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三菱電機プラントエンジニアリング株式会社

【東京/実務未経験歓迎!】電気設備エンジニア(総合職)◆充実の研修制度/三菱電機G/福利厚生◎◆【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東日本本部 技術部門 住所:東京都台東…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験から三菱電機G×総合職採用!/電気学科卒歓迎◎/手厚い研修制度で安心/年休127日/全社平均残業19h/月〜 ★東証プライム上場の三菱電機のグループ会社であなたに合った職種をお任せします! ★実技研修・座学研修で充実の研修制度でキャリアUP! ★2023年度の新卒離職率2.3%!年休122日・残業平均19h/月で安心◎ ■担当業務: ・技術系総合職として下記業務をお任せいたします。 ◆業務詳細: 下記ポジションの中でどれかを適性を見ながらお任せします。 配属先は面接時に適性・希望を確認しながら調整を行い最終面接合格時にお伝えいたします。 ・保守保全:予防保全、点検、改造、部品交換、技術コンサルティング、設備診断 など ・建設工事:据付、配線、配管 など ・運転管理:遠隔監視、運転・運用管理、試運転、調整など ・設備機器:設計製造、修理、オーバーホール、装置開発 など ・その他:適性に合わせてご紹介させて頂きます。 ◆参考動画:https://www.mpec.co.jp/mpec_cm/index.html#modal_movie03 ◆入社後について: 入社後は研修(座学・実技)等を受講頂きます。また、OJTと合わせて知識・技術を身に着けて頂きます。 ・充実の研修制度:階層別・職能別多岐に渡る研修が御座います! ・技術を学べる施設あり:日本各地に実際の装置等を利用してリアルな環境で技術向上が可能です◎ ◆当社について: 「三菱電機」のパートナーとして社会インフラを支える、設立45年の 電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 地域電力会社からJRや大手私鉄、道路や各地の上下水道施設まで、 三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しています。 そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。 変更の範囲:会社の定める業務

富士電機株式会社

【川崎】プラントのアフターサービスなど◆売上1兆円超の大手総合電機メーカー/安定性◎<13>【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

川崎工場 住所:神奈川県川崎市川崎区田…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜家族手当や住宅手当など各種手当充実/1923年創業・売上高1兆円億規模の大手総合電機メーカー/発電設備・パワー半導体から自動販売機・コンビニのコーヒーマシンまであらゆる社会インフラを提供〜 ■業務内容: ・火力・地熱発電プラントのアフターサービス業務 ・ガスタービン、蒸気タービン、発電機等の定検計画、更新提案業務 ■働き方について: ・出張有り ■当社の特徴・魅力: ◇創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有!確かな技術力で人々の生活に貢献。 ◇年間休日120日以上、平均勤続年数20.4年、ノー残業Day有、平均有休取得日数20日以上。 寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。 ◇経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、プロフェッショナルを育成する能力開発センター(年間約600講座)など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。 変更の範囲:会社の定める業務

リニューアブル・ジャパン株式会社

【大阪】第二種電気主任技術者(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収600万〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

大阪府枚方市 住所:大阪府枚方市 受動…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

<オンラインで選考完結!第二種電気主任技術者歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容: O&M事業のパイオニアである当社にて、電気主任技術者として風力発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■組織について: 人員170名、40拠点の体制で、2.1GWの発電所運営管理の受託をしており、O&M事業における国内最大手の1つです。昨年だけで0.6GWの受託をしており、今後も継続して成長が見込まれます。また、数年のうちに、2倍以上の規模になると見込んでおります。 ■募集背景: お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

株式会社エアレックス

【香川県丸亀市】<第二新卒歓迎>サービスエンジニア※医薬品製造工程向け無菌空調設備/土日祝休【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

四国技術事務所 住所:香川県丸亀市塩鮑…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 医薬品製造や再生医療の研究などに必要な無菌・クリーン化設備の、主に客先でのメンテナンス(バリデーション)業務のマネジメントをお任せします。 中途入社者が多数活躍しており、前職の経歴も様々です。入社後は実務に携わりながら仕事の流れを掴んでいきますが、困ったことがあれば周りのメンバーがしっかりとサポートします。 ■業務詳細: (1)メンテナンス部品・バリデーション・キャリブレーション見積対応、数か月先までの工程調整業務 (2)部品購入指示、現場対応指示等の社内連絡・調整業務 (3)測定機器を用いた、当社製無菌・クリーン化設備の据付・稼動状態の基準適合チェック ※客先を訪問し、HEPAリーク検査、風速/風量測定、機器・付帯設備の点検、消耗品交換等を実施 (4)検査要領書・報告書などの作成・客先への提出 など ※客先では配属部門メンバーの他、当社営業部門や据付部門、協力会社とも連携し業務を進めます。 ■出張について: 丸亀市など主に中国四国地域の客先を担当しますが、近隣都府県へ短期応援等の可能性はあります。出張は1週間から10日程度ですが、稀に数ヵ月程度の長期出張もございます。客先業務と社内業務は8:2〜9:1程度です。出張手当も充実しており、経済的なサポートは万全です。 ※支給額 宿泊費:1日10,000円、遠距離又は宿泊を伴う場合の日当:1日1,500円 (例:20日の出張であれば23万円支給。客先出張の場合はさらに別途1日1,500円支給。) ■募集背景: 当社は、医薬品、再生医療などの研究、製造工程で使用する無菌・クリーン化設備の開発設計・製作・施工までをトータルに手がけています。特に無菌アイソレーターでは業界トップ級シェアを獲得しており、国内はもとより海外でも知られています。 現在は世界市場への展開や再生医療分野への対応などを進めており、国内外での事業拡大が期待される中、業務拡大に対応するための採用を進めています。 ■やりがい: 当社製品は医療業界に欠かせない存在です。中でもバリデーション業務は医薬品製造工程の品質を保証する最終チェックの仕事であり、安全・安心な医薬品製造に不可欠。責任感や使命感が伴いますがその分やりがいも大きく、高度な品質保証ノウハウに関わることで専門性も高められます。 変更の範囲:会社の定める業務

リニューアブル・ジャパン株式会社

【広島】第二種電気主任技術者(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収600万〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

広島県三次市 住所:広島県三次市 受動…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

<オンラインで選考完結!第二種電気主任技術者歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容: O&M事業のパイオニアである当社にて、電気主任技術者として風力発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■組織について: 人員170名、40拠点の体制で、2.1GWの発電所運営管理の受託をしており、O&M事業における国内最大手の1つです。昨年だけで0.6GWの受託をしており、今後も継続して成長が見込まれます。また、数年のうちに、2倍以上の規模になると見込んでおります。 ■募集背景: お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

株式会社マイスターエンジニアリング

【兵庫・神戸/未経験歓迎】原子力発電所向け制御盤の点検更新※年休121日/内定時に配属先確定が可能【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

兵庫県神戸市内の顧客先 住所:兵庫県神…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団/年休121日/福利厚生充実/研修体制も◎で長期就業が可能!〜 ■業務内容: 原子力発電所向けの制御盤の点検・更新業務をお任せします。 具体的には、工場内で制御盤の出荷試験、データ取り纏めや、出張先にてハードウェアの回路変更・部品交換・更新作業などお任せします。 仕事内容だけ見ると難しく感じられるかもしれませんが、入社後は充実した導入研修を受けたのちに現場配属となりますのでご安心下さい。 ■業務補足: 出張:有 出張エリア: 福井・愛媛・佐賀・鹿児島・青森・北海道 出張頻度: 年数回 (1回あたり1〜3ヶ月 ※長期出張時の休日帰省費全額支給) ■現場研修: 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■キャリアステップ: チームをとりまとめるリーダーや、より難しい資格取得に挑戦するなど、多様に活躍できるフィールドをご用意しております。通信教育講座やワークショップなど学びの場を多く設けている為、どんな時代でも生き残れる、求められ続けるエンジニアを目指すことができます。 ■企業の魅力: (1)安定した経営基盤…創業50年で安定した基盤を持っております。 (2)ワンストップエンジニアリングサービス…設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【東京】設備保全 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東京(顧客先) 住所:東京都 受動喫煙…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】 ◆職務概要:各種メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を運営している当社の顧客先にて設備保全業務をお任せします。 ◆職務詳細:具体的には以下の業務をお任せします。 ◇設備保全・保守点検対応や電気工事士に付随する業務 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆働く環境:当ポジションでは残業20〜30h程度、配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ◆案件配属後:2年〜3年程度アサイン案件に携わります。半年に1度営業とプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や希望の案件のヒアリングを行い、次回案件アサイン時に適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。そのため、多種多様な業界のクライアント先プロジェクトを担当することができ、幅広い知識とスキルを身に付ける事が出来ます。 ◆充実した教育制度/入社後のフォロー体制◎ ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでここのストレルレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。 ◆福利厚生 ◇SS&CU制度:エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社サーキュラーペット

【岡山県津山市】ペットボトルリサイクル工場のメンテナンス※年休121日/平均残業20h【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:岡山県津山市くめ字団地50…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜再生ペットボトル事業を通じて循環型経済を目指す企業/ヴェオリア・ジャパン、三井物産、セブン&アイ・ホールディングスの三社で設立/2024年稼働の新工場/マイカー通勤可/平均残業20時間程度/年間休日121日/転勤なし〜 ■業務概要: ペットボトルリサイクル工場の交替勤務の保全員として、生産工程の設備のメンテナンス・操作/日常点検、工場内整理等を行って頂きます。 ■業務詳細: ・定期的な機器の点検と予防保全を行う ・故障した機器、設備、システムの修理や交換 ・漏れの修理やパイプの詰まりの解消などの基本的な配管修理 ・保全記録の管理 ※大きな修理を伴うものは、外部へ委託します。 ■組織構成: 当部署には計4名所属(20代〜40代が中心)しております。全員中途入社のため、わからないことなど聞きやすい環境です。 ■就業環境: 1シフト2名体制で勤務を行います。1週間の交代制のシフトとなっており、土日どちらかはお休みになるようシフトを組んでおります(※状況に応じて変更になる可能性がございます)。希望休の申請も出せるため、プライベートのバランスも保てます。また平均残業時間は20時間程度です。 ■株式会社サーキュラーペットの事業概要や特徴: 株式会社サーキュラーペットは、回収された使用済みペットボトルを原料とし、再びペットボトルの原料へ再資源化する「ボトルtoボトル」事業を行う企業です。2021年9月、ヴェオリア・ジャパン、三井物産、セブン&アイ・ホールディングスの三社によって設立されました。岡山県津山市にPETボトルリサイクル工場を建設し、2024年3月に竣工、6月より本格稼働を開始しました。事業を通じて、環境負荷低減や脱炭素化を推進し、豊かな地球環境を未来世代につないでいくため、循環型経済の確立を目指しています。 ■ヴェオリアグループの特徴・魅力: 日本国内では、現在官公庁が管轄している水処理施設の維持管理を民間企業が受託することがトレンドになっており、市場が伸張しております。その中で、世界的にプラント維持管理の請負に強みを持つ同社は豊富なノウハウから競合優勢性を発揮しております。昨年は浜松市から日本初の長期コンセッションを受注しており、今後も伸長が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務

富士電機株式会社

【川崎】火力発電プラントのアフターサービス◆売上1兆円超の大手総合電機メーカー/安定性◎<14>【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

川崎工場 住所:神奈川県川崎市川崎区田…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜家族手当や住宅手当など各種手当充実/1923年創業・売上高1兆円億規模の大手総合電機メーカー/発電設備・パワー半導体から自動販売機・コンビニのコーヒーマシンまであらゆる社会インフラを提供〜 ■業務内容: ・火力発電プラントのアフターサービス業務 ・宇部興産、出光興産/自家発 ・蒸気タービン・発電機/火力機器 ■働き方について: ・出張有り:3〜4日/月 ■当社の特徴・魅力: ◇創業100年超え、古河電工と独・シーメンス社との合弁会社として設立。コア技術である「パワー半導体」と「パワーエレクトロニクス技術」の融合と、これまで培ってきたエンジニアリング・サービス、最適制御技術、IoTを組み合わせ、4つの事業を展開。売上高は1兆円規模、100を超える国で当社の製品が使用。幅広い事業領域と世界トップ級シェアをいくつも保有!確かな技術力で人々の生活に貢献。 ◇年間休日120日以上、平均勤続年数20.4年、ノー残業Day有、平均有休取得日数20日以上。 寮社宅制度や時短制度・在宅勤務制度など福利厚生も充実しており、女性活躍推進企業として、経済産業省と東京証券取引所が選定する「なでしこ銘柄」への選定や優良な子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定等、大企業ならではの充実したサポート体制があります。 ◇経営の重要な方針に「社員の能力開発」を位置づけ。グローバル化研修、プロフェッショナルを育成する能力開発センター(年間約600講座)など体系化した教育研修を実施。その他、社内公募制度など、職場の活性化を推進。 変更の範囲:会社の定める業務

リニューアブル・ジャパン株式会社

【群馬】第二種電気主任技術者(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収600万〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

群馬県高崎市 住所:群馬県高崎市 受動…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

<オンラインで選考完結!第二種電気主任技術者歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容: O&M事業のパイオニアである当社にて、電気主任技術者として風力発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■組織について: 人員170名、40拠点の体制で、2.1GWの発電所運営管理の受託をしており、O&M事業における国内最大手の1つです。昨年だけで0.6GWの受託をしており、今後も継続して成長が見込まれます。また、数年のうちに、2倍以上の規模になると見込んでおります。 ■募集背景: お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

日本濾水機工業株式会社

【横浜】フィールドエンジニア※創業102年の医療業界向け製薬用水メーカー/土日祝休・残業ほぼなし【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:神奈川県横浜市南区井土ヶ谷…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【創業は大正7年、105年続く老舗メーカー/ニッチ産業でトップクラスの地位を確立/安定経営/転勤無し】 当社にて、自社開発の医療用水製造プラント(一品受注生産)のメンテナンス業務を行います。 ■業務内容: 顧客である医薬品製造メーカー(大塚製薬、大正製薬等)にて、納入した装置の定期メンテナンス/トラブル対応を行います。 ■業務詳細: 定期メンテナンスでは、フィルターなどの消耗品を交換し、装置の性能を確認するために水質分析用サンプリングを行います。 製薬メーカーが開発する注射液や点滴の製造シーンで導入されており、様々な現場で当社の製品が、医療インフラを支えています。 ※北海道〜九州までの顧客先への出張があります。定期メンテナンスは、基本平日に行います。案件によっては、土日の対応になりますが、土日出勤が発生した場合は平日に代休を取得して頂きます。 ※出張頻度:3日程度の出張×4回/月・3週間程度の出張×1回/月 ※配属予定の技術部は26名,うち募集職種では8名が在籍(平均均年齢は40歳程度)しています。 ■当ポジションの魅力点: 当社が関わる医療が多くの方の治療に使われいる為、高い社会貢献性を感じる事が出来ます。 ■働き方: ・完全週休二日制、土日祝休み(状況によって休日出勤あり) ・残業:平均11時間程度/月 ・住宅手当、家族手当、通勤手当あり ■同社特徴: 創業100年以上の老舗純水精製プラントメーカーです。日刊工業新聞社が事務局を担う「100年経営の会」かより「100年企業顕彰(創業100年を超える長寿企業で地域の他企業の範となる優れた企業を表彰)」を受賞。 大手製薬メーカーを主要顧客とし、約800社と取引をしています。健全な財務体質のもと経営基盤を築いています。 同社が得意とする注射用水の精製装置のエンジニアリングは、水処理技術の中で最も高度な技術を要し、国内では数社のみが生産可能。一方で、創業当時から生産するセラミックフィルタは世界で3社のみが生産するもので、創業当時と同様の製法でありながら、顧客の様々な濾過レベルの要求に応じる技術を有し、ニッチ産業ながら、トップクラスの位置を確立。創業100周年を迎えた老舗企業でありながら、次の100年に向けて積極的に挑戦をし、発展する事を目指しています。

タクボエンジニアリング株式会社

【千葉/東金市】サービスエンジニア◆組立〜メンテナンスまで/土日祝休/世界的産業用塗装ロボット企業【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東金テクニカルセンター 住所:千葉県東…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【自身が携わった設備・装置で製造された製品を世の中に出したい、お客様に喜んでいただきたいという方歓迎】 ■業務概要: 世界シェア20%の産業用塗装ロボットに特化した当社にて、サービスエンジニアとしてロボット組立てから顧客への引き渡し、アフターメンテナンスまでをご担当いただきます。 ■業務詳細: ・当社製品の組立て、試運転、調整、引き渡し作業 ・納入製品サービス業務(取扱説明/修理/改造等) ・塗装システム工事の工事監督/管理、アウトソースした業務の現場管理 ※建設工事作業は協力会社が実施します。 ■業務の特徴: ◇顧客からの直接の連絡もなく、上長と相談の上での対応となります。 ◇出張は案件と時期により変動します。海外出張は現地スタッフがサポートします。 ・修理/点検等:月2〜3回程度 ・長期出張:2〜3週間になる場合あり ■「Rの技術」とは: 当社が長年、回転塗装を追求し続けてきた技術の総称です。 少ない塗料で高い生産性と高品質を両立させるこの「Rの技術」を活かした塗装ロボットシステムは国内外の多くの企業から選ばれています。 ■魅力: 製品をお客様に受け渡した際に、直で感謝の言葉をいただける達成感があります。 ■当社の強み: 産業塗装機械に特化しているため、他社にはできない細かな顧客要望に提案〜納品まで一気通貫対応し、高いリピート率/顧客満足度と収益と安定性を長年保ち続けています。 ■環境: ・キャリアに関係なく、2億円〜3億円の現場等を責任者として任せてもらえる社風です。 ・日経ニューオフィス賞を受賞したデザイン性の高いオフィスです。 変更の範囲:会社の定める業務

リニューアブル・ジャパン株式会社

【富山】第三種電気主任技術者(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収400万〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

富山県高岡市 住所:富山県高岡市 受動…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<オンラインで選考完結!第三種電気主任技術者歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容: O&M事業のパイオニアである当社にて、電気主任技術者として風力発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■組織について: 人員170名、40拠点の体制で、2.1GWの発電所運営管理の受託をしており、O&M事業における国内最大手の1つです。昨年だけで0.6GWの受託をしており、今後も継続して成長が見込まれます。また、数年のうちに、2倍以上の規模になると見込んでおります。 ■募集背景: お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

リニューアブル・ジャパン株式会社

【福岡】第三種電気主任技術者(発電所管理業務)◆オンラインで選考完結/東急不動産G/年収400万〜【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

福岡県久留米市 住所:福岡県久留米市 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<オンラインで選考完結!第三種電気主任技術者歓迎/40代・50代活躍中/実務経験不問/職種未経験歓迎/再エネ発電所の運用・管理業務/東急不動産G/急成長中の再エネ業界/フレックス有/土日祝日休み/完全週休2日制> ■業務内容: O&M事業のパイオニアである当社にて、電気主任技術者として風力発電所の運用・保守管理(O&M)業務をお任せします。当社では、理論から実務までの教育(特高の年次点検も含む)を行っており、真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。 再生可能エネルギー業界への世間の関心が高まっており、当社に対するO&Mサービスの需要も増加しております。より高品質で低コストなサービスを顧客へ提供するため、全国各地にて人員を広く募集しております。 <主な業務内容> ・計画策定(年間維持管理計画、長期修繕計画の策定) ・遠隔監視(モニタリングシステムによる監視) ・サイト管理(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応) ・保安管理(主任技術者、月次点検、年次点検) ・報告書作成(点検報告書、月次報告書の作成) ■組織について: 人員170名、40拠点の体制で、2.1GWの発電所運営管理の受託をしており、O&M事業における国内最大手の1つです。昨年だけで0.6GWの受託をしており、今後も継続して成長が見込まれます。また、数年のうちに、2倍以上の規模になると見込んでおります。 ■募集背景: お客様は大規模な発電事業者様が中心で、O&Mの引き合いが非常に多く、現在のメンバーだけでは、丁寧にご提案対応をすることが困難になっている状況です。非常に多くのニーズをいただいている中で、更なる事業拡大へ向けご活躍頂ける人員を募集いたします。 ■当社の魅力 ・競合優位性:価格競争力に関しては、除草や除雪、年次点検等徹底した業務の内製化を推進しており、自社内で多岐にわたる業務をワンストップで完結させることで、低コストを実現しています。また、大手発電事業者との資本業務提携(東急不動産、ENEOS、関西電力)により、他社との差別化を図っております。 ・成長性:O&M事業においては、日本全国40拠点を設け管理実績2.1GWを達成。2022年2月末に管理実績1GW超、2023年3月末に1.5GW超と推移し、24年3月末に2GW超となりました。 変更の範囲:無

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社

【札幌/実務未経験歓迎!】電気設備エンジニア(総合職)◆充実の研修制度/三菱電機G/福利厚生◎◆【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東日本本部 技術部門(北海道) 住所:…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験から三菱電機G×総合職採用!/電気学科卒歓迎◎/手厚い研修制度で安心/年休127日/全社平均残業19h/月〜 ★東証プライム上場の三菱電機のグループ会社であなたに合った職種をお任せします! ★実技研修・座学研修で充実の研修制度でキャリアUP! ★2023年度の新卒離職率2.3%!年休122日・残業平均19h/月で安心◎ ■担当業務: ・技術系総合職として下記業務をお任せいたします。 ◆業務詳細: 下記ポジションの中でどれかを適性を見ながらお任せします。 配属先は面接時に適性・希望を確認しながら調整を行い最終面接合格時にお伝えいたします。 ・保守保全:予防保全、点検、改造、部品交換、技術コンサルティング、設備診断 など ・建設工事:据付、配線、配管 など ・運転管理:遠隔監視、運転・運用管理、試運転、調整など ・設備機器:設計製造、修理、オーバーホール、装置開発 など ・その他:適性に合わせてご紹介させて頂きます。 ◆参考動画:https://www.mpec.co.jp/mpec_cm/index.html#modal_movie03 ◆入社後について: 入社後は研修(座学・実技)等を受講頂きます。また、OJTと合わせて知識・技術を身に着けて頂きます。 ・充実の研修制度:階層別・職能別多岐に渡る研修が御座います! ・技術を学べる施設あり:日本各地に実際の装置等を利用してリアルな環境で技術向上が可能です◎ ■企業の特徴・魅力: ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設(ビル)・交通(鉄道)等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

横浜エレベータ株式会社

【横浜/転勤無】未経験歓迎!据付/エレベーターメーカー◆研修OJT充実で安心◎健康優良企業/土日祝休【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:神奈川県横浜市中区松影町2…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【健康優良企業/設立76年◎老舗エレベーターメーカー/世界的コンテストで受賞歴有/年休125日】 ■業務内容: 当社が施工した全国各地の荷物用エレベーターの稼働前の安全性確認、据え付けが稼働するにあたり必要な安全基準を満たしているかの確認を行います。※建物の改変を伴う業務は含みません 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※社用車で先輩と2名以上で出張し育成します ※出張は7日〜10日程度、宿泊費等の手当として日当を年収と別で支給します ※検査や調整を行う上で、20kg程度の重りを運ぶ業務が発生します ※当ポジションは施工したエレベーターが建築基準、安全基準を満たすため、稼働前に実施する安全装置の確認、施工確認となり、ボルト等の閉め忘れがないか確認する為、工具を用います ■魅力: 長期的に必要なエンジニアとして安定した高い水準の給与を得ることができ、周囲の方もフランクで親身になってくれる方が多いです。 ■育成体制: 経験不問で育成します。入社後3年を目途に一人前になるよう育成します。OJTで先輩の指示を受けながら、徐々に業務の幅を広げていきます。確認項目、作業項目はマニュアル化されているのでご安心ください。また、先輩社員は面倒見が非常に良くフランクな方が多い環境であり、後輩の育成責任を先輩が持ち最後まで面倒を見る文化があります。入社後、役職によりマナー研修、階層別研修もございます。 ■働き方について: ◎「健康経営優良法人2023」に認定 今後も 心身ともに健康に働ける職場を目指し、従業員の健康づくりに取り組んでいきます。 ■当社について: 当社は創業以来長きにわたり、多くの顧客の要望に応えるべく懸命に努力工夫を重ねて、エレベーターメーカーとしての地歩を築き、今日に至りました。世界的な昇降機コンテストで受賞歴もございます。 ◎安定性◎ 大手は大量生産で乗用エレベーターに取り組む中、当社はオーダーメイド型の工場、倉庫などに使用される荷物用エレベーターに強みがございます。長年の歴史より、製品の丈夫さ、メンテナンスの質などの技術に優れており、世界的な昇降機コンテストで2回受賞経験がございます。一度製品を納品するとメーカーの変更は少なく、売上の約7割を保守・メンテナンスで確保しており、安定的に売上を確保しています。

大陽日酸エンジニアリング株式会社

【名古屋】プラント設備のサービスエンジニア◇プライム上場子会社/土日祝休み/残業20H程度【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

中部支店 もしくはWeb面接 住所:愛…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜夜間作業なし×完全週休二日制(土日祝)で働き方◎/プラント知見がなくても活躍できる!/東証プライム上場100%子会社/福利厚生充実/借上社宅制度有〜 ■募集概要: 大陽日酸株式会社の関係会社の中で最大級の規模を誇る、設備機器設計、施工・設置・試運転・メンテナンスまで一連のサービスを提供している当社にて、新規メンバーを募集しております。 親会社からの依頼数増加、ならびに本ポジションの将来を担っていただく後継者の採用のための、増員募集となります。 ■業務詳細: 親会社の大陽日酸が設計・製造した、ガス製造装置(深冷分離式やPSA式)及び付帯機器等プラントの定期メンテナンス計画、月次点検まで一連の業務を行います。具体的には下記業務をお任せします。 ◇定期点検 ・客先を訪問し、装置の稼働状況点検や簡易メンテナンスを行います。 ・定期メンテナンス(定期修理)の計画から、現地工事管理、法定点検(高圧ガス保安法)など ◇故障対応 ・装置故障時の現地での原因調査 ・修理にあたっての業者手配と工事管理 など ◇納品対応 ・お客様先へ装置設置にあたっての据え付け工事 ・適切に稼働しているかの確認作業 など ■はたらき方: ・完全週休2日制、土日祝休みでWLBを整えられる環境です。 ・夜間作業などは発生しませんので、ご安心ください。 ・客先納品や定期点検のため、全国出張の可能性がございます。 ・出張期間はプロジェクトにもよりますが、定期点検だと1週間前後、長いものだと1か月前後となります。 ・出張の際は出張手当を支給します。現地の宿泊費も会社負担ですのでご安ください。 ■組織構成: 本社プラントメンテナンス課には、7名が在籍しております。メンバーから管理職くらすまで幅広い年代層の方が活躍しております。 ご入社後は、先輩社員から丁寧に業務を教えていただけるため、未経験からでも安心してキャッチアップができる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

フジ・テクノサービス株式会社

【福岡市】未経験OK◎油圧機器メンテナンス◆残業ほぼなし/転勤なし/会社負担で資格取得可【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

本社 住所:福岡県福岡市中央区荒戸1-…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜福岡市でずっと働ける!未経験歓迎◎油圧機器のメンテナンス業務/資格取得支援制度&資格手当も充実/残業ほぼなし〜 【業務概要】 同社が請け負う水門ダム油圧機器装置メンテナンス工事、産業機械油圧装置メンテナンス工事をお任せします。 【職務詳細】 ・現地調査、保守管理、技術相談対応 ・定期点検整備 ・油圧装置修理工事 ・油圧シリンダー設計、制作、開放整備 ・油圧配管フラッシング工事 ・油圧装置作動調整、試運転工事 ・作動油調査、サンプル試験分析、診断対応 ・新油手配、タンク清掃、充填作業 ※出張が発生します(ほとんどが西日本エリアとなります) 月の3分の1程度です。 【組織構成】 配属先の油圧エンジニアリング部は現在2名が在籍しています。 【同社の案件割合】 ・水門ダム 油圧装置 ・クリーンセンター 油圧装置 ・産業機械 油圧装置

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社

【新潟/実務未経験歓迎!】電気設備エンジニア(総合職)◆充実の研修制度/三菱電機G/福利厚生◎◆【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

東日本本部 技術部門(新潟) 住所:新…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜未経験から三菱電機G×総合職採用!/電気学科卒歓迎◎/手厚い研修制度で安心/年休127日/全社平均残業19h/月〜 ★東証プライム上場の三菱電機のグループ会社であなたに合った職種をお任せします! ★実技研修・座学研修で充実の研修制度でキャリアUP! ★2023年度の新卒離職率2.3%!年休127日・残業平均19h/月で安心◎ ■担当業務: ・技術系総合職として下記業務をお任せいたします。 ◆業務詳細: 下記ポジションの中でどれかを適性を見ながらお任せします。 配属先は面接時に適性・希望を確認しながら調整を行い最終面接合格時にお伝えいたします。 ・保守保全:予防保全、点検、改造、部品交換、技術コンサルティング、設備診断 など ・建設工事:据付、配線、配管 など ・運転管理:遠隔監視、運転・運用管理、試運転、調整など ・設備機器:設計製造、修理、オーバーホール、装置開発 など ・その他:適性に合わせてご紹介させて頂きます。 ◆参考動画:https://www.mpec.co.jp/mpec_cm/index.html#modal_movie03 ◆入社後について: 入社後は研修(座学・実技)等を受講頂きます。また、OJTと合わせて知識・技術を身に着けて頂きます。 ・充実の研修制度:階層別・職能別多岐に渡る研修が御座います! ・技術を学べる施設あり:日本各地に実際の装置等を利用してリアルな環境で技術向上が可能です◎ ■企業の特徴・魅力: ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設(ビル)・交通(鉄道)等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エアレックス

【大宮市など】サービスエンジニア※医薬品製造工程向け無菌空調設備/国内トップシェア/年休123日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、建築・施工・設備工事系その他

埼玉県大宮市新事務所(2025年オープ…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜社会的に注目が集まる医薬・再生医療分野を支える、無菌クリーン化技術のリーディングカンパニー/転勤なし・土日祝休〜 ■業務概要 医薬品製造や再生医療の研究などに必要な無菌・クリーン化設備の、主に客先でのメンテナンス(バリデーション)業務のマネジメントをお任せします。 ■業務詳細 (1)メンテナンス部品・バリデーション・キャリブレーション見積対応、数か月先までの工程調整業務 (2)部品購入指示、現場対応指示等の社内連絡・調整業務 (3)測定機器を用いた、当社製無菌・クリーン化設備の据付・稼動状態の基準適合チェック ※客先を訪問し、HEPAリーク検査、風速/風量測定、機器・付帯設備の点検、消耗品交換等を実施 (4)検査要領書・報告書などの作成・客先への提出 など ※客先では配属部門メンバーの他、当社営業部門や据付部門、協力会社とも連携し業務を進めます。 ■出張について 自宅からの直行直帰型勤務とし、埼玉のほか関東地方近辺を担当。主に関東地方近辺への出張がありますが、近隣都道府県への短期での応援等の可能性がございます。 出張は長くて1週間から10日程度ですが、稀に数ヵ月程度の長期出張もございます。客先業務と社内業務は8:2〜9:1程度です。出張手当も充実しており、経済的なサポートは万全です。 ※支給額 宿泊費:1日10,000円、遠距離又は宿泊を伴う場合の日当:1日1,500円 (例:20日の出張であれば23万円支給。客先出張の場合はさらに別途1日1,500円支給。) ■募集背景 当社は、医薬品、再生医療などの研究、製造工程で使用する無菌・クリーン化設備の開発設計・製作・施工までをトータルに手がけています。特に無菌アイソレーターでは業界トップ級シェアを獲得しており、国内はもとより海外でも知られています。 現在は世界市場への展開や再生医療分野への対応などを進めており、国内外での事業拡大が期待される中、業務拡大に対応するための採用を進めています。 ■配属組織 20代〜60代まで30名程度が活躍しており平均年齢は30代後半です。全員が中途入社で前職の経歴も様々です。入社後は実務に携わりながら仕事の流れを掴んでいきますが、困ったことがあれば周りのメンバーがしっかりとサポートします。中途入社の受け入れには慣れていますのでご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務

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