えております。 ◆チーム・組織開発 ・エンジニアチームの目標設定、評価、育成、採用などピープルマネジメント全般 ・メンバーのスキルやキャリア志向に合わせた育成プランの策定と、1on1などを通じた継続的な成長支援 ・メンバー一人ひとりが「なぜ作るのか」を自分の言葉で語り、能動的に改善提案ができる組織文化を醸成 ◆技術的リーダーシップ ・インフラの負債や、フレームワーク・ライブラリのバージョンが古いといった技術的負債の解消に向けた計画策定と実行 ・データベースの正規化やリファクタリングの推進 ・テストカバレッジの向上や自動化など、品質を担保する仕組みの構築・改善 ・開発スピード(リードタイム)の向上に向けたボトルネックの特定と解消 ・生成AIなど、新しい技術を事業へ活用するための調査・提案・導入の推進 ◆プロダクト・事業への貢献 ・PdMやビジネスサイドと連携し、事業目標達成に向けた開発の優先順位付けへの関与 ・アジャイル・スクラム開発プロセスの改善とファシリテーション ・CtoCマッチングプラットフォームの特性を踏まえた、ユーザーとフォトグラファー双方への価値向上に繋がる技術的施策の提案 【開発環境】 ■ 言語 PHP (8系) TypeScript JavaScript Go ■ フレームワーク / ライブラリ Laravel (8系) Vue.js (2,3系) ■ データベース (DB) Aurora MySQL (8系) / Redis (ElastiCache) ■ クラウド (AWS) Amazon ECS / Fargate AWS Lambda、S3、Cloud Front など ■ CI/CD・インフラ Infrastructure as Code:Terraform AWS CI/CD: CodeCommit CodeBuild CodePipeline CircleCI(Unit Test、E2Eテスト) Github Actions(PR Agent) ■ フロントエンド・開発ツール ビルドツール: Vite, Webpack リンター: ESLint ■ 監視・モニタリング DataDog Bugsnag Uptime Robot ■ その他ツール バージョン管理: GitHub コミュニケーション: Slack デザイン: Figma ドキュメンテーション: Qiita Team、Google Drive プロジェクト管理:JIRA 【現在の組織構成】部署の人数:35 ■OurPhoto事業本部 OurPhoto事業部 開発課 - PdM 1名 - EM(本ポジション) - フロントエンドエンジニア 2名(正社員1、委託1) - バックエンドエンジニア 2名(正社員1、委託1(インフラ兼任)) 【レポートライン】 事業部長 直下

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システム開発プロデューサー/PMO

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

コミックス・ライトノベル・ゲーム・アニメなどの出版映像業界に強みをもち、ネットワークサービス・エンターテインメント領域でのコンテンツ企画運営を行っている同社にて下記業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】※ご経験に応じて以下業務をご担当いただきます。 ■既存システムの課題抽出と課題解決手法の企画立案から業務改革要件の取りまとめ/システム化要件の具体化 ■新規システム導入におけるプロジェクト計画の策定とユーザー部門へのシステム全体の設計/再構築の提案 ■開発導入プロジェクトの遂行に必要な社内外の関係者との各種調整 【募集背景】 「グローバル・メディアミックス with Technology」を掲げるKADOKAWAでは、各事業のデジタル革新を推進しています。出版・映像など主要事業から創出されるIPビジネスは日々進化しています。 この進化に遅れることなく、既存システムを刷新し、必要に応じた新たなシステム・テクノロジーを導入するプロジェクトをお任せしたいと考えております。システム設計の導入方針策定・構築手法の検討などを行い、最適化をけん引する業務をお任せできる方、ぜひご募集ください。 【所属予定部署】 ■DX戦略アーキテクト局 DXアーキテクト室 戦略開発課 社内システムの業務上の課題を自ら認識し、関係部署と連携しながら、課題解決にあたっています。少数精鋭で業務の最適化を進める部署のため、担当者レベルでの多くの判断をおこない、プロジェクトを進めなければいけないチームです。 背負うべき責任も大きいですが、自分の判断が即採用されていく体験をすることもできると思います。年齢や経験を問わず、関係者と知見を共有しながら課題解決を進めることを目指しているチームです。 【働き方】 <テレワーク積極活用中!> テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。 また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、 オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ★テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています ※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございま 【KADOK…

株式会社こだわり

定着率97%の秘密*完全案件選択制*年収UP保証【開発エンジニア】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【リモート活用率80%*転勤なし】東京…

450万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【プライム案件80%★完全案件選択制★受託案件あり】開発エンジニア職|得意を伸ばしたいエンジニアから最先端技術に触れたいスペシャリストまで \◆プロジェクトの例◆/ ◎商社の社内DX化推進(C#.net/RPA/BIツール) ◎大手自動車会社の開発支援(VBA/最先端技術の導入) ◎不動産業界のフロントシステム(Python/PostgreSQL) ◎大手コンビニエンス・ストアコンピュータ開発(C#/Windows/Oracle) ◎アプリのAndroid移植(C++,Java/Android)など ■前職から収を上げている先輩が多い理由は── 自分に合った給与体系を選べるので、微経験者もベテランも納得の給与! ★年俸制 入社1年目に150万円UP、さらに2年に70万~100万円UPを実現している先輩も。 ★単価連動制 基本給+調整当を合わせると、月収50万円~120万円も実現範囲。エンジニア経験3年以上の方のほとんどがこちらを選んでいます!

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【公共】プロジェクトマネージャー(出向)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

当部門は中央省庁・独立行政法人・地方自治体向けにITシステム・ソリューションの企画提案を行い、システム開発から運用全般を担い顧客の事業成長を支え共創を推進しております。 【ミッション】 公共を顧客としたビジネスにおけるシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー、またはその候補としてプロジェクトにご参画いただきます。新規案件の獲得(入札)や顧客との調整・折衝、プロジェクトの円滑な進行が主なミッションとなります。 【主な業務】 公共ビジネスにおいて、提案からリリース、運用保守までの全工程がご担当いただく範囲となります。案件は主に1次請けでの受託となりますので、マネージメント業務、計画書や設計書などのドキュメント作成業務、アプリケーション開発業務、システム移行業務などさまざまな業務でご活躍いただきます。 【具体的な業務】 ・10人~200人程度の開発チームのマネジメント(協力会社含む) ・プロジェクト管理(進捗管理/品質管理/調達管理/リスク管理など) ・プロジェクト計画書などのドキュメント作成 ・官公庁向け入札案件の提案書作成 【配属先】 法人統括 公共システムインテグレーション本部 デジタルイノベーション統括部 第1、2開発部 ※入社後、某社に出向 ※出向とは、同社在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います 【仕事の魅力】 オンプレミスからクラウドへ、時代の流れに沿った、最先端の案件に携わることができます。 国家レベルである官公庁施策や自治体レベルの案件にも関わることができるため、自分の仕事の世の中への影響度や提供価値という観点でも、ものづくりの醍醐味を感じることができます。 当社ビジネスにおける利益への寄与も大きいため、会社の成長や、事業の成長を感じられる点も、非常にやりがいがあります。 今までのご経験や知識を活かし、顧客のニーズを汲み取った提案活動およびシステム提供を行っていただくことを期待しています。 将来的には顧客のニーズをキャッチし、新しいサービスの開発にも貢献いただけるような人材に成長してほしいと考えています。 チーム一丸となって、ビジネス拡大に向けた新しいチャレンジを一緒にしていきましょう!

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【東京】プロジェクトマネージャ(プロフェッショナル)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は、デジタル環境から人の暮らしまでトータルでサポートしていく会社です。 ICTシステムのワンストップサービスやマルチメンテナンスを通して、誰もが幸せな毎日を送り続けられる社会を目指しています。 官庁公共インテグレーション統括部では、主に中央省庁に向けにソリューションを提供し、ICTシステムの設計構築から運用保守まで幅広く対応しています。 「デジタル社会の実現に向けた重点計画」に基づき、中央省庁向けサービスの提供領域拡大に注力するため、優れた人材を積極的に採用することにしました。 社会貢献性の高い案件の課題解決に共に挑み、未来を切り拓いていく仲間を募集いたします。 【職務内容】 ・各種管理業務  見積、プロジェクト計画の策定、チーム管理、  品質管理、コスト管理、タスク管理、進捗管理、  リスク管理、発注管理 ・顧客及びエンドユーザーとの仕様調整 ・プロジェクトメンバの統率および育成 ・担当グループの予算管理

SB C&S株式会社

プラットフォーム部マネージャー【アイティクラウド社出向】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区海岸一丁目7番1号 東京ポ…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「プラットフォーム部マネージャー【アイティクラウド社出向】」のポジションの求人です SB C&S子会社のITcrowd株式会社にてを募集します。 主に下記のような分野のご経験やスキルをお持ちの方に、プラットフォーム部全体の年間戦略の立案、戦術的な施策の立案や、実施時のチームの指揮監督など、マネジメント全般において対応してただきます。 【具体的には】 ・IT製品・ITサービスのカテゴライズの設定・整理や、そのカテゴリに掲載する製品の調査 ・IT製品・ITサービスの説明や紹介文、関連するジャンルの独自記事の作成・編集 ・IT製品・ITサービスのユーザーレビュー収集全般(キャンペーン企画、広告・イベント運用、関連するLPなどのクリエイティブの制作管理とその改善、謝礼となるコストの管理等) ・ユーザーレビューの審査・承認全般 ・Webサイトのコンテンツやプロダクトの企画・開発・改善のサポート ・Webサイトのクリエイティブの制作とそのアートディレクション、進行管理 ・Webサイトのプロダクト(機能)の新規企画の立案や既存機能の評価や改善 ・会員やWebサイト利用者の各種分析、コミュニケーション設計と関連企画立案、実施・運用 【勤務形態】 月1回程の出社で在宅勤務とのハイブリッド型で勤務しております。 ※当ポジションは、SB C&S株式会社原籍の採用となりますがグループ会社のアイティクラウド株式会社へ出向となります。 【アイティクラウド株式会社】http://www.itcrowd.co.jp/ 所在地:東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 設立年月日:2018年4月2日 事業内容:ビジネス向けソフトウェア・クラウドサービスをはじめとするIT製品のレビュープラットフォーム「ITreview」の企画・開発・運営(https://www.itreview.jp/)

日鉄ソリューションズ株式会社

リードアジャイルエンジニア【産業】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区虎ノ門ヒルズビジネスタワー

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「リードアジャイルエンジニア【産業】」のポジションの求人です 【担当業務】 ■リードアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームの責任者としてアーキテクチャ(プロダクトのTechnology構成&チーム構成)を描き、プロダクト自身の提供価値品質について責任を持つ立場を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoB/BtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送等) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Tech等) ■アジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) ■若手向けアジャイルエンジニア業務 プロダクトライフサイクル全般における、Devチームのメンバとして、プロダクトの提供価値・品質向上を行う役割を担う 〇担当プロダクト ・以下のどちらかのプロダクトを担当 (1) BtoBtoC プラットフォームサービス (MaaS領域:自動運転・最適化配送など) (2)バックオフィス向けサービス (人事・総務・財務領域:HR-Techなど従業員満足度向上に寄与) 【職場について】 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 ・配属当初はメンバ—としてのアサインとなりますが、自らのキャリアの次のステップとして、プロダクトオーナー/スクラムマスター/デベロッパーの各種リード職種を志している方が経験を積む職場環境(OJTやOFFJT併せ包括的なキャリア構築支援をチームで実施)を提供することが出来ます。 【歓迎要件】 ※以下、いず…

株式会社クレスコ

【先端技術】DX案件プロジェクトマネジャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区港南品川インターシティA棟…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【先端技術】DX案件プロジェクトマネジャー」のポジションの求人です クレスコは、AI(人工知能)やクラウドなどの先端技術を含むIT開発技術と高品質なサービスで、世の中のさまざまな仕組みづくりを手掛ける独立系の「システムインテグレーター」です。 顧客の要望を実現するシステムを、企画から開発・保守まで実施する「ITサービス」と、先端テクノロジーを基にした製品・サービス群の「デジタルソリューション」の二軸で、お客様のニーズに応えます。 銀行、旅行、人材紹介、陸運、空輸、自動車、情報家電、医療機器 … など、クレスコの活躍の場は、多岐に渡り、企業の活動やみなさまの生活を支えています。 そんな同社において、提案からプロジェクトに参画し、AI、データ分析、RPAなどの先端技術を活用したDX案件のプロジェクトマネジメントを担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■お客様への見積・提案(プリセールス技術者の管理・調整業務) ■進捗、リソース、品質、課題などのプロジェクト管理業務 【募集背景】 事業拡大による増員 【参考資料】 クレスコのDX:https://wakuwaku.cresco.co.jp/ DX認定事業者:https://www.cresco.co.jp/news/2021/05/13/210513_corp.html

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【完全自社勤務】プライム案件PM

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

------------------------------------------------------------- 0次ラボPM募集 「マネジメント・チーム作り・勤務体系など自由な選定を」 「準委任契約の持ち帰りPJ」 ------------------------------------------------------------- ■0次ラボとは トレンド技術×スクラムを駆使したプロフェッショナル集団です。 Webアプリやネイティブアプリ、生成AIなど多様な分野の専門家が在籍しており、 プロジェクトごとのニーズに合わせた最適なチームで開発をリードします。 お客様と密に連携しながら、柔軟なアジャイル開発を進め、仕様変更にもスムーズに対応。短期間のスプリントで成果を積み重ね、プロジェクトのたびに生産性を向上させています。 ラボでは「高速で、スモールに、イメージ通りに」を掲げ、 技術力を最大限に発揮できる環境が整っています。 トレンド技術に挑戦し、自らのスキルを高めたいエンジニアにとって、 これ以上なく成長できる環境です! ■働く環境 持ち帰り案件なのでフルリモートor本社で業務をしています。 バーチャルオフィスを活用し、 チームで円滑にコミュニケーションを取りながら 業務に取り組める環境をご用意しています。 新しい経験が積みたくても経験がないと難しい場合が多いですが、 0次ラボは「チーム」でプロジェクトに関わるため、 チームのサポートを受けながら 新しいことにチャレンジすることができます。 ■プロジェクトイメージ ・PMとして開発を考慮した戦略立案や課題整理 (プロジェクトの立ち上げ支援、現状調査、プロジェクト設計など) ・PMとして組織の成長に向けたチームビルディング ・新規案件獲得のサポート(見積もりや検討、客先訪問など) ※ゆくゆくは複数案件を並行してお任せしていく想定です。 基本的には、お客様の依頼に合わせて ヒアリングを実施し、環境を構築して提供しています。 また、コストの観点も含め環境の最適化を継続的に実施しており、 どういった箇所を最適化できるかなどをお客様含めて検討し、 対応を進めています。 ■使用ツール ・コミュニケーション:Slack…

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【0次DX】プロジェクトマネージャー(ビジネス/開発)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、 内製支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。 弊社PM,PL,SEと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。 【業務詳細】 ・プロジェクトマネジメント全般 ・PJ計画、管理、実行  チーム体制検討 / PJ会議の企画・検討・ファシリテーション ・PJの新規立ち上げ・実行フォロー ・お客様代替(ステークホルダーとの交渉など) 【評価制度】 Ⓐ 24段階制の「PMテーブル」に従い、四半期ごとに等級が1ずつup(=月給1万円up) Ⓑ PM自身の単価と連動(単価が5万円上がるごとに月給2万円up) ⇒ⒶⒷ 2パターンの内、評価が高くなる方で決定します。  ※実績値として、MAX年収1350万円 【中長期:PMとしての価値発揮】 プロジェクトマネジメントを専門とするPMとしてご活躍いただけます。 顧客のDX推進のために、「技術に裏打ちされた」提案力・課題解決力をもって 価値提供をしていただきます。 価値発揮の仕方はその中でも様々で、 PMBOKの体系を活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、 社員代替で発注側に立っていただくケース、企画提案から入るケースなどあります。 【ポジションの魅力】 ・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。  顧客によっては、ユーザー数が数十万~数百万人であることもあり、  インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。 ・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。  一足飛びに企画・提案から入ってしまうと、実現できないシステム企画をしてしまうリスクが大きいですが、  弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。  「実のあるDX推進」に繋がる動きができるPMとして活躍できます。

株式会社大和総研

金融系プロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 江東区永代1-14-5 永代ビル

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「金融系プロジェクトマネージャー」のポジションの求人です ※システム構築の最上流から参画できるポジションです※ 【所属】大和総研 金融システム開発部門 【具体的には】 ・金融系PMとして、金融系顧客企業(証券/投信/銀行/生損保/資産運用会社)向けに、システムの企画からユーザ折衝、要件定義、設計からシステム導入まで、プライムコントラクタとして最上流から参画していただきます。 ・開発工程は国内協力会社、オフショア(中国、ベトナム等)を率いて推進していただきます。オフショアには短期出張や駐在となる場合もあります。 ・証券会社向けにバックオフィスシステム、フロントシステム、データ統合管理ツールなどをASPサービスで提供しています。証券市場のダイナミズムを肌で感じることができるやりがいのあるポジションです。。 ・投信委託会社や投資顧問会社向けにミドル・バックオフィスシステム、銀行向け投信窓販バックオフィスシステム、フロント・ミドルシステム、インターネット取引システム、生損保向け資産管理システム、資産運用会社向け統合データベースなどをASPサービスで提供しています。 金融系SIerとして、金融市場を事業基盤とするアドバンテージを生かし、先見性に富む金融機関向けシステムを担当できます。 【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★ ■平均勤続年数:17.7年 ■平均年間有給休暇取得日数:18.2日 1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。 ■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間 ■育休取得率・育休からの復職率共に100% ■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円) ■テレワークについて: 生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。 またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋) メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。 ■その他充実の福利厚生はこちらから: https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html

NECソリューションイノベータ株式会社

新規事業アプリ企画・開発PM【フルリモート可】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 品川区東五反田1-22-1(日…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「新規事業アプリ企画・開発PM【フルリモート可】」のポジションの求人です 【採用背景】 大手金融機関の新規事業領域を実現するプロジェクトのプロジェクトリーダーの拡充のため。 金融機関向けプロジェクトを遂行することができるスキル、タスク管理、品質管理、メンバ管理の経験を保有する人財が必要である。 【業務内容】 大手金融機関の新事業サービスの再構築、機能改善 【想定プロジェクト】 ・大手金融機関向けのAWS上のシステムにおいて、提案、要件定義、設計、レビュー、タスク管理、品質管理、メンバ管理により案件を推進頂きたい。 ・企画段階から参画し、案件の立上げ、ユーザ折衝も対応頂きたい。 【配属予定部署】 エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部第二グループ第一 【配属部門の紹介】 大手金融機関向けの非金融領域(新規事業領域)のシステム対応を行っているグループ。 開発環境 【プロジェクト人数】5名~10名程度 【技術】 環境:AWS 言語:JAVA    TypeScript    Angular 【開発手法】ウォーターフォール・プロトタイピング 【社内ツール】Teams、Zoom 【ポジションの魅力】 大手金融機関(銀行、証券等)で提供するサービスにおけるアプリケーション開発のマネジメント経験とスキルを習得いただけます。 金融機関ですが、非金融(新規事業領域)であるため金融機関の事業共創を経験できます。 徐々に事業領域を広げ、チームの拡大とともに将来的にはさらなるキャリアアップを目指していただけます。 【キャリアパス】 入社から半年は現プロジェクトリーダの管理サポートを行いながら業務を通して経験を積んで頂き、その後この領域を担うプロジェクトリーダとしての役割を担っていただきます。 3年以降 管理職ラインか高度専門職ラインかを選択し、それに応じた育成を実施致します。

株式会社電通総研

社会課題解決ソリューションプロジェクトマネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府 大阪市北区堂島浜2-2-28 …

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「社会課題解決ソリューションプロジェクトマネージャー」のポジションの求人です ■職務/役割 【社会課題解決プロジェクト】をはじめとする顧客案件のプロジェクトマネージャー/リーダー スマートシティ、行政DX、地域活性化DXなどの案件において、システムアーキテクトやUXディレクターなどと連携しながら幅広い最新技術を用いてシステムの要件調整、設計(デザイン)、実装のディレクションを担当していただきます。 ■業務内容 具体的にはサービスの企画、提案から開発までを行うプロジェクトのマネージャー/リーダーとして、下記職務を想定しています。 ・地域自治体、地域企業に対し、SIソリューションの企画・提案・構築・運用保守など、幅広く担当していただきます。 ・スマートソサエティセンターで扱うデータ連携基盤『CIVILIOS』(https://isid-ssc.jp/solution/CIVILIOS)や、行政手続き申請管理システム『minnect申請管理』(https://isid-ssc.jp/solution/minnect)をはじめとした自社開発製品の導入や住民向けの周辺サービスの提案/導入を担当して頂きます。 ・顧客のニーズに合わせて一から新しいアイデアや技術に挑戦し、新たなITを用いたソリューションの企画、導入を担当していただきます。 【部門の組織・事業ビジョン/ミッション】 ISIDグループは、長期経営ビジョン「Vision 2030」の下、社会と企業の変革を実現する存在X Innovatorを目指し、自己変革を進めています。また社会や企業の変革を実現するための多様な人材、多彩なテクノロジー、多種のソリューションを持つ集団として、売上高3,000億円規模の企業になることを目指しています。 Xイノベーション本部スマートソサエティセンターでは『さまざまな社会的課題解決に資するイノベーションシステムを提供し「新しい行政体験・住民体験」「地方創生の推進」「持続可能な産業化」を実現する』をビジョンとして掲げ、【地域(自治体や企業)のDXを推進、その地域が抱える様々な課題をICT・デジタルの力で解決していく】ことをミッションとしています。 【このポジションで目指せるキャリア】 数千万円~数億円規模のプロジェクトを自身の力で推進するプロジェクト…

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【首都圏】自治体向けPM<公共住民領域/リモート可>

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 増員募集。 地方自治体を取り巻く環境は急速に変化をしています。その中でも標準化対応は大きな変化であり定められた期限の中で実施する必要があります。自治体向け案件の引き合いが多い同社では要員体制強化を図っている為、今回募集致します。 本ポジションでは首都圏の自治体向けPMを募集しており、下記想定プロジェクトのいずれかへ配属予定となります。特定のプロジェクトへのご希望がある場合、是非お申し付けください。 【想定プロジェクト例】 <自治体システム導入>PB03 自治体(主に都道府県)へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、プロジェクトマネジメントとしてリーダー(あるいはリーダー補佐)を務めていただきます。 全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。基幹業務システムだけでなく、自治体DX実現のための新規サービスの開発・導入プロジェクトにも希望があれば参画可能です。 ■プロジェクト人数:20~30名 ■技術:Java(Webアプリケーション) ■環境:Windowsサーバ ■開発手法:ウォーターフォール ■社内ツール:Teams <自治体向け自社パッケージ導入>PB58 地方自治体向けの自社パッケージシステムにおいて、全国の政令市を対応している当社にて、PMの立場で、地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守プロジェクトの管理をお任せします。全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー/サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。 ■プロジェクト人数:100名以上の規模 ■開発環境:使用言語:Java、PLSQL ■使用環境:Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS) ■開発手法:ウォーターフォール ■情報共有のツール:Teams、Zoom、Boxなど <自治体向け自社パッケージ導入>PB99 ※自治体内部で自治体法人市民税に関する実務経験がある方向け※ 大規模地方自治体(主に政令指定都市)向…

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UIソフトウェアエンジニア(テクニカルリード)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜

雇用形態

正社員

【ミッション】 人とクルマと町(インフラ)をつなぐ「デジタルコクピットシステム」はますます重要になっており、お客様へ寄り添ったUXを完成度高く、タイムリーに市場導入してくため、「デジタルコクピットシステム」の内製開発に取り組んでいます。 UXデザイナーとスクラムと組み、アジャイルでUIソフトウェアを開発しながら、チームを技術的にリードする仕事です。 <業務の詳細> ■UIソフトウェアアーキテクチャの設計、開発、レビュー ■チームのソフトウェアエンジニアに対するメンターシップ ■チームが開発するUIソフトウェアの品質保証 ※ソフトウェア開発の標準化やベストプラクティスの定着・改善、レビュー ■プロダクトオーナー、スクラムマスター、デザイナ、 QAエンジニア、リリースエンジニアとの連携 <ポジション例> 10人規模のUIソフトウェア開発チームでのテクリカルリード 【募集背景】 UXファースト、ソフトウェアファーストで内製開発をする新組織のため、従来のトヨタ内になかった領域の専門性を持ち、実務開発経験のある人材が必要となっています。 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり 在宅勤務が可能な職種です。 在宅勤務とオフィス勤務を柔軟に組み合わせた、生産性重視の働き方を取り入れています。

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【名古屋・大阪募集】シニアPM/お客様のDXを推進

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

ベトナム最大手のIT企業の日本法人である同社にて、お客様のビジネス目標の達成に重点を置き、お客様とともに課題形成するフェーズから参画し、同社グループのデジタル技術基盤を活かしたシステム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の職種に携わっていただきます。 【主な業務内容】 1. システム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計 2. メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を推進するプロジェクト管理全般 【主なクライアント】 国内の銀行・金融・保険業、製造業、流通・物流業、ヘルスケア、オートモーティブ、通信・メディア、社会インフラ等多岐にわたる大手企業がクライアントです。 【当ポジションの魅力] ・専門業種はもちろん業種を横断したPMとして活躍いただけます。 ・スキルアップのため未経験の領域をチャレンジすることができます。 ・経験とスキル向上により、さらに上級層のポジションへ昇給ができます。 ・主にベトナム人社員とグローバルな環境を経験できます。 ・ITコンサルや他の職種への転籍にも柔軟に対応できます。 【会社、仕事の魅力】 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットがリードしており、社員数も連結3500名を超え(2024年4月現在)、2023年度で売上500億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア(15,000名以上)が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、数々の大手企業より評価・期待されています。 外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開…

株式会社SP

【フルリモ可】プロジェクトリーダー(Java)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区南青山2-11-17 第一…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【フルリモ可】プロジェクトリーダー(Java)」のポジションの求人です 創業から10年が経過し、これまでの歩みで培った安定した事業基盤によって毎年黒字経営を実現できています。 システムインテグレーターとして知名度の高いサービス、企業様への支援実績から当社軸で「開発者視点でオモシロイ」「難易度が高く成長できる」そんな軸でプロジェクトを選択して受注をすることができています。 また当社では、Javaを使用するITプロジェクトおよびスキルセットを保有した社員が多いことが特徴です。 さらに大規模Webサービスの受注比率が高いSPでは、顧客満足度や品質を大切にしていることから体系的なプロジェクト経験を通して、常に求められる人材に成長することが可能です。 そんな環境で一緒に成長できる仲間を募集しています。 【業務内容】 ・システム要件定義 ・基本設計(システム構成、画面設計、機能説明、パフォーマンス要件、セキュリティ要件) ・詳細設計(処理フロー、外部システム連携、バッチ処理) ・実装 ・テスト ・プロジェクトメンバーの管理 ・品質を意識したドキュメンテーション 【実績】 ・テレビ配信サービス(TVer、DMM TV) ・決済サービス(楽天ペイメント) ・資産運用サービス(ウェルスナビ) ・求人サービスのUI/UX改善(dip,マイナビ) ・マンション居住者向けDX支援(三菱UFJ) ・3Dアバター接客サービス開発(トランスコスモス) ・ECサイト構築(セブン&アイ,au PAYマーケット,ヨドバシカメラ) ・オンデマンド映像配信サービス開発(NTT docomo) ・業務管理システム開発(at home) ・iOS版POSレジアプリ開発(RECRUIT) ・DMM TV ・eスポーツ運営のDX対応 ・富裕層向け人間ドックサービス開発

AKKODiSコンサルティング株式会社

【受託】プロジェクトマネージャー(アプリ開発/ITコンサル)

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 港区芝浦3丁目4番1号 グラン…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【受託】プロジェクトマネージャー(アプリ開発/ITコンサル)」のポジションの求人です 【具体的な職務内容】 既に取引のある大手企業様の案件が中心となります。 既に常駐しているエンジニア部隊・営業との連携、ソリューションサービスを既に提供しているお客様や過去取引企業様への直接アプローチによりお客様の課題やニーズを把握し、プリセールス~見積・提案書作成~PJ立ち上げ体制検討~PJ管理(コスト管理含む)などプロジェクトマネジメント全般をご担当いただきます。 また新たなプロジェクトマネージャーの育成もご担当いただきます。 (変更の範囲) 同社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む) 【プロジェクト事例】 ■労働組合向け 組合員管理アプリケーション開発(C#、SQLServer) ■医療施設向け 医療系システム開発(Java,Struts,Seasar2,JQuery,Oracle) ■電気事業者向け 電力系システム開発(Java,C#,PostgreSQL,C/Sアプリケーション) 【配属部署】 ソリューション統括ソリューション事業本部クラウドソリューション第1部/第2部 業務委託案件を中心として業界(ドメイン)に関わらずコンサルティング部門と常駐エンジニア、フロント営業と連携しながら案件受注活動~終結までをAKKODiSブランドとしてEtoEのサービスを提供している部門です。 働き方改革などで、サービス志向型やジョブ型という提供方法を望むお客様に対し、AKKODiSにおける提供可能なサービスを一気通貫で行う部門です。 これまでのキャリアを広くお客様に提供していく とともに、社内へのナレッジの共有を行い後進の育成を行います。クラウドソリューション第1部は関東、クラウドソリューション第2部は中部・関西のお客様を担当しております。 【同社で働く魅力】 ■グローバルをリードするモノづくりメーカーのDX支援実績 業務提携したグローバルIT企業のAKKA Technologies社の欧州自動車メーカー・航空産業のDX支援ノウハウと、 世界10あるオフショ…

非公開

IT人材育成コンサルタント 組織長候補【定年70歳】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

同サービスは、ソフトウェアの品質保証を専門とする同社が運営する教育専門機関です。 同社がこれまで蓄積したナレッジを、体系化されたテスト技術/管理ノウハウとしてセミナー形式でお客様へ提供しております。 多くの企業が「働き方改革」を推し進め、より従業員の生産性を向上すべくさまざまな取り組みを行っており、そのなかで、当社は同サービスというソリューションをお客様に提供し、「品質担保/向上を見越した開発ができる人材の育成」に貢献しております。 当募集ポジションでは、「IT人材育成コンサルタント」として企業研修の提案書作成とお客様折衝をお任せいたします。 ゆくゆくは組織長へのステップとなる、同サービスグループ長候補としてご活躍いただきたいと考えております。 ■配属部署について ソリューション本部 デリバリ改革統括部 能力開発部 ■具体的な仕事内容  ・新サービスの企画推進 ・企業研修の提案書作成とお客様折衝(プリセールス) ・同サービスの数値管理、売上報告 ・提案における社内調整など ■採用背景 お客様数増加と、ご依頼いただく研修の規模拡大による売り上げ増加に伴う増員です。 ■グループミッション 同サービスは、同社の全サービスを世界に伝播することが使命です。 同社は、テスト事業からスタートし、M&Aで事業範囲をIT全域に広げています。 ヒンシツ大学のお客様は、同社事業規模拡大に伴い、事業会社、大手SI、コンサル、情報子会社などの企業様をはじめとし、学校・自治体様向けに急拡大しています。 ぜひ、一緒に教育事業から高品質を実現しましょう。 ■やりがい ・すべてのお客様は、従業員、職員、学生に対する教育に課題をもっています。  受講くださった方たちがレベルアップした結果、  プロダクト・プロジェクト品質の改善まで実現でき、何重にも喜びを実感できます。 ・教育に課題をもつお客様は、さまざまです。  CTO、人事部門、品質管理、事業部統括組織、現場マネージャー、県市町村職員、学校長、先生など、IT業界に限った話ではありません。  そういった教育に携わる人たちは本当に熱心で、その思いに応えることができます。 ・教育は当社が提供するすべてのサービスに通じるため、  全部門の従業員、すべてのお客様のお困りごとを…

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