GLIT

検索結果: 3,052(61〜80件を表示)

株式会社Groovement

【東京:リモート】経営コンサルタント(微経験) ※年間休日120日以上

経営企画、経営コンサルタント

東京都渋谷区神南 1-23-14 各線…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】  同社のサービス「Groovement Consulting」の事業拡に伴い、コンサルタントアナリスト職を募集します。 【職務詳細】 クライアントの課題に応じた戦略・業務コンサルティングを実施するうえでの調査・分析等のアナリスト業務。 直近はヘルスケア、消費財、電機メーカーからのご依頼が多く、新規事業開発や中期事業計画策定、販売戦略などのテーマで伴走する機会が増えています。 案件期間は2~3ヶ月が多いですが、半年~1年間の長期PJTもあります。 また専門性の深い領域は、外部のエキスパートとチームを組みながらデリバリーするため、幅広いキャリアを歩むことができます。 【職場環境】 プロフェッショナルなメンバーが多く在籍しており、知識面でのキャッチアップについても体制がしっかり整っています。 またコンサルタントとして培った経験を活かして、自社の新規事業を立ち上げていくことにも挑戦していただける環境があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ガーデン

【東京:リモート】経営企画/IR担当

IR、経営企画

【本社】〒160-0022 東京都新宿…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

経営企画担当として、これまでの収支などから、予算の計画の立案・管理をお任せします! またIR担当として、開示資料の作成や株主総会の運営なども担っていただきます。 2024年に上場したばかり、勢いのあるガーデンで今までの知識を活かして働きませんか? 【職務概要】 ・IR ・経営企画 【職務詳細】 ・予算管理(予算策定・予実統制・分析/コスト削減アプローチ) ・Excelを用いた集計・分析業務 ・IR関連業務(投資家対応、開示書面の作成、開示作業、決算説明資料作成、決算説明会運営、IRサイト更新) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社キッカケクリエイション

CoS(COO候補) ※年収700万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社CEO直下で、経営戦略・組織戦略・採用戦略を中心に会社の成長を推進するポジションです。将来的に経営幹部候補として活躍が期待されます。 【職務詳細】 ・中長期経営戦略(5か年計画等)の立案と実行支援 ・市場調査、競合分析、データ分析による戦略策定 ・事業会社や投資ファンドとの交渉・提携戦略の策定 ・事業予実管理、経営会議の運営・議事録作成・アクション管理 ・経営判断に必要な情報収集、分析、資料作成 ・組織体制見直し、人事制度構築・運用 ・社員エンゲージメント向上施策の企画・実行 ・採用計画立案、採用広報企画、候補者面談・選考管理 ・エージェントとの連携、採用チャネル開拓 ・全社横断的なプロジェクトリード ・CEOの戦略パートナーとして、経営ビジョンの具体化と実行推進 ・将来的には経営中核を担うポジションとしてのキャリアパスあり 【その他・魅力】 エクイティファイナンスを行っていないソリッドベンチャー企業であり、累計5億円以上のデットファイナンスによる資金調達を実施済。急成長期において、経営に極めて近い立場で意思決定に関与できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

鈴茂器工株式会社

経営企画 ※フレックスタイム制あり

営業企画・販促戦略、マーケティング、経営企画

東京都中野区中野4丁目10−1 中野セ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて経営管理・企画業務を中心に、経営陣や各本部のサポート等の幅広い業務を行っていただきます。 【職務詳細】 入社後当面は先輩社員のサポートを受けながら同社単体の月次業績管理・分析業務および海外子会社 1社の経営管理をメインに担当いただきます。その後、経営管理業務を中心に行いながら、状況を見て各種プ ロジェクトメンバーとしてのアサインも検討してまいります。 <経営管理> ・管理会計、予算策定、予実管理、業績分析、関係会社管理、会議運営 <企画> ・中期経営計画、新規事業、プロジェクト、社内外連携・M&A、新制度導入の推進 【この仕事のやりがい】 ・社内外を問わず様々なステークホルダーとのかかわりを持つため、幅広い知識と経験が得られます ・海外関係会社の管理も行うため、グローバルな経営管理を経験できます ・経営陣との距離が近く、経営の意思決定に関与できます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

日本電気株式会社

【東京:リモート】データアナリティクスの企画・開発・推進 ※フレックスタイム制あり

社内情報化推進・導入、経営企画

【本社】〒108-8001 東京都港区…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【事業・組織構成の概要】 全社データドリブン経営を推進するチームメンバーとして、 データやダッシュボードの経営や事業運営への活用に向け、 企画・作成・利活用推進を担当します。 一人で全てを担うのではなく、チームメンバーで役割を分担し、 分析テーマや課題毎に、担当メンバーがアサインされます。 (テーマや領域により、当組織の役割分担も変わります。) 【職務詳細】 ・同社グループ全体で推進しているデータドリブン経営をリードし  改革を進める役割。 ・「経営ダッシュボード」に掲載するレポートを、  BIツール(Tableau)で企画・開発。 ・経営指標など事業を見える化し経営判断に資する分析レポートの企画。  また、目的に合致した社内外データの精査と整備。 ・事業組織のメンバーへデータやレポート活用の検討・提案や  データ・レポート提供を実施。活用推進に向けた施策実行。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

OLTA株式会社

【東京:リモート】経営企画 ※年収800万円以上

経理、財務、経営企画

東京都港区赤坂1-12-32 アーク森…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。 【職務詳細】 ■エクイティ調達・デット調達のリード  ・社長、副社長とともに調達活動を推進  ・各資金調達における折衝、DD対応、契約実務等を主体的に進める ■予算・事業計画の策定  ・各部門を巻き込んだ予算・事業計画の策定を主体的に進める ■その他経営企画業務(事業提携、新規事業企画、広報など)  ・社長・副社長の特命案件の推進 ▼ プロジェクト例 ・新規や既存事業の検討、事業計画の策定 ・コーポレートイベント(資金調達、M&Aを含む)の検討、立案、実行 ・CEOや執行役員の社内外の業務支援(例:社外での講演活動の支援、部署横断で必要となる臨時議論のファシリテーションなど) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アークエッジ・スペース

経営企画 ※年収800万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都江東区有明一丁目3番33号 ドー…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経営陣直下のポジションとして、経営計画の策定、予算の編成・分析、資金調達・資本政策、KPIモニタリング、組織横断的なプロジェクトの推進など、経営判断を支える幅広い「経営企画業務」を担っていただきます。 【職務詳細】 ・中期経営計画、年度予算の方針作成、取り纏め、および予実管理を含む進捗モニタリング ・各事業部門との連携によるKPI設定・分析 ・経営指標に基づくレポーティング資料の作成(取締役会・株主向け) ・資金調達の実行(エクイティ・デット)、資本政策立案 ・投資家・銀行との折衝 ・特命プロジェクトの推進(例:海外現地法人設立、M&Aの調査・実行など) 【ポジションの魅力】 ・宇宙という新たな産業の拡大に、経営陣直下で経営の意思決定に近いポジションで関与できます ・経営陣の直下で経営意思決定に近いポジションで働けます ・経営企画から財務・事業開発・IRまで幅広いキャリアを描けます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

スズキ株式会社

【静岡】グループ全体のSDGs・ESG・サステナビリティに関 ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、経営企画

静岡県浜松市南区高塚町300 東海道本…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 グループ全体のSDGs/ESG/サステナビリティを推進するための戦略立案・推進に携わっていただきます。経営戦略に基づいた地域別、事業別の戦略と連携させ、SDGs/ESG/サステナビリティ推進をリードするとともに、企業課題に対してスピード感をもってアプローチしていただきます。 【職務詳細】 SDGs/ESG/サステナビリティに関する施策の企画立案および実施 ■人材・働き方の多様性、人権問題などへの取組みの推進 ■その他サステナビリティ(環境・社会・ガバナンス)課題全般の取組みの推進 ■ESG情報の開示、エンゲージメント(レポーティング、TCFD対応、投資家対応) 【募集背景詳細】 安心安全なまちづくり、経済成長、環境保全など自動車業界が関わるSDGsのターゲットは数多くあり、その達成の責務に取り組んでいます。今後の世の中の劇的な変化に対応するため、さらに活動を加速させる必要があり、社会課題に対する取り組みを社内横断的に共に推進していただける人材を求めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

■本部職【FC本部統括責任者】経験を活かし年収660~840万/複数ブランド展開×創業以来最高利益

店長・店長候補・マネージャー、経営企画

【勤務地】 東京都内本社 【勤務時間…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

2022年に立ち上げたFC展開は大きな成功を収め、2023年には最高利益を達成。 成長を続ける企業で、将来の役員候補として活躍しませんか? フランチャイズ事業の統括責任者として、加盟店開発から人材育成・組織基盤づくりまで幅広くお任せします。 経営に近い立場で裁量を持ち、役員候補も期待されるポジションです! 【主な業務内容】 ■フランチャイズ事業の総責任者 ・加盟店の新規開発・サポート ・オーナーとの折衝・関係強化 ・人材の育成/マネジメント ・組織基盤の構築

NSイノベーションズ株式会社(旧:プラザジャパン株式会社)

経営企画(経験者) ※転勤なし

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区港南1 丁目8 番23 号 …

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経営企画として、社内外のリソースを幅広く使用しながら仕事を進めていただきます。 【職務詳細】 ■戦略構築~事業計画策定 (事業管理仕組み構築や新規サービス企画推進における制度設計・運用) ■戦略実行支援、プロジェクト推進 ■投資先・提携先に対するマーケティング・採用推進(Web・オフライン)・管理サポート ■新規事業開発等 【会社の魅力】 今後も将来性が見込まれる医療介護業界において多数の実績があり、前向きかつ攻めの経営と組織風土が特徴です。 時差出勤可など柔軟な勤務体制を整備しております。 また、他部門とのオープンな意見交換、業務連携が盛んな風通しの良い組織風土です。 【仕事の魅力】本ポジションは、型のない環境で新しい仕組みづくりに携わることができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社CTF GROUP

【東京:リモート】経営企画マネージャー(部長候補) ※年間休日120日以上

経理、財務、経営企画

東京都港区赤坂1丁目14-14第35興…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

史上最短上場を目指す、上場N-2期目のベンチャー企業で、経営企画メンバーとしてCFO取締役直下で以下の業務に取り組んでいただきます。 すべてを一人で担うわけではなく、CFOや外部アドバイザリー・コンサルと連携しながら進めていく体制です。 【職務詳細】 ・中期経営計画の策定およびブラッシュアップ ・予実管理およびKPIモニタリング ・経営会議や取締役会の準備 ・新規事業の検討・企画 ・IPO準備業務全般 【ポジションの魅力】 ・裁量を持って業務を進められるため、自由度の高い働き方が可能です。 ・会社の仕組みづくりにも携わる機会があり、業務プロセスの標準化などに貢献できます。 ・スキルアップを目指したい方に最適な環境です。 ・上場準備のプロセスに直接関わり、貴重な経験を積むことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エス・エム・エスサポートサービス

【北海道】経営企画 ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

北海道札幌市中央区北5条西2-5 JR…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 戦略企画室として、代表直下の全社横断型組織で活躍いただける方を募集します。今回募集する経営計画ポジションでは、今後の更なる事業拡大のために、現在の自社の業務を分析・把握し、業務最適化/最大化のために部門責任者や本社とのリレーションを築きながら、あらゆる角度でのアプローチを行っていきます。 【職務詳細】 同社の中~長期的な成長のために必要な取り組みをあらゆる観点で推進いただく役割を想定しています。 ▼本社からの事業獲得:新規事業獲得に向けて、自社が現在持っているコールセンターとしての知見・ノウハウを本社へ訴求する。/本社業務の中から、自社の強みを活かしてより効果的に運営できそうな業務を発見し、獲得に向けたアプローチを行う。 ▼人事戦略、人材マネジメントの推進:経営戦略と人事戦略との連動、課題の洗い出しから改善施策の立案、人事制度のブラッシュアップなど。 【事業の規模化に向けた財務面での整理】:新規獲得した事業、または今後の獲得のために、本社と自社間における請求のあり方などを検討し、より整備していく。 ▼その他プロジェクトの推進サポート:本社と自社の各組織をつなぐハブ的な役割を担い、組織改革や最適化を推進する。/その他、経営陣が推進する様々なプロジェクトをサポートする。  等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社FCE

【東京:リモート】経営企画※ポテンシャル ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NS…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の経営企画部にて、以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ■所属部署:プロセス&テクノロジー事業本部 ・事業計画・予算の策定 ・予実管理と分析 ・市場調査・情報の収集 ・バックオフィス業務の効率化、フローの構築 ・コーポレートガバナンスへの対応 ・社外とのアライアンス拡充や事業構造強化の検討、営業活動、折衝 など ◆ポイント ゆくゆくは、他の事業の経営企画に携わるなど、範囲を広げていくことも可能です。また希望や適性を鑑みて、ライン部門(コンサルティングセールス、カスタマーサクセス、カスタマーエクスペリエンス等)に転身も可能であり、キャリアの展開は広いです。 ロボパットDX事業はバックオフィス業務を自動化するツールであるため、バックオフィスの経験そのものを用いて、クライアントと相対するようなキャリアに挑戦することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

本田技研工業株式会社

コネクテッドプラットフォーム、通信サービスにおける戦略企画・ ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 Hondaブランドの魅力や価値向上につながる新しいコネクテッドサービスを実現するため、通信戦略企画の策定や関係部署との調整、通信キャリアとのアライアンス推進、コストの見える化、適正化などの管理業務を推進いただきます。 【職務詳細】 ・コネクテッドカーのOut-Car領域における中長期的なグローバル通信戦略企画の策定 ・国内外パートナー企業とのアライアンスによる新たな通信サービスの企画、事業開発・事業運営(想定する付随業務) ・事業成立性の検証含む開発・運用コスト見える化と適正化策の検討など、事業管理業務の推進 ・グローバルでの展開計画に基づいた国内外の社内調整とプログラム推進 ・SDV(※1)による爆速進化を支える最新技術動向の調査と導入に向けた、技術的な課題の解決 ※1 SDV:ソフトウェアーデファインドービークル。クラウドとの通信により自動車の機能を継続的にアップデートすることで、 運転機能の高度化など従来車にない新たな価値が実現可能な次世代の自動車のこと ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

黒崎播磨株式会社

【福岡】経営企画 ※年間休日120日以上

経営企画

福岡県北九州市八幡西区東浜町1-1 J…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社およびグループ会社の、サステナビリティ推進活動に関する 総合企画~施策実行推進業務をお任せします。 【職務詳細】 ・各事業部および内外グループ会社と連携し、長期ビジョン/サステナビリティ戦略の実行支援 ・気候変動/TCFD、ネットゼロ対応 ・人権対応、サステナビリティリスクマネジメント ・サステナブル経営管理支援(非財務情報定量化・インパクト評価) 等 【おすすめポイント】 ・日本製鉄グループ、大正7年から続く老舗企業 ・福利厚生、各種手当が充実しています ・耐火物事業においての技術は世界でもトップクラス ・積極的な海外展開により現在も技術革新中! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

スズキ株式会社

【静岡】経営戦略担当 ※フレックスタイム制あり

事業企画、事業プロデュース、経営企画

静岡県浜松市南区高塚町300 東海道本…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、経営戦略していただきます。 【職務詳細】 具体的に下記業務に携わっていただきます。 ・経営戦略に基づいた地域別・事業別の戦略立案、業務計画・経営計画の策定 ・計画の実施のためのプロジェクトチームの事務局業務 ・計画のPDCAの実施、関係部署のフォローアップ ・社内関係各署と連携して全社的な成長戦略の立案(企画の立案、プロジェクトの進捗管理、会社の機関決定プロセスの推進など) ・成長戦略の達成に向けた、プロジェクトチームの事務局業務(プロジェクトチームの作成、会議の運営など) ・全社会議や全社プロジェクトのマネジメント・運営(各部門への資料作成・発表依頼、会議後のフォローアップ、会社の機関決定プロセスの推進など) 【採用背景】 電動化と環境規制への対応、グローバル市場での競争の激化など、自動車産業を取り巻く環境は年々厳しさを増しています。そのような環境の中で、スズキが直面している経営課題の解決、将来の成長のための活動を経営戦略に落とし込み、社内関係各署と連携して、一緒に活動、行動をしてくれる人材を求めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アークス 【北海道】

【北海道】サステナビリティ推進担当(指導職)/転勤無 ※転勤なし

IR、経営企画

北海道札幌市中央区南十三条西11丁目2…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 サステナビリティ経営の推進事務局にて地域貢献活動や環境保全活動への取り組みを推進していただきます。 【職務詳細】 ・グループ全体のサステナビリティ戦略の策定・推進 ・グループ各社のサステナビリティ推進活動の支援業務 ・サステナビリティ経営に関する情報収集 ・関連部署との連携・調整 ・サステナビリティ経営に関する社内外への情報開示や報告(統合報告書など) ・ホームページ策定、管理 ・委員会やプロジェクトの事務局に関する業務 ・サステナビリティ推進委員会に関する業務 ・ダイバーシティ推進プロジェクトに関する業務 ・サステナビリティ活動の進捗管理 ・施策実行のための関係者調整 ・社内研修や啓蒙活動の企画・運営 ・外部ステークホルダーとの情報交換・協働 ・関連データの収集・分析・資料作成 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ココナラ

【東京:リモート】経営企画 ※年収600万円以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷インフ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の管理会計の仕組み、運用方法に慣れていただけましたら、各種執行会議のクオリティを高める試作企画から遂行に向け、メインメンバーとして着手いただきます。 レポートラインはCEO、CFOへのものがほとんどのため、スピード感を持ち、経営の側で業務を遂行いただくことが可能です。 【職務詳細】 ・事業計画策定、予算管理の対応 ・各領域執行会議の陪席、議事録作成、執行会議クオリティアップに向けた課題把握 ・その他経営企画業務のMGRサポート 【近い将来お任せしたいこと】 ・事業計画策定、管理会計の実務面リード ・グループ経営のPL管理 全社のお金の流れや、事業が成長していく過程を体感していただくことができるため、経営企画人材としてのスキルアップに繋げていただけます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【法務・経営企画・内部監査・人事・労務・広報の転職サポートいたします】年齢25歳~44歳・年収400万~1,100万円

法務、経営企画

東京都中央区

400万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【法務】法務全般業務の統括および組織新設・リスク管理の強化 【経営企画】財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化 【内部監査】上場準備のため監査役監査の実施 ~54歳まで歓迎 【人事】事業計画上の人員数達成にむけた戦略立案実行 【労務】各種労務関連システムの運用、給与業務、社会保険手続き、労務業務全般 【広報】広報業務全般・マネジメント 【コーポレートIT】社内のIT環境の整備、セキュリティの確保

株式会社エス・エム・エスサポートサービス

【札幌】代表直属/経営企画

経営企画

北海道 札幌市中央区北5条西2-5 J…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【札幌】代表直属/経営企画」のポジションの求人です 戦略企画室として、代表直下の全社横断型組織で活躍いただける方を募集します。 【株式会社エス・エム・エスサポートサービス について】 「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 私たちエス・エム・エスサポートサービスは、親会社である株式会社エス・エム・エスが運営するサービスにおいて、お客様対応や事務分野のサポートを通じてサービスの価値を最大化することを使命としています。 今回募集する経営計画ポジションでは、今後の更なる事業拡大のために、現在の自社の業務を分析・把握し、業務最適化/最大化のために部門責任者や本社とのリレーションを築きながら、あらゆる角度でのアプローチを行っていきます。 具体的には、下記のような活動を期待します。 ■役割・仕事内容 同社の中~長期的な成長のために必要な取り組みをあらゆる観点で推進いただく役割を想定しています。 採用時点で以下すべてに対してすぐに取り組める必要はありませんが、求められる役割に対してご自身の対応可能な範囲を拡大していくための能力開発、自助努力を積極的に行っていただける人材を求めています。 例) 【本社からの事業獲得 】 ・新規事業獲得に向けて、自社が現在持っているコールセンターとしての知見・ノウハウを本社へ訴求する ・本社業務の中から、自社の強みを活かしてより効果的に運営できそうな業務を発見し、獲得に向けたアプローチを行う 【人事戦略、人材マネジメントの推進】 ・経営戦略と人事戦略との連動、課題の洗い出しから改善施策の立案、人事制度のブラッシュアップなど   【事業の規模化に向けた財務面での整理】 ・新規獲得した事業、または今後の獲得のために、本社と自社間における請求のあり方などを検討し、より整備していく。 【その他プロジェクトの推進サポート】 ・本社と自社の各組織をつなぐハブ的な役割を担い、組織改革や最適化を推進する。 ・その他、経営陣が推進する様々なプロジェクトをサポートする。 ■募集背景 今回は欠員補充ではなく、事業拡張・組織体制強化のための…

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード