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株式会社安藤・間

意匠設計【管理職候補】/働き方改革推進企業/希望勤務地選択可能

設計(建築・土木)

北海道 / 宮城県 / 埼玉県 / 千…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 同社建築物件の意匠設計全般をご担当いただきます。 ■業務詳細: 具体的には、用途・予算・デザイン、耐用年数などのお客様の設計条件の取りまとめ、企画設計、基本設計、実施設計、工事監理などを行っていただきます。 携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、教育研究施設などが想定されます。 ■同社の魅力: ◇安藤・間の特徴:同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。世界17か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。 ◇手掛けた案件の実績:安藤建設、間組の頃から130年以上の歴史をもつ同社は、数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。手掛けた案件としては、土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。 ◇社員が長期的に活躍出来る環境:同社の社員は新卒採用・キャリア採用を問わず、幅広い年代の社員が活躍しています。社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。 ◇「4週6閉所」の取り組み:安藤ハザマでは、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、その施策のひとつとして、「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。その他にも、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて、現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。

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【徳島】建築設計部長/建築設計業務

設計(建築・土木)

徳島市佐古

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

建築設計業務全般に携わっていただきます。 建築設計については、5人程度のチームで統括業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・企画 ・立案 ・設計監理 ・技術的コンサルティング業務 ・設計業務全体のとりまとめ 等 【会社特徴】 ・1882年創業の徳島密着の地域ゼネコン。高い技術力と設備投資により、建築・土木ともに県内トップの格付けを  取得。 ・関西支店は、世界トップレベルのCMT工法(複合推進工法)の技術力を持ち、全国を相手に活躍できる場がある。 ・社員が生き甲斐を持って働ける環境づくりに取り組み、資格取得や社員への利益還元にも積極的な企業。また、  女性幹部の登用など女性活躍に対する取組みが評価され、厚労省より建設業で初めて「えるぼし」認定を取得。 ・南海トラフ地震やゲリラ豪雨等に備えた防災拠点を開設するなど、地域ボランティア活動にも積極的に参加

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設計職(意匠系)【東京都】

設計(建築・土木)

東京技術室/東京都港区芝 都営地下鉄『…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

設計職(意匠系)業務

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【築地】設計室(室長候補)/年収800~1000万円/駐車場+建物の土地活用/東証プライム上場企業

設計(建築・土木)

本社 東京都中央区築地 (最寄:新富町…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■設計室(室長候補) 駐車場+建物という新しい土地活用というビジネスモデルで 上場し急成長中の同社において、設計業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ・現地調査 ・行政調査及び申請業務 ・計画図/契約図作成業務 ・設計会社への図面作成オーダー/図面確認業務 ・設計室立上げ・マネジメント業務 【将来おまかせしたい業務領域】 ・建築施工会社・設計事務所・地盤/測量会社の手配から調整 ・建築工事の工程管理、品質管理、コスト管理を含めた下請会社のマネジメント ・入居テナント内装チェック/調整業務等、PJの建築面を担当して頂きます。 【配属先情報】 建築部(企画設計・工事監理・テナント内装図面確認業務) 10名(部長1名マネージャー1名メンバー8名) 【同ポジションの魅力】 ◆木造・鉄骨・RC造までの構造、低層~高層ビルまでの幅広い建築物の企画に携わる事が出来る。 ◆設計のキャリアから、工事監理に至る建築の専門家を目指すことができる環境です。 ◆上場ベンチャー企業で、他社では経験できないキャリアを積んでいただく事が出来ます。 【組織について】 年功序列ではなく、「仕事の成果」「仕事の成果」「能力」に応じた評価を重んじており、 風通し良く、率直に自分の考えを言う事が出来る風土があります。 社長や役員と非常に近い距離で仕事ができるので経営目線を養うこともできる環境です。 自ら手を挙げれば多くの事を知る機会を得られる会社です。 管理番号:22370

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土木設計(配管設計) 計画・見積もり・設計

設計(建築・土木)

東京都

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

石油・天然ガスパイプライン建設に関わる計画・見積もり・設計、その他関連業務を行っていただきます。 ※変更の範囲:当社の定める業務 《具体的な職務内容》 ・配管設計(FS業務、調査・測量、ルート設計、材料設計、特殊部設計、防食設計) ・土木設計(仮設設計、土留設計、立坑設計) ・コスト積算・スケジュール管理 ・関連業務(許認可申請、材料調達発注リスト作成、工事依頼のアシスト、設計変更対応、工事振返り等) 《キャリアプラン》 設計のスペシャリストの他に、エンジニアリングマネージャーやプロジェクトマネージャーなど、マネジメントポジションも目指していただけます。 ☆残業20H・福利厚生充実

戸田建設株式会社

生産設計職/明治14年創業の準大手ゼネコン【名古屋】

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市東区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■建築プロジェクトにおいて施工図作成業務を担当していただきます。 【具体的には】 ◎同社設計部または外部の設計事務所と現場施工管理技術者との間に立った打合せ業務を担当していただきます。 ◎担当物件:オフィスビル、商業施設、病院、学校、ホテル、マンション、庁舎など ※現場常駐については担当案件によります。 URL:https://www.toda.co.jp/works/ <仕事の魅力> ◎ビッグプロジェクトに参画できる可能性があります。 ◎日本でトップクラスの技術を身につけることができます。 ◎同社では設計・施工管理・施工図作成職種が三位一体となり案件に対応しており、施工図作成の方も裁量をもって就業出来ます。

株式会社オープンハウスグループ

【OHD/首都圏】経験者歓迎/800万円~ 建設事業部 戸建設計(建売/注文)

設計(建築・土木)

東京都渋谷区渋谷3丁目12-18 渋谷…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

●木造戸建住宅の設計業務(注文住宅:約5割、建売住宅:約5割) ●自社での用地仕入れが、都内だけで年間に2400棟ほど。うちの50%は設計変更対応可能の自セミオーダー住宅。 お客様と一から住宅を設計していただきます。

前田建設工業株式会社

構造設計職【創業100年越え安定企業の準大手ゼネコン/大阪】

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■同社にて構造設計職での募集です。 【具体的には】 ◇超高層RC建築物、大型物流施設、大型商業施設、再開発物件、環境配慮建築物の他、木造建築物など様々な用途の構造設計及び監理業務をお任せします。 ◇お客様と打ち合わせを行い、ご要望の計画をたて工事費の予算との整合を取りながら、お客様に満足していただける設計を行います。 工事が始まってからも、現場に出向いて工事の進捗及び設計図書との整合を確認することも行います。物件地域は全国が対象となります。 【就業環境】 ●全国で大型の案件に携わりながら働くことができます。 構造形式によって部所が分かれており、ローテーションしながら様々な分野で学ぶことができます。 ●原則出勤ではありますが、お子様の影響で時短勤務されている方もいらっしゃいます。 ●社長を筆頭に残業時間を減らそうという社内意識があり、残業は30~40時間ほど、土日祝日休みと働きやすい環境です。 【同社で働く魅力】 ●1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。 建築部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。 ●フレックスタイム制、テレワーク制、産休育休実勢ありの就業環境は充実しております。 有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。 ●育休は複数回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。 ●働き方改革にも力を入れてきた同社は、モバイルPC及びiPhoneの配布や働きやすい人事制度の導入などを行いました。 産休育休後のママさんワーカーも多く働いており、就業環境は充実。従業員を大事にする考え方は社内からの支持も大きく、風通しの良い社風です。 ●同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。 その制度として、研修制度で年次に応じた各種研修や管理職、キャリア開発研修などを行なっています。 事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。

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【建設コンサルタント】土木設計計画等/同業界平均年収TOPクラス:987万/名古屋/広島/福岡

設計(建築・土木)

愛知県名古屋市中区 広島県広島市東区 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

道路、橋梁、河川などの建設コンサルタント業務全般 【具体的には】 ひとつのプロジェクトの調査、計画、設計まで、一貫して携わっていただきます。 基本的には専門分野ごとに3~20名のプロジェクトチームを作り、 大規模なプロジェクトでは、各専門分野を超えての協働も行います。 ■道路:(海外有)  国内外の道路の企画、調査、計画、設計、施工監理 ■橋梁:(海外有)  国内外の橋梁予備・詳細設計、橋梁補修・補強設計、橋梁点検・維持管理、  その他構造物設計 ■河川:  国内外の河川(調査、計画、設計) 【PRポイント】 ●東洋経済オンライン 2020/02/22 付 給料が高くて社員が辞めない中堅企業 169社 にランクイン ●充実した就業制度 ・テレワーク:週3日迄可能 ・時差出勤制度:生活スタイルに合わせて選択可能 ・短時間勤務制度:1日6時間勤務 ・週3日制度:さまざまな事情に応じて働き方 ■長時間労働の抑制 ・勤務時間:所定同労時間7時間 ・毎週水曜日はノー残業デー ・定時以降の電話自動応答 ・労働時間の見える化 その他、仕事と家庭の両立の為の制度が充実 誠意、熱意、高い技術力を持つ人材育成の為、各種研修制度が充実しており成長が図れます 【募集背景】 今回、技術者のさらなる充実を図るための募集 実務経験の浅い方や、大学で土木工学を学んだ方でも構いません。 向上心を持って学び、仕事に取り組んでいただける方なら大歓迎。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/住宅メーカーの設計担当/年収400万〜

設計(建築・設備)

株式会社ファイブイズホーム 埼玉県行田…

300万円〜

雇用形態

正社員

賞与昇給あり◎長期連休・リフレッシュ休暇など休暇制度充実☆彡 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■直面した課題や困難に耐えられる方 ■相手の話に真剣に耳を傾け、理解しながら聴ける方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 【仕事内容】 現地調査や図面作成など、住宅設計のお仕事をしていただきます! 【具体的な仕事内容】 □打ち合わせ・事前準備 ┗事前に店長やお客様の要望をヒアリングします。 □現地調査 ┗隣家との距離や日当たりなどの土地情報をチェックします。 ┗部屋を減らす、面積を狭めるなど、最適な対応方法を検討します。 □図面の作成(CAD使用) ┗所要時間は、建売の場合は25時間程度、注文の場合は打ち合わせ含めて55時間程度です。 ┗図面ができたら、材質の選び方から廊下や出入り口の幅の広さまで細部にわたる社長の最終チェックを受け、クリアできたら完成です。 □着工後の進捗チェック ┗設計図通り施工が進んでいるか、現場を視察しに行くこともあります。 ◎自社で仕入れた土地を活用した物件を販売しているため、建売であっても土地の特徴に合わせて既存の規格をカスタムしなければいけない場合もあります。 ◎困った際は、OJT研修の場などで質問し、力を借りながら仕事を進めましょう。 ◎現場で得た学びは、次の案件に生きてきます。店長やお客様への提案時や図面を引く際に参考にできるよう、くまなくチェックしましょう。 【当ポジションの特徴】 建売住宅の場合は店長から、注文住宅の場合はお客様から住宅に関する相談を受けます。 例えば「規格の決まった建売住宅を建てたいけど、用意している土地には収まりきらない。予算的に土地を広げることは難しい」という場合、どうすれば実現できるかを考えるのも設計士の仕事です。「リビングを削る」「部屋同士のつながりを変える」など、ベストな方法を考え、選択します。 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

JFEシビル株式会社

【東京・兵庫】意匠設計※JFEスチール100%出資/年休122日/福利厚生&安定性 

設計(建築・土木)

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 大型物流倉庫を中心に非住宅案件の意匠設計に携わります。 新築案件が多く、基本設計から設計監理まで一貫してご対応いただきます。 業務負荷を抑えるため、製図の大部分や事前協議の一部などは外部に業務を委託しております。 ■業務の特徴: ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社安宅設計

構造設計※即戦力【年間休日125日/日定着率9割以上/資格支援充実/転勤無し/東京】

設計(建築・土木)

東京都新宿区

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【同社概要】 同社は創立以来60年をむかえた総合設計事務所です。 主には、集合住宅、医療施設、オフィスビルなどの設計を得意として、近年では保育所、野球場、競技場など幅広い用途の建物も手掛けています。 【職務内容】 構造設計職を担当していただきます。 〇基本設計 基本コンゼプトを発展させながら施設の内容、施主の要望、設計条件を整理し法的な検証、技術的な裏付け、及び建設費概算を元にコスト調整を行い、実施設計の方向付けを行います。 〇実施設計 基本設計に基づいて、設計を行いますが計算等は協力事務所に依頼することが多く、構造的なプロジェクトマネジメントが中心となります。 【仕事のやりがい】 ●建築設計事務所として、建物の企画から基本設計、実施設計、工事監理までを自社で実施出来るため、モノづくりの楽しさを味わうことが出来ます。 ●「住まう・使う」を基本理念にして、建物、街並みをつくっていきます。 また、設計でサステナブルな社会を作ることにも貢献していきます。 【キャリア形成】 ●資格支援充実 資格取得や社外講習の費用補助、休暇取得が支援され、建築や都市施設の見学研修もサポートされています。 【働き方】 ●ワークライフバランスが整った環境 年間休日125日、社員の定着率は9割以上と安定的に働ける環境です。 また女性の育休取得率100%で、定年は60歳、再雇用制度は70歳までと、子育てと両立しながら長く働ける環境が整備されています。 【職場環境】 ●アットホームな環境 職場は活気があり、若い社員が多く、社員の方からは「自分の居場所がある環境」と好評です。 そのためアットホームな雰囲気の環境が整っております。 ●中途入社の社員が50%以上 中途採用の方も馴染みやす職場環境です。 オフィスのリニューアルなど、社員を大切にする明るく風通しの良い環境を目指しています。

株式会社三信建築設計事務所

意匠設計【民間100%/京セラ案件/40代50代活躍中/月平均20H/実働時間7時間半/大阪】

設計(建築・土木)

大阪府大阪市

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【京セラ案件メイン!大型案件でスキルアップ】 創業50周年を迎える歴史ある設計事務所であり、286社で構成される京セラグループとの直接取引が事業の8割を占めています。 【安定した受注案件】 京セラ社の2021年度設備投資額は過去最高の1500億円を記録。さらに営業活動を強化しており、グループ外からの案件受注も増加しています。 【キャリアパスについて】 ●管理職目指してキャリアアップ可 配属先の部署において、将来、管理職候補としてご活躍いただける方を求めています。 あなたが今まで培われきたご経験を活かし、ご活躍いただけましたら最短5年で同社の成長を支える重要なポジション就いていただくことが可能です。 ●長期就業が可能 60歳以降についても柔軟な雇用形態で就業が可能となっており、定年後の契約社員としての登用の実績もございます。 【職務内容】 意匠の企画・基本・実施設計及び監理をお任せいたします。 ●意匠基本設計・実施設計・予算見積作成 ●CAD(AutoCAD)による図面作成 (平面図/立面図/断面図/矩計図/詳細図等) ●現場監理 ※一人当たり平均で2~3案件を並行して担当しております。 〇使用CAD:(BIM)ArchiCAD/AutoCAD 【ご入社後の流れ】 現在持っているスキル・資格に応じて設計担当、設計責任者などに従事して頂きます。 但し、入社後三カ月は上司について仕事の流れや打ち合わせ・設計に携わって頂きます。 配属先は20代から60代の計10名の技術者がおります。 【案件内容】 京セラ本社やグループ企業を中心として、様々な建築物などを担当していただきます。 また、直近では工場の案件が増えております。 さらに、サービス付き高齢者住宅等、多様な物件の受注もあり、多様な物件に事業展開を行ってまいります。 【同社特徴】 ●電気設備/機械設備/構造設計を自社で内製化しており、それぞれ担当者が専任でいるため、一気通貫で顧客への価値提供が出来ます。 ●技術者が多く在籍しており、仕事に真剣で全力な方が多いです。

九州建設コンサルタント株式会社

土木設計(河川)/有資格者/九州地場の優良建設コンサルタント/平均残業時間20時間程度/福岡

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

土木設計業務をお任せいたします。 主に河川・砂防の案件に携わっていただきます。 【具体的には】 治水・利水計画・施設、河川構造物、河川情報、砂防、その他河川に関する計画・調査・設計 1.調査・解析 ・河川の流量観測(低水・高水) ・洪水痕跡調査、被害額算定に関する調査、費用対効果分析 ・土砂災害の基礎調査(急傾斜地、土石流危険渓流) ・浸水被害調査(浸水カルテ作成) ・降雨流出解析、洪水の氾濫流解析、洪水予測解析、内水解析、河床変動解析、流況解析 2.計画・設計 ・河川整備基本方針、河川整備計画 ・正常流量検討、ダム、遊水池、防災調整池等の治水、利水計画 ・河道計画、内水処理計画、河川環境保全計画、ハザードマップ作成(洪水、津波、内水) ・多自然川づくり計画・設計 ・河川構造物設計(築堤・護岸・水制・樋門・樋管・揚排水機場・堰・床止め等) ・砂防ダム計画・設計、流路工設計 ?維持・管理 ・水文観測施設の保守・点検 ・河川堤防点検、河川構造物の点検・調査、長寿命化計画の策定 ・河川構造物の補修、補強設計、耐震性能照査 ・補助事業の新規要望資料、事業再評価資料作成 ・ワークショップ等の企画・運営・補助 【特徴・魅力】 ・河川と橋梁の分野に強みを持ち、表彰などの実績も豊富にございます。 ・スケジュール管理は個人の裁量のため、柔軟な休日の取得が可能です。 ・資格取得支援制度が充実しており、ステップアップを後押ししています。

サンコーコンサルタント株式会社

土木設計(橋梁)/有資格者/総合建設コンサルタント/NTCホールディングスのグループ会社/福岡

設計(建築・土木)

福岡県福岡市

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

■同社の受注した案件の土木設計(橋梁)業務をご担当いただきます。  橋梁の設計において、総合コンサルタントとして  多数の実績を残し、社会資本整備に大きく貢献しています。  また、維持管理におけるマネジメント分野においても、  先駆者として積極的な提案をしています。 【具体的には】 ■橋梁点検  橋やトンネルも、壊れてから補修・修繕をするのではなく、  事前に調査し、維持管理を行うことが重要です。  構造部門では、社会資本の「ホームドクター」を目指し、業務を実施しています。 ■耐震診断、補強  高度な解析技術を用いて、橋梁、浄水場、下水処理場、  樋門・樋管など重要なインフラストラクチャーの耐震診断を実施し、  安心・安全で合理的な耐震補強対策を提案しています。 ■橋梁  橋梁はコストの高い構造物でもあるため、  新技術や新工法を積極的に採用し、合理的で  コスト縮減を目指した計画、設計をすることが重要です。  構造部門は、他部門と連携して、架橋地点に最適な橋梁を提案します。 【同社の魅力】 ■技術士資格取得支援制度  技術士資格取得を支援するため、技術士資格を持つ先輩社員が  マンツーマンでサポートする体制を整えています。  7月の筆記試験対策として、課題論文の作成指導やスクール形式での直前強化講座、  面接対策などを実施しており、合格するための力を着実に身につけていくことができます。 ■時差出勤、在宅勤務、地域限定正社員  個々の能力を十分に発揮できるよう、働き方に関する制度の整備を進めています。  始業時間を7:30から11:00の間で、30分単位で変更できる時差出勤制度や、  自宅等でのリモートワークにより、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方を  可能にする在宅勤務制度(原則入社1年後から)、自宅等から通勤できる範囲に  職場を限定できる地域限定正社員制度(原則入社3年後から)などがあります。 ■独身寮  自宅から通勤することのできない単身の社員に対し、社員寮を完備しています。  26歳までは月6,000円で、それ以降は1歳ごとに1,000円増額となり、  最長で35歳まで、15,000円で寮を利用する事ができます。  お部屋の形式は様々ですが、基本的には通勤時間1時間圏内の、  1K、オートロック、風呂トイレ別の鉄筋コンクリート造となります。

日立グローバルライフソリューションズ株式会社

【大阪】技術研修講師 ※年収600万円以上

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、建築・施工・設備工事系その他

大阪府大阪市淀川区野中南2-11-27…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 業務用冷凍空調製品を支えている日立特約店や日立空調ストール店などの方を対象として、仕事に必要な知識を習得してもらう研修を開催しています。 研修を受講する一人ひとりが仕事で力を発揮し、さらには製品を使ってもらうお客さまにも喜んでもらえるよう貢献していきましょう。 【職務詳細】 技術研修の企画・運営と、研修資料の作成を含む講師業務を担っていただきます。「見て触って理解する」ことを目指して、実習機による実習も含めた技術研修を開催しています。 ■定例研修と特設研修の実施 大半は定例研修となり、年度計画に沿って対応を進めていきます。 カリキュラムについては既に体系化されたものがありますが、 新製品情報やその他のアップデートがあれば更新を行っていきます。 ■入社後のOJT 入社後の1-2か月はOJTを行います。 実際の研修にオブザーブ参加いただき、業務の流れを覚えるだけではなく、 自分なりの気づきやアイディアを集約いただき、資料に反映していただきます。 その後は業務の習得状況を踏まえながら研修をお任せしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社建設技術研究所

CM・施工管理部門※即戦力歓迎【業界トップの技術力と待遇!建コン業界リーディングカンパニー/東京】

設計(建築・土木)

東京都中央区

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

建設事業は計画~調査・設計~工事施工のプロセスを経ます。 当部門は、発注者とパートナーシップを築き、CM(Construction management)や施工管理業務を通して事業を推進します。 CMでは、事業の計画~工事施工までの各段階において工程・品質・コスト管理などのマネジメントを行います。 施工管理では、工事の監督や検査に関わる発注者の支援を行います。 【業務内容】 ◎災害復旧事業や新設・維持事業などにおけるPM・CM ◎国土交通省の事業監理業務 ◎国土交通省の工事監督や自治体の施工管理の支援 ◎ネクスコの高速道路建設事業等の調査・設計等管理、施工管理 ★同社の特徴★ <圧倒的技術力> 同社が受注する業務の50%が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。 さらに、年間を通じて特に優秀と評価されたプロジェクトに贈られる表彰の獲得件数は、平成29年度で1位(56件)を誇り、その技術力は高く評価されています。 また、受注している案件内容についても、価格競争ではなく提案した技術提案の内容で受注企業を決定する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占めており、業界1位の受注実績を残しています。 <世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業> 建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録部門の21部門すべてにおいて技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。 特に、河川分野においては長年にわたり業界1位の受注を続け、道路分野など他分野においても業績を伸ばしています。 また、国内建築設計会社や、イギリスのWaterman Group Plcをグループ会社に迎え、約3,500名の技術者集団に成長しました。 あらゆるニーズに対応できる「マルチインフラ企業」として、世界中に活躍の舞台を広げています。 <業界1位の給与体系> 建設コンサルタントは、幅広い知識を必要とし、大きな責任も伴う仕事だからこそ、CTIでは、その技術力に見合う業界1位の給与体系を整備しています。 〈転勤の有無について〉 同社は全国に拠点を持つ企業でございますが、転勤の頻度は比較的に少なめです。 入社後、少なくとも5年間は転勤は発生いたしません。 場合によっては10~20年、同じ拠点にいる方もいらっしゃいます。

積水ハウス株式会社

技術職(設計職)【戸建て/大手ハウスメーカー/年間休日最大129日/京都】

設計(建築・土木)

京都府福知山市

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

各支店にて、戸建て住宅の設計職に従事いただきます。 【具体的には】 ■プラン作成、顧客へのプレゼンテーションから施工図面の作成 ■インテリア、エクステリア、周辺環境を含めた住宅全般の設計を着工から引き渡しまでの全般の管理 独自の建築方法により、「自由度の高い設計」が可能です。 工場出荷の専用部材を使用、邸別自由設計の為、一つとして同じ建物はありません。 【働き方】 ■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。 ■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。 ■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。 ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。

株式会社サンテックインターナショナル

道路設計(技術士所有)【約60周年の歴史ある建設コンサルタント/完全週休2日制/東京】

設計(建築・土木)

東京都江東区

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

道路設計に従事していただきます。 今回、道路設計部の立ち上げも行っていただきます。 <実際に担当する業務内容> 技術士の資格を活かして官公庁から発注される設計業務に従事していただきます。 ■入札の為の予算策定、営業部門との連携 ■現地調査(月1~2回程度出張あり/首都圏内のため、日帰り~数日宿泊) ■概略設計、詳細設計、補修設計 ■官公庁担当者との打ち合わせや折衝、関連部門とのやり取り等 ※月に1度営業との会議(部会)があり、進捗共有や意見交換を行います。 <具体的には> ■道路構造物(擁壁、ボックスカルバート) ■仮設構造物 ■道路設計 ■電線共同溝設計 ◇充実の教育体制◇ 部門単位の社内技術研修のほか、社外研修の参加などを積極的に行っています。 資格取得も社内でバックアップを行っております。 【同社の魅力】 ■同社は平均残業時間20時間程度になります。 そのため、ワークライフバランスを整えながら就業することが可能でございます。 ■同社は約60年の歴史があり、安定した経営基盤がございます。 また、入社後の定着率が95%のため、長くご就業することが可能になります。

大和ハウス工業株式会社

一般建築設計【年収~1,250万/年休123日・土日祝休・フレックスあり/完全週休二日/広島県】

設計(建築・土木)

広島県広島市

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

おススメポイント ▼年間休日123日/土日祝休みの完全週休2日制/コアタイム無のフレックス制度など働き方改革実践中 ▼中途社員も多く、新卒中途関係なく公平な評価制度 ▼65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ▼福利厚生が充実  家賃補助、子育て支援、資格取得、保養所など 中国支社(広島市)にて一般建築物の意匠設計をお任せいたします! 現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、検査立会いまで一貫して携わります。 ※ご経験・ご希望に合わせて、下記いずれかの分野で意匠設計業務を担当していただきます。 ■流通店舗(S造、RC造) レストラン、ドラッグストア、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設など ■建築(S造、RC造、SRC造) 商業施設(店舗・ショッピングセンター)物流施設、事業所、ショールーム、学校、ホテル、テレビ局など法人、団体向けの事業用建物 〇BIM:自社開発のBIMをご利用いただきます。 【就業制度について】 同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しております。 1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務いただければ出退勤時間は自由にご調整いただくことが可能です。 【キャリアパス】 ▼中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。 年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ▼35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 【就業環境】 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ▼平均年収は964万円(2024年4月末全社員平均) ▼残業時間:全社平均21.8時間/月 程度 ▼育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ▼年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り ※初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 <転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください。> ※60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能)

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