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ＵＴグループ株式会社

【東京都品川区】東証プライム上場／社内SE（セキュリティ担当）／リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都品川区東五反田1-1…

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400万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場／社内SE（セキュリティ担当）／リモート可／年休124日／セキュリティ製品選定／インシデント対応／社内制度設計／情報セキュリティ教育推進〜 ■業務内容社内における情報セキュリティ推進メンバーとしてセキュリティ製品の選定やインシデント対応、社内の制度設計をご担当いただきます・IT利用・セキュリティに関する社内ルール（社内規程類など）の策定・IT利用に関わるリスクマネジメント・セキュリティインシデント対応・情報セキュリティ教育の推進・IT統制やシステム監査に関連した業務 ■募集背景 UTグループは、製造業派遣No.1企業です。「はたらく力で、イキイキを作る。」をミッションに、創業初期から無期雇用制度の導入、やりがいのある仕事の提供を行い、はたらく人と派遣先企業様に選ばれてきました。さらに今後、「はたらき方のプラットフォームになる」をビジョンとし、更なる人の雇用・育成、派遣先企業様への価値提供、M&Aによる多様なソリューション提案を行っています。会社規模が急拡大していく中で、我々のはたらき方も刷新しなければなりません。これまでの事業の成長を支えてきた業務プロセスを抜本的に見直し、全社一丸となって次期システムへの全面刷新を遂行しています。新しいはたらき方をスタンダードにし、継続してDXを進めていくために、より多くのIT人材の力を必要としています ■キャリアパス・執行役員へのパス：会社として、執行役員へのエントリー制度があります（在籍期間等の条件あり）・スペシャリストへのパス：データサイエンティストとして、アプリ開発者として、など、特定の分野でのスペシャリストとして活躍いただけます。・社内での他職種へのチャレンジ：会社として、他組織へ移籍するチャレンジエントリ制度があります（在籍期間等の条件あり） ■魅力・当グループ全体をカバーする情報システム担当部署での募集です。社内SEとして幅広いスキルを得られます。・社会的意義が高い会社です。当社が抱える派遣社員は主には「製造スタッフ」です。「製造スタッフ」は一般的に一時的に派遣されて、そのままキャリアが終わるケースが高いです。しかし、当社はそういった方々のキャリア形成を本気で考え、一人でも多くの派遣スタッフが自分のキャリアに前向きになれるように、後押しをしています変更の範囲：会社の定める業務

三菱製鋼株式会社

【千葉】社内SE（社内システムの企画・開発・運用管理）※インフラ担当◇プライム上場◇【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞千葉製作所住所：千葉県市原市八…

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300万円〜799万円

正社員

〜IT関連業務経験をお持ちの方へ／残業10h程度／リモート勤務可／平均勤続年数20.1年／三菱Gの特殊鋼メーカー／退職金制度や各種手当が充実〜 ■業務内容主に社内システムの企画・開発・運用管理をご担当いただきます。＜重点テーマ（例）＞・レガシーシステム再構築、ERPグローバル展開・働き方改革支援（コミュニケーション・コラボレーション改善）・情報セキュリティ管理、改善向上・DX推進（事業部変革への支援、デジタル化支援） ■組織構成：・システム部（下記3グループ制）企画・管理グループ／開発・運用グループ／鋼材システムグループ ※出社比率は担当プロジェクトにもよりますが千葉県市川市と千葉県市原市がメインとなります。 ※在籍自体は東京本社となり、プロジェクトが落ち着いたタイミングや、打合せなどで本社に出社することもあります。 ■当社の魅力・付加価値を素材から創る企業中長期的な変革テーマとして、「国内事業基盤の強化」「海外展開の加速」「事業のシナジー発揮」に取り組んでいます。具体的には、事業（特殊鋼鋼材、ばね、素形材）それぞれの生産拠点に置いていた研究開発機能を集約した技術開発センターを立ち上げ、事業の横断的な開発を可能とし、「特殊鋼をつくり加工する」という当社の強みを「付加価値を素材から創る」に発展させ、なお一層グローバルにも展開していきます。・素材から製品まで一貫した生産体制三菱製鋼は「素材から製品まで」をつくり上げるメーカーとして、日本のものづくりを支える技術の研究開発でも一貫した取り組みを行っています。事業部門から独立した技術開発センターが、鋼材・ばね・素形材各事業間のシナジー効果を最大限追求し、中長期的視点で横断的な研究開発を進め、素材から付加価値を吹き込み、グローバルに競争力のある製品を創ります。・平均年齢：42.3歳、平均勤続年数：20.1年変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【長野県松本市】社内利用ツールの移行業務・運用設計※東証プライム上場/キャリアサポート制度充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

お客様先（長野県松本市）住所：長野県…

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450万円〜799万円

正社員

＜メーカー・同業他社からの転職者多数！年収UP・キャリアチェンジ可・勤務地希望通りやすい！そんな理由でご入社いただいております！＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】下記の社内利用ツールの移行業務をお任せします。・運用設計、データ移行検討、ワークフロー開発・導入後のサポート、改善＜エンジニアに選ばれるアルプス技研の魅力＞ ■年収UPが実現可能　※下記直近ご入社例・20代中盤　ゲーム開発職　→　約480万(残業20時間込) ・20代後半　アプリ開発職　→　約490万(残業20時間込) ■キャリアチェンジ可最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、スキルが足りなくても、どの案件でどんなスキルを身に着けるべきかを教えてもらえる環境であり、希望を叶える為に会社がサポートします。キャリアパスに関してもエンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 ■数字で見るアルプス技研・開発/研究案件16％、企画/設計案件56％・離職率5％・月平均残業時間18.9時間・年間休日126日・平均有給取得13.7日・育児休暇取得率100％、復帰率100％・現役最高齢のエンジニア67歳（長期の就業可能！）・社員紹介割合3割程度（社員から愛される会社！） ■同社について同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証プライム上場の安定性を誇ります。派遣先メーカーは700社以上。自動車関連から家電、精密機器、半導体、工作機器、ソフト、医療、航空宇宙など業種も幅広く、大手有名メーカーとも多数取引があります。 ■魅力キーワード第二新卒歓迎/Ｕ・Ｉターン歓迎/離職率5.5％以下（業界平均は10%超）/3年連続売上増加/20代管理職登用実績有/女性管理職実績有/産育休取得率100%（男性含む）/プライム市場上場企業/年休120日以上/社宅・家賃補助有/資格取得支援・手当有/時短実績有/持ち株制度有/創業時から一切リストラなし変更の範囲：本文参照

三桜工業株式会社

【茨城・古河市】社内SE（基幹システムの開発・運用）※東証プライム上場／SIer・SES経験者歓迎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

★本社（古河事業所）住所：古河市鴻巣…

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450万円〜649万円

正社員

【東証プライム上場の独立系Tier1メーカー／基幹システムの開発・運用／ゆくゆくは要件定義も担当いただきます！／新規事業も多数展開中／創業以来一度もリストラ実績なし！】 ■業務内容：来年度予定している生産管理システムのリプレイスをメインに担当いただき、基幹システムの開発および運用をお任せいたします。ゆくゆくは、システムの要件定義等もお任せいたします。 ■業務詳細：【入社当初おかませする業務】・基幹システムの開発・運用 2.3名で1システムを担当いただくことになります。（新規システム開発に関しては1名で担当） ※全行程を内製化しているため、システムの開発〜テスト〜運用まで幅広くご担当いただきます。【ゆくゆくお任せする業務】・システム要件定義・プロジェクト管理、進行 ■OS： OS：Linux クラウド：AWS、Azure ■組織構成：システム開発部：部長以下20〜50代12名 ■就業環境：年間休日121日平均残業時間20時間程度 ■当社のデジタル戦略について：現在のフェーズとしては、デジタル化推進のための基盤づくりを行っている段階であり、データやシステムの統合を行っております。ゆくゆくは社内外のデジタル連携を強化し、デジタルによる新ビジネス創造を構想しております。 ■直近の当社トピックス：寡占で新規参入者も少ない自動車配管市場で、重要保安部品を参入障壁に世界有数のシェアを誇っており、足元、ハイブリッド車やプラグインハイブリッド車等、内燃機関を搭載するクルマが見直される中、三桜工業独自の戦略「サンオー・ラストマン・スタンディング戦略」でグローバルNo.１シェアを目指します。トヨタ社が実用化に向けた取り組みを積極化しているなど、EV向け電池の将来的な本命とも期待されている、全固体電池（リチウムイオン電池の2倍以上の容量があり、充電時間も大幅短縮が可能）ですが、EVなどモーター駆動の車に載せ長時間走れる電池として、期待が高まっています。

株式会社大京

【東京】社内SE（アプリ開発）※オリックスG／年間休日127日／残業月18h／リモート可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

情報システム部住所：東京都渋谷区千駄…

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550万円〜799万円

正社員

〜オリックスG・大手不動産ディベロッパーの当社にて、社内DX化をリードして頂くポジションにてご活躍頂きます！／平均18時間・リモート勤務有と働きやすい環境です／年間休日127日／フレックス有〜 ■業務内容：大京ユニット（大京および関連会社）全体の社内システム（スクラッチ、パッケージ、Saas含む）に関する、システム要件定義・基本・詳細設計、アプリケーション開発、システムテスト、移行・導入をお任せいたします。ご担当頂くのはあくまで上流の設計フェーズであり、詳細設計やプログラミング等に関してはベンダーに外注を行っております。事業側とコミュニケーションをとる場面も多くございますので、当社のマンション開発事業にも深くかかわることが可能です。現場とのやりとりにて自身の携わっているシステムがどのように使われているのか直で見ることも多いため、現場と近い距離でのポジションとなります。 ■今後の構想：不動産業界全体でIT活用が遅れている中、当社はITによる差別化を図るため、システム投資予算は昨対比1.5倍となっております。（1）システム再構築→レガシーシステム再構築、Saas活用（2）業務効率化→データ分析基盤構築、MS365活用（3）新技術導入→生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進（4）その他→オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人材育成 ■組織構成：情報システム部　システム開発一課/二課　22名（2025年3月現在）となっております。 ■働きやすい環境：年間休日127日（2024年度実績）、残業月18時間と非常に働きやすい環境です。また、生活習慣病の予防に向けた「BMI 改善支援プログラム」を始め、「健康経営」に向けた取り組みを展開。長時間労働の撲滅、有給休暇の3連続取得推奨、在宅勤務制度の導入の他、健康増進の為のクラブ活動支援等を進めています。 ■企業特徴：大京とその子会社は「ライオンズ」と「サーパス」の二つのブランドで累計45万戸以上分譲マンションを供給し、累計供給戸数業界No.1※の地位を確立しています。これまで主として取り扱ってきた住宅開発に加え、大規模複合開発や住宅以外のさまざまな不動産にも携わることでノウハウを蓄積し、不動産開発事業をはじめとする不動産ビジネスにおける総合力を向上させたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

四国化成コーポレートサービス株式会社

【香川／次期管理職候補】社内SE※東証プライム＜四国化成HD＞間接部門担当企業／ニッチトップメーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：香川県丸亀市土器町東8-5…

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700万円〜1000万円

正社員

【国内外でシェアトップクラスの自社グループ製品多数！圧倒的な安定感の四国化成G間接部門担当企業／年休124日（土日祝休）・残業月15時間程度と働きやすい環境】 ■業務内容：国内、海外でトップシェアを誇る材料メーカー・建材メーカーの情報システム部門で、グループ会社全体のIT戦略を担うミッションです。 ※本求人では、次期管理職候補としてご活躍いただける方をイメージしております。 ◎システム側の目線だけでなく、ユーザー目線での提案や調整ができ、新たな技術にもフレキシブルに対応することが求められます。 ◎各プロジェクトを通じて、社内外の様々なメンバーとの連携が重要なため、チームワークや積極的なコミュニケーションを図れる方を求めています。【具体的には】・四国化成グループ全体のIT戦略の企画及びDX推進・四国化成グループ全体のセキュリティ体制の最適化・グループ内の基幹システム及び周辺システムの構築・運用・グループ内のネットワークインフラ及び業務プロセスの効率化　等 ■同社での働き方：年間休日124日、月平均残業時間15時間程度、平均有給取得日数12.1日と、非常に働きやすい環境です。2020年度の女性の育児休業取得率は100％と、女性が活躍し、働き続けられる環境も整っております。自己申告制度やジョブローテーションにより情報システム以外の部門で経験を積み、ゼネラリストとして成長していただくことも可能です。 ■同社の特徴：四国化成グループが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。これまで同社でしか作れないモノを生み出し、数々のニッチマーケットでトップクラスのシェアを誇るまでに成長を遂げてきました。PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェア1位となっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。タイヤに使用される無機化成品分野の「ミュークロン」も世界トップクラスのシェアを獲得、有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップとなっています。研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。

ＣＥＮＴＲＩＣ株式会社

【沖縄】DX推進◆開発経験歓迎！AI活用による業務改革に挑戦◎◆土日祝／年休120日◆リーダー候補【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

沖縄支店住所：沖縄県浦添市牧港2-5…

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〜499万円

正社員

■業務内容詳細：・AIを活用した自動化の推進・生産性向上のための業務効率化推進・改善活動・社外向けにサービス展開予定のためそのプロジェクトの管理、運営　等ゆくゆくは、マネジメント業務も行っていただきます。 ※その時に動いている進捗状況によってプロジェクトのアサインを決定いたします。 ■採用背景：当社のDX推進室は1年ほど前に設立されました。現在DX推進室は10名ほど所属しておりますが、マネジメント職の方が沖縄と東京で勤務をしており、メンバーのほとんどは熊本で就業しております。今回は、将来的にプロジェクトを円滑に回していただけるリーダー候補として募集いたします。 ■当社の強み：創業以来、丁寧に迅速且つ、良質なソリューションを提案できる体制を維持しており、顧客からの信頼を獲得し関係構築できております。「コンタクトセンター運営事業」のノウハウを基にした「コンタクトセンターコンサルティング事業」、「音声感情解析サービス開発研究および販売事業」、災害に対する備えとギフトを全国にお届けする「ECサイト運営 / 保存水販売事業」を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社RYODEN

三菱電機G技術商社／IT企画／ネットワーク（企画・運用)◇プライム上場／リモート可【2308】【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都豊島区東池袋3…

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700万円〜1000万円

正社員

【グループ全体のネットワーク企画・実行マネジメント／国内外の様々な技術・最先端製品での、高付加価値のソリューション提供で差別化／有給取得推奨／ノー残業デー、会社指定休日あり】 ■仕事概要グループ全体のネットワークの企画・実行マネジメントを担える方を募集します。クラウド環境を含むネットワークを担当し、全社の効率性と連携を強化するやりがいのあるポジションです。 ■業務詳細：・グループ全体のネットワーク環境（クラウドを含む）の企画・立案・ネットワークの実行マネジメント、保守・ネットワークインフラにおける最新技術の調査と企画・導入・全社で活用できる最新ITツールの情報収集、企画、導入 ■組織構成：統括管理課、情報システム課、IT企画課の3課体制になっています。（DX戦略推進室：25名（兼務者含）、IT企画課6名） ■働き方：・残業月平均10〜30時間程度※時期や進行中プロジェクト次第で変動有・リモート活用（週1〜3回程度） ■募集背景：直近まで情報システム部でしたが、より経営戦略的要素も強めDX戦略推進室デジタルイノベーションセンターとして部署を変更しました。今後より高まる需要に対して対応していくための採用です。 ■当社の特徴：三菱電機Gの中で最大の規模と実力を誇るプライム市場上場のエレクトロニクス専門商社。半導体・デバイス事業、FA・環境・施設システム・ICTソリューション事業が主力となって「モノづくり」の全般を支えています。ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとする上場トップ企業が中心。 ■当社の強み：・技術部門を持ち技術領域についてもメーカーに提案可能：菱電商事は全ての部門に技術部隊を持っている為、単純な物品を右から左へ流す商社でなく、ハード・ソフト両面でグローバルな視点から新技術の発掘、育成を進めております。メーカーに対し、設計の段階から提案も行っております。技術を含めた提案力を持った営業活動ができます。・取り扱い製品の品質を保証することでの信頼：単純に製品を右から左へ流すのではなく、仕入れる製品の品質が担保されているのか、仕入れ先企業が安定して供給できる体制なのかを含めて調査をする為、安心して任せられる体制が整備されています。変更の範囲：会社の定める業務

ＦＩＴＥＣ株式会社

【平塚】フルスタックエンジニア（企画〜開発・運用保守などのIT推進）◆古河電工G／在宅可／フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内情報化推進・導入

平塚事業所住所：神奈川県平塚市東八幡…

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450万円〜799万円

正社員

◎一次受けSIer／富士通と古河電気工業の合弁会社／開発能力の国際指標『CMM』で、最高位のレベル5獲得 ◎フレックス／在宅OK／年休121日／教育制度充実 ■業務概要：古河電工グループのIT機能子会社である当社にて、顧客部門と密接に関与し、顧客業務の改善だけでなく事業戦略をITで導くことがミッションです。＜システム導入の一次請けとしての役割＞企画から運用保守までの全てのプロセスを通じて、顧客業務や事業に関する広く深い知見が得られます。一般的なITベンダーと比較し、顧客へより高い価値を提供できる環境を整えていることが強みと言えます。 ■業務の特徴：当社のフルスタックエンジニアに求められる素養として、顧客はもちろん、当社メンバーやパートナー会社とも適切な連携を取りつつ周りも自分も活かしながら業務を進める必要があります。 ■勤務時間帯補足：・フルフレックス（実働7時間45分）＜標準的な勤務時間帯＞・本社：9：00〜17：45 ・平塚：8：30〜17：15 ■当社について：情報システム会社として、古河電工グループの事業展開を支えています。主に古河電工のグループ企業向けのICTサービスを提供していますが、富士通と資本提携することで、富士通の技術研修などによるノウハウ提供を受けています。 ■当社の特徴：＜安定基盤×技術力＞古河電工グループの安定した顧客・企業基盤を持ちながら、技術開発にも注力しています。ソフトウェア開発能力を示す国際指標で全分野でトップクラスを誇ります。＜海外展開＞タイなどのアジアを中心に、お客様の海外でのICTニーズにも対応しています。現地での業務改善や業務システムの立ち上げなどを中心に、数々の支援を手掛けています。変更の範囲：本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務

デクセリアルズ株式会社

【栃木：下野市】社内SE※管理職候補◇リモートワーク制度有／年間休日128日／機能性材料メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

栃木事業所住所：栃木県下野市下坪山1…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜リモートワーク制度有／Job型人事制度の企画・導入・推進に携わるチャレンジングなポジション／世界シェアトップクラスを誇る製品を多数持つ東証プライム上場の機能性材料メーカー〜 ■業務内容：適性を判断して下記いずれかの業務をご担当いただく想定です。 ◇ネットワーク・インフラアプリ・サーバー・PCの企画・導入・保守 ◇情報セキュリティ対策の導入・保守 ◇基幹システム・業務アプリの企画・導入・保守 ■働き方：平均残業時間は月平均20時間程度、リモートは週1〜2日で運用しています。ワークライフバランスを整えて就業が可能です。 ■組織構成：配属先のDX推進部には約30名が在籍しております。 ■本ポジションにおけるミッション： ◇ITグローバル戦略の実行、グローバルオペレーションを実施 ◇最先端のインフラやアプリケーションの導入に対応したセキュリティ対策の企画 ◇グローバル標準を見据えた、社会変動に対応する基幹システムへの変革 ◇情報システム部門の予算策定及び投資・経費の実績管理を行い、投資・経費の最適化を推進 ■採用背景：当社の持続的成長に向け、デジタル化/DX化は生産性の拡大を目的とした社内外の業務に対して、重要な位置づけにあります。また、情報システム部門ではシステム刷新やセキュリティ強化の取り組みと並行して、情報システム部門全般の効率化が求められています。情報システム部門のマネジメント人財の募集を行い、IT戦略の強化を図ります。 ■当社の魅力： ◇離職率3.4%、全社平均残業20時間、平均勤続年数18年という実績もあり、健康経営優良法人2024のホワイト500にも4年連続で選出されました。 ◇働き方の多様性や生産性向上の観点から、社員の個々の業務特性や適性に応じ、リモートワーク制度を導入しています。 ◇中途社員も多く、中途や新卒に問わず活躍いただけるフィールドが整っています。変更の範囲：会社の定める業務

三井金属ユアソフト株式会社

【フルリモート】先端技術開発（プロジェクトリーダー）◇三井金属GのDXを推進／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

東京オフィス住所：東京都品川区大崎1…

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800万円〜1000万円

正社員

【先端技術・研究開発最前線でスキルが身に付く／三井金属のDX推進に貢献／フレックス可】三井金属グループのICT・DXを推進し、企業価値向上のための新たな技術の情報収集、調査、検証、導入を企画・推進するスタートアップメンバーとして、様々な取り組みをリードしていけるICT人材を募集しています。 ■業務概要：ご経験、興味のある先端技術に指定はございません。常に新しくリリースされる技術、ツールへのアンテナを張り情報をキャッチアップにながら上手く活用することで既存の課題を解決していくことが求められます。まだスタート段階のため、柔軟に方向修正しながら、主体的に組織を運営し、またプロジェクトを推進いただくことを期待しています。・グループ全体のICT、DX推進および企業価値向上のための調査、検証・ユーザーニーズに沿った新たな技術の研究開発・蓄積したデータの利活用推進、および活用支援 ■キャリアパス：【入社〜1年】三井金属グループの各種ニーズ、課題を整理、現状把握から方向性、フィールドを決定します。先端技術開発に関わる体制、運用、各種スキームの立案と具現化を担っていただきます。【入社2年目~5年】自立的、自発的に新たな先端技術に関する調査、検証を実施いただきます。 ■魅力：・新たな取り組みの立ち上げメンバーとして、自らの発案・行動で、三井金属グループ全体のICT・DX推進を見据えた様々な先端技術に関する調査、研究、開発を立ち上げ、推進することができます。・最先端技術に関して、あらゆる角度からアプローチ、携わっていただきますので、多種多様な知識、スキルを身に付ける機会を得るとともに、希少な経験を積むことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

大和証券株式会社

デジタルイノベーション推進担当◆最先端の技術に触れる／福利厚生充実／顧客志向の大手証券グループ【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区丸の内1-9…

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500万円〜1000万円

正社員

【グローバル展開／成長環境◎／大和証券グループ】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎今回募集するポジションでは、応募者の経験や適性を踏まえ、以下のような業務を担当していただくことを想定しています。・先端デジタル技術やデータサイエンスを用いた新しい付加価値構築や顧客体験の刷新、本質的な業務の改革に繋がるDXの企画提案、具体化、立ち上げおよび推進・技術知見をベースとして、事業部門で推進するDX案件の企画および推進のサポート ◎専門知見を有するプレイヤーとして、他部門との連携なども含め、DXを牽引するエンジンとして横断的に活躍してもらうことが期待されます。 ■部門概要：・大和証券グループでは、AIなどの先端的なテクノロジーを積極的に取り込み、新しい証券サービスの在り方に日々挑戦しています。例えば、業界の先駆けとしてChatGPTを全社導入し、クラウドファンディングサービスにAIアバターでの接客を導入して話題を呼ぶなど、革新的な取り組みを推進しています。これらの取り組みが評価され、DX銘柄に４回選定されるなど、高い評価を受けています。・デジタル推進部は、大和証券、および大和証券グループ本社部門としてグループ横断的に関わり、AIやWeb3などの先端デジタル技術を用いた新しい価値を創出し、顧客体験を刷新する重要なプロジェクトを企画・推進しています。また、社内外のネットワークを活用して先端技術の動向を取り込み、事業部門に提案することや、現場からのDXアイディアの具体化、DX人材の育成などを担っています。 ■本ポジションで積める経験：・DXによる変革の著しい金融業界で、最先端の技術を用いたビジネスイノベーションを経験できる・大企業でありながら、イノベーティブでオープンな文化の部門で、チャレンジングな案件に関わっていける ■事業内容：有価証券等の売買、有価証券等の売買の媒介、取次又は代理、有価証券の引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎・AIなどの先端テクノロジーへの基礎的な理解と、業務適用の経験・DXによるビジネスイノベーションや業務変革の経験

日本特殊陶業株式会社

【名古屋】IT部門の戦略企画部門マネージャー◆プライム上場／連結売上高6144億円の高収益メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：愛知県名古屋市東区東桜1-…

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1000万円〜1000万円

正社員

〜売上の80％以上が海外市場／営業利益率17.5％の成長企業／複数の世界トップクラスシェア製品保有〜 ■仕事内容：企画管理課の管理職として下記チームミッションを推進、統括、マネジメントしていただきます。 ■業務詳細：・IT部の組織戦略の立案・実行（組織改革、教育改革、中計立案など）・IT／DX戦略に基づく企画管理業務（部の活動全般に関する方針・計画立案、および推進と管理）・IT部の予算管理・立案、設備計画進捗管理・IT部の各種庶務作業（他部門からの問い合わせ対応等） ■部署の役割：企画管理課はIT部の組織戦略・IT戦略の立案、検討、実行するための部門です。 ■組織構成： IT部には約120名が在籍しています。そのうち企画管理課には、15名が在籍しています。（兼任課長1名、基幹職1名、主任職5名、担当職6名、その他2名） ■募集背景：・昨今のデジタルトランスフォーメーション時代の到来を受け、新しいデジタル技術を活用することによって新たな価値を生み出していくことが、当社にとっても重要課題の一つとなっています。・企画管理課は部全体を司る中枢機関であり、組織戦略・IT戦略の立案と実行が役割のため、部運営に対しての貢献度は非常に高い部門といえます。また、新しいことへの挑戦を絶え間なくしていくことで、IT部の付加価値と継続的な成長力を生み出す原動力となる部門です。・企画管理課は、IT部の組織戦略・ITアーキテクチャー戦略、先進IT技術の調査・業務活用提案などの役割を担っている重要な部門です。IT部長の右腕として、戦略企画の立案・実行を担えるマネージャーを募集しています。 ■当社について：・当社は5年連続増収、営業利益は3年連続増益と安定成長しており、売上収益営業利益率17.5％（2024年3月期）と高収益な企業です。・海外50拠点以上、海外売上比率が80％以上のグローバル企業であり、オフィスには外国人従業員も複数働いています。・安定した業績をベースに従業員の働き方の自由度を高めています。副業制度有、2023年度平均有給取得日数16日以上とリモートワークも一部導入（週2〜3回目安）しています。変更の範囲：すべての業務への配置転換あり

株式会社ｅｉｉｃｏｎ

【週3リモート】情報システム担当◇社内情報システム全般の戦略策定・推進／IPO準備中企業◇【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都文京区後楽2-2-2…

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400万円〜899万円

正社員

◇情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せ／IPO準備中企業／週3リモート可／フルフレックス◇ ★IPOを目指す当社にて、一人目の情報システム担当として全社の情報およびシステムの管理業務をお任せいたします。 ■仕事内容：・社内情報システム全般の戦略策定、推進・情報システム関連規程、セキュリティポリシー、運用マニュアルの策定と整備（法制度対応等）・インシデント対応、脅威情報や脆弱性情報の収集による障害の予防、対策管理プロセスの構築と改善・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の推進や社内からの相談対応・ITシステム及び情報資産の管理、監査、リスク分析、脆弱性診断・IT統制、セキュリティ、情報システム体制をスケールするためのマネジメント業務 ■魅力点：当社は現在IPO準備中であり、かつゼロから組織を立ち上げている段階でもあります。一人目の情報システム担当者としてジョインいただき、大きな裁量をもって業務に取り組んでいただけます。会社全体の仕組み構築など0→1のプロセスをリードしながら、上場やVISION達成という大きな目標に向けて業務を推進していただける環境です。 ■ｅｉｉｃｏｎについて：社外のパートナーと意図的に手を組み、得意な部分をシェアし不得手な部分を補い合うイノベーションの一手法である「オープンイノベーション」を日本に浸透させるべく、2017年に日本の人材総合最大手企業パーソルホールディングスの社内ベンチャーとして生まれました。 2023年4月に経営陣による独立（MBO）が成立。その後、2024年4月にシリーズAの１stクローズとして、ゆうちょ Spiral Regional Innovation Fund を筆頭に、エンジェル等を引受先とする第三者割当増資での資金調達に係る投資契約を締結。続く2024年6月にはシリーズA 2ndクローズとして「みずほキャピタル株式会社」「三菱UFJキャピタル株式会社」「Central Japan Seed Fund」「 NOBUNAGAキャピタルビレッジ株式会社」を引受先とする第三者割当増資を実施しました。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社第一情報システムズ

【DX推進】IT事業戦略担当〜経営改革／プライム案件8割／退職金有〜【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区恵比寿西1-5…

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650万円〜899万円

正社員

【事業戦略の立案〜運営／創業50年目の安定基盤／プライム案件８割】 ■業務内容・創業50周年を迎えた当社において、次の50年に向けた事業戦略の立案〜運営をお任せします。・具体的には全社の課題を抽出し、業務の効率化やビジネスモデル変革、新規事業戦略の企画立案〜推進を担って頂きます。会社の更なる成長向け、これまでのご経験と斬新な発想からドンドン提案してください！・事業部門、技術部門、人財部門と連携して、経営改革に携わっていただきます。 ■当社のクライアントみずほ銀行、明治安田生命保険、三菱電機、大日本印刷株式会社、日立製作所、ＮＴＴデータ、ジェイアール東海情報システム、東京都など。長年の取引実績があり信頼関係も築けています。 ■働く環境・月平均残業時間は20時間程度、平均有給取得日数は13日／年と、働きやすい環境が特徴です。原則転居を伴う転勤はございません。 ■この仕事の魅力・おかげさまでお客様と良好な関係を築くことが出来、一次請けを中心に安定した経営を行っておりますが、次の50年に向けて必要なことは、従来のビジネスの領域に捉われない「強み」を持つことだと考えております。・事業部門と連携して現場レベルまでの強み・弱み、そして本部組織の強み・弱みを分析いただき、弊社が把握出来ていない新しい気づきから、ビジネスモデルの変革や新規ビジネスの立案〜推進をお願いいたします。・技術面については、技術戦略室がサポート。販路については事業部門と連携して提案営業を行いますが、これまでのご経験やコネクションからアライアンス先やベンダ選定なども含め、自ら立案した企画の具現化に向けて全社を横断して推進が出来ることがこの仕事の醍醐味です。

株式会社日本インシーク

【大阪／本町】社内SE◆アプリ・インフラ不問／得意分野を担当◆年休123日／週2在宅可◆積水化学G　【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市中央区南本町3…

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400万円〜599万円

正社員

【CMでお馴染みの超大手・積水化学グループの安定基盤あり／年間休日123日・土日祝休みノー残業デーあり・所定労働時間7.5時間で働きやすい／創業50周年／街づくりに関わる社会貢献性の高い仕事】 ■業務内容：社内SE担当として、DX推進に伴う情報化戦略の企画・推進、社内ITインフラ・業務システムの運用管理、ヘルプデスク業務をお任せします。 ◎ヘルプデスクやキッティングなど：約3割・IT機器（PC、端末）、各種ライセンスの調達・管理・PCのキッティング、ヘルプデスク（社内ユーザーのサポート） ◎インフラ運用業務：約3割・情報セキュリティの運用管理・社内ITインフラ、業務システムの運用管理 ◎システム導入、開発など：約3割・業務システム、クラウドサービスの企画・導入・運用定着・ローコード開発ツール、RPAでの業務システム開発・改修 ◎その他業務：1割情報化戦略に関する企画・推進業務も将来的にお任せします。 ■当ポジションの魅力：当社は全社的にDX推進に取り組み、積極的なIT投資により業務システムの構築・導入・内製化、クラウドサービス等のITの利活用による業務効率化の仕組み作りを進めています。情報化戦略の立案から、ITによる業務支援・システム構築、社内ITインフラの整備、ベンダーコントロールまで、幅広く担当しながらスキルアップができます。また社内の業務改善やコスト削減などに影響を与えるITシステムの構築・運用に至るまでは、様々な困難があることも…。しかしながら、導入・運用後の社員から「使いやすくなったよ、ありがとう」の声は大きなやりがいに繋がります。また、こうしたDX推進やセキュリティ向上は会社の経営状態に大きく影響を与えることがあるため、いろいろな角度からやりがいを感じることができます。日頃は社員の困りごとの解決など、小さな業務もありますが、その一つひとつも信頼獲得に繋がります。変更の範囲：会社の定める業務

三菱製鋼株式会社

【東京／勝どき】社内SE（社内システムの企画・開発・運用管理）※マネージャー◇プライム上場◇【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都中央区月島4-16-…

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500万円〜899万円

正社員

〜IT関連業務経験をお持ちの方へ／残業10h程度／リモート勤務可／平均勤続年数20.1年／三菱Gの特殊鋼メーカー／退職金制度や各種手当が充実〜 ■業務内容主に社内システムの企画・開発・運用管理をご担当いただきます。＜重点テーマ（例）＞・レガシーシステム再構築、ERPグローバル展開・働き方改革支援（コミュニケーション・コラボレーション改善）・情報セキュリティ管理、改善向上・DX推進（事業部変革への支援、デジタル化支援） ■組織構成：・システム部（下記3グループ制）企画・管理グループ／開発・運用グループ／鋼材システムグループ ■当社の魅力・付加価値を素材から創る企業中長期的な変革テーマとして、「国内事業基盤の強化」「海外展開の加速」「事業のシナジー発揮」に取り組んでいます。具体的には、事業（特殊鋼鋼材、ばね、素形材）それぞれの生産拠点に置いていた研究開発機能を集約した技術開発センターを立ち上げ、事業の横断的な開発を可能とし、「特殊鋼をつくり加工する」という当社の強みを「付加価値を素材から創る」に発展させ、なお一層グローバルにも展開していきます。・素材から製品まで一貫した生産体制三菱製鋼は「素材から製品まで」をつくり上げるメーカーとして、日本のものづくりを支える技術の研究開発でも一貫した取り組みを行っています。事業部門から独立した技術開発センターが、鋼材・ばね・素形材各事業間のシナジー効果を最大限追求し、中長期的視点で横断的な研究開発を進め、素材から付加価値を吹き込み、グローバルに競争力のある製品を創ります。・平均年齢：42.3歳、平均勤続年数：20.1年

阪神高速技術株式会社

【大阪】SE◆阪神高速道路システム基盤の構築・運用◆転勤無/時差出勤/年休123/有給取得実績16日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

設備事業部　情報管理室住所：大阪府大…

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500万円〜899万円

正社員

■業務内容インフラエンジニアとして、高速道路で運用されているシステム基盤の構築・運用をご担当いただきます。 ■業務詳細・物理及び仮想サーバ基盤（オンプレミス）に関する設計・設定・ネットワーク装置に関する設計・設定・データベース（DBMS）に関する設計・構築、バックアップ実装、チューニング・運用管理、障害対応 ■所属部署について【正社員が18名、派遣が21名の計39名】正社員では20〜30代のエンジニアが多数活躍中です。 ◎社員18名中13名が中途入社ですので転職後もすぐに職場の雰囲気に馴染んで頂けます。 ■働き方について ◎勤務地は関西に限定されており、転勤の心配がなく、じっくりと腰を据えて仕事をすることが可能です。 ◎勤務時間は9:00〜17:30が基本となりますが、前後に2時間、30分単位での時差出勤が可能です。 ◎なお、金曜日はノー残業デーとなっておりワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。 ◎休暇は年休とは別に夏期休暇(7日間)を6月〜9月の間に、自分の好きな時に取得可能です(過去3年間の夏休み取得率は100％)。 ◎有給休暇16日（R5取得実績）、特別休暇（創立記念日、リフレッシュ、看護、介護、記念日休暇等）を併せて考えると、平均145日以上の休暇を取得しております。 ■阪神高速技術株式会社で働くやりがいについて関西の大動脈として、1日平均70万台が利用する阪神高速道路。その重要な社会インフラシステムを構築する仕事は、常にやりがいを感じられます。情報管理室にはアプリケーションの開発を行うアプリチーム、システムの維持管理を行うメンテチームもございます。最初はインフラチームでインフラ構築をご担当して頂きますが、その後は関連部署中心に幅広いキャリアを築くことができます。 ■キャリアプランについてメンバーとして維持管理の経験を積んでいただいた後、チームリーダをお願いしたいと考えております。 ■モデル年収例　時間外手当(30h)含む　・27歳：570万円／諸手当含む620万円・30歳：670万円／諸手当含む740万円・33歳：790万円／諸手当含む860万円諸手当内訳：資格手当、住居手当変更の範囲：会社の定める業務

ソフトバンクロボティクス株式会社

【技術本部】DX企画推進/リモートOK【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区海岸1-7-1 …

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650万円〜999万円

正社員

▼Pepperでおなじみ！ロボットで世界を変えるグローバル企業 ▼除菌清掃ロボットや配膳・運搬ロボットなど世界70か国で展開！ ▼ベンチャー風土と大手資本の安定性を持つハイブリッド企業【業務詳細】グローバル向けの情報システムサービスの導入企画・設計構築・保守運用から、従業員の「働くを最適化・最大化」するためのDXソリューションを提供。・業務のDX化/自動化・社内テクニカルヘルプデスクチームの企画/運用・社内ネットワーク環境の構築・運用・保守・ツール導入施策おける投資効果測定とプロジェクト推進【同社の魅力】 2014年の「Pepper」以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした数多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指しています。ペッパーを初め、配膳・運搬ロボット「Servi」やお掃除ロボット「Whiz」など、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。日本でのシェアも増え今後の世の中を支える代表的な企業と革新していきます。 ■関連サービス・M365 ・M365 Power Apps & Platform ・ Microsoft Intune ・ Microsoft Entra ID ・JamfPRO ・ Okta ・ Netskope ・ CrowdStrike ・ Amazon Workspaces ・ Azure ・ Jira Service Management ・ Jira Software ・ Confluence ・ Python ・ Powershell ・ Linux/Shell 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カカクコム

【渋谷】全社の業務改革PL／PM◆AIとデジタル技術を駆使◆フレックス◆「価格.com」運営企業【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

渋谷オフィス住所：東京都渋谷区宇田川…

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600万円〜1000万円

正社員

AIとデジタル技術を駆使して全社の業務改革プロジェクトをリードします。 ■業務内容・全社横断的な業務プロセスの分析、最適化、再構築・業務部門と密接に連携し、個別の業務課題とエンタープライズ全体のアーキテクチャ課題を把捉・生成AIやアドバンストテクノロジーを活用した革新的な業務改善施策を企画構想・アジャイル開発手法を用いた迅速なソリューション開発・クロスファンクショナルなプロジェクトチーム編成で業務変革の徹底伴走・全社的な視点で業務改革を推進し、各部門の改善事例を他部門へ展開・R＆D部隊と連携し最新の技術トレンドを業務改革施策に積極活用 ■業務の進め方・社内情報やWebのリサーチからターゲット業務における標準的なフローをPDCA観点で整理する・業務フローを基に顕在化している問題や業務判断のインプット/アウトプットを業務部門へのヒアリングにて抽出する・問題に対して発生要因の共通項を課題として体系化し、対となる仮説を立案する・マネジメント層への要望ヒアリングと外部コンサル/ベンダーへの先進取組の情報収集から、仮説を改善する・BA/DA/AA/TAの各レイヤーにおけるToBeアーキテクチャを定義し、優先領域とロードマップを設定する・データ駆動型の意思決定と継続的な改善メカニズムが成り立つ、AI主体の新規業務フローを構想する・ECRS観点で最小化されたオペレーションを標準化する・AI開発メンバーと連携し、PoC検証を通して新規業務フローを業務部門メンバーに浸透させる・業務トライアルによって効果最大化のための改善観点を抽出する・部門横断スキームを構築し、新規業務フローの全社横展開を遂行する ■業務ツール等 ChatGPT、Microsoft Copilot、Dify、Miro、PowerBI、PowerAutomate、Tableau、Servicenow、Confluence、JIRA、Box、Microsoft365 ■歓迎条件：・エンタープライズアーキテクチャに関連する業務経験（ビジネス／データ／アプリケーション／テクノロジーの単一レイヤーでも良）・機械学習／AI／データサイエンス領域の活動（学生時代やプライベート可）・UI／UX関連の実務経験・ソリューション導入の支援実績変更の範囲：会社の定める業務

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