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株式会社 JFE設計

【課長候補】GRプロジェクト・官民案件の《構造設計・育成マネジメント業務》東京・千葉

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

【勤務地1】 本社 東京都台東区蔵前2…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

GRプロジェクトを中心に官民案件の構造設計業務及び育成マネジメント業務をお任せします! <具体的業務> ・基本設計(企画・構想)の提案 ・各種基準に基づいた設計、構造計算 ・CAD・BIMを用いた構造設計図の作成 ・設計監理、耐震設計、補強設計、遵法化対応などの構造・安全性能に関する業務 -FEスチールグループの土木・建築・機械設備設計機能分担会社として、グループ内外のプロジェクトを担当しています。 JFEグループの案件(各地の製鉄所におけるカーボンニュートラルに向けた設備投資等)は、全体の約5割を占めています。 その他、官庁案件(庁舎、試験場、官舎、学校等)や民間案件(物流施設、商業施設等)の新築・改修プロジェクトなどの実績もございます。 課長職候補として、設計実務に加え、複数案件の進行管理や品質管理を担いながら若手・中堅技術者の育成とチームマネジメントにも積極的に関与していただきます。 <職種のポイント> 課長職候補として、RC造・S造の設計経験を活かし、官庁・民間施設の企画・設計を主導。 若手育成やチームマネジメントを通じて組織力強化にも貢献いただきます。 カーボンニュートラルを目指す製鉄所設備や公共施設の設計を通じ、社会インフラの持続可能性に寄与できる点も大きなやりがい。 技術力と人間力を活かし、設計者としての成長と社会的貢献を両立できるポジションです。 <働く環境> 月平均残業20時間・週休2日制に加えフレックスや在宅勤務も可能。 育児・介護との両立も支援されており、長期的な働き方が実現できます。中途入社者の定着率は驚異の90%超。 JFEグループの安定基盤のもと官民問わず多彩な案件に携わりながら設計の専門性を磨ける環境です。

非公開

<東証一部上場企業>発電機における設計・施工管理・保守(新規事業)

管理職(建築・土木)、建築・施工・設備工事系その他

東京都港区芝浦 転勤:当面なし

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

当社新規事業における非常用小型発電機を含む屋内線電気工事の技術検討、設計・施工管理・保守管理に関する業務に関する業務。 ■具体的業務内容 ・販売する発電機の設置工事を行います。 ・電気工事の技術検討、設計業務を行います。 ・設計図を作成し、積算、見積作成を行います。 ・現場担当者として工程管理、資材管理、安全管理を含めた施工管理、およびお客様等との折衝を行います。 ・販売する発電機の受入れ、出荷試験を行います。 ・販売した発電機の保守管理、メンテナンス計画立案を行います。 <就業時間> 8時30分~17時30分(休憩60分)

NGKフィルテック株式会社

【神奈川/湘南】純水装置のプラント施工管理◆国内TOPシェア/全国活躍可/賞与6ヶ月/福利厚生充実(SZ-K-2)

管理職(建築・土木)、プラント施工管理

【事業所所在地】神奈川県茅ケ崎市萩園(…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・医薬品・食品・半導体などの製造に不可欠な純水を製造する装置の施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・顧客:大手製薬メーカー、大手ゼネコン、大手化学メーカー等 ・案件規模:数千万円以下で1~2週間。大規模な案件になると、2~3億円となり数週間~6か月程度になります。 ※現在は数億円の大型案件が多数動いている状況 【その他】 ・土日休みを家族と過ごせるように、帰宅交通費の支給制度あり ・金曜や月曜は順番に休みを取得し、3連休となるよう運用(大型案件は2~3名で担当) ・出張期間終了後は、4~5連休を取得し家族や友達と旅行なども可能。 ・出張中の住まいは基本ホテル。 ※一泊一律9000円を支給。(差額はそのまま支給) ※個人でマンスリーマンション等契約することも可 【入社後の流れ】 ・社内でPCを使用するにあたりIT担当者からの研修があります。 ・その後、社内の研修が約1~2週間程ございます。 ・社内研修終了後、当該部署に配属となります。(入社時期によっては配属後研修になるケースもございます) ■ 働きやすい環境と、風通しの良い組織風土 年齢や役職に関係なく意見を出し合える、風通しの良い組織風土が根付いています。 困った時も周囲に相談しやすく、一人で抱え込まずに進められる環境です。 部署には幅広い年代の社員が在籍しており、互いの経験を尊重しながらフラットな交流も。 子育て中の社員や主夫・主婦の方も活躍しており、家庭事情に応じた柔軟な働き方も相談できます。 また、キャリアコンサルタント資格を持つ社員も在籍しており、キャリア形成や働き方に関する相談も可能です。 ■ 柔軟な働き方と充実の福利厚生 完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日は123日。 有休も取得率が高く、フレックスタイム制やリフレッシュ休暇もあり、 ライフスタイルに合わせて働けます。 案件によっては土日出勤の可能性もありますが、その場合は代休を取得いただきます。 福利厚生も充実しており、残業代全額支給、住宅手当や借上社宅の金額補助(※条件あり) 財形貯蓄制度や退職金制度、社員食堂、健康診断など、安心して長く働ける制度が整っています。 快適なオフィス環境づくりにも注力しており、分煙・禁煙体制も整えています。

非公開

福岡市/マンション管理フロント業務/MGR職/40~60代活躍中/ワークライフバランス叶う職場

管理職(建築・土木)、建築・施工・設備工事系その他

福岡県福岡市中央区 最寄駅/福岡市地下…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

自社管理物件(分譲マンション)の不動産管理業務を担う住宅管理部のマネージャー候補の募集です。 【主な業務】 ■住宅管理部全体のマネジメント(課員のスタッフの管理・育成) ■住宅管理部門の収支管理・管理組合会計のチェック ■マンション管理組合の総会・理事会の運営 ■協力会社の選定(駐車場の管理・メンテナンス業者/水道・ガスなどの配管関係の業者/警備会社など) ■長期修繕計画の策定 ■大規模修繕工事の立案・実施の管理

非公開

【自社保有固定資産の管理】ファシリティマネジメント/東証プライム上場/年収890万円~1300万円 @大阪市

管理職(建築・土木)、プロパティマネージャー

大阪本社(大阪市中央区) 【最寄り駅:…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

プライム上場企業の管理部門でファシリティマネジメント業務を担います。 ・同社が所有するビル、社宅、流通センターなどの資産の維持管理、契約管理、BS管理、決算資料作成及び資産の有効活用、運用方針の検討 ・支店営業所等の賃貸借契約、環境維持管理 ・本社内ワークプレイス構築企画推進、その他環境維持管理 ・上記業務に伴う庶務、防火管理、危機管理等 ≪組織構成≫ ・10名(幅広い年齢層) ≪キャリアプラン≫ 当該部署にて数年程度業務を担当し知見を蓄えた後、将来的に阪和興業本体が所有するファシリティ業務に就いていただくことも視野に入れています。 ≪人材育成の取り組み≫ 従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学を創設。 例えばITレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意。 社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。 *従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)会社保有固定資産の管理 (変更の範囲)同社の定める業務

株式会社アイエスシイ

【名古屋/若手向け・完全未経験OK!】土木設計(愛知県内の道路・橋梁等)官公庁案件10割/年休120日/土日祝休

管理職(建築・土木)、設計(建築・土木)

<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

~所定労働時間7H/給与アップ実績多数/休日出勤ほぼなし~ ■仕事内容: 道路や橋梁などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、作図などをお任せします。 ご希望に合わせて、マネジメント業務もご担当いただきます。 ■実績: 県道や市道、交差点、歩道の新設や改良、橋梁の補修や耐震補強など、名古屋市を中心とした愛知県内の案件が多いです。 名古屋市の公園や鉄道の橋、伊勢市のトンネル、北海道のダムなどを手がけたこともあり、 地域で暮らす人々に不可欠な公共インフラの建設に関わってまいりました。 ※受ける工事は愛知県、名古屋市からの案件がほとんどです。 ■組織構成: 当社の技術部には18名が在籍しており、 2つのグループに分かれており、1つのフロアで業務を行っております。 構成:20代(4名)、30代(3名)40代(6名)50代(5名) ■仕事の流れ: (1)官公庁から業務受託後、編成チームの責任者が官公庁と打ち合わせ、後、調査や設計を行います。 構造物の概要、場所、納期、予算などを確認。 責任者の指示のもと、①②の役割分担を行います。 ①業務全体の進捗を管理する ②調査・設計を中心となって進める (2)現地の地質調査や測量を行なうため、協力会社に作業を依頼。 →並行して、現地の実際の様子を把握できるように確認。 (3)地質調査や測量の結果をもとに設計業務。 構造物の具体的な寸法まで決めた基本設計、施工の実施に必要な詳細まで定めた実施設計と段階的に進めていきます。 (4)作成した各種図面は責任者を通して官公庁に提出したら完了。 ※1件に要する期間は基本的に3~6ヶ月程度で、並行して5~8件ほど担当します。 ■残業について: 閑散期(4月~6月)はほぼなく、12月~3月に業務が集中します。その場合は残業となります。 PCは20時に強制的に切れます。申請により延長可能です。

法友建設株式会社

実質年休123日!平均月残業10h◎【若手向け/住友化学工場内での建築施工管理】

管理職(建築・土木)、建築施工管理

住友化学構内事務所 住所:大分県大分市…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 このポジションでは、住友化学大分工場構内にて、建築施工管理業務をお任せします。 工場内における補修・改修・小規模建屋の新築工事を通して、インフラの安定稼働を支える役割。 現場は構内のみ・転勤なし・案件も計画的に進むため、落ち着いた働き方が可能です。 例) 補修改修:鉄骨造建屋改造、機械基礎補修、工場敷地内道路補修、建物補修、排水溝防水補修 等 新規製作:小規模建屋新築、機械基礎製作、管路製作 等 ┗工場構内での工事に特化。住友化学との取引は30年以上続いており、信頼関係も安定◎ ┗基本的には1人1現場。規模に応じて複数並行あり。 【法友建設だけの強み】 ■ 構内専属企業としての信頼性 ┗住友化学大分工場で唯一の常駐建設会社として、30年以上にわたり工場内の建築工事を手がけています。 ■ 安定性と定着率の高さ ┗構内業務のため年間スケジュールが立てやすく、突発対応も少なめ。  定年退職以外の離職者は過去数年ほぼゼロ!50代から入社して定年まで働く社員も多数! ■ ワークライフバランス重視派にピッタリ ┗「収入よりも、家族との時間を大切にしたい」そんな価値観の方にこそ合う職場です。  業界特有の“多忙すぎる現場”とは無縁の落ち着いた働き方が可能です。 【入社後のサポート・キャリアパス】 ◆半年間のOJTあり(先輩社員が同行:住友化学のみ) ┗未経験でも安心です! ◆キャリアアップ例あり ┗22歳・異業種出身で入社→施工管理→課長職に昇進 (保有資格:2級建築施工管理技士・1級建築士) 【職場の雰囲気・文化】 法友建設は、ベテランから若手まで幅広い年齢層の社員が活躍する、落ち着いた雰囲気の職場です。 施工管理は40~50代が中心で、作業員は30~60代まで在籍。 現場や事務所では、自然に声を掛け合える温かい空気感があります。 ・平均年齢:46歳(ベテランと若手がバランス良く活躍) ・男女比:9:1(事務スタッフ2名を含む男性中心の職場) ・平均勤続年数:17年(腰を据えて長く働く社員が多数)

株式会社山陽レジン

【和歌山/管工事施工管理】経験者向け★管工事施工管理◇和歌山・奈良エリアを中心とした案件!【奈和建設株式会社】

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

当社の社長が代表を務める、以下の企業へ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

~頑張る方への援助は惜しみません!「楽しくなければ仕事じゃない。仕事は楽しくするもの」~ \未経験入社者約3年で全員国家資格取得/ ★日常生活で欠かせない電車!JRの公共性の高い案件が豊富で経営基盤が安定しています! ★GW・お盆・年末年始時期は工事がSTOPするため長期休暇が取りやすい! ★資格支援が充実!需要が絶えない施工管理職で手に職をつけられるチャンス ■仕事内容 総合建設業における管工事部門は、建物や施設の給排水、空調、衛生、ガスなどの配管設備を対象に、設計・施工管理・保守を一貫して行います。 省エネや快適性向上を目的に高効率機器や節水設備、再生可能エネルギー利用の提案を行い、完成後は点検や修繕計画を策定します。 これらにより、快適で安全な建築設備環境の長期的維持を実現します。 *和歌山県(橋本市)・奈良方面(五條市など)の現場を中止に、地域社会の発展に貢献する信頼の事業を展開しています。 ▽施工管理とは… 「工事が安全かな」「スケジュール通り進んでいるかな」「品質などに問題ないかな」など、 工事全体のマネジメントを行います! 具体的な業務 以下のような配管施工を担当します。 ・生活や業務に必要な水の供給・排水計画 ・空調・換気システム設計 ・トイレや厨房の衛生設備配置 ・都市ガスや液化ガス *施工段階では配管経路や機器配置を正確に決定し、工程・品質・安全管理を徹底します。 ▽未経験からできるの… step1:入社2・3カ月は今までの工事を学んでいきます! step2:先輩の横に付いていき、まずは現場について知っていきます! step3:当社は5年程は教育期間と考えています!慣れてきたら現場の計測、     写真のデータ撮りなど行い先輩のサポート業務を担当! step4:慣れてきても1人で担当することはありません!3人程度で現場を回していきます! ■はたらき方 ◎転勤なし ◎出張9割なし! ◎残業30時間程度 ◎直行直帰可能 ◎土日休み/大型連休あり ※官公庁案件など \業界の将来性/ 高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。 必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。 インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております

三谷設備株式会社

経験者求む!空調工事の施工管理◎完全週休二日制/年間休日125日/上場企業グループ × 大手メーカー特工店で経営基盤◎

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

【本社】 所在地:福井県福井市豊島1-…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

『より快適な暮らしや空間を実現する』 福井を代表する『快適環境クリエイター』 一緒に地域のライフラインを支えませんか \1960年創業・東証スタンダード市場上場「三谷商事」グループ/ 福井県唯一の世界的空調機器メーカー「ダイキン工業」特工店 官公庁や大手ゼネコンが取引先 上場企業グループ × 大手メーカー特工店で安定した経営基盤 年間休日125日!福井市を中心とした福井県内の工事が大半 福井県の管工事業資格は A等級技術力への信頼は抜群 当社は生活に欠かせない「空調」「給排水」「通信」設備工事を通じて、 快適な環境を実現する『快適環境クリエイター』集団です! 私たちのテーマは、「より快適な暮らしや空間を実現する」。 毎日の生活に欠かすことができない空気と水を中心に、人々の生活の快適さを支え、 福井県内のランドマークとなる建物にも多数携わっています。 今回は、そんな私たちと一緒に『快適環境クリエイター』集団の一員として活躍してくれる仲間を募集します! 【仕事内容】 空調・給排水工事の施工管理を担当していただきます。 官公庁からの元請け案件や、大手ゼネコンをはじめとする民間企業からの下請け案件が中心。 その中でも約7割は長年取引のあるパートナー企業からの安定した案件です。 将来的には現場全体を統括する責任者としての活躍も期待しています。 具体的な業務 病院・学校・金融機関・福祉施設・工場など、多種多様な建物が対象です。 空調や給排水設備の「管工事」における、安全・品質・工程管理のほか、 CADでの図面作成や、各種提出書類の作成もお任せします。 働き方の特徴 工事担当者にはiPadを支給し、社外での施工図確認・工程管理・写真管理が可能な体制を整備。 勤怠管理や社内連絡、図面・現場データの管理も、効率的に進められる仕組みも導入しています。 また、ダイキン工業や建設会社などが主催する研修会にも積極的に参加し、 若手社員にはOJTを通じて着実にスキルを習得できるよう手厚くサポートしています。 配属先情報 工事部:15名在籍(20代70代) ※基本的には現場での業務となります。

非公開

正社員 茨城県桜川工場 建築資材(自社製品:プレキャストコンクリート等)の入出庫管理業務 年収350~450万

建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

茨城県桜川市

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

建築資材(自社製品:プレキャストコンクリート等)の入出庫管理業務

松井建拓株式会社

【建築施工管理】<新城市>2級建築施工管理技士/平均残業15H/ベテラン歓迎

管理職(建築・土木)、建築施工管理

本社 愛知県 新城市 城北1-1-5 …

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

■公共施設/福祉医療施設/住宅/店舗等の建築工事・河川改修工事・道路整備工事等を通じて地域の発展に貢献。 ■社員を全面的にバックアップする事で、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。 ●東三河地区の施工管理をお任せします。 宿泊を伴う出張はありません。 大規模案件は複数の施工管理者を配置、業務量が集中しないようにしています。 現場へ直行直帰の場合も有。 実務作業は下請会社に発注します。 ≪業務内容の詳細≫ ■現場巡視による工事品質管理/作業員等の安全管理 ■予算管理(必要経費の計算や実費の把握) ■下請け工事業者の手配 ■工程管理(工事の業務効率化) ≪工期≫ ■民間:3か月~半年、官公庁:約1年 ≪案件規模≫ ■平均5000万~1億円規模: 工場の修繕などの何百万円単位の案件から、 約5億円規模の案件まで様々な案件に携わって頂けます。 ●安全管理について 従業員の安全と健康を守るために、現場での朝のKY活動をとても重視し、 労働災害やトラブルを未然に防ぐことを心がけています。

アイリスチトセ株式会社

【施工管理・工事】内装工事の営業推進・PM業務「オフィス・商業施設内装工事のプロジェクトマネジメント

管理職(建築・土木)

東京都港区

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

アイリスチトセでの内装工事全般について、営業推進業務をお任せします。 オフィスビル・商業施設の内装工事に伴うプロジェクトマネジメント業務になります。 具体的には下記業務になります。 ・工事案件の内容精査  └内装工事が発生する場合の工事想定や、社内段取りや体制決め ・商談、プレゼン  └営業に同行し、内装工事における工事内容の提案や方針決め、   受注に向けた技術営業 ・ビル管理との折衝 ・コンペ案件の資料作成 ・施主とのグループワーク開催 ・内装工事業者の開拓

茨城日鉱建設株式会社

超大手グループ/建設経理職/年収800万円以上可能性有/裁量権有

経理、財務、管理職(建築・土木)

本社(茨城県日立市)

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

経理業務を中心に、建設アドミ業務を担当して頂きます。                                    建設経理、会計・財務、労務人事などを行って頂きながら工事入札など、 会社の核となる人材となって頂く事を期待しております。 大手グループではあるものの縦割り業務ではない為、柔軟な思考と実行力を求められますが、 親会社直轄・社長直轄のポジションとなる為、実力に応じて評価して頂けるポジションになります。 ■取引先:親会社グループ、日立市、茨城県 他                                      

株式会社北海道水工コンサルタンツ

※若手層向け【札幌/転勤なし】河川専門建設コンサルタントでの設計技術職

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)

北海道札幌市北区北7条西4丁目3番地1…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

土日祝日休みでワークライフバランス◎/転勤なし/U・Iターン歓迎/経験者歓迎 【職務概要】 ・河川専門建設コンサルタントの技術者として、河川事業の計画・設計業務の全般を担当していただきます。  通常業務の割合は、デスクワーク8割、出張2割です。 【職務詳細】 ■計画業務では、流域や河道の特性を把握した上で、多様化する地域のニーズに応え治水・利水・環境機能が確保されるよう  総合的、多角的な視点から河川計画の策定に取り組んでいただきます。 ■設計業務では、河道特性を十分把握した上で、設計外力に対して安全な河川構造物の設計が求められますので、  設計の考え方や施工時の安全性などについて、設計・施工者と発注者とで協議し、  スムーズに事業が進められるよう取り組んでいただきます。 【同社の魅力】 ■創業以来、黒字経営を継続しており、利益に応じた業績賞与は、北海道内で有数の水準です。 ■受注する案件は、約90%が北海道発注であり、地域密着型の業務が中心です。 ■創業より確かな信頼と実績を積み重ねており、北海道発注の河川部門において、8年連続受注額トップクラスを達成しています。 ■北海道内の同一河川業務も多く、調査・計画・設計業務を一連で携わることができます。 ■高い技術力を持つメンバーとともに案件に取り組むことで、専門性の高いスキルを身につけることができます。 ■働き方改革に力を入れており、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。  特に、育児・介護との両立を可能にする制度が充実しています。 ・有給休暇取得率80%以上(2023年実績) ・産休・育休取得実績あり   ┗育児休業取得率100%(2023年実績、取得者は全員1か月以上取得) ・子の看護休暇、介護休暇は特別休暇(有給) ・育児支援制度充実 ・テレワーク環境の整備 ■社員平均年齢44歳。30・40代活躍中の職場です。 ■中途社員比率4割以上。馴染みやすい環境です! ■女性活躍中の職場です。 ・女性管理職の登用実績があります!

株式会社キューティー

未経験OK◎【電気工事施工管理/電気設計(CAD)】直行直帰OK!/年間休日120日・完全週休2日(土日祝休)

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

東京都内近郊の建設現場事務所(直行直帰…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

主に物流倉庫,老人ホーム,保育所等の新築工事現場にて 設計(CADを使用し図面作成・修正)、 積算や見積、作成、施主や発注者との打合せ、工事立会い、 自社や協力会社の社員の労務管理や監督など行います。 入社後は、親会社の研修施設で新入社員研修を受講し 現場用語や電気工事の材料をはじめ電気工事の基礎を学びます(概ね2ケ月)。 現場配属後は経験豊富な先輩社員が丁寧に指導します。 IT機器を駆使し業務効率化にも取り組んでいます。 ㈱九電工の100%出資会社で経営は安定しています。 九電工グループとして研修制度、福利厚生制度など充実しています。 資格取得支援や報酬制度などもあり、技術やスキルを高めることができます。 ※現場監督のもとで施工管理を行っていただき、将来的にはご自身が現場監督・現場代理人として携わっていただきます ※案件の工事内訳:新築8割、改修2割 ※大型ビルやプラントは扱いません ※工期:6ヶ月程度~2年(工期終了後の有給取得推進) ※従業員47名。そのうち技術者12名(20代3名、40代9名) ■働き方 朝礼~作業~昼~作業~終業(施工管理を随時) ■キャリアパス 経験ありの方は応相談になりますが、物件を担当していただく事で進めたいと思います。 経験の浅い方は社内にて業務もしくは先輩のいる現場への配属となります。 【研修について】 希望あれば九電工研修施設にて受講が可能です。研修期間は2~3ヶ月です。 ■得られるスキル・経験 電気1級施工管理合格をサポート、勉強会も開催 電気工事に関する基礎、設計・積算・CAD製図

非公開

「東京都・正社員」物理探査・測量・地質コンサルティング企業【技術者】求人

管理職(建築・土木)、建設コンサルタント

東京都内

300万円〜800万円

雇用形態

正社員

各種物理・磁気探査『弾性波、電磁波、地中RCレーダー、ボーリング孔を用いた各種検層 等々』に伴う計画、積算、施工管理、データ整理、報告書作成をお任せいたします。 顧客の要求要望を元に提案書作成、打ち合わせ~納品までの一連の業務となります。 ご経験に合わせて物理探査、土質地質調査、測量職種を選択いただきます。

非公開

プロジェクトマネジャー◆東京/オフィス構築等

管理職(建築・土木)、研究・設計・開発系その他

東京都中央区

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

クライアント企業の新しいオフィス構築等のプロジェクトにあたり、コンセプト策定から設計・施工にいたるまで、プロジェクト全体の統括管理を行って頂きます。 クライアントと同じチームのパートナーとして、プロジェクトの目的とゴールを設定します。 実現するために想定されるプロジェクト計画(予算 / スケジュール / 体制)を提示し、何をどこまで取り組むかプロジェクトで実現することを策定します。 その上でゴールへ向かうため戦略的に検討しプロセスを描きます。 導き出されたプロセスに沿って、社内外含め最適なチームを編成し、プロセス通り進められるよう適切な場を設定し牽引します。

法友建設株式会社

第二新卒/完全未経験向け【住友化学工場内での建築施工管理】実質年休123日!平均月残業10h◎

管理職(建築・土木)、建築施工管理

住友化学構内事務所 住所:大分県大分市…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

\ゼロから育てる教育体制×地元密着で安定性抜群!/ 住友化学構内に常駐&現場固定で、未経験・第二新卒歓迎! 構内固定で落ち着いて働ける施工管理職 “初めて”を応援する環境で、じっくりスキルを身につけませんか 入社後は半年間のOJTでじっくり育成!未経験スタートの先輩も活躍中 昇給・賞与は年2回+6期連続で決算賞与支給中! 基本定時退社&年休123日!家族との時間も確保! 【業務内容】 このポジションでは、住友化学大分工場構内にて、建築施工管理業務をお任せします。 工場内における補修・改修・小規模建屋の新築工事を通して、インフラの安定稼働を支える役割。 「施工管理って難しそう…」という方もご安心ください。 最初は先輩社員と一緒に現場に入り、少しずつ業務を覚えていける環境です。 現場は構内のみ・転勤なし・案件も計画的に進むため、落ち着いた働き方が可能です。 例) 補修改修:鉄骨造建屋改造、機械基礎補修、工場敷地内道路補修、建物補修、排水溝防水補修 等 新規製作:小規模建屋新築、機械基礎製作、管路製作 等 ┗工場構内での工事に特化。住友化学との取引は30年以上続いており、信頼関係も安定◎ ┗基本的には1人1現場。規模に応じて複数並行あり。 【突発案件への対応】 施設内で突発的な工事依頼が発生した際は、会社へ報告が入り、工務部で迅速に対応しております。 既存顧客の案件に関しては、担当者へ直接連絡が入ることもありますが、 社内での分担体制が整っているため、1人に負担が偏ることはありません。 【入社後のサポート・キャリアパス】 ◆半年間のOJTあり(先輩社員が同行:住友化学のみ) ┗未経験でも安心です! ◆キャリアアップ例あり ┗22歳・異業種出身で入社→施工管理→課長職に昇進 (保有資格:2級建築施工管理技士・1級建築士) 【職場の雰囲気・文化】 法友建設は、ベテランから若手まで幅広い年齢層の社員が活躍する、落ち着いた雰囲気の職場です。 施工管理は4050代が中心で、作業員は3060代まで在籍。 現場や事務所では、自然に声を掛け合える温かい空気感があります。 ・平均年齢:46歳(ベテランと若手がバランス良く活躍) ・男女比:9:1(事務スタッフ2名を含む男性中心の職場) ・平均勤続年数:17年(腰を据えて長く働く社員が多数)

株式会社長谷工不動産

コンストラクションマネージメント◆東京/大阪/福岡

管理職(建築・土木)、研究・設計・開発系その他

東京都港区芝

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

担当業務: (1)着工前:設計事務所への設計業務発注時における図面チェック、コスト管理 (2)着工後:工程・コスト管理、品質検査(基礎~仕上) ※各現場にて月1回の定例会議へ参加

株式会社クロスティホールディングス

【埼玉/川口】設備施工管理(管理職候補)※大手企業との取引多数/創業40年以上の安定企業/売上伸長中

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

就業先はグループ会社の「株式会社エコテ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【大手企業との取引多数◎/創業40年以上の安定企業/10期連続で売上伸長/20~30代の社員が約70%を占めており、若手でも活躍できる環境です】 電気設備や暖房設備の施工における現場管理担当として、 下記業務に携っていただきます。 1, 工程管理: 施工スケジュールの策定と進捗管理、効率的な作業フローの確立を行います。 2, 施工スタッフ、物資の手配・管理: 現場で活躍する施工スタッフの配置、技術指導、および必要な資材や機材の調達・管理を行います。 3, 現場の収支管理: 各プロジェクトの予算管理、コスト削減の推進、収支の最適化を図ります。 4, お客様との折衝: 工務店や大手住宅メーカーの担当者との打ち合わせを通じて、 お客様のニーズを正確に把握し、技術的な提案や調整を行います。 近年増加している公園・施設・学校などの官公庁案件にも携わり、公共性の高いプロジェクトに貢献できます。 ※夜勤はございません。 ■組織構成: 所長1名 電気事業課6名 空調事業課4名 業務課5名(平均年齢34歳) ■就業環境: ≪資格取得支援あり≫ 業務に関わる資格取得の支援も行っています。 仕事を通じて将来的に専門的な知識や技術を修得することが可能です。 ≪若手の多い職場≫ 20~30代の社員が約70%を占めており、若手でも活躍できる環境です。 ≪社長様との距離も近く雰囲気が良い環境≫ プライベートなお話もできるような、気さくなお人柄の社長様です。 ■当社の特徴: 1979年の設立以来、一般戸建住宅や低層階アパート等を中心とした 電気工事や暖房工事、換気空調設備の設計・施工を行ってまいりました。 今後は、確固たる事業基盤を基に、更なる成長と価値創造を実現すべく、 非住宅・公共工事部門を拡大する計画です。 豊富な経験から培った高い技術力と柔軟な発想で、 「エコテックじゃなければだめなんだ」と言っていただけるよう、 選ばれる施工会社を目指し、邁進してまいります。 ■当社が提供できること ワークライフバランスの確保: 夜勤がなく、安定した勤務体系でプライベートの時間も大切にできます。 社会貢献性の高い仕事: 快適な住環境の実現に貢献する電気・暖房設備工事を通じて、 人々の暮らしを豊かにするやりがいを感じられます。

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