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株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京・千葉】電気・電子設計エンジニア(LSI/ASIC/FPGA)※福利厚生◎/充実の教育体制【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

1> 千葉(顧客先) 住所:千葉県内 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

【プロマネ経験者歓迎/幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要: ◇各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて下記業務をお任せします。 ◇今までのご経験を活かしていただき開発や設計等を行っていただくだけではなく、クライアントとの折衝業務や若手の育成などにコミットをしていただければと考えております。 ◆業務例: ◇LSIやASIC/FPGAの仕様設計〜RTL設計〜検証まで、幅広く担当いただきます。 ◇担当していただく製品も幅広く、車載ECU・産業機器・家電等のパワーエレクトロニクス製品とありますが、ご経験・キャリアを鑑みて配属をさせていただきます。 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:配属先によって多少前後しますが全社月平均残業時間は20時間程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談し、自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属できるような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付けることができます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲:会社の定める業務

CKD株式会社

【愛知/春日井・小牧】システム装置向け機器・ユニット機械設計 ◆福利厚生充実の安定企業【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

1> 春日井工場 住所:愛知県春日井市…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜研修期間充実/有休取得率69.1%/従業員3千名超の大企業/自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数/住宅補助有/制度充実の働きやすい環境〜 ■業務内容: ・国内トップシェアの半導体製造装置メーカーを主な顧客とし、半導体製造装置向けの温調制御システムの開発設計を行います。 ・次世代装置の商品化に向け、顧客との仕様取り交し、開発スケジュール検討から始まり、要素技術開発を経て商品開発を行います。 ・お客様との仕様検討→構想設計→基本設計/詳細設計→試作品検証・解析→量産化→量産後フォローと、 開発設計業務のInput から Outputまで一貫して担当するため幅広いスキルが身に付きます。 ・メカ/エレキの複数メンバーで編成されたチームで開発を行なうため、メンバー間でフォローし合って製品化を進めます。 ・ 開発業務の中で、同時にシステム設計のスキル習得も可能となります。 ■業務詳細: 【関わる部門】営業、生産部門(品証、生産管理、調達、製造) 【業務体制】エレキ、ソフト設計担当と連携した開発体制 【使用ツール例】2D/3DCAD、Excel、PowerPoint、各種計測器(オシロスコープ、寸法測定器など) ■組織構成:合計13名(兼任、派遣社員含む) (1)開発1G…5名(平均年齢47歳/リーダー50代前半1名/メンバー50代2名、40代1名、20代1名) (2)開発2G…5名(平均年齢42歳/リーダー40代前半1名/メンバー50代2名、30代1名、20代1名) (3)技術担当…3名(平均年齢40歳/リーダー50代前半1名/メンバー30代2名)【東北駐在】 ■採用背景: 半導体業界は、インプットに対して短納期で対応する必要があり、常に3〜4年後の市場投入を目指した開発依頼が入ってくる状況です。 顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。 ■魅力ポイント: 市場規模が大きいため開発品を市場投入することができれば、社内トップクラスの主力商品に携わることになり、多大な成果を挙げることができます。また、SEMICONなどの展示会への積極参加も可能で、市場全体の最先端技術に触れる機会も多々あり、自身のキャリアアップに繋げることもできます。 変更の範囲:会社の定める業務

セントランス株式会社

【府中市】電子回路設計(社会インフラ関連製品)◆大手企業への常駐勤務/教育体制◎/年間休日120日【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発

クライアント先(府中) 住所:東京都府…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

◇◆創業56年のアウトソーシング企業/ひとつの企業への平均派遣期間12.8年/当社の正社員として大手企業へ派遣/優良派遣事業者/未経験でも安心/理系文系問わず活躍中です◎◆◇ ■ポジション概要: 技術者派遣、請負、受託開発を行う当社にて、電子回路の設計・エンジニアリング業務をお任せします。 ■業務内容: 社会インフラ関係製品の回路設計業務 ・各種設計で使用するCAD等の専用ソフトを使用しての設計 ・試作開発での電子/電気部品の選択/選定と試作回路の組み立て ・回路基板は外注へ製造依頼をするため、発注〜納入までの管理、他 【1日のスケジュール】 8:15     出社 8:15〜12:00  勤務 12:00〜13:00 昼休み 13:00〜17:00 勤務 17:00     退勤 ■ポジションの魅力: ◎電子回路設計に多種多様な顧客のニーズに対し、総合的にものづくりを行うことのできるやりがいのあるお仕事です。 ◎社会を支える社会インフラ業務にて遣り甲斐があります。 ◎社会インフラ関係のエンジニアとしてキャリアアップを目指せます。 ■就業環境: セントランス社員が90名以上配属されています。 ■キャリアステップ: 電気回路設計/組み立て/品質保証を通じて社会インフラ関係のエンジニアとして、下記の事例の様なステップでキャリアを醸成することができます。 OJT:専門用語を覚える、業務のやり方を教わる 1年目:仕事の流れをつかみ、簡単な業務は1人で対応できるようになる 3年目:一通りの業務が1人で対応できるようになる 10年目:リーダー業務を対応できるようになる ■当社の魅力: <1つの職場での平均勤続年数12.8年> 通常の派遣会社だと平均3年程度で職場が変わってしまいますが、当社では平均12.8年派遣先が変わりません。 そのためキャリアがリセットされることなく、長期的なスパンで専門知識を学ぶことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

ダイキン工業 株式会社

【大阪】半導体設計 | 空調用カスタムマイコン●空調内蔵の独自半導体 内製設計に強み【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発

テクノロジーイノベーションセンター 住…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

■担当業務 インバータのハード、圧縮機・冷媒制御、他機器との通信などのシステムを理解した上で、以下内容を実務担当者として牽引いただくことを期待しております。 ・マイコンの要求仕様の作成 ・論理設計・検証(ファブレス活用もあり) ・試作品の機能評価・信頼性評価まで ※将来的には機種開発の取りまとめや新規開発製品のリーダー、新規要素技術開発など部門の中核を担うリーダーとして成長して頂くことを期待しています。 空調機・インバータ等の知識については社内でも学べる環境があります。 ■求人概要 地球温暖化やエネルギー問題が深刻化する一方、2050年には空調機の電力需要が3倍(対2015年比)になると予測されており、省エネルギーで環境にやさしい空調機が益々重要となっています。省エネ性の高い空調機を実現するにはインバータ技術が非常に重要であり、特にインバータ制御の頭脳となるマイコンの性能が鍵となります。 マイコン開発業界は従来の1つのメーカが企画・設計・製造・量産を担う垂直統合型の開発から、設計外注(ファブレス)、製造外注(ファンダリ)など水平分業化が進み、ユーザ自身で必要とする半導体を開発できるチャンスが拡大しています。そのため、ダイキン工業の強みであるインバータを更に強化するため自社技術を組込んだカスタムマイコンの内製化を進めており、その開発を担当して頂きます。 ■使用ツール:RTLシミュレータ、FPGA設計ツール、論理シミュレータ、GitHub ■ポジション・立場 十数名単位のチーム中で、実務担当者をとして開発テーマを牽引いただくことを期待しております。グローバルでインバータエアコンの普及、エアコンの生産台数も増加し続けており、第一人者として活躍頂ける可能性の大きな分野です。 ■仕事のやりがい ・世界No.1空調機器メーカーであることから当社の省エネインバータ生産規模は約1000億円と世界トップに達し、汎用インバータメーカーを大きく超える生産台数です。この生産規模を生かし、研究開発だけでなく、生産技術開発に関しても高い技術力を誇ります。 ・当社は部門をまたいだ活発な議論、大学研究室やサプライヤーとの協力から最適解を見出してい開発くスタイルです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテック

【厚木】イメージセンサーのデジタル回路設計者向け検証環境の構築・サポート ※東証プライム上場企業【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

顧客先 住所:神奈川県厚木市 受動喫煙…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【時代に即した技術を身につける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを選択できる×1人ひとりがプロエンジニアとして技術を高め続ける】 ■職務内容: イメージセンサーのデジタル回路設計者向け検証環境の構築、サポートをお任せします。具体的にはVerilog-HDL、TCL、スクリプト言語による設計検証環境の構築、Officeツールを用いた各種仕様書・報告書作成、および、構築した環境提供先へのサポート対応を行っていただきます。 サポート対応を含むため、利用者と会話し、対処できるスキルが必要となります。また先々は、複数名で構成されたチームのリーディングもお任せしたいと考えております。 ※チーム構成…社員数13名、協力会社11名 ■業務の魅力: イメージセンサーは、デジタルカメラやスマートフォンといったイメージング用途だけでなく、車載用など、生活に必須なセンシング用途にも幅を広げて進化を続けています。将来のイメージセンサーを支える新しい要素技術の研究開発に確かなやりがいを感じていただけるかと思います。 ■生涯プロエンジニアとして: ◇エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことが出来る環境が整っています。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に付けていく必要があり、当社では幅広い知識を習得できる制度等を幅広く整えています。 ◇業界No.1として多くの顧客から厚い信頼をいただいております。開発の上流工程から携われることはもちろん、中には外注選定を任されているエンジニアもいます。また1974年に設立されて以来、すでに400名以上のエンジニアが定年退職を迎えております。 ■メイテックグループの特徴: (1)整った福利厚生…定年までの長い時間軸で、給与や将来について不安を感じることなく、仕事に集中できるように「待遇面」での支援も充実しております。また、たとえ案件のない待機の状態であったとしても、給与が下がることはなく安心して就業できます。 (2)充実の研修体制…会社主催の技術研修だけでなく、エンジニア主催の勉強会も常時開催。エンジニアとして、プライドとスキルアップに対する高い意欲を持ち、常に技術力の鍛錬を行っています。

株式会社ヒラノテクシード

【奈良本社】機械設計 ※年間休日121日/東証スタンダード上場/業績右肩上がり/業界トップカンパニー【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社 住所:奈良県北葛城郡河合町大字川…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【東証スタンダード上場、業界のリーディングカンパニーである当社にて機械設計業務をお任せいたします】 ■詳細: ・同社技術部の担当とお客様と詳細な仕様の打ち合わせ ・同社製品の機械設計 ・納品への立会い ◎海外出張による業務がございます。 ・エリア:北米エリア、ヨーロッパ、中国、韓国、インドネシア ・期間:1案件につき約1か月程度(最長3か月程度)/年間1〜2回の出張 ・出張期間以外は奈良本社にて勤務。 ・出張による業務は5〜20名程度のチームで行う。※出張手当あり ■同社の魅力: 同社製品は業界トップクラスの精度を誇り、顧客要求を確実に再現するため完全オーダーメイド方式を採用しています。そういった製品を設計するのは難しさもある反面、技術者として非常にやりがいのある仕事です。 ・東証スタンダード上場。近年は電気自動車のニーズの高まりを背景に、製品需要が急増しており、売上高は右肩上がりに伸びています。当社の塗工・化工技術は、リチウムイオン電池や半導体に用いられており、スマートフォンや電気自動車の製造には欠かせない製品となっています。数年前は、液晶に同社の技術が用いられていました。このように、同社は時代ごとに最先端のモノに塗工・化工技術の使用余地がないかを見つけて売り込んでいくのが戦略であり、それが功を奏し、非常に多くの受注をいただいている状況です。しかも、毎年きちんと昇給していきますので、将来的に安心です。実際、定年退職者以外の離職率は低く社員より非常に愛されている会社です。 ■今後のビジョン: 87年という長い歴史を持ち、一貫して「熱と風の技術」「塗布とライン制御の技術」に特化し事業を取り組んできました。今日までの経験と実績は他社にはない、同社ならではの魅力であり、永遠の宝です。今、注力している薄膜コーティング技術の深耕する研究開発部門は、次世代に向かいウェット&ドライコーティング技術を融合化させ、ナノテクノロジー・材料分野への挑戦を開始しました

株式会社ゼロワンオカダ

【大阪/転勤なし】構造設計(板金加工図)◆野球場のスコアボード等を製造//残業ほぼなし/土日祝休【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

本社 住所:大阪府大東市野崎4-8-1…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜創業90年以上の歴史/安定した経営基盤◎/大手電機メーカーと取引/オーダーメイド製品の実績多数〜 ■業務概要: LED表示装置や制御装置などオーダーメイドを中心とした製品の構造設計(板金加工図)をお任せします。大手電機メーカーが主な取引先になります。お客様の要望に応じたオリジナル製品の提案・開発が可能です。 ■業務詳細: ◎制御装置・表示装置等の構造設計(板金加工図) ◎AUTO CAD使用 ■製品例: ◎野球場のスコアボード(全国、北海道〜石垣島まで導入実績あり) ◎駅、サービスエリアのLCDディスプレイ(大阪メトロ、南海電鉄など) ◎各種制御装置 ■業務魅力: 本社の専属である同部は一貫した工程が組める強みがあります。お客様のニーズをもとに、製品の設計、組立、検査から出荷までの一連の計画を自社内で行っています。 ■配属部署: ・技術部(ソフト開発・構造設計・回路設計に分かれています) └13名(20代〜60代) ■企業の特徴/魅力: 当社は創業90年以上の歴史を持ち、大手電機メーカーからの依頼を受け、オーダーメイドの製品を提供しています。特注品を短納期・低価格で製作する技術力と製造力が強みであり、全国各地の野球場や駅、サービスエリアなどに当社の製品が導入されています。 変更の範囲:無

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【中四国エリア】ポジションサーチ(機械・電気系)「勤務地」×「職種」あなたの希望をお聞かせ下さい【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

広島を中心とした中四国エリアの同社顧客…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【エンジニア数はグループ合計24000名突破!/研修制度キャリア大学や透明性の高い新評価制度で給与UPと成長を実現!/エンジニアとして長期的なキャリア形成が可能です!】 「自分がこれまでエンジニアとして培ってきた経験は、どんな企業で活かすことができるのだろう?」 「もっと自分の活躍できる場所があるんじゃないか?」 仕事中、仕事帰り、ふとそんなことを考えること、ありませんか? そんなあなたに、「アウトソーシングテクノロジー」という選択肢はいかがでしょうか? 実際に働くことで見つかるあなたの<天職>。 それを見つけるお手伝いを、ぜひとも弊社にお任せください! <機械/電気技術者>として、ご自身のスキルに合わせて配属先を企業様よりご提案頂く事が出来ます。 ■配属先一例: ・大手自動車メーカー様 ・半導体製造装置メーカー様 ・航空機器メーカー様 ※あくまでも一例となります。 ■エリア 広島県/岡山県/山口県/愛媛県/香川県/鳥取県/徳島県 ■具体的な職種例: 機械設計/電気設計/生産技術/設備保全/プロセス開発/デバイス開発等 ■当社の魅力ポイント ★リスキリング!「キャリア大学」でスキルも給与もUP!★ 一般的な4年制大学で学ぶ機械電気IT学科の内容をオンラインで学べる任意のスキルアップ支援制度です。今までのキャリアでは学べなかった内容もリスキリングいただき、単位取得によって給与UPが可能な制度です! ★透明性の高い評価制度★ 自分の給与はどう上がっていくのか?そんな不安を抱く方も多くいらっしゃるかと思います。 当社は2023年4月より、社員の給与UPについて詳細かつ分かりやすい新評価制度を導入しています。 自身のポイントはリアルタイムでいつでも社内システムからで閲覧いただけます。ご自身の給与、定性評価、在籍期間、取得資格、研修受講の項目、会社貢献(研修の講師やリーダーとしてチームのフォロー、採用イベントへの参加等)など様々な項目がポイントに反映され、どのポイントになればどの程度給与がUPするのかも明確です。 ご自身の頑張りがしっかりと収入に跳ね返る仕組みですので不安なく働いていただける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ワールドインテック

【福岡】半導体搬送装置の設計業務◇電気回路系専攻の方歓迎/福利厚生充実◇【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

顧客先(福岡) 住所:福岡県福岡市博多…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 半導体搬送装置の設計業務 ■入社後の流れ: (1)入社後初期研修:導入研修(1日間) (2)現場配属 (3)入社3年目〜キャリアUP支援制度 ※面談を行い、ご本人の強みを更に強化し弱みを補うための技術研修を受講していただきます。ベテラン技術者の指導やe-learningも充実しています。 ご希望を最大限加味してキャリアUPのサポートをいたします。 その際、給料UPも叶います! ■会社、仕事の魅力: ・現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、ダイレクトサポートの3体制によるサポート体制があります。 ・ワールドインテックのワークスタイルは、あなたのキャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです。 ・実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます。 ・現在のスキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。

住友重機械イオンテクノロジー株式会社

物理設計

デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

愛媛県 西条市今在家1501

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「物理設計」のポジションの求人です 【期待する役割】 ■イオン注入装置におけるイオン源の素となる化学物質の性質およびプラズマ反応に関する企画・開発を対応いただく。 【職務内容】 ■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安 <入社~3年> ・イオンビームの調整方法、各機械・コンポーネントのメンテナンス技術、物理設計における課題を解決するための評価試験を実践的に学んでいただきます。 その後、イオン源(プラズマ)部分のマテリアル性質やプラズマ反応にまつわるカスタマーサポート部への支援および課題解決に担当者として対応いただきます。 <3~5年> ・イオン源(プラズマ)の問題について、開発課題のカテゴライズ、課題解決に向けた手法やアプローチ方法の企画を課題責任者として推進いただきます。 <6年以降> ・イオン源(プラズマ)に関わる新技術・新機種の開発および企画をご対応いただきます。

三菱電機エンジニアリング株式会社

【鎌倉/第二新卒歓迎】電気製品のプリント基板設計(防衛・宇宙・交通インフラ)◇三菱電機Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、半導体設計・開発

鎌倉事業所 住所:神奈川県鎌倉市上町屋…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

【電気工学系の知見をお持ちの方へ/東証プライム上場「三菱電機(株)」100%出資子会社】 ■採用背景・部署のミッション: 生産情報技術部基板設計課では、比較的短期間(1〜3か月)で年間約100件程度の設計業務に対応する必要があり、高い設計技術力を持つ人材が活躍しています。また、基板設計は電子製品において不可欠であり、防衛関係、宇宙関係、交通インフラ関係と広範な製品設計を担当します。具体的な役割としては、要求仕様をもとにプリント基板の設計図面をクライアント(主に三菱電機)に納品します。 ■使用ツール例: ケイデンス社:Allegro 図研社:ボードデザイナー、デザインフォース ■配属部署: 配属先は三菱電機エンジニアリングの生産情報技術部基板設計課で専門的なプリント基板の設計業務を担当しています。この部署では高い技術力を活かしながら多様なメンバーと協力して業務を遂行することが求められます。 ■配属先ミッション: 主に三菱電機から提供される回路設計データを基に、高度な設計技術を駆使してプリント基板の設計を行い、設計図面を製造プロセスに渡すことがミッションです。基板設計は電子製品の基盤となる重要な工程であり、専門的な技術力が求められます。配属先では基本的には部門間の異動は少なく、スペシャリストとしてのキャリアを築くことが期待されており、個々の技術力を最大限に発揮し、品質の高い設計を提供することが重要な役割となります。 ■業務詳細: まず三菱電機から提供される回路設計データを受け取り、それを基に高度な技術を駆使してプリント基板の設計を行います。設計された基板は外部の製造プロセスに渡され、最終製品に組み込まれます。当課では基板設計に関して育成キャパシティもあるため専門的なスキルを磨いていただくことができます。 ■魅力: プリント基板の設計業務を三菱電機グループ内で完結できる点が大きな魅力です。基板設計の工程を多くの企業が外注等に依頼する中で、自社内で一貫した設計プロセスを持つことにより高度な設計技術を磨く機会が豊富にあります。また、三菱電機の多岐にわたるプロジェクトに参加できるため、防衛、宇宙、交通インフラなど幅広い分野の製品設計に携わることができ、その結果として、専門性を高めるとともに、社会に貢献するやりがいを感じられます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社テクノリンク

【京都市】自動化・省人化機器等の機械設計◆生涯設計を続けられる環境!上流案件・残業20h程度【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

1> 本社 住所:京都府京都市下京区東…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜構想設計から携わることが可能!自分がなりたい設計者を叶える社風◇長年の実績と信頼により大手メーカーの開発に携われます!〜 \\株式会社テクノリンクの特徴// 当社は京都に本社があり、関西内に4つのオフィスを構えています。 オフィスで勤務する従業員は数名となっており、基本的には引き合いのある企業先にて常駐し、設計業務を担当していただきます。 今回の採用では、京都の本社もしくはお取引先の3社(本社から1時間以内)での採用となります。 常駐先に関してはご自身のスキル・ご希望のキャリアに合わせて決定いたします。 ■業務内容: 自動化装置・検査装置・製袋装置などの機械設計をお任せいたします。お取引先企業によって設計物が異なるため、設計者として学ぶ機会が用意されておりスキルを伸ばしていただけます。 <具体的な業務> ・各装置の構想設計「計画・検討」 →顧客(大手装置メーカー)から大まかな要望を受け、求められる性能を実現できるような装置の構想設計を行います。 ▼設計対象物: 半導体製造装置・計量装置・包装装置など ■キャリアについて: 当社は従業員を大切にする社風があり、設計者それぞれがスキルを持ち1人前になることを目指しています。そのため定期的に面談を実施し、設計職としてのキャリア形成を支援いたします。 具体的には、キャリアに合わせて常駐先や設計物を変更しスキルを伸ばすことや、マネジメントに興味がある方は後輩育成に携わっていただくこともございます。 設計職として長期的な将来を考える方におすすめです。 ※組織構成やご自身のスキルに応じて希望が通らないこともございます。 ■当社の魅力: 最先端の生産設備のユニット単位の機構設計・詳細設計を経験し将来的にはユニット構想・全体構想を行って頂くことがプロジェクトとなります。 産業機器設計のご経験をお持ちであれば、その知識や経験を向上させて頂き、別分野の機械設計のご経験をお持ちであればこのプロジェクトを機会に新たな知識や経験を積んでいくことが可能です。 数千億規模の設備投資プロジェクトへの参画となるため、得難い経験(スキル)を積むことが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

CKD株式会社

【愛知/春日井】製品設計(半導体製造装置向け樹脂製品)◆未経験・第二新卒可|福利厚生充実の安定企業【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、半導体設計・開発

春日井市 住所:愛知県春日井市 受動喫…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜研修期間充実/有休取得率69.1%/従業員3千名超の大企業/自動化・流体制御でトップクラスのシェア製品多数/住宅補助有/制度充実の働きやすい環境〜 ■対象製品:半導体製造装置に使用される薬液バルブ 薬液バルブは半導体製造装置や工作機械等に搭載され、その中で決して外に漏れてはいけない液体やガスを間違いなく流したり止めたりすることに不可欠な部品となります。 ■業務内容: 入社直後…すでに仕様が確定した製品の設計・評価・検証業務 半年から1年後…解決提案を検討し、顧客と仕様協議を行い、設計・検証。評価業務の指示。 ■仕事の流れ: (1)市場・顧客の要求調査(2)提案構想作成(3)仕様協議(4)製品設計(5)試作評価(6)量産設計(7)量産評価 ■特徴: 業務体制…対応する市場・顧客によって7名ほどのチームに分かれています。チーム内で複数案件を1名〜数名で対応します。 担当案件数…担当する案件難易度などにより、1件/4名〜3件/1名程度 ・出張有…月1回程度(スキルに応じて海外出張可能性有) 【使用ツール例】 ・設計検証:2D-CAD・3D-CAD、構造解析ソフト、流体解析ソフトなど ・評価:PLC、オシロスコープ、SEM、ICP-MS、LC-MSなど ■組織構成:第1技術部全体…42名 1〜3グループに分かれており、各グループ内でさらに2チームに分かれています。1チーム7名前後が所属しています。年齢は20代〜50代からバランスよく、周囲のエンジニアに質問しながら設計できる環境です。 ■採用背景: さらなるグローバル対応を目指すにあたり、韓国・ヨーロッパ・中国の顧客との取引を進めています。顧客要望を質・量・スピードともに応えられる組織を目指すべく、体制強化のための増員採用となります。 ■魅力ポイント: 1.設計スキル・経験の向上 ・顧客との仕様検討〜量産設計・評価まで一連の製品開発業務に関われる ・市場価値の高い微細化技術や樹脂設計技術などを身に着けることができる環境 2.活況な半導体業界への貢献 ・自らが関わった製品が最先端のスマホやサーバー・AIなどに使用され、業界/世界への貢献を感じることができる 3.働く環境 ・リモート勤務可(業務内容・家庭事情等に応じて相談可) ・休日出勤ほぼなし 変更の範囲:会社の定める業務

REALIZE株式会社

【大分市】CAD設計◆大手取引先多数◆1979年設立の老舗企業◆FIGグループ【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

曲工場 住所:大分県大分市大字曲字川成…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆半導体・自動車関連事業で業績好調/平均勤続年数20年で安心して働ける環境◎/東証プライム上場 FIG株式会社のグループ企業/デンソー・日立・三菱電機など大手との取引あり◎/設計から製作・完成までを手がける一貫体制が大きな強み/新規事業としてロボット関連(AGV・AMR)等FIGグループ企業と連携して開発制作◆◇ ■ポジション概要: 既存技術を継承しつつ、新要素技術を取り込みながら新たなイノベーションをともに実現していく推進力になっていただくことを期待しています。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■社風: 企業風土として「3C…Change(変革)、Challenge(挑戦)、Communication(連帯)」を掲げ、常に時代の流れに調和し新たなことにチャレンジするフラットで一体感のある職場です。 ■当社について: 1979年株式会社石井工作研究所として設立。2004年ジャスダック証券取引所に上場。2018年FIG株式会社の傘下企業となり、2023年現社名に社名変更しました。営業拠点として東京事務所を開設しており、生産拠点として(大分市)曲工場、杵築工場の2工場を有しています。 現在はFIGグループとしてロボット事業にも注力し、事業拡大を進めています。 ■当社の特徴: (1)当社は、「たゆまず前進する技術と創意工夫によって社会に貢献する」ことを経営理念とし、半導体製造後工程装置やその精密金型及び自動車関連部品組立ての自動化装置や検査装置の設計、製造、販売を行っています。各装置ともに納入先から高い評価を得ています。 (2)当社は2018年7月にFIG中核企業として再出発しました。今後も世の中のニーズに的確かつ迅速に対応し、競合他社に先がけて新技術・新製品を提案できる企業でありつづけたいと考えています。 (3)永年培った技術力や開発力を活かし、大分県を拠点に九州を代表する技術系の企業グループへ成長すべく、同社の機械部門や電子部門の技術と当FIGグループ企業が持つソフトウェア、情報、通信技術を連携・融合させることにより、事業領域の拡充と成長分野であるIoT(Internet of Things)分野が求める技術開発を積極的に行い、企業価値の向上を目指していきます。

全協化成工業株式会社

【埼玉】機械設計(半導体洗浄装置)◆転勤なし/年間休日125日/オーダーメイド製品の設計【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

埼玉事業所 住所:埼玉県戸田市氷川町2…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜半導体シリコン世界首位の『信越化学グループ』からの安定受注/年間休日125日/有給取得率60%以上 ■職務内容 同社製品である半導体洗浄装置の機械設計をお任せいたします。3D(icad)2D(CadSuper)を用いた設計を担当して頂きます。部分的な工程のみではなく、上流工程から下流工程まで幅広くご担当頂きます。基本的には1品モノ(オーダーメイド)の設計が中心です。1つの案件に対して1名〜大きいクラスの製品の場合は3名程で担当します。図面出し、部材表の提出、簡単な修正、営業とのやりとりはアシスタントの方にお任せしております。 ■組織構成 機械設計課には20代〜40代まで幅広い年代のメンバー10名在籍しています。そのうち2名がアシスタントの方となっており設計業務に集中できる環境です。 ■当社について 同社は1964年創業、資本金5,000万円の歴史ある半導体洗浄装置メーカーです。同社の主要顧客は、東証プライム・半導体シリコン等で世界1位のシェアを誇る『信越化学グループ』です。同社がもとは合成樹脂の加工といった化学事業をメインに展開していたことから、信越化学グループと繋がりが深く、現在も売り上げの7割を占めます。信越化学グループ各社からの受注が安定して継続しているため、同社の経営基盤は非常に安定しています。また装置本体だけでなく、アフターパーツの売り上げも30%を占め、継続した収益がある点も強みです。 ■就業環境の魅力 転勤なしです。出張はほぼありません。(必要に応じて各自の判断等で現地工場確認など)残業時間も平均35h以下と働きやすい環境です。スケジュール管理を徹底していて同部署では役職クラスの方も残業35h以下であり、組織として残業を少なくしようという雰囲気があります。同社は完全週休2日制、年間休日は125日以上とワークライフバランスが取りやすい企業です。また有給の取得率は60〜70%程度と非常に高い水準を誇ります。メリハリをつけて働ける社風のため、社員の平均勤続年数は15〜17年と長期就業している方が多数です。家族手当・傷害保険など制度も充実しており安心して就業できる環境です。

東京エレクトロン株式会社

【山梨/府中】メカエンジニア(プロセスモジュール)※トップ半導体製造装置メーカー【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、半導体設計・開発

1> 藤井事業所 住所:山梨県韮崎市藤…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【日本を代表する半導体製造装置メーカー/売上シェア世界TOPクラス/時価総額ランキングTOP10】 ■業務内容: 6〜7名程度のメンバーの一員として、PL(Project Leader)、企画、プロセス、要素、制御メンバーとの間で調整をしながらメカ開発を行っていただきます。 ■具体的な業務内容: ・新規プロセスモジュールの開発(検討、設計、試作、評価) ・プロセス領域は特定しないが、最初の担当は成膜用プロセスモジュールとなる予定です。 ■業務の魅力: ・次世代デバイスのための新規プロセスモデルを実現するハードウェアを開発する。 ・既存装置の延長ではなく、Only one、No.1を目指す開発に携わることが出来る。 ■採用部門が社内で担う機能とミッション: ・次世代半導体製造装置のコーポレート開発(ハードウェア開発) 東京エレクトロンについて: 約230兆円の市場規模となる電子機器市場と半導体市場の中で、同社は半導体製造装置市場で国内首位/世界第3位の売上をあげており、産業全体を支える重要な役割を担っています。 ・営業利益率は23年3月期で約30%を誇ります(日本製造業の営業利益率は4%程度) ・日本時価総額ランキング7位(2024年現在) ・キャリア採用比率42.5%。配属組織の同僚や上司にも、中途出身者が多くj活躍。

ギガフォトン株式会社

【栃木・小山】機械設計技術者(半導体製造装置用EUV光源)◇年休128日/就業環境◎/コマツグループ【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

本社 住所:栃木県小山市横倉新田400…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【フレックス有り/グローバルシェアを誇る製品・技術力を保有/海外販売・サービス拠点7か国19拠点】 ■業務内容: EUV光源の構成要素は真空チャンバ、レーザ、光学モジュール、水・ガス・電気モジュールの他、溶融スズから微小な液滴を生成する特殊なモジュールなど多岐に亘ります。各モジュールにおいて今後の量産化に向けた性能向上、品質向上、原価低減アイテムの機械設計面からの構想、仕様検討、設計、試作評価を行います。クリーンルーム環境、真空環境でのアルミ、ステンレスの機械加工部品、板金部品などの機械設計が主な業務内容です。静解析の他、熱解析、流体解析なども実施します。モジュールによっては半導体製造装置におけるユーティリティの知識・経験が役立ちます。 ■働き方について: 協力会社への訪問やセミナー、展示会への参加で年2〜3回出張の可能性あり。 休日出勤は基本的にありませんが、不具合対応で休日出勤や待機が発生する可能性があります。(年2〜3回程度) ■就業環境・福利厚生: 「安心して長く勤めたい会社」となることを目指して、社員のワークライフバランスをサポートしています。 ◇年間休日128日、フレックスタイム制、ライフサポート休暇((傷病・出産・育児・介護のための休暇/年間5日付与・最高40日まで保有可能) ◇賞与支給実績は年間6.5ヶ月分 ◇借上げ社宅制度、家族手当、育児支援(男性社員の育児休暇取得率66%)などの豊富な福利厚生 ■当社について: 東証プライム上場の建機メーカー「株式会社小松製作所」グループであり、半導体露光用エキシマレーザの世界トップクラスのシェアを誇っております。今後、より『微細化』が半導体業界において求められる中で、それを実現できる当社製品のニーズは間違いなく拡大してまいります。 ■当社製品について: 4kHzの高周波数発振を可能とする「量産型ArFエキシマレーザ」を世界に先がけて製品化しました。その後、高性能露光装置に対応した最新型ArFエキシマレーザを次々と市場に供給し、ギガビット世代の超微細集積回路に対応するリソグラフィ技術の発展に貢献しています。また、KrFエキシマレーザは、その豊富な製品ラインナップと高性能・高品質・経済性が高い評価を受け、世界の露光装置メーカー各社の技術競争力を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【三重県亀山市】半導体製造装置の設計◆豊富な研修制度◆福利厚生充実<東海53>【エージェントサービス求人】

半導体設計・開発

顧客先(三重県) 住所:三重県 受動喫…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ■業務概要: 半導体製造装置の設計業務をお任せ致します。 ■業務詳細: ◇配線図・結線図の作図 半導体製造装置を納品先での作業に合わせて、配線図や結線図を作成します。 CADソフトを使用して詳細な図面を作成し、正確な配線を設計します。 ◇部品の選定と装置への組込検討 必要な部品や材料を選定し、装置への組み込み方法を検討します。 最適な部品を選び、効率的かつ信頼性の高い設計を行います。 ◇作図後の作業依頼と動作チェック 作図後、作業業者へ依頼し、施工を行います。 施工後に自身で動作チェックを行い、装置が正常に動作することを確認します。 【使用ツール】 E-CAD、一般工具、Excel ■職場環境・魅力: ◇別途、賞与年2回、時間外手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)が支給 ◇スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定 ◇充実の福利厚生 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど ■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実: ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 変更の範囲:会社の定める業務

新光商事エルエスアイデザインセンター株式会社

【東京】LSI設計技術者/プライム上場G企業

デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

東京都 品川区南大井6-21-12大森…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【東京】LSI設計技術者/プライム上場G企業」のポジションの求人です 車載や産業用機器などに内蔵される先端デジタルLSIの設計・検証をお任せします。現在のLSIはCPUが内蔵されシステムの1チップへの集約が進んでおり、「設計・開発・評価」のシステム全体の業務に携わることが可能。 ■AI、ビッグデータ、IoTの活用により半導体市場が拡大しており、組込み系ソフトウェア開発・FPGAの評価の需要が増加傾向であり、特に車載分野及びその周辺市場は堅調です。 ■将来的には、リーダー候補、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただけるよう業務をお任せし、フォローさせていただきます。 ■自社内開発がメインで、プロパー社員が数名+協力会社のメンバーが4~5名という構成のプロジェクトが多いです。 【当社について】東証プライム市場上場の新光商事株式会社の100%子会社で、「設計・開発ソリューション」を担っております。現状は案件の多くが親会社からの案件ですが、当社独自の販路も開拓をしております。 【働き方について】配属先のプロジェクトにもよりますが、在宅勤務(週2日の出社)や、服装自由、フルフレックスタイム制で残業時間は20時間程度など、働きやすい環境を整えております。

株式会社ウェステック

【横浜】設計開発業務/未経験歓迎◎OJTあり!最新技術に触れる環境【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発

本社 住所:神奈川県横浜市西区浅間町1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

同社での設計開発職は、電子回路設計とFPGA設計を中心に担当します。デジタル回路の設計から評価、検証までの一連の業務を行い、最新技術を駆使して製品を開発します。未経験者でも基礎から学べる環境が整っており、成長をサポートします。 ■業務内容 【電子回路設計・評価】 ・電子回路設計、評価(デジタル回路がメイン) ・仕様検討から回路設計、回路検証までを担当(パターン設計、基板製造、部品実装は外部に委託) ・主な電気CADはOrCAD ・回路設計未経験者は設計関連業務や回路検証から始め、レベルアップを目指す 【FPGA設計・検証】 ・HDLによるFPGA設計、評価 ・仕様検討からコーディング、シミュレーションまでを担当 ・使用言語はVHDLとVerilog ・FPGA設計未経験者には簡単な研修を行い、仕事を通じてスキルアップを図る ■取り扱い製品 携帯基地局、光通信網インフラ設備、衛星関係(宇宙用機器) ■組織構成 全社員は6名で、開発部は5名(社長、マネージャー、メンバー3名)で構成されています。年齢層は平均40歳くらいです。風通しの良い職場で、何でも気軽に質問できる雰囲気です。 ■入社後の流れ 入社後はまず座学を行い、その後先輩の業務を手伝いながら簡単な確認作業や評価作業を行います。OJTを通じて徐々に業務に慣れていただき、設計関連業務や回路検証から始めて、レベルアップを目指します。 ■企業の魅力 同社は大手通信機器メーカーなどからの受託開発を行い、常に最新技術に挑戦しています。少人数の利点を活かし、新しいアイディアや意見を迅速に反映し、意思決定が早いのも特徴です。自分たちが設計したものが世の中で役立つ機器として活躍する喜びを感じることができます。資格や設計経験がなくても基礎技術を仕事を通じて学べる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務

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