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検索結果: 22,862件(361〜380件を表示)
株式会社宇部情報システム
【東京】自社開発パッケージソフトのプロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 港区浜松町1丁目22番5号KD…
600万円〜800万円
正社員
「【東京】自社開発パッケージソフトのプロジェクトマネージャー」のポジションの求人です ■業務内容: PMあるいはPLとして、自社製品を中心としたシステムの要件定義、提案並びに設計・開発業務をご担当いただきます。Fit&Gapからカスタマイズまで幅広く、上流から下流までを一貫して対応することができます。 これまでのご経験を踏まえ、以下の製品に携わっていただきます。 ・社宅管理システム(借上くん) ■ポジションの魅力: システム導入を通じて、さまざまな業界のお客様とお仕事をすることができます。また何より自社製品であるため、直接お客様の声に耳を傾けながら、我々の手でシステムを成長させていくことができる点が一番の魅力です。 ■ミッション: PMあるいはPLとして、プロジェクトを推進していくことを期待しています。最初は小規模案件からのスタートになるかと思いますが、大規模案件も安心して任せられる存在になっていただきたいと考えています。 ご経験をもとにメンバの育成にも力をお貸しいただきたいです。 ■キャリアパス: PMあるいはPLとして、担当ソリューションの開発/導入対応いただきます。案件規模を徐々に大きくしながら経験を積んでいただき、将来的には組織を統括する立場になり、組織運営にも携わっていくことが可能です。 ■入社後のフォロー: 各ソリューションの仕様や案件、開発の進め方等をOJTを通して理解いただきます。その後、ご自身のスキルや経験に応じて業務役割を決めてスタートしていきます。小さな案件から取り組んでいただき、徐々に対応規模を大きくしていきます。日々コミュニケーションをとって状況を確認しながら、不安なく業務を遂行できるようにフォローしていきます。 ■配属組織: ソリューション開発部は若いメンバも多く、活気のある職場です。若いメンバのフォローをする場面も多いため、コミュニケーションを密に取る意識が強く、話しやすい雰囲気です。仕事はプロジェクト単位で進めることになりますが、このような下地ができているため、非常に一体感のある組織です。 ■出張頻度: お客様の所在は全国に渡りますので、必要に応じて全国各地を対象として出張をお願いすることがあります。 ■在宅勤務頻度: 在宅は可能です。週2程度の在宅状況です。
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
【注力技術領域】AI/データサイエンティスト(経験者/特別採
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 港区六本木6-10-1 六本木…
600万円〜
正社員
「【注力技術領域】AI/データサイエンティスト(経験者:特別採」のポジションの求人です ★【14分野注力技術領域】AI/データサイエンティスト(経験者:特別採用プログラム)★ データ分析やAI開発に特化した部署である「先端技術センター」もしくは「データサイエンス課」にて次代のリーダーを担う方を募集いたします。 【想定業務】 (1)AI開発/データ分析業務 (2)AI/データを活用したシステムの開発 (3)データエンジニア (4)AI/データ領域コンサルタント 【お任せする工程やポジション】 当社ではコンサルティング~構想~PoCといったプリセールスから分析基盤の構築、実装、運用までのすべての工程に対応しております。 プロジェクトの規模は2~6名が多く、ご経験に応じて担当いただく工程、メンバー、リーダー、マネージャ—といったポジションをお任せいたします。 【関われる製品・サービス】 自動車(AD/ADAS、コネクテッド、MaaS) ロボット(自律動作、協調動作、手術ロボット) 金融・保険(フィンテック、IoT機器連携、リスク算定自動化) 次世代デバイス(ヘルステック、フェムテック、ゲームペリフェラル) 医療(画像診断、遠隔医療、MI、手術サポート、見守り)
大晃ホールディングス株式会社
【山口】プロジェクトマネージャー/部長候補
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
山口県 熊毛郡田布施町大字下田布施20…
650万円〜900万円
正社員
「【山口】プロジェクトマネージャー/部長候補 」のポジションの求人です 【プロジェクトマネージャー│部長候補】基幹システム、PL、PMO、PMP Certification、PM/PL経験 現在、グループ企業間で基幹システムの刷新プロジェクトが進行中です。 同プロジェクト進行中でしか経験できない業務を中心にお任せしたいと考えています。 【担当していただきたい業務】 ・要件定義、基本・詳細設計、開発・製造、テスト、保守・運用のリード・管理 ・リソース(要員)、コスト(内部/外部、経費/資産)、スケジュール管理 ・ベンダー選定、ベンダーコントロール、マネージメント ・プロジェクト各フェーズにおける計画作成、チェンジマネージメント ・ステークホルダーとのコミュニケーションとマネージメント ・マトリクスマネージメント配下での適切な報告と、エスカレーション ・PL、PMOの育成・教育、OJT ・組織上の人員・業務の管理・サポート
株式会社キャリアデザインセンター IT派遣事業部(MKプロジェクト)
インフラエンジニア/ネットワーク(Cisco/YAMAHA)/リモート有/昇給年4回有/賞与年2回(4ヶ月分)
ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
【リモートOK!】 本社及び東京23区…
400万円〜650万円
正社員
★東証プライム上場の安定基盤 ★常時1000~1500の案件を保有 ★約80%がエンド直案件 ★副業OK ★昇給年4回 ★賞与年2回(計4ヶ月分) ★リモートワーク導入 ★残業平均5.5h(昨年実績) ★産育休の取得実績多数(男性の実績もあり) ★30段階の明確な評価制度 ネットワーク設計構築や運用保守業務をお任せします。 人材サービスに特化した当社だからこそ、キャリア形成のご相談に乗りながら、 あなたにぴったりなお仕事をご紹介していきます。 ※経験が浅い方もキャリアアップに向けて、サポートしていきます! \キャリア形成に強い【4つ】の利点・特徴/ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]CDCの専任サポートのもとで、様々な会社の最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 [3]明確な評価制度で年4回昇給のチャンスあり! [4]今後、新卒者などの後輩がどんどん入ってきますのでマネジメントの経験はとても重要性が高いです。 ★従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【開発環境・業務範囲】 【プロジェクトについて】 ●アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合った案件をアサインしていく予定です。 ●プロジェクトの期間は6か月以上の長期のものがほとんどです 【案件事例】 [1]ネットワークインテグレーション企業でのエンドユーザ向けネットワークの提案支援業務 業務内容:NW構成や要件ヒアリング、NW構成の概要設計や提案書の作成 取り扱い製品: Cisco、NEC、YAMAHA [2]大手独立系SIerでのネットワーク設計・構築業務 業務内容:NW設計構築・運用保守 取り扱い製品: Cisco、Arista、F5、Fortinet、PaloAlto [3]人気ゲームを複数運営している企業での社内SE業務 業務内容:情報システム環境の提案~構築~運用 スイッチ:Cisco製(Catalyst、Nexus)ルーター:ISR、800M) ワイヤレス:Aironet、Catalsyt ファイヤウォール:ASA、Paloalto 【注目】エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり 活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。 【専門医によるフォロー/健康フォローの例】 ■MCR(心の相談) ■HCR(健康相談) ■CCR(キャリア相談) ■健康診断(定期、年に一回)、各種予防接種 【頑張りを還元する支援の例】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。 【注目】透明性の高い評価基準のもと、年4回の昇給機会があります。 注目 透明性の高い評価基準のもと、年4回の昇給機会があります。 各グレードに5段階のランクが存在し、全てあわせて30段階のグレードがあります 1年間の売上が基準売上に対して105%以上であれば、1段階昇格の対象となるため、 「ずっと派遣先で給与も変わらずスキルも身につかない」、 そんな状態にならない環境を準備しています。 また、担当営業だけでなくFCC(フォロー専任の担当営業)もいるため、 お客様からの声も余すことなく評価に反映できています。 【身につくスキル・キャリアパス】 「PM」「アーキテクト」「テックリード」といったキャリアパスもあり、希望や適性に応じた道を歩めます。また事業立ち上げ期のため、現場で経験を積んだ後は研修担当やエンジニアリングマネージャーなど事業運営側のキャリアもご用意できます。
非公開
IT推進部 プロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
・企画、要件定義、設計などシステム開発における上流工程 ・システム開発全体におけるプロジェクトマネジメント業務 ・部門システムへのシステム統制、コスト管理、リスク管理 ・社内部門との折衝を通じた合意形成や取りまとめ ・社外パートナー活用の検討やベンダーコントロール 等 ※コーディングはベンダーに委託しており、実際に自ら開発していただくことはございません。 ■具体的なプロジェクト/開発環境 営業職員向けのシステム改修プロジェクトの他、新商品開発、業務プロセス見直しのプロジェクトがあります。※開発環境:Java(一部COBOL)
非公開
PMOコンサルタント(シニアコンサルタント・マネジャー)
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1300万円
正社員
【仕事内容】 同社のデータ活用プロフェッショナルと協働したデータ活用PJTの管理・実行支援 ■エンターテインメントから物流、金融まで、幅広い業界に対するデータ活用(データ分析、システム構想、構築、運用設計等)の実行支援を同社のプロフェッショナルと伴走しながら行います ■同社のデリバリーチームのフロントとして、スケジュール/スコープ/コスト/リソース/リスク/調達の各種管理に対して責任を持ち、各種管理プロセスの策定、実行を行います 【具体的には】 ■プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ■プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 ■各ステークホルダーとのコミュニケーション 【具体的な案件例】 ■エネルギー配送における需要予測・配送最適化サービスの開発、サービス内で使用するモデル・システム開発支援 ■コングロマリット企業における、機械学習や数理最適化等を用いた分析PJT群のスケジュール管理、スコープ調整、リソース調整 【募集背景】 現在、年間15%成長を目指し、組織規模の拡大を図っております。 市場からの期待も高く、年々抽象度の高い課題をお客様からいただくことが増え、コンサルティングサービスの需要が高まってきているため、積極的に人材を募集しています。 【配属部門:アナリティクスコンサルティングユニット】 コンサルティング組織については、2017年にお客様のデータ活用(DX)に関する構想策定からビジネス実装までEnd to Endでお客様の支援をすべく立ち上げた組織となっております。 現在コンサルタントは、50名規模で多様な人材が活躍しており、外資系コンサルティングファーム、外資系大手IT、日系大手IT、シンクタンク、デジタルエージェンシー、AIベンチャー出身者などが在籍しております。
株式会社福岡銀行
スクラムマスター・シニア【福岡市】転勤なし/一部在宅OK
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
福岡県 福岡市中央区大手門1-8-3
600万円〜1500万円
正社員
「スクラムマスター・シニア【福岡市】転勤なし/一部在宅OK」のポジションの求人です ◆入社後はチーム専任のスクラムマスターとして、チーム開発を支援いただきます。 ◆組織を立ち上げて5年目に入り、徐々に基盤が出来てきた状態です。 基盤のある環境でスクラムマスターに挑戦していただくことができます。 ▼具体的な業務内容 ・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション ・スクラムチームが自律的に活動できるように支援 ・プロダクトバックログの作成と管理を支援 ・社内へアジャイル・スクラムの文化を醸成する啓蒙活動 ▼スクラムチームについて ・各スクラムチームはスクラムマスター1名+エンジニア2~5名で構成されています。※必要に応じてデザイナーやSREも参画します。 ・これらのチームは1週間スプリントでプロダクト開発を進めています。 ▼開発環境 バックエンド:Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda) フロントエンド:Vue.js、React その他:AWS(ECS Fargate、Lambdaなど)、Docker、IntelliJ DEA、Slack、Backlog 等 ▼サービスの一例 ・福岡銀行アプリ(誰でも使え、日常使いから金融商品取引までのアプリ完結を順次実現) サービス紹介 https://www.fukuokabank.co.jp/personal/service/bankapp/ ・BIZSHIP(デジタル通帳、経営診断機能など、事業者さま向けの便利機能を集めたポータルサイト) サービス紹介 https://bizship.fukuoka-fg.com/lp/ note記事 https://note.com/ffg_oig/n/n9dfca6c00f38
株式会社SHIFT
PM
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
広島県 広島市中区鉄砲町10-12 or
600万円〜1200万円
正社員
「PM」のポジションの求人です 金融・流通・自動車業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において、年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・プロジェクトマネジメント -お客様の組織全体の課題およびシステム開発工程上の課題抽出 -お客様(経営層や部門長クラス)に対しての提案活動および課題解決方針の策定 -全体方針の検討/策定 -ワークプラン管理 -稼働/コスト管理 -ステータス管理 ・マルチベンダーにおける品質を軸にしたマルチベンダーコントロール ・トラブル対応と対策 ・ステークホルダーマネジメント ・プロジェクト間のスコープ調整 【働く環境について】 ■平均残業時間:5.48時間/月 ■フルリモート勤務可能 ■年間平均昇給率10.2% ■育児・介護短時間勤務制度あり
株式会社NTTデータ中国
【マネージャー】アプリケーション開発エンジニア【東京】
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 豊洲拠点/品川拠点/大崎拠点
800万円〜1000万円
正社員
「【マネージャー】アプリケーション開発エンジニア【東京】」のポジションの求人です 金融機関向けのシステム開発マネジメントをご担当いただきます。 ご経験に応じて、下記いずれかの業務をお任せいたします。 ■信用リスク:全国の金融機関に信用リスクを中心としたリスクマネジメントソリューションや収益力向上に貢献するソリューションの提供(開発・導入・保守) ■情報系:JAバンクの基幹情報系システムの開発・保守、メガバンクの経営情報システム(MIS)、顧客管理システム(CRM)、営業支援システム(SFA)、与信管理システムの開発・保守等 ■営業店システム:全国の金融機関(地銀、信金)に関連する営業店窓口システム、窓口支援タブレット、モバイルアプリの開発・保守等 【売上高】 109.6億円(2020年度)→115.6億円(2021年度)→126.4億円(2022年度) 【NTTグループならではの働きやすさ】 ■テレワーク割合:40~50%。コロナ後もテレワークは継続予定。 ■有給取得率100% ■残業手当支給率100% ■女性社員の育児休暇取得率100%、男性社員の育児休暇取得率40% ■資格取得合格祝金支給あり ■テレワーク手当あり ■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、 休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。
非公開
【福岡】医療ヘルスケア領域のPM
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 医療業界向けのシステム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の職種に携わっていただきます。 具体的には医薬、医療機器、ヘルスケア領域の顧客に対してシステム提案、ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。 マネージャーの役職以上は、人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。 【JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。 【魅力】 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットが同社をリード(33%)しており、社員数も連結2900名を超え(2023年12月現在)、2022年度で売上300億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。 システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。 開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。 2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。 ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく積極募集中です。 【求める人物像】 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 …
NiX RiSE株式会社
インフラエンジニア(育成枠あり)|フルリモ可|全国募集|クラウド案件多数(AWS/Azure)|運用保守OK
ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
【全国募集/選べる働き方/フルリモート…
400万円〜1500万円
正社員
◎全国採用/フルリモート採用歓迎 ◎グループ会社の強固な顧客基盤による幅広い案件あり ◎経験浅め(経験半年~) ◎独学の未経験者も同時募集 ◎AWSコンサル案件/プライム案件実績増加中 ■豊富な案件から適正に応じて、案件をお任せします。 AWS、Azure、GCPを活用したクラウド基盤の構築や仮想化基盤の設計、クラウド移行など、上流工程から運用まで幅広く経験することができます。 例えば... ★経験1年未満の方 ⇒実践的な研修プログラムやメンター制度で、1年後にはクラウドエンジニアとして活躍できます。 ★経験者の方 ⇒クラウド移行や大規模インフラ構築プロジェクトのリーダーとして、新たなキャリアを切り開けます。 地方案件もあり、大手プライム案件でスキルマッチすればフルリモートも可能、U/Iターンもご相談ください。 案件により職種未経験からのチャレンジも歓迎しています! ■チームで参画できる案件もあり! 可能な限りチームでの提案を進めています。 仲間と一緒の現場が作れるのもお客様との信頼関係を構築しているからです。 【案件例】 ■大手メディア企業 ┗AWSクラウド化(設計・構築、フルリモート可、最新技術を学べる) ■金融機関 ┗AWS基盤構築(要件定義~テスト、プライム案件、リーダー経験を積める) ■旅行業 ┗AWS運用・監視(フルリモート、未経験者も参画可能) ■通信業 ┗ネットワークリプレイス Catalog(Cisco、Fortigate、設計・構築、ネットワークスキルを強化) ■地方自治体 ┗ガバメントクラウド導入(AWS、要件定義~運用、社会貢献度の高いプロジェクト) 【手がける商品・サービス】 AWS以外にもGCP、Microsoft Azure、オンプレ、ネットワークなど幅広い案件を保有。さまざまな案件を経験しながらエンジニアとしてのスキルを幅広く磨くことも可能です。 当社の行動指針「伸ばす」「やってみる」「喜ばせる」の精神で得意分野を伸ばし、スタートアップならではのスピードで成長できます! 【開発環境・業務範囲】 【金融・電力・流通業向けクラウド構築案件※プライム案件】 環境:AWS、Azure(フルリモートOK) 工程:設計、構築、運用 【既存NWリプレイス案件※プライム案件】 環境:Cisco、Fortigate、アライドテレシス、YAMAHA等 工程:設計、構築 【旅行業向けAWS監視運用案件】 環境:AWS(フルリモートOK) 工程:運用、監視 【AWSリプレイス構築案件】 環境:AWS、Linux(リモート) 工程:基本設計、詳細設計、構築、テスト 【AWS基盤構築作業】 環境:AWS、Kubernetes、Amazon EKS、ネットワーク、クラウドウォッチ、セキュリティ 工程:要件定義、処理方式検討、構築、テスト 【通信業者向け社内システムのコスト削減に向けた構築】 環境:AWS(VPC、PrivateLink、TrangitGW、EC2、ECS、RDS、Lambda、WAF、SES等)、SW(Mulesoft、Pega Platform、WinDirector等)、外接(DirectConnect、クラウドゲートウェイクロスコネクト、GWANクロスコネクト等) 工程:設計、構築、テスト 【注目】クラウド案件多数◎あなたの市場価値を高められる環境 注目が集まるデータサイエンスやデジタルトランスフォーメーションなど、高度な技術力が評価され、多くの大手クライアントから案件依頼が多数寄せられる当社。AWSをはじめとしたクラウド案件も豊富にあり、実践を通じてスキルアップできる環境です。社内にはAWSチーム、Azureチームなどのプロフェッショナルが在籍。インフラ領域でさらにナレッジを蓄積していきたい方にとって価値を高めていける環境があります。 【注目】多種多様なプロジェクトが勢揃い。多彩なスキルを磨けます。 クライアントから言われたものをつくるだけの会社ではなく、ご要望を超えた新しいサービスの開発や提案も積極的に行っている当社。グループ会社の事業の一部を新設分割により承継し、2025年4月1日より事業を本格開始!業務アプリケーション開発やクラウド、ネットワーク技術を活用したインフラ技術サービスを主力とし、官公庁のクラウド移行や金融機関のセキュリティ強化など、携われるプロジェクトは実に多種多様。当社で経験を積むことで、あらゆる分野・領域を担当できるエンジニアへと成長できます! 【身につくスキル・キャリアパス】 AWSやAzureを活用したクラウドアーキテクチャ設計、コンテナ管理、IaC、セキュリティ対策など、市場価値の高いスキルを習得できます。CI/CDパイプラインの構築やDevOps実践を通じて、最新のインフラ技術を学べます。 【20代の活躍事例】 ■プロジェクトリーダー経験者(25歳) ⇒オンプレ/クラウド(AWS)対応可能。開発経験もあり、現在フルスタックに上流工程から携わり4~5名のチームリーダーに昇格。 ■サーバ構築経験者(28歳) ⇒AWS認定ソリューションアーキテクトを取得。現在、プライム案件でAWS設計構築と開発(Python)も行いフルスタックに担当。 試用期間中の雇用形態は契約社員になります
非公開
IT推進部 プロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
・企画、要件定義、設計などシステム開発における上流工程 ・システム開発全体におけるプロジェクトマネジメント業務 ・部門システムへのシステム統制、コスト管理、リスク管理 ・社内部門との折衝を通じた合意形成や取りまとめ ・社外パートナー活用の検討やベンダーコントロール 等 ※コーディングはベンダーに委託しており、実際に自ら開発していただくことはございません。 ■具体的なプロジェクト/開発環境 営業職員向けのシステム改修プロジェクトの他、新商品開発、業務プロセス見直しのプロジェクトがあります。※開発環境:Java(一部COBOL)
株式会社キャリアデザインセンター IT派遣事業部(MKプロジェクト)
インフラエンジニア/ネットワーク(Cisco/YAMAHA)/リモート可/平均残業月5時間/賞与年4ヶ月
ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
【リモートOK!】 本社及び東京23区…
450万円〜800万円
正社員
ネットワーク設計構築や運用保守業務をお任せします。 人材サービスに特化した当社だからこそ、キャリア形成のご相談に乗りながら、 あなたにぴったりなお仕事をご紹介していきます。 \キャリア形成に強い【5つ】の利点・特徴/ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]転職をしなくても様々な会社で最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 フロントエンドエンジニア→バックエンドエンジニア→インフラエンジニア等 [3]SESと違い、派遣先の技術研修を受けられる [4]昇給の機会はなんと年4回! [5]様々な業務経験を活かし、大手有名企業への転職も可能 マネジメントでもスペシャリストでも、あなたの希望をヒアリングしてサポートします。 ★従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【開発環境・業務範囲】 【プロジェクトについて】 ●アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合った案件をアサインしていく予定です。 ●プロジェクトの期間は6か月以上の長期のものがほとんどです ●将来的には、PL・PMとしてキャリアアップを目指すことも可能です 【案件事例】 [1]ネットワークインテグレーション企業でのエンドユーザ向けネットワークの提案支援業務 業務内容:NW構成や要件ヒアリング、NW構成の概要設計や提案書の作成 取り扱い製品: Cisco、NEC、YAMAHA [2]大手独立系SIerでのネットワーク設計・構築業務 業務内容:NW設計構築・運用保守 取り扱い製品: Cisco、Arista、F5、Fortinet、PaloAlto [3]人気ゲームを複数運営している企業での社内SE業務 業務内容:情報システム環境の提案~構築~運用 スイッチ:Cisco製(Catalyst、Nexus)ルーター:ISR、800M) ワイヤレス:Aironet、Catalsyt ファイヤウォール:ASA、Paloalto 【注目】エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり 活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。 【専門医によるフォロー/健康フォローの例】 ■MCR(心の相談) ■HCR(健康相談) ■CCR(キャリア相談) ■健康診断(定期、年に一回)、各種予防接種 【頑張りを還元する支援の例】 ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。 【注目】CDC独自の制度や取り組みをご紹介します! ★スコレー休暇 勤続5年に1回、海外渡航のための研修費と特別休暇が支給。 これまでに多数の社員が取得しており、普段は味わえない特別な経験をしています! ★キャリアサポート面談 あなた専任のサポート担当者との面談を月に1度受けることができます。 ★ワイキキ・デー(帰社日) エンジニアのためのワイキキ・ルームという休憩スペースを本社に用意しています! 月1回の帰社日では、フェロー同士の交流を深め、勉強会などを企画しています! 【身につくスキル・キャリアパス】 「PM」「アーキテクト」「コンサルタント」「テックリード」といったキャリアパスもあり、希望や適性に応じた道を歩めます。また事業立ち上げ期のため、現場で経験を積んだ後は研修担当やエンジニアリングマネージャーなど事業運営側のキャリアもご用意できます。
非公開
【大阪】プロジェクトマネージャー※Manager採用
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
主にシステム導入プロジェクトにおけるマネージャー(候補)・リーダー(候補)としてご活躍頂きます。本ポジションの特徴として、プロジェクトの推進を行い、お客様が求める変革を起こすだけでなく、同社の組織強化にも関与頂きます。経営幹部候補者として、ご自身の経験・スキルを活かし、全社のケイパビリティ向上等の活動にもご参画頂き「自社の変革」を一緒に創って頂ける方を募集します。 【対クライアント】 ・専門領域において、顧客の変革に貢献する案件のプロジェクトリード・リード補佐 ・専門領域別のチーム運営・運営補佐 例)PKG提案、導入プロジェクトにおけるチームリーダー、要件定義等 ※その他ご経験・状況に応じてシステム導入プロジェクト以外にも関与頂く可能性があります。 【対同社】 ・メンバーマネジメント(管理・育成・評価) 成果物の作成アプローチをメンバーに適切に伝達し、期限内に品質を満たした成果物を作成。 メンバーに対して適切なタイミングでフィードバックを実施し、OJTを通じて知識・スキル習得の支援。 アサイン終了時/評価実施時にメンバーの能力向上度合い、貢献度合いを根拠をもって評価。 ・全社のケイパビリティ向上 同社内テーマ活動(PJ管理力強化・要件定義力強化など)に参画。 既存活動内容のブラッシュアップをテーマ活動リーダーと共に実施。ゆくゆくは自身でテーマ活動のリード。 【経営幹部候補ポジション】 キャリアパスとしてManagerがあり、ゆくゆくはSenior Manager・Directorの道があります。 Manager以上になれば、ひとつのPJの責任者ではなく、グループの方針や予算の策定、課題の解決、新規取組の企画などの組織経営に一定の責任領域を持って業務に取り組んでいただけます。 【自社の組織強化・意思決定に関与できる】 本ポジションは全社の中核となる存在です。PJをリードいただくだけでなく、全社のケイパビリティ向上(テーマ活動への参画等)を役割として担っていただきます。 「人が中心のビジネスモデル」である同社では、自チームだけでなくグループ・会社全体の成長に貢献できる方を高く評価しています。プロジェクトの提案力やリード力、品質管理を向上させる取り組みである全社横串活動にご参画頂き、会社組…
非公開
【東京】設備保全管理システム導入コンサルタント ※在宅
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1300万円
正社員
【期待する役割】 当社の設備保全管理システム(eServ)のパッケージ導入コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職(スペシャリスト)としての採用となる可能性がございます。 【具体的には】 お客様の設備管理および設備保全の業務とその課題を理解し、どのようにeServを活用すれば課題を解決することができるのかをお客様と共に考え、お客様の設備保全や設備管理業務のスムーズなDXをリードします。 また、ユーザー部門への教育および導入後のさまざまな支援も行い、導入後のシステムの更なる活用の支援を行います。 【働き方】 ■平均残業20時間程度で恒常的な残業もなく長期就業可能環境です。 ■全社としてリモートワークを推進しており週3~5回はリモートワークとなります。業務の必要性に応じて出社いただく流れになります。 またフレックス(フルフレックス)タイム制であり、働き方を整えて就業可能です。 【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集となります。 【今後の事業展開】 弊社は、計測・制御機器メーカーの国内最大手として、計測・制御・情報により持続可能社会の実現に貢献することを理念として、1915年から活動を続けるYOKOGAWAグループの一員として、培ってきたノウハウ、技術力を生かし、幅広い業種・業態のお客様の安心安全かつ安定的なモノづくりを支えることにより、人々の生活が 「あたりまえ」 に実現される社会へ貢献してきました。 弊社は製造業様向けの設備保全管理システムの開発、導入を20年に渡って手掛けており、現場をサポートしてきた経験とノウハウ、国内外360サイト・5,000ユーザーからのフィードバックを反映させ、「やりたいことをシンプルに、見やすく、使いやすく」をコンセプトに、10年前からいち早くクラウド版の設備管理システムを提供してきました。近年のDXの加速によりますます設備管理システムのニーズは高まっており、システムの導入コンサルタントメンバーを強化していくことを考えております。 【企業の魅力】 計測・制御機器メーカーの国内最大手として、長きにわたり国内外のお客様へ信頼性の高い多様な幅広い製品とともに、ニーズに合わせてそれらをインテグレートし、お客様毎に応じたソリューションを…
株式会社NTTデータ信越
自治体向けシステム開発案件のPL/PM【東京・新潟・長野】年収~1000万/年休120日以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
豊洲、その他首都圏 転勤の可能性あり。…
600万円〜1000万円
正社員
自治体向けのシステム開発案件にて、上流工程を中心に、顧客への提案、要件定義から設計、開発、導入までのプロジェクト推進業務をお任せいたします。具体的には政府系の大規模プロジェクト案件(数百億円規模)となります。中長期的な受注好調が見込まれるため、体制強化により増員致します。 ※顧客先ではなく、グループ会社内での勤務となります。 ※プロジェクト規模:数名規模~数十名規模、期間は数カ月~2年 その他にも以下をお任せする予定です。 ・プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダー ・チーム内のメンバーのマネジメント ・顧客との要件調整 《 キャリアパス 》 ・当社PMの補佐もしくはNTTデータ社のメンバーとして参画し、案件をご経験いただきます。 ・協力会社を取りまとめる立場として将来はPL/ PMを目指します。 ・スキル伸長のため階層別に研修があり、プロフェッショナルとして成長していけます。 当ポジションの社員構成としては20代~50代と幅広い年齢層が在籍しており、主に20代・30代を中心に活躍しております。 各ポジションで10人程度の少人数でグループを編成していますので、業務も進めやすく連携の取りやすい環境となっております。 ◆NTTデータ100%出資企業。信越地域の自治体・代表的企業をはじめ、多くの案件を手掛けています。 ◆NTTデータグループが担当する、様々な業種のお客様へ向けた課題解決に、上流工程から参画いただきます。 NTTデータ信越は、「NTTデータ信越テクシス」「長野NTTデータ通信システムズ」「NTTデータ東日本支社」の 3つの組織が統合することで、2003年に誕生しました。 信越エリアを中心とした地域密着型の事業運営を行う一方で、NTTデータグループの一員として、 大型プロジェクトにも多数参画し、グループシナジーを最大限に発揮したソリューション提供に努めています。 この数十年で、ITは劇的な変化を遂げてきました。独自システムの開発がメインであった時代を終え、 パッケージやクラウドを活用した、より柔軟で汎用性のあるサービス提供へとシフトしています。 その中で『信越No.1のシステムインテグレーター』を目指して、新たな『仕組み』や『価値』を創造しつつ 成長を続けます。
株式会社メンバーズ
【福岡市】PM・DXコンサルタントテレワーク相談可
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
福岡県 福岡市中央区赤坂3-9-24 …
600万円〜1000万円
正社員
「【福岡市】PM・DXコンサルタント★テレワーク相談可」のポジションの求人です 企業のプロダクト開発/グロースやDX化に向けて、成長ロードマップの策定や開発プロジェクトをマネジメントしていただきます。 PMBOKの体系を活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、企業の戦略に基づき、内製化支援やプロダクトグロースも推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ■DX推進チームをまとめ業務推進、グロース支援 ■各ステークホルダーやパートナーとの折衝 ■プロジェクト環境の整備 ■戦略に基づいたシステム・ソリューションの調査、提案、要件定義(RFP作成) ■プロジェクト計画の新規立ち上げ・立案支援、および進行中のプロジェクトの改善 ■体制検討、構築、チームビルディング ■所属チーム以外の他部署への技術アドバイザリーや、中堅層に対してプロフェッショナル領域への引き上げなどの育成 他、プロジェクトを円滑に進めていくためのサポートを幅広く行います。 など、お客様の戦略や課題をくみ取り、「解決策の検討や実行すべき施策」などを考え、伴走型でプロジェクトの実行や推進支援をするのが役割。 ※本求人は株式会社メンバーズ内のアカウントサービス本部、ならびに社内カンパニーであるDX Compassカンパニー合同での募集となります。配属先は選考の中で決定します。 【ポジションの魅力】 ●お客様のビジネスの変革に直接関われる メンバーズでは、お客様のビジネスに関する課題をヒアリングし、プロジェクトマネジメントおよび内製化支援を行います。 お客様のビジネスモデルの根本から関わることも多く、様々な関係者を巻き込みプロジェクト推進を行いますので、非常にダイナミックな業務を行えます。 またメンバーズは元々デジタル運用に強みを持っているため、それらの知見を活かしデジタルに関する幅広い角度から課題解決に取り組めるのもこの仕事の醍醐味です。 【身につくスキル・本求人の魅力】 ● 様々な業界やサービスに関わることでPMとしてのご経験をさらに積み上げることができる メンバーズでは様々な業界やサービスでのお取引があり、かつ領域としてもアプリ・Web制作・インフラまで幅広くご活躍いただけます。 そのため、お持ちのシステム開発・運用などのご経…
非公開
顧客企業のDX/業務改革支援
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
700万円〜1200万円
正社員
【募集範囲と具体的業務内容】 【事業の概要】 同社のITマネジメントサービス(ITMS)は、ユーザー企業と同社が共同でDX/IT部門が抱える課題を解決し、改革を推進するサービスです。 プロジェクト受託を中心とした従来型の「ユーザー/ベンダー」の枠組みを超えて、ユーザー企業の「唯一無二のDXパートナー」として、中長期的な改革に取り組んでいます。サービス開始から約20年の歴史を持ちますが、時代とともに変化するユーザー企業の課題に応じて、常にサービスを変革させながら付加価値を提供し続けています。 【職務内容】 ユーザー企業である大手製造業様が、そのビジネスの変革に伴い企図している次期基幹システムの再構築プロジェクトのうち、特定領域の企画・開発を推進するものです。 【担当PJ概要】 今回の募集は、弊部における最初のキャリア・ミッションとしてユーザー企業と同社との共同組織である某社に出向し、大手製造業様におけるDX・業務改革を推進するものです。 【某社 概要】 同社の100%子会社で、同社とユーザー企業IT部門の双方から社員が出向して、共同で改革を推進しています。 同社からの出向者の場合、処遇面に関しては出向元である同社の基準となります。 某社の社員数は215名、出向して頂く事業部の現在の社員数は50名 (常駐協力会社を含めると100名超 ※)です。 ※プロジェクト開始前の規模 【将来のキャリアパス】 出向後のキャリアパスに関しては、弊部が持つ幅広い活躍フィールドの中から、ご本人の希望や適性を踏まえて、一緒に検討させて頂きます。 <キャリアパスの例> ・現場での組織改革経験を活かして、他プロジェクトの責任者へのステップアップ ・現場での組織改革経験を活かして、当該ユーザー企業のアプリケーション領域全体の責任者または当該ユーザ企業向けサービスにおける総括責任者へのステップアップ ・組織改革を通じて身につけた改革ノウハウを活かして、複数のユーザー企業向けの共通施策の企画責任者へのステップアップ ・ユーザー企業常駐型の改革施策立案の経験を活かして、DXコンサルタントへのステップアップ など 【個人に期待する役割やミッション】 ユーザー企業のIT部門の立場で、次期基幹システム再構築プロジェクトのうち、特定領域のサ…
非公開
プロダクトマネジャー(アナリティクスプラットフォーム)
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 Tableau等のBIツールを中心としたデータ可視化基盤の企画立案から構築、運用までを、関連する業務部門や外部パートナーと連携しながらリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・データ可視化基盤の設計・構築計画の立案 ・BIツールを活用したデータ可視化基盤の構築プロジェクトの管理・推進 ・構築したデータ可視化基盤の運用管理 ・データ活用を促進するためのデータ可視化ソリューションの企画・実行 ・データリテラシー向上のための研修企画・実施 【魅力】 ITソリューションの導入を通して、幅広い業務知識/ITスキルを習得できる。また、グローバルメガファーマとの連携機会もあり、グローバルな環境で働く機会もある。 【募集背景】 全社データ利活用の加速に向けた体制強化
非公開
【管理職候補】自社グループ内開発・運用PM/東村山本社勤務
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
◆同社グループ・客先常駐なし・退職率5%の定着率が高い環境◆ ■担当業務: 中小企業を専門とする政府系金融機関の同社グループのシステム戦略子会社である当社において、オープン系システム開発を行って頂きます。 親会社でシステムにおける構想・大方針は定めますが、具体的な実現・システム化は当社が中心的に担っています。 また、今回の募集は管理職候補として、担当システムごとに分かれたチーム(5~10名程度)のリーダーとして、当社社員メンバーのフォロー・管理(1on1の実施、労務管理、評価)なども含めてご担当いただきます。 現在、勘定系システムのオープン化など大規模プロジェクトに取組んでいます。大規模かつミッションクリティカルなシステムプロジェクトのマネージャーとして活躍を期待しています。 また、クラウドサービスの活用などDXについても注力していく予定です。 ■業務詳細 ・開発における企画・立案・プロジェクトリード、マネジメント ・ システム化企画・計画の立案推進:同社側とも協議しながら、DX案件も含めてどういう開発をどの順で推進していくのか、などの計画を立てていきます ・ 個別のプロジェクト規模は様々ですが勘定系の更改など、大規模案件の場合には年単位になります(サブプロジェクトに分けてメンバーに担当してもらうこともあります) ・ 個々のプロジェクトにおいては要件定義や設計工程などの上流工程を中心にご担当いただき、製造・テストなどの下流工程は協力会社に委託、その進捗や品質を管理していただきます(ベンダーコントロール) ・チーム内のメンバーマネジメント ・ リーダーとしてメンバーとの1on1、労務管理、評価など、フォローや業務管理をお任せします ■働き方・キャリアパス ・東村山の自社本社勤務であり、スケジュールをコントロールして週1,2回程度リモート勤務することも可能です ※ラッシュの少ない働き方が可能です ・便宜的にアプリケーション開発担当としていますが、ご希望によって、インフラ側のプロジェクトに携わっていただくことも可能です ・今後、同社の先の中小企業向けに、中小企業DXにつながるサービスも視野に入れており、そちらに参画していただくことも可能です