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セントラルコンサルタント株式会社

河川技術者【高水準の年収/ワークライフバラン良好/仙台勤務】

設計(建築・土木)

宮城県仙台市

￥

600万円〜1200万円

正社員

東北支社にて建設コンサルタントとして専門性を生かし、河川・砂防・海岸部門の案件をご担当いただきます。 ■業務詳細：河川・砂防・海岸の構造物の計画、調査、設計等を行っていただきます。 (1)方針決定、現地調査解析、環境影響評価、保全措置検討立案、報告書作成 (2)発注者との打合せ協議、関係機関との協議・プロポーザル業務の提案書の作成、技術営業等 (3)若手技術者への指導・教育【同社について】同社は、1967年創業の建設コンサルタント企業で、社会インフラの計画・設計・管理などを手掛けています。本社を東京に置き、全国に拠点を展開しており、道路、橋梁、河川、港湾、上下水道、防災分野など、多岐にわたる公共事業で豊富な実績を持っています。最新技術を活用した調査・分析から構造設計、施工管理まで一貫したサービスを提供し、安全で持続可能な社会基盤づくりを支援しています。特に、先進的なICT技術や3Dモデリングを活用した設計や、災害リスク低減のための防災コンサルティングに強みを持っています。また、環境保全にも力を入れ、設計・施工において自然との調和を重視した取り組みを行っている点も特長です。【働きやすい環境】 ■テレワーク制度 ⇒週3日まで在宅勤務が可能！サテライトオフィス勤務（支社・支店）も可能です。 ■時差出勤制度 ⇒8:00～10:00の間で4パターンから選択出来ます。出勤ラッシュを避ける、子どもの送迎、朝活の為など生活スタイルに合わせて選択出来ます。（1）8:00～16:00　（2）8:30～16:30　基本 9:00～17:00　（3）9:30～17:30　（4）10:00～18:00 ■短時間勤務制度 ⇒1日6時間勤務。 ■週休3日制度 ⇒さまざまな事情に応じて働き方を選択できます。

株式会社JFE設計

土木CM／JFEグループの建設コンサルタント会社／千葉県

設計(建築・土木)

千葉県千葉市

￥

600万円〜800万円

正社員

JFEスチール構内（千葉）における土木構造物や建築物（工場建屋）のコンストラクションマネジメント業務を担当して頂きます。 ※CM（コンストラクション・マネジメント）業務とは、設計から施工管理、資金計画を含む総合的な建設管理業務です。 ※残業月平均20ｈ～40ｈ程度。 ※現場の状況により、土曜出社が発生する場合もございます。その際は、代休取得を推奨しています。 ※出張頻度：月1～2回/1～2泊程度

非公開

【代々木】遊休不動産の建築企画ディレクター/年収700～900万円/野村不動産Gの街作り企業

設計(建築・土木)

本社東京都渋谷区代々木受動喫煙対…

￥

700万円〜900万円

正社員

■遊休不動産の建築企画ディレクターホテル・商業施設などの新築やリノベーションに際し、不動産の価値を最大化するべく、マーケット調査を通じプランニング・デザインの提案を行うプロジェクトデザイン事業部にて、ホテル・住宅・商業・オフィスのほか、地方の複合開発や面的な大規模再開発の多種多様なプロジェクトの空間をつくる建築企画スタッフの募集です。【同ポジションの魅力】不動産・建築プロジェクトにおいて「企画」「設計」「運営」のすべての機能をワンストップで実現するチームです。業態開発・商品開発の提案からデザインまで、ソフト・ハード面において、付加価値づくりに携わることが可能で、「作って終わり」ではない本質的なプロジェクトのデザインを目指しています。【働き方】・フルフレックス・年間10日特別休暇あり・残業30時間程度・リモート勤務可能フルフレックスでリモート勤務が可能な為、働き方を見直したい方におすすめの企業です。【配属部門】企画設計チーム合計9名（20代～40代で幅広い年齢層のメンバーが活躍中です！）出身業界：デベロッパー、アトリエ、建築事務所、ホテルや飲食の現場経験者などご経験：法規や技術、マーケティング、インテリアやファッション、食や音楽、アート等管理番号：26714

株式会社NJS

【札幌】建築設備設計～東証プライム上場／上下水道事業トップクラスの実績／在宅勤務・フレッ(以下略)

設計(建築・土木)

北海道

￥

700万円〜1100万円

正社員

【東証プライム上場／最上流工程を担う、水環境コンサルタント／平均勤続年数：15.1年／在宅勤務積極導入中／インフラを支える社会貢献性の高い事業】 ■業務内容：処理場・ポンプ場、浄水場などの上下水道施設の「建屋・機械室・オフィス等」の人が立ち入る場所の建築備設計（主に空調・衛生設備について対応）を行います。官公庁等の要望に対し、上下水道事業の計画策定～設計まで担当します。機能（水質）／施設計画（仕組み・構造）／コスト／実務（行政・住民）の視点を掛け合わせ課題解決を図ります。PJTには土木、機械、電気、建築設備の各専門家が集まり、詳細な打ち合わせを重ね設計を行います。（その他詳細は面談でお伝えします）

積水ハウス株式会社

技術職(設計職)【戸建て/大手ハウスメーカー/年間休日最大129日/大阪】

設計(建築・土木)

大阪府箕面市、大阪市、堺市のいずれか

￥

600万円〜1100万円

正社員

各支店にて、戸建住宅の設計職に従事いただきます。【具体的には】 ■プラン作成、顧客へのプレゼンテーションから施工図面の作成 ■インテリア、エクステリア、周辺環境を含めた住宅全般の設計を着工から引き渡しまでの全般の管理独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。【働き方】 ■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス（iPad等）を導入し、業務効率化を図っています。 ■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。 ■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。 ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。

株式会社トータルブレイン

意匠設計（有資格者）【不動産企画、マーケティングに強い設計事務所/高年収/マンション設計/東京】

設計(建築・土木)

東京都港区

￥

600万円〜900万円

正社員

【意匠設計/不動産企画・マーケティングに強い設計事務所/有資格者/高年収/東京】マンション企画、マーケティング段階のコンサルに強みを持つ同社にて、意匠設計職に従事いただきます。【具体的には】意匠設計担当を中心にマンションの商品企画、設計、監理業務等も幅広くお任せします。【案件規模について】物件の規模は、大小幅広く取り扱っていますが、20戸～300戸のマンション規模になります。また、RC造のみの取り扱いとなります。【配属先情報】エンジニアリング事業部3名（40～50代が在籍） 3人で案件を持つため、コミュニケーションを取り、相談しやすい環境です。【同社の魅力】 ◎不動産企画から関われる！マンション建設における土地情報収集～市場調査～商品企画・設計～設計監理までトータルサポートができる設計事務所です。上流段階から設計に関わりたいという方も大歓迎です。 ◎独自の事業スタイルで高収益＝高年収上流工程からサポートする独自のスタイルで他社との差別化を図っているため、高い利益率を得ることができます。利益を社員にしっかりと還元しますので、中小設計事務所ではトップクラスの高待遇です。 ■働き方についてフレックス、プレミアムフライデーなど働きやすさは抜群です。社員の心身の健康を第一に考え、長期的に安心して働き続けられる環境を整えています。テレワーク：週2日使用可能（入社1年後から）プレミアムフライデー（2.5時間勤務時間短縮）：月1回金曜日取得可

非公開

【総合設計事務所/意匠設計　意匠設計/シニア歓迎/東京/残業30h/土日休/年休120日

設計(建築・土木)

東京都豊島区

￥

600万円〜800万円

正社員

主に医療福祉施設等の建築設計、監理を行っている当社にて、建築設計業務をお任せします。またその他、庁舎、教育研究施設、物流施設等の設計も行っております。【業務内容】 ◎建築設計業務（意匠、電気設備、機械設備）・基本計画、基本設計、実施設計、必要に応じて監理業務・新築、増築・改修の設計、施主打ち合わせ、コスト管理・プロポーザルへの参加等　【職場の雰囲気】・若手が多く、話しやすい雰囲気です。・比較的子育て世代も多く、在宅勤務体制もあり、休暇が取りやすいです。・男女比は6：4です。【魅力】・基本設計～監理まで一貫して業務に携わる事が可能です。・少数精鋭で業務が多岐にわたるため、様々なシーンで充実感や達成感を感じることができます。・子育て世代が多く、柔軟な働き方の環境づくりが可能です。・定年退職後の再雇用契約社員も多数在籍しています！【当社について】伊藤喜三郎建築研究所は多くの医療施設を設計した経験と実績によるノウハウの蓄積を活かし、国内はもとより海外にわたり、あらゆる分野の建築の設計・監理を中心に調査、診断、企画、コンサルタントを行う総合設計事務所です。

非公開

【橋梁設計、調査点検】年休124日/神戸市兵庫区

設計(建築・土木)

神戸市兵庫区神戸高速鉄道東西線高速神…

￥

600万円〜900万円

正社員

社会インフラの安全を守る設計の内、橋梁設計や橋梁調査・点検を担当していただきます。【具体的には】主に神戸市を中心とした兵庫県下の官公庁や近辺の自治体・民間企業の業務の管理技術者や業務担当など経験値に合わせたポストで仕事に従事してもらいます。【実績】大鳴門橋鋼床版亀裂調査業務有野橋耐震補強設計業務湊川公園橋補修設計業務西神戸地区産業団地整備計画検討業務春日野交差点改良詳細設計業務　等

株式会社福山コンサルタント

道路設計※即戦力【創業73年/技術士資格保有者多数/福利厚生・教育制度充実/福岡】

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

￥

700万円〜1100万円

正社員

同社本社（福岡市）にて、国土交通省や地方自治体など、官公庁発注の道路設計業務をご担当頂きます。【具体的には】 ■既存資料収集整理 ■現地踏査・詳細調査 ■基本計画・詳細計画 ■構造物設計・維持管理　など【挑戦を応援する社風（新規事業タスクフォース）】同社には、やりたいことにチャレンジができる社風が根付いています。新規事業タスクフォースという、社員が自身で考えた事業や業務を提案しチームや個人で取り組める制度があるなど、社員の挑戦を応援してくれる環境でキャリアの幅を広げて頂けます。 ※社内での活動実績から子会社（Fracti合同会社）を設立した実績もございます。【福利厚生】資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています。また、女性技術者集団「ふくやまプラス」の結成、育児・出産に関する規定の充実など、女性の活躍も推進しています。【教育制度】同社では勉強会の実施や試験対策といった技術士資格の所得支援を制度化しており、受験要件を満たしている技術系社員の8割程度が技術士資格を保有しています。また、技術者は止まることなく常に自己の技術的練磨を心掛けるべきであるとの考えから、学位（工学博士）取得支援制度や業務研究成果報告会の開催など、社員の技術力向上に力を入れています。

社名非公開

【東京都中野区勤務】建築設計（管理職候補）

設計(建築・土木)

東京都

￥

650万円〜1000万円

正社員

建築設計全般とマネジメントをご担当いただきます。【具体的には】 ◇新設及び改築設計都市施設（公園・駅前広場）、河川港湾付帯施設（ポンプ室・旅客ターミナル）、道路付帯施設（駅の道）、廃棄物関連施設（ゴミ最終処分場）など ◇長寿命化設計鋼橋公益施設、公営住宅など ◇各種申請手続き ◇再開発に関連する業務、など ◇建築グループの組織マネジメント（部下は5名ほどになります。）プロジェクト管理、工程管理、外注管理、品質管理、労務管理など

非公開

【福岡】マンション大規模修繕のコンサルティング業務/転勤・長期出張無・再雇用75歳まで/設計事務所

設計(建築・土木)

福岡事務所福岡県福岡市博多区受動…

￥

600万円〜800万円

正社員

■マンション大規模修繕のコンサルティング業務マンション修繕におけるコンサルティング業務をご担当いただきます。【具体的には】・建物の企画や設計、資料作成等の設計業務・建物の劣化診断調査及び報告書の作成、調査結果を踏まえた提案・受注後の施工会社や管理組合との打ち合わせ等 ◆案件に関して：【施工対象】：主に分譲マンション【受注元】：管理会社等の民間企業【工期】：4カ月～1年程度【エリア】：福岡近辺【働き方】：転勤・長期出張は基本発生せず、発生しても基本的に日帰りもしくは一泊二日ほどの出張となります。残業も40時間未満となっております。【同社の特徴】同社はこれまで、数多くのマンションの大規模修繕工事・設計監理に携わってきました。その他、マンションの個性を活かすことにも注力しています。マンションと一口に言っても、その作りは様々です。玄関やエントランスの作り一つをとっても、その種類は無数にあります。中には、構造的に不便な箇所を有したマンションも少なくありません。そうした場合でも同社では、不便な箇所を上手に活かす修繕計画を立案したり、住み方の工夫を提案したりするなど、マンションの修繕のプロの立場から、快適な住環境を提案しています。現代社会では、あらゆるものが進化しています。それに伴い、仕事の効率も良くなり、業務スピードが上がった結果、同社はこれまで以上に、業務の中身・提案内容の質を向上させることに手間や時間を費やせるようになりました。同社は、積み重ねてきた豊富な経験やノウハウ、スキルを活かしながら、手間や時間を惜しむことなく、一人でも多くの方の「夢」を叶えられる設計事務所であり続けられるよう、事業を行っています。管理番号：17820

株式会社木下工務店

土地活用/設計【土日祝/テレワーク相談可/東京】

設計(建築・土木)

東京都新宿区

￥

650万円〜1000万円

正社員

【おすすめポイント】 ■テレワーク相談可 ■土日祝休み ■住宅だけでなく、非住宅など多様な案件に携われます。【担当業務】土地活用にかかる木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般を担当していただきます。【具体的には】地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ■アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 ※入社1年後以降にテレワーク希望者は習熟度に合わせて検討致します。【特徴】同社の土地活用事業部には、障がい者グループホーム、高齢者向け介護・ケア施設、保育園など、さまざまな福祉施設の建築・運営サポートの実績があります。「木下の介護」や「木下の保育」など医療・福祉分野でも事業を展開する総合生活企業「木下グループ」の一員である同社の土地活用事業部ならではの特長です。

非公開

【住宅設計/建築設計】完全週休2日/平均年収800万・最高年収1500万/高年収を目指したい方必見

設計(建築・土木)

東京都新宿区（本社）大阪府大阪市転…

￥

600万円〜800万円

正社員

お客様の住まいへのニーズに応える戸建設計プランを実現する仕事です【具体的には】営業と連携し、お客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務を担当します。住友不動産の戸建設計グループでは、主に新宿の拠点にプランナーを集約。意匠、実施、構造を完全に分業、各々が得意分野に特化しています。事例勉強会、地方により異なる建築法規、新しい技術の情報共有の機会もあります。設計・製図の案件を数多く経験することで、豊富なスキルを身につけていける環境です。意匠設計には受注貢献に応える「報奨金制度」や、業務量やお客様・営業担当からの評価など、様々なデータを基に多角的にあなたの能力・やる気に応える「人事評価制度」があります。 ■研修制度 1週間（集合研修／商品構成、プランニング、他） 3週間（プランナー研修／デザインコンセプト、2×4構造、他）月2～3回（定期研修／小テスト） ※入社後1年間は先輩社員によるOJT（業務の流れを実務に応じて指導） ※在宅勤務制度あり以前から在宅勤務制度を導入し、業務の効率化を図っています。一定期間の社内勤務後、会社が能力・実績を認めた場合に適用されます。

株式会社長谷工コーポレーション

意匠設計【マンション施工数NO1ゼネコン/1000万円提示可能/転勤無し】東京

設計(建築・土木)

東京都港区

￥

650万円〜1200万円

正社員

〇デベロッパーと打ち合わせを行いながらマンションの外観装飾、色彩、形状などのデザインの基本設計を顧客の要望や法規、施工方法などを加味しながら検討/設計し形として具現化していく業務となります。【具体的には】 ■建築物のコンセプトの企画立案 ■関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査検討 ■建築物の基本設計、実施設計の方針の策定、設計図作成、コスト管理 ■他部門（構造設計、電気/機械設備設計、積算、施工計画）との調整 ■建築物の工事状況の確認 ■事業主へのプレゼンテーションなど【同ポジションの魅力】 ■構造/設備設計、行政折衝等を行う専門部署があるので、基本設計/実施設計に集中できる環境です。BIMの導入を進めており、より生産性を高められる環境作りを推進中です。 ■勉強会(法改正、設計ルール変更、案件共有、アフタークレーム確認、外部による講演等)があって、成長機会に恵まれてます。【働きやすい環境】 ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。 ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。【働きやすい環境が整っております！】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ。 ■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ。 ■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。 ※参考資料：同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。 https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

非公開

建築設計職（役職者）

設計(建築・土木)

東京都板橋区成増東武東上線「成増」駅…

￥

700万円〜1100万円

正社員

▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図書通りに工事が行なわれているか監理業務を行ないます。　使用CADはDRA-CAD バージョン12及びJW-CAD、AutoCADです。 ※意匠だけでなく、構造・設備の方も歓迎します。 ※戸建住宅の比率も増えてきました。【特徴】創業87年、320名で賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介のサービスを通じて、お客様と長いお付き合いをしています。入居率99％以上を誇るデザインアパート「サンヴィアーレ」をはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績を誇ります。

会社名非公開

【東京都豊島区】建設コンサルタント技術職(一級建築士)

設計(建築・土木)

東京都

￥

800万円〜1100万円

正社員

激甚化、頻発化する水害に対応するための河川管理施設、上下水道施設に関連する建築の基本計画、設計、工事監理業務を行います。当社では、河川に特色をもった総合建設コンサルタントとして、河川分野、機械・電気分野、環境防災分野と連携した公共施設設計の業務に取り組み、安全安心な国づくりに貢献しています。・河川管理施設、上下水道施設の増設、改築の上屋及び管理施設の計画・設計・公共施設を活用した見学施設、防災教育施設、広報施設の計画・設計・災害時の避難所、活動施設等の防災施設の計画・設計・公共施設の耐水化、耐震診断業務・建築の工事監理業務【魅力】 ◇業界随一の高い給与水準利益は最優先に社員に還元されることが、重要な経営方針となっています。 ◇トップクラスの業績と安定した経営基盤建設コンサルタント業界のなかでも、最先端の技術集団としてトップクラスの実績を残してきました。さらに、長年の無借金経営、高い自己資本率・利益率を誇ります。 ◇働きがいのある会社・様々な提案を社長と経営トップに直接行う機会が設けられており、「会社を創る」という意識をもって仕事に取り組んでいけます。・公共事業を通して、災害に強い国土づくりに携わっていただくため、社会貢献性の高いお仕事です。・社長・経営層が「公共事業の予算が縮小されていくなかで生き残っていくためには優秀な人材の確保がなによりも重要」とお考えです。

株式会社加藤設計

【名古屋市】企画/設計/監理まで幅広くお任せ

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市東区

￥

600万円〜900万円

正社員

【仕事概要】基本設計の立案/設計/監理/アフターフォローまで設計業務全般をお任せします。施主様との窓口となり、土地購入や収益性を考える企画からお任せするので、裁量が大きくやりがいもあり、成長できる土台があります。具体的には、・事業計画・土地購入・図面作成（企画・設計）・ゼネコンとのやり取り・現場監理・完成後のアフターフォローをお任せします。【入社後について】入社後はスキルに合う業務からスタートいただきます。入社後半年ほどで１、2件の物件を担当いただく予定です。 ※最短半年で担当クライアントを持ち設計に携わったスタッフもいます。「色んな建物を手掛けたい」「分業制ではなく自分の仕事の範囲を広げたい」「企画から携わりたい」という方にピッタリな環境です! 自分のデザイン力を活かして活躍が出来ます。【採用背景／当社の将来性について】当社は「2030年までに60名の組織拡大」を目指しております。愛知県を拠点にマンションからオフィスビルや商業施設、クリニックなど様々な建築物を手掛けており、直近では省エネ建築にも非常に注力している約25名規模の設計事務所です。また、近年は取引会社としても大手マンションデベロッパーさんやよくCMでもみかける(株)長谷工グループ様などからも設計監理の依頼をいただくようになり案件数も増加してきております。設計の自由度については当社は民間の割合が100％の設計事務所となりますので、担当者の裁量が大きくお客様と案件ごとに自由に設計、デザインする事が可能です。デザインについても代表の決まったデザインではなく担当者がお客様の意向を踏まえてデザイン設計していき代表が成果物をチェックするという流れですので設計者としてもやりがいを感じて働いていただくことが可能です。案件の選択については、社員が様々な物件を経験していただき設計者としての幅、見識をひろげて頂くためにも選択というよりは来た案件に対し適材適所で担当者を選んで行っていただいております。今回の募集は単純な増員目的ではなく、2030年までの「10年ビジョン」として掲げる、１）人・建物・自然が共生できる、健康快適な地域づくり２）地域で一番、働きやすい設計事務所上記の2点を達成するために必要な組織強化を図るための募集になります。働きやすい設計事務所として固定残業も４５時間から昨年からは30時間に減らし、さらに来年度には20時間まで削減する事を目標として掲げています。その実現に向け人財の確保、新卒採用人数を増やす事に注力しております。また社内の労働時間の削減の為にも、外注設計先を増やすなど外部の手も利用し設計できる体制を整えつつあります。またこの10年ビジョンを達成するにあたり、・名古屋地域外の市場拡大や新市場開拓・多様なコンクールなどで作品賞の受賞を目指す・コンぺに積極的に参加し勝ち取るなど、さらなる挑戦を目指した戦略で「加藤設計」のブランド築く方針です。【使用ソフトについて】 JWCADを使用しております。9割以上、JWCADを使って設計しておりまして、ArchiCADも一部使用しております。

いであ株式会社

土木設計（トンネル）/年間休日120日/福利厚生充実/東証1部上場/大阪府

設計(建築・土木)

大阪府大阪市住之江区

￥

600万円〜800万円

正社員

《大阪支社》にて、【土木設計（トンネル分野）】をご担当いただきます。【具体的には】 ■打合せ準備 ■顧客との打ち合わせ対応 ■資料作成 ■現地調査 ■図面作成 ■報告書作成　等【案件としては・・・】調査・施工計画・設計、点検・維持管理等が中心となります。【同社の魅力ポイント】 ●残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。 ⇒週1回のノー残業デーの導入 ⇒深夜残業原則禁止等を実施しております。

株式会社NJS

土木設計（上下水道）※即戦力/プライム市場上場の水分野の建設コンサル【広島】

設計(建築・土木)

広島県広島市中区

￥

650万円〜900万円

正社員

■同社にて、土木設計業務をご担当いただきます。【具体的には】 ◇浄水場や下水処理場、ポンプ場などの上下水道施設の新設・改修時の調査/計画/設計等を行います。 ◇設計工程の企画、施工現場の調査、設計・積算などを、建築・機械・電気担当社員や協力会社とともに進めていきます。 ※顧客は地方自治体などの官公庁がメインです。 ※企画から設計までに要する期間は3ヶ月～1年で7～10件を並行して進めます。 ※その他にプロポーザル方式による公募案件の技術提案書作成なども行っていただきます。 ★中途入社でも活躍できるフィールドあり★ 部所長としてプロジェクトリーダーのマネジメントを行う、もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、ご自身の希望や適性に応じて様々なキャリアステップが用意されています。

非公開

【東京都台東区】構造設計※福利厚生良好／年休122日／大手鉄鋼メーカーグループの安定基盤

設計(建築・土木)

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

■担当業務：大型物流施設など主に非住宅案件の構造設計に携わっていただきます。新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。業務負荷を抑えるため、製図の大部分は外部に業務を委託しております。 ■配属部署：下記2部門のどちらかに配属されます。扱う物件種類や規模が異なるため、本人の志向や適性などから選考過程で配属先を決定します。＜建築事業部＞物件種類：物流倉庫（物流センター）を中心とした元請総合工事工法：S造やSRC造などの鉄骨が主体案件規模：数十億円～数百億円程度チーム体制：１案件につき２名で担当。また、一人当たり２件の案件を並行して担当しております。＜システム建築事業部＞物件種類：工場、店舗、事務所、スポーツ施設、立体駐車場など。下請工事もあります。工法：主にシステム建築案件規模：数億円～十数億円程度チーム体制：１案件につき１名で担当。若手社員には先輩社員の指導がつき、フォローしながら業務過多にならない調整を行っております。同時並行して担当いただくことは想定しておりません。 ■こんな方もご入社されています：直近では設計事務所出身の方が中途入社されています。弊社の研修や資格取得支援講座の実施により学べる環境があります◎ ■働き方：・年間休日122日・土日祝休み＜転勤＞・当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）

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