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住商レジデンシャル株式会社

コンストラクションマネージャー(設備/発注者側) ※年収600万円以上

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

東京都千代田区神田美土代町1 番地 W…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 入社後は住友商事が開発する分譲マンション等(賃貸・学生マンション・老健施設含む)の商品企画・設計から介入いただき、建物が完成するまで施主側として設備に関しての監理や品質管理業務などをお任せします。 【職務詳細】 具体的には売主と(売主指定の設計事務所含む)と新築分譲マンションの共用部や室内の設備に関する設計や品質・監理などをお任せしていきます。 ■新築マンション等の設備計画に関する設計上のアドバイス ■売主からの設備変更要望などのアドバイス ※実務は設計事務所が担当します ■新築マンション等の査図業務 ■施主の立場での設計者・施工者への品質確保のための指示 ■建物の中間・竣工検査 ※工事実務は行いません 【◇住友商事100%出資の不動産会社】 昭和39年の創業以来マンションの販売、マンション管理、不動産流通、賃貸、リフォーム、建物コンサルなど住宅にかかわる幅広い業務を展開しています。住宅にかかわる不動産会社の中で、このような不動産の総合企業として発展した例は珍しく、一貫したバリューチェーンを構築しているのが同社の強みと言えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イルミナ

プロジェクトマネジメント(オフィス内装) ※年間休日120日以上

管理職(建築・土木)、建築施工管理

東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様の課題を解決するためのオフィス環境構築をメインとして行います。 主に、お客様へのヒアリングし課題を抽出、社内の専門スタッフやパートナー企業と連携を図りながら案件を進めていきます。 【職務詳細】 ・顧客へのヒアリング:お客様の課題を抽出し、提案の方向性を決める ・提案書・概算見積・スケジュールの作成:社内外のメンバーをアサインし、分担しながら提案書を取りまとめる。 ・提案:お客様に向けて、提案を行い、数社とコンペになる場合もあり。 ・プロジェクト監理:スケジュールやコスト、方向性などを俯瞰しながら監理。 <例:オフィス移転の場合> ■受注前 ・マスタースケジュールの考案 ・移転先ビルの工事区分、設計指針など確認 ・委託先のパートナー会社を専任 ・クライアントとパートナー会社の担当者を顔合わせ ■受注後 ・提案内容、見積内容の確認 ・パートナー会社からの進行報告を確認 ・プレゼン等の同行 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社レーサム

設備技術担当 ※年収700万円以上

管理職(建築・土木)、空調・電気設備・配管施工管理

東京都千代田区霞が関3−2−1 霞が関…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

----------おすすめポイント------------- ・ヒューリックグループ ・年間休日122日/ワークライフバランス◎ ・知識や経験、資格を活かし、チャレンジできる環境が整っています! ---------------------------------------- 【職務概要】 同社が仕入れた案件の開発における技術的な部分についての業務を担当いただきます。 ※発注主側の立場で施工・工事における電気まわりの監理をご担当いただきます 【職務詳細】 ・開発案件の現場監督、自社仕入、管理物件の修繕等の工程管理、コンストラクションマネジメント業務。 ・プロジェクトの進捗管理、品質管理、安全管理、工程管理、見積もり精査 ・建設協力会社(設計、施工)との交渉、物件完成までを一貫して管理 物件購入前の事前調査、施設環境や開発内容における遵法性の確認、改修案件に関する修繕計画の策定、購入後の改修・是正工事の計画・実施、施工者の選定、仕様の確定、契約、プロジェクト進捗管理、コスト・スケジュール管理など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社AJプロパティ

【千葉】賃貸管理 ※転勤なし

不動産管理

千葉県船橋市前原西2-29-5 田久保…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、親会社のアメニティジョイハウスが建築したアパートを管理するのがメインの仕事です。 【職務詳細】 ▼物件巡回 アパートを巡回し、共用部分の清掃や修繕の手配を行います (簡易な事案は自社で対応します) ▼入居者応対 入居者から困りごとなどのお問合せに応対します ・室内で設備などの修繕依頼 ・騒音対応の依頼 など ▼オーナー様応対 長期にわたって安定したアパート経営をするために、リフォームやリノベーションなどの修繕改修計画などのご相談・ご提案をします。 ■入社後について: 入社4年目の26歳の方が優しくサポートします! 入社後苦労されながらも、現在は仕事が楽しいとの事です。 ポジティブに楽しく成長できる環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

三菱電機ビルソリューションズ株式会社

【福島】設備管理(郡山市) ※年間休日120日以上

空調・電気設備・配管施工管理、不動産管理

福島県郡山市駅前2丁目11‐1 JR東…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ビルの設備管理を担当していただきます。 メイン業務としてビル空調、監視システムの維持管理をお任せします。 【職務詳細】 ■電気主任技術者として電気設備の点検及び、外部機関への報告 ■電気設備故障時の不具合対応 ■既存設備全般(電気・給水)設備巡回点検及び管理 ■点検結果から顧客への報告及び、修繕提案 ■研修制度等: 常駐現場にて同社現常駐社員より約2~3週間の具体的な業務内容のOJTがあります。その後、一人で常駐管理業務を実施してもらいます。基本的には現常駐社員との持ち回りとなります。 <シフト勤務パターン> 7:00~16:00 12:00~21:00 9:00~18:00 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

プロパティマネージャー(オフィスビル・商業施設) ※フレックスタイム制あり

不動産管理、プロパティマネージャー

東京本社:東京都中央区日本橋大伝馬町1…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 オフィスビルや商業施設のプロパティマネジメント(PM業務)をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設の賃貸運営管理 ・管理案件の工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務 ・委託者への提案・報告業務 ・業務内容に契約書作成・締結(賃貸借・覚書・各種契約) ■同社の特徴: 同社は分譲マンション・賃貸マンション・学生会館・オフィスビル・商業施設・公共施設など、さまざまな建物の管理を行なっている「総合不動産管理・運営会社」です。不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。 さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。 また、通勤時間が1時間を超える場合に利用可能な社宅があるなど、福利厚生を充実させているところ。そのほか、部活動や社内イベントなども盛んで、居心地の良さが自慢の職場でもあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エイマックス

オンサイトマネジメント(賃貸管理部門) ※土日祝休み

不動産管理

東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 賃貸管理部門で同社の管理物件のオンサイトマネジメント業務です。 東京23区を中心としたコンパクトマンションの工事関連/入居者対応 /ビルマネジメント業務全般をしていただきます。 【職務詳細】 ■解約 ・システム処理 ・原状回復工事依頼 ・入居者対応 ・工事業者対応 ・見積作成、清算 ■リクエスト工事 ・システム処理 ・工事依頼 ・入居者対応 ・工事業者対応 ・見積作成、清算 ■その他 ・一棟物件の共用部管理 ・業務オペレーションの構築 ・自動化、外注化の構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

不動産売買事務(土地、共同住宅の売買)/年収300~400万円/年休120日 @谷町四丁目駅

営業事務、不動産管理

大阪本店(大阪府大阪市中央区) 最寄駅…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

土地、共同住宅の売買に関する事務を担います。 ≪具体的には≫ ・売買契約書の製本・押印(契約書作成は営業が担当) ・物件管理ファイルのとりまとめ ・登記登録の窓口として、司法書士とのやり取り ・融資について銀行とのやり取り(抵当権の設定及び抹消) ・保有不動産の家賃に関わる書類作成 ≪部署≫ 4名(うち同業務1名) 20代~50代、男女 ≪特徴≫ ・2006年の設立以来、ブレのない経営で業績は安定しています ・残業は月10時間程と長期就業しやすい環境です ・宅地建物取引士取得において、業務時間内でのサポートあり 従事すべき業務の変更の範囲: (雇入れ直後)不動産売買事務 (変更の範囲)同社の定める業務

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

マンションフロント(若手即戦力/全国型)【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/愛知県】

不動産管理

愛知県名古屋市※他、東京/神奈川/埼玉…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社名古屋拠点にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8~12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の保全業務 共用部の修繕/清掃/植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 〇社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ※新規管理物件の受注や工事受注は別担当が行いますので、ノルマはございませんが、評価制度への反映はございます! 〇イベント企画/実施 居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画/実施します。 ※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行なう【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。 【魅力ポイント】 ■三井不動産グループの安定基盤 ■スーパーフレックス導入 ■在宅勤務:月の40%まで利用可能 ■時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます ■フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています ■モバイルPC貸与…働く場所は自由です ■年間休日122日、定年65歳と、長期的に安定した就業が可能です!

高松エステート株式会社

【大阪】賃貸管理 課長候補 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、不動産管理、金融・不動産その他

大阪府大阪市淀川区新北野1-2-13 …

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 賃貸管理部の課長候補として、下記のマネジメント業務を中心にお任せします。 ※どちらを中心に担当するかはご経験から判断いたします。 【職務詳細】 ▼賃貸経営オーナーと借主のサポート/建物の管理/入居者の要望への  対応/退去立ち会い等の賃貸物件管理業務/建物の維持・管理・賃料  査定/リーシング/入居者対応/改修工事手配など ▼同社と契約をしていない管理物件オーナーに対して、業務委託の契約  の提案など ※ご経験を活かし、賃貸管理の課長職として業務推進をお任せします。 将来的に部長や役員などの経営層を目指すことも可能です。 ☆同社の魅力☆ グループからの仕事の引き合いが多く、ストックビジネスのため業績安定。また、働き方改革を推進しており、毎週木曜はNO残業、19:30に完全退館。有休消化は100%。会社指定休日も125日。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

分譲マンションマンションプランナー(錦糸町) ※フレックスタイム制あり

不動産管理

東京都墨田区江東橋四丁目26番5号 東…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 マンションフロント担当として分譲マンションの管理業務を行うポジションです。 【職務詳細】 ■管理組合の運営支援 (課題解決やよりよい住環境のための提案・理事会や総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務) ■会計業務サポート (収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納) ■建設設備維持管理の企画・実施および補修・修繕のサポート等 ■物件巡回 【同社の強み】 ■伊藤忠グループの総合力:投資家への説明やテナント誘致など、あらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。 ■不動産のトータルサポート:オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで、幅広くサポートしています。 ■技術スタッフの内製化:管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社SESマネジメント

【富山】賃貸アパート・マンションの総合管理※ポテンシャル ※第二新卒可

販売スタッフ、不動産管理

富山県富山市太郎丸西町2丁目7-8 富…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 賃貸アパート・マンションの総合管理をお任せいたします。 【職務詳細】 ・管理しているアパートの定期巡回 ・入居中のお客様からのお困りごとの解決(設備の故障など) ・退去されるお客様との退去精算業務 ・オーナー様へのリフォーム提案 ・その他 オーナー様の大切な賃貸アパート/マンションをオーナー代理として管理していくとてもやりがいのある仕事だと思います。 【同社について】 社長がお客様1人ひとりを大切にしたい!という強い思いを持って設立した会社となります。 社員全員で1つのチームとなって、相手を思いやり、仲間と高め合って、成果を創っていく会社です。 個人で成果を創ることより、チームで協働(互いに仲間を尊重し合い、助け合いながら仕事をする。)して成果を創るほうが、より楽しく、よりやりがいがあり、より大きな成果を創ることができると思っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

マンションフロント(即戦力/全国型)【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/東京都内】

不動産管理

東京都内(新宿、国分寺、豊洲、外苑前、…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

同社の首都圏内にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8~12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 ■建物/設備の保全業務 共用部の修繕/清掃/植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 ■社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ※新規管理物件の受注や工事受注は別担当が行いますので、ノルマはございませんが、評価制度への反映はございます! ■イベント企画/実施 居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画/実施します。 ※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行なう【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。 【魅力ポイント】 ■三井不動産グループの安定基盤 ■スーパーフレックス導入 ■時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます ■フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています ■モバイルPC貸与…働く場所は自由です ■年間休日122日、定年65歳と、長期的に安定した就業が可能です!

住商レジデンシャル株式会社

プロパティマネジメント ※マネージャー候補 ※年収700万円以上

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都千代田区神田美土代町1 番地 W…

750万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 住友商事グループが一貫体制で開発する都市型一棟売り賃貸レジデンスを中心に、マネージャー候補としてプロパティマネジメントの業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・ファンドオーナー案件のPM業務 ・ファンドレポートの作成、報告業務 ・PM業務新規受託、募集条件等提案業務 ・オーナーへの年間収支表・年間修繕履歴等報告業務 ・各ステージでの社内稟議、システム入力等 ・入居中不具合発生時の修繕手配、費用処理 ・その他入居者、契約者との各種交渉 【◇住友商事100%出資の不動産会社】 昭和39年の創業以来マンションの販売、マンション管理、不動産流通、賃貸、リフォーム、建物コンサルなど住宅にかかわる幅広い業務を展開しています。住宅にかかわる不動産会社の中で、このような不動産の総合企業として発展した例は珍しく、一貫したバリューチェーンを構築しているのが同社の強みと言えます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社コスモスイニシア

賃貸ビル管理(ポテンシャル) ※第二新卒可

販売スタッフ、不動産管理

本社:東京都港区芝5-34-6 新田町…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

==☆おすすめポイント☆== ◆働きやすさ:年間休日123日・土日祝休/産休育休取得&復帰率100%! ◆安定基盤:大和ハウスG/転勤なし/福利厚生充実/労務管理遵守! ◆若手活躍:事業部ごとの研修あり/未経験入社からの活躍多数! ===================================== 【職務概要】 賃貸ビル運営におけるオーナー代行業務をお任せします。 【職務詳細】 不動産ビルオーナーの資産管理パートナーとしてきめ細かい賃貸運営を行い、入居者/テナント・オーナーにとって最適で安全な環境づくりに取り組んでいただきます。 オーナーからの信頼を得ることを前提に、下記の業務等を行います。責任範囲が広く、裁量権もあり、また築き上げたものが単発に終わらず、蓄積していくようなやりがいのある仕事です。 ビル、商業施設の賃貸運営代行 ・リーシング(計画策定、テナント交渉、契約代行)業務 ・テナント管理(出納管理、工事管理、各種調整)業務 ・オーナー対応(施設収支計画の策定、大規模修繕工事等の提案、資産運用計画の相談等)業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ヒトカラメディア

プロパティマネジメント(未経験) ※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都世田谷区北沢2-5-2 下北沢ビ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

======☆こんな経験を得られます☆====== ・入居いただいている居室の不具合の対応もすることがあれば、時には「ビジネスパートナーとしてこういう企業を探している」という声にも柔軟に対応することも。 ・「こんな備品があった方が、テナントさんにとって過ごしやすいのでは」 といった、アイデアを活かした提案も可能! →いちテナントへの個別対応だけではなく、テナント同士のコミュニティ作りも 担うなど、新しいオフィスビルの企画・運営に自由度高く携われます。 ========================= 【職務概要】 オフィスビル入居テナントのユーザー体験を最大化し、 その企業の成長のサポートをするお仕事です。 【職務詳細】 ■オフィス・テナントの入退去管理、手続き ■入居企業とのコミュニケーション ■設備の不具合に対する対応 ■オーナーへの提案やレポーティング ■契約やお金の管理 ■新規物件のオペレーション構築 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

マンションフロント(即戦力/エリア型)【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/東京都内】

不動産管理

東京都内(新宿、国分寺、豊洲、外苑前、…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

東京都内の各支社/支店にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8~12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の保全業務 共用部の修繕/清掃/植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 〇社内サポートおよび協力会社のマネジメント 委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ※新規管理物件の受注や工事受注は別担当が行いますので、ノルマはございませんが、評価制度への反映はございます! 〇イベント企画/実施 居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画/実施します。 ※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行なう【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。 【魅力ポイント】 ■三井不動産グループの安定基盤 ■スーパーフレックス導入 ■在宅勤務:月の40%まで利用可能 ■時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます ■フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています ■モバイルPC貸与…働く場所は自由です ■年間休日122日、定年65歳と、長期的に安定した就業が可能です!

株式会社ATC

不動産管理・運営 ※転勤なし

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都中央区銀座1丁目9-13 プライ…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 賃貸住宅の管理・運営を通じて、オーナー様と入居者様双方の満足度向上に貢献します。 【職務詳細】 ■誰に:自社管理物件のオーナー様、入居者様 ■何を:賃貸物件の運営管理業務(入居募集、契約管理、修繕対応など) ■どうやって:オーナー様や入居者様と直接やり取りしながら、社内チームや外部業者と連携 【具体的には】 ・入居者募集(リーシング)、仲介会社対応 ・契約関連の手続き・審査・更新管理 ・入退去に関わる手配・修理対応・現地確認 ・オーナー様への提案や収支報告 ・問合対応(入居者・仲介会社) ・入出金処理、各種システム入力業務など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

オリックス・ファシリティーズ株式会社

フロント営業 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

東京都港区港南1-8-15 Wビル9階…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてフロント営業業務をお任せします。 【職務詳細】 設備管理業務の受託先である物件オーナー様に対し、設備管理業務の履行確認と報告を行います。 ●建物価値の維持・保全のための提案 ●業務計画の確認及び報告 ●見積書の作成、受注後の管理 ●担当物件の設備管理担当者とりまとめ ●契約更新に関わる業務全般 ●管理ビルのオーナー、テナントに対するヒアリング・各種修繕提案・見積書作成 ●協力会社の選定・折衝・工程管理 ●管理コスト削減のための企画、提案 ※複数の物件を担当します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

野村不動産パートナーズ株式会社

マンションフロント(フロント経験9年以上)【在宅勤務可能/野村G/フレックス制度/東京】

不動産管理

東京都港区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

首都圏にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター(マンション管理員)との連絡業務を行っていただきます。 「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。 ※フロント経験9年以上の方向けの求人です 【詳細】 同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。 お客様に安心で快適な住環境をご提供するために、マンションの総合管理を手がけていただきます。 一人が担当する件数は少なく、ホスピタリティを追求できる環境です。 居住者や管理組合、施工会社、オーナーなど、様々な人と連携しながら住みよいマンションを実現していきます。 (1)居住者からの問い合わせ対応: 専有部や共有部の故障、トラブルに対応します。 社内技術スタッフ、管理部門と連携し、セキュリティや施工会社を手配するなど、最適な改善策を実行します。 (2)住まいるサポーターとの連絡業務: マンションの清掃や点検を担当する管理員と連絡を取り、安全・快適を維持します。 (3)マンション管理組合への企画提案: 月1回程度、理事会に参加。 マンション修繕計画の立案や、マンションの収支をまとめた月次決算書の提出を行ないます。 また季節ごとのイベントの実施など、マンション運営やコミュニティ形成に関わる様々なアドバイスを行ないます。 ※一人で管理する件数をおさえ、居住者の方とじっくり向き合うことができます。 社内の様々な部門や協力会社と連携しながらトラブルなどを解決し、居住者の方から感謝の言葉をいただいたときには充実感があります。 仕事の厳しさ富裕層の方が住まわれる、ハイグレードなマンションを多く管理しています。 【働く魅力】 ■夜間や休日の急な呼び出しはほとんど無し 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ■フロント職の離職率が2.4%程度 フレックス制度や在宅勤務等を用いてワークライフバランスを整えて就業が可能なため定着率もとても高いです。 ■お客様に向き合った提案が可能 管理棟数は1名あたり10件前後の為、お客様一人一人に寄り添った提案が可能であり、顧客満足度は5年連続1位です。 また、リプレイスや見積作成等の事務処理は別部署がある為、マンションフロント業に専念できることもポイントです。 【同社について】 東証プライム上場グループの「製造、販売、管理」一貫体制において、マンション管理を担う同社。 野村不動産からの安定した新築物件供給もあり、管理戸数は10万戸を超えています。 無借金経営を続けながら順調に業績を伸ばしており、ストック産業ならではの安定性と将来性を誇っています。 同社のフィールドは管理業務から、より快適で豊かな生活を提案する「ライフコンサルティング業務」へと広がっています。 【働き方改革にも積極的に取り組んでいます!】 同社では、全職種にて夜勤や休日出勤、PCが20時に強制シャットダウンなど残業を減らしていく取り組みを行っています。 パソコンのログにて勤怠の管理を行っており、自身の申告とログに30分以上の相違がある場合は上長に指摘が入る仕組みになっているという徹底ぶり。 課部長などの管理職の評価査定には、部下の労務管理に関する項目があり、会社全体で、働き方改革に取り組んでいく姿勢を整えています。 その姿勢は、形ある「モノ」ではなく、「サービス」の提供を商品とする会社だからこそ、サービスの提供に欠かせない「人」を大切したいという考えのもとに、成り立っています。 ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。

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