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株式会社ナッツ

【福岡/遠賀郡】サービスエンジニア◆未経験歓迎/業界シェアトップのキャンピングカーメーカー◆転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

北九州店 住所:福岡県遠賀郡遠賀町尾崎…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜<15連休の夏季休暇><社員専用キャンピングカー無料レンタル>など嬉しい制度あります◎ニーズの多様化により右肩上がりで成長中のキャンピングカー業界/学歴不問〜 ■業務概要: キャンピングカー業界においてトップクラスのシェアを誇る当社にて、サービスエンジニア業務をお任せします。 ■業務内容: 営業スタッフが納車した後を引き継ぎ、アフターサービスを担当します。 点検や修理、定期的なメンテナンスが主な業務です。 また、お客様が希望するオプションを提案することもあるので、お客様の喜ぶ顔を見ることができるやりがいがあります。 \こんな方が入社しています/ ・ご家族がキャンピングカーを保有しており、小さいころから親しみがあったキャンピングカーを多くの方に知っていただきたいと思った! ・社員の皆さんが楽しく充実した表情で、お客様に向き合っている姿を見て、自分も挑戦をしたいと思った! ・キャンプや、アウトドアが大好きで、その魅力をキャンピングカーを通して多くの方に知っていただきたいと思った! ・社員同士の繋がりが強く、団結力のある社風に惹かれた! \特徴/ ・国内外で3つの「自社直営工場」で高い品質の管理を実現!(年間1000台以上のキャンピングカーを生産) ・社員専用のレンタルキャンピングカーを35台保有しており、社員が自由に使える環境があります。休みの日にはキャンピングカーを使って“くるま旅”や“車中泊”を満喫できるため、車好きにはたまらない特典です。 ・製造台数も毎年過去最高を更新、たくさんのお客様が今も納車を心待ちにしているお客様が多数いらっしゃいます \働き方について/ ・年間休日115日、週休2日制、事前申請で土日休みも可能! ・社員同士で協力し合いながら、日々の業務に取り組んでいますので、ワークライフバランスを整えることができます! \5t限定準中型免許について(普通免許を持たれている場合)/ ・技能13時限、学科1時限を行い、その後検定受験後取得となります。 2017年3月12日以前に普通免許を取得していただいた方は、追加取得の必要はありません。 ※参考資料※ https://first-drivingschools.com/quasi-medium-sized/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒラカワ

【埼玉/総合職】ルート営業(ボイラー)※健康経営優良法人2023/完全週休2日制【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

北関東営業所 住所:埼玉県さいたま市北…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜未経験から活躍できる環境・教育充実/中途入社の方多数活躍中/年間休日122日/完全週休二日制/福利厚生・キャリアップ制度◎〜 ■業務内容: ・基本的に既存顧客を担当して頂き、同社の製品を導入している顧客へ、保守・メンテナンスやボイラおよび付属機器の入れ替え提案を行います。 ・弊社のマーケティング部門と連携し新規の建設案件を整理、施主の対し当社製品の営業するケースもあります。 ※入社後は機械の知識を深めるために、メンテナンス担当者の作業に同行しての研修もございます。 ■業務の特徴: ・同社は様々な需要に対応できる点を強みとしています。ボイラの稼動状況を数値で把握できるシステムを開発して特許も取得しています。機械の状態をすぐに判断でき、迅速な対応が行うことができるため、高い評価を得ています。 ・入社後、半年間は先輩と共に行動をして、提案方法やボイラの構造などの知識を修得していきます。週に1回行う支店の会議では勉強会も同時に行います。 ■働き方/福利厚生: 「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に認定企業! ・年間休日:122日(完全週休二日制) ・産休育休実績あり ・住宅購入手当あり ■\本求人の魅力・特徴/ (1)中途入社多数!教育環境・社内風土が整っている! ・充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修等の研修もあります。 ・さらに、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多く、社員同士の仲の良さやアットホーム感がある為、中途入社の方も多数ご活躍いただいています。 (2)働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させることができる! ※上記の働き方/福利厚生もご覧ください。 ・「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に認定されるなど、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しております。毎年の健康診断のオプション代の補助や、人間ドック受診料の負担など、社員の健康促進のための取り組みを行っています。 (3)創業100年以上、ボイラ業界のリーディングカンパニーとして、やりがいある仕事に関わることができる! 変更の範囲:会社の定める業務

インダクトサームグループジャパン株式会社

【神戸西区/転勤なし】サービスエンジニア ※年休122日・残業ほぼなし/電気溶解炉の世界シェアトップ【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:兵庫県神戸市西区南別府1-…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜年間休日122日・残業ほぼなしで働き方◎/電気溶解炉のトップメーカー/環境問題に貢献で業績も好調〜 ■職務内容: 電気を使って鉄を溶かしたり(溶解炉)、加熱する(誘導加熱)設備のフィールドサービスエンジニアとして製品の不具合チェック、電気部品の交換、電流・電圧のチェックなどを行っていただきます。 ※電気誘導加熱:電気を利用して金属を加熱したり、溶かしたりできる工場設備です。自動車、船舶、航空機や建築資材などの金属部品・材料を製造している様々な業界で利用されており、私達の生活の根幹を支えています。実は家庭用のIHクッキングヒーターも同じ原理で料理を温めています・・! ■就業環境: ・出張の割合は月に2割〜4割程度(閑散期と繁忙期で変動)。交通費、ホテル代は実費支給。出張の日当は1泊につき5,000円 ・急な休日出勤が発生した場合は、平日に振替休日や有給休暇をしっかり取っていただきます。 ※社員の中には土日に加え月に4回振替休日を取り、自分の時間や家族との時間を大切にしている社員も多数在籍しております。 ・作業自体も夜間の作業はほとんどなく、早く作業が終わればその日のうちに帰ることも可能です。 ■働き方: ・有給取得率は全社平均60%(昨年度実績)、直行直帰・マイカー通勤可能です。長期休暇を取れるような環境つくりに積極的に取り組んでおり、4日〜5日等の連休をとる方も増えてきています。 ・労働形態:家族との時間を大事にして頂きたい方針のため、基本的には残業はございません。残業は事前の社長承認が必要です。 ■同社の特徴: 誘導溶解・加熱装置の設計、製造、販売、保守を世界で展開しているインダクトサームグループは、1953年米国ニュージャージー州にて設立されました。その日本法人であるインダクトグループ株式会社は、1982年の設立以来、日本国内の顧客に、より優れた誘導装置を届けるため、技術力の向上、より良いサービスを目指して日々研鑽を積んでいます。また、強い世界ネットワークでアジア、アメリカ、ヨーロッパの各国に40の製造/サービス拠点を置いているので、海外展開をする顧客をグループ全体で手伝います。 変更の範囲:会社の定める業務

東北イートップ株式会社

【宮城/第二新卒歓迎◎】フィールドエンジニア(半導体製造装置)◆IoT・5G関連/年休120日以上【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

宮城オフィス 住所:宮城県仙台市泉区市…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/未経験の方も丁寧に研修・育成します!/IoT・5Gに携わる半導体業界にチャレンジ!/年休120日以上/土日祝休み/月残業15h程度〜 ■募集背景: IoT・5G関連の半導体業界の需要拡大に伴い、当社への受注が増加しています。これに対応するため、メンテナンス業務を担当する新たな人材を募集します。 ■職務概要(職務詳細): お客様によって修繕スケジュールが決まっており、それに合わせてメンテナンス等の依頼をいただきます。お客様の設備保全担当の方と調整やすり合わせも行っていきます。 <詳細> ・東京エレクトロン製半導体製造装置の保守メンテナンス ・新装置の設置・設定 ・故障時の修理 ・定期メンテナンス ※本人の適性および希望に応じて配属部署や業務を割り当てます。 ■職務の特徴/魅力: 業務はほとんど宮城県内の工場がメインです。世界最先端の技術を備えた設備(東京エレクトロン製の半導体製造装置)に触れることができ、IoTや5Gの普及に伴い安定受注が見込まれる業界です。 ■入社後の育成体制: 当社では新入社員に対して、1〜2ヶ月の専属トレーナー研修を提供します。試験に合格した後に現場配属となりますので、安心して業務に取り組むことができます。現場に一人で出向くまでには約2〜3年を要します。中には、前職がスーパー店員の方なども活躍しています。 ■配属部門(組織構成など): メンテナンス部門は、半導体製造装置のメンテナンスを担当し、現場に出向く際は、装置1台に対して2〜3名のグループで業務を行います。 ■当社の特徴/魅力: (1) 働きやすさ:平均月15時間程度の残業で、必要に応じて振休・代休を取ることができます。 (2) 家族重視の企業文化:「従業員の家族を大切にする」という代表の想いが強く、子供の誕生月に特別休暇を付与し、男性社員の育児休暇を推奨しています。また、働き方にメリハリをつけることを奨励しています。 変更の範囲:会社の定める業務

ハイアールジャパンセールス株式会社

【名古屋】技術員サポート〜修理・委託先管理◆土日祝休/世界をリードするハイアールG【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

中部サービスセンター 住所:愛知県名古…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【アフターサービス管理業務の経験をお持ちの方へ/世界をリードするハイアールグループ/年休129日/平均残業15時間程度】 ■業務内容: 当社ハイアール製品の修理対応や技術員の管理監督業務をお任せします。 ■業務詳細: (1)修理対応の管理 【KPI(重要業績評価指標)の管理・遂行】 ・1-2完了率 39%以上の達成 ・修理平均所要日数 4.5日以内の達成 ・長期(7日以上)未処理率 4.2%以内の達成 【申請書の管理】 ・商品交換、買取、補償の各申請書の管理 ・修理進捗状況の把握・管理 (2)技術員の管理監督 【修理委託代行店の管理・指導】  ・技術員毎にKPIを管理 ・テクニカルスキルの低い技術員への技術指導 ・難修理クレーム、ヒューマンクレームへの対応 【修理完了伝票の検収と完了登録】 ・Salesforceでの伝票検収と完了登録 ・技術員の対応内容のチェック (3)部品管理 【部品の適正管理】 ・使用頻度による部品在庫適正化管理 ・棚卸の実施(適正在庫管理) ※OJTの一環で、直接エンドユーザー修理対応も有り ■目的: お客様が購入前に抱いていた期待値を、商品の魅力・サービスで上回る満足を提供すること 【部門の役割】 (1)修理対応管理      (2)技術員の管理監督 (3)部品管理 ■当社の特徴: 2002年に会社を設立して今年で創立20周年、世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。グループ売上高は3兆651億円に上り、急成長を遂げています。日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務

千代田サービス販売株式会社

<未経験OK>【札幌】ドラレコ等の取付け・メンテナンス◆研修制度も充実◎◆残業月10H・基本土日祝休【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:北海道札幌市西区西町南1-…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【機械など工学系学部・専門学校・高専など卒業の方もご応募歓迎】 ■ミッション: 同社は創業当時から矢崎総業の特約代理店に認定されております。そんな同社において、メカニックとして車(主にタクシー、トラック、バス等)の整備、修理全般を行っていただきます。 ■業務内容: ・電装品(タクシーメーター・デジタコ・ドラレコ・モニター等)の取付け・交換、修理 など 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■入社後の流れ: 少数の組織になりますので、1から10までベテランの社員にOJTで教えていただきながら、業務に取り組んでいただきます。業務に慣れるまで補助業務を担当頂きますので、一人前までゆっくりと業務を学んでいってください。 ■組織構成:計9名 部長:40代1名、担当部長:60代1名、課長:40代1名、メンバー:60代1名・40代1名・30代2名・20代2名 ■中途入社者の前職例 半導体製造/ドア部品の加工/自動車整備/ゲームセンターの機械メンテナンス など、機械・部品の製造や修理に関わったご経験を持つ社員が多いです。 ※残業の少なさや年収・待遇改善などが決め手・理由になり入社決定 ■同社の特徴: ・『研修/育成制度充実』…今まで以上に価値あるサービスを提供するためには、サービスを提供する従業員の能力を高めることが必要です。同社は社内の人材育成にいっそう力を注ぎ、一人ひとりの努力と成長を適正に評価する仕組みづくりを推進しています。 ※研修制度:定期的な社外研修(実技講習、マネジメント研修、評価研修等)を実施しており、資格取得支援もご用意しております。 ※評価制度:自身で長期的な成長目標を設定し、それをもとに毎日評価メモを作成していただきます。上長より一か月単位で評価メモを参照したFBを行って頂き、達成度により評価が決定されます。 ・『豊富なキャリアパス/ジョブローテーション制度』…同社は計装事業、通信事業、住環境事業、冷暖房事業、多角化経営を行っております。その分、業種、職種も多岐に渡り、一人ひとりの適性を考慮した人材配置が可能です。また、同社の方針はマルチスキル人材の育成のため、その方のキャリア形成に向けたジョブローテーションを行っております。 (例)保育園の英語教師→ドコモショップスタッフ→会長秘書→人事

中野冷機株式会社

東京◆冷凍冷蔵設備のメンテナンス/創業100年以上の上場メーカー/住宅補助最大月7万/基本土日祝休み【エージェントサービス求人】

生産管理・製造管理、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:東京都港区芝浦2-15-4…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【キャリアチェンジ大歓迎!/OJTで安心の教育体制/スタンダード上場/冷凍冷蔵設備機器専門のトップクラスメーカー/賞与4か月分/連続休暇取得可能/住宅補助あり】 ■業務内容:【変更の範囲:当社業務全般】 大手コンビニエンスストアやスーパーに設置されている、冷凍・冷蔵ショーケース等の保守・メンテナンス・定期的な保守点検や急な故障等の際に修理をお任せします。※建物の改変を含む業務は含みません <具体的には> お客様(大手コンビニエンスストア・スーパーマーケット・物流倉庫の大型冷蔵設備)から依頼が入り次第、メンテナンスカーで現場へ出動し、点検・メンテナンスを実施します。 ■教育体制: 基本的には配属先でOJTを行います。ご経験に応じて入社後、東京・千葉・相模原のいずれかの拠点で2〜3か月研修を行う可能性もございます。※研修時は借上社宅あり ■業務の魅力: ・業務を通じてお客様から感謝される喜びややりがいを感じられるお仕事です。 ・当社は冷蔵冷凍設備全般にわたり、設計・製造・販売・施工・メンテナンスを一貫して行うメーカーであり、私たちが毎日目にするショーケースを作っています。その為、「自分の業務が家族や友人の日々の暮らしを支えている」という誇りをもって働くことが出来ます。 ・スキルを身に着け安定した経営環境で長期的にご活躍いただくことが可能です。 ■働き方: 土日・夜勤に関しては自宅待機の当番制がございます。 夜勤は月5回程度、土日出勤は月2回程度です。※別途当番手当がございます。 ■組織構成: 東京サービスステーション(9名) ■当社の魅力: 当社は1917年の創業以来、業務用冷凍機の国産化独自開発に力を注ぎ、1950年代より食品店舗用ショーケース・冷凍機とその応用製品・設備の開発・施工に深く関わっています。 冷凍・冷蔵技術をベースとし、百貨店・スーパーマーケット・コンビニエンスストアの冷凍冷蔵ショーケースはもとより、生産地から消費地に至るまでの冷凍冷蔵設備等、食品流通の鮮度管理に必要なあらゆる機器・システムの開発・生産に取り組んでいます。 お店作りのノウハウを活かし、省エネを追求した高品質で環境にやさしい製品と総合的なサービスでNAKANOは今後も鮮度ビジネスの発展に貢献していきます。 変更の範囲:本文参照

株式会社ナッツ

【福岡/大宰府】サービスエンジニア※未経験歓迎/業界シェアトップのキャンピングカーメーカー/転勤無【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

太宰府インター店 住所:福岡県太宰府市…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜<15連休の夏季休暇><社員専用キャンピングカー無料レンタル>など嬉しい制度あります◎ニーズの多様化により右肩上がりで成長中のキャンピングカー業界/学歴不問〜 ■業務概要: キャンピングカー業界においてトップクラスのシェアを誇る当社にて、サービスエンジニア業務をお任せします。 ■業務内容: 営業スタッフが納車した後を引き継ぎ、アフターサービスを担当します。 点検や修理、定期的なメンテナンスが主な業務です。 また、お客様が希望するオプションを提案することもあるので、お客様の喜ぶ顔を見ることができるやりがいがあります。 \こんな方が入社しています/ ・ご家族がキャンピングカーを保有しており、小さいころから親しみがあったキャンピングカーを多くの方に知っていただきたいと思った! ・社員の皆さんが楽しく充実した表情で、お客様に向き合っている姿を見て、自分も挑戦をしたいと思った! ・キャンプや、アウトドアが大好きで、その魅力をキャンピングカーを通して多くの方に知っていただきたいと思った! ・社員同士の繋がりが強く、団結力のある社風に惹かれた! \特徴/ ・国内外で3つの「自社直営工場」で高い品質の管理を実現!(年間1000台以上のキャンピングカーを生産) ・社員専用のレンタルキャンピングカーを35台保有しており、社員が自由に使える環境があります。休みの日にはキャンピングカーを使って“くるま旅”や“車中泊”を満喫できるため、車好きにはたまらない特典です。 ・製造台数も毎年過去最高を更新、たくさんのお客様が今も納車を心待ちにしているお客様が多数いらっしゃいます \働き方について/ ・年間休日115日、週休2日制、事前申請で土日休みも可能! ・社員同士で協力し合いながら、日々の業務に取り組んでいますので、ワークライフバランスを整えることができます! \5t限定準中型免許について(普通免許を持たれている場合)/ ・技能13時限、学科1時限を行い、その後検定受験後取得となります。 2017年3月12日以前に普通免許を取得していただいた方は、追加取得の必要はありません。 ※参考資料※ https://first-drivingschools.com/quasi-medium-sized/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ハイテム

【岐阜・各務原】フィールドエンジニア(たまご生産設備)※未経験歓迎/土日祝休/国内シェア60%で安定【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:岐阜県各務原市テクノプラザ…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜身近な食品【たまご】の生産を支える設備機械メーカー/国内シェア60%の安定企業〜 ■業務内容 たまごの生産設備(ファームオートメーション)の開発・製造・販売を手がける当社にて、フィールドエンジニアをお任せします。 ※現場は北海道から九州、沖縄まで日本全国にございます。 ※最大で月の出社日20日間が全て出張になる場合があります。 (将来的には中国・東南アジアなどへ短期間の海外出張が発生する可能性もございます) ■業務詳細 ・当社設備据付工事のサポート・指導・スケジュール管理 ・下請け業者の方々の管理 ・設備・装置の検査とメンテナンス及び技術指導 ・故障した設備・装置の修理・復旧 ・故障原因を調査した上で再発防止対策を策定 ・装置の性能・生産性の改善策を策定し実施 等 ■配属組織: 現場技術職員6名。およそ半数は中途入社で活躍しています。 ■キャリアアップについて 当社はどの部署においてもキャリアアップが可能な制度が整っています。 具体的なキャリアアップの基準としては、職能評価表にて業務遂行能力/業務知識/英語力/業務正確度を年1回実施します。 ■働きやすさ 土日祝休みで家族手当や住宅手当、寮など福利厚生が充実 ■福利厚生 ・年1回『人材ミーティング』で他部署への異動希望を出すことも可能!現場技術、管理部、設計、海外営業など多様なキャリアを描けます。 ・発明工夫賞や改善賞など10種類のユニークな表彰制度があり、社員の頑張りが評価される環境です。 ■会社の特徴・魅力 ・たまごの生産を支える養鶏場のオートメーション設備『EFA=エッグファームオートメーション』(集卵システム・給餌システム・ケージシステム等)の設計・開発・製造までを展開しております。 ⇒24時間リアルタイム情報システムを始めとした、IoTやAIを活用した最新設備の実用化も積極的に進め、卵の割れやひびの低減・自動化・消費電力削減・安心安全などに貢献! ・国内シェア60%×EFA業界トップクラス!スーパーの並ぶたまごの半分以上は当社の設備から生産されております!養鶏場の自動化や大型化の動きは今後も拡大予定であり、今後は日本の20倍の市場ニーズがあるアジア圏へも進出していくことが成長が見込まれております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒラカワ

【広島市】メンテナンス担当(ボイラーの定期点検・修理)※未経験歓迎/年休122日/教育体制充実【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

広島営業所 住所:広島県広島市佐伯区五…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜未経験から活躍できる環境・教育充実!/資格取得可能/中途入社の方多数活躍中/プライベート充実!/福利厚生・キャリアップ制度◎〜 同社が取り扱うボイラ及び付属設備のメンテナンス業務をお任せ致します! 定期点検・運転や修理を実施する際には部品交換の提案営業も行っております。 ■職務内容: ・点検・修理・部品交換 ※1日で1~2件の現場対応 ・報告書の作成 ・部品の手配・社内連携などの事務処理 ・点検業務など一部の作業を覚えるのが半年程度になります。半年目安で社用車を支給いたしますので、独り立ちし顧客先を回っていただきます。 ※独り立ちした後のサポートも手厚くいたしますので安心ください! ■組織構成: 支店長が営業所長兼任、事務2名(女性)メンテナンス1名(男性:30代前半)、営業1名(男性:30代後半) ※入社後はメンテナンス担当と営業担当のどちらかについて業務を身につけていただきます! ■取り扱い製品について: (1)蒸気ボイラ: ・蒸気ボイラは、ビルや広い地域の冷暖房設備(地域冷暖房)、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造などの各種工場、滅菌や殺菌を必要とする病院等で使用されております。 (2)温水ヒータ: ・温水ヒータは、大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く活用されております。 ■働き方/福利厚生: 「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に認定企業! ・年間休日:122日(完全週休二日制) ・直行直帰可能 ・社用車の貸与制度あり ・夜勤:就業時間外に故障などで緊急対応が発生する場合はありますが、コールセンターを別会社に委託しておりますので、月に数回程度となります。 ・休日出勤:当社の繁忙期は10月〜2月の秋冬シーズンです。お客様の都合により、どうしても休日作業が必要な場合は休日出勤が発生します。 ■\本求人の魅力・特徴/ (1)未経験からでも活躍する事ができる、教育環境・社内風土が整っている! ・充実した研修制度や教育制度など、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修などの研修もあります。 (2)働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させる事ができる! 変更の範囲:会社の定める業務

クリタ東日本株式会社

【茨城/水戸】水処理装置の販売・メンテナンスの営業◆業界未経験OK◎東証上場G・高年収!年休123日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

水戸営業所 住所:茨城県水戸市南町2-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【水処理業界No.1栗田工業の100%子会社/水処理の分野にて工場の安定稼働を支える/年休123日/土日祝休み】 ■業務内容: ・水処理分野に特化した栗田工業の水処理装置の販売、メンテナンスの営業、工事をお任せします。(工事スタッフは委託です) ・お客様の水処理装置が、用水の水量や排水の水質・水量の変動に対し安定して稼働できるよう、点検、診断、メンテナンス、処理フロー見直しなどの提案を行い、受注後の納品、サービス提供を通してお客様にとって最適な水処理を実現します。 ・省人化・省力化、安定操業につながる独自のソリューションを提案し、お客様の課題解決に貢献します。 ・環境負荷低減や省エネルギー提案を通じ、自然と人間が調和した豊かな環境づくりに貢献します。 【顧客】茨城県内全域の半導体等の電子部品、医薬品製薬関連、飲料等の工場 ■業務の魅力: お客様の課題解決を行い感謝されると同時に環境貢献に繋がり、やりがいを感じられます。 ■入社後の流れ ・まずは親会社栗田工業の研修等を受け、基本的な化学知識、独自製品について学びます。文系出身者が半分ほどですので理系や化学の知識がなくても入社後キャッチアップいただければ問題ありません。 ・入社後は、先輩と同行し10-20社を担当。半年を目安に独り立ちします。 ・お客様先に1人でいけるようになるまで半年〜1年ほどかかります。その間はOJTなどでしっかりサポートいたします。 ■働き方、福利厚生 ・PC・スマートフォンの貸与があり、直行直帰も可能 ・工場が稼働していない時期にメンテナンス等を行うため、年末年始・GWを中心に、休日出勤が年間10日前後発生します。ただ休日出勤分は、しっかり代休を取得することができますし、土日につなげて代休を1日追加して連休を取得することも可能です。 ・家族手当、住宅手当など各種手当が充実◎ ■当社について: 当社グループは1949年にボイラの水処理薬品事業により創立し、企業理念「"水"を究め、自然と人間が調和した豊かな環境を創造する」のもと、一貫して「水と環境」に関する分野において、社会・産業の要請に応えながら事業を展開してまいりました。 私たちクリタ東日本は、2024年4月に販売事業会社5社を統合し、新たにスタートしました。 変更の範囲:会社の定める業務

松田産業株式会社

【埼玉:入間】サービスエンジニア(貴金属回収装置の設置・メンテナンス)◇多角化経営/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

武蔵工場 住所:埼玉県入間市狭山ケ原1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜環境負荷低減・SDGsに貢献!/住宅補助充実◎/食品・貴金属・環境関連事業の多角化経営〜 ■職務内容:当社で扱っている貴金属回収装置の設置および保守・メンテナンス業務をお任せ致します。(設置工事については外部業者に指示を出しながらコントロールを頂きます。)またお客様とのコミュニケーションの中でニーズを営業組織に伝え実現有無を確認するような技術側面のサポートも一部ご担当を頂く予定です。 ■職務の魅力:昨今話題の環境面において資源循環の最前線となる部隊です。当社リサイクル事業における回収そのものを担って頂き、希少な貴金属を循環させる役割となりますので環境負荷低減に携われる点は魅力となっております。 ■組織構成:計11名(先輩社員がサポートさせて頂きますので、安心して就業頂ける環境が整っています。) ■教育体制:着任後は1月弱は課内での教育プログラムにて知見を身に着けて頂きます。その後、1年程度はOJTにてご経験を身に着けて頂きたいと考えております。 ■働き方:お客様のもとへの出張が3割程度ですが、社内業務としては設計業務(装置概略や外形図の設計※電気系については外注)を頂きます。在社の時は残業時間はほとんどなく、急な呼び出しや夜間業務はほとんどございません。基本的には車での移動がメインになります。 ■企業魅力:多角化経営により、安定性抜群です。世界を舞台にグローバルに展開しています。住宅補助(8年間、7割の住宅補助が適用※当社規定あり)などの福利厚生も充実しており、整った教育体制・育成体制のもと、やりがいのある幅広い業務や役割を経験することができます。 ■当社概要:「限りある地球資源を有効活用し、業を通じて社会貢献する」。その理念の下、当社は、限りある資源である貴金属をリサイクルして有効活用を図る「貴金属事業」、廃酸・廃アルカリなどの産業廃棄物を無害化してきれいな環境を次世代に引き継ぐ「環境事業」、大自然の豊かな恵みである食資源を無駄なく安定的に供給する「食品事業」の3事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

レオン自動機株式会社

【名古屋】サービスエンジニア(納入・操作指導)◆プライム上場の食品製造機械メーカー/年休130日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、技術(化学・食品)系その他

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市名東…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【夜間呼び出し無し/年休130日/残業約20時間/世界初の包餡機開発/東証プライム市場上場企業】 ■メインミッション: ・お客様へ当社の機械の納入および操作指導、および和菓子をはじめ、製菓の生産テストなどを行って頂きます。 ■業務詳細: ・お客様要望の製品ができるかどうか確認するためのテストを行います。 ・講習会・展示会にてレオン機にて作成した食品の発表。 ・機械の基本的な能力、可能性を追求するための機種テスト ・お客様に安心・満足して機械をご使用いただくための機械の納入業務 ■組織構成: ・営業所全体は、17名。その内、当業務を担当するのは4名となっております。 ■入社後の流れ: ・先輩社員とのOJTに学んで頂きます。パンや製菓作りが未経験の方も多く入社されております。初めてでも、安心して業務を覚えて頂ける環境です。 ■働き方: ・完全週休2日制で、月平均残業時間は20時間程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・夜間の呼び出し対応等もありません。 ・お客様は、和菓子屋さん、大手パンメーカーなどとなります。 ■魅力: ・当社は世界ではじめてお饅頭やクロワッサンの自動成形機(システム)を開発したメーカーです。 ・現在、レオンの機械は世界127の国と地域に輸出され、各国の自動化生産に活用されています。 ・多くのパンや製菓がレオン自動機の機械によって作られています。 ・海外での需要も増えてきており売り上げは安定しております。 ・1963年設立の栃木県内有数の優良企業。社員の平均勤続年数は21年以上と、安定して長く働くことが出来る環境です。

エスペックサーマルテックシステム株式会社

【豊田市】空調装置のメンテナンス/アフターサービス※年休131日(一斉有休取得4日含む)【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

名古屋オフィス 住所:愛知県豊田市聖心…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場G/転勤・夜勤なし(1〜2年は本社での研修)/未経験・第二新卒歓迎/1年ほど埼玉の本社にて研修あり/資格費用は全額会社負担/手厚くフォロー】 ■業務概要 チラー全般・空調装置の設置工事管理、メンテナンス作業をお願い致します。 ■業務詳細 ・メンテナンス作業(故障診断、部品交換、性能確認) ・保全作業(定期点検、消耗部品交換) ・作業は協力会社にも依頼をしており、管理もお任せします。 ■入社後 ・1年間埼玉の本社にて研修があります。まずは製品の理解の為、製造を経験し、メンテナンスの技術を学んだあと名古屋オフィスに配属になります。 ■配属先 名古屋オフィスには現在1名のみで対応しております。 体制強化の為の募集です。 ■就業環境 ・残業時間は10〜20時間、有給も取得しやすく、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ・会社カレンダーで5日/年の土曜出勤、繁忙期に2回/月(土日祝日の内)程度休日出勤が発生する場合がございます。基本的には休日出勤後は代休取得、私用で休日出勤できない日などは、強制はありません。※繁忙期(1〜3、8.9月)残業月30時間程度となりますが、所属部長が働き方を管理している為、一人に業務過多にならない働き方を気を付けています。 ■将来性 ・電気自動車製造に向けて多様な試験を行う環境や生産ラインの難易度が高い半導体業界を主にサポートしており、順調に売り上げが伸びています。 ・グループ会社である東証プライム上場Gのエスペック株式会社は最先端技術の発展に欠かせない環境試験の分野において、世界シェア30%以上、国内シェア60%以上を誇ります。2020年には、経済産業省「グローバルニッチトップ企業100選」に選定、2013年度に続いて受賞、世界シェアと利益の両立や、技術の独自性と自立性などが評価されています。 ■製品 ※冷却水製造装置チラー:装置を冷却し温度制御する装置のこと。 ※環境試験室:供試体(材料または製品)が使用時に受ける様々な環境条件を試験室内で人工的につくり出す可変恒温恒湿室のこと。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社仙台銘板

【福岡】システム導入サポート《未経験歓迎・保安用品業界トップシェア・土日祝休・売上好調で安定》【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、セールスエンジニア(機械)、サポートエンジニア

福岡営業所 住所:福岡県糟屋郡新宮町大…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■職務概要:クライアント(施工会社や工事業者)に向けて自社システムの導入・運用サポート、ユーザーへの技術提案等を行います。建設現場の安全性向上や省力化の為、現場にフィットする商品を営業担当と共に提案・サポートし現場のIT化を推進していきます。※社内の営業担当、クライアント、協力会社とのやり取りが多い仕事です。 ■業務詳細: ◆外勤:営業同行、システム・機材導入、設置業務、展示会での顧客対応。 ◆内勤:当社営業担当向けの商品説明、営業を通じたクライアントからの問い合わせ対応(QA対応)、発注、顧客管理。 ◆メンテナンス:各種機器の保守管理・簡単なメンテナンス。エンドユーザー対応から始まり、現場からの生の情報を吸い上げ、その情報を基に新規システムの立ち上げや既存システムのバージョンアップなどの立案、将来的には発注側としてベンダーとの交渉等上流工程にも携われます。 ■取扱い商品:騒音等の環境測定装置およびその監視システム、赤外線センサーを使用した動体監視、モバイル通信を用いたWebカメラ等。 ■情報技術課:専任で行っているのは全国で現在7名で、商品説明や展示会で営業所への出張も発生します。常に外勤ということではありません。 ■採用背景:工事現場でもIoT化の流れがあり、それを推進した赤外線センサーによる動体監視システムや騒音等の環境測定監視システムを自社サービスとして展開し、多くのクライアントに導入頂いております。全国から引き合いが多く、拡販、クライアント対応が増えており増員募集しています。 ■特徴:昭和44年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献してシェアも拡大しております。工事現場等で見る、電光掲示板や案内板、バリケード などを同社が販売レンタルを行っております。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加しいる動物をデザインしたバリケードなど、 オリジナリティある商品が有る為、営業としての提案幅は広がります。セーフティ環境作りのパイオニア企業として次世代を見つめ様々な提案を行なうことが可能です。

米花工業株式会社

【本町】大型機械のサービスエンジニア◆夜勤・急な呼び出しナシ・残業20H・土日祝休◆官公庁と取引【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町1…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜1回面接!/自由に有給取得が可能な環境/転勤ナシ/燃焼装置の老舗メーカー/大手企業取引多数/安定した経営基盤あり〜 ★当社とお仕事内容について★ ・官公庁やクボタ等のプラントやごみ処理施設で使用される、燃焼装置の製造・販売事業を行う当社で、「サービスエンジニア」としての業務をお任せします! ・ユーザー様との直接取引ではないため、夜の急な呼び出しが無く、残業も抑えられています ・増加する受注に対応すべくの増員募集です ■主な業務内容 ◎入社して数年は内勤6割・外勤が4割 ◎官公庁や川崎重工業、クボタ等のプラントやごみ処理施設などで使用されている、当社の燃焼装置や特殊燃焼装置の試運転・点検業務 ◎先輩と納入先で稼働している当社の機械の試運転や点検業務 ◎一人作業が中心ながらも、先輩と現場へ行くため質問しやすい環境 ◎図面作成や報告書などの資料作成(社内) ■働く環境 ・安全対策:空調服や防護マスクを支給し安全で働きやすい環境を提供       マスク着用の為匂いが気になりません ・ 出張:短期出張(1日〜1週間、年間4ヶ月〜半年) 休日出張1ヶ月に0〜2回 振替休日と出張手当あり ・有給:自由に取得しやすい環境 積極的に取得されている方多数 ◆身につくスキルが豊富◆ ◎CADを使用した図面作成スキル(入社2〜3年で簡単な図面作成に携わり、スキルを習得! 少人数ならではの環境で、サービスエンジニア以外のスキルアップも可能) ◎ごみ処理施設やプラントは、社会や産業を支える「基盤」ともいえる施設です。その機械や設備の安定稼働を支えるのがこのポジションの仕事です ■組織構成10名(20代2名、30代2名、40代3名、50代2名、60代1名) 風通しが良く、質問しやすい環境です ■入社後の流れ:まずは先輩に同行し、当社製品の構造や点検方法を見ながら業務の流れを学んでいただきます。将来的には主任、部長といったステップアップも可能です。 ■当社について 燃焼装置の設計販売から機器の点検メンテナンスなどを行っている、全国のプラントメーカーです。官公庁や川崎重工業、クボタ、JFEエンジニアリングなど、国内有数の大手企業取引をしています。安定した経営基盤を築いており、将来を見据えながら長く勤め続けることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ホンダカーズ札幌中央

【説明会求人/応募意志不問】整備士 〜月平均残業15h/整備インセンティブ有/20〜30代が活躍中〜【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:北海道札幌市白石区南郷通3…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【WEBまたはお電話で実施/説明会参加後の選考希望でOK!お気軽にご参加ください】 会社説明会を行います。面接ではございません(選考要素なし)ので、お気軽にご参加ください。会社のこと、入社後のこと、福利厚生など弊社についてご理解を深めていただく場として実施いたします。ご質問いただけるお時間もございます。どんなことでもお応えいたします! <ホンダカーズ札幌中央 整備職について> ●毎月支給の整備士インセンティブあり:「残業時間が少なくなる=収入が減る」ということは当社ではあてはまりません。効率よく利益を上げた店舗には、整備士にもインセンティブが支給されます!(金額に凸凹はありますが毎月支給) ●メリハリのある働き方:月平均残業時間15時間程度(タイヤ交換等の繁忙期でも月30時間程度) ●20代、30代の整備士が活躍中!どの職場でも年齢差で人間関係に悩むことはありません。 ●年間休日109日はもちろんしっかり休んでいただきます ■業務内容: 顧客の安心・安全のため、車検・点検、エンジン・ミッション交換、オイル・タイヤ交換などの整備業務全般を行います。 整備だけではなく、車両の状態の説明から日々のメンテナンスアドバイスなど、顧客とコミュニケーションをとりながら信頼関係を構築するのも業務の一環です。 ■業務の特徴: 整備後は顧客に直接整備内容や説明をするため、顧客からの「ありがとう」と感謝の気持ちを伝えられることも多くあります。顧客から指名を受け整備を担当することもあるなど、やりがいのある業務です。配属先は、20〜30代が中心の環境です。 ■キャリアパス: メカニックからスタートし、20代後半にはサービスフロント、30代から40代前半に工場責任者、40代前半から店長、というキャリアパスが一般的ですが、希望により営業へとキャリアチェンジするケースやメカニックとして整備を極める道もあります。自身の希望に合わせた様々なキャリアを形成することが可能です。 ■就業環境: 店舗は15名程で構成されており、チームワークを重視し協力し合う和やかな雰囲気があります。中途入社の方が多数在籍していますが、様々なイベントが企画されるので馴染みやすい環境です。また、社員と家族を共に大切にする社風があります。

旭国際テクネイオン株式会社

【袖ヶ浦/フィールドエンジニア(分析・診断関連装置)】土日祝休み/安定収益基盤の旭興産グループ企業【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

関東ソリューションセンター 住所:千葉…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【退職金制度有・旭興産グループの安定性◎腰を据えて働ける/プラント大手企業と長年の取引の安定性/車通勤可能/完全週休2日制(土日祝休み)/年間休120日】 同社は、豊富な施工ノウハウと技術を武器に設備の立案から設計・施工、メンテナンスまで、さらには制御システムの製作なども含めプラント・工場に関するあらゆるソリューションの提供に加えて、品質の高い真空機器・科学機器・精密板金の製作・加工および最新のICTを活用した新しい総合サービスを提供しています。インキュベーション事業において業務拡大にあたって人員補充が必要となり、今回募集となります。 ■業務概要: 半導体機器や医療・食品用機器、分析・診断用機器まで多岐にわたり、メンテナンスを中心とした様々なサービス業務を提供しているインキュベーション事業において、フィールドエンジニアの業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: 休日は完全週休2日制(土日祝休み)、年間休日120日。エンドユーザーの現場に出向いて業務を行うため、現場によっては残業規制されており、定時で帰宅することが可能な場合もございます。また、休日に対応を依頼された際は休日出勤し、平日に振替休日を取得します。赴任はございませんが、出張がございます。 ■同社の特徴: 同社は、豊富な施工ノウハウと技術を武器に設備の立案から設計・施工、メンテナンスまで、さらには制御システムの製作なども含めプラント・工場に関するあらゆるソリューションの提供に加えて、品質の高い真空機器・科学機器・精密板金の製作・加工および最新のICTを活用した新しい総合サービスを提供しています。 長年の計装エンジニアリングの高い技術力をもとに化学・食品・医療等多岐にわたる業界と取引。特に大手を中心に安定して引き合いがあり、黒字経営を継続しています。 同社は様々な事業を展開することで、毎年の収益の偏りが起きないように、リスクヘッジを行うことが出来ております。その結果、コロナ渦でも収益性は非常に安定しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【香川】大型クレーン車等に対する評価・改造業務〜東証プライム【アウトソーシング】社G【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

顧客先(香川) 住所:香川県 受動喫煙…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

≪≪東証プライム上場【アウトソーシング】社中核企業/エンジニアの定着率90%以上/残業月平均21.7時間/有休消化率72.6%など働きやすさ抜群の就業環境≫≫ ■業務内容: 派遣先企業にて、大型クレーン車などに対する評価・改造業務をご担当いただきます。具体的な業務は以下の通りです。 ・マニュアルに添って操作を行い、動作に異常がないか確認する業務。 ・製品がスペック通りの性能を満たしているか確認する業務 (クレーンの耐荷重試験など) ・機種のバージョンアップや、納品先からの要求等により、各種部品の取り付けや、交換、エンジンの載せ変えなどの業務 ・評価や、部品交換の為、分解した製品を復元する業務 ※派遣先となる企業は、世界でも有数の建機・クレーンメーカーです。同社ならではの製品や技術力を保有しており、スケール感を感じながら業務に従事することが可能です。 ■モデル年収:※23歳入社のモデル・あくまで一例です。 3年目:400〜420万 5年目:440〜460万 8年目:550〜570万 17年目:890〜910万 ■当社の特徴: ・働きながらスキルアップ!ご自身の頑張りが給与に反映される新人事制度が始まります: 社内でオンラインスクールを開校し、単位を取得する事でグレードの昇格、給与の昇給が出来る制度を2023年4月に導入します。受講も就業時間と判断するため給料が発生しながら自己学習が出来る新しい制度となります。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも資格取得支援制度、研修費用割引制度が整っております。

株式会社タダノテクノ東日本

【山梨/未経験歓迎】クレーン整備士/東証プライム上場タダノG/残業月10h【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

山梨工場 住所:山梨県南アルプス市上今…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇タダノ社の直営サービス工場である同社にて整備士の募集/退職金制度あり/賞与5.5か月分◇◆ =求人のポイント= 【未経験歓迎】トラック運転士、エレベーターの保守点検をされていた方も同社に入社して活躍中!もちろん前職自動車整備士の方も多数在籍中です。 【スキルアップ環境】クレーン運転士、高所作業車運転技能講習など資格取得の費用は会社が全額負担、メーカー研修もあり用意されており社員の技術育成に力をいれています。目覚ましいスピードで発展する建設用クレーン・高所作業車の最新技術に対応しており、技術者としてスキルアップが叶います。 【タダノ社の安定性】タダノ社は、国内トップシェアはもちろんのこと世界4大クレーンメーカーの一角を占める車両搭載型クレーンメーカーです。東証プライム市場上場企業のグループならではの福利厚生、長く働ける就業環境も魅力! ■業務内容: ・建設用クレーンや特殊車両の定期点検・修理などをお任せします。 具体的には…カーゴクレーン、高所作業車、車両積載車、一般トラック、大型クレーン等 ・顧客へのビフォアーサービスもお任せ致します。 (修理しなければならない状態を事前に防ぐ、事前予防方法の確立や納車時の顧客への使用方法説明等) ・顧客からの要望や、ご自身で感じた改善点などを開発側へフィードバックすることを通じて、開発支援にも携わる事も可能です。 ■入社後の流れ: 入社後、数日は座学研修にて企業や安全管理について学びます。現場配属後は教育担当の先輩が就き、一緒に仕事を進めながら作業方法を覚えていきます。実際の整備としては、比較的対応が簡易なカーゴクレーンの定期点検からスタートする予定です。チェックリストの項目どおりに確認を進めていただきます。3〜4ヶ月経つと、一通りの点検作業が1人で行えるよう指導いたします。 ■働く環境: 夏はスポットクーラーやミストファン、冬はジェットヒーターを設置。残業は月10時間程度、基本土日祝休みで自分の時間を大切にできる環境です。 ■キャリアパス: 主任→係長→課長と昇格になりますが、整備経験者であれば数年で主任へ昇格することも可能。業績評価と日常管理項目(取組評価)の二つの評価軸で査定を行っており、頑張り・成果を給与・賞与とポストに反映しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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