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ビズメイツ株式会社

【経営企画/リーダー】堅調な運営で業績右肩上がり／オンライン英会話中心に複数事業展開／リモート可【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

G Talent オフィス　※23.3…

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550万円〜799万円

正社員

□■創業から堅実な営業で黒字化／東証グロース市場／経営層に対するフラットな提案を期待するポジション／自社オンライン英会話サービス「ビスメイツ」など複数運営／外国籍人材も多く活躍する環境／■□ オンライン英会話や日本語会話、グローバルIT人材の転職サポートなど複数サービスを運営する同社にて経営企画（リーダー候補）を募集します。変更の範囲：会社の定める業務 ■求める人物像：ミッション・ビジョンに共感できる方・ミッション：もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために・ビジョン：グローバルタレントと企業の成長支援を担うテックソリューションカンパニー ■業務内容：・経営判断に必要な数値分析・資料の取りまとめ・予算編成および予算・実績・見込み管理・管理会計の制度設計・経営会議の運営事務・M&A案件検討対応・IR関連業務のサポート ※M&Aはコンサルとの間に入っていただき、IR関連は興味があればお任せします。メインでお任せしたいのは管理会計となります。 ■組織構成：メンバー2名が在籍。 20代女性（正社員）、40代女性（派遣）の構成となります。組織構成上、管理会計をリードしていただくことが求められます。 ■同社について：は、もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために、人と企業が成長しあう多様性のある豊かな社会の実現を目指しています。日本国内の人口減少により、労働力不足という社会課題を抱えている現在、日本が持続的に成長する鍵は、高度な専門性を持つ外国籍人材とIT活用によるデジタル・イノベーションです。そのためには、日本のビジネスパーソンはグローバルなマインドを身につけることが不可欠です。また、企業は多様な文化と価値観を受け入れ、優秀な外国籍人材が日本で活躍できるカルチャーを形成することが求められます。私達は、今後企業が成長していくために必要なキーファクターを「優秀な人材採用・育成」×「グローバル化の推進」×「IT活用によるイノベーション」と捉え、グローバルタレントと企業の成長をトータルにサポートするソリューションを多角的かつダイナミックに提供していきます。

いすゞ自動車株式会社

【ポジティブアクション：女性活躍中】企画・管理オープンポジション〜東証プライム〜　【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

1＞本社住所：神奈川県横浜市西区高…

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500万円〜999万円

正社員

〜東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー／世界150ヶ国以上へ事業展開／年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー〜 ■業務概要：いすゞ自動車における各事業部の企画・管理職種をお任せします。具体的な業務はこれまでの経験や希望を考慮して決定します。【配属先例】・管理部門…総務人事、労務、人事企画、人材開発（HRBP）　等・経営業務部門…広報、渉外、サステナビリティ推進　等・法務・リスクマネジメント部門…法務、コンプライアンス、情報セキュリティ管理　等・営業部門…マーケティング、商品企画　等 ■働き方：現在、各部門の業務内容に応じて在宅勤務を実施しています。また、各地区にサテライトオフィスを設置し、他事業所への外出時にリモートワークできる環境も整備しています。リモートワークについては、従来の業務の進め方や業務内容の棚卸しを行った上で実施することで、生産性の向上にも寄与しています。 ※働き方補足https://www.isuzu.co.jp/company/sustainability/social/respect_for_employees.html ■女性活躍についてのいすゞの方針：いすゞが持続的に成長し、社会に貢献し続けるためには、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進が重要な要素であることを十分に認識しています。現在、いすゞには女性正社員が約450名おり、そのうち10%超が管理職（上級職）です。併せて、女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の3つ星を取得しており、今後も育成ならびに登用を積極的に進め、女性の活躍を推進する取り組みを行っていきます。 ■いすゞの実績データ（2022年度）・単体社員数8,056名　※平均年齢約41.0歳　※平均勤続年数約18.3年　※定年退職を含む離職率4.9％・全社平均残業時間：25.3時間・女性役職者比率：3.35％　・男性育児休暇取得率：100％ ※子供が満2歳に達した直後の4月末まで分割して取得可能・時短勤務：子供が小学3年生に達した直後の3月末まで時短勤務可能・えるぼし：厚生労働省による女性の活躍推進の状況などが優良な企業の認定制度の認定マークです。最高ランクの3つ星として認定されています。変更の範囲：会社の定める業務

ダイキン工業株式会社

【大阪】事業企画＜アフリカの空調事業＞●海外キャリアあり／売上4兆円超／空調世界トップメーカー【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：大阪府大阪市北区梅田1-1…

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500万円〜999万円

正社員

【アフリカ市場の空調事業企画／海外キャリアあり／世界トップメーカーで挑戦】 ■主な担当業務チームメンバーとして、アフリカ市場の事業企画を担っていただきます。＜詳細＞・アフリカでの市場調査：当面は長期出張ベースで、ケニア事務所を拠点としたアフリカ諸国の市場調査・分析・市場調査・分析結果に基づく、空調事業における事業戦略（マーケティング戦略、営業戦略、商品戦略など）の立案〜実行推進 ■アフリカ事業におけるグローバル戦略本部のミッション中東やインド在勤メンバーとチームを構成し、アフリカ空調事業の基盤を構築し、アセアン、インドに次ぐ事業の柱を創る ■仕事のやりがい：ダイキン工業は中期計画の達成に向けグローバルでの事業成長、M&Aなどダイナミックな戦略、事業運営を行っております。今後市場の急成長が期待されるアフリカ地域において、事業拡大の礎を築くべく市場開拓を担うことは、自らでゼロからイチを生み出していくような現場感があり、当事者としての達成感に繋がると考えます。事業の柱を創っていくには、生産・調達・開発・サービスと多岐に関わることが必須となり、メーカーならではの醍醐味を感じられると同時に、様々な知識・経験を獲得して頂けます。 ■ダイキンの強み：チャレンジが求められる企業文化であり、自発的に取り組むことでやりたいことが実現しやすい組織です。また、年次やキャリア、チームでの役割に関わらず、自身の意見や想いを発信しやすいオープンでフラットな企業風土があります。 ■キャリアパス：まずは、長期出張ベースでの市場調査・分析〜事戦略の立案を担当頂きます。事業基盤構築後は、適性に合わせ、アフリカ現地や関係地域（インド、中東など）への出向による現場での営業企画業務や、グローバル戦略本部からの現場支援業務などに従事頂き、将来的には、アフリカ事業における幹部としてご活躍を頂きたいと考えています。変更の範囲：会社の定める業務

加納コーポレーション株式会社

【月島】財務・経営企画スタッフ◇IPO準備／土日休み／東京の食文化を世界に発信する外食カンパニー【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

月島オフィス住所：東京都中央区月島3…

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500万円〜799万円

正社員

もんじゃ焼き店「もへじ」などを展開し現在IPO準備中の当社にて、財務・経営企画スタッフとして以下業務をご担当いただきます。 ■役割：上場準備・出店加速に伴う財務機能立ち上げ・海外展開含めた経営企画機能強化 ■職務内容：・IPO準備業務全般・投資家対応、エクイティ・ストーリー構築・証券会社、関係部署との連携・事業計画策定、予算管理・銀行対応 ■募集概要：世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中です。今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。事業拡大見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。急成長する当社で、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけませんか。 ■当社について：＜もんじゃのリーディングカンパニー＞目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取るため、成長をさらに加速してくれる方を募集します。＜展開ブランド＞もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂

株式会社安楽亭

採用企画（社長室）※企業の新しい姿の設計に携わる／全国約300店舗展開する安楽亭グループ【エージェントサービス求人】

人事、経営企画

本社住所：埼玉県さいたま市中央区上落…

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650万円〜899万円

正社員

■業務概要：安楽亭は、株式会社アークミール・株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ・株式会社アン情報サービスといった複数のグループ会社からなり、肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェーンの総合企業です。当社が実現すべき組織や具体的な人材ポートフォリオ、働き方を、経営や事業のフェイズごとに経営者の右腕となって企画・設計し、人事分野における企業コミュニケーション戦略（総務人事部と協力）までを担うポジションとして「社長室採用企画担当」を募集します。 ■採用背景：当社の現状の採用手法は紹介業者活用に偏っている反省があり、今回の採用を通じて、（1）自社の採用チームを強化しながら、ターゲット人材の設定や選考方法の拡張を含めたより独創的でユニークな採用手法を展開（2）自社の魅力の定義・発信の改善（3）選考基準や選考方法、配属の在り方について改善したいと考えています。 ※社長直轄で上記（1）〜（3）を推進・先導するリーダーとなるポジションです。人事の実務経験以上に、時代の変化にアンテナを張って積極的にアイデアを出し、「人」を基点に経営者と二人三脚で企業の新しい姿を設計してみたいという意欲とその素質がある人材を求めています。 ■業務詳細：・人材と組織の範囲は、役員から一般社員まで（本社と営業現場を含む）直接雇用だけでなく、社外協力者との協業によるリソースの確保も検討します。・人事評価制度のアップデートやクレド策定等のほか、企業文化にかかわるあらゆる取組みを含む働き方への取組みについて、実務を担う人事マネージャーを特に企画段階についてもサポートします。・必要に応じて、個別人材の面接などの選考実務にも、人事採用チームと協力して直接携わります。変更の範囲：会社の定める業務

SBIインシュアランスグループ株式会社

【ポテンシャル歓迎】経営企画担当（企画業務、プロジェクト運営等）※裁量◎／SBIグループ【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

SBIいきいき少額短期保険株式会社住…

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400万円〜599万円

正社員

■職務概要： SBIいきいき少額短期保険株式会社に出向いただき、経営戦略全般に亘る企画（事業戦略の企画立案や中期経営計画の策定）とその進捗フォローアップ、全社経営課題解決のためのプロジェクト運営を担っていただきます。中長期視点で事業の変革に向けた施策立案と実行がメイン業務となっています。保険業界を取り巻く外部・内部環境、グループ全体の保有するリソース等勘案し、具体的な施策への落としこみ、変革実現のための事業推進を行います。また、SBIグループにおいて、当社の組織的ミッションは少額短期保険会社ならではの柔軟性をもった新しい保険商品やお客様にとって真に役に立つ保険商品を世の中に送り出していくことです。そのために、必要となる各種施策SBIグループの一員（一企業）としてグループ内各社や社内各部門間と協議を行いながら事業推進を行います。そのほか、取締役会等の会議体運営など事業会社の一般的な運営業務の他、保険業に特有の財務局対応、少短保険業協会対応、ディスクロ運営など企画業務全般に携わっていただきます。 ■組織構成：経営企画部は企画グループ・DX戦略グループ・商品開発グループで構成されており、6名（男性：4名、女性：3名※派遣社員含む）が所属しています。金融機関での経験が長いベテラン社員から他業種からキャリアチェンジしてきた社員など、幅広い人材が活躍しています。キャリア入社者のみの職場のため、中途入社者でも活躍しやすい環境です。 ■魅力：・新しいビジネスをつくるSBIグループの一員として、会社をとりまとめながら自己実現できます。・経営層や各部門責任者とのコミュニケーションが多くあるため、高い視座と広い視野を身に付けることができます。・月平均残業時間は15時間と働きやすく、離職率も低い水準を維持しています。 ■キャリアパス：当ポジションの募集ではありますが、グループ個社だけでなく、グループ全体を通じてのご活躍を期待しているため、採用プロセスでは親会社のSBIインシュアランスグループや母体であるSBIホールディングスも選考に参画しています。当ポジションにおいてもグループを横断した業務も多く、また、出向・転籍・キャリアオープンなどさまざまな形でグループを内でのキャリアパスにチャレンジすることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ａｕフィナンシャルホールディングス株式会社

経営戦略企画　◆グループ全体の戦略企画にも関われる/リモート可・フルフレックス/私服勤務可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

★本社住所：東京都中央区日本橋1-1…

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600万円〜1000万円

正社員

【中計策定〜グループ全体の戦略企画まで関われる／2019年設立の会社で、裁量や自由度を持ちつつダイナミックな仕事ができる】当社の経営企画部にて、中期経営計画の策定、市動向調査等、経営戦略の企画・立案業務にご従事いただきます。当社は金融持株会社という組織形態であることから、フィナンシャルグループ全体を俯瞰した超上流フェーズの戦略企画等、ダイナミックなプロジェクトにご参画いただくことも可能です。＜業務の具体例＞・グループ全体の中期経営計画、各種KPIの策定・グループ全体の経営戦略の企画・立案・フィナンシャルグループ横断のプロジェクト推進・市場動向調査・競合分析・M&A・グループ資本政策の企画・推進・経営陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。 ■特徴 ■同社の魅力【中途入社社員が活躍できる環境】中途採用比率は100%、また管理職に占めるプロパー（中途入社）社員の割合は約9割であることから、プロパー社員が中心となり組織を運営しています。中途入社後２年で部長職に昇格するなどの実績も複数あり、活躍に応じて昇格が叶う環境です。さらに、いわゆる組織マネジメントをメインミッションとするライン職だけではなく、専門性を発揮してプロジェクトをリードすることが期待される「専門職」という等級もあることから、ご志向に応じてライン職/専門職としてキャリアを形成することが可能です。【組織基盤の安定性と裁量の大きさの両立】親会社がKDDIという組織基盤の安定性からアセットが潤沢である一方、組織は小規模でありボードメンバーとの距離も近いため、プロジェクトへの投資や、そのための予算確保等をボードメンバーに対して積極的に提言することが可能です。また、上意下達な雰囲気は希薄で、社員に対して意見・提案を求められる社風であることから、日々の業務に裁量をもって取り組み、最上流の企画業務から幅広い業務に関わることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

ＫＰＭＧヘルスケアジャパン株式会社

【事業会社経験者】コンサルタント×ヘルスケア ※KPMGグループ／日本で唯一のヘルスケア産業に特化【エージェントサービス求人】

経営企画、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区大手町1丁目…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務内容：ヘルスケア産業に関連するアドバイザリー業務を担当いただきます。・ビジネスアドバイザリーサービス　∟戦略、オペレーション関連　∟ビジネスモデリング等・買収、合併、提携等トランザクションサービス・ファイナンス関連アドバイス（事業再生関連アドバイスを含む）＜詳細＞・クライアント業種は医療機関、介護事業者、調剤薬局、デジタルヘルス事業者、製薬企業、医療機器、関連アウトソーシング事業者を含む様々なヘルスケア事業体やステークホルダー（金融投資家、事業投資家、金融機関等）です・フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00）です ■研修体制：入社後は、KPMGジャパン全体や当社の入社オリエンテーションを挟んだ後にOJTを行います。社内ではこれ以外にも、業界や案件の重要トピックスとその示唆について社内共有する研修も開催しています。分からないことについてもすぐに聞けるフォロー体制がありますので安心です。自己学習いただける環境としては、E-learningやKPMG各種研修がございます。 ■就業環境：当社のメンバーは、ビジネスバックグラウンド（ヘルスケアを専門とするMBA、戦略系コンサルティングファーム、企業出身者等）と財務バックグラウンド（金融機関・投資会社出身者、公認会計士等）を有する人材を中心に構成されており、全員がフルタイムでヘルスケア産業に関わる案件に従事しております。また、必要に応じて、KPMGメンバーファーム（会計・監査の専門チームであるあずさ監査法人、税務の専門チームであるKPMG税理士法人、フィナンシャルアドバイザリーサービスの専門チームであるKPMG FASなどのアドバイザリー関連のグループ会社）と共同で案件を推進する体制としています。 ■本求人の魅力：日本で唯一ヘルスケア業界を専門とするアドバイザリー会社で、医療への強い想いを持つ仲間とともに、成長できる環境があります。この経験を汎用的に生かしながら、幅広い業界の知見を得ることも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

メディフォン株式会社

【赤坂本社】経営企画／管理会計（リーダー候補）◆急成長中の医療SaaS展開◆ダイナミックな成長に貢献【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都港区赤坂6-14-2…

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500万円〜899万円

正社員

【トップクラスのシェアを獲得する医療通訳サービス「mediPhone（メディフォン）」と急成長中の健康管理SaaS「mediment（メディメント）」の提供企業／IPO準備中】 ■募集背景：医療通訳サービス「mediPhone（メディフォン）」で業界内の優位的なポジションを確立し、さらに健康管理SaaS「mediment（メディメント）」をリリース。予防医療を推進し、誰もが納得して医療を受けられる医療インフラの構築を目指しています。急成長する2つの事業を支え、経営課題を解決し、事業をさらに推進するため、経営企画ポジションを募集します。 ■業務内容：企業価値向上を目的に、経営陣が適切な判断を行えるようサポートし、経営課題の特定および解決を担います。経営、事業、組織のバランスを保ちながら、ダイナミックな成長に貢献できるポジションです。 ■業務詳細：・各種経営課題の特定と解決策の提案および実行・予算の策定および予実分析管理・KPIの設定およびモニタリング・組織課題解決のための施策提案および実行・社内コミュニケーション施策の提案および実行・社内外ステークホルダーとの折衝・業界情報の収集、分析、施策立案・コーポレート各業務のサポート ■魅力：・急成長中の医療／ヘルスケア市場でダイナミックな環境を体験できる・上場準備中の企業でキャリアアップやスキルアップが可能・社内平均年齢が30代前半のため、働きやすい環境・社内外での存在感を発揮し、やりがいを感じられるポジション ■当社について：メディフォンでは前身のNPO時代から「医療における言語障壁を解消する」ことを課題として掲げ、言語を理由に医療を受けられない／不安を強いられている外国人患者さんのために、専門的な医療知識を有する医療通訳サービスを開発、提供してきました。また、訪日外国人だけでなく、入管法の改正による在住外国人も増加が続く社会環境のもと、全国各地の医療現場で「当たり前」のように母国語を使った診察や看護が行われている状態を作るべく、医療通訳「mediPhone」の全国展開に挑んでいます。 ■歓迎条件：・トップマネジメント向けの資料作成経験・全社プロジェクトのマネジメント経験・税理士、公認会計士など会計に関する資格変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ナハト

【渋谷】事業企画※社長室配属(リーダー候補)〜創業5年で売上127億超！SNSマーケを強みに急成長【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-12…

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600万円〜899万円

正社員

【SNSマーケを主軸に新規事業多数！急成長ベンチャー／社長室配属・新規事業の立上げなど市場価値が高まる経験・キャリアがつめる／裁量の大きさ◎／4年連続「働きがいのある会社ランキング受賞」】 ■募集背景 SNSマーケティングを強みに複数の新規事業を展開し急成長を続ける同社にて、事業成長を加速させるための増員採用として、代表直下で幅広く事業運営に携わる責任者候補(ミドルレイヤー)を募集します。 ■業務概要：まずは今までのご経験を生かせるお仕事からおまかせします。詳細は面接内でお話をさせていただきますのでご安心ください！・社内のマーケ力を活かす新規事業の立ち上げ・社内プロジェクトの推進 (例：各部署の新規PJ立ち上げ等) ・既存事業の生産性向上・市場調査や業界分析・M＆Aおよび資本提携を実行できる座組を整える ■組織構成(社長室) 社長室は「経営企画部」と「事業推進部」の2つにわかれており、今回配属予定の「経営企画部」は新規事業開発をはじめ各種経営課題の解決のために社長直下で業務を進めていただきます。 ■ポジションの魅力・創業5年で売上高127億円まで拡大させた社長の元で、今後の市場価値が高まるキャリアを積むことが可能です。・未経験から0→1の新規事業立ち上げや1→10の事業拡大に向けた企画・業務に携わることができます。・年齢に社歴に関係なく裁量大きく活躍できる環境です。早期に部長や事業責任者も目指すことができ、事業責任者のほとんどは20代中盤で、入社1年で担当している者もいます。 ■キャリアアップ事例(一例) メンバー→事業責任者→子会社社長　 ※事業責任者になった後に別の新規事業のグロースに携わっていただくこともございます ■同社について『日本一のマーケティングカンパニー』をビジョンに、創業からわずか5年で売上127億円を達成した急成長ベンチャー企業です。クライアントの商品やサービスを伸ばす、インフルエンサーマーケティング・SNSマーケティングを主力に、自社で新たな事業をいくつも立ち上げています（美容商材、人材、時計、結婚相談所、資産運用、シュミレーションゴルフ、フィギュア、AI等。今後も立ち上げ予定あり）。変更の範囲：会社の定める業務

三井海洋開発株式会社

【東京】株主総会の事務局担当※世界2強のグローバル企業／英語力活かせる／フレックス・転勤なし・在宅可【エージェントサービス求人】

総務、経営企画

本社住所：東京都中央区日本橋2-3-…

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500万円〜999万円

正社員

【プライム上場／創立50年超・11か国と取引でグローバルな環境／業界内では国内唯一、世界でも2強のメーカー／住宅手当充実／フレックス制・テレワーク週２〜３日活用】 ■業務概要：株主総会の取締り事務局として下記業務いずれかをお任せします。ご経験に合わせてお任せするため経験がないものについては徐々にお任せできればと考えています。・稟議受付・管理・規程類の整備・総務部長のサポート業務・取締役会の事務局業務当社は海外に多く拠点があることから取締役会の議案はすべて英語で作成される等語学を活かした業務に携わることも可能な環境です。 ■キャリアステップ：入社後は役員会議の設定、議事録作成等総務業務をお任せしますが、将来的には株主総会の事務局業務、コーポレート・ガバナンスの対応等全社横断したプロジェクトにも携わって頂きたいと考えています。またご本人の希望次第で将来的に総務として管理職としてご活躍頂くことや経営企画等で経営に近い業務に携わることも可能な環境です。 ■組織構成：同部署は部長1名、総合職5名、一般職2名、派遣社員1名にて構成されています。今回ご入社頂く方は次世代の同社を担って頂けるような方に入社頂きたいと考えています。 ■就業環境・福利厚生・月平均残業30時間・完全週休2日（土日祝休）・転勤なし・フレックス制（コアタイム11：00〜14：00）を採用しており、メリハリをつけて働くことが出来る環境です。・週2~3日で在宅勤務を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。・住宅手当あり（既婚者かつ世帯主…60,000円／月それ以外の方…35,000円／月）※一定等級以下且つ、36歳未満まで支給 ■当社の強み：東証プライム上場・世界二強の浮体式海洋石油プラントメーカー。設立50年、取引先は11か国のグローバル企業です。業界内では国内唯一、世界でも2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。変更の範囲：会社の定める業務

ＬＲＭ株式会社

【東京】経営企画マネージャー／IPOを見据えた成長フェーズ／SaaS×情報セキュリティ／リモート可【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

東京オフィス住所：東京都品川区西五反…

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800万円〜1000万円

正社員

【創業以来16期連続増収／業界No.1クラスの事業の成長戦略を描く／IPOを見据えた成長フェーズ／SaaS×セキュリティのプロダクトを展開／残業月平均30H以下】 ■仕事内容：当社は現在、大手企業から2億円の資金調達を完了し、売り上げ・組織共に急拡大しているフェーズです。さらなる成長に向けて、経営企画や事業戦略を強化すべく、経営企画マネージャーとして取締役CSOとタッグを組み、事業と企業の両方の成長に向けた計画を立てていくポジションです。各事業部と密にコミュニケーションを取り、会社全体のことを見て事業推進についての理解を深め、会社の心臓部分として全社のハブになっていただきたいと思っています。特に、SaaS事業を急成長させていく計画を立てており、急成長SaaSに興味をお持ちの方で会社経営や会社の成長にコミットできることがやりがいの一つです。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務：（1）事業サイドと一緒に短期および長期の事業戦略の策定・戦略立案と計画策定・バジェット管理・財務データと業績データを基にしたKPIの設定と管理（2）事業成長のための事業サイドの支援・リレーションシップマネジメント・プロジェクトマネジメント・社内外のステークホルダーとのコミュニケーションおよび関係構築・業務プロセスの改善と効率化の提案および実施（3）会社全体の経営計画や予算の策定・問題解決と戦略的アドバイス・レポートと分析・市場分析と競合分析に基づく戦略立案支援・コーポレート部（財務経理チーム、法務総務チーム）との連携＜仕事の魅力・やりがい＞・業界No.1クラスの主軸事業であるクラウドサービスの成長戦略を描くことができます。・IPOに向けた社内体制構築をより効果的・効率的に実践していく経験を積めます。・組織構築フェーズであるため、会社の文化を一緒に作っていくことができます。・市場価値の高い【情報セキュリティ人材】としてのキャリアの第一歩を踏み出せます。 ■組織構成：・経営企画部13人、経営企画チーム0人・経営企画マネージャーとして、取締役CSOとタッグを組んでいただきます。

株式会社日本アルトマーク（エムスリーグループ）

管理会計マネージャー（会計基準統一／M&A）※代表やエムスリー経営陣と連携／豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、経営企画、Ｍ＆Ａ

★本社住所：東京都中央区日本橋箱崎町…

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800万円〜1000万円

正社員

〜上場グループでの管理会計再設計、M&A後のPMIなどを担当／経営メンバー、スペシャリスト、新規事業など幅広いキャリアパス〜 ■概要・同社は日本国内の医師や薬剤師に関する情報をほぼ100%網羅する、MDB（メディカルデータベース）を運営する企業です。MDBは医療業界団体の協力を得て60年に渡り運営されており、ほぼ全ての国内製薬会社が利用している、世界にも例がない唯一無二の医療データベースです。・2019年にエムスリーグループ入りし、製薬会社が用いるMDBと、医師が扱う「m3.com」の両方のビッグデータを活用できる体制が整いました。そこからの5年間で売上は1.5倍、純利益は12倍に成長し、第二創業期として積極的な事業拡大を進めています。 ⇒今後もM&Aや新規事業が見込まれる中で、親会社のエムスリー（IFRS）と同社（JーGAAP）間の会計基準・管理指標のギャップを解消し、グループ全体の経営管理体制・ガバナンス構築を進めていくための増員採用です。 ■業務内容：・グループ内の会計基準・管理指標の調整と統一・財務会計・管理会計の整合を踏まえた経営数値管理体制の構築、資本政策の立案支援・M&A後のPMIにおける、経理・財務・システム領域での実行支援・経営管理体制、内部統制、開示制度の設計と運用・ガバナンス強化や内部統制整備を通じた経営管理全般への貢献 ⇒代表、及び親会社経営陣と同じ目線をもって連携しながら、仕組みをつくっていくポジションです。経営メンバー、事業企画、CFO、M&A×財務会計のスペシャリストなど、幅広い分野の経験値を積むことができます。応募者様の志向に応じて、キャリアパスや任せる役割も段階的に変えていく予定です。 ■代表/梅田氏について東京大学卒業後、アクセンチュアに入社。その後、ベンチャーキャピタルで様々な投資案件に携わった後、エムスリーグループ内での事業部長や代表取締役、起業の後、2019年より現職。着任後1年で業績を2倍以上に成長させるなど、同社の構造改革をリード。変更の範囲：会社の定める業務

ＡＳＥジャパン株式会社

【山形】半導体製品の戦略的価格策定◇半導体後工程専業メーカー世界トップクラス／年休125日（土日祝）【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：山形県東置賜郡高畠町入生田…

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400万円〜649万円

正社員

〜リーダー〜管理職候補／ものづくり関連部署やIEと連携し、半導体製品価格戦略を策定、会社利益率UPに貢献／働きやすい環境◎〜 ■業務内容：半導体後工程受託事業において世界トップクラスシェアを誇る当社にて、製造現場・技術・資材調達等ものづくり関連部署やIE部門と連携し、製造原価に基づいた収益目標を策定し、戦略的に半導体製品価格を策定、会社の売上・利益率UPを推進していただきます。 ■具体的な業務内容：当社で取り扱っている半導体製品の価格設定を行う業務がメインとなります。製造原価低減活動推進のIE部門と密に連携し業務遂行していただきます。経験を積んでいただき、ゆくゆくは経営企画部門におけるリーダーとしてマネジメント領域まで幅広く業務を担っていただける方を募集します。 ◇半導体製品原価・収益目標を策定し、戦略的に製品価格を策定 ◇新製品の試作費用、量産品の原価の作り込み、製品価格の見積り策定 ■配属部署について： Pricingセクションが管理職2名、リーダークラス3名、担当2名現在7名体制となりますが、内2名がグループ会社にて勤務しているため、常駐は5名となります。20代若手メンバーも活躍し、半導体製品の試作段階から原価・収益という観点で、利益貢献に繋がるやりがいのある業務に取り組んでいただいております。 ■魅力： ◎残業月平均10時間（2023年度実績） ◎年間休日125日、GW・お盆・年末年始6日以上休みあり、有給取得平均日数 11.6日（2023年度実績） ■当社の特徴： ◇国内外問わず、需要の絶えない半導体市場は今後も右肩上がりで成長しています。当社と取引のある通信機器メーカーや自動車車載関連メーカーは、デバイスの更なる縮小化や高性能化に力を入れていくことが予想されます。当社の方針としても、同業が少ない、超小型かつ高性能な半導体製品製造に特化した事業を展開しており、会社としての将来性も大きいです。 ◇豊富なノウハウのある環境で、スキルをブラッシュアップしたい方にオススメです◎会社補助サポートを受けながら、業務上必須となる教育や資格取得ができ、現場の実務を通し、業務に必要な専門的な知識を身に付け、キャリアを磨いていただけます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アエナ

業務改善（マネージャー候補）【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

★本社住所：東京都世田谷区三軒茶屋2…

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500万円〜899万円

正社員

■概要：営業本部や経営企画と連携し、店舗のオペレーション改善、、産性の向上をお願いしたいと思っております。＜主な業務＞（1）各所の業務に関して、運運フローの整備（2）運運運順を事業部とすり合わせ、運運フローの合意（3）業務運運メンバーへ業務マニュアルを使使して、業務の落とし込み（4）テスト運運を実施（5）テスト運運かららえた課題点を修正、改善（6）本番運運 ■ミッション：各所運営に関わる業務改善・オペレーション簡易化、改善がミッションとなります。 ■当社について化粧品やサプリメント、、、雑貨からら品まで、美容健康に関する商品・PB商品の販売をする会社です。コロナをきっかけにマスク等の売上が伸び、1都3県で約90店舗まで急拡拡中。99には関関1号店もオープンいたしました。誰もががち寄れるコンビニのような、オフプライスチェーンをを指しています。オフプライスとは、各メーカーやや売店の余剰在庫などを活活し、お客様により良い商品を安価ににに取っていただく仕組みのことです。アエナを通して、廃棄をなくして地球温暖化への社会貢献や、貧富の差が理由での体験格差をなくしていきたいという思いで、SDGsに貢献するビジネスモデ変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SUPER STUDIO

【オープンポジション】経営企画職◇IPO経験／会計士・税理士資格ある方歓迎【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

本社住所：東京都目黒区下目黒2-23…

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600万円〜1000万円

正社員

□■EC系SaaS成長率No.1企業/今年タクシーにて新CMも放映し知名度急上昇中/プロダクト解約率驚異の1%以下□■ D2C支援専門企業として、SaaS事業やD2C事業を手掛ける当社にて、経営企画職を募集します。 ■募集ポジションについて：【変更の範囲：会社の定める業務】・コーポレートガバナンスIR担当コーポレートガバナンス・コードの適用を中心に会社として適切なコーポレートガバナンス体制の構築と、CG報告書・統合報告書等の情報開示業務を担当いただき、当社の企業価値向上に貢献するコーポレートガバナンス・IR活動の体制の構築を主導いただきます。・税務プロフェッショナル税務の専門性を発揮し、経理チーム・顧問税理士と連携した税務申告業務を担当いただきます。日々の税務業務のほか組織再編に伴う税務検討や海外企業との取引における税務検討も主導いただきます。・決算開示プロフェッショナル決算経理の専門性を発揮し、決算・経理業務（開示を含む）、子会社管理業務、全社業務改善を主導いただきます。会計基準や開示基準を適切に遵守する守りの業務はもちろんですが、経営企画や全社と連携し、会計情報の活用を推進いただきます。・内部統制構築担当内部統制の構築及び文書化を主導いただくとともに、社内の業務フローの改善を担当いただきます。効果的な内部統制であることはもちろんですが、会社の成長に合わせた効率的な内部統制の構築を推進いただきます。 ■働く環境・チームの雰囲気：現在の経営企画室は管理機能毎に3ユニットの構成となっており、グループ管理ユニットではチームが細分されます。（グループ全体の平均年齢30歳です）なお、社内会計士は4名、弁護士会計士1名、業務委託会計士は4名ですので、専門家とコミュニケーションを取りながら高いレベルで業務を行えます。・事業部との距離が近く、広く全社と関わりながら仕事ができる・明るくコミュニケーションが活発な組織風土・急成長中の企業なので社員のモチベーションが高い・上場に向けて社内管理体制を構築中で業務量が多いため、幅広い業務に触れることができ成長しやすいやりがいのある環境 ※みなし残業制度を取り入れており、全社平均残業時間は約28.4時間/月です。

株式会社クラレ

【東京駅】サステナビリティ推進（サーキュラーエコノミーの戦略/施策推進）◆プライム上場／リモート可【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都千代田区大手町2丁目…

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700万円〜1000万円

正社員

【1926年創業・世界No.1シェア製品を多数有する大手素材・化学メーカー／営業利益率約10％と盤石の財務体質／平均有給取得日数15日以上◎】 ◆職務内容クラレグループはサステナビリティを重要な経営課題のひとつと捉え、サステナビリティ長期ビジョンを制定しています。さらに中期経営計画において「機会としてのサステナビリティ」を私たちの挑戦の一つとして掲げ、地球環境の保全・改善に貢献する事業への転換と新規事業創出を目指しています。全社横断的にクラレのサステナビリティ・サーキュラーエコノミー戦略を立案・推進するメンバーを募集しています。 ◆業務詳細（1）「サステナビリティ長期ビジョン」「サステナビリティ中期計画」に基づくサーキュラーエコノミー戦略・施策の立案（2）サーキュラーエコノミー戦略・施策の立案のための環境法規制動向の分析、業界分析、社内外ネットワーキングと連携の推進、業界モニタリング（3）ISCC PLUS等の認証取得推進やLCAの実施など、サーキュラーエコノミーに関連した調査や分析 ◆キャリアイメージまずは当社サーキュラーエコノミー戦略を考えるメンバーのひとりとして、調査・分析業務や社内外対話などを担当していただきます。そこでサーキュラーエコノミー関連のスペシャリストとしてキャリアアップし、全社横断的な戦略業務やマネジメント業務を担っていただくことを想定しています。サーキュラーエコノミーの経験・知識を活用し、将来的にはクラレグループのコア人材になっていただきたいと考えています。 ◆同社の特徴・魅力 ◇1926年創業、グループ連結で11,000名規模、世界32カ国・地域に100以上の拠点を誇る、大手素材・化学メーカーです。既に海外売上高比率は約70％と、グローバルな事業展開が進んでいます。 ◇元々は、化学繊維レーヨンの事業化を目的に設立され、独創性の高い技術で様々な製品を世の中に生み出してきました。製品の質の高さを認められ、同社が世界で初めて事業化したビニロンをはじめ、世界No.1シェアの製品が数多くあります。世界シェアNo.1、only1事業が売り上げの約6割を占め、高分子化学を中心とした科学技術を駆使し、社会になくてはならない価値ある製品群を、世界に提供し続けています。変更の範囲：会社の定める業務

データセクション株式会社

【経営企画／管理職】社長直下◆グロース上場◆データ分析・AI活用のITソリューションサービス◆五反田【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都品川区西五反田1-3…

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900万円〜1000万円

正社員

【データ分析・AI活用のITソリューションサービス展開／風通し良くフラットな社風】上場企業の当社で社内社外に対する当社のコーポレートイベントに対する企画業務をお願い致します。代表取締役と二人三脚で業務を行っていただきます。 ■詳細：以下の業務を軸に、ご経験に応じてお任せします。 ◎月次PL予実比較 ◎セグメント収支 ◎四半期決算 ◎連結予算 ◎エクイティファイナンス ◎中期経営計画 ◎株価対策 ◎IR対応 ◎資本提携､M&A ◎取締役会事務局・議事録対応　等 ※適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがございます。 ■働き方：（役職、担当業務により）海外（チリ・ペルー等）の事業もあるため、朝8時や夜21時からのMTGがあります。 ■当社について：当社は、「人々の暮らしを世界中でバージョンアップし続ける」というビジョンを掲げ、AIによる大容量データや画像解析という強みをもとに、南米を中心としたグローバル20か国以上に、店舗分析ツール「FollowUP」の展開を図るなど、幅広い業界のお客様のDX化をサポートしています。このユニークなビジネスモデルも武器に、ミッションである「Change the Frame」を実現し、テクノロジーで実社会に変革をもたらすことを目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社TWOSTONE&Sons

【経営企画／マネージャー候補】グループ全体の既存・新規事業を推進◇グロース上場◇事業成長フェーズ【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-22-…

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600万円〜899万円

正社員

●創業以来12期連続成長！今期も前期比30％成長を目指す ●経営陣と連携しながら戦略遂行に係る幅広い業務に携わる！ ●手当など福利厚生充実◎ ■仕事内容経営企画室(Business Development Team)にて全社の戦略策定や施策遂行を経営計画策定〜実行、組織横断的な課題解決のPM、その他特命案件対応など、経営企画室長とともに経営陣と連携しながら戦略遂行に係る幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務・経営戦略に基づいた計画の立案ならびに実行・組織横断的な課題解決のPM、PL ・事業進捗管理・組織戦略・その他特命案件対応等上記以外にも業務に枠を設けずに事業が抱えるあらゆる課題の解決に関連部門と連携して取り組んでいただくことを想定しています。創業以来12期連続成長を遂げ、今期も前期比30％成長を目指している企業において、経営陣との意見交換をしながら企業価値を向上させていく重要なポジションです。 ■本ポジションのやりがい・経営陣と連携し事業をドライブさせていくなど、非常に経営との距離が近くダイナミックさを感じていただけるポジションです。・成長産業、かつ上場後の変革期をリードするという、なかなか味わえないフェーズを経験することができます。・今後経営企画や経営サイドに関わっていきたいという人には今後に繋がる経験を積むことが可能です。 ■当社について当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングカンパニーです。 2013年10月に「株式会社Branding Engineer」として創業し、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）へ新規上場。 2023年6月1日に「株式会社TWOSTONE&Sons」へ社名変更し、ホールディングス体制へと移行。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

【日本橋】経営企画〜プライム上場・幅広い業務に携われる／残業20h・年休125日／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

会計・税務、経営企画

本社住所：東京都中央区日本橋1-3-…

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650万円〜899万円

正社員

【東証プライム上場／圧倒的な契約数でトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターの独立系メンテナンス会社】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】東京証券取引所プライム市場に上場する会社として、ガバナンス強化、サステナビリティ推進、取締役会等の運営を通じて、企業の成長を根幹から支えることがミッションとなります。本社部門、各部門と連携しながら、下記のような業務を幅広く担っていただきます。 (1)予算編成・管理、管理会計業務 (2)会議体運営（取締役会　監査役会　取締役会指示による経営会議） (3)株主総会運営（プロジェクト運営　招集通知の一部作成） (4)コーポレートガバナンスコーポレートガバナンスコードへの対応、方針策定、規程策定 (5)東京証券取引所規則等で要請されるコーポレートアクションに関する企画等 (6)適時開示等の情報開示対応 (7)サステナビリティ推進（サステナビリティに関する情報管理、情報開示） (8)その他ガバナンスに関する各種業務 ■同社の魅力：【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりの成長を続ける成長企業】 JESのビジネスモデルは保守・メンテナンスに特化しているからこそ、低コストで高品質のサービスの提供が実現しています。大きなコストメリット、きめ細かいサービス品質が認められ、JESは上場来連続増収・増益を達成しています。保守契約台数約107,710台（2024年9月末時点）、全国の拠点も146拠点（2024年11月1日時点）になり、独立系で唯一の上場企業且つシェアNo.1企業として業界をリードしています。【中途社員が多い環境です】毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。変更の範囲：本文参照

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