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株式会社ニューフレアテクノロジー

【海外駐在】サービスエンジニア(半導体製造装置))世界トップクラスシェア/主任【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1＞本社住所：神奈川県横浜市磯子区…

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650万円〜999万円

正社員

■業務内容：中国に駐在し、下記の業務を担当して頂きます。・先端技術の結集した電子ビームマスク描画装置（Electron Beam Mask writer、以下「EBM」）の保守・メンテナンスを対応をするエンジニアです。・納入されたEBMの安定稼働維持により顧客満足獲得を目指します。・装置の日常点検から装置の異常を未然に察知して予防保全を実施する事や消耗部品の交換タイミングを提案することで、お客様の生産計画をサポートします。・当社半導体装置の保守・メンテナンス業務は機械・電気・ソフトにおいて高度なスキルや知識が求められるため、世界的有名な半導体メーカーと対等に技術的な業務を進められるまで成長することが可能な環境です。 ■業務詳細：・日常的な装置監視やサポート・EBM技術を深く理解し、現地で発生する様々な現象や問題を装置状況から分析、お客様との交渉の後、必要な対処を実施して装置を改善、回復・お客様の一番近くで装置に向き合い、顧客要求を満たすために必要且つより最適な保守技術を構築する一員となる・駐在先顧客工場は24時間稼働しているため、装置が停止した際は契約に従い、時間外の対応も発生（当番制やシフト勤務で対応） ■役割：能力や適性、ご希望に応じて主任をお任せする可能性がございます。実務に加えて上位職の実質的な補佐、チームメンバーの統率、後進の育成、グループ目標に基づいた戦略策定を担っていただきます。 ■駐在について：・現地駐在時は、日本で支給される通常給与以外に現地で駐在手当が支給されます。手当は、現地の住居費を含めた生活費を一定まかなうことが可能な金額となる・単身赴任者は年に2回、単身赴任者以外は年に1回、1往復分の交通費用を会社負担で帰国することが可能・ご家族帯同で駐在も可能で、ご家族分の交通費も会社負担

株式会社ＧＳユアサフィールディングス

【広島】電源設備の保守点検・設置工事（エリア限定職）／転勤なし／平均勤続18.1年【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

中国工事課住所：広島県広島市西区三滝…

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400万円〜549万円

正社員

【東証プライム上場のGSユアサG／残業平均20ｈ／福利厚生充実／事業の安定性抜群／日本全国の産業用電池・電源システム・受変電設備を支える総合エンジニアリング企業】 ■業務内容：【常用】電力貯蔵用蓄電池の施工/保守点検・施工管理・更新業務・遠隔監視等の業務をお任せします。電力貯蔵用蓄電池とは、再生可能エネルギーの活用および電力系統の安定に貢献している設備です。【非常用】産業用蓄電池・直流電源装置・無停電電源装置など、GSユアサ製品の施工／保守点検・施工管理・更新業務をお任せします。 GSユアサの製品は、ビルのバックアップ電源、駅舎や地下鉄などの電源設備、大手携帯電話会社の基地局まで、幅広い分野で使用されています。＜配属部門＞主に電力貯蔵用蓄電池を取り扱う部門へ配属＜働き方＞通常期は月の残業は20時間、繁忙期の1〜3月は40時間程度です。月に1〜2回、1週間程度の出張があります。 ■業務魅力：入社者のほとんどが未経験から入社しています。研修センターでの2週間研修や各種フォローアップ・スキルアップなどの研修制度が充実している為、経験を活かしたステップアップを実現可能です。 ■社員の健康増進施策：ノー残業デー（毎週水曜）、個人別計画休暇制度（年5日） ■各種データ：「全社平均」平均勤続年数17.8年、平均年齢43.9歳、平均有給取得日数14.2日/年、過去3年間離職率3.7% ■企業魅力：グループ企業のGSユアサは世界に誇れる技術を有する、蓄電池・電源システムの世界的企業です。なくてはならない社会インフラの為、ニーズが途絶えることがありません。また昨今は多発してる自然災害対策として蓄電池が多く用いられております。蓄電池は定期的なメンテナンスが法令で定められているので需要は拡大しております。近年導入が進む再生可能エネルギーは、天候や時間帯により発電量が変動することから、電力系統の需給バランスが不安定になること、電力需要が少ないときに発電出力を制御せざるを得ないことが課題です。電力貯蔵用蓄電池は連系している電力系統へ充放電を行い、需給バランスを調整することで電力系統を安定させ、再生可能エネルギーの活用に貢献します。

株式会社ＵＡＣＪ物流

【名古屋市港区】自動車整備士／大型トラック・フォークリフト整備※安定した経営基盤／センコーグループ【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

株式会社UACJ物流　整備事業所住所…

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350万円〜549万円

正社員

〜実務未経験歓迎◎福利厚生充実／センコーグループ／UIターン歓迎／接客なし／東証一部上場グループ〜 ■業務内容：・自社保有車両の安全運行を目指し、自社での安全整備を行うため、中部運輸局指定の民間車検場として本社に自社整備工場を併設し、トラックの整備のみならずフォークリフトや一般車両の車検整備も行っています。・日々、様々な修理があり、整備技術のレベルアップにつながる職場です。・トラック班・リフト班があり、入社のタイミングにより配属が決まります。 ■具体的な業務内容：・フォークリフト0.9tt15.0tまでの年次検査実施。また、車両故障時の軽作業〜重整備まで幅広く対応しています。・年次点検時は、休車させないための整備を基本的な考えのもと、点検項目以外の部品も点検・交換を実施しています。 ◇1日の流れ始業前の体調管理　ラジオ体操実施腰痛予防体操実施（ストレッチ）から始まります。 8：00〜　車両部全員にて朝礼（本日作業内容・連絡事項等） 8：10〜　各班に分かれて朝礼（作業指示や注意ポイント確認） 8：15〜　作業場所の清掃 8：25〜　作業開始（点検・一般修理） 12：00〜　昼休憩 13：00〜　昼礼（午後からの作業内容・注意ポイント確認） 13：05〜　実作業開始（点検・一般修理） 16：30〜　片付けや当日の作業内容をPCへ実績入力 ■業務のポイント： ◇この仕事を経て主任や指導員、事務職へのキャリアアップも可能です。 ◇基本的に社内のスタッフとしか顔を合わせることはありません（接客対応なし）。 ◇コツコツと自身の業務に集中して取り組むことができます。 ◇安全面に関しては、かなり厳しく指導をしています。整備車両がトレーラーなど大型車両であり、慣れるまで大変かもしれません。 ■当社について： 1959年に住友軽金属（現UACJ）の運輸部門から独立し、以降60年以上にわたってUACJグループから安定して依頼を受け続けています。親会社は、東証一部上場企業センコーグループホールディングスの物流事業会社「株式会社センコー」。総合物流企業として国内でもトップクラスのシェアを誇る会社です。変更の範囲：会社の定める業務

カナデビア株式会社

【東京・品川】メンテナンス◆ごみ焼却施設の円滑な運転管理・維持管理／東証プライム上場／年休125日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東京本社住所：東京都品川区南大井6-…

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400万円〜899万円

正社員

〜創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」〜 ■配属先部門の担う役割：長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理を担っています。 ■入社後の具体的な仕事内容：当社が長期運営受託しているごみ焼却施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。具体的には、主に以下の業務となります。・当社が長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務・顧客対応（定期訪問、信頼関係の維持向上、要望確認等）・担当施設の予実算管理・突発トラブル時の応急・恒久対策および復旧作業に関する指揮監督を現場職員と協力して実施・メーカ、協力業者への見積引き合い、価格折衝および発注業務・担当施設のモニタリング会議参加 ■組織構成：配属先は、社内外含めて20〜50名規模の施設となります。 ■仕事の進め方：現場総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。 ■出張の有無：月0〜1回程度 ■事業の目指す姿：より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。 ■本ポジションの魅力ややりがい：安全で適切な現場の維持管理に努めていただくことで、お客様から直接感謝の言葉をいただくことができ、また施設を安全に維持することが社会インフラを影で支えることにも繋がるやりがいの大きなポジションです。 ■募集ポジション：リーダー／マネジメントクラス変更の範囲：会社の定める業務

ニチコン亀岡株式会社

※管理職候補※製造管理【ニチコン亀岡】1回面接

製造技術・プロセス開発

京都府亀岡市北古世町2丁目15番1ニ…

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600万円〜800万円

正社員

「※管理職候補※製造管理【ニチコン亀岡】◎1回面接◎」のポジションの求人です【期待する役割】家庭用蓄電池やEV急速充電器などを製造する亀岡工場は、2023年に更に供給能力を高めるため、新棟が増設されました。本ポジションでは、亀岡工場の製造管理や現場改善活動をリーダーとしてご担当いただきます。【職務内容】・製造現場管理：生産予実管理や品質管理、作業者管理、ライン管理などを実施する。また、作業標準書を用いて、各作業者への教育・指導を行い、多能工化を目指す。・工程改善：各工程の課題や不具合を抽出し、QCDの改善を実施する。・品質改善：組立ラインにて発生した不適合案件を一次解析し、品質保証部と連携のうえ、原因究明および恒久対策を検討・実施する。また、品質改善や作業標準書管理なども実施する。【魅力】 ★東証プライム上場の世界有数のコンデンサーメーカーです！ ★3期連続最高売上達成中 ★設立約70年の安定性を誇る同社の中枢でご活躍頂けます！ ★社員の定着率が高く、パソナよりも多数入社（35名以上）実績あり、長期的に勤務されています ★年齢問わず頑張り次第で評価頂けます ★家庭用蓄電システム「パワーオアシスR」は業界随一の豊富なラインアップで23年9月に累計販売台数15万台超えました。（国内累計販売台数NO1 ※203年9月末ニチコン調べ） ★世界で初めて開発し、2012年に世界初の市場導入を果たしたV2Hシステムは市場シェア94％誇ります。（※富士経済エネルギーマネジメント・パワーシステム関連市場実態総調査2023より）・V2Hシステムとは…V2Hとは「Vehicle to Home」のことで「車から家へ」という意味です。EV/PHVの大容量バッテリーから給電、家庭の電力として使用できます。もちろん、家庭からEV/PHVへの充電もできます。 ★アルミ電解コンデンサは世界シェアトップクラス

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【滋賀・大津市】サービスエンジニア◆計測機器のトラブルシューティング／適正な評価制度／研修制度◎【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

顧客先（滋賀県大津市）住所：滋賀県大…

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300万円〜499万円

正社員

【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】 ■業務内容：計測機器（超音波センサなど）のセンサ及び関連機器のトラブルシューティング業務をお任せいたします。エラー品や故障機の原因究明や修理も含まれます。 ■具体的には：・納品先の客先より送付されたエラー品や故障機の原因究明・故障やエラーの修理・トラブルシューティングの記録および報告書の作成・必要な部品の発注および管理・他部門との調整および協力 ■当社について：・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ニレコ

【八王子市】サービスエンジニア（検査装置）※残業時間10〜20h／夜間の呼び出し無し／直行直帰可能【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：東京都八王子市石川町295…

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400万円〜549万円

正社員

【制御・計測・検査装置のリーディングメーカー／幅広い業界で使用される検査装置に携わる／直行直帰可能な環境／柔軟な働き方】 ■業務内容：当社の検査機事業部において、サービスエンジニア職をお任せします。電機・自動車・医療・建築・金属等の幅広い業界のお客様を担当していただきます。現在、半導体業界からの引き合いも増回しているため、非常にトレンド業界を担当することもできます。機械に触る仕事をしたい、電気・機械に関する専門性を高めたい、顧客からの感謝の言葉にやりがいを感じるという方にマッチした職種です。 ■業務内容詳細：・定期メンテナンス・トラブル対応　 ※夜間や急な呼び出しは無く、しっかりとスケジュール管理された予定の中で対応することができます。・製品の試運転等客先の重要な工程（顧客製品の品質保証に関する工程）に携わり、顧客に弊社検査装置の説明をするだけでなく、より良い使用運用方法を直接提案し、顧客の困りごとの解決に繋げることができます。 ■担当製品：検査装置のリーディングカンパニーとして幅広い製品を取り扱っております。今回ご担当いただくのは、製造工程の中で高速かつ高分解能で搬送される製品緒表面上のキズや汚れを検査する装置となります。 ■就業環境：平均残業時間 10〜20時間程度出張頻度：週2〜3日程度（直行直帰可） ■研修制度：座学、OJT等により会社知識や製品知識を習得していただき、その後先輩社員の出張に同行する等で経験を積んでいただきます。 ◆当社の特徴・魅力：（1）安定した財務体質：1950年に創業し、現在はスタンダード市場上場、かつ自己資本比率80％強と健全な財務体質で経営しています。（2）4つの主力事業…鉄鋼・非鉄金属業の生産ライン向けの「プロセス事業」、出版物や食品包装・高機能フィルムなどのウェブ制御・検査装置を扱う「ウェブ事業」、高機能フィルムや食品向けの検査装置を扱う「検査機事業」、マーキング・加工や各種検査に利用する光源として利用されるレーザ装置を扱う「オプティクス事業」を柱としています。「プロセス事業」はトップシェアを誇り、「検査機事業」は主に食品メーカーからのニーズが高まっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アルティア

【東京】サービスエンジニア（自動車製造用設備機器）/年休121日・フレックス制度あり【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(機械)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：東京都中央区晴海1-8-1…

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400万円〜599万円

正社員

【福利厚生充実／ノルマよりも、自分の仕事に自由に裁量を持って取り組めます／国内トップシェアのタイヤ組立て装置の保守メンテナンス】【担当業務】【変更の範囲：会社の定める業務】・カーメーカーのモデルチェンジなどに伴う機器のメンテナンス・カーメーカー工場への装置設置、試運転調整・装置稼働立ち合い・仕様書／取扱説明書作成【対象機器】タイヤ組立て装置、ブレーキ制動試験機、ヘッドライトの光度試験機、タイヤ滑り試験機、液物充填装置等お客様は各国内カーメーカーの生産工場となり、生産設備機器の保全や入れ替え時の依頼に対するエンジニアリング業務となります。自社営業担当とともにお客様の案件仕様をヒアリングし、工場のサイズや機器の規模感、生産数をもとに納入する設備機器を選定いたします。設備機器はある程度既存商材がありますが、上記の仕様によりお客様のオーダーに合わせたカスタマイズが必要となります。設備機器を納入する際は、工事事業者との業務調整や工場の設置後の試運転、操作を行う実務担当者へのレクチャーを行います。【業務の特徴】・既存取引先へのフォロー強化を中心に担当いただく予定です。当社では取引先と古くから培ってきた関係があるため営業しやすい環境です。・入社当初は先輩社員の補佐業務や上司の営業同行からOJTで仕事を覚えていただきます。【就業環境・社風】・風通しがよく、わからないことがあれば上司・同僚問わず何でも聞ける環境です。部署の垣根を越えての打ち合わせや協力会社との連携など、力を合わせながら業務を進めていただきます。・労務管理には力を入れておりメリハリをつけて働くことを推奨。働くときはしっかり働く、休むときはしっかり休むを大事にしています。自分の仕事に、自由に裁量を持って取り組める風土があります。【事業・製品の特徴】・メーカー商社として自社内に製造機能を有しています。企画、開発、設計、製造、販売、アフターサービスまでを自社で一貫して担当できることは同業他社と比べて大きな強みです。・複雑なデザインホイールにも対応できるタイヤアッセンブリーマシン等、他社にはない独自技術を誇っております。

トヨタ自動車株式会社

元町工場/国内外の車両工場・組立工程での量産車

製造技術・プロセス開発

愛知県豊田市トヨタ町1番地

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600万円〜1000万円

正社員

「元町工場：国内外の車両工場・組立工程での量産車」のポジションの求人です元町工場ではクラウン・MIRAI（水素FCEV）・ｂＺ4Ｘ（電動車）や、レクサスLC、GRシリーズと、多種多様なクルマを生産しています。その最終工程である組立工場において、もっといいクルマづくりを通じて仲間とともに幸せが量産できる製造ラインを創造する仲間を求めています。【期待する役割】車両組立工場のエンジニアとしてトヨタ生産方式（TPS）を実践し、安全・品質・生産・原価のあらゆる面において製造現場に寄り添って改善を推進、また新型車や新技術の導入に伴う生産準備を関係部署と連携しながら進めていきます。・車両組立工程にて、より安全に、より良い品質で、より廉価に、困りごとへの対応しながら改善活動を推進していきます・新型車切替にてもっといいクルマづくりに向けた車両構造への提案や組立工程計画を実施しますより高付加価値な働き方へと改善していくために、デジタルを用いて競争力を高め、現場や社内関係部署と一緒になって活動を推進していきます。【職務内容】元町工場はクラウン（HEV）・MIRAI（FCEV）・ｂＺ4Ｘ（BEV）や、レクサスLC、GRシリーズ等、多様なクルマを生産している工場です。私達の職場は完成車を作り上げる組立工程において、号口生産の維持管理と改善業務、新規車両切替に伴う生産準備を担当しています。一番生産現場に近いスタッフ職場で、TPSをベースにした現地現物での改善力に新たにデジタル化を加え、競争力向上に取組んでいます。【ミッション】　・もっといいクルマづくりを通じ、共にはたらく仲間とともにお客様のために幸せが量産できる組立ラインを構築　・海外の車両生産工場のサポートおよび自立化支援【募集背景】クルマを取り巻く環境変化や技術の進化が激しい時代の中、 1.現在の主流であるクルマの組立生産ラインを改善しもっといいクルマをつくる生産ラインを実現すること 2.次世代の多種多様なモビリティを生産するための生産準備を効率的に遂行することが今まで以上に求められています。その実現のために一緒に働いて頂ける　高い技術力やマネジメント力を持つ人材を求めています。【やりがい・PR】製造現場の技術員は、モノづくりの現場に最も近い存在ですので…

三菱重工業株式会社

【神戸】アフターサービスの体制構築（ターボ冷凍機）／働きやすさ◎◆日本代表のグローバル企業【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

三菱重工サーマルシステムズ　神戸造船所…

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500万円〜999万円

正社員

＜【理工系学科出身歓迎！】◆世界市場で伸長分野！【年間休日126日／フルフレックス制度／住宅手当・家族手当など充実した福利厚生】 ■採用背景：世界各国で大規模インフラを手掛けグローバル企業である当社は、世界最高水準のエネルギー効率を実現したターボ冷凍機（国内で70％近くのトップシェア）を開発しており、省エネルギー・脱炭素・環境負荷低減という社会ニーズに対応する製品展開を行ってます。また、海外へ納入される冷凍機も増加しており、国内外を問わず、アフターサービスの体制を発展させていく必要があり募集に至りました。 ■業務内容：ターボ冷凍機における海外向けのアフターサービス体制の構築及び技術対応をおこなっていただきます。 ※今回のポジションは運営サイドとなりますので、実際の作業は別部隊が担います。【具体的に】・海外向けのアフターサービス商品（プラン）の設定・販売部門とのつなぎ渡し・アフターサービス人員に対する技術教育運営 ※適宜、各関係者（三菱重工業グループ内）や社外BPとの協力も発生します。【取り巻く環境】・カーボンニュートラル対応が世界中で進捗していく中で弊社の冷凍機も評価を得ており、新規販売も国内は安定的に推移、海外向けの案件は増加してきております。・これらの冷凍機を安定してエンドユーザに使用いただけるよう、国内のみならず、海外も含め、ボーダレスに仕事を行い成長していくことができる職場です。 ■職場環境：・4つのチーム、総計31人が在籍。年齢構成も20代から50代までと幅広く在籍しており、近年は若手も多くベテランと活発にコミュニケーションしながら仕事を進めています。 ■当社魅力：世界最高水準のエネルギー効率を実現した、冷熱製品やヒートポンプの開発・製造・販売に携わります。 2040年までにカーボンネットゼロを目指して取り組んでおり、地球温暖化やAI社会によるデータセンターの拡充、物流問題など市場トレンドが様々ある中、新興国から先進国まで需要がある分野であり、世界にインパクトを残せる業務です。＜具体的に＞・高効率にCO2排出や消費電力の削減・化石燃料を使わずに再生エネルギーから熱エネルギーの転換・AI社会の浸透による世界各国データセンターの拡充に伴うエネルギー支援変更の範囲：会社の定める業務

クマリフト株式会社

【さいたま市(転勤なし)】サービスエンジニア◇年休124日/小型昇降機トップシェア/セコムG安定経営【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

北関東営業所住所：埼玉県さいたま市大…

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400万円〜599万円

正社員

【教育体制充実で手に職つけられる！／整備士からのキャリアチェンジも歓迎！／小荷物用昇降機トップシェア／セコムグループ】 ●業務内容弊社製品の保守契約を結んでいらっしゃるお客様を訪問し、保守点検、法定検査、故障対応をお任せします。 ●取扱製品小荷物用昇降機、荷物用エレベーター等：人手不足による飲食店や公共施設（学校・病院）での省力化のために、導入依頼が増えています！ ●身につくスキル充実した教育体制のもとで、簡単なメンテナンスではなく回線、機械、制御盤を扱えるようになりますので、手に職を付けられます！機械メンテナンスはなくならない仕事であり一生活かすことができます！将来的にはマネジメントにチャレンジする機会もあり、長期的なキャリアアップが見込めるポジションです。 ●働き方・日中は保守点検業務が中心です。・夜間は休日対応当番制ですが、当番は月3〜10日程度、実際に現場に急行していただく頻度は月1〜2回あるかどうかです。 ※ご自宅などで待機してかまいません。　∟待機当番の日数分の手当が支給されます（平日3,000円、土日5,000円）　∟現場への移動時間も含めた時間分が時間外手当として支給されます。　∟待機当番は各営業所ごとに打ち合わせした上で割り振られますので、突発的な呼び出しはありません。 ●教育制度 1〜3か月程度の据付研修で業務の全体像を把握していただきます。 ※交通費・ホテルは会社にて手配その後は現場配属となりOJTでお客様対応を学んでいただきます。また、自前のテクニカルセンターでは習熟度に応じた技能研修を行っていますので、無理なくスキルアップが可能です。新入社員の教育を専門とする部署も発足し、経験豊富なベテランからの教育を安心して受けられる環境です！入社後、教育体制に不安をもつ社員がいないことが特徴です！ ●資格取得補助制度国家資格から民間資格まで、さまざまな資格に対応した補助制度を設けています。受講料＋受検料＋会場までの交通費を支給し、社員のスキルアップを支えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社丸山自動車

【長岡】自動車整備士◆資格手当・家族手当あり／オールメーカー対応／幅広いキャリアパス◎【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

1＞ポケットカーズ長岡住所：新潟県…

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300万円〜549万円

正社員

＜新潟県／車検のコバック各店舗にて自動車整備業務をお任せ／キャリアパス◎／各種資格手当あり／オールメーカー対応で幅広い経験が積める◎＞ ■職務内容：自動車のアフターサービス全般（修理、車検の整備、販売車の整備、各種パーツの取り寄せなど）をお任せします。フロント業務に関しては見積もり・精算業務等で、基本的に「整備」に集中して取り組んでいただくポジションです。軽自動車を中心に、日本車、外国車、ビンテージカー、電気自動車などメーカーの偏りなく対応しているため、車好きな方にはおすすめのお仕事です。グループ会社の中国のBYDのディーラーも行っているため、今後は電気自動車に力を入れる構想もございます。 ■キャリアパス：始めは技術面の経験を積むためOJTを中心にマンツーマンで教育を受けて頂きます。その後は、ご本人の希望、意欲により、アフターサービス業務だけでなく車の販売、保険販売、仕入れについて学んで頂くことができます。人事やIT関連の社内部門にキャリアチェンジした社員もおります。 ■整備のみに集中したい方も歓迎：当社では、立ち合い車検（工場でお客様に実際に部品を見ていただきながらの修理）を実施しておりますが、向き不向きがあるので、本人のご希望次第では対人交渉の発生しない整備一本の道も可能です。また、基本的には来店いただいたお客様の対応のため、お客様先に行くことはありません。 ■選ばれる理由：車検台数の他社平均は年間500〜600台のところ、当社は年間6,700台車検対応しており、車検のランキングでもTOP５の実績がございます。選ばれる理由としては、グループ会社含めレンタカー事業、ガソリンスタンド事業等、幅広い知見を持っており、トータルサポートをお客様に提供できるところが他社にはない強みとなっています。また、1台の整備にも点検係と整備係、検査係等複数人で分担して行うため、回転が速く、年間の車検台数が伸びている背景にもつながっています。変更の範囲：会社の定める業務

トヨタ自動車株式会社

溶接またはプレス成形工程における生産準備・製造技術開発

製造技術・プロセス開発

愛知県豊田市トヨタ町1番地

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600万円〜1000万円

正社員

「溶接またはプレス成形工程における生産準備・製造技術開発」のポジションの求人です【ポジション名】 [製造技術開発]【本社工場】車両構造の変革にあわせた、溶接またはプレス成形工程における生産準備・製造技術開発・量産維持管理（スタッフ・チームリーダー）【特色】本社工場では、創業当時より特にランドクルーザー系のフレームを生産する一方、近年の電動化に伴うFCV用の心臓部であるスタック部品の生産を手がけるなど、伝承と挑戦の両方の役割を担っています。 CASE時代に対応するための車両構造の変化、FC事業の拡大など、大きな変革期に合わせ、プレス成形、溶接技術の新工法・新工程の導入・評価、量産維持管理・改善を行うための経験者を求めています。【概要】ランドクルーザー向けのフレームやFC部品の製造技術エンジニアとして、新たな設備や技術の導入・評価、トヨタ生産方式の考え方に基づき量産中の維持管理・各種改善活動を行っています。【トヨタのモノづくりについて】「品質を工程でつくり込む」これは、トヨタのモノづくりにおいて、現場に染み込んでいる風土の一つになります。これまで培ってきた技術を基に、高付加価値・低コスト化に向けた技術開発や設備の導入など、「もっといいクルマをつくる」ことに妥協せず、本当に価値あるものが何かをチームで追求しています。【業務詳細】・溶接工程またはプレス成形工程いずれかの生産技術職として以下業務を想定しています ※詳細については、面談や面接時にもお伝えいたします。＜溶接工程＞・車両の軽量化/高強度化や、CASE時代に対応する車両構造の変革に合わせた画期的な溶接の新工法/新工程の開発業務 -安全、品質、生産性向上のための作業改善、設備改善のエンジニアリング業務 -新製品の生産のための製造準備業務 -製造コスト改善業務　等＜プレス成形工程＞・車両の軽量化/高強度化や、CASE時代に対応する車両構造の変革に合わせたプレス部品の成形型、表面処理方法の開発業務 -安全、品質、生産性向上のための作業改善、設備改善のエンジニアリング業務 -新製品生産のための製造準備業務 -製造コスト改善業務　等【職場イメージ】 20～30代の若手技術者から50代以上のベテランまで在籍してお…

メリタジャパン株式会社

【東京】サービスエンジニア（業務用コーヒーマシン）　※整備士・未経験歓迎/残業10h以下【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

関東サービスステーション住所：東京都…

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300万円〜499万円

正社員

【就労環境◎/大手コンビニや大手ファーストフードチェーンにも導入されている「業務用コーヒーマシン」のサービスエンジニア募集！/世界初、ペーパードリップを開発したコーヒー製品のパイオニア企業】 ■業務内容：ご入社後は以下業務をお任せいたします。・出荷点検：電気系統、水路系統の確認、コーヒーのクオリティーなど、およそ50〜100の点検項目をチェックします。・設置業務：お客様の店舗に伺い2名体制で機器の設置を行います。設置にかかる時間は1〜2時間程度です。・修理：修理内容に応じてお客様先で修理を手がけます。マシンにはエラーコードが表示されるため、あらかじめどこに問題があるか予測をつけることが可能です。修理に関しては最初は「スイッチの取り換え」など、難易度の低い内容からお任せします。 ■担当エリア：・関東圏をメインに、一部、静岡・新潟・長野を担当して頂きます。・出張の頻度：月2〜3回　※ほぼ日帰り ◇ご入社後：※研修制度充実しております！※ ・まずはマシンの種類や用途、部品に関する基本的な知識を研修で学び、先輩との同行で出荷点検、設置、修理業務を覚えていただきます。・顧客によって導入されている機種は異なるため一連の流れを覚えるにはおよそ半年〜1年は必要になりますが、最初は社内でしっかりサポートできる体制が整っております。 ◇働き方：・お客様の状況によっては月に1回程度土日出勤がありますが、平日の振り替え休日取得が可能で、年間休日125日と非常に働きやすい環境です。・設置台数の増加に伴い協力会社様にも業務を依頼をしているため、休日、夜間などの急な呼び出し等はほとんど発生いたしません。 ■企業について： ◇世界で初めてペーパードリップシステム（ろ紙でコーヒー粉をこしてコーヒーを抽出する方式）を生み出して以来、国境を越えて150ヶ国に商品をお届けしており、事業分野もコーヒー関連にとどまらず、ラップ等の食品保存関連商品や住居清掃用品など、幅広い分野に広がっています。 ◇家庭用、業務用のコーヒー関連製品を扱っているため幅広い顧客に対しても製品をお届けできる事も大きな強みとなっており、業界内の引き合いも強いのが特長です。業務用コーヒーマシンに関しては、大手顧客との取引を継続しております。変更の範囲：会社の定める業務

トヨタ自動車株式会社

DX企画・システム開発プロジェクトマネージャー

製造技術・プロセス開発

愛知県豊田市トヨタ町1番地

￥

600万円〜1000万円

正社員

「DX企画・システム開発プロジェクトマネージャー」のポジションの求人です ■特色複雑化する車両技術・法規制の中、社内外の情報を全社一気通貫で流通させ、人依存のプロセスからの変革が急務。複数部署と連携した業務改革・システム開発を推進・マネジメント経験がある即戦力を募集しています。 ■業務内容【概要】全世界のお客様へ安全・安心な車をお届けするために、車両法規適合・認証取得が必要です。複雑化する車両技術・法規制の中で、正確かつ、より迅速な対応が求められています。レガシーシステム・既存ツールで分断されている情報の流れを整理し、将来に向けて新しい業務プロセスを企画立案・システム開発を行っていただきます。システム開発は、システムベンダーに外注するものと、内製開発があります。【詳細】・現業務プロセスのヒアリング、課題・ニーズ抽出・新しい業務プロセス・システムのアイデア出し、要求仕様整理・内製開発もしくはベンダーへの発注、維持・運用 ■職場イメージ・職場ミッション＜職場イメージ＞・メンバーは若手からベテランまで幅広く、自ら学び、教え・教えられる風土があります。・法規適合・認証取得業務を行う部署で、次世代の情報システムの企画立案・実装を行っているグループです。・社内、サプライヤー、海外代理店などの前後工程や、他社のベンチマークもしながら、企画から実装まで行います。・長期の改善活動とともに、短期の改善活動にも取り組み、自分の作ったシステム・プロセスが職場で活用されることで達成感を得ることができます。＜ミッション。法規適合・認証取得を漏れなくミスなく行い、法規認証品質を担保するために、業務プロセスに踏み込み、デジタル技術を活用して、業務改革を牽引していきます。＜補足＞自部署以外でも全社横断でDX活動が行われており、連携して活動しています。 ■やりがい・PR ＜やりがい＞トヨタで企画するあらゆる車種の認証取得を担う部署であり、生産/販売の開始可否に影響する重要な工程であるため、責任と同時にやりがいも感じる仕事です。設計開発・システム開発にかかわる様々なステークホルダーと調整・協力してシステム企画・構築を行う、達成感・成長感を感じれる仕事です。＜PR＞法…

株式会社ＧＳユアサフィールディングス

【仙台／450万円〜】フィールドエンジニア（総合職）／月残業20h／年休124日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

東北工事課住所：宮城県仙台市太白区富…

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450万円〜799万円

正社員

【東証プライム上場のGSユアサG／残業平均20時間／福利厚生充実／事業の安定性抜群／日本全国の産業用電池・電源システム・受変電設備を支える総合エンジニアリング企業】 ■業務内容：【常用】電力貯蔵用蓄電池の施工/保守点検・施工管理・更新業務・遠隔監視等の業務をお任せします。電力貯蔵用蓄電池とは、再生可能エネルギーの活用および電力系統の安定に貢献している設備です。【非常用】産業用蓄電池・直流電源装置・無停電電源装置など、GSユアサ製品の施工／保守点検・施工管理・更新業務をお任せします。 GSユアサの製品は、ビルのバックアップ電源、駅舎や地下鉄などの電源設備、大手携帯電話会社の基地局まで、幅広い分野で使用されています。＜配属部門＞主に電力貯蔵用蓄電池を取り扱う部門へ配属＜働き方＞通常期は月の残業は20時間、繁忙期の1〜3月は40時間程度です。月に1〜2回、1週間程度の出張があります。 ■業務魅力：入社者のほとんどが未経験から入社しています。研修センターでの2週間研修や各種フォローアップ・スキルアップなどの研修制度が充実している為、経験を活かしたステップアップを実現可能です。 ■社員の健康増進施策：ノー残業デー（毎週水曜）、個人別計画休暇制度（年5日） ■各種データ：「全社平均」平均勤続年数17.8年、平均年齢43.9歳、平均有給取得日数14.2日/年、過去3年間離職率3.7% ■企業魅力：グループ企業のGSユアサは世界に誇れる技術を有する、蓄電池・電源システムの世界的企業です。なくてはならない社会インフラの為、ニーズが途絶えることがありません。また昨今は多発してる自然災害対策として蓄電池が多く用いられております。蓄電池は定期的なメンテナンスが法令で定められているので需要は拡大しております。近年導入が進む再生可能エネルギーは、天候や時間帯により発電量が変動することから、電力系統の需給バランスが不安定になること、電力需要が少ないときに発電出力を制御せざるを得ないことが課題です。電力貯蔵用蓄電池は連系している電力系統へ充放電を行い、需給バランスを調整することで電力系統を安定させ、再生可能エネルギーの活用に貢献します。

非公開

EFA-1 プロジェクトマネージャー

製造技術・プロセス開発

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1500万円

正社員

【仕事の内容】同社が手掛ける、全世界向けの自動生産ライン導入全体のプロジェクトマネージメント業務をお任せします。 ■プロジェクトのスケジュールを掌握し、予算管理やマンニング、工程管理をはじめとするマネジメント業務 ■エンジニアとしてハンズオンで電装や組付など現地トラブルや不具合対応の調整やハンドリング ■プロジェクト規模、合理性、作業性を考慮しながら最適なライン（治具、ロボット、装置など）の顧客提案とプロジェクト管理業務 ※海外出張や将来的には駐在の可能性もございます。【配属先情報】技術本部　技術部　技術課

クボタ空調株式会社

【東京】技術営業（アフターサービス）◇クボタG／セントラル空調機トップシェア／年休125日・土日祝休【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社住所：東京都中央区京橋2-1-3…

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400万円〜649万円

正社員

〜工業製品での営業経験もしくはサービスエンジニア経験をお持ちの方へ〜【プライム上場クボタGの安定基盤◎大型ビル・工場向けセントラル空調機の専門メーカー／年休125日】 ■業務概要：工場やビルなどの大規模施設向け大型空調機を製造する当社にて、アフターサービスにおける顧客対応を担当いただきます。 ■業務詳細：アフターサービス：既に導入されている製品の現場を調査し、定期点検や修理、リニューアル案件などを受注します。主な業務は価格交渉、工程管理、作業員の手配であり、現場作業は基本的に協力会社が実施します。 ■組織構成：技術営業：18名 ※平均勤続年数は15.8年となっています。 ※経験や志向に応じてジョブローテーションもございます。 ■働き方：・関東地方をメインで担当いただきます。直行直帰可能です。首都圏近郊が中心で、出張の頻度は週2〜3回となります。休日出勤は2カ月に1回程度で、代休取得可能、手当もございます。 ■顧客：サブコン、施主、メンテナンス会社、商社など ■製品：セントラル方式と呼ばれる分野の空調機を開発しています。新丸の内ビルや六本木ヒルズ、東京ミッドタウン等の大規模商業ビルに使用され、業界では高い知名度を誇っています。 ■会社の魅力：・プライム市場上場のクボタグループの安定基盤。・広い面積の空調効果と、顧客の現場物件に合わせて細かなニーズ(オーダーメイド)に対応。・当社主力のセントラル空調以外にも、体育館などで用いられる暑熱対策製品も拡大傾向にあります。 ■当社について： 1970年の創業以来、クボタグループの総合力を活かし、「大型ビル・工場向けセントラル空調機の専門メーカー」として「快適な空気環境の提供」を通じて、社会貢献を果たしている企業です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社NHKテクノロジーズ

【仙台】第二新卒歓迎／テレビ･ラジオの放送･通信設備の施工管理／5日連続休暇取得可能【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

仙台総支社住所：宮城県仙台市青葉区本…

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400万円〜549万円

正社員

〜NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス◎／完全週休2日・有給取得率80％〜【仕事の内容】放送・通信設備に関する施工管理者として、以下のいずれかの業務を担当していただきます。（複数を御担当いただく場合もあります）・テレビ・ラジオの放送・通信設備のメンテナンス・テレビ・ラジオの放送・通信設備の改修・新設工事における設計・施工管理・テレビ放送の共同受信施設のメンテナンス・テレビ放送の共同受信施設やケーブルテレビ設備の改修・新設工事における設計・施工管理・官公庁等の無線システム(防災無線等)の公共工事(改修・新設工事)における設計・施工管理・無線設備工事、無線設備利用、無線局免許申請等のコンサルタント業務 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は80％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も積極的に開催しており、メンバー間の関係性が良く、働きやすい職場環境です。 ◎子育て支援、働き方改革を全社的に推進しており、厚生労働省の「くるみん認定」を受けています。 ◎年1回、各等級基準による人事考課を行う考課制度があり、毎年、考課結果に応じた昇給があります。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日本トリム

【高崎】アフターメンテナンス職 ※年休120日／整水器のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

高崎営業所住所：群馬県高崎市八島町5…

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400万円〜649万円

正社員

■具体的には：担当地域の弊社製品を使用していただいている既存顧客からご依頼をいただき訪問し、受注した整水器の設置、取扱説明、点検・補修や定期メンテナンス業務等のアフターサービスを行います。特に高度な技術を必要としない為、簡単な製品の部品交換や取扱いの再説明などが中心となります。重度の故障などの場合は、持ち帰って工場へ依頼します。 ※1日あたり4〜5件程度を訪問（1件あたり30分〜2時間程度） ※すでに商品をお使いのお宅へ訪問しますので新規顧客への訪問はございません。 ※配属先の高崎営業所では所長以下営業３名、事務社員１名が在籍しております。 ■当ポジションの特徴：アポイントは自己管理のスタイルです。自身の業務量に合わせて、個別にアポイントを取ります。 ■インセンティブ制について：年収にプラスして実績に応じたインセンティブを支給します。実績がそのまま評価に反映されるため、モチベーションに繋がります。 ■社風について：かっ達で和気あいあいとした社風です。年次に関係なく、「こんなことやりたい」という意見を求められ、チャレンジもできる環境です。 ■当社について：・1982年に電解水素水整水器の販売会社として創業し、1990年には自社工場を設立。メーカーとして整水器の普及に取り組んでいます。・創業以来、人間にとって最適な「水」とは何かを追求し続け、これまで20を越える国内外の大学や研究機関と産学共同研究を進め、その成果を論文として国際学術誌に数多く発表しています。・昨今、日本だけではなく、先進国や新興国においても生活習慣病が問題となっています。健康長寿社会の実現をめざした取り組みが行われている中、当社が重要と考える医療は「予防」です。からだにいい「水」を日々の生活に取り入れることは、とても簡単で継続しやすい健康の維持、増進対策の1つであると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

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