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株式会社メイテック

【神戸】モビリティ開発　※平均年収638万円・年休126日／勤務地確約可能／プライム上場G【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

神戸の客先勤務住所：兵庫県神戸市受…

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500万円〜1000万円

正社員

【名実共に業界トップクラス／東証プライム市場上場／業界トップクラスの福利厚生／上場会社で4番以内の研修制度有！】同社のお取引先にて、自動車を含む様々なモビリティ製品の開発をお任せします。車載制御、小型モビリティ開発など、特に兵庫では力を入れているポジションとなります。 ◇車両・自動運転技術注力技術：モバイルセンシング、パーソナルモビリティ、HEV/PHEV/EV/BEV 案件例：車載用モータ生産設備の設計業務／車載用各種制御基板、センサ部品の開発・設計／小型EV車などの車載用VCUおよびECUのハード開発 ※顧客例：完成車メーカー、部品サプライヤー、車載向けマイコンサプライヤー（すでに、60名以上のメイテック社員が在籍している顧客もございます） ※その他顧客例：三菱重工業、デンソー、パナソニック、トヨタ自動車、ニコン、デンソーテン、キヤノン、日本製鉄、SUBARU(敬称略) ■勤務地補足：・スキルに応じて「勤務地確約」いたします。・持ち家率は40代「56％超」・入社後、U/Iターンも可能です・家族手当、単身赴任手当など福利厚生充実 ■研修体制: 各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界トップクラスのグループ研修体制を整えています。「研修回数：631回／年」「研修制度を有効活用しているエンジニア：延べ6,762名」など、他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。その結果が、「離職率：約6.1%（製造業平均約11％）」「勤続16年以上のエンジニア：約1500名」という実績に表れています。変更の範囲：会社の定める業務

マツダ株式会社

【広島】電気駆動車の電気・電子系システム開発エンジニア（高電圧バッテリー／充電）_IC2413【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、品質管理・テスト・評価

本社住所：広島県安芸郡府中町新地3-…

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500万円〜999万円

正社員

【募集背景】昨今自動車業界のマーケットが大きく変化する中で車の電気・電子部品で構成されるエレキ制御システム機能、一般信頼性の開発は車の開発の中でお客様に提供価値を具現化するとともに安全安心な商品を提供する業務であり、一般的な開発のスキルに加えて専門性の高い特殊なスキルが必要とされています。マツダでは車両全体に渡る電子制御システム群及び電子部品群について、車両の実験研究や電子制御システムの車両レベルの性能（商品性・信頼性）に対するモデル開発を実行し、魅力のある商品とサービスを高い技術と効率で創造し提供し続けるために組織の拡大を図りたいと考えています。今回ご入社をいただく方には、車両全体を考慮した開発エンジニアとして、車両全体に渡る電子制御システムや個別部品開発を実施いただくことを期待しております。【職務概要】＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり車両全体を考慮した開発エンジニアとして、以下のシステムや個別部品開発を実施いただきます。・各領域における技術開発構想の策定、技術開発の実行・量産開発における構想提案および要件明確化、設計仕様提案・次期BEVの商品価値構想、他銘柄BEVのベンチマーク評価、　各国のBEVの使われ方調査・システムの妥当性検証（ベンチ、実車テスト）　高電圧バッテリ、モータインバータ、DCDCコンバータなどの　車両の振動評価、熱マネジメント評価、　雪害評価、EMC評価、システムの状態遷移評価、電力供給評価　など・国内外の充給電関係取引先との共同検証計画・交渉・実行・V2G（Vehicle-to-grid：双方向充電）など次世代に向けた　戦略提案　など【ポジション特徴】（1）職場環境・働き方・課長や課長代理の下、5〜6人規模のチームで同僚と連携し業務を遂行していきます。・異なる文化や意見を受け入れながら積極的にコミュニケーションをとりながら業務を遂行します。マツダならではの風通しの良い、積極的に提案を言いやすい風土で、自分のやりたい事の実現に向けて、リーダーシップを発揮できます。（2）将来的に目指せるキャリア、ポジション・車両電子システムをエキスパートとして開発するエンジニア・車両電子システムの開発・品質を管理するマネージャー変更の範囲：＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

株式会社デンソーテン

【神戸／在宅週3〜4日】ハードウェア開発（車載用リチウムイオンバッテリー監視用ECU製品）【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、アナログ回路設計・開発

本社住所：兵庫県神戸市兵庫区御所通1…

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500万円〜999万円

正社員

〜リモート週3〜4日可／デンソー、トヨタ、富士通の3社を主要株主にもつ連結10,000人のグローバル企業／伸び盛りの領域の主力製品／他ECU以上に適応範囲が広いのが魅力〜 ■募集背景：・自動車の電動化拡大に伴い、パワーエレクトロニクス製品に必要となるハードウェア開発の重要度が増しており、この業務を担当、主導してもらえるハードウェアエンジニアを募集します。 ■業務内容：・バッテリーマネジメントシステムのハードウェア設計および製品主幹をお任せします。 ■業務詳細：・顧客と仕様調整、顧客の要求仕様を満たす回路設計と評価・製品全体の開発推進及び社内外の関係部門との調整・図面作成、製品試作対応　　など ■組織構成：・電子電動化事業本部パワーエレクトロニクスハード技術部第三技術室第一技術課への配属となります。当室は製品主幹の役割を担う部門となるため、開発のスキル向上だけでなく、社内外との連携を密に行うことができます。 ■キャリアイメージ：＜入社直後＞・指導員のもと、教育、指示を受けながら製品開発の各種業務を担当者として遂行していく。＜入社1〜2年後＞・製品開発の一部を担当として、メンバーと協力もしくはメンバーを指示し業務を遂行していく中で、ECU開発全体のプロセス及び製品の知見を習得する。（担当業務例：回路設計、評価／図面作成、試作とりまとめ／機能安全設計／検査仕様検討等）＜入社3〜5年後＞　製品開発主担当として顧客や社内外の調整及びグループメンバーを主導し、プロジェクトの進捗管理、推進を実施する。 ■業務の魅力／身に着くスキル：・試作、検証〜量産までの車両が世に出るフェーズまで関わることができます。・お客様に対して弊社からも提案をしていきながら開発を推進することができます。・自動車が主ですが、バイクや建設機械などにも搭載できる製品開発を行っています。 ■働き方／テレワーク環境・月平均残業時間：30〜40時間・在宅勤務頻度：週3、4日 ※コアタイムなしのフルフレックス適用で、柔軟に働ける環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アビスト

【転勤なし】【千葉】アナログ回路設計/自動車部品/スタンダード上場/年休126日/完全週休2日【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

千葉県内住所：千葉県受動喫煙対策：…

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400万円〜799万円

正社員

【転勤なし/開発・企画段階において強みを持つ東証スタンダード上場企業/デザイン性の高い自動車部品の開発実績多数/請負業務比率60％超/残業20〜30h以内で働きやすく離職率も5％以下】【変更の範囲：会社の定める業務】【職務概要】同社の事業所、及び取引先企業内で自動車、バイク、汎用機械などのアナログ回路設計をご担当いただきます。【業務詳細】・プロジェクトごとにチームが分かれ、常駐もしくは受託/請負での設計をご担当いただきます。今回募集のポジションでは今までのご経験・適正を判断し、最適なポジションへアサインします。【担当領域】基盤設計〜試作など ※今までのご経験・適正に合わせてプロジェクトにアサインします。【担当業務】・ランプの回路設計・FA類コントローラーのH/W設計・半導体の検査業務・自動車部品・家電関連・施設内発電プラント（重機系の発電設備）・半導体生産設備・リチウムイオン電池・航空宇宙関連、交通インフラ【顧客情報】 (1)大手自動車系メーカー (2)大手建機系メーカー (3)大手玩具系メーカー主に上記取引相手に受託もしくは常駐にて、下記業務を行っていただきます。顧客先は自動車メーカーが多く、その中でも外装、内装等の樹脂部品を多く取り扱うのが特色です。【魅力・特徴】 3D-CADを活用した設計開発業務に特化し、特に自動車業界を主力事業としています。同社は、創業当時から3D-CADを活用した設計開発に着目し、教育・受注体制を整え、技術者を育成し、成長して参りました。そのため、設計開発業務の受注だけではなく、3D-CADの教育事業も行っており、各メーカーの技術者、工業系大学の学生、そして若年者・障がい者の教育訓練等も受託しておりました。そのような教育実績から、社内の新入社員研修にもフィードバックさせているため、取引先の企業様からも弊社の技術者に対して大変高い評価を頂いております。このように、社内の教育体制が整っており、且つ業務内容も設計開発に特化しているため、技術者として成長出来る環境です。また、半年に１度、社員面談を行い、全面的にキャリアをフォローしています。懇親会をはじめとするイベントやサークル活動もあり、自社に愛着を持って働くことができます。変更の範囲：会社の定める業務

アルファテクノロジー株式会社

【京都／回路設計】転勤なし◆年休125日／離職率7％／残業平均20h／充実したフォロー体制【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

京都（顧客先）住所：京都府／京都府の…

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450万円〜899万円

正社員

＜取扱製品＞半導体関連機器、車載搭載機器、舶用レーダー機器、各種映像・音声関連、家電製品、照明機器、医療機器いずれかの予定です。 ※エンジニアの意思を尊重し、案件の押し付けもなく、心からモノづくりを楽しみ長く働ける環境を心掛けております。〜派遣先が決まった状態で入社可・会社都合での異動はないため１社で長くスキルアップできる★／AI・IoT・ロボットなど最先端技術にも携われる／設計・開発に特化した会社・自社開発もあり〜 ■従業員ファーストで長期キャリアアップできる就業環境：・派遣先が決定した状態でご入社いただきますので、安心して勤務開始することができます。・基本的に会社都合での派遣先変更はなく、1社で長期的にスキルを磨くことができます。・離職率は7％と長期就業しやすい環境面（業界平均は10％前後） ■業務概要：大手メーカーの開発案件の中に入り、回路設計業務に携わります。・商品開発プロセスに基づき、商品の企画〜設計検討/検証〜試作品の製作、評価〜量産化の一連の開発業務及び、既存製品における代替部品の検討〜設計検証などを担当頂きます。・スケジュールを管理しながら、社内他部署（ソフト、機構チーム）や社外とも上手く連携を取りながら業務を進めて頂きます。 ■充実したフォロー体制：各分野にプロフェッショナルの技術者が所属しておりますので、スキル等に不安がある方でもご安心下さい。＜内容として…＞・20代〜60代のエンジニアが活躍中で、Teamsを利用してのミーティングや情報交換、雑談チャットなど、エンジニア同士のコミュニケーションも活発です。・社内アイディアコンテストで採用されたアイディアが事業化に向けて検討されたり、技術部主催でLT大会が開催されるなど、エンジニアが意見を発信する機会も設けられています。 ■キャリア／スキルアップ：希望するキャリアプランに合わせて、技術を極める「エキスパートコース」または社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。 ■評価制度：上期・下期に一回ずつ、評価面談を実施します。（定量・定性）→上期・下期でできたことを自己評価＋客先の方からも同様の項目で評価をしていただき、総合で判断しますは社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社村田製作所

【滋賀/野洲】高周波デバイスの商品開発（SAW/BAWフィルタ等）◆フレックス｜需要大の成長領域◆【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、機器・デバイス設計・開発

野洲事業所住所：滋賀県野洲市大篠原2…

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500万円〜999万円

正社員

■募集概要： SAW/BAWデバイス新規商品の構想から立上げまでの商品化を行っていただきます。当社が強みを持つ高周波領域で一層の優位性を発揮するため、開発体制強化を目的にしたキャリア採用を行っています。 ■業務詳細：主にスマホ用のSAWフィルタやSAWデュプレクサの開発と商品化、および周辺回路設計や特性シミュレーションの開発と運用を行います。複数の開発テーマのうち、1テーマを2〜3名で担っています。各々で立てた実験計画に基づき、関係する各部門や自組織マネージャーらとすり合わせながら開発を進めます。 ★使用ツール…市販の電磁界解析ソフト／独自の設計・シミュレーションツールなど ■製品の特徴：当社では高性能な弾性波の無線周波数(RF)デバイスを幅広く提供しています。ムラタの弾性波技術はサイズ／性能／コスト／市場投入までのリードタイムいずれもにおいて業界トップクラスの評価を獲得しており、市場からのニーズも高まっています。またスマホやGPS／GNSSなどの周波数帯において、ムラタは最も広範な弾性波製品ポートフォリオを保有しています。多様なデバイスを通じ、ワンストップでRF技術に貢献することが可能です。 ■業務の特徴： 5G,6Gなど含め今後の来るべき社会に対し、独自のデバイスを開発・提供していきます。SAWデバイス世界シェアNo.1のサプライヤとして自分の手でモノづくりができ、その商品を世に出す達成感を得られます。また専門領域を広く経験できるため、自身のスキルアップを実務を通して実現できます。 ■キャリアパス：入社後数年間は実務において専門性を磨き、開発を推進いただきます。将来的には、専門技術を追究するスペシャリストの道、マネージャーとしてのジェネラリストの道から、ご自身の希望や適性にあったキャリアパスを選択可能です。 ■企業の魅力：創業当初から世界を舞台にノウハウを蓄積し、世界20か国以上に展開＆海外売上高比率は9割超。積層セラミックコンデンサ・SAWフィルタ・EMIフィルタ・ショックセンサなど、世界シェアトップ製品も多数保有しています。一方でその地位に甘んじることなく、新製品の売上高比率を40％目標に定め、積極的な設備投資による新製品開発を進めていることも弊社の特徴です。変更の範囲：当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）

株式会社森創

【北名古屋】転勤なし◆回路設計／市場トレンドの新規製品◆年休120日／土日祝／就業環境◎【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

新研究棟住所：愛知県北名古屋市宇福寺…

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550万円〜799万円

正社員

◆◇大手企業と共同開発あり／農業スマートIT 、都市型立体ロボット倉庫など◇◆ ■概要：他企業の新事業・製品の開発を行う事業に配属。ただ図面を引くだけでなく、売れるモノづくりを共同開発する回路設計ポジションです。 https://baku-tsuku.jp/lp/ ■MISSION：製品企画、設計、量産サポートを通じて、日本の製造業のスマートファクトリー化を推進しています。電子製品を中心に、宅配バイクサイネージ広告、自動搬送ロボットなどの、企画、構想設計、および設計・作図、製造ディレクションをお任せします。現在、コア技術を活かした新事業や製品開発を行いたい企業からの、開発相談依頼が増加しており当社としてビジネスチャンスが広がっている中で、採用を強化してます。 ■製品例：・農業スマートIT ｜肥料まきドローン・モビリティ広告｜宅配バイクにサイネージ広告を装着・トイレ個室AI見守り装置｜骨格センサー・都市型立体ロボット倉庫 ■メンバー所属長（40代）、機械設計：正社員2名（50代）、派遣1名（30代）電気回路設計：１名（60代）、デザイナー：１名（50代） ※依頼企業の設計や開発の方とも協力して進めていきます。 ■働く環境・年間休日120日（土日祝）※年数回土曜出勤あり・離職率5％・風通しのいい社風・中途社員7割程度 ■開発の面白さ・依頼企業と共同開発・プロダクトアウトではなく、マーケットイン発想・市場に早期投入・展示会などで反応を見、ブラッシュアップを行う ■明るい将来性当社では、これまで培った技術を活かして、 ” 新規事業 ”にも力を入れています。お客様先も１つに絞らず、「自動化」「量産」をキーワードに自動車業界、物流業界、家電業界など多岐にわたってお取引があります。変更の範囲：会社の定める業務

日立建機株式会社

【土浦】ショベル遠隔操作・自動化システム開発（機械／電気）／油圧ショベルのシェアトップ級【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

土浦工場住所：茨城県土浦市神立町65…

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450万円〜999万円

正社員

〜東証プライム市場上場／フルフレックス・年休125日以上／ICT×建機を活用したニーズ急増中／成長性・将来性のあるグローバルメーカーで活躍〜 ■担当業務：当社は世界中に85拠点持ち、鉱山での資源開発やリサイクル業、農業、林業等の幅広い場面で用いられる建設機械のグローバルメーカーです。当社でショベル遠隔操作・自動化の実現に必要な機械／電気／電気システム開発業務をお任せします。 ■業務詳細：鉱山ではダンプトラックの自律運転、ドーザーの遠隔操作などが既に実用化されています。ショベルは鉱山で稼働する機械の中で最もユースケースが複雑で搭乗操作時と同等以上の生産性・安全性を達成する遠隔操作・自動化システムは各社研究・開発中です。当社ではショベルの高い生産性・信頼性・シェアの強味を活かし、他社に先駆けて顧客課題を解決するソリューションの提供を目指しています。ショベル遠隔操作・自動化の実現に必要な技術要素、認知・判断・制御の開発に取組んでもらい、その分野のプロフェッショナルになってもらいます。次に、それをベースにシステム全体を広く理解し開発の取り纏めを担当してもらいます。ショベルは主に海外の鉱山で稼働しているため、海外出張も年に数回あります。 ■当社の魅力：＜福利厚生＞住宅手当・家族手当／年休125日以上／フルフレックス・リモートワーク制度有＜日立建機について＞・海外売上比率は約84％の総合建設機械メーカーとして、世界をリードする先端技術の開発により、2030年までに鉱山の無人稼働を実現し、生産量の最大化及びコストの最小化と事故０を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡／磐田市】駆動用インバータ回路設計◆世界のYAMAHA」／年休121日／フレックス【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

本社住所：静岡県磐田市新貝2500 …

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500万円〜999万円

正社員

【駆動用インバータ回路設計／世界に誇る「YAMAHA」ブランド／年収500〜900万／キャリアアップ◎／年休121日・フレックス】 ■職務内容：・自動車向けモータ駆動用インバータ回路設計 ※自動車以外の商材との関わりがあります【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景：ヤマハ発動機は昨年に自動車向け製品および技術のコンセプトブランドとして「αlive（アライヴ）」を立ち上げました。カーボンニュートラルの時代に合わせたヤマハらしい“息づかいを感じるテクノロジー”価値提供するために、高出力高性能の電動ユニットを開発しています。ニーズに即した最先端の製品を迅速に開発するため、電動パワートレーン開発領域で即戦力となる回路設計エンジニアを募集します。 ■やりがい・魅力：ヤマハ発動機はモビリティに搭載する電気/電子システムの価値、魅力の創出を自ら提案し、実現していく社風があります。多くのエンジニアが多様なプロフェッショナルと連携し、自らのアイディアを市場に打ち出しています。 ■求める人物像：・主体的に業務遂行できる方(必須) ・チャレンジ精神、協調性を持っている方(必須) ・将来的に開発をリードしていく意思のある方(あれば尚良) ・柔軟な発想でアイディアを産み出せる方(あれば尚良) ■当社の特徴：現在では15事業以上を有し、二輪車からマリン製品、レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、無人ヘリコプター、産業用ロボット等、多彩な製品群を世界中に提供しております。変更の範囲：本文参照

株式会社エムジー

【大阪】回路設計（アナログ・電源・CPUなど）※世界販売数トップクラスの信号変換器メーカー【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：大阪府大阪市中央区今橋2-…

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400万円〜799万円

正社員

工場やビル、発電所などに使われる「計装用信号変換器」で国内シェアトップクラスを誇る当社にて、信号変換器・データロガー・リモートI／Oなど当社製品の設計業務をお任せします。 ■業務内容：・アナログ回路の仕様、設計、評価業務までの一連の開発業務・電源、CPU、ネットワーク機器など様々なユニットの設計 ※新製品はもちろん、規格変更に伴う仕様、設計変更も多々あります。 ※これらを、5名〜10名のチームで行っています。 ■組織構成：開発部門は合計22名、3つのグループで構成されています。部長50代男性、副部長40代女性ハードライン：グループリーダー1名(50代男性)、メンバー7名(60代〜20代) ソフトライン：グループリーダー1名(50代男性)、メンバー10名（60代〜20代）機構ライン：グループリーダー1名(50代男性)、メンバー2名(50代、30代） ■当社の魅力：（1）安定した経営基盤…信号変換器の国内シェアトップクラスを誇り、創業以来50年間黒字経営を続けています。（2）利益を社員へ還元…会社業績に応じた決算賞与支給や社員旅行を実施しています。（3）独自の福利厚生…子育て・学費支援、リフレッシュ支援、社長個別アグリーメントなど、福利厚生が充実しています。（4）子育て社員も多数在籍…育休からの復職率は100％、時短勤務については小学校3年生まで可能です。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※

昭和産業株式会社

【山梨県/韮崎市】回路設計◇転勤なし/年休114日・土日休み/マイカー通勤可/1964年創業の老舗◎【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

本社住所：山梨県韮崎市上ノ山3850…

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500万円〜799万円

正社員

■採用背景：既存顧客からの設計ニーズが高まっており、組織強化のための増員です。 ■業務内容：放送機器や無線通信機器の受託生産を行う当社で、回路設計を担当していただきます。まずはOrCADを用いた回路設計を担当し、ゆくゆくは習熟度に応じて回路/制御両方の電気設計をお任せします。 ■業務詳細：・回路設計：アナログの回路設計がメインとなります。お客様から頂いた企画・仕様をもとに、詳細設計から実機による動作検証までご担当頂きます。※パターン設計は外注しています・製品：通信系の制御機械・産業機器などをご担当いただきます。メインは半導体製造装置です。担当製品は状況やスキルに応じて決定します。・顧客先訪問：顧客先への技術営業や製品の納入などで出張が発生する可能性がございます。エリアは全国で、期間は１泊〜1週間弱程度です。 ■組織構成：設計：16名（ソフト設計：5名/電気・回路設計：6名/機械設計：6名） ※30代〜60代まで幅広く在籍し、中途と新卒の割合はほぼ5:5です。 ■今後のキャリアパス：今後のご希望次第では、ソフトの分野など他業務に挑戦していくことも可能な環境です。 ■働き方について：残業月20時間程度で働きやすい環境です。 ■当社の特徴：当社は1964年に電子部品の製造から始まり、全国の産業機器／製造装置メーカーのニーズに応えるべく、設計/製造・評価検査/据付までを担っています。現在は放送通信機器の製造で培ったノウハウをもとに「半導体製造装置などの産業用機械の製造や現地据付といったフィールドサービス」「電子回路設計、基板実装組立て」「無線通信機器等の製造」「放送通信機器の設計製造、フィールドサービス」の4本柱を事業の柱としています。受託生産メーカーとしては県内で71社との取引があり、様々な業界や会社規模の顧客との取引が事業基盤の安定性にも繋がっています。社内においては、小集団化したカンパニー制度を取り入れ、個人の能力が最大限に発揮されるよう努めています。変更の範囲：会社の定める業務

ミネベアミツミ株式会社

【鳥取／米子市】ブラシ・ブラシレスモーターの設計開発※10期連続過去最高売上更新中／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、電気・電子制御設計・開発

米子工場住所：鳥取県米子市二本木21…

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450万円〜799万円

正社員

〜Uターン・Iターン歓迎／売上高約1兆円・10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆募集背景：同社のモーター事業はミネベアミツミの主力製品8本槍の中でもベアリングと並ぶ中心製品となっており、成長分野である車載、情報通信、ロボティクス分野へ注力し、総合部品メーカーであることを強みにモーター単体だけでなく周辺部品も含めたユニット販売を売りにさらなる飛躍を遂げます。 ※変更の範囲：会社の定める業務とする ◆職務概要：同社ブラシ付きモーター事業において、全世界展開のマザー工場を担う米子工場で、以下設計開発業務をお任せいたします。・駆動回路を含むブラシ付きモーター設計／開発業務等・基礎データの採取／分析・CAD図面作成・試作検討・改善提案他 ■米子工場について: 同社の注力事業であるDCモーター事業のHQとなります。家電、複合機向け等のお客様を中心に、直近では車載系のお客様からも引き合いを多数いただき、事業を強化しております。鳥取県米子市は人口14万人を超えており、保育園、幼稚園、小学校等の教育施設、商業施設等も整っていること、首都圏と比較しても家賃も低価格で、山陰髄一の商業都市として、快適な環境で過ごすことが可能です。Uターンにて就業される方も多数いらっしゃいます。 ◆同社の特徴・魅力：＜積極的な事業展開＞同社は売上高1兆円規模企業であり、10年前と比較して4倍程度の成長を遂げています。＜総合精密部品メーカーとしての技術力と経営力＞同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。さらに2020年アナログ半導体のエイブリックを買収しものづくりに欠かせない半導体設計力を獲得しました。変更の範囲：会社の定める業務

ＷＯＴＡ株式会社

【東京】電気・電子設計者 ◆人類の水問題を解決／東大発スタートアップ／土日祝休／フレックス【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：東京都中央区日本橋馬喰町1…

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500万円〜1000万円

正社員

【世界が注目！独自開発の水処理自律制御システムで持ち運べる”水循環型ポータブル手洗い機”を開発／小規模分散型水循環システム展開／フレックス制度／年間休日120日／完全週休二日制】 ■業務概要： WOTA商品におけるキーとなるデバイスの試作から量産までの機構設計業務を担っていただきます。 ■具体的な業務内容：キーデバイス開発業務・キーデバイスの動作原理の理解・顧客価値から要件定義まで対応・機能や性能を決める「構想設計」・構想に基づいて図面化していく「基本設計」・基本設計を基に材料や形、サイズなどを固めていく「詳細設計」・部品の組み立て図などを作成する「生産設計」 ■当社について：当社は小型の循環式水浄化装置を軸に、場所を選ばず設置できる手洗いやシャワーの制作、研究・産業施設などで利用されるIoT管理可能な水処理設備の提供を行っています。最新の通信技術を組み込んだセンサーとクラウドサービスの連携で管理をIoT化し、高い効率を発揮する新世代の「水」インフラを実現しています。既に「WOSH」は多くの大規模小売店などに導入され実績を上げています。また、英国王立財団創設の＂環境賞＂「アースショット賞」にも日本唯一のファイナリストとして選出され、日本政策投資銀行「DBJスタートアップ・イノベーションファンド」の第一号案件としてシリーズB資金調達も行いました。さらに、2020年には「グッドデザイン賞」を受賞しており、そのデザイン力も高く評価されています。変更の範囲：会社の定める業務

ミネベアミツミ株式会社

【東京：ポジションサーチ】メカエンジニア※東証プライム／10期連続過去最高売上更新【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、電気・電子制御設計・開発

東京本部（クロステックガーデン）住所…

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450万円〜899万円

正社員

【売上高1.1兆円／東証プライム市場上場／産業機器、車載、医療、その他社会課題解決に向けた研究をお任せ】 ◆概要：あなたの経験・スキルに合わせて最適なポジション（部署・業務）をマッチングさせて頂きます。詳細については面接等の選考を通じてお伝えしていきます。尚、ご経験に応じて幅広い部門で選考させて頂きます。 ◆業務例：・小型モータ、各種アクチュエータ、センサー等活用し、次世代FA・ロボティクスや車載、医療、住設など新製品の開発・自律移動型ロボットの設計開発業務・製品の企画/仕様の検討　など ◆同社の特徴・魅力：〜世界最強の「相合」精密部品メーカーへ〜＜1＞2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。＜2＞積極的な事業展開：売上高は、10期連続で過去最高売上を更新中です。＜3＞総合精密部品メーカーとしての技術力：同社は2017年にミツミ電機と経営統合し「ミネベアミツミ株式会社」として新しいスタートを切りました。同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。＜4＞海外（グローバル）展開：同社は世界17ヶ国64製造拠点を展開しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約75%です。意欲と能力次第で、海外で活躍するチャンスもあるフィールドです。変更の範囲：会社の定める業務

セレンディップ・テクノロジーズ株式会社

【神奈川県／転勤なし】回路設計(車載向けECU開発など)※平均年収540万円／他業界と取引あり安定◎【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

神奈川県内の顧客先住所：神奈川県受…

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400万円〜799万円

正社員

<勤務地・プロジェクト選択可／スキルアップへの研修充実／※年収UP目指せる！※／年休123日／残業15h程／有給消化率9割以上／定着率約9割> ■魅力ポイント： ◎勤務地・プロジェクト選択可／選考を通して候補者様の希望に合った配属先をご提案します ◎待機期間は基本なし！案件は多岐にわたるため、長期・短期の希望も伺います ◎キャリアアップが叶う／入社者全員が年収UPで転職を実現しています ■仕事内容自動車メーカーや工作機械メーカー名だたる企業にてC、C++、Pythonを用いた、車載向けECU開発、制御基板、電気回路設計などをお任せします。なお配属先は担当営業との面談を通してあなたのスキルを磨けるプロジェクトを相談しながら決定します。《主な仕事内容》・デジタル回路設計、アナログ回路設計・回路図面の作成、出図業務・CPUディスコンによる回路設計・VA/VE設計検討・設計検証（熱検証/ノイズ検証等）・フェイルセーフ制御評価（故障が起きても安全に停止する制御）・ECUノイズ試験（ECUから発生するノイズの影響を測定する試験）【変更の範囲：会社の定める業務】＊エンジニアがより正当に評価され、活き活きと働ける環境を作りたいという想いを元に設立された会社ですので、貴方の希望や望むキャリアについて最大限の配慮を致します。 ■当社の魅力 ◎売上拡大中当社は大手自動車メーカーのTier1企業をはじめ、モノづくり企業が参画するセレンディップグループの一員です。自動車業界好調で生産量もあがったため、当社の売り上げも右肩上がりに成長中となります。 ◎エンジニアを大切にする社風／高い定着率◎ フラットで風通しが良い社風です。社員が話し合い実現した制度が多数存在し、定期的に代表の参加無しでの責任者会議を開催する等、良いことも悪いことも発言しやすいフラットな環境です。 ◎頑張りを給与に還元◎ 平均年収540万円（平均年齢38.1歳）／社員の100％が毎年昇格等、固定費を極力削減することで、可能な限りエンジニアに利益を還元する制度を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

アイテックソリューション株式会社

【関西/ポジションサーチ】回路設計エンジニア★未経験歓迎★大手メーカー取引多数！住宅・家族手当有【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

1＞同社顧客先（関西）住所：大阪府…

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400万円〜699万円

正社員

【未経験歓迎/回路設計にチャレンジしたい方へ/しっかり研修を受けていただき現場に配属】 ■仕事の内容について【変更の範囲：会社の定める業務】技術統括部/回路設計チームにて回路設計エンジニアとして業務に携わっていただきます。具体的には以下のような製品の制御回路の開発案件をお任せ致します。 ◎調理家電（IH調理器、電子レンジなど） ∟機器を制御している基板・回路の動作確認テストや温度試験などの評価業務温度センサー（熱電対）やオシロスコープを使った計測など ◎生活家電（洗濯機、炊飯器、冷蔵庫など） ∟機器を制御している基板・回路の動作確認テストなどの評価業務、電子部品の置き換え評価業務など　　 ※弊社の社員が既に在籍しているため、配属後もサポートがしっかりしております！ ■大手メーカーの新製品開発に携われるチャンス：携わっていただく想定の製品は調理家電や白物家電など幅広く、いずれかに配属頂き設計開発業務に携わっていただきます。まずは、設計者の指示を基に開発製品の信頼性を確認するための評価試験の実施と評価レポートの作成をからスタート頂きます。 ■研修について：約320時間/約8週間の「OffJT研修」研修では、現役エンジニアとして活躍している先輩社員が講師となるため、現場で使える実践的な設計ノウハウを学ぶことができます。また、研修では配属先に合わせたCADを使用して行うため、現場でも安心して業務ができる態勢が整っております。OJTだけでなく、職種・必要に応じて「ITエンジニア技術者育成研修、機構系3D-CAD技術者育成研修、ものづくりプロジェクト」などのOFFJTを受講いただく事も可能です。 ■キャリアパス：設計仕様通りにできているかの確認等からキャリアをスタートいただき、将来的には、機構設計エンジニア、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただく事を期待しています。【キャリア例：未経験で入社した場合】入社後1~3年:製品評価テスト・試験(一般) 4~6年　:部品設計担当(技術者) 7~9年　:ユニット設計担当(技術主任) 10年以上:新規要素検討担当など ■ベースアップ年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。 ※2023年5月　平均昇給 2.8％　最高 8.17％変更の範囲：本文参照

株式会社村田製作所

【横浜】4G・5G RFモジュール開発 ◆フレックス＆在宅可｜世界トップシェア製品多数｜高収益企業◆【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発

横浜事業所住所：神奈川県横浜市緑区白…

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500万円〜999万円

正社員

■募集概要： RFの送受信機能(PA/LNA/SW/SAWフィルタ/LCフィルタ等)をムラタの独自技術で丸ごと詰め込んだ一体化モジュールの商品開発、技術開発を担当いただきます。 ■具体的には：・スマホをはじめとした通信機器向けRFフロントエンドモジュールの設計、および回路技術の開発・SAWを核としたハイブリッドマルチプレクサの開発・HFSS、ADS、Cadence等を使用したシミュレーション・RFフロントエンドモジュールを構成する各種RFキーデバイス(SAW/半導体)の評価、選定、および協調設計技術の開発 ※携わる製品…RFモジュール、RFデバイス、半導体デバイス ■業務の魅力：当社は従来強みとしてきたSAWやLTCC基板の技術に加え、近年M&Aによりパワーアンプ・ローノイズアンプと高周波スイッチの技術を手に入れました。RFフロントエンドのキーデバイスを全て内製化したことで、それらを自由に組み合わせた高機能RFフロントエンドモジュールを生み出せるようになりました。最先端の技術を駆使した商品開発により通信業界に革命をもたらし、人々の生活を豊かにする一翼を担っている実感を得られます。 ■キャリア：まずはプレイヤーとして実務経験を得た後、将来的にはマネジメントやスペシャリストとして周囲を牽引いただきます。また高周波モジュールの開発経験を活かしながら、技術マーケティング、技術営業等など他職種へのキャリアパスも描けます。 ■企業の魅力・強み： ◇創業当初から世界を舞台にノウハウを蓄積し、現在世界20か国以上でグローバル水準の事業展開を進めています。 ◇海外売上高比率は9割を超え、積層セラミックコンデンサ・SAWフィルタ・EMIフィルタ・ショックセンサなど、世界シェアトップクラスの製品も多数。 ◇ムラタの製品・サービスは携帯電話からロケット、自動運転やAI、IoT関連まで幅広く使用されており、広義のインフラを支えています。 ◇製品開発のみならず、材料開発、プロセス、回路、生産技術、分析・評価等あらゆる要素技術を内製化することで、独自性の高い技術を実現しています。 ◇すでにトップシェアの製品を多数持ちながらも地位に甘んじることなく、新製品の売上高比率を40％目標に定め積極的な設備投資による新製品開発を進めています。変更の範囲：当社業務全般（ただし、出向時は、出向先が定める業務）

株式会社ジェイテクトグラインディングツール

【岡崎市】＜職種未経験歓迎＞金属材料の研究開発（ダイヤモンド工具等）★20代活躍／残業20h／土日休【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、製造技術・プロセス開発

★本社住所：愛知県岡崎市舞木町字城山…

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400万円〜649万円

正社員

〜トヨタG唯一のダイヤモンド工具メーカー／大手と直接取引／実務未経験でも学生時代の知識を活かして応募可能〜 ■業務内容金属材料（めっき等）の研究開発業務をお任せいたします。 ■業務詳細ダイヤモンド・CBN工具の要素技術の研究開発、およびそれらを利用した加工技術開発などを担当します。材料や条件など無限のパターンから最適解を探り、新しい材料や工法を見つけるお仕事です。これまでの常識にとらわれず、自分の自由な発想が活かして画期的な新製品を作り出していただくことを期待します。 ◎開発部先輩インタビュー https://www.tools.jtekt.co.jp/recruit/interview/index.html ■組織構成開発部は幅広い年齢層が在籍しており、20代の若手も多く活気ある部署です。 ■ダイヤモンド工具とは精密部品を加工する際に必要なダイヤモンド工具（砥石）。ダイヤモンドが用いられているため一般工具と比べて寿命が長く、加工速度も速く高精度な加工が可能で、自動車や飛行機等が安全に走行するには当社の技術が欠かせません。品質向上、納期短縮、長期的な観点でのコスト抑制にもつながる製品のため、様々な業界でニーズが拡大しています。 ■働く環境残業20h／土日休／新入社員定着率90%以上/平均勤続年数13年/社員が経営陣に対してボトムアップで働き方について提言を行う「働き方改革ワーキンググループ」あり ■当社の特徴＜トヨタG唯一のダイヤモンド工具メーカー＞高い品質が求められる製品の加工で必要なダイヤモンド砥石をはじめ、砥石を加工するためのドレッサなども製造。業界ニッチトップで、顧客業界の中でも高い認知度を誇ります。＜大手も認める技術力＞親会社であるジェイテクトとは毎月技術交流を進めています。どの工具を選定すべきかという点で、当社には常に「ダイヤモンド工具のスペシャリスト」としての期待が寄せられています。また、最大手ユーザーの一社であるトヨタ自動車とも交流を図っています。＜事業展開＞自動車業界に加え、成長業界である半導体・工作機械業界の開拓も進めています。培った加工技術や実績から、世界的にも高い技術レベルを満たし支持を集めています。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京/町田市】回路設計・評価◇40代50代活躍中／開発工程から携われる【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

東京都内常駐先住所：東京都受動喫煙…

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500万円〜999万円

正社員

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。社内であれば、担当営業、キャリアアドバイザー、技術リーダーと関わります。メーカー企業（常駐先）であれば、配属部署内の技術社員、責任者、必要に応じて他部署の技術社員や事務社員との折衝が発生します。 ◆職務詳細： ◇電子部品の用品手配、回路設計、回路評価 ◇試験仕様書の作成→試験部門へ依頼 ◇試験規格対応（ISO/IECなど） ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇CR8000 ◆エンジニアとしてのご活躍例・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方。・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴：・全社月平均残業時間：20時間程度・年休：120日程度・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Wave Technology

【兵庫・伊丹】電子回路設計◇年休125日/残業月20h/フレックス有/大手メーカーと取引【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発

本社住所：兵庫県川西市久代3-13-…

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450万円〜649万円

正社員

＜選ばれる理由は「断トツの技術力」！全売上の８割がプライム上場の電子機器、電子デバイスメーカーとの取引◇社内教育も手厚く常に最新技術に携われる環境＞【変更の範囲：会社の定めるすべての業務】同社は電子デバイス周辺、情報通信機器等の設計開発に特化したエンジニアリング企業です。お客様のお困りごとを解決する「もう一つの設計部隊」として、幅広い製品、技術分野で同社技術が活用されています。そんな同社にて「デジタル・アナログ回路設計」をお任せします。 ■業務内容アナログ・デジタルの回路設計を担当して頂きます。※お任せする案件や業務は、スキル等を考慮した上で決定致します。＜業務例＞・アナログ回路、デジタル回路、高周波回路・無線機器の設計、評価・マイコン搭載機器の開発・開発品の環境試験、EMI対策検証・RF回路及び機器の評価＜業務の特徴＞お客様は国内トップレベルの技術水準の会社様ばかりです。そのような高いレベルの顧客から依頼される難易度の高い開発案件の遂行を通して、自らの技術を高めていくことができます。 ■働き方・年間休日125日・ノー残業デーがあり残業20h ・有給休暇の平均取得日数14.5日・育休取得100%（男性の育休取得実績もあり！）・フレックスタイム制でWLB充実した働き方を！ ■組織構成システム設計課は40名で構成されております。平均年齢は42歳です ★20代〜50代まで幅広い人材が活躍しております ■教育体制・入社後、約1ヶ月間は個人の経験や力量に応じてOJT・OFF-JTを実施します。・社内の技術教育センターにて充実した教育プログラムを用意しております。デジタル回路、アナログ回路、高周波回路、組込・ファームウェア、無線通信、パワーエレクトロニクス、EMC対策のための電磁気学、半導体等多岐に渡るカリキュラムを持ち、自身のスキルと担当業務に応じてプログラムを受講可能です ■特徴三菱電機グループ会社の100％出資の開発・設計会社として、得意とする半導体周辺回路と応用製品の開発・設計・評価・シミュレーション技術により、お客様の開発設計を促進しております。オンサイト設計、オフサイト設計のいずれも対応しており、関西始め関東北部から九州地区までの広い範囲のお客様の仕事をしております変更の範囲：本文参照

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