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非公開
橋梁技術者【ハイキャリア募集中】
設計(建築・土木)
福岡市 入社7年後、社内勤務地指定制…
700万円〜900万円
正社員
構造保全事業の技術者として、新設橋梁設計や既設橋梁保守保全などの業務に携わっていただきます。 ■橋梁の計画、予備設計、詳細設計業務 ■橋梁の補修設計、耐震補強設計、点検業務などの保全業務 ■地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務 ■防災技術、保全技術の企画、技術開発 ■土木製図（ＢＩＭ／ＣＩＭ）
非公開
意匠設計職【総合職】
設計(建築・土木)
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パー…
600万円〜1000万円
正社員
■仕事内容 '工場、物流施設、マンション等の意匠設計業務に従事して頂きます。 ※建築業務は50年前から進出し、生産物流、教育、文化、商業、医療、福祉施設、マンション等の幅広い実績があり、海外案件にも携わっています。 【施工実績例】 ザ・パークハウス上野池之端レジデンス/交野市新小学校センター/日本大学生物資料学部60周年記念棟/海上保安庁海洋情報部庁舎/中国木材株式会社日向市工場新設工事（仮）/ニチレイ・ロジスティックス関東扇島物流センター/（仮）特別養護老人ホーム千川の杜/Echihafit永田町/タイヨコレイ ワンノイ物流センター工事 等 募集背景・魅力：より一層の発展のため重要な戦力となって頂ける方を募集します！
株式会社建設技術研究所
河川・海岸部門【業界トップの技術力と待遇！！建設コンサルタント業界リーディングカンパニー/北海道】
設計(建築・土木)
北海道札幌市
600万円〜900万円
正社員
北海道支社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。 日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10％しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。 洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。 同社では特に有資格者の方の募集を積極的に行っております。 〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策 〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画 〇水環境・水循環の保全・改善 〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出 〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画 〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討 【担当分野】 ■河川部門 河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析 ■河川構造部門 堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画 ■海岸・港湾部門 海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価 海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画 ★同社の特徴★ ＜圧倒的技術力＞ 同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。 さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、 過去に1位（56件）となっており、その技術力は高く評価されています。 また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。
株式会社日本インシーク
ポジションサーチ（技術職） ※転勤なし
建設コンサルタント、設計(建築・土木)
東京都中央区新川1丁目23番4号I・S…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 ご経験や希望に応じて、下記のいずれかの部署へ配属致します！ 【配属先部署・職務内容】 ●河川・砂防・港湾・防災環境 →港湾施設・河川・護岸・河川構造物・砂防堰堤の設計など ●上水道・下水道 →水道における更新・耐震化・配管・補強・詳細設計、設備の改築基本など ●道路・交通 →交通計画、道路・電線共同溝・自転車道・標識・法面設計など ●まちづくり計画 →都市・地域・交通・防災・建築等の計画および公園・造成設計など ●橋梁・構造物／調査・点検 →新設橋梁設計、橋梁予備設計、橋梁詳細設計、耐震補強設計、橋梁点検など ●電力土木 →水力発電所等更新設計、変電設備、送電設備の設計など ●地質調査 →構造物調査、ボーリング調査、土質標本・柱状図作成、橋梁調査・解析など ●空間情報コンサルタント →地理空間情報の取得、計測、計測データの解析・処理・加工など ●測量 →機器を活用した計測（土地の距離、角度、高低差など）、3次元測量技術など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
社名非公開
【名古屋／中部エリア】建築施工管理＜スーパーゼネコンでキャリアUP＞土日祝休み＆年間休日125日
設計(建築・土木)
愛知県
700万円〜1000万円
正社員
■業務内容： 主に建築物建設現場における作業所の施工管理業務をご担当頂きます。 建築工事において、品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理、協力会社の手配、建築主との折衝等幅広く業務をお任せします。大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。工程管理も重要な業務です。 エリアは中部圏においては東海4県～北陸地方を担当しています。 当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割ほどが一貫体制の工事となります。設計との距離が近いことで、施工現場での修正対応などが柔軟に行えます。 ■施工事例： ミッドランドスクエア、ナゴヤドーム、ささしまグローバルゲート、ららぽーと名古屋みなとアクルス、鈴鹿サーキット、金沢21世紀美術館、岐阜シティ・タワー43など。 ■就業環境について： 勤怠管理：パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ございません。PC強制終了ソフトを導入しております。 残業削減：働き方改革に向けた各種取り組みを行っております。4Dシミュレーションを活用した施工計画・BIM活用・現地工数削減のオフサイト化の推進・ロボットや建設機械など最先端技術の活用にて現場での作業工数を削減することに取り組んでいます。 ◇出張者への対応◇ … 転勤で単身赴任する場合 ・借上社宅制度（初期費用全額会社負担、家賃補助有） ・別居滞在手当 ・持ち家補助 ・別居者帰宅旅費支給（月2回まで） 自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の還元をご用意しています。 ■建設DX 当社では業界に先駆けてBIM活用を進めています。BIM連携建設ロボットの開発を行い、自走式の墨出しロボットや資材運搬や見回りもできる搬送ロボットの開発及び、それらを管理するプラットフォームの開発まで行っています。 建設業界の省人化は非常に深刻な問題であり、そのミッションの一端を担っているのが当社です。最先端の技術に触れながら建設業界の未来を変えていきましょう。
準大手ゼネコン
【大阪市中央区】デザイン：ランドスケープデザイン
設計(建築・土木)
大阪府
650万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 ・新築物件の建築外構空間のランドスケープデザインの企画、実施設計、現場監理、事業主へのプレゼンテーション。 ・案件は、200戸クラスの大規模物件をメインに、最近では中・小物件も増えています。新規設計案件数は、年間30～40件程度となり、チームメンバーで分担し、各案件を担当して頂きます。 【この仕事の魅力】 ・大規模マンション（200戸以上、10階以上）、大規模施設（商業施設、ホテル、物流倉庫等）の建設に携わることができます。また、都市開発、再開発等の大型プロジェクトに参画するチャンスもあります。
株式会社木下工務店
新規出店・土地活用設計【木下グループ/兵庫】
設計(建築・土木)
兵庫県神戸市
650万円〜1000万円
正社員
2024年12月にOPEN予定の神戸事業所にて、木造アパート、鉄骨アパート、福祉施設等の設計業務全般を担当していただきます。 【具体的には】 地主様が、土地を収益化し有効活用するためのアパートや福祉施設を設計します。 ■アパート候補地のボリュームチェック・企画プラン作成 その土地および周辺環境を調査し、法規制なども加味しながら採算が合うようアパートを企画・設計し、見積もりなどを作成します。 ※入社1年後以降にテレワーク希望者は習熟度に合わせて検討致します。
非公開
【大阪】建築設計（意匠）/600～800万円/伊藤忠・名鉄グループ/残業月30h程度
設計(建築・土木)
大阪事業部 大阪府大阪市中央区 受動…
600万円〜800万円
正社員
■建築設計（意匠） 建物や生産設備の保守管理・リニューアル工事を行う同社において、 建築工事の設計（監理）をご担当頂きます。 発注元や社内の技術者、工事の規模が大きい場合は 協力企業との調整も行いながら、企画・調査・提案等を行っていただきます。 【スキルアップについて】 ・親会社の研修プログラムに参加することができます。 （現地での実技研修、eラーニングなど） 資格の取得も推奨しており、資格取得の支援制度がございます。 また、特殊な技術を求められる駅舎、駅施設、病院、百貨店などの 建物・施設に対して、高い技術力で設計・施工している企業であることから 様々な経験を積むことができます。 【働き方】 ・基本土日祝休み※休日出勤の場合は平日振替を推奨 ・出張はありますが、短工期の工事が大半であるため長くても2泊3日となり、長期の出張はありません。 ・福利厚生：社員表彰制度・資格取得支援制度など充実しています。 【同社の特徴】 ・伊藤忠・名鉄グループを中心にした保守・工事を主体としているため、安定した環境で働くことができます。 ・建築・電気・管それぞれの技術者がおり、お客様の全ての要望に応えられる体制があります。 ・お客様を長く担当することで、関係構築ができやりがいを感じられます。 ・「アクティブメンテナンス」という新しい考え方で、施設の安全性や快適性を維持・向上させるため、適切なタイミングと内容のリニューアル工事を提案しています。 【施行実績】 事務所ビル、店舗、商業施設、ホテル、・食品工場、大手自動車会社の販社／整備工場、 冷凍／冷蔵倉庫等 管理番号：26152
非公開
【スーパーゼネコンでの意匠設計】年間休日125日以上／福利厚生充実／転勤なし型の採用も有り
設計(建築・土木)
全国各本・支店内の事業所及び海外事業所…
700万円〜1000万円
正社員
同社の設計部門に所属し、業務を担っていただきます。 ■業務内容 (1)基本設計業務 (2)実施設計業務 (3)工事監理業務 ・諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面お よび３Dモデルの作成等 ・その他（調査、診断・評価、企画、手続きの代理、等） 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめ、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場などの建築を手がけます。 時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。 また、新築のみならず安全安心環境を追求した耐震制振免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 ■ものづくりについて 「作品主義」を掲げる通り、先進的で意匠性に優れた建築が得意な会社です。 もちろん、ただ見た目が美しいだけではありません。そのエリアのシンボルになるような存在感と規模、社会のニーズに応えた省エネの機能、安心安全を約束する耐震・制振・免震構造など建物の価値を向上させるリニューアル工事ほか、あらゆる面で優れた建築を実現しています ■働きやすい環境づくり 生産性を向上させ、多様な働き方を可能にする制度や職場づくりを全社的に進めています。 ■業務のデジタル化 「BIMモデル（寸法や材質などの情報が書き込まれた３D図面）」を導入し、プロジェクト関係者間の情報連携ミスや無駄を省いて効率化を図っています。 ■バリアブル勤務の導入 業務の繁閑やメンバーの健康バランスを整えるため、始業／終業時刻の調整や1日の勤務時間を柔軟に運用できる制度です。 ・夜間作業があったため翌日は遅く始業 ・繁忙期が過ぎたため早めに終業 など
株式会社日本ハウスホールディングス
急募【飯田橋】木造中高層商品開発 セグメント責任者 1000万円～／完全週休二日制／プラ(以下略)
設計(建築・土木)
東京都
1000万円〜1300万円
正社員
■業務概要： 木造中高層商品の開発を責任者として指揮していただきます。 開発していただいた商品を営業部へのプレゼンや意匠・構造設計をお任せし 理想の住宅設計を行っていただきます。 ＜詳細＞ ・打ち合わせを通して、営業担当との連携業務 ・市場調査、商品検討、部材検討 ・提案プラン、施工図面作成 ■やりがい： 住まいづくりという「夢の実現」に向け、要望をかなえるための、自分が描いたアイデアを実現する仕事となります。 また、木造需要が高まる中、当社の次世代のメイン商品を開発していただきます。 ■同社の強み： 日本の住宅は30年前後が寿命と言われていますが、同社では構造材に国産の檜を使用。丈夫で長持ち、安心安全かつ快適な住宅を提供しています。その自信から保証期間も最大60年と、業界最長を実現。アフターフォローも充実しており、顧客に自信を持って提案することができます。確かな信頼の土台があるため、顧客の紹介がまた新たな紹介を呼ぶなど、売上全体の40％は紹介契約です。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
土木設計
設計(建築・土木)
北海道
700万円〜1000万円
正社員
※応募者の経験・資格を考慮し、設計・点検業務の管理技術者もしくは担当技術者として勤務 ※入社後は下記二分野のどちらかへ配属 【橋梁】 補修・点検・新設の設計業務、技術提案書の作成、発注者との工程調整、現地調査。 2024年受注 耐震1件 補修3件 点検1件 2023年受注 耐震1件 補修3件 点検1件 【道路】 無電柱化業務の設計、交通安全（標識など）の調査業務、技術提案書の作成、発注者との工程調査、現地調査、関係機関との打合せを行って頂きます。 2024年受注 無電柱化関連8件 道路設計1件 2023年受注 無電柱化関連7件
オリジナル設計株式会社
土木設計（上下水道分野の管渠・計画設計）【業界トップクラスの水コンサルタント/即戦力大歓迎/北海道】
設計(建築・土木)
北海道札幌市
650万円〜1000万円
正社員
北海道事務所にて上下水道の計画業務または管路実施設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■上下水道に関する計画設計（基本計画・事業認可・経営計画など） ■上下水道施設 管路の実施設計 ■上下水道施設 管路のAM、SM計画 ■上下水道施設 管路の耐震診断・耐震化計画 数名でコンサルティングプロジェクトを立ち上げます。 総括、現場調査担当、図面担当、データ担当など それぞれが役割を持って進めていきます。 調査後は、関係機関と協議を行い、施設計画、各種計算、図面、数量計算、報告書等を作成します。業務によっては施設設計部門（土木・建築・機械・電気）と協働して進めます。 ★ご自身の経験を活かして若手のマネジメントを行う、もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、ご自身にあった働き方が用意されております。 【働き方】 ■働きやすさ 同社は業界の中でもトップクラスの働きやすさを誇っています。 平均残業時間は20時間程度、オフィスはwifi環境が整備されたフリーアドレス、時差出勤制度、ノー残業デー（毎週水曜日）、有給休暇取得奨励日の設定による連休取得奨励、時間単位有給休暇付与制度、在宅勤務制度など、生産性を高めながらプライベートも大切にするための環境が整っており、メリハリをつけた働き方が可能です。 ■カスタムメイド勤務制度 ※入社して1年程度経過以降、適用の可能性あり 諸条件を満たし会社が認めた場合、「カスタムメイド勤務」制度を利用することができます。 これは、業務・成果に支障のない範囲で、働く場所を自由に選択できる制度です。 例えば、転勤などで配属が変わっても、東京と福岡のように複数の拠点で働くことが可能です。 また、在宅勤務についても、東京・大阪の拠点は月10日まで、その他の拠点は週2日まで利用可能。 ご自身の業務内容やライフスタイルに合わせて、最適な働き方を選択できます。
非公開
建築設計
設計(建築・土木)
千葉県千葉市美浜区
700万円〜900万円
正社員
主に自社ブランドマンション「エクセレントシリーズ」をはじめ、当社が手掛ける案件の意匠設計をご担当いただきます。将来的には商業施設、店舗、老人ホーム、ホテル、学校、オフィスビル等の意匠設計業務、及び設計監理をご担当頂くこともございます。 【社内連携の取りやすさ】 設計職がワンフロアにまとまっており、時間を選ばず、気軽に打ち合わせできる雰囲気があります。上下関係や役割の違いよりも、チームでいいものを作るという気持ちがあるため、コミュニケーションを密に取ることが可能となっています。毎物件、チームや担当者が変わるため、様々な知見を取り入れることが出来ます。
非公開
【土木設計】道路防災コンサルタント／年休125日/残業代完全支給/長く働ける環境制度有
設計(建築・土木)
大阪府大阪市北区 福岡県福岡市 将来的…
600万円〜1000万円
正社員
斜面防災、道路防災等の防災調査、解析、設計を担当します。 既存道路の防災面を強化し、災害に強みを持つ 道路つ?くりを行う業務を担っていたた?きます。 ■職務の特徴: ・現在、「地震対策型段差抑制工」の共同開発を行いなか?ら、 土工部の耐震調査、診断、本工法等を用いた沈下対策を提案、推進中 ・同ホ?シ?ションは、今後拡大余地 の事業拡大を推進するために必要不可欠なホ?シ?ションて? す。 ・ヒ?ック? テ?ータを活かした災害時のモヒ?リティサホ? ート等も行っているため、 これまて?に培ってきた技術力、知見を発揮しなか?ら、各地域のリスクを想定した 災害対策を 提案することか?求められます。 様々なケースを想像しなか?ら、安全かつ信頼性に富んた?道路つ?くりを行うことか? ミッションて?す。 ■実績例： ◎博多BPの計画・設計及び交通運用検討：国道3号の渋滞を緩和し、 物流を効率化する道路の計画・設計を行いました。 ◎東九州道のトンネル設計・施工管理：1期線(光国TN)、2期線(臼杵TN)、 完成２車線区間(葛原TN)など複数のトンネルの詳細設計や施工管理(丸目TN)を実施 【就業環境】 ・シゴトカイゼン活動 水曜日のノー残業デー、定時以降の電話自動応答、有給取得促進、 勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、 くるみん・えるぼしの認定 ・定年延長制度 役職に応じ定年60歳を延長して勤務が可能 ・多様な働き方の尊重 職務選択制度（ワークライフスタイルや働き方の選択可能な制度） Smile-3S活動（女性社員の定着と活躍が目的） 男女の育児休暇制度など 【企業の魅力】 ・同社は橋梁や道路、交通、トンネルの分野でトップレベルの技術力を持っています。 その他、最近では太陽光発電事業や観光モビリティ事業、農業6次産業化など、 発注者に対応する『受動型ビジネス』から、自ら企画・提案し展開していく 『主導型ビジネス』への転換を図っています。 ・現在、主導型ビジネスとして、着地型観光を支援するモビリティサービス事業を展開。 当社自ら投資し、櫛形山エリアにおける周遊ビークルの運行や、 市街地エリアにおける超小型モビリティ(EV)によるモビリティ円滑化サービスを 提供しています。
株式会社エスジー技術コンサルタント
土木設計（道路、河川、橋梁）【佐賀勤務/転勤無し】
設計(建築・土木)
佐賀県佐賀市
600万円〜800万円
正社員
■同社はこれまで40年間、建設コンサルタント業務を通じて地域の人々の暮らしを支えてまいりました。これからは時代の変化に応じて新たなものを創造することが建設コンサルタントの使命であると考えます。同社で[今まで培った経験やノウハウ]と[斬新な発想と行動力、チャレンジ精神]とを合わせて新しい価値を生み出し、地域の皆様の喜びにつなげてまいります。 【業務概要】 ■地域の人々の生活を支える仕事です。 都市計画による社会資本（インフラ）の整備や公共事業に関わる土木設計業務と公共施設（道路、橋梁など）の調査,点検,業務を行っています。 【業務詳細】 ■土木設計業務 公共事業に関する各種土木設計業務を行っています。 土木構造物設計（道路、河川、橋梁などの計画,詳細設計や道路擁壁,カルバート等）のほか、構造計算,検討などの報告書作成,提案などを行います。 ■調査,点検業務 道路や橋やなどの土木構造物の調査診断、診断結果に基づく補修の設計を行います。 ◎同社の魅力◎ ●アットホームな雰囲気の企業です⇒縦よりも横の関係を重視している風通しのいい職場です。 ●東証グレイス上場のメイホーグループにグループインしました。⇒安心して働ける安定経営がわが社の強みです。 ●転勤はありません。 ●資格取得支援も充実⇒資格取得にかかる費用を全額負担します（当社指定資格）。また、研修会,勉強会も定期的に行い、金銭面,学習面の両方からバックアップします。
ゼロへ挑み､ゼロから挑み､環境と感動を未来へ建て続ける
【東京都渋谷区】＜総合職＞オフィスビルや工場の設備設計※ディベロッパー/大規模な街づくり/土日祝休
設計(建築・土木)
東京都
600万円〜900万円
正社員
■職務内容： オフィスビル・工場・ホテルなど、様々な用途の建築物の設備設計業務をお任せします。 新築・改修に関わらず、建築設備の基本計画・実施設計・工事監理業務をお任せいたします。 ■仕事の魅力： ・大規模プロジェクトからリニューアル物件まで幅広い案件を経験するすることが出来ます。 ・今後は国内のみならず、海外での事業拡大を推進しているため、将来的には海外へチャレンジすることも可能です。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 ■特徴： ・グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。 ・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。 ・年休127日、残業30h以内、フレックス勤務可能と社員が腰を据えて働ける環境を整えております。グループとしての福利厚生も充実しております。 具体的には、年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがございます。
株式会社キクチコンサルタント
土木設計/京都地場の建設コンサルタント会社/京都府
設計(建築・土木)
京都府京都市
700万円〜900万円
正社員
■国土交通省、府県庁、市町村などの官公庁からの案件が中心 技術士の有資格者の方の募集をしております。 同社、本社にて設計技術者として、国・地方公共団体から委託を受けた業務について、安全安心かつ環境に調和した社会基盤施設、災害に強いまちづくり構築のため、土木設計に関する 一連業務を担当していただきます。 【働くやりがい】 京都案件を中心に担当しているため、京都の街並みに関わる業務に従事することが可能です。 そこに住む人々の快適な生活環境のあり方を考えながら、調査・設計業務に携わることが できます。 地域の歴史、文化、伝統さらには自然や周辺環境等を複合的に捉え、街づくりに携われると いう魅力があります。 毎週水曜日はノー残業デーを実施するなど、働きやすい職場環境づくりを進めております。 ■残業は月平均27h程度 ■男性の育児休業取得実績有
非公開
【新橋】設計監理（構造計算メイン）/土日祝休み・年休125日・残業10H/マンションデベロッパー
設計(建築・土木)
本社 東京都港区西新橋 受動喫煙対策…
600万円〜1000万円
正社員
■設計監理（構造計算メイン） 首都圏を中心に分業住宅事業を展開する同社において、 自社ブランドマンションの設計監理業務をお任せいたします。 構造設計など実務部分はアウトソースしておりますが、 上がってきたもののチェックや指示出しなどをお任せいたします。 【具体的には】 アウトソースしたものが基準法に適合したものになっているかの確認、 構造仮定断面、構造計算書、構造図の適合チェック、 過剰なコストを要する構造設計になっていないかのチェックと是正提案を 担当いただきます。 【配属部署】 建築部 14名・設計9名・施工管理3名・商品企画2名で構成されています。 【商品について】 ・ファミリー向け・投資用マンションなど幅広い自社開発物件を手がけています。 ・近畿圏の分譲マンション供給戸数で上位3位以内に位置する、創業34年を迎えた 不動産総合デベロッパーで、大阪、京都、兵庫、名古屋、東京、沖縄を中心に 年間500～700戸を供給しています。 ・建設予定の土地が魅力的な場所であっても、お客様の購買意欲を掻き立たせる 上物でなければ全てが無意味。そこで重要なのが設計職の役割です。 同社は実務設計を全てアウトソーシング化することで企画、基本プラン作成に 力を注いでいます。 用地購入から始まり、企画、設計・施工、販売・管理まで あらゆる工程に携われます。 変更の範囲：会社の定める業務 管理番号：29239
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
【仙台市】土木設計（橋梁）※上場企業・安定基盤／働き方◎／月平均35時間／長期就業可能な環境
設計(建築・土木)
仙台市・東北支社 ※転勤無し
700万円〜1000万円
正社員
＜橋梁部門の国内シェアNo.1／デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞＞ ■業務概要： 構造保全事業の技術者として、新設橋梁設計や既設橋梁保守保全などの業務に携わっていただきます。 ■業務内容詳細： ・橋梁の計画、予備設計、詳細設計業務 ・橋梁の補修設計、耐震補強設計、点検業務などの保全業務 ・地下構造物、擁壁構造、ボックスカルバートなどの道路構造物設計業務 ・防災技術、保全技術の企画、技術開発 ・土木製図（ＢＩＭ／ＣＩＭ） ■働き方： （2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併） 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制： →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の 取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。 最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。 利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実 平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。 有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と 設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。 また年末年始休暇は有給奨励を行っており、 10～11日の長期でのお休みが可能です。 （2021年末実績：11連休 2020年末実績：11連休）。 有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴： 同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても 売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1（※日経コンストラクション調べ）の実績があり、会社の安定性は抜群です。
大日本ダイヤコンサルタント株式会社
【福岡県】土質・地盤解析業務 ※働き方◎/社風◎/安定基盤◎
設計(建築・土木)
州支社：福岡市博多区 転勤なし
600万円〜800万円
正社員
■業務概要： 土質・地盤解析業務をお任せ致します。 ■業務の特徴： 同社は官公庁・自治体から高い信頼を集めています。それゆえ、業界全体が 不況にある中でも順調に案件数を増やしています。同社にはゼネコン出身の 設計技術者も在籍している為、計画や設計だけでなく、施工の知識も有し、 同社に依頼をすれば施工計画まで任せられるという安心感のもと、数多くの実績を残しています。 ■働き方： （2023年7月1日 大日本コンサルタント株式会社と合併） 合併先の大日本コンサルタント株式会社の下記働き方に近づけるよう 働き方改革中です。現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に 長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。 ■残業時間の抑制： →月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の 取り組みも積極的に実施しております。 ■リモートワーク →2022年よりリモートワークを制度化しております。 最大週３日のリモートワークが可能です（担当部門や配属先により規定あり）。 ■勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能 →入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。 利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。 ■各種制度が充実 平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100％と各種制度が充実しております。 有給休暇については１時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と 設定しており、有給取得率も7～8割取得する社員が大半です。 また年末年始休暇は有給奨励を行っており、 10～11日の長期でのお休みが可能です。 （2021年末実績：11連休 2020年末実績：11連休）。 有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。 ■企業の魅力や特徴： 同社の技術力・提案力は、官公庁からの信頼も厚く、不況であっても 売上高を維持してきました。 橋梁部門で国内シェアNo.1（※日経コンストラクション調べ）の実績があり、 会社の安定性は抜群です。
