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検索結果: 8,388件(3041〜3060件を表示)
非公開
情報システム本部 / IT Group Manager
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【同社について】 同社グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。インターネット・ショッピングモールをはじめ、旅行予約サイトなどのECサービス、金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 私たちの仕事は、同社グループの中の保険グループの仕事になります。 保険グループは、生命保険、損害保険、少額短期保険など色々な保険を提供しており、現在成長中の事業になります。 その保険グループの中で、生命保険のインフラ基盤を支える部署になります。 【部署・サービスについて】 同社保険のサービスに伴う開発をする仕事になります。 新しい技術を使い、生命のサービスをよりよくしていく部署になります。 同社生命保険の基盤を支える仕事になります。 アプリケーションが動く為に必要な環境を用意したり、業務部門が仕事ができる環境を作成します。 ユーザに近い位置で、上流から下流工程の全ての仕事ができます。 【業務内容】 同社グループの保険会社における、運用グループのグループ長をメインでお任せします。 ○グループマネージメント 以下のグループ全体のマネージメント作業を実施します。 ・ヘルプ・アカウントチーム（業務部門からの問い合わせ対応、権限変更作業、Pcキッティング etc） ・リリース管理チーム（本番環境などのリリース計画や調整作業 etc） ・運用チーム（障害対応、リリース対応、その他本番環境の保守作業 etc） ・データ処理チーム（本番環境のデータの抽出や更新作業） ○各チームの作業 各チーム業務の実施作業や改善活動作業などを実施します。
ソリューション・ラボ・ジャパン株式会社
【神奈川】インフラエンジニア（AS／400） ※年間休日120日以上
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
神奈川県横浜市中区太田町4−55横浜馬…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・IBMi（AS／400）を導入している企業様・ビジネスパートナー様に対し、ハードウェアの導入作業、旧マシンから新マシンへの環境移設、稼働後の運用サポートを行っていただきます。 ・IBMi OSバージョンアップ作業 ・IBMiサーバーの運用管理、サポート ※取引先は基本的に同社と直接取引されているお客様（エンドユーザー企業）または同社ビジネスパートナー様になります。 ※入社後は、これまでの経験の状況を踏まえてアサインするプロジェクトの規模を調整しながら、OJTにて研修を実施致します。 ★ポジションについて★ ◎IBMi(AS／400)案件に関しては同社の事業の柱でもあり、今後も強化する方向です。ご経験を活かしたい方歓迎です！ ◎AS／400に携わりたいと中途入社するエンジニアも多く受け入れております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【社内SE】
社内システム開発・運用
愛知県名古屋市
600万円〜1000万円
正社員
■社内SE業務をお任せします ・校内のインフラやネットワークの構築業務をご担当いただきます。 ・業務システムの運用およびカスタマイズにもたずさわっていただきます。 ※ITインフラ整備と社内ヘルプデスクを中心に、社内業務を最適化するシステムの設計/開発/運用まで担当していただきます。
非公開
【オープンポジション】社内SE（ポジティブアクション）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 社内SE（開発/インフラ/セキュリティ等）において、幅広く募集しています。 ご経験を拝見し、可能性のあるポジションについて検討の上で選考を実施させていただきます。 【募集背景】 当社は従業員一人ひとりの多様な個性を活かし、能力を最大限に発揮できるようダイバーシティの推進に取り組んでいます。 その中でより一層のダイバーシティ推進を図る為、積極的に女性社員の採用に取り組んでおり、今後も継続的な女性管理職登用や女性がやりがいをもって働ける活動をして参ります。 中核人材としてキャリアを実現させたい方、ぜひご応募ください。 【働き方】 フレックス制度、各種休暇制度などフレキシブルな働き方が可能です。 出社を推奨していますが、集中して仕上げたい業務やプライベートの事情など、上長と相談のうえ在宅勤務を選択的に行うことも可能です。 また有給休暇も上長承認は必要ですが自身で業務スケジューリングすることで取得可能です。 【キャリアパス】 選考ポジションによって想定されるキャリアパスは異なりますが、同社では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。 【休暇制度】 年次有給休暇は入社月から取得可能で、他にも誕生日休暇や一定勤続年数ごとにまとまった休暇が取るリフレッシュ休暇などライフワークバランスを充実させることができます。 ご家族のケアが必要な際にも、子の看護休暇や介護休暇を有給で取得できるため利用しやすい制度です。 【成果に対する公正な評価制度】 ストレッチした目標達成を促すために加点主義・絶対評価に則った目標管理制度と、グローバルコンピテンシーを用いたコンピテンシー評価からなります。 評価制度は処遇決定のみならずキャリア開発のための重要な機能であり、上司と部下のコミュニケーションを通じて丁寧な目標設定やフィードバックをおこない、期中にも随時1on1を実施しています。 【競争力のある報酬制度】 職責に応じた基本給と貢献に応じた賞与を競争力のある水準で提供しています。 賞与制度は業績連動性をとっており、個人の成果や会社の業績を反映することでストレッチした目標の達成に報いています。また、マネジメント職など上位レベルの社員を対象に中期業績に連…
株式会社KADOKAWA Connected
コーポレートエンジニア（ITインフラストラクチャ）
社内システム開発・運用
東京都 中央区銀座4-12-15 歌舞…
600万円〜800万円
正社員
「コーポレートエンジニア（ITインフラストラクチャ）」のポジションの求人です ■ ポジション紹介 業務生産性最大化とEmployee Experienceの向上を目的として、 KADOKAWAグループ会社向けにICT基盤（PCやSmartPhoneなどのデバイスや、MDMやEDRなどのエンドポイントセキュリティ）の提供や、システム利用やトラブル解決に向けたサポートを行っています。 このたび、従業員の日々の業務推進を、ICTから支えるコーポレートエンジニア/デバイスサービスマネージャを増員募集いたします。 【職務内容】 KADOKAWAグループDX戦略の推進を担い、グループで働くすべての従業員向けに各種ICTサービスを提供し、全従業員が自分らしく生産性高く働ける仕組の構築と支援を行っています。 EUCサービス部では、利便性とガバナンスのバランスがとれたEUC（End User Computing）サービスを提供し、利用者と運用者からのフィードバックとテクノロジーの進化に応じて、 継続的かつ高速にサービス拡充と改善を行いながら、利用者の生産性最大化に貢献することで、従業員の就業体験価値（Employee Experience）の向上を追求することをミッションとしております。 今回、組織強化を背景に、業務効率化・自動化、IT資産管理など、ITインフラストラクチャーを担っていただける人材を募集致します。 【具体的な業務例】 ◎IT資産管理 ・アカウント、ライセンス、ソフトウェアなどのIT資産の管理（調達、棚卸、更新、停止） ・アセットデータベースの構築・運用 ・CMDB （Configuration Management Database） の構築・運用 ◎ITサービスマネジメント ・ヘルプデスク、インシデント管理、サービス要求管理 ・社内向けITサービスの企画・設計・提供・改善 ・サービスレベルの管理・向上 ・社内各部門との調整、コミュニケーション ◎ITオペレーション管理 ・ITシステムの運用・管理 ・障害発生時の対応 ・運用業務の標準化・自動化 ◎ITコストマネジメント ・IT関連予算の策定・管理・執行 ・ライセンス管理、ソフトウェアの調達 ・費用按分、コ…
非公開
キャリア採用【業務改革推進室 / IT・データ基盤強化PJ / インフラ担当】
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 同社における新規システム（S/4、周辺、EAI/ETL）基盤構築における各種テスト検収対応等といったタスクの推進 （同社システム概要に関する知見習得も含む） ※システム安定稼働後（予定：26年10月） 同社システムインフラ系運用保守担当（S/4とBTPとSaaS間連携（IICS部分）） 【募集背景】 現在同社において、2026年ERP更新（S/4HANA新規構築）・周辺システム整備、及びビジネスインテリジェンス（BI）ツール導入による全社見える化基盤構築・稼働を目指し、プロジェクト体制（IT・データ基盤強化PJ：以下「本PJ」という）を組んで推進している。 ここで、既存システム改修・新規システム追加されるにあたり、社内SEとして同社システム基盤の運営・保守・開発する人員を強化すべく、本募集に至った。 なお、同社業務・導入システム等に関する知見習得も見据え、インフラ担当として本PJに参画頂く予定である。（新システム安定稼働を以て運用保守フェーズに移行する時点で、上記の通りシステムインフラ系運用保守を担って頂く。）
非公開
【東京】社内SE（基幹システム領域）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜
正社員
システム開発グループにて国内および海外現地法人向け基幹システム、営業支援システムの開発・運用・保守をご担当いただきます。 直販営業を支え、即納体制を維持するため、要件定義からテストまで全工程をご担当 いただきます。また、メンバーを技術的にも、マネジメント的にもリーディングしていただきます。 各種システムを内製化（フルスクラッチ）しており、開発は外部パートナーと協力しながら進めています。ローコード開発ツールも積極的に活用しています。 【ポジションの魅力】 ◎自らも「現場」を理解して基幹システム構築等の企画・提案をすることができ、達成感を得ることができます。 ◎最新のICT技術を用いてフレームワークの構築、業務改善をすることができ、自らのスキルを向上させることができます。 ◎営業利益率54％（23年度）と高い生産性と本質を見抜く営業力、新たに生み出す商品の約７割が世界初、業界初という高い技術力という同社の強みを下支えする根幹となる基幹システムに携わることが可能です。 【社風】 ・オープンフラットな風土：「誰が言ったか」ではなく、「何を言ったか」ということを大切にし、オープンに議論できる職場環境を実現するための風土づくりに心を配っています。年齢や役職にこだわらず、全員がお互いを「さん」付けで呼び合うことや、会議の席順は決めず入った順番に座るなどもその一例です。
日信ＩＴコネクト株式会社【東証プライム上場「日本信号グループ」】
ネットワークエンジニア｜未経験歓迎｜上流工程に挑戦可能｜住宅手当あり｜賞与5ヶ月分支給実績あり｜年休128日
ネットワーク系SE、ネットワーク運用・保守
★完全自社内勤務★U・IターンOK★転…
400万円〜500万円
正社員
大手企業のネットワークの設計・構築をお任せします。 ＝★入社後は… 外部研修で知識を習得しつつ、 先輩社員によるOJTで実践的な知識を身に付けます。 ※経験者の方は、即戦力としてスグに各プロジェクトでご活躍いただきます！ ＜外部研修カリキュラム（代表例）＞ ■入門編 ネットワークとは何か？から始めて、基礎知識を学びます。 ■技術編 実機を使用し、簡易的なネットワークの構築に挑戦します。 ■応用編 ルータースイッチを使用するなど、より実践的な技術を身に付けます。 ◎その他ビジネスマナー研修などもご用意しています！ ＝★研修後は… 適性やご希望はもちろん、経験値に応じた案件にアサイン。 未経験の方は無理なく、経験者の方は即戦力として活躍できます。 プロジェクトは豊富にあり、有名企業の案件に上流工程から携われる機会も多数です！ （変更の範囲）上記業務を含む当社業務全般 【注目】▼一人ひとりに合わせた資格取得支援 当社の『資格取得支援』は、単なる受験費用の補助にとどまらず、一人ひとりのレベルや理想を把握したうえで、目標設定から資格取得までを徹底サポート！基礎となる『ベース資格』から応用的な『上位資格』まで、段階的にスキルアップできる体制を整えています。 さらに、資格取得によって担当できる業務が増え、給与アップにも直結する仕組みも完備。頑張りがしっかり還元されるため、モチベーション高く成長を目指せます！ 【注目】▼未経験者多数！先輩社員の声をご紹介します ■Oさん／元整備士 自動車整備士として働いていた前職。業務の中でITとの関わりが増え、エンジニアに興味を持ったことが転職のきっかけです。未経験からのキャリアチェンジに不安もありましたが、入社後は社外の通信教育を受講でき、その費用も会社が全額負担してくれたので安心して成長できました。 ■Nさん／元システム改修 前職は地方で働いていましたが、当社の引越し費用全額補助の福利厚生を利用し上京しました。さらに住宅補助もあるため、とても助かっています！その他にも社内制度は充実しているので、今後も安心して働き続けられそうです。 試用期間中の雇用形態に変更はありません。
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
サーバーエンジニア ※年間休日120日以上
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
案件先に配属 案件先に配属 変更の範囲…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にてサーバーエンジニアをご担当いただきます。 【職務詳細】 主に関東の顧客(製造業)～要望があるITインフラ(サーバー)活用の課題を解決すべく、全ての技術工程(要件定義、設計、構築、運用保守)をお任せします。 ※経験や希望に応じて案件を決定します。 経験・スキルにより、PL、PMとしてご活躍いただくことも想定しています。 【業務内容例】 ・AWS、GCPを利用したクラウド以降案件 ・Windows AD→Azure ADへの移行業務 ・基幹システムのサーバー更改 【働く環境】 リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境を作るために、様々な取り組みを行っています。 例えば技術コンサルティング業務の更なる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。 現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社大和総研
社内SE
社内システム開発・運用
東京都 千代田区丸の内1-9-1 グラ…
600万円〜1100万円
正社員
「社内SE」のポジションの求人です 【採用部門概要】 リサーチ本部は、マクロ経済、金融資本市場等に関する調査分析を行い、レポートやセミナー、メディア出演などを通じて広く情報発信を行う部門です。さらに、専門家として官公庁の各種審議会等に委員参画し、政策提言活動を行っています。ニューヨーク、ロンドンの海外拠点も含め約70名の組織です。 【採用部門のミッション】 データバンク及びそのシステムに関する企画、運営、管理を行いマクロ経済、金融資本市場等のデータベースを維持・管理してリサーチ本部内や大和証券グループへ提供すること、同社Webサイトを通じて公開していくことがミッションとなります。 【募集背景】 従来、経済統計や金融資本市場データ、企業決算データ等の「数値データ」を扱っていましたが、昨今リサーチ分析の高度化に伴い、政府公表資料や有価証券報告書等の「テキストデータ」も取り扱うことが増え、業務範囲が拡大しております。また、従来からの「数値データ」を対象としたデータベースの維持管理も持続可能なものにしていくため、体制拡充の必要があり今回の募集に至ります。 【業務の魅力】 ■大和証券グループで活用される経済金融データを供給する立場のため、金融機関で経済統計や金融市場デ−タのうち、どういったものが注目されるのかノウハウを吸収できます。 ■リサーチ本部で推進しているデータ分析の高度化、特にサステナビリティ分野での情報発信に参画することができます。 ■在宅勤務を組み合わせた業務遂行が可能です。 【主な業務内容】 ・マクロ経済統計、金融資本市場データ、企業財務・非財務データ等のデータベースの維持管理 ・大和証券グループや情報ベンダーへのデータ配信、同社Webサイトでのデータ公開 ・外部購入データの契約管理やデータ管理業務の予算策定 ===同社の特徴=== 【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95％以上★ ■平均勤続年数：17.7年 ■平均年間有給休暇取得日数：18.2日 1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。 ■平均残業（所定外労働）時間：30.5時間 ※所定労働時間7.5時間 ■育休取得率・育休からの復職率共に100% ■住宅手当：家賃額の50％（最大5万円） ■テ…
株式会社ココペリ
【東京：リモート】SRE ※年収700万円以上
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 事業拡大に伴い、サービスインフラ体制を強化するため、SREチームを発足しました。今後のさらなる顧客基盤の拡大を支えるためのシステム改善や、プラットフォーム化による事業の進化を支えるメンバーを募集します。 【職務詳細】 ・Big Advance を始めとする自社サービスのAWSインフラ設計・構築・運用 ・サービス開発チームが DevOps 全般や SRE 活動を円滑に進められるようにするための基盤 (クラウドインフラ、継続的インテグレーション環境等) の整備や啓蒙活動 ★★☆募集背景☆★★ 同社サービス「Big Advance」がリリースから4周年を迎え、新機能の開発だけでなく組織の成熟化もスピード感を持って進めたいと思っています。サービスの認知度や期待値も高まっており、同社の未来を一緒に創ってくれる新しい仲間を募集しています！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
自社スマートフォンアプリ企画・開発（部長または課長クラス）
社内システム開発・運用
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
400店舗以上の実店舗/転勤無/経営層と距離が近く変革・拡大期で挑戦できる環境 現在のお客様向けのスマートフォンアプリは、数年前に専務が主導で企画、導入を行いました。開発は外部パートナーに委託し、社内で3名のメンバーが運用しています。 ただ昨今のドラッグストア業界の変化の速さから、スマートフォンアプリを行いたいと考えており、この機会に社内開発（業務委託活用なども含む）に切り替え、お客様にお役立ちでき、400店舗以上の実店舗と繋がりが持てるアプリを作っていくため、外部より管理職（ご経験に応じ、部長または課長クラス）の方を採用し、まずは部下3名と共にアプリ企画から、開発主導、組織拡大や構築までお任せしたいと考えています。 専務とも距離が近く、アイデアをどんどんと形にしていける環境です！ 【具多的には】 ■自社薬局向けアプリ（会員証、ポイント、クーポン、モバイルオーダー機能など）の新機能企画・開発・改善の推進 ■UI/UX設計、APIとの連携、パフォーマンス最適化 ■店舗オペレーションと連携するアプリの開発・保守 ■内部、外部含めたデザイナー・PM・バックエンド開発者との協業体制構築 配属：当社のIT部門はDX推進部（お客様様アプリ、社内DX推進）とシステム部（社内システム、販売管理システム、インフラ等）で構成されており、今回はDX推進部所属となります。
非公開
【新大阪】社内SE/部長候補 DX推進
社内システム開発・運用
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 ITグループ部長として人的マネジメントおよび、技術的なマネジメントを実行いただくことを期待します。 プレイングマネージャーのような立場で、大規模案件の指揮をとったり、グループであるハイアールジャパンセールスの基幹システムの管理など対応いただきます。 ■統括する業務について ・社内のIT企画 ・SAP SD 運用保守 ・SAP（MM/SD/FI）保守 ・その他のシステム開発運用・保守（ユーザー管理、Job管理、開発業務、社内関係者との調整） ・社内システム（ローコド開発、セールスフォース、タブロー、Dr.Sum等） ・弊社ECサイトプロジェクトの立ち上げと運用 【募集背景】 現在CIOがITグループのディレクター（部長職）を兼任しておりますが、間もなく切り分けること想定しております。早期にITグループを統括する部長となりうる方の採用を予定しております。 【組織構成】 ITグループ 10名 大阪マネージャー１名、業務委託２名 埼玉マネージャー３名 業務委託４名 【社風】 外資系の企業あるため、ハイアールからの資金提供やリソースの活用が可能で規模の大きなプロジェクトを推進していきます。その意思決定のスピードも魅力です。 一方で働き方や労務関係は旧三洋電機を受け継ぎ、日本人が働きやすい職場となっています。 【魅力】 ・企画立案～システム導入・運用まで一貫してご担当いただけます。（プロジェクトの立上げも可能） ・裁量権のある仕事に挑戦できる ・ステム面から、事業全体を俯瞰的に見ることができます。
非公開
【東京】クラウドプラットフォーム統合プロジェクトマネジメント
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【概要】 100年に1度の大変革期、同社のモビリティカンパニーへのフルモデルチェンジを加速させるために、クラウドプラットフォームの統合やマルチクラウド戦略を一緒に推進しませんか？ モビリティカンパニーへの変革に向け、社内ではCASE、カーボンニュートラル、新規サービスの開発が加速しています。それらを今まで以上にスピーディに実現していくための手段の一つとして、パブリッククラウドの活用があります。 パブリッククラウドを安全かつ柔軟に活用していくためには、ガバナンスやコストといった管理目線だけでなく、開発者を顧客として捉えた開発者体験（DevEx）の向上が重要です。 同社では、DevExを向上し続けるため内製中心の組織として2022年4月に社内バーチャル組織 CCoE（Cloud Center of Excellence）を立ち上げました。社内開発者がアプリケーションの開発と運用、そして何よりもお客様に届ける価値（幸せ）に集中できる環境を提供するために、CCoEのクラウドエンジニアとしてクラウドプラットフォームの開発などに従事いただきます。 特に本ポジションでは、歴史的に複数存在するクラウドプラットフォームの統合やマルチクラウドなどの戦略に関する、プロジェクトマネジメントを推進できる人材を募集します。 ※本求人はCCoEの母体となる組織の一つであるデジタル変革推進室のポジションとなります。 【業務内容】 ・全社セキュリティポリシーや外部基準 （NIST SP800-171、ISO27001、SOX法など） に準じたクラウドPFのプロジェクトマネジメント ・開発、運用体制構築 ・開発チームのWBSや課題管理 ・全社的なクラウド活用の戦略立案 ＜想定ポジション＞ クラウドプラットフォーム開発・統合とクラウド活用戦略に関するプロジェクトマネージャー ＜職場イメージ・職場ミッション＞ 2021年新設の部署です。 社内の様々な部署から集まったバックグラウンドの異なるメンバーや途中入社のメンバーが多く、新しい方でもすぐに実力を発揮できる開放的な雰囲気です。 リモートワークを積極的に取り入れており、部署のオフィスがある名古屋だけでなく、本社のある愛知県豊田市や、官公庁やパートナー様との接点が多い東京に拠点を置くメンバーもい…
株式会社フェーズワン
インフラエンジニア ※転勤なし
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
案件先による（東京都内及び東京都近郊）…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 同社にて、インフラエンジニアに従事していただきます。 【職務詳細】 ■インフラ基盤設計・構築 →要件定義、環境定義 ・OS：AIX、Linux、Windows ・ミドルウェア：WAS、Tomcat、DB2、HULFT、SQLサーバ ■ミドルウェア設計・構築 ・ミドルウェア：HTTPサーバ（Apache）、JavaAPサーバ（Tomocat） ■サーバストレージ構築 →設計、運用設計、構築、試験 ・ミドルウェア：HPE製ストレージ（VeeamBackup） ・サーバ：Windowsサーバ2019、VMware ESXi／vCenter7．0u2 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【大崎】情報セキュリティ推進リーダー（エンジニアリング）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1200万円
正社員
【ミッション】 デジタル変革本部の中期計画に基づき、”ICTリスクへの対応強化”を推進する人材を拡充するため、リーダー層を募集します。サイバー攻撃の高度化、巧妙化は留まるところを知らず、会社として防御と事後対応体制の整備が喫緊の課題となっています。 【職務内容】 情報セキュリティのエンジニアリングチームリーダーとしてインシデント対応、脆弱性対応、脅威インテリジェンス、技術対策の企画・展開・運用をリードして頂きます。 【具体的に】 情報セキュリティグループ内のエンジニアリングチームリーダーとして、技術対策の企画・製品選定、グローバル標準化の企画等を推進し、製品の展開プロジェクトやセキュリティ運用等をリードしていただきます。ネットワーク等、領域によってはITインフラ部門と連携しながら業務を推進します。 また、外部のセキュリティベンダーと連携しながら、グローバルでのセキュリティ監視運用をリードします。 【魅力ポイント】 ★海外も含めたNSKグループ全体に対する仕事に携わる機会が持てます。広い視野で、かつ変化が激しいセキュリティ領域において、専門性ある業務と役割を通じて、事業をリスクから守り、事業に貢献するやりがいを持つことができます。 ★プライベートとメリハリをつけて働いていただける職場環境です。 ・平均残業時間約15時間/月 ※担当プロジェクトなどの案件の状況により変動あり ・リモート勤務可（週2,3回程度）※回数は新型コロナウイルスの感染状況により、都度変更あり ・フレックスタイム制利用可能 ★国内No.1/世界No.3のベアリングメーカーであり、グローバルな事業展開（海外売上比率60%超、31か国・地域に合計200拠点）を行っております。 ★自動車事業・産業機械事業と多方面への事業展開による収益安定性を実現しております。
株式会社GOOYA
【東京：リモート】ネットワークエンジニア
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
東京本社／東京都渋谷区渋谷1-17-4…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 ■ネットワークエンジニア ［プロジェクト例］ ファイルサーバ設計／構築～運用 オンプレファイルサーバシステムの設計構築・運用を行います。 【工程】設計／構築／保守運用 ・オンプレミス環境でのファイルサーバシステムの設計 ・NetappやVMwareを使用したシステム構築 定期的に開催される社内イベントやチームビルディング活動は、コミュニケーションの機会を増やし、社員間の絆を深めています。エンジニア専属の相談役をつけることで、長い目で見たキャリア形成の準備ができます。 オープンで透明性の高いコミュニケーションが根付いています。上下関係にとらわれず、意見を自由に交わせる環境が整っており、誰もが自分のアイデアを発信しやすい風土を持っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
FutureRays株式会社
インフラエンジニア（微経験） ※フレックスタイム制あり
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
東京支社：東京都千代田区九段北1-14…
350万円〜500万円
正社員
【職務概要】 ネットワークやサーバー、ストレージ、PCなどのITインフラといわれる分野における 設計、構築、保守運用をおまかせします。 【職務詳細】 ◆サーバ(ミドルウェア含む)の要件定義・設計・構築 ・運用・保守 ◆ネットワークの要件定義・設計・構築・運用・保守など ☆拠点間で連携し開発を進めることも多く、全国のプロジェクトに参加することができます。 ☆社員の中心は20代～30代です。代表も40代と若く、活気のある組織です。 ☆おすすめポイント☆ 社内交流も盛んなため、チームワークは抜群！ 中途社員も多いので、馴染みやすい環境もgood！ 社員の成長をしっかりサポート＆自由なキャリア選択！ 資格の受験や勉強のための書籍購入、セミナー参加にかかる費用は、全額またはその一部を会社が負担！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
テレネットジャパン株式会社
【インフラエンジニア】#資格取得・キャリアアップOK #年休120日
ネットワーク系SE、ネットワーク運用・保守
【転勤なし／基本東京都内のクライアント…
300万円〜550万円
正社員
【長期案件中心！】保守・運用監視・設計構築まで、多彩なインフラ案件のうち、経験やご希望に合ったものをお任せします！ ◆サーバー等の運用・監視 ◆最新のシステム導入に伴うインフラの設計構築 …など インフラ領域全体をカバーする当社では、多種多様な案件が常時進行中。これらのうち、あなたのご経験やスキル、今後のキャリアプラン、さらには働き方へのこだわりとマッチ度が高い配属先や案件でご活躍いただきます！ 気になる…プロジェクト事例とは！？ ◆VPC・セキュリティグループ設計 ◆音声システム開発に伴うインフラ設計構築 ◆大規模データセンターの運用支援 ◆金融系クラウド基盤設計／構築 ◆ヘルプデスク／インフラ保守・サポート ◆AWS環境へのクラウド移行 …など これらはあくまで一部！ほかにも多彩な案件が常時進行しています。 長期案件をメインでお任せします◎ ★長期案件＝信頼の証 様々なお客さまと取引があります。しかも、長年にわたる信頼関係を築けていることも大きな特徴！ そのため、手がけるのも長期案件がほとんど！運用保守はもちろん、構築案件についても同じ取引先の次のプロジェクトに参加できるので、腰を据えて活躍できますよ。
非公開
操業デジタル基盤アーキテクト
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
1000万円〜1300万円
正社員
【部門の今後の方向性・中途採用募集の背景】 デジタル化を中心とした業務の効率化・高度化の必要性は益々高まっており、情報システムに寄せられる期待は非常に大きく、社内各所から寄せられる要望に最大限応えるため、今般、中途採用を実施することとしました。 【応募者へのメッセージ】 同社は「長期戦略と中期経営計画」を策定し、ネットゼロカーボン社会の実現に向けたエネルギー構造の変革に積極的に取り組むことを掲げています。この目標を達成するためには同社におけるIT基盤の整備やデジタル技術の活用を加速し、事業価値の向上を実現する必要があります。こうした状況の中、同社国内外の生産・操業現場のデジタル化を推進し、同社グループのイノベーションを共にドライブできる方を募集します。 【部署紹介（部門の業務概要等）】 同社情報システムユニットは、デジタル企画グループ、ITサービスグループ、情報セキュリティグループ、ビジネスソリューショングループの4グループから構成され、同社グループのITインフラ、業務系・操業系・技術系の各領域に渡るアプリケーションの導入・運用およびサイバーセキュリティ、情報管理ガバナンス等を担っています。その中で、デジタル企画グループは中期のデジタル戦略策定、IT予算作成、操業系ITシステム管理、生成AI推進活動を担っています。 【職務内容】 同社国内外の生産・操業を支えるデジタル基盤の効率化、イノベーションを目的としたシステムアーキテクチャの設計構築、技術戦略の策定、ソリューションの比較検討、システム導入プロジェクトの推進、導入後の定着支援と評価を担う。 ・操業デジタル基盤に関する業務課題の把握、技術戦略の策定 ・操業デジタル基盤導入に関する社内関係各部、および関係者との調整（海外拠点を含む） ・プロジェクトの企画、実施、運用 ・操業デジタル基盤に関する最新情報の収集
