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株式会社松下設計

電気設備設計【ベテラン活躍中／埼玉最大手の総合設計会社／官公庁案件多数／埼玉】

空調・電気設備・配管設計

埼玉県さいたま市

￥

600万円〜800万円

正社員

官公庁・民間建築物を対象とした電気設備設計を担当します。 ■部署の特徴設計部は、平均年齢45歳の計48名で構成されています。殆どが中途入社者で、多くのメンバーが業務を自己完結しています。リーダークラス以上は14名おり、12チームに分かれて業務を行っています。各チームにバランスよく案件を割り振っているので、メンバーは幅広い規模の業務に携われます。 ■施工実績幼稚園や保育園、小中学校や高等学校だけでなく庁舎や公共施設からスポーツ施設を手がけた実積あり。また、震災遺構　浪江町立請戸小学校等といった設計も手掛けております。 ■同社の特徴：埼玉県内最大規模の設計事務所として、官公庁や民間の設計を手掛けてまいりました。最近では東京や東北地方においても急速に業容を拡大中です。様々な業種の企業とも積極的に連携し、新たな市場開拓を目指します。 PPP協定のパートナー企業に選ばれているため調査や前段階の企画に携わることができます。また学校だけでなく公共施設やホテル、大学など幅広く手掛けているので様々な建築物を担当することができます。

栗田工業株式会社

【東京】プラント電気計装設計（プライム上場）

空調・電気設備・配管設計

東京都

￥

600万円〜1200万円

正社員

■配属先グループ生産本部　バリューエンジニアリング部門　設計二部　設計二課 ■業務内容エネルギー産業（原子力・火力等）のお客様向け水処理プラントの制御システム設計 ■期待すること入社後、現担当者とのOJTにて、エネルギー産業向けの水処理プラントの制御システム設計業務に従事いただきます。その後、その経験を活かしながら他産業向けの制御システム設計にも従事いただくことで、幅広い技術・知識を持ったエンジニアとしてご活躍いただきたいと考えております。 ■やりがい水処理プラントの制御システム設計を通じて、昨今大きな社会課題となっているエネルギー問題の解消や、CO2削減などに直接貢献することができます。社会貢献性が高く、大きなやりがいを感じることができる業務です。（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社竹中工務店

設備設計（地域型）【建築専業にて品質を追求するスーパーゼネコン/大阪】

空調・電気設備・配管設計

大阪府大阪市

￥

600万円〜900万円

正社員

■同社の設計部門に所属し、設備設計の業務全般を担っていただきます。【具体的には】 ◇設備計画の検討立案 ◇諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整　等 ◇上記に伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成　等 ●地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 ●時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 ●新築のみならず安全、安心、環境を追求した耐震、制振、免震、リニューアル工事も数多く手がけています。【同社の特徴】 ■ひとつひとつの建物を「作品」と捉え、社会性、公共性や環境に配慮したクオリティーの高いものづくりにこだわり続けています。 ■技術重視経営を貫き、「品質の竹中」として、そして建設業のリーディングカンパニーとして業界で先駆けた技術力を有し、施工管理技術者の皆さんが大いに成長する環境風土があります。【主な施工実績】東京タワー、日本武道館、東京ミッドタウン、新丸の内ビルディング、丸の内パークビル、三菱一号館、ミッドランドスクエア、中之島フェスティバルタワー、あべのハルカス、札幌、東京、名古屋、大阪、福岡のドーム型スタジアム　等

株式会社せんり

自社施工マンションの【建築設計※課長候補】住宅手当上限月10万

建設コンサルタント、設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

茅場町駅から徒歩数秒の好立地転勤なし…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【100%自社施工案件】RC造マンションの意匠設計をお任せします。＜担当していただく案件例＞建設地：東京23区内が中心(神奈川・千葉・埼玉の案件もあり) 用途：共同住宅(主に不動産投資用マンション) 構造：WRC造・RC造・鉄骨造など規模：4～5階建て延床面積：300～1000平方メートル前期グループ全体売上300億達成！ 2019年10月に親会社設立、2022年12月にグループ会社を設立とまだ若い会社ですが、5期目で300億を達成。設立10期目に売上1000億円、その先の上場に向けて社員一同奮闘中です！急成長企業の設計担当として、私たちと一緒にスクラムを組み、夢を叶える瞬間を味わってみませんか？

非公開

【千葉】家族との時間を大切にしたい/電気設計（部長候補）/700～950万円/転勤無し・土日休

空調・電気設備・配管設計

本社千葉県千葉市美浜区最寄駅：J…

￥

700万円〜1000万円

正社員

■電気設計（将来の部長候補） 1都3県でデベロッパー事業とゼネコン事業の両方を行う同社。非常に多種多様な物件に携われます。また、1都3県の案件のみなので転居を伴う転勤もなく安定して長く働けると、選ぶ方も多くいらっしゃいます。同社は創業100年を超える上場企業です。「社員を大切にする」という考え方を軸に経営を行っており、その結果、業界トップクラスの高い利益率とホワイトな働き方を実現しています。・千葉を中心に首都圏のみで事業を展開（転勤なし）・利益を社員へ還元（通常賞与とは別に10期連続決算賞与を支給）・自社でマンションブランドを開発から販売まで一貫して行っており　外注しない事で安価だが品質の高いマンションを提供し選ばれ続けている　※首都圏マンション供給戸数 4位を獲得・自己資本比率67.3％、無借金経営、JCR格付けA-という安定した経営状況・上場建設業トップクラスの13.2％の経常利益率・マンションだけでなく多くの公共事業も手掛けている　（幕張メッセ、千葉公園総合体育館などを手掛けた会社です）【仕事内容】マンション、商業施設、ホテル等の電気設備の設計業務をお任せします。将来の部長候補として、業務を担って頂きます。【施工規模】期間：平均1～1年半、予算：10～80億円程度【配属先情報】構造設備部設備課 ※案件拡大による組織強化のための増員採用【同社の魅力】千葉県のプライム市場企業です。建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴です。この2つの事業をバランスよく経営することで、業績も安定。経常利益率は13％と同業の上場企業の中でも常に上位、黒字経営を続けています。土地仕入・企画・設計・販売・管理を自社で行う一貫体制により、安全安心の住まいを提供しています。管理番号：28825

大和ハウス工業株式会社

設備職（設計・施工管理）※幹部候補【東証プライム上場/業界のリーディングカンパニー/全国各拠点】

空調・電気設備・配管設計

東京都千代田区、他全国各拠点

￥

700万円〜1000万円

正社員

商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する設計、施工管理業務をご担当頂きます。【就業環境】業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ■平均年収：平均年収は893万円※平均月給47.4万円/平均年齢38.7歳 ■残業時間：全社平均30時間/月　程度 ■育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ■年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り（福利厚生項目参照） ■初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ※転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）ご用意していますので、応募時に相談ください。

非公開

設備設計・積算【東証プライム／設備業界大手／立川市】設備設計又は積算業務経験者

空調・電気設備・配管設計

西東京営業所住所：東京都立川市柴崎町…

￥

600万円〜800万円

正社員

・営業が集めてきた情報をもとに、建物の環境や用途から考えられる設備を検討して設計計算を行います。・その後、具体的に空調・衛生設備の実施設計図をCADで作成し、積算をします。お客様のニーズと、機能とコストのバランスを考慮しながら、プランを複数作成することもあります。・現地調査や打ち合わせで外出することもあります（遠方もあり）。（外出は公共交通機関と、タクシーやレンタカーで乗り合いすることもあります） ※使用CAD（CADEWA、Rebro、Rebit、T-fas、AutoCADなど）

株式会社NJS

【東京】海外プラント計画設計（機械）～東証プライム／在宅勤務・フレックス可

空調・電気設備・配管設計

東京都

￥

700万円〜1100万円

正社員

【東証プライム上場／最上流工程を担う、水環境コンサルタント／平均勤続年数：15.1年／在宅勤務積極導入中／インフラを支える社会貢献性の高い事業】 ■業務内容：設計コンサルタントとして、アジア、中東、アフリカなどの新興国・開発途上国における、上下水道インフラの調査、計画、設計、施工管理、運営を一貫して支援します。具体的には処理場・ポンプ場、浄水場で使用される水処理機器をはじめとする機械設備の選定、仕様設計、計画設計、及び再構築に関する調査診断業務等を行います。海外で水に困っている人々を助ける非常にやりがいのある仕事です。現地の政府や協力会社と英語でコミュニケーションをとり、業務を進めていきます。社員は東京の本社に在籍し、海外駐在ではなく出張ベースで海外の業務を担当して頂きます。 ■事業について： https://www.njs.co.jp/consulting/pdf/overseas%20consulting.pdf ■出張頻度について：基本東京勤務とし、年2~5回程度長期出張が発生します。出張期間は1回につき1~6ヶ月程度です。（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社長谷工コーポレーション

電気設備設計(マンション以外）【転勤無し/東京都内勤務希望＆高年収希望の方へおすすめ】東京

空調・電気設備・配管設計

東京都港区

￥

650万円〜1400万円

正社員

◎入社後は、非住宅案件（商業施設、オフィスビル、ホテル等）を中心とした設計業務をお任せいたします。【具体的な業務内容】 ■企画図作成、立案、コスト管理、事業主へのプレゼンテーション　等【同社設計部門の働き方】 ■社内風土：個人で案件は担当しますが、上司先輩にアドバイスを求めることができる環境です。2～3年目の社員でも自信を持って顧客に提案を行っています。 ■業務割合：資料作成(設計)50％：打ち合わせ(社内外)40％：監理10％【同社の魅力】 ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。 ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。 ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。【働きやすい環境が整っております！】 ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。 ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時～15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。 ○男性の育児参加促進施策の実態 ⇒D＆I推進施策（多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ）の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。例）配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。 ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7％となっております。【その他、働き方に対する施策】 ■フレックス勤務可能（コアタイム10時～15時）※内勤のみ ■時差出勤の導入（9時～17時半などの7.5時間の就業時間もOK）※内勤のみ ■HASEKO CLINIC：体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。【中途入社の社員の声】 ■営業、施工の社員をはじめ組織で仕事をしていく点は設計事務所時代との違いです。 ■隔週水曜日に勉強会(法改正、設計ルール変更、案件共有、アフタークレーム確認、外部による講演等)があって、成長機会に恵まれてます。 ■繁忙期はありますが、設計の本業に集中できる環境なので、業務に追われるというより、業務を作っている感覚です。

株式会社JFE設計

電気設備設計/リーダークラス【従業員4万人超のJFEグループ/フレックス＋リモート/東京】

空調・電気設備・配管設計

東京都台東区

￥

600万円〜900万円

正社員

【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】 ■業務概要同社の東京本社（台東区蔵前）にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。【具体的には】 ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定 ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成 ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理 ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。 ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。 ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。 ■同社の特徴 ◎平均残業20h！平均残業時間は20h程度。残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。 ◎定着率90％以上直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。 ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。安定した経営基盤がございます。

株式会社エストコーポレーション

建築確認申請業務【転勤なし／年休120日／西宮市】

設計(建築・土木)

兵庫県西宮市

￥

600万円〜800万円

正社員

【設計職　建築確認申請業務担当】この度増員として同社設計部の戸建・共同住宅（木造）の建築確認申請業務のポジションを募集することとなりました！同社では自社で土地を仕入れ、分譲住宅や収益用の木造集合住宅を建築して販売しており事業も好調です。【具体的なお仕事内容】弊社設計部にて、戸建・共同住宅（木造）の建築確認申請業務をご担当いただきます。案件によっては戸建分譲の開発許可申請業務もご担当いただく場合もございます。【業務詳細】・戸建・共同住宅（木造）の建築確認申請業務・戸建分譲の開発許可申請業務・外皮計算、一次エネ計算などの業務【使用ソフト】・JW-CAD ・アーキトレンドこれまでの建築確認申請や、戸建分譲の開発許可申請業務の経験・知識を活かしてご活躍いただける環境をご用意いたします。ぜひあなたのお力をお貸しください！今までのご経験を活かしたい、建築確認申請の一連の業務を担いたい、管理業務にも挑戦したい、成果に応じた報酬が欲しい、こんな方には合っている職場です！【ズバリここがポイント！】・年間休日１２０日・地域密着：西宮本社で地元の会社なので転勤はなし！・勤務場所：阪急西宮北口からのすぐの好立地！西宮ガーデンズやアクタからもすぐ。・女性活躍中！：産休・育休制度の取得＆復職実績あり！・通勤アクセス：交通の便が良く通いやすい！・ご自身の裁量で土日にお休みいただくことも可能です！・「東京商工リサーチ」社による同社の評価は、主として不動産売買を事業とする兵庫県下の企業2,347社のうち2位。勢い良く成長中です！＜初年度年収例＞ 450万円～700万円程度（賞与・各種手当込） ※ご経験・スキルにより、同社規定に基づきご提示いたします。スキルアップをしていただくと、人事評価に基づき将来的には役職付への昇進や昇給の道もあります。

非公開

建設コンサルタント、設計(建築・土木)

広島県広島市東区光町1-13-20　デ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】河川に関する計画・設計、防災・減災計画などの治水を軸にした社会に貢献するプロジェクトに携わっていただきます。【職務詳細】水害から街や人々を守るため、堤防の整備等のハード対策はもちろん、危機管理対策の減災への取り組みといったソフト対策を組み合わせていくことが重要です。同社は、こうした背景を踏まえ、これまで培ってきた知見や最新技術を活用し、計画～設計～防災・減災と幅広い分野において最適な解決策を検討・ご提案していきます。【強み】コア技術部所である事業統括本部を中心に、全国の技術部所を「共創」「都市デザイン」「道路・鉄道」「河川・水工」の四部門にグルーピングし、縦横のマトリックス組織を形成することにより総合力を発揮、専門性の高い技術サービスを提供しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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