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エレコム株式会社

【横浜】品質管理(横浜/ネットワーク製品)◇国内シェアトップクラス製品多数/安定の経営基盤◇【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

横浜イノベーションハブ 住所:神奈川県…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜自己資本比率7割を超える経営基盤の安定〜 ■仕事内容 当社ネットワーク製品(無線LAN、ルーター、中継器、スイッチングハブ等)の品質に関する業務全般をご担当頂きます。 市場展開後の製品の品質対応だけでなく、各部門と連携して開発から委託先選定、量産、品質体制のマネジメント、海外の協力工場のフォローなど多岐にわたります。 また、アジア圏への出張が発生し、1〜2か月に1回、1週間程中国や台湾などに滞在します。 ■同社について: マウス・USB・キーボード・スマホアクセ等多くのアイテムで国内シェアトップクラスを誇り、幅広い製品群であらゆる需要に対応しています。直近10年で営業利益率が3.5倍の成長率を誇り、自己資本比率も7割を超すなど経営基盤はとても安定しています。 当社の強みは、長年築き上げた『商品開発力×商品調達力×販売力』の高さであり、独自のSCMシステムと低コスト低リスクな物流・在庫管理を実現しています。年間2000アイテム以上の製品を提供する一方で、ファブレスメーカーとして国内外から七千点以上の製品調達をしながら開発を進めています。 任される裁量の幅が広いため、自身のやりたいことを叶えスキルアップできる環境が整っていることも同社の魅力です。 ■同社の成長戦略: 【成長戦略 for BtoC/市場の「今」を捉えたデザインと圧倒的な調達力】 エレコムの商品開発のコンセプトは独創性とスピード。市場が求めている商品の課題を見つけて改善していくとともに、新たな商品開発にも積極果敢に挑んでいます。また、「いかに商品コストを抑え、スピードを上げて調達するか」をミッションに掲げ、協力ベンダー(商品供給者)は、国内のみならず中国・ASEAN全域にも拡大し、国内外で「売れる商品」を製造しています。 【成長戦略 for BtoB/BtoC事業で培った「困りごと」の解決力をBtoB分野で活かす】 ビジネスの規模は大小さまざまですが、どのような案件でもお客様の要望に応えるために全力で取り組んでいます。 顧客の現状や課題を十分に把握し、商品やサービスを通じて課題を解決するソリューション提案に注力。 大規模なシステム導入からケーブルをはじめとする周辺機器の設置工事などもトータルに提案しています。

株式会社MTG

【名古屋】品質保証部長◆ReFa・SIXPAD展開◎東証グロース上場の成長企業【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社・研究開発センター 住所:愛知県名…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜「ReFa」「SIXPAD」などヒット商品多数/東証グロース市場上場/世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生の実現を〜 ■業務概要: 品質保証部は品質管理課、品質保証課、企画管理課の3課で成り立っています。 特定製品だけではなく、全社横断的な立ち位置で品質業務を担っております。 今回は3課を束ねる部長としてのミッションをお任せしたいと考えております。 ■業務内容詳細: ◇品質向上への品質施策の企画、実行 ◇不具合、不良品の原因究明、品質改善対策の推進業務 ◇外部パートナー(委託先工場等)の品質向上のための品質監査、品質指導 ※当社はファブレス企業でございますので、パートナーとの協業が重要になります ◇製品開発段階で品質責任者としての審査、レビュワー参画、最終出荷判定 ◇品質にまつわる変更に関しての確認と承認も組織責任者として判断・決裁業務 ■ポジションの魅力: ・当社は事業成長や会社発展抜向けて、ブランド価値を維持、向上させたうえで、多くの新商品開発や市場販売を目指していく事業フェーズです。商品の品質確保、強化は事業の拡大と合わせて、ブランド品質を向上させ、事業経営に貢献していく重要なポジションで、チャレンジの先頭にたち、切り拓く体験ができます。 ・お客様対応組織との連動していく環境にあるため、ユーザーの反応をダイレクトに知ることができ、その評価をリアルタイムで感じる手触り感をもとに、顧客満足度向上への取組みと連動して、次なる新製品の開発につなげることができます。 ■組織情報: 品質保証グループでは、製品の品質を高めることでブランド価値高揚を目指し、日々活動しております。特定製品にとらわれず、全社横断的な立ち位置で多岐に渡る品質業務を担っております。 また、同本部内にはカスタマーサービス組織があり、リアルなお客様の声をお伺いしながら次なる開発につなげております。 ものづくりに一気通貫で携わりたい、自身の携わった製品が市場に投入され、その反応までをみたいとお考えの方にはやりがいを感じていただけるポジションです。 ■組織構成: 品質本部:155名/品質保証部:28名 ※部長として、品質管理課、品質保証課、企画管理課の3課をマネジメントいただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

群馬電機株式会社

【みどり市/転勤なし】未経験歓迎!産業機器の品質管理◆自社勤務/ISO9001、ISO14001取得【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社 住所:群馬県みどり市大間々町大間…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

《中途入社者多数在籍》《自社製品多数取扱い》《ISO9001、ISO14001取得》《年間休日数118日》《福利厚生充実》 ■業務内容について: 1968年設立、群馬県に本社を置き、産業機器・空調給湯機器・自動販売機・自動車機器等の電装品を設計から検査まで一貫した生産体制、環境分野や福祉介護分野における自社ブランド商品の企画・デザイン・設計・製造・販売を展開する当社にて、品質管理担当として業務に従事していただきます。 ■担当業務詳細: ・受入検査の管理 ・出荷基準の管理 ・品質問題の解析 ・メーカー対応 ・報告書の作成 ・当社はISO9001、ISO14001を認証取得しています。「品質向上」に努め、顧客の満足度を高めるとともに、地球環境の保全が人類共通の課題であることを認識し、企業活動のあらゆる面で「品質向上」「地球環境保護」に配慮した事業活動を展開しています。 ■配属部署: ・現在、11名で品質管理を担当しております。 ・会社全体では、20~60代まで幅広い世代、また正社員のほか、顧問やパートタイマーなど様々な方が在籍しています。中途入社者も活躍しております。業務につきましては既存スタッフが親切丁寧にフォローする安心した環境で就業可能となります。 ■業務の特徴: 電気関連の知識を思う存分発揮できる業務内容となり、ISO09001基礎知識をお持ちの方はより活躍いただきやすいポジションとなります。 ・群馬電機のスタッフは企画開発から製造・品質保証など、あらゆる分野のスペシャリストの集団です。コミュニケーション豊かに当社のチームワークに加わっていただき、当社の底上げをしていただけることを期待しております。 変更の範囲:会社の定める業務

三菱電機株式会社

【和歌山市:在宅可】海外向け業務用空調冷熱機器のテクニカルサポート ◆フレックス・土日祝休【エージェントサービス求人】

品質保証、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

冷熱システム製作所 住所:和歌山県和歌…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 海外向け業務用空調冷熱機器のテクニカルサポートをお任せします。 ※業務は主に海外販売会社の現地サービスエンジニアと共に行いますので、実地調査等の現場対応も発生しますが、オフィスワークも多い環境です ※現地とのやり取りは英語で行います(入社時は英語力よりも技術スキルを重視) ■職務詳細: ・技術・品質会議への出席(海外出張、オンライン) ・技術セミナーの企画とその講師(海外出張、オンライン) ・現地エンジニアからの問合せ対応(メール、電話等) ・空調冷熱機器の運転データの解析(運転データから不具合要因を推測) ・市場で得た情報を関係部門(設計、営業、品管)へ展開 ・新機種開発DRへの参画 ・不具合現場の復旧と原因調査のための現場訪問(海外出張) ・サービスサポートツール、教育ツール、サービスマニュアルの企画・作成 ■入社後の流れ: 入社後まずは社内または外部カリキュラムを利用して(e-learningなどのオンライン含む)、空調の基礎(熱力学、モリエル線図等)を修得して貰います。 必要に応じて、英語学習も並行して行って貰います。 現地エンジニアまたは関係部門(設計、営業、品管等)と技術的な会話ができるようになったら、担当国を持ち、先輩に教えて貰いながら(OJT)、上記職務を遂行して貰います。 ■当ポジションの魅力: 世界的なエネルギー問題や異常気象により、空調機の社会的重要性が年々上がってきています。不具合現場をいち早く復旧させることでお客様に喜ばれ、あなたの仕事が社会にポジティブな影響を与えるているというやりがいを感じていただけます。また、日本の冷凍・空調技術、特に品質や省エネ性は世界の最先端技術です。その技術を世界中へ広めることで国際貢献することができます。 <その他> ・世界中を飛び回って仕事が出来る ・海外駐在のチャンスがある ・問題を解決したときの達成感が大きい ・自分の意見やアイデアが新製品に採用されることも ・リモートワークやフリーアドレスでの仕事がやりやすい職場 ■職場環境: ・出張:有 (頻度:4回/年、期間:1週間程度) ・リモートワーク:可 (週1日程度。業務内容、繁閑状況による) ・残業年間平均:約30時間/月 変更の範囲:会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある

株式会社ダイヤモンドパーソネル

【兵庫/姫路】品質保証(自動車搭載部品)※未経験歓迎/第二新卒歓迎/三菱電機Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

1> 三菱電機エンジニアリング 姫路事…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒や実務未経験の方も積極的採用中/三菱電機グループ/500種類を超える研修コンテンツでスキルアップサポート充実◎/年休125日/定着率90%以上/地元で長期就業が可能!〜 ■業務概要:ご担当いただく業務内容について ・自動車の駆動や制御に関わる各種機器 《対象製品》 ・自動車用オルタネータ、ダイナモ、インバータ等 《業務内容》 (1)製品の評価、調査・解析(性能、耐久等) (2)サプライヤ管理(工程確認、品質改善活動、不具合対応等) (3)文書発行(試験成績書、所内資料等) ※変更の範囲:会社の定める業務 ■教育環境: ・OJTによる実践的な教育はもちろん、三菱電機グループ内の500種類以上の研修を受講できます。初級編から応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品に特化した研修など設計開発のプロ集団として常に技術力を高められる環境を用意しています。 ■キャリアアップ: ・将来的には未経験の方でもステップアップできて、市場価値の高い技術力を身に付けられる環境を整えております! ・三菱電機エンジニアリングへの転籍というキャリアアップもございます! ■エンジニアのサポート体制: エンジニアをサポートする専任のスタッフ(営業担当者)とは、適宜面談を行い、状況確認やアドバイスを行っています。定期面談とは別に半年に一度、目標管理の面談も行い、エンジニアとしての成長をサポートしています。 \本求人の特徴・魅力/ (1)三菱電機グループの安定性 東証プライム上場、三菱電機のグループ企業として安定基盤を持つ当社。当社の正社員として派遣先で働く就業スタイルのため、給与はもちろん福利厚生も充実した待遇を用意しています。 (2)ダイヤモンドパーソネルならではの働き方 配属先は100%希望が叶う/待機期間もなく安定収入が手に入る!/原則転勤なし!同じ職場で長く活躍できます。 (3)充実した福利厚生 ダイヤモンドパーソネルの社員は、他の三菱電機グループ会社と同レベル充実した様々な福利厚生のメリットが適用されます。 ※当社の正社員として親会社のプロジェクトを含む就業先で働く常用型派遣となります。 ※派遣制度の概要については以下URLよりご確認いただけます。 https://x.gd/1bBJb 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【栃木県・栃木】空調設備/品質保証/若手活躍中!※福利厚生充実/業界トップの案件数【エージェントサービス求人】

品質保証

顧客先(栃木) 住所:栃木県 受動喫煙…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

≪≪定年65歳/残業月平均20時間程度/エンジニアの定着率90%以上/業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要:株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 ◆職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・量産圧縮機、モータの品質維持、確認 ・海外生産圧縮機の受け入れ検査(圧縮機を解体し組み立て寸法等の確認をする) ・購入品モータの受け入れ検査(ノギス、マイクロメータ等を使用しての寸法精度確認) ・購入品モータの解体調査(絶縁抵抗計、マルチメータ等を使用しての電気試験) ・検査結果報告書作成等 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴: ・全社月平均残業時間:20時間程度 ・年休:120日程度 ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:本文参照

株式会社中立製作所

*製造業界出身歓迎【三重/いなべ】品質保証(顧客対応)◇年休120日/大手TIER2メーカー/転勤無【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

三重工場 住所:三重県いなべ市北勢町京…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜年間休日120日/夜勤無し・転勤無しでワークライフバランス◎〜 〜大手自動車工場のTIER2メーカーで安定性も抜群!〜 ■募集概要: カーエアコンに使用される冷却パイプ等、各種精密パイプ部品を生産している当社にて品質保証担当として顧客対応業務をご担当頂きます。 *取引業界:自動車メーカー、給湯機器、空調機器等・・・ *ニッチな業界のため、商材知識は入社後習得いただきますのでご安心ください。 ■担当業務: 工場長との連携の上、品質保証業務をお願いします。 ◇具体的には・・・ ・取引先企業からの製品に関する問い合わせ対応 ・不具合クレームが発生した場合、企業訪問、不良状態の確認 ・不良状態の原因を究明し、報告書作成や顧客コミュニケーション ・現場改善の立案や相談 等 *顧客先訪問について: 東海3県のお客様がメイン取引先となりますので、日帰り訪問がほとんどですが、年2〜3回程度宿泊を伴う出張が発生する可能性がございます。 (東は埼玉〜西は姫路まで) ■組織構成(品質部門):4名 ・20代と40代社員が在籍中です。 ・他部署(生産技術課、製造課等)との連携の上、業務を進めております。 ■キャリアパス: ・当社の品質保証業務フローの習得しゆくゆくは係長、課長クラスとしてステップアップして頂きます。 ・顧客折衝や品質保証部門の管理、運営を担当し工場製造部門への品質向上に関する指導、育成業務にも従事頂きます。 ■働き方について: 平均残業時間は月20時間程度。ただし受注状況によって前後する場合がございます。(例:顧客先からの車モデルチェンジ希望等) ■当社の魅力: ◇高い競争力と安定性 当社は国内では数少なく、精密パイプの量産ができる設備や生産ノウハウを持っております。そのため大手自動車工場のTIER2メーカーとして安定的に受注を頂いております。 ◇品質へのこだわり 当社はISO9001、ISO14001認証を取得し、常に高い品質にこだわった結果、お客様からの信頼や継続的な受注を頂いてきました。今後も各部署間の緊密な連携の上、お客様のニーズに答えられるよう取組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務

矢崎総業株式会社(矢崎グループ)

【裾野市】主要安全規格の動向管理と認証業務◆ワイヤーハーネス世界トップクラスシェア【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

Y-CITY ワールドヘッドクォーター…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

業界トップクラスのシェアを誇るワイヤーハーネスを取り扱う当社において、主要安全規格の動向管理と認証業務をお任せ致します。 【部・チームの業務概要】 矢崎グループ自動車機器開発部門における企画、技術広報、技術管理 【今回の求人の具体的な仕事内容】 ・主要安全規格の動向調査と認証取得業務 ・各国認証関係法規の動向調査と社内関係部署への情報展開 ・外部団体(JAPIA/JSAEなど)に参画して、各国認証関係法規の情報収集と社内への影響などの確認 【部・チームの人数や雰囲気】 技術統括センター 総勢31名 男性21名 女性10名  中途入社の社員も多く活躍しており、コミュニケーションが活発で、風通しの良い職場環境です。 また、個人としてもキャリアアップできる職場づくりをしています。 ■教育体制: 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■同社の魅力:同社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。

PIAA株式会社

【群馬】品質保証◆WRCなどモータースポーツのスポンサー優良企業/国内外の有名自動車メーカーと取引【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

藤岡工場 住所:群馬県藤岡市立石170…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇WRCなどのモータースポーツのスポンサーを務める優良企業/国内外の有名自動車メーカーでランプ等使われる製品を開発・提供/ガソリンスタンドで有名な宇佐美グループ◇◆ ■概要: 国内外の有名自動車メーカーにランプ・バルブの販売、ワイパーブレードの製造販売している当社において、品質保証ポジションを募集いたします。 ■具体的には: ◇新製品プロジェクト管理 ◇新製品登録: ◇担当製品に関連する品質対応 ◇QCD活動 等 ■働き方 ・年休121日/土日祝休み…年に数回調整のために土曜出勤日が設けられていますが、有給奨励日となっております。 ・直行直帰可能 ・育産休制度あり(復帰率100%) ・月平均残業20時間以下 ・転勤なし ■おすすめポイント ◇国内外の有名自動車メーカーで使われる製品を開発・提供(HID・LEDバルプやランプ/ワイパー/キャリア等) ◇WRCなどのモータースポーツのスポンサーを務める優良企業/自動車部品のサプライヤー ◇「世界のNo.1を目指すブランド展開」を掲げるリーディングカンパニー ◇ガソリンスタンドで有名な宇佐美グループ ◇働き方も安定しておりプライベートメリハリ◎ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社HOWA

【静岡県磐田市】品質管理(磐田工場)◇職種未経験歓迎◇日産自動車Tier1メーカー◇残業月平均15h【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

磐田工場 住所:静岡県磐田市新貝288…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜1955年創業/Howaグループ/自動車内装部品やNV部品を中心とした自動車部品サプライヤー/国内外に生産拠点をもつグローバル企業/退職金制度あり/教育制度多数あり〜 ■業務内容: 自動車内装部品の生産工場で品質管理業務をご担当いただきます。 ・新規立ち上げ品の検査、測定、帳票類の作成 ・不具合内容の解析、対策処置 ・品質マネジメントシステム関連業務 ・品質問題の客先対応 など 【変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり】 ■当社の強み: 自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。サンシェードや成形天井、ダッシュインシュレーターは、業界トップクラスのシェアを誇ります。その実績からここ10年では、一部品メーカーではなくシステムサプライヤーとしての地位も確立してきました。 ■当社の特徴: ◇システムサプライヤー…当社は国内の殆どのカーメーカーと取引のある独立系メーカーです。中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。 ◇日本先駆け…当社は成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。 ◇「やりがいがある仕事」と「自由な社風」で高い定着率と従業員満足度を誇ります。 ■当社の主力製品: 自動車用成形天井、ダッシュインシュレーター、サンシェード、ドアトリム、ルーフサイレンサー、フロアサイレンサー、パッケージトレイ、デッキサイドトリム 他 ■今後の展望: NV(防音部品)も手掛ける当社では、EV車に対応した、走行音を防止する事のできる部品など業界の動向に合わせて変化をしています。 変更の範囲:本文参照

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【埼玉県・飯能市】半導体検査装置の品質保証業務◇福利厚生充実/豊富な研修制度◇【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

顧客先(埼玉県) 住所:埼玉県 受動喫…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり〜 ■業務内容: 埼玉県・飯能市内の食品製造装置メーカーでの品質保証業務となります。 ◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。 ◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。 ◎200種類以上の育成カリキュラム+スクール完備 ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大11万円の支援あり 社会人生活をイチからやり直したい!そんなあなたにピッタリです。 ■業務詳細: 半導体検査装置の品質保証業務業務に携わります。 ・半導体製造装置の動作確認作業 ・仕様書検査成績書、出荷明細書の作成 ・付属品等を確認する検査業務等 東飯能駅からシャトルバスが出ており、お車がなくても通勤可能です。 ■働く環境/当社の特徴: ・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」: エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。

株式会社テルミック

テーマパークやライブの電飾エンジニア◇未経験でも安心のフォロー体制◎/制作実績多数※海外との取引有【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、セールスエンジニア(機械)、品質保証

ミハマビル 住所:東京都台東区台東3-…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【あのテーマパークやコンサートの演出に携われる?/制作実績多数/未経験から手に職を付けられる!/海外との取引も多数】 ■業務内容: 〜入社後担っていただく業務〜 ・既存メンバーの方の事務的な業務の巻き取り ・営業の方と同行し、一連の流れのキャッチアップ ・商材や案件の知識習得 ※制作実績:https://telmic.co.jp/works/ 〜ゆくゆく担っていただく業務〜 ・テレビ、イベント、コンサート、商空間に関わる映像機器・照明機器・機械装置・ソフトウェア・その他演出機器全般における企画・製品開発・製造・QC(品質管理)を行っていただきます。 ”製品”の開発のみならず、顧客と営業/技術をつなぐ技術営業として”案件”の企画・開発にも携わります。 ■業務詳細: ◎テレビ、イベント、コンサートで使われるLED電飾製品、周辺機器、ソフトウェア等、電飾製品全般の開発 ・コンセプト立案、回路設計・基板設計・器具設計・プログラム設計開発 ・開発責任者として海外企業との共同開発を進めることもあり ・国内/海外問わず製造先にて各種打ち合わせや製品の検証、出荷検査 ・製品の品質管理・検査、仕様書の作成、各地現場対応、メンテナンス ◎自社オリジナルの無線制御機器・システムの開発 ◎屋外/屋内、他社システムとの連携など、各常設案件に合わせた専用のLED製品開発 ◎駐車場監視、出退勤/現在状況表示、トイレ入退出状況など、ハードウェア・ソフトウェアを組み合わせた便利系製品の開発 ◎複数の監視カメラ映像を管理・編成し、視認性と利便性を高めた監視カメラシステムの開発 ◎ARアプリケーションの開発 ◎大多数のサイネージへの映像配信・送出システムの開発 ◎複数のプロジェクターを使用したマッピング案件の映像調整、本番対応 ■入社後の流れ: 年次の近い方と2人でOJTにてキャッチアップいただけます。 基本的には誰かとチームで案件を担当をするので安心してご入社いただけます。 ■組織構成: 技術開発部15名(男性:10名 女性5名) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三五関東

【未経験歓迎/茨城・下妻】品質保証◇夜勤なし/転勤なし/年休121日/面接1回/マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

品質保証

本社 住所:茨城県下妻市半谷1100-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【大手自動車メーカー向けの製品がメイン/グループ連結売上7,000億超/長期休暇(ゴールデンウィーク・夏季・年末年始/各連続7日以上)】 ■業務詳細: ・製品の検査/測定/管理 ・不良品発生の際顧客対応 ■組織構成: 品質管理課合計18名(管理職含む) ■入社後: OJTにて業務をお任せいたします。 先輩社員の補助からスタートし、徐々にできることをお任せしていきます。 ■当社の今後: EVの増加やカーボンニュートラルへの実現に向け、排気系事業で培った材料加工から、部品製造まで一貫した金属加工技術、および、環境対応技術の専門性と実績を中核に置き、世界に貢献する環境対応製品の創出、地球環境へ配慮した活動に取り組んでおります。 ■特徴/魅力: ・就業場所は2014年に新設された下妻にある工場です。工場内はクリーンでスポットクーラー完備など働きやすい環境です。 ・個人ではなく、チーム内で連携しながら業務を行っていきます。 ・200名規模の会社だからこそ、様々な業務に挑戦できる点が最大の魅力です。 ■評価制度: 当社は年2回、昇給/昇格に関わる評価を行っています。個々人の目標は入社年数ではなく、個々人のスキルに応じて上司と面談を行った上で決められます。個人の能力、実績が正当に評価に反映される仕組みを整えています。 ■同社の取り組み: ・植樹活動…地球環境保全活動の一環として、工場敷地内で毎年植樹活動を行っています。2018年度も10月に創業10周年を記念して植樹祭を開催しました。 ・海外技能実習生の受け入れ…採用活動の一環として、2018年2月から中国人実習生の受け入れを始めました。2018年度は更にベトナム実習生の受け入れも開始しました。 ・その他活動…家族工場見学会、企業による工場見学、Eボート大会に出場

株式会社荏原製作所

【神奈川 藤沢】水素事業の品質マネジメントシステム構築・運用(リーダー)◆新規成長事業/P5008【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

藤沢事業所 住所:神奈川県藤沢市本藤沢…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜リモート可/プライム上場・世界シェア2位を誇る半導体装置メーカー★5G、IoT化の流れで世界的な需要増加が見込まれる優良市場〜 ■業務内容: CP水素関連戦略ビジネスユニットの藤沢事業所において、以下品質業務をご担当いただきます。 ・品質マネジメントシステム構築のための業務プロセスの確立 ・社内規定、規格、手順書等の立案 ・品質マネジメントシステムの監視と測定 ・組織内の各プロセス間連携を考えた組織の仕組み造り ■募集背景: CP水素関連戦略ビジネスユニットでは、脱炭素(カーボンニュートラル)に向けた水素用ポンプ、および、加速化される宇宙ビジネスに参入すべくロケットエンジン用燃料ポンプに力を入れております。 これら、将来に向けたポンプの開発を進め、生産される製品の安全性および品質を保証するため品質管理部門を構築することが急務になっています。 新しい製品・将来に向けた製品の品質管理システムの基礎造りから運用を担う人材を募集しています。 ■キャリアイメージ: 数年後には、品質管理部の管理職へのステップを想定しています。 ■当部門の役割・魅力: 既にある仕組みではなく、これから自分たちの手で新しい仕組みを作っていける仕事です。 品質を保証するために、何が必要か、どんな順序が良いか、監視測定の方法など、ゼロから構築できます。 ■組織構成: 7名(男性5名、女性2名) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社潤工社

【茨城/笠間】ISO13485規格の品質保証◆年休132日/英語/平均勤続18年/平均残業14.5h【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

笠間オペレイションズセンター 住所:茨…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜自社工場の製造設備は、ほぼ100%内製化/惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチ企業/大きな裁量権〜 ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に6階建ての新工場棟を建設予定です(2025年春の竣工)。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 医療デバイス製品を中心とした品質保証業務の全般を幅広くお任せします。ご経験に応じて、次業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・医療デバイス製品の品質管理業務全般(設計、仕様決定、製造、出荷までのフローにおける品質保証活動) ・顧客への品質対応(海外中心) ・Quality Management System(QMS)の運用 ・ISO13485対応 ■入社後の流れ: 入社後数週間〜数ヶ月は、各拠点(笠間オペレイションズセンターなど)にて研修を行い、製品等の知識を身に付けていただきます。 【採用背景】メディカル事業の海外顧客増加に伴い、医療機器産業に特化した品質マネジメントシステムに関する国際規格(ISO13485)の対応強化のため。 ■組織構成:クォリティアシュアランス部門 13名 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しています。当社製品は全て日本で設計開発〜製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100%内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度:売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度:売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲:会社の定める業務

近畿金属株式会社

【大阪】品質管理(リーダー候補)※ディーゼルエンジンの冷却ポンプ・及び熱交換器メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社 住所:大阪府東大阪市高井田本通2…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

■職務概要:同社製品である冷却ポンプ・熱交換器といった生産の品質管理業務をお任せいたします。同社の品質管理部門は、部品から製品完成、そして出荷まで一貫して管理いただきます。品質に関しての業務は全てご担当いただく予定ですので、幅広くご経験を積めるポジションです。担当部門に関してはこれまでのご経験より適性を検討し、選考時に決定いたします。 ■詳細:同社製品である冷却ポンプ・及び熱交換器はヤンマー社、コマツ社、三菱重工業社等のディーゼルエンジンに利用されています。同社使用部品の発注先は約200社にも上り、同社の商品の強みは大量ロット製造に偏らず、小ロット・低コストによるオーダーメードな製造過程にあります。さらに顧客の新製品開発に伴う同社の新製品受注も増加傾向となっており、多数の部品、製品を扱いながらも、一つ一つ全ての製品が高品質のものとして納入できるよう、製造、加工部門からの品質管理は非常に重要な業務となっています。また、納入後のフォローに関しても需要な位置づけです。 ■社風:皆さんアットホームで、社員を育てていこうという環境です。新社屋になったこともあり、地場の古き印象ではなく、新たな風を取り入れてさらなる飛躍を目指している企業だと感じて頂けると思います。 また中途採用入社の方も比較的多いので安心してご入社していただけます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ユニフロー

【品川】自社製造製品の品質保証担当※残業月5h程度/自社製品国内シェア85%・創業以来黒字/転勤無【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社 住所:東京都品川区西五反田2-3…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【自社製品スイングドア、シートシャッターの品質保証/キャリアアップを狙えるポジション/スイングドアの国内85%の圧倒的市場シェアが強み・30年保ち続けるリーディングカンパニー】 ■業務概要: 当社は、コンビニやスーパーの特殊ドア、欧米からの輸入販売、多数の特許製品や得意とするフィールドで製造開発〜メンテナンスまで幅広く行うオンリーワン企業です。そんな当社にて、品質保証担当を募集します。 ■具体的な業務: 営業部門から上がってきた当社製(スイングドア、シートシャッター、スライドドア等)の不良やクレーム報告に対し、対応策を各部署と検討していただき、顧客宛の対外文書を作成、営業が顧客報告という流れで業務をお任せします。 ■働き方: 対応案件は月80件程度。製造工程から見直す必要があれば埼玉工場に対し改善指示しますが、場当たりでなく週1定例があるため、メリハリをつけて働けます。 ■配属チームについて: 品質保証部1名増員の募集です。キャリアアップの狙えるポジションです。 ■キャリアパス: 将来的には、部署トップとなって頂けるポジションです。長く腰を据えてキャリア形成していきたい方をお待ちしています。 ■社内環境/制度: 創業以来黒字経営の経営安定性、働き易い環境作りに拘り、平均勤続年数10年という満足度の高い働き方に定評があります。 ※例…月産休育休取得率100%、充実の福利厚生 等 ■教育制度: 週に1度の研修や、勉強会、OJTなど教育制度は充実しており、安心して働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

JOHNAN株式会社

【岡山/津山市】品質管理(機械装置・部品)※ニッチトップ級メーカー/転勤なし/週休2日制【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

【岡山】津山工場 住所:岡山県津山市国…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜設立60年以上/受託製造に強みを持つモノづくり会社/省人化の需要向上により業績好調/転勤なしで腰を据えて働ける環境〜 ■業務内容: 自動化・省力化機器やヘルスケア機器等を幅広く取り扱う津山工場にて、品質管理職として出荷する前の装置の起動チェックや検査、部品の品質チェック、業務改善提案等を主にお任せします。 上記に加えてISO9001に基づく品質業務全般を担っていただきます。(検査、品質不具合管理(集計や分析等)、ISO9001の審査対応等) ※当社が出荷する前の製品を細かくチェックいただき、品質を見守っていくようなお仕事です。 ■入社後について: 基本的にはOJTで少しずつ業務をお教えしますが、ご経験や知識に応じて現場研修やWebでの研修を活用しながら、知識を身に着けていただきます。 ■企業魅力: 創業62年の「ものづくりカンパニー」JOHNAN株式会社の製造部門での採用です。製造メーカーの受託製造サービスを通じて、電子デバイス、自動化・省力化機器、FAロボットや医療機器・ヘルスケア関連機器の設計・製作に関する技術・ノウハウを蓄積。お客様の製品開発支援、試作から量産までワンストップで対応し最終製品をお届けするなど、「ものづくり」の川上から川下までサービスを提供。近年では、AI・ロボティックス・IoTなどの技術を用いて、ものづくりサービスを拡充するなど、既存事業に取り組みつつ、新商品開発にも常に目を向け、ビジョンである「一人ひとりの希望を実装してまわる」会社の実現を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ファニックス

【沼津市】品質保証〜自動販売機や発券機、入場ゲートなど身近な製品の開発/土日祝休み/年間休日122日【エージェントサービス求人】

品質保証

静岡事業所 住所:静岡県沼津市小諏訪6…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 自動販売機、入退出ゲート、温度管理配膳車などの開発設計を行っている当社。今まで量産が求められていたところからオリジナルを求められるようになり、お客様からの依頼内容が多様化してきています。今後、更に多様化する多くの依頼に応えるため、新たな仲間を募集します。 また、社員の定着率が高く、ベテラン社員が多くなってきたため、今後、中心メンバーとして業務をお任せしていきたいという想いもあります。 ■業務内容: 当社製品の不具合対応、修理対応業務をお任せします。 変更の範囲:当社業務全般 ■業務詳細: 親会社のサービス部門から不具合や修理の依頼、クレームの問い合わせ対応を行っていただきます。 問い合わせに対して社内部署との修理の調整や原因の究明、お客様対応まで行っていただきます。 基本的には電話での対応がメインとなりますが、お電話で状況や理由がわからない場合は親会社の担当と一緒に直接お客様のところへ訪問していただくこともあります。 通常業務は修理依頼に対する対応が多く、クレーム対応は月に1件程度です。 ■組織、環境: 現在1名の社員で対応しており、入社後は活躍中の社員について業務に慣れていただきます。 ベテラン社員のため、技術やお客様対応まで丁寧に教えていただける環境です。 残業は通常、月に10〜20時間の残業ですが、繁忙期には少し増えます。 ■魅力: ◇長く働きやすい環境 年間休日122日、残業も月に20時間程度、とワークライフバランスを整えて働きやすい環境です。 ◇今後もニーズ高 セキュリティが注目されるようになってきて当社製品のニーズが高くなってきています。今後も静脈や顔認証などお客様からの要望に対して幅広い挑戦を続けていきます。

古河AS株式会社

【滋賀/犬上郡】ワイヤーハーネスの品質保証<未経験・第二新卒歓迎>◆東証プライムGの車載部品メーカー【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、品質保証

本社 住所:滋賀県犬上郡甲良町尼子10…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜社員数2,000名超・国内トップクラスの車載部品(ワイヤーハーネス)メーカー/電気自動車の普及に伴い需要拡大中/フレックス制〜 ■業務概要: 品質保証業務(ワイヤーハーネスの品質問題対応と是正処置)をお任せします。 ■職務詳細: 当社製品は構成部品を購入先から購入又は部品を内製し最終ワイヤーハーネスとして組立します。 我々の品質保証1部は大きく2つのグループに分かれます。ハーネスにおける品質管理とハーネスを構成している部品・電線の品質保証です。品質保証1Grの管轄は、量産品に対するワイヤーハーネスの品質管理であり、お客様にて当社ワイヤーハーネスに品質問題が発生したら、迅速に問題を解決する業務になります。 問題発生時に国内在庫の点検指示、海外工場へ暫定対応・原因調査指示を行います。その後製造工場からの原因報告を受け、対策の妥当性確認を行った上で、報告書を作成しお客様へ調査報告をおこないます。また発生した問題を他に発生させない為、対策内容を他拠点へ横展開する役割も担っています。 当社ワイヤーハーネスは海外工場で生産しており、海外出張や海外転勤もあります。 ■業務の流れ: ◇ワイヤーハーネスの品質問題対応 (1)お客様より、ワイヤーハーネスに異常が発見された場合、我々の部門にクレーム連絡が入ります。 (2)クレーム内容により国内在庫点検の指示とワイヤーハーネス製造工場に対して調査指示を行います。 (3)ワイヤーハーネス製造工場からの原因調査結果のレビューを行い、対策の妥当性確認を行います。 (4)お客様指定フォーマットに原因・対策をまとめ、お客様へ報告書として送付します。Webや面直で説明する場合もあります。 (5)対策に妥当性があった場合、他ワイヤーハーネス製造工場へ対策の横展開を行います。 ■部署の役割: 部署の役割は、ワイヤーハーネスにおける同じ内容の品質問題を再発させない事が一番の役割です。お客様からの声を理解しワイヤーハーネス製造工場に届ける事が重要です。 ■やりがい: 品質問題を速やかに解決し再発も防げた場合、お客様からお褒めの言葉をいただく事があります。それに貢献出来たとき、やりがいを感じることが出来ます。 ■出張の頻度: ・国内出張は月1回程度 ・海外出張は年に1回〜2回程度 変更の範囲:当社業務全般

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