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検索結果: 16,659件(81〜100件を表示)

株式会社オプティム

エンジニアリングマネージャ【自社プロダクト】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区海岸1丁目2番20号　汐留…

￥

650万円〜1300万円

正社員

「エンジニアリングマネージャ【自社プロダクト】」のポジションの求人です同社にて、自社プロダクト開発チームのエンジニアリングマネージャとして活躍頂ける方を募集致します。【業務内容】 5-10名程度のチームで、チーム/メンバーを育成しながら、プロダクト開発・運用をリードいただきます。OPTiMにはさまざまなタイプのエンジニアリングマネージャがおり、枠に捉われない活躍が可能です。【エンジニアリングマネージャの例】・サービスの成長に強くコミットしてプロダクトマネジメントを兼ねて活動される方・テックリード的な役割を兼ねて活躍される方・チームを超えた広い視点でエンジニア組織強化に取り組まれる方 SIer出身でご活躍されている方も多数いらっしゃいます。【同社について】オプティムでは、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoTプラットフォームの開発や、農業・医療・建設といった様々な産業のイノベーションを起こすための新規サービス・アプリケーションの開発を行っています。

さくらインターネット株式会社

エンジニアリングマネージャー（クラウドプラットフォーム）

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都新宿区西新宿7-20-1住友不…

￥

700万円〜

正社員

「エンジニアリングマネージャー（クラウドプラットフォーム）」のポジションの求人です【背景・目的】さくらインターネットでは強い熱量を持って挑戦するすべての人たちが「自分のやりたいことを叶えられるような社会をインターネットとともにつくる」をビジョンとしています。エンジニアリングを通してお客様、社会のDXを支えるため、組織・チームと共にサービスのより高い成長を実現し、次なるスタンダードとなる基盤や事業を作る方を募集しています。開発組織のパフォーマンスを引き出し、チームがより大きな成果を生み出すことがミッションとなります。【業務内容】さくらのクラウド、VPS、専用サーバなどIaaSにおけるコントロールパネル、APIといったサービスの核となるシステムを作り上げるチームの開発スループットを最大化し、事業における成果を生み出す開発者個々人の成長と能力の発揮にコミットメントするピープルマネジメント同社バリューに基づく行動、心理的安全性による開発組織のあるべき姿を具現化するエンジニア採用活動およびオンボーディング施策の企画と実行プロジェクト推進を加速するファシリテーションやコミュニケーション改善【リモートワークでのコミュニケーションについて】同社はフルリモートでの勤務を前提とした働き方を実践しており、コミュニケーションはSlack・Zoom、ドキュメントはConfluenceを活用し、フルリモートであっても透明度の高い情報共有を行なっています。また、開発においてはGitHub Enterprise　Serverを使用しチームでの開発環境を整えております。【さくらインターネットのカルチャー】 ◆フラットな人間関係当社では役職による上下関係よりも、発信する内容を重んじる環境があります。それにより、社内でも「さん付け」や「ハンドルネーム」でコミュニケーションを取ることが多くあります。 ◆学びを共有する文化インターネットにおける「シェア」の文化は社内においても根付いています。学びの発信は、あらゆる人の「やりたいこと」の支えとなっています。 ◆バリューを中心にした文化当社では「肯定ファースト・リード＆フォロー・伝わるまで話そう」というバリューを定め、それが開発のプロセスでも重んじられる仕組みと文化が…

株式会社エス・エム・エス

エンジニアリングマネージャー/カイポケ/プレイングマネージャ

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区芝公園2-11-1　住友不…

￥

700万円〜1400万円

正社員

「エンジニアリングマネージャー：カイポケ/プレイングマネージャ」のポジションの求人です【職務内容】カイポケの開発組織に参画していただき、各開発チームのマネジメントを担当しながら開発組織の文化醸成や制度設計などに携わっていただきます。チームとメンバーの成長にコミットし、開発チームがワクワク楽しみながら働くことを実現し、組織として最大の成果を出すのがミッションです。チームに参画し、開発をしながらプレイングマネージャーとしての活躍もできます。具体的には以下の様な仕事となります。 ■開発チームのチーム編成や制度の整備（組織設計や文化醸成）とこれらを実現するための他部署や上位層とのコミュニケーション ■各チームメンバーのマネジメント（1on1、目標設定、メンバーの成長のサポート） ■チームメンバーへのフィードバック ■担当チームでのアプリケーション開発【キャリアパス】管理のためのマネジメントではなく、目的に向かった組織作りを推進できますマーケットや事業戦略の特徴から拡大し変化し続ける組織作りを体感できます社内には様々なビジネスモデルが混在しているので、それぞれの事業特性にあった組織のあるべき姿を設計し実行する所まで携わって頂きます。【募集背景】マーケティングやセールス力を中心とした事業開発を得意としてきた組織に、技術のエッセンスを加えさらに事業を推進する為にエンジニア組織の内製化を7年前に行いました。ビジネスサイドとの協業体制の構築を乗り越え今では70名体制の規模になりました。今後、事業と組織のさらなる成長と変化が確実視されている中で事業規と対比して社内の開発組織を活性化させる為に、エンジニアリングマネージャーの募集を行います。【開発環境】言語：TypeScript, React, ServerSide Kotlin, SpringBoot, Java （,GO,Ruby,Ruby on Rails, PHP,Laravel,Elixir,Phoenix,javascript,Vue JS）インフラ：AWS,Docker （,Ansible,Datadog/New Relic,Mackerel,Fluentd）その他：GitHub, JIRA, Slack, esa.io et…

コクヨ株式会社

【内製開発/エンジニアリングマネージャー】在宅・退職金有

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区港南1丁目2番70号品川…

￥

800万円〜1000万円

正社員

「【内製開発/エンジニアリングマネージャー】在宅・退職金有」のポジションの求人です【採用背景・ミッション】中長期での成長戦略を実現するために、積極的なIT投資を推し進めるにあたり、開発エンジニアの内製化を行い、スピードもパワーも高めてバリューを出していきたいと考えています。エンジニア組織は2024年7月に組織され、2027年頃までに40名程度まで拡大をしていく予定であり、今回、エンジニアリングマネージャー（EM）として、カウネットを中心としたECサービスのモダナイゼーションに取り組んでいただきながら、組織作りにまつわる様々な業務をお任せできる方を募集いたします。エンジニア組織作りの経験を持ったVPoEが組織全体をリードしているので、VPoEとともに大きな責務を担いながら楽しくエンジニア組織を作っていくことができます。【職務内容】 ■内製エンジニア組織のEMとして、現状環境の理解と整備、課題発見、システム開発、文化醸成、外部パートナーとの協業など、開発業務のみでなくその周辺の取り組みまで、様々なアクションをしていただくことを想定しています。 ■組織人数拡大に伴うマネジメント業務全般※開発実務寄りはマネジメント業務中心にワーク頂く予定。 ■部門が持つECシステムの開発にとどまらず、全社テクノロジー活用に向けた取り組みの推進〈2025年度の業務テーマとしては以下を想定〉・システム開発のスピードアップ・生成AIを活用したアプリケーション開発・DevOps体制の構築とCCoEとの協業・新卒エンジニア研修体制の確立・組織人員拡大 ※基幹システムなどの開発・運用は別部門が担うため、内製開発に特化した業務を行います。【技術環境】Java, JSP, Apache, Tomcat, Oracle 【魅力】・キャリア：立上からおよそ1年で1名から20名規模まで拡大をしており、企業としても再注力をしている組織の立上期のため、エンジニアの育成プランや対外的な発信も含めた風土醸成に積極的に関わって頂くことができます。・IT投資：バリューチェーン業務生産性改革や購買プラットフォームのインフラ整備、リアルとECを繋ぐOMO構築に向けて100億円（25年～27年）を予定・充実した就業環境：リモート（週半…

ジェイズ・コミュニケーション株式会社

自社セキュリティ製品/新規ソリューション・プロダクト企画

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都中央区新川1-16-3住友不動…

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800万円〜1200万円

正社員

「自社セキュリティ製品/新規ソリューション・プロダクト企画」のポジションの求人です東証プライム上場のセグエグループ中核事業会社。海外の最先端セキュリティ製品を扱いつつ、自社製品開発も行う当社。次の需要を見据えた新たな開発も継続中。官公庁や金融、インフラ企業等、セキュリティ事故があってはいけない領域の企業に対し、最先端のネットワーク・セキュリティソリューションを提供しております。そんな当社の自社開発製品のSEとして自治体を中心とする市場へのシェア拡大を推進頂きます。【業務概要】自社の成長に繋がるような新規ソリューションやサービス、プロダクトを企画し立ち上げることで事業拡大を目指すエグゼクティブ候補を担っていただきます。【詳細業務】・自社開発製品に関する設計、開発、運用、コンサルティング・オンプレミス版の製品維持開発と導入支援・社内外ステークホルダーとのパートナーシップ創出、マネジメント・クライアントのビジネス課題へのソリューション提案・新たな取り組みの事例創出と展開、自社開発製品など【技術スタック】 ■OS ・Linux ■開発言語・PHP（Laravel）・Javascript（jQuery）・HTML/CSS ■データベース・MySQL ・PostgreSQL ■その他・環境：Docker ・ソースコード管理：Github ・インフラ：Azure、AWS ・プロジェクト管理：JIRA Software ・開発PC：Windows（WSL） ■国が推奨する「インターネット分離」ソリューションを提供。 ■自社内での注力事業であり、社内分社化を見据えた、勢いのある組織です。【当社製品が選ばれる理由】自社開発であることからエンドユーザーの細かな要望をタイムリーに製品へ反映できる体制を整えています。インターネット分離というニッチな領域において、日本全国の自治体をはじめシェアを拡大中。 NECのアプライアンス製品に採用される他、大手企業とのアライアンス提携やOEM等も担っています。

NECソリューションイノベータ株式会社

サービス企画【部門横断AIプロジェクト】＠北海道

その他IT・ソフトウェア系その他

北海道北海道札幌市北区北8条西3-2…

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800万円〜1100万円

正社員

「サービス企画【部門横断AIプロジェクト】＠北海道」のポジションの求人です【採用背景】当事業部では、NECが提供するサービス及びサービス基盤開発を担っています。当該サービスに対して、今後はAIや生成AI（以降、AI）を活用した更なる付加価値の提案を継続して実施していく必要があります。この提案業務を推進するメンバを募集します。【業務内容】サービス企画・提案の経験を活かして、当社およびNECが対応する多種多様な業種のお客様へのサービス企画・提案を推進していただきます。一人で企画・提案する訳ではなく、サービス開発及び運用メンバと連携して実施します。【想定プロジェクト】当部門の組織長及び管理職と共にチームを組み、お客様に対して、新たなサービスや既存サービスに対する企画・提案する業務を推進してもらいます。チームメンバは、7～8名程度です。【配属予定部署】テクノロジーサービス事業ラインインフラテクノロジーソフトウェア開発事業部【配属事業部の紹介】デジタル社会におけるプラットフォームソフトウェアの開発および製品・技術サポートを中核事業とし、高度な技術をベースに新たな社会価値を創造することにより、プラットフォーム事業の発展を目指しています。開発環境【プロジェクト人数】 7名【技術】サービス企画事業開発提案力マーケティング力【社内ツール】 Redmine/Miro 本ポジションの魅力・キャリアパス【ポジションの魅力】 AIを手段として、サービスの企画から提案まで幅広く活躍いただくことができます。加えて、当社のデジタル技術やDX提案も学ぶことができ、保有する企画・提案力をさらに強化することができます。【キャリアパス】入社から3年は、部門横断的な立場で、各プロジェクトに対するAIを活用した提案業務を推進。3年以降は範囲を広げて、事業として横断的な立場で、AIを活用した提案業務を推進。【リモートワーク/出社比率】ハイブリッドワーク可能【出向】無【客先常駐】無【応募者へのメッセージ】当事業部は製品及びサービスの開発・運用を主業務とする組織です。その組織に、サービス企画・提案できるメンバが加わることで、事業…

弁護士ドットコム株式会社

PdM/新規事業領域【リーガルブレイン開発室】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル

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700万円〜

正社員

「PdM/新規事業領域【リーガルブレイン開発室】」のポジションの求人です本ポジションでは同機能を活用した新規サービスの開発に携わっていただきます。【業務詳細】 ■ 解くべき課題の設定と戦略策定・提案市場環境とLLMが実現できることの双方を考慮しつつ、有望なビジネス領域の絞り込みと、そこでのプロダクトビジョン、ロードマップを策定・提案していただきます。 ■ プロダクト戦略の実現大量の情報を扱う専門家（士業など）が使いやすく、かつ価値を感じるプロダクトを実現するため、専門家やエンジニア・デザイナーと連携をしつつ、優先順位の整理、仕様の具体化、プロジェクトのリードなどを担っていただきます。【募集背景】同社では2022年に Professional Tech Labを立ち上げ、リーガルと生成AIをかけ合わせたプロダクトの社会実装について研究、開発を進めてきました。2024年8月にはその成果として、同技術基盤のリリースを発表しております。※法令、判例、ガイドライン、書籍などの膨大なリーガルデータをグラフ化し、それを生成AIとかけあわせることで圧倒的に利便性の高いリーガルプロダクトを開発することができる技術基盤です。そして、同社は現在、技術基盤を活用した新規のサービスを連続的に立ち上げていくフェーズに入っています。既存事業に対して同技術基盤を実装し伸ばしていくことはもちろん、複数のサービスの立ち上げを構想しています。今回の募集は、この新規サービス立ち上げ体制強化のための募集です。顧客の課題にしっかりと寄り添い、生成AIや基盤となるリーガルデータを駆使しながら、社会課題を解決する意思を持ったPdMを求めています。同社がこれまで蓄積してきたあらゆるリーガルデータを網羅した同技術基盤と生成AIなどの最新技術の可能性を最大限活用しつつ、新規事業の企画・提案・推進までを全面的にお任せいたします。

株式会社博報堂テクノロジーズ

開発PM／PdM【メディアDX/主力事業「AaaS」】

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Biz…

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650万円〜

正社員

「開発PM／PdM【メディアDX/主力事業「AaaS」】」のポジションの求人です【業務内容について】博報堂DYグループが広告メディアビジネスの次世代モデルとして提唱する AaaS（Advertising as a Service）博報堂ＤＹメディアパートナーズが、膨大なメディア取引データを一元的に取り扱うデータウェアハウスを含む各種サービスの基盤となる「博報堂ＤＹ次世代メディアシステム」？を開発、広告効果を最適化するソリューション群である「博報堂ＤＹ次世代メディアソリューションズ」など、システム及びソリューションプロダクトを提供し、例えばテレビ・デジタルの統合運用など、広告のデジタルトランスフォーメーションを推進していきます。その中で自社プロダクトの基盤開発やプロダクトマネジメントにおいて、 ■ビジネス環境を踏まえた計画策定 ■技術最新動向やデータ環境を踏まえた開発要件定義並びに仕様策定 ■アジャイル開発プロジェクトマネジメント ■協力機関の管理監督 ※プログラミング業務はご志向や適性によりお任せする可能性があります。をリードし、博報堂DYグループの将来を担うビジネスを技術面から発展させていきます。【配属される部署について】 ■メディアDXセンター配属博報堂DYグループのメディアDXを推進するAaaS（Advertising as a Service）戦略の開発領域を担当するセンター。グループ唯一の開発組織であり、AaaSによるメディアビジネスの次世代化のリードを担っています。約110名が在籍しています。・Analytics AaaS：メディアやマーケティング施策の都市配分を最適化し、KPIを設定する・Tele-Digi AaaS：テレビとデジタルを統合的に管理し効果的・効率的に運用する・TV AaaS：広告効果を最大化するテレビCMの運用サービス・Digital AaaS：多様なデータを活用して実成長につながるデジタル広告の運用【本ポジションの魅力】博報堂DYグループが提唱し、今後、主力事業として拡大させていくAaaSのシステム基盤とアプリケーションを開発リードする業務で、コアメンバーとして、膨大なデータ、ソリューション群をマネジメントし、基盤開発、データサイエンスなどの技術…

トヨタ自動車株式会社

新たな自動運転・先進安全システムの地図情報を活用した企画

その他IT・ソフトウェア系その他

愛知県豊田市トヨタ町/名古屋市

￥

600万円〜

正社員

「新たな自動運転・先進安全システムの地図情報を活用した企画」のポジションの求人です【特色】トヨタは、情熱をもって世界トップレベルの自動運転・先進安全・運転支援技術の開発・製品開発に貢献できる即戦力人材を求めています。【業務内容】自動運転・先進安全・運転支援システムに関連する開発は,非常にチャレンジングな仕事です。サプライヤを含む関係ステークホルダーと共に、世界トップレベルのエンジニアを目指して専門性を広げ続け, 学び続ける意欲を持った方々にとって,能力発揮と成長のチャンスに溢れている仕事です。本職種では以下の業務を中心にご活躍頂きます。 ◇自動運転・先進安全システムの地図連携　開発地図情報を活用した自動運転や先進安全システムの企画・開発は今後に必要不可欠な要素です。この領域ではトヨタ内の関係部署やサプライヤと共にグローバル市場をにらんだ活躍が期待されます。企画書の作成や、仕様開発、日程管理など様々な業務を通じて成長が約束されるポジションです。リモート勤務を多く、勤務地は応相談です。また、地図情報やカメラ認識を活用した標識認識システムの開発も対象になります。【職場イメージ・職場ミッション】＜職場イメージ＞比較的新しい領域のため20～30代の若い社員が多く、上司・同僚とも気軽に話せる雰囲気です。また、問題を一人で抱え込まず、チームワークで解決していく文化があります。＜室のミッション＞自動運転・先進安全システムに関連する、地図連携業務・標識認識アプリケーション開発・ソフトウェアアップデート（OTA含む）、HMI開発（UIUX開発）、データ活用（プライバシーガバナンス含む）といった多岐に渡る業務から、新しい価値を創造し、お客様や社会に貢献する【やりがい・PR】＜やりがい＞非常に新しい領域のため、若い人でも自らの考えをぶつけ、多くの関係者をリードし、大きな仕事をすることもできます。世界中の多くのお客様に、世界トップレベルのシステムをお届けすることが可能であり、グローバルに活躍ができ、社会に対して影響の大きい重要な仕事です。＜PR＞本領域は自動車メーカーに限らず、多数のIT/ソフト系企業が参入し、競争が激化しています。本職種は先行開発・製品化開発であり、自動車独特の技…

株式会社Crane&I

インフラエンジニア◆クラウド◆AWS◆リモート★前職給与保証+最大150万円アップ★年収アップ実現◎

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

◆東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェ…

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400万円〜1200万円

正社員

★必ず皆さんの希望をお伺いしてから配属を決定します ◆当社が手がける案件の約93％はITインフラ系。入社後はクラウド、オンプレミスのいずれかのプロジェクトでご活躍いただきます。 ◆クラウド案件比率は67％で、年々増加。クラウドをやりたいという希望を叶えやすい環境でもあります。 ◆詳細設計以上の上流フェーズ案件比率が64％。構築以上案件だと78％になります。 ◆最新技術やトレンド案件に参画可能で案件の73％が大手Slerや事業会社から直案件です！これによりエンジニアへの高水準な給与が実現！ ◆官公庁・金融・通信・医療・メーカー・エンタメ・不動産など幅広い分野のプロジェクトがあります。 ◆クラウド案件も多数あることからAWSエンジニアの育成・スキルUPに力を入れており、レベル別のAWS研修、専門性を高めるための社内セミナーなどを実施しているので資格取得にも前向きに取り組めクラウド案件にも携われます！ ◆AWS資格に関しては、最上位のSPECIALTY6個を含む83個が取得済みです。また、AWSの技術検証環境も整っているので、それを使って実践的に学ぶことができます。【案件例】 ◆AWS、GCPにおけるプリセールス部隊立ち上げ、運用 ◆クラウド導入コンサルティング／導入に関する提案支援、コンサルティング ◆自社受託サービス（Crane Labo）チーム内でのマーケティング、受注～実行活動 ◆大手製造業向けのシステム基盤構築と業務システム運用に伴う顧客課題解決案件 ◆不動産向けシステムDB構築 ◆セキュリティ基盤の要件定義・設計など【開発環境・業務範囲】 ◆クラウド／AWS、Azure、GCP、マルチクラウド環境設計・構築 ◆UNIX/Liunx/Windowsサーバー設計/構築　仮想化プロダクト設計構築 AP基盤設計/構築 ◆ネットワーク／サーバの設計・構築、運用・監視　Switch／Router／Firewall／LoadBalancer ◆ミドルウェアの設計・構築、運用・監視　Apache／Tomcat／Postfix/Nginx等 ◆DB構築　Oracle/SQL/DB2/MySQL等【注目】【グループ案件多数で働きやすい職場】 ◆当社では71％以上がグループでのアサイン！平均5〜7名体制です。そのため、近くに弊社のメンバーがいるのでわからないことがあれば相談できる環境です！前職で個人でアサインされているから右も左もわからないなど不安を抱えていたメンバーも当社に入社しキャリア形成を図りながら成長されています！【同期の存在がご自身の成長につながる】 ◆毎月3〜5名が当社に入社しています。転職すると同期がいないケースも多々ありますが、当社では同期がいるため、仲間と切磋琢磨できる環境で福利厚生を活用して同期会を開いているメンバーもいます♪ 【注目】◎バランスを大切に♪ ★成長するためは自身の努力も必要ではありますが、何よりも「環境」が大事です。当社では様々な成長環境をご用意！エンジニアとしてのキャリアップを全力でサポートします！月平均残業は10時間以内、年間休日127日以上という働きやすい環境だからこそ自己研鑽の時間も確保できます。・メリハリのある環境でプライベートを大事にしたい！・趣味の時間最優先！・成長したい！休日も資格取得の勉強・子どもの成長を見逃したくないなど、余暇の過ごし方は人それぞれ。自分らしい働き方でなりたい自分を叶えてくださいね♪

株式会社日立システムズ

品質保証エンジニア ◆離職率2.4％／各種手当・子育てサポート充実／安定の日立グループ

その他IT・ソフトウェア系その他

東京都品川区/杉並区、大阪市北区担当…

￥

300万円〜1200万円

正社員

高品質かつ安全なシステム・サービス・インフラの提供にむけた検査・品質保証活動をお任せします。納品前は、開発工程ごとに客観的なテスト・検証を実施。開発側のテスト結果とズレが生じた場合は、開発側のプロジェクトマネージャーとコミュニケーションを図り、品質向上に努めます。万が一、納品後に不具合が発覚した際には、開発側がまとめた原因究明・再発防止策をもとに客観的なレビューを行ないます。＜具体的な業務詳細＞ ◆設計書、テスト結果に対する検査活動システムの設計書を確認しながら、問題なく動作するかどうかの確認・テストを実施します。 ◆品質状況の可視化と分析・報告確認・テストを実施したシステムを「仮説と分析結果」としてまとめ、開発側とお客様へ報告します。 ◆プロジェクト管理支援（主に品質管理）お客様への品質説明やテストの結果をもとに、開発全体のプロジェクトマネージャーと連携をとりながら、スケジュールの作成や工程の組み替えなどを行ないます。 ◆障害時の復旧支援と報告まれに休日出勤や夜間対応が発生することがあります（直近では年に数回程度）。【注目】担当業務は、キャリアや適性に応じて決定します。 ★お任せするお仕事の例【1】製造業/流通業向けシステム・サービスに関する品質保証 https://js03.jposting.net/hitachi-systems/u/job.phtml?job_code=615 【2】ネットワーク/セキュリティ/クラウド基盤に関する品質保証 https://js03.jposting.net/hitachi-systems/u/job.phtml?job_code=781 【3】官公庁/外郭団体向けシステムに関する品質保証 https://js03.jposting.net/hitachi-systems/u/job.phtml?job_code=800

ウィードファウスト株式会社

インフラエンジニア◆フルリモートあり◆AWSなどクラウド案件豊富◆案件選択制◆賞与年2回◆Web面接1回

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモートあり★ 本社、または東京・神…

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400万円〜1000万円

正社員

スキルや適性、希望などを考慮して最適な案件をアサインします。 ☆各種サーバ構築案件や仮想、クラウド環境の構築案件 ☆プロジェクトの規模や開発環境、上流工程～運用まで幅広いポジション ☆勤務地／リモートワークの有無などの働き方 ☆給与待遇条件など、あなたのご希望をじっくりヒアリングした上で、最適な案件にアサインします。例えばこんなキャリアパスを描けます。複数のSIerでUnix/Linuxメインの構築案件を経験した社員 ▼Windouws構築案件やAWS構築案件を担当 ▼現在、保険会社向けAWS構築案件を担当 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆官公庁向け仮想基板の設計構築 ◆道路会社向け更改関連クラウド・サーバの設計構築 ◆国内大手生保向けのインフラ構築・運用 ◆大手通信会社のネットワーク切替プロジェクトの管理・推進【注目】働きやすさ◎一2023年からホワイト企業に認定！一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)から一2023年、“次世代に残すべき素晴らしい企業”を発見し、ホワイト企業認定によって取り組みを評価・表彰する「ホワイト企業認定」を受けることになりました！ ◎年休124日以上 ◎残業月15h以下 ◎リモート勤務率76％ ◎残業代は1分単位で100％支給 ◎昇給・賞与年2回ずつ支給など、社員にとって安心して長く働ける環境づくりを積極的に推進しています。【注目】一人ひとりの細かな要望に沿った案件・キャリアをご提案。当社には1日あたり1000件以上の案件依頼が舞い込んでいます。そのため、あらかじめ営業が用意した案件の中から選択するのではなく「◎◎の技術に関わりたい」「上流工程がメインの案件がいい」「フルリモートワークでムリなく仕事がしたい」など、まずはさまざまなご要望をうかがいます。その上で最適な案件を探し出し、ご提案していくというスタイルを採っています。また、キャリアパスについても“会社都合”などは一切ナシ。年齢を重ね、経験を積んだからと言ってムリにマネジメントのポジションを押し付けるようなことは決してありません。現場でエンジニアとして働き続けたい…そんな想いもしっかり汲み取ります。【身につくスキル・キャリアパス】 ◆チームリーダーやサブリーダーとして経験を積んで活躍 ◆PM/PL経験を積んで、大規模案件のPMOなどの立場で活躍 ◆特定技術のフレームワークを策定するエキスパートとして活躍など、マネジメント／エキスパート等様々なキャリアパスを描けます。

株式会社スレッドアンドハーフ【東証スタンダード上場SYSホールディングスグループ】

インフラエンジニア/40～50代歓迎/残業月11h程度/リモートワーク可/住宅・職務手当あり/確定拠出年金あり

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

≪ハイブリッドワーク案件多数！地方から…

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450万円〜800万円

正社員

≪最終的な決定権はあなたに！≫ ★ベテランも正社員採用、あなたの希望時期に入社可能！ ★60歳過ぎても契約社員として安定的に働ける ■運用・保守経験を活かしたい →運用・保守に強い人材が求められるプロジェクトへ ■マネジメントのスキルを高めたい →PM・PL案件や、自社エンジニアでチームを組めるプロジェクトへ ■若手の教育に携わりたい →プロジェクトの枠を超え、自社内のナレッジ共有に貢献など、あなたのこれまでの経験やどのような立ち位置で働きたいか、今後どのような働き方をしたいかなどをじっくりヒアリングし、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ★最終的な決定権はあなたにあります。会社都合を一方的に押し付けることはありません (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ------------- ≪案件の新規開拓を積極的に実施！≫ 今ある案件や打診を受けた案件にエンジニアを当てはめるのではなく、できるだけ希望にあった案件に参画できるよう、営業が積極的に案件を開拓しています。「セキュリティなどの専門性を活かしたい」という方も大歓迎です！【案件例】 ■大手銀行におけるコールセンターの基盤構築案件 ■アミューズメント関連システムの更改案件 ■ITILを使用した導入支援、運用設計その他多数の案件があります。【注目】当社がベテランエンジニアを必要としている理由これまでは未経験者の採用・育成に注力し、平均年齢が30代と比較的経験が浅い若手が多い当社。今後は主にベテランエンジニアを積極採用し、層を厚くすると同時に、技術的な専門性や強みを増やしていきたいと考えています。会社が専門性の方向を決めるのではなく、あなたのやりたいこと、得意な技術などを後続に伝え、ぜひ当社の強みに加えてください！【注目】年を重ねながら、長く安定して働ける ■案件が決まる前に内定・入社！あなたのタイミングで入社できます。 ■定年(60歳)まで正社員 50代だからと契約社員での打診などは一切しません。 ■60歳以降も1年ごとの契約案件が終わったら契約終了ではなく、安定的に働けます。 ★もちろん、待期期間中も給与は支給されます

非公開

ITエンジニア／未経験OK／知識、経験、資格など一切不問

その他IT・ソフトウェア系その他、サポート系その他

ご希望の勤務地相談可能

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300万円〜

正社員

・AI、クラウド、ビッグデータ、セキュリティなどの各分野が成長を続ける中でその中枢を担うエンジニアとして開発を担う・得意先へ常駐／入社後に配属先決定

ディー・アール・テクノロジー株式会社

インフラエンジニア経験者優遇1週間の連続休暇OK*リモートあり

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

◇転勤なし・リモート案件あり ◇本社か…

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300万円〜800万円

正社員

まずはプロジェクト先のリーダーのもと、あなたのレベルに合った工程からチャレンジしていきましょう。風通しが良いこともあり、疑問があればすぐに解消することが可能！リモートワークでもオンラインツールで先輩エンジニアとつながっているので、安心して業務に取り組みましょう。 ≪POINT!!≫ ☆現状のスキルに応じて研修も可能 ☆即戦力として活躍することも可能 ☆服装自由・リモートあり＼月1の面談で希望をヒアリング／「今、参画しているプロジェクトに不満はないか」「この先はどんな業務を担当していきたいか」など、営業があなたの開発現場へ訪問し、直接ヒアリングしています。あなたの想いを尊重し、その想いに応えられる場を提供する。そんな考え方でアサインする案件を決定しているので、思うことがあれば遠慮なくお伝えください。【開発環境・業務範囲】 ◆空港向けシステム基盤更改・運用支援空港に導入されている業務システムの更改プロジェクト。現行システムの基盤更改に伴う、サーバの設計・構築・テスト・導入支援を中心に、仮想環境（VM）の構成設計やパフォーマンス最適化、各種パラメータ調整などを行いました。また、ネットワーク設定や冗長化対応も一部含まれており、 Red Hat Linuxなども活用しました。作業内容例：　・Linux（Red Hat）ベースのサーバ構築・設定　・仮想マシン（VM）構成設計と展開　・サーバラックへの機器設置・物理接続確認　・ネットワーク設計支援（VLAN設計、IPアドレス設計、疎通確認）　・障害時の切り分けと対応支援（ログ確認・再現テスト）　・導入後の運用手順書作成および引き継ぎ対応 ◆金融機関向け営業店端末システム開発支援（PMO補佐）銀行営業店における端末システムの稼働後保守対応として、インシデント受付（電話・メール）、作業依頼の管理、期限超過対応、督促、進捗報告資料作成、申請業務（アカウント/入室申請ツール使用）などの業務を担当。【注目】さまざまなメリットあり！ POINT1／働きやすさ抜群 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ リモートやフレックス、服装自由…etc プロジェクトごとのカラーの違いも楽しみながら働けます♪ POINT2／資格手当でベースＵＰ！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 資格取得支援あり！取得後は資格手当を支給しています。入社半年で月1万円の給与UPを叶える方も！【注目】こんな方に向いていますクラウド案件や企業のDX化など、先端領域で取り組める環境あり。意欲を持って学べる方であれば、どんどん市場価値の高いエンジニアへ成長することができるでしょう。

株式会社 LibertyWorth

インフラエンジニアフルリモートOK！入社時月給66万円可還元率70％年休120日～*大手取引案件多数

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★フルリモートOK！ ★大手の案件＆上…

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400万円〜800万円

正社員

★フルリモート＆月給66万円スタートも可能！ ★大手案件＆自社開発の案件多数 ★案件の還元率は7割希望に沿って、インフラの運用保守～上流まで幅広いフェーズに携わっていただきます！ ◆希望に応じて給料アップも実現入社時に「インフラエンジニア歴が長いから、年収〇〇万円で入社したい！」「入社してから大規模プロジェクトを多数担当してきたので、給与を上げてもらいたい！」などご希望を最大限考慮します。実際に元運用オペレーターの方は、やる気や人柄を評価され月給34万円スタートをしています！＼当社が今行っている"ちょっと変わった面白い"案件／ ◆南極にある昭和基地のサーバーのリプレイス ┗南極のサーバーを見る機会もありワクワクします！ ◆物流倉庫（ワイン専用の倉庫業等）の案件 ┗物流の流れが見えるので面白い！＼過去のプロジェクト例／ ◎大手保険会社のサーバ・ネットワークの設計・構築 ◎自動車メーカーの基幹システムのリプレイス業務 ◎物流倉庫会社の社内システム全般の運用 ◎クラウド上のシステムからのアラート対応 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ★OS：Windows、Linux ★データベース：Oracle、MySQL、MariaDB、PostgreSQL ★仮想化基盤：AWS、Azure、VMware 【注目】現場を知る役員だから設立できた「Liberty Worth」エンジニアとして働く中で、「こういう環境があったらいいのに」と感じたことはありませんか？ Liberty Worthを設立した経営陣2名は、まさにその想いを経てこの会社を立ち上げました。朝まで対応しなければならない案件など、大変な案件も数多く経験してきた役員陣だからこそ、エンジニアが自分の価値を発揮しやすい環境で成長してほしいという想いを強く持っています。そのため、実際にリモートワークなどの働きやすい環境の整備、豊富なスキルアップのチャンスを提供するなどして、エンジニア目線でとことん良い環境を整備。社名の“自由な社風の中で成長し、自分と会社の価値を高めよう”というメッセージにもある通り、どの企業よりも社員の幸せを追求し、もっといい環境づくりに力を入れてまいります。【注目】あなたの「こうしたい」は制度化★創業期の今ならではのレア環境【社員の声から生まれた制度の例】・「スキルアップしたい」 →外部研修費用補助制度の導入・「健康維持したい」 →スポーツクラブ利用補助検討中・「リモートワークをしたい」 →在宅勤務制度の拡充＼社員の声が届く理由3選／ 1）創業期だからこそ可能な柔軟性！　制度がまだ固まっていないからこそ、新しいアイデアを取り入れやすい環境です。 2）フラットな組織構造　上司との距離が近く、気軽に提案できる雰囲気です。 3）社員主体の企業文化　「会社のために働く」ではなく「共に会社を創る」という考え方ぜひあなたの理想を制度として還元し、私たちと共に、会社をゼロから創り上げてみませんか？ ※3カ月間の試用期間中の雇用形態に差異はありません。

マネックス証券株式会社

インフラエンジニア◆自社サービス/大規模システム/フレックスタイム制/年収～1000万円

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

リモート有！転勤なし！最寄り駅から徒歩…

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500万円〜1000万円

正社員

☆フレックスタイム制を導入 ☆リモートワークも可能 ☆休暇制度多数あり ☆チャレンジ大歓迎のフラットな風土フレックスタイム制やリモートワークなど柔軟な働き方が可能な環境で、自社証券基幹システム「GALAXY」や関連システムのインフラ開発・管理に携わっていただきます。オンプレミスとクラウドのハイブリッド環境において、次世代システムのアーキテクチャ策定から運用保守まで幅広く担当。お客様により良いサービスを提供するため、新しい技術やアイデアを積極的に取り入れながら、革新的な金融サービスの基盤を構築していきます。 ≪具体的な業務内容≫ ■インフラ開発に伴うインフラ領域のプロジェクトマネジメント ■インフラアーキテクチャの策定、設計、構築、保守 ■オンプレミスおよびクラウド(AWS、OCI)におけるインフラ全般の設計・構築 ■クラウドリフト/シフトに向けた次世代基幹システムの検証・導入 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】・クラウド：AWS、OCI(Oracle Cloud Infrastructure) ・オンプレミス仮想基盤：VMware vSphere ・OS：Linux(Red Hat Enterprise Linux, Amazon Linux)、Windows Server ・データベース：Oracle Database、Aurora PostgreSQL ・情報共有：Confluence ・チケット管理：Jira ・コミュニケーション：Slack、Google Chat、Zoom、Google Meet 【注目】▽▼「ユーザーのために」を最大限実現できる体制▼▽ 開発から保守～インフラ、サービス企画を担うビジネス部門に至るまでシステムに関わる全てのチームが社内に存在します。一気通貫でのシステム開発によって顧客ニーズに応じたスピーディな新商品開発や、きめ細やかなサービスの向上を実現しています。【注目】快適に、楽しく働ける制度も充実しています！ ◆TPOを意識していれば服装は基本的に自由 ◆コアタイム11：00～14：00のフレックスタイム勤務 ◆育児支援制度も充実（育児休業、育児時短勤務） ◆LGBTに関する取り組み指標の「PRIDE指標2021」において3年連続で「ゴールド」を受賞 ◆一定期間活動すれば部費も支給される部活動の立ち上げもOK！ ◆大勢からプチサンキューをもらうと全体会で表彰され副賞がプレゼントされる制度も快適に、楽しく仕事に取り組める制度や風土も『マネックス証券』ならではの魅力です。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ロココ

ヘルプデスク★エンド直案件に参画★賞与実績3.6ヶ月★年休128日★副業可★チームで参画★社内研修充実

その他IT・ソフトウェア系その他、学術・テクニカルサポート

★リモートワークあり！関東・関西圏にプ…

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350万円〜650万円

正社員

ヘルプデスクなどのIT運用サポート業務をメインにお任せします！一般的なSESではなく、エンド直の案件のためお客様のIT業務を請け負う形になり、積極的にヘルプデスク以外の業務にもチャレンジできる環境があります！【具体的には…】 ■ヘルプデスク ■PC-LCM運用 ■テクニカルサポート ■PCキッティング　など *＼ロココのここがポイント！／* ◎大手上場企業の案件多数 ◎7割エンド直請のプロジェクト！仕事もスムーズに進められます ◎チーム制を導入｜3〜5名単位で配属 ◎リモート併用のプロジェクトあり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】＜プロジェクト例＞ ■国立研究開発法人でのITヘルプデスク ■大手小売店のPC-LCM業務 ■大手生命保険企業でのITセキュリティ運用 ■大手通信キャリアグループでのSaaS製品導入展開支援 ■大手家電メーカーでのMicrosoft365展開 ■IT会社での自社製品テクニカルサポート ☆インフラエンジニアとしてステップアップした後の案件もございます！ ■大手通信キャリアグループでのAzure導入コンサルティング ■大手エンタメ企業でのサーバ保守 ■大手外資系IT企業での仮想サーバ設計構築　など【注目】定着率91％！安定した環境で活躍し続けられます◎ ◇年間休日128日 ◇5日以上の連休あり ◇平均残業月11.6時間と少なめ／残業代は1分単位で全額支給 ◇賞与昨年度実績3.6ヶ月分 ◇出社×リモートの併用案件あり ◇資格手当の種類が豊富！年間で最大60万円支給東証スタンダード企業として安定した経営を続けている会社だからこそ、社員が成長と働きやすさを両立できる環境づくりに注力しています！【注目】エンド直案件約7割！無理のないステップアップが叶います「ヘルプデスクの経験はあるけど、もっとスキルアップしたい」「将来はサーバーやネットワークの設計・構築に携わりたい」そんな想いをお持ちの方、大歓迎です！エンド直請け案件だからこそ、運用業務から徐々に設計・構築といった領域へステップアップしていくことが可能です。OJTはもちろん、Azure勉強会など、インフラエンジニアとして必要な知識を学べる機会も用意しており、スキルアップ面でも安心して挑戦できます！実際にヘルプデスクとして入社し、インフラエンジニアへとキャリアアップした先輩も。あなたの「やってみたい」という気持ちを大切にし、着実な成長をサポートします！試用期間中は有期雇用となり、期間満了後に無期雇用となります

株式会社トータス

【マンション設備工事業のオープンポジション】未経験歓迎◆経験者優遇

営業・セールス(法人向営業)、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

株式会社トータス　営業部事業所転勤の…

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〜276万円

正社員

マンションの設備工事を行う当社で、以下の営業もしくは設備管理の業務を担当していただきます。担当する職種については研修（試用期間）における適性や、ご本人の希望などをもとに決定するオープンポジションでの採用です。【営業】お客様からのご依頼に対する各種設備工事の提案や、工事依頼への見積作成、施工管理（管理会社との調整など）、アフターフォローなどを担当。【設備管理】技術部という立ち位置で設備工事をスムーズに完了させるために、施工前調査・部品管理・施工管理（協力会社との工事日程調整など）などを担当。【仕事の流れ（営業と設備管理の大まかな業務分担）】営業／マンション管理会社への営業により仕事の依頼を請ける ▼ 設備管理／施工前調査を実施／調査完了後に必要な部品の品番などを確認して手配／納入日を踏まえて協力会社と工事日程を調整 ▼ 営業／マンション管理会社に工事日程を伝え、管理人の勤務状況や工事に伴う掲示文を貼り出すタイミングを確認して工事日を決定 ▼ 設備管理／協力会社をサポートして施工を実施／工事報告書の作成 ▼ 営業／アフターフォロー【経験不問／年齢不問／学歴不問】はじめは誰もが未経験スタートでした！この仕事に興味がある方であれば、前職や年齢、学歴などは問いません。異業種・異業界からの転職者も安心のサポート体制を整えています。【土日祝休みの完全週休2日、年間休日は125日！】基本的に土日祝休みの完全週休2日制で、夏季休暇や年末年始休暇を含めた年間休日は125日。お客様の都合で休日出勤した場合は、平日に代休を取ってもらいます。【当社のおもな事業内容】（1）電気工事全般（2）消防施設工事（3）空調工事全般（4）駐輪機器の販売・施工（5）マンション、ビルなどの外構全般（6）機械式駐車装置業務全般（7）自動ドア＜変更範囲：変更なし＞

株式会社リースシステム企画（プライム上場企業「ゼンリン」関係会社）

社内SE／情報システム・インフラ領域担当／週4リモートOK／フレックス制／東証プライム上場グループ企業

社内システム開発・運用、その他IT・ソフトウェア系その他

【転勤なし・ほぼリモートワークOK！】…

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450万円〜800万円

正社員

社内の情報基盤を支えながら、将来的にはAWS環境の設計・構築にも携わっていただきます。情報システム部門での経験を活かしながら、クラウド技術も習得できる成長環境です。安定した企業基盤の中で、自社のネットワーク・サーバー環境を一緒に切り開いていける方を求めています。 ≪具体的な業務内容≫ ■社内PCの保守・管理および不具合対応 ■ソフトウェアの選定や管理 ■グループウェア（Microsoft 365等）の管理 ■サーバー管理とクラウド環境構築 →各種サーバーの運用保守に加え、AWS環境の設計・構築・運用にも携わります。【抜群の働きやすさ】残業は繁忙期でも1日1～3h程度。土日祝はお休み、 GWや夏冬の連休もあり年間休日は多めで、仕事とプライベートを両立可能です。【やりがい】サーバーやネットワークの設計から運用まで自分で考え、提案できる環境があり、成長企業の情報基盤を支える醍醐味を味わえます。情報システムの知識を活かしながら、クラウド技術も習得できる理想的な環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】・WindowsServer2019 ・Redmine（タスク管理）・Oracle/PostgreSQL ・AWS ・SKYSEA ・MicroSoft365 【注目】＜上場企業グループで安心の将来性＞当社は2019年に東証プライム上場「ゼンリン」グループの一員となり、安定した経営基盤を確立しました。リース業界向けパッケージシステム開発に特化し、30年以上の実績と業界トップクラスのシェアを誇ります。今後も中規模～大規模案件を安定して受注できる見込みがあり、次世代パッケージ開発も視野に入れた長期的な事業展開を計画中です。情報システム部門は少人数制で和やかな雰囲気を維持しており、残業は月平均10時間以下、年間休日123日以上と、ワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。社員の健康と働きやすさを第一に考える企業文化が根付いており、長期的に安心してキャリアを築ける職場です。【注目】＜情シスからAWSの知識が身につく成長環境＞当社では情報システム部門の経験を活かしながら、次世代のクラウドエンジニアへとキャリアアップできる環境を用意しています。親会社であるゼンリンデータコム社からAWS専門スタッフを招き、手厚い育成プログラムを実施。最初は社内PCやソフトウェア管理などの情シス業務からスタートし、段階的にAWS環境の設計・構築へとステップアップしていただきます。マニュアルは完備されのOJT体制で未経験分野も安心です。基本リモートワークで、ワークライフバランスも確保。上下の垣根が少なく、自分の提案が採用されやすい風通しの良さも魅力です。情報システムの知識を活かしながら、市場価値の高いAWSエンジニアへと成長したい方にぴったりのポジションです。試用期間中の雇用形態に差異はありません

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