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株式会社小糸製作所

【静岡市】ソフトウェア研究開発 ※次世代車載製品開発/第2新卒歓迎/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

静岡工場住所：静岡県静岡市清水区北脇…

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450万円〜649万円

正社員

■職務内容：次世代車載製品の画像処理に関わるソフトウェアの開発をご担当いただきます。量産に向けた先行開発になりますので、仕様検討から実装、実験評価等幅広く担当いただきます。開発に当たっては同じチーム内のハードウェア開発部隊と協力の上開発を進めていきます。＜具体的に＞・画像処理、情報統計処理（データ/数値分析）ソフトウェア開発・画像/データ認識アルゴリズム（人工知能含む）開発・組込みソフトウェア、車載ECUソフトウェア開発・機器間通信アルゴリズム開発・検査/計測/評価用アプリケーション ※これまでの経験やスキル、本人希望等も考慮の上、担当業務を決定いたします。 ■教育体制：・現場でのOJT（マンツーマンで指導）が中心となります。約3年で一人立ちを想定しておりますが、担当案件を持った後も先輩がしっかりフォローしますので安心下さい。・技術講座が年間８０〜９０件ほどあり、定時時間内で自分でスケジューリングして受講が可能。テキストもあり社内のベテランエンジニアから教わることができます。 ■製品の特長：・当社は自動車照明機器で世界トップのシェアを持っており、当社の製品は様々な自動車メーカー、二輪車メーカーで搭載いただいております。街中で目にする車に自身が携わった製品が搭載されているのを見た時には非常にやりがいを感じることができます。・画像センサとADBシステムとの高速通信により、最小限の遮光、スポット調光が可能となり、ドライバー及び車両のセンサにとって最大の夜間視界を提供することが可能です。・自動運転センサにも注力して開発をしており、高精度なLiDARや全天候カメラの開発でレベル4以上の自動運転（いわゆる完全自動運転）に対応できるセンシングを目標に開発を進めております。 ■『KOITO』の強み・魅力：常に世界をリードする技術を生み出し、一歩先の先進技術開発に力を入れている会社です！自動車用照明器のリーディングカンパニーとして業界を牽引し、常に最先端の技術革新を実現。2007年LEDヘッドランプの量産化、2012年ADB（Adaptive Driving Beam）。2014年LED1灯式バイ・ファンクションプロジェクタの量産化等、世界発・日本発といった先進技術を成功させています。

株式会社メイテック

【東京都】在宅勤務可能／映像関連のシュミレーター設計開発業務／東証プライム上場／年間休日124日【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京南EC 住所：東京都千代田区神田佐…

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550万円〜999万円

正社員

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアとして技術を高め続ける】〜転職回数多い方も歓迎／業界トップ級の平均年収600万円越え／平均技術料金5,324円（業界平均3,700円）／多くの業界に展開することで安定◎／研修費用は売上の8％を投資／全社平均残業月19.78H／生涯プロエンジニア〜 ■職務内容： ◆業務内容詳細画像関連の設計を行うためのシュミレーターソフトの開発を行っていただく予定です。WEBやwindowsアプリケーション、画像処理アルゴリズムの仕様検討からテストまでの一連の業務で対応いただく予定です。複数プロジェクトが走っているので、スキルやプロジェクトの進捗によって、別プロジェクトへアサイン可能です。 ◆業務フェーズ要件定義からテスト、運用保守までの一連 ◆開発環境・ツール OS：WIndows。言語：C#、C++、 ■業務の魅力：画像関連のソフト開発経験を得ることができます。 ■生涯プロエンジニアとして：・エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことができる環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に付けることが可能な制度等を幅広く整えています。・業界トップクラスの企業として多くの顧客から厚い信頼を頂いております。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されているエンジニアもいます。・1974年に設立されて以来、すでに515名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制：・「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しております。・年間550回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が900回以上開催されております。・エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップの意欲が高く、常に技術力の鍛錬を行っています。・時代に即した技術を身に付けることができ、幅広い業界へ展開しているためスキルの習得もしやすい環境です。

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【大阪自社センター/リモート可】★未経験歓迎★組込ソフトウェア開発《C言語の学習者・20代活躍中！》【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

1＞ BPOセンター肥後橋住所：大阪…

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350万円〜649万円

正社員

HV車両向け車載ECUソフトウエア開発をお任せします。（既存業務拡大の増員募集）要求分析／要件定義／基本設計／詳細設計／コーディング／単体テスト →上流工程から下流工程まで一気通貫で開発を請け負っておりますので、ご経験/ご希望を考慮の上、担当業務を決定します。具体的なイメージを持てるように、面接の場でしっかり説明しますので、まずはお気軽にご応募ください。 ■働く環境・未経験・経験の浅い方は、習熟度に応じてまず社内の技術研修を約1〜3か月受講いただき、そこからOJTに移ります。・自社センターでの勤務であり、チームで行う仕事のため、周囲の方に聞ける環境が整っています。・MBD研修（MBD…モデルベース開発。シミュレーション技術を活用した開発手法）、400以上の資格取得支援制度等、フォロー体制が充実しています。・チームの規模は様々ですが、約3〜30名程度の規模で業務を進めていきます。・基本的に在宅勤務が可能で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。 ※業務によっては出社して対応いただく場合もございます。 ■業務例・走路・駐車スペース、人、物体を判断する自動駐車システム・エアバッグECUのソフトウェア開発・車体の形状を認知させる視覚検査、AIモデルの作成、検証・開発に伴う打合せへの参加や業務プロセス改善提案・製造ラインにおけるロボット開発　　　等 ■やりがい自身が要件定義など上流工程から担当した製品や、プログラミングした制御ソフトウェアを搭載した製品が実際に動いているのを目にするときにやりがいを感じ、世の中に貢献しているといった実感も湧いてきます。業務を通してこれからの時代に必要とされるスキルを身に着けることができます。 ■当社の魅力【DX注目企業2022】（1）安定した経営基盤：東証プライム上場で50年以上の実績／年平均10.0％の成長／複数事業展開による安定経営を実現（2）働きやすい環境：ワークライフバランス重視の風土。年休121日、完全週休日制。平均残業時間21.8時間/月（2020年度正社員実績）（3）成長業界：BPO業界国内売上No.1！人材不足や働き方改革等を背景に市場規模が右肩上がりで成長しており、今後も更に拡大していくと予測されています

日本電音株式会社

【大阪】設計開発(音響設計・機構設計）「UNI-PEX」ブランド　〜転勤なし〜【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、通信・交換機・無線・伝送設計・開発

本社住所：大阪府枚方市招提田近3-6…

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400万円〜649万円

正社員

【"音"で社会を支える音づくりメーカー「日本電音」/「UN-PEX」ブランド製品を手掛ける/大手企業との取引多数/年間休日120日/残業20時間程度/出張ほぼなし/転勤なし】 ■職務内容：同社技術部・機構音響設計課にて、スピーカーユニット・スピーカーシステム、マイク、メガホン等音響システムに関わる設計開発業務全般をご担当頂きます。 ■職務詳細：【設計対象】同社の製造するスピーカーユニット、スピーカーシステム、ホーンスピーカー、マイクロホン、トランジスタメガホン ◎「UN-PEX」ブランド製品の魅力！…同社のスピーカーは、日本最大規模となる鉄道会社の駅ホームに使用されております！用途としては、電車が接近する際に流れるアナウンスやメロディーを流す時になります。その他にも、コンサートホールやイベント会場、大規模工場など場所や用途に応じた最適な音響システムを取り扱います。 (1)設計開発：スピーカユニットにおける回路・システム設計及び音響設計業務 …具体的には、企画書作成から構想設計に関わる業務で、各種（筐体・ユニット・トランス・ネットワーク）の設計業務となります。 (2)音質評価：音質の最適化を図るための製品形状、ノイズ対策等のシュミレーション・測定・試験 (3)折衝業務：顧客との仕様打ち合わせ、製造工程へのフォロー、外注管理業務 ■配属部署について：機構音響設計課には現在8名(20代〜50代)在籍しており、筐体・構造設計といったメカチームと、スピーカを手がけるシステム設計・評価担当として電気系チームに分類されます。 ■"音"で社会を支える音づくりメーカー「日本電音」の魅力： ◎創業70年超の安定した経営基盤×モノづくり企業としての強み…創業以来、音の専門メーカーとしてPA業界のパイオニア的存在として、世の中の安心安全を守る音響機器を開発してきていること。そして、「企画・デザイン→営業→設計→開発→試験→調達→製造→梱包→サポート」これらをすべて本社にて一貫しております。 ◎魅力的な働き方×長期的に腰を据えて働ける環境…年間休日120日・出張ほぼなし・月の平均残業20時間程度・転勤なし大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【神奈川】半導体製造装置の完成品データ測定、管理※住宅手当など福利厚生◎／充実の教育体制／東証上場G【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、品質管理・テスト・評価

顧客先住所：神奈川県受動喫煙対策：…

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350万円〜549万円

正社員

【幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要：各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◆職務詳細：半導体製造装置（レーザー露光装置・搬送機用マグネット装置）の完成品データ測定・管理業務をお任せします。具体的にはデータ入力及びデータ管理業務(エクセルを使用したデータ入力及びそれに付随しExcel関数などを使用しデータ管理帳票の作成及びデータ管理)を対応いただきます。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境：配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後：2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京/府中】LSI内部のデジタル回路設計◇40代50代活躍中／開発工程から携われる／プライム上場G【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他

顧客先住所：東京都府中市受動喫煙対…

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500万円〜899万円

正社員

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細： ◇自動運転・画像処理・通信向けLSIの開発業務 ◇クライアント折衝業務 ◇その他付随する業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆エンジニアとしてのご活躍例・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：120日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

日立Astemo株式会社

【茨城・神奈川】自動運転・先進運転支援システム向け画像認識プラットフォーム開発◆649-1【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

1＞佐和工場住所：茨城県ひたちなか…

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450万円〜899万円

正社員

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜 ■本求人のポイント：・売上1.6兆円／EV車用のモーター・インバーター部品で世界シェアトップ級　・世界初の自動運転レベル3を達成した「ホンダ・レジェンド」の自動運転技術に貢献 ■職務内容：車載カメラの画像認識ソフトウェアに関して、 1) カメラ製品内の各部品やI/Fを制御するプラットフォームソフトウェア開発 2) ソフトウェアによる設計・実装・机上検証 3) カメラ実機を用いた動作確認 4) 開発活動について顧客と密なコミュニケーションをとり、問題・課題・懸念点を解決する ■ミッション・期待される役割：交通事故ゼロ社会の実現をミッションに、車載画像認識ソフトウェア開発業務を担当いただきます。ご経験に応じて、自動車メーカーと直接コミュニケーションを取り、開発活動を推進する役割もお任せいたします。 ■配属組織について： AD/ADASビジネスユニットでは、ステレオカメラ、レーダーなどの周辺認識センサーを組み合わせて周囲の状況を検知するセンサーフュージョン、その情報を基に加速、減速、車線変更などを瞬時に判断する自動運転ECUなどの開発を進め、安全で安心な自動運転システムの実現をめざしています。配属となるセンシングシステム設計部では、先進運転支援システム(ADAS)の車両制御システム開発およびステレオカメラ・単眼カメラ・レーダーセンサー開発をしています。衝突回避システム、レーンキープシステム、先行車追従システム、標識検知＆速度制限システムなどのアプリケーションを開発し、テストコースでの実証実験、国内＆国外での公道試験を繰り返し、交通事故ゼロ社会の実現を目指しています。若手が多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。また、チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。また先輩による指導も徹底しているため、成長しやすい環境です。

ヤンマーホールディングス株式会社

【滋賀/米原】研究開発（HMI技術）◆創業100年超のグローバル企業／年休128日／フルフレックス制【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、基礎、応用研究、分析(電気・電子)

ヤンマー中央研究所住所：滋賀県米原市…

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500万円〜999万円

正社員

【創業100年以上の大手メーカー／グローバルに活躍できる環境／中途入社多数／自らテーマ決めをして研究に取り組める環境で自由度◎】自動化や電動化で大きく変化しつつある農業・建設機械、船舶に対応する新しいコックピットのHMIを創出するための研究開発をご担当いただきます。研究対象としては機械のコックピット内のHMIもあれば、遠隔操作用のタブレット端末におけるやコントローラのHMI開発など幅広くあり、ご経歴内容に応じて最適な開発テーマより取り組んでいただきます。 ■職務内容：・HMIの要素技術やトレンドを把握し、将来開発すべきHMIの研究戦略の立案・お客様の課題を解決する、新しいHMIの研究構想の立案・筋負荷評価技術の確立など人間工学技術開発による、人の特性にマッチした新しいHMIの創出・ドライビングシュミレータやMR（複合現実）を活用した製品の使用実態把握、評価などのビッグデータ解析、新たなHMI価値を創出 ■組織構成： HMIグループにはグループ長を除いて4名が所属しております。（新卒1名、中途3名） ■組織のミッション：自動化や電動化が進みつつある建農機から船舶まで多岐にわたる製品群において、各機種に最適な操作性を提供し、革新的なユーザー体験を通じてヤンマーブランドの価値向上をするためのHMI技術を創出することをミッションとしております。 ■仕事のやりがい：・研究テーマについて自ら設定できる環境があり、自主研究と依頼研究の比率は３：１と裁量をもって研究に取り組むことができます。・直近では次期商品開発、長いスパンでは10年先までを見通した技術開発に関わることができ、幅広い視野を獲得することができます。・各モビリティ機種ごとのHMI技術開発に取り組んでいただけます。例えば、建農機であれば「走る・曲がる・止まる」に加えて「作業」が必要であり、4項目でのユーザー満足度の向上が求められたり、あるいは船舶ではプレジャーボートではスポーツカーのようにパワフルかつ高い操作性、加えて豪華さといった要素の両立が求められます。 ■当社で働く魅力：職場環境は非常に風通しがよく、新卒採用キャリア採用、ベテラン若手などの垣根が低く、また若手に積極的に裁量権を与えるなど、チャレンジいただける風土があります。

株式会社アルプス技研

【勤務地確約／神戸】制御・組込システム設計 ※東証プライム上場／離職率5.5％／研修体制充実【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

神戸のお客様先住所：兵庫県神戸市受…

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400万円〜699万円

正社員

〜神戸の大手車載メーカーでの就業が叶います！〜〜リファラル採用が半分以上！働いている社員が自社を紹介したくなる！そんな会社です！〜【※東証プライム上場／最大限勤務地考慮／年休120日以上／月残業19時間／離職率5.5％(※業界平均10%以上)／稼働率98％／充実の研修制度／チームでの配属／充実した福利厚生／産休・育休取得100％(※くるみんマーク取得企業)】 ■仕事内容：神戸の大手車載メーカー先にて制御・組込システム設計関連の業務に携わって頂きます。【担当フェーズ】仕様検討〜デバックまで幅広い業務の中からスキルに合わせて、業務をお任せいたしますので、未経験の方でもご安心ください。 ECUの仕様検討等、メーカーとのやり取りもお任せ可能です。【将来的には】自動走行やセンシング等最先端の技術領域に携わることが可能です。【案件のサイクル】平均的な案件のサイクルは3~5年です。もちろん10年以上同じ客先で業務を続けている社員もいれば、スキルアップを目指し、他の派遣先へ希望を出される方もおります。【評価について】同社は独自の評価システムを構築しており、派遣元からの評価ではなく派遣先から直接評価を受けることができます。派遣先に評価シートを記入いただくことで、適切な評価を受けられます。【配属先について】興味をもたれている製品や分野があれば、ご自身の職種・勤務地の希望を尊重致します。色々な仕事を経験できる当社のメリットを最大限に活かし、市場価値の高いエンジニアに成長して下さい。面談を通して納得のいく勤務地が見つかるまで、同社の営業担当が案件獲得を目指します。【同社で働くメリット】 (1)弊社ではエンジニア同士の横の繋がりが強く、研修や勉強会（昨年度実績2000回）を実施し、啓発の共有を図っています。（例:エンジニアサポートシステムや外部講師研修など） (2)取引社数700社以上であり、上流工程にも携れるだけでなく、自分のキャリアにあった企業を選定することが出来ます。 (3)雇用整理を行なっていません。昨年のリーマンショック以降に派遣のニーズが低下したものの、社員があってこそ企業が成り立つという考えのもと同社は社員の雇用整理を行なわず、研修などの教育に力を入れています。

株式会社テクノプロ

【滋賀】制御設計・組み込みエンジニア※福利厚生・研修制度充実◎年休123日（土日祝）想定残業20H【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

クライアント先（滋賀）住所：滋賀県 …

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400万円〜649万円

正社員

【最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信／想定残業20H】大手メーカー(自動車・航空宇宙機・鉄道・医療機器・産業用機械など)を中心に、ソフトウェア・ハードウェア・ＩＴ・機械・電気電子・組込制御の技術領域での技術サービスを提供及び研究開発をお任せします。・技術サービスソリューション（派遣・請負・受託開発）・技術コンサルティング・人工知能（AI）、機械学習領域におけるデータ分析サービス・AI関連技術などの産学連携（大学との共同研究） ■業務詳細： ※想定配属先企業：精密小型モーターや光学部品等を扱う電気機器会社・トラクションモータ運転性制御適合設計業務・車両、パワートレイン制御ロジックの分析評価項目の作成・各種実験、結果分析、判定 ■入社者の声：・未経験であることが不安だったが、手厚い研修制度が整っていることが決め手。・面接の中で具体的な案件の話があり、働くイメージがついた。・当初アウトソーシング業界という点で不安を感じていたが、面接で教育制度や会社の方向性、社員へのフォロー体制がしっかりしていると感じた。 ■当社の魅力： ◎エンジニアファースト：めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度：一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会（ベテラン社員によるテーマごとの勉強会）や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。 ■独自の制度：（1）CDA制度：元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー（CDA）が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。（2）配属後アフターフォロー研修：配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。

リコーインダストリアルソリューションズ株式会社

【在宅勤務可／横浜市】画像処理（車載・産業カメラモジュール）※教育体制充実／年休125日【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

仲町台事業所住所：神奈川県横浜市都筑…

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450万円〜799万円

正社員

【第二新卒歓迎／在宅勤務可／フレックス制度あり／残業20h以内／プロジェクター投射レンズにおいてオフィス・教育向けで世界シェアNo.1を獲得／最先端の技術者としてスキルアップ可能／世界のリコーグループ】 ■業務内容：センシングモジュールの組み込み設計をお任せ致します。現在開発中の産業向け製品むけ技術開発として、カメラ制御や、歪補正、キャリブレーションといった画像処理アルゴリズムの開発に入っていただきたいと思っております。また今後は、次世代センシングモジュール開発も進めてまいりますので、先行技術開発といった活動にも携わって頂きます。部署としては、車載向けステレオカメラのソフトモジュールの提供、産業用ステレオカメラのシステム、ソフトの提供を行っております。現在は、さまざまな産業分野に適応するため自社の強みであるステレオカメラ技術を活用しながら、カメラモジュールシステムを現在構築している段階です。 ■組織構成：７名（30〜40代中心） ■教育体制： OJT研修を通して、製品知識や開発スキルを育成していきます。企画から製造まで一気通貫した部門であるため、顧客、次工程までの距離が非常に近く、事業部門として一体感をもちながら設計・開発に携わることができます。またソフトとハードの両方の知識を獲得できることが魅力です。 ■就業環境：平均残業10-20時間、年間休日125日になります。在宅勤務での就業も可能な環境です。（出社率10％程度） ■キャリアパス：アルゴリズム開発者もしくは開発リーダー（エキスパート） ■当社について：「光と電子を操る技術を長年培ってきたリコー」「光を操るリコー光学」「電子を操るリコーマイクロエレクトロニクス」の3社を経営統合し、設立された新会社です。今後の伸びしろが期待される「クルマ」や「工場の生産自動化」「社会インフラ」といった領域にグローバルに事業を展開しております。光と電子を操る技術を起点とし、グローバルニッチトップ企業として、インダストリ分野の新しい世界を創っています。

株式会社日立産業制御ソリューションズ

【東京】半導体関連の評価環境設計エンジニア※日立Ｇ中核企業／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

顧客先住所：東京都小平市受動喫煙対…

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400万円〜1000万円

正社員

【日立グループの中核企業／幅広い業界・国内外に多くのクライアントを持つ／プライム案件多数／中途入社者多数在籍／年間休日127日／フレックス制・在宅勤務を活用して柔軟な働き方ができる】 ■業務内容半導体設計プラットフォームにおける組込みプログラム開発、または熱流体解析ソフトウエアなどを利用したパワーデバイス温度・損失解析 ■採用背景熱解析およびEDAの体制強化 ■働き方について：・残業削減の取り組みについて毎週水曜日と給与・賞与支給日の週末を、全員定時で帰宅する「一斉定時退勤日（健康日）」として制度化。・計画年休について半年ごとに「連続2日以上の計画的な有給休暇（計画年休）」の取得を促進しています。土日を合わせると四連休を半年ごとに取得可能。また、GW・夏季・年末年始は、所定の休暇前後に計画年休を推奨する日をあらかじめ設定し、長期休暇を取得できる取り組みを行っています。計画年休のほか、勤続年数に応じて5日付与される「リフレッシュ休暇」の取得促進も含め、職場ごとに休暇取得日を貼り出し、皆で休暇を取得していく環境をつくっています。責任者には取得状況のフォローアップメールを配信し、全員の取得を促進しています。

応用電機株式会社

【福岡/宗像】ソフト設計(第二新卒)※創業50年以上/自己資本比率7割の優良企業/利益率好調【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

福岡テクノセンター住所：福岡県宗像市…

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300万円〜449万円

正社員

■業務概要 ■1)自社で設計・製造する検査装置を制御するアプリケーションの開発 ■2)組み込み系マイコンボード上のアプリケーション開発設計からデバッグまですべて弊社工場にて実施 1)ソフトウエア開発…各種計測器（DMM、オシロスコープ、LCRメータ等）　やADC/DACボード、電源などを制御し、製品の検査を行う検査装置　CMOSカメラから画像を取得して装置を制御する製造装置 2)組込系マイコンボード上のアプリケーション開発…Lunixボード上のC言語アプリ開発 ■業務詳細：九州圏内にある半導体メーカー、電機メーカーからの受注したDMM・オシロ・弊社製計測基板の制御、装置通信、GUI設計等のソフト設計をご担当頂きます。同社の最大の特徴である、他社との差別化を図っているのが、「多品種少量生産」。既存の商品群はなく、取り扱い分野も様々。持っているのは過去の導入例とノウハウのみで、ほぼオーダーメイド商品が中心となっていきます。通常特定分野に傾注する企業が多い中、顧客の要望にワンストップサービスで応える体制を敷いています。 ■他社との差別化：受注、開発、設計、調達、プリント基板実装、製造・組立、調整、納品と、一貫して同社で対応できます。 ■実際の販売例（導入例）：半導体検査装置、電子部品組立装置、ハンドラー、太陽電池特性計測・評価システム、超音波骨密度測定装置、静脈認証装置 ■当社のビジョン：「ひとりひとりが、やりたい仕事に打ち込む」当社が創業以来、大切にしてきたものづくりへの姿勢です。お客様のニーズに寄り添い、開発・設計から機械加工や表面実装、組立・最終検査まで、重要工程を内製化しました。優れた技術を安定した品質と短納期でお届けします。1つひとつの工程にお客様の気持ちを反映する、社員1人ひとりがお客様の喜びを自らの喜びとする、そのまっすぐな思いが、高度な技術力、正確で力強い製造力となり、優れたソリューションを提供します。当社は、はかない希望を抱かず、絶望することもなく、ただ、ものづくりへの欲求を糧に、そしてお客様の笑顔を道しるべとして、森羅万象の矩に従い進化を続けていきます。

SBプレイヤーズ株式会社

機械学習・データ解析エンジニア／農業用ロボット・農場自動化等※ソフト中心／リモート可／ソフトバンクG【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他

1＞株式会社たねまき住所：東京都中…

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600万円〜999万円

正社員

〜ソフトバンクグループ／年休124日・土日祝休み／育休後復帰率100％〜スマートアグリ事業を行う株式会社たねまきに出向いただき、農場内の「ロボット等のハードウェア製品開発」を推進するための新規募集です。農場で使用するロボット等ハードウェア製品の設計開発業務／企画〜開発、導入に携わっていただきます。 ■具体的な業務：・現在開発を進めている、収穫ロボット等ハードウェア製品、または新規プロダクト実装する、画像データを用いた機械学習技術の検討、実装・作物の生育状況や栽培作業品質といった、農作物品質に影響するパラメータをデータとして取得する方法の検討やそのための計測装置の企画・上記で取得したデータ・画像を解析して得られた知見を基に、農場オペレーションや農作物品質を向上させるプロダクトを検討し、実装を行う　等 ■募集背景：農業を持続可能な地域産業として根付かせることを目的とし、事業拡大中です。「キツい・汚い・危険」と言われる農作業、近年では農業従事者の高齢化も進んでいます。最先端の技術で、農作業を自動化・ロボット化していくことで、持続可能な農業を目指しています。 ■配属先の特徴： ◎部署長以下、現在10名程度 ◎部署内、自動化開発のチームへの配属を想定しています。 ◎同チームは「メカ」「エレキ」「ソフト」の担当に分かれており、今回のポジションでは「ソフト」領域を中心にご担当いただく想定です。 ■ポジションの特徴： ◎日々のオペレーションや各種装置などから得られるあらゆるデータを、機械学習を含めた最適な技術を用いて解析し、データドリブンな農業を実現していくためのベースを築いていただくことを期待します。 ◎スタートアップのため、あらゆる業務をご経験いただけます。 ■当社の強み：自社グループ内で大規模な農場を保有しているため、開発工程においても実際に現場で検証しながらプロダクトを作り上げていくことが可能な環境です。 ■たねまきについて： SBプレイヤーズグループにて、2019年4月に新たに立ち上がったスマートアグリ事業を行う会社です。現在は第一号拠点として茨城県常総市にミニトマトの農場を建設し、ミニトマトの栽培・販売を行っています。

ＮＥＣ航空宇宙システム（日本電気航空宇宙システム株式会社）

衛星リモートセンシングに関する技術開発・ソフトウェア開発◆最新の処理アルゴリズム研究／NECグループ【エージェントサービス求人】

その他IT・ソフトウェア系その他、基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メ

本社住所：東京都府中市住吉町5-22…

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450万円〜799万円

正社員

□■NECグループの安定基盤/入社3年後定着率90％以上/防衛省の統幕、陸、海、空の衛星通信システムなどを手掛ける企業■□ 画像処理分野のプロフェッショナルの指示の下で、衛星リモートセンシングに関する以下の業務をお任せします。 ■業務詳細：・光学センサ、SARセンサの処理アルゴリズム開発・光学センサ処理、SARセンサ処理のソフトウェア開発・データ処理管制ソフトウェアの開発・画像判読分析業務に関するソフトウェアの開発・AIを用いた画像処理に関する研究開発・レーダに関する各種信号処理の研究開発 ■当ポジションの魅力：安全保障分野、地球環境観測などで衛星リモートセンシングの利用は益々盛んになっています。画像処理分野のプロフェッショナルの下、最新の処理アルゴリズムを研究し、ソフトウェアやシステムを開発することにより、宇宙を通じて社会に貢献することができます。 ■キャリアパス：より高い専門性を身に着けることで、画像処理分野のプロジェクトマネージャやプロフェッショナルへのキャリアアップを図ることが可能です。 ■事業内容：地球観測衛星や宇宙を科学観測する科学衛星、深宇宙探査を行う探査機、国民の安全・安心に貢献する多様な人工衛星に関わる事業を担います。NECが開発した人工衛星に搭載するソフトウェア、官公庁やJAXA等が運用する人工衛星の追跡・管制を行い、収集した観測データを処理する地上システムのソフトウェアの開発を担当しています。 ■教育体制：・担当する業務に必要な研修等を受講することが可能です。当社に固有の技術領域（防衛関係・衛星関係等）については社内での勉強会などで知識を補完していきます。（新入社員研修／新入社員後期研修／3年目研修／中堅社員研修／新任リーダー研修／中堅リーダー研修／新任管理者研修等）・社員自身の自己研鑽の意思を尊重し、挑戦できる土台を整えています。資格取得奨励制度として、情報処理技術者試験／ORACLE／LPIC／UMLモデリング技能／技術士等の資格の取得を支援しています。自主研修の支援も行っており（NECマネジメントパートナー主催）、英会話／TOEIC対策／中国語／情報処理技術者試験対策等を行っています。特にTOEIC　IPテスト（団体特別受験制度）の受験も支援しています。

ミネベアミツミ株式会社

【大阪】モーター開発エンジニア(ソフト)※新部署立ち上げに参画／売上高1兆円超えの超精密部品メーカー【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

ミネベアミツミ大阪住所：大阪府大阪市…

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650万円〜1000万円

正社員

〜10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー〜 ◆募集背景：当社では、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成を目指しており、モーター部門はその成長を牽引する最注力事業の一つです。HVAC、LiDAR、アクチュエーター等の車載モーターの更なる成長及び、産機や住設等の新規分野への展開に向け体制強化を図るべく、大阪事業所内にモーターの開発部隊を新たに立ち上げることになりました。 ◆職務概要：・製品設計・客先対応・改善業務　他 ◇やりがい：ミネベアミツミは、モーターのみならず、ベアリング、半導体、センサー、アクセス製品といった多様な自社製品を保有する、世界でも類を見ない「相合（そうごう※）」精密部品メーカーです。弊社モーター部門の将来性はまさにここにあり、自社の保有技術を融合・活用して、車載や産業機器・ロボティクス領域など、今後目覚ましい成長が見込まれる分野において、社会のニーズに応える製品開発を強化しています。今回、新たにモーター開発チームを設置する大阪事業所は、大阪研究開発センター（ORDC）との同居の形をとっており、メカ設計、回路設計・ソフト開発、制御など幅広い知見や技術を持つ技術者が集まっています。多種多様かつ重要な開発に携わる事ができるだけでなく、ご自身の得意分野以外についても知見を深め、スキルを身につける機会が多くあります。また、勤務地が新大阪駅徒歩５分の場所にあり、大阪近県から転居を伴うことなく勤務いただけるのもメリットです。 ※「相合（そうごう）」：「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを意味し、自社保有技術を融合、活用してコア事業「８本槍」を深化させるとともに、その進化した製品をさらに相合することでさまざまな分野で新たな製品を創出すること。 ◇当社モーター事業部：以下いずれかの事業部へ配属となり（いずれも大阪勤務）、ご経験、ご希望を加味の上決定となります。 DCモーター事業部／ファンモーター事業部／AMR事業部／PMモーター事業部／HBモーター事業部

ポールトゥウィン株式会社

【札幌】テストエンジニア〜平均残業5.4H／要件ヒアリング・計画作成等、上流工程から参画可能〜【エージェントサービス求人】

品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他

札幌第二スタジオ住所：北海道札幌市中…

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300万円〜649万円

正社員

【プライム上場企業グループ会社としての事業安定性がありながらも、ベンチャー精神をもって挑戦し続けることが可能】 ■職務概要：当社のソフトウェアテスト事業における＜テストエンジニア＞を募集いたします。テスト計画作成〜設計はもちろん、プロジェクトマネジメントやテスト実行者サポート、クライアントに対する技術要件ヒアリングなど、幅広い業務に携わっていただきます。テストエンジニアとしてスペシャリストを目指すだけでなく、上流の品質から提案をするQAエンジニアや数十名規模の組織をマネジメントする管理者など、複数のキャリアパスがございます。 ■業務詳細：・テストプロセスの各活動の対応　-テスト計画作成〜設計、実施、完了の推進と情報共有　-各テストレベル、テストタイプにあわせた案件対応・テストマネジメント　-開発チーム、ステークホルダと連携したテストプロジェクト管理　-テスト状況の分析・報告・テストに関連する技術の追求と社内展開、定着　-テストプロセス研究　-テストに関連する技法の研究　-数学的な手法の検討・導入促進　-テスト自動化の検討・導入促進・プロジェクトマネジメント　　-スケジュール・進捗管理　-テスト実行者のサポート・受注活動支援　- 要件の技術的なヒヤリング　- 提案内容の技術的要素の支援　- 提案内容の工数算出　- 顧客への提案内容の説明 ※クライアントの要望により常駐案件もあり ■業務の魅力：クライアントの要求や期待をヒアリングしながら関連ドキュメントをもとに、ゼロからPJを構築し、そのPJのリードまで担当することができるため、ご自身のテストエンジニア・ビジネスパーソンとしての価値を最大限に高めることが可能です。 ■同社の特徴：当社は「“新しい”を共につくりだす」をミッションに、BPO事業を通じてITサービスやプロダクトを世に送り出すご支援をしています。ポールトゥウィンホールディングスグループの一員のため知名度も非常にあり、インバウンドでの需要も非常に多い状況です。売上も右肩上がりに上昇を続け、品質レベルの高さから口コミやリピート受注も多いです。将来的に事業所の拡大や海外展開も見込んでいます。

株式会社アルプス技研

【長野県塩尻市】大判プリンタのファームウェア設計業務※東証プライム／自社エンジニアから愛される企業【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

お客様先（長野県塩尻市）住所：長野県…

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450万円〜799万円

正社員

【地元で長く活躍したい方向け／東証プライム上場／年休120日以上／月残業15.5時間／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇実績あり／育児休暇取得率100％／創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける】 ■仕事内容：お客様先にて、C言語を用いた大判プリンタのファームウェア設計業務（大型機）をお任せします。主な業務としては、C言語を用いてプリンタメカ制御のファームウェア設計（組込み）になります。要求部門からの仕様書を入力物とし、要求分析／詳細設計／実装／評価まで担当いただきます。 ■特徴：メーカーによる圧倒的な支持・安定経営・生涯雇用を誇りとしており、堅実さが一番の特徴と言えます。請負・受託開発の際だけでなく、派遣時におけるプロジェクトもチーム単位で行うため、結束力の高さに加え、自宅からの通勤可能性が高いため退職者も少ない長期就業可能な環境です。 ■当社で働くメリット：【経営の安定】自己資本比率65.8％で経営安定（※通常40％以上あれば健全）。さらに、売上・経常利益ともに年々増加傾向にあります。株式上場後は20年以上黒字経営が続いています。創業から40年以上、一度も社員の人員整理をしていません。【エンジニアとしてのキャリアアップ】取引社数700社以上であり、上流工程にも携われます。様々のな大手企業の最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム（ESS）が確立しており、専任のキャリア担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので自分のキャリアにあった派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。【長期就業のための手厚いサポート】年休120日以上／月残業15.5時間／有給取得率74％／男性の育児・看護休暇も運用実績あり／子ども手当（18歳まで月1万円）／育児休暇取得率100％／育児休暇からの復帰率92％ ■魅力キーワード：離職率5.5％以下（業界平均は10%超）／3年連続売上増加／社宅・家賃補助有／資格取得支援・手当有

SOLIZE 株式会社

【東京】ソフトウェア検証エンジニア（リーダー候補）※大手取引先多数／スタンダード上場／成長環境あり【エージェントサービス求人】

品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他

本社住所：東京都千代田区三番町6-3…

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450万円〜899万円

正社員

【急成長中事業部・体制拡大に伴う増員採用／スタンダード上場／プライム案件多数／スキルアップする環境◎】 ■業務内容品質の観点からお客さまのソフトウェアに関する課題解決に貢献することをミッションとする職種です。上流から下流まで全工程でソフトウェア開発のQCD向上をサポートする業務を行っていただきます。 ■詳細内容経験に応じて下記業務ご担当頂きます。・テスト基本設計（対象の分析や範囲の決定、テストアイテム表の作成）・テスト詳細設計（効果的なテストの選定や質を落とさないための検討）・テスト実行・テスト推進・品質分析・品質改善提案 ■具体的な業務目的 ●開発企業向け・成果物品質向上・品質定義・テストレベル向上 ●ユーザー企業向け・リソース最適化・UI/UX支援・ナレッジ提供 ■組織に関して自動車業界を中心に製造業のお客様に対してデジタル技術とエンジニアリングスキルを掛け合わせて価値提供を行ってきた当社ですが、2030年に向けてモノづくりにおける更なる価値提供を目指すため、2022年からソフトウエア事業を立ち上げています。部署設立から2年目にあたるソフトウェアエンジニアリング部ですが所属人数は130名を超え、本ポジションの組織においても所属人数が25名を超えており、体制急拡大中です。本ポジションは日々ニーズが高まっているソフトウェア検証領域においてリーダー候補としてご活躍いただくことを想定しています。ご自身の活躍を通じて事業拡大に貢献したいと思える方、業務を通じて顧客課題をヒアリングし品質改善提案を行っていかれたい方からのご応募をお待ちしています。 ■魅力点大手SaaS、メガバンク、大手EC、等のエンタープライズ領域のPM/PMO支援となります。リモートワーク(週1〜2出社)の案件も全体の半分以上ございます。自身の経験領域をフルに活かしていただきお客さまの開発課題改善に向けた提案を行う業務ですので案件での差を感じることなく活躍ができます。品質コンサルティングとマネジメントの両軸でのキャリア形成が可能なポジションですのでIT領域における品質を司る最終キャリアとして成長できます。

株式会社メイテック

【茨城県央】半導体製造装置のソフトウェア開発（組み込み・評価）〜充実の福利厚生／東証プライム上場〜【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

顧客先（茨城）住所：茨城県受動喫煙…

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550万円〜899万円

正社員

【時代に即した技術を身につける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを選択できる×1人ひとりがプロエンジニアとして技術を高め続ける】 ■職務内容： ◇組み込み業務：C言語を用いて、要求仕様に基づいたプログラミング設計を担当 ◇評価試験業務：設計した内容に基づき、正しく動作するかを検証 ■業務の魅力： ◇ソフト開発の中でも下流工程にあたる部分を担当いただき、マイコン、マイコン周辺機器に関する知見が得られます。また、C言語をベースとしたプログラミングも担当いただくため、ソフトウェア開発者としての基盤を作ることができます。 ◇長期的な視点でエンジニアの成長を考えてくれる風土のため、安定したキャリアアップが期待できます。 ■生涯プロエンジニアとして： ◇エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身につけていく必要があり、当社では幅広い知識を身につけることが可能な制度等を幅広く整えています。 ◇業界NO.1として多くの顧客から厚い信頼をいただいております。開発の上流工程から携われることはもちろん、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。 ◇1974年に設立されて以来、すでに400名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■充実の研修体制：「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインするほど、当社は「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会を提供しています。会社主催の技術研修はもちろんのこと、エンジニア主催での勉強会も年間550回以上開催。エンジニアとしてプライドを持ち、スキルアップに向けて常に技術力の鍛錬を行っています。時代に即した技術を身につけることができることに加え、幅広い業界へ展開しているため、スキルの習得がしやすい環境です。 ■福利厚生：定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく仕事に集中できるように、「待遇面」での支援も充実しております。たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がる事はなく安心して就業できます。

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