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光建工業株式会社

妥協しないまちづくりをともに【設計】残業月14h★平均勤続14年

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

【U・Iターン歓迎】 本社:福島県郡…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

一般住宅・事務所・店舗などの一般建築物の設計・監理、施工図作成業務をお任せします|★男女ともに活躍中 ★健康経営宣言を行い働き方改革を推進! プレゼンテーション資料作成 設計図、施工図作成(W造/S造/RC造) 官公庁向けの書類作成、届出業務(確認申請など) 建築工事の監理業務 打ち合わせなど 【入社後の流れ】 OJT研修で先輩の補助業務を行いながら、業務の流れを学んでいただきます。一通りの業務に慣れてきたら独り立ちです。もちろん、その後も経験豊富な先輩達がしっかりサポートしますのでご安心ください◎ ★やりがい大 自分自身が設計した建物が街中の風景の1つになるやりがいはとても大きいです! ★昇格のチャンスあり 実力や実績を評価する文化があり、過去には入社2年で課長に昇進した転職者もいます!

湘栄建設株式会社

◎経験が浅くても月給25万円~【建築設計】◎年休123日(土日祝)

設計(建築・土木)、CADオペレーター(建築・土木)

◎転勤なし ◎「大磯駅」より徒歩7分 …

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雇用形態

正社員

【 住宅の設計業務を担当。お客様との打ち合わせ、図面作成など 】■経験が浅い方は先輩に付いて覚えればOK ■ムリなく進行できる体制を整えています お客様との打ち合わせで上がってきた図面の修正作業、 図面作成、役所調査などをお任せ。 ※使用ソフト:CAD、WIH ★1人あたり10件程度担当を持ちますが、  ムリなく進行できるよう毎週スケジュールを見直しています! ★営業、施工管理、用地仕入れなど他職種と  近い距離で連携しながら仕事を進められます! 協力体制バッチリ!経験が浅くても安心 設計部全体でチームとして各物件に対応しているため、 お互いの状況を把握した上で進行することができます。 また、現場の最新情報が上がってくるよう 施工管理とよりコミュニケーションを取りやすい関係性を構築中。 ★助け合いながら仕事ができるやりやすさを整えています!

コシバシステムサービス株式会社

【有資格者歓迎】物流倉庫ラックの設計◇残業10h/在宅可/ワークライフバランス◎/安定した経営基盤◇【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

本社 住所:東京都千代田区神田北乗物町…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜有資格者歓迎!/40‐60代活躍中!/リモート可/転勤なし・年休120日/残業10時間以下/大手との取引多数で安定基盤/資格取得サポート・手当有/再雇用有〜 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 顧客の倉庫内収納(大型の保管ラックやコンベアなど)の設計監理業務をお任せいたします。 担当案件は年間で2件程度、一つの案件の期間は3年程度です。案件の進捗により、年に数回出張が発生する場合もございます。 〈業務詳細〉 ・顧客との打ち合わせにて設備の提案。 (営業とともに打ち合わせに行き、提案や図面の説明を行っていただく可能性もございます。) ・設備企画構想 ・機械設計 ・組立/調整 ・拠点での設備立上 ■組織構成: 代表以下、現在40代の社員を中心に、20代や30代から60代の再雇用の方まで幅広い年齢層の方が働かれております。 ■入社後の流れ: 今までの経験・スキルにより期間は前後しますが、1,2週間程度OJTにて業務・企業について理解していただき、その後案件に入り業務を行っていただきます。 ■組織構成: 代表以下、現在40代の社員を中心に、20代や30代から60代の再雇用の方まで幅広い年齢層の方が働かれております。 ■働き方について: ほぼ定時退社で月平均残業時間は10時間以下となっております。現在半数の社員が在宅勤務となっています。入社当初は、研修などもあるため、出社していただくことが多いですが、一通り業務をこなすことができるようになれば、リモート勤務可能となります。  ■保管ラックとは: http://www.koshiba-ss.co.jp/product.php 商品を保管するための棚のことで、物流倉庫にとって必需品です。 お客様の要望に沿って最適な仕様をご提案することが求められています。 ■お取引に選ばれている理由: 三菱食品や伊藤忠食品など大手との元請け取引が多数あり、安定した経営基盤を築いています。企業様からは今までの実務経験から求めている仕様を素早く理解し、機動力のある組織である点や提案力をご評価頂き、継続した取引を頂いております。

株式会社オープンハウス・アーキテクト

RC施工管理(新築/マンション、ビル、商業施設) ※年間休日120日以上

管理職(建築・土木)、建築施工管理

東京都中野区中野4-10-2 中野セン…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同グループの賃貸・分譲マンションをはじめ、グループ以外のデベロッパー様のマンション、ビル、商業施設などの建設工事の施工管理を行います。 【職務詳細】 ■5~20億の案件規模が中心。年1~2棟を2、3人で担当します ■着工前に営業や設計を交えた社内の打合せを実施します ■仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配をします ■現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を行います ■各職長とのミーティングを通じた調整・意思決定を行います ■日々の現場での安全管理、コミュニケーションを行います ■引渡し、初期アフターケア(3ヶ月以降は専門部門が担当)を実施します 【同社の魅力】 ■年間200%以上と成長中のゼネコン事業を牽引する仕事 ■様々な新規開発案件に携わることが可能 ■協力会社との強固な体制があり、施工監督が価値発揮しやすい環境で働ける ■マンションを中心に、オフィスビル・学校・商業施設など案件拡大中 ■急成長する事業の中で、圧倒的なスキルUPやキャリアUPを目指せる (ベテラン経験者の方には)自らの経験・知見を仕組みづくりの実現が可能 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イトーキ

コンストラクションマネージャー ※年収800万円以上

管理職(建築・土木)、建築施工管理

東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 新規オフィス家具の納入管理から既存の什器・書類・機器等の移転管理まで、オフィスづくり、空間づくりに必要な作業、工事のプロジェクトコントロールをし、施工会社の管理、また、組織運営をお任せします。 【職務詳細】 ・お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画と打合せ ・工事納品の安全,品質,コスト,工程,マネジメント、 ・不具合事象の未然防止、再発防止をグループ内で推進する ・各種積算業務 ・建築基準法、建設業法、消防法等、各種法規に関する相談対応 ・プロダクトの手配、生産関連部門との連携の纏め オフィスづくりで培ってきた同社の豊富なノウハウを基にして、今後の新しい「コミュニケーションの環境づくり」には、やりがいを感じていただけると考えております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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【建築施工管理】創業70年以上の地域密着型/RC造・S造/完全週休二日制(土、日)祝日/年休123日(所沢市)

管理職(建築・土木)、建築施工管理

埼玉県所沢市 「所沢駅」から徒歩 7分

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。 将来的には所長として、現場の責任者としてご活躍していただきます。 ■詳細業務: 教育施設、医療・福祉施設、商業施設、工場・倉庫、マンション、公共施設など様々な案件を担当頂きます。 東京都、埼玉県周辺をメインとして請負金額数十億円程度の中規模・大規模の案件に携わっております。 ※工期は10カ月~15カ月程度になります。 ※基本的には現場に常駐。現場へは直行直帰。 ※2~3名チームで現場を担当。今後は3~5名体制へと徐々に変更していく予定です。 ※同一期間に担当いただくのは原則1現場のみです。 ■就業環境・働き方改革: 休日出勤は月1~2日程度。週1回のノー残業デーの実施も行っており、全社で働き方改革を進めております。 具体的には、建設ディレクターの導入。書類作成業務やデータ整理を建設ディレクターが担うことで現場技術者の負担軽減を進めております。また、BIMを積極的に活用しており、定期的に専門家を招いた研修を実施することで技術力を向上し、業務の効率化を図っております。 ウェアラブルカメラ・ホロレンズも導入しており、IT技術も取り入れ、働き方改革を推進してます。 ■職場の雰囲気: 社員が安心して働ける環境を作るため、全体会議・設立記念式典・若手会など交流の場を用意。 また、資格手当、家族手当、住居手当や食事補助制度等の福利厚生も充実しており、長期的に就業しやすい環境です。 ■勤務時間 8:00~17:00(休憩60分/実働8時間) ■残業 月平均残業20~30時間程度

非公開

【土木設計】橋梁・高速道路等/業界トップクラス/補修・補強工事//宮城/東京/広島/愛知/大阪

設計(建築・土木)

宮城県仙台市 広島県佐伯区 東京都江東…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社技術部にて、土木分野の設計業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾等のコンクリート構造物の  補修・補強工事の設計です。  新設工事に比べ、専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する  期待の大きな分野です。また、同社の技術部は現場の方と  近い関係にあることが多く、現場が完成した際に実際に施工はしていませんが  達成感を共有できることができる点が魅力の一つです。 ■働く環境 ・長期的に働き続けられる環境 ・社員の能力を効果的に掘り起こす、充実した研修制度  階層別研修、職種別研修など 「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」  そんな風土が根付いている会社です ・平均勤続勤務年数13.8年(2021年度)  2010年以降1年未満の離職者数0名で長期就業が可能です。 ・有給も取りやすい環境で平均有給休暇取得日数9.2日(2021年度) ■同社の特徴・魅力 ・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という  独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の  補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。 ・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。  構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも  対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を  磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、  全社員に対する割合では業界トップクラスです。

株式会社エイト日本技術開発

橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【福岡市】

設計(建築・土木)

福岡県 福岡市博多区住吉三丁目1番80…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【福岡市】」のポジションの求人です 【募集背景】 橋梁分野を一つの部署として再編するため 【職務内容】 ・橋梁設計(予備、詳細、架替・更新)の技術者 ・橋梁保全(点検・補修・補強)の技術者

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【施工管理(薬局や医療施設中心)】経験者歓迎◎年間休日120日としっかりお休みがとれます○(東京都荒川区)

管理職(建築・土木)、建築施工管理

東京都荒川区 各線「三ノ輪駅」より徒歩

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

子会社で請け負う建築物の施工管理業務を行っていただきます。 (事務所など様々な建築物に携わります) 具体的には主に店舗(医療系がメイン)や住宅(マンション改修等)となります。 新築・改修の割合は半々ほどとなります(改修は店舗メンテナンス等) <具体的に> 各種工事及び作業スケジュール調整、業者管理、指示出し等 他施工図作成業務や発注、見積書作成等もご担当いただきたいと考えております。 担当物件数:年間8~10件 入社後、実務を通したOJT研修がございますので、先輩社員と同行しながら業務の流れを覚えていただきます。 ■勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ■残業 月平均15~20時間程

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【住宅設計/建築設計】完全週休2日/平均年収800万・最高年収1500万/高年収を目指したい方必見

設計(建築・土木)

東京都新宿区(本社) 大阪府大阪市 転…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

お客様の住まいへのニーズに応える戸建設計プランを実現する仕事です 【具体的には】 営業と連携し、お客様に提案する「1/100計画図」の プランニング及びデザイン業務を担当します。 住友不動産の戸建設計グループでは、主に新宿の拠点にプランナーを集約。 意匠、実施、構造を完全に分業、各々が得意分野に特化しています。 事例勉強会、地方により異なる建築法規、新しい技術の 情報共有の機会もあります。 設計・製図の案件を数多く経験することで、 豊富なスキルを身につけていける環境です。 意匠設計には受注貢献に応える「報奨金制度」や、 業務量やお客様・営業担当からの評価など、 様々なデータを基に 多角的にあなたの能力・やる気に応える「人事評価制度」があります。 ■研修制度 1週間(集合研修/商品構成、プランニング、他) 3週間(プランナー研修/デザインコンセプト、2×4構造、他) 月2~3回(定期研修/小テスト) ※入社後1年間は先輩社員によるOJT(業務の流れを実務に応じて指導) ※在宅勤務制度あり 以前から在宅勤務制度を導入し、業務の効率化を図っています。 一定期間の社内勤務後、会社が能力・実績を認めた場合に適用されます。

株式会社エイト日本技術開発

橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【仙台市】

設計(建築・土木)

宮城県 仙台市若林区東七番丁161番

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【仙台市】」のポジションの求人です 【募集背景】 橋梁分野を一つの部署として再編するため 【職務内容】 ・橋梁設計(予備、詳細、架替・更新)の技術者 ・橋梁保全(点検・補修・補強)の技術者

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建築設計

設計(建築・土木)

東京本社 住所:東京都千代田区一番町3…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 官公庁・民間から受注した大規模建築工事の建築案件における意匠設計業務をご担当頂きます。例年、官民3:7程度の割合で受注しており、同社は建築領域に特に強みを持っているのが特徴です。 【案件詳細】: 大阪市庁舎/キャナルシティ博多/千葉セントラルタワー/慶応義塾大学/柏の葉スマートシティ/ブリヂストンベトナム社工場 等 ※住宅・商業施設・ホテル・物流施設・オフィス・工場等、様々な用途の 大型建築物に携わることが可能な点も、当社ならではの魅力です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■働き方: 年間休日120日、基本土日祝休みとなっております。 転勤は当面無く、面接にて配属地のご希望をお伺い致します。 独身寮・ファミリー向け社宅・退職金など福利厚生も充実しております。 ■キャリアパス: 入社後は、経験に応じて案件をお任せいたします。まずは、 所長を目指して頂き、将来的には、管理職を目指して頂きます。 ■入社後お任せする事: 現在は若手社員も多くなっているため、ご経験を活かして若手メンバーのスキルアップにもご協力いただきます。 具体的には若手社員が作成した図面をチェックして、フィードバックをしていただきます。 ■同社魅力: 同社は創業300年を超える中堅ゼネコンです。直近では、建築事業においてはつくば市で環境共生型のショップ&オフィス、ホテルやサービスアパートメントなど多彩なニーズに対応した大規模開発工事を設計施工で手掛け、土木事業においてはアフリカウガンダで東アフリカ最大の斜張橋、建設費が100億円を超える北陸新幹線プロジェクト等確かな実績でお客様より高い評価をいただいております。当社には実力主義の風土があり、年齢等に関係なく、若くして重要なポストに就く人材が多数在籍しています。やる気や熱意があり、技術力も伴っている人材には成長や昇進のチャンスを多く与えられる風土があります。

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【ゼネコン設計/意匠設計】WLB重視/完全週休2日制/平均残業30時間程度/ノー残業デーあり

設計(建築・土木)

東京都新宿区 将来的に2~3年の期間を…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

設計部門にて意匠設計業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・業務計画 ・基本設計 ・実施設計 ・他設計部門との調整 ・各種打合せ 必要に応じて監理業務も発生いたします。 意匠担当のマネージャーとして案件をまとめられる方歓迎 また若手社員のマネージメントもお任せいたします。 【案件】 ・生産施設 ・物流倉庫 ・商業施設 ・高層集合住宅 ・医療福祉施設 ・教育施設 ・研究施設 幅広く様々な案件に携わることもございます。 また海外案件もあり1週間程度の出張なども発生する可能性がございます。 ※現状海外転勤はございません。 【環境】 ■労働時間削減への取り組み ・上長による社員の業務状況の把握により  残業時間の抑制 ・ノー残業デーの実施 ・ICTによる業務効率化を促進 ・PCログで勤務時間の管理 ■設計部門について 設計部門は総勢200名程度! 本社(東京):140名 全国各支店:60名ほど 【特徴】 同社は東証プライム市場におり、売上高4500億円超。 従業員数約2600名。創業120年を超える老舗優良企業です。 長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、 社員が長く働いてくれる会社をめざし、 積極的に働き方改革にも取り組んでいます。 業界柄、働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、 働き方改革アクションプランを策定し、 「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の 向上に努めています。

株式会社長谷工コーポレーション

設計(建築)

設計(建築・土木)

関西支社住所:大阪府大阪市中央区平野町…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

プライム市場上場、ゼネコンの中でもダントツの利益率を誇る同社の意匠設計室にて意匠設計業務を担当いただきます。マンションの外観、色彩、形状などのデザインの基本設計。デベロッパーとの打ち合わせをいながら進める。構造、設備、政折衝は不要。(他に専門部署がある為)■組織構成:配属先の意匠設計室は34名(9名派遣社員)で構成されています。20代から60代まで幅広い年齢の社員が活躍しています。■今後の取り組み:・超高層分譲マンション(タワーマンション)…新たな中期経営計画として、超高層マンションや非分譲マンション、非住宅案件の受注を強化する方針を打ち出しており、建設部門・設計部門それぞれに超高層プロジェクト推進のための部署を新設いたしました。同社の超高層マンション建設実績は首都圏・近畿圏で31件(最大32階建て、規模は817戸)の実績があり、40階建てまでの受注が可能な技術を確立しています。今後は首都圏・近畿圏・東海エリアの駅前物件、複合・再開発物件を中心に受注促進を図り、首都圏では超高層マンション年間供給量の約2割にあたる1,000戸(2~3物件、500億)の受注を目指します。・ICTマンション…付加価値の高いマンションづくりを目指し、最新ICTやシステムを本格導入する「ICTマンション」第1号物件の着手をしています。"

株式会社エイト日本技術開発

橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【東京都中野区】

設計(建築・土木)

東京都 中野区中野二丁目24番11号

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「橋梁分野(設計・保全)/管理職候補【東京都中野区】」のポジションの求人です 【募集背景】 橋梁分野を一つの部署として再編するため 【職務内容】 ・橋梁設計(予備、詳細、架替・更新)の技術者 ・橋梁保全(点検・補修・補強)の技術者

非公開

【住宅性能評価/指定確認検査機関】共同住宅中心/年休120日/残業5‐20H/副業可

設計(建築・土木)

東京都文京区 最寄駅:江戸川橋駅

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

住宅性能評価課にて、 住宅性能評価業務をはじめとして 省エネ関係業務、瑕疵保険検査、適合証明業務等 多岐にわたる業務を担当しています。 当協会が取り扱うのはほとんどが共同住宅となっております。 ■社風 ・残業をなるべくしない ┗水曜日はノー残業デイ  閑散期月5時間程度、繁忙期で月20時間程度 ■働き方・資格取得支援 ・土日祝休、有給消化も積極推奨 ・資格取得支援制度 「建築基準適合判定資格者」等の資格取得費用を全額企業負担 ■組織: ・建築物の審査・検査に関わる業務:老若男女、総勢訳30名 ※社員全員中途社員 ●キャリアパス ・住宅性能評価を極めていく ・希望により建築物審査にかかる業務に  携わっていくことも場合により可能

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【土木設計】橋梁/市・県発注/年休120日/残業15H/神戸

設計(建築・土木)

神戸市兵庫区七宮町 JR東海道本線神戸…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

当社の設計として、民間の開発業務や官公庁の橋梁補修設計をメインに 土木設計をお任せします。その他、都市計画・地方計画や 宅地造成設計・雨水幹線設計・運動場 改修設計・PIP工法設計・擁壁工詳細設計等。変更範囲:当社業務全般 【実績】 ・兵庫県:宮垣八木線 剣大橋 橋梁補修設計 ・神戸市:住吉橋補修設計  ・神戸市:翠橋+福仙橋補修設計業務等 【担当エリア】 兵庫県内(神戸市メイン)が基本。官公庁6:4民間で安定的な案件受注。 ゼネコンからの依頼有 【取引先】 国土交通省・神戸市・兵庫県・NEXCO子会・大林組等 【働き方】 残業月20h以内。基本神戸市内の為移動時間も少ない。

非公開

【建設コンサルタント/土木設計】土質基礎/年間休日/残業20H/公共事業案件90%以上/大阪

設計(建築・土木)

大阪府大阪市北区野崎町 転勤無

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

国土交通省や都道府県などの公共団体より数多くの表彰を受けている当社にて、 砂防/防災の分野における調査・計画・設計業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【具体的には】 ・土質基礎設計(軟弱地盤・液状化対策等) ・構造計算 など ※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます 例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、   照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行う等 ■担当案件 ・年間150件ほどのプロジェクトが稼働 ・1件あたり2~6人のチーム体制 ・案件種別にもよりますが一人当たり2~3件程を同時並行で対応 ・担当エリア:近畿・中部・福井 ・道路、橋梁、河川、港湾・漁港・海岸、砂防・防災、環境、都市計画、  公園など幅広い案件を受注しており、国交省からは毎年業務表彰を受賞しています。 ■働き方 ・毎週水曜日NO残業デー ・テレワーク導入 ・転勤なし ・出張:一部あり(発注者との打ち合わせや点検・調査等のため) ・残業時間:月平均20h程 ⇒その理由:経営陣が社員の働き方を第一に考え、       過度な事業拡大(受注)や地域拡大を行っていないため。

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【建築設計(意匠)】一部上場企業/完全週休2日/転勤なし/福利厚生充実/非住宅案件の設計業務

設計(建築・土木)

東京港区(本社勤務) 転勤:なし

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 設計室において非住宅案件を中心とした 設計業務をお任せいたします。 ■具体的には ・建築物のコンセプトの企画立案 ・関連法規の調査検討、  周辺インフラ設備の企画検討 ・建築物の基本設計・実施設計の方針策定 ・設計図面の作成(基本・実施) ・コスト管理 ・他設計部門との調整 ・建築物の工事状況の確認 ・事業主へのプレゼンテーション など ■担当物件 ・非住宅案件 商業施設、ホテル、オフィスビルなど ■環境 ・構造、設備設計、行政折衝を行う部署があり、  基本設計・実施設計に集中できる環境 ・BIMの導入も進んでおり、  生産性が高められる環境づくり推進中 ・勉強会があり成長機会に恵まれています  (法改正、設計ルール、案件共有、アフタークレーム確認、外部講習等) ・転勤ほとんどなし ■残業時間削減の取り組み ・グループ会社統一のノー残業デーあり ・21時に強制的にPCがシャットダウンされます ■魅力: (1)マンションに特化し、建設からマンションの販売、    管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで    売上・利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラス (2)用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、    マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできる    グループ体制です。 (3)フロー・ストック事業の両面から、    より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、    日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。 (4)代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると    宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。 (5)各種福利厚生や制度面も充実しており    長期的な就業を後押しする環境 (6)離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率、腰を据えて働ける環境ける環境

ユニオンテック株式会社

内装プロジェクトマネジメント(ホテル、レストラン、商業施設、 ※フレックスタイム制あり

管理職(建築・土木)

東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ホテルやレストランなどの商業施設やオフィスビルなどのプロジェクトマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・プロジェクトマネジメント業務 ・クライアントやデザイナーとの打合せやヒアリング ・提案資料のとりまとめ ・定例会議・各種打合せ(アジェンダや議事録作成) ・各種資料作成(マスタースケジュール・コストシートなど) ・社内調整業務 ===★オススメ求人★======== ・コミュニケーションやマネジメント手法の自由度はお客様の数だけあり、裁量が多くあることでオリジナリティも発揮しやすいです。 ・フレックス勤務のため、出勤スケジュールや直行直帰、或いはリモート勤務などはご自身で調整可能です。 ・自社開発システムを導入しており、無駄な事務作業はありません。 ・施工部門社員の平均年齢は42歳。若手からベテランまでが、それぞれの得意分野を活かして活躍しています。また、社内にはPM業務を兼任するメンバーも多くおり、先輩や同僚からのサポートを多く受けられるのも特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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