GLIT

検索結果: 2,351(261〜280件を表示)

非公開

テクニカルプロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

教育サービスのテクニカルプロダクトマネージャーとして主にシステムディレクション、開発マネジメントを担っていただきます。 また、プロダクトマネージャーとして企画立案、KPIマネジメント業務を担っていただく可能性がございます。 ユーザーはスタディサプリを導入している学校の生徒・先生が対象です。 ※ プロダクトマネージャーを企画・KPIマネジメント担当、テクニカルプロダクトマネージャーをシステムディレクション・開発マネジメント担当と整理しております ■携わるプロダクト 同シリーズ 学習動画配信サービスや、小・中・高等学校での教育に適した機能や教材を提供する、学校向け教育支援ツールなど様々なコンテンツがあります。 充実した学習コンテンツの他に生徒の学習のつまずきを明らかにする「到達度テスト」進路適性を明らかにする「適性診断」などにも力を入れています。 ■具体的に -システムディレクション ビジネスの検討フェーズからプロダクトマネージャー(企画担当者)と協業し、サービス・業務要求を受けてシステム要求の整理、ユーザー体験の設計を実施いただきます。要件定義以降は、社内エンジニアと協業しテクニカルプロダクトマネージャーとして案件の成功に責任をもって開発を支援・推進いただきます。 -開発マネジメント 技術戦略を社内エンジニアと協業して計画・実行していただきます。また、プロダクト開発の優先度調整も行いながら、計画(ロードマップの作成)に携わっていただきます。 【本ポジションの魅力】 ◆事業背景と役割 -良質な教育の従来のセオリーは、高価/対面でのリアルな講義でした。そのため、所得差・地域差による教育環境格差があり、それを解決する為に同グループの社員起案制度で生まれた新規事業が同サービスでした。今や有料会員数が100万人を超えるシリーズとなっています。 -「”まなび=教育”は人生を変えられる手段である」ことを確信しながら、誰でも、いつでも、良質な教育を安価で学べる機会を、より多くのユーザーに届けられるよう挑戦を続けていきます。 ◆マーケット状況 教育業界の市場規模予想は 2兆8,399億円(2022年)あり、子どもの数の減少に反し2015年度以降拡大を続けています。 主な要因として、 (1)人生100年時代・グローバル…

非公開

パッケージ設計・開発エンジニア(新規自社プロダクトの立ち上げ)<公共事業本部>【58】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

全国約1,200自治体のお客さまにご利用いただいている当社の主力製品である自社業務パッケージソフト「戸籍総合システム・ブックレス」を約30年ぶりに刷新するために、プロジェクトの一員として新規プロダクト構築を実施いただきます。 モダンでクラウドを用いてフルスクラッチ開発に関わるプロジェクトの上流から下流までの設計書・コードレビューやテスト実施をいただきます。 また、ローンチ後の運用を考えAIや自動テストなど開発手法のブラッシュアップも一緒に実施いただきます。 【想定される業務内容】 ・自治体向けパッケージソフトの仕様策定・要件定義・基本設計、設計書・実装レビューテスト実施(自動化含む) ・社内メンバーや協力会社との調整、オフショアベンダーのコントロール ・上記含めた開発プロジェクトの推進 【開発環境】 個人向けにクラウド開発環境を貸与して、リモートワークから開発や技術検証ができる環境が整っています。 ■アプリ開発言語:C#/JavaScript  ■アプリ実行環境:Docker/Kubernetes  ■データベース:PostgreSQL  ■クラウド基盤:AWS/Azure ■タスク管理:Azure DevOps/Redmine ■開発環境:VS Code/Visual Studio ■構成管理・ツール:Azure DevOps(CI/CD Pipelines)/Git/xUnit/SonarQube/Postman/Teams/Uipath 【ポジションの魅力とやりがい】 シェア70%以上を獲得している主力サービスの刷新ということもあり、社運をかけたプロジェクトです。 オフショアのベトナム拠点のメンバーを含む200名超の大規模なプロジェクトを経験することができます。 既存メンバーは、国民にとって身近で重要な役割を担う「戸籍」に関わる開発という点に使命感を持って取り組んでおりますので、私たちのビジネスに共感し、大きなプロジェクトに携わりたい方には大きなやりがいを感じていただけると考えております。 【応募要件】※続き 【歓迎条件】 ■アプリケーション開発及びSIプロジェクトにおけるプロジェクトリーダ又は、 チームリーダ経験 ■公共領域又は基幹系の業務システムの開発経験 ■Git、Githubなどモ…

非公開

プロダクトマネージャー【DMMTV・DMMプレミアム会員】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

同社は「領域を問わず、何でもやる」という企業理念のもと、エンターテインメントからEコマース、教育まで、60以上の多彩なサービスを展開しています。その一例として、2022年12月にスタートした動画配信サービス「同TV」は、わずか2年で有料会員数100万人を突破する急成長を遂げました。 既存事業の拡大はもちろん、市場の新たなニーズを捉えた革新的な事業の創出にも果敢に挑戦しています。そのためには、複数の新規プロジェクトを同時並行で推進し、成功へと導ける仲間の存在が不可欠です。 同社と共に、様々な事業アイデアの実現に向け新規サービスの開発を推進していただけるプロダクトマネージャーを募集いたします。 【職務内容】 新規事業を主に扱う開発本部において、サービス開発のプロダクトマネジメントをご担当いただきます。 ビジネスサイドと密に連携しながら、既存事業における各種施策の企画・推進・実行をリードするとともに、新規事業の立ち上げからグロースまで幅広く携わっていただきます。 【具体的には】 ・担当プロダクトの企画立案および施策の実行・分析・評価 ・データ分析に基づく課題設定と、具体的施策の立案・優先順位付け ・関係部署やパートナー企業との連携・調整、プロジェクトの推進 【関わっていただくプロダクト例】 ・総合動画配信サービス「同TV」 ・AIなど多岐な新規事業立ち上げ 【利用ツール】 ・プロジェクト管理:Monday、Confluence ・コミュニケーション:Slack、Miro、Zoom ・デザイン:Figma、Adobe XD ・データ分析:Looker、BigQuery 【ポジションの魅力】 ・大小問わず様々なサービスの開発プロジェクトをリードすることができます ・新規事業ならではのスピード感のある挑戦ができます ・経営層や他職種と連携しながら、事業の意思決定に関与できます ・フラットな組織のため、裁量を持ってプロダクトの意思決定ができます 【組織概要】 私たちは、新規事業の創出と成長を技術面から推進する開発本部です。多様なプロジェクトに携わりながら、サービスの企画・設計から開発、リリースまで一貫して関わることができます。 MVP開発のようなスピーディーな小〜中規模プロジェク…

非公開

【セキュリティ領域】PDM/プロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

※吸収合併に伴い当該求人は同社雇用、某社の出向を予定しております。 当部門は自社開発のサービスに関する、サービス企画、販売計画、ロードマップ策定など、プロダクト管理を担っています。 【ミッション】 同社グループのMSSサービスに関するプロダクトの成長戦略の立案および実行 【主な業務】 既存MSSサービスの維持管理、プリセールス支援、開発進捗管理、新機能および新サービスの企画についての企画立案 【具体的な業務】 MSSサービスに関連する基盤や商材の調査およびサービスアップデート対応、問合せ窓口や営業などへの案件支援、セキュリティ市場調査、MSSサービスの企画立案 【配属先】 法人統括 セキュリティ&テクノロジー本部 サービス統括部 企画開発部 プロダクトマネジメント課 ※入社後、某社に出向 ※出向とは、原則同社在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います 【仕事の魅力】 自社サービスとして多岐にわたる製品のMSSを提供していますので、セキュリティ製品に関する製品知識や運用の経験を身に付けることが可能です。また顧客のセキュリティに関する意識を早期キャッチアップする必要があるため、常に最新のセキュリティ情報に接することができます。

非公開

データアーキテクト担当(データ基盤の設計・運用)

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【同社とは!?】 「才能を殺さないために。」をコーポレートスローガンとして事業展開を進める同社。所属アーティストには日本を席巻しているアーティストが所属しております! また新たにオーディションを通じたアーティストの創出にも力を入れております。 「日本」から「世界」へ!同社の成長はまだ始まったばかりです。 【期待する役割】 ・ファンクラブ・オンラインサロンの会員数・継続率の向上 ・グッズ販売の売上拡大、顧客LTVの最大化とエンゲージメントの強化 ・事業横断型のマーケティング戦略の立案・実行によるグロースの推進 【職務内容】 同社が運営するファンクラブ、ECにおける事業グロースのためのマーケティング担当ポジションです。 自社データや業界動向を分析し、ユーザー行動に基づくファネル設計・ナーチャリング施策・販売戦略の立案・実行を担っていただきます。 運営・開発の両視点を持ちながら、事業成果を最大化するマーケティング活動をリードいただくことを想定しています。 【具体的には】 ・ファンクラブ、オンラインサロンの入会促進、継続率改善施策の立案・実行 ・ECの実績データを活用した施策の立案・実行 ・各事業におけるユーザーファネルの設計とナーチャリング施策の企画・実行 ・会員データや購買データの分析、KPIモニタリング、ベンチマーク調査の実施 ・UI/UX改善やコンテンツ開発などにおける、必要機能の要件定義 【魅力】 ★同社の有名アーティストやこれから誕生する新たな才能の創出や海外進出などを最前線で携わることが可能であり、同社の「未来」を担うことが可能です! ★フレックスタイム制度や在宅勤務制度もあり、「あなたらしい」働き方が実現可能です! 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集となります。

非公開

決済サービス企画【SMBCグループ顧客基盤×デジタル戦略】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

変化の速いキャッシュレス決済分野において、新たな顧客価値を提供することをミッションとして取り組んでいただきます。 具体的には決済事業企画および開発と、モバイルアプリを中心としたデジタル体験の高度化を推進していただきたいためです。 同社では銀行・証券・ローンなどとの相互送客を強化するなど、総合金融サービスの提供を強化しており、「Vpassアプリ」を起点としたキャッシュレス決済の推進・幅広い金融サービスの提供に取り組んでいます。 また、最も貯めやすく、最も使いやすい共通ポイント「Vポイント」を目指し、VポイントPayアプリの企画・開発やVポイントサービスの企画・運営も行っています。 【職務詳細】 ■Vpassアプリ/VポイントPayアプリ新機能・サービス企画 ■ポイントアッププログラム等のVポイントサービスの企画・運営 ■SIer管理・開発ディレクション ■新規決済サービス企画立案 など ※BtoC向けアプリの企画~開発管理までがスコープ 【募集背景】 ■同社は、カード利用といった従来アナログと捉えられてきた体験をデジタル化することで、キャッシュレス業界の常識を変えていきたいと考えています。 ・消費者への『見える化』(カード利用直後に通知、請求額・利用明細のアプリ参照など) ・『新たな決済体験』の提供(アプリでカード利用を停止・再開が可能、ポイントによる加盟店での決済など) ■デジタルネイティブが社会の中心になるにつれて、日常に深く接する決済サービスのデジタル化を進めることで決済市場のリーダーを目指している同社では、金融の領域を超えて様々な分野で活躍されている方のスキル・知見を取り入れることで、お客さまへの付加価値向上と他社との差別化を図っていきたいと考え、キャリア採用へ注力しています。 【本ポジションの魅力】 ■キャッシュレス決済市場におけるビジネスプランナーと、モバイルアプリ開発に象徴されるデジタルイノベーターを兼務する経験・スキルが求められるポジションです。 ・モバイルアプリ企画スキル ・業界・競合分析スキル、定量データ分析スキル ・新規案件立案・プロジェクトマネジメントスキル 等々を養っていただくことが可能です。 【配属先】 ■IT戦略ユニットについて 配属先となるマーケティング本部の「IT戦…

非公開

開発エンジニア(クラウド)

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 同社は、主要ビジネスであるレンタルソリューションを応用し、レンタル PC をユーザーに直接届け、Windows Autopilot を活用しセットアップまでを実行し、即日業務利用を開始する “Device as a Service”ビジネス( DaaS )を提供しております。 そのサービスを提供するソフトウェア&サービス部では、PC 以外のデバイスレンタルもDaaS を運用するためのプラットフォームを開発しています。 独自開発の ID 管理システムを採用しており、サービスの利用可否をシンプルに定義するなど、汎用的にサービスを提供するためのプラットフォームを目指して開発を継続しています。 そこで、開発を長期的に主導する人材を求めています。 ■クラウドアーキテクチャの検討 現在開発中のクラウドシステムは、Azure の PaaS を利用して開発しています。 今後、ビジネスの拡大や Azure の変化にあわせ、既存サービスの運用ならびに最適なクラウドアーキテクチャの調査・研究を実施していただきます。 ■メンバーの教育 ■ソフトウェア開発未経験の社員(新卒採用)に対し、開発者になるための教育をしていただきます。 【本ポジションの魅力】 ■新規サービスを他社の受託等ではなく、自社サービス開発専属のエンジニアとして活躍 できます。 ■従来のウォーターフォール型ではない、アジャイル開発で開発を実施しています。 ■メンバーには Microsoft MVP を取得している社員も在籍するなど、クラウドをベースに した新技術を取り入れながら能力を最大限発揮することが出来る職場です。 【配属組織】ソフトウェア&サービス事業部 【同社の取り組み】 同社は、30 年来のコアビジネスであるハードウェアのレンタルに加えて、「”モノ”から”コト”へ」をキーワードに、サービスビジネスを強化しています。 真の“Device as a Service”を実現すべく、世の中にまだ出ていないサービスを開発し、業界を超えたいビジネスモデルの確立を目指しています。 【同社で働く魅力】 いま、個人も企業も、その経済活動を「所有」から「利用」へと急激にシフトさせています。 同社は、創業以来、レンタルという「利用」モデルの普…

非公開

【責任者候補】プロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 IT専門人材紹介を行っている当社の新規サービスと、既存のサービスのプロダクトマネージャー候補の募集です。 ローンチから1年が立ち、順調に成長している新規サービスでは、今後の当社の成長戦略の要となっています。 今後よりスピード感を持ってグロースさせていくために、プロダクト責任者を立てスピード感を持って事業成長を行なっていきます。戦略策定→実行を行っていきます。 【職務内容】 ・Web領域での中長期戦略の策定と予算策定 ・KGI、KPI設計 ・定量/定性データをもとにしたユーザー視点での仮説検証と課題発見 ・UI/UXの施策立案と仕様策定 【ポジション魅力】 ・新規サービスについては、まだまだ改善の余白が大きくありますので、ご経験を活かして新たな挑戦や早々に成果を出していただくことが可能です。 ・既存事業のアセットを活用連携する事で更なる事業拡大に携われます。 ・予算策定や戦略策定の手綱を自ら握ることができます。 ・責任者候補のポジションですので、圧倒的な裁量をもとにした意思決定権限があります。 【組織構成】 Webディレクター:3名、マーケター:3名、オウンドメディア企画:2名、Webデザイナー:4名、フロントエンドエンジニア:1名、アシスタント:1名

株式会社ニジキャリア(2025-5-24 S-1)

●その他 静岡市清水区村松 冷凍・空調制御機器用ソフトウェア開発 2025-5-24 S-1

その他IT・ソフトウェア系その他

[勤務地] 静岡県静岡市清水区村松

441万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] ●大手企業でのお仕事!! ●経験活かせます! ●高時給2300円! 月収40万円以上可! ●土日祝休み&大型連休有! ●日払いOK! ≪語学≫ ・英語読解レベル:初級(かんたんな読み書き程度) ・英語会話レベル:不問 ・TOEIC:不問 ≪PCスキル≫ ・Word:中級 ・Excel:中級 ・PowerPoint:不要 ・アクセル:不要 ≪経験≫ ・ソフトウェア開発従事経験 またはソフトウェア開発の学習経験 ・電気、電子の基礎的知識 ・品質保証業務経験 社会保険完備 交通費規定支給 車通勤可 無料駐車場有 制服貸与有 日払い・週払いOK(働いたお給料の最大80… [詳細] ●大手企業でのお仕事!! ●経験活かせます! ●高時給2300円! 月収40万円以上可! ●土日祝休み&大型連休有! ●日払いOK! ≪語学≫ ・英語読解レベル:初級(かんたんな読み書き程度) ・英語会話レベル:不問 ・TOEIC:不問 ≪PCスキル≫ ・Word:中級 ・Excel:中級 ・PowerPoint:不要 ・アクセル:不要 ≪経験≫ ・ソフトウェア開発従事経験 またはソフトウェア開発の学習経験 ・電気、電子の基礎的知識 ・品質保証業務経験 社会保険完備 交通費規定支給 車通勤可 無料駐車場有 制服貸与有 日払い・週払いOK(働いたお給料の最大80%までOK) 昇給有 有給休暇有 定期健康診断受診 産休制度有 育休制度有 傷病休暇有 看護休暇有 介護休業有 提携グランピング施設割引利用OK(15%~20%off) お友達紹介キャンペーン有(フルタイム/1万円・パートタイム/5000円) 契約社員・社員登用有 Web登録・Web面接OK 出張面接OK ※雇用元は株式会社ニジキャリアです。 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 ★ 今までの経験活かして働こう! ★ ★ 20代~60代の男女活躍中! ★ ▼お仕事内容 大手家電メーカーでの開発業務 空調機(室外機/室内機)制御ソフトウェア 認定試験に関する業務 ・ソフトウェアテスト関連治具の設計/製作/保守 ・テスト計画 ・テスト設計 ・テスト実行 ・テストレポートの作成 などのテスト業務全般のうち、 主にテスト実行、テストレポート 能力に応じて、テスト企画、 テスト設計を担当する場合あります ≪職場環境≫ 同様の業務を行う部署職員は9名 チームワークを必要としており コミュニケーションが得意な方におすすめです! ★時給2300円+交通費 月収40万円以上可! ▼ポイント♪ ●土日祝休み&大型連休あり プライベートも楽しめます◎ ●女性営業スタッフが手厚いフォロー 《給与》 時給2,300円 時給2300円+交通費 月収例:40万3075円 ≪計算方法≫ 時給2300円×実働7時間45分×稼働21日 =37万4325円 ≪残業代≫ 時給2300円×1.25×10H =2万8750円 ※残業なし相談可能

非公開

共創プロダクトマネージャー【0>1立ち上げに寄与】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務概要】 金融機関、あるいは金融ビジネスを持つ事業会社とともに、新しいサービスやプロダクトを共創します。 営業担当メンバーやUI/UXデザイナーとともに、クライアントから課題やニーズを引き出し、あたらしい企画を生み出すところから、技術的な実現方法の検討、サービス全体の設計、コアとなるモバイルアプリやWebアプリのプロダクト開発(一部、保守・運用)まで、これら全体を共創プロダクトマネージャーとして担っていただきます。 【具体的な業務内容】 様々な局面から参画いただくことがありますが、最大のスコープとしては、営業支援から始まり、企画、設計、開発、保守開発など、すべてのライフサイクルをプロジェクトマネージャーとして担っていただきます。 ■営業支援 営業担当ともに、クライアントの課題、ニーズを伺い、解決に向けたソリューションとしての企画を提案します。プリセールスを担うメンバーもいるため、補完的な役割になります。 ■企画支援   多くのプロジェクトでは、企画支援から始まります。UXデザイナーとともにユーザの現状把握を行い、提案時の仮設の正しさを確認し、企画をブラッシュアップし、具体化します。主に、技術的な実現手段の識別の役割を担っていただきます。 ■要件定義・システム開発 UIデザイナーやエンジニアと要件定義から、設計、開発を管理推進いただきます。規模的には10人から30人くらい体制が中心になります。活用する技術は同社の推奨するものと、クライアント内での技術標準やガバナンス標準に依存しますが、顧客フロントシステムとなるため、一定一般的なのものになります。 ■保守開発   サービスの特性上、継続的なサービス追加や機能変更が行われるため、一定の規模を保って保守開発を担います。また、運用も同社で担うケースもあり、協力会社とともに運用も見ていただく場合があります。 【ポジションの魅力】 ■複数の0→1立ち上げ経験が積める 年に3~5件の新規プロダクトの企画・開発があります。共創PdMとして、企画~プロダクトの開発、グロースの支援をしながら別のプロダクトの企画開発を並行して実施することもあり、プロダクトマネージャーとして多くの立ち上げ~サービスの成長まで経験できます。 また金融ビジネスは、今後のネットビジネスにおいて必要不可欠な…

非公開

Webアプリケーションエンジニア

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 スクラムと DDD を採用した開発組織にて、「TECH OFFER(テックオファー)」の Web開発(新機能開発や改善、等)をご担当いただます。 入社後は「TECH OFFER」の価値向上と新規プロダクト基盤づくりの両面で、上流工程から実装・運用までハンズオンでリードしていただきます。 既存サービスではユーザー体験と LTV を最大化する機能開発、新規サービスではマルチプロダクト展開を支える共通 API・アーキテクチャ設計に参画。 さらに、スクラム開発と生成 AI を掛け合わせた次世代の開発フローを定着させ、組織全体の生産性を 2 倍に引き上げる推進役として活躍いただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・バックエンド/フロントエンドの機能設計・実装 ・ユーザー検索やマッチング精度を高めるアルゴリズム改善、および共通APIの開発 ・AWS 環境でのデプロイ・監視・パフォーマンスチューニング・運用自動化 ・生成AIを活用したテスト生成やコード補完による開発効率化と社内展開 ・マイクロサービス/DDDベースの共通基盤設計と開発標準の整備 ・コードレビューや技術ドキュメント整備を通じたチーム全体の技術力向上 ・新規事業「TP」ラインへの技術支援と他チームとの連携による課題解決 【チーム構成について】 スクラムチームは、1チーム 5,6人で構成しており、FE が得意なメンバー、BE が得意なメンバーでバランスよく構成しています。 職能別にはしていないため、FE・BEの両方に携わっていただくことが可能です。 プランニング時に決めたチームのマイルストーンを達成するために、お互いに助け合いながら開発を進めています。 チーム内ではお互いにサポートし合い、全体の生産性向上に貢献できるよう努めています。 チームメンバーは主に20代後半から30代であり、向上心や改善意識が非常に高いです。 【開発の進め方について】 2週間のスプリントを設定しています。 スプリントの内容としては、プランニングから始まり、デイリースクラムや定期的なスプリントレトロスペクティブ、スプリントの終わりにはプロジェクトオーナーや関係者へのスプリントレビューを実施しています。 【技術・知識習得について】 他メンバ…

非公開

PMO担当【AI Lab事業】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、革新的なAI技術と迅速な事業創造を強みとし、時代のニーズに応えるサービスを提供するテクノロジーカンパニーです。IPOを視野に入れ、さらなる組織拡大を進める中で、プロジェクトマネジメントオフィサーの力が必要不可欠なため、募集をしています。 【職務内容】 プロジェクトマネジメントオフィス(PMO)として、 生成AI関連のプロジェクトを多角的にご支援いただきます。具体的な業務は以下の通りです。 1. プロジェクトの円滑な遂行支援 AI製品開発プロジェクトの計画立案、進行管理、リソース調整:プロジェクト全体の計画を策定し、スケジュールやリソースを管理することで、プロジェクトの円滑な進行をサポートします。 開発チームとの連携・調整:エンジニア、デザイナー、データサイエンティストなど、多様な専門性を持つチームメンバーと連携し、プロジェクトがスムーズに進むよう調整役を担います。 ステークホルダーとのコミュニケーション:社内外のステークホルダーと密にコミュニケーションをとり、プロジェクトの要件を明確化し、期待値の調整を行います。 2. プロジェクトの品質とリスク管理 プロジェクト進捗のモニタリングとリスク管理:プロジェクトの進捗状況を定期的にチェックし、潜在的なリスクを早期に発見・対処することで、プロジェクトの成功確率を高めます。 フィードバック収集と改善提案:プロジェクト完了後には、関係者からのフィードバックを収集・分析し、将来のプロジェクトに活かせる改善策を提案します。 3. データ分析スペシャリストとしての活躍も期待 データ分析に強みをお持ちの方には、RAG(Retrieval-Augmented Generation)などの精度向上や、分析関連のプロジェクトもお任せします。専門性を活かし、AIシステムの性能を最大化する重要な役割を担っていただきます。 【ポジションの魅力】 ■プロジェクトマネージャーとしての役割 2024年に立ち上げたばかりの新規事業の中で案件を推進しながら、技術力を活かしてチームをリードし、メンバーのパフォーマンスを最大限に引き出す重要な役割を求めています。 ■グローバルな環境 ギブリーには、20カ国以上のエンジニアが集まるグローバルな開発チームがあります。GAFAM出身のスペシャリストを…

非公開

【PdM】DX銘柄2025選定/手厚い処遇

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 今回人材募集を行う「DX推進部」は、グループにおける横断的なデジタル変革の専任組織として、2018年11月に組成されました。2021年6月には「デジタルビジョン」を発表し、デジタルテクノロジーを活用した既存事業領域の競争力向上に留まらず、企業グループの次の10年間の成長の柱となる新たな事業創出や大幅なビジネスモデル転換も視野に入れた取組みを推進しており、その実現に向けて現在外部より積極的に専門人材の採用を進めております。 【業務内容】 ・弊社が開発・保有・運営に携わる「まち」をフィールドとするオンライン・オフラインのタッチポイントを融合した新たなユーザー体験の設計 ・ユーザーが行動圏・生活圏として利用するまちでのみ利用される「ローカルプラットフォームアプリ」の機能拡張開発 ・上記UXに資するユーザーニーズ起点でのサービスコンテンツ開発・ブラッシュアップ ・上記に関する課題定義、KGI・KSF・KPI設定、PoC・PoB計画、事業担当者との協業による事業・サービス開発、UXデザイン、アプリUIデザイン、ベンダーマネジメント、チーム組成、PJマネジメント、事業化調整等 ・プロダクトの課題特定、改善施策の立案・優先順位付け ・ユーザー行動データや定性インサイトに基づいた仮説検証 ・企画書、仕様書の作成、UI/UXディレクション ・スクラムをベースとしたエンジニア・デザイナーとの開発推進 ・新機能リリース後の効果検証とグロース施策の継続運用 ・カスタマーサクセス/マーケティング/企画など他部門との連携 【組織構成】新規事業創出グループーDX推進部ーUXデザインユニット

非公開

【在宅可/オープンポジション】システム開発プロジェクトマネジメント

その他IT・ソフトウェア系その他

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 同求人はオープンポジションとなりますので、ご応募いただいた方のご経歴やスキルに合った部門を広く検討・選考させていただきます。 現在募集中のシステム領域は以下の通りです。 ※マネージャー/リーダークラスを想定しています。 ・商品発注システム ・店舗システム ・会計システム ・人事システム 【同社グループ全体のDXに挑戦】 同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフォーム構築や各種IDの統合などを進めております。 この24年12月からグループ小売各社の基幹システムを長年構築してきた同社グループのIT事業部門と統合することにより、バックエンドからフロントエンドまで一貫したサービス展開が可能になり、より迅速にお客さまやグループ全体に生活インフラとしての新しい価値をご提供してまいります。 ■具体的な事業・サービス内容 ・アプリの開発 支払い・ポイント・お得情報が一つに集約された同社グループのトータルアプリの開発 ・店舗システムのDX化 ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、デジタルを活用した小売り体験の実現 ・グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 国内外グループ会社300以上の基幹システム開発、運用・保守・ITインフラ構築により、グループ全体の挑戦と発展を支え顧客体験の向上を実現 ・従業員向けシステムの開発 リアルタイムに在庫確認や発注が行える携帯端末「StoNavi(モバイルアシスタント)」で50万超の同社グループ従業員業務環境のDX化を推進 ・購買・会員データ活用のための基盤構築 数千億の購買データおよび数千万の会員データのグループ全体での利活用

非公開

274 インターネット自動車保険募集システムの構築【プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダ~

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【配属先】 グループ戦略システム本部 通販・投信グループ 同社は同社グループの唯一のITのプロフェッショナル集団として同社グループのIT戦略の策定から実装、運用までを、ビジネス部門と連携して取り組んでいます。 同部署は同社グループの1社である、某社に常駐し、同社のインターネット保険募集システムや業務システム(契約管理システム、顧客管理システム、お客さま対応管理システム、事故対応管理システムなど)の開発・保守を担っています。 また、オーナー部門と直接会話し、業務要件から一緒に作り上げていくため、より大きなやり甲斐を感じることができる環境です。 某社のシステム部、同社社員、パートナー会社が一体となり運営しております。 現在は社員23名で年齢層は20~50代です(平均年齢は38歳前後)。 同部署の社員の約4割がキャリア採用で入社しており、様々な経験、価値観を持つ方々を受容し、同社ノウハウも生かしながら現場最適化を目指して自由闊達に意見交換ができる風通しのよい職場環境です。 テレワークを基本とした業務になっており、出社は月に数回程度の社員が多いです。 同じ業務をおこなう人とはチーム単位で、毎朝のWebミーティングで連絡・相談をおこなう場を設けたり、チャットを活用するなどコミュニケーションを取りやすくしています。テレワークを開始して3年目となり、テレワークでのコミュニケーション、システム開発も成熟してきており、リモートながら高いチームワークと生産性で業務をしています。 【具体的な仕事内容】 インターネットでの保険募集システムのリニューアルプロジェクトの一員として業務を担当いただきます。 プロジェクトの責任者として、プロジェクト全体を管理しながら、ビジネス部門と要件の調整、見積、設計からテスト、本番リリースまでの全工程をパートナー会社と協業で担当していただきます。 【この仕事の魅力】 某社のみなさまと一緒に、ビジネスとシステムの動きを直に感じながらシステム企画や導入を実施できます。 某社のシステム開発・保守業務を全面受託しているため、システム全体を俯瞰的に把握して、業務に取り組むことができます。 使用者、使用目的が異なるさまざまなシステムを担当しているため、幅広い技術などに触れることができ、技術者として成長することができます…

非公開

プロジェクトマネージャー【フルリモート可】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 担当プロジェクトにおける以下業務をお任せします(※複数のプロジェクトを管理することがあります) ■進捗管理・課題管理 ■成果物の作成 ■ステークホルダーとの調整 ■定例会議や各種ミーティングのファシリテート ■組織横断のプロジェクト推進 ■振り返りによる課題収集と改善アクションの推進 ■全社向けレポート発信 【本ポジションの魅力】 ■暗号資産の深い知識や経験がなくても、Web3業界に携わり最新トレンドや最先端技術に触れることができる ■Slerやプロダクトサービスなどにおける開発経験をもとに活躍できる ■他部署を含め横断的なプロジェクト推進に携わることができる ■フルリモートでありながらも他部署や経営陣と連携をとることができる ■IPOを視野に入れた事業拡大に貢献できる 【募集背景】 同社のミッションに共感できる仲間を募集しています。 同社は国内トップレベルの暗号資産取引所として年々組織を拡大してきており、メンバーは150名を超えました。 組織および事業拡大に伴い、今後の同社の事業推進の中心的存在としてご活躍いただけるプロジェクトマネージャーを募集いたします。 当ポジションでは、企業成長には欠かせない事業計画におけるプロジェクトマネジメントをメインミッションとしてお任せしたいと考えています。これまでのご経験をもとにご活躍いただける方の応募をお待ちしています!

非公開

プロダクト・サービス企画【同社全サービス統合アプリ】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

無料通話・お支払い・ポイント獲得など必要な機能を1つに集約するアプリのユーザー数増加・規模拡大中のため、プロダクト開発・サービス企画担当を募集します。 ※将来のマネジメント候補として募集しています。 【業務内容】 ご経験や適性・ご希望に応じ、プロダクトの収益拡大をミッションとして、下記の例のような業務を同社内外の関係者と協力しながらリードしていただくポジションです。 ・アプリプロダクトを軸としたビジネス戦略・プランニング及び推進ロードマップの策定 ・個別案件の企画立案・実行 ・新機能の企画、要件定義 ・成果を最大化するKGI・KPIの設定、運用 ・プロジェクト推進、収益改善のためのPDCA 【プロジェクトの例】 ・広告を活用したマネタイズ ・パートナーとの協業、アラインアンス ・公式アカウントを活用したマネタイズなど Super Appを目指す始まったばかりのプロダクトのため、マネタイズの初期フェーズから同社の様々な事業・サービスとも連携をしながらサービス開発できるポジションです。 【部署・サービスについて】 ■エコシステムプロダクト戦略企画部 グループ全体のサービスを一つにまとめるアプリの企画開発・改善を行う全社注力プロジェクトを推進している組織です。 サービス横断でのおトクなキャンペーン、各種決済へのアクセスなど「同社経済圏の全てを」を実現し、同社のみならずパートナー企業も含めた世界でも類を見ないエコシステムのプラットフォームとして展開をしていきます。 ■ビジネスディベロップメント課 アプリの機能開発や実装やマネタイズに向けてのサービス企画、開発を行っております。同社モバイルの回線数も600万を超え、更なる拡大が期待される中で、アプリをより便利に、そしておトクなものにすることで、エコシステムの拡大を目指します。

非公開

ITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)フルリモート可

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜

雇用形態

正社員

金融機関が抱える課題に対してシステムから問題解決を計るソリューションアーキテクトを募集しております。 【業務内容】 ・複数の実現方法のメリット・デメリットをロジカルに整理し、適切なアーキテクチャーや技術選択の実施 ・プロジェクトマネジメントの進捗管理 ・顧客の要件のヒアリング、技術サポート、実現性への調査、ドキュメント作成 ・必要に応じて、API等を組み合わせた簡易デモを開発 ・サービスのリリース後は、技術仕様を元に、顧客やパートナーからの技術的な問い合わせに対応

非公開

人事・採用(主任)

その他IT・ソフトウェア系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【配属部署のmission】 ・西日本における「IELTS」の実施運営全般の管理 ・英検協会の大阪オフィス勤務スタッフの労務管理 ・「IELTS」の実施運営全般の予算/実績管理(東日本と共同) ・「IELTS」における業務改善の企画推進、新規の運営施策の企画推進(東日本と共同) 【仕事内容】 IELTS課の課長として、西日本エリアにおける「IELTS」の実施運営全般の管理を担当していただきます。 具体的には、以下の一連のオペレーションをマネージャーとして管理・実行していただきます。また、プレーヤーとして直接業務に携わることもございます。 ・受験者の募集: 定められたスケジュールに沿った申込受付、より効果的な募集・受付方法の検討等 ・会場・資材・監督人員の手配: 試験会場の選定、必要資材の準備、監督人員の確保 ・面接官の管理: 面接官の確保、手配等 ・試験の実施と採点管理: 定められたルールに則った試験運営、採点プロセスの管理等 ・成績表の発行: 定められた期日までの受験者への成績表の発行等 ・顧客対応: 受験者からの問い合わせ対応等 さらに、業務の効率化に向けた課題発見、改善・解決策の提案、新規運営施策の企画立案と推進を行っていただきます。 これは、東日本の東京オフィスと共同して進めていくこともございます。 大阪オフィス勤務のスタッフの労務管理もお任せします。具体的には、勤務シフト・勤務時間(残業)の管理、業務割り当て、適正人員のコントロール、必要に応じた追加採用などです。 予算と実績の管理は、東京オフィスと連携しながら行います。定期的に業務状況を上長および経営層に報告していただきます。 業務上、ブリティッシュカウンシルとのコミュニケーションや試験の監査対応、面接官や受験者への対応において、英語を使用します。 【求めるマインドセット】 ・明るく前向きな性格で、対人コミュニケーションが得意な方 ・できない理由ではなく、できる方法を考えられる方 ・防ハラスメント意識を持ち、同僚への様々な配慮が行える方 ・トラブル発生時に落ち着いて状況/情報を整理し、事象に向き合える方 ・論理的に物事を捉え、説明ができる方 【中長期で期待したいチーム内での役割】 業務・運営の効率化、人員配置の適正化等を進め、I…

非公開

【内製開発】フルスタックエンジニア/フルリモート可

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 既存事業の業務DXについては、プロダクトオーナーとなるホームケア(HC)事業、 リネンサプライ(LS)事業部門と共に、サービス企画と業務要件の整理、またユーザ導入までを担って頂きます。 また、その他に今後利用者向けの新規事業に関わるプロジェクトにも参画頂く想定です。 既存のレガシーな環境を変革し、一緒にモダンな開発文化を作って頂ける方を求めています! 【職務内容】 ・0→1の企画段階から参画し、設計から開発・実装までを実施 ・アジャイル(ScrumもしくはXPを想定)でのシステム開発 ・新サービスの開発 ・モダンな開発文化の社内普及 ■主なプロジェクト 1.福祉用具レンタル・販売事業に関わるSFA/CRMシステム開発 2.UI/UXに徹底的こだわった営業向けネイティブアプリ開発、スケジュール管理システム開発 3.KGI/KPIに対応するためのデータ分析基盤構築、ChatGPT+Cognitive Searchの環境整備に関わる開発 ■職場の雰囲気 プロジェクトは、スクラム開発の手法を使い、営業所で実務に関わる従業員をプロダクトオーナーとするチームを組んで取り組みを進めています。 非IT部門のメンバーはプロダクトオーナーになることも初めてですし、アジャイル、スクラム開発も手探りのところがありますが、当社のもともとの組織風土として開かれた文化を持っており、双方が新しいアイディアや取り組みを歓迎し、それを実現するためのサポートを行っています。また今後社員一人一人の成長や貢献を大切し、しっかりと評価や教育をする制度を整えていく予定です。 ■業界の成長性とやりがい 日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に 増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。 当社のホームケア事業では、高齢者の方が住み慣れた住宅環境で自立した生活を過ごす、在宅介護サービスの支援をしています。福祉用具のサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用しており、重要な社会イ…

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード