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株式会社ミラプロ

【西東京／第二新卒歓迎】ポジションサーチ（電気系）※医療・AIシステム等で業績好調／転勤なし【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

ミラプロイノベーションセンター住所：…

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350万円〜649万円

正社員

〜溶接べローズにおいて国内シェア60％のNo.1で国家プロジェクトにも参画／直近10年の売上2.5倍／社宅有り／海外にも進出する成長企業〜 ■募集概要：機械設計・電気設計・加工等、適性や希望により最適なポジションを提案します。 ■詳細： ◇工程：顧客ニーズのヒアリング・仕様決定→設計〜試作、組み立て→量産→納品の流れで進めていきます。開発体制としては、製品群別のプロジェクト制を基本としています。メカ、エレキ、ソフトが連携し、開発を進めています。 ◇製品：「医療機器事業」「真空事業」「ユニット事業」「次世代開発事業」いずれかの事業に関わる製品を予定しています。 ※ベローズとは：ベローズ＝「伸縮管」です。真空技術の分野では、一般に金属で製作した筒状のものにひだを設け、伸縮性・気密性・バネ性を持たせたものをベローズと呼びます。 ■同社について：【事業】同社は1984年に元教師の津金会長が設立し9名で電子部品の組立下請けとしてスタート、真空をコア技術とし、真空事業・ユニット事業・医療機器事業・次世代事業開発の4事業と事業のすそ野が広いことも特徴です。主力事業である真空事業では、半導体製造装置に使われる「溶接ベローズ」で世界トップクラスのシェアを誇ります。その他の事業も真空技術から発展しており、創業当時から積み重ねた溶接・機械加工・組立等の技術の高度化を図ってきました。多くの業種に共通するものづくりのノウハウとエンジニアリング手法を活かし、半導体・IT・医療・新時代のグリーンエネルギー分野等に技術や製品を提供し国内外のイノベーションを下支えしています。創業当初から売上も右肩上がりで推移しており、創業50周年にあたる2034年度には1000億円の売上げを目指します。【社風】「BORDERLESS」「挑戦し続ける姿勢」】会社の沿革と同様に、社員の挑戦を後押しし、たとえ失敗しても挑戦したこと自体を称える社風です。その裏付けとして未経験の方も積極採用しています。

株式会社ユニメック

【愛知県大府市】機械設計・電気設計〜愛知ブランド企業、直近５年の定着率９０％以上〜【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

大府工場住所：愛知県大府市北崎町井田…

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400万円〜649万円

正社員

〜愛知ブランド企業認定/自動車関連企業から高評価を獲得する設備メーカー／直近5年の定着率90％以上〜産業用ロボット界のシステムインテグレータとしてコンサルティングから設計、開発、運用・保守・管理を行う当社で、機械設計または電気設計（制御設計）を行って頂きます。 ■業務内容（1）機械設計…溶接ロボットをはじめとするロボットを活用した専用機や生産ライン設備における機械設計（お客様との打ち合わせや構想段階の上流工程から一貫して担当）（2）自動車、製薬、食品などの業界に向けた産業ロボットの開発…ハードウェアの設計製作、PLCを主体としたソフトウェア開発（3）ロボット制御設計…お客様の要望に合わせたメーカー使用（メーカー講習あり）（4）電気設計及び制御設計…電気回路の図面作成、制御機器の選定、制御盤の設計・製作、自動省力化・専用機、自動車ボディラインのシーケンス、設計及び調整、産業用ロボットの周辺の電気設計及び調整（PLCを使用） ■組織構成：当社の特徴は教え合いできる環境です。機械設計・電気設計と別々の課に配属するのではなく、同じ課に配属することによって社員同士が学びやすい環境をつくり、スキルアップに繋がります。本ポジションは３課への配属になりますが、将来的には希望や特性をみて1課か2課に配属されます。・1課…4名（対外折衝部隊、プロジェクトマネージャー、提案営業の部署、平均年齢40代）・2課…4名（技術を極めたプロ集団、機械設計、電気設計、ソフト・ハード、ロボットティーチング全般を担当、平均年齢40代）・3課…15名程度（新卒、電気設計・機械設計専任のメンバーが在籍、平均年齢30代後半） ■当社の魅力：社員同士仲が良く、専門性を追求しつつも他分野も学べる環境、そして企画提案〜保守管理まで一気通貫したサービスが提供できるやりがいが、直近の定着率の良さにも繋がっています。また県内の優れたものづくり企業として、愛知県から【愛知ブランド企業】として認定されている確かな評価があります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メイテック

【静岡市】≪ロボットFA自動機案件≫制御設計〜転職回数多めの方も◎技術力UPが収入UPへ！＜77＞【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

顧客先（静岡県静岡市）住所：静岡県静…

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550万円〜899万円

正社員

●上場企業及び優良中堅企業約1,300社と取引あり◎ ●転職回数多めの方も歓迎 ●研修費用は売上の8%を投資／研修制度充実！ ■具体的な職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】各種精密機器・FA自動機のＰＬＣラダーソフト設計・ロボット各種のプログラム作成タッチパネル画面作成など、電気に関わる全般的な設業務 ■魅力ポイント： PLCを用いた制御設計のスキルを中心に機種の主担当として上流から幅広い業務内容を経験できます。 ■顧客から当社への期待：主体的に業務に取り組み１機種を主担当で対応いただくこと ■当社について：人材派遣の中でもエンジニア派遣に特化したビジネスを展開しています。主に自動車や産業用機器、半導体、情報通信機器などのさまざまなモノづくりを行う企業に、エンジニアの高度な技術力を提供しています。＜事業詳細＞特に得意としている領域は、設計開発〜評価試験までの製品開発におけるミドルレンジと言われる領域を強みとしております。近年はAIやIoTなどの技術革新が進んでおり、社会におけるエンジニア人材の重要性がドンドン加速しており、当社は各顧客企業の戦略の重要な役割を担っています。＜充実した教育・研修＞長年にわたって構築してきた教育・研修体制も当社のエンジニアが常にお客様のニーズに応えられる理由の一つです。エンジニアはメイテックグループの充実した研修設備や最新機材を活用し、継続的に技術力を向上させています。研修では現役エンジニアが講師を務め、市場ニーズにマッチする実用性の高いスキル・知識を教育。現場でいち早く戦力となる人材を育成しています。さらに徹底した人間力研修によってコミュニケーション力や業務推進力といった人間力の向上にも取り組むことで、現場のチーム力アップに貢献します。変更の範囲：会社の定める業務

シナノケンシ株式会社

【長野・上田市】開発設計（電源開発）／設立108年目グローバルメーカー／残業時間7.2h/月【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社住所：長野県上田市上丸子1078…

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500万円〜899万円

正社員

【環境・自動化・車載・医療の各分野でトップクラスのシェアを誇る、グローバルに展開する優良モータメーカー／年間休日121日（計画年休含む場合126日）／就業環境◎】 ■主な業務：顧客要求を製品仕様へ落とし込み、電源・通信開発をメーカと一緒に共同開発に取り組んでいただきます。更に、案件リーディングを期待しています。 ■部署構成： 11名（部長1、課長1、係長1、技師3、担当5） ■当社について： 2018年に創業100周年を迎え、現在はコーポレートブランド『ASPINA』を掲げ、世界中に「動き」をご提案しています。精密小型モータ・アクチュエータ・モジュール製品で環境（家電・住設）・自動化（FA・ロボティクス）・車載・医療の各分野に進出し、2020年度からは新たに宇宙事業にも参入しております。安全・環境・高燃費・快適に寄与する「小型・軽量・静音」の製品開発力とカスタム設計を強みとし、お客様にソリューションを提供できる提案型のビジネスモデルを目指しています。 2024年度には新本社が完成し、開放的でコミュニケーションしやすいオフィスのほかラボスペースも完備しています。・ワークライフバランス推進企業育児休業制度（育休取得率100％、育休復帰率100%、男性の育休取得者／2023年度89.9％の実績あり）、介護休業制度、本社圏一帯のリニューアル、社員食堂（カフェ併設）、30歳までの独身寮、テニスコート、クラブ活動等あり ■当社の魅力：今後の自動化社会でさらなる高需要が見込まれるモータ・アクチュエータの開発・製造・販売で様々な市場に参入。またモータ開発で培った技術を活かし、産業機器･福祉機器など幅広い業界での製品開発にも取り組んでいます。その活躍は国内だけに留まらず、国内の大手メーカーはもちろん、多くの国外大手メーカーにも製品を納入しております。また、社内公募制度や社内副業制度など様々な制度もあり、ご自身のキャリアを主体的に選択できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

ニチコン亀岡株式会社

【京都/亀岡】機構設計（EV関連ビジネス/急成長事業/東証プライム上場)【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発

本社住所：京都府亀岡市北古世町2-1…

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350万円〜899万円

正社員

■職務内容：EV用急速充電器・V2Hシステム・家庭用蓄電システムにかかる３次元CADによる筺体等の設計、解析、実機試験等をお任せいたします。 ■組織風土：中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■組織風土：中途採用のハンディはない社風であり、能力と結果に応じて将来のポジションが開ける点が魅力です。中途入社者も多数活躍しています。 ■事業魅力：同社はコンデンサ事業とNECST（Nichicon Energy Control System Technology）事業（環境事業）の2つの主力事業があります。同社の基幹ビジネスであるコンデンサ事業では、自動車市場向けに信頼性の高い製品を、またパワーエレクトロニクス市場向けに業界最高の高耐電圧製品や業界最小サイズの製品を投入するなど、高い技術力でソリューションを提供しています。 NECST事業では、創立以来培った電気を効率よくマネジメントする独自技術を活かし、累計販売台数No.１の家庭用蓄電システム「ホーム・パワー・ステーションR」、世界で初めて商品化したＶ２Ｈ（Vehicle to Home）システム「ＥＶパワー・ステーションR」、災害時に電気を供給できる可搬型給電器「パワー・ムーバーR」、ＥＶ用急速充電器、公共・産業用蓄電システムなどを市場に投入し、明るい未来社会の実現に貢献しています。また、SPring-8やSACLA、J-PARKなどの超高精度加速器用電源や、がんの粒子線治療施設用の加速器用電源でも圧倒的なシェアを誇っています。 ■人事制度：ニチコンでは、大学との連携によるMOT（Management of Technology）教育等により、将来の技術経営を担うことができる人材を育成するため、開発の進め方や商品化、マーケティングなどに関して高度かつ実践的に学ぶ先進的な取り組みを行っています。

株式会社クリアビジョン31(03)

【ガラス製品の検査・部材の簡単なセット】高収入◆寮完備◇日払いＯＫ◆マイカー通勤OK◆未経験ＯＫ◆20～40代男性スタッフ活躍中◆超大手新規事業所です！【京都市南区久世大藪町】ＡＪ310-2-1

品質管理・テスト・評価

[勤務地] 京都府京都市南区久世大藪町…

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301万円〜

派遣社員

[概要] 何をやりたいか迷っている… そんなあなたはぜひ応募下さい！私達の面接・面談は求職者目線！とことん「あなた」思いの面接・面談です！まずはお気軽にご相談くださいね♪ 【 POINT 】 ●勤続ボーナス最大10万円 ●ガラス製品の検査・部材の簡単なセット ●高収入 ●寮完備 ●日払いOK ●マイカー通勤OK ●未経験OK ●20～40代男性スタッフ活躍中 ●超大手新規事業所です！【雇用形態】派遣社員【勤務時間】 [1]-7：00～15：00 [2]-15：00～23：00 [3]-23：00～翌7：00 ※[1][2][3]の交代勤務 ※残業有【休日休暇】 6勤2… [詳細] 何をやりたいか迷っている… そんなあなたはぜひ応募下さい！私達の面接・面談は求職者目線！とことん「あなた」思いの面接・面談です！まずはお気軽にご相談くださいね♪ 【 POINT 】 ●勤続ボーナス最大10万円 ●ガラス製品の検査・部材の簡単なセット ●高収入 ●寮完備 ●日払いOK ●マイカー通勤OK ●未経験OK ●20～40代男性スタッフ活躍中 ●超大手新規事業所です！【雇用形態】派遣社員【勤務時間】 [1]-7：00～15：00 [2]-15：00～23：00 [3]-23：00～翌7：00 ※[1][2][3]の交代勤務 ※残業有【休日休暇】 6勤2休のシフト制（会社カレンダーによる）【応募資格】 ◆20～40代男性スタッフ活躍中！！！ ◆未経験OK 【待遇】 ◆勤続ボーナス有 ※毎月1万円のボーナスを最大10万円まで支給 ◆ボーナス制度あり ◆退職金制度有 ◆日払い制度有（規定有） ◆寮完備 ◆出張面接可能 ◆交通費月に15,000円迄支給（規定有） ◆制服貸与 ◆各種社会保険完備 ◆有給休暇完備 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK！（ガソリン代支給） ◆食堂完備 ◆更衣室完備 ◆ＷＥＢ・電話面接OK 【ご応募頂いた皆さんの面談の感想を一部ご紹介♪】面接というよりかは、何がやりたいか迷っていた私に、どんな仕事が向いているかなどを真摯にアドバイスしてくれました。働くことへの不安がなくなり、チャレンジしたい気持ちになりました。（20代／女性）面接・面談の中で、私はこの会社とは違う別のやりたいことが明確なりました。少し失礼なことかな、と思ったけど、面接頂いた社長も一緒になってなぜか喜んでくれました。なんか変な会社だけど、こんな大人になりたいと思いました。（20代／女性）正直、会社や社長のファンになりました。自分のことをこんなにしっかりと見てくれる大人がいるんだな、と。今までちゃんとしたお仕事に長く就いたことがなかったけど、こんな僕のことを否定せずに、真剣に寄り添ってくれました。びっくりしました。（30代／男性） *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。【PRポイント】 ☆寮完備 ☆未経験でも心配いりません！丁寧に仕事を教えてくれます☆ ☆工場見学もできますのでご自身の目で見て決めることができますよ☆ ☆大手企業だから安心です☆ ☆社員食堂有り☆休憩室あり☆ ☆京都市南区久世が勤務地です。伏見区、西京区などからも通勤が可能です☆ ☆派遣でのお仕事になります☆ ★前渡し制度あり（日払い等規定あり） ★交通費規定支給あり ★各種保険完備 ★残業手当あり ★面接、登録は来社不要♪貴方のところへ出張面接に伺います ★プライバシーマーク取得【お仕事内容】・自動車用ガラスの検査・加工品の部材のセット・その他付随作業 ※立ち作業でのお仕事になりますまずはお気軽にご相談ください。あなたの新しい一歩を応援します！《給与》時給1,570円〜1,963円時給1570円～1963円 ※残業時や22時以降は時給1,963円 ◆日払い・週払いOK ◆深夜・残業時：時給1.25％UP ◆交通費支給（規定）

株式会社アルプス技研

【実務経験不問/理系バック歓迎】機械エンジニア◇案件・勤務地最大限考慮/年休127日/プライム上場【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

首都圏エリア（東京・神奈川・千葉）住…

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400万円〜799万円

正社員

【機械系の知見や素養をお持ちの方歓迎！/理系バック歓迎！/案件・勤務地最大限考慮｜東証プライム上場 | 定着率95.4％｜年休127日｜有給取得率71.8％ |月残業18.9時間 |男性の育休取得率71.4％ |有料派遣事業者認定】 ■業務概要：同社では、理系学部出身者を歓迎する機械エンジニア職を募集しています。700社以上の大手メーカーやSIerとの連携により、最先端のプロジェクトに参加することができます。勤務地や業務内容は個々の希望を最大限考慮し、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ※これまでの経験・スキル・ご希望に沿った案件をご紹介いたします。 ■取引企業様・自動車業界、医療業界、航空中防衛業界、半導体業界等幅広い業界の企業様と取引がございますので、複数案件をご紹介可能です。 ■アルプス技研で働くメリット【チームでの派遣】周りの先輩社員からしっかりサポートしてもらえる環境です！【エンジニアファーストの案件選定】勤務地や業務内容など、エンジニアの意向に沿って配属案件を決定します。【安定した経営基盤】自己資本比率65.8％(※通常40％以上あれば健全)｜創業以来50年以上黒字経営◎ 【エンジニアとしてのスキルアップ】取引社数が700社以上あり、ものづくりの上流工程に携われます。様々な最先端プロジェクトに携わることができるので、製品・分野の垣根を越えて、知識や経験を重ねることができます。【幅広いキャリアプラン】エンジニアサポートシステム(ESS)が確立しており、専任のキャリア支援担当や先輩と現状・未来の話ができます。継続的な研修・支援制度があるので、自分のキャリアに合った派遣先を選定することができます。キャリアパスに関しても志向を考慮し、エンジニアスペシャリスト、現場マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。【長期就業のための手厚いサポート】育休からの復職率100％◎｜転居率5％以下｜子ども手当(18歳まで月1万円)｜くるみんマーク取得｜看護・介護休暇制度あり｜資格取得報奨金最大30万円支給変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビEdge

【刈谷・安城】設計開発・評価◆やりたいこと（目標）がまだ決まっていないそこのあなたへ◆【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

1＞顧客先（安城）住所：愛知県安城…

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400万円〜599万円

正社員

≪あなたが描くキャリア・未来を一緒になって考え、作っていきます≫ 〜やりたいことが決まり、それが叶う道がここにはある〜 ■マイナビEdgeを選ぶ理由： <面接準備は一切不要、ありのまま望んでください！> 面接時、志望動機は聞いておらず、一人ひとりのキャリアを真剣に考える時間としております。やりたいことが明確にない方が、面接後見つけることができています。 <一人ひとりに合わせた入社後フォロー体制！> 専属の営業担当が、キャリアプランやライフプラン、メンタルサポート等の相談にのります。希望に沿った配属先や業務内容になるよう定期的な相談でフォローアップ！（配属後1 か月⇒3 か月毎） ■業務内容について：配属先にて、自動車部品（インストルメントパネル、エアバッグ等）設計、試験評価、資料作成などに携わっていただくことを予定しています。【具体的には】・設計検討・3Dモデリング・図面作成・検証評価・帳票作成・問題点抽出及び改善業務 ■主な顧客先一覧ヤマザキマザック様、東海理化様、豊田合成様、アイシン様、豊田自動織機様、トヨタ車体様、ジェイテクト様、三菱電機様、川崎重工業様、矢崎部品様、住友電装様、住友理工様、SCSK様、Sky様等々大手自動車完成車メーカー様から、大手自動車部品Tire1様、IT系の大手様まで、幅広く取引をさせていただいております。 ■研修制度・フォロー体制： ◇入社後は、東京技術センターへ1週間いき、研修を受けていただきます。その後、中部支社へ戻り約1ヶ月程CAD研修を実施します。 ◇キャリアサポート：エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来までも考慮して配属先の決定をしています。 ■当社の特徴：当社は技術者派遣会社として50年以上の歴史があり、日本のモノづくりに貢献してきました。取引実績は300社以上で、社員数は1300名以上です。要件定義や基本設計などの上流工程の業務を担当し、先端技術に触れる環境で技術力を高めることができます。変更の範囲：会社の定める業務

北越コーポレーション株式会社

未経験歓迎【新潟※転勤なし】電気計装作業員◆フォロー充実未経験でも安心／製紙業界大手【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

新潟工場住所：新潟県新潟市東区榎町5…

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300万円〜499万円

正社員

【紙・パルプの製造工場／東証プライム上場／転勤なしで長く働ける／寮社宅有／資格取得制度有】 ■業務内容電気設備の点検や修理、自動制御の図面・仕様書作成などをお任せいたします。 ■入社後のフォロー体制 OJTの形で電気の基礎の部分から覚えていただけます。実際に電気未経験からご入社いただいているケースもございます！また、現在電気を勉強されている方も大歓迎です。 ■組織体制電気軽装係の方が47名在籍しており、その中で日勤勤務の方が39人、交代勤務の方が8名在籍しております。 ■働き方基本入っていただいてすぐは日勤を想定しております。業務を一通りお任せできるようになった段階で、交代勤務をお任せいたします。変更の範囲：会社の定める業務

北川電機株式会社

【東京】電気設計 ※転勤なし／試作から量産まで一貫対応／医療用トランスでトップクラス【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

本社住所：東京都調布市下石原3-26…

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500万円〜799万円

正社員

【最先端製品に携わることができる！／顧客は大手電機メーカー／土日休み・転勤無し】 ■業務内容：医療用トランス、産業用トランス・リアクトルの開発・設計評価・製造を行う当社にて、電気設計技術者として従事いただきます。・トランス、リアクトルの電気・磁気設計、構造設計・製作図面の作成・試作品の製作、電気性能評価、構造評価・評価環境の検討・評価用治具製作・国内外の安全規格適合性評価・過負荷試験、短絡試験等の性能限界評価・評価結果の技術レポート作成・顧客との技術的ミーティング、立会試験 ■魅力、やりがい：これから世に出る前の最先端製品に関わることができます。また顧客開発担当のお話が聞けるので、新しい技術情報に触れることができ、やり甲斐も大きいです。3件/日のペースで新規案件があり、新しい分野の案件が入ってくるので、常に技術的学びを得られます。試作品を自分で作りながら性能評価するので、ものづくりと技術の両方に関わることができます。 ■配属先について：技術グループに配属となります。５名(リーダー：50代、メンバー：20代から30代)が所属しています。現リーダーの元、サブリーダーのポジションで、実務と共に若手担当者の教育・指導にも携わって頂く将来のリーダー候補としてのご活躍を期待しております。 ■当社の強み：・医療、産業用装置の大手電機メーカーを顧客とし、新製品開発段階から重要部品であるトランス・リアクトルの設計に携わり、量産の製作を獲得します。・高い安全性を求められる医療用トランス及び、高電圧・高周波の非常に高い技術を求められる市場において国内のパイオニアであり、メーカーR&D部門、大学・研究機関からの依頼がメインです。・米ULが日本進出するよりも以前からUL品を製作するなど海外安全規格への取り組み実績が豊富で、CEマーキングの適合性評価試験を社内で行うなど、製品の80%以上が国内外の安全規格対応品です。変更の範囲：会社の定める業務

メニックス株式会社

★微経験歓迎★【島根】機械設計〜滋賀県下No.1規模/研修制度・福利厚生充実/年間休日124日〜【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

島根事業所住所：島根県松江市末次本町…

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350万円〜599万円

正社員

〜滋賀県下No1売上・受注数！大手企業からの幅広いニーズに応えている機械設計専門メーカー！〜〜定着率94.1％！年間休日124日働きやすさ◎〜〜島根で設計職をお探しの方必見！〜県最大規模170名を超えるエンジニアが在籍する『機械設計のエキスパート集団』。全国の大手企業、優良企業を顧客に、半導体製造装置や医療機器の設計業務を専門に行い、日本のものづくりを支えています。 ■仕事内容大手企業を中心としたお客様の半導体製造装置、自動省力化・省人化機械、各種生産機械、自動車生産設備関連などの設計業務をお任せします。・ヒアリング：機械の仕様についてメーカー担当者と打ち合わせ・構想：お客様の要望を実現するアイデアを図面に落とし込む・図面作成：設計図を作成 ■特徴：技術を学んでいただくために、滋賀県内の顧客企業に出向していただく場合があります。顧客企業に出向している人数の比率は、約6割（機械設計技術者比）です。出向先では、現場で自分が設計したものが稼動している所を直に見ながら仕事をすること、さらに顧客担当者とも直接やり取りを続けることで技術・ノウハウを蓄えることが出来ます。 ■組織：現在顧客企業ごとに約10チームが編成されています。一番小規模のチームで約3名、一番人数が多いチームは約50名です。20〜30代の若手を中心に組織されており、活気ある雰囲気です。女性も非常に活躍している組織です。 ■研修・教育：エンジニアのレベルに合わせた教育研修プログラムを多数用意しています。今回募集の機械設計業務に必要な2DCADの基本的な操作方法からしっかりと講義を受けて頂くことが出来ます。講師は元設計技術者です。即戦力となるべくしっかりと技術を習得していただけます。 ※三次元空間における物体の状態や関係（位置・方向・形状・姿勢・間隔・速度など）をすばやく正確に把握する空間認識能力は前提必要スキルとなります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

※未経験歓迎【山形県】エンジニア研修生採用◆1か月の研修カリキュラムあり◆年休123日【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、CADオペレーター

顧客先住所：山形県内の各配属先受動…

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300万円〜399万円

正社員

〜未経験歓迎／エンジニア研修生としての採用なので1から学べる環境を提供します〜 ■業務概要：エンジニア研修生採用での募集となります。入社後約1ヶ月、当社研修センター（東京）で機械系の研修を受けていただき、その後山形県をはじめ東北エリアや様々なエリアでご活躍いただきます。＜研修内容＞モノづくり概要、機械基礎（機械要素、材料力学）、電気系測定器・部品実装、3DCAD(製図ソフト)の使い方、機械製図（CATIA V5研修）　その他＜研修後業務配属例＞・CADを用いた機械設計補助、工程設計、設備メンテナンス　等＜その他＞・機械系の知識がない方も歓迎しております。・転居を伴う配属の可能性もあるため勤務地は面接内でご相談させていただきます。 ■「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して： ITスキルは習得の障壁が低く人材増加が見込まれる一方、機械・電気・電子エンジニアは専門性が高く人材不足が継続。需要高で市場価値が上昇し、平均年収約550万円（全体比約100万円高）。 AIの台頭につきITに注目が行きがちですが、そのITを駆使するためのPCやタブレット、半導体等のハードを作るのは機電。 ITプログラマー、コーダーはAIによって消滅の潮流もあり、ITエンジニアの生存競争は今後ますます激化。「より魅力的な待遇」「より安定」を目指して当社で機械・電気・電子エンジニアとしての未来を始めませんか。 ■月残業20時間程度：当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制：・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アドヴィックス

【刈谷＊在宅有】未経験可◎制御ブレーキ用の筐体・機電接続構造の開発◆世界トップクラス／250511c【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社・テクニカルセンター住所：愛知県…

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550万円〜999万円

正社員

〜未経験から挑戦できる（数学・物理学や機械力学や材料力学を専攻していた方歓迎）/リモート可能、福利厚生◎〜 ■業務内容： ECU筐体、機電接続部品の設計担当として社内の設計〜生産までの活動の推進をお任せします。将来的には設計担当のリーダーとなり、自分の意思を持ち、主体的に関係者を巻き込んでプロジェクトを進めていただきます。 ■具体的には： ◇ECU筐体（ケース・カバー）、機電接続部品（コネクタ、端子、スプリング etc ）の設計、解析、評価 ◇ECU筐体・機電接続構造の設計（強度、組付性、放熱性、導電性などの要求性能確保に向けた形状・レイアウト検討、材料選定） ◇CATIAやCAEを使用したFEM解析（机上検討） ◇机上検討結果の妥当性の確認（実機評価）【使用ツール】CATIA V5 ■ミッション：コンポーネントの開発を通じて、世界で売れる技術／商品の開発／量産化で事業に貢献することをミッションとした部署です。 ■やりがい・魅力： ◇まだ世にない新製品の開発に携われることが可能で、自動車業界の最先端の電動化動向を先取りすることが可能です。 ◇机上検討（解析、強度計算）→出図→試作品→評価と一連の業務を遂行し、モノづくりの楽しさを体感できます。 ■当社について：当社は、トヨタグループのブレーキシステムサプライヤーです。刈谷市に本社を置く『アドヴィックス』。もしかしたら、聞きなれない社名かもしれません。実は私たち、車に欠かせない“ブレーキシステム”を作っている会社です。なんと、日本を走る車の[2台に1台]、世界を走る車の[10台に1台]に、当社のブレーキシステムが搭載されています。そのシェアは、日本トップクラス！世界でもトップクラスを誇ります。会社の規模も大きくなり、従業員数は連結で1万1400名。世界11か国・26か所に拠点を展開する、グローバルな企業なのです。 100年に一度の大変革を迎える自動車業界。この先、自動車が走り続ける限りブレーキシステムはなくなりません。時代が電気自動車に移行すると更に需要は拡大し、安定し続ける事業と言えます。＜技術紹介動画＞ https://youtu.be/YIw2GkqtPdI 変更の範囲：会社の定める業務

ヤンマーエネルギーシステム製造株式会社

【福岡／糟屋※未経験歓迎】電気設計（非常用発電装置）◆ヤンマーG／教育体制充実／将来的に在宅相談可【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社住所：福岡県糟屋郡宇美町障子岳南…

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400万円〜599万円

正社員

【ヤンマーグループ／未経験歓迎／健康経営優良法人2024年にノミネート／働きやすく・キャリアアップも出来るヤンマーグループの100％子会社】 ■担当業務：・お客様要求に応じた非常用発電装置の電気設計をお任せ致します。お客様からはエネルギー効率を良くして欲しい、納入先の物件に合わせて発電機のサイズを変えて欲しいなど様々なニーズがございます。お客様のニーズに合わせて仕様の変更から携わり、実際の設計から試験・評価まで幅広く携わる事が可能です・主に、ヤンマーエネルギーシステム株式会社からの製品のカスタマイズ設計（フルオーダー設計も割合としては少ないですがあります） ※製品企画〜設計〜評価・試験まで幅広く対応するのが特徴です。 ■担当製品：・非常用発電装置病院や商業施設・官公庁などいろいろな施設の非常用・予備発電やプラントの原動力に使われており非常用および予備電源として活用されております。あらゆる非常事態での停電に備えて、人命の安全をはかるとともに、さまざまな設備への電源供給を担う非常用・予備電源として不可欠な電源装置です。 ■スキルアップ環境／教育体制：勉強会を開催し、社員個々人のスキルアップの機会を提供しております。親会社や社外研修などもご用意しております。そのため、経験にご不安な方も安心してご入社し、活躍していただけます。※実務未経験の方もご入社いただき活躍しております。 ■採用背景：防災関連の意識の高まりから需要がかなり伸びており、今後、工場を増設・拡大を予定しております。 ■働き方年間休日125日以上で土日祝は基本休み。慣れてくると在宅も週1−2日程度可能とワークライフバランスは整っております。ヤンマーグループの福利厚生も活用が可能で、転勤も基本なく地元で就業が可能です。また、健康経営優良法人2024年にもノミネートされており、働き方がとても良い企業となります ■将来的なキャリア・ご経験に合わせて、将来的に非常用発電システムパッケージ商品開発やカーボンニュートラル（水素・バッテリ）システムパッケージ商品開発などもお任せ致します。直近はバイオマス事業や再生エネルギー事業などあらゆる環境に配慮した製品群の研究も推し進めております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ユーキ

【埼玉・川口市】電気設計or制御設計◆受賞歴多数ありの食品包装機械メーカー◆年休120日／転勤無【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社住所：埼玉県川口市大字東本郷66…

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350万円〜549万円

正社員

〜経験・希望に応じて電気設計or制御設計をお任せ／裁量◎／残業10h〜 ■仕事概要：食品（練り製品・あん・菓子・スープ・野菜・機械部品等）の包装機械の開発・製造・販売・メンテナンスを手掛けている当社において、電気設計or制御設計のいずれかをお任せします。 ■業務詳細：適性、ご経験に応じて電気設計、制御設計のいずれかをご担当いただきます。 ◇担当フェーズ：ご経験に応じて、お任せします。下記工程を全て、ご担当いただきます。・上流工程：製品企画→仕様検討→基本設計・下流工程：詳細設計→製造→据付・試運転 ◇プログラミング(言語：FA用ラダー言語を使用)、電気配線、部品搭載 ◇シーケンス制御、PLC制御の設計 ■当社の製品について：既にある機種をベースとしてのお客様に合わせたカスタマイズも、特注機を1から設計してオーダーメイドで制作する事も可能です。多種多用な包装機械を製造・販売しています。 ◇お客様設置事例：https://yuki-mfg.co.jp/result/index.htm ◇包装商品事例：https://yuki-mfg.co.jp/packing/index.htm ■組織構成：同業務は現在1名の社員にて対応しています。社歴の長い、ベテラン社員です。現在は上記社員が電気設計、制御設計、電気周りの修理全般を担当していますが、今回採用の方については入社後電気or制御設計をメインでご担当いただき、ベテラン社員は修理をメインで担当する予定です。 ■当社の特長： ◇本年で創業56年の包装機械を作っている、昔ながらの機械屋です。 ◇社長が代替わりし（業界内では珍しい女性社長。また業界内最年少です）、今の良い部分を取り入れながら新しい体制を整えていこうと取り組んでいます。当社の変化のフェーズに関わり、一緒に高みを目指していただきたい、と考えています。 ◇昨年に社屋が新しくなりました。 ■当社の受賞歴：「JAPAN PACK AWARDS 2019 優良賞」「JAPAN PACK AWARDS 2013 審査委員長賞受賞」「JAPAN PACK AWARDS 2011 審査委員賞受賞」「2006日本パッケージングコンテスト食品包装部門賞受賞」　など変更の範囲：会社の定める業務

エイム株式会社

【東京／日野市】大・中・小型トラックバスの電装品設計業務エンジニア◆年休121日／転勤無【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

顧客先（日野自動車株式会社　本社）住…

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500万円〜799万円

正社員

〜モノづくりの各分野における「技術力」を通じたエンジニアリングサービスを提供〜 ■業務内容：日野自動車株式会社様にて大・中・小型トラックバスの電装品設計業務に携って頂きます。【業務例】・電装品（低圧電源ECU・DC/DCコンバータ・鉛バッテリ・AC100V電源等）の仕様決定・仕入先との折衝・部品図・組立図・承認図の製図業務、配線仕様書作成業務・他部署との仕様調整・連絡書やりとり等・決定した仕様に基づき外注品設計申請書作成・部品表の作成・修正業務・法規認証業務における点検・回答・その他、上記内容における資料作成 ■組織構成：現体制：18名（日野社員9名・派遣9名／50代3名、40代2名、20〜30代多数） ※日野自動車全体ではエイム社員は24名在籍中です。 ■仕事の魅力・やりがい：（1）グローバルな影響力を持つ製品開発への関与・国内や世界中で販売されるトラックやバスのワイヤーハーネス設計に携わることができます。・自分が関わった設計が実際の量産車に採用され、世界中のユーザーに使用される達成感を感じられます。（2）最先端技術へのチャレンジ・自動運転や電動化の進展に伴う新しい技術に携わる機会を得る事ができます。（3）多様なスキルの習得とキャリア成長・独自の開発手法（品質管理、原価低減活動、VE/VA手法など）を学べます。（4）チームワークと協力体制・経験豊富なエンジニアと協力し、技術力の向上や視野の拡大が可能です。（5）安定した業務環境と充実したサポート体制・大手企業の安定した業務フローのもとで、安心して設計業務に集中できます。・ベテランエンジニアや専門アドバイザーからのサポートを受けながら成長できる環境があります。 ■当社の特徴： ◇自動車をはじめとする最先端・面白い案件多数・大手自動車メーカー出身・F1チームの監督経験がある社員が在籍するほど、自動車好きが集まってできた会社です。・過去、世界的レース「ル・マン」に参戦し、世界一という夢を目指すなかで技術が飛躍的に向上。・その技術を駆使しオリジナルのモーターの共同開発に着手し、自社開発EVの開発や、大手自動車メーカーとの連携を行った新規事業開発（例：ウニの養殖事業）も行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マイナビEdge

【高浜／経験者】設計開発・評価◆やりたいこと（目標）がまだ決まっていないそこのあなたへ◆【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

顧客先（高浜）住所：愛知県高浜市受…

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400万円〜599万円

正社員

≪あなたが描くキャリア・未来を一緒になって考え、作っていきます≫ 〜やりたいことが決まり、それが叶う道がここにはある〜 ■マイナビEdgeを選ぶ理由： <面接準備は一切不要、ありのまま望んでください！> 面接時、志望動機は聞いておらず、一人ひとりのキャリアを真剣に考える時間としております。やりたいことが明確にない方が、面接後見つけることができています。 <一人ひとりに合わせた入社後フォロー体制！> 専属の営業担当が、キャリアプランやライフプラン、メンタルサポート等の相談にのります。希望に沿った配属先や業務内容になるよう定期的な相談でフォローアップ！（配属後1 か月⇒3 か月毎） ■仕事内容について：配属先にて、自動車部品（電子制御4WDカップリング等）設計、試験評価、資料作成などに携わっていただくことを予定しています。【変更の範囲：会社の定める業務】【具体的には】・設計検討・3Dモデリング・図面作成・検証評価・帳票作成・問題点抽出及び改善業務 ■主な顧客先一覧ヤマザキマザック様、東海理化様、豊田合成様、アイシン様、豊田自動織機様、トヨタ車体様、ジェイテクト様、三菱電機様、川崎重工業様、矢崎部品様、住友電装様、住友理工様、SCSK様、Sky様等々大手自動車完成車メーカー様から、大手自動車部品Tire1様、IT系の大手様まで、幅広く取引をさせていただいております。 ■研修制度・フォロー体制： ◇入社後は、東京技術センターへ1週間いき、研修を受けていただきます。その後、中部支社へ戻り約1ヶ月程CAD研修を実施します。 ◇キャリアサポート：エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来までも考慮して配属先の決定をしています。 ■当社の特徴：当社は技術者派遣会社として50年以上の歴史があり、日本のモノづくりに貢献してきました。取引実績は300社以上で、社員数は1300名以上です。要件定義や基本設計などの上流工程の業務を担当し、先端技術に触れる環境で技術力を高めることができます。変更の範囲：本文参照

株式会社ヒップ

【宮城／仙台】半導体製造装置、先端機能開発のパーツ設計※所定労働7h／転勤無／上流工程【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先住所：宮城県仙台市受動喫煙対…

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550万円〜649万円

正社員

【上流工程へのキャリアアップしたい方へ／『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率】 ■職務概要：アウトソーシング事業を展開する当社にて半導体製造装置、先端機能開発のパーツ設計をお任せします。 ■職務詳細：半導体製造装置、先端機能開発のパーツ設計をお任せします。そのため、上流工程をメインに若手の教育や派遣先顧客とのPJ管理などを担当いただくポジションになります。 ■働き方：残業は月20h〜30h程度でございます。 ■PJ期間（目安）基本的には3年毎に設計テーマを策定しており、明確な期間は決まっていないものの、10年単位で稼働している方や出戻りでの再アサインなどのエンジニアがおります。平均3〜5年程度のメンバーが多く配属されております。 ■同社の魅力：＜営業担当による密なフォロー＞各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20〜40名）を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。＜メンター制度＞異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもございます。＜社内交流イベント＞全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。 ■充実した研修制度：入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。

ミネベアミツミ株式会社

【神奈川・厚木】複合製品のメカ開発・設計（メカトロニクス）※プライム上場の総合精密部品メーカー【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

厚木事業所(ミツミ電機株式会社) 住所…

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500万円〜899万円

正社員

〜ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー/世界シェアトップ多数〜 ◆職務概要：当社の技術開発部門にて、複合製品（メカトロニクス）製品の開発・設計を担当していただきます。 ≪具体的な業務≫ ・新規ゲーム向けファプティックデバイス　or　アナログスティックの開発・コンスーマー化粧品噴霧（流体）の開発・小型ポンプの開発・車載向けバッテリーパックの基板熱解析、筐体設計・車載向けLidar用アクチュエーター、ミラー、実装装置開発　など ≪教育体制≫ 業務に必要なスキルCAE等については、ご入社後に社内外教育やOJTでスキルアップが可能です。また、ミネベアミツミグループとして、階層別研修やe-ラーニング研修などの様々な研修も整っておりますので、ご自身にあったスキル・知識をインプット及びアウトプットすることができる環境となっています。 ◆ミツミ電機株式会社について：・電気機械器具の製造および販売・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売 ≪技術開発部門について≫ 厚木事業所の技術開発部門は、事業ごとにある開発部門のうちの一つです。「新事業・新製品創出を実現する技術開発」をビジョンに掲げており、中長期的に市場で勝てる新製品開発に必須な要素技術の開発を行っています。半導体回路や解析技術、材料、センサー、光学、高周波通信、電子制御、ソフトウェアなど多岐にわたります。また、当社が大切にしている事業の垣根を超えた「相合（そうごう）」活動を積極推進しており、グループのシナジーを有効活用した新たな製品も技術開発部門から多く生まれています。・アナログ半導体による高精度のモーター制御・光学カメラセンサーシフト・車載向けシート振動デバイス　など ≪厚木事業所について≫ 厚木事業所は東証プライム上場のミネベアミツミグループの技術開発部門、半導体事業部、ミツミ部品製造部の拠点として広い敷地内に開発環境から生産設備までを兼ね備えた重要な事業所の一つです。変更の範囲：会社の定める業務

オークラ輸送機株式会社

【兵庫／加古川】制御設計（物流システム）◇独自の研修制度でスキル開発を支援／賞与実績平均５ヶ月【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発

本社住所：兵庫県加古川市野口町古大内…

￥

500万円〜799万円

正社員

コンベヤ・コンベア・パレタイザ・ソータ・ピッキングシステムなどの物流機器・物流システムの総合メーカーである当社において、物流機器、物流システムの制御設計をお任せします。 ■職務内容：営業担当やライン設計担当とやり取りしながら、製品の改良設計を進めます。当社の物流機器及び物流システムは、様々な業界、顧客に利用されているため、顧客毎の要望にあわせた設計を行います。納入後の微調整などが発生した場合は、お客様先へ出向くこともあります。 ■顧客：大手飲料や食品メーカー、Eコマース業界など ■出張：納入後、プログラムの調整にて顧客先への出張が発生します。（範囲：全国／海外はほとんどなし） ■所属部署構成：管理職を含めて40名程度が従事し、中途入社社員も多く活躍中です。担当は顧客ごとになります。 ■採用背景：業績好調による戦力増員のための採用です。 ■教育体制とキャリアパス：ベテラン社員の下でOJTを通してスキルアップできる環境があります。まずはメンバーとしてOJTで学んだ後は、年齢・経験に関係なく活躍できる環境がございます。 ■当社の魅力：（1）物流業界に革新を生み出す高い開発力 80年以上に渡り、物流業界において物流システムの開発と研究を積み重ね続けて来た当社は業界における物流システムの革新企業として世界的に評価され、その開発力と創造力は「24時間の無人化」「徹底された品質管理」「仕分け機における店舗別出荷」等、現在ではすでに当たり前となった物流システムを世に輩出しています。（2）社内大学の開校とエンジニア育成への圧倒的熱意「すべてはお客様の視線で」クライアントが困っている問題や課題の本質を探り、永年の蓄積した技術力を駆使し、お客様に提案していく「課題解決型企業」。このビジョンを目指す上でいかに人財の育成が必要になるか、当社はエンジニア育成において非常に力を入れており、多岐に亘る分野の講座を開催し、カリキュラムの作成や講師は先輩社員が行いながら若手社員へと伝えて行くことで実践に役立てるまでを早期に行えるよう取り組んでおります。

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