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検索結果: 8,968件(1〜20件を表示)
非公開
サプライチェーンリスク管理部
債権管理、与信管理・審査
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1500万円
正社員
ウクライナ侵攻や物価高騰、円安など、変化の激しい環境下、トレードビジネス管理の重要性は益々高まっています。お客様に安心/安全/安定した商品提供を実現するためには、与信管理/在庫管理はもちろんのこと、サプライチェーン全体を通じたリスクを分析するための新しいアイディアも必要です。営業本部や関連職能部を巻き込みながらアイディアを実現していく、主体性と責任感のある方をお待ちしております。 また当部は2022年4月に発足したばかりのフレッシュな組織であり、転職者や他部署からの異動者も多くご活躍頂いています。 【職務内容・キャリアプラン】 ■職務内容： ・短 期：サプライチェーンリスク管理業務全般の担当者 ・中長期：リスク管理関連部署間の異動、海外現地法人・事業会社出向など （将来のリスク管理における中核人材） 【業務内容】 サプライチェーンリスクの管理及び案件支援； ■信用リスク/在庫リスクなど、トレード案件に起因するリスクの分析、及び分析に基づく営業支援活動。 ■トレードリスク管理高度化のための制度/システム設計 ■サプライチェーン上に内包されるリスクの分析/評価/管理のための管理手法の確立
非公開
金融ガバナンス/担当課長候補【事業変革期に寄与】
債権管理、与信管理・審査
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1000万円〜1100万円
正社員
■組織のミッション ・同社が提供する金融・決済サービスに関する内部管理業務（リスク管理業務）を担当しております。 ・お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標としています。 ■組織の業務概要 ・業法に基づくリスク管理対応 ・全社的な調整運用業務 ・監督官庁対応等の報告調整とりまとめ ■担当いただく業務概要 金融決済サービス（主に銀行法、金融商品取引法）に関する以下の業務をご担当いただきます。 ・法令対応（法務相談対応、リーガルチェック） ・提携弁護士との連携・調整等 ・上記対応に関する社内観連部調整・とりまとめ ・当局対応、各種報告、届出 ■業務の魅力 ・同社における重要事業の金融分野におけるリスク管理についての幅広い業務に従事できる ・他社の金融業界のスペシャリストも集う多彩な業務経験と関係構築が培える ・規制監督当局等に関する高度な専門知識が習得できる ■候補者へのメッセージ/現場より ＜環境の魅力＞ ・日本有数の顧客基盤を有し、生活インフラを提供する同社の金融・決済サービスに関わる事ができるため、社会に大きなインパクトを与える業務に従事できます。 ・ビジネス部門やシステム部門等、様々な部門とコミュニケーションを図りながら 業務を推進するため、リモート環境下でも自然に人脈が広がっていきます。 ・金融・決済サービスは社会的必要性・重要度が増し、要求水準の高度化や技術革新のスピードが非常に速いため、日々新しい知識・技術を吸収し、活用する必要があり、エキサイティングかつ社員個人にもスキルが身に付く仕事です。 今回は金融ガバナンス全体の体制を強化するため、金融機関の事業運営／リスク管理等の経験を有する人材を募集しています。 ■働く環境 ・スーパーフレックス制度（コアタイムレス）、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。 ・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。 ・キャリア採用比率も高く、風通しのよい環境です。
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送金事業リスクマネジメント担当（プロフェッショナル）
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 ■ライセンス運用設計 ■国内/海外送金サービスにおけるAML/KYC等リスク管理 ★ミッション：資金移動業等ライセンス運営/リスク管理 【具体的な業務内容】 ■顧客のKYC（Know Your Customer）プロセスの管理 ■国内外のAML関連法規制（例: 金融庁、FATFガイドラインなど）への対応 ■社内ポリシーの策定・運用 【ポジション魅力・キャリアパス】 ■国内外の送金サービスを支えるリスク管理全般の専門知識を活かし、自らの提案がサービスの安全性と信頼性に繋がる過程に深く関与できるため、達成感や責任感が非常に大きい仕事です。 ■法規制の知識、リスク管理能力、データ分析力など、専門性の高いスキルが求められる分野です。 これらのスキルを磨きながら、金融業界でのキャリアアップを目指すことができます。
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リスク管理（海外投資銀行業務/引受業務）
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1200万円
正社員
【業務内容】 ■主に海外の投資銀行業務（引受業務など）に対するリスク管理 ■スポンサービジネス（ファンド・SPC向けの保有資産を裏付とした各種ファイナンスなど）のリスク管理 ■PEファンド投資のリスク管理 【業務の詳細】 主に海外における債権の売買に対して市場リスク・信用リスクの両方を管理します。個別案件ではなくポートフォリオを管理し業務全体に対する牽制機能を持っています。今後はLBOやメザニンなど中長期型ビジネスに対するリスク管理の枠組みにも取り組んでいく予定です。 【魅力】 ・MUFGグループ全体のリスクを扱うトップの部署です。大規模なフレームワーク作りや国際的に展開しているリスク管理の経験を積むことができます。 ・ニューヨークやシンガポールのローカルスタッフとのやり取りなどグローバルに活躍できる環境です。 【キャリアパス】 ・まずは本チームにて経験を積んでいただき、将来的に海外支店への駐在や関連部署への異動などでキャリアを積んでいただきます。 【働き方】 在宅勤務可（平均2日/週） 平均残業時間：40時間/月 【配属先】 リスク統括部 市場性信用リスク管理室
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リスク管理部長※リモート有（月12出社）
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1300万円
正社員
・セカンドラインからの保険リスク/市場リスク/資産運用リスクに伴うリスクコントロール ・フィールドテスト検証 ・ESRの導入に向けた準備 ・商品開発時のリスク評価 ・グループリスクマネージャーへの報告 ・KRIの収集・分析 ・ICIFに準拠した内部管理の支援 ・グループリスクマネージャー主体のIntiativeの推進（Model Risk Gov.,ZRP Adherence,SAOR/OEM,TRP等） ・グループリスクマネージャーとLocalとのコミュニケーション ・PJリスク管理 ・都度発生するリスク管理業務対応等、CROをサポートして広くERMの管理・推進を図る ■職務上の主なコンタクト先 社内部門全般、APAC GRM（アジア太平洋地域本部リスク部門）、グループリスクマネージャー 【キャリアビジョン】 数理的なバックグラウンドを基に、内部統制管理やALMの実践及び習熟する機会を経験可能です。また、Groupとの仕事を通じて、International な組織の行動論理を学ぶ機会が増えるため、国内の業界常識に捕らわれない、Global Standardに接する機会を提供できます。 海外勤務を含めたJob Assign も可能です。 【働きかたについて】 ・在宅率：85％～95％、遠隔地勤務可※月1回は出社必須 ・残業時間：20～30時間程度
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リスク管理業務
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1200万円
正社員
【主な業務内容】 ■各種リスク（市場リスク、流動性リスク、オペレーショナルリスク、ITリスク、モデルリスク、地政学リスク、災害リスク等）の管理・運営に係わる方針・体制の企画立案。様々な業務から生じるリスクのモニタリング・検証、対顧取引を担うフロントラインへの指導・助言。リスク関連事項の経営宛報告 ■事業戦略、財務計画の達成に向けたリスクアペタイト・フレームワークの運営：リスクアペタイトの設定、リスク量のモニタリング・分析 ■MUFG全体の統合的なリスク管理・運営：（１）割当資本制度 （２）ストレステスト （３）トップリスク管理による統合的リスク管理 ※ご経験に応じて配属チームを決定いたします。 【本ポジションの魅力】 同社グループ全体の市場リスクを扱うトップの部署です。大規模なフレームワーク作りや国際的に展開しているリスク管理の経験を積むことができます。 【働き方】 在宅勤務可能な部署のため柔軟な働き方が可能です。 残業時間：平均40h/月
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リスク統括部/市場リスク管理業務
債権管理、与信管理・審査
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700万円〜1500万円
正社員
【業務内容】 これまでのご経験や適性に応じ、リスク統括部市場リスク管理Grにおいて、下記のような業務をご担当頂きます。 将来的な係替えによる部内での他の業務のご活躍の可能性もあります。 少数精鋭で運営をしているため、以下いずれかの業務だけでなく、広く様々な業務に携わって頂く予定です。 市場リスク管理の業務において、広く深くご経験を積みたい方には最適な環境です。 ○市場リスク管理に係る企画立案 ○市場リスクに係る分析、検証、報告 ○市場部門運用への提言、牽制 ○市場リスク計測 ○金融商品時価算出等に係る分析、検証 ○市場関連の金融規制対応、会計・決算対応 【配属想定】 埼玉同社銀行リスク統括部 兼同社ホールディングスリスク統括部兼同社リスク統括部 上記【同社グループのリスク管理部門について】に記載の通り、グループ一体運営を強化していることから、埼玉同社銀行にて入社後に同社ホールディングス、同社銀行に配属が変更となる場合がございます。 【働く環境】 ・平均残業時間2時間/日（部全体） ・在宅勤務やサテライト勤務等を推進しており、 社員に合わせた就業環境の整備にも力を入れております。 【今後のキャリアパス】 ご入社頂く方に合わせ、教育体制を用意しています。 しっかりと地に足をつけ、中長期目線で、ご活躍できるようフォローしていきますので 当該業務での専門性を高めたい方にもお薦めです。 【同社グループのリスク管理部門について】 同社グループのリスク管理部門は、同社グループリスク統括部が担っており、銀行が抱える様々なリスクの管理に係る基本方針の企画立案、リスク管理に係る企画立案、リスクの統括を行っています。 業務の運営にあたっては、グループ一体運営を強化しており、特に同社ホールディングスと同社、埼玉同社銀行は、各部員がそれぞれの職務を兼務し、主に木場にある東京本社ビルにおいて、グループのリスク管理と各社のリスク管理に係る業務を一体で運営しています。 市場リスク管理Grは、その中でも銀行全体や市場部門が保有するALM運営に係る金利リスクや、その他の為替リスク、価格変動リスク等の市場リスク管理に係る企画立案、市場部門や経営に対する牽制、提言、リスクの計測、金融規制対応等の業務を行っています。 グル…
スタンレー電気株式会社
【東京/在宅可/上場】情報セキュリティ・監査リーダー候補
債権管理、与信管理・審査
東京都 目黒区中目黒2-9-13
600万円〜900万円
正社員
「【東京/在宅可/上場】情報セキュリティ・監査リーダー候補」のポジションの求人です 【募集背景】 グローバルガバナンスの強化を狙いとし、ISO27001をベースとしたISMSの社内ルール定着を進めています。社内ルールの定着に加え、定期的な監査および是正策を実施し、安全且つ使い易い環境を提供するためにグローバルで活躍できる要員を必要としています。 【業務内容】 情報セキュリティの対策実施と内部監査を担当いただきます。 ・ISO27001をベースとした社内ルールの展開，定着 ・グローバル全拠点に対しての実査および報告書の作成と是正対応 ・インシデントが発生した会社（国内・海外）の是正策の検証 ・各部門の情報セキュリティ活動のサポート 【キャリアパス】 入社後数年間は、キャリアに応じた業務をご担当いただきます。早ければ30代中盤での管理職登用のチャンスもございます。将来は、部門の中核を担う人材として活躍して頂くことも視野に入れ、長期的な視点でキャリアステップを歩んで頂くことを想定しています。 【配属部署】 ＤＸ技術本部 ┗ＩＴ推進部 ＩＴマネジメント課 ※25名在籍/平均年齢40歳前後 ※ご志向・ご経験により部内の別課へ配属となる可能性もございます。 【働き方】 ・フレックスタイム制：有（13:00-15:00） ・在宅勤務：週1.2回程度 ・残業時間：20-30時間程度/月 ・外出・出張：国内製造拠点および海外関係会社（年２～３回程度） 【仕事の魅力】 ■スタンレーグループ全体でＩＴ変革を進めていきます。 各業務において今までのやり方を見直し、新しいやり方に変革していく仕事です。担当者の裁量で、業務効率化はもちろん、ソリューションなどの提案ができる環境 ■20代～60代の幅広い年齢の社員が在籍し、子育てしながら時短勤務している社員や、ニーズに合わせてフレックスタイム在宅勤務など多様な働き方ができる環境 ■明るく活発で、相談やコミュニケーションが取りやすい環境 【定年】 65歳※役職定年無し 【数値で見る同社の魅力】 ■創業1920年 自動車用電球の製造・販売から始まった同社。現在は光の総合メーカーとして生活を幅広く支えています。 ■売上高：約4,724億円（1962年に東証…
ソニーフィナンシャルグループ株式会社
銀行規制等のリスク管理担当（マネジャークラス）
債権管理、与信管理・審査
東京都 千代田区大手町1-9-2 大手…
600万円〜1000万円
正社員
「銀行規制等のリスク管理担当（マネジャークラス）」のポジションの求人です ◎銀行持株会社として必要となる、自己資本比率規制上の内部格付制度の統括業務を中心に、以下の金融規制対応業務・リスク管理業務をお任せ致します。 【主たる業務】 ■銀行法に基づく自己資本比率規制、大口信用供与等規制など、各種規制に係る対応（グループの態勢整備、当局申請等） ■グループリスク管理の統括業務（市場リスク、信用リスク、保険引受リスク、流動性リスク、気候変動リスク等に係る子会社リスク管理態勢のモニタリングなど） ■親会社や経営陣等へのリスク管理に係る各種報告の実施 【関連業務】 ■保険持株会社としての性格を有する当社グループにおいて、意欲があれば、保険業法に基づくソルベンシー規制等の保険規制に係る対応（保険規制関連対応を主とするリスク管理統括課との兼務の可能性あり） ■ベンチャーキャピタル子会社のリスク管理（子会社への兼務出向の可能性あり） 【配属】総合リスク管理部 IRB管理課 【組織構成】9人 （部長1名、課長1名、その他管理職5名、非管理職2名 ※兼務者含む） 【募集背景】欠員補充
非公開
システム部 システム企画担当
債権管理、与信管理・審査
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
【部署の役割】 私達は、システムリスク管理の専担部署として、システムの現場から一歩離れた立場で、システムの状況を分析することにより、システムの健全性を維持することを目的としています。オンライン証券である当社において、システムの安定稼働は経営の生命線です。近年深刻化しているサイバー攻撃への備えも重要性を増している中、システムリスク管理担当は、管理部門としてシステムの現場を支えています。 【入社後に担当してもらう業務】 システムリスク管理業務の担当です。 担当業務は大きく分けて、以下の業務の2つの柱で成り立っています。 ■リスクアセスメント業務 →システムの現状を分析し、そこに存在するリスクを評価 ■システムリスクモニタリング業務 →広く社内外の動向に注意しつつシステムのセキュリティ状況を確認 【主な業務内容】 主な業務内容は以下の通りです。 ・当社のフレームワークに則って、当社が利用するシステムのリスクアセスメントを実施 ・各部署で行う当社システムのセキュリティ対策の確認・分析 ・会社が参加する各種セキュリティ訓練等の結果の分析・評価 ・各種のフレームワークやガイドライン、基準等を基に、技術動向、他社のセキュリティ事案も踏まえた、自社におけるセキュリティ対策、リスク評価のあり方の見直しや改善 ・新システムの導入や利用に伴う、各部署との連携 【求める人物像】 管理職候補として、主体性を持って当社のリスクマネジメントプロセス（リスクの特定→リスクの分析・評価→対策の考案・実施→モニタリング→対策の評価・改善の一連のプロセス）を推進できる人材を求めています。また、リスク管理を体系的かつ効果的に実践するための指針となる各種のフレームワークやガイドラインを読み解く理解力、各部署とのコミュニケーション能力、現状を理解してリスクを見出す分析力等が求められます。 ＜フレームワークやガイドラインの例＞ 金融分野におけるサイバーセキュリティに関するガイドライン（金融庁） 【組織構成】 システムリスク管理業務担当 現在4名チーム 部長1名、課長1名、社員2名（20代2名、30代1名、40代1名） 他に同部署には、与信管理担当の社員3名が在籍しています。 ◎各メンバーが役割を分担し、協力しながら業務に取り組んでいます。…
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リスクマネジメント/金融グループ会社統括【金融・決済領域】
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1000万円
正社員
■組織のミッション 同社が提供する金融・決済サービスに関する内部管理業務（リスク管理態勢の構築・運用）を担当しております。 お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標としています。 ■組織の業務概要 同社グループの金融事業におけるリスク対策（態勢の構築・運用） ■具体的には 金融・決済サービスに関する以下の業務をご担当いただきます。 ・全社リスク管理方針の作成及びPDCA ・各リスク管理規程作成及びPDCA（グル—プ会社管理・統括のリードが主たる業務）★本業務をメインでご担当いただく想定です。 ・リスク管理規程に沿ったリスク指標の収集、モニタリング、分析、改善結果の取り纏め、経営への報告資料の作成等 ※スキル等を鑑み上記のいずれかをアサインさせていただきます。 ■業務の魅力 ・我が国有数の顧客基盤をもつ企業で、通信事業と並んで社会的影響力があり、事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。 ・グループとして取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードやQRコード決済の他、資金移動、融資、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。 QRコード決済など、業界全体としてまだ確たる基準がないサービスにおいては、官民協力しての新規のルール作りなどにも従事できる。 ・スペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばし、事業の発展と共に成長することが可能 ■本ポジションの魅力/現場メッセージ ・日本有数の顧客基盤を有し、生活インフラを提供する同社の金融・決済サービスに関わる事ができるため、社会に大きなインパクトを与える業務に従事できます。 ・ビジネス部門やシステム部門等、様々な部門とコミュニケーションを図りながら業務を推進するため、リモート環境下でも自然に人脈が広がっていきます。 ・金融・決済サービスは社会的必要性・重要度が増し、要求水準の高度化や技術革新のスピードが非常に速いため、日々新しい知識・技術を吸収し、活用する必要があり、エキサイティングかつ社員個人にもスキルが身に付く仕事です。 ※今回は金融・決済サービスに関するリスク管理を強化するため、新規ポストで人材を募集しています。 ■環境の魅力や現場カルチャーについて 【働く環境】 ・スーパー…
非公開
インフォメーションリスク/ビジネス情報セキュリティ部
債権管理、与信管理・審査
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1000万円〜1200万円
正社員
【部署概要】 ビジネス情報セキュリティ部門は、ビジネスをより良くサポートするための継続的な取り組みの中で、今日の絶え間なく変化する脅威環境における IT セキュリティの重要性を反映する変革を行っています。これにはファーストライン（事業責任者、マネジメント、担当者）とセカンドライン（ORM部門）の間で主要な機能の担当範囲を明確にすることなど含まれます。 【具体的な業務内容】 インフォメーションリスクスペシャリスト（以下、IRS）は、情報リスクに関して、ファーストライン部門（各ビジネス部門、業務管理部門、IT 部門）のアプリケーションオーナと密接に連携を取り、かつ、独立性の立場を保ちながら助言や課題提言を提供し行い、会社組織全体の情報リスク管理をサポートしています。IRSは、チーム業務に関して、必要に応じて上位マネージャからのサポートを得ながら日々の関連タスクに責任を持ちます。 ■情報（IT）リスクドメインにおいて独立的な立場からファーストラインのアプリケーションオーナ（事業責任者、マネジメント、IT）に助言およびチャレンジを行い、適切に情報（IT）リスク管理が行えるよう会社を支援 ■定義されたITセュリティとITガバナンスの展望を維持し、会社全体をサポート ■ITリスクやサイバー攻撃に関する専門的アドバイスを提供し、会社全体のサイバーリスクに関する対応力を向上 【当該業務の魅力/ Selling Points of This Position】 ・既存のやり方にとらわない改善に取り組むためのオーナシップや裁量 ・全社横断的な役割であるため、（通常業務での関係性が限られる）他部署の方とのコミュニケーションの広がりおよび活動を通した社内（様々な階層）、NNグループ関係者とのネットワーク構築 ・社員の成長をサポートするためのさまざまなトレーニングや、ハードスキルおよびソフトスキルを含む能力開発の機会 ・リモートワークの導入などによる、柔軟に働ける環境 ・NNライフジャパンは、トップ・エンプロイヤー・インスティテュー トから「トップ・エンプロイヤー・ジャパン 2024」に認定され、従業員のワークライフバランスの向上に力を入れています 【将来のキャリア展望/ Perspective of Future Career …
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【東京】システム監査＜プライム上場/独立系総合商社＞
債権管理、与信管理・審査
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800万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 同社および国内外グループ会社を対象にした情報システムに関する監査をご担当いただきます。 ・システムに関わる内部統制（J-SOX）監査 ・情報セキュリティ監査 ・システム監査 【募集背景/ミッション】 システム監査の機能立ち上げに携わっていただきます。これまで監査法人の協力を得、システム監査業務を行っていましたが、会社経営・事業運営においてITシステムの重要性が高まっている中、経営層からも本格的にシステム監査の体制を整えるよう要求があり組織を強化することとなりました。ご入社いただく方には、専任担当1名および兼任担当2名と共にシステム監査の仕組みづくりから担っていただきます。 【組織】 監査部 22名（東京13名/大阪8名） ※国内監査1課（阪和興業本体担当）、国内監査2課（国内グループ会社担当）、海外監査課（海外のグループ会社担当）、監査企画課に分かれております。システム監査業務は国内監査1課に属しており、専任担当1名および兼任担当2名の構成となります。 【働き方】 ・残業時間 月平均20時間以内 ・在宅勤務 会社規定に則り週2回まで実施（入社半年経過後取得可） 【魅力】 ・システム監査の仕組みづくりから携わることができます。 ・業務上必要な資格取得の補助や監査人育成カリキュラムがあるため、自己研鑽が可能な環境です。 ・組織全体として、計画に基づいて業務を遂行する風土であるため残業時間が少なく、長期就業できる環境がございます。
監査法人アヴァンティア
監査業務/シニアアカウンタント
債権管理、与信管理・審査
東京都 千代田区三番町3-8 泉館三番…
600万円〜800万円
正社員
「監査業務/シニアアカウンタント」のポジションの求人です 【増員に伴い案件数増加中！】 中堅上場企業を中心に監査業務を行っている当法人にて、監査業務や場合によってコンサル業務もお任せすることもあり、クライアントへの提案力の幅を広げることが可能です！ ■監査業務…8割 ■コンサル業務…2割（IPO支援業務等） 【クライアント形態】 ■法人全体でのクライアント数…100 社前後※現在増加中 ■業界業種…特化はしていなく、幅広く行っております※金融系は担当しておりません ■売上規模…メインは売上10～300 億位 ■担当件数…5～6 名のチームにて、7 社前後を担当します※個々の案件にて件数は前後します
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【東京】リスク管理担当＜プライム上場/4月新設の部署＞
債権管理、与信管理・審査
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1300万円
正社員
リスクマネジメント部で以下業務の全部または一部に携わって頂きます。 【ミッション】 会社としてリスクマネジメントを重視していく方針を掲げており、今年4月に本部署を設立いたしました。下記記載の通り、コーポレート全体のリスク管理を横ぐしで取り組んでいきたいと考えております。そこで、リスクマネジメントのビジョンや会社への実施施策の検討をお任せできる方を募集しております。 【職務内容】 ・リスク管理統括業務（全社リスクの抽出、リスク測定・管理の細則、具体的手順等の企画、リスク資本制度・RAFの導入） ・リスク量計測実務（信用リスク計量・VaRの算出、格付別倒産確率の算出、商品ボラティリティとリスク量の算出、リスク軽減策の評価、ストレスシナリオの策定、リスク計量とリスク回避策の立案） ・ALM（為替リスク、デリバティブリスクの把握、リスク量の計量、ALMの導入） ・リスクアセスメント対応実務（リスク項目の設定、各リスクの発生確率、定量的なリスク量等の検証） ・投資モニタリング実務（投資案件KPIの設定、モニタリング） 【配属先】 リスクマネジメント部 リスク管理課：課長含め6名体制 【募集背景】 体制強化のための増員 【魅力】 ＜東証プライム上場企業＞ 鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油・化成品、木材、機械などの商品を幅広く扱う独立系総合商社！ ＜社風＞ 当社は個人に裁量権を与える現場主義。成果を出せば、評価を得ることができます！ そのため、細かい指示を待つのではなく自らの考えを持って、自らが動き、自ら仕事を作りだせる方、 また各々のマーケットで大手総合商社と競い合うスピリットに共感できる方がご活躍頂けます。
非公開
財務報告に係る内部統制監査（SOX監査）
債権管理、与信管理・審査
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1500万円
正社員
財務監査業務を始め、本部各部室、海外拠点に対するSOX監査業務を ご担当いただきます。 今回ご入社いただく方には、業務知見、コミュニケーション能力を発揮し、 将来的に監査総責（3~10名程度の監査プロジェクトの責任者）を担える人材と なっていただくことを期待しております。 【募集背景】 監査高度化に対する社内外の要請に対応するにあたっての増員募集となります。
農林中央金庫
信用リスク管理企画
債権管理、与信管理・審査
東京都 千代田区大手町１丁目２−１ O…
600万円〜1100万円
正社員
「信用リスク管理企画」のポジションの求人です 統合リスク管理部信用リスク管理ラインにて、信用リスク管理の制度部署の一員としてご活躍頂きます。 【職務内容】 ■信用リスク管理に関する企画・統括 与信集中リスク管理、信用リスクストレステストの企画・管理、信用リスクガバナンス、新規商品のリスク検討、各種与信管理制度の企画・管理 ■信用リスクのモニタリング・計量化 内部格付・与信集中リスク・ファンドモニタリング、自己資本管理等の信用リスクパラメータ推計や内部格付モデル開発等 ■内部格付、自己査定、償却・引当 事業法人やリテール与信に関する内部格付制度の企画・管理、自己査定や償却・引当制度の企画・運営 ■環境・社会リスク管理に関する企画・統括 環境・社会リスク管理（ESRM）の企画、気候変動リスク開示（TCFD） ■予想信用損失（ECL）モデル導入プロジェクト 現行の自己査定制度に基づいた引当金算定からPD・LGDを応用したECLモデルの導入に向けた全社的なプロジェクト。 【魅力】 ■農林中央金庫は、日本の農林水産業の発展に資する銀行ですが、農林水産業の専門金融機関でありながら、グローバルな投資家でもあります。そのため信用リスクのプロファイルもユニークであり、信用リスク管理業務においては、標準的な分析や企画立案だけにとどまらず、様々な工夫が求められます。そこには難しさも感じますが、逆にやりがいも感じられます。 ■従来の信用リスク管理業務に加えて、昨今話題の多いサステナビリティリスクにかかる業務にも携わることができます。 ■ライン内のみならず幅広い関係者とコミュニケーションをとりながら、業務を進めることが求められるため、組織貢献していることを実感できる職場です。 ■ECLモデル導入を契機に、自己査定にとどまらず信用リスク管理全般の高度化が必要となります。全社的なプロジェクトへのコミットを通じて信用リスク管理での専門性やスキルを磨くことができます。 ■社内外の研修や部門間のトレーニーにより、幅広なスキルを習得することが可能です。 ■年収はメガバンクを上回る業界トップクラスの水準であり、家賃補助等諸手当や残業代は別途支給されます。 【募集背景】 農林中央金庫が国際分散投資をベースとした収益力向上と収益源の多様化を指向する中…
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【管理職】信用リスク管理
債権管理、与信管理・審査
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900万円〜1300万円
正社員
総合リスク管理部は、信用リスク、市場リスク、流動性リスク、オペレーショナル・リスクといった、銀行を取り巻く様々なリスクの管理・運営を行う専門部署です。 当社はインターネット専業銀行として成長を続けておりますが、今後の事業領域の拡大を見据え、管理体制を強化・高度化させるため、信用リスク管理業務のメンバーを募集いたします。 【仕事内容】 ・信用リスク計測手法の開発・管理、リスク量の計測・分析、ストレステストの実施 ・バーゼル（３）基礎的内部格付手法に関する体制整備・運営（パラメータ推定・検証、当局承認に向けたプロジェクト推進） ・新規業務（不動産ファイナンス等）のリスク管理態勢構築、ローン商品の開発支援、審査基準・各種手続の策定支援 ・与信ポートフォリオに関する分析・モニタリング、管理手法の高度化 【配属部署について】 部長＋下記2グループの体制で、計13名で構成されております。（25年8月時点） （１）企画・信用リスク管理グループ：7名 （２）市場リスク管理グループ：5名 様々な経歴をもった、20代から50代までの幅広い年次の社員・出向者で構成されており、風通しの良い組織です。 今回の募集では、企画・信用リスク管理グループへの配属を予定しています。 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時～午後3時） リモートワーク可能、頻度は担当業務により異なります。 【受け入れ体制】 入社後は中途入社者向け研修に加え、部内でのOJTを通じて業務を理解していただきます。ご本人の適性や意向も確認しながら、専門性を発揮して頂けるよう、1on1等でバックアップします。 【このポジションの魅力】 ・事業拡大を続ける当社において、「攻め」「守り」双方の要となる業務です。当部からの提言は、経営判断に与える影響も大きく、社内でも注目度の高い部署です。 ・当部にはリスクの各分野に精通した専門性の高いメンバーが集まっているうえ、企画や営業、審査、経理など、他部署との接点も多く、事業全体を俯瞰した環境で働くことができ、個人のキャリア形成としても成長が臨めます。 ・出社と在宅勤務とを組み合わせた働き方をしているメンバーが多く、ワークライフバランスを保った働き方ができます。 【当社…
非公開
バーゼル規制に係る信用リスクアセット管理業務
債権管理、与信管理・審査
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700万円〜1500万円
正社員
・バーゼル（自己資本比率）規制のうち信用リスクにかかるRWA計算、決算実務、パラメータ推計。 ・新規案件等のリスク計測手法の考察・決定。 ・規制に関する当局・業界への提言などの渉外活動
非公開
【管理職】IT監査/IT統制＋DX推進 ＠秋田・リモート前提
債権管理、与信管理・審査
秋田県 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜1300万円
正社員
【ミッション】 21年に4社統合で設立された某社は、25年4月より社名変更し新たな経営体制のもと、IPOを目前に控え某グループから独立し、独自の体制構築を進めております。 この度、グローバル監査室の更なる強化を目指して「IT & DX部」を新設いたしました。 当部門では、IT監査、ITGC（IT General Control）の機能に加え、監査部門全体の業務効率化を進める「DX推進（AI導入、データ分析など）」の機能も含めた総合的な役割を担います。 これまでは、グローバルそれぞれで監査対応しておりましたが、各リージョン（欧州、アメリカ、中国、アジア 等）に監査拠点を立ち上げましたので、同社本社の「グローバル監査室」をグローバルHQとして全体をコントロールできる司令塔としてご活躍いただきます。 ダイナミックな変革を迎えるタイミングであり、統合した4社それぞれの良さを残しつつ、方向性の統一化や全体レベルの向上をより進めながらHQの立場としてグローバルスタンダード・今までのやり方に捕われない「同社」ならではの内部監査体制の構築を目指します。 ・当社のITシステム、プロセス、および統制の有効性の評価と強化の支援 ・部門横断的なチームと緊密に連携して、リスクを特定し、コントロールを評価し、ITインフラストラクチャの全体的な効率とセキュリティを向上させるための推奨事項の提供 ～補足～ ・情報システム統括本部と連携しながら、監査管理ツールの開発も進めております。（監査室内で開発するわけではありません） ・英語力について：海外や外国籍社員とのやり取りで使用しますが、流暢でない方でも意思疎通ができれば問題ございません。 【長期就業、柔軟な働き方】 ■フレックス制度：あり（コアタイム無し） ■リモート制度：あり（場合によりF to FでのMTGがありますが、ほとんどフルリモートです） ・監査室は固定オフィスを構えていないため、ご自宅から通いやすい拠点で就業されております。 ・必要に応じて、東京 or 横浜で会議がある場合は出張ベースで出社頂きます。 ・在籍拠点としては社内規定上「横浜」の扱いとなりますが、リモートが中心であり、実際に現社員は東京・神奈川・埼玉・長野・宮城に在籍しており、柔軟な働き方が可能です。 ■定年/役職定年 ・…
