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フコク情報システム株式会社
インフラエンジニア
社内情報化推進・導入、その他IT・ソフトウェア系その他
千葉県印西市
400万円〜600万円
正社員
■メインクライアントである保険業のネットワークシステムの企画・設計・開発および運用管理がメインの仕事となります。 ■ユーザーとの折衝はもちろんのこと、ベンダーや協力会社の多くの方々と共に仕事をすることになるため、ベンダーや協力会社のエンジニアのコントロールも仕事の一つです。 ■将来的にはプロジェクトリーダー・マネージャーとしてマネジメントを中心に担当いただきながら、生命保険のシステムのスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています。
SBクリエイティブ株式会社
【社内SE】インフラエンジニア / 社内サポート
社内情報化推進・導入
東京都港区
400万円〜600万円
正社員
・社内/グループ企業のサーバなどITインフラの企画・設計・構築及び運用管理 ・ソリューションの検証/導入/運用管理 ・社内システムの運用/ユーザーサポート（ヘルプデスク業務） 今後、デジタルトランスフォーメーション（DX）を推進していくにあたり、クラウドを積極的に活用し課題解決をしていく中で、主にサーバ/ネットワーク関連業務を担当して頂きます。
信販業界のパイオニアとして、幅広い決済サービスを提供する企業
東証プライム上場の大手信販会社がCX担当者を募集しています。
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都千代田区麹町
500万円〜650万円
正社員
・CXに関する戦略策定への参画 ・VOC分析ツール（テキストマイニングツール）の導入に関する業務 ・データ収集から分析、改善実行までの運用フローの構築および運営 ・顧客の声(VOC)の分析、改善のポイントの特定 ・各部門と連携した改善策の実行 ・実施結果のモニタリング、効果検証 ・CXに関する社内教育・研修の実施
大和ライフネクスト株式会社
【東日本】IT企画/開発推進担当（デジタル開発部）
社内情報化推進・導入
東京都港区赤坂
500万円〜650万円
正社員
【仕事内容】 各事業部門のビジョンや課題・要望等を伺い、DX・ITを活用した解決策を提案して推進していく役割を担っていただきます。 事業部門からは細かな要望から大枠での相談など、様々な依頼が寄せられます。 それぞれの目的を正しく理解し、ITを活用して実現できるのか、また、本当に目的が果たせるのか、採算が合うのかといった検討からスタートします。 その後、要件定義、ベンダーへ依頼の上で開発（テスト、レビュー）を経てリリースし、 リリース後の運用保守までを一気通貫でご担当いただきます。 事業部門の目的を実現するためにも、実際の活用イメージを膨らませながら業務にあたることが重要であり、手触り感を持ってシステムの企画・開発に従事いただくことが出来る環境です。 【具体的な業務内容】 ・ユーザーからの相談事項に対するヒアリングおよびシステム化に向けた要件整理 ・要件整理に基づいてユーザーに対するIT化企画の立案 ・アプリケーション開発に当たってのユーザーおよびベンダーとのスケジュール調整 ・ベンダーからの各種成果物(設計書、テストケース等)レビューおよび品質管理 ・システム開発プロジェクトの推進(要件定義、ベンダーコントロール、PMOなど) ・担当アプリケーションに対する問い合わせへの対応 ・社内ITインフラ（サーバ、ネットワーク、Microsoft365等の全社共通ツール）の導入、運用および検証業務
ビルオーナーから店舗物件を『居抜き』で借り、飲食店出店を計画している出店希望者に物件を貸し出すビジネスを展開
【社内SE】東証プライム上場不動産企業の求人◆始業10時・学歴不問◆
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
新宿区
350万円〜500万円
正社員
お持ちのご経験・スキル・今後のキャリアプランなどに応じて範囲を設定いたします。 ・salesforceやFilemakerを使用した開発 既存の社内業務システムの追加改修や修正対応などの保守業務、その他ライセンスやアカウント管理など、当社が運営するWebサイトの制作、コーディングを含む更新業務 ・社内システム導入に際し、製品選定や管理、運用支援、経営層へのプレゼンや外部業者との折衝 ・ペーパーレス化やスマートオフィスを実現するIT推進 ・PCやスマートフォンなど製品の選定からキッティング業
非公開
107_【アプリケーションエンジニア】（プロジェクトリーダー・マネジャー候補）AI/IoT/Dat
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都江東区
500万円〜1000万円
正社員
■業務詳細 下記ような案件のPM、PLを想定しております。 ・AI用学習データを作成し、結果からチューニングや学習方法の変更を検討。 最適な学習方法を構築・提案 ・JavaScript(Angular2)を使用したWeb画面開発、自動応答Botの開発、Watsonとの連携部分の開発実装 ・機械学習フレームワークを利用したクライアント企業への提案と開発・実装 ・上記における複数の開発チームの取りまとめ（PM） ・3~8名のメンバーと共に開発、進捗管理などを行っていただきます。 （PL） ■直近の案件業界 ・小売、エンターティメント、エネルギー、金融、交通インフラ、医療研究など幅広い顧客の案件に携われます。
家賃債務保証サービス企業
【ビジネスプロデューサー】新規事業、DX推進◆リモート可◆東証スタンダード市場上場
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京
800万円〜1200万円
正社員
当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、新規事業投資や生産性向上、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech（IT×不動産）企業としての変貌に向けた取り組みに参画いただける人財を求めています。 DX ビジネスインキュベーション部にて新規事立ち上げを最少人数で運営して参りましたが、体制を拡大しより一層ビジネスを牽引する部隊に変身するため、人財募集を行うことになりました。 【職務内容】 DXインキュベーション部にて新規事業立ち上げをご担当いただきます。 Prop tech/Fin tech領域を中心に、ビジネスアイディアの創出・ユーザーインタビューなどによる仮説検証・プロトタイプ開発と1人称での推進をになっていただくポジションとなりますため、裁量の範囲は広いことが特徴です。 ・市場・業界動向や顧客（不動産管理会社、賃借人、オーナー等）のニーズ調査をもとに洞察、分析 ・事業価値を考慮したサービスとしてのビジョン・戦略の策定 ・リーンキャンバスなどを用いた事業・サービスの戦略や企画、要件やプロトタイプへの落とし込み ・カスタマージャーニーマップ作成などのユーザー体験定義や、継続的なユーザー調査による改善 ・事業立ち上げ～PMFの模索、事業成長における継続的な進捗把握やマネジメント ・開発進捗や技術的課題を把握し、それにかかわる対応方針決定、マネジメント ・経営層と協業し、サービスリリースやプロモーション計画を立案 ＜魅力＞ ・家賃保証業界のリーディングカンパニーという安定した基盤の中で新規事業を立ち上げ、その中核人財として骨太事業に育ててゆく、という貴重な経験をすることができます。 ・少数精鋭体制のため経営幹部との距離が近く、ご自身の考えを形にしやすい環境です ・フラットな組織体制の元、それぞれに強い思いを持ったメンバで構成されており、互いをリスペクトしながらも、「最高のサービスの実現」を目指して上下の別け隔てなく活発な議論・業務推進が行われています。
さくらホームグループ株式会社
金沢市【キャリア採用】DX化推進メンバー（社内SE/RPA開発）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
石川県金沢市 受動喫煙防止対策：屋内…
300万円〜600万円
正社員
当社において、業務の効率化・自動化を目的とし、RPAのシナリオ構築・運用をを担当して頂きます。 企業がDX化を進めるにあたって、事務作業の削減や入力補助など、企業活動を円滑にするという今後さらにニーズが高まる仕事を担うことができます。
シンプレクス・ホールディングス株式会社
【公共領域】プロジェクトマネージャー
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都港区虎ﾉ門
800万円〜1500万円
正社員
プロジェクトマネジメントをお任せする想定です。 弊社のPMに求められるミッションは以下の通りで、弊社ビジネスを推進する上で欠かすことのできない中核となるロールです。 (0)顧客ビジネスの課題解決にコミットするというマインドセットを有し、チームを牽引する (1)決められた目的、スコープ、スケジュール、コストを遵守しPJを完遂する (2)顧客とのリレーションシップを強化し信頼を獲得し、次なる提案活動に繋げる (3)PJメンバーを育成する なお、ウォーターフォール開発のみではなく、アジャイル・スクラム開発を導入するPJやハイブリッドで取り入れるPJも増えてきています。 PJ状況に合わせて最適な手法を選択できるようになっていただくことを期待しています。 ※（雇入れ直後）システムの開発及びコンサルティング（変更の範囲）会社の定める業務
株式会社関電工
社内PM職：社内システム開発プロジェクトの企画・開発 シニア、外国籍の方もOK
社内情報化推進・導入
本社 東京都港区芝浦 当面転勤なし …
450万円〜900万円
正社員
【概要】 ●DX推進による業務プロセス改革 ・社内のDX推進のため、社内ユーザーとともに業務プロセス改革をリードする。 ・技術変革を捉え、社内に新たな技術を導入し、業務プロセス改革を推進する。 【業務内容】 ・全社の社内システムの企画・立案（テーマの収集、検討、企画立案） ・社内システムの開発計画の策定（テーマ選定、実行計画策定） ・開発プロジェクトの立上げ、推進・管理 ・最新技術動向をウォッチし、新たな技術の導入検討
非公開
社内BPR（ITシステム部門）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都渋谷区 就業場所の変更の範囲：会…
500万円〜700万円
正社員
事業部門で利用している基幹システムやSFA・CRMシステムについて、担当者からのヒアリング～業務整理～要求定義を実施していただきます。 業務プロセスの改善施策の企画・推進だけでなく実装まで行って頂く想定です。 【具体的には…】 ・担当者からのヒアリング～業務整理・フロー/シナリオ策定 ・情報システム部や開発部との要件整理/仕様調整調整（部門から上がってくる調査依頼、改善要望に関して） ・販売管理システムや顧客管理システムの設計・運用・保守 ・ユーザー（社内）からの問い合わせ対応 ・各システム（ノーコードツール）の改修、RPA開発 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
株式会社近鉄エクスプレス
【東京】経理担当（会計チーム）
社内情報化推進・導入
東京都港区港南
450万円〜600万円
正社員
◆会計業務 ・日常経理業務 ・国内単体決算業務（月次、四半期、年次） ・予算策定、管理 ・固定資産管理 ◆海外精算業務 ・海外代理店との精算業務 （海外代理店に対する売掛金及び買掛金管理と精算、為替予約 等） ◆未収・支払業務 ・売掛金管理（帳簿消込、入金確認、預り金管理、返金処理 等） ・支払・国内買掛金管理（支払処理、航空会社精算 等） ※上記における、いずれかの業務を担務していただきます。 面接の中でお話しをお聞きしていく中で、ご経験・ご経歴に応じたキャリアプランを提案させていただければと思います。 ※こちらの求人は将来的に海外駐在を目指す「グローバルコース」での採用となります。 海外駐在となる場合、入社してから３年程度は国内で当社の経理業務における流れを習得いただき、適正判断のうえその後海外法人へ出向となります。
健康経営やメンタルヘルス対策などの人事ソリューションを提供している企業
【東京】メンタルヘルス業界トップ会社が社内ITを募集しています。
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京、中目黒
450万円〜600万円
正社員
業務内容 社内システムの情報セキュリティ/IT統制業務を中心としながら、社内ユーザーのITサポートも含めた業務全般をご担当いただきます。スキルや適正に応じて、そのほか社員のITリテラシー向上、社内システムのセキュリティ対策の立案や導入等もお任せいたします。 【具体的には】 ・社内IT（インフラ、PC、サービス、アプリケーションなど）の企画、導入、運用、保守 ・社内セキュリティ対策の推進 ・PCキッティング、アカウント管理 ・全社IT関連プロジェクトの推進 ・社内ヘルプデスク
アイフル株式会社
【神奈川】社内SE／第二新卒 ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20…
400万円〜550万円
正社員
【職務概要】 プライム上場アイフルグループのライフカード（株）が構築したクレジットカードシステムの開発／保守、社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーコントロール、その他定例業務をお任せします。 クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 ★入社後半年以内の教育期間は経験に合わせてOJT担当が抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただきます！ ★同社のIT強化に携われます★ IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化を実行していくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
日本の化粧品メーカー。男性用整髪料やフェイシャルペーパーを中心とした男性用化粧品国内トップシェア。
【大阪】有名化粧品会社が社内SE(SAP担当)募集中
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
大阪府谷町六丁目
750万円〜800万円
正社員
SAP ERPシステム(SD/MM)に関わる以下業務 ・パラメータ実装、設計、テスト ・ベンダーマネジメント ・要件定義 ・維持メンテナンスとユーザー教育
株式会社ブシロード
社内SE（システム開発運用＋Webディレクション）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都中野区中央
400万円〜550万円
正社員
ブシロードのシステム部門にて、以下の業務を担当します。 ### 主な業務内容 - **システムディレクション** - 新規サービス開発や既存サービスの機能追加・改善業務におけるシステムディレクション - システム開発は外部に委託 - **システム運用・保守** - 自社サービスに関する運用・保守業務 - **開発委託管理** - 開発委託先の管理、折衝 - **Webサイトのディレクション** - 自社のWebサイトのディレクション業務（制作は外部に委託）
非公開
【正社員】社内SE◆都市計画コンサルタントのシステムを支える◆名古屋
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
愛知県名古屋市 最寄駅：地下鉄東山線…
600万円〜800万円
正社員
[概要]建設コンサルタント企業で社内システムやネットワーク管理業務をお任せいたします。 DX推進に興味がある方も歓迎！ [仕事内容] 基本的な業務は以下の通りです。 ＊新規システム導入に向けた聞き取り・要求定義 ＊新規システムの企画/選定/開発/保守 ＊既存システムの運用・改修 ＊キッティング・トラブル対応 ＊ネットワーク/サーバ構築・運用保守 ＊ユーザー権限・ライセンスの管理 ＊各種マニュアルの更新 ＊PC・メディアの貸出 ＊自社ソリューション開発(車載・IoT等) [DX推進業務に興味がある方も歓迎！] 興味がある方はDX推進ポジションも応募可能です。 全社における業務改革・改善の推進を支援し、各部署へのヒアリングからIT活用方針の立案、IT関連予算の策定、関連するシステム化の計画策定及び運用支援までを行います。 また、IT活用方針を立案するにあたっては、試験導入による投資対効果の検証やプロトタイプシステムの構築も行います。 [事業について] 東証一部上場グループの総合建設コンサルタント企業として、従来から行っている土地区画整理事業を中心とした都市・まちづくりを始め、道路・橋梁・河川・港湾・上下水道・公園等の社会資本整備に係る建設コンサルティングに加えて、事業の初期段階の調査・計画から施工後における施設の維持管理を含めた、事業全体をマネジメントするコンサルティングサービスを提供しています。
日系大手化学用特殊ポンプのトップメーカー
東証上場 急成長・グローバル企業の社内SE（IT企画・システムエンジニア）
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都東村山市
400万円〜700万円
正社員
企画本部グローバル情報統括部にて、ポンプ生産管理システムをメインに下記業務をお任せします。 【業務内容】 ・AS400の生産管理システムの開発、維持管理 ・ユーザー対応 ・検証作業 ・技術文書管理の支援 ・エンジニア支援のためのIT企画 ・開発メンバーの育成
株式会社システムエグゼ
【テレワーク有/府中勤務】オープン系システムエンジニア PL候補【配属先プライム案件100%】
プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
東京都府中市寿町
500万円〜700万円
正社員
大手エンドユーザー様向けの業務アプリケーション構築業務： システム提案、プロジェクトマネジメント、上流工程（要件定義・基本設計）、開発工程など幅広い工程を経験できます。 ■実績例 ・製造業向け生産管理システム構築（Java/.net開発、Oracle） ・広告代理店向け社内基幹システム構築（AWS/OCI、Typescript、Java）
HITOWAケアサービス株式会社
【東京：リモート】社内SE（主任～係長） ※フレックスタイム制あり
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
〒108-6215 東京都港区港南2-…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社の社内SEとして、ITを駆使した企業価値、顧客価値の向上に向けて幅広い業務を担当していただきます。社内外の関係者と連携しながら、大きな裁量を持って業務を遂行できます。 【職務詳細】 ・基幹システムから業務システムまでの開発に伴う、企画、導入、構築・運用、業務システムリプレイスの推進／運営 ・開発ベンダーコントロール、工数予実管理 ・AWS等のクラウドサーバ構築・運用 ・グループ横断システム開発プロジェクトの参画 ・メンバーの育成 【本ポジションの魅力】 日本全体の課題でもある「介護」という福祉領域ではまだまだ IT の力を生かしきれておらず、今後の成長性も大いに期待できます。「大きなプロジェクトの中枢として活躍してみたい」という方には、社会に貢献できる非常にやりがいのあるポジションと言えます。 また、個人のライフステージやニーズに合わせた働き方や長期間にわたって働き続けることができます。 例）フレックスの活用、有給取得率の向上、リモートワーク環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
