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三井住友建設株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_神奈川>

建築施工管理

横浜支店/神奈川県横浜市神奈川区栄町5…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・作業計画の作成 ・施工図の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック ・報告書の作成 <詳細> ・担当施設は超高層マンション、医療福祉施設、商業施設、宿泊施設、生産施設、スポーツ施設、研究施設、教育施設、オフィスビル、物流施設、倉庫、文化施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新築工事が中心で、リニューアル工事(大規模改修工事)も一部ございます。 ・担当地域は神奈川県です。 ※案件の受注状況によっては近隣県を担当いただく場合もございます。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更は特にございません。 ・担当現場は居住地と希望を考慮の上で決定します。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (事例1)700万円/40歳 (事例2)650万円/30歳 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、4週8休を会社として徹底しております。 ・転勤は場合によってはございますが、希望を最大限考慮します。 ※ 自己申告制度(希望勤務地を年に1回申請)がございます。 ・平均勤続年数は21年です。 ・有給休暇の年平均取得日数は10日です。 ■ 企業特徴 【三井住友(旧財閥系)グループの準大手ゼネコン】 三井住友(旧財閥系)グループの準大手ゼネコンです。三井建設株式会社(オフィスビルやマンションを中心に施工)と住友建設株式会社(道路橋を中心に施工)が統合して設立された企業で、建築工事(オフィスビル、マンション、宿泊施設、医療福祉施設、商業施設、生産施設、娯楽施設、研究施設、教育施設、物流倉庫施設、庁舎・文化施設、プラント施設)および土木工事(道路橋、トンネル、河川施設、水環境施設、港湾施設)の設計、施工を中心に事業を展開しています。 【超高層オフィスビルやタワーマンションを中心とした建築分野の施工実績】 建築分野では三井霞ヶ関ビル(日本初の超高層ビル/地上36階建/147m)、ベル・パークシティタワーG棟(日本初のタワーマンション/地上36階建/116m)、センチュリーパークタワー(タワーマンション/地上54階建/180m)など、超高層オフィスビルやタワーマンションの施工実績を豊富にお持ちです。この他、ららぽーと柏の葉(三井不動産グループの大型商業施設)の施工実績もございます。 【世界初の道路橋を中心とした土木工事の施工実績】 土木分野では外津橋(世界初のトラス張出し工法によるアーチ橋/252m/佐賀県唐津市)、夢吊橋(世界最大の吊床版橋/173m/広島県東部)、小田原ブルーウェイブリッジ(世界初のエクストラドーズド橋/270m/神奈川県小田原市)、揖斐川橋(世界初の複合エクストラドーズド橋/325m/岐阜県大垣市、安八町)、別埜谷橋(世界初の超高耐久橋梁/27m/徳島県阿波市)など世界初の道路橋の施工実績を豊富にお持ちです。その他、占冠トンネル(遠心力トンネル吹き抜け工法で国内連続施工延長である3,824mを誇る山岳トンネル)の施工実績もございます。 【SDGsへの取り組み】 SDGsへの取り組みを推進しています。地球環境対策(脱炭素化の推進、生態圏の保全)、女性活躍の推進(女性管理職向けの研修、女性部下をもつ管理職向けの研修、アンコンシャスバイアス研修の実施)、ワークライフバランスの推進(建設現場の4週8閉所を推進、毎週水曜日にノー残業デーを設定、フレックス勤務制度・ジョブリターン制度・勤務地変更支援制度の設定)などの取り組みを行っています。

株式会社 太平建設

【分譲住宅や注文住宅の現場監督】経験者優遇◆女性活躍中

建築施工管理、土木施工管理、プラント施工管理

本社 変更の可能性:なし 東京都練馬区…

〜343万円

雇用形態

正社員

練馬区を中心とする周辺エリアに根付き、幅広い工事案件を手がけている当社で、現場監督として活躍してください。具体的には、下記のような業務をお任せします。 ◎現地調査や施工計画の立案 ◎施工図面の作成 ◎協力会社や資材類の手配 ◎品質や安全、工程、予算などの管理 ◎近隣への対応業務……etc. 【多彩な案件があります!】 新築・リフォームの戸建て住宅を中心に、集合住宅や店舗、ビル、各種の施設など、手がけている領域は実に多彩です。そのため、木造やS造、RC造など、培ってこられたスキルや経験をきっと活かしていただけるはず。興味があれば、手がけたことのない分野への挑戦も応援します。 【働きやすい環境も自慢!】 現場は、練馬区を中心とするエリアとなり、移動距離も多くありません。遠い現場であっても、自動車で1時間圏内であることがほとんどですので、効率的に仕事を進めていくことが可能。結果として、残業もほとんどないので、自分の時間も大切にできるでしょう。 【経験の浅い方も安心です!】 当社には、20年、30年と長く勤めてくれているベテランの現場監督がいます。そのため、まだスキルに自信がないという方も、不安を覚える必要はありません。入社後は、まずは補助的な業務から始め、段階的に仕事の幅を広げていきましょう。 ★今回の採用では、経験の浅い第二新卒といった方から業界のベテランまで、幅広い層の方との出会いに期待しています。すでに充分な経験をお持ちの方は、ぜひ即戦力として活躍してください! ■業務内容の変更範囲:なし

株式会社松村組

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_愛知>※地域限定職※

建築施工管理

名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄5-1…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、予算管理) ・各種会議(施工検討会、竣工検討会、定例会議)への参加 ・竣工チェック ※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は3億円~100億円です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は1年~数年です。 ・担当地域は愛知県が中心です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (1) 年収630万円/30歳(経験8年) (2) 年収840万円/40歳(経験15年) (3) 年収930万円/50歳(所長) ・賞与は年2回(7月、12月/試用期間中は付与無)です。 ・転勤はございません。 ・出張は原則ございません。 ※他店への現場応援は可能です。 ※その際は総合職と同様の給与額となります。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・平均勤続年数は19年です。 ■ 企業特徴 【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】 パナソニックとトヨタの共同出資企業(プライムライフテクノロジーズ)グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設(庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設)、土木施設(河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道)のエンジニアリング事業を手がけています。 【大規模な工事の豊富な請負実績】 創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン(商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン/大阪府)、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。 【最先端技術の豊富な開発実績】 SPACE21工法(狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法)、ソイルセメント改良体工法(建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法)、L&Rジオファイン工法(汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法)、免震技術(建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術)など、最先端技術の開発実績が多数ございます。 【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】 少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度(OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など)も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。 【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】 2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー(仕事と生活を調和させた働き方)の実現も目指しています。

三峯青葉株式会社

【施工管理サポートのスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、建築施工管理、土木施工管理

三峯青葉 株式会社 茨城県守谷市野木崎…

〜360万円

雇用形態

正社員

現場調査や資材手配、スケジュールの計画や管理など、できる業務からお任せします!分からないことはすぐ相談できる環境なので、安心して成長できます。未経験の方やブランクのある方でも、段階的に仕事を覚えられる環境です◎初めは先輩と一緒に現場を回り、仕事の流れや現場の基礎を学びます。いきなり1人でお任せすることはありませんので、安心してください♪工事がスムーズに進むよう、進捗状況を確認しながら関係者と調整。1日に1~5件の現場を回り、効率よく業務を進めます。直行直帰OK◎ ゼロから形のある建物を完成させる達成感を味わえます!職人さんや発注先と連携を取りながら、現場をまとめあげる“指揮者”としての役割も大きく、コミュニケーション力や調整力を活かせます!何よりも、お客様から直接感謝の言葉をいただくことが多く、人の役に立っている実感を得られるため、仕事へのモチベーションが高まります。社員同士で助け合いながら、チームワークを大切にする職場で、安心して成長できる環境が整っています。 また、毎回異なる案件に対応するため、飽きることなくスキルアップを続けられるのも魅力の一つ。 ◆打ち合わせ ◆搬入 ◆事務作業 <主な現場>茨城県・神奈川県・東京都・千葉県・埼玉県・山梨県・静岡県  直行直帰OK! 《このような方に向いています》 ・コミュニケーションが好き ・計画性や柔軟性がある ・責任感が強い ・主体性がある 業務の変更範囲:なし

生和アメニティ株式会社

施工監理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_福岡>

建築施工管理

福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前3…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の建築工事に伴う施工監理を担当いただきます。 ・大規模修繕工事の計画作成 ・見積書の作成 ・請負会社の選定、発注 ・施工監理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック立ち会い ※ 発注者の代行としてのポジションです。 <詳細> ・担当施設(自社物件)はマンションです。 ・工事内容は大規模修工事、小規模修繕工事です。 ・担当地域は福岡県が中心です。 ・残業時間は月5時間~10時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・月額給与とは別にインセンティブ(会社業績により金額決定)がございます。 ・祝日を含む週は土曜日に出勤いただきます。 ・転勤は当面ございません。 ・定年60歳、再雇用制度65歳迄です。 ■ 企業特徴 【生和コーポレーション(デベロッパー)グループの総合ビルマネジメント会社】 生和コーポレーション(デベロッパー)グループのビルマネジメント会社です。オフィスビル、商業施設、教育施設、福祉施設(総合病院、介護施設)、賃貸マンションなどの設備管理や大規模修繕工事の施工管理、分譲マンション管理を手がけています。関西地方を中心として、首都圏、愛知県、福岡県で事業を展開しております。 【全国に5,202棟の建物管理実績】 全国に5,202棟の建物管理実績をお持ちです。ウィステリアヴィラ(地上10階建/33戸/埼玉県)、レヴィスタ名東(地上10階建/54戸/愛知県)、グリーナリー江坂公園(地上11階建/30戸/大阪府)、サイド ヴァレー北野坂(地上9階建/21戸/兵庫県)、ピタゴラ箱崎(地上11階建/42戸/福岡県)など賃貸マンションを中心に手がけています。 【社会からの圧倒的な信頼実績】 設立から今日まで無借金経営で、堅実な経営を続けています。売上高は36期連続で増加しています。また管理戸数も10年間で3倍に増加しており、2023年時点で115,562戸、さらに入居率も98.7%といった実績をお持ちです。その他、帝国データバンク評価(経営活動や支払能力を第三者機関として評価)では上位0.1%を誇るなど社会からの圧倒的な信頼の証をお持ちです。 【SDGs実現に向けた取り組み】 SDGsへの取り組みを積極的に推進しております。環境への取り組み(再生可能エネルギーの活用、施工や改修工事時の二酸化炭素の排出量削減など)を中心に、おうちオフィス賃貸(テレワークや在宅時間の増加に伴い、衛生面に配慮した設備や自然を感じられるスペースなど心身の健康を守る環境づくり)、コミュニティ賃貸(住人と地域がつながる空間の提供により、子育てや防犯対策、災害時などにも助け合える環境づくり)などを行っています。 【柔軟性のある働き方ができる風通しの良い職場環境】 配属先は勤務地などの希望を最大限考慮、女性が活躍できる環境の整備(時短勤務制度により家事や育児と仕事の両立が可能とする)など、柔軟性のある働き方を実現しています。また社内のコミュニケーション活性化や他部署との交流を深めるためのイベント(餅つき大会など)を定期的に開催するなど、オープンで風通しの良い職場環境です。

生和コーポレーション株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_千葉>※木造集合住宅※

建築施工管理

千葉支店/千葉県船橋市南本町1-12、…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の建築工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・現地調査 ・施工図面の確認 ・施工計画の作成 ・協力会社の選定 ・建設資材の注文 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設は木造集合住宅(自社ブランド)が中心です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は3ヵ月~半年ほどです。 ・担当地域は千葉県です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・勤務地は下記のいずれかとなります。 (1)千葉支店/千葉県船橋市南本町1-12 (2)柏支店/千葉県柏市柏6-4-25 ・年収額には歩合給を含めています。 ・賞与は年2回です。 ・転勤は当面ございません。 ・出張は原則ございません。 ・定年は60歳(再雇用制度あり)です。 ・担当現場への直行直帰が主となります。 ■ 企業特徴 【賃貸マンション完工戸数ランキング第1位の実績をお持ちのデベロッパー】 賃貸マンション完工戸数ランキング第1位(全国賃貸住宅新聞社調べ)の実績をお持ちのデベロッパーです。賃貸マンションを中心に、オフィスビル、商業施設、公共施設、木造アパートなどの開発、施工を手がけています。土地有効活用のコンサルティング(都市部の高い収益性が見込める土地のオーナーへの土地の有効活用の提案営業)から用地仕入、企画開発、設計(基本設計、実施設計、構造設計、設備設計)、施工、不動産管理(賃貸管理、設備管理)までグループ内で一貫して手がけています。 【グッドデザイン賞を受賞した賃貸住宅の施工実績】 自社開発の賃貸マンションにおいて2013年からこれまでグッドデザイン賞を7回受賞した実績をお持ちです。ART COURT WASEDA(地上9階建/75戸)、H2138(地上12階建/44戸)、RAXA(地上10階建/33戸)、ARTIO DOMANI(地上14階建/41戸)、maruei6(地上10階建/34戸)・maruei7(地上13階建/62戸)の施工実績がございます。 【4大都市圏を中心とした事業展開により、高い入居率と右肩上がりの業績を実現】 関東エリア(東京、神奈川、千葉、埼玉)、関西エリア(京都、大阪、兵庫)、名古屋エリア、福岡エリアの4大都市圏で事業を展開しています。安定した賃貸ニーズの見込める4大都市圏に特化して事業を展開しているため、98%を超える高い入居率、右肩上がりの業績(2019年売上高:1,356億円、2021年売上高:1,450億円、2023年売上高:1,719億円)を実現しています。 【老若男女問わず活躍できる職場環境】 教育制度が充実しているほか、報奨金制度(個人の評価に基づいて、定期賞与とは別で支給されるインセンティブ)があるため、年齢関係なく活躍できる職場環境です。またワークライフバランスに係る制度(産休育休制度や時短勤務制度)も充実しており、仕事と家庭の両立が可能です。多数の女性社員が子育てと両立しながら活躍されています。

株式会社北洲

建築施工管理【さいたま市】

建築施工管理

埼玉県 さいたま市北区宮原町2-106…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

「建築施工管理【さいたま市】」のポジションの求人です 同社ハウジング事業部・埼玉支店にて、新築の現場管理業務をお任せします。品質管理や工程管理をはじめ安全管理、原価管理までの幅広い業務に主体的に携わって頂きます。 協力会社との折衝なども含め、裁量を持って業務に取り組んで頂きます。 【北洲とは】 宮城県に本社を構える住宅メーカー兼商社。建材の調達・輸入と同時に自ら住宅建設を行うメーカーでもあり、この二つの事業を両輪として持つのは業界の中でも稀で、他社との差別化にもなっています。世界中にある調達網を活かし高品質な建材を使用した住宅建設に強みを持っています。現在は事業展開を広げ、売上高約137億円、全国に46拠点を展開するまでになりました。また働き方改革も推進中です。会社の方針として、移動や雑務などの時間は最大限カットし各社員しかできない本質的な業務に傾注するため、同社の事業規模としては破格の数億円を社内ITインフラへ投資しています。

アズビル株式会社

コンストラクションマネジメント(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_東京>

建築施工管理

顧客(金融機関、証券会社)の本社、本店…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 顧客(金融会社、証券会社)の代行としてコンストラクションマネジメントを担当いただきます。 <メイン業務> ・工事内容の確認、検討、法規管理 ・工事見積金額の妥当性確認、価格査定 ・プロジェクトマネジメント(工程、品質、安全、原価) ・顧客、協力会社との折衝、調整 ・竣工チェック                         ※ 建築面だけでなく設備(電気、管)面も担当いただきます。 <サブ業務> ・新規FM契約現場の立ち上げ支援 ・既存FM契約現場の業務支援及び受注拡大施策提案 <詳細> ・担当施設(顧客保有施設)はオフィスビル、銀行です。 ・工事内容はリニューアル工事(移転、レイアウト変更など)が中心です。 ・プロジェクト期間は数ヶ月~6ヵ月程度が中心です。 ・担当地域は全国です。 ※ 勤務地は顧客の本社、本店がある東京都千代田区大手町です。 ※ 協力会社が現場管理をするため出張の頻度は少ないです。 ・残業時間は月10~20時間(閑散期)、35~40時間(繁忙期)です。 ■ 備考 ・募集背景は管理施設の体制強化に伴う増員募集です。 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただきます。 ・平均勤続年数は約20年です。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ・転勤は当面ございません。 ・出張頻度は1プロジェクト3~4回(1泊~2泊程度)です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、国内最大手の制御・計測機器メーカー】 東証プライム上場、国内最大手の制御・計測機器メーカーです。国内、海外の多岐に渡る施設の自動化に必要不可欠な制御および自動化機器の開発、製造、販売、保守までトータルで手がけているほか、制御・自動化機器を導入後の大型施設のビルマネジメント(施工管理、設備管理)も手がけています。 【制御・自動化機器の開発から管理までトータルサポート】 制御機器(温度や圧力などを自動で調整する装置)および自動化機器(建物や工場を自動で管理するシステム)の開発、製造、販売から機器導入後の多岐に渡る施設(オフィスビル、商業施設、データセンター、病院など)の設備管理(制御・計測、電気、空調、防災)や設備工事まで手がけています。 【豊富な施設運営および管理実績】 空調制御機器や中央管視システムの導入実績は国内トップシェア(70%)を誇ります。制御・自動化機器の導入実績の増加と比例して、大型施設のビルメンテナンスの実績が年々増加しています。 【市場規模の拡大に伴う成長】 昨今、既存施設の省エネルギー化が求められるなか、同社の中央監視システムの需要も年々拡大しています。製品導入後の管理施設の増加に伴うリニューアル工事の受注増加など、市場規模の拡大に伴い同社も着実に業績を伸ばしています。 【中途入社の社員の活躍】 中途入社の社員が活躍しています。定着率は約98%、平均勤続年数は20年で働きやすい職場環境を構築しています。また、高い給与テーブルを維持しながらも、一部成果主義の制度も取り入れています。新卒社員と中途社員が分け隔てなく公平に評価されるため、中途入社の管理職や役員も多数在籍しています。

株式会社松村組

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_宮城>

建築施工管理

東北支店/宮城県仙台市青葉区本町1-1…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、予算管理) ・各種会議(施工検討会、竣工検討会、定例会議)への参加 ・竣工チェック ※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は3億円~100億円です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は1年~数年です。 ・担当地域は宮城県が中心です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (1) 年収630万円/30歳(経験8年) (2) 年収840万円/40歳(経験15年) (3) 年収930万円/50歳(所長) ・賞与は年2回(7月、12月/試用期間中は付与無)です。 ・転勤はほとんどございません。 ・出張は原則ございません。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・平均勤続年数は19年です。 ■ 企業特徴 【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】 パナソニックとトヨタの共同出資企業(プライムライフテクノロジーズ)グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設(庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設)、土木施設(河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道)のエンジニアリング事業を手がけています。 【大規模な工事の豊富な請負実績】 創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン(商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン/大阪府)、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。 【最先端技術の豊富な開発実績】 SPACE21工法(狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法)、ソイルセメント改良体工法(建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法)、L&Rジオファイン工法(汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法)、免震技術(建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術)など、最先端技術の開発実績が多数ございます。 【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】 少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度(OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など)も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。 【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】 2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー(仕事と生活を調和させた働き方)の実現も目指しています。

中設エンジ株式会社

安全管理(電気)「1級電気工事施工管理技士」<正社員_東京>

建築施工管理

東京事業本部/東京都中央区日本橋大伝馬…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の安全管理(電気)を担当いただきます。 ・工事現場の定期的パトロール ・安全マニュアルの作成 ・安全に関する指導、教育 ・品質管理、コスト管理 ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は食品工場(7割)、物流施設(2割)、IT施設や商業施設等その他の建築物(1割)です。 ・工事内容は新築工事(増改築工事)、リニューアル工事です。 ・担当地域は東京都が中心です。 ・残業時間は月5時間~10時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(2022年度実績:約5.3ヶ月分)です。 ・休日出勤が発生した場合には、長期休暇という形で業務閑散期に纏めて代休取得して頂けます。 ・転勤は将来的に発生する可能性がございますが、当面はございません。 ・出張は1日~2日程度のものが東日本エリア(主に北関東エリア)内で月3回~5回ほど発生します。 ・定年は60歳(再雇用制度あり)です。 ・有給休暇の平均年平均取得日数は7日です。 ■ 企業特徴 【伊藤忠商事と名古屋鉄道の共同出資の総合エンジニアリング会社】 伊藤忠商事と名古屋鉄道の共同出資の総合エンジニアリング会社です。食品工場、物流施設、生産設備の総合エンジニアリング事業を展開しており、建築工事・電気工事・管工事の企画から営業、設計、施工管理、保守管理までをトータルで展開います。また近年は熱のリサイクルシステム、大空間置換換気システム、厨房天井排気システムなど最新技術を備えた設備システムの研究開発なども手がけています。 【グループ企業からの安定的な受注基盤を中心とした事業展開】 伊藤忠グループの食品工場(製パン工場・製菓工場、中食工場、発酵食品・乳製品・飲料・調味料・酒類加工工場)や物流施設(プロセスセンター、三温度帯倉庫、医薬品倉庫)など、グループ企業からの安定的な受注基盤により事業を展開しています。その他、国際食品工業展への食品工場における省力化及び省人化設備の展示等の活動を通して、グループ外の大手食品メーカーからの工事も多数受注しています。 【食品工場や物流施設の豊富な施工実績】 食品工場や物流施設の施工を数多く手がけています。株式会社京樽の船橋工場、有限会社木村屋の本社工場(製パン工場)、エム・シーシー食品株式会社のポートアイランド工場、株式会社スーパーレックスの春日部センター(三温度帯倉庫)、オオサキメディカル株式会社の東海物流センター(医薬品倉庫)、株式会社ジャムコの航空機内装品カンパニー資材物流施設などの施工実績をお持ちです。 【成長が著しい東南アジアでも事業展開】 国内の少子化や人口減少の影響で食事数や消費量自体の減少が予想される昨今の状況を踏まえ、人類に必要不可欠な「食」を海外市場にまで展開していくことで、更なる成長を目指しています。海外の売上高シェアの拡大を目指して、タイに現地法人を設立するなど、成長が著しい東南アジアでも事業展開しています。 【中途社員が活躍できる職場環境】 現在、同社で活躍する部長36名の内16名は中途社員であり、中途社員で活躍する方は全従業員の約40%を占めます。中途社員に対しても実績および評価次第で責任ある立場を惜しみなく譲渡する風土をお持ちです。また、従業員同士で仲間意識を持つ文化を大事にしており、アットホームな環境も魅力です。

JFEシビル株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_東京>※管理職候補※

建築施工管理

東京本社/東京都台東区蔵前2-17-4…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・関係者との打ち合わせ ・施工計画の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック ・報告書の作成 ※管理職候補として、将来的には部署のマネジメントも担当いただきます。 <詳細> ・担当施設は物流施設を中心として、工場、オフィスビル、商業施設、スポーツ施設です。 ・請負形態は元請工事が大半を占めますが、下請工事も一部ございます。 ・発注元はJFEグループのほか、大手デベロッパーや民間企業です。 ・請負金額は数億円~数十億円です。 ・工事内容は新築工事(9割)、リニューアル工事(1割)です。 ・工事期間は半年~数年です。 ・担当地域は首都圏(圏央道沿線が中心)です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・標準勤務時間は08時30分~17時30分ですが、フレックスタイム制度(コアタイム:10時~15時)を導入しており、始業時間および終業時間は配属先によって異なります。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・転勤は当面想定しておりません。 ・定年は65歳(再雇用制度:最大70歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は9日です。 ■ 企業特徴 【大手鉄鋼メーカー(JFEスチール)グループのゼネコン】 大手鉄鋼メーカー(JFEスチール)グループのゼネコンです。鉄鋼分野で培った技術力を生かして、大型物流倉庫、工場、商業施設、住居施設、医療福祉施設、オフィスビル、ホテルなど建築工事や道路拡幅などの土木工事に関する設計、施工を中心として事業を展開しております。事業エリアは国内のみならず、東南アジアなどの海外へも拡大しています。 【物流施設を中心とした幅広いインフラ構造物を建設】 大型物流倉庫を中心として、工場(食品加工工場、精密機械製造工場)、商業施設(ショッピングセンター、ホームセンター、小売店)、住居施設(賃貸マンション、アパート、寮、社宅)、医療福祉施設(総合病院、老人ホーム)、オフィスビル、ホテルなど幅広いインフラ構造物の施工を手がけています。 【大手企業が保有する大型物流倉庫の施工実績】 大手企業および大手グループ企業が保有する物流倉庫の施工を多数手がけています。JFE物流市川塩浜物流センター(JFEグループ/47,671平米)、コメリ茨城流通センター(コメリ/41,103平米)、伊藤忠ロジスティクス第二物流センター(伊藤忠グループ/18,623平米)、GLP圏央五霞(日本GLP/142,107平米)、Landport多摩(野村不動産/50,148平米)などの施工実績をお持ちです。 【安定した経営基盤】 JFEグループ企業や大手不動産会社ならびに投資会社との取引の拡大により、安定した経営基盤を構築しています。業界トップクラスの業績を誇るほか、10年間で売上高(2013年:531億円→2022年:965億円)、経常利益(2013年:24億円→2022年:52億円)ともに倍増しています。また創業50年以上連続で黒字経営を実現している実績をお持ちです。 【働きやすい職場環境】 ダイバーシティの推進、フリーアドレス制の導入により社員同士のコミュニケーション活発化、時間外労働の削減への取り組み(休日出勤時の代休取得の推奨、産業医面談の実施)により働きやすい職場環境の実現へ取り組んでいます。JFEグループの手厚い福利厚生制度を構築しているほか、安定した経営基盤により業界トップクラスの給与水準を誇ります。

株式会社マリモ

施工監理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_東京>

建築施工管理

東京支店/東京都港区虎ノ門1-1-28…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の建築工事に伴う施工監理を担当いただきます。 ・施工計画の作成 ・ゼネコンの選定、発注 ・ゼネコンとの打ち合わせ ・施工監理(工程、品質、安全、原価) ・現場定例会への参加(月1~2回) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設は自社分譲マンション(ポレスター、グラディス、ソルティア)です。 ・工事内容は新築工事が中心です。 ・担当地域は東日本エリア(関東地方が中心)です。 ・残業時間は月30時間~40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・フレックスタイム制(コアタイム:10時30分~16時30分)を採用しております。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ・定年は65歳(再雇用制度:70歳まで)です。 ・有給休暇の平均取得日数は12日/年です。 ■ 企業特徴 【国内外で分譲マンション開発を中心としたまちづくりを手がけるデベロッパー】 国内外で分譲マンション開発を中心としたまちづくりを手がけるデベロッパーです。国内分譲マンション事業(企画、開発、設計、工事監理、販売)を中心に、市街地再開発事業、賃貸マンション事業、収益不動産事業、中国分譲マンション事業、フィリピンアフォーダブルハウジング事業(中低所得者向け戸建住宅)を手がけています。 【全国に459棟/29,781戸の自社分譲マンションの開発実績】 全国に459棟/29,781戸(北海道:7棟/324戸、東北:24棟/1,753戸、関東:107棟/7,335戸、北陸甲信越:62棟/4,439戸、東海近畿95棟/5,629戸、中国:101棟/5,974戸、四国:28棟/1,513戸、九州:35棟/2,814戸)の自社ブランド分譲マンション(ポレスター、ソルティア、グラディス)の開発実績がございます。 【賃貸マンションや商業ビルなどの豊富な開発実績】 分譲マンションのみならず、賃貸マンション(アルティザ千代田/RC造・14階建)、複合型商業ビル(MRRくまもと/S造・10階建)、複合型オフィスビル(MYMビル/SRC造・10階建)、ホテル(ホテルリソル京都河原町三条/SRC造・10階建)、飲食店舗ビル(Mビル恵比寿I/S造・7階建)などの開発実績もございます。 【国内のみならず海外へも事業を展開】 国内のみならず海外へも事業を展開しております。自社ブランドの分譲マンションは中国でも開発しており、「北極星花園」は12棟853戸を引渡し前に完売、「北極星尚雅苑」は18棟1,260戸を即日完売した実績がございます。またフィリピンでは、安心して暮らせる住まいを提供することを目的に、アフォーダブル住宅(中低所得者向けに家計に負担を強いられることなく購入できる戸建住宅)の開発を手がけています。 【SDGsへの取り組み】 マリモグループ全体でSDGsへの取り組みを積極的に行っています。女性が働きやすい環境整備(時短勤務制度、時差出勤制度、育休産休制度の導入)、社会福祉事業の推進(グループホームの運営)、地域活性化(市街地の再開発、観光業の促進)、開発途上国への支援(小学校校舎や住宅の建設)などの取り組みを行っています。

株式会社中村組

建築施工管理/1級建築施工管理技士【名古屋市中区】年収~750万円/土日休/創業111年地域密着企業

建築施工管理

名古屋支店 愛知県名古屋市中区金山二丁…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

~当地一流の総合建設業者/静岡県西部のランドマーク・大型施設の建設/転勤・出張もなく腰を据えて長期就業可能~ 建築技術者職として、建築工事の施工管理業務(主にS造、RC造等の施工管理)を担当して頂きます。 愛知県内を中心に、案件の規模間にもよりますが2~4名のチームで 6か月~2年間(1~5億円前後)の期間の施工管理業務を行って頂きます。 基本的には工程管理・原価管理・品質管理・安全管理を担当して頂きますが、 資料作成等はサポートの方もいる為、連携して業務を進めることができます。 ※工事は愛知県中部がメインとなり、出張はなく1カ所で腰を据えて仕事ができます。 ※当社は人財を大切にしており、周りのメンバーも気遣いを大切にしています。 ※名古屋地区業績拡大につき施工管理職(建築)を募集しています。 ≪やりがいや面白さ(難しさ)≫ ・ランドマークとなる大型施設や住宅、病院、オフィスビルなど、  大規模な工事に携わることができ、さらにキャリア形成をすることができます。 ・遠方へ出張がないため、身近な道路、河川の整備に携わることができ、  街が豊かになればなるほどやりがいに繋がります。 ・ご活躍やご経験によって、主任や係長、課長へとキャリアアップ頂けます。 ≪社風≫ 中村組の経営理念(社是)は「円満なる事業の遂行」。 これは最近の言葉で言えば「Win-Winの関係」。 同社には「売れればいい」、「儲かればいい」という考えはありません。 ユーザー、取引先、社員など関わる人と会社すべてが満足になる関係を目指しています。 また同社には「人を大事にする」という風土が息づいています。この企業風土のもと、 職員を大切な人財と考え育成に取り組んできました。働きがいのある会社づくりを目指し、 時間外労働の削減、徹底した安全衛生管理、育児介護休暇などの取得促進、福利厚生の充実を図っています。 社員に対する真摯な姿勢は、低い離職率にも表れています。 ≪組織構成≫ 名古屋支店は支店長以下7名が勤務しており、 工事内容に応じて本社から応援要請が赴任します。 本社には現場事務の応援が5名おり、現場業務のサポートをしております。

生和コーポレーション株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>※木造集合住宅※

建築施工管理

西日本本社/大阪府大阪市福島区福島5-…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の建築工事に伴う施工管理を担当いただきます。 ・現地調査 ・施工図面の確認 ・施工計画の作成 ・協力会社の選定 ・建設資材の注文 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設は木造集合住宅(自社ブランド)が中心です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は3ヵ月~半年ほどです。 ・担当地域は大阪府です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・年収額には歩合給を含めています。 ・賞与は年2回です。 ・転勤は当面ございません。 ・出張は原則ございません。 ・定年は60歳(再雇用制度あり)です。 ・担当現場への直行直帰が主となります。 ■ 企業特徴 【賃貸マンション完工戸数ランキング第1位の実績をお持ちのデベロッパー】 賃貸マンション完工戸数ランキング第1位(全国賃貸住宅新聞社調べ)の実績をお持ちのデベロッパーです。賃貸マンションを中心に、オフィスビル、商業施設、公共施設、木造アパートなどの開発、施工を手がけています。土地有効活用のコンサルティング(都市部の高い収益性が見込める土地のオーナーへの土地の有効活用の提案営業)から用地仕入、企画開発、設計(基本設計、実施設計、構造設計、設備設計)、施工、不動産管理(賃貸管理、設備管理)までグループ内で一貫して手がけています。 【グッドデザイン賞を受賞した賃貸住宅の施工実績】 自社開発の賃貸マンションにおいて2013年からこれまでグッドデザイン賞を7回受賞した実績をお持ちです。ART COURT WASEDA(地上9階建/75戸)、H2138(地上12階建/44戸)、RAXA(地上10階建/33戸)、ARTIO DOMANI(地上14階建/41戸)、maruei6(地上10階建/34戸)・maruei7(地上13階建/62戸)の施工実績がございます。 【4大都市圏を中心とした事業展開により、高い入居率と右肩上がりの業績を実現】 関東エリア(東京、神奈川、千葉、埼玉)、関西エリア(京都、大阪、兵庫)、名古屋エリア、福岡エリアの4大都市圏で事業を展開しています。安定した賃貸ニーズの見込める4大都市圏に特化して事業を展開しているため、98%を超える高い入居率、右肩上がりの業績(2019年売上高:1,356億円、2021年売上高:1,450億円、2023年売上高:1,719億円)を実現しています。 【老若男女問わず活躍できる職場環境】 教育制度が充実しているほか、報奨金制度(個人の評価に基づいて、定期賞与とは別で支給されるインセンティブ)があるため、年齢関係なく活躍できる職場環境です。またワークライフバランスに係る制度(産休育休制度や時短勤務制度)も充実しており、仕事と家庭の両立が可能です。多数の女性社員が子育てと両立しながら活躍されています。

株式会社松村組

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_愛知>

建築施工管理

名古屋支店/愛知県名古屋市中区栄5-1…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工図、施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、予算管理) ・各種会議(施工検討会、竣工検討会、定例会議)への参加 ・竣工チェック ※ 将来的には現場所長としてマネジメントを担当いただく場合もございます。 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、商業施設、工場、物流施設、公共施設、娯楽施設、マンションです。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は3億円~100億円です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は1年~数年です。 ・担当地域は愛知県が中心です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・入社後の年収イメージは下記の通りです。 (1) 年収630万円/30歳(経験8年) (2) 年収840万円/40歳(経験15年) (3) 年収930万円/50歳(所長) ・賞与は年2回(7月、12月/試用期間中は付与無)です。 ・転勤はほとんどございません。 ・出張は原則ございません。 ・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・平均勤続年数は19年です。 ■ 企業特徴 【パナソニックとトヨタの共同出資、デジタルと融合した街づくりの実現を目指すゼネコン】 パナソニックとトヨタの共同出資企業(プライムライフテクノロジーズ)グループ、デジタルと融合した街づくり「スーパーシティ構想」の実現を目指すゼネコンです。デジタル技術の導入による生活利便性の向上を目的として、建築施設(庁舎、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、教育文化施設)、土木施設(河川護岸、高速道路、鉄道高架橋、上下水道)のエンジニアリング事業を手がけています。 【大規模な工事の豊富な請負実績】 創業100年以上で、大規模な工事をこれまで多数手がけてきました。外務本省、NHK放送局、Suitaサスティナブルスマートタウン(商業施設・マンション・交流公園が一体となったスマートタウン/大阪府)、北海道大学病院、国立新美術館、京都国立近代美術館、京セラ美術館、近畿大学キャンパス、関西国際空港、新東名高速道路、明石海峡大橋、多摩モノレールの施工実績をお持ちです。 【最先端技術の豊富な開発実績】 SPACE21工法(狭小場所等において既製杭を効率的に施工する工法)、ソイルセメント改良体工法(建物を支持する本設の地盤改良体として仮設山留め壁を利用する工法)、L&Rジオファイン工法(汚染土壌を早期かつ経済的に無害化する工法)、免震技術(建物が受ける地震力を抑制することによって構造物の破壊を防止する技術)など、最先端技術の開発実績が多数ございます。 【少数精鋭で若手からでもスキルアップできる環境】 少数精鋭の人員体制であることから、また若手でも裁量権のある仕事を経験することが可能です。また教育制度(OJT教育、技術社員研修、資格取得奨励金制度、資格取得助成制度など)も充実しており、一人ひとりが個性とスキルを発揮するスペシャリストへと成長できる環境が整っています。 【建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進】 2022年4月から「働きがい/組織風土革新 MXプロジェクト」を始動させ、建設業1のホワイト企業を目指して働き方改善を推進しています。4週8休が実現できるように受注の取り方や顧客折衝方法の見直し、採用強化による人材担い手の確保、IT活用による業務効率化の推進などに取り組んでいるほか、ワークハーモニー(仕事と生活を調和させた働き方)の実現も目指しています。

五洋建設株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_愛媛>

建築施工管理

四国支店/愛媛県松山市千舟町4-4-3…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・発注者との打ち合わせ ・施工計画書、施工図の作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はマンション、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設です。 ※ これまでの経験や希望に応じて担当案件が決定します。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事が中心であり、リニューアル工事も一部ございます。 ・工事期間は1年~3年です。 ・担当地域は愛媛県が中心です。 ・残業時間は全社平均23時間/月です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・休日出勤が発生した場合は代休を取得いただくなど、週休2日を実現できるように労働環境の実現へ会社として取り組んでいます。 ・転勤は3~5年のスパンでございます。 ※ 転勤が難しい方は地域限定職(転勤なし/ただし契約社員としての雇用)としての応募が可能です。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。 ・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ・平均勤続勤務年数は17年です。 ■ 企業特徴 【東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン】 東証プライム上場、スエズ運河改修工事を手掛けた実績をお持ちの最大手マリコン(海洋ゼネコン)です。海洋土木工事や臨海エリアの工事(建築、土木)を中心として、陸上土木工事、陸上建築工事を手がけています。国内のみならず香港、東南アジア、中東など海外でも事業を展開しています。 【海洋工事を中心として多種多様なインフラ構造物を建設】 海洋工事(港湾、海底トンネル、海上空港、海上橋梁、埋立地、洋上風力発電所)や臨海エリアの工事(工場、物流施設、発電所)を中心として、高速道路、鉄道高架橋、地下鉄、マンション、オフィスビル、商業施設、医療福祉施設、幅広いインフラ構造物の建設を手がけています。 【国内外での大型工事の施工実績】 国内においては東京国際空港(羽田空港)、レインボーブリッジ、神戸港ポートアイランド、広島市新球場、ヨドバシ梅田タワー、国立国会図書館(関西館)などの施工実績をお持ちです。またスエズ運河改修工事、チュアス埋立工事(シンガポール/世界最大規模である埋立地の敷設工事)、エスプラネードシアターズ・オン・ザ・ベイ(シンガポール/国際劇場の建設工事)高速鉄道825工区トンネル工事(香港の高速鉄道のトンネルの建設工事)など海外の大型工事も手がけています。 【働きがいのある職場環境の実現】 強み領域の海洋土木工事や海外大型案件など収益性の高い案件を多数受注しているため、業界内でもトップクラスの給与水準を誇ります。またDXの推進(アプリケーションによる出来高管理、BIM、SIMソフトの活用、ドローン活用)による作業効率の向上で残業時間の削減を図っているほか、育児と介護の両立に向けた取り組み(子の看護休暇制度や介護休暇制度の構築、育休取得者を対象とした復職に向けた面談の実施、育児休業取得者同士の意見交換会)など、ワークライフバランス推進に向けた取り組みも積極的に行うことで、働きがいのある職場環境を実現しています。

カナデビアE&E株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>

建築施工管理

大阪本社/大阪府大阪市港区弁天1-2-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・関係各社との打ち合わせ ・施工計画書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はごみ焼却施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は10億円~100億円です。 ・工事内容は新設工事です。 ・工事期間は2年~5年です。 ・担当地域は全国です。 ・残業時間は月平均40時間です。 ■ 備考 ・試用期間中(1年)は契約社員としての勤務となりますが、契約社員終了後は正社員へ登用となります。過去8年間で正社員登用見送りとなった方はいらっしゃいません。 ・契約社員時の収入および諸手当は正社員登用時と変わりません。 ・賞与は年2回(5ヵ月分)です。 ・転勤は当面ございません。 ・工期に応じて1~2年の長期出張が発生します。 ・定年は60歳です。 ・有給休暇の年平均取得日数は16.5日です。 ■ 企業特徴 【カナデビア(旧 日立造船)100%出資のプラントエンジニアリング会社】 カナデビア(旧 日立造船)100%出資のプラントエンジニアリング会社です。創業70年の歴史を持ち、ごみ焼却発電施設では世界シェア第1位の実績をお持ちです。廃棄物焼却施設を中心とした環境プラントの設計、開発、製造、建設、アフターサービスを幅広く手がけており、機械、電気、計装・制御、土木、建築に至るまで、総合的なプラントエンジニアリング事業を展開しています。 【多種多様な環境プラントを開発】 廃棄物焼却施設(都市ごみ焼却施設、産業廃棄物焼却施設)をはじめとして、リサイクル施設、粗大ごみ処理施設、焼却灰溶融施設、ごみ固形燃料化(RDF)施設、プラズマガス化発電溶融施設、木質系バイオマスガス化発電施設、排水処理施設(最終処分場の浸出水水処理施設)など、多種多様な環境プラントの開発を手がけています。 【業界トップクラスの高品質を誇る焼却施設を建設】 業界トップクラスの新設工事およびアフターメンテナンス(機能回復工事、長期延命化工事)の実績を生かした高品質な焼却施設の建設を手がけています。既存施設(官公庁保有)の運営に関する需要が増加傾向にある近年においては、高いデザイン力、技術力、耐久性、信頼性を強みとしてさらなる成長を続けています。 【国内トップクラスを誇る焼却施設の施工実績】 同社が施工した焼却施設は延べ279件にも上り、国内トップクラスを誇ります。国内11拠点(札幌、仙台、深谷、東京、新潟、宇治、大阪、赤穂、尾道、高松、博多)のネットワーク体制を構築しており、北海道・東北地方で32件、関東地方で47件、中部地方で34件、近畿地方で69件、中国・四国地方で49件、九州・沖縄地方で48件の施工実績をお持ちです。 【日立造船グループの安定した経営基盤】 日立造船グループの安定した経営基盤をバックボーンにお持ちです。親会社(日立造船株式会社)と同じ就業規則・賃金規則(給与テーブル等含む)を適用しており、教育研修制度および福利厚生制度などの待遇は大変充実しております。有給休暇の取得促進などの働き方改革にも積極的に取り組んでおり、有給休暇の年平均取得日数は16.5日を誇ります。

株式会社カシワバラ・コーポレーション

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_福岡>

建築施工管理

北九州事務所/福岡県北九州市戸畑区初音…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設のリニューアル工事における施工管理(建築)を担当いただきます。 ・施主、設計事務所との打ち合わせ ・労務管理 ・施工管理(予算管理) ・協力会社の管理、指導  ・管理組合の方への技術的説明 <詳細> ・担当施設はマンション(9割)、オフィスビル(1割)です。 ・担当棟数は年間2~3棟です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は数千万円~数億円です。 ・工事内容はリニューアル工事、大規模修繕工事、修繕工事です。 ・工事期間は数週間~半年間です。 ・担当地域は福岡県を中心として九州地方です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は60歳(再雇用制度65歳まで)です。 ・昇給は年1回です。 ・賞与は年2回(7月、12月)です。 ・転勤は当面ございません。 ■ 企業特徴 【マンション大規模修繕、プラント・インフラ塗装で国内トップの実績を誇る建築工事会社】 マンション大規模修繕、プラント・インフラ塗装で国内トップの実績を誇る建築工事会社です。東京都と山口県どちらにも本社を構える二本社体制で経営をしており、マンションの大規模修繕やプラント塗装、建築・リノベーション事業などを手がけています。創業以来培った塗装技術を基盤として、マンションの外装・内装、給排水設備の更新工事など、総合的なメンテナンスを提供しており、特に、マンション大規模修繕分野では業界トップクラスの実績をお持ちです。 【住環境と社会インフラを支える4本柱の事業展開】 主な事業として、マンション大規模修繕事業(仮設工事、塗装工事、張替工事、防水工事)、インフラメンテナンス事業(石油・化学、ガス、電力などの各種プラント施設構内や橋梁などの交通インフラの塗装メンテナンスおよび足場の仮設工事)、建築事業(住宅、公共施設、医療・福祉施設、店舗、オフィス)、内装リノベーション事業(オフィス、店舗、社宅、集合住宅、戸建て、集合住宅)などを手掛けています。 【カシワバラグループにおける総合力を活かした社会インフラ維持への取り組み】 インフラメンテナンス事業では全国1位の業績を誇り、社会インフラをはじめとするさまざまな建造物の維持・保護に貢献しています。15の事業領域と20社のグループ会社を有するカシワバラグループの一員として、各社が持つ高度な専門知識と技術力を結集し、部署間の連携を活かし、全社的な力を結集して成果を出せる体制を最大限に活かした総合力を発揮できる点を強みとしています。 【世の中に、安心を塗り重ねていく】 「世の中に、安心を塗り重ねていく」という企業理念のもと、建物やインフラの保全を通じて人々の暮らしを守り、社会および産業の持続的な発展に貢献することを使命としています。また、企業文化として「率先して挑む」「多様性を力に」「豊かな共感性を持つ」「存在価値を自問する」「まず自分たちが笑顔で」「中を見て、外を造る」といった心得を掲げ、社員一人ひとりが主体的に行動し、チームとしての力を最大限に発揮することを重視しています。

大和財託株式会社

施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>

建築施工管理

大阪本社/大阪府大阪市北区大深町3番1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・関係者との打ち合わせ ・工事計画の作成 ・見積書の作成 ・協力会社の選定、マネジメント ・施工管理(工程、品質、安全、原価) ・竣工チェック <詳細> ・担当施設はオフィスビル、マンション、アパート、戸建、ホテル等です。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容は新設工事、リニューアル工事、大規模修繕工事です。 ・担当地域は関西地方です。 ・残業時間は通常時が月25~35時間、繁忙期が月30~45時間です。 ■ 備考 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・定年は60歳(再雇用制度あり)です。 ・昇給は年1回(優秀な成果を上げた場合、年2回の支給あり)です。 ・賞与は年2回です。 ■ 企業特徴 【不動産投資から管理まで手掛ける、急成長中の独立系アセットマネジメント会社】 不動産投資から管理まで手掛ける、急成長中の独立系アセットマネジメント会社です。資産形成のコンサルティングを中心として不動産の管理、賃貸、売買、プロパティマネジメント、アセットマネジメントのほか、不動産事業用地の開発、各種工事の請負を手掛けています。 【資産のコンサルティングを中心とした事業展開】 土地、建物のコンサルティング(不動産投資戦略の策定、資産管理、賃貸運用のアドバイス、売買・譲渡の助言)を手掛けているほか、プロパティマネジメント、アセットマネジメント、不動産事業用地の開発(市場調査、用地の選定、取得)、戸建・マンションの管理、賃貸、売買、各種工事(建築、電気、管、塗装)の請負を手掛けています。 【様々な悩みを一括で解消する賃貸管理が強み】 様々な悩みを一括で解消する賃貸管理が強みです。賃貸仲介店舗を多数持つことで、幅広く入居者を募集し、早期満室(入居率99.65%)を実現しています。また、建設部門がリフォーム工事および修繕工事を手掛けることで、低コストで高い投資対効果を実現しています。さらに、厳格な入居審査や提携弁護士との協力により、家賃回収率は99.76%(全国平均は約95%)に達しています。 【6年連続で増収増益の実績】 6年連続で増収増益を達成しており、売上高は2019年(約26億円)から2024年(220億円)までの間に約9倍、経常利益も約7倍に増加しました。この成長の要因は、チーム体制の導入により、課題解決を迅速かつ正確に行えるようになった点にあります。さらに、設立当初から代表が定めたルールにより、利益の45%を社員の給与および賞与に分配しています。そのため、利益が増加するたびに社員1人あたりの給与も上昇する仕組みとなり、業務パフォーマンスの向上に寄与しています。実際、2023年から2年連続で全社員の給与が上昇し、2024年には10%の賃上げを実現しています。 【資産価値を共創】 資産価値を共に創る様々なサービスを通じて、同じ志でつながるお客様と力をあわせて今までにない価値を開発・建築したり、お客様の人生に伴走しながら利益を生み出すことを同社の意思としています。また、日本をはじめ世界各国のさらなる発展に貢献することを同社のミッションとして掲げています。

株式会社ライフエンジニアリング

電気工事現場管理者

建築施工管理

〒792-0024 愛媛県新居浜市宮西…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

現場管理者/将来的な幹部候補 (1)当社は電気設備や消防設備などの工事を手掛けており、計画~設計~施工管理~施工まで全ての工程を担っております。入社後は現場管理者として、施工管理~施工の工程を担っていただき、様々な工事現場の現場管理者をお任せします。 (2)現場管理者として業務に従事するにあたっては、発注元・協力会社・建材仕入先等、様々な関係者と密にコミュニケーションを図っていただき、リーダーシップを発揮して円滑に工事を進めていくことが求められます。 【特徴と魅力】 (1)当社の取引先は当地を代表する企業が中心であり、高い技術力や正確な仕事はもちろんのこと、元請として恥ずかしくない立ち振る舞いも求められます。自身の経験・資格を活かして、様々な点において高いレベルで仕事が出来る方を歓迎します。 (2)また、活躍次第では将来的には社長の右腕となり、経営の一翼を担っていただくことも検討できます。当社幹部を目指していきたいといった気概を持った方をお待ちしております。 【組織】 当社は少数精鋭の組織構成であり、電気工事施工管理技士の有資格者は社長含め2名在籍している他、3名の設計技術者が活躍しています。 また、工程の内施工部分は外注しており、常時4~5社の協力会社合計10数名が稼働している他、工事規模が大きくなれば代表者の人脈を活かして多くの協力会社を招聘できる体制となっています。

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