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SCSK株式会社
【豊洲/在宅可】金融機関向けアンチマネーロンダリング(AML)製品導入リーダ・SE<0325金融G>【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
SCSK RegTech Edge株式…
450万円〜1000万円
正社員
【住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生/11期連続増収・増益/有給消化率91.8%】 ■募集背景: グループ会社「SCSK RegTech Edge」への出向となります。(社員数は約50名、全員が同様の出向形態で従事する会社です。)当部署は銀行や証券、保険などの金融機関向け 「アンチマネーロンダリング」パッケージソリューション製品を取り扱っています。マネーロンダリングの対応に必要となる「AMLシステム」で、毎年2〜5行のペースで新規ユーザーが伸び続けています。更なる体制強化を図るべく、これらのプロジェクトを推進できるプロジェクトマネージャ、アプリケーションエンジニア人材を広く募集します。また、中長期的には当部各ソリューションの業務領域拡大・新サービス展開の計画が複数あり、将来的に金融業界をリードできるようなサービスの企画、新技術の組み込み、というところに興味のある人材も広く募集します。 ■業務内容: (1)新規導入案件のコンサル、プロジェクト・マネジメント、カスタマイズ要件定義・設計開発のいずれか (2)既存ユーザに対する追加機能の要件定義・設計開発 (3)既存ユーザの保守サポート 尚、顧客は全国(北海道〜沖縄)にあり、出張機会も多数あります。 ■サービスについて: 私たちが提供する主なサービスは、怪しい口座の動きや疑わしい取引を検知する「モニタリング 」、新規口座開設や海外送金の受付時に、反社会的勢力ではないかなどを顧客情報と照合してチェックする「フィルタリング」、顧客ごとのAMLリスクスコアを算出し、顧客リスクの継続的な管理をする「スコアリング」の3つです。また、サービスの向上にも積極的に取り組んでおり、近年は最新のAIを活用することで、検知効率を5割ほどまで向上させています。 ■SCSK RegTech Edgeについて: 金融機関における金融犯罪防止対策を支援するAMLのスペシャリスト集団です。2004年からBankSavior(R)シリーズを中心とするAMLソリューションを提供し、より実効性の高いAML体制の構築に貢献しており、銀行、資金移動業、クレジットカード、証券、保険などさまざまな業種で80社を超えるお客様にご利用いただいております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ナガセ
DevOps・インフラエンジニアリーダー 多様な教育サービスの基盤統一(一貫した学習体験支援へ)【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:東京都武蔵野市吉祥寺南町1…
900万円〜1000万円
正社員
【民間最大規模の教育機関として「東進ハイスクール」「四谷大塚」などを展開/コロナ前から映像授業に特化!/事業多角化で安定経営】 ※福利厚生充実(家賃8割負担/家族手当あり) ■募集背景・業務概要 幼児から社会人まで多彩な教育サービスを提供している当社グループでは、現行ではそれぞれの事業・企業でシステムを持っており、例えば四谷大塚で勉強した小学生が早稲田塾に入っても、割引でのサービス提供などは難しい状況です。当社グループとして学習する方に生涯一貫した学習・能力開発サービスを提供していきたいと考えており、そのために各事業やグループ企業のITシステム基盤の統一化・共通化を推進していただけるインフラエンジニアを募集しています。 ■業務詳細:当社グループの社内SEとして様々なステークホルダーと協業しながら、より良いユーザ体験を目指して当社グループとしてのITインフラの構築・運用・改善を行っていただきます。 ■教育業界の中でもいち早くにDXに取り組んでおります: 『イトマンスイミングスクール』『東進こども英語塾』『四谷大塚』『東進ハイスクール』『東進ビジネススクール』など幼児から社会人までの教育を支援する当社には、あらゆる年齢層の生活・勉強習慣などのデータが蓄積されています。このビッグデータを基に、より効率的かつ効果的な学習を提案するAIの実装を見据えております。 ■同社について:入試制度の変革に対し対応できない教育機関は淘汰される厳しい業界の中で、同社は長年に亘り蓄積してきたビッグデータ(生徒の学習データ)をAIも駆使して分析し、コンテンツ制作に活用し、革新的な学習システムを自社開発しています。生徒が100人いれば、100通りの学習プランとコンテンツが提供可能で、これにより業界随一の合格実績を挙げ、全国の生徒、保護者より絶大な信頼を得ています。また、月に1回、会社トップが全社員に対して事業方針を直接伝える機会を設け、教育事業を取り巻く環境の変化に対する会社の姿勢と具体的な施策を全社員で共有し、社員一人ひとりが当事者意識を持って、更なる事業拡大を目指しています。
いすゞ自動車株式会社
【横浜】システム/SAP導入企画プロジェクトリーダー※東証プライム上場/完成車メーカー【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:神奈川県横浜市西区高島1-…
600万円〜899万円
正社員
〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■採用背景: SAP関連プロジェクト計画の拡大に伴い、内製化強化・組織ケーパビリティ向上のための人員強化 ■業務概要: 業務効率化と付加価値創出を具体化するためにSAP導入企画/管理をリードし社内ケーパビリティ向上、デジタル活用環境の継続的改善・整備を行う 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: エンタープライズリソースプランニング(ERP)導入企画・管理 ・業務に必要なERPシステムの性能を定義、要件への落とし込む ・ERPシステムの開発スケジュール策定し、開発・インストールする ・ERPシステムをテスト、デバッグする仕組みを設計、トラブルシューティングを実施する ・ERPシステムに関する品質問題を解析し、改善対応を実施する ・ベンダーのシステム実装進捗管理 ・その他、本領域に関する専門性に基づいた問題解決、改善活動 ■企業のミッション: 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます ■当社について: 【従業員を尊重する企業風土で就業環境◎/離職率約1%】 いすゞ自動車は、従業員を尊重する企業風土が根付いています。対外的に開示しているCSRレポートでも従業員の尊重を言っており、「働きがい」と「働きやすさ」を柱にした働き方改革/労働安全衛生/多様な人材の活用/人材育成/従業員満足度の向上/労使関係など様々な観点において取り組みを行っています。働きやすさだと、柔軟性の面では多様な就業形態の導入検討に取り組んでおり、在宅勤務制度やノンコアフレックス、また安心感の面では福利厚生サービスの拡充や育児/介護への支援実施、リタイア後の生活支援(DC制度)などがあります。結果として、離職率は過去5年を見ても約1%と低い水準を推移しており、働きやすい環境となっております。 変更の範囲:本文参照
株式会社テクノプロ
【山形】アプリエンジニア※第二新卒歓迎/働き方〇/東証プライムG/在宅勤務可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
【テクノプロ・IT】各クライアント先(…
350万円〜799万円
正社員
〜研修制度充実!エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方大歓迎!〜 ●転勤無し×残業月平均12.8h×年間休日123日×残業代1分単位で100%支給 ●研修制度充実でキャリアアップ/再雇用制度もあるので長く働ける ●AI・IoTといった最新技術や、コンサルティング、セキュリティ、ERPなど、市場価値の高い領域に携わるエンジニアの採用・育成に力を入れています ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 基幹系・業務系システム開発の全体プロセス(コンサルティング、設計、開発工程以上)又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業600社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広くございます。 <入社後アサイン一例> ・40代入社者:WEBアプリ開発へメンバーとともにアサイン。その後4名のチームテクノプロとして業務にあたり、3年目にリーダーへ。 ・30代入社者:企業情報システム部門案件6名の中へアサイン。2年目の後輩の育成担当へ。 ・20代入社者:メンバー10名で様々な案件にアサインしている企業様のインフラ構築案件へアサイン。信頼関係を築き4年目にリーダーへ。 ■配属先について: 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育/研修: ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく希望に応じてUIターンも可能です。 変更の範囲:本文参照
デロイト トーマツ アクト株式会社
【全国フルリモート】ERPエンジニアマネージャー〜SAP案件/デロイトトーマツG/最上流工程経験可〜【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント、プロジェクトマネージャー
1> フルリモート勤務(所属:福岡事務…
800万円〜1000万円
正社員
【ERP・業務パッケージ製品の導入・運用保守(AMS)/デロイトトーマツGのエンジニア部隊/BIG4グループ/DTCとの協業PJ比率80%】 ●同社はデロイトトーマツコンサルティング(DTC)と一体となり、顧客にサービス提供をする役割をになっているため、エンジニアの立場でありながら最上流工程から関わっていくことが出来ます。 ●同グループのコンサル企業との協業となりますので、SI企業や事業会社内の情シス等での経験よりもビジネス観点を磨くことが出来ます。 SAP・ERPプロジェクトのマネージャーとして、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行など、マネジメント業務を中心に、システム要件定義から設計、開発、テスト、オフショアまで一連の工程を担当していただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■取り扱いサービス例: SAP S/4、BTP、BASIS、ServicesDesk /ITO、Coupa、Kinaxis、Concur、Work Day Fin、Success Factors、カオナビ、Work Day HR、Oracle NetSuite、Oracle EBS、Microsoft D365 ■組織特徴: ERP分野でグローバルリーダーであるSAP社の製品を中心に、Oracle社、Microsoft社、新鋭のWorkday社など多数の業務パッケージシステムを取り扱い、提案、開発・導入から運用保守までを一貫して支援しています。 DTC社と連携し、新しいテクノロジーやプラットフォーム、クラウドソリューションを、独自のモデリングツールや業種別ソリューション、またグローバルでの先例やノウハウを駆使して、クライアントへ付加価値のあるサービスを提供しています。 ■案件事例 ・ハイテク業界向け 基幹システム刷新 グローバル企業の基幹システム刷新。その後の運用保守(AMS)もオフショア拠点(インド)と連携し、日本のみならずクライアントのグローバル拠点にサービスを提供。 ・食品業界向け 業務・システム基盤構築 (1)業務統合・標準化、(2)接続・統合されたデータ、(3)次世代IT基盤の確立 経営・事業・業務全層での一貫したデータに基づいた判断/意思決定の基盤となるオペレーションプランニング・オペレーション実行の基盤構築案件。 変更の範囲:本文参照
株式会社コアコンセプト・テクノロジー
【東京】PM候補〜自社開発/在宅勤務可/プライム案件メイン/製造・建設領域に強み/平均残業20h【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都豊島区南池袋1-16…
600万円〜999万円
正社員
■任せたい業務 顧客の要求理解から、業務分析・要件定義・設計及び開発まで支援する業務において、顧客折衝からデリバリーにおけるマネジメントをお任せします。プレイングマネージャーというかたちでお迎えすることも可能です。 ■業務例 ・大手建設業向けの工場・現場の可視化システム ・AIによる工場部品の類似検索&価格推定システム ・大手金融機関向け役員位置情報管理システム ・大手製造業向け不具合品分析システム ・製造業向けグローバルECサイト 他 ※顧客リピート率はほぼ100%:常にお客様の期待を超える提案型コミュニケーションとスピードにこだわっているためデリバリーの質が高くこの数値が実現しています。 ■特徴: (1)スキルにより早期の段階から大きな裁量を持つ責任者として業務を行うこともできます。また、これから技術力を身に付けたい方は上司のフォローを受けながら成長していくことができます。 (2)オープン系言語でのコーディングスキル、チームで成果を出すためのマネジメントスキル、クラウド上でのWebシステムの構築スキル、ITやデータサイエンスにより顧客課題解決をする専門知識・スキル、各プロセス(提案書、計画書、業務フロー、要件定義書、設計書、ソース、テスト仕様書など)の成果物の作成・レビュースキルが身に付きます。 (3)上流に向けたキャリアパス(PG→SE→PM→コンサルなど)も可能です。 (4)生産性を意識し、18時までに業務を終わらせ、それ以降、興味分野の勉強を行う社員が多いです。 そのため、論理性と情熱を兼ね備えた『技術的なこだわり』の強いメンバーが互いを尊重し、 切磋琢磨し合っています。 (5)アクセンチュア、アマゾン出身の優秀な社員が在籍しており、モチベーション高く業務に集中できるよう、大手からの幅広い獲得案件の中から、できるだけご本人の志向に合った業務をアサインすることにより、社員満足度も高く、【離職率は5%以下】となっております。
デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社
【福島】プロジェクトマネージャー/デロイトG/上位層との折衝機会有/残業20H程度【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
郡山ウェブレッジラボ 住所:福島県郡山…
450万円〜899万円
正社員
~上位層との折衝機会多数あり/デロイトトーマツG所定労働時間7.5h~ ●デロイトトーマツグループとの連携を中心に幅広い業界のクライアントの上位役職者と直接プロダクトや会社全体に関して議論する機会有 ●PMとして、PJの推進やPLのフォローを行う機会があり更なる市場価値向上が可能 ■業務内容 ・複数PJでの上層部との折衝 ・複数プロジェクトの推進、統括運営業務 PLのフォローや困りごとのエスカレ、クライアントの期待値調整など行いながら複数プロジェクトを推進しつつ、役員と討議しながら人材戦略や営業戦略など個別戦略の立案・遂行を実施。 ・プロジェクト予実管理などプロジェクト成功に向けたコントロール全般 期初に建てた売上や利益率などの予算目標達成に向けて、営業活動の推進による新規・既存顧客のテスト検証ニーズを引き起こし、クライアントがウェブレッジの品質に満足し、引き続きウェブレッジと契約をしていただけるように、社内・社外メンバーを巻き込みながらウェブレッジ業務の品質向上やクライアントとの折衝を遂行。メンバーアサインやクライアントのプロダクト全体や会社自体のアジェンダ、業界の潮流についても議論 ・品質に関わる改善提案、クライアント折衝 PLなどが設計する既存のプロジェクト計画に加え、よりクライアントサービスの品質向上に向けた追加提案の品質改善提案やクライアントの現場責任者や役員などの上位層をコミュニケーションを取り、プロジェクトに関する要望や期待値調整 ・組織コントロール 会社や組織をコントロールして売上目標や企業のビジョン達成に向け業務を遂行する。特にPMは、現場により近い上層部としてPLのフォローや困りごとのエスカレーションを行い、従業員がスムーズにプロジェクト達成できるようにコントロールする。解決できない事案に対して積極的に企業課題として解決に向け行動し、必要に応じてウェブレッジのその他役員を巻き込み全社的に対応を進める ■得られるスキル 全社的課題解決能力 業界課題に関する解決力 顧客折衝/クライアントとのコミュニケーションスキル マネジメント力 ■魅力 現場だけでは解決できな課題に関しても、クライアントの役職者や決裁者との会話を通して全社的な課題解決に向けて行動する機会があります 変更の範囲:会社の定める業務
SOMPOシステムズ株式会社
【立川/在宅勤務可】Salesforceエンジニア〜業務要件定義から参画/内販100%※809【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都立川市曙町2-41-…
500万円〜899万円
正社員
□■SOMPOグループ社内SE/内販100%/平均有給取得20.4日・所定労働7hと働き方◎/オーナー部門と直接会話し、業務要件から一緒に作り上げていける、WEBエンジニアを募集/Salesforceの開発経験がなくてもご応募可能■□ ■募集背景:当社の親会社である損保ジャパンをはじめ、SOMPOグループでは、Salesforce社製品を他社に先んじて導入、活用してきております。また、Salesforce社との有効なパートナー関係を築いており、多数の導入事例を有しています。当社は、この領域においてSalesforce専任の組織を組成するなど中核的な役割を担っており、グループにおける存在感がさらに増しています。今後も事業戦略の中核を担うクラウドサービスとして位置付けており、その担い手となる人材を募集しています。 ■具体的な仕事内容: Salesforce社のソリューションもしくはサービスをベースに、損保ジャパンにおける各種サイト、システムの新規開発・機能向上・保守開発を担当します。主な業務は下記の通りです。 ・代理店向け、コールセンター向けシステムの新規開発・機能向上・保守管理 ・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行(要件定義、システム設計、工数見積等) ・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行(製造、テスト、本番ローンチ、保守運用) ・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント ■この仕事の魅力ややりがい: 大規模金融システムでありながら、Salesforce社の製品と活用して、シンプル、スピーディーにエンドユーザー向けのシステム開発に携われる環境です。また、Salesforce社のユーザー会やコミュニティへの積極的な参画をおこなっており、他社との交流や各種事例の登壇機会も多く、自分たちの開発成功事例を内外にアピールすることで、損保ジャパンのビジネスを支えている実感ができることが魅力的な職場です。 ■環境・要素技術 クラウドサービス:Salesforce、Heroku、AWS サーバーサイド:Java、Apex/Visualforce クライアントサイド:JavaScript コミュニケーション:Slack、Gmail
東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)
【システムエンジニア】新たなデータ駆動型ビジネスのシステム構築リーダー/リモート中心※G3069【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都新宿区西新宿3-19…
550万円〜1000万円
正社員
〜当グループが保有する豊富なアセット、通信技術を活用し新しいスタイルでのサービス提供に挑戦/所定労働時間7.5時間×フルフレックス×リモートワーク率90%以上〜 ■業務内容: 社内のシステムのデータを分析し、さらに外部データとも連携することで、以下目指します。これら実現のため、要件定義、システム実装に向けた技術検討、トライアルに向けたシステムの構築を行っていただきます。 ・テックタッチでお客様にとって最適かつ適切な時期に、商品情報、契約しているサービスの運用状況等をお知らせ ・営業に対して、お客様へのタイムリーに、適切な提案商材をレコメンド ・サービス主管に対して、サービス改善に資する情報の提供 ■配属先のミッション: ・NTT東日本の新たな収益の柱となるデータ活用ビジネス及びサービスの企画/開発/市場展開戦略の策定 ・NTT東日本自らのデジタルトランスフォーメーションを推進するプロダクトの企画/開発、経営効率化・生産性向上施策の策定 ■得られるスキル: ●事業がもたらす提供価値を顧客に伝え、共感を得ることのできるコンサルスキル ・顧客志向力:仮説・検証を繰り返し、真のニーズ把握・課題解決を牽引する能力 ・論理志向・発信力:情報収集/構造化〜示唆/提言を論理的かつ相手の立場や要望等に合わせて伝え、共感を得る能力 ●ビッグデータを用いたデータビジネス分野で活躍できるビジネススキル NTT東日本が保有するビッグデータを分析、活用し、それを各種事業戦略に反映させる業務に従事することで、データビジネスに関するテクニカルからビジネスのスキルまで一通り身につけることができる ■組織構成: 担当部長1名、担当課長3名、チーフ4名、担当者4名 ■メッセージ: ・本ポストは、2024年度に新設された担当におけるNTT東日本グループにとって事業転換の要、今後の収益の柱となる取り組みを牽引するポジションです。 ・当グループが保有する豊富なアセット、通信技術を活用し新しいスタイルでのサービス提供に挑戦します。また取り組みがお客様の利便性・快適性向上ひいては地域社会の発展に寄与する社会的意義の高い事業です。イノベーションや通信事業の発展に強い情熱を持ち、周囲と協力しながらビジネスを作り出すことに関心を持った方を募集します。 変更の範囲:その他会社が定める業務に従事する可能性があります
FITEC株式会社
【DX,生成AI】次世代システムのソフトウェア基盤構築/古河電工・富士通G/リモート可・年休121日【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都品川区東品川4-12…
450万円〜799万円
正社員
古河電工グループ各工場へ業務システムを提供する弊社事業部内の横断組織として、業務システムの基盤となる部分の開発と展開を担います。業務からアプリ開発まで広範囲の経験、スキルの習得が可能です。 主に下記の案件を担当いただきます。案件を通してSEとしての幅を広げることも可能です。 ・生産管理をターゲットにしたローコード基盤の企画、開発、展開 ・上流工程向け設計ツールの開発、拡張 ・生成AI等を活用した開発基盤の構築・運用 ・工場システムと基幹システム間のデータ連携、統合システムの開発 【変更の範囲:本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務。】 年に2度上司とキャリア面談があり、ご自身のキャリアを会社と話し合う機会があります。 ■組織構成 共通基盤システム部には8名在籍しており、20代(1名)・30代(2名)・40代(1名)・50代以上(4名)となっております。 ■職場環境 全社平均残業時間は25.5時間です。リモートについても導入しており、週3日程度使用しています。リモートの全社平均は70%で、今後も働きやすい環境を整備いたします。 ■当社について 1987年に古河電工の情報システム部門が独立分社化、更に2017年に富士通と古河電工の合弁会社として再スタートしました。FITECは主に古河電工のグループ企業向けのICTサービスを提供しておりますが、富士通と資本提携することで、ITのスキルや技術、ノウハウを提供してもらっております。 当社の顧客はグループ会社のため、今後も継続的に案件があります。また、全案件において企画フェーズから関与し、一次受け比率は驚異の100%。優れた上司や経験豊富な社員の指導のもと、PJに参画し、企画から設計・開発までのフェーズにあわせて、経験・スキルを発揮して頂きます。 変更の範囲:本文参照
日本ソフトウエア株式会社
【東京】オープンポジション◆プライム比率100%/業務システム開発でDX推進◆自社勤務【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都千代田区岩本町1-1…
450万円〜699万円
正社員
〜基本1回面接/年間休日122日/残業月10〜15時間程度/経験に応じたポジションあり〜 これまでのご経験に応じて、システムエンジニアとして要件定義から運用・保守までの開発に関する各プロセスを横断して対応頂きます。開発規模としては、数百万〜数千万と幅広く、設計から運用保守まで、当社のメンバーを中心としたチームで分担して受け持っています。開発スキルはもちろん、お客様との信頼関係構築を目指した仕事の進め方・マネジメントスキルを磨くことが可能です。 ■配属部署 弊社の開発部門は大きく3つの領域に分かれています。 ・官公庁、地方自治体の入札案件担当 ・一般企業プライマリー案件担当 ・大手情報サービス系企業セカンダリー案件担当 ■業務内容 ※ご経験・スキルに応じて業務は調整いたします。 ・各プロジェクトの要件定義/基本設計 ・顧客/社内メンバーとの会議運営・参加 ・システム開発 顧客からの要望に応じた機能開発 パートナーとの連携 ・運用・保守・問い合わせ対応 ■開発環境 ・開発フロー:ウォーターフォール ・使用技術:案件ごとに異なりますが、C# Java PHPでの業務アプリケーション開発が多いです。エンジニアとして汎用的なスキルを身につけられる環境です。 ■使用技術 ・案件ごとに異なりますが、C#、Java、PHPでの業務アプリケーション開発が多いです。エンジニアとして汎用的なスキルを身につけられる環境です。 ■教育制度 ご自身のスキルとギャップがある案件に参画する場合には、当社の教育制度の一つである「スキルセット教育」にて、OJTの形で研修を受けて頂くことが可能です。もちろん入社時には「キャリア入社社員研修」として同様に3か月〜OJT教育が実施されます。 ■規模拡大を目指した増員募集です 当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にトータルサポートを行っています。現在、2025 年の設立 40 周年に向けて人・組織を強化し、企業としてより成長していくために、「Challenge25 」という経営ビジョンを掲げています。 今回のポジションは、更なる売り上げ拡大を目指して 営業部門 の増員を進めていくための募集です。
AKKODiSコンサルティング株式会社
【中部採用】【クラウドエンジニア/PL・PM候補】ヘルスケア業界◆DX支援・業務効率化など【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー
中部エリアの顧客先 住所:愛知県 受動…
450万円〜799万円
正社員
■お任せしたい業務: 医療関連企業にて、以下のミッションを目的とした支援業務 1、企業インフラのDX支援・業務効率化・インフラの最適化 2、ベンダーと対等に会話し、最適なソリューション選定 3、当社のソリューションを駆使した課題解決 4、顧客内での当社チーム組成するための案件創出活動 ■担当する業界: 製薬メーカー、医療機器メーカーなど医療業界および医療向けサービス提供事業者 ■ポジションの魅力: ・技術成長のみならず、PM、コンサル、グローバルでの活躍など様々なキャリアプランが形成できます。 ・システム全体もしくは機能のPMポジションまたはリードポジションを経験できます。 ・お客様先の問題解決、提案、解決策実行を通じてコンサルタントの経験ができます。 ・グローバルのソリューションを取り入れスケーリングしていくグローバルとの経験ができます。 ■プロジェクト事例: 【プロジェクト概要】 医療系エンド企業DX推進PJ 【業務内容】 ・顧客ビジネスの調査 顧客ビジネスの調査を行い、最適なソリューション選定および当社チームを組成するための顧客への提案活動 チームが組成できれば全体のPMとして、当社のコンサル専門部隊と共同し顧客課題解決を先端技術を用いて行っていただきます。 ・社内DX推進 社内のDXの取り組みとして、インフラの刷新を通して業務効率化やコスト削減の実現に向けた検討から課題解決までを行います。 ・新システムの導入支援 企業の事業運営における最適なソリューションの選定・IT環境の整備を行います。 ・データ管理・分析 大量のデータを効率的に管理し、分析するためのインフラを整備します。 データ駆動型の意思決定のサポートを行います。 【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】 ・IT化が遅れているヘルスケア業界特有の知識がつけられます ・技術成長のみならず、PM、コンサル、グローバルでの活躍など様々なキャリアプランが形成できます。 ・システム全体もしくは機能のPMポジションまたはリードポジションを経験できます ・お客様先の問題解決、提案、解決策実行を通じてコンサルタントの経験ができます ・グローバルのソリューションを取り入れスケーリングしていくグローバルな経験ができます 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社シンエイライフ
【犬山市】システム開発PM◆新規事業立上げ◆年休122日/賞与4か月/建設DXに携わる【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:愛知県犬山市大字上野字米野…
450万円〜699万円
正社員
新築/リニューアル/耐震補強/アスベスト除去/不動産開発など総合建設会社として年商100億円を目指しています!成長企業で自身の成長も叶えませんか。 ■JPゲートタワーズなどの東海を代表するランドマークからイケアやコストコなどの商業施設など私達の生活に関わる建築物に携わっています。 ■募集概要: 限られた人材で最大限の効果を得るために、効率化を図るではなく、建設業を志す方に対し、この業界に飛び込み易くする環境を構築する事を当社のビジョンと位置付けております。第一弾となるアプリ開発のテーマは決まっており、その開発案件の企画・推進をメインに行って頂きます。 ■具体的な業務内容: ・新規アプリの企画・開発を推進するプロジェクトのマネジメント ・オフショア開発パートナーとの連携・折衝 【教育制度】 ・職務に関連する研修やeラーニング受講 ・資格取得支援 ■魅力: 当社は事業別独立採算制を敷いており、将来的にはDXプロダクツ開発事業として収益を上げる事により評価されます。 また、開発したアプリの利用者は社内に限定せず、取引先様を含め建設業に関わる全ての方を利用者の対象とする事により社内外からの評価が期待でき、やりがいに繋がる環境となっております。総合建設業として安定した売上が御座いますので、本業のバックボーンを生かしつつ、安心して開発に取り組めます。建設業に特化したDXプロダクツ推進者として、歴史に名を残す事も不可能では御座いません。 《当社について》 ■新築・リニューアル・耐震補強・アスベスト除去・不動産開発と仕事領域を拡げ、3年後には「年商100億円」を目指し、日々成長を遂げています。 これを、「コンサルティング・コンストラクション」と名づけ、企業をあらゆる側面からコンサルし、そのまま土地・設計・施工・その後の管理まで 一気通貫する方向へと舵を切っています。各事業部のシナジー効果を活かしていることも特徴です。 ■東海を代表するランドマークや商業施設など、あらゆる施工に携わっています。 実績:久屋大通パーク/JRゲートタワー/ノリタケイオンモール、イーアス春日井等 ■Youtube デジタル戦略による広報活動も実施しており、Youtubeも積極的に投稿しております!会社の雰囲気がよく分かりますので、是非ご覧ください!
日本特殊陶業株式会社
【名古屋】社内SE(主任級)◆製造・生産管理システムの開発/プライム上場/高収益企業/週2リモート【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用
本社 住所:愛知県名古屋市東区東桜1-…
700万円〜999万円
正社員
《既存事業の圧倒的な技術力×新たなチャレンジを両立/売上の80%以上が海外市場/営業利益率15.4%の成長企業》 ■仕事内容: 事業構造改革の大型プロジェクト活動において、主力製品のエンジン点火プラグに関わる製造管理/生産計画のシステム開発を進めていただきます。 ご自身が強みをお持ちの領域にアサインさせていただき、下記の業務をお任せいたします。 ・プロジェクト活動計画立案 ・テスト、移行などの各種方針立案 ・プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理 ・ユーザー部門(国内外)/ベンダーとの調整・折衝 ・要件定義、設計、製造、テスト、教育、移行、本番フォローなどの各フェーズ推進 ・プロジェクトキックオフ、中間報告、完了報告会など、主要ポイントでの状況報告 ・次年度活動計画の立案・調整 ※システム開発(要件定義、設計、テストなど)をプロジェクトメンバーとして担っていただきます。プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理もご担当いただきます。 ■組織構成: デジタルイノベーション課の人員構成としては、基幹職2名、主任職 3名、担当職3名の8名です。業務領域別にチーム構成を組んでおり、責任の明確化、専門性の向上、仕事のスピードアップをはかり、成果を最大化させることを目指しています。 変更の範囲:すべての業務への配置転換あり
株式会社アクティシステム
【浜松市/第二新卒歓迎】システムエンジニア候補 ※自社内勤務/転勤無し/上流工程に挑戦したい方へ【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
浜松開発センター 住所:浜松市中央区根…
300万円〜399万円
正社員
■業務内容:入社時のスキルに合わせて、スキルアップ研修又はOJTでプログラマーとしてスタート。経験を積みながらシステムエンジニアやそれ以上のポジションで活躍ください。弊社は下流〜上流工程まですべて自社で担当している為、幅広い経験を積みながら、フルスタックエンジニアを目指せる環境です。(※客先常駐なし、自社内開発)以下いずれかの事業部へ配属されます。 ★SD事業部:主にメーカー様の、製品開発全般(製品の試作・設計・開発・量産〜保守)において発生する各種システム及びアプリケーションをゼロから企画提案を行い、設計・開発〜保守までを担当。 ★BS事業部:ERPシステムを中心としたシステム開発〜運用・保守。請負/準委任契約にて、基幹業務システムの導入・開発/保守/運用支援を行う。レガシーシステムからの基幹業務、開発・保守経験をもとに、ERPシステムの導入・カスタマイズからシナリオテスト、Add-On開発まで、お客様のご要望に応じたシステムの提案・導入・保守・最適化を行う。 ★SI事業部:国内外の製造業に向けた自社製品(生産管理ステム等)「THOMASシリーズ」で国内・海外(タイ・インド、中国、ASEAN、アメリカ)のお客様の課題に合わせたカスタムを行う。企画提案〜設計開発・保守運用までトータルで提供。 ■評価制度:目標設定や振り返り(評価)は半期ごとに行います。評価は売上数字と作業時間、仕事量のバランスを見て判断をしていきます。 ■同社の特徴:・海外5ヶ国にグループ企業もあり、総勢約300名。 ・グローバルなビジネス展開やグローバルなサポート体制を構築している為、海外へ商圏拡大なさるお客様をサポートでき、日系企業の国際化に貢献。 ・社員の「成長したい」意欲を資格取得補助や資格手当でサポート! (支給条件あり) ・高い技術力と提案力がある為、様々なビジネスに挑戦可能。時代によって変容するニーズに対応した様々なビジネスを展開。 ・顧客の多岐にわたる困りごとを、ITで解決! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ユビキタスAI
【新宿】プロダクトマネジャー/海外製ソフトウェアの技術商社/トヨタ・パナソニックなど大手と取引多数【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都新宿区西新宿1-23…
600万円〜899万円
正社員
【担当は既存顧客中心/在宅勤務可/年休130日/東証スタンダード上場/トヨタ・パナソニックなど大手との取引多数】 ■ 職務内容: 海外メーカー製の世界標準規格のUEFI BIOS製品をPC/POS/複合機などの日本メーカーに提案していただきます。 開発エンジニアと共に顧客とコミュニケーションを行い、案件の獲得から製品販売後のフォローまで行います。 ・顧客の機器開発プロジェクトに合わせた製品の提案 ・IntelやAMDの動向に合わせた新しい機能の提案 ・エンジニアの移植・カスタマイズ業務のマネジメント ・英語を使用しての海外メーカーとの折衝など *担当する製品については、先輩・上司・同僚からの教育、OJT、自学自習の3つを組み合わせて理解を深めていただきます。 *勤務は100%在宅勤務型から出社と在宅のハイブリット型まで相談に応じて体制を作ります。これは基本的に新型コロナの状況に無関係に行います。 ■ 働く上での魅力: ・既存の海外大手メーカーとの交渉、マーケティング、営業など上流から下流まで主体的に活動できる裁量の大きさから、自身のスキルを研鑽できる環境です。 ・在宅勤務可、年間休日数も約130日、また裁量労働制で自由度がある働きやすい環境があります。 ■組織構成 プロダクトマネージャ15名、プロダクトエンジニア15名、開発エンジニア20名の計50名で、社員も中途入社のみなので、入社後も馴染みやすい職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
KANAMEL株式会社
【マネージャー】社内SE ※フルリモート/残業平均20時間程度/国内テレビCM制作シェアトップクラス【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用
本社 住所:東京都品川区東品川2-2-…
600万円〜1000万円
正社員
【テレビCMの3本に1本を制作、映像業界で50 年以上の実績、国内テレビCM 制作トップシェアを確立/グループ企業30社、従業員約2000名の基幹システムを支えるポジション/フルリモート×フレックスで働き方◎】 ■業務内容: 当社グループ会社の従業員が利用する基幹システム全体の設計〜環境整備、運用業務を担当いただきます。 各社の従業員は150〜300名程度ですが、グループ会社全体が利用する仕組なので2000人規模の会社と遜色ない大規模なシステムです。 就業環境が変化する中で求められる機能も拡大し、設計の大幅な見直しや運用調整等様々なシーンでご経験を活かすことのできるポジションです。 ▼具体的に求められる経験や能力 ・社内システムに対しての設計・構築・運用業務 ・プロジェクト及びベンダーマネジメントなど対外的な折衝業務 ・ユーザー対応(グループ会社含む) ・所属組織メンバーのマネジメント ■組織構成 配属先は8名で構成されています。マネージャーは1名、メンバーは7名となっており、内女性が2名、30代中心の組織構成です。中途入社社員が大半で、SIer出身も多く中途でも馴染みやすい環境です。また、インフラ部隊は別の組織が存在します。 ■就業環境: フルリモート(関東近郊)、フレックス制、服装自由、月の残業時間は約20時間となっており、ライフスタイルに合わせて自由に働けるような環境となっております。 ※フルリモート可能ですが、出社を必要とする可能性がございます。 ■当社の特徴について 2017 年に映像制作会社AOI Pro.とTYO が経営統合し持株会社として設立されたのが当社となります。グループ企業は約30 社にものぼり、グループの管理部門が当社に集約されています。 テレビで放映されるCM の3 本に1本は当社グループが制作に携わっており、国内のテレビCM 制作シェア1位となっています。 業界では50 年以上の実績があり、当社グループが制作したコンテンツは国内外で高く評価され、制作に携わった「怪物」が、2023 年・第76 回カンヌ国際映画祭コンペティション部門に出品され脚本賞を受賞。また、LGBT やクィアを扱った映画を対象に贈られるクィア・パルム賞も受賞。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エスワイシステム
【名古屋】ソフトウェア開発PM◆上流工程・若手教育/転勤なし・残業14時間/50代活躍中!【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
中部事業本部、本社管理本部 住所:愛知…
550万円〜699万円
正社員
〜勢いがある当社で、セカンドキャリアを築きませんか?〜 創業30年以上、未経験者育成カリキュラムを提供し、これまで4,000人以上を育成してきました。 そんな未経験エンジニアを率いて、顧客のフロントに立ちプロジェクトを管理してくださる方を募集します。 ■こんな方をお待ちしております: ・上流工程(要件定義・基本設計)が得意な方 ・未経験社員や新卒など新人指導に興味がある方 ・大手企業でのPM経験がある方 ■業務内容: 当社社員を含むプロジェクトのPM業務全般をお任せします。 ・プロジェクト管理 ・開発業務 ・未経験者の育成 など ◇プロジェクト規模は数名〜20名以上など。チーム開発をモットーに、社内やグループ企業で協力し複数名での開発環境を整えています ◇稼働が高い場合は開発業務(主に上流工程)のボリュームが多くなり、若手が多い場合は育成業務の割合が増えます ◇若手未経験エンジニアが参画する案件もございますが、コーディングを含む実践的な研修を3か月間行った後に配属しますので、実務での不明点に対して適宜サポートをお願いいたします ■プロジェクト例: ・自動車メーカー品質管理システム ・大手小売りチェーンの販売・仕入れ・在庫管理システム ・野球リアルタイム速報システム 他 ■配属について: ・愛知県内のみ配属予定。名古屋市内が多いですが、刈谷や豊橋の案件もございます ・配属先は案件状況やお住まいに合わせ総合的に判断します。ご希望があれば面接時にお伝えください ※常駐、自社内受託開発どちらも可能性有 ※顧客先規定によりリモート勤務の場合有 ■当社の特徴: ・東証スタンダード上場企業のグループ会社です。安定した経営基盤のもとさらなる成長を遂げていきます ・自治体からIT技術者を養成する「公共職業訓練校」の認定を受託し、名古屋・東京にて<エスワイ・ITカレッジ>を運営。ISO29990(学習サービスの国際基準)の認証も受けています ・当社では次のステージに向け、新規顧客獲得も積極的に進めています。新規顧客のプロジェクト立ち上げメンバーとして、また既存顧客のプロジェクト拡大の先駆者としてご活躍いただけます。自分自身が売上利益に貢献できる、新人育成等で達成感を得られることがやりがいです 変更の範囲:会社の定める業務
応用技術株式会社
【大阪】PL/PM(年収〜900万)/建設DXの推進◆最上流工程◆自社内開発◆リモート・フレックス可【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:大阪府大阪市北区中崎西2-…
600万円〜999万円
正社員
〜建設・製造DX推進を牽引/最上流からワンストップでサービス提供/自社内開発/上場企業/リモート・フレックス勤務可〜 ■ポジションの魅力 ・エンドユーザとの直接取引の為、持ち帰り・社内開発100%。業務に慣れていただいた後はリモート勤務可 ・大手ゼネコンも使用する業界No.1の自社サービスや、プライム案件において上流工程をメインにご担当 ・建設の全工程で当社システムの活用が加速中!街づくりや建設業界のDX推進に貢献! ■業務内容 ・製造業・建設業向け業務システム開発を得意としており、建設業向け自社サービスも保有しております。 ・要件定義を含めた上流工程の参加、開発のスペシャリスト等、様々なポジションで活躍する機会があります。 ・得意分野(CAD, BIM, CPQ, GIS)の開発でお客様の課題を解決します。 ※なお、これらの知識が未経験でも問題ありません。入社後のサポートにより中途採用の皆様が活躍いただけております。 ※プロジェクトの開発で利用いただく言語や担当いただく役割は、応募時に相談の上、決定いたします。 ・自社内で自社のメンバーと仕事ができます。プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、そして他のエンジニアと協働してプロジェクトを進めております。 ・ほとんどの案件をエンドユーザと直接取引しております。開発するシステムの要件を直接聞くこと、そして提案することで、課題の解決だけでなく事業価値を高められるシステムを開発しております。 【変更の範囲:会社の定める業務】当社業務全般 (当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む。※本人の意向を確認した上で調整いたします) ■開発環境 顧客の課題を解決するために必要な技術は積極的に取り入れております。 また、開発効率、技術的負債の解消、そして保守と運用を踏まえ最新の技術も積極的に取り入れております。 ■当社の強み 独自の分野で、競争力のある独自のソリューションを提供できることです。クライアントの課題解決に貢献できるよう、常に最先端の技術を駆使して付加価値のある製品・サービス提供に力を注いでいます。 攻めの経営姿勢で、重点分野・新規事業分野へのパワーシフトも絶えず行っております。 変更の範囲:本文参照
株式会社NTTデータ
【ポテンシャル採用】ITサービスマネジメント◆最新技術活用/システム運用・統合等【法人】<1159>【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-3…
550万円〜1000万円
正社員
★ポテンシャル採用/煩雑化しているシステムを統合化する、運用高度化コンサルティングポジション/AIOpsやServiceNowなどの新しい運用技術を積極的に導入★ ■本ポジションの概要: 公共・金融以外幅広い業界の国内大手企業をお客様とするNTTデータの『法人分野』に属するマネージドサービスを提供するチームへ配属となります。 流通・小売り・製造・建設・メディア等の大手顧客を対象に、単なるシステム運用ではなく、「運用の高度化」を目指した顧客提案等を行っていきます。 AIOpsやServiceNow等を取り入れながら、運用プロセスの検証・評価・導入を推進していくことが可能です。 ■業務内容: ・システム特性や業務理解のため、既存システム・サービスの運用チームにおけるリーダ・サブリーダーポジションを担当いただき、業務遂行と品質・生産性の改善活動を推進 ・小売、自動車、食品、製薬、メディア等の各業界のビジネス・システム特性やお客様へのヒアリング等を通じて、最適な運用高度化ソリューションを提案し、お客様システムへの導入を推進 ・運用品質・運用生産性の高度化に向けてAIOpsやグローバル標準などの新技術やプロセス導入の計画/検証/装着を推進 ■NTTデータにおけるマネージトサービスの特徴 【運用に関する”設計・先導”を行う】 多くの企業では、システム毎に運用体制が異なっていたり、古い運用体制が残るなど、運用体制の煩雑化が加速しています。 煩雑化した運用体制を整理・整備をしながら、統合運用と個別運用の切り分けや、運用の切り分けの中でAI・ServiceNowなどを導入して自動化を設計するなど、「お客様がビジネス課題の対応に専念できる状況」を作っています。 運用保守業務への要求レベルは日々高まり続ける一方で、これらを打開する画期的な解決策の多くは未成熟で市場的にも事例が少ない状況に対して、NTTデータが新しい道を切り開いています。 ■こんな方と一緒に働きたいと考えています!! ・システム運用の経験を持ち、運用におけるスペシャリストとして成長していきたい方 ・顧客ビジネスの課題解決をしていきたい/ユーザーへ直接提案をしていきたい開発エンジニアの方 ・AIOpsやServiceNowなどの最新技術習得が好きな方 変更の範囲:【変更の範囲:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内】