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株式会社ヤマシタ

コーポレートIT課長◆インフラ・システム運用基盤の企画立案など／福祉業界のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京本部（新オフィス）住所：東京都港…

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800万円〜1000万円

正社員

■業務内容：当社では、福祉用具のレンタル・販売を軸とした在宅介護ビジネスとリネンサプライ事業の基盤である、コーポレートIT部門の責任者として、システム運用、インフラ／セキュリティに関わる計画の設計・企画立案・実行、研修カリキュラムの実施などの業務全般、及び全体ガバナンスを推進するお仕事をお任せします。 ■具体的には： 1）全社DX戦略に応じたインフラ／システム運用基盤の企画立案中長期的な計画を立案し、年度ごとの計画に落とし込みながら、会社の経営課題に即したビジネスモデルや業務プロセスのデジタル化推進し、業務効率化・生産性向上を配慮してシステム運用及びインフラ／セキュリティの分野での企画立案を実施。 2）IT施策の推進 3C／STP考慮して、必要なソリューション情報の収集整理し、投資対効果の高いIT施策の適用を業務要件の整理からサービス導入までを円滑に推進する。 3）社内ヘルプデスクの円滑運用社内各部門への問合せや諸手続き等に関わる対応を統合的に、ワークフローの適用やAIチャットボット／FAQで、いつでもどこでも活用できる様なツール環境の整備を推進する。 4）ITガバナンス強化の推進組織全体のITガバナンスを強化するため、予算管理や統括保守施策の策定。また、法規制等にタイムリーに対処できる様な適切なガバナンス体制の構築 5）組織のリーダーシップと成長支援業務に必要なリソースの管理、採用、育成を通じて、組織の成長を支援します。部門を越えた連携を図り、チームが効率的に協働できる体制を整備します ■職場の雰囲気： DXチームや開発チームとの連携は蜜で、部門間の共通連絡会や各プロダクトチームの会議には、担当メンバは随時参加して情報の共有化を図っています。非IT部門のメンバーはプロダクトオーナーになることも初めてですし、アジャイル、スクラム開発も手探りのところがありますが、当社のもともとの組織風土として開かれた文化を持っており、双方が新しいアイディアや取り組みを歓迎し、それを実現するためのサポートを行っています。また今後社員一人一人の成長や貢献を大切し、しっかりと評価や教育をする制度を整えていく予定です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SNK

【大阪】情報システム（技術）メンバー◆グローバルにゲーム開発・販売事業など展開／年間休日125日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市淀川区宮原四丁…

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700万円〜999万円

正社員

■業務内容： ITインフラやサーバ等の管理運用、ITにかかわる技術支援を行います。・他部門からの要望対応の際、システムの内製などでの対応。・協力会社のコントロールなども含む。 ※海外拠点を含む＜補助的な業務＞計画遂行に伴い、技術チーム、コーポレートITチームとの連携、協業が発生します。そのため、ネットワーク、サーバ、各種社内外システムの構築・運用も部分的に関わります。 ■関連する環境：・Windows、Linux、Mac、iOS、Android等（ServerOS含む）・AWS、GCP、Azure等・M365、GWS、Kintone、X-point、Lanscope、Microsoft製品、Adobe製品、AutoDesk製品、Docker、GitHub、Jenkins、HelixCore、SVN等・Cisco、NETGEAR、Yamaha、Meraki等・セキュリティ製品全般・その他各種クラウドサービス、ゲーム開発に関わるツール類 ■魅力ポイント： SNKは今、大きな変革期を迎えています。世界を舞台に事業を展開し、開発規模も拡大する中、ITインフラやシステムは、会社全体の成長を支え、さらに加速させるための重要な役割を担っています。情報システム部では、現状に満足することなく、常に革新的な技術を取り入れ、より効率的でセキュアなサービスを提供することで、SNKのグローバルな成長を力強くリードしていきます。 ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します：・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方・仮想サーバについての知識、構築・運用のご経験をお持ちの方・クラウドサービスを使った構築・運用のご経験をお持ちの方・企業のネットワーク環境の構築・運用のご経験をお持ちの方変更の範囲：会社の定める業務

三井金属鉱業株式会社

【品川】社内SE　※基幹システム（SAP）の利用促進、導入展開大規模DX推進/在宅勤務有 1【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都品川区大崎1-11-…

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900万円〜1000万円

正社員

【東証プライム市場上場/創業140年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】当面は基幹システム（SAP）の利用促進、導入展開業務に従事（他メンバーとの協働業務）をお任せ致します。【具体的な業務内容】・実行タスクの計画立案、具体化（依頼内容説明等の資料作成、データの集約・整理など）・各事業拠点との連携業務（調整、依頼、対応、進捗管理）・日常は在宅勤務。業務の必要に応じて大崎本社出社、各事業拠点への出張あり。 ■業務の面白み: ・全社プロジェクトや全社ICTの推進に参画出来るため、自身の貢献が全社規模の効果に直結する・当社にとって新規の取組みを推進する業務であり、会社に変化を与え続けられる ■三井金属鉱業社の主力製品とシェアについて：半導体パッケージ基板向け極薄銅箔（世界No.1シェア：90%）／二輪用触媒（世界No.1シェア：60%）／ハイブリッド車用電池材料（世界No.1シェア：40%）／ITOターゲット材（世界シェアトップクラス：35%）／亜鉛（国内シェアトップクラス：42%）／自動車用ドアロック（世界シェアNo.1：20%）

トモニシステムサービス株式会社

【高松】社内SE／年休120日／土日祝休み／残業月10h／U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：香川県高松市中新町13-1…

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400万円〜649万円

正社員

【トモニホールディングス株式会社100％出資企業／年間休日120日／福利厚生充実／キャリアアップ豊富／残業月10時間未満】 ■業務概要：トモニグループの社内SEとして、主に香川銀行・徳島大正銀行向けのシステム関連業務に携わっていただきます。 ■業務詳細：・既存システムの改修、運用・パッケージシステムの導入検討・自社内での新システム開発・サイバー攻撃対策などセキュリティ関連の企画、立案・Fintechやクラウドなどの新技術導入、運用 ※既存システムの改修がメインの業務になり、小、中規模案件が多く大規模案件は数年に1度です。2〜3案件を掛け持ちとなります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境： OS：Eclipse 言語：Java VBA データベース：Oracle SQLサーバー：Apache APサーバー Apache Tomcat ■働く環境：開発部門は、現在約40名の方が在籍しています。 20代〜60代の方が活躍されており、平均年齢は45歳程度です。 ■当社の特徴： ◇当社は、香川銀行・徳島大正銀行を傘下に持ち、東証プライムに上場しているトモニホールディングスのグループ傘下企業です。 ◇当社のグループ経営ビジョンは、「お客さま第一主義」「お客さまとともに成長」「信頼と安心の経営」です。お客様のニーズに応じた最良の金融サービスを提供し、地域において持続的、安定的な金融仲介機能を発揮し、地域のお客様とともに成長し続けます。また、グループとしてより強固な経営基盤を構築し、お客様から信頼され安心して末長くお付き合いする存在を目指します。

株式会社ｐｄｃ

【広尾】社内SE◆SES・SIer等出身の方歓迎！/山田養蜂場G/ヒット多数の化粧品メーカー【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都港区南麻布4-2-3…

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450万円〜599万円

正社員

〈SES・SIerから社内SEへキャリアチェンジ！/年休125日でWLB重視/フレックス/大手グループの化粧品メーカー/エンドユーザーを感じながら働ける/安定性〉 ◎数々の自社ヒット商品の展開する同社において、更なる業績向上を見込み社内SEを増員募集します。 ■業務内容主に以下の業務を担当していただきます。 1.システム企画・開発（※実装は委託する場合が多いです） 2.システムの運用保守（販売管理、営業支援、BIツール、ウィルス対策ソフト、IT資産管理ツール等） 3.ITインフラ管理（サーバー管理、キッティング等） 4.ヘルプデスク（社内ユーザーからの問い合わせ対応） ■入社後の流れ： OJT制度で仕事を習得していただきます。習熟に応じて基幹システムの運用や全社的なシステムのご提案など、規模の大きい業務をお任せしていきます。短期的には売り上げ分析ツールのアップデート、長期的にはクラウド化の推進など新技術の導入にも積極的です。 ■組織構成同部門に所属している社員は現在２名（40代、30代）です。オフィスは１フロアなため他の部署の方とも関わります。中途社員が多いため馴染みやすい環境です。 ■昇級制度：年に1回昇級確認が行われ下記を基に評価を行います。 ★スキル評価…ご自身の知識やスキルなどに応じて評価を定めてまいります。 ★人格評価…仕事や他者とのかかわり方など、等級ごとに定性的な指標が決まっております。 ■キャリアパス：年に1回キャリア希望調査が行われ、興味のある業務や部署など今後のキャリアプランを話し合うことが可能です。システム部門からもマーケティングに行かれた方もいらっしゃいますし、将来的には、IT部門長に進んでいただくことも視野に入れております。 ■魅力：・年休125日、残業も全社平均10hです。繁忙期の時もありますが、会社として残業時間を取り締まるため、多くて30hほどです。・若いうちから新しい仕事や非常に重要な仕事に挑戦できます。挑戦する勇気とやり切る責任感は必要ですが、実務を通じて成長を実感できます。インフラとアプリどちらにも携わることができ、スキルアップも見込めます。・担当業務がどのようにユーザー(自社社員)や事業に貢献しているかを感じられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社

【立川/在宅可】インフラエンジニア〜6万人が使う社内システム基盤構築/最上流から参画※422【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都立川市曙町2-41-…

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450万円〜799万円

正社員

〜SOMPOグループ社内SE/平均有給取得20.4日・所定労働7hと働き方◎/構想立案・企画フェーズから参画/クラウド技術に携わりたい人歓迎/大規模システム〜 SOMPOグループのグループウェア基盤領域の社内SE、インフラエンジニアとして以下の業務をご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容：・AWSで稼働するグループウェア基盤（サーバ）の新規構築、保守管理・最新技術の調査・研究、実装に向けた提案・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント ■参考記事日経電子版（「業務DX」を推進するDX先進企業のSOMPOホールディングス） https://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/21/intra_mart1115/p3/ ■この仕事の魅力ややりがい：・約6万人の社内システム利用者がいる大規模システムを相手として、最新技術を活用したシステム開発に携わることができます。・働き方改革推進という目的を達成するため、ビジネス部門とともに構想立案／企画に参画することができます。・現場ニーズに寄り添う形でクイックにサービス提供することにより、自分たちが働き方改革を推進しているという手ごたえを感じることが出来る仕事です。 ■環境・要素技術クラウドサービス…AWS OS…Windows、Linux その他…（グループウェア）intra-mart、LotusNotes ■配属先について：・配属先のITシステム本部コラボレーションシステムグループは、SOMPOグループの中でも損保ジャパンを主とした、メール、チャット、WEB会議システムなどのコミュニケーションツールや、社内のポータル、検索システム、ワークフロー、情報掲載系アプリを提供するグループウェア基盤の提供を担う部署です。・当グループが担うグループウェア基盤は、長年利用されてきたものから新システムへ直近に移行され、そこで稼働するワークフロー、アプリの数も国内金融機関としては屈指の規模です。・グループは約25名で、20代〜50代まで幅広い年代で構成され、女性社員も複数おり活躍しています。中途入社の方やグループ在籍年数が3年以内の方が多く、新しく配属される人にも優しい職場です。

株式会社エビデント

【新宿／在宅勤務可】社内SE（ITアーキテクチャー)／旧オリンパス科学事業 ◆年休129日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

新宿住所：東京都新宿区西新宿2-3-…

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700万円〜999万円

正社員

〜オリンパス社の科学領域の分社として設立された新会社／世界トップシェア／顕微鏡などで世界の安全と健康を支える安定企業／ネットワークアーキテクトに携わる／ボトムアップでフラットな社風〜 ■業務概要：ネットワークアーキテクトとして、組織のネットワークインフラストラクチャーの設計、実装、および管理をお任せ致します。 ■業務詳細：・ネットワークの設計とアーキテクト・ネットワークの実装と運用管理・セキュリティネットワーク対策の検討及び実行・ネットワークのパフォーマンス評価、解析、問題部分の改善・マニュアルやドキュメント作成 ■配属先：配属先は2名の小規模な組織となりますので、個人が裁量権を持って業務に取り組んで頂きます。入社後は先輩社員とのOJTにて業務をキャッチアップ頂きます。 ■働き方：日常的な残業は発生しない想定ですが、プロジェクトが始まると発生する可能性も御座います。在宅勤務も可能で、フレックス制度も導入しておりますので働きやすい環境を整えております。 ■業務の魅力：最新の技術動向やトレンドを追いながら、革新的な解決策や改善策を見つけ、ネットワークを設計・実装することで最先端技術のスキルや経験を身に着けながら、ビジネスの成果に直接影響を与えることが出来ます。世界各国で事業を展開する当社ですので、異なる国や地域のビジネス環境に対する理解を深めながら、国際的なプロジェクトにも参画頂くことが可能です。 ■当社について：オリンパスの分社であり、医療機器売上トップである科学事業を継承して22年4月に新設しました。主力製品である顕微鏡や工業用内視鏡、非破壊検査機器、分析器を基盤に、データやクラウドを活用したソリューションビジネスへの拡大を進めています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社キング

【東京】社内SE／残業月15h・所定労働7h40分／自社システム開発に上流から参画／東証上場アパレル【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都品川区西五反田2-1…

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550万円〜799万円

正社員

【所定労働7時間40分・残業月15hで働き方◎／社内SEとして自社システムの開発に上流から参画！スキルアップ◎】 ■業務内容・自社システムの上流工程（要件定義）をメインとして担って頂き、店頭業務や社内業務を理解して現場の課題をITで解決頂きます。（※開発業務はアウトソース）・SIerのようにシステムを開発して終わりではなく、実際にユーザーがシステムを使って喜んでいる姿を目の当たりにでき、やり甲斐を実感できる仕事です！＜直近の案件＞・インボイス、電子帳簿保存法に関する基幹システムの改修・商品の受注入力をペーパレス化するための受注システムの導入・400機能以上の大規模な基幹システムのバージョンアップPJ ・全ショップにiPadを導入し、本部とのコミュニケーション強化のためのSaaS導入 ◎上流工程未経験でもOK 上流工程で必要になる分析手法や、ドキュメント作成方法については、入社後に学んでいただければOK。先輩社員が指導します。 ◎幅広いITスキルアップが可能開発が主担当ですが、情報システム部では、全社のITを統括しているため、インフラやネットワーク、セキュリティの案件もあります。開発以外の領域を担当することで、幅広いスキルアップが可能です！ ■部署について・社員４名（開発、保守）協力会社２名（インフラ、ヘルプデスク）の６名・主な業務システムは、それぞれ保守ベンダーがあり保守開発はベンダーが実施・シフト勤務や夜間対応なし。・休日出勤は大規模リプレース時のみ対応あり（過去１年で１回）・Software DesignなどIT系雑誌の購読、業務に関する参考書の購入、資格取得費用の補助あり ■キャリアパスについて・システム開発案件のプロジェクトリーダーとしてご活躍頂き、将来的には情報システム部門の責任者として全社のITを統括して頂きます。 ■同社の特徴同社アパレルブランドは全国のショッピングモール、百貨店等に330店舗以上展開し自社で企画・生産・販売まで行っています。業界でもトップレベルの収益性を誇り日経MJの2019年度の調査で売上高営業利益率が繊維部門3位です。変更の範囲：会社の定める業務

SBI生命保険株式会社

【六本木】社内SE（インフラ） ※リーダー候補／残業20h程度／SBIグループの安定基盤【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区六本木1-6-1…

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700万円〜1000万円

正社員

【SBIグループの安定基盤／充実したキャリア形成が可能／残業20h程度／高度なプロジェクトマネジメントスキルが身につく！】 ■業務内容：社内SEとして、サーバ担当/ネットワーク担当/DB担当/プロジェクトマネージャーのうちいずれかをお任せします。リーダーポジションとなります。具体的には以下内容となります。・生命保険業務システムインフラ領域（サーバー、ネットワーク）の保守、運用【変更の範囲：会社の定める業務】・ユーザー部門との折衝含む新規案件等の要件調整・インフラ保守および運用にかかる協力会社の管理【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力：・最新の技術を積極的に活用するため、常に最先端の技術に触れることができます。・大小様々な複数プロジェクトが走っているため、高度なプロジェクトマネジメントスキルが身に付きます。・内製開発も行っているため、社内ユーザーや協力会社と直接コミュニケーションを取りながら開発を進めることができます。 ■配属先について：情報システム部は、部長直下に3課（開発課、セキュリティ・インフラ課、サービスデリバリ課）を設置しており、商品/サービスの開発を進めるとともに、インフラの着実な整備、DX推進を進めています。 ■当社の魅力：・新しい事業、それにともなうポジションも増加中。新らしいことに挑戦してみたい、裁量をもち責任ある仕事で能力を発揮したい、そのような想いの方にとって多くのチャンスがあります。・SBIグループとして体制面や福利厚生面においても、大企業としてのメリットが享受できます。例えば、キャリアオープンの制度によって、グループのより広いポジションで活躍するチャンスがあります。・SBI大学院大学をグループ内に有しているため、MBAコースへの受講チャンスがあります。上級管理者については1年間ここで研修を受けることが可能です。・社内勉強会、座談会、懇親会等、様々な社内交流の機会があります。これら交流会への参加はもちろん自由です！

株式会社ウッディワールドのざき

【岡山／未経験歓迎◎】システム運用オペレーター(SE)◇IT学習経験のある方歓迎◇福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：岡山県岡山市東区西大寺新地…

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300万円〜499万円

正社員

〜IT分野に挑戦したい方歓迎／創業70年以上の安定企業／県内シェアトップクラスの住宅資材の専門商社／福利厚生充実〜 ■業務：社内SEとしてシステム運用オペレーター業務をお願いいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ：（1）実際に総務で運用されているシステムなどを用いて、処理票・請求書作成などを実施し、業務の流れを理解していただきます。例：電話来客対応〜伝票整理・管理など（2）システム運用オペレーター業務として、下記の業務を実施いただきます。 ◇詳細・社内システム、インフラの運用、管理、保守業務・社内ヘルプデスクや各種故障対応・PCキッティングやアカウント管理、およびライセンス管理・セキュリティ体制の構築、運用・WEB会議支援、PC等端末セッティング・PPAツールなどのシナリオ・新入社員受け入れ時のPC／携帯の設定／準備 ◇対応サービス・基幹システム（処理票処理、請求書発行）・端末設定・一斉FAX送信・各種データ加工・複合機の共有アドレス帳更新 ■業務の特徴： ◇自社開発を行なっていませんので、入社時の技術資格は不要です。入社後ユーザーに近い部分から担当し、将来的にIT導入・管理を行うための知識として、さまざまな資格・スキル習得を目指します。 ◇将来的に、IT管理者となり、インフラ管理（計画・保守・改善）やセキュリティ対策業務を目指していただきます。 ◇上記業務を目指すうえで、システム運用オペレーター以上の業務については、OJTのもと、状況に応じて業務を一緒に行い、経験を積んでいただきます。 ■今後の方向性： ◇従来からの商社機能だけでなく、施工体制も強化し、住宅建築に関わる仕事を一貫して請け負える企業へと成長していく企業方針です。そうした変革期のなか、年功序列制度を廃止し、全ての職種において、やる気がある方には積極的に業務を任せていく方針にシフトしつつあります。 ◇まずはチャレンジすることを大切にしており、トップダウンではなく、ボトムアップでの組織風土です。変更の範囲：本文参照

株式会社ミラタップ

【大阪梅田】社内SE（ネットワーク・インフラ担当）◆リモートOK/グロース上場/転勤無し【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市北区大深町5-…

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500万円〜799万円

正社員

【福利厚生充実（No残業デー・プレミアムフライデー導入）/年間休日125日（土日祝休み）/グッドデザイン賞2010年から毎年受賞】販売戦略による基盤強化の為、ネットワーク・インフラ担当の社内SEを募集します。 ■業務内容社内のネットワーク、サーバー、セキュリティ等、社内ITインフラを主に担当いただきます。 ■業務詳細ネットワーク刷新・増強、インフラ整備と構築保守を主にお任せいたします。現状、ネットワークはほぼ外注で管理のみのため、今以上に深く理解して外部の方に対応いただく状態を目指したいと考えております。手を動かす範囲はベンダにお任せし、設計や構想は社内で行いたい方針です。 ■開発環境・サーバーOS：Windows系がメインで、一部Linuxを使用しております。・データベース：Oracleが一番多く、他だとMySQL・PostgreSQLを使用しております。・サーバー：AWSがメインで、他は物理のオンプレサーバも少し残っております。 ■配属部署情報システム課6名 40代女性マネージャー1名、30〜40代男性主任2名、30代スタッフ1名、女性スタッフ2名 ■働き方・週に2日出社・他はリモートという働き方を行っております。・残業は月平均18〜25時間程度です。・産前産後・育児休業制度があり、復帰率もほぼ100％です。育児短時間勤務は子が小学校卒業まで適用可能です。（入社1年後から取得可能） ■事業詳細：同社は1979年より世界中の建築資材・住設機器を輸入し、また自社で商品を企画開発、販売を行っています。カタログや自社ECサイト「建材のネット販売」での商品販売の他、実際の商品に触れていただく事を目的に全国にショールームを保有しています。（東京・大阪・仙台・名古屋・福岡)。トレンドに合わせた販売手法や商品展開などを行い、ここ10年間は右肩上がりの成長を続けています。有名企業とのタイアップや、モジュラー建築『クラスコ』の開発などを進め、また海外進出にも注力し、アジアからヨーロッパへと事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナリコマフード

【伊勢原】社内SE（工場内IT担当） ※年間休日120日/残業月10時間程度/オンライン面接相談可【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

関東工場住所：神奈川県伊勢原市鈴川3…

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350万円〜499万円

正社員

【高齢者向け食品メーカー／5年間で160％成長の安定優良グループ／ＵＩターン歓迎／中途社員多数活躍／年間休日120日・残業月10時間程度】 ■仕事内容 365日全ての献立が違うナリコマのお食事サービスを支えているのが、大量調理を行うセントラルキッチン。関東、東北エリアを担当する＜関東セントラルキッチン＞にて、社内SEのメンバーとして、以下の業務をご担当いただきます。・社内システム開発：当キッチンの製造ラインから上がってくる要望を受け開発、導入・社内システムサポート：当キッチン内システムの保守、運用、PC関連の問い合わせ対応【変更の範囲：限定なし】工場のニーズに合わせた独自システムの導入・改修・運用を担っており、所属工場の効率的な稼働に繋がるお仕事です。エンドユーザーが近く、システムへのフィードバックが得られやすい環境であることが特徴です。 ※全社的なシステムは本社システム部にて一括管理しておりますので、運用や現場からの相談対応がメインとなります ■作業割合：社内システム開発　　　50% 社内システムサポート　50% ■開発環境言語：VB.net、VBA、C# 使用DB：SQL Server、Oracle ■本ポジションの魅力・特長：従業員全員がプログラムや機器類に特化しているわけではないため、どれだけ相手にわかりやすく伝えられるか、ニーズを聞き取れるかが難しい点ではありますが、課題抽出力・解決力が発揮できるお仕事です。 ■組織編成関東セントラルキッチンは205名（正社員77名、パートスタッフ128名）が勤務しています。配属となる製造管理課　システムグループは4名（20代〜40代の男性）です。変更の範囲：本文参照

株式会社セルート

【高田馬場】情シスチームリーダー（社内システム運用保守・インフラ）◆夜間、休日対応ほぼ無◆転勤無【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都新宿区高田馬場1-3…

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400万円〜599万円

正社員

【夜間・休日の緊急対応直近2年間発生無し！／社内インフラを回すだけでなく”作る”ことにも関われる！／転勤なし／1984年から全国の輸送・配送を支援・高い実績◎】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める範囲】同社の社内SEとして、社内のITインフラ全般の管理・運用を担当いただきます。社内システムの安定稼働を支える重要な役割を担いながら、IT環境の改善・新規構築にも関わることができます。 ■業務詳細：・サーバー（Windows中心）、仮想基盤、ネットワークの管理・運用・社内ネットワークの設計・構築・管理・障害対応・基幹システム運用・管理・システムBCPの運用・更新・ベンダ—企業との折衝・社内ITインフラ環境の見直し早い段階でIT部門のチームリーダーとしてITインフラの管理・更新を行っていただきます。 ■組織体制：チームはエンジニア5〜6名（20〜30代メイン）で構成されています。東京本社勤務で、転勤はありません。チームで協力し、個々のスキルを活かしながら業務に取り組むことができます。また、夜間・休日の緊急対応はほぼありませんので、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■社風：風通しの良さと強力なチームワークが強みです。新卒入社、中途入社関わらずいろんなキャラクター、背景を持っている人が協力して業務を行っています。20代役職者もおり、すべての社員の意見やアイデアを積極的に受け入れる社風です。何事にもチャレンジしていきたいという人にお勧めしたい会社です。 ■同社について： 1984年の創業より培ってきた確かな知識・経験をもとに、安全かつ安心な輸送・配送を確実に実現するために、さまざまな事業を展開。バイクや軽四輪を使った配送をはじめ、メディカル・バイオ関連輸送や、GMP準拠施設での検体保管など、多様な物流の課題を解決するべく幅広いサービスを提供しています。 ■就業環境： ◎見通しの良い広々とした雰囲気のオフィスであり、インテリア配色などにも、遊び心も取り入れた明るい雰囲気があります。 ◎業務役割ごとに島分けがされていて、コミュニケーションが取りやすいです。 ◎オフィス環境・カフェスタイルの休憩室あり・冷蔵庫、電子レンジ、自販機、ポット変更の範囲：本文参照

株式会社バンダイナムコビジネスアーク

【港区】社内グループITガバナンス担当◆英語スキル◆フルフレックス／バンダイナムコG／平均残業20h【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

株式会社バンダイナムコビジネスアーク …

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450万円〜699万円

正社員

【フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／長期就業できる環境◎】 ■業務内容グループITガバナンスの維持を目的とした施策の検討・実施、及び、海外グループ会社のIT部門とのコミュニケーションを担当いただきます。 ■職務詳細・海外グループIT部門との定期的な会議の主催・運営・本社指示で行われる海外グループ会社内IT施策の推進・海外グループ会社と共同で実施するITプロジェクトの支援（通訳等）・グループITガバナンスに関わる規程類の策定・改定・定着 ■組織体制当社グループでは日本の他、北米、フランス、香港、中国にITの統括部門を配置し、グループ共通施策は拠点間で連携して進めています。施策内容に応じそれぞれ専門チームが担当しますが、今回募集しているポジションがその連携を支援する体制を取っています。現状はセキュリティ対策が中心ですが、今後データ連携・管理に関する施策を強化する計画であり、その推進のための人材を募集しています。 ■バンダイナムコホールディングスについて私たちを取り巻くユーザー環境は、急速な変化を続けています。通信スピード、技術の進歩によって世界中が繋がり、世界がより近く感じられるようになりました。そしてその世界と個人が直接繋がることで、世の中における「個人」の存在感も高まっており、バンダイナムコグループ中期ビジョン「Connect with fans」のもと、これまで以上に事業を拡大してまいります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ゼンリン

【福岡／北九州】社内SE／サーバー設計〜運用など※土日祝休（年休126日）／新幹線通勤相談可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：福岡県北九州市戸畑区中原新…

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400万円〜549万円

正社員

■職務内容：社内SEとして、社内システムの企画・設計・導入・運用業務をお任せ致します。また経験に合わせて、要件定義や設計などの上流工程の業務に従事いただくことも可能です。 ■詳細： ◎ITシステムの企画/設計/導入/運用 ◎社内ネットワーク（LAN/WAN）の企画/設計/導入/運用 ◎ヘルプデスク業務（二次受け対応） ■入社後／フォロー体制：先輩社員や上司も近くにいるため質問がしやすい環境です。資格取得支援も実施しています。最新のテクノロジーやデジタルトレンドに触れながら、エンジニアとしてのキャリアを積むことが可能です。 ■運用環境：・サーバOS：Windows, Linux(RHEL, CentOS, Rocky Linux) 等・クライアントOS：Windows10, Windows11 ・ネットワーク：Cisco, Fortinet, F5, PaloAlto 等・認証基盤：Active Directory, AzureAD 等・クラウドサービス：Microsoft365, Azure 等変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ユニバーサルエンターテインメント

【有明】社内SEポジションサーチ◆多角的な事業展開を行う総合アミューズメント企業／働き方◎【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：東京都江東区有明3-7-2…

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350万円〜799万円

正社員

【就業環境安定・時差出勤可・売り上げ前年比増／パチンコ・パチスロの製造や美術館経営など多角的な事業展開を行う総合アミューズメント企業】 ■業務概要：ご経験に応じて、基幹システム室にて社内SE業務を行っていただきます。ご経験によって、企業様より職務をアサインさせていただきご面接内でご説明させていただきます。 ■業務例：・サーバー管理などのインフラエンジニア・システム導入・保守業務や、WEB開発業務・社内ヘルプデスク　【変更の範囲：会社の定める業務】 ■基幹システム室について：当社の基幹となるシステムを担う部署となります。社内の中では大規模な部署となり、中途入社者（未経験含む）も多数入社しております。そのため、OJTを初めとした研修制度も充実しており微経験の方からチャレンジできる環境が整っております。 ■当社の特徴： ◆事業の魅力：業界トップクラスのパチンコ・パチスロメーカー！パチスロ・パチンコ業界では一定の市場シェアを持つ当社ですが、その強みは革新的な製品開発と多様な事業展開にあります。顧客に選ばれる理由は、「楽しさ」を提供し続けることと、ニーズに合わせた商品開発が挙げられます。今後、日本のエンターテインメント企業から、世界のエンターテイメント企業になるべく米国・アジアを中心に積極的に事業を展開しております。 ◆働き方の魅力：プライベートの時間を大切にする風土があり、有給取得や代休の取得がしやすい環境が整っております。年に3回の大型連休(9〜10日連休：夏期休暇、GW、年末年始)もあり、メリハリのある就業が可能です。 ◆経営者の魅力： CEO兼CIOの富士本淳は、創業以来の歴史と伝統を受け継ぎつつも、新しい時代のニーズに合わせた製品・サービス開発に力を注ぎ、企業の更なる発展を目指す一方で、社員一人一人のモチベーション向上と企業文化の醸成にも力を注いでいます。 ◆社会貢献性：当社は、エンターテインメント産業を通して人々に喜びを提供し、社会の活性化に寄与することを積極的に行っています。また、統合型リゾート（IR）事業では地元経済の活性化にも努めています。変更の範囲：本文参照

株式会社ＣＡＲＴＡ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ

【社内SE】◆2000人の従業員、20以上の事業を支える柔軟かつ堅牢な社内情報基盤を提供【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区虎ノ門2-6-1…

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】認証基盤やMDM、各種業務システムなどの社内情報基盤をただ運用するだけでなく、従業員のパフォーマンスを最大化するにはどうあるべきかを考え、事業部門、バックオフィスなどの他部門と連携しながら意思決定の上、設計、構築、運用の全フェーズを担当します。事業部門やバックオフィスからは多様な課題や要望が寄せられるため、その担当範囲は多岐にわたります。 ■業務詳細：・EntraIDによるID管理とSSOによる認証基盤の管理、運用・MDMやEDRによる社員が使用するPCやスマホなどのデバイス管理・GoogleWorkspaceやMicrosoft 365を活用した社内外のコラボレーションの促進・複数のSaaS製品を利用したバックオフィス業務の効率化や品質向上・Adobe製品、Box、Github、Keeper、SmartDB、Zoom ・本社や地方拠点、在宅勤務などの様々な環境から安全に利用できるネットワークの設計、構築・PrismaAccessを利用したZTNの構築・クラウド、オンプレミスの両方を活用した社内ネットワーク ■環境： ▼主な利用サービス・認証基盤：EntraID ・グループウェア：Google Workspace、Microsoft 365 ・インフラ：AWS、Google Cloud(旧: GCP) ・社内コミュニケーション：Slack ・その他社内基盤系クラウド：Keeper、Box、intune、GitHub、Wordpress、Zoom、Adobe製品・社内ネットワーク : PaloAlto、Aruba、Cisco ■やりがい・得られる経験：・CARTA HOLDINGSには20を超える事業、2000人を超える従業員がおり、さらにその規模を拡大しています。柔軟性やスケーラビリティと向き合いながら社内情報基盤を提供する経験を積むことができ、また、事業や従業員へのインパクトを実感することができます CARTA HOLDINGSやグループ企業の全従業員が利用する社内情報基盤としてどうあるべきかを自分たちで考え、その結果を反映してゆくことができます。また、必要があればゼロベースで再考し、より良いものに変えていくこともできます

日本デジタル配信株式会社

【霞が関※在宅可】社内情シス◆若手活躍中／業界トップ級シェア／所定労働7.25h／即戦力歓迎！【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

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400万円〜599万円

正社員

◇◆業界トップクラスシェア・創業20年、年商100億円を超える安定企業／年休120日／残業月20h以下／転勤なし◆◇ 社内の情報システム全般の業務をお任せいたします。まずは当社のITインフラの運用保守、ヘルプデスク業務から担当いただき、将来的には、社内情シス全般の担当やシステム改善、企画もお任せします。 ■業務詳細：・社内ネットワーク(サーバ、PC、グループウェア等)及び情報セキュリティの管理・運用・保守・社内情報システムに関するヘルプデスク・社内デバイス管理及び社内IT資産管理・従業員への教育（入社時ガイダンス、セキュリティ啓蒙等）・情報ｾｷｭﾘﾃｨ委員会運営・その他上記に付随する事務業務 ※年に数回、ビル全館の停電対応やシステムリプレース対応等の理由で、休日出勤がございます。その際は振替休日を取得いただきます。また、ヘルプデスクやインフラ対応がメインのため、原則出社が前提となります。【技術環境】 <サーバ>Windows Server、ActiveDirectory、ESXi等 <ネットワーク>Cisco、Fortigate等 <PC>Windows10/11 <クラウド>Microsoft 365等 <その他>資産管理ツール、CASB/SWG等 ■入社後について：・入社後に実務を一緒に経験していただきながら、各システム説明やOJTを行います。・業務については、慎重に行わなければならないことが多く、丁寧な確認作業などについては必ず二人以上で行っていますので、業務は常に相談や情報共有しながら行っています。・IT業務に必要な研修／セミナー等を受講する機会も提供しています。 ■就業環境：・全社平均残業時間は20h以下※部署や時期により変動あり・有給休暇消化率80%以上・スライド勤務：通常勤務（9:30〜17:45）に対し、社員の都合に合わせて始業時間を30分単位で最大2時間繰上げ・繰下げすることが可能です。 ■キャリアパス：・情報システム担当として幅広い業務経験ができ、技術者、マネージメントどちらも目指すことが可能です。将来的には、社内のITシステム全般を担当し、会社全体の課題解決に貢献できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

阪急阪神マーケティングソリューションズ株式会社

【大阪】コーポレートエンジニア ◆阪急阪神東宝グループ◆福利厚生充実◆年休124日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：大阪府大阪市北区中崎西2-…

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450万円〜649万円

正社員

■業務内容：阪急阪神東宝グループのマーケティング会社である当社にて、コーポレートエンジニアとして業務を担っていただきます。 ■業務詳細：・社内ネットワーク、サーバーの管理及び運用・ヘルプデスク、ITサポート業務・業務システムの構築、運用・複数クラウドサービスの統合管理・ITセキュリティの強化・最新技術のリサーチ及び導入提案・社内業務のデジタル化 ■働きやすい環境：・年休124日と休日も多く働きやすい環境です。・フレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。・福利厚生面も充実しております。（阪急・阪神百貨店従業員向け割引販売制度利用可/グループ従業員向け各種保険サービス利用可等） ■教育制度：・全従業員向けに、動画学習（自習＋動画学習サイト「Schoo」利用）と確認テストをセットした「hhms:Basic」を実施・阪急阪神ホールディングス主催の必須研修（コンプライアンス、情報セキュリティ等）・業界第一線で活躍する講師によるオリジナルセミナー・その他各種研修コンテンツをイントラネット上で自由に閲覧できるシステム変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイグランホールディングス

【広島】社内SE〜開発経験不問／ベンダー調整などの上流工程を担当／保育施設運営数No.1【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

本社住所：広島県広島市西区庚午中1-…

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400万円〜499万円

正社員

■業務内容：社内システムの導入・管理・運用やヘルプデスク業務等、幅広い業務に対応いただきます。 ■業務内容詳細：・ベンター折衝・新システム導入、開発・導入済みシステムの管理・運用・カスタマイズ等・サーバー、インフラ、ネットワークの整備、構築・社内の課題発見と改善方法の提案・社内ヘルプデスク業務等 ※要件定義やベンダーとの調整など上流工程の業務をご担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション：現在、各部門からあがってきた要件を取りまとめている為、実際にシステムへ落とし込めるようにシステム仕様の検討／構築およびベンダーとの調整を行います。また、システム部門の立ち上げメンバーとして、社内システムの運営・管理業務を行っていただきます。また、向こう3年での機関システムのリプレイスを進めており、会社としても積極的に投資をしていく方針となります。 ■社内の雰囲気：若いメンバー・中途入社が多いことから、さまざまな視点での議論が行われており、活気あふれる雰囲気で男女関係なく全員が同じ目標に向かって意見を出しやすい風土があります。それゆえに「アクティブ（自らが行動する）」で「ポジティブ（前向きに考える）」である方を求めています。「会社を動かす人材になりたい」「こういう仕事を行っていきたい」など、何らか目的意識・上昇志向がある方を求めており、会社が発展する中での屋台骨である管理本部を共に創ることができます。 ■同社の特徴：世の中のニーズを社会課題と捉え、解決策を新しいカタチで提示し実行することが同社の行うビジネスの本質です。同社は2001年に、民間企業としていち早く保育サービス事業を展開しました。「待機児童問題」の解決をミッションに掲げ、現在、同社が運営する保育施設は、全国40都府県401施設にまで増加しています。保育サービスを受けたくても受けられない児童や家族を減らすべく、認可保育園を含む保育施設を自分たちの手で生み出し続け、年平均で150％の成長を実現してきました。その成果が認められた結果として、2012年10月16日には、同社の事業が「第7回ニッポン新事業創出大賞」というニュービジネスコンテストにて、最優秀賞に輝きました。変更の範囲：本文参照

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