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検索結果: 11,006件(521〜540件を表示)
フジアルテ株式会社
[大阪市]社内SE（DX推進）～課長クラス～
社内システム開発・運用
大阪府大阪市港区磯路1-6-19
650万円〜900万円
正社員
当社の社内SE（DX推進/マネージャー）として活躍していただきます。 ▼業務概要 ‾‾‾‾‾ 製造派遣・請負事業を手掛ける当社の社内SE（DX推進/マネージャー）として活躍していただきます。 当社ではITへの積極投資を行い、2021年新基幹システムを稼働させております。 社内の課題を抽出した上でシステムを設計し、導入～運用まで実施いただきます。 社内調整やベンダーとのやり取りを行い、将来的には部下のマネジメントもお任せいたします。 ▼業務詳細 ‾‾‾‾‾ ・予算/実績管理（費用妥当性判断などのコントロールを含む） ・全社システム把握と、各種システム開発案件管理（進捗、新規・保守開発） ・各システム開発案件への上流工程参画、プロジェクト（ベンダー）コントロール ・メンバー育成、コントロール など ▼募集背景 ‾‾‾‾‾ マネージャー（課長）ポジション強化のための増員募集です。 ▼組織構成 ‾‾‾‾‾ 情報システム部は社員13名。部長1名、部長代理1名、マネージャー1名、リーダー2名、サブリーダー1名、主任2名、メンバー5名となっております。 ▼働く魅力 ‾‾‾‾‾ 会社の中長期戦略を見据えた、企画から運用・定着まで幅広いスキルが発揮できます。 社内SE・マネジメントスキルの向上を目指せる業務環境が揃っています。 ▼当社の魅力 ‾‾‾‾‾‾ 1962年の創業より、製造請負業界において常にトップクラスの座を確立してまいりました。2004年からは「総合アウトソーシング企業」として、新たな領域への挑戦を図っております。創業以来、CS（顧客満足）とES（従業員満足）を大切に事業に取り組んできた当社は、従業員が働くことに喜びを感じ、企業に貢献する意欲を持つことでお客様に喜んでいただけるという考えのもと、就業環境の整備とサポートシステムの充実化を図り、人を大切にすることを企業活動の基本としております。
非公開
PjM/開発マネジメント【グループDX企画部】リモート可
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【期待する役割】 会社のミッションを実現するためのプロジェクトマネジメント/PMOを担っていただきます。 現在、ミッションの実現に向けて以下のテーマが進行中です。 ・グループでバラバラに存在しているIDの統合／連携 ・サービスごとに縦割りだったデジタルサービスのUX視点でのWeb／アプリの再編 ・窓口とデジタルチャネルの融合によるお客様体験向上と業務の生産性向上 ・グループで持つ様々なお客様接点から取得されるデータの戦略活用 ・様々なパートナーとの共創も含めた新規サービスの創出 これらのテーマを多様な経験やスキルを持ったメンバーで構成される大小様々なスクラムチームで推進していくために、チーム横断の視点を持って以下の活動を行う必要があります。 ・企画、開発、運用の各フェーズにおける、各チームが抱える課題の見える化と解決 各チームでは解決できない課題への対応による進捗の円滑化 ・全体最適化に向けた、短期／中期両方の視点での改善と伴走支援 これらの機能を担うのが今回募集しているPjMチームです。 ご入社いただく方にはJPデジタル社としてのアジャイルプロジェクトモデルの実現に向け、「ビジネスチーム」と「エンジニアリングチーム」とのスムーズな連携、各スクラムチームの推進支援、協力パートナーのマネジメント、数値・品質管理のための制度設計にも携わっていただきたいと考えています。 1億人以上の日本国民ほぼすべてが利用者となる、ミッションのありたい姿／あるべき姿を、考え、描き、創り出していくという、”変革のタグボート”の理想を本気で追求していく、ワクワクするチャレンジに、一緒に取り組みませんか？ 【具体的な職務内容】 ■開発マネジメント 開発プロジェクトの現場責任者として、ご自身にもいくつかのプロジェクトを担当していただきつつ、上位層やビジネスライン等のレポートラインに対しての開発状況の説明責任を負います。 開発進行上の課題について、開発サイド（内製化チーム、外部パートナー）と解決に向けた協議や交渉を担います。 ■主な管理ツール Asana、GitHub、Figma、Swagger 等 【ポジションの魅力】 ・日本有数の大規模組織/サービスでプロジェクト推進を実践し、DXの先端モデルになるような取り組み…
非公開
社内SE（SCM担当）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【業務内容】 ・サプライチェーンのさらなる最適化に向けたデジタル戦略策定、及び施策のリード ・基幹システム及び周辺システムの運用保守、及び次世代デジタル基盤での業務・システム再構築のリード 特に販売物流系における既存システムの運用保守を行いながら、下記も並行して進めていくイメージです。 ・将来のERP刷新に向けて既存システムの業務プロセス含めた見直しと統廃合、各システムを新しいデジタル基盤に乗せていくためのアーキテクチャーの検討 ・AWSのマイクロサービスを活用して、業務部門と一緒にアジャイルにシステムを作り上げる等の改善を実施（一例） ・グループ全体での基幹システムの在り方の検討と推進 【働く環境】 ・情報企画部は約70%が中途入社者であり、様々なバックグラウンドの方が活躍しています。 ・中途入社者の管理職も多く在籍し、コミュニケーションが取りやすく風通しの良い雰囲気です。 ・コアタイムなしのフルフレックス、リモートワークも個人の事情に合わせて柔軟に活用しています。 ・産休・育休取得率100%であり、男性も100%取得しています。 【雇用条件】 ■在籍企業 日清食品株式会社 ■所属企業 日清食品ホールディングス株式会社（在籍出向） ■雇用区分 総合職 【その他】 ▼以下当該部門の記事になります。 https://jbpress.ismedia.jp/articles/-/67846 https://www.uchida.co.jp/system/report/20210016.html https://logmi.jp/business/articles/325711 https://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/2012/02/news003.htm
非公開
【東京】ITインフラ企画（ネットワーク系エンジニア）
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
社内SEとして以下の業務をご担当いただきます。 ■全社ネットワークインフラの企画、提案、構築業務 ■工場内で運用しているITインフラの保守・運用業務 ■プロジェクトリード、および、ベンダーコントール ■ネットワーク領域で実務経験後、ITインフラ全般の業務に拡大 ＜出張について＞事業所（工場）の対応にあたり、年に4～5回程度の出張が想定されます。 【組織の取り組みについて】DX-IT本部 IT統括部 運用・技術グループ “柔軟で安定したネットワーク基盤の構築”へ向け、組織として以下の取り組みを推進しています。 ・次期ネットワーク構想（国際・国内拠点間ネットワークの最適化、ローカルブレークアウトの展開等） ・OT-OA接続基盤構築 など 【同社のDX】 「デジタルを経営に取り込み、高い競争力を持って常に進化し、世の中に貢献する」をビジョンに下記4項目を重点分野におきDXを進めています。 ・カスタマーエクスペリエンスの改革：顧客理解、顧客との接点 ・業務プロセスの改革：プロセスのデジタル化、能力・効率アップ、パフォーマンス管理 ・ビジネスモデルの改革：デジタル化されたビジネス、新しいデジタルビジネス、デジタルによるグローバル化 ・研究開発・生産技術シミュレーション：化学反応シミュレーション、プラントシミュレーション 【魅力】 ★企業としての特徴： 1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界30カ国・地域に100以上拠点を展開しております。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルにおけるシェアも非常に高く将来性・安定性が抜群です。 ★高い技術力： 独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、世界トップシェアの製品群や独創性の高い事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値を提供し続けています。 【人材育成について】 同グループでは、グローバル人事ポリシーに基づき、拠点ごとに、業務上必要な知識・スキルの獲得と社員の自律的なキャリア形成をサポートする人材育成制度を運営しています。 ■DX人材育成プログラム 2023年からグローバル施策として開始。3段階のデジタルリテラシーレベルを設けて、…
株式会社マリモホールディングス
インフラエンジニア【広島市】年収～800万／年休120日／転勤無／フレックス／不動産総合デベロッパー
社内システム開発・運用
広島市西区庚午北1-17-23 最寄駅…
600万円〜800万円
正社員
当グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画～運用体制構築までを進めていただきます。 （例：各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保） 運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 ■具体的には・・・ 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ・マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運用 ・レガシーなインフラの再構築 ・Azure ADおよびMS365環境の機能アップデートと管理 ■ポジションの魅力 ・AWS/Azureのインフラ設計に裁量をもって携わることができる ・SIEMやSDNなどを活用した運用環境に携わることができる ・学習・教育は柔軟に受講することができ、新しいスキルを習得することができる ■企業紹介・特徴 創業50年の歴史を持ちマンションブランド『ポレスター』を日本全国で展開している同社。設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。時代は刻々と変化し、社会は日々進化していきますが、私たちマリモはその波に呑まれることなく、常に新たなチャレンジでこれからも成長し続けます。 社風として変化に対応できる主体性・順応性・積極性を重んじております。今後も事業拡大する中で、仕事がルーティン化することなく、常に新しいテーマや目的が出てくるため、自己成長の機会が多いので、成長したいという方にはマッチする環境かと思います。
株式会社マリモホールディングス
インフラエンジニア【広島市】年収～800万／年休120日／転勤無／フレックス／不動産総合デベロッパー
社内システム開発・運用
広島市西区庚午北1-17-23 最寄駅…
600万円〜800万円
正社員
当グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画～運用体制構築までを進めていただきます。 （例：各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保） 運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 ■具体的には・・・ 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ・マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運用 ・レガシーなインフラの再構築 ・Azure ADおよびMS365環境の機能アップデートと管理 ■ポジションの魅力 ・AWS/Azureのインフラ設計に裁量をもって携わることができる ・SIEMやSDNなどを活用した運用環境に携わることができる ・学習・教育は柔軟に受講することができ、新しいスキルを習得することができる ■企業紹介・特徴 創業50年の歴史を持ちマンションブランド『ポレスター』を日本全国で展開している同社。設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。時代は刻々と変化し、社会は日々進化していきますが、私たちマリモはその波に呑まれることなく、常に新たなチャレンジでこれからも成長し続けます。 社風として変化に対応できる主体性・順応性・積極性を重んじております。今後も事業拡大する中で、仕事がルーティン化することなく、常に新しいテーマや目的が出てくるため、自己成長の機会が多いので、成長したいという方にはマッチする環境かと思います。
非公開
社内システム開発・運用
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜
正社員
【担当業務】 銀行が提供する様々なサービスをシステム面から支えるため、各案件の上流工程から担当頂きます。 ※各システムの開発／新規導入／システム管理／ベンダーコントロール（協力会社との連携）等を担当頂く 予定です。 【具体的なシステム例】 銀行の新規既存の業務システム（勘定系システム、情報系システム）の構築保守 上記システム構築保守に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理 【開発環境言語など】 Java,PHP,C,C#,Ruby,Pyton, .NET などのプログラム SQL Server,Oralce,DB2,MySQL,PostgreSQL,などのデータベース 【働き方について】 繁忙期/障害対応を除くと法定外残業時間は抑えられており、在宅勤務やリモートワークも積極的に取り入れ ていますので、変化していく社会に応じた柔軟な働き方を部としてもサポートしています。 担当システムによって労働時間は異なりますが、部としても平準化できるようにサポートしています。
株式会社山徳
[野々市市]SE（ハイクラス）～なっとく、ヤマトクをスローガンにネット型リユース事業で成長中～
社内システム開発・運用
石川県野々市市上林4丁目477番 ◎配…
600万円〜800万円
正社員
Webを通じたリユース品の売買をおこなう同社の自社開発業務をお任せします。 エンジニアひとりひとりの裁量が大きく、技術選定を含め、上流工程から下流工程 まで一貫して携わることができます。 ≪業務詳細≫ ◎要求分析、要件定義、基本設計、技術選定など、上流工程全般 ◎システム的な観点からの業務効率化・コスト削減といった内部改善や、 サービス品質向上・利益向上のための施策の立案・実行 ◎業務や顧客向けサービスに関わるシステムの開発保守 システムエンジニアとしてのご経験を活かし、即戦力となることを期待しています。 ≪主なプロダクト≫ ◎自社ECサイト：PHP、JavaScript ◎基幹システム（買取、顧客管理など）：C# ≪制作環境≫ ◎OS：Windows ◎コーディング言語…PHP（Laravel）、C#、Python、Go、JS（React） ◎コーディング環境：VS Code ◎ツール：ChatGPT、Gemini 現状上記がメインですが、最新技術も柔軟に取り入れていくことが可能です。 ◎内製のため、プロダクトのユーザーとの距離が近く、効果検証やFBをもらいながら業務に取り組むことが可能です。自分のつくったシステムがどう役に立っているのかを実感できる環境です。 ◎同社はリーダー層に対し可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしています。 ご自身の力で組織を導き「利益」を拡大させるやりがいがあります。経営者に近いポジションであり、会社全体の業務に携わることが可能です。 グループリーダー以上の層が不足しているため、入社後更なるキャリアアップも目指せます。 県内では貴金属買取の「山徳」のイメージが浸透していますが、ネット型リユース事業が売上の9割を占めています。2010年頃からこのネット型リユース事業をスタート。不要品を売りたいというお客様に宅配キットを送って買い取り、それを戦略的にネット販売するというビジネスモデルを確立。トレカやレコードなど徐々に商材を増やし事業を拡大してきました。 手を煩わせることなく、効率的に不要な品物を片付けられ、リユースする。時代に即したビジネスが成長の要因となっています。 2025年2月に野々市市の新社屋に移転。これまで数ヶ所に点在していたオフィスを集約し新生ヤマトクの拠点となっています。
株式会社ユーシン 広島工場
社内システムの導入・運用管理（管理職候補）【広島】年収～820万円／年休121日／自動車部品メーカー
社内システム開発・運用
広島工場 住所：広島県呉市天応大浜4-…
600万円〜900万円
正社員
情報システム部のシステム管理課にて以下のお仕事をお任せていたします。 ■具体的な業務 (1) グループの標準システム（基幹システム）の導入計画・立案 (2) 生産管理、販売、会計、人事など 基幹システムの構築、運用、管理 (3) エンドユーザー支援 (4) 情報セキュリティに関する業務 ■働く環境 自動車・農業機器・住宅機器等の部品を開発・設計・製造・販売を事業内容としている企業です。大手メーカー等お客様の近くに工場を持ち、常に顧客満足を追及してきた結果、今では多くの自動車メーカーや産業機械メーカーなどから絶大な信頼を得ることができています。取引先は、国内外共に大手メーカーが大半を占めます。 当社グループは9期連続で最高売上を更新しており、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としております。 ■企業紹介 《総合精密部品メーカーとしての技術力》 当社グループは、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 《海外（グローバル）展開》 当社グループは世界27ヶ国83製造拠点／80営業拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約64%、海外生産比率は約93％です。意欲と能力次第で、海外で活躍するチャンスもあるフィールドです。 《ユーシン社について》 メカニカル機構から電子技術、そしてソフトウェアまで、システムを開発設計から生産までを一貫して手掛けています。製品群はキーレスエントリーシステム、オートヒーターコントロール、電子制御ステアリング等。こうした総合力が発揮できるのは、各分野におけるノウハウの蓄積、幅広い技術力があるためで、車に関するあらゆるニーズに応えられるポテンシャルを有しております。
フジアルテ株式会社
[大阪市]社内SE（DX推進）～課長クラス～
社内システム開発・運用
大阪府大阪市港区磯路1-6-19
650万円〜900万円
正社員
当社の社内SE（DX推進/マネージャー）として活躍していただきます。 ▼業務概要 ‾‾‾‾‾ 製造派遣・請負事業を手掛ける当社の社内SE（DX推進/マネージャー）として活躍していただきます。 当社ではITへの積極投資を行い、2021年新基幹システムを稼働させております。 社内の課題を抽出した上でシステムを設計し、導入～運用まで実施いただきます。 社内調整やベンダーとのやり取りを行い、将来的には部下のマネジメントもお任せいたします。 ▼業務詳細 ‾‾‾‾‾ ・予算/実績管理（費用妥当性判断などのコントロールを含む） ・全社システム把握と、各種システム開発案件管理（進捗、新規・保守開発） ・各システム開発案件への上流工程参画、プロジェクト（ベンダー）コントロール ・メンバー育成、コントロール など ▼募集背景 ‾‾‾‾‾ マネージャー（課長）ポジション強化のための増員募集です。 ▼組織構成 ‾‾‾‾‾ 情報システム部は社員13名。部長1名、部長代理1名、マネージャー1名、リーダー2名、サブリーダー1名、主任2名、メンバー5名となっております。 ▼働く魅力 ‾‾‾‾‾ 会社の中長期戦略を見据えた、企画から運用・定着まで幅広いスキルが発揮できます。 社内SE・マネジメントスキルの向上を目指せる業務環境が揃っています。 ▼当社の魅力 ‾‾‾‾‾‾ 1962年の創業より、製造請負業界において常にトップクラスの座を確立してまいりました。2004年からは「総合アウトソーシング企業」として、新たな領域への挑戦を図っております。創業以来、CS（顧客満足）とES（従業員満足）を大切に事業に取り組んできた当社は、従業員が働くことに喜びを感じ、企業に貢献する意欲を持つことでお客様に喜んでいただけるという考えのもと、就業環境の整備とサポートシステムの充実化を図り、人を大切にすることを企業活動の基本としております。
芙蓉開発株式会社
自社システム「安診ネット」の社内SE【福岡】年収～700万円／リモート可／医療業界向けシステム
社内システム開発・運用
本社 住所：福岡県福岡市博多区山王1-…
600万円〜700万円
正社員
SEとして、開発・設計・保守・導入時の補助等を担っていただきます。 【業務内容詳細】 ・開発要件ヒアリング ・他社システム開発担当との連携API/仕様等の調整 ・アプリケーション設計・アーキテクチャ設計 ・外部仕様検討 ・協力会社ハンドリング ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 提供システム ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎安診ネットOne 介護施設向け 施設での健康管理のために、バイタル測定から自動入力、熱型表作成、バイタルスコアの算出まで自動で一気に行えます。医療リスクが分かるだけでなく、看護・介護記録の効率化や情報共有にも優れた現場目線のICT健康管理システムです。 ◎安診ネットOne 医療機関向け 遠隔健康モニタリングとして、患者自宅で測定されたバイタルからバイタルスコアを算出。離れていても、いつ医療介入が必要か、いつ病院搬送が必要か、ひと目で分かります。患者や家族はスマホアプリで健康状態が容易に把握できます。 ＜バイタルAPIとは？＞ 「バイタル異常値検知判定」「バイタルスコアリング」といった特許技術をAPIとして提供します。御社の商品に「テーラーメイドにバイタルを分析する機能」が加わることで、新たな商品価値が生まれます。 【組織構成】 現在は全従業員で13名という規模です。だからこそ、当社がお伝えできる魅力があります。まず第一に、アットホームな雰囲気があることに加えて、従業員同士のコミュニケーションが密で、個々の貢献がより目立ちます。また、意思決定が迅速であり、アイデアを実現しやすい環境が整っていることに加えて、自身の成長の機会が豊富なのも強みと言えます。 ■当社について 一人ひとりの特性に合わせた最適化医療の提供を目指し、当社では医療リスクを示すデジタルバイオマーカーとして個人ごとのバイタル評価基準を用いた「バイタルスコアリング技術」を独自開発。 実際の運用で、高齢者の重症化予防や病気の早期発見に実績を上げ、現在は医療・介護・ヘルスケア向けAI・ICT商品をリリースするとともに、コア技術をAPIとして各有力メーカーに提供しています。
アルビス株式会社
[射水市]情報システム～東証PRM上場／地域の暮らしを支える北陸トップシェアのスーパーマーケット～
社内システム開発・運用
富山県射水市流通センター水戸田3-4 …
600万円〜800万円
正社員
情報システム担当として以下の業務をお任せします。 ◎社内情報システムの導入に関する業務 ◎情報システムの運用管理に関する業務 ◎ネットワークインフラの管理に関する業務 ◎システム機器の選定、保守に関する業務 情報システムの導入や運用管理に携わりながら、効率的な業務フローを実現できる ポジションです。また、最新のシステム機器の選定や保守にも携わることができます。 ◎中途採用・U Iターン歓迎：管理部門には4名の方が県外から入社（2023年） 家賃補助制度あり（自己負担15,000円） アルビスは富山県射水市に本社を置く、石川県、福井県、富山県の北陸エリアでトップシェアの 食品スーパーマーケットです。岐阜県、愛知県にも店舗展開しております。創業時は卸売業の ボランタリーチェーンとして創業。2005年ころから約9年間をかけて小売業へのシフトを図り、自社ブランドによる店舗網を拡大。現在は移動スーパー、ネットスーパーなども手掛けています。 これまで、食を通して豊かな生活を支えるパートナーとして、多様化するお客さまの要望にお応えすることで成長してきました。売り手が作り手と買い手を繋げて、食の安全・安心や、自身の眼で選んだ新鮮で美味しいものをお届けすることで、お客さまの生活に寄り添い貢献できるお店になりたいという考えを持っています。 現在、更なる高みを目指し企業としての成長段階にあります。北陸３県を中心に店舗展開を行ってきましたが直近2、3年でしっかり店舗数を増やし東海エリアでの知名度を上げ、更なる拡大を図っていきます。成長段階で忙しく大変なこともありますが、今しかできない成長ややりがいを感じていただける環境があります。
株式会社マリモホールディングス
【インフラエンジニア】マルチクラウド/IdaaS強化（広島）
社内システム開発・運用
広島県 広島市西区庚午北1丁目17-23
600万円〜800万円
正社員
「【インフラエンジニア】マルチクラウド/IdaaS強化（広島）」のポジションの求人です 当グループ全体のネットワーク・サーバ・セキュリティ環境を再構築し、安定的な運用を実現するために、現代的な技術を適宜採用しながら企画～運用体制構築までを進めていただきます。 （例：各種ログのSIEM環境への集約、IdaaSの機能強化、Endpointセキュリティの確保） 運用業務を軽減するために、自動化を多く取り入れることを希望しており、積極的にクラウド系サービスに対しての好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただきます。 ＜具体的には＞ 個々の拠点などの整備にあたってはベンダーを活用していただきながら、以下業務を中心にお任せします。 ◇マルチクラウド環境におけるネットワーク・サーバの構築・運用 ◇レガシーなインフラの再構築 ◇Azure ADおよびMS365環境の機能アップデートと管理 【魅力】 ■AWS/Azureのインフラ設計に裁量をもって携わることができる ■SIEMやSDNなどを活用した運用環境に携わることができる ■学習・教育は柔軟に受講することができ、新しいスキルを習得することができる ＜入社研修／スキルアップ支援で充実した教育環境◎＞ ■入社後、経験スキルに合わせたカリキュラムで研修を実施 ■外部セミナーやe-learningでの教育・研修へ参加も積極的に支援 ■資格取得支援制度や書籍購入支援で学ぶ姿勢をバックアップ ■新しく学びたい／今後伸ばしたい言語やスキルにも積極的に関われる業務環境 ■インフラ環境:Cisco Meraki / Azure / AWS 【募集背景】 グループ全体における、各種インフラの環境再構築や整備、および運用業務の確率を行っていただくインフラエンジニアを増員募集します。 インフラの大半は仮想化している状態にありますが、物理的なネットワークの再構築や、改廃の激しい販売事務所の管理にあたってのインフラ環境の再構築などを進めていただきます。 また、各種ログの統合と合わせて、運用監視・セキュリティ維持の業務的な運用体制に関しても不足しているため、運用業務の構築も行っていく必要があります。 こうした課題を解決するために、技術的好奇心と学習意欲を持って取り組んでいただけ…
矢崎総業株式会社
基幹システム刷新プロジェクト（会計領域）アプリメンバー《裾野市》年収～750万円／年休120日以上
社内システム開発・運用
Y-CITY ワールドヘッドクォーター…
600万円〜800万円
正社員
矢崎グループは自動車に不可欠なワイヤーハーネスメーカーとして、半世紀以上自動車業界と共に成長してきました。 しかし、自動車業界では新たな競合企業の参入もあり競争が激化し、スピーディーな経営の意思決定が求められます。 矢崎もこの変革期を乗り越える為、複雑且つ老朽化した既存システムを刷新し、新たな時代に向けた情報システム基盤（基幹システム）の構築を目指すことになりました。 先ずは会計領域のシステムの刷新するなかで、挑戦する姿勢と行動・参画意識の強い方を求めています。 ▼仕事内容及びポジション ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・会計領域のシステム構築プロジェクトの立上げ、準備 経営層との経営・事業要件の整合、システム機能の検証、体制構築などからのシステム企画 ・SAP-ERPパッケージを活用した、基幹システムの構築 要件定義・設計・開発・テスト・移行、ベンダーコントロール等の作業及び推進 プロジェクト内領域リード、社内システムエンジニア、プロジェクトリーダー補佐 矢崎グループ各社の業務部門やコンサルティング会社と、密に連携しながら進めていただきます。 ・中長期的には、販売/購買/物流の業務領域、アセアン・中華圏へのシステム導入展開 《当社の魅力》 当社は世界44カ国に拠点を有し、 世界中の完成車メーカーを顧客するグローバルサプライヤーです。 主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、 微細かつ繊細な部分に関する日本の技術、あるいはメーターの正確性、 デザインセンスなどについても海外から高い評価を集めています。 また、昨今HV、EV、PHVなど自動車業界は大きく変化をしておりますが、 動力の接続端子として同社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。
非公開
【大阪】社内SE/SAP（管理会計）/フルフレックス
社内システム開発・運用
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【募集背景】 現在、海外も合わせた同グループの基幹システムとしてSAP ERP6.0を採用しています。現在、日本4社インドネシア製販会社・対販社へ導入済みであり、日本側からサポート中です。改善テーマも多数あり、販売管理を汎用機からSAPへ移管、将来的なS/4 HANAアップグレード等、社内SEとしてマンダムグループの基幹システムプロジェクトを推進頂ける方を募集しております。 【具体的には】 SAP ERPシステム（FI／CO）に関わる以下業務をお任せします。 ■パラメータ実装、設計、テスト ■ベンダーマネジメント ■要件定義（業務／システムとユーザー要望のFit2Standard） ■維持メンテナンスとユーザー教育 ■社会環境変化に応じたグローバルテンプレートの維持メンテナンス ■コンセプトにFitしたアドオン設計、テスト 【求める役割と今後の展望】 ・国内外の各種中小テーマのSAP側コンサル兼プロジェクトリーダー ・国内外の大テーマSAP側のプロジェクトマネージャ 【組織】ITイノベーション推進部 ERP推進課 【同社の特徴】 ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 【同社製品（一部抜粋）】 ・1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 ・素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。
非公開
社内システム開発・運用
社内システム開発・運用
愛知県
600万円〜
正社員
【職務概要】 当社の事業はテキスタイル部門とアパレル部門があり、 社内SEのメンバーはそれぞれ担当部門を決めています。 担当部門の営業職や事務職などから様々な要望を受け、 その要望を実現するために要件定義をまとめ、システム改善やプログラム作成など行います。 そのため、相手の要望をくみ取る力が求められ、担当部門の業務効率化でとどまることなく、 業績貢献につながることが求められます。 【職務詳細】 社内のシステム改善対応や新システムの企画提案（スポット対応でなく、 総括的にシステム構築を行っていただきます。） アプリケーション開発、システム運用、ヘルプデスク対応など ※入社時の経験やスキルに応じて担当する業務や役割を決定します。 【業務の特徴/魅力】 営業部門と密接に連携を取りながら進めるため、部門への貢献が実感でき、 ユーザーである営業職や事務職からダイレクトに感謝の言葉を受けられる点は 社内SEならではのやりがいです。チームの一員として得意分野で力を発揮し、 その成果を仲間と分かち合える、ということにやりがいを感じられる方に は適した職場と思います。 【配属部門について】 ＜体制＞現在11名にて業務を行なっています。 情報システム課は、社内システムの改善対応や、新システムの企画提案、PCの保守管理全般まで 幅広い業務を行っています。主に、基幹業務にまつわるシステム構築がメインとなります。 開発自体は、基本的には外部ベンダーを活用して行っています。その為、ベンダーとの調整や管理等の業務は発生します。 【入社後の流れ】 入社時のご経験やスキルに応じても異なりますが、基本的には、まずは先輩社員がメインで手掛ける業務のサポート等から、 同社内における業務や仕事の進み方にも徐々に慣れて頂き、将来的にはお一人で出来る範囲から 業務を切り出しお任せしていく予定です。既存メンバーも限られたメンバーで業務に当たっていますので、 先輩社員のサポートがあるとは言え、入社頂く方に期待するスタンスとしては、 自ら学ぶ姿勢やわからないままで留まることなく、直ぐに行動に移しながら 自己成長や改善ができるような方ですと望ましいです。
株式会社Fusic
【福岡市】情報セキュリティマネジメント（責任者候補）
社内システム開発・運用
福岡県 福岡市中央区天神4-1-7 第…
600万円〜800万円
正社員
「【福岡市】情報セキュリティマネジメント（責任者候補）」のポジションの求人です 当社は、九州発の成長ベンチャーとして2023年3月に東京証券取引所グロース市場及び福岡証券取引所Q-Boardへ上場しました。今後の更なる事業成長を見据え、当社のセキュリティ領域を牽引していただけるメンバーを募集しています。 今回新設のポジションとなるため、社内の情報セキュリティ強化や、情報セキュリティマネジメントシステムの管理、戦略立案、運用を担っていただくポジションです。 ◆所属部門 経営企画本部 ◆お任せしたい仕事 ・社内のIT業務処理統制（J-SOX） ・社内セキュリティポリシーの策定と運用 ・ISO27001など外部監査への対応 ・情報資産の管理体制の構築・監督 ・セキュリティインシデント対応体制の構築・監督 ・外部からのセキュリティに関する問合せの一次対応 ・アカウント管理、情報機器に関する運用のモニタリング 【求める人物像】 ・全社また複数の部署を巻き込んで円滑なコミュニケーションを取れる方 ・責任感が強く、主体的にアクション出来る方 ・論理的に物事を捉え、説明を行える方 ・監査・統制と社風・働きやすさとのバランスを考慮できる方
株式会社山徳
[野々市市]SE（ハイクラス）～なっとく、ヤマトクをスローガンにネット型リユース事業で成長中～
社内システム開発・運用
石川県野々市市上林4丁目477番 ◎配…
600万円〜800万円
正社員
Webを通じたリユース品の売買をおこなう同社の自社開発業務をお任せします。 エンジニアひとりひとりの裁量が大きく、技術選定を含め、上流工程から下流工程 まで一貫して携わることができます。 ≪業務詳細≫ ◎要求分析、要件定義、基本設計、技術選定など、上流工程全般 ◎システム的な観点からの業務効率化・コスト削減といった内部改善や、 サービス品質向上・利益向上のための施策の立案・実行 ◎業務や顧客向けサービスに関わるシステムの開発保守 システムエンジニアとしてのご経験を活かし、即戦力となることを期待しています。 ≪主なプロダクト≫ ◎自社ECサイト：PHP、JavaScript ◎基幹システム（買取、顧客管理など）：C# ≪制作環境≫ ◎OS：Windows ◎コーディング言語…PHP（Laravel）、C#、Python、Go、JS（React） ◎コーディング環境：VS Code ◎ツール：ChatGPT、Gemini 現状上記がメインですが、最新技術も柔軟に取り入れていくことが可能です。 ◎内製のため、プロダクトのユーザーとの距離が近く、効果検証やFBをもらいながら業務に取り組むことが可能です。自分のつくったシステムがどう役に立っているのかを実感できる環境です。 ◎同社はリーダー層に対し可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしています。 ご自身の力で組織を導き「利益」を拡大させるやりがいがあります。経営者に近いポジションであり、会社全体の業務に携わることが可能です。 グループリーダー以上の層が不足しているため、入社後更なるキャリアアップも目指せます。 県内では貴金属買取の「山徳」のイメージが浸透していますが、ネット型リユース事業が売上の9割を占めています。2010年頃からこのネット型リユース事業をスタート。不要品を売りたいというお客様に宅配キットを送って買い取り、それを戦略的にネット販売するというビジネスモデルを確立。トレカやレコードなど徐々に商材を増やし事業を拡大してきました。 手を煩わせることなく、効率的に不要な品物を片付けられ、リユースする。時代に即したビジネスが成長の要因となっています。 2025年2月に野々市市の新社屋に移転。これまで数ヶ所に点在していたオフィスを集約し新生ヤマトクの拠点となっています。
株式会社ユーシン
社内SE（ITインフラのシステム導入PL）2025408
社内システム開発・運用
広島県 呉市天応大浜4-1-1
650万円〜900万円
正社員
「社内SE（ITインフラのシステム導入PL）2025408」のポジションの求人です （1） ITインフ計画の立案 （2） ネットワーク（WAN, LAN、AP）の設計、構築、保守 （3） サーバの運用、管理（AD、DNS、プロキシ等） （4） 情報セキュリティに関する業務（NW認証、UTM、リモートアクセス認証等） （5）他拠点（国内・国外）及び関連会社のインフラ管理 ※ミネベアグループ関連ITチームと連携し、ITの幅広い、知識。経験を積んで、キャリアップできます。 【ユーシンについて】 株式会社ユーシンは、1926年創業、世界13か国 20拠点を有するグローバル企業です。 自動車部門、産業機械部門、住宅機器部門を3本の柱として事業を展開しており、キーセットやドアハンドルはグローバルで高いシェアを獲得。国内自動車メーカーだけでなく、海外大手自動車メーカーとも取引実績があります。2019年には、「相合」部品メーカーのミネベアミツミと経営統合し、製品や技術の相合効果により更に国際競争力のある製品を提供していきます。 ●自動車部門：キーセット/ドアハンドル/ドアロック/スイッチ/センサーなど ●産業機械部門：農耕機のシーソースイッチ/ジョグダイアルスイッチ/フォークリフトのコンビスイッチ/アシストスイッチなど ●住宅機器部門：オフィスのレバーハンドル錠、電気錠/集合住宅のカードロック/ホテルの非接触カードロックHR、枠付電気錠など 【ミネベアミツミについて】 ●1951年に設立。数多くの機械加工部品及び電気機器部品を扱う、世界でも数少ない東証プライム上場の総合精密部品メーカーです。 ●主力製品の精密機械加工部品は情報通信機器やOA機器市場、家電市場、航空機市場、自動車市場等で数多く使用されています。 ●世界27ヶ国、95製造拠点を構えグローバル展開も積極的。長年積み重ねてきた独自技術で世界各国の様々な要望に対応しています。
鈴与株式会社
[静岡市]情報システム・社内SE～企画・ユーザ部門に対するシステム開発支援／第二新卒・未経験者歓迎～
社内システム開発・運用
静岡県静岡市清水区入船町11-1 本社…
600万円〜900万円
正社員
物流事業の拡大、組織開発、経営基盤のアップデート等、様々な経営・組織課題と課題と向き合っていくこととなります。 その成長の基盤を支えるのが情報システム部門であり、そのような成長を支えると指揮を一緒に強くして頂ける方を募集しております。 本ポジションでは、情報システム部門にて、基幹システム開発・運用、システム改修や刷新のプロジェクトに従事いただきます。 顧客ニーズを収集・把握しイメージを固めた上で、当社グループのシステム会社との調整、推薦を行って頂きます。 尚、担当するシステムは「物流」をメインに「貿易」や「会計」等、幅広く関わって頂きます。 《具体的な業務内容》 システム開発、社内インフラ整備、セキュリティ対策等の情報システムのライフサイクルにかかる業務を担っていただきます。 自社内開発や直接のサーバ運用などは無く、企画、ユーザ部門に於けるIT化支援/サポート、導入支援を中心に当社の情報システムに関するあらゆる事柄に関与していただきます。 （1）IT戦略の立案 （2）物流システム、社内業務システムの企画、要件定義、導入 （3）社内インフラ整備、パブリック・プライベートクラウド、オンプレミス、ネットワーク （4）情報セキュリティ対策 （5）ロボティクス含む、DX推進 他 営業とともに、顧客ニーズを収集・把握し、イメージを固めた上で、当社グループのシステム会社と連携を図り、システムの構築を行って頂きます。 物流システムのみならず、会計や人事といったアドミ系の業務システムにも携わって頂きます。 《ソリューション事例》 ・大手小売業様：仕入れ先からの一括納品、各店舗への一括納入を支援するマテハン導入・ITシステム構築 ・大手輸入菓子販売業様：3PLサービスの提供に加え、全国の店舗、ECサイトでの決済システム構築・提供 ・大手自動車メーカー様：3PLサービスに加え、自社ECサイト・決済システムの構築・運用 《業務の魅力》 ・あらゆる業種・業界の企業様と密接に関わり、ITを通した課題解決が可能です。 ・深く、尽きることのない思考スキル、顧客に真に刺さる提案スキルの習得が可能です。 ・自身の成果がサステナビリティ社会の実現に直接繋がります。 《組織構成》 部門全体で約20名が在籍、20代～50代まで様々な年代の方が在籍しております。 《社風》 ・離職率約4%と低く、穏やかで真面目な社員が多い会社です。 ・「日本一働きやすい/日本一働きがいのある物流会社」という目標のもと、オフィスリノベーションや、働き方改革推進室を設立し業務のデジタル化・標準化を推進しています。 《当社の魅力・特徴》 従業員の働きやすさにも配慮し、長期就業ができる環境があります。 自身の能力や志向性を最大限に活かしていただくために、社内公募でやりたいキャリアにチャレンジできます。 また、離職率は2.7%以下、産前産後休暇、育児休暇など、各種休暇制度の取得を推奨しています。 グループ全体でも「ワークライフバランス委員会」を開いています。
