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株式会社FOR YOU

【東京:リモート】情報システム担当 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

【本社】〒150-0022 東京都渋谷…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の情報システム担当として、社内のIT環境整備およびIPOを見据えた体制構築をお任せします。 【職務詳細】 ・SalesforceやGoogle Apps Scriptを用いた社内業務システムの開発と運用 ・新規社内システムの導入および設定変更対応 ・社内アカウントおよび情報機器の管理(MDM、UEM、備品含む) ・情報セキュリティ関連業務(ISMS認証維持含む) ・IPOに向けた内部統制やIT統制の整備、監査対応 ・社員からのIT関連の問い合わせ対応(ヘルプデスク業務) ・その他、情報システムに関連する業務全般 【その他・魅力】 ・現在1名体制の情報システム業務を強化するための採用で、裁量が大きく自らの意見やアイディアを反映しやすい環境です ・ITやシステムの力で従業員の生産性向上や業務効率化に貢献できるポジションです ・IPOを見据えたフェーズで、管理体制構築という経営に近い経験が積めます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

SCSK株式会社

【大阪:リモート】アカウント営業(製造業向け) ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、社内情報化推進・導入

大阪府大阪市中央区北浜1-8-16 大…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大手製造業向けに幅広い提案を行うアカウント営業をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・大手製造業向けデジタルサプライチェーンを実現する各種ソリューション営業 ※主要ソリューション:SAP、Apriso、Asprova、RapidResponse、Infomatica、Aras、Salesforce、ServiceNow等 ・製造業の業界動向やIT動向の情報収集・分析 ・新規顧客への営業活動、新規顧客向けプロモーション(セミナー等)の立案と運営 ・先進技術を活用したDX案件、及び共創案件の創出 ■組織のミッション 製造業の中心地である関西からデジタルサプライチェーン事業を牽引する組織として、大手製造業向けに基幹領域・周辺業務領域(SoE/SoI)のビジネス拡大、及び共創ビジネスの創出を行います。そして、所属従業員とそのご家族がこの地域、組織での仕事に誇りに感じ、お互いの多様性を認めながら活き活きと活躍できるように高いエンゲージメントを実現します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社青山財産ネットワークス

デジタル・トランスフォーメーション(DX)推進担当者

社内情報化推進・導入

東京都 港区赤坂8-4-14青山タワー…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

「デジタル・トランスフォーメーション(DX)推進担当者」のポジションの求人です 【募集背景】 高齢化が進行する社会において、企業の事業承継や個人資産家の財産承継を円滑に行うことは、 日本経済の強化にとって根幹をなすものであり、社会への貢献度も高い仕事です。 今後も少子高齢化が進むなかで、当社のコンサルティングサービスの需要はさらに高まると予想されます。 そのため、デジタルトランスフォーメーション(DX)をはじめとする生産性の向上やビジネスモデルの変革が必要不可欠であり、 専任でDX推進をしてくれる方を募集します。 【業務概要】 ・パブリッククラウドを活用した、当社コンサル業務のアーキテクチャーの構想 ・コンサルタントの生産性と質の向上を実現させるための、デジタルツールの要件定義とPMO管理 ・SFAデータの分析と戦略策定 ・コンサルタント業務への、生成AI実装に向けた検討。 【業務のやりがい】 ・DX推進専任として社内プロジェクトを推進することができるため、これまでの経験を活かし、裁量をもって働くことが可能です。 ・当社業務を可視化するところから始まりますので、仕事を通じて 「相続税・法人税等の税務・法務知識」「総合財産コンサルティングに関する知識」を身につけることができます。

株式会社ゼネックコミュニケーション

【京都】AWSエンジニア ※年収600万円以上

社内情報化推進・導入、研究

京都府京都市中京区烏丸通御池上ル二条殿…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、AWSプロジェクトの推進リーダーとして新規事業立ち上げフェーズに参画いただきます。 【職務詳細】 生成AIなどのAWS技術を用いて、顧客の業務改善や効率化、経営課題にアプローチするサービス構築を行います。 生成AIに興味のある顧客やAWSサービスの利用を検討はしているが、その構築力に課題を持つ顧客を支援します。 ■具体的な業務内容 ・AWSのアーキテクチャの設計・構築 ・サービス構築時に発生する開発(フロント・バックエンド) などサービス構築に伴い、AWS社やエンドユーザーとのやりとりが発生するケースもあります。 【ポジションの魅力】 立ち上げフェーズのため裁量を持って業務に励むことができるとともに、枠組みが完成しきっていない分、チーム力を発揮し顧客の課題解決に全力で取り組むことが可能です。 1から組織やチームを作り上げることに楽しさを見出だせる方はマッチします。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本電気株式会社

DX推進組織長候補 ※年収900万円以上

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

〒108-8001 東京都港区芝五丁目…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社グループ内での生成AI活用の活性化・促進のため、全社を巻き込んでのサービスの企画・開発、並びに活用促進のための企画・実行・社内プロモーションなどを推進します。 また、事業部門と連携し、クライアントゼロとして得た社内の知見を事業部門へフィードバックし、ビジネスへ貢献します。 【職務詳細】 ■生成AIの導入・活用における現場への伴奏型サポート 事業部門や業務部門が生成AIを活用した事業変革や業務改革を実現するためにハンズオンで支援する。 ■生成AIを導入・活用した新たなプロダクト・サービスの開発、導入、展開 ・事業部門や業務部門と連携しつつ、自ら価値開発を行う。 ・AIの民主化(全ての社員が自らAIを使って価値開発ができるようにする) ■社外とのパートナリングと同社のプレゼンスの向上 ・外部企業・機関とのパートナリングやアライアンスを加速する。 ・同社の生成AIの知名度や信頼性を高めるための各種活動、情報発信 ■生成AI活用基盤の継続的改善 ・生成AI活用の基盤を継続的に強化し、より効果的な活用を実現する ■モデル化SIへの生成AIの適用 ・生成AIの活用によるSIのモデル化、オファリング事業への貢献 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

(正社員)ファンクラブサイトやチケット販売のシステム運用保守

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

東京都文京区他

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

B.LEAGUEでは、全38クラブ共通のファンクラブ・チケッティングプラットフォーム運営を担う方を募集。2026年B.革新に向けたシステム刷新中につき、日々のサポートに加え、クラブへの積極的な提案・支援が重要な役割です 概要 サービス改善,新機能企画 チケット・ファンクラブサービスの改善提案や新機能の企画立案を行います 運用支援・オペレーションサポート 各クラブへのシステム運用支援問い合わせ対応ナレッジ共有を担当します 特に刷新プロジェクトに伴うクラブからの問い合わせに丁寧に対応します 外部ベンダー連携 外部運用ベンダーとの連携ディレクション業務を行います イベントチケッティング B.LEAGUE主催イベントオールスターゲーム、ファイナルなどのチケッティング業務を担当します 関係者調整 社内外の関係者や各種ステークホルダーとの調整折衝を行います 新プラットフォーム構築プロジェクト参画: 新チケット・ファンクラブプラットフォーム構築に向けたプロジェクトに参画 本ポジションは、クラブがシステムをより効果的に活用できるよう、サポートだけでなく、積極的に提案・支援を行うことが求められます 【会社や職場の雰囲気】 配属先は、マネージャー1名、スタッフ2名 派遣社員2名 業務委託多数(ベンダー) 【勤務先の人数/年齢構成】 20代~30代が中心 総勢130名 【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】 勤務はフルフレックス 1日の標準労働時間は7時間 残業は月40時間ほど。 【活かせるスキル・身に着くスキル】 活かせるスキル コミュニケーション能力、問題解決能力、ITリテラシー・システム理解、提案・コンサルティング能力 プロジェクトマネジメントスキル、ホスピタリティ精神 身に付くスキル ステークホルダーマネジメント能力 スポーツビジネスへの貢献

株式会社ノビタス

【神奈川】NW・IoTコンサルタント ※転勤なし

システムアナリスト、社内情報化推進・導入

神奈川県横浜市港北区新横浜3-17-5…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてITコンサルタントをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客の要求要件に沿ったシステム導入 └機器/機材選定(ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク機器) ・取引先との折衝 ・製品品質の維持管理、アフターフォローやトラブルシュート ・IoTやDXに関する新企画、製品開発 └自社プロダクトや周辺機器・機材の改善や新規開発業務 【ポジションの魅力】 ・インハウスのエンジニアとして、自社プロダクトの開発に専念できます ・営業部門と開発部門との垣根がなく、顧客との距離が近いため、改善要望など顧客のニーズがすぐに下りてくる環境です ・エンドユーザーの顔が見え、声が聞こえる環境の中で、それらを製品に反映することができます ・社会貢献性の高い商材を取り扱っているため、世の中の安心安全を支えているという責任とやりがいがあります 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社メドレー

コーポレートエンジニア(AX推進) ※年収800万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 メドレーのAI戦略「AIforAll」の実現に向けて、全社のAXを戦略的に推進し、業務の変革と従業員体験の向上を実現すること、また、AIによる業務改善の「構想~導入~定着」までを横断的にリードし、会社全体の生産性・創造性を高める役割を担うポジションとなります。 【職務詳細】 ・AI活用方針策定と全社テーマ優先順位付けによる戦略目標達成支援 ・AIガイドライン・ポリシー策定及び運用による安全かつ倫理的な利用体制構築 ・ユースケース調査分析およびPoC設計・実行支援による業務改善の促進 ・社内ツール企画・運用・管理と利用ログ分析に基づく改善推進 ・AIリテラシー向上施策の企画・実行 ■ポジションの魅力 メドレーが掲げる社会課題解決に直結する医療ヘルスケア領域で、最先端AI技術を駆使しながら組織横断的な変革を主導できます。多様なステークホルダーとの連携や裁量のある環境で、自身の専門性とリーダーシップを発揮し成長できるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ハイテックス

【愛知】社内SE:生産DX推進担当 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

愛知県豊田市亀首町町屋洞100-11 …

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・グループ全体の生産 DX 戦略の立案、実行、進捗管理 ・工場における生産性向上のための課題分析、システム企画提案、開発 ・ソリューションの企画、開発、導入 ・ユーザー部門(生産現場)との折衝、導入後のシステム運用、保守体制の構築、改善提案 ■実際の開発案件例 ・製品の品質を画像で判定する画像検査システムによる品質向上 ・取り付け不具合防止のためのプロジェクション指示システムによる作業効率向上 ・ライトで取り付ける部品の場所をお知らせするピッキングシステムによるピッキング効率向上 ■採用背景 ◆名古屋を中心に製造業向けのシステム開発と自動車部品の設計を手掛ける同社。 ◆大手自動車メーカー各社との取引も多数行っており、業績は安定して成長をしています。 ◆今後のさらなる体制強化を図り成長スピードを加速していくために、工場の生産性向上を牽引する【生産 DX推進担当】を募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

NTT西日本株式会社

【大阪】社会インフラ維持DX/AI活用

社内情報化推進・導入

大阪府 大阪市都島区東野田町4丁目15…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【大阪】社会インフラ維持DX/AI活用」のポジションの求人です ■業務概要 NTT西日本グループのアセット(設備・リソース・データ等)のシェアリングと、先進的なデジタル技術を活用し、イノベーティブな社会インフラの維持・運用サイクルの社会実装と、サスティナブルなビジネス化を推進に貢献します ■職務内容 ●社会インフラ事業者や自治体のニーズや動向を踏まえたインフラメンテナンス領域におけるビジネス戦略策定、対象構造物/業務範囲(顧客ジャーニー)などの対象領域拡大に向けたAI/データ活用によるプラットフォームサービスの高度化(機能拡充、データ活用) ●海外展開も視野に入れた東南アジアを中心とした海外ニーズへのアプローチ(海外企業や現地法人等との対応による具体化) ■魅力 ●社会インフラ事業者や自治体の動向を踏まえたインフラメンテナンス領域におけるビジネス検討による広い視野の醸成 ●NTTグループ各社(東ME・INF等)やNTT西日本各部と連携したビジネス検討による幅広い調整スキル・経験・人脈の形成 ●サービス開発・プロジェクトマネジメントスキルやNTT法に基づく事業制度の知識・理解など、設備系新領域ビジネスの検討を通じた幅広い知識・経験・スキルを習得可能 ■ミッション 自治体/建コン/海外インフラ等の顧客ニーズを踏まえ、ベースとなるAIの仕組みを理解し、事業第一線でデータ生成、チューニング、アジャイルな学習アップデートを指揮、実践し、データ/AIを活用した課題解決や新たなビジネスモデルを提案。 ■募集背景 人口減少や社会インフラ老朽化を踏まえ、NTTアセットを活用した社会インフラ維持管理に係るビジネスを道路・橋梁を中心に進めているが、更なるビジネスのスケール拡大を目的として、対象構造物や業務範囲の拡大に向けたAI/データ活用スキルの獲得が急務。 また、東南アジアを中心とした海外ニーズの取り込みに向けたエコシステムの把握および現地パートナー(政府・財閥系等)との関係構築、ニーズ把握に着手しており、チャンスを逃すことなく、海外企業や現地法人等との対応を具体的に進めていくことが急務。 ■配属部署名 NTTフィールドテクノ ネットワークデザイン部コーディネート部門インフラビジネス担当 ■配属先情報 ・担当課長4名…

Astemo株式会社

【栃木】業務改革推進 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ●業務改革の推進 ・既存業務の標準化、デジタル化、自動化の推進。 ・業務プロセスの分析と改善提案。 ・最新技術の導入とその効果測定。 ●新商品開発プロセス・体制構築 ・新商品開発のためのプロセス設計と最適化。 ・開発チームとの連携とプロジェクト管理。 ・市場調査と競合分析を基にした戦略立案。 ・外部連携プロセス・体制構築 ●外部団体やパートナー企業との連携強化。 ・アウトソーシング戦略の策定と実行。 ・外部リソースの効果的な活用と管理。 【期待する役割・責任】 日立Astemoの変革リードパーソンとして、業務プロセスの最適化、デジタル化、自動化、新商品開発のプロセス・体制構築、外部パートナー連携プロセス・体制構築を強力に推進いただく。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日本総合研究所

サイバーセキュリティ対策企画・CSIRT ※フレックスタイム制あり

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

東京都品川区東五反田2−18−1 大崎…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 社内サイバーセキュリティ対策の企画、CSIRT(インシデントレスポンス、フォレンジック、など)、サイバーセキュリティに関する同社グループの統括(規制対応、ガバナンス)をご担当いただきます。 社内外の様々な脅威・規制の動向変化を捉え、適切な対応を推進頂くことを期待しています。 【職場の雰囲気、魅力】 一人ひとりが複数の領域に関わって業務を担うため多様なメンバーとのコラボレーションがあり、コミュニケーションは非常に活発です。出社・在宅勤務いずれの勤務形態でもコミュニケーションツールを駆使してオンラインで交流を行っています。 最新の動向を把握するための外部活動や、外部教育の受講も推奨されています。 【仕事のやりがい】 SMBC及びグループ全体のセキュリティ施策の立案・検討の中心人物として活躍することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社富士薬品

【埼玉:リモート】社内SE(基幹システム) ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目39…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて本部基幹システム刷新の推進業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■具体的な業務について ・老朽化した本部基幹システム(経理・総務・人事・財務)刷新のロードマップ策定、導入ソリューション選定 ・算定したロードマップに基づいた長期的なマネジメント (ユーザー部門との調整、ベンダー選定・コントロール、開発・導入プロジェクトのマネジメント) ■おすすめポイントについて ・安定基盤 →福利厚生が充実しているかつ複数の事業があるため、安定基盤があります。 ・売上拡大中 →事業の柱を増やし多角化を進めていることもあり、売上拡大中です! ■リモート頻度について 週1回出社がマストとなりますが、その他については業務状況に応じてリモートワーク・在宅勤務が可能です。 ※入社後すぐは業務取得のため、上長の方と要相談となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日鉄ソリューションズ株式会社

社内SE|データマネージメントDX推進リーダー

社内情報化推進・導入

東京都 港区虎ノ門一丁目17番1号 虎…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「社内SE|データマネージメントDX推進リーダー」のポジションの求人です データドリブン経営の要となるグループ全体のマスターデータのコード設計ならびにコードマネージメントを実施いただきます 【募集背景】 トランスフォーメーション推進本部では、次期中期(2025‐2027)において数多くの変革テーマの企画/立上げ/推進を予定しており、変革を一緒に推進していただける方を募集します。 【具体的業務内容】 ■DMBOKをベースとしたデータガバナンス&データマネージメントの全社スキームのもと、全社データリーダーと共に全社的なコードマネージメントの計画・実行をデータモデル面を中心にリード。 ■全社マスターデータマネージメントシステムを構築 【組織】 トランスフォーメーション推進本部  【計】本務直営54名 ★魅力 ■新設から3年目を迎える社内変革のための組織 2023年にコーポレートトランスフォーメーション(社内変革)を狙って新設された柔軟性のある組織で業務&ITの両面での変革を推進する機会があります ■トレンドであるデータドリブン経営に不可欠なデータガバナンス/データマネジメントを具体的なテーマで実践することが出来ます ■経営と近い距離での対話機会 DX推進や報告の場において経営や管理部門役員層との対話の機会が多く、経営目線での考え方を身に着けることが出来ます ■全体最適目線での企画/推進を経験できる 立場的に全社最適目線で考えることが強制されるため、一段高い目線で物事を考える習慣を身に着けることが出来ます

株式会社神戸製鋼所

【兵庫】システムエンジニア ※第二新卒可

ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント

兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 電力事業部門内における働き方変革システム支援業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には、イントラの構築、業務部門のRPA開発支援など、システムを活用した働き方変革を推進いただきます。 入社後はまずシステム構築案件の担当者の補助業務をお任せしながら1年後には自立頂き、一つの分野を専門的にご担当いただくことを期待しております。 また働き方変革システムの支援業務のみならず、会計業務や発電所業務の運用に必要なシステムの支援業務や、将来のシステム構築に向けた新技術を活用した運用・構築業務等、ご経験やご希望に応じてお任せする予定です。 <キャリアパス> ・電力事業部門内でのキャリアアップ ・システム部門間のローテーション(電力事業部門と本社、電力事業部門と他事業部門) <魅力・やりがい> ・新規案件が多く、業務ヒアリングから機能抽出、システム化検討~構築、運用まで一通りのシステム開発が経験できる ・少数精鋭のため、業務系システムからRPA、IoT、AIなど先端の技術を利用した業務に携わることができる事業が幅広く、将来的に様々な分野で活躍できるキャリアパスが選択肢としてある 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

積水ハウス株式会社

【大阪】社内情報システム企画推進

社内情報化推進・導入

大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 積水ハウスグループのIT・デジタルを支えるITデザイン部において、 全社的なIT企画の策定を中心とした幅広い業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ◆最新IT動向調査及び新サービスの導入検討 ◆基幹システム刷新の検討 ◆業務システムの改善、機能追加、業務効率化等の企画立案と構築 ◆社内業務部門(システムオーナー)との折衝 (要望ヒアリング、要件定義、スケジュール調整等) ◆開発ベンダーコントロール(詳細仕様検討、進捗管理等) 2050年に向けた長期事業構想およびIT/DX中期計画における各プロジェクト推進に 関わります。経験に応じて多様なプロジェクトに挑戦できるチャンスがあります。 労働集約型のモデル・運営体制をITシステム面から抜本的に改革すること、営業を科学するためのCRM基盤の構築、ハイレベルなセキュリティ構築などに挑戦していきます。また部内の業務改革にも着手し、戦略企画やマネジメント機能などのコア業務に集中できる体制への組織再構築も進めています。 【業務内容変更の範囲】 会社内での全ての業務

非公開

DX推進部/システム開発やAI導入/マネジメント

社内情報化推進・導入

東京都大田区西蒲田8

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

セキュリティシステムおよびインフラの刷新と保守、および企業のシステム部としてカバーする範囲全般では指揮するだけでなく、 みずからプレーイングマネージャーとしてメンバーを牽引する役割りもあります。そのため、新しいことに取り組む熱量とそれを実践する 力が求められます。

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

社内システム企画 WLB残業29時間

社内情報化推進・導入

東京都 千代田区神田錦町2-3

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「社内システム企画 WLB◎残業29時間」のポジションの求人です 【期待する役割・職務内容】 ■社内システムにおける新規サービス導入や維持・更改に関する企画立案をシステム構築部門や運用部門と連携の上、推進して頂ける方を募集します。 ■社内で利用するシステム基盤やITサービス導入の企画部門の一員として、上流工程を対応して頂きます。 ■柔軟な発想と手法でコストダウンや効率化を追求し、社員が本業に注力できる環境整備をチームで推進できる方を募集します。 【具体的には】 ・社内の安定したネットワーク環境や社外とのセキュアなネットワーク環境(VPNや端末管理)の企画推進 ・社内イントラへの新規ITサービス導入や維持管理におけるの企画立案、構築・運用支援 ・非対面におけるペーパーレス化や事務効率化等における社内システム導入検討 【魅力】 ■システム開発・構築などはベンダー等が担当するため、IT企画やプロジェクト管理といった上流工程をメインに経験を積むことが可能。 ■ロケーションフリーな働き方への対応や、Microsoft365の利活用促進、クラウド移行など、トレンドのプロジェクトに携わることで市場価値を向上させることができます。 ■平均勤続年数18年、残業29時間、有休取得15日とワークライフバランスが充実しています。 ■リモートワークも活用しており、柔軟な働き方が可能。 【組織構成】業務プロセス企画部(21名)・企画チーム(10名程度)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

【東京:リモート】社内IT企画担当 ※年収700万円以上

社内情報化推進・導入

東京都港区港南1-7-1 JR各線 「…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてITプロジェクト等の各種IT施策を滞りなく進捗させるために、組織として必要な会議体や変革活動の設計、およびその実行管理を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各種IT施策の進捗状況とりまとめおよび可視化 ・IT活動に関する会議体設計とその運営 ・IT組織変革活動に関する企画立案と実行推進 ■描けるキャリアパス このポジションは、特定のシステム開発プロジェクトや保守運用業務に携わるのではなく、各種のIT施策を総体としてプログラム管理する視点が必要になります。また、例えば「プロジェクト実行力強化」のようなIT組織自体の変革活動を推進する事になりますので、将来マネージャーのポジションを狙う人にとっては非常に有益な経験を積むことが出来ます。また、海外拠点との接点もありますので、グローバルビジネスの経験も得られます。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤の可能性がございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社キッツ

【東京:リモート】EUS管理職候補 ※年収700万円以上

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都 港区 東新橋一丁目9番1号 東…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 キッツグループ全体のエンドユーザー向けITインフラの企画・構築・導入及び運用を担うチームのマネージメント。 【職務詳細】 1.キッツグループの IT インフラにおける技術動向調査に関する業務 2.キッツグループの IT 技術(製品)標準の決定、及び標準化推進に関する業務 3.キッツグループの IT インフラの企画、構築、及び維持運用に関する業務 4.キッツグループの IT サービス全般におけるユーザーサポートに関する業務 5.キッツグループの IT インフラにおけるリスク対策に関する業務 具体的には、 ・PCハードウエア、ソフトウエア、設定及びPC管理環境、運用 (選定、調達、キッティング、配布、故障交換など) ・全従業員の利用するコミュニケーション・協業ツール (Microsoft365、Boxなど) ・データネットワーク (事業所内LAN、事業所間WAN、Internet、ネットワークセキュリティ機器など) ・電話 (スマートフォン、タブレット、クラウドPBXなど) ・ユーザーITヘルプデスク ■働き方  リモートワーク対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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