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検索結果: 6,843件(121〜140件を表示)

多種多様な製品を展開する､国内最大級の総合化学メーカー

機能性プラスチック製造設備の電気計装設備管理担当者

空調・電気設備・配管設計

滋賀県

￥

600万円〜800万円

正社員

■機能性プラスチック製造設備の電気・計装関係における設計改造・設備保全管理など幅広い業務を担当していただきます。【具体的には】・設備投資・設備改造（技術検討、予算検討、設計製作、工事管理、運転立上）・設備保全管理（設備保全計画立案、設備トラブル対応、故障解析、再発防止）・保全技術検討（予知保全技術、IoT関係、他） ※ミッションテーマ例：設備トラブル削減（生産安定化）、設備保全管理の最適化（メンテコスト、稼働率、最新技術によるスマート保全）、DX技術推進（電気設計技術、ペーパーレス対応、他） ■やりがい：機能性プラスチック生産に係わるプラント全体の設計から保全管理まで一貫して携わり、同グループ製品の品質や生産性向上に大きく寄与することができるやりがいのある職務です。 ■身につくスキル：樹脂成型技術、電気計装制御技術、設備保全技術　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

非公開

計装エンジニア（水処理プラント）

空調・電気設備・配管設計

東京都

￥

600万円〜800万円

正社員

■民間企業向け、官庁向けの水処理設備の電気計装システムの基本設計・詳細設計・試運転などの納入業務をご担当いただきます。＜具体的には＞・客先の発注仕様書や基準書・同社の仕様書に基づいた設計の仕様を決定・電気計装仕様の客先承諾、客先交渉・盤類(動力制御盤、操作盤、中央監視システムなど）、計装品の設計仕様書の作成、手配・製品検査、コスト管理、工程管理・工事計画図作成、施工監理フォロー、工事引合い・試運転、引き渡し・計装メンテナンス、PLC等電気品更新・改造＜本ポジションの魅力＞民間向けから官庁向けまで幅広い水処理設備に関連した電気計装システムの納入業務に携われます。見積業務から詳細設計、工事計画・監理、試運転、メンテナンスまでの一連の業務を経験することで幅広いスキルを備えたエンジニアとして成長できます。

東証プライム上場の大手総合水処理企業

プラント制御システム設計（水処理装置）

空調・電気設備・配管設計

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

■プラント制御システム設計（水処理装置）として以下のいずれかの業務を担当いただきます。【具体的には】・水処理装置の電気計装制御システムの設計（国内・海外）・水処理装置のシーケンス制御PLCプログラミングと標準化・水処理装置の現地通電試験・シーケンス試験及び試運転調整 ※大型プロジェクト案件の制御システム設計担当として即戦力になっていただき、将来的には主任・専門主任を担っていただく可能性があります。

株式会社ヒップ

【愛知／名古屋】インクジェット複合機の設計・評価※所定労働7h／研修制度◎／上流工程でキャリアUP可【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発

顧客先住所：愛知県受動喫煙対策：屋…

￥

400万円〜649万円

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／上流工程へのキャリアアップ可／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率／常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務： IJ複合機の設計および評価業務をお任せいたします。 ■上記他、当社が保有する案件について：当社は「生涯技術者」を理念に、上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品（液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など）、通信、OA機器（携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど）、航空機、各種製造装置等などをお任せいたします。 ■充実した研修制度：入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制・設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しており、受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈しています。 ■当社の魅力：「心の福利厚生」：技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策がございます。 ◇営業担当による密なフォロー：各営業担当はしっかりとフォローできる人数（20〜40名）を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ◇年1回の営業所集会：社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ◇メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあります。 ◇社内掲示板：特定派遣での就業は、派遣元企業への帰属意識がなくなりがちだと一般的に言われておりますが、当社は社内掲示板を活用しており、異なる派遣先社員と技術的な質問からおすすめのお店まで、幅広く情報交換することができます。 ◇社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

東芝デバイス＆ストレージ株式会社

【川崎】半導体製品のプロダクトマネジメント◇設計・開発経験者歓迎／年休127日／リモート可【エージェントサービス求人】

デジタル回路設計・開発、機器・デバイス設計・開発

本社住所：神奈川県川崎市幸区小向東芝…

￥

500万円〜1000万円

正社員

【カーボンニュートラル・DX社会の実現に貢献／就業環境◎フレックスタイム制・在宅勤務あり／年休127日／福利厚生・教育体制充実】 ■募集背景：東芝デバイス＆ストレージ株式会社は、創業以来独自の技術開発を続け、特に高効率半導体の分野で優れた成果を上げてきました。当社の半導体事業は、カーボンニュートラル社会の実現やデジタル化の推進に大きく貢献しています。これまでの実績と信頼を基に、さらなる成長を遂げるために、事業運営および組織体制の強化を図っています。当社でご活躍いただける方の応募をお待ちしております。 ■業務内容：・デバイス設計およびシミュレーション(TCAD)プロセス開発：最新技術を駆使して、革新的なデバイスの設計とシミュレーションを行います。・製品試作、性能評価、解析：試作段階から性能評価、解析まで一貫して担当し、高品質な製品開発を支えます。・製品量産立上業務：マイコン・LSIに関してはFoundryおよびOSAT各社（海外含む）と連携して、製品の量産立ち上げ。汎用小型ICについては製造部門と緊密に連携し、効率的な量産体制を確立します。ディレクターのような立ち位置で関係各所との調整を行い、納期に合わせた製品開発と量産立ち上げに従事していただきます。チームでの協力が重要であり、社内の業績表彰などを受ける機会も多く、やりがいのある業務です。さらに、製品企画の上流から拡販・製品の評価回収の下流まで幅広く携わることができ、製品全体のライフサイクルを通じて成長できる環境です。多様なエンジニア経験を活かし、次世代の半導体技術の発展に貢献する機会を提供します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方について：フレックスタイム制度を導入しており、業務状況に応じてリモート・在宅勤務も柔軟に利用可能です。社員一人ひとりが働きやすい環境を整えることで、仕事とプライベートの両立を支援しています。 ■半導体事業について：エネルギー効率の向上やデジタル化の推進に欠かせない技術を提供しています。特にパワー半導体やICは、次世代のエネルギー管理システムや自動運転技術など、最先端の分野で不可欠な役割を果たしています。顧客との信頼関係を大切にし、高品質な製品と迅速なサポートを提供することで、業界内でも高い評価を得ています。

東証プライム上場､世界屈指の日系総合重工メーカー

計装・制御設計＜発電プラント＞

空調・電気設備・配管設計

兵庫県

￥

600万円〜1000万円

正社員

■カーボンニュートラル実現に向けたガスタービンコンバインドサイクル(GTCC)発電プラントの計装・制御設計業務を担当していただきます。【具体的には】・計装制御設計の基本計画、詳細設計・制御ロジックの検証・制御システム、制御装置の基本計画、詳細設計・試運転対応業務【仕事の魅力・やりがい】発電所という人々の暮らしに欠かせないものを作れることです。社会的意義の大きい仕事ができるのは、この仕事の魅力の1つだと思います。同部の仕事は自身で設計したもの、携わったものが製品として現実のものになりますので、プラント稼働により、国や地域のインフラ構築への貢献を実感、大きな達成感を得ることができます。また、大規模なプロジェクトを多くの仲間とゴールを共有し、協力して進めていくことになりますので、業務を通じて人との繋がりや一体感を感じることができます。

東芝デバイス＆ストレージ株式会社

【兵庫】第二新卒歓迎｜化合物半導体のプロセス開発エンジニア（GaN/SiC）◆研修・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発

姫路半導体工場住所：兵庫県揖保郡太子…

￥

500万円〜799万円

正社員

【第二新卒歓迎！脱炭素・カーボンニュートラルの実現に向けて需要増！半導体エンジニアとして最先端の技術領域に携わる／年休127日／リモート制度あり】 ■業務内容：弊社では、Si半導体に代わるGaN/SiCパワー半導体の研究開発を推進しております。当部門は株式会社東芝の研究開発センターや、各拠点、各部署と連携しながら、設計要求・開発計画に基づき、当部門でプロセスインテグレーション、ユニットプロセス、材料（エピ）開発を行っています。半導体エンジニアとして最先端の技術領域に取り組まれたい方に是非ご応募をいただけますと幸いです。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景：東芝は創業以来140年以上もの長きに亘り、一貫して独自の技術開発を行い、その技術力で社会を、日本を、そして世界を豊かにしてきた企業です。これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営・組織体制の強化が求められています。カーボンニュートラルな未来、CO2削減に向け、消費電力効率改善に貢献するSiパワー半導体。これに変わる化合物材料（GaN/SiC）デバイスの需要拡大が見込まれます。その中でGaNパワーデバイス事業では、早期立ち上げ・拡大を目指し、製品・プロセス・材料の開発を牽引する人材を求めています。また、次世代SiCデバイス(トレンチMOSFET,SJ-MOS等)のデバイス設計、プロセスインテグレーション、ユニットプロセス開発、SiCデバイスの大口径化に適したウェーハ製造(エピタキシャル成長)プロセス・装置の開発を担当する人材を募集しております。 ■半導体事業について：当社の半導体事業は、ディスクリート半導体と集積回路デバイスの2つの事業領域で構成されており、産業・インフラ向け、車載向け、データセンター向けを主なターゲットとし注力しています。ディスクリート半導体の中でも、パワー半導体は電力の制御や変換・供給を行う、電源回路を持つすべての機器に必要不可欠であり、非常に重要なキーデバイスとして注目されています。

大手プラントメーカー

計装エンジニアリング

空調・電気設備・配管設計

大阪府

￥

600万円〜900万円

正社員

■主に、新設するごみ焼却施設・エネルギー（バイオマス）発電施設等の建設における計装設計担当として、下記業務を担当していただきます。【具体的には】顧客との折衝はもちろん、社内の機械設計・配管設計・工事管理担当等と協業しながら、本ポジションでは計装設計における見積設計、実施設計、施工管理、試運転業務までワンストップに担当していただきます。・見積設計：計装機器・工事見積引合、計装コスト算出、技術提案書作成・実施設計：基本設計図書（ブロック/ロジック図等）作成、仕様書発行、機器図提出、施工図（系統図・配線図等）発行、DCSソフト作成見積設計に約半年、そして受注後の実施設計から試運転までは1～3年程度の期間を要します（担当するプロジェクトにより、対応期間は異なります）。・施工管理：計装工事施工計画、計装工事現地SV ・試運転調整：計装ループチェック、ACC調整、単体/総合試運転 ※上記以外にも、計装制御に関するセンサや、AI・ビッグデータ等を用いた新たな制御ロジックの開発業務も一部あります。

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京/港区】倉庫向け物流自動装置の設計開発業務◇上流工程で技術を磨ける【エージェントサービス求人】

アナログ回路設計・開発、機器・デバイス設計・開発

顧客先住所：東京都港区受動喫煙対策…

￥

400万円〜549万円

正社員

【技術者としての長期的なキャリア形成を考えている方へ！／上流工程案件多数／家族手当や福利厚生が充実しているため腰を据えて働けます！】 ◆職務概要：大手家具メーカーでの倉庫向け物流自動装置の設計開発業務をお任せいたします。スキルを身につけたい方必見の挑戦できる環境です。 ◆職務詳細：ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、設計・注文内容の相互確認・動作確認の業務となります。・CADを用いた電気設計、機械設計・自社パッケージと先方オーダー内容のすり合わせ・完成品の通電、動作確認 ◆身につくスキル： Auto CAD、上流設計経験・知識 ◆アピールポイント：設計者としてスキルを高められる環境でモノづくりのスペシャリストを目指すことができます。 ◆使用ツール： AutoCAD ◆エンジニアとしてのご活躍例：・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方・マネジメントの道ではなく専門エンジニアスペシャリストとして活躍したいと思いご入社された方・エンジニアのスキルをもっと磨きたい、市場価値をあげたいと思いご入社された方 ◆働く環境：全社月平均残業時間：約20時間年休：120日程度キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。定年：65歳です。その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆十人十色のキャリアパス： ◎専門性を高めキャリアが目指せる ◎異なる分野・異なる業種へのチャレンジも可能 ◎管理職・マネジメントやスペシャリストなど思考に合わせ選択できる変更の範囲：会社の定める業務

水道機工株式会社

電気計装（水処理プラント）【東レG・シェアNo.1】

空調・電気設備・配管設計

東京都世田谷区桜丘5-48-16

￥

700万円〜800万円

正社員

「電気計装（水処理プラント）【東レG・シェアNo.1】」のポジションの求人です【期待する役割】顧客のニーズを形にするうえで重要な当ポジションは当社の基幹となります。【職務内容】 ■上下水施設の施工から水処理機器の製造販売まで水に関わる事業を行う弊社で、官公庁や地方自治体が所有する水処理プラントの電気設備（受変電設備/自家発設備/制御・計装設備/監視制御設備）の設計を担当予定。・機器、設備、制御等のシステム仕様書及び検討書作成・単線結線図、計装フローシート、設備配置計画等の図面作成・技術提案書及び見積書作成【魅力】当社では「設計」に限らず施工や試運転の業務に至るまで幅広く関わることが可能な環境であるため、設備全体に関わっているやりがいを感じることが可能な環境です。【組織】プラント技術部

水道機工株式会社

エンジニアリングマネージャー

空調・電気設備・配管設計

東京都

￥

650万円〜900万円

正社員

■水処理プラントの設計・建設プロジェクトにおいて、3～4名の設計担当者を統括し、技術的なリーダーシップとマネジメントを担当していただきます。【具体的には】・実施設計から完成引き渡しまでの客先承諾の取得や折衝をリード・外部ステークホルダーとの協力体制構築・社内における部署間の調整　・設計進捗と予算管理、設計時間管理・技術向上・効率化・低価格化等に関する立案や実施・同時進行する案件数は3件程度

銀河電機工業株式会社

【三重／川越町】モーターの機械設計／平均残業20h／年休120日・長期連休あり【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発

本社住所：三重県三重郡川越町大字高松…

￥

500万円〜799万円

正社員

当社モータの開発、設計を担当いただきます。担当案件はお客様が作る製品の企画から携わり、モータの構想設計・仕様検討・基本設計・試作から量産化まで一連のプロジェクトを担当いただきます。機械設計のご経験がある方はまずは先輩社員と一緒のプロジェクトで機械担当として業務をお任せします。モータ設計のご経験者は、即戦力として具体的案件を担当してもらいます。1人前のエンジニアが同時に担当している案件数は5〜7件で、平均的な開発期間は2〜3年です。新製品の開発から量産化まで担当するため、完成品を見届けることができるやりがいのある仕事です。 ■取り扱い製品：・DCブラシレスモータ・ACモータ・アクチュエータ他ユニット製品、巻線 ■入社後2〜3年の流れ： 3次元CADを覚えるところから始まり、機械設計だけでなく、モーターなので電気設計も知見が持てます。電気設計の回路設計の専門家もいるため、それぞれ興味のある分野でやってもらいます。難易度低い案件のものからチームでペアになって教育しながらスキル積んでいただきます。 ■3、4年後に目指せるキャリア： 2〜3年後は、簡単なモーターなら1人で設計できるようになっていてほしいので、上司と共にお客様先に行き、要望をどう形にするか打ち合わせを基に、既存メーカーにない部品の場合は、メーカーを探して買い付けしたりなど仕事の幅が広がります。メーカーは三重にとどまらず国内全国や海外に行くこともあるので、幅広い仕事が可能です。 ■組織構成：配属先の設計開発部には10名（部長2名、課長、主任、20代と30代のメンバー6名）が所属しております。 ■当社の特徴： 600種類以上のモータを開発している創業70年以上の老舗メーカーです。インホイルモータという介護ロボットや搬送用ロボットなどに使用される小型で軽くゆっくり安定して動かせるモータ開発技術を強みとしております。 ■業界の魅力： DCブラシレスモータの市場は2024年まで年間13％成長を続ける見通しと言われております。市場の成長は自動車の電動化に牽引されておりますが、自動車業界以外でも世の中の省人化、自動化の流れの中で需要は拡大しております。特に同社は非自動車業界向けの製品に強みを持っており、介護ロボット、医療ロボット、物流倉庫の搬送用ロボット向けなどで需要が拡大しております。

非公開

電気計装制御設計／環境プラント

空調・電気設備・配管設計

兵庫県

￥

600万円〜900万円

正社員

【仕事内容（入社直後）】 ■水処理施設、廃棄物（ごみ）処理施設の電気・計装に関わる計画立案、設計・製作、施工管理および試運転に関する業務、客先との折衝をご担当いただきます。【出張について】・国内出張：あり　※出張先は全国各地・期間：日帰り～数日程度（設計時）／1週間～数か月（試運転時）・頻度：数回／月（長期出張は数回／年）

大手プラントメーカー

法人営業（船舶用ディーゼルエンジン及びエンジン部品）

空調・電気設備・配管設計

大阪府

￥

600万円〜900万円

正社員

■以下業務をご担当いただきます。【具体的には】・各種スペアパーツ販売業務（見積・注文請負・出荷・請求）・クレーム処理・顧客（船主等）訪問・技術サービス支援【仕事の進め方】同社独自の業務管理システムによりスペアパーツの見積、注文請負、出荷、請求のルーティンワーク、トラブル発生時のクレーム処理、およびドック時定期検査の提案等国内外の顧客訪問によりアフターサービス営業活動を行います。

株式会社デンソー

【日進市／豊田市】材料・デバイス・プロセス研究（電動車向けインバータ、電源機器用次世代パワー半導体）【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、生産・製造技術(化学)

1＞先端技術研究所住所：愛知県日進…

￥

550万円〜1000万円

正社員

パワーデバイス材料の研究、デバイス開発を担当頂きます。・SiCウェハガス成長法の研究開発・SiCエピタキシャル成長の研究開発・横型GaN-HEMTのデバイス開発・縦型GaN-MOSFETのデバイス開発・α酸化ガリウム半導体研究開発・β酸化ガリウム半導体研究開発・ダイヤモンド半導体研究開発 ■在籍出向株式会社デンソーの社員として株式会社ミライズテクノロジーズに出向頂きます。 ∟事業内容：車載半導体の研究・先行開発および半導体を用いた電子部品の開発 ∟勤務地：広瀬製作所、先端技術研究所 ∟特徴：（1）TOYOTAとDENSOから研究開発を請け負っており、100％DENSO社員で構成されています。（2）Tier1（車載部品）とTier2（半導体開発）2つの機能を持つDENSOの研究機関、クルマに特化した半導体メーカーです。TOYOTA、DENSOと対等にコミュニケーションをとり、最上流／最先端の重要なミッションを担っています。（3）入社後はDENSO本体への帰任なども可能で、専門性を活かしたキャリア形成が可能です。 ■募集背景パワエレ第2開発部では、車両の電動化のためのキーデバイスであるSiCパワーデバイスのウェハインゴット製造、エピタキシャル成長技術の内製化に向けた研究開発を行っております。第一原理計算や機械学習を駆使した装置・レシピ開発で、世界でも随一の高速かつ高品質な結晶成長を目指しております。また、ポストSiCデバイスとして、GaNや酸化ガリウム、ダイヤモンド半導体など次世代のパワーデバイスの研究開発を大学や企業と連携して行っております。 ■当社の特徴当社は、売上収益7兆3,500億円、研究開発費5,500億円、特許保有数約41,000件といった圧倒的な数字を誇る自動車部品メーカーです。トヨタ以外への売上も38.8%と安定したポートフォリオを持ち、社員エンゲージメントも78%と高い評価を得ています。環境・安心の価値を最大化し、社会課題の解決に貢献することを目指しています。25ヵ国127工場を有し、グローバルな視点から高品質な製品を提供し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルプス技研

【青森（黒石市）】設計エンジニア（案件：医療機器の製品開発）◆希望エリア就業95％／東証プライム市場【エージェントサービス求人】

光学系機器設計・開発、機器・デバイス設計・開発

★青森県内のお客様先（黒石エリア）住…

￥

450万円〜799万円

正社員

【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける／年休127日／プライム上場／教育体制◎／育児休暇取得率100％】 ■業務概要：メーカーにて、医療機器の製品開発の案件に携わっていただきます。主な作業工程は設計・評価・実験となります。経験を積むと、当社社員がリーダーになり、メーカーの技術者の新人教育を担うこともあります。【ツール・言語】creo、Micro、CADAM 【魅力】リーダークラス、ベテランまで幅の広いエンジニアが稼働中 ※経験や状況に応じて別メーカーへのアサイン可能性があります【例】自動車／半導体／医療系／家電など ■転勤：東北エリアでの就業率は99.6％と高く、派遣先が短期間で変わるということも少ないです。中には10年近く同じ現場で就業されている方もいます。また、同社は東北の案件を多数保有しているため、希望に近いエリアで働ける可能性が高くなります。もし、転居を伴う必要がでた際も、住宅手当や転居費用なども会社で負担します。 ■キャリアパス：技術者として、様々なメーカーの最新の技術に触れ合い・学び・スキルアップに繋げることができるのが当社の魅力です。メーカー勤務と違い、他部署（営業など）への配属もないため、長く技術者としてスキルを磨くことのできる環境です。マネジメントとしての研修なども用意しています。 ※会社負担でビジネスパーソンとして自己研鑽できるコンテンツも用意をしております。 ■当社について：・全国でも約700社との取引があり、東北の案件も多くあります。・「人は財産」という理念があり、実際にリーマンショック時の解雇・内定取消数は０。退職率も4％台とかなり低いです（業界平均14％）・年間休日127日、有給取得日数も13.9日とお休みもとりやすい環境です。 ■当社技術者より：若手からベテランまで長く技術者として業務に携わることができます。1人で業務を行うこともありますが、他部署との連携も必要で、多くの技術者の方とコミュニケーションをとりながら業務をすすめていかなければならないので、技術的にも人間的にも成長することができます。「派遣だから…」という隔たりもなく、企業の一員として互いに意見を出し合いながら業務にあたることができています。

日揮株式会社

品質管理エンジニア

空調・電気設備・配管設計

神奈川県

￥

600万円〜1100万円

正社員

■品質管理エンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。【具体的には】・エネルギー・ケミカルプラントの設計、調達、建設における、調達品及び現場工事の品質管理業務・静機器・配管・産業機械の製造中の検査業務・現場工事における溶接検査管理業務【仕事のやりがい・魅力】プロジェクトの品質管理業務を遂行するために、社内外の関係者と接点を持ち、品質を維持するための会議、検査業務を遂行する。書類上の仕事だけでなく、特にいろいろなメーカーの工場での立会検査、現場工事の検査業務を通して、現物に触れながら業務することができる。品質管理業務には、幅広い知識が要求され、検査員としての資格も要求されるため、各種資格も保有でき自身のスキルアップを実感できます。・国内駐在の有無・頻度：調達資機材の品質管理目的の駐在はなし。現場駐在勤務は、2年に1回程度可能性あり。(期間は、約1年間) ・国内出張の有無・頻度：調達資機材の業務ピーク時には、月8回程度出張の可能性あり。(期間は日帰りもしくは1泊)

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

【長崎】開発系総合職（モバイル向けCMOSイメージセンサーの開発・量産プロセス構築・改善等）【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発

長崎テクノロジーセンター住所：長崎県…

￥

500万円〜1000万円

正社員

◇◆世界シェアトップクラス（50％超）のモバイル用CMOSイメージセンサー一大生産拠点／異業界ご経験者可／開発系ポジションサーチ／U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容：当社のメインビジネスであるモバイル向けCMOSイメージセンサーにおける重要拠点の長崎TECにおいて、製品開発・プロセス開発／改善を中心に積極的に採用を実施しております。【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■採用ポジション：（1）製品開発系・デバイス開発 CMOSイメージセンサーのウェーハデバイス開発を行います。試作及び流動し、顧客の要求水準を満たすまで試作品のブラッシュアップを行います。・製品技術 CMOSイメージセンサーの製品化／量産フォロー業務をご担当いただきます。具体的には製品評価・測定仕様策定・信頼性試験対応、将来的には品質観点で顧客と製品スペックを擦り合わせる"製品化業務におけるプロジェクトリーダー"もお任せしたいと考えています。（2）製造プロセス系（インテグレーション開発）新規性が特に高いようなデバイス構造における製造プロセス全体の構築を担っていただきます。（直近の代表例でいえば、2層トランジスタ画素積層型CMOSイメージセンサー等）（3）プロセス開発各製造プロセスごとのプロフェッショナルとして、担当工程の歩留り最適化を担っていただく仕事です。担当工程の歩留りを現状把握し、更に歩留りを上げるためには何を行うべきか、数ある変数の中から課題を特定し、解決していく業務です。（4）データサイエンティスト開発・生産工程におけるデータ分析、歩留改善等を統計学や機械学習の観点で行う業務です。製品品質や装置故障に対して、AI技術を駆使した統計解析・機械学習などの数理計算手法を用いて、IoTで収集したあらゆるBig Dataから要因の分析、および予測や制御、分類のモデル構築を行います。 ■充実の教育体制： OJTを基本に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整っています。変更の範囲：本文参照

ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

【福岡・博多】モバイル向けイメージセンサー製品化支援　※撮像テスト立上げなど/ U・I・Jターン歓迎【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、技術(電気・機械)系その他

博多オフィス住所：福岡県福岡市博多区…

￥

500万円〜1000万円

正社員

◇◆世界シェアTOP (50％超のCMOSイメージセンサー)/製品化への撮像テスト立上げ業務など/半導体テスト・テストプログラム・量産立ち上げ経験など歓迎/U・Iターン歓迎（転居費用あり）◆◇ ■業務内容：モバイル向けイメージセンサ製品化における、撮像テスト立上げ業務などを担当いただきます。顧客からのニーズが拡大しており、出荷数量も増加しています。またカスタマイズ製品も増加傾向にあり、プロジェクトが増加していることから今回の増員募集です。具体的には下記の業務内容です。・撮像テストシステム立上げ・HW準備：撮像テスト仕様書をもとにしたプログラムコーディング、撮像テストシステムの立上げ、HWの準備・撮像テスト測定依頼対応：立上げた撮像テストシステムを使用した試作品やサンプル品の測定・データ確認：試作/サンプル品の撮像テスト後、歩留り解析、デバイス特性課題確認 ※使用言語・ツール：VBA/C++/Python/SpotFire/社内Tool 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■職場雰囲気/教育体制：若手からベテラン層と幅広く活気のある職場です。中途採用者も多く様々なバックグランドを持ったメンバーが働いています。中途入社の方も多くなっており、教育体制は充実させています。1年間は先輩社員がマンツーマンで指導する「チューター制度」が好評で、 “ちょっと聞きたい”をストレスなくコミュニケ—ションできます。 OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。 ■やりがい：モバイル向けイメージセンサー開発は、商品化における課題解決や評価・選別手法立案・導入を、顧客のダイレクトな要望を受けながら実施していく為、他のカテゴリにない開発の進め方を経験する事ができます。顧客と一緒に作ったイメージセンサーが、世のなかに商品として採用されたときの喜びを感じることもできます。変更の範囲：本文参照

株式会社アルプス技研

【長野/WEB面接】オープンポジション（機械設計）あなたのやりたい！を実現します！【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機器・デバイス設計・開発

お客様先（長野県）住所：長野県受動…

￥

500万円〜799万円

正社員

■職務概要同社のお取引する様々な業界(自動車・医療・半導体等)の企業様のエンジニアとして、機械設計の業務をご担当いただきます。＜アルプス技研の魅力＞ ■年収UPを実現可中途でご入社いただいた方については、実績として9割程度の方々が、前職よりも年収UPしております。 ■希望勤務地が通りやすい・キャリアチェンジ可配属先については希望の職種・勤務地をできる限り尊重します。また、最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、スキルが足りなくても、どの案件でどんなスキルを身に着けるべきかを教えてもらえる環境であり、希望を叶える為に会社がサポートします。キャリアパスに関してもエンジニアスペシャリスト、現場・請負マネジメント、管理経営部門などのポジションを用意しています。 ■数字で見るアルプス技研・開発/研究案件16％、企画/設計案件56％・離職率5％・月平均残業時間18.9時間・年間休日126日・平均有給取得13.7日・育児休暇取得率100％、復帰率100％・現役最高齢のエンジニア67歳（長期の就業可能）・社員紹介割合3割程度（社員から愛される会社）・完全週休2日制（土日祝） ■積極的な採用実績同社は国籍・年齢・性別問わず、様々な方にご活躍いただいております。特に、外国籍の方についても幅広く活躍しており、同社エンジニアの約20％は外国籍の方です。若年層からベテラン・国籍も様々な方にご活躍いただいているため、「エンジニアとしてスキルアップしたい！」という方は是非ともご応募ください！ ■評価制度が明確同社の評価制度はすべてポイント制で、何をしたら何点/何点取得で昇格等、評価を定量的にしている為、曖昧になることなく、頑張りは必ず繁栄される評価制度を確立しています。 ■同社について同社は1968年の創業以来、「技術者集団」として事業成長を続け、東証プライム上場の安定性を誇ります。派遣先メーカーは700社以上。自動車関連から家電、精密機器、半導体、工作機器、ソフト、医療、航空宇宙など業種も幅広く、大手有名メーカーとも多数取引があります。変更の範囲：会社の定める業務

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